專業(yè)執(zhí)行案件匯報情況范文（14篇）

豐富的詞匯量是語文學習的基礎，我們需要勤于查閱詞典。在撰寫總結時，應注重突出重點和核心內容。每一篇總結都是我們成長的見證，珍藏起來吧；

執(zhí)行案件匯報情況篇一

嚴明黨的政治紀律、政治規(guī)矩極端重要，是黨在長期實踐中形成的寶貴財富，關乎黨的事業(yè)的興衰成敗，是協(xié)調推進四個全面戰(zhàn)略布局的首要保障，黨員在實際中執(zhí)行情況如何呢?下面是小編為大家收集整理的黨的政治紀律執(zhí)行情況匯報，歡迎大家閱讀。

黨的以來，同志反復強調，政治紀律是黨最重要、最根本、最關鍵的紀律，是各級黨組織和全體黨員在政治方向、政治立場、政治言論和政治行為方面必須遵守的基本準則，是維護黨的性質、宗旨、指導思想的根本規(guī)定。嚴明政治紀律，必須堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化責任、敢于擔當，切實增強廣大黨員干部維護黨的團結統(tǒng)一的自覺性、主動性和堅定性，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調一致前進。

堅持勤學篤行，增強政治自覺

同志指出：“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”隨著世情、國情、黨情的深刻變化，一些黨員干部在遵守紀律特別是政治紀律上出現(xiàn)問題，甚至墮落為腐敗分子，說到底就是把“革命理想高于天”拋在腦后，精神缺鈣，“總開關”失靈。理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。黨的群眾路線教育實踐活動從學習教育入手，教育引導廣大黨員干部堅定理想信念、遵守政治紀律、樹立優(yōu)良作風，抓住了根本、切中了要害。堅定理想信念不是一蹴而就的事情，需要一輩子去磨練和洗禮、去堅守和追求。必須從經受“四大考驗”、防止“四種危險”的高度，自覺把標準定得更高、尺子把得更嚴、功夫下得更深，持之以恒抓好思想理論建設這個根本、黨性教育這個核心、道德教育這個基礎，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，始終同以同志為的黨中央保持高度一致。

勤于學。思想覺悟不會隨著黨齡增長而自然提高，黨性修養(yǎng)也不會隨著職務升遷而自然增強，而需要堅持不懈學習、終生付出努力。學習必須知道學什么、怎么學、為什么學。當前，要認真學習中國特色社會主義理論體系特別是同志系列重要講話精神，做到真學、真懂、真信、真有收獲，始終保持政治上的清醒和堅定，用科學理論武裝頭腦。同時，結合黨的群眾路線教育實踐活動，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，原原本本學、反復持久學、結合實際學，不能大而化之，觸及不到靈魂，做到學習一次思考就深入一次、認識就深化一次。通過深化學習教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強道路自信、理論自信、制度自信，更加堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。

慎于言。作為黨員干部，什么該說、什么不該說，必須以政治紀律為準繩，真正做到在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨。心中要裝著黨、想著黨，牢記自己第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，始終站在黨的立場說話，始終與黨同心同德，決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發(fā)表與黨中央決定相違背的言論，決不允許對黨中央的決策部署陽奉陰違，決不允許編造傳播政治謠言以及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家秘密，決不允許參與非法組織和非法活動。要把群眾當作最親近的人、最依靠的人，真心傾聽群眾呼聲，既要能聽懂群眾說的話，更要說群眾能聽懂的話，進一步密切黨同群眾的血肉聯(lián)系。

篤于行?！岸勚蝗缒恳娭恳娭蝗缱阚`之”。堅定理想信念，必須以知促行、以行促知，做到知行合一。要教育引導黨員干部自覺遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，時刻不忘自己應盡的義務和責任，嚴格按程序辦事、按規(guī)則辦事、按集體意志辦事。以整風精神嚴格黨內生活，開展積極健康的批評和自我批評，敢于揭短亮丑、見筋見骨，做到“真刀真槍”、紅臉出汗，不斷提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。積極主動深入基層、深入實際、深入群眾，到條件艱苦、困難較多、矛盾突出的地方去，磨練意志品質，鍛造過硬作風，提升能力本領，筑牢堅定理想信念的實踐基礎。

抓好正風肅紀，規(guī)范政治行為

同志指出：“嚴明黨的紀律，首要的就是嚴明政治紀律?！边@是維護黨的團結統(tǒng)一的根本保證。紀律嚴明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。如果紀律成了“紙老虎”、“稻草人”，就會造成“破窗效應”，使黨淪為各取所需、各行其是的“私人俱樂部”;就會造成黨一盤散沙、一片混亂，最終分崩離析。只有時刻繃緊政治紀律這根弦，更加緊密地團結在以同志為的黨中央周圍，才能始終保持思想高度統(tǒng)一、行動協(xié)調一致，始終保持黨旺盛的生命力和戰(zhàn)斗力。

嚴守底線，有紀必依。政治紀律是不可逾越的“雷區(qū)”，遵守政治紀律是無條件的。一旦突破原則和底線，就會造成生活上的腐化、道德上的墮落、紀律上的松弛。對堅持什么、反對什么，黨員干部頭腦要清醒、心中有定力，必須自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，自覺遵守黨章和黨內各項

規(guī)章制度

根據(jù)中心和省委的要求，這次黨的群眾線路教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風這“四風”題目，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”題目及本源，做到查擺題目準、緣由分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的題目和不足，并對個人存在題目的緣由進行了更深層次的剖析，以到達自我教育、自我進步、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。自展開黨的群眾線路教育實踐活動以來，作為一位干警，我認真學習理論。前后學習了黨的重要文獻、習關于展開黨的群眾線路教育實踐活動的重要講話等理論文章。進一步提升了本身的責任感、使命感和緊急感?，F(xiàn)將自我反思剖析情況匯報以下：

一、關于遵守黨的政治紀律和貫徹落實中心八項規(guī)定的基本情況

我于xxxx年x月參加工作，自己這一路走過來，遵守黨的政治紀律是果斷的，政治上是蘇醒的，是一以貫之的。一直以來都堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本線路，即堅持以經濟建設為中心，堅持四項基本原則和改革開放兩個基本點。沒有任何背離黨的基本線路的言論和行為。

深進學習和認真貫徹黨的和一系列重要講話精神，切實增強中國特點社會主義道路自信、理論自信、制度自信。服從組織安排從未打過折扣。參加工作以來，始終服從組織決定、服從安排，組織上要我到哪就到哪、讓我干啥就干啥，沒有向組織提過分要求，乃至討價還價。廉潔自律要求嚴格。恪守黨章和黨紀國法，自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規(guī)定辦事，不越雷池，不逾紅線，守住底線。

中心政治局出臺了關于“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”的八項規(guī)定以后，作為一位國家干警，著力在熟悉上、行動上真抓實干、果斷落實。中心針對工作作風題目，從調查研究、文風會風、出訪接待、警衛(wèi)安保、新聞報導、廉潔從政等方面提出的明確要求和規(guī)定，這是增進整個黨風轉變的必定要求。作為基層干部不是情勢上的照搬，而是要對比八項規(guī)定聯(lián)系實際分析在情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風方面存在的題目，從思想上、行動上切實轉變觀念，進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾。

我始終依照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，工作中真抓實干，不做花架子求真務實，不做表面文章，工作中以身作則，嚴格遵守紀律，在工作中，無違規(guī)違游記為發(fā)生。但對比標準要求，還有很多方面做得不夠。

一是理論學習不夠。重視了技術方面知識的學習，而對理論學習存在“實用主義”，學講話多，學業(yè)務多，臨時查補多，理論學習系統(tǒng)性不強。今后系統(tǒng)地學習貫徹以來一系列重要講話精神還需要進一步加強。

二是政治敏銳性和保衛(wèi)態(tài)度意識還不夠強。對政治敏銳性不高，主要有一種潛意識，以為只要做好本質工作就好，對政治關注度不夠，敏感性不足，同時面對發(fā)生在身旁的對黨不公平的評價，是非觀念態(tài)度擁戴不夠充分，正面宣傳不夠完全。

三是目前全局貫徹落實中心八項規(guī)定、狠抓作風整治有了一個好的開頭，但與中心要求相比，與人民群眾的期待愿看相比，與解決作風突出題目的現(xiàn)實緊急感相比，從我本人來看，都還有做得不夠好、不完全的地方。還存在思想熟悉有偏差、執(zhí)行標準不嚴格、長效機制不健全、整治效果不平衡等題目。有的措施還不夠硬，有的力度還不夠大。一是情勢主義還不同程度存在。走過場，做模樣的事時有發(fā)生，工作不踏實的情況仍然存在。二是仍心存僥幸，思想搖擺觀看。中心八項規(guī)定出臺后，固然沒有吃喝，但是偶然參加朋友邀請的聚餐是有的，今后必須嚴格要求。

二、“四風”方面存在的突出題目

(一)情勢主義方面。一是學風不夠端正。滿足于一般性了解，缺少深進研究，過量忙于平常事務，對理論學習不主動、不系統(tǒng)，聯(lián)系實際深進思考不夠;感愛好的學很多，不感愛好的一掃而過。二是也做過表面文章。有時在上級檢查驗收中，確切弄太重情勢、講效果的東西，只提供成績不暴露缺陷，沒有很好的擺正利長遠打基礎的關系。三是抓落實不夠到位。以會議落實會議多，抓思想熟悉、抓平常督查相對較少。采取多種方式推開工作的辦法還不夠。

(二)官僚主義方面。一是宗旨意識不夠強，執(zhí)法為民思想意識陳腐。在預防重特大交通事故崗位上為民服務的思想觀念，嚴格執(zhí)法，熱忱執(zhí)法，沒有很好的落實到行動上。二是確切存在官僚作風的行為。在平常工作中，存在與同事、協(xié)警員談心少;聽取下級意見缺少耐心，乃至存在急躁情緒。三是反向思惟、換位思考不夠。工作中，交任務多、看結果多，教方法、重過程的少，有時指導工作耐心不夠，對下屬關心體貼不夠;另外一方面，存在好人思想，以為合作共事不容易，還是多表揚、少批評。

(三)享樂主義方面。在享樂主義上，自以為沒有甚么突出題目。平常工作中，我深感單位職員少、任務重，且自己能力有限，以為工作如逆水行船，不進則退，我必須時刻保持工作豪情，不敢有絲毫懈怠。對接待應酬、吃喝玩樂的活動，能推則推，業(yè)余時間用來看看書、聽聽音樂等，提升自己的學識和修養(yǎng)。

(四)奢糜之風方面。在抵制奢侈之風上，自以為做的還是很好的，但也存在一些題目，有時參加的集會活動，由于客觀緣由，存在飯落后進文娛場所的事情。

三、存在題目的緣由剖析

通過學習和查擺題目，我深入感遭到了這次群眾線路教育實踐活動的必要性和重要性，深入感遭到了之前很多想法和做法的危害性。我在以上“四風”方面存在的題目及具體表現(xiàn)，究其緣由，主要是以下幾方面。

一是理論學習還不夠深進，學用結合還不夠到位。一是主觀上存在“學習是把軟尺子，工作才是硬指標”的怠惰思想，以為自己的工作經驗足以做好平常工作。固然平時能夠積極參加各類培訓學習，但是仍存在主動學習少、深進研究少的題目。二是放松了對中國特點社會主義理論系統(tǒng)的學習，沒有完全把改造自己的主觀世界和建立正確的世界觀、人生觀、價值觀結合起來。缺少對業(yè)務知識全面深進的學習。

二是宗旨意識有所淡化，工作作風還有待改進。一是沒有牢固建立起全心全意為人民服務的觀念，隨著工作崗位的變化，有放松要求的題目。也存在宗旨意識有所淡化，想題目辦事情的態(tài)度、角度發(fā)生了變化，與人民群眾感情冷淡的題目。二是在平常工作中，忙于完成重點工作，對轄區(qū)交通安全情勢調研少。因此，對解決轄區(qū)實際題目辦法未幾，重視不夠。三是與下屬交換思想不深不細，提要求較多，深進溝通交換較少。長時間養(yǎng)成不放過題目、不答應過失、立說立行的習慣，總以自己的工作經歷、親身體會教育要求同道，對下級過于嚴格，體諒下級不夠，也存在批評下級留意方式方法不夠的題目。

三是廉潔自律的警惕性有所放松，缺少艱苦奮斗的精神。作為一位黨員干部，應始終警省自己自覺遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定。但隨著經濟條件的改善和社會環(huán)境的變化，對社會上享樂思想、人情來往的抵制意識有所減弱，沒有從黨性原則的高度熟悉腐朽奢糜生活方式的嚴重危害，沒有從思想深處熟悉到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響。使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，艱苦奮斗的精神減弱了，斟酌個人內的事情多了，斟酌群眾的利益少了。

四、關于今后的努力方向和整改措施

依照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真對比檢查和分析評議，使我更加蘇醒的熟悉到了本身存在的題目和產生這些題目的本源，也更增強了我改進不足、改進作風、進步修養(yǎng)的動力。我果斷清除自己身上的病灶，今后要針對本身存在的“四風”方面的具體題目必須逐一整改，同時要在學習、務實、遵法三個方面深度加強。

(一)要進一步加強理論學習，增強理底。進步自己的政治敏銳性和政治鑒別力，建立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際題目為動身點，以改進自己的工作作風和工作方式、進步工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真工夫，不斷進步理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相同一。進一步加強學習的全面系統(tǒng)性，更好的指導工作實踐。堅持把抓好思想建設理論學習作為重要任務，發(fā)揮自己善于學習、勤于思考、善于分析的特長，堅持理論聯(lián)系實際的學風，做到真學、真懂、真信、真用。通過學習，堅定理想信念，進步政治素養(yǎng)，堅守精神尋求，錘煉道德操守，不斷提升組織領導能力、服務能力、駕馭能力，使自己成為既懂政治、又懂經濟，既懂管理，又懂業(yè)務的人民干警。

