優(yōu)秀語文教研培訓心得體會版(匯總17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-30 13:28:08
優(yōu)秀語文教研培訓心得體會版(匯總17篇)
時間:2023-10-30 13:28:08     小編:碧墨

寫心得體會可以促使我們加深對學習和工作的認識,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,并找到自我提升的方向和方法。寫心得體會時,要注意結構的合理性和邏輯的清晰性,確保文章條理清晰,觀點鮮明。這些心得體會范文或許能夠幫助你更好地理解和應用一些理論知識,提升自己的工作和學習效率。

語文教研培訓心得體會版篇一

本周的兩個講座,是馮衛(wèi)東和張志偉兩位老師就教學論文寫作、教研活動組織兩個話題展開的。兩位老師既現(xiàn)身說法,又用大量的案例來闡述自己的觀點,所講授的路徑和方法實操性很強,均針對在一線教研活動的開展和教師論文的寫作中存在的最實際的問題,所以,讓人感覺有很強的啟發(fā)性和指導性。

聽取了報告,我想到的是:“教”和“研”如何相濟?教師的“學”和“思”如何同行?

反觀我們當前的教研活動,教師的參與熱情不高,活動實效性不強,為了完成“活動”而活動,何嘗不是張志偉老師所說的“叫”研組長叫人來,坐在一起東拉西扯,拍個照片,填個記錄,萬事大吉。教師無功而返,怨聲載道;教研組長無計可施,滿腹牢騷。我們都看到了這個問題的存在,也就是停留在說說現(xiàn)象,擺擺問題,至于該怎樣去解決這個問題,張志偉老師給我們列舉了具體的案例,傳授了解決方法。

我認為最亟待解決的問題就是:如何引領參與者的思考?

首先,要不要思考?法國著名思想家帕斯卡爾說:“一個人不過是自然界一只最脆弱的蘆葦,但這是一只會思考的蘆葦,人因思想而偉大。”一個人是高貴還是平庸,在一定程度上是由其思想的高度決定的。在今天,我們已經(jīng)處在“信息時代”,處在“知識爆炸”時代,客觀上對每個人的思考能力提出了挑戰(zhàn)。

作為教師,面對著世界上最為復雜的對象,我們應該讓自己成為一個熱愛思考、善于思考的人。這樣,才能培養(yǎng)會思考的學生,凡是愈有思考能力的孩子,求知欲望就愈強,終身學習的能力就愈強,創(chuàng)造力就愈強。這種能力,使他能夠與時俱進,備受社會的歡迎。

其次,組織實效的活動,引領參與者的思考。活動主持人是培訓活動的設計者、促進者、引領者。組織者做好三項重要工作:活動前的過程規(guī)劃,活動中的點評推動,活動后的反饋跟進。以比賽來促進教師水平的提高,以賽代訓,把折疊的過程展開。

最后,學會寫作。馮衛(wèi)東老師稱之為讓“好課”成為好“作品”。為我們講述了三條路徑:路徑一,創(chuàng)新“做課”精彩寫(創(chuàng)意地做),既做行者,也做作者;路徑二,推開“微窗”有景深(敏銳地看)。關注課堂中稍縱即逝的細節(jié),讓線性時間空間化,著眼于課堂,緊抓細節(jié),生成方法,有一點引發(fā)深度的思考;路徑三,主張催放花滿樹(聚焦地演)。教師要有自己的“教學主張”,歸納規(guī)律,由課例—課理—課例,寫改課的具體內容,修改背后的滲透的思想,基于敘而反表議,達到理性提升。

張志偉老師也提到,課堂里有許多故事,故事里有深刻道理,把道理想通,想通了道理就是進步,寫出來就是論文。同樣的,每次教研活動也是有許多東西可以總結提升的,從點上進行突破。

綜上所述,教師不僅成為一個善于思考的教師,還應成為一個善于書寫的教師,這應是我們每一位教師發(fā)自內心的自覺追尋。

語文教研培訓心得體會版篇二

語文教研培訓是每位語文教師必須要參加的重要活動之一。通過培訓,我們可以了解最新的教學理念、教學方法和教材內容,進一步提高自己的教育教學水平,在語文教學崗位上更加游刃有余。在本次培訓中,我有了很多收獲和心得體會,我想借此機會和大家分享一下。

第二段:走進培訓

這次語文教研培訓以“提高學生語文素養(yǎng)”為中心,由多位著名教育專家和名校名師擔任培訓講師。講師們結合自己多年的教學經(jīng)驗和最新的語文教學理論,講解了許多實用的教學方法和策略,如如何引導學生進行作文寫作、如何設計提高閱讀理解能力的教學方案、如何開展語文課外拓展等。他們的經(jīng)驗和指導讓我們深感受益匪淺。

第三段:學到了什么

經(jīng)過本次培訓,我學到了很多東西。首先,我懂得了進行多元化教學方法的重要性,如文本式教學、問題意識教學和啟發(fā)式教學等,在實際教學中運用這些方法,可以更好地激發(fā)學生的學習興趣和主動性。其次,我加深了對“素材”在語文教學中的重要性的認識,如何選擇和設計恰當?shù)恼Z文素材可以幫助我們更好地實現(xiàn)教學目標。最后,我明白了教師自身的修養(yǎng)和態(tài)度對學生的影響,以及如何通過自己的示范和言傳身教帶給學生更好的教育。

