2023年補交社會保險仲裁申請書(通用20篇)

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2023年補交社會保險仲裁申請書(通用20篇)
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總結(jié)不僅是一種書面材料,更是一種對自己思考和成長的機(jī)會。在總結(jié)中,我們應(yīng)該突出主要的內(nèi)容和亮點,并注意結(jié)構(gòu)的合理性和層次感。下面是一些可行的建議書樣例,供大家在撰寫建議時參考和借鑒。

補交社會保險仲裁申請書篇一

法定代表人:__,電話:___

申請事項:

一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計18000元人民幣.

二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計______0元

三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26000元( ______年1月至今)

事實與理由:

申請人于__年3月8日開始至今一直在被申請人處工作, 現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。

申請人認(rèn)為, 根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險, 而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納, 致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金, 同時, 根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資. 為維護(hù)申請人的合法利益, 現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

此致

___勞動爭議仲裁委員會

補交社會保險仲裁申請書篇二

申請人:饒##,男,1968年##月出生,湖北省武漢市人,原武漢##有限責(zé)任公司員工,住武漢市洪山區(qū)##號。

被申請人:武漢##有限責(zé)任公司,住武漢市洪山區(qū)##。

法定代表人:王##,董事長。聯(lián)系電話:##

_____請求:

1、裁令被申請人因未簽訂書面勞動合同而應(yīng)支付申請人加倍工資16100元;2、裁令被申請人支付拖欠申請人20_________年6月的工資1610元;3、裁令被申請人出具解除勞動關(guān)系的證明;4、裁令被申請人支付申請人經(jīng)濟(jì)補償金8855元;5、裁令被申請人因違法解除勞動合同而應(yīng)支付申請人賠償金17710元;6、裁令被申請人按社會_____經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的繳費比例補辦補繳申請人20_________年2月至20_________年6月養(yǎng)老_____,若補辦補繳不能,則被申請人一次性支付申請人社會基本養(yǎng)老_____補償費22346。7元;補辦補繳醫(yī)療_____,若補辦補繳不能,一次性賠償申請人醫(yī)療_____損失1442。6元;補辦補繳失業(yè)_____,若補辦補繳不能,一次性賠償申請人失業(yè)生活補助費損失2887。5元。

事實與理由:

申請人于20_________年2月6日進(jìn)入被申請人處工作。在工作期間,被申請人未與申請人簽訂書面的勞動合同,未依法為其辦理各項社會_____,拖欠申請人20_________年6月份的工資。申請人多次要求被申請人為其辦理各項社會_____,被申請人一直拒絕。20_________年6月期間被申請人要求申請人自己每月支付300元的社保費用為條件才為其辦社保,申請人拒絕了被申請人的違法要求。同月29日被申請人以申請人拒絕其違法要求為由違法解除與申請人的勞動合同。

現(xiàn)申請人為維護(hù)自身合法權(quán)益,特向貴委依法提起_____。懇請貴委依法裁決。

此致

洪山區(qū)勞動爭議_____委員會

申請人:_________

_________年_________月_________日

附:申請書副本_________份;書面證據(jù)材料_________頁。

補交社會保險仲裁申請書篇三

申訴人名稱:_________地址:________________。

法定代表人:姓名:______職務(wù):______________。

住址:________________電話:____。

委托代理人:姓名:______性別:_____年齡:____。

工作單位:______________職務(wù):____。

住址:________________電話:____被訴人:

被訴人名稱:_________地址:________________。

法定代表人:姓名:______職務(wù):________________。

案由:_________________________________。

申請理由和要求:____________________________為此,特向你會申請仲裁。此致_________經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會申訴人:________(蓋章)法定代表人:______(簽章)____年__月__日附:本申請書副本____份。合同副本______份。仲裁協(xié)議書_____份。其它有關(guān)文件____份。

___________仲裁委員會。

申請人:________________。

___________年_______月_____日。

補交社會保險仲裁申請書篇四

申請人:_______,女,_____年___月___日生,漢族,住________________________,電話:______________。

被申請人:__________有限公司住所地:________________________,法定代表人:_______,聯(lián)系電話________________。