(二)要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，建立忘我奉獻和艱苦奮斗的精神。人人民警察察應當把維護和實踐人民的利益和安全放在首位。要牢固建立全心全意為人民服務的思想，建立為黨為人民忘我奉獻的精神，把個人的尋求融入黨的事業(yè)當中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權利、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，節(jié)約勤儉，不奢侈浪費，不尋求享受;在工作作風上，要深進實際，聯(lián)系群眾，聆聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳融合的關系;要努力做到善于克服消極思惟、模糊熟悉所釀成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于從政治、大局的高度熟悉事物，不斷完善和進步自己，腳踏實地的投進到工作中往，努力進步工作能力和服務水平。

(三)要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在現(xiàn)象的情況下，要有克服自我的膽識和魄力，抗得起，耐得住孤單，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢糜之風、享樂主義和極端個人主義的腐蝕眼前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，建立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，尋求積極向上的生活情趣，帶頭宏揚社會主義道德風尚，果斷抵制歪門邪道，始終做到清正廉潔，自覺與各種現(xiàn)象作斗爭，帶頭建立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

(四)進一步加強群眾觀念，繼續(xù)強化群眾優(yōu)先、民生優(yōu)先的思想，建立正確的政績觀。繼續(xù)把群眾的利益放在首位，牢固建立全心全意為人民服務的宗旨意識。特別是要更進一步深進一線調查研究，了解群眾的所思所想，積極千方百計解決群眾關心的提出的困難和題目，真正做到為人民群眾謀利益。

(五)要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，終究到達工作成效的不斷進步。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，首創(chuàng)工作新局面。

總之，在這次集中展開的黨的群眾線路教育實踐活動中，我要牢牢圍繞“學習教育、聽取意見，查擺題目、展開批評，落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深進推動，特別是在反對“四風”題目、今后改進措施與努力方向上做出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾。今后，我將在上級黨組織和局黨組和全體干部職工的幫助支持下，進一步進步思想熟悉，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務。

根據(jù)廳直屬機關黨委關于開好xx年度黨員領導干部民主生活會的通知要求，認真學習黨的和xx屆三中、四中全會精神，認真研讀一系列重要講話精神，深入學習黨章和中央關于黨內生活的有關規(guī)定，學習黨員領導干部廉潔從政若干準則、報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定和廉政手冊等。以“嚴格黨內生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設”為主題，以認真貫徹中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，持續(xù)抓好整改落實為重點，結合自己的工作實際，反思自己的學習與工作，對照檢查找出存在的問題，分析原因，明確努力的方向和整改措施。

一、貫徹執(zhí)行民主集中制情況

作為班子主要負責人，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，積極地促進單位科學、和諧和穩(wěn)定的發(fā)展。嚴格執(zhí)行領導班子議事規(guī)則與決策程序，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進一步完善院內議事和決策機制，建立健全各項規(guī)章制度，充分聽取各方面的意見，不搞“小圈子”。重大事項、重大決策、重要情況由集體討論決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，防止工作失誤。認真學習貫徹《黨政領導干部選拔任用條例》的要求，落實群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權，堅持干部選拔任用原則，民主、公開、競爭、擇優(yōu)地選拔任用干部。自覺維護班子的團結，顧大局，以集體的利益為重。

共

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執(zhí)行案件匯報情況篇二

根據(jù)廳直屬機關黨委關于開好xx年度黨員領導干部民主生活會的通知要求，認真學習黨的和xx屆三中、四中全會精神，認真研讀一系列重要講話精神，深入學習黨章和中央關于黨內生活的有關規(guī)定，學習黨員領導干部廉潔從政若干準則、報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定和廉政手冊等。以“嚴格黨內生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設”為主題，以認真貫徹中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，持續(xù)抓好整改落實為重點，結合自己的工作實際，反思自己的學習與工作，對照檢查找出存在的問題，分析原因，明確努力的方向和整改措施。

一、貫徹執(zhí)行民主集中制情況

作為班子主要負責人，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，積極地促進單位科學、和諧和穩(wěn)定的發(fā)展。嚴格執(zhí)行領導班子議事規(guī)則與決策程序，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進一步完善院內議事和決策機制，建立健全各項規(guī)章制度，充分聽取各方面的意見，不搞“小圈子”。重大事項、重大決策、重要情況由集體討論決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，防止工作失誤。認真學習貫徹《黨政領導干部選拔任用條例》的要求，落實群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權，堅持干部選拔任用原則，民主、公開、競爭、擇優(yōu)地選拔任用干部。自覺維護班子的團結，顧大局，以集體的利益為重。

存在的主要問題：

1、對民主集中制學習掌握不夠深入、系統(tǒng)，應提高用民主集中制解決實際問題的能力，加強學習研究。

2、與同志們溝通了解不深入，與干部職工談心交流少，不能設身處地體會和理解有關同志的思想動態(tài)和想法，有時急躁，盲目批評，易影響一些同志的工作情緒和積極性。

二、遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律情況

作為一名黨員(xx年入黨)領導干部，能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己。在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在大是大非問題上，頭腦清醒，立場堅定，嚴格遵守黨的政治紀律，從不散播流言蜚語損壞黨的形象。嚴格執(zhí)行各項黨內組織紀律，遵循民主集中制的原則和程序，維護班子團結，認真做到集體領導和個人分工負責相結合，凡屬重大問題都由班子集體研究決定。公開、公正、公平地選拔任用干部，任人唯賢，自覺接受組織監(jiān)督。能夠認真執(zhí)行黨的廉政紀律的各項規(guī)定，沒有利用職務之便為親屬和子女謀取私利以及收受他人的錢物。堅守道德底線，時刻不忘廉政高壓線。

存在的主要問題;一是政治理論水平不夠高，缺少系統(tǒng)性的學習和把握;二是自己作為班子主要負責人對主體責任的擔當意識有待提高。

三、落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”情況

切實落實中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”，自己努力轉變工作作風，從自身做起，從具體問題做起，帶頭示范。堅決反對公款吃喝、公款送節(jié)禮、奢侈浪費等不正之風。精簡業(yè)務接待標準，努力控制和降低對外接待用餐標準，厲行勤儉辦事。堅持要求開短會，講短話，力戒空套話。自己雖配有公車但絕不公車私用，無多占房，配偶與子女工作學習無違規(guī)現(xiàn)象。個人從不出入私人會所，從未接受和持有過私人會所會員卡。教育實踐活動有限期，加強作風建設無盡期，能鍥而不舍的改進自身在“四風”方面的突出問題，發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，講真話，做諍友，反對黨內生活庸俗化，認真進行教育實踐活動專題民主生活會問題的整改。

存在的主要問題：一是群眾工作方式方法需進一步改進，增強做好群眾工作的本領;二是精神還是有所懈怠，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神;三是要做好黨風廉政建設的分析研判工作，認真落實好主體責任與一崗雙責。

四、履職盡責、攻堅克難方面情況

自己作為黨委書記，能認真履行職責，做好黨務工作，協(xié)同一把手做好行政工作。工作中，與班子成員之間相互理解、相互信任、相互配合、相互支持，努力推進決策的科學化、民主化。自覺維護和加強班子團結，抓好黨員干部的廉政、勤政教育等工作。支持工、青、婦等群團組織和部門的工作，支持老干部工作。時刻把生產力的發(fā)展作為首要任務，與同志們共謀單位和諧、穩(wěn)定、積極向上的多元化發(fā)展模式。

存在的主要問題：面對改革的大形勢，對未來的改革發(fā)展趨勢缺乏充分的調查研究，存在“等、靠、看”現(xiàn)象，從思想上還未做好攻堅克難的準備。

五、產生問題的原因分析

之所以存在以上問題，主要有以下原因：

1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待進一步提高。對政治理論學習的重要性認識不足，把精力主要放在了日常事務、生產和業(yè)務學習上，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、系列講話和論述等研讀學習不夠主動積極，總認為自己是業(yè)務干部，在學習上存在著一定的片面性。缺乏對理論的系統(tǒng)學習和理解，聯(lián)系實際深入學習自覺性不強，理論與實踐相脫離，對中國特色社會主義理論體系理解和掌握不深不透，不能用科學發(fā)展觀的立場認識問題，解決問題。

2、與時俱進意識較弱，攻堅克難的魄力不夠。作為一名黨員領導干部，特別是單位主要負責人之一，應銳意進取，敢于擔當，在工作上切實發(fā)揮先鋒帶頭作用。但隨著年齡的增長，物質文化生活的提高，總認為自己從農村出來，取得這樣的成績知足了，卻少了很多銳氣。面對當前的改革，缺乏主動的思考探討，有求穩(wěn)怕亂的思想，活力不足，管理理念跟不上形勢發(fā)展需要。對難度大，責任重大的問題，存在拖一拖，放一放，看一看，不能主動大膽地想辦法，出主意，主動地去解決，去承擔風險。

3、群眾觀念不夠牢，宗旨意識有待進一步加強。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務的公仆意識，如工作方式上簡單粗放，關心職工不夠，交流談心不多，調查研究不夠、不深入，聽取群眾意見缺乏耐心，講話不考慮別人的感受等，這些現(xiàn)象都是沒有很好樹立黨的群眾觀點的表現(xiàn)。遇到群眾的切身利益問題，不能完全站在群眾的立場考慮與解決問題，不能把人民群眾最關心、最直接的利益作為工作著力點，把握群眾的愿望和需求，宗旨意識有所淡薄。

4、思想修養(yǎng)需進一步提高，權力觀改造不徹底。自己性格耿直，處理問題有些硬或講就是有些武斷，有話直說，就事不就人，批評同志不講場合，在一些事情上比較主觀，不能虛心聽取同事的意見與建議。這表面上看是自己工作作風和態(tài)度問題，冷靜想一想，實質上是自己的修養(yǎng)還不夠，權力觀改造不徹底，對具體問題具體事情調查研究不深入，不能全面調動大家共謀決策發(fā)展的積極性，影響同志們的履職進取的激情與擔當意識。

六、今后的努力方向和改進措施

1、進一步切實加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治素質

要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質、業(yè)務能力和道德水平。一是必須端正學習態(tài)度，提高學習的自覺性、主動性，克服為學而學，學而不思，學而不用，學而不行的現(xiàn)象。每周拿出不少于2小時的學習時間，進一步認真學習“”精神、xx屆三中、四中全會精神、同志一系列重要講話精神、深入學習黨章、上級黨委下發(fā)的一系列文件、通知和要求，夯實自身理論和思想功底，為反對和克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風奠定堅定的思想基礎。二是自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，摒棄官僚主義和個人主義的私心雜念，努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質，提高為人民服務的能力。

2、正人先正己，身體力行，做好表率

“善禁者，先禁其身而后人，不善禁者，先禁人而后身?！弊鳛閱挝坏狞h委書記，要正確定位自己，立足崗位實際，以身作則，率先垂范?！凹核挥?，勿施于人”，要求別人做到的，自己首先做到。要以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待職工群眾。對待同志們指出的問題和意見，沒有的要力戒，有的要力改，對照“三嚴三實”的要求，對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，繼續(xù)深挖自己身上存在的“四風”突出問題，深入剖析問題產生的根源，著力解決作風建設的突出問題。在今后具體工作學習中，一、要努力做好與班子、與基層的深入溝通，搞好班子建設，認真貫徹民主集中制。二、深入基層了解真實情況，建立與群眾談心的長效機制，每周抽出1小時的時間用于談心，及時掌握一線同志的心聲和要求，集思廣益，統(tǒng)籌安排，不斷提高決策科學化，民主化水平。三、增強群眾觀念，大局意識，虛心接受群眾的批評與建議，從自身做起，從具體事情做起，規(guī)范自身言行。

3、進一步解放思想，務實創(chuàng)新，科學決策

“空談誤國，實干興邦”，要堅持解放思想，實事求是，與時俱進，在科學發(fā)展觀的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作方法和工作機制的創(chuàng)新，不斷總結和完善工作經驗。針對單位面臨的形勢現(xiàn)狀，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好各項工作，科學決策，提出新思路、研究新辦法、拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。緊緊圍繞山東交通發(fā)展規(guī)劃目標，認真貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責地做好各項工作。

4、加強自身廉政建設，增強拒腐防變能力

把落實黨風廉政建設責任制貫徹到自己的工作中去，嚴格遵守黨紀政紀條規(guī)和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。在當前社會還存在消極腐敗現(xiàn)象的情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵。解決好權利觀、地位觀、利益觀等問題，自覺接受群眾的監(jiān)督，做到在享樂主義、奢靡之風和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。牢固樹立社會主義榮辱觀，把“八榮八恥”作為自己的行為準則，努力提升道德境界，筑牢道德思想防線，堅決抵御各種腐朽落后的思想文化侵蝕，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀。追求積極向上的生活情趣，常修為人之德，長存自省之心，常照思想之鏡，常正作風之冠，時刻檢查自己的思想和行為是否符合黨章和黨內政治生活準則。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立黨員干部的良好形象，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，保持清正廉潔。

執(zhí)行案件匯報情況篇三

一、本企業(yè)概況

我單位xxx材料有限公司是一家外商投資控股的高新技術企業(yè)，地址位于豐陽工業(yè)園，企業(yè)法人李大為，聯(lián)系電話為026-33668858。企業(yè)注冊資本1000萬元，占地200畝，現(xiàn)有在崗職工180余人。

公司主營產品為耐火水泥，年產量12400噸左右。

二、是否執(zhí)行新會計準則

單位于2017年開始投產運營，當時正值新會計準則發(fā)布時期，政策的變化及其影響還不能深刻的理解。但公司有關領導和財務人員不畏艱難，在公司財務核算時仍選用了最新的會計準則核算制度。

