推理是一種邏輯思維的過程，它可以幫助我們從已知的信息中得出推斷和判斷。總結是一種整理思緒、梳理知識的方式，我想我們需要養(yǎng)成總結的好習慣。小編為大家整理了一些總結范文，希望能夠給大家寫總結提供一些參考和借鑒的思路。
家電送貨協(xié)議書篇一
根據(jù)甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關規(guī)定，為了保護甲方和乙方在實際工作崗位中的合法權益，調動發(fā)揮乙方的工作積極性和創(chuàng)造性，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務工作事宜達成協(xié)議如下：
第一條崗位
1、甲方聘用乙方在崗位從事勞務工作。
2、乙方應認真履行雙方約定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。
3、聘用期間，甲方可因工作需要和乙方的工作能力，調整乙方的工作崗位，并通知乙方的調整薪金水平，乙方應予以服從。
4、甲方因生產(chǎn)(工作)需要，如經(jīng)勞動保障部門審批，同意甲方實行不定時工時制和綜合計算工時工作制，乙方應予以服從。
第二條崗位變更
1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議，存在試用期的，在試用期內甲方可就乙方的工作情況表現(xiàn)，通知乙方后即可進行崗位調整。
2、甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，需調整乙方工作崗位的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：
l甲方因經(jīng)營服務需要，臨時安排乙方從事其他崗位工作。
l乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務、工作質量、產(chǎn)量等指標，不能勝任工作的。
3、崗位發(fā)生變更，雙方協(xié)商同意變更的，上崗協(xié)議應同時進行調整，并辦理變更協(xié)議手續(xù)。
第三條聘用期限
1、本合同聘用期限自年月日起至年月日止。(其中自年月日起至年月日為試工期)。
2、聘用期滿，本協(xié)議即行終止。雙方如有意續(xù)簽的，由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議;聘用期如需超過《勞動合同》期限的，乙方應先與甲方另行簽訂或修訂《勞動合同》，否則超過《勞動合同》期限的聘期無效，本協(xié)議到達《勞動合同》終止期限時即行終止。
3、《勞動合同》解除終止的，本上崗協(xié)議同時隨之終止。
4、《勞動合同》發(fā)生續(xù)訂，不影響本協(xié)議履行的，本協(xié)議繼續(xù)履行。
5、《勞動合同》發(fā)生變更，影響本協(xié)議履行的，須重新簽訂協(xié)議。
6、甲方可以依據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營情況及乙方在聘用期內的業(yè)績、表現(xiàn)等綜合考評，在聘用期滿后重新簽訂本上崗協(xié)議。
第四條權利與義務
1、甲方權利義務
l甲方對乙方從事的工作崗位提供詳盡的職位說明便于乙方執(zhí)行遵循;
l甲方對乙方從事的工作崗位提供必要的培訓與指導;
l甲方對乙方從事的崗位工作提供必要的工作條件與勞動保護;
l甲方對乙方從事的`崗位工作負責日常教育、管理、考核和崗位調整;
l甲方根據(jù)乙方從事的崗位工作與考核情況，負責向乙方支付工資報酬。
2、乙方權利義務
l乙方按照勞動合同及上崗協(xié)議的要求，做好本職工作;
l乙方協(xié)議終止，崗位變動，應主動配合工作交接。
第五條勞動報酬和保險福利
1、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動合同》，乙方在受聘期間，根據(jù)工作責任和任務，每月日前享受下列基本薪酬：
(1)、試用期內乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分);
(2)、試用期滿后乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分)。
(3)、乙方的加班加點工資、事假扣除標準、帶薪假期工資標準按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內部工資分配辦法確定。
(4)、乙方的績效獎金、法定福利外的其他福利待遇和工資調整機制由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法經(jīng)考核確定。
2、根據(jù)乙方和甲方簽署的《勞動合同》，乙方在受聘期間，由甲方按照國家和大連市有關規(guī)定，為乙方辦理法定社會保險;其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
第六條勞動保護和工作條件
甲方根據(jù)國家和大連市有關規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，將向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，以防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。同時，乙方有義務在勞動過程中嚴格遵守安全操作規(guī)程。對有章不循、違規(guī)操作、違章指揮、強行危險作業(yè)或強令冒險作業(yè)的，甲方有權立即解除本協(xié)議。
甲方(蓋章)：乙方：
日期：
家電送貨協(xié)議書篇二
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。
第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。
第三條聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位，甲方可以調整乙方的工作崗位。
第四條乙方工作量為每周5個工作日。甲方安排乙方執(zhí)行課時及坐班工作制。乙方應根據(jù)甲方的合法要求，按時按質完成教育教學工作任務。在保證完成規(guī)定課時及坐班時間的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
三、工作條件與勞動保護
第五條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品，建立健全有關教學管理制度，確保乙方教學工作的正常安全進行。
四、工作報酬及福利待遇
第六條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為元/月。正式聘用期工資由基本工資和績效工資及獎金組成，基本工資為元/月，績效工資及獎金按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。臨近放假不足一個月的按日工資計算。
如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。
第七條乙方依法享有國家法定節(jié)假日，節(jié)假日工資全額發(fā)放。寒暑假乙方不享受工資。乙方在甲方處工作滿二年后可以享受寒暑假的生活補助。寒暑假的生活補助金元/月。合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的，甲方不支付該寒暑假的生活補助。
五、甲方的權利和義務：
第八條對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;
第九條對乙方的工作進行考核、獎懲;
第十條制訂嚴格的`規(guī)章制度規(guī)范乙方;
第十一條根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;
第十二條根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;
第十三條合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權。
五、乙方的權利和義務：
第十四條認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);
第十五條遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;
第十六條服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;
第十八條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出同甲方解除勞動合同。
六、勞動合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟補償
第十九條甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。
第二十條甲方應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向乙方及時足額支付勞動報酬。
第二十一條甲方因辦學模式、形式、結構、規(guī)模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核乙方不適合相應的工作崗位時甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除本合同，甲方應以書面通知提前30天通知乙方。
第二十二條因行業(yè)特性，教師不得在學期中途提出解除合同，乙方需提出解除合同，應在學期結束前三十日提出。否則扣除其所有未發(fā)款項，同時因此給甲方造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。
第二十三條甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方，可以解除勞動合同，否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方，甲方需賠償乙方雙倍工資作為補償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內提前三日通知對方，可以解除勞動。
甲方(蓋章)：乙方：
日期：
家電送貨協(xié)議書篇三
甲方(用人單位)名稱：
地址：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
乙方(姓名)：
性別：
出生年月：
文化程度：
戶籍所在地：
身份證號碼：
現(xiàn)居住地址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同：
第一條：合同期限員工聘用合同
1、合同有效期：自月日至年日止。合同期滿聘用關系終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月以書面形式通知對方。
第二條：工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為根據(jù)業(yè)務需要適當調整，乙方應服從甲方的安排，按時、按責、按量完成工作任務。
第三條：工作時間和休假調整
1、由于廣告公司工作的特殊性和不特定性，甲方實行每月考勤28天，具體按公司作息制度執(zhí)行。
第四條：勞動報酬及福利
1、根據(jù)國家、政府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方支付工資方式為28日左右。
2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績效獎金及加班補助等。具體按公司獎懲制度為準。
第五條：工作紀律及獎勵
1、乙方應遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位職責，完成工作任務。
2、依照乙方的工作實績、貢獻大小，甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
4、乙方如觸犯國家法律，本合同自行解除。
第六條：商業(yè)秘密
2、乙方在甲方工作期間，不得到競爭企業(yè)兼職或任職;
3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必須承擔由此造成的直接和間接的經(jīng)濟損失，直到依法追究責任。
第七條：違約責任
1、甲乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責任，違約方應支付未違約方一月工資作為違約金。
第八條：聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方在協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見時，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤銷，聘用合同自行終止。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
在試用期內被證明不符合聘用條件的;
嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;