第四段:需要改進的地方

在這次培訓中,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。首先,我應該努力提高自己的語文素養(yǎng)和教育教學理論知識,深入掌握最新的語文教學理念和方法,在教學實踐中不斷從失敗中總結經(jīng)驗,不斷進步。其次,我還需要更加注重課堂管理和教學效果的評價,不斷完善自己的教學方式和手段,讓學生在輕松愉悅中感受到語文學科的美妙。

第五段:結語

總之,本次語文教研培訓讓我受益匪淺,我相信參加培訓的每位語文教師都會有不同的體會和感受。無論在哪個環(huán)節(jié)我們都要不斷努力,不斷提高自己的語文素養(yǎng)和教育教學水平,讓我們的每一堂語文課都充滿溫馨、充滿活力。也希望在語文教育的路上,我們共勉,共同進步。

語文教研培訓心得體會版篇三

翹首以盼,本周的培訓如期而至。11月25日下午,我們再次相聚教體局七樓會議江蘇省室,聆聽南通市教師發(fā)展學院馮衛(wèi)東老師的講座——《讓“好課”成為“好作品”》。

馮老師結合一線老師的課堂實例,分享自己團隊的教育科研經(jīng)驗,他獨到的分析、理性的評價、精辟的見解讓老師們佩服不已。兩個小時的講座,生動精彩,馮老師深入淺出地讓老師們了解了如何讓好課成為好“作品”。馮院長從創(chuàng)新“做課”精彩寫、推開“微窗”有景深、“主張”催放花滿樹等方面給大家做了詳細的解讀。馮老師還給老師們提了關于教師寫作的幾點建議:不要小視課例研析及其在此基礎上的論文寫作,它是最適合于我們的寫作樣態(tài);論題角度要小,開掘要深;要做到“語勿驚人意開新”,努力擬出新而不險、美而不媚的文題,努力做到讓文題“無須解釋就能明白,一經(jīng)詮釋非常深刻”。

今天的講座給我最大的啟示就是:讓“好課”成為“好作品”,我們需要在課堂教學的路上多走一步。

一、教學設計多走一步——新創(chuàng)意

英語課堂的教學過程,是教師與學生分層融合的過程。在融合過程中,我們要抓住學生的不同認知水平和元認知水平,根據(jù)不同的英語學科素養(yǎng)和知識水平,進行教學設計時量體裁衣。例如:在教學外研九上module3herounit2myhero-drnormanbethune時,將學生分為三個梯隊幣進行一下不同的作業(yè)設計:第一梯隊學習本文的寫作手法,并使用英語學會介紹自己心中的英雄;第二梯隊能夠理解白求恩醫(yī)生的品質,并進行評價;第三梯隊只需要掌握本文的重點詞匯、句型和基礎語法。

二、課堂教學多走一步——增厚度

“工欲善其事,必先利其器?!蔽覀冃枰〞r間深入研究教材和學生,做到“兩個吃透”——吃透教材、吃透學生。我們的教學設計要做到既把豐富的課程資源引入課堂教學,又要凸顯教材的本質,讓整個教學設計有“生命意義”。

在課堂教學中,我們通過互動讓學生暴露思維弱點,使其思維互相碰撞,內化語感。我們更要逐步引導學生進入學習狀態(tài),激發(fā)其求知欲,要在重難點的地方質疑,引發(fā)學生深層次思考,培養(yǎng)學生主動質疑的習慣……這樣,我們的課才會有厚度。

三、課堂語言多走一步——強美感

教師的語言美可以起到“潤物細無聲”的潛在作用。如果學生經(jīng)常受到“語言美”的教師的熏陶,自然而然在語言表達和興趣等方面遠遠超越其他學生。

作為英語教師,我們的語言不僅要具有與其他學科一樣的形象性與確鑿性,還應追求語言的韻律感、幽默感、新鮮感。所以,除了口語流利外,還要學點洋腔洋調,注重語意與語境、語調與語速相結合。當教師在課堂上講英語時,具有節(jié)奏感的語調,聽起來像外國人特有的那種韻味會讓學生從聽覺上感受到語言的另一種美。學生在欣賞中獲得了令人陶醉的美感,就會增強說英語的欲望。

對好課的追尋,是我內心不竭的渴求。古人說:“十年磨一劍”。今后,我將自己的教育教學情況進行適時地“反芻”,不斷地“斟酌損益”……我相信:我的課也可以升華為“好課”,在實踐中不斷反思,來一番“教后思”,做一些“教后記”,寫一點“教育隨筆”,我也能寫出“好作品”。

語文教研培訓心得體會版篇四

我有幸參加了神池縣南關學校組織的語文教研活動,收獲頗豐。在這些活動中,我聽了有針對性的評課,對教學模式的實踐有了一些新的認識。

在傳統(tǒng)的教學中是教師“教”,所以只有教學目標。而在新課程指導下,學習的主體是學生,課堂應該是學生“學”的主戰(zhàn)場,確立學習目標自然從學生角度出發(fā)。在呂老師的課上,她用“我能發(fā)現(xiàn)”“我能學會”“我喜歡”來表述學習目標。

