精選大堂經(jīng)理實訓心得體會大全(18篇)

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精選大堂經(jīng)理實訓心得體會大全(18篇)
時間:2023-10-31 10:15:27     小編:薇兒

寫心得體會可以幫助我們沉淀思考,形成對學習和工作的深入理解。寫心得體會時,要注意語言表達的準確性和規(guī)范性,避免出現(xiàn)語法、拼寫等方面的錯誤。這些總結(jié)范文來源于不同領(lǐng)域的學生和專家,具有一定的參考價值。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇一

作為一名大堂經(jīng)理我深刻體會和感觸到大堂經(jīng)理的使命和意義??蛻魜淼轿覀儬I業(yè)大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內(nèi)的裝修環(huán)境,還有我們的微笑和問候。大堂經(jīng)理是銀行對公眾服務的一張名片,大堂經(jīng)理應有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐。因為我是全行第一個接觸客戶的人,第一個知道客戶需要什么服務的人,第一個幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出業(yè)務時,當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協(xié)商,為客戶著想,來合理地引導客戶辦理業(yè)務。

從我在大堂工作,我的心態(tài)有了很大的轉(zhuǎn)變。我覺得大堂經(jīng)理工作很累,很煩索,責任相對比較重大,但是,我明白這就是工作,每天坐在大堂經(jīng)理的位置,為客戶答疑解惑就是我的工作,大廳里的人和一切事物都是我的工作范圍,當我明確了止的,有了工作目標和重點以后,工作對于我來說一切都變得清晰、明朗了起來。

當客戶坐到我的面前,我可以用非常輕松的姿態(tài)和親切的微笑來從容面對,因為我已經(jīng)熟悉我的工作和客戶需求了,我學習了很多金融基礎(chǔ)的業(yè)務知識,如何儲蓄,開戶對公或?qū)€人,怎樣密碼找回,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續(xù)費,基金,網(wǎng)銀等業(yè)務,我都有了一定的了解并從中總結(jié)出一些要點,向不熟悉銀行業(yè)務員的客戶解說,例如,在銀行辦卡的好處,atm跨行取款收不收手續(xù)費,儲蓄卡有沒有年費、網(wǎng)銀的好處等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業(yè)務有了一個大體的了解,并且愿意在我行辦理業(yè)務,每當這個時候我都覺得有收獲,并且十分高興。

通過做大堂經(jīng)于是我深深的融入了支行的企業(yè)文化中,融入了這個集體里,我深知大堂經(jīng)理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素質(zhì)必須相當?shù)母?。要銀行的業(yè)務知識有比較熟悉和專業(yè)的了解,然后在服務禮儀上要做熱情大方、主動規(guī)范,而且是還要處事機智,能夠隨機應變。這對于一個大堂經(jīng)理來講,具有很大的壓力和挑戰(zhàn)性,但是我會在有限的工作時間里,大量的吸收知識與能量,散發(fā)出自己的光和熱。我會努力學習改變。不斷充實完善自己,最終成為一個優(yōu)秀合格的大堂經(jīng)理。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇二

梳理,共梳理出需要解決服務與效率的瓶頸問題57項,個人異地電子匯款業(yè)務操作流程不合理就是梳理出的問題之一。經(jīng)過認真研究,分行對該業(yè)務操作流程進行 了優(yōu)化、整合,明確了個人異地電子匯款業(yè)務采用一站式服務,綜合柜員制機構(gòu)取消中間過渡賬戶、匯款時留存?zhèn)€人身份證件復印件、退匯時填寫印鑒卡片等環(huán)節(jié), 從而大大提高了業(yè)務辦理速度,得到客戶的一致認可。不僅如此,我行還對手工清點現(xiàn)鈔、自助設(shè)備代收費、個人結(jié)構(gòu)性存款、外匯個人期權(quán)、公積金支取等許多業(yè) 務中存在的問題也逐一進行了梳理,并制定出了具體改進措施。

行長張民說,大堂經(jīng)理不僅能招呼、引導客戶、介紹業(yè)務,還可體現(xiàn)一個企業(yè)的管理水平。我行在9月底前全轄網(wǎng)點的大堂經(jīng)理全部到崗。為提高大堂經(jīng)理的溝通能 力和服務技巧,分行專門邀請國內(nèi)最優(yōu)秀的客服專家,對重點選擇的100個大堂經(jīng)理進行培訓。同時,分行加強大堂經(jīng)理的制度建設(shè),印發(fā)大堂經(jīng)理的工作手冊, 讓大堂經(jīng)理為客戶提供統(tǒng)一的標準化服務。20xx年9月30日我正式走上了建行大堂經(jīng)理的崗位,認真的執(zhí)行著“切切實實地提高服務水平”,落實著“以客戶 為中心”理念的體現(xiàn),心中時刻牢記分行行長張民的講話:“假如每名員工做一件改進服務的實事,我們的服務就會前進一大步?!薄?/p>

“一進你們銀行的大門,就聽到大堂經(jīng)理的問候聲,真讓我有一種賓至如歸的感覺”10月2日,在我們行宮儲蓄所,客戶王先生向劉雙文所長感慨地說。同樣令人 感慨的一幕發(fā)生在10月4日,大堂經(jīng)理用熱情內(nèi)行的服務,向客戶營銷我行的付費通業(yè)務,簽約了電話銀行,每月從儲卡上扣繳話費,令這位來交電話費的客人高 興而來,滿意而去。10月7日,通過大堂經(jīng)理的熱情周到的服務,客戶馮女士在辦完一筆速匯通業(yè)務后,高興地說:“以前至少需要十分鐘才能辦完的業(yè)務,今天 不到三分鐘就辦完了,你們業(yè)務處理快了,我等待時間短了,當然高興了?!逼鋵崳岏T女士感到高興的事就源自業(yè)務流程的一個小的改變:從源頭上指導客戶添好 業(yè)務單子,審核各項要素,并引導到相應的柜臺;同時告知還可以用電話銀行或atm機或網(wǎng)上銀行進行轉(zhuǎn)帳、匯劃等業(yè)務的操作。

我所地處繁華居民社區(qū),人流旺盛,商貿(mào)繁榮,置業(yè)活躍,近年來以服務客戶的小差別贏得客戶信賴。為落實分行要求,我們行宮所還推出了大堂經(jīng)理ab角制,確 保大堂經(jīng)理崗位不出現(xiàn)真空?,F(xiàn)在,客戶業(yè)務需求在一開始就得到分解、分流,加上atm自助設(shè)備的幫忙,使得客戶排隊問題得到了有效緩解。

只有差別的服務 沒有差別的客戶

“80%的利潤來自20%的客戶”,這個銀行經(jīng)營的二八理論,曾經(jīng)讓很多銀行把服務重點轉(zhuǎn)移到為少部分vip客戶的服務上,一度忽視了柜臺前一般客戶的 服務。而在我們這里,無論領(lǐng)導和員工都不敢忽視每一位普通客戶。“不難想象,這80%的客戶服務滿意度對銀行聲譽的影響是決定性的。另外,普通客戶可能也 有機會帶來vip客戶,也可能成為vip客戶?!彼L劉雙文這句話,不禁讓我想到一個“長尾理論”。“長尾”理論是統(tǒng)計學中的一個概念。簡單說就是:許許 多多小市場可能聚合成一個大市場。

我認為,一般客戶雖然一時不能帶來較大的眼前經(jīng)濟效益,但從長遠看,會通過服務積累帶來社會效益和潛在的經(jīng)濟效益,因此服務好這樣的一般客戶,我頗下了一番功夫。

對于一般客戶,重點是要控制排隊人數(shù)。為避免客戶排隊時間過長而產(chǎn)生焦慮情緒,為此劉所特別制定了解決柜面排隊問題和例外情況處理的辦法。當排隊人數(shù)超 過“警戒線”時,大堂經(jīng)理就要注意穩(wěn)定客戶情緒,同時要求柜員采取先入為主、主動處理的辦法,與下一位客戶作一個溝通,諸如,“對不起,讓您久等了”。遇 到有客戶提出有急事要先辦理業(yè)務,大堂經(jīng)理一般采取兩個辦法:一是征得客戶同意后向排在前面的其他客戶說明原因,征得同意后安排優(yōu)先辦理,并向讓位的客戶 致謝;二是安排客戶到vip專柜辦理業(yè)務。

只有無限的用心 才有客戶的忠誠

在我們行宮所,vip與一般客戶之間的差別服務,重點體現(xiàn)在硬件設(shè)施和服務內(nèi)涵的不同。在服務vip時,客戶可以直接使用專門為其開辟的vip窗口,由個人理財經(jīng)理和優(yōu)秀柜員專門服務。

vip客戶李小姐前幾日在的我們建議下嘗試七日通知存款,200萬元存30天,存活期的話收入480元,采用我們的建議得到收入1080元,李小姐非常滿意。

劉雙文所長在向我傳授該所個人理財中心的經(jīng)驗時,做了很精辟的概括:對vip服務的最大特點就在于,針對客戶需求提供的三大服務:了解市場,及時準確的信息 服務;挖掘需求,細致周到的理財服務;滿足收益,保值增值的專家服務。為此,我做了深入細致的研發(fā),并總結(jié)出了一套價值最大話的方法:

1、“定期每月存入”存錢法,適合每月的操作。即每月存入占有一定家庭收入比例金額的一年定期存單,這樣到第二年,手里即有了可以當月支取的到期存單,沒用的 話可以連同新的家庭收入一并存入新的一年定期,解決了定期存單提前支取利息的損失,同時在最大程度上減少因利率上調(diào)而遭受的利息損失,因為不論利率上調(diào)發(fā) 生在哪個月份,利息損失期限都鎖定在3個月內(nèi),比一般的定期儲蓄的利息平均損失減少一半,并可以最大程度上減少了因利率上調(diào)而遭受的利息損失。

2、“定期123存入”存錢法,適合金額較大的期限稍長的存款,即把存款拆分為不同年限,以10萬元為例,3萬元存一年,3萬元存2年,4萬元存3年,一年后 把到期的3萬元轉(zhuǎn)為3年,二年后把到期的3萬元轉(zhuǎn)為3年,這樣一來,客戶手里擁有的都是3年期的存單,可以擁有較高的利息收入,并可以把提前支取的損失程 度減少到最低。