嚴重失職、營私舞弊，給公司利益造成重大損害的;被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排工作的;
乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任的;
乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。
1乙方患病或受傷在規(guī)定的'醫(yī)療期內的。
2女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的。
3法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辭職)。
在試用期內的;
甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
8、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
9、聘用合同期間，乙方要求解除聘用合同的，應按未履行合同約定，支付當月工資作為違約金給甲方。
10、違約賠償金的支付
乙方應當按照對方約定辦理工作交接;
違約金按合同約定在工作交接之后支付。
第九條：其它事項
1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭議的，先申請仲裁，對裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
甲方：(公章)
乙方：(簽字)
法定代表人(簽字)
家電送貨協(xié)議書篇四
甲方(用人單位)
單位名稱:企業(yè)性質:
單位地址：
法定代表人或委托人:
乙方(受聘人)
姓名:性別：民族：學歷：
出生年月：身份證號：
家庭地址：
郵政編碼：戶口所在地：
丙方(項目組或部門)
項目(或部門)名稱：
項目(或部門)負責人：
甲、乙、丙三方依據(jù)《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段項目聘用制試行辦法》和《__研究所項目聘用制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。
一、崗位名稱
甲方聘任乙方在崗位工作，承擔丙方負責的項目任務，并由丙方具體領導。崗位性質與職級。
二、合同期限
合同期限：自年月日起;至年月日止;
其中：年月日至年月日為試用期。
三、崗位職責
乙方的崗位職責：
四、工作紀律和技術保密要求
2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘用合同后,應將所有實驗記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交丙方歸檔。
3.乙方離開聘用單位年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經(jīng)濟權益，否則追究侵權責任。
4.其他約定：
五、勞動保護和工作條件
甲、丙方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、人事關系管理
1.乙方不納入甲方事業(yè)編制內。
2.乙方受聘期間，，受聘期間不購買社保，以及不享受交通、通信、出差等津費報銷補貼。
七、工作報酬和保險福利待遇
1.乙方受聘后，根據(jù)崗位責任和任務，享受甲、乙、丙方商定的薪酬。乙方如有見習期或試用期，其間待遇可參照國家和甲方規(guī)定的見習期或試用期的工資標準核定。薪酬的具體約定有：
2.乙方薪酬和所有的福利待遇費用，從丙方負責的項目經(jīng)費中支出，并事先由丙方征得項目管理單位同意。
3.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。
八、合同的變更、終止和解除
1.項目聘用合同依法簽訂后，甲、乙、丙三方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。一方要求變更時，需經(jīng)三方協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。如三方未達成一致意見，原合同效力不變，協(xié)商期不得超過30天。
2.有下列情況之一的，聘用合同自行終止：
(1)聘用合同期滿，或聘用合同約定終止聘用合同的條件出現(xiàn);
(2)甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘用合同：
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;
(3)乙方年度考核不合格;
(4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天;
(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;
(6)乙方不履行聘用合同。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用合同，乙方應在30日內辦妥終止聘用關系手續(xù)。
4.乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任，聘用合同自行解除。
5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;
(2)乙方不能勝任崗位工作;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘用合同，應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。
7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘用合同：
(1)乙方患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的'醫(yī)療期內;
(2)乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;
(3)乙方因工負傷，治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的，如當事人協(xié)商一致，可以終止聘用合同)。
8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同，但應當提前30日以書面形式通知甲方：
(1)在試用期內;
(3)甲方不履行聘用合同，或違反國家有關政策規(guī)定，侵害乙方合法權益;
(4)乙方按國家規(guī)定應征入伍;
(5)經(jīng)甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學校;
(6)乙方被招聘或選調到國家機關工作。
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘用合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予答復，并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘用合同手續(xù)。
9.乙方在承擔國家重大科研項目和掌握重大科技成果關鍵技術和資料期間，不得單方面解除聘用合同，具體約定如下：
10.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問題未作結案處理之前，不得解除合同。
九、違反和解除合同的責任
1.聘用合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都要承擔違約責任，違約的一方要付違約金，違約金的數(shù)額由簽約三方在本合同第十一節(jié)約定。造成對方經(jīng)濟損失的，還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
2.乙方在聘用合同期限內，不符合本合同第八節(jié)第8條的，不得單方解除聘用合同。如未經(jīng)甲方同意，乙方強行要求解除聘用合同，甲方有權采取保護自身權益的措施：
(1)要求賠償因受聘人強行解除聘用合同而造成的損失;
(2)收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和技術資料;
(3)乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費，以不高于培訓后每服務一年遞減%的標準支付。
3.屬下列情況之一解除聘用合同的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位工作年限，發(fā)給一定的經(jīng)濟補償金：
(1)經(jīng)乙方同意，由甲方提前解除聘用合同;
(2)乙方不勝任工作，由甲方解除聘用合同;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同。
經(jīng)濟補償金的標準為：在甲方工作時間每滿一年，發(fā)給乙方相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金。
基本工資計算基數(shù)為乙方解除合同前的職務(技術等級)工資加國家規(guī)定的標準津貼。乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時間計算。
4.因甲方被撤銷或解散而終止聘用合同，甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金。
十、人事爭議處理
甲、乙、丙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調解指導委員會申請再調解,也可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。
十一、需要約定的其他事項
特別約定：如果丙方所負責的項目，被項目批準機構決定變更或提前終止，甲方與丙方有權提前終止本合同。
十二、其他
本合同未盡事宜，按國家有關法律和《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段項目聘用制試行辦法》的有關規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章后正式生效。本合同一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，人事部門備案一份，四份具有同等法律效力。
丙方負責人:(簽字)乙方:(簽字)
甲方：(蓋章)
法定代表人或委托代理人:(簽字)
年月日年月日
家電送貨協(xié)議書篇五
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
第一條總則
1.本協(xié)議用于規(guī)定甲乙雙方的權利和義務。雙方獨立經(jīng)營，并且有意向共同合作。
2.乙方將接受甲方委托開展送貨服務：
第二條雙方的權利和義務
1.本協(xié)議的簽署不代表甲乙雙方有任何形式的勞動雇傭關系，乙方作為甲方的工地貨物提供商為甲方提供工地所需貨物，甲方根據(jù)乙方提供的貨物向乙方支付貨物費用。
2.乙方必須按甲方的進貨要求安全、準時地完成接送貨服務。
第三條業(yè)務操作規(guī)章
1.甲方必須正確給乙方送貨清單，并對送貨清單單上所列項目的真實性和準確性負責。乙方送貨時，甲、乙雙方做好貨物交接清單，并在清單上簽名確認。
2.甲方通知乙方送貨時，需提前一周左右給乙方出具相應清單以保證乙方能按清單準備貨物并及時運送。
3.乙方給甲方送貨辦理交接時，應仔細核驗收貨人的身份情況，確保貨物正常簽收，出現(xiàn)異常情況，應及時與甲方相應人員聯(lián)系。
4.雙方按照本協(xié)議規(guī)定的時限，每月準時與對方對帳、結算。
第四條運費結算
甲乙雙方無論業(yè)務量多少，應_________________(按日/月)進行對帳、結算。當月結算業(yè)務范圍為前一個月1日至月最后1日的業(yè)務量。結算業(yè)務時，如發(fā)生價格糾紛、服務質量糾紛，服務事故等情況，如果責任雙方已協(xié)商一致可納入本月結算，如果糾紛、事故未能解決或雙方未能取得一致意見則此筆業(yè)務順延至糾紛、事故解決后再行結算，但雙方均不得因此停止業(yè)務操作。
第五條服務責任界定
1.乙方如將貨物錯運到貨地點或接貨人，應無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人.如果貨物逾期到達，乙方應償付逾期交貨的違約金。
2.乙方應保證貨物及時、安全、完好地運抵目的地，自乙方提取貨物簽收時起至交付收貨人簽收(或貨物到達部門交接)以前，承擔貨物在運輸途中發(fā)生的`一切風險和損失。
第六條協(xié)議變更、終止
1、本協(xié)議自蓋章之日起生效，有效期一年。自年月日起至年月日止。
2.在本協(xié)議到期之前，甲乙雙方提前一個月以書面方式通知另一方可終止本協(xié)議。
第七條附則
1.本協(xié)議(含價格表)一式三份，具有同等法律效力，甲方持有二份，乙方持有一份。
2.本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可向甲方總部所在地人民法院提起訴訟。
甲方：(蓋章)乙方：