4、要求被申請人支付申請人工作期間的加班工資共計人民幣________元。

申請人于_____年___月___日進(jìn)入被申請人單位從事保潔工作,簽訂勞動合同。

申請人月平均工資為________元/月。

入職以來,被申請人從未繳納過養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等其他社會保險費用。

自上班之日起,申請人在工作日經(jīng)常加班,且從未享受過休息日及法定節(jié)假日,但是被申請人從未支付過期間的加班工資。

從_____年___月開始,被申請人從未按時足額給申請人發(fā)放工資。

至起訴前,扔拖欠_______年___月、___月的工資共________元。

為維護(hù)申請人合法權(quán)益,特依法提出上述仲裁請求,請勞動爭議仲裁委依法裁決。

此致

________________勞動爭議仲裁委員會。

申請人:________。

_____年___月___日。

補交社會保險仲裁申請書篇五

申請人:__________,男,____年____月____日生,原系____公司職員,住廣州市海珠區(qū),電話:

被申請人:______, 地址:______

法定代表人:______電話:______

請求事項:

1、被申請人向申請人支付失業(yè)保險待遇損失860_80%_5=3440元;

2、被申請人向申請人補交兩個月的基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險;

3、支付經(jīng)濟(jì)補償金860元(3440_0.25=860元);

4、合計人民幣4300元。

4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;

事實與理由:

申請人于______年4月應(yīng)聘到____有限公司,______年3月聘用合同到期,雙方不再續(xù)約。由于公司管理人員管理水平極其有限,解聘時沒有為申請人提供解除勞動關(guān)系證明,沒有提醒或為申請人辦理勞動手冊,沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)待遇核定手續(xù),沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)證,等等??傊瑤缀鯖]有任何手續(xù)或提醒。

以至申請人在此后的求職和生活中屢屢碰壁,也失去幾次工作機(jī)會和按時享受失業(yè)保險待遇的機(jī)會,給申請人造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和精神壓力。申請人在與一些單位和部門機(jī)構(gòu)打交道的過程中,才明白這些手續(xù)的重要性,積極督促被申請人提供一些便利,辦理了勞動手冊和失業(yè)證。

此外,被申請人在申請人兩個月的試用期間,沒有交納任何社會保險費用。

基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《失業(yè)保險條例》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

廣州市越秀區(qū)勞動局勞動仲裁委員會

申請人:

二o___年三月十四日

補交社會保險仲裁申請書篇六

申請人:_________________(姓名),性別_______,民族_______,_______年_____月_____日出生,公民身份號碼_______,住址_______,聯(lián)系電話_______。

被申請人:_________________(姓名),性別_______,民族_______,_______年_____月_____日出生,公民身份號碼_______,住址_______,聯(lián)系電話_______。

(若當(dāng)事人為法人或其他組織)。

(公司或單位名稱),住所地,組織機(jī)構(gòu)代碼,法定代表人,職務(wù),

聯(lián)系電話。

仲裁請求(即所請事項):_________________。

________________。

_____________。

此致

__________仲裁委員會__________分會。

申請人:_________________。

_______年_____月_____日。

補交社會保險仲裁申請書篇七

住址:__ 郵編:______

被申請人:______

地址:____

法人代表:____

請求事項:

被申請人支付申請人工資合計人民幣141200 元。

事實和理由:

申請人于______年受聘于被申請人,雙方簽訂勞動合同,約定申請人負(fù)責(zé)湖南省區(qū)域的市場開拓,工資按照底薪加提成的方式支付。然,自_______年7月1日始,被申請人未再支付申請人工資,雖申請人不斷索要,但被申請人仍一拖再拖,截至______年______月______日止已拖欠申請人工資共141200元,現(xiàn)要求被申請人支付申請人______年7月1日-______年6月31日工資拖欠款合計人民幣141200元。特具此申請,請求你委依法仲裁。

此呈

南寧市勞動爭議仲裁委員會

申請人:______

______年8月20日

補交社會保險仲裁申請書篇八

電話: _________________

被訴人: ______ 地址:______

法定代表人: ______________ 電話:______

仲裁請求事項:

一、裁決雙方解除勞動合同關(guān)系;

二、 被訴人支付申訴人一次性工傷保險待遇項目如下:

1、輔助器具費:135564.50元

2、停工留薪工資:18000.00元

3、生活護(hù)理費: 7______.00元

4、傷殘補助金:36000.00元

5、一次性傷殘就業(yè)補助金306000.00元

6、交通費;1500.00元

以上各項共計569064.5元。

事實與理由:

我于______年1月1日經(jīng)被訴人廠內(nèi)職工郭熙發(fā)介紹到該廠,從事破碎及維修工作。該崗位包括我在內(nèi)共有三人,每人月平均工資為______元。______年3月23日晚 7點鐘左右,我在工作中發(fā)現(xiàn)皮帶運輸機(jī)輸送皮帶跑偏,就去修理,突然右手被皮帶卷入滾輪中,導(dǎo)致右臂遠(yuǎn)端完全斷離傷。受傷后被訴人將我送到中國人民解放軍第一七一醫(yī)院進(jìn)行了緊急治療,3月28日應(yīng)被訴人要求轉(zhuǎn)到武穴市第三醫(yī)院,5月12日出院。被訴人承擔(dān)了全部醫(yī)療費及住院期間部分生活費。______年6月26日申訴人受傷事實經(jīng)武穴市勞動社會保障局依法認(rèn)定為工傷。申訴人所受傷殘,______年9月24日經(jīng)黃岡市勞動能力鑒定委員會《黃勞鑒字[______]20xx號勞動能力鑒定結(jié)論書》評定為四級傷殘。______年3月26雙方曾簽下協(xié)議,被訴人承諾按國定規(guī)定賠償。但事發(fā)至今已近七個多月,被申訴人對此事已完全不理。導(dǎo)致我生活舉步維艱,身心遭受重創(chuàng)?,F(xiàn)申訴人為維護(hù)自身合法權(quán)益,依據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》及《湖北省實施條例》之規(guī)定,訴至貴委,望依法支持訴請,保護(hù)勞動者合法權(quán)益。

附件:

一、 申訴人身份證明;

二、 工傷認(rèn)定決定書;

三、勞動能力鑒定結(jié)論書;

四、假肢裝配司法鑒定書

五、賠償詳細(xì)清單

此致

武穴市勞動仲裁委員會

申請人:_______

二0__年十月二十二日

補交社會保險仲裁申請書篇九

被訴人名稱:_________地址:________________。

法定代表人姓名:______職務(wù):________________。

案由:_________________________________。

申請理由和要求:____________________________。

為此,特向你會申請仲裁。

此致

___________仲裁委員會。

申請人:________________。

___________年_______月_____日。

補交社會保險仲裁申請書篇十

被申請人:__市__旅游汽車服務(wù)有限公司, 地址:__市___區(qū)__街__號(通訊地址:__路__號東鼎大廈__號)

法定代表人:__ 電話:______

請求事項:

1、被申請人向申請人支付所欠工資____元;

2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款____元;

4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;

事實與理由:

申請人于______年__月正式到被申請人_____旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔(dān)任其副總經(jīng)理一職,當(dāng)時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。

今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達(dá),預(yù)定任務(wù)為___萬元,實際回收___萬元,除去費用,不算來回載客贏利,每臺車的凈利仍能達(dá)到__萬元,對于這樣的利潤對于被申請人____旅游汽車服務(wù)有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應(yīng)報銷的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。

基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

___市___區(qū)勞動局勞動仲裁委員會

補交社會保險仲裁申請書篇十一

申請人:

身份證號:

住址:

被申請人:

法定代表人:

地址:

第三人:

身份證號:

住址:

請求事項:

1、支付年月日–月日工資__元及拖欠工資的經(jīng)濟(jì)補償金__元;

2、支付未簽訂勞動合同的'雙倍工資差額__元;

3、解除與被申請人的勞動關(guān)系,被申請人支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補償金__元;

4、支付工資補償款__萬元。

以上合計:__元

5、補繳年月、月,年月—月社會保險;

事實和理由:

經(jīng)第三人__介紹,申請人于年月日入職被申請人處,任副總經(jīng)理,月工資__元,以現(xiàn)金形式發(fā)放。入職時,被申請人、第三人同意補償申請人因跳槽導(dǎo)致的工資損失__萬元,其中__萬元經(jīng)被申請人、第三人同意,轉(zhuǎn)為投資款,用于受讓被申請人股東曹旦初的股權(quán),被申請人另于__年春節(jié)前支付補償款__萬元,尚欠補償款__萬元。

因被申請人拖欠工資、未依法繳納社保和未簽訂勞動合同,申請人決定于年月日起停止工作,提起仲裁,請求仲裁委公正審理,支持如上請求。

此致

__勞動爭議仲裁委員會

申請人:

xxx年六月十五日

補交社會保險仲裁申請書篇十二

住址:__郵編:______

被申請人:______

地址:____

法人代表:____

請求事項:

被申請人支付申請人工資合計人民幣141200元。

事實和理由:

申請人于______年受聘于被申請人,雙方簽訂勞動合同,約定申請人負(fù)責(zé)湖南省區(qū)域的市場開拓,工資按照底薪加提成的方式支付。然,自_______年7月1日始,被申請人未再支付申請人工資,雖申請人不斷索要,但被申請人仍一拖再拖,截至______年______月______日止已拖欠申請人工資共141200元,現(xiàn)要求被申請人支付申請人______年7月1日-______年6月31日工資拖欠款合計人民幣141200元。特具此申請,請求你委依法仲裁。

此呈

南寧市勞動爭議仲裁委員會

申請人:______

______年______月____日

補交社會保險仲裁申請書篇十三

申請人:_________________姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(申請人如為單位,應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)

被申請人:_________________姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(被申請人如為單位,應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)

1.請求事項:_________________(寫明申請仲裁所要達(dá)到的目的)

2.事實和理由:_________________(寫明申請仲裁或提出主張的事實依據(jù)和法律依據(jù),包括證據(jù)情況和證人姓名及聯(lián)系地址。特別要注意寫明申請仲裁所依據(jù)的仲裁協(xié)議)

此致

_____________仲裁委員會

申請人:_________________(簽名或蓋章)

_____________年__________月__________日

附:一、申請書副本_____份(按被申請人人數(shù)確定份數(shù));

二、證據(jù)__________份;

三、其他材料__________份。


補交社會保險仲裁申請書篇十四

申請人:_________________張__________,女,漢族,住址:______________。電話:______________。

法定代表人:______________,職務(wù):______________。電話:______________。

仲裁請求:_________________

1.請求裁決解除被申請人與申請人之間的

勞動合同

關(guān)系;

2.請求裁決被申請人向申請人支付6個月經(jīng)濟(jì)補償金10467.4元;

3.請求裁決被申請人為申訴人補繳20__年1月至20__年10月社會保險費.

事實與理由:_________________

_____________年__________月,申請人經(jīng)錄用進(jìn)入廣州白云服裝有限公司(以下簡稱**公司)上班,工作內(nèi)容主要為操作平車、特種車等。_____________年_____月,**公司提出勞動合同由其關(guān)聯(lián)公司廣州用品有限公司(即被申請人)繼續(xù)履行,除用人單位名稱變更外,其余勞動合同內(nèi)容包括勞動崗位、勞動報酬、勞動地點等一切照舊不變。勞動合同履行期間,被申請人曾數(shù)次侵犯申請人勞動權(quán)益,其中_____________年_____月,因被申請人扣克申請人底薪工資數(shù)千元,申請人等人提出強烈反對,被申請人因此補發(fā)申請人人民幣1000元草草解決此事。_____________年_______________月__________日,被申請人與申請人簽訂期限為1年勞動合同。入廠至今,申請人勤勤懇懇、加班加點,奉獻(xiàn)青春,被申請人卻從未理會申請人今后的社會保障,逃避法律法規(guī)不為申請人繳納社會保險金,嚴(yán)重?fù)p害申請人勞動權(quán)益。_____________年_____月份以來,被申訴人單方面擅自變更工作地點,將主要生產(chǎn)設(shè)備從廣州市搬到往河源市,至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往,申訴人則多次要求被申訴人補交社會保險金但遭拒絕。為維持自身權(quán)益,特提出解除勞動合同,同時,要求被申請人支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)的補償金及補繳社會保險金,以上請求,請仲裁委支持。

此致

_______________市勞動仲裁委員會

申請人:_________________

_____年_____月_____日??

補交社會保險仲裁申請書篇十五

被申請人:__市__旅游汽車服務(wù)有限公司,地址:__市___區(qū)__街__號(通訊地址:__路__號東鼎大廈__號)

法定代表人:__電話:______

請求事項:

1、被申請人向申請人支付所欠工資____元;

2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款____元;

4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;

事實與理由:

申請人于______年__月正式到被申請人_____旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔(dān)任其副總經(jīng)理一職,當(dāng)時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。

今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達(dá),預(yù)定任務(wù)為___萬元,實際回收___萬元,除去費用,不算來回載客贏利,每臺車的凈利仍能達(dá)到__萬元,對于這樣的`利潤對于被申請人____旅游汽車服務(wù)有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應(yīng)報銷的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。

基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

___市___區(qū)勞動局勞動仲裁委員會

補交社會保險仲裁申請書篇十六

申請人:__________,男,____年____月____日生,原系____公司職員,住廣州市海珠區(qū),電話:

被申請人:______,地址:______

法定代表人:______電話:______

請求事項:

1、被申請人向申請人支付失業(yè)保險待遇損失860_80%_5=3440元;

2、被申請人向申請人補交兩個月的基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險;

3、支付經(jīng)濟(jì)補償金860元(3440_0.25=860元);

4、合計人民幣4300元。

4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;

事實與理由:

申請人于______年4月應(yīng)聘到____有限公司,______年3月聘用合同到期,雙方不再續(xù)約。由于公司管理人員管理水平極其有限,解聘時沒有為申請人提供解除勞動關(guān)系證明,沒有提醒或為申請人辦理勞動手冊,沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)待遇核定手續(xù),沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)證,等等??傊瑤缀鯖]有任何手續(xù)或提醒。

以至申請人在此后的求職和生活中屢屢碰壁,也失去幾次工作機(jī)會和按時享受失業(yè)保險待遇的機(jī)會,給申請人造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和精神壓力。申請人在與一些單位和部門機(jī)構(gòu)打交道的過程中,才明白這些手續(xù)的重要性,積極督促被申請人提供一些便利,辦理了勞動手冊和失業(yè)證。

此外,被申請人在申請人兩個月的試用期間,沒有交納任何社會保險費用。

基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《失業(yè)保險條例》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

廣州市越秀區(qū)勞動局勞動仲裁委員會

申請人:

______年______月____日

補交社會保險仲裁申請書篇十七

申請人:__________,男,____年____月____日生,原系____公司職員,住廣州市海珠區(qū),電話:

被申請人:______,地址:______

法定代表人:______電話:______

請求事項:

1、被申請人向申請人支付失業(yè)保險待遇損失860_80%_5=3440元;

2、被申請人向申請人補交兩個月的基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險;

3、支付經(jīng)濟(jì)補償金860元(3440_0.25=860元);

4、合計人民幣4300元。

4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;

事實與理由:

申請人于______年4月應(yīng)聘到____有限公司,______年3月聘用合同到期,雙方不再續(xù)約。由于公司管理人員管理水平極其有限,解聘時沒有為申請人提供解除勞動關(guān)系證明,沒有提醒或為申請人辦理勞動手冊,沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)待遇核定手續(xù),沒有提醒或為申請人辦理失業(yè)證,等等。總之,幾乎沒有任何手續(xù)或提醒。

以至申請人在此后的求職和生活中屢屢碰壁,也失去幾次工作機(jī)會和按時享受失業(yè)保險待遇的機(jī)會,給申請人造成了一定的'經(jīng)濟(jì)損失和精神壓力。申請人在與一些單位和部門機(jī)構(gòu)打交道的過程中,才明白這些手續(xù)的重要性,積極督促被申請人提供一些便利,辦理了勞動手冊和失業(yè)證。

此外,被申請人在申請人兩個月的試用期間,沒有交納任何社會保險費用。

基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《失業(yè)保險條例》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

廣州市越秀區(qū)勞動局勞動仲裁委員會

申請人:

二o___年三月十四日

補交社會保險仲裁申請書篇十八

1.仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項:

(4)所根據(jù)的事實、理由(應(yīng)實事求是,簡明扼要,針對爭議的焦點);

(5)證據(jù)(注明書面證據(jù)的名稱、視聽證據(jù)的簡要說明)和證據(jù)來源、證人姓名和住所;

(6)申請人簽名,落款日期(落款時間與遞交時間不一致的,申請人或其代理人還應(yīng)在申請書上注明遞交的時間)。

2.申請書用語要準(zhǔn)確,字跡要清楚,頁面要整潔,不得拼貼、粘貼、補挖、涂抹。

3.申請書應(yīng)遞交一式兩份(仲裁活動中有“第三人”的,一式三份),必須用藍(lán)黑鋼筆或簽字筆書寫,或者用打印機(jī)打印。

4.勞動人事爭議仲裁委員會提供的空白申請書格式文本,只有頭尾兩頁(a4紙)。如申請人要寫的“事實及理由”內(nèi)容較多,頭尾兩頁不足書寫的,可自行增加中間頁,但中間頁的紙張尺寸應(yīng)與頭尾頁一致。申請人也可以按照申請書的書寫要求,用a4紙自行打印申請書,但“簽名”欄需由申請人本人簽名或按捺指印。

5.申請人本人無法書寫申請書的,可以委托他人代書或打印,但申請人本人應(yīng)在“簽名”欄簽名;無法簽名的,蘸紅色印油按捺指印。

6.申請人提出仲裁申請的,應(yīng)同時向勞動人事爭議仲裁委員會提交身份證復(fù)印件或營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