3、“紅雙喜”存錢法,適合期限較長的存款,為客戶推薦新華人壽的紅雙喜a、c、d款,剛剛走上新的工作崗位時,不了解紅雙喜產(chǎn)品,經(jīng)過一段時間的了解后,站在客戶的角度上為客戶推薦,僅11月份就投保了100多萬元,取得了比定期更高的收益。

以上3種存款方法,經(jīng)過我的試用,客戶很是滿意,對我行細致入微的服務贊不絕口。

現(xiàn)在,行宮所已經(jīng)是良鄉(xiāng)社區(qū)的一枝亭亭玉立的蓮花,盛開在社區(qū)客戶的心中。之所以能夠贏得客戶的信賴,同時也為自身帶來豐厚的社會資源和經(jīng)濟效益,源于 我們把客戶尊為上帝,堅持“以客戶為中心”,堅持差別化服務,針對不同客戶需求提供差別化服務,同時挖掘客戶需求,為其提供周到細致的理財服務的結(jié)果。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇三

實施一系列規(guī)范化服務:

1、是要在員工中灌輸“服務興行”的思想,要求員工樹立強烈的服務意識,以先進的經(jīng)營理念、規(guī)范的管理模式武裝員工思想,把國際商業(yè)銀行工作作風的一絲不茍,規(guī)章制度的.鐵面無私,規(guī)范管理的一板一眼,作為學習借鑒的榜樣。

2、是服務環(huán)境規(guī)范,從辦公營業(yè)場所的裝璜、擺設(shè)到辦公用品的配置,都統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一風格,力求烘托出企業(yè)文化氛圍。

3、是員工形象規(guī)范,要學習職業(yè)禮儀知識,從站立姿勢、接打電話、待人接物到與客戶交往,一招一式地演練,培養(yǎng)職工良好的禮儀素質(zhì)。倡導員工在單位要成為優(yōu)秀行員,在家庭要成為模范成員,在社會要成為良好市民,要具備高尚、美好的品德,置身于文明社會的前列。

4、是柜臺服務規(guī)范,對網(wǎng)點負責人、大堂經(jīng)理、臨柜人員的日常事務劃分職責,對員工營業(yè)期間的服務言行和勞動紀律作詳細規(guī)定,如臨柜人員上班提前10分鐘到崗,著裝整齊,面帶微笑,態(tài)度熱情,站立接柜,起立送客,文明用語伴隨整個業(yè)務過程。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇四

暑期實習心得

為期一個月的暑期實習已經(jīng)結(jié)束了,在這一個月中,不管是在知識上,還是在感情上,我都收獲良多。

我這次的實習地點是在xxx,我的實習崗位是大堂經(jīng)理,我的工作內(nèi)容是做好對客戶的分流工作,維護大廳秩序并解決一般客戶糾紛,指導客戶正確填寫各類業(yè)務流程單,幫助有需要的客戶使用銀行的各類機器,向有需求的客戶介紹營銷平安銀行各類中間業(yè)務產(chǎn)品,向客戶解答各類關(guān)于平安銀行的金融業(yè)務產(chǎn)品的問題等。從字面上來看,這樣的工作顯然是沒有什么技術(shù)含量的,更談不上什么發(fā)展前景了。因此在實習之前,在我聽到這個崗位的第一感覺就是:“沒技術(shù)含量!”不過,實習之后,一天下來,除腳酸以外,最大的體驗是:做好這個崗位真是不容易!

成不可估量的后果。比如說,平安銀行個人轉(zhuǎn)賬匯款類業(yè)務的收費標準的學習就是一件非常使人難受的事,它有很多細小的規(guī)定以致有很多不同的收費標準,我要牢記每一個收費標準并且不能出錯,因為如果你給客戶講解的時候出了錯,那你就要負責其嚴重后果。實習的大部分時候我都是在大堂里跟大堂經(jīng)理一起工作,經(jīng)理告訴我,在大堂工作要特別注重禮儀,禮儀是人們在交往活動中形成的行為規(guī)范與準則,成天與客戶打交道的經(jīng)理,代表著企業(yè)的形象與信譽,所以一切都要謹小慎微。要做好大堂經(jīng)理的工作就必須做到以下幾個方面:干練,穩(wěn)重,自信,親和。對顧客的需求要能夠迅速做出反應,對大堂里出現(xiàn)的不同問題要能夠表現(xiàn)出遇事不慌的心態(tài),機智的處理并解決出現(xiàn)的狀況,作為一個大堂經(jīng)理要能夠以低姿態(tài)友善的與客戶溝通、交流,但也不能唯唯諾諾,在任何時刻我們都應該對自己充滿信心。在客戶迷茫時,我們?yōu)槠渲该鞣较?在客戶遇到困難時,我們施予援手;當客戶不解時,我們耐心解釋;我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè),感受到賓至如歸的感覺。營業(yè)中的禮儀主要有四大內(nèi)容:(1)解答客戶問題。(2)營業(yè)中分流客戶。(3)維護大唐秩序。(4)適當理財產(chǎn)品的營銷。

意的涉及到他們理財方面的內(nèi)容,問一問他們的理財意愿,介紹一下合適他們的理財產(chǎn)品,爭取拿下他們的理財名額。在這個學習過程中,我學到了許多與客戶相處的知識,也全面的了解了平安銀行的各種理財產(chǎn)品,大大的增長了知識與見識。

作為一名一直生活在單純的大學校園的我,這次的畢業(yè)實習無疑成為了我踏入社會前的一個平臺,為我今后踏入社會奠定了基礎(chǔ)。首先,我覺得在學校和單位的很大一個不同就是進入社會以后必須要有很強的責任心和扎實認真的工作態(tài)度。在工作崗位上,我們必須要有強烈的責任感,要對自己的崗位負責,要對自己辦理的業(yè)務負責。比如:如果是一個柜員的匯款業(yè)務沒經(jīng)其他柜員審核,匯款就不會發(fā)出,柜員就會受到風險處罰。如果是不小心弄錯了錢款,而又無法追回的話,那也必須由經(jīng)辦人負責賠償。所以在辦理與銀行現(xiàn)金有關(guān)業(yè)務時一定要謹慎細心。

其次,我覺得工作中每個人都必須要堅守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng),正所謂做一行就要懂一行的行規(guī)。比如,掛失業(yè)務辦理時需要本人親自持本人身份證件辦理。而在實際業(yè)務發(fā)生時往往很多人因為身份證丟失而持本人戶口簿或他人持身份證為丟失人掛失等雖然可能明知是本人,這些都是不被允許的。而當對方有所疑問時,也必須要耐心的解釋為什么必須得這么做。現(xiàn)在銀行已經(jīng)類似于服務行業(yè),所以職員的工作態(tài)度問題尤為重要,對于客戶的一些問題和咨詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是我們嚴謹和細致的工作態(tài)度并虛心向他人請教。

然后,我覺得與同事的相處與交流很重要。就像我這次實習,我最開始什么也不懂,都是經(jīng)理他們一點一點交給我的,但是他們也不可能一下子把所有的東西都教會我,所以,他們都只是先教我一個大概,然后我在工作中遇到了問題,再去問他們,這樣既加深了我對所學東西的印象,也促進了我們之間的交流。在交流中學習,在交流中進步,也在交流中融合,形成一個團隊。由于一個完整的任務需要大家分工合作來完成,只有用正確的方法與同事交流,盡快地解決問題,大家才能齊心協(xié)力地搞好工作。這方面的技巧,書本上是學不到的,要在工作中慢慢地學習積累。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!背踝x此句時,我并沒有特別的感覺。然而就在這不長的實習后,我不僅真正明白了它的意義,更深切體會到它的內(nèi)涵。實踐出真知,理論只有聯(lián)系實際才能發(fā)揮它應有的功能。在銀行里每一個人都是我的老師,我要學習的實在太多太多,不僅是專業(yè)技能,還有職業(yè)精神和社會經(jīng)驗,這些都能成為我以后能很好的勝任工作的基礎(chǔ),也是我能在激烈的競爭中脫穎而出最重 xx年6月9日我參加了總局在保定舉辦的大堂經(jīng)理的培訓。在短短的半天時間里我開闊了眼界,學到了如何做好本職工作,提升服務水平的業(yè)務知識。

知識,提高自身素質(zhì)的緊迫感。

最后老師給我們講訴了大堂經(jīng)理在工作中遇到的最煩心問題—客戶投訴。處理客戶抱怨要遵循以下幾個原則:先處理心情,再處理事情。不回避、第一時間處理;了解顧客背景;找出原因,界定控制范圍;設(shè)定目標;取得授權(quán);必要時讓上級參與,運用團隊解決問題。尋求雙方認可的服務范圍;不作過度的承諾;交換條件;必要時,堅持原則。在理論的基礎(chǔ)上老師給我們講了很多生動有趣的案例,使我們茅塞頓開。

通過這次培訓,給我留下了很多深刻印象。只要干一行,愛一行,全心全意為客戶服務,定能取得好成績。

大堂經(jīng)理心得 大堂經(jīng)理以良好自身形象、高度的責任心、文明的言談舉止、豐富的金融知識,做到眼勤、口勤、手勤、腳勤,穿梭服務于客戶之間,確保客戶在銀行網(wǎng)點順心、舒心、開心享受各項金融服務的同時,也充分展示銀行良好的社會形象,是銀行各網(wǎng)點名副其實的形象大使。

我作為一名大堂經(jīng)理正在努力并認真的做好以下幾點:一是當好業(yè)務引導員

熱情、文明地對進出網(wǎng)點的客戶迎來送往,從客戶進門時起,大堂經(jīng)理就主地動迎接客戶,詢問客戶需求,對客戶進行相應的業(yè)務引導,誠懇、耐心、準確地解答客戶的業(yè)務咨詢。

二是當好營銷宣傳員

根據(jù)客戶需求,主動向客戶推介、營銷銀行先進、方便、快捷的金融產(chǎn)品和交易方式、方法,為其當好理財參謀。

三是當好信息收集員

利用大堂服務陣地,廣泛收集市場信息和客戶信息,充分挖掘重點客戶資源,記錄重點客戶服務信息,用適當?shù)姆绞脚c重點客戶建立長期穩(wěn)定的關(guān)系。

四是當好環(huán)境清潔員

負責對網(wǎng)點的標識、利率牌、宣傳牌、告示牌、機具、意見簙、宣傳資料、便民設(shè)施等整齊擺放和維護,使客戶一走進銀行就有一種家庭的溫暖和關(guān)懷。