代表人：身份證號：
地址：地址：
電話：電話：
日期：日期：
開戶行：開戶行：
賬號：賬號：
甲方(學生法定監(jiān)護人)：家庭住址：
乙方：家庭住址：
年級學生上下學，為明確雙方的安全權利和義務，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、本協(xié)議履行期限為20xx年4月8日到20xx年9月10日前學生在校讀書期間。
二、甲方必須告知乙方所接送學生的身體心理體質狀況及應急處理事項。
三、乙方若用機動車輛接送，則乙方的車輛及駕駛人員必須有合法有效的行車證和駕駛證以及客運資格證書并且要出示給甲方。若甲方未嚴格要求乙方證件齊全，視為甲方默認許可。其后果由甲乙雙方協(xié)商解決，學校不參與其中。
四、乙方的運輸車輛在學校校門外接送學生，不能進入學校校門。
五、乙方從學校校門接走學生開始或將學生送到學校校門交給老師前，全權負責學生安全。甲方若因乙方接送區(qū)間出現(xiàn)學生身心傷害，由甲乙雙方協(xié)商解決，學校不參與其中。
六、本責任書經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效，本責任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，學校備檔保存一份。
甲方簽字(蓋章)乙方簽字(蓋章)
身份證號碼：身份證號碼：
證明人簽字：學校蓋章：
20xx年9月7日
家電送貨協(xié)議書篇六
乙方(勞動者)：____________________________
身份證號碼：______________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止，其中試用期為_______月。
二、工作內容
三、勞動保護和勞動條件
1、為使乙方完成工作任務，甲方應根據(jù)國家有關安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關操作規(guī)程，愛護甲方的財產(chǎn)。
四、勞動報酬
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬。
3、乙方試用期工資每月為___________元，試用期為_______月。
4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
五、勞動紀律
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。
2、乙方應遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六、教育與培訓
用人單位依據(jù)國家有關職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓。
七、勞動合同的解除、變更、終止
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關內容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。
八、違反勞動合同的責任
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應支付對方違約賠償金__________元。
2、乙方在合同期間(含轉崗)由甲方出資進行職業(yè)技術培訓的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的，可不承擔違約責任。
甲方：__________
乙方：__________
時間：__________
家電送貨協(xié)議書篇七
法定地址：_______________________________
郵政編碼：_______________________________
法人代表姓名：___________________________
職務：___________________________________
委托代理人姓名：_________________________
職務：___________________________________
乙方(受聘者)姓名：_____________________
甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。
經(jīng)雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同。
一、甲方承諾
(一)遵守國家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權益。
(二)依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險基金，并接受乙方查詢和敦促。
(三)按時支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
(四)為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和保護措施。
(五)為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓機會。
(六)在不影響正常生產(chǎn)(工作)的情況下，不干涉乙方參加合法的社會活動。
不要求乙方從事有損人格尊嚴的工作。
二、乙方承諾
(一)遵守國家、本省的法律、法規(guī)，維護國家利益和甲方的合法利益。
(二)遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項規(guī)章制度、勞動紀律，服從甲方的工作安排。
(三)認真履行崗位職責，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質量指標(要求)。
(四)如實提供個人有關資料，不得有欺騙訛詐行為。
三、雙方約定
(一)工作范圍
甲方安排乙方在_________崗位(工種)負責_________工作(兼做_________工作)。
(二)合同期限及試用期
本合同期限自_________年______月______日至_________年______月______日。
其中，試用期_______個月(最長不超過6個月)，月工資額_________元。
(三)工作時間和超過工作限制
乙方每天為甲方工作不超過8小時，每周工作不超過44小時，每周享有至少1天休息日(實行5天工作制之后從新規(guī)定)。
由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方如需乙方加班加點，須征得乙方和工會同意，并按規(guī)定支付加班費或調休，且每月累計加班不得超過36小時，連續(xù)加班不得超過3天。
(四)工資的給付
1.甲方以貨幣支付乙方工資。
月工資總額不低于_________元。
支付時間為每月______日至______日。
2.停工工資：非因乙方過失造成停工，停工期間，甲方應發(fā)給乙方停工工資。
停工工資費不得低于乙方平均工資的70%。
四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂
(一)勞動合同的解除
合同期未滿解除勞動合同的，必須符合國家法律規(guī)定;經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。
除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動合同，須提前30天書面通知對方。
否則應支付一筆相當于通知期乙方正常工作可實得收入款數(shù)的費用予對方，作為代替通知金。
(二)勞動合同的終止
勞動合同期滿，合同即終止執(zhí)行。
(三)勞動合同的續(xù)訂
續(xù)訂勞動合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。
五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關補償
乙方在合同期內應享受的有關待遇和終止、解除合同后可獲得的有關補償(生活補助費、醫(yī)療補助金)，按國家和本省的有關規(guī)定執(zhí)行。
六、違約責任
甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承擔違約責任。
(一)違約經(jīng)濟責任
1.甲方未征得乙方同意強制乙方加班加點的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。
2.乙方已同意加班但又臨時拒絕的，須按預定加班時數(shù)付給相當于兩倍加班工資的違約金予甲方。
3.甲方如不按本合同規(guī)定的時間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當于所欠款額1%的違約金。
4.在合同期內，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同，甲方應按乙方在本企業(yè)服務年限長短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務年限(不足一年的按一年計)。
5.乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限(不足一年的按一年計)。
(二)違約法律責任
甲、乙任何一方違反本合同，給對方造成嚴重損失的，除承擔經(jīng)濟責任外，還應負相應的法律責任。
七、其他
(一)經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關內容，但須辦理變更手續(xù)。
(二)甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，任何一方均有權申請調解和仲裁，也可以向人民法院起訴。
(三)本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
合同鑒證
鑒證字第號
經(jīng)審閱，該合同符合國家規(guī)定，現(xiàn)予鑒證。
鑒證員(簽名)鑒證機關(蓋章)
年月日年月日
家電送貨協(xié)議書篇八
甲方：
法定代表人
通訊地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號碼：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
二、勞務崗位概況
1、勞務內容：
2、勞務要求：
3、乙方提供勞務的方式：
三、勞務費
甲方向乙方支付勞務費_______________元人民幣，(大寫：_________________)，按月支付。
四、乙方依據(jù)本協(xié)議約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。
五、保密
乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務，內容包括：經(jīng)手、接觸到的所有甲方信息。
六、付款方式
1、支付標準：甲方支付乙方勞務報酬的標準按照甲方所在地的工資標準支付。
2、支付的方式：______________________。
七、乙方依法繳納個人所得稅__________元人民幣(大寫：)____________________，甲方依法代為扣繳。
八、協(xié)議終止條款
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。
4、由于不可抗力致使合同中止的。
5、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
九、違約責任
1、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
2、甲方不按照合同的規(guī)定支付勞務費用的，應承擔違約責任，賠償乙方__________元。
十、爭議解決
因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請_________市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
十一、其他
1、本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。
2、本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
3、本協(xié)議未盡事宜，協(xié)商解決。
甲方(公章)
簽約日期：________年_______月_______日
乙方(簽章)
簽約日期：________年_______月_______日
家電送貨協(xié)議書篇九
甲方(發(fā)包方)：
乙方(承包方)：
身份證號：
因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，由乙方承包甲方產(chǎn)品和原料(以下簡稱貨物)的出入庫裝卸工作。
為明確甲乙雙方的權利和義務，確保承包工作順利完成，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，特制定以下貨物出入庫裝卸工作的承包協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一條 此承包協(xié)議工作的地點在甲方公司的廠區(qū)內部。