三、執(zhí)行新會計準則的情況

一是使用用友財務軟件進行財務核算，科目設置、賬務處理均按新準的要求執(zhí)行；

二是部門設置和人員的配置符合內部控制的要求；

三是財務報告的編制和報送均按新會計準則的要求執(zhí)行。

四、企業(yè)內部控制建設情況

的監(jiān)督和制約，以確保內控制度的有效運行。

五、執(zhí)行會計準則過程中存在的問題

一、企業(yè)組織架構方面未能進行科學設計，權責分配不合理，出現(xiàn)職能交叉或者缺失，組織的運行的書面流程多次變更，導致企業(yè)運行效率不高。由于公司的人力資源激勵約束機制不合理、導致關鍵崗位人員人才流失，剩余的員工對自身權責沒有明確的`認識，很多人抱著混日子的心態(tài)。

二是企業(yè)在辦理采購業(yè)務時，對采購計劃安排不合理，也未能準確預測原材料的供方市場行情變化趨勢，時常造成公司庫存短缺，引發(fā)生產停滯和資源浪費。

三是企業(yè)對固定資產管理不善。由于產能不足導致很多資產閑置貶值，維護也不當，引發(fā)資源的浪費。

四是對于銷售業(yè)務未能采取有效的管控措施，客戶信用管理不到位，結算方式大多為非現(xiàn)金結算，賬款回收不力，導致企業(yè)經營資金鏈緊張。另外也未對應收賬款計提壞賬準備，已有多筆小額款項不能收回。

六、針對存在的問題的改善建議

收問題，做好應收賬款的壞賬準備計提工作，鞏固好大客戶關系，改善客戶信用條件和收款方式，盡量采取貨款現(xiàn)金結算，避免長期匯票占用和擠壓資金，確保企業(yè)有充裕的現(xiàn)金流，以維持和保障企業(yè)健康正常的生產運營。

行業(yè)主管辦公室：

2012年x月x日xx有限責任公司第一屆董事會第x次會議審議通過公司《企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略管理制度》等xx項基本管理制度，公司結合標準化工作實際，將xx項基本制度進行標準格式的轉換，統(tǒng)一納入公司標準體系進行運行，現(xiàn)將執(zhí)行情況自查結果匯報如下。

一、精心組織宣貫

公司董事會xx項基本管理制度發(fā)布以后，各項制度的歸口部門按照制度的要求，組織涉及的相關部門、單位開展了統(tǒng)一的宣貫培訓，讓員工充分了解制度的各項內容，并在實際工作中充分運用。公司統(tǒng)一充分利用內部報刊、網(wǎng)站、宣傳欄等形式開展大力宣傳。

二、制度執(zhí)行情況

經各單位自查和公司抽查，xx項制度頒布以后，在公司組織的各類檢查中均為發(fā)現(xiàn)不按制度執(zhí)行的情況，總體執(zhí)行情況良好。目前沒有修訂的必要。

三、下一步工作打算

公司將密切關注國家及行業(yè)相關政策的調整，確保制度的符合性、有效性及適應性。

特此報告。

二〇一二年x月xx日

執(zhí)行案件匯報情況篇四

根據(jù)中心和省委的要求，這次黨的群眾線路教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風這“四風”題目，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”題目及本源，做到查擺題目準、緣由分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的題目和不足，并對個人存在題目的緣由進行了更深層次的剖析，以到達自我教育、自我進步、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。自展開黨的群眾線路教育實踐活動以來，作為一位干警，我認真學習理論。前后學習了黨的重要文獻、習關于展開黨的群眾線路教育實踐活動的重要講話等理論文章。進一步提升了本身的責任感、使命感和緊急感?，F(xiàn)將自我反思剖析情況匯報以下：

一、關于遵守黨的政治紀律和貫徹落實中心八項規(guī)定的基本情況

我于x年x月參加工作，自己這一路走過來，遵守黨的政治紀律是果斷的，政治上是蘇醒的，是一以貫之的。一直以來都堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本線路，即堅持以經濟建設為中心，堅持四項基本原則和改革開放兩個基本點。沒有任何背離黨的基本線路的言論和行為。

深進學習和認真貫徹黨的和一系列重要講話精神，切實增強中國特點社會主義道路自信、理論自信、制度自信。服從組織安排從未打過折扣。參加工作以來，始終服從組織決定、服從安排，組織上要我到哪就到哪、讓我干啥就干啥，沒有向組織提過分要求，乃至討價還價。廉潔自律要求嚴格。恪守黨章和黨紀國法，自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規(guī)定辦事，不越雷池，不逾紅線，守住底線。

中心政治局出臺了關于“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”的八項規(guī)定以后，作為一位國家干警，著力在熟悉上、行動上真抓實干、果斷落實。中心針對工作作風題目，從調查研究、文風會風、出訪接待、警衛(wèi)安保、新聞報導、廉潔從政等方面提出的明確要求和規(guī)定，這是增進整個黨風轉變的必定要求。作為基層干部不是情勢上的照搬，而是要對比八項規(guī)定聯(lián)系實際分析在情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風方面存在的題目，從思想上、行動上切實轉變觀念，進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾。

我始終依照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，工作中真抓實干，不做花架子求真務實，不做表面文章，工作中以身作則，嚴格遵守紀律，在工作中，無違規(guī)違游記為發(fā)生。但對比標準要求，還有很多方面做得不夠。

一是理論學習不夠。重視了技術方面知識的學習，而對理論學習存在“實用主義”，學講話多，學業(yè)務多，臨時查補多，理論學習系統(tǒng)性不強。今后系統(tǒng)地學習貫徹以來一系列重要講話精神還需要進一步加強。

二是政治敏銳性和保衛(wèi)態(tài)度意識還不夠強。對政治敏銳性不高，主要有一種潛意識，以為只要做好本質工作就好，對政治關注度不夠，敏感性不足，同時面對發(fā)生在身旁的對黨不公平的評價，是非觀念態(tài)度擁戴不夠充分，正面宣傳不夠完全。

三是目前全局貫徹落實中心八項規(guī)定、狠抓作風整治有了一個好的開頭，但與中心要求相比，與人民群眾的期待愿看相比，與解決作風突出題目的現(xiàn)實緊急感相比，從我本人來看，都還有做得不夠好、不完全的地方。還存在思想熟悉有偏差、執(zhí)行標準不嚴格、長效機制不健全、整治效果不平衡等題目。有的措施還不夠硬，有的力度還不夠大。一是情勢主義還不同程度存在。走過場，做模樣的事時有發(fā)生，工作不踏實的情況仍然存在。二是仍心存僥幸，思想搖擺觀看。中心八項規(guī)定出臺后，固然沒有吃喝，但是偶然參加朋友邀請的聚餐是有的，今后必須嚴格要求。

二、“四風”方面存在的突出題目

(一)情勢主義方面。一是學風不夠端正。滿足于一般性了解，缺少深進研究，過量忙于平常事務，對理論學習不主動、不系統(tǒng)，聯(lián)系實際深進思考不夠;感愛好的學很多，不感愛好的一掃而過。二是也做過表面文章。有時在上級檢查驗收中，確切弄太重情勢、講效果的東西，只提供成績不暴露缺陷，沒有很好的擺正利長遠打基礎的關系。三是抓落實不夠到位。以會議落實會議多，抓思想熟悉、抓平常督查相對較少。采取多種方式推開工作的辦法還不夠。

(二)官僚主義方面。一是宗旨意識不夠強，執(zhí)法為民思想意識陳腐。在預防重特大交通事故崗位上為民服務的思想觀念，嚴格執(zhí)法，熱忱執(zhí)法，沒有很好的落實到行動上。二是確切存在官僚作風的行為。在平常工作中，存在與同事、協(xié)警員談心少;聽取下級意見缺少耐心，乃至存在急躁情緒。三是反向思惟、換位思考不夠。工作中，交任務多、看結果多，教方法、重過程的少，有時指導工作耐心不夠，對下屬關心體貼不夠;另外一方面，存在好人思想，以為合作共事不容易，還是多表揚、少批評。

(三)享樂主義方面。在享樂主義上，自以為沒有甚么突出題目。平常工作中，我深感單位職員少、任務重，且自己能力有限，以為工作如逆水行船，不進則退，我必須時刻保持工作豪情，不敢有絲毫懈怠。對接待應酬、吃喝玩樂的活動，能推則推，業(yè)余時間用來看看書、聽聽音樂等，提升自己的學識和修養(yǎng)。

(四)奢糜之風方面。在抵制奢侈之風上，自以為做的還是很好的，但也存在一些題目，有時參加的集會活動，由于客觀緣由，存在飯落后進文娛場所的事情。

三、存在題目的緣由剖析

通過學習和查擺題目，我深入感遭到了這次群眾線路教育實踐活動的必要性和重要性，深入感遭到了之前很多想法和做法的危害性。我在以上“四風”方面存在的題目及具體表現(xiàn)，究其緣由，主要是以下幾方面。

一是理論學習還不夠深進，學用結合還不夠到位。一是主觀上存在“學習是把軟尺子，工作才是硬指標”的怠惰思想，以為自己的工作經驗足以做好平常工作。固然平時能夠積極參加各類培訓學習，但是仍存在主動學習少、深進研究少的題目。二是放松了對中國特點社會主義理論系統(tǒng)的學習，沒有完全把改造自己的主觀世界和建立正確的世界觀、人生觀、價值觀結合起來。缺少對業(yè)務知識全面深進的學習。

二是宗旨意識有所淡化，工作作風還有待改進。一是沒有牢固建立起全心全意為人民服務的觀念，隨著工作崗位的變化，有放松要求的題目。也存在宗旨意識有所淡化，想題目辦事情的態(tài)度、角度發(fā)生了變化，與人民群眾感情冷淡的題目。二是在平常工作中，忙于完成重點工作，對轄區(qū)交通安全情勢調研少。因此，對解決轄區(qū)實際題目辦法未幾，重視不夠。三是與下屬交換思想不深不細，提要求較多，深進溝通交換較少。長時間養(yǎng)成不放過題目、不答應過失、立說立行的習慣，總以自己的工作經歷、親身體會教育要求同道，對下級過于嚴格，體諒下級不夠，也存在批評下級留意方式方法不夠的題目。

三是廉潔自律的警惕性有所放松，缺少艱苦奮斗的精神。作為一位黨員干部，應始終警省自己自覺遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定。但隨著經濟條件的改善和社會環(huán)境的變化，對社會上享樂思想、人情來往的抵制意識有所減弱，沒有從黨性原則的高度熟悉腐朽奢糜生活方式的嚴重危害，沒有從思想深處熟悉到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響。使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，艱苦奮斗的精神減弱了，斟酌個人內的事情多了，斟酌群眾的利益少了。

四、關于今后的努力方向和整改措施

依照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真對比檢查和分析評議，使我更加蘇醒的熟悉到了本身存在的題目和產生這些題目的本源，也更增強了我改進不足、改進作風、進步修養(yǎng)的動力。我果斷清除自己身上的病灶，今后要針對本身存在的“四風”方面的具體題目必須逐一整改，同時要在學習、務實、遵法三個方面深度加強。

(一)要進一步加強理論學習，增強理底。進步自己的政治敏銳性和政治鑒別力，建立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際題目為動身點，以改進自己的工作作風和工作方式、進步工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真工夫，不斷進步理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相同一。進一步加強學習的全面系統(tǒng)性，更好的指導工作實踐。堅持把抓好思想建設理論學習作為重要任務，發(fā)揮自己善于學習、勤于思考、善于分析的特長，堅持理論聯(lián)系實際的學風，做到真學、真懂、真信、真用。通過學習，堅定理想信念，進步政治素養(yǎng)，堅守精神尋求，錘煉道德操守，不斷提升組織領導能力、服務能力、駕馭能力，使自己成為既懂政治、又懂經濟，既懂管理，又懂業(yè)務的人民干警。

(二)要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，建立忘我奉獻和艱苦奮斗的精神。人人民警察察應當把維護和實踐人民的利益和安全放在首位。要牢固建立全心全意為人民服務的思想，建立為黨為人民忘我奉獻的精神，把個人的尋求融入黨的事業(yè)當中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權利、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，節(jié)約勤儉，不奢侈浪費，不尋求享受;在工作作風上，要深進實際，聯(lián)系群眾，聆聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳融合的關系;要努力做到善于克服消極思惟、模糊熟悉所釀成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于從政治、大局的高度熟悉事物，不斷完善和進步自己，腳踏實地的投進到工作中往，努力進步工作能力和服務水平。

(三)要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在現(xiàn)象的情況下，要有克服自我的膽識和魄力，抗得起，耐得住孤單，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢糜之風、享樂主義和極端個人主義的腐蝕眼前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，建立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，尋求積極向上的生活情趣，帶頭宏揚社會主義道德風尚，果斷抵制歪門邪道，始終做到清正廉潔，自覺與各種現(xiàn)象作斗爭，帶頭建立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

(四)進一步加強群眾觀念，繼續(xù)強化群眾優(yōu)先、民生優(yōu)先的思想，建立正確的政績觀。繼續(xù)把群眾的利益放在首位，牢固建立全心全意為人民服務的宗旨意識。特別是要更進一步深進一線調查研究，了解群眾的所思所想，積極千方百計解決群眾關心的提出的困難和題目，真正做到為人民群眾謀利益。

(五)要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，終究到達工作成效的不斷進步。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，首創(chuàng)工作新局面。

總之，在這次集中展開的黨的群眾線路教育實踐活動中，我要牢牢圍繞“學習教育、聽取意見，查擺題目、展開批評，落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深進推動，特別是在反對“四風”題目、今后改進措施與努力方向上做出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾。今后，我將在上級黨組織和局黨組和全體干部職工的幫助支持下，進一步進步思想熟悉，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務。

執(zhí)行案件匯報情況篇五

建立和實施國家基本藥物制度是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的重要舉措，是2009—2015年五項重點改革內容之一。我區(qū)認真貫徹執(zhí)行中央、盛市關于實施國家基本藥物制度推進基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革工作有關會議和文件要求，結合我區(qū)區(qū)情，扎實推進各項工作，現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：