學生自主學習環(huán)節(jié)是課堂的核心環(huán)節(jié),所以學生應當在可操作性很強的方法的指導下去進行,這樣即有利于學生學習,也更有利于教師在巡視時候及時發(fā)現(xiàn)問題。學習方法的出示可以靈活,讓學生自己嘗試著去探索,總結學習方法。

因為學生交流的隨意性比較強,容易導致其他學生分心走神,所以規(guī)范的回答可以幫助學生及時梳理自己的思路,讓展示交流環(huán)節(jié)更有效。

學生的學習是個連貫的'過程,所以在激情導課的時候,教師應當遵從這個規(guī)律,幫助學生把這個環(huán)節(jié)連接起來。但也顯現(xiàn)出一些不足。例如在展示交流環(huán)節(jié),教師又回歸到以往教學一問一答的模式中,而且教師主導太強勢了,占據(jù)了學生自己展示的機會。再如,學習目標與學習任務出示內容一樣,學生容易混淆兩者。最后的檢測與目標的完成沒有達成一致性,只是為了教學而教學。

標的前提下,設計好學習目標。同時學習任務也要細化,以點帶面,精心設計,在日常教學中提高自己的素質。

語文教研培訓心得體會版篇五

此次培訓進行一段時間了,通過培訓、交流,結合自己的教學實踐,我收獲了不少。通過這次的研修,我的教育教學理念也正在發(fā)生著變化,促使不斷反思自己,同時對教育教學工作也有了一種新的理解。

在這次研修過程中,我堅持每天進行網(wǎng)上學習,認真觀看工作室研修資源,上網(wǎng)查找資料,通過學習,解決了在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經(jīng)驗,為今后從事數(shù)學教學和班級管理工作、進一步提高課堂教學效果打下了良好的基礎。同時也開闊了視野,充實了自已。

我積極投身網(wǎng)絡研修的學習當中,切實做到了三個自覺:自覺參加上級組織的網(wǎng)絡學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業(yè)。通過研修,使我更熟練了課堂教學設計的新方法、新思路;明確了現(xiàn)代教育的本質及課改給教師提出的高要求;明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發(fā)展為本”的教育思想。

我積極參加網(wǎng)絡研修培訓,聆聽專家的講座,細心琢磨每一節(jié)的課程資源,對語文幾大版塊的教學有了全新的認識和思考,如:閱讀教學不能很好落實讀的問題,作文教學中輕真情實感表達的問題。對做怎樣一個教師有更深刻的感悟:如何做有魅力的語文教師?如何做反思型的語文教師?如何做研究型的語文教師?所以這次學習是我人生歷程中一段含義深刻的文化旅程,也是生命與智慧綻放的過程。我通過課程作業(yè)反思了以往和展望即將啟動的教學改革;通過網(wǎng)上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系都使自己對語文教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。

我的研修雖然己取得了一些成績,但仍有待加強和完善的內容,研修的動力將驅使自己,在今后的工作中,不斷克服惰性、無計劃性,要通過各種學習,力求解決教學中的實際問題,促進自己的健康成長,切實為提高教學能力和業(yè)務水平而不懈努力。繼續(xù)強化教師素質意識,樹立終身學習觀念,向名師邁進,在教學實踐中不斷反思、總結、完善,爭取有更多的、更新的教研成果。

總之,在這次研修中的收獲是沉甸甸的。對于現(xiàn)在已經(jīng)嘗到了網(wǎng)絡研修甜頭的我來說,在今后的工作中會更加積極、主動地參與到網(wǎng)絡研修中來,不斷的提高自己的教育教學能力,經(jīng)常性的進行研修,并且要肯下苦工夫,勤于鉆研,同大家一起在教育教學改革中健康、快樂的成長!。

語文教研培訓心得體會版篇六

擔任教研員一職,屈指一算已有一載有余,但每次開展工作總是覺得力不從心,無從下手。想想這也許和自己的業(yè)務水平有關吧。通過本次培訓學習,我們有幸聆聽了省內外專家有針對性的專題講座。讓我有眼前一亮的感覺,廣西教育學院教研部陸云老師的《教研創(chuàng)新與教研員的專業(yè)發(fā)展》為我們教研員找到了角色定位,他深入淺出,擺事實、舉案例為我們?yōu)榻萄袉T的專業(yè)發(fā)展指明了方向。

山東省教學研究室李家棟老師在《怎樣成為一名優(yōu)秀的語文教研員》的講座中給我們留下了許多觸動,開啟了心靈之門。

1、故事啟發(fā)。開講伊始和結尾的兩則故事,故事雖小,但寓意深遠,他為我們揭示了,教研員要像《人生如水》中的水那樣具有柔韌性,盛進什么容器就是什么形狀,能適應環(huán)境,善于改變環(huán)境。要像《谷倉里的金表》里那小男孩那樣堅定執(zhí)著,滿懷信心,摒棄浮躁,排除雜念,靜下心來,才能聽到“嘀嗒”的金表聲,才會找到教研碩果這塊無價“金表”。

2、理論支持。李老師對教研員的另一種詮釋是:教研員是老師的老師。所謂老師也就是“師傅”,要成為“師傅”首先要“功夫”超群,技壓群雄,能獨擋一面;其次是德高望重,只有這樣才能服眾。所以作為一名教研員來說想成為老師中的老師,就要做到:

一,加強修養(yǎng),不斷提高自身的人格魅力,增加威信度;

二、重視學習,不斷提升自己的文化素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng);

三、做好職業(yè)生涯規(guī)劃促進自身專業(yè)發(fā)展,防止自己職業(yè)倦?。?/p>

五、創(chuàng)造性地開展教研活動,不斷提高自身的組織與創(chuàng)造性能力。只有這樣做,我們才能成為“師傅”,成為一名優(yōu)秀的“師傅”。

否則,就如陸云老師所說:“我拿什么來征服你,我的老師?”

