提問是獲取知識、解決困惑的重要途徑。如何有效地學習一門新技能？小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考學習。
感恩和責任的心得篇一
我不是雄鷹，卻渴望完備的翱翔，是企業(yè)給了我廣袤的天空和起點，讓我展翅翱翔。
記得那天公司到我校聘請，我非常激烈，打算好了全部的榮譽證書和技術(shù)資格證，起先了確定人生命運的應聘。當我通過了初試和復試、獲得認可、在合同書上簽上自己名字的時候。我哭了，淚水滾燙地滑過我的臉狹，我深深知道，這是華蜜的眼淚，也是辛酸的眼淚，更是期盼以久的眼淚。我特殊渴望獲得一份工作，須要通過工作挑起全部家庭重擔。是企業(yè)給了我這個機會，我在內(nèi)心深處感恩于企業(yè)：當我通過工作獲得第一份珍貴的工資收入時，我的手在顫抖，我最終獨立了，在其他同事以上街購物來享受勞動成果的時候，我卻把它一分不差地存入銀行，我知道我們不一樣。同樣，在企業(yè)給我的這個起點上，我須要以最大限度的努力發(fā)起沖刺，期望比別人跑的更快，走得更遠，也期望通過我的有效勞動來回報企業(yè)給我的這次工作機會。
感恩父母變更家庭環(huán)境的愿望使其他東西顯得無足輕重，每月薪水的積蓄在一點點上漲，變更家里現(xiàn)狀的目標在一步步靠近；工作兩年來，我光顧過xx大大小小的商場卻始終未能為自己很好添置新衣或自己喜愛的東西。當我看到父母驚喜的和難以置信的表情時，再一次為企業(yè)和組織的幫助流下了眼淚。
我必需努力工作，我知道報答企業(yè)的最好方式就是又好又快地完成好自己的工作，在經(jīng)理部組織的各種活動中，我都感懷報恩之心，從每一笤帚掃雪、每一鐵鍬除渣、每一次搽洗圍擋中體會報恩的感覺，報恩是無疆界的。我深深體會到，擴大學問面、駕馭更多的技能、才能更好的回報企業(yè)，才能成為新時代的員工，盡管，我從一名高校生變成了嫻熟業(yè)務的資料管理員，但這僅僅在企業(yè)給我的`起點上邁出了第一步。進入公司這個強大的艦隊后，我們的內(nèi)心變得如此的強大，大到可以用微薄的力氣去對抗那未知的命運。
當我知道我的一些安排到其他單位的同學，已經(jīng)因為企業(yè)的原因，被迫回家待崗或者即將面臨失業(yè)的消息后，內(nèi)心更加困難，我一次次地告知自己，能在這樣寬容的企業(yè)里工作怎能不生發(fā)酷愛之情、報恩之心，又怎能不加倍地努力工作？我們沒有理由不做這樣的思索：責任和忠誠的背后是感恩，感恩的背后是動力和信念，它們?yōu)閾P帆萬里濟滄海奠定了必勝的基礎。
讓我們共同建設企業(yè)，共同創(chuàng)建財寶，共同迎接挑戰(zhàn)吧，我信任企業(yè)給個人創(chuàng)建的藍天越寬闊，個人的翱翔就越自由越完備。讓我們與企業(yè)一起創(chuàng)建更美妙更輝煌的將來吧。
感恩和責任的心得篇二
感恩、責任是人們在生活和工作中應該具備的品質(zhì)之一，也是構(gòu)建和諧社會的重要因素。通過感恩與擔當，我們可以培養(yǎng)良好的人際關(guān)系，提高工作效率，同時也能夠在遇到挫折和困難時承擔起對自己和他人的責任。在過去的一段時間里，我深刻體會到了感恩和責任的重要性，這對我的人生產(chǎn)生了深遠的影響。
首先，感恩是一種美德，能夠讓人們心懷感恩之情，更好地與他人相處。不論是家人的關(guān)愛、朋友的支持還是同事的合作，都值得我們感激和珍惜。舉個例子，我曾遇到一位在工作上十分幫助我的同事。她總是愿意傾聽我的困擾，給予我寶貴的意見和建議，讓我在工作中取得了長足的進步。為了回報她的幫助，我邀請她和其他同事一起共進晚餐，表達我的感謝之情。通過這樣的舉動，我感到我們之間建立了更加深厚的友誼，同時也激勵著我盡自己的努力去幫助其他人。
感恩之后，接下來的一步就是要承擔責任。擔當是一種責任心和使命感的體現(xiàn)，它推動著人們?yōu)樽约汉退藙?chuàng)造美好的未來。作為一個社會成員，我們不僅要對自己的行為負責，還需要為社會貢獻自己的一份力量。我記得有一次，在一次家庭聚會中，我目睹了一個小男孩與他的父母產(chǎn)生了矛盾。那個小男孩情緒失控，無法控制自己的情緒，他的父母感到無助和困惑。我感到內(nèi)心深深地被觸動，立刻走上前去勸解并提供一些幫助。我與小男孩交流了一段時間，傾聽了他的故事，并鼓勵他表達自己的情感。通過我的努力，小男孩找到了一個宣泄情緒的渠道，他的情緒也得以平靜。這次經(jīng)歷讓我明白，每個人都有責任為他人提供幫助和支持，尤其是在他人需要的時候。