一、基本情況

基本藥物制度是指能夠滿足基本醫(yī)療衛(wèi)生需求，劑型適宜、保證供應、基層能夠配備，國民能夠公平獲得的藥品，主要特征是安全、必需、有效、價廉。我國建立國家基本藥物制度，是黨中央、國務院為維護人民群眾健康、保障公眾基本用藥權益，而確立的一項重要的國家醫(yī)藥衛(wèi)生政策，是國家藥品政策的核心和藥品供應保障體系的基矗主要內容包括合理確定基本藥物品種，完善基本藥物的生產、供應、使用、定價、報銷等政策，保障群眾基本用藥。

我區(qū)轄3個鎮(zhèn)、4個鄉(xiāng)、6個街道辦事處，常駐人口30.97萬，其中城鎮(zhèn)戶籍人口23.20萬、農村戶籍人口7.77萬。現(xiàn)有醫(yī)療機構207所，其中有社區(qū)衛(wèi)生服務中心5所，社區(qū)衛(wèi)生服務站8所，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院6所。實施基本藥物制度的有社區(qū)衛(wèi)生服務中心4個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院6個，其中4個社區(qū)衛(wèi)生服務中心均為一、二級醫(yī)院轉型舉辦。

二、工作目標

(一)總體目標 建立國家基本藥物制度，保障人民群眾基本用藥，減輕群眾基本用藥費用負擔，建立比較完善的'基本藥物供應、使用和醫(yī)療保險報銷的體系。保障基本藥物的可及性、安全性和有效性，促進醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)全面健康協(xié)調發(fā)展，不斷提高人民群眾健康水平。

(二)具體目標 一是到2015年，初步建立國家基本藥物制度。全區(qū)所有政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構實施國家基本藥物制度，保證基本藥物的生產供應和合理使用，藥品價格得到合理有效的控制，降低城鄉(xiāng)居民基本用藥負擔，切實保障人民群眾基本藥物需求。二是到2020年，建立起以國家基本藥物制度為主體的、覆蓋城鄉(xiāng)，規(guī)范、完善的藥品供應保障體系，并與公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務、醫(yī)療保障體系相銜接，保證人民群眾能夠及時獲得安全有效、劑型適宜、價格合理、能夠保障供應的基本藥物，保證基本藥物的規(guī)范合理使用。

三、工作成效和主要措施

(一)工作成效1、推行基本藥物制度 一是逐步擴大基本藥物制度實施范圍。我區(qū)于2010年2月底在4個社區(qū)衛(wèi)生服務中心試運行國家基本藥物制度，3月8日全面執(zhí)行基本藥物零差率銷售，原庫存藥物調整價格按采購價銷售。同年10月將6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院納入第二批基本藥物制度試點范圍，用3個月時間過渡，至2015年1月起全部配備、使用基本藥物，并全部零差率銷售、全部網(wǎng)上采購。二是廣泛宣傳動員。各試點醫(yī)療機構積極召開醫(yī)院職工大會，講解實施國家基本藥物制度的意義、目的，通過橫幅，宣傳欄、公示牌、宣傳資料等向社會廣泛宣傳。三是實施基本藥物制度初見成效。截止2015年3月，全區(qū)已實行基本藥物制度機構共采購基本藥物225.77萬元，銷售316.53萬元，平均配備藥品208種，配備率43.24%;其中6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院平均配備184種，配備率38.25%，上網(wǎng)采購100%。實施基本藥物制度后，藥價明顯下降。2015年1—3月門(急)診、住院次均費用各24.6元、1138.70元，同比分別下降22.54%、7.61%，藥品收入同比減少22.97%;其中，6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門(急)診、住院次均費用各18元、235元，同比分別下降32.60%、38.73%，藥品收入同比減少66.72%。四是確?；幯a助及時到位。為順利推行基本藥物制度實施，確?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構正常運轉，區(qū)財政安排區(qū)本級資金65.1萬元，及時足額撥款，2010年已補助256.92萬元，人均補助8.71元。

2、推進綜合體制改革 按照服務人口1.25‰標準核定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制99人，實施績效工資。推進人事制度改革，建立了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構負責人公開選拔，擇優(yōu)聘用和聘期目標責任制，建立了專業(yè)技術人員資格準入制、全院聘用、崗位管理制度，實行了競聘上崗、合同管理。制定了績效考核方案，按照服務質量、數(shù)量、效果和居民滿意度進行績效考核，考核結果與收入掛鉤。

(二)、主要措施

1、切實加強組織保障 一是成立了自流井區(qū)實施國家基本藥物制度工作領導小組，負責協(xié)調解決在貫徹落實國家基本藥物相關政策過程中各環(huán)節(jié)的具體問題。二是建立基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革包保責任制。由區(qū)級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府副科級以上的干部一對一包保1個社區(qū)衛(wèi)生服務中心或1所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，責任落實到人頭，確保醫(yī)改政策落實到位。

2、推進基本藥物制度改革 一是健全機制，層層簽訂基本藥物目標責任書。二是認真對基層醫(yī)療機構藥品利潤進行摸底，估算基本藥品制度實施后的經常性收支差額。三是推行基本藥物臨床應用指南和基本藥物處方集，確保臨床首選和合理使用基本藥物。組織基層醫(yī)療機構人員進行基本藥物臨床使用培訓、基本藥物招標采購培訓，明確要求各基層醫(yī)療機構配備使用嚴格按照《四川省醫(yī)療衛(wèi)生機構配備使用基本藥物管理辦法(試行)》執(zhí)行?；鶎俞t(yī)療機構采購、配備、使用基本藥物和陽光積分內容均納入目標任務進行考核。四是采取開展義診、體檢、咨詢等形式，利用報紙、電視媒體，制作并發(fā)放《國家基本藥物制度問答》宣傳冊等宣傳資料;組織基層機構醫(yī)務人員參加市、區(qū)醫(yī)改工作培訓，及時了解相關政策、動態(tài)。五是定期或不定期對基層醫(yī)療機構基本藥物價格和質量進行抽查，確保各基層醫(yī)療機構藥品質量安全，價格均實行零差率銷售。六是4月12日醫(yī)改領導小組組長許建平、副組長許力帶隊，區(qū)各相關部門負責人組成的調研組到6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了實地調研，并針對實施國家基本藥物制度、執(zhí)行績效工資過程中出現(xiàn)的問題、困難進行了專題研究、答復與解決。

執(zhí)行案件匯報情況篇六

xx公司

為全面貫徹落實我公司安全生產標準化建設，實施基礎管理規(guī)范化、工作過程標準化、作業(yè)組織專業(yè)化，進一步提升我公司的管理水平和優(yōu)化服務水平，我公司按照安全生產標準化要求，用心組織，明確責任分工，落實工作措施，制定了本公司的安全生產標準化實施計劃，現(xiàn)將我公司具體工作的開展情況匯報如下：

一、管理規(guī)范化、標準化的建設

（一）組織開展了公司標準化建設評價標準

依據(jù)冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范，我公司制定了適用于我企業(yè)的評價標準，包含安全生產目標、安全生產組織機構和職能、安全生產投入、法律法規(guī)與安全管理制度、教育培訓、生產設備設施、作業(yè)安全、隱患排查和治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應急救援、事故報告、調查和處理、績效評定和持續(xù)改進十三個大項的評價標準，充分對企業(yè)做好全面的標準化整改，努力使我公司成為現(xiàn)代化標準化企業(yè)。

（二）對現(xiàn)場作業(yè)標準化排查摸底，規(guī)范檔案資料

我公司將努力使本企業(yè)達到標準化規(guī)范建設，更好的為安全生產服務，根據(jù)標準化建設要求，明確了總經理為第一負責人，生產經理、車間主任、組長為成員創(chuàng)建小組，深入標準化現(xiàn)場，對不規(guī)范的操作及行為進行標準化建設，及時解決工作中遇到的困難和問題。

（三）按標準化建設要求明確分工管理

綜合部、生產技術部、技術服務部召開專題討論會，分小組開展專題學習并組織專題培訓，各部門負責相應標準化建設的制度管理、組織體系、考核標準和相關制度的制定及完善；針對標準化建設內容進行自查，最后進行自評，提交評估驗收申請表。

二、安全標準化建設的方針和目標的制定

根據(jù)標準化的要求，我公司根據(jù)本企業(yè)的實際情況特制定了相應的安全生產的方針和目標；安全生產的方針為：安全生產，預防為主；全員參與，科學管理；關愛健康，持續(xù)發(fā)展。安全生產的目標為：追求最大限度的不發(fā)生事故、不損害人身健康；目標分解為：1、無重大火災、爆炸、傷亡事故；2、每季度負傷率小于1%；3、隱患整改率大于或等于95%；按照方針和目標的要求，公司與各車間部門及員工簽定安全目標責任書，各車間按照詳細的安全工作規(guī)劃，以保證安全方針的目標的效完成，并定期對目標的完成情況進行考核。

三、安全生產管理制度的編制

管理制度》《易燃易爆場所管理制度》《職業(yè)安全健康教育制度》《職業(yè)病預防管理制度》《安全目標管理制度》《變更管理制度》《職業(yè)健康管理制度》《安全管理機構及人員管理制度》《安全管理責任管理制度》《安全費用提取制度》《工傷保險制度》《安全法律法規(guī)及其它要求管理制度》《領導現(xiàn)場帶班管理制度》《班組崗位達標管理制度》《文件檔案管理制度》《風險評估控制管理制度》《安全教育培訓管理制度》《特種作業(yè)人員管理制度》《設備設施安全管理制度》《“三同時”管理制度》《生產設施驗收、報廢、拆除管理制度》《生產設施施工、（檢）維修管理制度》《維修物品及重大危險源管理制度》《作業(yè)安全管理制度》《相關方及外用工管理制度》《安全檢查及隱患治理管理制度》《應急管理制度》《事故管理制度》《安全績效評定管理制度》《消防安全管理制度》《警示標志、安全防護管理制度》四十五項制度，原沒有的制度也相應的完善。

四、安全生產組織機構及人員的任命

（一）安全機構的設置

為加強安全領導，進行系統(tǒng)管理，公司成立了由總經理為組長，各部門經理為副組長的安全領導小組，操作監(jiān)督層為各車間安全管理小組、各組安全員，執(zhí)行層為各部門人員，各部門經理為第一負責人，對本部門安全工作起到計劃安排、監(jiān)督實施的職能，各生產車間除生產經理直接負責外，再配備兼職安全員1 名，分工明確。

（二）安全管理機構人員的任命

二零一三年八月九日經本公司辦公會議研究決定，任命呂向升為

安全領導小組的組長；劉桂菊、李杰、劉曉為安全領導小組的副組長；xx、xx、xx為安全領導小組的安全員；文件字號為xxxx號，由xx于二零一三年八月十二日簽發(fā)。

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執(zhí)行案件匯報情況篇七

黨的以來，同志反復強調，政治紀律是黨最重要、最根本、最關鍵的紀律，是各級黨組織和全體黨員在政治方向、政治立場、政治言論和政治行為方面必須遵守的基本準則，是維護黨的性質、宗旨、指導思想的根本規(guī)定。嚴明政治紀律，必須堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化責任、敢于擔當，切實增強廣大黨員干部維護黨的團結統(tǒng)一的自覺性、主動性和堅定性，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調一致前進。

堅持勤學篤行，增強政治自覺

同志指出：“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”隨著世情、國情、黨情的深刻變化，一些黨員干部在遵守紀律特別是政治紀律上出現(xiàn)問題，甚至墮落為腐敗分子，說到底就是把“革命理想高于天”拋在腦后，精神缺鈣，“總開關”失靈。理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。黨的群眾路線教育實踐活動從學習教育入手，教育引導廣大黨員干部堅定理想信念、遵守政治紀律、樹立優(yōu)良作風，抓住了根本、切中了要害。堅定理想信念不是一蹴而就的事情，需要一輩子去磨練和洗禮、去堅守和追求。必須從經受“四大考驗”、防止“四種危險”的高度，自覺把標準定得更高、尺子把得更嚴、功夫下得更深，持之以恒抓好思想理論建設這個根本、黨性教育這個核心、道德教育這個基礎，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，始終同以同志為的黨中央保持高度一致。

勤于學。思想覺悟不會隨著黨齡增長而自然提高，黨性修養(yǎng)也不會隨著職務升遷而自然增強，而需要堅持不懈學習、終生付出努力。學習必須知道學什么、怎么學、為什么學。當前，要認真學習中國特色社會主義理論體系特別是同志系列重要講話精神，做到真學、真懂、真信、真有收獲，始終保持政治上的清醒和堅定，用科學理論武裝頭腦。同時，結合黨的群眾路線教育實踐活動，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，原原本本學、反復持久學、結合實際學，不能大而化之，觸及不到靈魂，做到學習一次思考就深入一次、認識就深化一次。通過深化學習教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強道路自信、理論自信、制度自信，更加堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。

慎于言。作為黨員干部，什么該說、什么不該說，必須以政治紀律為準繩，真正做到在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨。心中要裝著黨、想著黨，牢記自己第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，始終站在黨的立場說話，始終與黨同心同德，決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發(fā)表與黨中央決定相違背的言論，決不允許對黨中央的決策部署陽奉陰違，決不允許編造傳播政治謠言以及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家秘密，決不允許參與非法組織和非法活動。要把群眾當作最親近的人、最依靠的人，真心傾聽群眾呼聲，既要能聽懂群眾說的話，更要說群眾能聽懂的話，進一步密切黨同群眾的血肉聯(lián)系。

篤于行?！岸勚蝗缒恳娭恳娭蝗缱阚`之”。堅定理想信念，必須以知促行、以行促知，做到知行合一。要教育引導黨員干部自覺遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，時刻不忘自己應盡的義務和責任，嚴格按程序辦事、按規(guī)則辦事、按集體意志辦事。以整風精神嚴格黨內生活，開展積極健康的批評和自我批評，敢于揭短亮丑、見筋見骨，做到“真刀真槍”、紅臉出汗，不斷提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。積極主動深入基層、深入實際、深入群眾，到條件艱苦、困難較多、矛盾突出的地方去，磨練意志品質，鍛造過硬作風，提升能力本領，筑牢堅定理想信念的實踐基礎。