五是當好服務監(jiān)督員 維護正常的營業(yè)秩序,提醒客戶遵守“一米線”,根據(jù)柜面客戶排隊現(xiàn)象,及時進行疏導,減少客戶等候時間。

六是當好矛盾調(diào)解員

內(nèi)容僅供參考

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇五

作為一名大堂經(jīng)理,堅持以客戶為中心,堅持差別化服務,針對不同客戶需求提供差別化服務,同時挖掘客戶需求,為其提供周到細致的理財服務的結(jié)果。下面是小編為大家收集整理的大堂經(jīng)理心得體會范文,歡迎大家閱讀。

一、眼睛要明

作為營業(yè)大廳的現(xiàn)場管理者,大堂經(jīng)理必須眼觀六路、耳聽八方,時時刻刻關(guān)注客戶的需求,起到維持秩序、引導分流的作用。當客戶進入營業(yè)大廳時,大堂經(jīng)理要以真誠的笑容進行迎接,讓客戶感受到熱情的服務。當客戶等待辦理業(yè)務時,大堂經(jīng)理要關(guān)注客戶所辦理業(yè)務的類型,對有不同需求的客戶進行引導對于有信貸需求的,引薦信貸人員接待洽談;對于持銀行卡辦理小額取款業(yè)務的客戶,將其引導至atm機以減輕柜面壓力;對于辦理轉(zhuǎn)賬、匯款業(yè)務的客戶,先指導客戶在填單臺填寫好各種單據(jù),避免客戶長時間占用柜臺。當客戶對服務出現(xiàn)不滿情緒時,要及時把客戶引導至相對封閉的區(qū)域,了解客戶投訴原因,快速穩(wěn)妥地處理客戶提出的批評性意見,避免客戶與柜員發(fā)生直接爭執(zhí)。

二、心思要細

首先要細心解答。作為大堂經(jīng)理,必須具備的一個素質(zhì)是熟悉本行的業(yè)務流程和金融產(chǎn)品,能夠隨時解答客戶的各種業(yè)務咨詢。辦理貸款需要什么手續(xù)?開立銀行結(jié)算賬戶需要什么材料?存款利率是多少?當客戶問到這些問題的時候,大堂經(jīng)理要能夠熱情而準確的給出答案,及時為客戶答疑解惑,這樣才能夠體現(xiàn)出我們銀行服務的專業(yè)化。其次要細心指導。當客戶在填單時遇到不解時,大堂經(jīng)理要耐心的進行指導,指導時要注意語氣與措辭,避免使客戶產(chǎn)生不悅情緒;并且一次性要指導完畢,避免客戶多次填單。

三、

手腳要勤

首先要勤于問候,當客戶在大廳等候時,大堂經(jīng)理要對客戶一一進行問候,為等待時間較長的客戶送上茶水、報刊雜志等,緩解客戶的焦躁情緒。其次要勤于營銷,大堂經(jīng)理要根據(jù)客戶的需求對本行的金融產(chǎn)品進行宣傳與推介,爭取吸取優(yōu)質(zhì)客戶,增加支行存款。在客戶排隊等待辦理業(yè)務的時候,大堂經(jīng)理可以適時的為客戶遞上我行的宣傳單頁,主動地向客戶營銷我行的金融產(chǎn)品和交易方式,為其當好理財參謀。

大堂經(jīng)理不僅是工作人員,同時也是客戶的代言人。在客戶迷茫時,我們?yōu)槠渲该鞣较?在客戶遇到困難時,我們施予援手;當客戶不解時,我們耐心解釋,我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的服務去贏得每一位客戶,要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè),感受到賓至如歸的感覺。

大堂經(jīng)理心得體會范文篇2實施一系列規(guī)范化服務。1、是要在員工中灌輸服務興行的思想,要求員工樹立強烈的服務意識,以先進的經(jīng)營理念、規(guī)范的管理模式武裝員工思想,把國際商業(yè)銀行工作作風的一絲不茍,規(guī)章制度的鐵面無私,規(guī)范管理的一板一眼,作為學習借鑒的榜樣。2、是服務環(huán)境規(guī)范,從辦公營業(yè)場所的裝璜、擺設(shè)到辦公用品的配置,都統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一風格,力求烘托出企業(yè)文化氛圍。3、是員工形象規(guī)范,要學習職業(yè)禮儀知識,從站立姿勢、接打電話、待人接物到與客戶交往,一招一式地演練,培養(yǎng)職工良好的禮儀素質(zhì)。倡導員工在單位要成為優(yōu)秀行員,在家庭要成為模范成員,在社會要成為良好市民,要具備高尚、美好的品德,置身于文明社會的前列。4、是柜臺服務規(guī)范,對網(wǎng)點負責人、大堂經(jīng)理、臨柜人員的日常事務劃分職責,對員工營業(yè)期間的服務言行和勞動紀律作詳細規(guī)定,如臨柜人員上班提前10分鐘到崗,著裝整齊,面帶微笑,態(tài)度熱情,站立接柜,起立送客,文明用語伴隨整個業(yè)務過程。

第四篇建設(shè)銀行之大堂經(jīng)理心得體會

梳理,共梳理出需要解決服務與效率的瓶頸問題57項,個人異地電子匯款業(yè)務操作流程不合理就是梳理出的問題之一。經(jīng)過認真研究,分行對該業(yè)務操作流程進行了優(yōu)化、整合,明確了個人異地電子匯款業(yè)務采用一站式服務,綜合柜員制機構(gòu)取消中間過渡賬戶、匯款時留存?zhèn)€人身份證件復印件、退匯時填寫印鑒卡片等環(huán)節(jié),從而大大提高了業(yè)務辦理速度,得到客戶的一致認可。不僅如此,我行還對手工清點現(xiàn)鈔、自助設(shè)備代收費、個人結(jié)構(gòu)性存款、外匯個人期權(quán)、公積金支取等許多業(yè)務中存在的問題也逐一進行了梳理,并制定出了具體改進措施。

行長張民說,大堂經(jīng)理不僅能招呼、引導客戶、介紹業(yè)務,還可體現(xiàn)一個企業(yè)的管理水平。我行在9月底前全轄網(wǎng)點的大堂經(jīng)理全部到崗。為提高大堂經(jīng)理的溝通能力和服務技巧,分行專門邀請國內(nèi)最優(yōu)秀的客服專家,對重點選擇的100個大堂經(jīng)理進行培訓。同時,分行加強大堂經(jīng)理的制度建設(shè),印發(fā)大堂經(jīng)理的工作手冊,讓大堂經(jīng)理為客戶提供統(tǒng)一的標準化服務。2005年9月30日我正式走上了建行大堂經(jīng)理的崗位,認真的執(zhí)行著切切實實地提高服務水平,落實著以客戶為中心理念的體現(xiàn),心中時刻牢記分行行長張民的講話假如每名員工做一件改進服務的實事,我們的服務就會前進一大步。

一進你們銀行的大門,就聽到大堂經(jīng)理的問候聲,真讓我有一種賓至如歸的感覺10月2日,在我們行宮儲蓄所,客戶王先生向劉雙文所長感慨地說。同樣令人感慨的一幕發(fā)生在10月4日,大堂經(jīng)理用熱情內(nèi)行的服務,向客戶營銷我行的付費通業(yè)務,簽約了電話銀行,每月從儲卡上扣繳話費,令這位來交電話費的客人高興而來,滿意而去。10月7日,通過大堂經(jīng)理的熱情周到的服務,客戶馮女士在辦完一筆速匯通業(yè)務后,高興地說以前至少需要十分鐘才能辦完的業(yè)務,今天不到三分鐘就辦完了,你們業(yè)務處理快了,我等待時間短了,當然高興了。其實,讓馮女士感到高興的事就源自業(yè)務流程的一個小的改變從源頭上指導客戶添好業(yè)務單子,審核各項要素,并引導到相應的柜臺;同時告知還可以用電話銀行或atm機或網(wǎng)上銀行進行轉(zhuǎn)帳、匯劃等業(yè)務的操作。

大堂經(jīng)理ab角制,確保大堂經(jīng)理崗位不出現(xiàn)真空?,F(xiàn)在,客戶業(yè)務需求在一開始就得到分解、分流,加上atm自助設(shè)備的幫忙,使得客戶排隊問題得到了有效緩解。

只有差別的服務沒有差別的客戶

80%的利潤來自20%的客戶,這個銀行經(jīng)營的二八理論,曾經(jīng)讓很多銀行把服務重點轉(zhuǎn)移到為少部分vip客戶的服務上,一度忽視了柜臺前一般客戶的服務。而在我們這里,無論領(lǐng)導和員工都不敢忽視每一位普通客戶。不難想象,這80%的客戶服務滿意度對銀行聲譽的影響是決定性的。另外,普通客戶可能也有機會帶來vip客戶,也可能成為vip客戶。所長劉雙文這句話,不禁讓我想到一個長尾理論。長尾理論是統(tǒng)計學中的一個概念。簡單說就是許許多多小市場可能聚合成一個大市場。

我認為,一般客戶雖然一時不能帶來較大的眼前經(jīng)濟效益,但從長遠看,會通過服務積累帶來社會效益和潛在的經(jīng)濟效益,因此服務好這樣的一般客戶,我頗下了一番功夫。

對于一般客戶,重點是要控制排隊人數(shù)。為避免客戶排隊時間過長而產(chǎn)生焦慮情緒,為此劉所特別制定了解決柜面排隊問題和例外情況處理的辦法。當排隊人數(shù)超過警戒線時,大堂經(jīng)理就要注意穩(wěn)定客戶情緒,同時要求柜員采取先入為主、主動處理的辦法,與下一位客戶作一個溝通,諸如,對不起,讓您久等了。遇到有客戶提出有急事要先辦理業(yè)務,大堂經(jīng)理一般采取兩個辦法一是征得客戶同意后向排在前面的其他客戶說明原因,征得同意后安排優(yōu)先辦理,并向讓位的客戶致謝;二是安排客戶到vip專柜辦理業(yè)務。