第二條 承包費用及抵押金
2.1根據(jù)甲方實際情況，乙方按時完成甲方所安排的所有裝卸任務。
2.2因受甲方當前產(chǎn)量、訂單等因素的影響，產(chǎn)量尚不穩(wěn)定，雙方商定裝車暫按：礦泉水6元(按每噸74件計)、易拉罐飲料6.2元(按每噸220件計)、易拉罐飲料 元(按每噸 件計)執(zhí)行，若甲方產(chǎn)量增加、穩(wěn)定以后，裝車價格另行協(xié)商調整，義務卸車，不予計量、計價。甲方按月支付乙方月勞務費，結算方式為每月底結算上月勞務費。
抵押金。
第三條 甲方的權利和義務
3.1甲方有權根據(jù)生產(chǎn)及發(fā)貨的實際情況安排乙方進行裝卸貨物工作。
3.2甲方有權根據(jù)生產(chǎn)、物流、天氣等情況隨時調整裝卸貨物的順序及時間。
3.3甲方根據(jù)乙方裝卸車的實際情況，有義務提供叉車、托盤等輔助機械或工具。
3.4在承包期間，甲方可為乙方不定期提供工裝及簡單勞動保護用品。
3.5在乙方按甲方要求完成裝卸任務后，甲方有義務按月支付乙方相應的勞務費用。
3.6甲方有義務為乙方裝卸人員提供工作餐，標準參照甲方公司內部標準。
3.7甲方配合乙方完成工作的叉車司機、倉庫保管員等人員工資由甲方承擔。
第四條 乙方的權利和義務
4.1乙方有權自行組織裝卸人員，但每班次不得少于四人。
4.2乙方裝卸人員有義務接受甲方的裝卸貨物安排，并按甲方要求完成。
4.3乙方有義務在裝卸過程中核對貨物的型號、數(shù)量等情況，如有與貨單不符，要及時通知倉儲人員。
4.4乙方裝卸人員有責任維護好自身的人身安全及采取必要的安全防范措施。如果乙方認為甲方的工作安排會危及人身或財產(chǎn)安全，乙方有權拒絕。
4.5乙方須統(tǒng)一為裝卸人員辦理人身意外傷害保險，如出現(xiàn)安全事故全部由乙方承擔責任以及費用。
4.6乙方裝卸人員在裝車的過程中不得損壞貨物，如有損壞必須依照貨物的價格按價賠償，賠償款從乙方當月勞務費中扣除。
4.7乙方裝卸人員不得以非安全理由無故停工、罷工，否則甲方有權根據(jù)實際損失情況向乙方要求相應賠償，并在當月勞務費發(fā)放中體現(xiàn)。如當月勞務費不足以賠償甲方損失，甲方有權向乙方追償。
4.8乙方在工作中要注意維護甲方的公司形象，不得在工作中以延遲裝貨、消極怠工等手段向物流等第三方索要財物，否則甲方有權對乙方違規(guī)裝卸人員進行處罰。
4.9乙方裝卸人員需遵守甲方的安全制度，不得在廠區(qū)范圍內吸煙及使用明火，否則每人次罰款100元。
4.10乙方有義務對甲方倉庫內防火、防盜等各項工作進行協(xié)助，并按規(guī)定執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度。
第五條 合同的變更、解除或終止
5.1雙方可在協(xié)商一致的情況下，對本協(xié)議進行修改及變更，形式可為合同附頁或重新制定。
5.2任意一方提出解除本協(xié)議需提前30日以書面形式通知對方。
第六條 爭議解決
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方平等協(xié)商解決;協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權向人民法院提起訴訟解決。
第七條 本協(xié)議自雙方簽字和蓋章之日起生效，有效期為一年。
第八條 本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方(發(fā)包方)：
乙方(承包方)：
代表人：年年 日 日 月 月
家電送貨協(xié)議書篇十
甲方(用人單位)
名稱
負責人
電話
乙方(應聘人)
姓名
性別
出生年月
民族
文化程度
職務(職稱)
聯(lián)系電話
xx學院系(部、處、室、館、科)(下稱甲方)，根據(jù)教學、科研和管理等工作的實際需要，依據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定，按照按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則，與(下稱乙方)在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本聘任合同。
一、聘任期限
1、本合同從年月日起至年月日止，期限為個月。
2、試用期從年月日起至年月日止，期限為個月。
二、工作崗位
根據(jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在崗位從事工作，并履行下列工作崗位職責。
三、雙方的權利和義務
甲方的權利和義務：
1、根據(jù)學科建設、教學、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責，結合乙方應聘時的工作思路和工作目標，制定聘期內詳細的崗位職責和工作任務目標。
2、甲方對乙方履行崗位職責的情況，進行年度考核和聘期考核。
3、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外)。
4、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓條件和保障。
5、其它;
乙方的權利和義務：
1、乙方作為甲方職工，享受學院和甲方在政治、學術、教學和科研經(jīng)費支配等方面規(guī)定的權利。
2、乙方享受學院和甲方根據(jù)國家有關規(guī)定實行的社會保障、住房改革等方面規(guī)定的權利。
3、乙方享受本合同規(guī)定的權利、待遇和保障。
4、乙方履行本合同規(guī)定的義務和崗位職責。
5、其它：
四、工作報酬及待遇
1、乙方在受聘期內享受國家規(guī)定的工資標準。以后隨工作變動，依據(jù)國家有關規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調整。
2、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應的崗位津貼，并根據(jù)有關規(guī)定享受其它津貼。
3、乙方因工負傷、致殘及職業(yè)病的'待遇，探親、結婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療費的報銷標準和醫(yī)療期按國家及甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。
五、工作紀律
1、甲方應嚴格遵守人事法規(guī)、紀律，努力維護乙方人事權益。
2、乙方應遵守單位各項規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責，保守工作秘密。
六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽
(一)合同的變更
在下列情況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同：
1、甲方根據(jù)實際工作需要認為有必要調整乙方工作崗位的。
2、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻情況認為有關條款需要變更的。
3、合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。
(二)合同的解除
1、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：
(1)在試用期間被證明不符合聘任條件的;
(2)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的;
(3)不履行職責義務，經(jīng)多次教育仍無轉變的;
(4)不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的;
(5)被依法追究刑事責任的。
2、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必須提前30天通知乙方：
(2)訂立合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
3、有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)甲方不履行合同應承擔的義務或侵害乙方合法權益的;
(2)履行公民義務，批準應征入伍的。
(三)合同終止
1、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止。
2、合同期內，乙方因被判刑、勞動教養(yǎng)、開除、除名，從決定之日起，聘任合同自行終止。
3、合同期內，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。
(四)合同續(xù)簽
因工作需要，任何一方均可以在本合同終止前30天內通知對方，經(jīng)另一方同意，可續(xù)簽合同。
合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關系仍然存在的，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同，可補辦續(xù)簽手續(xù)。
七、雙方約定的其它條款
1、甲方對作為優(yōu)秀人才引進的乙方，根據(jù)其學歷層次、教學和科研水平，按照《陜西教育學院優(yōu)秀人才引進管理暫行辦法》中的有關規(guī)定，提供相應的住房、購房補貼、安家費和科研啟動費等費用。
2、乙方在聘期內嚴格執(zhí)行合同約定的義務，如乙方違反約定，需向甲方退還有關費用，并按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金。
八、違約責任
本合同所簽條款，雙方必須嚴格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，給對方造成經(jīng)濟損失的，應給予賠償。賠償金確定辦法按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
九、爭議處理
如果雙方發(fā)生爭議，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下，根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，向學院人事爭議調解工作組提交《陜西教育學院人事爭議調解申請書》，申請調解，或向陜西省勞動爭議仲裁部門或人事爭議仲裁部門申請調解或仲裁。
十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。
十一、本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。
十二、本合同雙方簽字蓋章后生效。
十三、本合同一式三份，甲、乙雙方及學院人事處各持一份。
十四、本合同未經(jīng)合法授權代簽或涂改無效。
甲方負責人：(簽章)乙方：(簽章)
年月日年月日
家電送貨協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方： 身份證號碼：
甲方因工作需要，安排乙方為公司車輛駕駛員，根據(jù)公司的《車輛管理規(guī)定》，為加強車輛管理，明確責任，控制相關費用，結合公司實際情況，經(jīng)雙方協(xié)商同意訂立本協(xié)議，并共同遵守如下條款：
一：車輛的權屬及責任
本協(xié)議中車輛為甲方所有，甲方負責對車輛進行管理及保管，并有權隨時對車輛進行監(jiān)督。乙方(駕駛員)為車輛在使用時的第一責任人，負責車輛的駕駛及日常維護管理。
二、車輛的使用保管
1、車輛使用責任人負責車輛具體的駕駛、安全及日常維護。
2、車輛使用責任人要嚴格遵守《道路交通安全法》，遵守公司相關規(guī)定。
3、車輛使用責任人對車輛的備品備件要愛惜使用，妥善保存。根據(jù)綜合管理部的提醒，有義務對公司車輛進行維修保養(yǎng)，或發(fā)現(xiàn)車輛有異?；蚶锍虜?shù)夠保養(yǎng)里程須建議綜合管理部進行車輛維修保養(yǎng)，確保車輛狀況完好。保養(yǎng)項目及維修費用必須在維修前電話告知綜合管理部進行審批。
4、每次在出車前，都要認真檢查車的各個部位及部件是否完好，消除安全隱患。
5、在公車使用過程中，發(fā)生交通事故或刮花、碰撞后，無論責任在誰，責任人都必須在第一時間寫出書面說明。
6、發(fā)生我方責任事故后，我方應主動協(xié)助對方、配合交管部門及保險公司解決問題，因私發(fā)生的交通事故，保險公司所確定的免賠差額，由使用人承擔，因公事由公司和使用責任人共同承擔。
7、提倡勵行節(jié)約的原則，使用人在保證車輛正常使用的情況下，必須樹立節(jié)約的思想，提高車輛的使用率。
8、乙方自覺遵守相關法律法規(guī)，遵守交通法規(guī)，堅決杜絕出現(xiàn)交通違章，如果因個人問題出現(xiàn)違章，由使用責任人自行承擔。若因乘坐人原因出現(xiàn)違章由乘坐人自行解決。
9、嚴禁亂停亂放、酒后駕駛、嚴禁違章駕駛、超速駕駛，若出現(xiàn)責任事故的，相關經(jīng)濟和法律責任由使用責任人負全部責任。
10、未經(jīng)公司批準，公司車輛不允許私自外借或借給無證人員使用，若違反規(guī)定出現(xiàn)各種問題均由使用責任人承擔。
11、責任人不得將公司車輛進行改裝，一旦發(fā)現(xiàn)，取消其駕車使用資格，公司收回車輛。并追究其造成的一切損失。