抓好正風肅紀，規(guī)范政治行為

同志指出：“嚴明黨的紀律，首要的就是嚴明政治紀律?！边@是維護黨的團結統(tǒng)一的根本保證。紀律嚴明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。如果紀律成了“紙老虎”、“稻草人”，就會造成“破窗效應”，使黨淪為各取所需、各行其是的“私人俱樂部”;就會造成黨一盤散沙、一片混亂，最終分崩離析。只有時刻繃緊政治紀律這根弦，更加緊密地團結在以同志為的黨中央周圍，才能始終保持思想高度統(tǒng)一、行動協(xié)調一致，始終保持黨旺盛的生命力和戰(zhàn)斗力。

嚴守底線，有紀必依。政治紀律是不可逾越的“雷區(qū)”，遵守政治紀律是無條件的。一旦突破原則和底線，就會造成生活上的腐化、道德上的墮落、紀律上的松弛。對堅持什么、反對什么，黨員干部頭腦要清醒、心中有定力，必須自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，自覺遵守黨章和黨內各項規(guī)章制度，自覺規(guī)范自己的一言一行。要認真落實同志提出的嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己的要求，知道“天”高“地”厚。“天”就是黨紀國法，黨員干部必須敬畏法律、遵守紀律，明白天網(wǎng)恢恢、疏而不漏;“地”就是老百姓，黨員干部必須為民務實清廉，知道群眾的眼睛是雪亮的、心中有桿秤，明白哪些可以做、哪些不可以做，使紀律真正成為廉潔從政的剛性約束。

執(zhí)行案件匯報情況篇八

存在的主要問題：

1、對民主集中制學習掌握不夠深入、系統(tǒng)，應提高用民主集中制解決實際問題的能力，加強學習研究。

2、與同志們溝通了解不深入，與干部職工談心交流少，不能設身處地體會和理解有關同志的思想動態(tài)和想法，有時急躁，盲目批評，易影響一些同志的工作情緒和積極性。

二、遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律情況

作為一名黨員(xx年入黨)領導干部，能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己。在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在大是大非問題上，頭腦清醒，立場堅定，嚴格遵守黨的政治紀律，從不散播流言蜚語損壞黨的形象。嚴格執(zhí)行各項黨內組織紀律，遵循民主集中制的原則和程序，維護班子團結，認真做到集體領導和個人分工負責相結合，凡屬重大問題都由班子集體研究決定。公開、公正、公平地選拔任用干部，任人唯賢，自覺接受組織監(jiān)督。能夠認真執(zhí)行黨的廉政紀律的各項規(guī)定，沒有利用職務之便為親屬和子女謀取私利以及收受他人的錢物。堅守道德底線，時刻不忘廉政高壓線。

存在的主要問題;一是政治理論水平不夠高，缺少系統(tǒng)性的學習和把握;二是自己作為班子主要負責人對主體責任的擔當意識有待提高。

三、落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”情況

切實落實中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”，自己努力轉變工作作風，從自身做起，從具體問題做起，帶頭示范。堅決反對公款吃喝、公款送節(jié)禮、奢侈浪費等不正之風。精簡業(yè)務接待標準，努力控制和降低對外接待用餐標準，厲行勤儉辦事。堅持要求開短會，講短話，力戒空套話。自己雖配有公車但絕不公車私用，無多占房，配偶與子女工作學習無違規(guī)現(xiàn)象。個人從不出入私人會所，從未接受和持有過私人會所會員卡。教育實踐活動有限期，加強作風建設無盡期，能鍥而不舍的改進自身在“四風”方面的突出問題，發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，講真話，做諍友，反對黨內生活庸俗化，認真進行教育實踐活動專題民主生活會問題的整改。

存在的主要問題：一是群眾工作方式方法需進一步改進，增強做好群眾工作的本領;二是精神還是有所懈怠，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神;三是要做好黨風廉政建設的分析研判工作，認真落實好主體責任與一崗雙責。

四、履職盡責、攻堅克難方面情況

自己作為黨委書記，能認真履行職責，做好黨務工作，協(xié)同一把手做好行政工作。工作中，與班子成員之間相互理解、相互信任、相互配合、相互支持，努力推進決策的科學化、民主化。自覺維護和加強班子團結，抓好黨員干部的廉政、勤政教育等工作。支持工、青、婦等群團組織和部門的工作，支持老干部工作。時刻把生產力的發(fā)展作為首要任務，與同志們共謀單位和諧、穩(wěn)定、積極向上的多元化發(fā)展模式。

存在的主要問題：面對改革的大形勢，對未來的改革發(fā)展趨勢缺乏充分的調查研究，存在“等、靠、看”現(xiàn)象，從思想上還未做好攻堅克難的準備。

五、產生問題的原因分析

之所以存在以上問題，主要有以下原因：

1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待進一步提高。對政治理論學習的重要性認識不足，把精力主要放在了日常事務、生產和業(yè)務學習上，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、系列講話和論述等研讀學習不夠主動積極，總認為自己是業(yè)務干部，在學習上存在著一定的片面性。缺乏對理論的系統(tǒng)學習和理解，聯(lián)系實際深入學習自覺性不強，理論與實踐相脫離，對中國特色社會主義理論體系理解和掌握不深不透，不能用科學發(fā)展觀的立場認識問題，解決問題。

2、與時俱進意識較弱，攻堅克難的魄力不夠。作為一名黨員領導干部，特別是單位主要負責人之一，應銳意進取，敢于擔當，在工作上切實發(fā)揮先鋒帶頭作用。但隨著年齡的增長，物質文化生活的提高，總認為自己從農村出來，取得這樣的成績知足了，卻少了很多銳氣。面對當前的改革，缺乏主動的思考探討，有求穩(wěn)怕亂的思想，活力不足，管理理念跟不上形勢發(fā)展需要。對難度大，責任重大的問題，存在拖一拖，放一放，看一看，不能主動大膽地想辦法，出主意，主動地去解決，去承擔風險。

3、群眾觀念不夠牢，宗旨意識有待進一步加強。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務的公仆意識，如工作方式上簡單粗放，關心職工不夠，交流談心不多，調查研究不夠、不深入，聽取群眾意見缺乏耐心，講話不考慮別人的感受等，這些現(xiàn)象都是沒有很好樹立黨的群眾觀點的表現(xiàn)。遇到群眾的切身利益問題，不能完全站在群眾的立場考慮與解決問題，不能把人民群眾最關心、最直接的利益作為工作著力點，把握群眾的愿望和需求，宗旨意識有所淡薄。

4、思想修養(yǎng)需進一步提高，權力觀改造不徹底。自己性格耿直，處理問題有些硬或講就是有些武斷，有話直說，就事不就人，批評同志不講場合，在一些事情上比較主觀，不能虛心聽取同事的意見與建議。這表面上看是自己工作作風和態(tài)度問題，冷靜想一想，實質上是自己的修養(yǎng)還不夠，權力觀改造不徹底，對具體問題具體事情調查研究不深入，不能全面調動大家共謀決策發(fā)展的積極性，影響同志們的履職進取的激情與擔當意識。

六、今后的努力方向和改進措施

1、進一步切實加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治素質

要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質、業(yè)務能力和道德水平。一是必須端正學習態(tài)度，提高學習的自覺性、主動性，克服為學而學，學而不思，學而不用，學而不行的現(xiàn)象。每周拿出不少于2小時的學習時間，進一步認真學習“”精神、xx屆三中、四中全會精神、同志一系列重要講話精神、深入學習黨章、上級黨委下發(fā)的一系列文件、通知和要求，夯實自身理論和思想功底，為反對和克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風奠定堅定的思想基礎。二是自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，摒棄官僚主義和個人主義的私心雜念，努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質，提高為人民服務的能力。

2、正人先正己，身體力行，做好表率

“善禁者，先禁其身而后人，不善禁者，先禁人而后身?！弊鳛閱挝坏狞h委書記，要正確定位自己，立足崗位實際，以身作則，率先垂范。“己所不欲，勿施于人”，要求別人做到的，自己首先做到。要以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待職工群眾。對待同志們指出的問題和意見，沒有的要力戒，有的要力改，對照“三嚴三實”的要求，對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，繼續(xù)深挖自己身上存在的“四風”突出問題，深入剖析問題產生的根源，著力解決作風建設的突出問題。在今后具體工作學習中，一、要努力做好與班子、與基層的深入溝通，搞好班子建設，認真貫徹民主集中制。二、深入基層了解真實情況，建立與群眾談心的長效機制，每周抽出1小時的時間用于談心，及時掌握一線同志的心聲和要求，集思廣益，統(tǒng)籌安排，不斷提高決策科學化，民主化水平。三、增強群眾觀念，大局意識，虛心接受群眾的批評與建議，從自身做起，從具體事情做起，規(guī)范自身言行。

3、進一步解放思想，務實創(chuàng)新，科學決策

“空談誤國，實干興邦”，要堅持解放思想，實事求是，與時俱進，在科學發(fā)展觀的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作方法和工作機制的創(chuàng)新，不斷總結和完善工作經驗。針對單位面臨的形勢現(xiàn)狀，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好各項工作，科學決策，提出新思路、研究新辦法、拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。緊緊圍繞山東交通發(fā)展規(guī)劃目標，認真貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項

規(guī)章制度

4、加強自身廉政建設，增強拒腐防變能力

把落實黨風廉政建設責任制貫徹到自己的工作中去，嚴格遵守黨紀政紀條規(guī)和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。在當前社會還存在消極腐敗現(xiàn)象的情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵。解決好權利觀、地位觀、利益觀等問題，自覺接受群眾的監(jiān)督，做到在享樂主義、奢靡之風和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。牢固樹立社會主義榮辱觀，把“八榮八恥”作為自己的行為準則，努力提升道德境界，筑牢道德思想防線，堅決抵御各種腐朽落后的思想文化侵蝕，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀。追求積極向上的生活情趣，常修為人之德，長存自省之心，常照思想之鏡，常正作風之冠，時刻檢查自己的思想和行為是否符合黨章和黨內政治生活準則。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立黨員干部的良好形象，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，保持清正廉潔。

共

2

2

1

2

執(zhí)行案件匯報情況篇九

根據(jù)省、市局《關于開展兩項法規(guī)貫徹執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件精神，本人認真學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》(以下簡稱兩項法規(guī))和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等文件,圍繞遵守“八個嚴禁”、“52個不準”和“39個不得”等重點內容,全面檢查、反思和剖析了個人在貫徹落實《兩項法規(guī)》方面的情況?，F(xiàn)將自我檢查情況匯報如下。

一、貫徹落實《兩項法規(guī)》情況

《兩項法規(guī)》的頒布實施,明確規(guī)定了“五個必須”“八個禁止”、“52個不準”和“39個不得”,對黨員領導干部在履職、生活、家庭、作風、干部任用等各個方面作出明確規(guī)定,是黨員干部積極履職、廉潔從政的行動指引,更是黨員干部勤政廉政的標桿?！秲身椃ㄒ?guī)》的頒布實施,再次體現(xiàn)了中央反腐倡廉毫不動搖與堅強堅決的信心,同時也體現(xiàn)出我黨加強黨的制度建設的嚴密性和科學性?！秲身椃ㄒ?guī)》的內容具體,要求嚴格,操作性強。作為剛剛履任新職的黨員干部,在工作中能夠把貫徹落實《兩項法規(guī)》作為當前和今后一個時期首要的政治任務貫徹到思想深處,落實到行動中去。個人始終堅持先學一步,多學一點,學深一層,通過原文研讀、撰寫體會文章、記錄學習筆記等多種形式,力求學透、學深、學細,全面把握《兩項法規(guī)》的精神實質和具體要求,堅持每天抽出一定時間上政府網(wǎng)和國家局內部網(wǎng)站,瀏覽學習相關條款的解讀,逐條對照檢查,不斷深化學習和加深理解，不斷加強作風錘煉和黨性修養(yǎng),個人作風得到進一步改進。

二、自查自糾情況

本人在工作和生活中能夠堅持講黨性、講原則、講真理,以身作則、身體力行,能夠始終嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟工作紀律，認真執(zhí)行中央和行業(yè)關于領導干部廉潔自律的“四大紀律、八項要求”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，自覺接受黨組織和廣大干部職工的監(jiān)督，自覺按照五項規(guī)定、八條紀律要求規(guī)范自身行為。嚴格遵守《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定?；静淮嬖凇鞍藗€禁止”、“52個不準”和“39個不得”的行為。工作中嚴格依法依紀辦事、不循私情，堅持秉公辦事、不謀私利。堅持精打細算、厲行節(jié)約,堅決反對鋪張浪費和大手大腳現(xiàn)象。作為一名黨員,在日常生活中,始終牢記黨員領導干部的身份,講操守、重品行,正派做人、公正處事,發(fā)揚謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的作風,能夠保持良好的心態(tài),淡泊名利、淡泊官位,做到知足常樂。遵照“律己者足以服人”的古訓，在日常工作中，對自己要求比較嚴格，自覺做到謙虛謹慎，始終守住一個原則：堂堂正正做人、清清白白為政、踏踏實實干事。要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。涉及個人利益的時候，做到不爭、不貪、不占，時刻提醒自己自省、自警、自勵。注重培養(yǎng)高尚的精神追求,擺脫低級趣味,個人基本上沒有不良生活習氣。較好地保持了共產黨員的政治本色。