在感恩與責任的過程中，我也得到了許多寶貴的心得體會。首先，感恩可以讓我們更好的珍惜生活。當我們感恩時，會更加關(guān)注個體生命中的美好瞬間，不再因為瑣事而焦慮不安。其次，責任是獲得幸福和滿足感的關(guān)鍵。只有當我們愿意為自己和他人承擔責任時，才會感到自己的存在有意義。最后，感恩和責任能夠讓我們收獲更多的人生樂趣。當我們感激他人的時候，會感受到一份來自內(nèi)心的喜悅和滿足感；當我們主動承擔責任時，會獲得成就感和自信心。這些積極的感受將激勵著我們不斷奮進，追求更高更遠的目標。
綜上所述，感恩和責任是一種美德和生活態(tài)度，它們不僅能夠幫助我們與他人建立良好的關(guān)系，還能夠提高自己的內(nèi)在品質(zhì)和人生質(zhì)量。感恩讓我們學會珍惜生活中的美好，責任激勵我們?yōu)樽约汉退藙?chuàng)造更好的未來。通過感恩與擔當，我們可以變得更加成熟、自信和善于與他人溝通，為社會的進步和和諧做出自己的貢獻。在今后的人生旅程中，我將堅持感恩與擔當?shù)脑瓌t，努力做一個有責任感、滿懷感恩之心的人。
感恩和責任的心得篇三
人生中，有許多值得我們感激的事情。有時候，當我們感激之情油然而生的時候，我們更應該思考一下，我們自己是否盡到了自己的責任。在思考和感激的過程當中，我們應該有所領悟，想到的不僅僅是別人為我們做過的事情，同時還應該思考自己的責任執(zhí)行情況。
第二段：認真對待自己的職責
為了更好地執(zhí)行我們的責任，我們首先應該認真對待自己的職責。我們需要時刻提醒自己不要忘記我們的責任，我們需要很好地計劃和分配我們的時間，以確保我們能夠按時完成工作。當我們遇到困難和挑戰(zhàn)的時候，我們應該冷靜地思考并制定行動計劃，以解決問題并達成我們的目標。
第三段：保持認真的態(tài)度
除了認真對待我們自己的職責之外，我們還需要保持一種認真的態(tài)度，以確保我們能夠順利地完成我們的任務。這需要我們具備較高的工作和做事方面的敬業(yè)精神，以及為達成目標愿意不斷努力的精神。我們應該時刻關(guān)注我們的目標，并努力利用自己的能力和資源，以確保我們有最大的成就感和滿意度。
第四段：理解他人的付出
在我們的責任執(zhí)行過程中，我們不僅需要認識到自己的職責，我們還必須理解他人對我們的付出，例如我們的家人、朋友、同事和上司等。我們應該看到和理解他們對我們提供幫助所付出的努力和時間，以及因此所得到的回報。當我們意識到這些事情的時候，我們應該感到由衷地感激，并表示我們對他們的感激之意，以激勵他們繼續(xù)幫助我們。
第五段：結(jié)論
總的來說，感恩責任執(zhí)行不只是一個良好的行為方式，更是一種使我們關(guān)注我們的目標、意義和價值觀的方式。當我們做好了自己的職責時，我們會得到來自社會和我們朋友的認可和支持。相反，當我們忽視了我們的職責時，我們會感到內(nèi)疚并對自己的表現(xiàn)失望。為了確保我們的生活充滿意義，我們應該時刻保持感恩之心和責任心，全力以赴地執(zhí)行我們的職責。
感恩和責任的心得篇四
總結(jié)xx年不足，制訂xx年安排，于主任最終作點評時要求大家學會感恩，并講解了感恩的境界：常態(tài)之心，寬容之心，慈善之心，敬畏之心。
作為我們常人不說有慈善之心的境界，能具有常態(tài)之心，寬容之心就學會感恩了。感恩的概念就是在我們工作生活中和社會活動中所遇到的興奮和不興奮的事情，都要從主觀上找緣由，不要從客觀上找緣由，找借口。學會感恩對自己的身體健康，家庭、企業(yè)、社會都有好處；因為當你有一種感恩心態(tài)的時候，心里是平衡的、氣是順的，心里即使有些失落，會去英勇的面對，對你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會不會造成損害。當你遇到不興奮的事情和失敗有一種埋怨心態(tài)的.時候。心里是不平衡的，憤怒的，所謂氣大傷身就是這個道理，有時甚至對你身邊的人、家庭、企業(yè)、社會會造成很大的損害。