語文教研培訓心得體會版篇七

一年一度的全省中學教研員培訓研修開始了,記得去年是在xxxx市的xxxx渡假村培訓,今年改在xxxx市電教館培訓,培訓學習之余順便也可逛一逛xxxx市的夜市,感受一下xxxx市的夜生活。

本次培訓的時間是從20xx年9月13日到15日,日程安排得滿滿的,時間非常緊,本次培訓是從上海華東師范大學請來的兩位教授、博士生導師——崔允漷、胡惠閔老師和省教育研究培訓院的陳夫義院長、龍官吾副院長,專家們分別做了《xxx等精彩報告,報告以課堂教學中不同的案例為切入點,緊緊圍繞著課程標準、課堂教學的熱點話題以及近幾年的中考試題展開,既有高深的理論,也有豐富的自身的實踐經(jīng)歷,講解深入淺出,語言幽默,使我聽以后感受很深。

通過聽了專家和院領導們的報告后,感覺耳目一新,對多年來日復一日的重復機械教研行為頓有所悟,對如何扮演好教研員這一角色有了全新的認識,我覺得教研工作應實實在在,我認為教研員應努力學習專業(yè)知識,提高自己的品位。

崔允漷教授談起新課程對教研室、教研員,對學校、教師提出的新要求,教研室應該是地區(qū)課程發(fā)展中心,教研員是專業(yè)的指導者,兼具五個角色:政策的執(zhí)行者、課程設計者、發(fā)展服務者、專業(yè)指導者和質量促進者。講座中,崔教授重點分析了如何備課的三個問題。首先引導大家討論什么是教學。在大家各抒已見后,他指出,教學是引起、維持、促進學生學習的所有行為;教學有三種形態(tài):呈示行為、對話行為和指導行為。第二個問題是怎樣教得更有效。對有效教學問題,崔教授認為學生得到什么是有效教學的唯一證據(jù),要從教學準備、教學實施和教學評價等方面思考。第三個問題是怎樣教得更好,更有意思。唯一的途徑就是研究,他說研究應該成為一種生活方式,提出教學研究的三種途徑:自我反思、同伴互助和專業(yè)引領。崔教授還提到,教師要有課程觀,要從課程看教學,將目標、內容、實施、評價一致性思考,要準備一學期的教學計劃,這是解決新課改“兩張皮”現(xiàn)象的關鍵;胡教授談到要做到有效教學,使學生在學習方面學得愉快,考試考得滿意。

從某種意義上說,教研員應成為教師的教師,這是對它比較科學的定位。教研員與教師相比,其優(yōu)勢主要表現(xiàn)在接受外來信息的機遇多一些,學習、研究的時間也多一些等等。如果我們不能充分利用這些得天獨厚的條件,整日以其昏昏,使人昭昭,其優(yōu)勢很快就會蕩然無存,這是一件十分可怕的事情。我們應該有這個危機感、緊迫感。不學習就是不知不覺,毫無疑問,課程改革成敗的關鍵在于人們觀念的轉變。如果教研員和一線教師死抱著傳統(tǒng)的教育觀念不放,以一種被動應付的心態(tài)對待新課程改革,即使是一流的課程標準、一流的教材,實施起來也會事倍功半,甚至還會南轅北轍,這決不是危言聳聽。轉變教育觀念的根本途徑就是要學習,學習,再學習。首先,教研員必須積極參加通識性培訓,逐步加深和了解這次課程改革的國際國內背景、指導思想、內容目標和實施方法等的認識和理解,增強參與意識。在此基礎上,抓緊對本學科課程標準的鉆研和研究。必須將理論學習貫穿課程改革的始終。同時,教研員還要閱讀古今中外教育名家經(jīng)典學說,豐富自己的文化底蘊。因為教育改革是一個漸進的歷史過程。它既是對傳統(tǒng)教育積弊的革命,又是對人類優(yōu)秀文化遺產的繼承和發(fā)展,不了解昨天的中國和當今的世界,就會使自己一直處于混沌之中,難于自覺地、有效地參與課程改革。學習的目的在于應用,通過這次學習,我認為每個人都要對自身的思想方法和思維方式進行深入的剖析,對自身的工作內容和工作方式進行深刻的反思,以先進的理念、全新的視角來研究教育教學的實際問題,提升教研工作的品位和質量。

我認為一名稱職的教研員,要善于理論聯(lián)系實際,能有效溝通上下左右,具有較強的交往和組織能力,同時要樹立一座所謂的“橋梁”既教育理論與教學實踐的橋梁,教育機關與基層學校的橋梁。我以為這是對教研員形象的精確概括。稱職的教研員,是一位有使命感的教育改革者,敢于發(fā)現(xiàn)教育教學中存在的問題并且銳意革新,想方設法使教學雙方獲得滿意。