學習作風方面。個人能夠始終站在“講學習、講政治、講正氣”的高度,從保持自身先進性出發(fā),同時堅持不懈地抓好政治理論和業(yè)務知識學習。努力堅持時事政策的學習,認真閱讀各級文件,確切了解上級和市局黨委的決策和意圖,正確把握黨的基本方針和政策。在工作中時時保持清醒的政治頭腦,在討論有關具體問題時,能堅定的站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實話。在工作之余,堅持學習與本職工作相關的業(yè)務知識、科學發(fā)展觀理論、法律知識、科技知識和經濟知識,以不斷提高自身的政治業(yè)務素質和應變能力,適應新形勢發(fā)展的需要。

工作作風方面。堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效,始終保持滿腔熱忱,富有激情,充滿智慧,奮力創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)和強烈的工作激情,認真踐行“四要五講”,堅持以“實”為本,以“干”為先,力戒張揚、力戒浮躁,團結和帶領單位的同志專心致志干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。

在思想作風方面。作為一名基層黨員干部，受組織培養(yǎng)教育多年，具備一定的政治素質，能在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，堅定黨的信念，堅決執(zhí)行黨的各項方針政策和國家局、省局事關企業(yè)改革發(fā)展的政策規(guī)定以及各項廉潔自律規(guī)定。

不妥之處，敬請批評指正。

執(zhí)行案件匯報情況篇十

第四十二條本辦法執(zhí)行中的問題由省文化廳負責解釋。

第四十三條本辦法自頒布之日起施行。

附：甘肅省人民代表大會常務委員會關于修改《甘肅省實施文物保護法辦法》的決定

【注】(9月29日甘肅省第八屆人民代表大會常務委員會第二十九次會議通過)

決定

甘肅省第八屆人民代表大會常務委員會第二十九次會議審議了省人民政府提出的關于《〈甘肅省實施文物保護法辦法〉修正案(草案)》的議案。會議根據(jù)《中華人民共和國文物保護法》和《中華人民共和國行政處罰法》的規(guī)定，決定將《甘肅省實施文物保護法辦法》修改如下：

一、第三十九條修改為：“有文物保護法第三十條所列行為之一或有下列行為之一的，給予行政處罰：

(二)對使用、保管的文物建不履行保養(yǎng)維修職責，使文物及其環(huán)境受到損壞的;

(五)未經批準進行考古發(fā)掘的;違反考古鉆探技術規(guī)程的;

(七)國家工作人員濫用職權或因失職造成文物損失尚不夠刑事處罰的;

(八)刻劃、污損、踏騎國家保護的文物的;

(九)在建設和生產中發(fā)現(xiàn)文物，不保護現(xiàn)場，強行施工和繼續(xù)作業(yè)，造成文物破壞或損失的?！?/p>

二、第四十條第一款修改為：“行政處罰由公安、工商、文化、城建、環(huán)境保護等行政管理部門根據(jù)各自職權范圍，對第三十九條所列行為視不同情況給予警告、罰款、沒收文物和非法所得，限期治理等。”

本決定自公布之日起施行。

《甘肅省實施文物保護法辦法》根據(jù)本決定作相應的修正，重新公布。

執(zhí)行案件匯報情況篇十一

省紀委：

現(xiàn)將我市案件管理工作方面的有關情況作簡要匯報。

一、案件管理機構的設置情況

委局領導一貫對案件管理工作高度重視，新一屆紀委領導班子到任后還專門召開常委會研究案管工作，并提出了“基礎建設上檔次，機構設置講實效，工作程序抓規(guī)范，工作內容求科學”的新要求。市紀委在人手緊張、辦案任務重的情況下，把案件管理工作放在案件檢查一室，并確定了一名年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責目前，市本級和各縣區(qū)紀委都配備了專門辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優(yōu)化的軟硬件環(huán)境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。

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二、案件管理工作在案件查辦中的作用

、抓組織協(xié)調，形成辦案合力。

一是組織協(xié)調好市紀委內設各辦案職能室的關系。為了充分發(fā)揮案管工作的組織協(xié)調作用，市紀委成立了以主管案件的副書記為組長、分管常委為副組長，有關室負責人為成員的案管領導小組。這樣內部協(xié)調運作起來既方便及時，又得心應手，效果較好。二是組織協(xié)調好市紀委與縣區(qū)紀委在案件查處中的關系。我市下轄四縣一區(qū)，縣區(qū)紀委在查辦案件上是一支重要力量，發(fā)揮著重要的作用，針對縣區(qū)紀委業(yè)務素質參差不齊的現(xiàn)狀，案管領導小組和案管人員從協(xié)調關系入手，加強了對縣區(qū)紀委辦案的指導和監(jiān)督，促進縣區(qū)紀委辦案水平的提高。如在調查一重大案件時，在服從服務于省紀委檢查一室的指揮下，我們對市、各縣區(qū)紀委的辦案力量統(tǒng)一調整，實行個案負責制和“兩規(guī)”看護月輪班制。三是加強市紀委與相關職能部門的協(xié)調配合。首先，成立了大要案組織協(xié)調機構----大要案協(xié)調領導小組，小組由市紀委和市公安、檢察、法院、審計等部門主要領導任成員，案管人員承擔聯(lián)系、綜合、落實和反饋工作；其次，建立了大要案協(xié)調領導小組工作制度，我們先后制定了《查辦大案要案協(xié)調小組工作制度》和《紀檢監(jiān)察機關與法院、檢察院、公安局、審計局協(xié)調配合辦案暫行規(guī)定》，明確了相互移送案件和案件線索制度，并通過每季度一次的大要案協(xié)調領導小組會議通報、交流案件情況，協(xié)調重大疑難案件的查處，研究辦案中涉及到的有關政策、法律及黨政紀方面的問題等，發(fā)揮各自優(yōu)勢合力攻堅，擴大戰(zhàn)果。這次1-5月全省禁賭專項斗爭，公安部門移送黨員干部5人。四是加強了查辦案件的隊伍建設。我們建立了辦案人才備案庫，加強了對辦案人員的統(tǒng)一調度管理。成立聯(lián)合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協(xié)調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當?shù)剞k案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯(lián)查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。

2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于制定了《關于紀檢監(jiān)察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區(qū)案件的督辦。案管人員根據(jù)市紀委常委會研究的意見，對縣區(qū)查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現(xiàn)象發(fā)生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區(qū)紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發(fā)單位現(xiàn)場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。

3、抓監(jiān)督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區(qū)案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區(qū)紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內容填寫在登記表上。如出現(xiàn)一起案件因主觀原因而導致調查結果出現(xiàn)事實不清、證據(jù)不足、難以認定等情況發(fā)生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩(wěn)定。

三、做好案件管理工作的建議

近年來，在省紀委的正確領導和大力支持下，我市的案件管理工作取得了一定的進步，但還存在著認識不到位、人員不到位、培訓不到位和相關配套措施不到位等問題，這有待于進一步改進。我們認為，要改變案管工作中存在的這些問題，上級紀檢監(jiān)察機關要進一步加強對基層案件管理工作的領導，切實采取措施，規(guī)范案管工作，保證各項職能的有效履行，推動基層查辦案件工作的`深入開展。一是針對各地不同的工作實際，制定不同的切實可行的機構設置標準。市級紀委可以設置案件管理室，縣區(qū)紀檢監(jiān)察機關在不可能設置案件管理專門機構的情況下，應把案件管理工作統(tǒng)一放在案件檢查室，并固定一名政治素質較高、紀律性較嚴、工作責任心較強、懂微機知識、懂紀檢監(jiān)察業(yè)務，并具有一定綜合分析能力、寫作能力、協(xié)調能力、管理能力各方面都比較優(yōu)秀的年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責。二是制定操作性較強的案件管理工作制度。規(guī)范案件管理工作的職責和任務，明確案件管理人員可列席具體會議的職權，規(guī)定可閱讀有關文件的范圍，具體案管人員協(xié)調督辦案件的方式方法，確立案件管理工作在協(xié)調督辦中的中心地位，歸口負責管理協(xié)調督辦案件的職責，保證辦案工作依靠制度而不是靠領導權力來運行。三是形成固定的案管工作流程，理順內部與信訪、檢查、審理工作關系，建立文件、信息、業(yè)務交流通氣制度。四是加強對案管人員的定期培訓。五是加強對案管軟硬件配備的剛性約束。

執(zhí)行案件匯報情況篇十二

嚴以律己、嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做政治上的“明白人”，是全面從嚴治黨的具體要求，黨員在工作中的執(zhí)行情況如何呢?下面是小編為大家收集整理的黨的政治紀律執(zhí)行情況工作匯報，歡迎大家閱讀。

按xx小組的要求，始終堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，從思想教育、制度建設、強制監(jiān)督、落實責任等方面入手，認真落實黨風廉政建設責任制，加快建立健全懲治和預防腐敗體系，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了預期成效?，F(xiàn)根據(jù)有關要求，將我局落實黨風廉政建設責任制自查情況匯報如下：

一、工作完成情況

(一)加強領導，確保黨風廉政建設責任制深入落實。

一是樹立“權力就是責任”的觀念，實行“一把手”帶頭、負總責，做到“四個親自”，即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。班子成員在抓好分管業(yè)務工作的同時負責黨風廉政建設工作?！耙话咽帧焙桶嘧映蓡T以身作則，引導干部樹立了正確的權力觀，全局上下始終保持著共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，自覺在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

二是結合領導班子成員的工作分工，將黨風廉政建設和懲防體系建設進行細化分解，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行領導干部“一崗雙責制”，既要抓好分管的業(yè)務工作，又要抓好分管內的黨風廉政建設工作和懲防體系建設工作。局屬各單位主要負責人對本單位的黨風廉政建設等工作負總責。

三是強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，并作為對黨員干部年度考核的重要內容。定期召開會議進行工作部署，聽取相關責任人近期工作情況匯報及下一階段的目標打算，同時對局屬單位的黨風廉政建設責任制落實情況進行定期檢查，使全局黨風廉政建設和懲防建設的各項工作落實到了班子，細化到了二級單位，量化到了個人，基本做到了業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里。

(二)興宣重教，筑牢廉政思想防線。

今年以來，結合群眾路線教育實踐活動的開展，我局大力加強黨風廉政建設的宣傳教育，著眼于防范，立足于未然，以一系列針對性較強的主題教育活動為契機，豐富教育內容、改進教育方法，不斷提高干部隊伍整體素質，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。

一是豐富學習內容。組織學習了黨章和黨的、xx屆三中、四中、五中全會精神，學習了系列講話精神，學習了馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線，組織觀看了《焦裕祿》、《朱彥夫同志先進事跡報告會》、《永恒》、《蘇聯(lián)亡黨亡國20xx年祭》等專題教育片，深化理想信念、道德品行、優(yōu)良傳統(tǒng)和黨風、黨紀教育，引導黨員干部進一步提高黨性，自覺拒腐防變。x月11日，邀請市委黨校蔡玉霞教授為全體干部職工舉辦《中華傳統(tǒng)美德貴在踐行》專題講座，從傳統(tǒng)美德的內容、根本和如何踐行三個方面給全局黨員干部闡述了新時期中華傳統(tǒng)美德的新含義。

二是加強廉政文化建設。在局機關設置了“政務公開欄”、“九個嚴禁”圖板、廉政文化宣傳畫，優(yōu)化了辦公環(huán)境，使廣大干部職工隨時“照鏡子”，在廉政文化進機關活動中接受影響和熏陶。組織全體干部職工上廉政黨課，黨組書記、局長任帶領大家學習了黨風廉政建設的有關規(guī)定，談了對黨風廉政建設重要性的認識及加強自身修養(yǎng)、提高拒腐防變能力的幾點體會，要求全體黨員干部要有崗位成才的決心、有踏實肯干的作風、有為民服務的理念、有積極進取，開拓創(chuàng)新的意識。結合縣級和科級干部《廉政準則》考試，組織全體黨員干部學習廉政知識，組織廉政常識考試，促進了黨員干部對廉政知識的掌握。

(三)完善制度，建立反腐倡廉長效機制。

繼續(xù)堅持廉政承諾、民主生活會、重大事項申報、談心談話、述職述廉等制度的同時，進一步建立和規(guī)范了各項管理制度，基本建立起以制度建設統(tǒng)領全局工作的長效機制，從而把黨風廉政建設納入制度化軌道，把每個黨員干部的行為納入制度管理的范疇。今年以來，先后制訂了《xx市畜牧局公務經費管理辦法》、《xx市畜牧局行政審批制度》、《xx市畜牧局畜牧獸醫(yī)綜合執(zhí)法工作規(guī)范》、《xx市畜牧局惠農資金監(jiān)管工作制度》等12項

規(guī)章制度

(四)政務公開，嚴格落實五項監(jiān)督。

按照上級反腐倡廉工作指示，以實際行動抓好“五項監(jiān)督”制度落實。

一是強化社會監(jiān)督。認真聽取企業(yè)和群眾意見，做好市長公開電話、網(wǎng)上民聲、陽光政務熱線、門戶網(wǎng)站(煙臺市政府門戶網(wǎng)站、黨務公開網(wǎng)、山東畜牧網(wǎng)、煙臺畜牧網(wǎng)等主要網(wǎng)站)的溝通聯(lián)系工作，認真受理市民問題并按期回復。今年以來，我局累計受理群眾電話、網(wǎng)上問題200余起，回復率達到100%。及時公開各種信息，規(guī)范信息公布程序，安排專人負責，確保信息發(fā)布準確可靠。在煙臺畜牧網(wǎng)開設專欄，為群眾提供專業(yè)技術、政策法規(guī)、辦事指南、生產動態(tài)分析和市場行情信息，全年主動公開政務信息180余條。嚴格落實治理公路“三亂”要求，開展專項整治行動，全市未接到此類案件投訴。

二是加強行政審批管理，成立了畜牧系統(tǒng)行政審批專家委員會，抽調專業(yè)技術人員和企業(yè)相關人員組成現(xiàn)場審核專家組，規(guī)范了審批程序，實現(xiàn)行政管理與審批脫鉤，有效地杜絕了行政審批過程中的吃拿卡要問題。