只有無限的用心才有客戶的忠誠

在我們行宮所,vip與一般客戶之間的差別服務,重點體現(xiàn)在硬件設(shè)施和服務內(nèi)涵的不同。在服務vip時,客戶可以直接使用專門為其開辟的vip窗口,由個人理財經(jīng)理和優(yōu)秀柜員專門服務。

vip客戶李小姐前幾日在的我們建議下嘗試七日通知存款,200萬元存30天,存活期的話收入480元,采用我們的建議得到收入1080元,李小姐非常滿意。

1、定期每月存入存錢法,適合每月的操作。即每月存入占有一定家庭收入比例金額的一年定期存單,這樣到第二年,手里即有了可以當月支取的到期存單,沒用的話可以連同新的家庭收入一并存入新的一年定期,解決了定期存單提前支取利息的損失,同時在最大程度上減少因利率上調(diào)而遭受的利息損失,因為不論利率上調(diào)發(fā)生在哪個月份,利息損失期限都鎖定在3個月內(nèi),比一般的定期儲蓄的利息平均損失減少一半,并可以最大程度上減少了因利率上調(diào)而遭受的利息損失。

2、定期123存入存錢法,適合金額較大的期限稍長的存款,即把存款拆分為不同年限,以10萬元為例,3萬元存一年,3萬元存2年,4萬元存3年,一年后把到期的3萬元轉(zhuǎn)為3年,二年后把到期的3萬元轉(zhuǎn)為3年,這樣一來,客戶手里擁有的都是3年期的存單,可以擁有較高的利息收入,并可以把提前支取的損失程度減少到最低。

3、紅雙喜存錢法,適合期限較長的存款,為客戶推薦新華人壽的紅雙喜a、c、d款,剛剛走上新的工作崗位時,不了解紅雙喜產(chǎn)品,經(jīng)過一段時間的了解后,站在客戶的角度上為客戶推薦,僅11月份就投保了100多萬元,取得了比定期更高的收益。

以上3種存款方法,經(jīng)過我的試用,客戶很是滿意,對我行細致入微的服務贊不絕口。

現(xiàn)在,行宮所已經(jīng)是良鄉(xiāng)社區(qū)的一枝亭亭玉立的蓮花,盛開在社區(qū)客戶的心中。之所以能夠贏得客戶的信賴,同時也為自身帶來豐厚的社會資源和經(jīng)濟效益,源于我們把客戶尊為上帝,堅持以客戶為中心,堅持差別化服務,針對不同客戶需求提供差別化服務,同時挖掘客戶需求,為其提供周到細致的理財服務的結(jié)果。

大堂經(jīng)理心得體會范文篇3如果把建行比作枝葉茂盛的大樹那我就是樹上的小鳥,愿意用生命為她的蔥蘢永遠地歌唱,銀行大堂經(jīng)理工作心得。這是我內(nèi)心最真實的想法,決不是矯揉造作。因為,對我來說,是建行給了我第二次生命,我沒有理由不為她的繁榮昌盛貢獻我所有的力量。

20xx年,由于身體不好,行里出于照顧的目的,安排我到營業(yè)部當大堂經(jīng)理。因為當時大家對大堂經(jīng)理的定位和概念還很模糊,認為大堂經(jīng)理就是坐在大廳為客戶解答一些問題而已,應該比較輕松。接到通知以后,生性要強的我感到非常失落,覺得自己成了無用的廢物,暗自傷心。沒想到的是,正是這個崗位,激發(fā)了我全部的工作熱情,使我的聰明才智得到淋漓盡致的發(fā)揮,人生價值得到了充分的體現(xiàn)。

理念。在摸索中逐漸清晰上崗第一天,我呆呆地坐在大堂辦公桌前,不知道應該做些什么,茫然、悲觀、失望的情緒壓得我抬不起頭來。那時候,客戶對大堂經(jīng)理也不了解,遠遠地看一眼就走開了,根本沒人過來咨詢。痛苦、壓抑的一天終于過去了,回到家里我一頭撲到床上大哭起來。第二天,我硬著頭皮又坐在了營業(yè)大廳。中午時分,一個大娘提個布包怯生生地走了過來,小聲問我可不可以換零錢換整。我連忙站起來說可以可以,然后把大娘領(lǐng)到柜臺前,幫大娘把一布兜的零錢換成了整錢。大娘臨走時抓住我的手干恩萬謝姑娘,真是太謝謝你了!我跑了好幾家銀行,他們都嫌麻煩不給換,還是你們好啊!以后我還要來。聽了大娘的話,我心里比蜜還甜,思想和精神也為之大振!原來,我的工作是有價值的,能給別人提供幫助,能給建行帶來客戶,能給自己創(chuàng)造快樂。俗話說予人玫瑰,手有余香。這不正是我夢寐以求的工作嗎?我開始用嶄新的目光重新審視這份工作,開始琢磨怎樣做一個稱職的大堂經(jīng)理,把營業(yè)大廳這一畝二分地經(jīng)營好、經(jīng)營紅火。

把這三點想清楚后,我豁然開朗,立即付諸行動。然而,說起來容易做起來難,尤其是對從沒有做過大堂經(jīng)理、又沒有現(xiàn)成榜樣的我來說,困難可想而知。做好一天的服務很容易,難的是恒久堅持,我用雷鋒精神來不斷鞭策自己,從李向黨身上汲取力量不懂業(yè)務知識,我抓住一切機會學習;不會公關(guān)禮儀,我自學公共關(guān)系學、禮儀服務,每天回家對著鏡子微笑,練習表情;為了擴大知識面,我認真學習投資與理財、演講與口才,功夫不負有心人,很快,我在實踐中摸索出了一套行之有效的工作方法,即腿要動,手要快,嘴要勤,眼要疾,嗓要圓,臉要笑,業(yè)要熟,腦要記。掌握了這八個要領(lǐng),在300多平方米、客戶熙熙攘攘的營業(yè)大廳里,我好比十字路口的警察,眼觀六路,耳聽八方,接一、待二、呼三,引導有序,指揮若定好比客戶的貼心人,有問必答,有事必辦,有難必幫,有求必應。在我的不懈努力下,工作很快見了成效,大廳里秩序好了,氣氛融洽了;客戶投訴少了,業(yè)務量上去了。同志們刮目相看,客戶嘖嘖稱贊。

感情,在服務中升華服務是一門學問,也是一門藝術(shù),只有用心去做,才能達到更高的境界只有真誠,才能換來客戶的信任。在六年的大堂經(jīng)理生涯中,我用真情和奉獻與許多客戶建立了深厚的感情,贏得了他們的信賴和友情。

20xx年1o月,青海省廣播電視廳一位離退休干部來到營業(yè)大廳,面帶笑容地說陳經(jīng)理,你還認識我嗎?我去年病時,來您這取款,自己行動不方便,是鄰居陪同我來的,是您幫我填寫的取款憑條,并幫我取了錢。我就要回上海定居了,今天特地來看看你。沒想到一件小小的、再普通不過的事,讓老人如此念念不忘,我非常感動,趕緊扶老人坐下,詢問他的近況。原來老人因重病纏身,要回上海治療。因治病需要一大筆錢,我又幫老人辦了張龍卡,仔細地教給他使用方法。老人臨走時握住我的手說閨女,有機會到上海,你一定要來看我啊!。

服務,在延伸中完美我深知,對客戶的服務是無止境的,只有時時處處做個有心人,把服務融入每細節(jié)中,急客戶之所急,想客戶之所想,才能贏得客戶的心。客戶到建行來,除了辦業(yè)務,還會有其他的需求。為了解答一些客戶提出的非專業(yè)性問題,我經(jīng)常利用節(jié)假日、雙休日到附近的醫(yī)院、供電局、郵政局、移動通信公司等單位學習了解他們的一般業(yè)務常識,掌握這些單位的基本情況和所在的方位、地段等,以便為客戶提供詳盡的咨詢服務。有位客戶笑稱我是萬事通,有什么事都喜歡先向我打聽情況。有位客戶向我打聽小橋儲蓄所怎么走,我詳細地告訴他坐幾路車,在哪里下車,附近有些什么標志性建筑物。他感慨地說問別人,只告訴我在城北問你,一清二楚。我說,我是大堂經(jīng)理,為客戶提供完美的服務是我的追求。為了解決客戶的不時之需,我自己準備了一個便民服務箱,備有紙、筆、針頭線腦、膠帶、眼鏡、常用藥等,大家笑稱是百寶箱。就是這個不起眼的百寶箱,為客戶解決了不少難題,也為建行帶來了不少忠實的客戶。許多客戶說,到建行來圖的就是家的感覺。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇六

20xx年x月x日—30日我參加了總行在江門舉辦的大堂經(jīng)理第八期的培訓。在短短的兩天時間里我開闊了眼界,學到了如何做好本職工作,提升服務水平的業(yè)務知識。這次給我們培訓的老師是上海思沃金融培訓中心的王建軍老師。他在授課中,恢諧機智,旁征博引,妙語連珠,使我們聽起來通俗易懂,更好的掌握其內(nèi)容。

(一)正確定位及認知大堂經(jīng)理角色及職責。(二)掌握大堂經(jīng)理日常工作內(nèi)容。(三)提升大堂經(jīng)理服務意識、網(wǎng)點現(xiàn)場管理能力、處理客戶投訴技巧及主動營銷技巧。

培訓時,老師把我們分成六個小組,互不相識的學員在短短的時間內(nèi)形成團隊。在學習過程中,老師給我們講解了大堂經(jīng)理規(guī)范化服務標準的幾點情感需求:受歡迎的需求、及時服務需求、有序服務的需求、被理解的需求、需要幫助的需求、受關(guān)注的需求、被稱贊的需求、被記住的需求、受尊重的需求。講完后,還分小組進行情景演練,在演練中讓大家學以自用,能更好的體會老師所說的內(nèi)容。

服務是永恒的主題,老師通過案例啟發(fā)我們工作中要勤于思考,充分研究客戶心里,識別客戶需求,以客戶需求為導向,關(guān)注客戶情感需求,注重每一個工作細節(jié),學習以客戶為中心的現(xiàn)代商業(yè)銀行服務理念,樹立正確的職業(yè)化意識與積極的服務心態(tài),積極工作,主動服務??蛻魜淼轿倚?,給他印象最深的不是我們的硬件設(shè)施,而是我們“潤物細無聲”的`服務。作為客戶來到我行第一接觸到的大堂經(jīng)理,親和的同時更加專業(yè)才能吸引和維系更多的客戶,這就需要我們在工作之余研究金融市場,熟悉金融產(chǎn)品,對每一檔在售理財?shù)漠a(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)點賣點拈熟于心。課堂的互動讓我深切感受到每一位行員都那么出色,同時更加深了自己學習專業(yè)知識,提高自身素質(zhì)的緊迫感。