12、在車輛調配或移交時，原車輛使用人必須把隨車的資料及行駛證、油卡等證件全部上交到綜合管理部，經(jīng)驗收無誤后方可辦理手續(xù)，如有遺失，原車輛使用人負責全部賠償，新用車人員應當?shù)骄C合管理部辦理用車手續(xù)。接車人必須全面檢查車輛外貌是否無損，駕駛是否正常。
三、駕駛員用車注意事項及獎罰制度
1、出車前必須認真填寫《車輛使用申請單》，嚴格按照既定路線行駛，并在隨車的《行駛路段登記表》上記錄清楚行駛地點、時間及公里數(shù)。未按要求登記者，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
2、禁止公車私用，將車輛交予其他人員駕駛或交予無證人員駕駛者，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。若有特殊情況需要用車者須經(jīng)總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理同意后，可將車輛資料及車輛交予指定人員。(備注：指定人員必須有簽署《駕駛員安全用車協(xié)議書》)
3、未經(jīng)綜合管理部同意私自出車者，發(fā)現(xiàn)一次罰款駕駛者100元。
4、注意保持車輛清潔衛(wèi)生，駕駛室內嚴禁亂丟垃圾，亂放物品，必須隨時保持駕駛室內的衛(wèi)生清潔，凡經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)車容車貌過臟的，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
5、周末或節(jié)假日公司車輛必須停放在宿舍內，鑰匙統(tǒng)一交到綜合管理部保管，若因送貨、接人等原因需要用車者，須致電綜合管理部經(jīng)理，待同意后方可使用車輛，否則按一次100元罰款處理。
6、車輛發(fā)生事故、故障或刮花、碰撞后，必須第一時間告知綜合管理部，若隱瞞不報被查出者，每次處以罰款100元。
7、如果發(fā)生交通事故，根據(jù)交警部門認定事實上的責任大小，駕駛員應就交通事故承擔賠償責任，全部責任賠償事宜損失額的20%;主要責任賠償實際損失額的10%;同等責任賠償實際損失額定的8%;次要責任賠償實際損失額的5%。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
家電送貨協(xié)議書篇十二
法定代表人：__________ 身份證號：__________
聯(lián)系方式：__________ 聯(lián)系方式：__________
地址：__________ 家庭住址：__________
甲、乙雙方根據(jù)有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
二、工作內容及要求
一)根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，乙方自愿從事 工作。
二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作內容，達到規(guī)定的質量要求。
三)具體工作內容及要求
1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作，且提前備貨。
2.乙方取貨時，應按照甲方提供的單據(jù)仔細核對，保證單據(jù)與實物相符。若送貨期間，發(fā)現(xiàn)貨單不符的情況，乙方自行安排調貨(且不能耽誤送貨時間)。如出現(xiàn)丟貨或送貨過程中造成破損的情況，乙方按照開票價格賠償。
3.乙方每天取貨時應把簽收完整的出貨單返回庫房。(返回簽收單：出庫單的粉聯(lián)、白聯(lián))如返單不完整，不計算送貨完成。
4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當天的工作，在不耽誤送貨的情況下，乙方自己安排時間。
三、勞務時間和休息
1)勞務時間，甲方安排乙方如需：__________按照車輛限號的情況安排送貨時間(每周送貨四天)
2)甲方安排乙方工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作規(guī)定。
四、勞動保護和勞動條件
一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。對特殊產(chǎn)品按照甲方規(guī)定，采用特殊方式送貨。(例如冷藏、冷凍)
五、勞動薪酬標準與發(fā)放
甲方采用月結的方式支付乙方勞動薪酬，不得克扣或者無故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的勞務薪酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
一)甲方承諾每月 日結算薪酬(遇節(jié)假日順延)
二)甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每天的勞務薪酬為__________元/天(需乙方提供發(fā)票，并且與送貨有關所有費用均包括在內，例如：油費、通訊費、違規(guī)處罰等)
三)績效獎：__________ 元/天，按物流制度發(fā)放。
六、工作紀律
甲方指定的有關規(guī)章制度應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示，乙方應遵照執(zhí)行。
七、協(xié)議終止條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止協(xié)議：
1. 甲方不按時付給勞務薪酬。
2. 乙方不按要求完成工作任務并造成嚴重后果的，或嚴重違反勞動紀律造成嚴重后果
的。
八、違反協(xié)議的責任
當事人一方故意或者過失違反協(xié)議，致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔相應賠償責任。
九、其他
一)協(xié)議期內，乙方聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
二)本協(xié)議不得涂改。
三)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
四)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字，蓋章生效。
法定代表人簽字：__________
甲方蓋章：__________
簽章日期：__________
乙方簽字：__________
簽名日期：__________
家電送貨協(xié)議書篇十三
出租方甲方：
地址：
承租方乙方：
地址：
根據(jù)《^v^合同法》及相關法律、法規(guī)甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方臨時租用甲方所轄物業(yè)相關事宜達成以下協(xié)議：
一、租用時間：______天即____年____月___日至____年____月___日。若因天氣條件需調整時，由雙方另行協(xié)商確定。
二、臨時租出、租用物業(yè)的區(qū)域界定：
三、租用費用：
風險提示：明確各項金額及支付方式
租金、押金的金額及支付方式等需明確約定，否則極易產(chǎn)生爭議甚至訴訟糾紛。
在支付租金及押金時，應當在合同中約定支付方式。最好是用銀行轉賬方式，以確保糾紛發(fā)生時候有充足的支付依據(jù)。如果采用現(xiàn)金支付的方式，應注意保管好有效的收款憑證，在糾紛發(fā)生時才能有效保護自己的合法權益。
另外，最好約定租金的調整方式，避免因出租方隨意增加租金引起的爭議糾紛。
1、場地租金：乙方最晚應在______前一個工作日內向甲方交納人民幣元人民幣____萬元整作為場地租金。
2、場地使用保證金：乙方在_____日前需向甲方交納人民幣元人民幣______元整作為場地使用保證金；乙方使用完成后，由甲方負責場地驗收，合格后保證金退還乙方。
四、乙方工作
a自行負責所需的安裝、使用及維護工作，并承擔安全責任；
b負責臨時租用場地的安全保衛(wèi)工作，并承擔安全責任；
家電送貨協(xié)議書篇十四
乙方：__________
甲、乙雙方根據(jù)有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本協(xié)議。
一)根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，乙方自愿從事工作。
二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作內容，達到規(guī)定的質量要求。
三)具體工作內容及要求
1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作，且提前備貨。
2.乙方取貨時，應按照甲方提供的單據(jù)仔細核對，保證單據(jù)與實物相符。若送貨期間，發(fā)現(xiàn)貨單不符的情況，乙方自行安排調貨。如出現(xiàn)丟貨或送貨過程中造成破損的情況，乙方按照開票價格賠償。
3.乙方每天取貨時應把簽收完整的'出貨單返回庫房。如返單不完整，不計算送貨完成。
4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當天的工作，在不耽誤送貨的情況下，乙方自己安排時間。
2)甲方安排乙方工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作規(guī)定。
一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。對特殊產(chǎn)品按照甲方規(guī)定，采用特殊方式送貨。
甲方采用月結的方式支付乙方勞動薪酬，不得克扣或者無故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的勞務薪酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
一)甲方承諾每月日結算薪酬
二)甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每天的勞務薪酬為__________元/天
三)績效獎：__________元/天，按物流制度發(fā)放。
甲方指定的有關規(guī)章制度應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示，乙方應遵照執(zhí)行。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止協(xié)議：
1.甲方不按時付給勞務薪酬。
2.乙方不按要求完成工作任務并造成嚴重后果的，或嚴重違反勞動紀律造成嚴重后果的。
當事人一方故意或者過失違反協(xié)議，致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔相應賠償責任。
一)協(xié)議期內，乙方聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
二)本協(xié)議不得涂改。
三)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
四)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字，蓋章生效。
家電送貨協(xié)議書篇十五
乙方：_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關的勞動政策、法規(guī)、規(guī)章，以及甲方的規(guī)章、制度，經(jīng)雙方平等自愿，協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。
一、本勞動合同期限為年個月。
自年月日起甲方招收乙方從事汽車駕駛員工作至年月日止;其中試用期個月。
二、工作任務
1、負責牌號為：_________________的汽車駕駛工作。
2、乙方應愛惜公司的車輛，注意車輛的平時保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養(yǎng)，以維護機件的壽命，確保行車安全。
3、乙方應每天清理所駕車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)
4、出車前，要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統(tǒng)、輪胎及其它部件的性能是否正常;發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或維修。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油。
5、乙方發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時，要立即檢修;不能自行檢修的，應立即報告后勤主管，提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)
6、乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。
三、工作時間
因工作性質特殊，乙方需機動作業(yè)。經(jīng)甲方報勞動行政部門批準后，乙方實行不定時工作制。