三是引入群眾監(jiān)督。行政審批活動全程接受服務對象監(jiān)督，現(xiàn)場審核結束后，書面征求審批對象意見，上交局辦公室備案。

四是強化組織監(jiān)督。在干部選拔任用、重大事項等活動中自覺接受監(jiān)督。

五是強化輿論監(jiān)督，加強與新聞媒介合作，利用報刊雜志、網(wǎng)絡電臺等平臺，公布畜牧發(fā)展、畜產品質量信息及畜牧機關作風建設情況50余次，收到良好效果。

(五)轉變作風，強化機關效能建設。

按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的要求，不斷加強機關作風建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

一是深入開展“治庸提能力、治懶增效率、治散樹正氣”主題實踐活動，將“三治”活動作為機關作風建設和理想信念、從政道德、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育的重要組成部分，認真組織發(fā)動，定期查擺問題、匯報

心得體會

二是深入開展專家型人才培養(yǎng)活動。市直12名培養(yǎng)對象勤奮學習，躬身實踐，技術水平和實踐能力明顯提高，在促發(fā)展、保安全、防污染等方面發(fā)揮了有力的技術支撐作用。有1名同志被聘為全國農業(yè)職業(yè)技能鑒定高級考評員并被確定為全國百名農技推廣骨干實地培養(yǎng)人員之一，有1名同志被授予全省畜產品質量安全檢測技術能手，有2名同志被聘為全省實驗室評審專家，有5名同志參加了博士研究生入學考試、1名同志參加碩士研究生入學考試。同時，將人才培養(yǎng)活動向縣市區(qū)延伸，制定《全市畜牧系統(tǒng)專家型人才培養(yǎng)活動實施方案》，確立了126名專業(yè)技術人員作為培養(yǎng)對象，培養(yǎng)活動開局良好、穩(wěn)步推進。

三是深入開展基層聯(lián)系點活動。采取局黨組成員包片、中層干部包縣、行政干部和專業(yè)技術人員包場戶的方式，共聯(lián)系基層獸醫(yī)機構27個、畜牧企業(yè)58個。一年來，局領導班子成員、中層干部及技術骨干深入基層310多人次，時間均在2個月以上，不僅及時掌握了基層情況，增強了重大決策和工作指導的針對性和實效性，而且?guī)椭鶎咏鉀Q了大量的困難和問題。

四是加強與高校院所的戰(zhàn)略合作。我局先后與中國農業(yè)大學、青島農業(yè)大學、山東省農業(yè)科學院等7個高校院所簽訂了“戰(zhàn)略合作伙伴框架協(xié)議”，推進畜牧業(yè)產學研一體化發(fā)展。一年來，先后邀請這些高校院所的專家教授30多人次來我市進行調研，為我市畜牧業(yè)發(fā)展和畜牧企業(yè)生產經營提出合理化意見及建議100多條，全市有15個畜牧企業(yè)成為這些高校院所的技術合作、技術轉化與示范基地，特別是11月份我們爭取省級經費60萬元，邀請這些高校院所的專家教授來煙舉行奶牛、生豬、家禽、特種經濟動物養(yǎng)殖技術培訓班6次，使20xx多個畜牧企業(yè)和畜禽養(yǎng)殖場戶得到了一次全面的技術培訓和知識更新。我們的經驗做法得到市政府主要領導的肯定。

(六)履職盡責，業(yè)務工作成效明顯。

堅持將反腐倡廉建設與其他業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲，杜絕黨風廉政建設工作流于形式、浮于表面，以優(yōu)良的工作作風帶動全局工作的穩(wěn)步推進。在畜牧業(yè)發(fā)展上，制定了《全市畜牧產業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》、《全市畜禽遺傳改良規(guī)劃(20xx-20xx)》等7個指導性文件，明確了創(chuàng)建現(xiàn)代畜牧業(yè)轉型升級的方向目標和重點任務。目前，全市累計爭取省級以上財政扶持資金6078萬元，帶動社會各界投資10億多元;積極開展“國家和省、市、縣畜禽養(yǎng)殖標準化示范場四級聯(lián)創(chuàng)”活動，共創(chuàng)建國家級示范場3個、省級示范場32個，市級示范場100個、縣級示范場320個，新建、改建各類畜禽標準化生態(tài)養(yǎng)殖場1070個，完成全年目標任務的107%，全市畜禽規(guī)模化養(yǎng)殖比重達到87.5%，標準化養(yǎng)殖比重達到76%，分別比去年提高0.5和1個百分點。積極鼓勵和支持畜牧企業(yè)上市融資，年內龍大股份成功上市，全市共擁有益生股份、民和股份、龍大股份3個畜牧上市企業(yè)和仙壇股份1個過會企業(yè)，萊陽春雪也正在積極運作上市。仙壇股份“公司+農戶”產業(yè)化運營模式正在全市深入推進，促進了畜牧業(yè)產業(yè)化經營機制的不斷完善。在動物保護上，以無疫區(qū)評估認證為總抓手，全面規(guī)范、深化動物防疫工作，全市未發(fā)生重大動物疫情。在畜產品質量安全上，多措并舉、齊抓共管，全市未發(fā)生重大畜產品質量安全事件。

二、存在的問題與不足

一是抓干部職工的管理教育力度不夠。個別干部職工的黨性觀念淡泊，道德品質惡劣，違反社會公德，妨礙案件調查，被開除黨籍、公職，嚴重敗壞了市直畜牧系統(tǒng)的形象，不但給我局抹了黑、丟了丑，而且給全市及至全省抹了黑、丟了丑。作為黨組書記，我負有主要責任，在此，也向市委、市紀委作出深刻檢討。

二是抓黨風廉政建設的責任感和緊迫感需進一步增強。部分同志缺少居安思危的意識，對反腐倡廉工作存有麻痹思想，認為畜牧是弱勢群體，畜牧局是弱勢單位，自己權小責大，無腐可反，無廉可倡;少數(shù)同志缺少廉政無小事的意識，認為廉政工作能守得住底線就行，小節(jié)無所謂;有的同志缺少大局意識，不能正確認識反腐倡廉工作的重要性，沒有把其提到關系黨的生死存亡和個人前途命運的高度來考慮。

三是對黨員干部廉潔自律監(jiān)督不力。在民主生活會上講成績多、談問題少，自我批評多、相互批評少等現(xiàn)象依然存在。在一些重要工作中接受紀檢部門監(jiān)督和指導不夠主動，對有關規(guī)定執(zhí)行也不夠嚴格，有些應當邀請紀檢組參加的會議、活動沒能及時邀請。新聞輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督仍需要加強。

四是反腐倡廉與業(yè)務工作結合還不夠緊密。個別領導落實“一崗雙責”的意識有待于進一步加強，在講話、檢查工作時，存在業(yè)務工作談得多、廉政建設講得少等問題。還有的同志沒有牢固確立管行業(yè)必須管行風的責任，前幾年有的縣市區(qū)出現(xiàn)的畜牧部門工作人員貪污受賄案件必須引起我們的高度警覺。

三、下一步打算

一是進一步強化黨風廉政教育工作。通過形式多樣的教育活動，提高市直畜牧系統(tǒng)干部職工對反腐倡廉工作的認識，增強抓黨風廉政建設工作的自覺性，筑牢拒腐防變的思想防線。

二是進一步落實黨風廉政建設責任制。按照要求，進一步完善責任分解、責任考核、責任追究等各項工作制度，確保責任制各項規(guī)定落到實處。按照市紀委《關于建立健全懲防腐敗體系深入推進反腐倡廉工作分工意見》和我局黨風廉政建設意見，抓好重要工作事項落實，完成年度工作總目標。

三是進一步完善預防和懲治腐敗體系。結合群眾路線教育實踐活動整改工作，切實加大制度規(guī)范和社會監(jiān)督力度，完善畜牧行政審批制度等一系列制度，促進黨風廉政建設制度化、規(guī)范化，形成黨風廉政建設的長效機制。加強與紀檢部門的溝通協(xié)調，在“三重一大”等工作上做到及時報告，及時請示，自覺接受監(jiān)督和指導。加強與新聞媒體溝通，拓寬與服務對象的聯(lián)系渠道，多方征詢意見建議，做好社會監(jiān)督工作。

四是進一步加強作風建設。結合群眾路線教育實踐活動整改工作，深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”，不斷改進工作作風，促進畜牧行風建設。進一步加強干部隊伍素質建設，積極推進學習型機關建設和專家型人才培養(yǎng)等活動，提高干部職工業(yè)務素質和專業(yè)技術水平，更好服務群眾。堅持依法行政，提高辦事效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，鞏固和發(fā)展黨風廉政建設的成果。

共

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1

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3

執(zhí)行案件匯報情況篇十三

第一章總則

第一條根據(jù)《中華人民共和國文物保護法》(以下簡稱文物保護法)，制定本實施條例。

第二條國家重點文物保護專項補助經費和地方文物保護專項經費，由縣級以上人民政府文物行政主管部門、投資主管部門、財政部門按照國家有關規(guī)定共同實施管理。任何單位或者個人不得侵占、挪用。

第三條國有的博物館、紀念館、文物保護單位等的事業(yè)性收入，應當用于下列用途：

(一)文物的保管、陳列、修復、征集;

(二)國有的博物館、紀念館、文物保護單位的修繕和建設;

(三)文物的安全防范;

(四)考古調查、勘探、發(fā)掘;

(五)文物保護的科學研究、宣傳教育。

第四條文物行政主管部門和教育、科技、新聞出版、廣播電視行政主管部門，應當做好文物保護的宣傳教育工作。

第五條國務院文物行政主管部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門，應當制定文物保護的科學技術研究規(guī)劃，采取有效措施，促進文物保護科技成果的推廣和應用，提高文物保護的科學技術水平。

第六條有文物保護法第十二條所列事跡之一的單位或者個人，由人民政府及其文物行政主管部門、有關部門給予精神鼓勵或者物質獎勵。

第二章不可移動文物

第七條歷史文化名城，由國務院建設行政主管部門會同國務院文物行政主管部門報國務院核定公布。

歷史文化街區(qū)、村鎮(zhèn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃行政主管部門會同文物行政主管部門報本級人民政府核定公布。

縣級以上地方人民政府組織編制的歷史文化名城和歷史文化街區(qū)、村鎮(zhèn)的保護規(guī)劃，應當符合文物保護的要求。

第八條全國重點文物保護單位和省級文物保護單位自核定公布之日起1年內，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府劃定必要的保護范圍，作出標志說明，建立記錄檔案，設置專門機構或者指定專人負責管理。

設區(qū)的市、自治州級和縣級文物保護單位自核定公布之日起1年內，由核定公布該文物保護單位的人民政府劃定保護范圍，作出標志說明，建立記錄檔案，設置專門機構或者指定專人負責管理。

第九條文物保護單位的保護范圍，是指對文物保護單位本體及周圍一定范圍實施重點保護的區(qū)域。

文物保護單位的保護范圍，應當根據(jù)文物保護單位的類別、規(guī)模、內容以及周圍環(huán)境的歷史和現(xiàn)實情況合理劃定，并在文物保護單位本體之外保持一定的安全距離，確保文物保護單位的真實性和完整性。

第十條文物保護單位的標志說明，應當包括文物保護單位的級別、名稱、公布機關、公布日期、立標機關、立標日期等內容。民族自治地區(qū)的文物保護單位的標志說明，應當同時用規(guī)范漢字和當?shù)赝ㄓ玫纳贁?shù)民族文字書寫。

第十一條文物保護單位的記錄檔案，應當包括文物保護單位本體記錄等科學技術資料和有關文獻記載、行政管理等內容。

文物保護單位的記錄檔案，應當充分利用文字、音像制品、圖畫、拓片、摹本、電子文本等形式，有效表現(xiàn)其所載內容。

第十二條古文化遺址、古墓葬、石窟寺和屬于國家所有的紀念建筑物、古建筑，被核定公布為文物保護單位的，由縣級以上地方人民政府設置專門機構或者指定機構負責管理。其他文物保護單位，由縣級以上地方人民政府設置專門機構或者指定機構、專人負責管理;指定專人負責管理的，可以采取聘請文物保護員的形式。

文物保護單位有使用單位的，使用單位應當設立群眾性文物保護組織;沒有使用單位的，文物保護單位所在地的村民委員會或者居民委員會可以設立群眾性文物保護組織。文物行政主管部門應當對群眾性文物保護組織的活動給予指導和支持。

負責管理文物保護單位的機構，應當建立健全規(guī)章制度，采取安全防范措施;其安全保衛(wèi)人員，可以依法配備防衛(wèi)器械。

第十三條文物保護單位的建設控制地帶，是指在文物保護單位的保護范圍外，為保護文物保護單位的安全、環(huán)境、歷史風貌對建設項目加以限制的區(qū)域。

文物保護單位的建設控制地帶，應當根據(jù)文物保護單位的類別、規(guī)模、內容以及周圍環(huán)境的歷史和現(xiàn)實情況合理劃定。

第十四條全國重點文物保護單位的建設控制地帶，經省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府的文物行政主管部門會同城鄉(xiāng)規(guī)劃行政主管部門劃定并公布。

省級、設區(qū)的市、自治州級和縣級文物保護單位的建設控制地帶，經省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準，由核定公布該文物保護單位的人民政府的文物行政主管部門會同城鄉(xiāng)規(guī)劃行政主管部門劃定并公布。

第十五條承擔文物保護單位的修繕、遷移、重建工程的單位，應當同時取得文物行政主管部門發(fā)給的相應等級的文物保護工程資質證書和建設行政主管部門發(fā)給的相應等級的資質證書。其中，不涉及建筑活動的文物保護單位的修繕、遷移、重建，應當由取得文物行政主管部門發(fā)給的相應等級的文物保護工程資質證書的單位承擔。

第十六條申領文物保護工程資質證書，應當具備下列條件：

(一)有取得文物博物專業(yè)技術職務的人員;

(二)有從事文物保護工程所需的技術設備;