學會感恩要從孝起先，古人云：“萬惡淫為首，百善孝為先”，一個人假如連你的父母就不孝的話，就別提對社會、企業(yè)、摯友和你身邊的人了。不孝、學不會孝一切表明都是不真實的，所以學會感恩的前提以孝為核心的確是一個真理。
感恩和責任的心得篇五
最近，公司組織全體干部職工學習觀看關(guān)于李強老師《感恩 責任 忠誠》視頻。在全部視頻觀看完之后，自己內(nèi)心受到很大的震撼，也算是接受了一次思想上的洗禮。
感恩，讓我們以知足的心去體察和珍惜身邊的人事物；感恩，讓我們在漸漸平淡麻木了的日子里，發(fā)現(xiàn)生活本是如此豐厚而富有；感恩，讓我們領悟和品味命運的饋贈與生命的激情。同時感恩也是每個人應有的基本道德準則，是做人的起碼修養(yǎng)。通過觀看李強老師的視頻，我深深感到感恩其實無處不在，生活中有，平時工作中更應該有。在工作中我們要常懷感恩之心，李強老師提到個人要忠于組織，懂得感恩。要想成為企業(yè)的主人，就必須愛自己的企業(yè)、愛自己的崗位，堅守自己的崗位，懷著感恩的心把自己的工作做到位。只有自己心中有感恩，才會得到別人的認可，才會收獲快樂。
俗話說“有組織才有團隊，有團隊才有力量”，李強老師說到成功靠的是團隊的力量，所以我們必須忠于自己的組織。在講到忠誠的時候，李強老師特別提到《西游記》里的豬八戒。豬八戒雖然好吃懶做最后卻能取得真經(jīng)，究其原因就是他跟對了隊伍。因此一個人的成功離不開團隊的力量。工作中，我們應該忠于自己的企業(yè)，企業(yè)成功才會有我們個人的成功。
我們常常認為做好上級安排的工作就是盡了自己的責
任。其實我們的責任不只這些，做好自己工作的同時，也要有自己的思想，為自己企業(yè)盡心盡責，為企業(yè)的發(fā)展考慮。我們往往只注意自己得到了多少回報。通過這次學習。我明白只有自己盡到自己的責任，才能得到相應的回報。
通過這次的學習培訓，我深刻認識到作為公司的員工在工作中的不足。在今后的工作中，我一定會用感恩的心對待身邊的一切人和事，履行好自己的責任，為公司的發(fā)展盡自己的一份微薄之力，忠于自己的組織，為公司的美好明天努力。
黨工辦 王越
感恩和責任的心得篇六
在現(xiàn)實中我發(fā)覺有許多人都可以帶著感恩的心生活，卻不能帶著感恩的心去工作。這是一種現(xiàn)象。不懂感恩的人每天總在埋怨工作環(huán)境不好，埋怨自己的工資不高，埋怨上級太嚴厲，埋怨電腦速度太慢，埋怨空懷一身絕技卻無人觀賞。愛埋怨的人為何總說生活太累，因為他只望見了自己的付出，卻未望見自己的收獲，他們不懂得知足與感恩。而不埋怨的人就算真的特別累，也不會埋怨生活，因為他明白，有失必有得，一想到自己得到了那么多，他就會覺得很知足并感恩?！案卸鞑粌H僅是為了報恩，因為有些恩澤是我們無法回報的，有些恩情更不是等量回報就能一筆還清的，唯有用純真的心靈去感動去銘刻去永記，才能真正對得起給你恩惠的人”?！蹲鲆粋€懂得感恩的員工》中的這段話，使我感慨，我們生活在這個世界上，有太多的恩澤施于我們，而這些恩澤基本上都是我們無法回報的。父母哺育了我們，但我們能夠完全回報嗎？不能！我們每天都沐浴著陽光所賜予我們的光明和暖和。我們經(jīng)驗了孩提時代、求學時代，經(jīng)驗了從無知到有所知的'過程、經(jīng)驗了被撫育到撫育人的轉(zhuǎn)化過程。我們須要生存，須要有肯定的物質(zhì)基礎作為生存的必需品，物質(zhì)基礎的獲得須要通過付出勞動、進行工作的過程來獲得……這些時代與過程，我們始終在無所顧及的接受、在天經(jīng)地義的接受大自然和別人賜予我們的恩澤。恩澤讓我們變襁褓為成人，同樣，恩澤的施與須要我們感知、須要我們行動，感知恩澤、感謝恩澤，用我們在生存過程中的體現(xiàn)轉(zhuǎn)變成感謝恩澤的行動、持續(xù)恩澤。
感恩和責任的心得篇七
誠意來自堅守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強老師說：只有團隊才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢?團結(jié)在一起的力量是無窮的，可強大的團隊總有位深謀遠慮的領導。就像丟失指針的指南針，沒有指向標的方向，探險者也會迷路。