四、勞動報酬
甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。其中試用期間工資為元。
五、保險福利待遇
1、甲、乙雙方按照國家及省、市有關規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金。甲方定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。
2、甲方按國家、省、市有關規(guī)定，給予女工孕期、產(chǎn)假期、哺乳期的勞保福利待遇。
3、乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按市有關社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方在合同期內患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫(yī)療費等按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。
5、乙方因工或非因工死亡的喪葬補助金、供養(yǎng)直系親屬一次性工亡補助金或救濟費、供養(yǎng)直系親屬的撫恤金或定期生活補助費等，按國家及市有關規(guī)定計發(fā)。
6、乙方其他福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
六、勞動紀律及獎懲
1、全年安全行車，未出交通事故的，給予乙方獎勵200元。
2、不得出車時才臨時去加油。
3、未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修。
4、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。
5、乙方在晚間要注意休息，不準開疲勞車。嚴禁酒后駕車。
6、乙方駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)
7、乙方因違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷;如屬用車人執(zhí)意所為，則同司機和用車人共同負擔。
因乙方違章導致的賠償費用超過保險公司理賠金額的部分，由肇事司機自行承擔。因違章造成的其它后果概由司機自行負責。
8、上班時間內司機未被派出車的，應在公司隨時等候出車，不得擅自外出;出車回來，應立即向后勤主管報到。
9、乙方必須身帶手機，隨時與甲方保持聯(lián)絡。
10、下班后，應將車輛停放適當?shù)攸c保管，不準私自用車。
11、乙方未經(jīng)甲方領導批準，不得將所駕車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得利用公司車輛學開車。
七、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
1、在試用期間，乙方被證明不符合錄用條件的;
2、乙方被開除、除名、勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任的;
3、乙方不履行甲方規(guī)定義務的;
5、甲方按國家法律規(guī)定宣布破產(chǎn)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，無法安排乙方工作的。
1、本合同期限未滿，又不符合本合同第九條規(guī)定的;
2、因工負傷并經(jīng)確定為喪失或部分喪失勞動能力的;
3、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、在試用期內;
2、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、經(jīng)國家有關部門確認，甲方的勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;
4、甲方不能按本合同約定為乙方提供生產(chǎn)條件的。
十一、本合同期滿，甲、乙雙方即終止勞動關系，辦理有關手續(xù)。當事人愿意續(xù)訂合同的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。
十二、本合同生效后，甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，依法承擔賠償責任。
十三、因履行合同發(fā)生勞動爭議，當事人應當在勞動爭議發(fā)生之日起十六天內，以書面形式向_______________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
十五、本合同自年月日起生效。
甲方：_________________(簽名蓋章)乙方：_________________(簽名蓋章)
家電送貨協(xié)議書篇十六
第一條 隨著公司事業(yè)的拓展和經(jīng)營規(guī)模的擴大，各項工作逐漸繁忙，對外業(yè)務和接待任務日益繁多，交通工具在公司經(jīng)營管理活動中的作用越來越明顯，公司員工自己購車除作為交通工具之外，用于公司公務活動日益增多。為鼓勵員工購車用于公司的業(yè)務活動，提升工作效率，提高工作和生活質量，增強企業(yè)凝聚力，塑造公司形象，對管理人員汽車實行租賃管理，特制定本管理辦法。
第二條 汽車租賃原則
(一)有利于公司各項工作業(yè)務便捷開展的原則。
(二)有利于改善工作條件、提高辦事效率的原則。
(三)有利于提高工作質量、塑造公司形象的原則。
第二章 范圍及條件
第三條 本租賃辦法適用于機關及所屬各子公司二級業(yè)務主管及以上管理人員用于公務活動的車輛，其他人員的車輛因工作需要，經(jīng)領導批準，也可申報租賃。
第四條 汽車租賃的條件
(一)具備駕駛和行駛資格。
(二)汽車車主身份必須是公司管理人員本人、父母、配偶或子女。
(三)如果管理人員是以父母、配偶或子女名字購置汽車的，必須滿足工作需要。
第三章 租賃程序
第五條 凡符合租賃條件的公司管理人員購車并同意租賃給公司后，需在企管部填寫《公司員工汽車租賃登記表》。
第六條 將有關購車資料(行車證、本人駕駛證、與車主的關系證明、車輛購置發(fā)票、購置稅發(fā)票等復印件)存檔于企管部。
第七條 由企管部審核認定后，按本辦法規(guī)定的職級、車型核定出租賃標準和行車燃油費用報銷標準。
第八條 企管部代表公司與被租賃的汽車車主簽訂私車租賃合同一式三份，由企管部、財務部與本人各持一份。
第四章
第九條 汽車租賃費用報銷 費用報銷及標準
(一)被租賃的車輛，在費用報銷前，均由車主本人先行支付。
(二)與公司簽訂租賃合同的車輛，由車主本人開具車輛租賃稅票后，到公司財務報銷，定期領取費用。
(三)車主報銷燃油費用時，由車主本人提供符合規(guī)定的燃油票、過路過橋票到財務或各子公司財務報銷，燃油票、過路過橋票原則上年內不超過三個月。
(四)被租賃的車輛的行駛里程數(shù)要實事求是，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)核實，公司立即終止與車主本人的車輛租賃合同，并追究其相關責任。
(五)公司財務部每半年對發(fā)放的租賃費用情況，按照規(guī)定的標準進行一次核實檢查。
第十條 汽車租賃的費用標準
(一)公司對員工汽車的租賃費用，主要依據(jù)現(xiàn)在車主崗位職位、車
2.車型費用：根據(jù)車價共分為五檔，具體費用標準劃分詳見附表1：《汽車租賃費報銷標準參照表》。另外，考慮車輛的新舊程度、使用年限等因素，對車型費用按車輛的使用年限給予相應的折扣。使用年限越長，車型費用補貼越低，一至四級員工不享受車型費用的補貼。具體見下表：
(二)本租賃費用設置了最低、最高費用標準;車型費用達不到租賃費相應報銷標準規(guī)定的不予報銷車型費用，汽車排量達不到燃油費相應報銷標準規(guī)定的按對應的標準執(zhí)行，所有超過費用標準的部分均不予執(zhí)行(詳見《管理人員私車租賃費用標準參照表》)。
(四)與公司簽訂汽車租賃合同的員工職位或工作性質發(fā)生變化后，按照下達的人事任免文件日期，與其重新簽訂汽車合同，從下月起按新職級標準執(zhí)行。
(五)管理人員新購車輛或車輛更換后，必須重新與公司簽訂租賃合同，從次月起按照新的合同標準執(zhí)行;執(zhí)行新合同后，原合同自動作廢。
(六)公司特殊工作性質的汽車租賃及費用參照本標準由總經(jīng)理特批執(zhí)行。
(七)公司一至四級員工凡因工作需要經(jīng)單位批準后向企管部提出申請，經(jīng)審核符合租賃條件后，報總經(jīng)理審批，審批同意后與公司簽訂合同，根據(jù)附表2《汽車燃油費報銷標準參照表》參照報銷實際里程燃油費。
(八)本租賃費用標準為原則性標準，作為公司年度租賃汽車費用報銷的依據(jù)。
第五章 管理要求
第十一條 凡按本辦法與公司簽訂汽車租賃合同的公司人員，必須保證在公司上班期間將車輛停放在公司。
第十二條 遇到公司業(yè)務繁忙時，公司綜合部有權調用租賃的汽車用于公務，必須安排由車主駕駛，辦事人員隨車乘坐，車輛所有者有配合的義務，凡無故拒絕被調用者，每次扣減100公里的里程燃油費用。
第十三條 與公司簽訂租賃的車輛在使用中，要嚴格遵守國家關于道路與交通的法律、法規(guī)，車輛在行駛中，出現(xiàn)任何違章行為均由車主本人自行負責，公司不承擔交通違章產(chǎn)生的罰款。
第十四條 公司調用租賃車輛使用期間，本人駕駛發(fā)生交通違章或交通事故的，由本人承擔相應責任，特殊情況由公司安排非本人駕駛時出現(xiàn)交通違章或交通事故的，按照公司車輛管理辦法規(guī)定由公司承擔相應責任。
第十五條 各部門人員外出辦公，原則上由本部門負責人調動使用本部門內部公司租賃的車輛，特殊情況時，可申請調動其它車輛。
第六章 附 則
第十六條 本辦法由總公司企管部負責解釋。
第十七條 本辦法至二〇一二年一月一日起實施。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
家電送貨協(xié)議書篇十七
乙方(職工姓名)：_________________________
乙方姓名：_________________________
性別：_________________________
身份證號碼：_________________________
籍貫：_________________________省_________市_________(縣)
家庭住址：_________________________
文化程度：_________________________
工種：_________________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用乙方為本單位職工，福建勞動合同書。甲乙雙方根據(jù)國家有關勞動法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意簽訂本合同。
一、本合同期限為_________，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中：________________試用期限為_________月。試用期內如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，甲方可以解除勞動合同。
二、工作內容：________________乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)(工作)任務_________。
3.按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質量領取勞動報酬;
4.參加本單位管理和參加黨、團、工會組織以及參軍等;
5.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權利。
(三)甲方應承擔以下義務：
3.按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規(guī)定的社會保險福利待遇;
4.對乙方以禮相待，不得采取有損其人格尊嚴的行為;
5.應將本單位所制定的各種勞動行為規(guī)范，于乙方上崗前以書面形式發(fā)給;
6.支持本單位工會組織的正?；顒?
7.在勞動合同終止、解除時，應提供給乙方一份證明書，合同范本《福建勞動合同書》。
(四)乙方應承擔以下義務：
1.按照本合同規(guī)定，自覺地進行工作，努力完成生產(chǎn)(工作)任務;
2.遵守單位的規(guī)章制度，遵守勞動紀律和保守本單位生產(chǎn)(工作)或業(yè)務秘密;
3.嚴格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進行生產(chǎn)(工作);
3.按照個人的能力以及勞動的數(shù)量、質量領取勞動報酬;
4.參加本單位管理和參加黨、團、工會組織以及參軍等;
5.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權利。
(三)甲方應承擔以下義務：
3.按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規(guī)定的社會保險福利待遇;
4.對乙方以禮相待，不得采取有損其人格尊嚴的行為;
5.應將本單位所制定的各種勞動行為規(guī)范，于乙方上崗前以書面形式發(fā)給;
6.支持本單位工會組織的正?；顒?