最后老師給我們講訴了大堂經(jīng)理在工作中遇到的最煩心問題—客戶投訴。

先處理心情,再處理事情。不回避、第一時間處理;了解顧客背景;找出原因,界定控制范圍;設(shè)定目標;取得授權(quán);必要時讓上級參與,運用團隊解決問題。尋求雙方認可的服務范圍;不作過度的承諾;交換條件;必要時,堅持原則。在理論的基礎(chǔ)上老師給我們講了很多生動有趣的案例,使我們茅塞頓開。

通過這次培訓,給我留下了很多深刻印象。只要干一行,愛一行,全心全意為客戶服務,定能取得好成績。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇七

客戶的滿意是對我最大的獎賞,以客戶為中心是我的服務理念,讓客戶滿意是我的服務宗旨。

做大堂經(jīng)理也有一段時間了,在我擔任大堂經(jīng)理的這段時間里我知道了首先要熟知柜面業(yè)務知識的重要性,只有了解更多的柜面業(yè)務知識才能更好的為客戶提供方便、推薦其它業(yè)務,更好的將客戶與柜面貫穿起來,增強流通性。

再次,就是要熱情,對客戶熱情,態(tài)度要認真,分流客戶和幫客戶講解,輔導填單是很要耐心的。

分流客戶是個很大的學問,要會識別客戶,那些本網(wǎng)點的大戶和理財金你要認得,及時引導到專窗,快速辦理,提供優(yōu)質(zhì)服務。

再次,要有很強的營銷能力和溝通能力,最自然的方式就是跟客戶聊天的方式,既不顯得你是在極力推銷,又要讓客戶感覺到你是在為他找想。

再次,收集信息。

利用大堂服務陣地,廣泛收集市場信息和客戶信息,充分挖掘重點客戶資源,記錄重點客戶服務信息,用適當?shù)姆绞脚c重點客戶建立長期穩(wěn)定的關(guān)系。

富晨說過:將自己的熱忱與經(jīng)驗融入談話中,是打動人的速簡方法,也是必然要件。

如果你對自己的話不感興趣,怎能期望他人感動。

如果你是對的,就要試著溫和地、技巧地讓對方同意你;如果你錯了,就要迅速而熱誠地承認。

這要比為自己爭辯有效得多。

優(yōu)質(zhì)的服務應該是一種主動的意識,一種負責的態(tài)度,一種良好的工作心態(tài),更需要與柜員的默契配合,只有秩序好、流程好、整體才能做到最好。

大堂經(jīng)理心得體會(2):作為大堂經(jīng)理其中很難的就是處理客戶投訴,可以稱之為一種藝術(shù)吧,在這里我想談談心態(tài)。

我從事這個崗位的時間也不算短了,據(jù)我的經(jīng)驗,客戶純粹來找茬的案例幾乎是很少,當然也存在(如敲詐銀行),絕大部分的客戶實際上并不想來找氣受,也就是說我們首先要反思的是自己,而不能認為客戶是在無理取鬧,只有抱這樣的心態(tài)才能真正的解決問題。

如果客戶找到你把你當成救命稻草,來向你反映我們的工作人員某某存在什么問題,不要急于去辯解什么,無論誰對誰錯,這本身并不重要,因為這不是法庭,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。

首先要真誠的向客戶道歉,因為你代表的不是你自己,你首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題的確與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,的確,這就需要一個良好的心態(tài)。

這是你的工作,不要對某個客戶一直耿耿于懷,過去的就當作一次經(jīng)驗,僅此而已。

你可以堅持記工作日記,只要遇到客戶投訴便記錄下來,加之自己的

總結(jié)

。

下一次的客戶投訴也許是重復的,那么你可以輕松的把以前總結(jié)的拿來就用,如果又是一個新的投訴,這對你來說又多了一次經(jīng)驗的積累,你會發(fā)現(xiàn)你的心態(tài)可能由最初的抵觸客戶投訴到最后的平靜應對。

客戶著急的時候,你做事不要亂,但一定要和客戶一樣急,讓他能感覺到你是真的全力以赴的為他辦事,尤其是有些問題涉及到了另外一個部門,客戶在抱怨的時候,你要順著他的意思,同時也可以一起來埋怨某個部門的確存在問題,讓客戶覺得你們是一個戰(zhàn)線上的。

客戶無論怎樣態(tài)度不好,我們的態(tài)度一定要好,這是重中之重,這也是摘除自己責任的最基本的原則,因為有時客戶并不時沖你來得,但你要態(tài)度惡劣的與客戶辯駁,他的矛頭很可能指向了你,所以,保護好自己十分重要。

無論上班時遇到什么樣的客戶,下了班,就全都忘了吧,或者當作笑談和朋友調(diào)侃一下,記住的是經(jīng)驗,但不要對這樣的不愉快念念不忘。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇八

作為農(nóng)信大堂經(jīng)理的一員,前不久非常榮幸地參加了濟寧市農(nóng)村信用社大堂經(jīng)理培訓班。講師們的專心授課讓我學到了諸多新理念和專業(yè)知識,也感受到了肩上的沉重責任,為我們今后的工作指明了方向。

顧客就是上帝。良好的服務意識是大堂經(jīng)理最重要的品質(zhì)。大堂經(jīng)理是在營業(yè)網(wǎng)點大廳內(nèi)從事客戶引導、業(yè)務咨詢以及進行秩序維護等職責的工作人員。顧客進入營業(yè)廳內(nèi)首先要面對的便是大堂經(jīng)理。熱情、文明地對進出網(wǎng)點的客戶迎來送往,從客戶進門時起,我們要主動迎接客戶,詢問客戶的需求,對客戶進行了解從而進行業(yè)務引導。對客戶所需業(yè)務要進行熱情、耐心準確地解答,以及通過對客戶所辦理業(yè)務進行潛在需求的挖掘,主動客觀的向客戶推介、營銷先進的、方便、快捷的金融產(chǎn)品,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的客戶體驗。

在營業(yè)中,要時刻關(guān)注顧客是否需要幫助與引導。大堂經(jīng)理需要根據(jù)自己的業(yè)務知識秉著為顧客服務的原則,處理顧客提出的各種批評性意見及建議,避免矛盾的產(chǎn)生和激化,減少客戶的投訴。檢查營業(yè)廳內(nèi)各種設(shè)備是否運行正常,營業(yè)是否按序進行,密切關(guān)注營業(yè)場所動態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況及可疑人物要立即處理,維護銀行和客戶的資金及人身安全。

參加工作需要的不僅僅是工作所需要的能力,還要有一顆能夠從容面對一切的態(tài)度。積極面對所發(fā)生的各種情況。進行有效的溝通,了解客戶的需求。各位講師都已經(jīng)從各個不同的方面對我們進行全面的教育,理論知識、溝通技巧、業(yè)務處理等內(nèi)容讓我們更加了解到了自己的不足指出,明確了該如何工作,如何找準自身的定位。我們大堂經(jīng)理就是潤滑劑,調(diào)節(jié)顧客與信合的關(guān)系,使顧客更加安心,使我們提供的服務更加優(yōu)質(zhì)、高效。

這次的培訓的收獲是巨大的,從理論知識到實際的業(yè)務處理,都有深深的體會。我相信,在如此堅實的基礎(chǔ)上,我們農(nóng)村信用社大堂經(jīng)理的工作會進一步的提高,維護農(nóng)村信用社的形象,為農(nóng)村信用社提供更加靚麗的風景線。

如果把建行比作枝葉茂盛的大樹那我就是樹上的小鳥,愿意用生命為她的蔥蘢永遠地歌唱,銀行大堂經(jīng)理工作心得。這是我內(nèi)心最真實的想法,決不是矯揉造作。因為,對我來說,是建行給了我第二次生命,我沒有理由不為她的繁榮昌盛貢獻我所有的力量。

20_年,由于身體不好,行里出于照顧的目的,安排我到營業(yè)部當大堂經(jīng)理。因為當時大家對大堂經(jīng)理的定位和概念還很模糊,認為大堂經(jīng)理就是坐在大廳為客戶解答一些問題而已,應該比較輕松。接到通知以后,生性要強的我感到非常失落,覺得自己成了無用的廢物,暗自傷心。沒想到的是,正是這個崗位,激發(fā)了我全部的工作熱情,使我的聰明才智得到淋漓盡致的發(fā)揮,人生價值得到了充分的體現(xiàn)。

理念。在摸索中逐漸清晰上崗第一天,我呆呆地坐在大堂辦公桌前,不知道應該做些什么,茫然、悲觀、失望的情緒壓得我抬不起頭來。那時候,客戶對大堂經(jīng)理也不了解,遠遠地看一眼就走開了,根本沒人過來咨詢。痛苦、壓抑的一天終于過去了,回到家里我一頭撲到床上大哭起來。第二天,我硬著頭皮又坐在了營業(yè)大廳。中午時分,一個大娘提個布包怯生生地走了過來,小聲問我可不可以換零錢換整。我連忙站起來說:“可以可以”,然后把大娘領(lǐng)到柜臺前,幫大娘把一布兜的零錢換成了整錢。大娘臨走時抓住我的手干恩萬謝:“姑娘,真是太謝謝你了!我跑了好幾家銀行,他們都嫌麻煩不給換,還是你們好啊!以后我還要來?!甭犃舜竽锏脑?,我心里比蜜還甜,思想和精神也為之大振!原來,我的工作是有價值的,能給別人提供幫助,能給建行帶來客戶,能給自己創(chuàng)造快樂。俗話說“予人玫瑰,手有余香”。這不正是我夢寐以求的工作嗎?我開始用嶄新的目光重新審視這份工作,開始琢磨怎樣做一個稱職的大堂經(jīng)理,把營業(yè)大廳這一畝二分地經(jīng)營好、經(jīng)營紅火。