(三)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

第十七條申領文物保護工程資質證書，應當向省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門提出申請。省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給相應等級的文物保護工程資質證書;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。文物保護工程資質等級的分級標準和審批辦法，由國務院文物行政主管部門制定。

第十八條文物行政主管部門在審批文物保護單位的修繕計劃和工程設計方案前，應當征求上一級人民政府文物行政主管部門的意見。

第十九條危害全國重點文物保護單位安全或者破壞其歷史風貌的建筑物、構筑物，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府負責調查處理。

危害省級、設區(qū)的市、自治州級、縣級文物保護單位安全或者破壞其歷史風貌的建筑物、構筑物，由核定公布該文物保護單位的人民政府負責調查處理。

危害尚未核定公布為文物保護單位的不可移動文物安全的建筑物、構筑物，由縣級人民政府負責調查處理。

第三章考古發(fā)掘

第二十條申請從事考古發(fā)掘的單位，取得考古發(fā)掘資質證書，應當具備下列條件：

(一)有4名以上取得考古發(fā)掘領隊資格的人員;

(二)有取得文物博物專業(yè)技術職務的人員;

(三)有從事文物安全保衛(wèi)的專業(yè)人員;

(四)有從事考古發(fā)掘所需的技術設備;

(五)有保障文物安全的設施和場所;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的`其他條件。

第二十一條申領考古發(fā)掘資質證書，應當向國務院文物行政主管部門提出申請。國務院文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給考古發(fā)掘資質證書;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

第二十二條考古發(fā)掘項目實行領隊負責制度。擔任領隊的人員，應當取得國務院文物行政主管部門按照國家有關規(guī)定發(fā)給的考古發(fā)掘領隊資格證書。

第二十三條配合建設工程進行的考古調查、勘探、發(fā)掘，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門組織實施?？缡　⒆灾螀^(qū)、直轄市的建設工程范圍內的考古調查、勘探、發(fā)掘，由建設工程所在地的有關省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門聯(lián)合組織實施;其中，特別重要的建設工程范圍內的考古調查、勘探、發(fā)掘，由國務院文物行政主管部門組織實施。

建設單位對配合建設工程進行的考古調查、勘探、發(fā)掘，應當予以協(xié)助，不得妨礙考古調查、勘探、發(fā)掘。

第二十四條國務院文物行政主管部門應當自收到文物保護法第三十條第一款規(guī)定的發(fā)掘計劃之日起30個工作日內作出批準或者不批準決定。決定批準的，發(fā)給批準文件;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

文物保護法第三十條第二款規(guī)定的搶救性發(fā)掘，省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門應當自開工之日起10個工作日內向國務院文物行政主管部門補辦審批手續(xù)。

第二十五條考古調查、勘探、發(fā)掘所需經費的范圍和標準，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條從事考古發(fā)掘的單位應當在考古發(fā)掘完成之日起30個工作日內向省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門和國務院文物行政主管部門提交結項報告，并于提交結項報告之日起3年內向省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門和國務院文物行政主管部門提交考古發(fā)掘報告。

第二十七條從事考古發(fā)掘的單位提交考古發(fā)掘報告后，經省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門依據(jù)各自職權批準，可以保留少量出土文物作為科研標本，并應當于提交發(fā)掘報告之日起6個月內將其他出土文物移交給由省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門指定的國有的博物館、圖書館或者其他國有文物收藏單位收藏。

第四章館藏文物

第二十八條文物收藏單位應當建立館藏文物的接收、鑒定、登記、編目和檔案制度，庫房管理制度，出入庫、注銷和統(tǒng)計制度，保養(yǎng)、修復和復制制度。

第二十九條縣級人民政府文物行政主管部門應當將本行政區(qū)域內的館藏文物檔案，按照行政隸屬關系報設區(qū)的市、自治州級人民政府文物行政主管部門或者省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門備案;設區(qū)的市、自治州級人民政府文物行政主管部門應當將本行政區(qū)域內的館藏文物檔案，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門備案;省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門應當將本行政區(qū)域內的一級文物藏品檔案，報國務院文物行政主管部門備案。

第三十條文物收藏單位之間借用館藏文物，借用人應當對借用的館藏文物采取必要的保護措施，確保文物的安全。

借用的館藏文物的滅失、損壞風險，除當事人另有約定外，由借用該館藏文物的文物收藏單位承擔。

第三十一條國有文物收藏單位未依照文物保護法第三十六條的規(guī)定建立館藏文物檔案并將館藏文物檔案報主管的文物行政主管部門備案的，不得交換、借用館藏文物。

第三十二條修復、復制、拓印館藏二級文物和館藏三級文物的，應當報省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門批準;修復、復制、拓印館藏一級文物的，應當經省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門審核后報國務院文物行政主管部門批準。

第三十三條從事館藏文物修復、復制、拓印的單位，應當具備下列條件：

(一)有取得中級以上文物博物專業(yè)技術職務的人員;

(二)有從事館藏文物修復、復制、拓印所需的場所和技術設備;

(三)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

第三十四條從事館藏文物修復、復制、拓印，應當向省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門提出申請。省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給相應等級的資質證書;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

第三十五條為制作出版物、音像制品等拍攝館藏二級文物和館藏三級文物的，應當報省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門批準;拍攝館藏一級文物的，應當經省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門審核后報國務院文物行政主管部門批準。

第三十六條館藏文物被盜、被搶或者丟失的，文物收藏單位應當立即向公安機關報案，并同時向主管的文物行政主管部門報告;主管的文物行政主管部門應當在接到文物收藏單位的報告后24小時內，將有關情況報告國務院文物行政主管部門。

第三十七條國家機關和國有的企業(yè)、事業(yè)組織等收藏、保管國有文物的，應當履行下列義務：

(二)建立、健全文物藏品的保養(yǎng)、修復等管理制度，確保文物安全;

(三)文物藏品被盜、被搶或者丟失的，應當立即向公安機關報案，并同時向所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門報告。

第五章民間收藏文物

第三十八條文物收藏單位以外的公民、法人和其他組織，可以依法收藏文物，其依法收藏的文物的所有權受法律保護。

公民、法人和其他組織依法收藏文物的，可以要求文物行政主管部門對其收藏的文物提供鑒定、修復、保管等方面的咨詢。

第三十九條設立文物商店，應當具備下列條件：

(一)有200萬元人民幣以上的注冊資本;

(二)有5名以上取得中級以上文物博物專業(yè)技術職務的人員;

(三)有保管文物的場所、設施和技術條件;

(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

第四十條設立文物商店，應當依照國務院文物行政主管部門的規(guī)定向省、自治區(qū)、直轄市以上人民政府文物行政主管部門提出申請。省、自治區(qū)、直轄市以上人民政府文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給批準文件;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

第四十一條依法設立的拍賣企業(yè)，從事文物拍賣經營活動的，應當有5名以上取得高級文物博物專業(yè)技術職務的文物拍賣專業(yè)人員，并取得國務院文物行政主管部門發(fā)給的文物拍賣許可證。

第四十二條依法設立的拍賣企業(yè)申領文物拍賣許可證，應當向國務院文物行政主管部門提出申請。國務院文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給文物拍賣許可證;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

第四十三條文物商店購買、銷售文物，經營文物拍賣的拍賣企業(yè)拍賣文物，應當記錄文物的名稱、圖錄、來源、文物的出賣人、委托人和買受人的姓名或者名稱、住所、有效身份證件號碼或者有效證照號碼以及成交價格，并報核準其銷售、拍賣文物的文物行政主管部門備案。接受備案的文物行政主管部門應當依法為其保密，并將該記錄保存75年。

文物行政主管部門應當加強對文物商店和經營文物拍賣的拍賣企業(yè)的監(jiān)督檢查。

第六章文物出境進境

第四十四條國務院文物行政主管部門指定的文物進出境審核機構，應當有5名以上專職文物進出境責任鑒定員。專職文物進出境責任鑒定員應當取得中級以上文物博物專業(yè)技術職務并經國務院文物行政主管部門考核合格。

第四十五條運送、郵寄、攜帶文物出境，應當在文物出境前依法報文物進出境審核機構審核。文物進出境審核機構應當自收到申請之日起15個工作日內作出是否允許出境的決定。

文物進出境審核機構審核文物，應當有3名以上文物博物專業(yè)技術人員參加;其中，應當有2名以上文物進出境責任鑒定員。

文物出境審核意見，由文物進出境責任鑒定員共同簽署;對經審核，文物進出境責任鑒定員一致同意允許出境的文物，文物進出境審核機構方可作出允許出境的決定。

文物出境審核標準，由國務院文物行政主管部門制定。

第四十六條文物進出境審核機構應當對所審核進出境文物的名稱、質地、尺寸、級別，當事人的姓名或者名稱、住所、有效身份證件號碼或者有效證照號碼，以及進出境口岸、文物去向和審核日期等內容進行登記。

第四十七條經審核允許出境的文物，由國務院文物行政主管部門發(fā)給文物出境許可證，并由文物進出境審核機構標明文物出境標識。經審核允許出境的文物，應當從國務院文物行政主管部門指定的口岸出境。海關查驗文物出境標識后，憑文物出境許可證放行。

經審核不允許出境的文物，由文物進出境審核機構發(fā)還當事人。

第四十八條文物出境展覽的承辦單位，應當在舉辦展覽前6個月向國務院文物行政主管部門提出申請。國務院文物行政主管部門應當自收到申請之日起30個工作日內作出批準或者不批準的決定。決定批準的，發(fā)給批準文件;決定不批準的，應當書面通知當事人并說明理由。

一級文物展品超過120件(套)的，或者一級文物展品超過展品總數(shù)的20%的，應當報國務院批準。

第四十九條一級文物中的孤品和易損品，禁止出境展覽。禁止出境展覽文物的目錄，由國務院文物行政主管部門定期公布。

未曾在國內正式展出的文物，不得出境展覽。

第五十條文物出境展覽的期限不得超過1年。因特殊需要，經原審批機關批準可以延期;但是，延期最長不得超過1年。

第五十一條文物出境展覽期間，出現(xiàn)可能危及展覽文物安全情形的，原審批機關可以決定中止或者撤銷展覽。

第五十二條臨時進境的文物，經海關將文物加封后，交由當事人報文物進出境審核機構審核、登記。文物進出境審核機構查驗海關封志完好無損后，對每件臨時進境文物標明文物臨時進境標識，并登記拍照。

臨時進境文物復出境時，應當由原審核、登記的文物進出境審核機構核對入境登記拍照記錄，查驗文物臨時進境標識無誤后標明文物出境標識，并由國務院文物行政主管部門發(fā)給文物出境許可證。

未履行本條第一款規(guī)定的手續(xù)臨時進境的文物復出境的，依照本章關于文物出境的規(guī)定辦理。

第五十三條任何單位或者個人不得擅自剝除、更換、挪用或者損毀文物出境標識、文物臨時進境標識。

第七章法律責任

第五十四條公安機關、工商行政管理、文物、海關、城鄉(xiāng)規(guī)劃、建設等有關部門及其工作人員，違反本條例規(guī)定，濫用審批權限、不履行職責或者發(fā)現(xiàn)違法行為不予查處的，對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第五十五條違反本條例規(guī)定，未取得相應等級的文物保護工程資質證書，擅自承擔文物保護單位的修繕、遷移、重建工程的，由文物行政主管部門責令限期改正;逾期不改正，或者造成嚴重后果的，處5萬元以上50萬元以下的罰款;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

違反本條例規(guī)定，未取得建設行政主管部門發(fā)給的相應等級的資質證書，擅自承擔含有建筑活動的文物保護單位的修繕、遷移、重建工程的，由建設行政主管部門依照有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定予以處罰。

第五十六條違反本條例規(guī)定，未取得資質證書，擅自從事館藏文物的修復、復制、拓印活動的，由文物行政主管部門責令停止違法活動;沒收違法所得和從事違法活動的專用工具、設備;造成嚴重后果的，并處1萬元以上10萬元以下的罰款;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第五十七條文物保護法第六十六條第二款規(guī)定的罰款，數(shù)額為200元以下。

第五十八條違反本條例規(guī)定，未經批準擅自修復、復制、拓印、拍攝館藏珍貴文物的，由文物行政主管部門給予警告;造成嚴重后果的，處元以上2萬元以下的罰款;對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。

第五十九條考古發(fā)掘單位違反本條例規(guī)定，未在規(guī)定期限內提交結項報告或者考古發(fā)掘報告的，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門責令限期改正;逾期不改正的，對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。

第六十條考古發(fā)掘單位違反本條例規(guī)定，未在規(guī)定期限內移交文物的，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府文物行政主管部門或者國務院文物行政主管部門責令限期改正;逾期不改正，或者造成嚴重后果的，對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。

第六十一條違反本條例規(guī)定，文物出境展覽超過展覽期限的，由國務院文物行政主管部門責令限期改正;對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。

第六十二條依照文物保護法第六十六條、第七十三條的規(guī)定，單位被處以吊銷許可證行政處罰的，應當依法到工商行政管理部門辦理變更登記或者注銷登記;逾期未辦理的，由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。

第六十三條違反本條例規(guī)定，改變國有的博物館、紀念館、文物保護單位等的事業(yè)性收入的用途的，對負有責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第八章附則

第六十四條本條例自7月1日起施行。

執(zhí)行案件匯報情況篇十四

會議日期：

出席對象：

會議主題：

會議地點：隧道會議室

會議紀要：站領導班子成員，全體黨員，群眾代表大額資金的使用我隧道燈具維修項目需要大額資金，針對這一情況，我站已經分步驟，分層次做好了財務預算，召開此次會議研究決定大額資金的具體使用情況。根據(jù)各項工作的輕重緩急，對資金的募集方案做出了具體的安排部署，由黨員分組進行，確保資金的安全。針對資金的使用，由站按照會議的決定制作相應的黨務公開資料，并張貼于宣傳欄，接受廣大人民群眾的監(jiān)督和檢查，積極及時地對群眾意見建議進行反饋。

記錄人：

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