李強老師說：收獲的前提是播種。專注做事是在播種，當你持之以恒的學習時，那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收，前有懶惰后有顆粒無收。學習一技是播種，成為之長就是收獲。我們正在不斷地學習中。
團隊，團結(jié)在一起才能成為隊伍。一個人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個人的才能只有在團隊中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團隊最終走向成功是隊伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團隊，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對父母感恩，因為他們含辛茹苦養(yǎng)育我們成人;我們對老師感恩，因為他們孜孜不倦教育我們成長;同樣我們應該對公司感恩、對領導感恩，感謝他們對我們的信任，給了我們一個展現(xiàn)自己的舞臺。我們應懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責任意識。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜獙ο蛏磉叺娜藢W習：學習他們鍥而不舍的精神，學習他們堅韌勇敢的精神，學習他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們在我的身邊。
責任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠信還有責任感。責任是永不消失的精神，沒有責任哪來的成功。責任心是對自己的負責，是對自己所在的集體負責，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個施展才能的平臺，忠于職守、勤勉盡責就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠名言:知識改變命運。21世紀最缺是什么——人才。我們要不斷地學習，努力完善自己、充實自己。
感恩和責任的心得篇八
態(tài)度決定一切，責任勝于能力，責任造就魅力，有魅力才有吸引力，有吸引力才能有成就。責任心是一個人一生能否有所成就的重要砝碼。一個人想要贏得別人的尊重，讓自己活得有尊嚴，就應該勇敢的承擔起責任。因為只有敢于承擔責任的人才能給人以信賴感，成就他的人格魅力。
人生沒有對錯，沒有被迫，只有選擇。的確，這個世界中的錯與對只是相對的，就如我們走哪條路都沒有錯，只是在于選擇不同的路會給自己帶來不同的結(jié)果而已。這個世界上沒有任何事情是被迫的，只是自己選擇的，我們應該時刻以一種主觀的心態(tài)來看待我們所做的選擇，而不是將這種選擇看成一種被迫的結(jié)果，就如我們選擇工作就等于選擇了責任，我們既然選擇了，就要有為它負責到底的準備，因為，這是我們的責任。當責任感成為一種習慣，成為我們的生活態(tài)度時，我們就會自然而然的擔負起責任，而不是刻意去做；當責任成為我們工作的態(tài)度時，工作對于我們自身的意義就不僅僅是賺錢那樣簡單，我們也就不會因為公司的規(guī)定而覺得自己的自由受到了束縛，責任會讓我們無論在生活還是工作中都處于最佳的精神狀態(tài)，精力旺盛地投入生活和工作，并將自己的潛能發(fā)揮到極致。
個敬業(yè)、熱忱、主動、忠誠，把細節(jié)力求做到完美的好員工。
我們要做的是遇到問題，選擇找方法，而不是找借口，在勇于承擔責任中將自己的潛能最大化。面對企業(yè)，維護他的榮譽，為他創(chuàng)造價值是我們的責任；對待同事、朋友，關(guān)心、幫助他們，與他們和諧相處、共同進步是我的責任；面對生活，學會感恩，勇于擔當是我的責任。
生產(chǎn)部：萬軍2011.6.30
感恩和責任的心得篇九
尊敬的領導，可愛的伙伴們：
大家好！
首先感謝部隊領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。讓我可以敞開心扉，和大家一起分享我的收獲和感動。