把這三點想清楚后,我豁然開朗,立即付諸行動。然而,說起來容易做起來難,尤其是對從沒有做過大堂經(jīng)理、又沒有現(xiàn)成榜樣的我來說,困難可想而知。做好一天的服務很容易,難的是恒久堅持,我用雷鋒精神來不斷鞭策自己,從李向黨身上汲取力量:不懂業(yè)務知識,我抓住一切機會學習;不會公關(guān)禮儀,我自學公共關(guān)系學、禮儀服務,每天回家對著鏡子微笑,練習表情;為了擴大知識面,我認真學習投資與理財、演講與口才,功夫不負有心人,很快,我在實踐中摸索出了一套行之有效的工作方法,即腿要動,手要快,嘴要勤,眼要疾,嗓要圓,臉要笑,業(yè)要熟,腦要記。掌握了這八個要領(lǐng),在300多平方米、客戶熙熙攘攘的營業(yè)大廳里,我好比十字路口的警察,眼觀六路,耳聽八方,接一、待二、呼三,引導有序,指揮若定:好比客戶的貼心人,有問必答,有事必辦,有難必幫,有求必應。在我的不懈努力下,工作很快見了成效,大廳里秩序好了,氣氛融洽了;客戶投訴少了,業(yè)務量上去了。同志們刮目相看,客戶嘖嘖稱贊。

感情,在服務中升華服務是一門學問,也是一門藝術(shù),只有用心去做,才能達到更高的境界:只有真誠,才能換來客戶的信任。在六年的大堂經(jīng)理生涯中,我用真情和奉獻與許多客戶建立了深厚的感情,贏得了他們的信賴和友情。

1o月,青海省廣播電視廳一位離退休干部來到營業(yè)大廳,面帶笑容地說:“陳經(jīng)理,你還認識我嗎?我去年病時,來您這取款,自己行動不方便,是鄰居陪同我來的,是您幫我填寫的取款憑條,并幫我取了錢。我就要回上海定居了,今天特地來看看你?!睕]想到一件小小的、再普通不過的事,讓老人如此念念不忘,我非常感動,趕緊扶老人坐下,詢問他的近況。原來老人因重病纏身,要回上海治療。因治病需要一大筆錢,我又幫老人辦了張龍卡,仔細地教給他使用方法。老人臨走時握住我的手說:“閨女,有機會到上海,你一定要來看我啊!”。

服務,在延伸中完美我深知,對客戶的服務是無止境的,只有時時處處做個有心人,把服務融入每細節(jié)中,急客戶之所急,想客戶之所想,才能贏得客戶的心。客戶到建行來,除了辦業(yè)務,還會有其他的需求。為了解答一些客戶提出的非專業(yè)性問題,我經(jīng)常利用節(jié)假日、雙休日到附近的醫(yī)院、供電局、郵政局、移動通信公司等單位學習了解他們的一般業(yè)務常識,掌握這些單位的基本情況和所在的方位、地段等,以便為客戶提供詳盡的咨詢服務。有位客戶笑稱我是萬事通,有什么事都喜歡先向我打聽情況。有位客戶向我打聽小橋儲蓄所怎么走,我詳細地告訴他坐幾路車,在哪里下車,附近有些什么標志性建筑物。他感慨地說:“問別人,只告訴我在城北:問你,一清二楚。”我說,我是大堂經(jīng)理,為客戶提供完美的服務是我的追求。為了解決客戶的不時之需,我自己準備了一個便民服務箱,備有紙、筆、針頭線腦、膠帶、眼鏡、常用藥等,大家笑稱是“百寶箱”。就是這個不起眼的百寶箱,為客戶解決了不少難題,也為建行帶來了不少忠實的客戶。許多客戶說,到建行來圖的就是“家”的感覺。

銀行大堂經(jīng)理,他的言行舉止和服務質(zhì)量是銀行形象的一個縮影,肩負著協(xié)調(diào)銀行和客戶間關(guān)系的重任。大堂經(jīng)理是一個銀行的形象“代言人”,當客戶踏進銀行大門時,直接進入客戶視線的第一人就是大堂經(jīng)理。因此,大堂經(jīng)理的服務態(tài)度和服務質(zhì)量至關(guān)重要,做好大堂經(jīng)理工作對銀行來說也非常重要。

要想成為一名優(yōu)秀的大堂經(jīng)理,不僅要練好“外功”,還需要勤練“內(nèi)功”做到“內(nèi)外兼修”。大堂堂經(jīng)理概括為身兼六職:是業(yè)務引導員、服務示范員、情緒安撫員、矛盾協(xié)調(diào)員、環(huán)境保潔員和安全監(jiān)督員。

大堂經(jīng)理要提升個人素質(zhì)和儀表形象,起碼做到端莊、優(yōu)雅、大方。當客戶一進入銀行大廳時,大堂經(jīng)理要對他們展開會心的微笑,熱情、文明去迎接客戶,用微笑去了解并懂得客戶的需求,用微笑去解答客戶的疑問,盡量去滿足他們,使客戶覺得來銀行辦理業(yè)務是倍受尊重的、倍受歡迎的。

大堂經(jīng)理對銀行業(yè)務知識的掌握要充分并全面,這樣才能有足夠的基礎(chǔ)為客戶提供服務,否則“一問三不知”,大堂經(jīng)理就形同虛設(shè)。了解業(yè)務比如這里經(jīng)常會有外地務工人員來辦理個人匯款,問清匯哪里,哪個是有的人連所需要的憑條都不會填寫,要細致的為他們講解填寫的方法。

有要有較強的與客戶溝通的能力。大堂經(jīng)理直接面對客戶,要有較強的與客戶溝通的能力。不僅要做到與客戶的溝通,更應該協(xié)調(diào)客戶與柜員之間的摩擦,做到面觀四方、耳聽八方,及時與客戶溝通,密切與客戶的關(guān)系。

當遇到需要幫助的顧客時,大堂經(jīng)理要勤示范、勤幫忙,當遇到老弱病殘的客戶,要熱情地提供舉手之勞的幫助。

尤其是重要的當客戶對銀行服務等方面有意見時,大堂經(jīng)理要傾聽客戶的不滿情緒,不要急于去辯解什么,誰對誰錯并不重要,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。要真誠的向客戶道歉,因為你代表的不是你自己,首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題的確與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,的確,這就需要一個良好的心態(tài),然后感謝客戶的督促。

要具備足夠的應急事件的處理能力,不可避免的會遇到各式各樣的諸多突發(fā)事件。如客戶排長隊問題,大堂經(jīng)理要及時分流客戶。要引導客戶到其他窗口辦理相關(guān)業(yè)務,帶有卡客戶到自助設(shè)備辦理,從而減輕柜面壓力。確保營業(yè)大廳秩序穩(wěn)定。

我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè),感受到賓至如歸的感覺。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇九

在酒店管理層中,大堂經(jīng)理是一個重要的職位,他們是酒店前臺的領(lǐng)導者和決策者。作為一個大堂經(jīng)理,不僅僅需要具備專業(yè)的管理知識和技巧,還需要有一顆熱心、耐心和細致的心。通過和客人的日常接觸和管理團隊的經(jīng)驗,我深深地體會到了大堂經(jīng)理的重要性和該職位的挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將分享我作為大堂經(jīng)理時的心得體會。

首先,作為大堂經(jīng)理,我需要隨時保持冷靜和耐心。日常工作中,處理來自客人的投訴和疑問幾乎是不可避免的。這時候,我的第一要務就是保持冷靜和耐心??腿丝赡芤驗楦鞣N原因不滿意酒店的服務,而向我表達他們的不滿。作為大堂經(jīng)理,我必須以客為尊的原則來對待每一個客人,用平靜的態(tài)度傾聽他們的問題,并盡力解決。同時,我也要堅持說真話,不掩蓋任何事實。只有通過這樣的處理方式,才能增加客人的滿意度和忠誠度。

其次,作為大堂經(jīng)理,我需要具備良好的團隊管理能力。酒店前臺通常是一個龐大的團隊,包括前臺接待員、行李員、禮賓員等。我的任務不僅僅是監(jiān)督他們的工作,還要激勵他們的積極性和提高他們的工作效率。在這個過程中,我學到了一些團隊管理的技巧。我發(fā)現(xiàn),激勵員工的關(guān)鍵是了解他們的需求和期望,同時也要正確地分配任務和給予他們適當?shù)呐嘤?。團隊的成功不僅僅取決于領(lǐng)導者,還取決于每個成員的共同努力。因此,作為大堂經(jīng)理,我要時刻保持與團隊的良好溝通和合作。

第三,作為大堂經(jīng)理,我要時刻保持對行業(yè)的了解和學習。酒店業(yè)是一個高度競爭的行業(yè),技術(shù)和管理策略不斷更新和發(fā)展。作為一個專業(yè)的大堂經(jīng)理,我不能靠過去的經(jīng)驗和知識就能應對當下和未來的挑戰(zhàn)。因此,我要不斷學習和研究行業(yè)的最新動態(tài),了解市場的需求和消費者的期望。只有持續(xù)地學習和與時俱進,才能保持對行業(yè)的敏感和對酒店的競爭力。

第四,作為大堂經(jīng)理,我要始終保持樂觀和積極的態(tài)度。酒店前臺工作人員經(jīng)常面對各種各樣的客人和工作壓力。在這種情況下,我要以積極樂觀的心態(tài)面對問題和挑戰(zhàn)。只有保持良好的心情和態(tài)度,才能有效地應對各種突發(fā)事件和困難,給客人帶來愉快的入住體驗。同時,積極的態(tài)度也能影響整個團隊的工作氛圍,提高員工的工作效率和自信心。

最后,作為大堂經(jīng)理,我也要保持對自己的成長和發(fā)展的追求。成功的大堂經(jīng)理不僅要具備良好的管理和服務能力,還需要有一顆追求卓越的心。我要時刻反思和總結(jié)自己的工作經(jīng)驗,不斷完善自己的技能和知識。同時,我也要積極參加相關(guān)的培訓和學習活動,提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。只有不斷追求進步和成長,我才能在這個競爭激烈的行業(yè)中保持自己的優(yōu)勢和競爭力。

作為一名大堂經(jīng)理,我深深地體會到了這個職位的責任和挑戰(zhàn)。通過與客人的接觸和管理團隊的經(jīng)驗,我學到了很多。保持冷靜和耐心、具備良好的團隊管理能力、持續(xù)學習和創(chuàng)新、保持積極樂觀的心態(tài),并不斷追求自我成長和發(fā)展,這些都是作為一名成功的大堂經(jīng)理必須具備的品質(zhì)。我相信,只要不斷努力和提升自己,我能夠在這個職位上取得更好的成績,并給客人帶來更好的服務體驗。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十

在我們的生活中,大堂經(jīng)理是酒店管理中最重要的一個職位。大堂經(jīng)理不僅僅管理酒店前臺,更需要處理客人的各種需求和問題。在這樣的背景下,我來到了某五星酒店擔任大堂經(jīng)理助理。在這段時間里,我對大堂經(jīng)理的職責和管理方式有了更深刻的認識。