確有少數(shù)教研員因為久疏講臺,沒有牢固的專業(yè)知識和理論知識,指導教學缺乏良策,加之調研又不得力,所以失去了教研員的威信,但我認為,不僅因為教研員是橋梁,更因為教研員是特殊的教師,雖然不是一線教師,但經(jīng)常進入課堂聽課,是教育教學的旁觀者,也是親歷者,雖然不像大學教授那樣自成體系,但經(jīng)常學習并且運用理論,進行聽課后的評課、指導,教研活動中的講座,所以教研員既是教學的指導者,又是研究者。我認為稱職的教研員,既是一顆鋪路石,又要有一雙慧眼,永遠對教師滿懷熱情,給有潛力的年輕教師以無私的幫助、指導和奉獻。

總之,我認為要想當一名稱職的教研員,除了要學好自己的專業(yè)知識及高深的理論知識外,平時還要博攬群書,關注生活,收集資料。

語文教研培訓心得體會版篇八

在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是上海師資培訓中心的專家、高級教師xx老師。xx老師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學經(jīng)驗。她曾第一批參加上海市名師班,被評為英語學科中唯一一名重點培養(yǎng)對象,現(xiàn)已為第二批名師基地的專家組成員。

本次培訓中,王老師給我們做的講座主題是:語篇與語言學習。語篇教學是當今教育界比較流行的一種教學法,也是我們一線老師熱切希望了解更多的一個話題。我們對于語篇教學的概念的理解、語篇教學中的`新知識點與篇章整體性處理,以及如何通過語篇教學真正培養(yǎng)學生的綜合語言能力等問題的解決,都是我們急于求知的。王老師首先解釋了語篇的概念,接著讓我們討論了語篇和語言學習的關系。她讓我們知道了,應該是語篇帶動詞句學習,而不是詞句帶動語篇學習(我們現(xiàn)在大部分老師在進行的語篇教學都是這種)。她通過對第一語言學習早期和第二語言學習早期的對比,得出結論:第二語言的學習要關注情境、輸入和交際,即在教學中要把握語境、語量和語用。她還強調,一節(jié)課成功與否,看是否有語境,語量大不大,語用有沒有。這樣的評課標準讓我們能很清楚地去評價一節(jié)課。王老師以樸實的語言詮釋了“教材立體化”的理念,讓我們對這看似深奧的概念輕易地就理解了。并拓寬了我們的視野,讓我們知道身邊的教學資源是何等的豐富,只要我們去做個有心的教師。她同時還跟我們分享了一些她收集的網(wǎng)絡資源。王老師通過生動的實例,講解了課堂情景創(chuàng)設、語言輸入量、語用能力和思維能力的培養(yǎng)以及各學科的融合,豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預留的思維空間激發(fā)了大家的思考,我們從她的講座受益匪淺。

語文教研培訓心得體會版篇九

近年來,隨著教育改革的推進,教研培訓的重要性日益凸顯。作為一名教師,我深刻認識到,參加教研培訓能夠提升自己的教學水平,并且與同行進行交流和溝通,相互學習,共同進步,下面就來分享一下自己的教研培訓體會。

一、培訓課程豐富多彩

教研培訓的開設領域非常廣泛,不僅包括教學方法、課程設計、教育心理學等與教育相關的課程,還包括健康教育、幼兒教育、職業(yè)技能培訓等不同領域的教學培訓。我曾參加過一個集中培訓一周的專業(yè)教師課程設計培訓,該培訓針對教師在授課過程中遇到的難題,結合實際課程設置,為參與培訓的教師提供了課程設計、課程實施、評估改進等相關知識。這個課程設計培訓對我的教學產生了很大的幫助。

二、教研培訓脫離傳統(tǒng)模式

傳統(tǒng)的教研活動以學科組為單位,組織教師進行教學經(jīng)驗交流。現(xiàn)在,隨著教育新常態(tài)的發(fā)展,教研活動已經(jīng)超越了學科界限,涉及到園本研究、教學反思等多個方面。我曾經(jīng)參加過一次跨學科探究的教研活動,組織了語文、數(shù)學、體育三個學科的教師一起開展學科融合的課程。這次教研培訓,我受益匪淺,不僅了解了其他學科的教學方式,還能夠用其他學科的精華為己所用。

三、教研培訓注重教育教學實踐

教研活動一直以來重視教育教學的實踐,參與者以自身經(jīng)驗為材料,互相討論、交流和分享。如今,許多教研機構還注重動手實踐,在理論和實際操作方面給予參與者更全面的指導,讓教育教學更貼近現(xiàn)實。我曾經(jīng)參加過一次教育教學案例的研討會,這個研討會不僅是理論性質要求,還有每個參加者需要帶來一個案例進行分享,通過案例分析的方式參加者在交流討論中進行了深入的思考和研究,受益匪淺。

四、教研培訓有其長遠保障作用

教育工作者確實面臨很多挑戰(zhàn),比如說教學質量和教育改革的壓力。同時,教育教學的要求不斷提高,對教師的能力提出了更高的要求。教育培訓可以幫助教師不斷開拓思路,培養(yǎng)批判性和創(chuàng)新性,從而更好地適應變化的需求。教研活動還為教師提供一個平臺,讓教師們相互幫助和支持,實現(xiàn)共同進步。這種共同協(xié)作的平臺是教育改革的重要組成部分,也是未來教育發(fā)展的長遠保障。