俗話說“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”。所以，我感謝部隊讓我這粒種子能在沃土中成長；感謝戰(zhàn)友們對我的幫助。部隊的訓練，讓我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、穩(wěn)重，更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來之不易的責任。所以，今天，我演講的主題是《學會感恩，擔當責任》。
卡耐基說過：“有兩種人絕對不會成功：一種是除非別人要他做，否則絕不會主動負責的人；另一種則是別人即使讓他做，他也做不好的人。而那些不需要別人催促，就會主動負責做事的人，如果不半途而廢，他們將會成功。”
在這個世界上，每一個人都扮演著不同的角色，每一種角色又都承擔著不同的責任。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的工作精神。一個人只有具備了勇于負責的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。人可以不偉大，人也可以清貧，但我們不可以沒有責任。任何時候，我們都不能放棄肩上的責任，扛著它，就是扛著自己生命的信念。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關(guān)懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時，別人也在為我們承擔責任。
誰也不能改變誰，只有自我改變，才能使身邊的萬物改變，不要抱怨什么埋怨什么，一定對自己說沒有什么不可能的，只要肯做，堅持，自信，執(zhí)著我相信明天的路一定更會美好。
工作首先是一個態(tài)度問題，在崗一日，盡責一天，認真執(zhí)行，不找借口。想要成為一名優(yōu)秀的施工員，要有責任感，不能因為工作中小事繁雜而采取敷衍應付的態(tài)度。而要以高度的責任感對待自己的工作，追求完美，盡量把每個細節(jié)做好，盡可能的了解施工現(xiàn)場多樣化需求。用自己的特長和學到的理論指導工作，以高度的責任感去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。
我身邊的戰(zhàn)友們，在工作中讓我感觸最多的就是責任。我數(shù)不清他們有過多少先進事跡和感人故事，也道不盡他們做了多少無私奉獻，責任在他們身上已經(jīng)被分解，每一個專注的眼神，每一次仔細的探究，每一次無怨無悔的深夜站崗，無時無刻不在詮釋著“責任”的含義。所以我們說責任是最強的能力，與此相對應，感恩則是最大的動力。
懷著感恩的.心去工作，對事業(yè)忠心耿耿，對工作積極負責，用奔放的熱情、洋溢的激情、滿腔的赤誠去對待工作你就不會產(chǎn)生抱怨、感到乏味；你會覺得工作是為自己；在受到批評時就不會感到委屈；你才能真正做到嚴以律已寬以待人，你才會發(fā)現(xiàn)工作的美麗。因為在工作中，我們可以找到自信，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣；在工作中，我們可以找到寄托，有了目標和前進的航向。當然，無數(shù)的艱難困苦會時時考驗我們的心智，工作的壓力也會令我們有不堪重負之感，但只要相信，生活在給予我們挫折的同時，也賦予了我們堅強，擁有感恩的心，我們就能夠積極地應對工作中的各種困難，順利到達成功的彼岸。
人學會了承擔責任。就要學會感恩， 感恩父母，感恩老師，感恩部隊，感恩戰(zhàn)友，感恩朋友，是他們給了我們一個平臺和空間。學會感恩是擔當責任的基礎，成功不是一種機會，而是一種選擇，學會感恩，選擇責任。
感恩家人，最愛你的家人，要理解，體諒，包容每一個家庭成員；應該學會自我負責的責任，不要為失敗或者自我的任性找借口，只有為失敗找方法才行；學會調(diào)整心態(tài)，怎么過也是一天，所以一定心懷感恩肩負責任的做好每一天才行。
人與人之間應該相處的之道是：人都有長處，相互學習：人都有短處，相互寬容；人都有難處，相互幫助，人都有苦處，相互體諒；人要懂得感恩！