第二段:了解大堂經(jīng)理的職責

大堂經(jīng)理是一個極其重要的職位。他需要負責招攬新客戶,處理客人的各種問題,領(lǐng)導前臺工作人員,協(xié)調(diào)對客人服務的聯(lián)絡(luò)等。在酒店管理中,大堂經(jīng)理是一個核心職位,他需要根據(jù)酒店服務的標準來發(fā)揮自己的職能,在一系列繁瑣的事務中發(fā)揮出自己的作用。

第三段:掌握大堂經(jīng)理的管理方式

大堂經(jīng)理的職責不只是當一名管理者,還要充當一位推銷員和一個解決問題的專家??腿伺c酒店交流需要一系列專業(yè)技能和技巧,大堂經(jīng)理需要和客人建立信賴感,以便客人愿意告訴他們問題和需求。同時,大堂經(jīng)理需要了解和應對客人的喜好和習慣,以便從客人的角度出發(fā)來滿足他們的需求。

第四段:學會大堂經(jīng)理的團隊管理

作為第一聯(lián)系人,大堂經(jīng)理需要領(lǐng)導他的團隊來實現(xiàn)一系列目標,如照顧好客人,處理問題,滿足客人不同的需求等。了解如何管理團隊是作為一個好的大堂經(jīng)理所必需的了解。良好的團隊管理可以激發(fā)團隊的凝聚力,提高團隊成員的動力,讓酒店在各個方面都有更好的表現(xiàn)。

第五段:結(jié)論

作為一名大堂經(jīng)理助理,我了解了大堂經(jīng)理的重要性和職責以及如何進行團隊管理。這一過程不僅教會了我如何提升服務水平,更是讓我了解到了在服務業(yè)工作是需要不斷思考和學習,才能夠體現(xiàn)出個人的價值和酒店的品牌形象。大堂經(jīng)理是服務業(yè)中的精英,他的職責和管理方式對于整體酒店的成功是很重要的,我相信這個職位會讓我變得更好,更專業(yè)。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十一

回顧既將過去的一年,在大堂這個職位上讓我對業(yè)務知識有了進一步的提高,同時也學習到了很多與客戶交流的經(jīng)驗和一些營銷技巧,但也存在很多的不足之處!

最后,祝各位同事,在新的一年里,身體健康,事業(yè)有成,芝麻開花節(jié)節(jié)高!

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十二

回顧既將過去的一年,在大堂這個職位上讓我對業(yè)務知識有了進一步的'提高,同時也學習到了很多與客戶交流的經(jīng)驗和一些營銷技巧,但也存在很多的不足之處!

最后,祝各位同事,在新的一年里,身體健康,事業(yè)有成,芝麻開花節(jié)節(jié)高!

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十三

作為大堂經(jīng)理其中很難的就是處理客戶投訴,可以稱之為一種藝術(shù)吧,在這里我想談談心態(tài),大堂經(jīng)理工作心得。

我從事這個崗位的時間也不算短了,據(jù)我的經(jīng)驗,客戶純粹來找茬的案例幾乎是很少,當然也存在(如敲詐銀行),絕大部分的客戶實際上并不想來找氣受,也就是說我們首先要反思的是自己,而不能認為客戶是在無理取鬧,只有抱這樣的心態(tài)才能真正的解決問題。

如果客戶找到你把你當成救命稻草,來向你反映我們的工作人員某某存在什么問題,不要急于去辯解什么,無論誰對誰錯,這本身并不重要,因為這不是法庭,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。首先要真誠的向客戶道歉,因為你代表的不是你自己,你首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題的確與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,的確,這就需要一個良好的心態(tài),心得體會《大堂經(jīng)理工作心得》。

這是你的工作,不要對某個客戶一直耿耿于懷,過去的就當作一次經(jīng)驗,僅此而已。

你可以堅持記工作日記,只要遇到客戶投訴便記錄下來,加之自己的總結(jié)。下一次的客戶投訴也許是重復的,那么你可以輕松的把以前總結(jié)的拿來就用,如果又是一個新的投訴,這對你來說又多了一次經(jīng)驗的積累,你會發(fā)現(xiàn)你的心態(tài)可能由最初的抵觸客戶投訴到最后的平靜應對。

客戶著急的時候,你做事不要亂,但一定要和客戶一樣急,讓他能感覺到你是真的全力以赴的為他辦事,尤其是有些問題涉及到了另外一個部門,客戶在抱怨的時候,你要順著他的意思,同時也可以一起來埋怨某個部門的確存在問題,讓客戶覺得你們是一個戰(zhàn)線上的。

客戶無論怎樣態(tài)度不好,我們的態(tài)度一定要好,這是重中之重,這也是摘除自己責任的最基本的原則,因為有時客戶并不時沖你來得,但你要態(tài)度惡劣的與客戶辯駁,他的矛頭很可能指向了你,所以,保護好自己十分重要。

無論上班時遇到什么樣的客戶,下了班,就全都忘了吧,或者當作笑談和朋友調(diào)侃一下,記住的是經(jīng)驗,但不要對這樣的不愉快念念不忘。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十四

大堂經(jīng)理一直是酒店管理中的重要職位之一,要想成功擔任這個職位,通過相關(guān)的考試是必不可少的。為了備考這個考試,我做了大量的準備工作。首先,我仔細研讀了考試大綱和相關(guān)教材,了解考試的目標和內(nèi)容。其次,我參加了一些培訓班和講座,學習了關(guān)于酒店管理和營銷等方面的知識。此外,我還積極參與實踐活動,通過與同行的交流和實際工作經(jīng)驗的積累來提高自己的專業(yè)能力。

第二段:考試過程

考試當天,我早早地到達考場,全神貫注地準備迎接這個重要的挑戰(zhàn)。在這次考試中,我首先完成了與大堂管理相關(guān)的選擇題,這部分題目主要考察了我的酒店管理知識和操作能力。接著,我進行了與酒店客戶服務相關(guān)的主觀題,這些題目考察了我的判斷力和對于客戶需求的洞察力。最后,我進行了一些管理案例的分析和解答,這部分題目考察了我的問題解決能力和團隊合作精神。

第三段:考試經(jīng)驗

在準備考試的過程中,我養(yǎng)成了良好的學習習慣和備考方法。我發(fā)現(xiàn),對于一些基礎(chǔ)知識,要持續(xù)不斷地復習和鞏固,以確保自己能夠牢記并靈活運用在實際工作中。此外,我還注意了解往年的考試情況和題型,以便更好地調(diào)整自己的備考策略。在考試過程中,我努力保持冷靜和專注,不被考場的緊張氣氛所左右,同時合理安排時間,不急躁也不拖延。

第四段:考試收獲

通過這次考試,我不僅提高了自己的專業(yè)知識水平,還加深了對于酒店管理的理解和實踐經(jīng)驗。在答題過程中,我不斷思考如何將知識與實踐相結(jié)合,怎樣更好地解決真實場景中的問題。此外,我還在考試中體會到了團隊合作的重要性,通過與同學的討論和交流,我理解到一個高效的團隊需要協(xié)同合作和分工明確,而不是依賴個人的能力。

第五段:反思與展望

回顧這次考試,我發(fā)現(xiàn)自己在對待考試時還存在一些不足之處。首先,我在備考過程中可能沒有充分利用好資源,沒有學習更多的案例分析和實踐經(jīng)驗。其次,我在時間管理方面還有待提高,有時候在解答長篇題目時會花費過多的時間,導致其他題目答題不充分。對于這些問題,我會總結(jié)經(jīng)驗,改進方法,爭取在以后的考試中做得更好。

總結(jié):這次大堂經(jīng)理考試是一次難得的學習機會,通過準備和參加考試,我對于酒店管理有了更深入的了解,也提高了自己的能力水平。我相信,只要保持持續(xù)的學習和實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗,我將能夠在未來的職業(yè)生涯中取得更好的成績。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十五

作為酒店大堂經(jīng)理,我深感自己肩負著重要的責任,需要全面協(xié)調(diào)和管理酒店前臺運營工作。在這個崗位上,我積累了豐富的經(jīng)驗,也收獲了許多心得體會。

首先,作為大堂經(jīng)理,我始終堅持以客人需求為中心??腿说臐M意度是衡量酒店服務質(zhì)量的重要指標,而大堂作為客人入住和離店的首要接觸點,承載著很多期望和需求。因此,我時刻關(guān)注客人的反饋和意見,確保他們得到個性化、細致入微的服務。例如,在客人入住期間,我會主動詢問他們需要的額外服務,如預定交通工具、提供旅游指南等,以增加他們的舒適度和便利度。只有真正把客人放在心上,才能提供卓越的服務,贏得客人的口碑和信任。

其次,作為大堂經(jīng)理,我注重團隊協(xié)同效能。在忙碌的工作環(huán)境中,大堂前臺的高效運營離不開團隊協(xié)作和合理調(diào)度。為了提高工作效率,我定期組織團隊培訓,提升員工專業(yè)水平和服務意識。同時,我也注重與其他部門的溝通和配合,確保各項工作順利進行。比如,與客房部門保持密切聯(lián)系,及時處理客人房間需求和投訴。團隊的凝聚力和協(xié)作能力是保持酒店前臺運營順暢的關(guān)鍵。

另外,作為大堂經(jīng)理,我更加重視細節(jié)管理。細節(jié)決定成敗,尤其在酒店前臺服務中更加明顯。為了提供優(yōu)質(zhì)的服務,我注意細致的接待禮儀、精確的登記信息和個人化的服務體驗,確保每個客人能夠感受到個別對待。在解決問題時,我注重思考問題的根本原因,制定相應的解決方案,并借助技術(shù)手段提高工作效率,如引入智能化系統(tǒng)進行客人信息管理和查找。只有關(guān)注細節(jié),才能滿足客人的期望并提升酒店整體形象。

最后,作為大堂經(jīng)理,我知道領(lǐng)導能力對團隊的重要性。作為領(lǐng)導者,我努力激發(fā)團隊成員的潛能,鼓勵他們主動思考和解決問題。我還注重培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的員工,通過激勵措施提高員工的工作積極性和歸屬感。同時,我也注重自身的學習和進步,通過閱讀專業(yè)書籍、參加行業(yè)會議等方式不斷提升自己的管理和領(lǐng)導能力。只有打造一個高效、團結(jié)的團隊,才能推動酒店業(yè)績的持續(xù)提高。

總之,大堂經(jīng)理是酒店前臺運營的中心人物,需要在不同角色中自如切換,全面協(xié)調(diào)和管理工作。通過關(guān)注客人需求、團隊協(xié)同、細節(jié)管理和領(lǐng)導能力四個方面,我深刻認識到作為大堂經(jīng)理的責任和重要性。我將繼續(xù)努力,不斷完善自己,在酒店前臺運營中有更出色的表現(xiàn)。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十六

在每天平凡的工作中,她處處嚴格要求自己,始終保持著一顆無私奉獻、真誠熱情的心為客戶服務......