五、教研培訓應該激發(fā)教師的積極性

教研培訓作為一種普遍認可的教學方法,目的在于提高教學水平,增強教師的教學能力。教師要積極參加培訓,并且更積極地運用所學到的知識來實踐。比如,我曾經(jīng)在培訓課程中學習到了一些課程設計、評估、改進的方法,我把學到的內容運用到學生的日常教學中,通過實踐不斷完善我的教學方法,真正取得了更好的教學效果。

總之,教研培訓是教育工作者實現(xiàn)自我價值和教育技能提升的重要手段。參與教研培訓能夠拓展我們的知識范圍,提升我們的教學能力和實踐經(jīng)驗,使我們的日常工作更加高效且有質量,能夠更好地服務學生,推動教育的持續(xù)發(fā)展。

語文教研培訓心得體會版篇十

在教育領域中,教研和培訓是一項重要的工作。它們可以提升教師教學水平,提高學生學習成績。作為一名教師,我曾經(jīng)參加了多次教研和培訓活動,從中得到了很多收獲。

第二段:對教研的體會

教研是一種團隊合作的形式,多位教師共同參與,相互交流,分享教學經(jīng)驗。在教研過程中,我們進行了許多討論,探討了各種教學方法和技巧,從而獲得了新的啟示和靈感。我們也在實踐中檢驗了這些方法和技巧的有效性,通過不斷的反思和調整,取得了一定的成果。

第三段:對培訓的體會

培訓是一種個人學習的方式,通過參加各種專業(yè)培訓活動,教師可以獲得最新的教育理念和方法。在我參加的培訓活動中,我學習了許多先進的教學理念和技巧,比如分層教學、社會化學習、探究式學習等等。這些知識和技能讓我更加自信和精通我的教學工作。

第四段:教研和培訓的結合

教研和培訓的結合可以相互促進,提高整體教育水平。教研和培訓的內容都能夠得到應用和驗證,從而不斷地完善和提高。比如,在教研活動中發(fā)現(xiàn)了一種新的教學方法,通過培訓活動向更多的教師推廣這種方法,可以起到更好的宣傳和推廣作用,并且對于更多的教師來說,也能夠更好地掌握這種方法。

第五段:總結

教研和培訓活動對于教育工作者來說是非常重要的。它們可以提升教師教學水平,不斷推動教育改革和創(chuàng)新。作為一名教育工作者,我將繼續(xù)參加教研和培訓活動,不斷學習和更新我的知識和技能,以更好地為學生服務。

語文教研培訓心得體會版篇十一

通過培訓,使我對教研員這個角色有了進一步的認識。教研員不只是聽課、評課、檢查常規(guī)教學工作這么簡單,而應是老師的老師,是專業(yè)的引領者,指導者的角色。在教學過程中和教師們一起研究,探討存在的具體問題,看到教師們看不到的,想到教師想不到的,有著榜樣作用。

眼界和思想決定著他的能力和水平。盡管上海、甘肅在好多領域差距很大,但作為一名教育工作者思考教育的現(xiàn)狀及發(fā)展而肩負的責任是一致的。上海教師把教育作為事業(yè)來干的拼搏精神,也應該是我們甘肅教師必須具備的、追求的。

有培訓就有學習,有學習就會有收獲,構建有效教研,才能提升教學質量。我要結合自己的`實際,從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動:

(一)明確教研活動目標

(二)找準教研活動的切入點

(三)發(fā)現(xiàn)問題及時處理

(四)精心設計教研活動內容,滿足教師的實際需求

(五)讓教師帶著問題,困惑來明明白白的回去。在每次的教研活

動后,要認真反思,教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動,既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

教研員是學校教研工作的引領者和指導者,是老師的老師,要想真正成為老師的老師就要學無止境。只有在教學中不斷學習,才能不斷地提升自己的教學理念和研究能力,這樣教學研究才能深入,教學質量才能保障,教學成果才能豐碩。

這次學習,雖然時間短暫,然而使我清楚的認識到自身的不足,更使我明白今后學校如何更有效的開展校本教研,教師如何專研課堂,切實提升自身綜合素質。總而言之,通過此次培訓活動,使我們的目標明確了,理念更新了。我堅信,只要我們學以致用,推廣使用,一定會惠及桑梓,為改變家鄉(xiāng)落后的教育面貌多做貢獻。

語文教研培訓心得體會版篇十二

在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是上海師資培訓中心的專家、高級教師王玨老師。王玨老師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學經(jīng)驗。她曾第一批參加上海市名師班,被評為英語學科中唯一一名重點培養(yǎng)對象,現(xiàn)已為第二批名師基地的專家組成員。