7.申請人委托代理人參加仲裁活動的,應(yīng)向勞動人事爭議仲裁委員會提交有委托人和代理人簽名或蓋章的委托書,委托書應(yīng)載明委托事項或權(quán)限。代理人是律師(法律工作者)的,還應(yīng)同時向勞動人事爭議仲裁委員會提交律師事務(wù)所(法律服務(wù)所)的證明材料;代理人是其他自然人的,還應(yīng)同時向勞動人事爭議仲裁委員會提交代理人的身份證復(fù)印件。

8.申請人是無行為能力人或限制行為能力人的,由其法定代理人(監(jiān)護(hù)人)代為行使申請權(quán)利。

勞動爭議仲裁申請書格式

申請人:姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(申請人如為單位,應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)

被申請人:姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、工作單位、職業(yè)、住址。(被申請人如為單位,應(yīng)寫明單位名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、單位地址)

請求事項:(寫明申請仲裁所要達(dá)到的目的)

事實和理由:(寫明申請仲裁或提出主張的事實依據(jù)和法律依據(jù),包括證據(jù)情況和證人姓名及聯(lián)系地址。特別要注意寫明申請仲裁所依據(jù)的仲裁協(xié)議)

此致

xxxx仲裁委員會

申請人:(簽名或蓋章)

xxxx年xx月xx日

附:一、申請書副本x份(按被申請人人數(shù)確定份數(shù));

二、證據(jù)xx份;

三、其他材料xx份。

補交社會保險仲裁申請書篇十九

電話:_________________

被訴人:______地址:______

法定代表人:______________電話:______

仲裁請求事項:

一、裁決雙方解除勞動合同關(guān)系;

二、被訴人支付申訴人一次性工傷保險待遇項目如下:

1、輔助器具費:135564.50元

2、停工留薪工資:18000.00元

3、生活護(hù)理費:7______.00元

4、傷殘補助金:36000.00元

5、一次性傷殘就業(yè)補助金306000.00元

6、交通費;1500.00元

以上各項共計569064.5元。

事實與理由:

我于______年1月1日經(jīng)被訴人廠內(nèi)職工郭熙發(fā)介紹到該廠,從事破碎及維修工作。該崗位包括我在內(nèi)共有三人,每人月平均工資為______元。______年3月23日晚7點鐘左右,我在工作中發(fā)現(xiàn)皮帶運輸機(jī)輸送皮帶跑偏,就去修理,突然右手被皮帶卷入滾輪中,導(dǎo)致右臂遠(yuǎn)端完全斷離傷。受傷后被訴人將我送到中國人民解放軍第一七一醫(yī)院進(jìn)行了緊急治療,3月28日應(yīng)被訴人要求轉(zhuǎn)到武穴市第三醫(yī)院,5月12日出院。被訴人承擔(dān)了全部醫(yī)療費及住院期間部分生活費。______年6月26日申訴人受傷事實經(jīng)武穴市勞動社會保障局依法認(rèn)定為工傷。申訴人所受傷殘,______年9月24日經(jīng)黃岡市勞動能力鑒定委員會《黃勞鑒字[______]20xx號勞動能力鑒定結(jié)論書》評定為四級傷殘。______年3月26雙方曾簽下協(xié)議,被訴人承諾按國定規(guī)定賠償。但事發(fā)至今已近七個多月,被申訴人對此事已完全不理。導(dǎo)致我生活舉步維艱,身心遭受重創(chuàng)。現(xiàn)申訴人為維護(hù)自身合法權(quán)益,依據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》及《湖北省實施條例》之規(guī)定,訴至貴委,望依法支持訴請,保護(hù)勞動者合法權(quán)益。

附件:

一、申訴人身份證明;

二、工傷認(rèn)定決定書;

三、勞動能力鑒定結(jié)論書;

四、假肢裝配司法鑒定書

五、賠償詳細(xì)清單

此致

武穴市勞動仲裁委員會

申請人:_______

______年______月____日

補交社會保險仲裁申請書篇二十

法定代表人:__,電話:___

申請事項:

一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計18000元人民幣.

二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計______0元

三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26000元(______年1月至今)

事實與理由:

申請人于__年3月8日開始至今一直在被申請人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。

申請人認(rèn)為,根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的`規(guī)定,為維護(hù)申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時,根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資.為維護(hù)申請人的合法利益,現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

此致

___勞動爭議仲裁委員會

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