7.在勞動合同終止、解除時，應提供給乙方一份證明書。
(四)乙方應承擔以下義務：
1.按照本合同規(guī)定，自覺地進行工作，努力完成生產(chǎn)(工作)任務;
2.遵守單位的規(guī)章制度，遵守勞動紀律和保守本單位生產(chǎn)(工作)或業(yè)務秘密;
3.嚴格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進行生產(chǎn)(工作);
4.愛護設備和工具，并對所使用的設備和工具進行必要的維護與保養(yǎng)。
家電送貨協(xié)議書篇十八
簽訂地址：___________________
簽訂日期：______年____月___日
甲乙雙方本著平等自愿、共同受益的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，雙方就乙方生產(chǎn)、供甲方銷售并且根據(jù)甲方要求設計、標明為____品牌的家用電器(簡稱定牌產(chǎn)品)定牌合作的事宜，在互惠互利的基礎上達成以下合同，并承諾共同遵守。
第一條 合作的產(chǎn)品、數(shù)量及定單
1.定牌產(chǎn)品品名：____，規(guī)格：____，型號：____。
2.甲方每月向乙方書面發(fā)出____個月以上預期量的滾動訂單。乙方根據(jù)訂單預備____天材料和零件。
3.甲方應在每月____日前向乙方下達下個月的訂單，包括品種、數(shù)量、交貨時間、順序等。
4.乙方除非向甲方提出書面修改意見，否則視為同意該月訂單。訂定下達后甲方不能變更，除非乙方同意變更。
5.乙方應在甲方下達訂單____天內，向甲方提供下月的日排產(chǎn)計劃。
第二條 產(chǎn)品包裝與標識
定牌產(chǎn)品使用甲方____注冊商標，以及法律許可甲方使用的其他標記、文字、符號。乙方未經(jīng)同意不能使用____注冊商標，也不能將甲方注冊商標及法律許可甲方使用的其他標記、文字、符號提供給第三方，包括與此相關的容易混淆的任何標記、商標、銘牌或公司名稱。
甲方應獲得合法的____注冊商標使用權，并向乙方提供該注冊商標的審批證明文件。
乙方須根據(jù)甲方要求，在產(chǎn)品內外包裝標明____品牌。
產(chǎn)品背脊標識的產(chǎn)地為____，廠址為____。
如果甲方發(fā)現(xiàn)有與乙方合作的第三方有對甲方商標，標記的侵權行為，應立即通知乙方停止為其生產(chǎn)。當侵權實施已經(jīng)發(fā)生，乙方未獲準甲方同意不要擅自處理侵權產(chǎn)品。
定牌產(chǎn)品僅允許甲方或甲方授權的企業(yè)銷售，乙方未經(jīng)甲方書面授權不得銷售。
第三條 質量保證
1.產(chǎn)品標準：
(1)乙方生產(chǎn)過程須符合甲方的質量控制規(guī)范要求。
(2)乙方生產(chǎn)的定牌產(chǎn)品須符合國家標準規(guī)定，并符合____驗收標準。
2.產(chǎn)品質量：
(3)所有定牌產(chǎn)品都須獲得認證。
(4)安全認證由____方完成，認證費由____方承擔。
(5)乙方須按甲方的要求在產(chǎn)品的機身，外包裝上進行出廠編號。
(6)乙方應進行嚴格的產(chǎn)品出廠前的檢驗測試，以確保產(chǎn)品品質與合同條款和質量標準規(guī)定的內容相符。
(7)甲方可以通過其技術代表共同參與對出廠產(chǎn)品的質量控制。同時有權利不定期檢查預定牌產(chǎn)品相關的檢測設備，生產(chǎn)過程及材料零部件質量控制。
乙方生產(chǎn)定牌產(chǎn)品在設計、規(guī)格、替代原材料及部件等方面如有變更，事前需征得甲方的書面同意。如果甲方提出任何變更要求，需乙方書面同意。
如果定牌產(chǎn)品在交貨后____月內某一個型號出現(xiàn)批量性故障和缺陷由乙方負責，缺陷率的判定和計算方法，在本合同的附件(略)“質量異議認定”中詳細規(guī)定。
甲方有義務將市場產(chǎn)品信息反饋給乙方，為產(chǎn)品質量的不斷提高提供材料。
第四條 產(chǎn)品供價及結算方式
供價(計算單位：____)_____：________________。
在雙方確認排產(chǎn)計劃后，乙方憑雙方確認后的排產(chǎn)計劃組織生產(chǎn)和發(fā)貨。每月____日甲方按當月____量以____形式向乙方支付當月貨款。
以上價格在合同期內原則上不變。如市場行情發(fā)生較大變動時，一方提出供價變動要求時須同另一方協(xié)商并簽訂補充合同確定之，否則須執(zhí)行本合同。
第五條 產(chǎn)品交貨及運輸
合同交貨履行地點：____________。
產(chǎn)品運輸由____方負責，____方承擔運費用。
運輸責任：____方的責任在____后結束。此后，貨物出現(xiàn)風險責任由____方負責。
甲方技術代表在貨物驗收時若有異議，有權依據(jù)雙方共同制定之交接貨物驗收標準督促乙方改進，下列情況下可以拒收：____________。
未按時交貨的，如系乙方責任，按本合同第三條有關合同執(zhí)行，并由乙方承擔延期交貨給甲方造成的損失;如系甲方責任，按本合同由甲方承擔延期交貨給乙方造成的損失。
當因乙方原因不能按訂單要求發(fā)貨，延遲發(fā)貨超過一天，乙方承擔給甲方造成延遲損失之責任，標準為：____________。
當因甲方原因不能按訂單要求發(fā)貨，延遲發(fā)貨超過一天，甲方承擔給乙方造成之責任，標準為：____________。
第六條 市場規(guī)范與協(xié)調
雙方應注意保持定牌產(chǎn)品的差異化，以避免雷同產(chǎn)品在市場價格上的差異給對方造成損失。乙方在運作自己的產(chǎn)品市場時在規(guī)格、型號、花色等方面避免與提供給甲方的定牌產(chǎn)品相似。
建立價格通報與協(xié)調機制。當市場行情發(fā)生變化，一方需要調整價格時，應通知對方。雙方應通過共同協(xié)商共同調整價格，以避免造成負面影響。
若一方違反本條市場規(guī)范條款，對方督促其改進而沒有立即改進時，為約方應該承擔對方損失的。
第七條 工作聯(lián)系
雙方合作期間，甲方可以在乙方設立駐廠代表。
駐廠代表的責任是進行質量監(jiān)督，物流管理與____事務。
駐廠代表應遵從乙方規(guī)章制度，并且不得進入與本合作業(yè)務無關的場所。
乙方為駐廠代表提供辦公室(桌)_________間(個)，電話____部，房租水電費用由____方承擔。電話費用由____方承擔。
甲方的聯(lián)系方式為：____________。
乙方的聯(lián)系方式為：____________。
第八條 技術培訓
為了保證定牌產(chǎn)品的維修服務，如果甲方認為必要，乙方應為甲方維修人員進行技術培訓，并將定牌產(chǎn)品的技術傳授給甲方技術、維修人員，包括向甲方提供教材、圖紙、器材。
_____培訓地點設在____，場地費用由____方承擔，培訓人員的差旅費由____方承擔。
第九條 維修和零部件
乙方將甲方視為使用客戶，并按國家新三包規(guī)定向甲方提供零部件，范圍包括：____________________。
乙方同意向甲方提供如下規(guī)格數(shù)量的零部件周轉量________________，乙方在____月內以舊換新。超過本周轉量，則雙方先以現(xiàn)款結算。
零部件提供超過____年，甲方須通過有償方式向乙方購買零部件，其價格標準為：________。
甲方保證，乙方為甲方提供的零部件僅用于定牌產(chǎn)品的維修，不用于其他目的。
定牌產(chǎn)品停產(chǎn)后，乙方應為甲方保留一定時間的零部件供應，保留時間為：
包裝材料、印刷品____年;
主要零部件(包括____________)____年;
非主關零部件(包括___________)____年。
合作期滿，乙方應在____年內保證前款(1)、(2)、(3)項義務的執(zhí)行。
第十條 合作期限
本合同有效期限為_____年，從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第十一條 補充與變更
本合同可根據(jù)各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充合同，與合同具有相同法律效力。
第十二條 爭議的解決
本合同書適用中華人民共和國有關法律，受中華人民共和國法律管轄。
本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達成書面合同，則任何一方當事人均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十三條 附則
本合同自雙方的法定代表人或其授權代理人在本合同上簽字蓋章之日起生效。
本合同—式____份，各方當事人各執(zhí)____份，具有相同法律效力。
授權代理人：(簽字)_______ 授權代理人：(簽字)_________
編碼：_______________ 編碼：_________________
家電送貨協(xié)議書篇十九
甲方：
住所：
代表人：
身份證號碼：
乙方
住址：
代表人：
身份證號碼：
鑒于：
1、甲方購買乙方種植林下參，乙方擁有經(jīng)政府有關部門依法審批的參地畝，參地使用期限自年月日起至年月日止。
2、乙方為種植、管護林下參的債權人。
須上有珍珠疙瘩，形體特征可與野山參相媲美，以下簡稱林下參。甲、乙方雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律、法規(guī)和規(guī)章的相關規(guī)定，本著互惠互利、誠實信用原則，經(jīng)過充分協(xié)商，就人參購買合作項目達成協(xié)議，作為共同信守準則。
第一條合作項目
1、甲、乙雙方確認，甲、乙雙方將按照約定對乙方擁有的參地，共計畝，按本協(xié)議約定進行林下參購買、種植與管護的合作。
2、乙方承諾每畝林下參種植年限已達到，并保證林下參質量達到甲方收購標準。
甲方已于20xx年10月份一次性支付乙方購買林下參貨款合計人民幣元。
3、乙方承諾每畝林地種植參籽公斤，20xx年11月已為甲方種植畝林下參，使用參籽公斤，甲方已于20xx年11月份一次性支付乙方采購、種植及管護林下參各項費用合計人民幣元。乙方保證林下參成活情況為每畝不低于肆仟棵。
4、林地及林下參的出售及轉讓，必須在甲、乙雙方達成一致后，以書面形式簽訂銷售、轉讓協(xié)議后，方可進行出售及轉讓。
第二條權利及義務
（一）甲方權利及義務
1、甲方負責按雙發(fā)約定，向乙方支付種植、管護林下參及所發(fā)生的參籽采購、種植費用。
2、甲方擁有所種林下參的全部所有權。
（二）乙方權利及義務
1、乙方與甲方合作種植人參所提供的參地應為經(jīng)過政府有關部門合法審批并取得《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權證》或《林權證》的土地、林地，且參地擁有的使用權、經(jīng)營權年限足以保證雙方合作種植人參的生長周期需要，保證不會因為參地權屬和年限問題影響甲方的人參種植和收購。乙方應在本協(xié)議簽署時向甲方提供參地使用權的相關證件復印件。
2、乙方須按協(xié)議要求，為甲方進行精心種植、管護林下參，保證林下參的成活情況為每畝不低于肆仟棵。
3、乙方以其合法擁有和取得的位于林下參種植地畝（公頃）作為雙方合作種植林下參的參地。
4、乙方不得擅自轉讓、出售甲方所種林下參及參地。
5、乙方必須保證種植人參的符合綠色無害化的要求，并接受甲方監(jiān)督、管理。
6、在乙方為甲方種植的人參成熟上市時，乙方須將所種植的林下參，按照上市時的市場收購價，在征得甲方同意后，為甲方進行林下參銷售，并將銷售貨款于銷售后三個工作日內一次性交給甲方。
7、乙方不得在種植人參未成熟時，為追究市場高價或利益提前采挖、出售本協(xié)議項下種植的林下參，如遇不可抗力因素，須與甲方協(xié)商達成書面協(xié)議后，方可進行。
家電送貨協(xié)議書篇二十
（以下簡稱甲方）（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》的規(guī)定，為明確承租人(下面簡稱為教員)和出租人(下面簡稱為唯雅社)的權利和義務關系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，以資遵守：