服務是一門藝術(shù),更是一門技能。要當一名好的大堂經(jīng)理,有為客戶服務的熱情是必須的,但更重要的是要掌握過硬的業(yè)務技能和豐富的`專業(yè)知識。為了不斷提高自己的業(yè)務水平,更好地服務于每一位客戶,她注意在日常工作中細心觀察,努力吸取和借鑒同事的先進經(jīng)驗,尤其是對一些業(yè)務難題,更是用心揣摩,盡可能讓客戶來一次就能解決問題。工作中的她努力學習熟悉銀行知識、業(yè)務技能、客戶心理、金融行情與銀行法規(guī),并把它們?nèi)谌氲綄嶋H工作中去,這是她為優(yōu)質(zhì)服務做的充分準備。

××知道:要想在工作中獲得客戶的信賴,除了過硬的業(yè)務能力外,還需要良好的服務意識。主動站在客戶的立場上思考問題,抓住客戶心理,把耐心細致貫穿于工作的始終。一天,一位來辦理掛失業(yè)務的老奶奶來到網(wǎng)點,問題來了,她要掛失密碼的賬戶并非自己所有,而是她兒子的。從銀行業(yè)務要求上,掛失業(yè)務是需要本人辦理的。告知后老奶奶情緒激動,老淚縱橫,說自己的兒子突發(fā)腦溢血,剛躲過危機,但記憶受損,記不得密碼,醫(yī)院又急用錢,這該怎么辦才好。這時她告知老奶奶,我們建行專門針對您這類問題提供上門服務,經(jīng)我們核實情況后會盡快為您辦理的。老奶奶滿是感激,業(yè)務受理成功后多次來道謝。在這幾年的工作中,她為客戶提供了百余次上門服務,不管是客戶的網(wǎng)銀問題、pos機使用問題,還是類似于老奶奶的這類代理業(yè)務核實問題,每一次,她都能用真誠感動客戶,贏得客戶贊許。

真誠服務體現(xiàn)在每一個工作細節(jié)當中。作為大堂經(jīng)理,往往要第一時間發(fā)現(xiàn)客戶的不滿情緒,了解情況并為客戶解決問題。一次,一位預約取現(xiàn)的男子一大清早來提取現(xiàn)金,但因現(xiàn)金一般中午才送到,不能立即滿足客戶要求。男子態(tài)度強硬粗暴,說有急事,非得立即取到不可。但沒有現(xiàn)金,誰都犯難。這時××上前安撫,告訴男子不要著急,雖然我們沒有,但我們還有很多網(wǎng)點,一定幫他解決問題。男子平息后坐在等候廳等候,她開始聯(lián)系其它網(wǎng)點,并一邊與男子聊天,表示對他的著急非常理解,臨近年關(guān),確實大家都時間寶貴,男子不好意思了起來,說剛才真是抱歉,確實工地等著用錢,最后男子去往聯(lián)系好的網(wǎng)點取現(xiàn),臨走時還對××說謝謝。工作中類似的事情很多,雖然都是一些小事,但不處理好就可能引發(fā)投訴,××也曾害怕過客戶的冷面白眼,也曾因客戶的不滿與誤解而黯然神傷、深感委屈,但她最終能把這些轉(zhuǎn)化為進步和成長的推動力,更因為確實地解決了客戶問題而感到高興。

銀行工作,看似平凡,但要做好并不簡單。在這個優(yōu)秀的服務團隊里她一直保持清醒與熱情,一如既往堅持“以客戶為中心”,不斷提高服務意識、技能和水平。在她的感召和帶領(lǐng)下,永昌路支行的全體員工必將為銀行明天的輝煌做出自己更大的貢獻。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十七

作為一名大堂經(jīng)理,我已經(jīng)在這個職位上工作了五年之久。這段時間里,無論是經(jīng)歷了多少困難與挫折,我從中堅持了下來。如今,回頭看看,我發(fā)現(xiàn)這個職位給了我很多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享我的心得體會,談談做一個好的大堂經(jīng)理應該具備的素質(zhì),以及在面對挑戰(zhàn)時如何保持冷靜和應對的能力。

首先,一個好的大堂經(jīng)理應具備良好的溝通能力。大堂經(jīng)理是酒店前臺工作的重要一環(huán),必須與各個部門緊密合作。良好的溝通能力能夠幫助大堂經(jīng)理更好地與員工進行交流,并及時解決問題。在與客人的溝通中,大堂經(jīng)理還需要表達清晰,耐心地傾聽客人的需求,并給出滿意的答復。只有與背后的人們保持良好的溝通,大堂經(jīng)理才能更好地管理整個酒店。

其次,大堂經(jīng)理需要具備較強的人際交往能力。作為酒店大堂經(jīng)理,我每天都會遇到各種各樣的人,他們有不同的文化背景、價值觀和需求。因此,一個好的大堂經(jīng)理應該能夠善于處理不同的人際關(guān)系。當遇到?jīng)_突時,大堂經(jīng)理需要以平和的心態(tài),以客觀的角度來處理,以確保事情得到圓滿解決,同時也要注意保持自身的專業(yè)形象。

此外,大堂經(jīng)理還需要具備良好的領(lǐng)導能力。作為酒店前臺的領(lǐng)導者,大堂經(jīng)理需要帶領(lǐng)團隊完成工作任務。一個好的大堂經(jīng)理應該成為團隊的榜樣,積極引導員工,并給予他們鼓勵和支持。同時,大堂經(jīng)理還應該善于賦予員工責任,培養(yǎng)他們的自信心和工作熱情。只有通過有效的領(lǐng)導能力,大堂經(jīng)理才能團結(jié)全體員工,共同追求酒店的共同目標。

然而,在擔任大堂經(jīng)理的過程中,我也遇到了很多挑戰(zhàn)。有時,一些客人可能會對酒店的服務不滿意,他們會投訴甚至抱怨。面對這種情況,大堂經(jīng)理需要保持冷靜和沉著,先聽取客人的訴求,然后根據(jù)實際情況做出合理的解釋和解決方案。同時,大堂經(jīng)理還需要與相關(guān)部門密切合作,以確??腿说膯栴}得到及時解決,給客人留下良好的印象。

此外,大堂經(jīng)理也要面對員工的管理和培訓問題。每個員工都有自己的特點和需求,大堂經(jīng)理需要靈活地對待每個人,并根據(jù)其需求提供相應的支持和培訓。同時,大堂經(jīng)理還要做好績效評估和激勵工作,以鼓勵員工的積極性和創(chuàng)造性。在面對員工管理和培訓問題時,大堂經(jīng)理需要善于傾聽和引導,熱心為員工解決問題,幫助他們提升工作技能和能力。

總而言之,作為一名大堂經(jīng)理,我深刻認識到這個職位的重要性和挑戰(zhàn)性。通過五年的從業(yè)經(jīng)驗,我不僅感受到了大堂經(jīng)理職位帶來的魅力,更學到了許多珍貴的經(jīng)驗和知識。良好的溝通能力、較強的人際交往能力和領(lǐng)導能力是成為一名優(yōu)秀大堂經(jīng)理的基本素質(zhì)。同時,在面對挑戰(zhàn)時,大堂經(jīng)理要保持冷靜和沉著,善于應對各種問題。綜上所述,我希望能繼續(xù)積累經(jīng)驗,不斷完善自己作為一名大堂經(jīng)理的能力,并為酒店的發(fā)展貢獻更多的力量。

大堂經(jīng)理實訓心得體會篇十八

作為大堂經(jīng)理其中很難的就是處理客戶投訴,可以稱之為一種藝術(shù)吧,在這里我想談談心態(tài)。

我從事這個崗位的時間也不算短了,據(jù)我的經(jīng)驗,客戶純粹來找茬的案例幾乎是很少,當然也存在(如敲詐銀行),絕大部分的客戶實際上并不想來找氣受,也就是說我們首先要反思的是自己,而不能認為客戶是在無理取鬧,只有抱這樣的心態(tài)才能真正的解決問題。

如果客戶找到你把你當成救命稻草,來向你反映我們的工作人員某某存在什么問題,不要急于去辯解什么,無論誰對誰錯,這本身并不重要,因為這不是法庭,就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結(jié)果。首先要真誠的向客戶道歉,因為你代表的不是你自己,你首先要取得客戶對你的好感,這樣才可能很好的進行以下的溝通,其次,要弄清楚客戶他的需求是什么,要盡快幫客戶解決他的問題,如果這個問題的確與制度沖突,要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難,要給他發(fā)泄的渠道,不要插嘴,因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事,他需要的是一種宣泄,也可能他是在其他方面生氣來到你這發(fā)泄,而我們要想解決問題能做的就是一種理解,你可能覺得做到這一點太委屈也太難,的確,這就需要一個良好的心態(tài)。

這是你的工作,不要對某個客戶一直耿耿于懷,過去的就當作一次經(jīng)驗,僅此而已。

你可以堅持記工作日記,只要遇到客戶投訴便記錄下來,加之自己的總結(jié)。下一次的客戶投訴也許是重復的,那么你可以輕松的把以前總結(jié)的拿來就用,如果又是一個新的投訴,這對你來說又多了一次經(jīng)驗的積累,你會發(fā)現(xiàn)你的心態(tài)可能由最初的抵觸客戶投訴到最后的平靜應對。

客戶著急的時候,你做事不要亂,但一定要和客戶一樣急,讓他能感覺到你是真的全力以赴的為他辦事,尤其是有些問題涉及到了另外一個部門,客戶在抱怨的時候,你要順著他的意思,同時也可以一起來埋怨某個部門的確存在問題,讓客戶覺得你們是一個戰(zhàn)線上的。

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