本次培訓中,王老師給我們做的講座主題是:語篇與語言學習。語篇教學是當今教育界比較流行的一種教學法,也是我們一線老師熱切希望了解更多的一個話題。我們對于語篇教學的概念的理解、語篇教學中的新知識點與篇章整體性處理,以及如何通過語篇教學真正培養(yǎng)學生的綜合語言能力等問題的解決,都是我們急于求知的。王老師首先解釋了語篇的概念,接著讓我們討論了語篇和語言學習的關系。她讓我們知道了,應該是語篇帶動詞句學習,而不是詞句帶動語篇學習(我們現(xiàn)在大部分老師在進行的語篇教學都是這種)。她通過對第一語言學習早期和第二語言學習早期的對比,得出結論:第二語言的學習要關注情境、輸入和交際,即在教學中要把握語境、語量和語用。她還強調,一節(jié)課成功與否,看是否有語境,語量大不大,語用有沒有。這樣的評課標準讓我們能很清楚地去評價一節(jié)課。王老師以樸實的語言詮釋了“教材立體化”的理念,讓我們對這看似深奧的概念輕易地就理解了。并拓寬了我們的視野,讓我們知道身邊的教學資源是何等的豐富,只要我們去做個有心的'教師。她同時還跟我們分享了一些她收集的網(wǎng)絡資源。王老師通過生動的實例,講解了課堂情景創(chuàng)設、語言輸入量、語用能力和思維能力的培養(yǎng)以及各學科的融合,豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預留的思維空間激發(fā)了大家的思考,我們從她的講座受益匪淺。

本次暑期上海華師大培訓之旅,讓我們聆聽到眾多教育名家的講座,他們的學識、專業(yè)素養(yǎng)、個人魅力都讓我們深深地折服,也激勵我們努力提升自己,向他們靠近……。

語文教研培訓心得體會版篇十三

教研和培訓是教育工作者們不斷提升自己的途徑,它們能夠將不同領域的知識、經(jīng)驗融合起來,讓我們的教育教學更加科學、高效。在教育事業(yè)中,我也參與過多次的教研培訓,收獲頗豐,因此我想通過這篇文章,和大家分享自己的心得體會。

第二段:教研體會

教研是一種生產力,與人的智慧結合,將每個個體的經(jīng)驗整合起來,形成了一個共同體,為教學創(chuàng)新提供動力和支持。在教研中,我學會了更多的教育教學理論,結合自己的實踐,更好地探究和解決教學問題。不僅如此,教研還使我們的教育教學走向更加科學化,質量提高,教育的效果得到了極大的提升。

第三段:培訓體會

除了教研,培訓也是我們不斷提升教育水平的好方法。我參加的培訓包括專業(yè)技能培訓和心理健康培訓,這些培訓讓我更好的掌握教學技巧和了解學生的心理。與此同時,培訓也是與教育界同行交流的平臺,通過和更多的教育工作者談心,我們可以相互學習、取長補短、激發(fā)創(chuàng)新靈感。

第四段:應用體會

教研和培訓是為了更好地應用,成為我們教育教學中的一部分。這些訓練,讓我將完成課程的‘概念’提升到了‘行動’水平,表現(xiàn)在課堂教學上時,能更加深入地了解孩子,更好地掌握教學變革的步伐。這種情況下,我們的教學質量得到了很大提升,學生的學習狀態(tài)也得到了顯著的改善。

第五段:總結

總之,教研和培訓是不斷提升教育教學質量、實現(xiàn)教學創(chuàng)新的重要途徑,它對每一個教育工作者都有著重要意義。我們應該始終保持學習的狀態(tài),沒有完美的教學,但是我們能夠做到不斷學習、不斷進步,讓學生獲得更加優(yōu)質的教育!

語文教研培訓心得體會版篇十四

我作為一名教師,在多年的教學中,經(jīng)常會出現(xiàn)這種情況:在老師多次講解后,仍不能掌握知識,或作為班主任,對于調皮的學生,會向學生發(fā)脾氣。在我聆聽到李雪梅老師說的:學校是學生犯錯誤的'地方;教育是一群不完美的人,帶領著一群不完美的人走向完美。以及《南風與北風》的故事,深深地打動著我,讓我豁然開朗,讓我明白,在對待問題學生時,只有發(fā)自心底的,才能打動心底,讓我們懷著感恩的情結,擁有陽光心態(tài),博大胸懷,當好一名教師。

在以前,我們教研活動走形式的較多,學校希望教研組長們能帶動每個組能真正開展有效的活動,但我覺得實際操作起來較難。后來,近兩學期中,學校教科室擬訂了一系列措施,確保教研活動的有效性。雙周二下午作為活動時間,學校會為每次活動定好主題,并提前通知做好準備。這樣活動時每人都有準備,氣氛濃厚,效果比較好。

但當我聽了李雪梅老師的講座后,我才發(fā)現(xiàn),自己作為教研組長做得遠遠不夠,如:終身學習的楷模,敏與思考的先鋒,研究反思的能手,活動策劃的主角,這些都是我需要努力的。

兩天的學習讓我體會還很多,如:李鎮(zhèn)西老師的“五個一”,羅淑清老師他們縣小如何打造好一節(jié)課,團體精神。我希望以后能多有這樣的學習機會,促進自己反思,促進自己學習,促進自己勤于筆耕,讓自己更快地成長起來。

語文教研培訓心得體會版篇十五

xx—xx年3月12日—13日,我有幸在xx小學參加市中區(qū)教師進修學校組織的教研組長培訓,收獲很大,現(xiàn)將心得小結如下:

我作為一名教師,在多年的教學中,經(jīng)常會出現(xiàn)這種情況:在老師多次講解后,仍不能掌握知識,或作為班主任,對于調皮的學生,會向學生發(fā)脾氣。在我聆聽到李雪梅老師說的:學校是學生犯錯誤的地方。教育是一群不完美的人,帶領著一群不完美的人走向完美。以及《南風與北風》的故事,深深地打動著我,讓我豁然開朗,讓我明白,在對待問題學生時,只有發(fā)自心底的,才能打動心底,讓我們懷著感恩的情結,擁有陽光心態(tài),博大胸懷,當好一名教師。

在以前,我們教研活動走形式的較多,學校希望教研組長們能帶動每個組能真正開展有效的活動,但我覺得實際操作起來較難。后來,近兩學期中,學校教科室擬訂了一系列措施,確保教研活動的有效性。雙周二下午作為活動時間,學校會為每次活動定好主題,并提前通知做好準備。這樣活動時每人都有準備,氣氛濃厚,效果比較好。

但當我聽了李雪梅老師的講座后,我才發(fā)現(xiàn),自己作為教研組長做得遠遠不夠,如:終身學習的楷模,敏與思考的先鋒,研究反思的能手,活動策劃的主角,這些都是我需要努力的。

兩天的學習讓我體會還很多,如:李鎮(zhèn)西老師的“五個一”,羅淑清老師他們縣小如何打造好一節(jié)課,團體精神。我希望以后能多有這樣的學習機會,促進自己反思,促進自己學習,促進自己勤于筆耕,讓自己更快地成長起來。

語文教研培訓心得體會版篇十六

本研究,使教研組管理邁上新臺階,這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。一天的培訓學習雖然時間短暫,我受益匪淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認識上的提高。展秀婷專家給我的就像指路明燈,就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話,勝讀十年書〞。我感到自己在改變,課堂在改變,學生在改變,我的內心沖動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中,我將以豐實的理論知識來武裝自己,將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設,從一點一滴做起,為學校的教學工作獻出一份力量。

語文教研培訓心得體會版篇十七

這個學期,我有機會參加了這次區(qū)組織的教研組長培訓班,為期三天的學習,想起來還是有一定收獲的。在繁忙的教學工作之余,讓自己有時間坐下來聽幾場有水平的講座,也是一種很不錯的學習機會。盡管培訓安排了好幾次培訓時間都是在周末進行的,培訓地點又路途遙遠,大部分老師都感到很累很累,但是回過頭看看,這樣的累,換來的是一次次認識的提高,一次次地促使自己也更多地對教育教學進行審視和思考,應該說,還是值得的。

從接到培訓通知開始,就能感覺到教育局對這次教研組長培訓活動的高度重視,這種重視甚至于有點讓人“受寵若驚”,因為,有不少老師也許也有像我一樣的感覺,哪有這么嚴格的培訓活動啊,從來沒見過。嚴格的考勤制度讓人就覺得氣氛的非凡,果然,在培訓中我們也深深地感受到了這一點,極其嚴格的簽名、點名、請假制度,是我見過的最為嚴格的一次。有了制度的保證,讓大家對這次培訓的重要性有了全新的認識。

應該說,最為難得的是,這次能聽到來自上海的幾位專家的高水平的講座。他們有著多年的研究,總結出來的思想,既精辟又簡潔,有不少思想讓我們感到耳目一新。

如第一場劉清旭的《如何開展聽課、評課》,從多個角度引領我們思索了現(xiàn)實中的種種教育教學問題,也讓我們跟著他,能冷靜地思考我們的工作性質、工作矛盾,以及種種可以解決或解決不了的問題。劉老師的演講生動活潑、引人入勝,富有感染力,是一場很難得聽到的講座內容。

再如第二場鄧格枝老師的《作文教學的問題與思考》,也是一場不可多得的講座,盡管他的普通話聽起來比較不流暢,但是老師們都聽得很認真,普遍感到他對于教育教學的思考非常深刻,專業(yè)性強。廣博的知識面也讓我們擴展了視野。

而最有收獲的應該數(shù)李麗老師的《閱讀教學課點評》,盡管這是我筆記記得最少的一次,但是卻是感到最有收獲的一次,李麗老師有著豐富的經(jīng)驗,尤其是她曾長期深入課堂,尤其是深入普通學校的課堂,面對面地、平等地、友好地、善意地帶著一線的老師,經(jīng)歷了一次次完整的校本教研活動,讓我們能有機會地看到了如何真正進行有效的`校本教研活動的范本,是非常難得的一次示范。我個人認為,李麗老師這樣的研究,這樣的講座,對于我們教研組長來說,是最為有效的及時雨,因為她就像一位知識淵博的長者,手把手地教你“干活”,教你如何做研究,如何做有效的教學研究。聽完的感覺就是,如果能真正有機會跟著王潔做一次這樣的教學研究,那將是作為一位老師最為幸運的事了。而我們的現(xiàn)實呢?遠遠無法達到這樣的境界,因為,沒有專家的引領,只有憑空地編造材料,那樣的研究想起來也許只能算是偽科研,假研究吧。

另外幾場講座也各有所長,在此不再多講。只一點遺憾就是,經(jīng)過了這次培訓,應該是有了不少的收獲,但是對于如何更好地當好學校教研組長,似乎沒有太大的進步,不知道是不是大部分講座的針對性不太強的原因,這是我個人的感覺,也算是實話實說了。

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