一、租用的單車為唯雅教育信息咨詢服務社(工商注冊號：440204600148500)教員工作的專用單車，編號 為 。
二、租賃期間：
租用期為 年零 個月。唯雅社從年月日起將出租單車交給教員使用，至 月
教員有以下情形之一的，唯雅社可以隨時終止合同，收回單車：
1、教員擅自將單車轉租、轉讓或轉借的;
2、教員利用承租單車進行非法活動的，損害公共利益的;
3、教員拖欠租金累計達七天的;
合同期滿后，如唯雅社仍繼續(xù)出租的，教員在同等條件下享有優(yōu)先權。
三、租金的標準及交納時間：
1、租金：十元/月;
2、每月的前三天為租金的交納時間。
四、單車的維修和管理：
2、教員未經(jīng)唯雅社同意，擅自改變和損壞租用單車的結構，唯雅社有權要求教員恢復租用單車的原貌和原質，因此而發(fā)生的一切費用均由教員負責。
五、唯雅社和教員的責任：
2、單車車胎氣不足或沒氣由教員負責打氣。
六、違約責任：
1、唯雅社未按合同條款規(guī)定向教員交付單車使用的，負責償付違約金貳拾元;
2、教員逾期交納租金的，除應及時如數(shù)補交外，另每天按逾期交費金額的2%加收違約金。
3、教員違反合同，擅自將單車轉讓給他人使用的，應支付違約金貳拾元;如因此造成承租單車損壞的，還應負責賠償。
4、合同履行期間，任何一方均不能提前終止租賃時間(合同另有規(guī)定的除外)，如有發(fā)生，違約方要負責賠償對方的違約金貳拾元。
七、免責條件：
單車如因不可抗力的原因導致?lián)p壞和造成各方的損失的，雙方互不承擔責任。
八、其他事項：
租約期滿或教員退租時，經(jīng)雙方共同檢查，確認租用單車沒有損壞或短缺。如有損壞或短缺的，則按市價由教員全額負責賠償。
九、教員有以下情形之一，視為教員遺失單車：
(一) 合同終止不再續(xù)約后，五天內不能歸還唯雅社單車的。
(二) 唯雅社通知教員單車要出賣，五天內不能歸還的。
(三) 教員告知唯雅社單車遺失了的。
十、教員遺失單車需賠償唯雅社 一百七十一元整。
十一、合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成，任何一方均可向主管機關申請仲裁或起訴。
十二、本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商，作出補充，新增條款與本合同具有同等效力。
本合同一式兩份，雙方各持一份。
補充條款：
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
家電送貨協(xié)議書篇二十一
乙方：____身份證號：______________
丙方：____身份證號：______________
甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經(jīng)友好協(xié)商，就共同經(jīng)營____________________________事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條合伙宗旨
第二條合伙組織名稱、合伙經(jīng)營項目
合伙組織名稱為：_______________
合伙經(jīng)營項目為：_______________
經(jīng)營地址：
第三條合伙期限
自_________________至止。
第四條合伙組織出資金額、方式、期限、帳戶
1．合伙人xxx以現(xiàn)金方式出資，計人民幣xxx元，占xx%股份比例。合伙人xxx以現(xiàn)金方式出資，計人民幣xxx元，占xx%股份比例。合伙人xxx以現(xiàn)金方式出資，計人民幣xxx元，占xx%股份比例。
2.本合伙出資共計人民幣xxxx元，合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn)，不得隨意請求分割或收回。
3.在經(jīng)營過程中，如耍追加投資，合伙人必須按所占股份比例在規(guī)定時間內追加資金。否則視為放棄本合伙中占股份的所有權，所購物品均計入投資固定資產(chǎn)項目，且根據(jù)使用年限進行折舊。
4.設立存取款帳戶，作為每次支出與收入的公務帳戶。
第五條工資、盈余分配與債務承擔
1、獎金分配：合伙組織經(jīng)營期間，各合伙人工資為____________________________。
隨著合伙經(jīng)營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻經(jīng)合伙人會議決定。
2、盈余分配：除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例分配。
3、債務承擔：如在合伙經(jīng)營過程中有債務產(chǎn)生，合伙債務先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例承擔。
第六條入伙、退伙、除名退伙、出資的轉讓
(一)入伙
1、新合伙人入伙，必須經(jīng)合伙人各方同意；
2、承認并簽署本合伙協(xié)議；
3、除入伙協(xié)議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任，入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔連帶責任。
(二)退伙
1、需有正當理由方可退伙；
2、不得在合伙不利時退伙；
3、退伙需要提前xx個月告知合伙人并經(jīng)合人同意；
4、退伙后，以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結算，不論何種方式出資均以金錢結算；未經(jīng)合伙人同意而擅自退伙給另一方合伙造成損失的，應當賠償損失。
(三)除名退伙
合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(1)個人喪失償債能力;
(2)未履行出資義務;
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經(jīng)濟損失;
(4)執(zhí)行合伙組織事務時有不正當行為;
(5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規(guī)定的行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生
效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產(chǎn)份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產(chǎn)份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
(四)合伙組織財產(chǎn)份額的轉讓
合伙期間，未經(jīng)全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部
分財產(chǎn)份額。如經(jīng)其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產(chǎn)份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙組織的合伙人。
第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執(zhí)行
(一)合伙人會議制度
1、召集：合伙人會議由合伙事務執(zhí)行人____召集和主持，合伙負責人可根據(jù)情況
需要決定召開合伙人會議;
2、時間：一般情況下x月一次，具體召開時間由合伙負責人根據(jù)情況決定;
3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協(xié)議另有約定外，重大事
4、重大事項：須經(jīng)合伙人會議中占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意
方可通過的重大事項是指：
(1)推舉合伙事務執(zhí)行人;
(2)增加、減少經(jīng)營種類，調整、轉換經(jīng)營項目，擴展業(yè)務;
(3)對各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配比例進行適當調整;
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃
(5)決定合伙組織的經(jīng)營價格和工資、獎金、福利制度
(6)其它
5、其它工作會議：
(1)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會
議;
(2)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會
議;
(3)業(yè)務經(jīng)理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經(jīng)全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執(zhí)行人，其權限為：自至止。
2、對外開展業(yè)務，訂立合同;
4、根據(jù)合伙事務執(zhí)行人的提名任免合伙組織的業(yè)務經(jīng)理，并決定其所應享有的報酬;
5、根據(jù)合伙組織的盈利情況和合伙事務執(zhí)行人的個人表現(xiàn)，有權對合伙事務執(zhí)行人占有的合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經(jīng)全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經(jīng)營和管理。其權限為：
1、組織實施合伙人會議;
2、對合伙組織經(jīng)營進行全面日常管理;
3、制定合伙組織的內部管理制度;
4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度;
5、提請聘任或者解聘合伙組織的業(yè)務經(jīng)理;
6、審核現(xiàn)金收付憑證和及日常財務開支情況;
7、合伙人會議授予的其他職權。
(四)經(jīng)全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協(xié)助其他合伙人參與合伙組織的日常經(jīng)營和管理。
1、對合伙事務執(zhí)行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作;
家電送貨協(xié)議書篇二十二
為保護供需雙方的合法權益，根據(jù)《民法典》，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。
二、供方對質量負責的條件和期限：____
三、交貨方式及地點：____________
四、運輸方式到達站及收貨單位：____
五、運輸費用負擔：________________
六、合理損耗計算及負擔：____________
七、包裝費用負擔：________________
八、驗收方法及提出異議的期限：____
九、結算方式及期限：________________
十、違約責任：____________________
十一、合同附件：____________________
十二、其他約定事項：
1.合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
2.本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
有效期限自____年____月____日至____年____月____日。
帳號：_______________________________
年月日
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