用心做事，用情做人。出門走好路，開口講好話。要想得到愛就先學會愛別人。承擔責任沒有該不該只有要不要。千萬不要欺騙自己，你最終將被欺騙的更慘。人最大的敵人是自己。贊美人也是在積德行善。
承擔責任沒有對錯只有選擇，當一個人無法改變環(huán)境的時候要學會改變自己。我們要活于當下此刻，當不能改變過去的痛苦，就要找到快樂，沒有快樂的地方，只有快樂的人。讓我們用全身心的愛迎接每一天，做快樂的自己。
責任來自于對集體的珍惜和熱愛，來自于對集體每個成員的負責，來自于自我的一種認定，來自于生命對自身不斷超越的渴求--責任是人性的升華。
學會感恩，感恩身邊的每一人，感恩社會，感恩單位，一個懂得感恩的人才會學會責任勝于一切！責任是一種精神，責任就是榮譽。
我們應該懷著一顆感恩之心，用自己的實際行動去擔當責任，當我們帶著一顆感恩之心去履行自己的責任時，我們的內(nèi)心和人生也會因此而顯得豐盈和充實。
如今的我，也努力用自己的實際行動，詮釋著愛崗、敬業(yè)，擔當責任的真諦，是部隊這個大家庭，給了我實現(xiàn)夢想的機會，為我提供了施展才華的舞臺。所以我時刻懷著一顆感恩的心。正是這種心情，激發(fā)著我不滿足于普普通通的工作表現(xiàn)，一切都想做到最好；正是這種信念，鼓舞著我勇敢的去承擔起這份屬于我的責任，用自己的力量，為部隊的輝煌添磚加瓦！
感恩和責任的心得篇十
《感恩、敬業(yè)、責任》是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動力。我覺得感恩與責任，是品德，敬業(yè)是行為，如果一個人不知道感恩，沒有責任感，他也絕不可能在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作，默默無聞奉獻。通過近期的學習，我把自己的學習體會和大家一起來分享，不當之處請各位領導和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩是做人的根本，生為人者，要感謝父母的生育之恩、感謝恩師的教育之恩、感謝企業(yè)的培養(yǎng)之恩，感恩不僅是美德，更是一個人之所以成為人者的基本條件。一個人如果沒有了感恩之心，認為所有一切的獲得都是理所應當?shù)?，每多做一點都是需要立刻要有回報的，那么這個人將變成一個動物的人，而不是社會的人。他將與社會格格不入，同樣社會也將很難接受這樣的人。我們煙草人更要深刻理解感恩之心對自己生活、工作的重要作用，正如書中所說會感恩的人，才能享受生活，懂得感恩，是快樂之源。
入我們的血液，將企業(yè)的事當成自己的事，使企業(yè)不斷發(fā)展，我們才能在企業(yè)的發(fā)展中獲得長足進步。
在我們的社會生活中，每個人都有各自的責任：學生有學生的責任，父母有父母的責任，員工有員工的責任……。而且，一個人在不同的階段做不同的工作，或者扮演不同的角色時，也會有不同的責任。
擔當責任是我們每個人必須承擔和無法逃避的，因為責任使我們的人生變得更有意義，我們生活在一個由責任構(gòu)建的社會中，親情締造的責任讓我們感動，友情鏈接的責任讓我們幸福，愛情構(gòu)造的責任讓我們忠誠，對于這一切我們都應當心存感恩，而不應當漠視和推卸自己的責任。員工和單位之間是一種基于責任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因為一個人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個人價值的一種選擇，對此我們應懷著一顆感恩的心，用自己的實際行動去擔當責任，在日常的工作中，我們應擔負起單位對我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應以一顆務實、負責的工作作風去工作。
在讀書后，我深刻感到學會感恩，敬業(yè)做事，擔當責任，這不僅是一個單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進步的動力，一個合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤的社會單元，也是承擔責任的載體，做合格的員工，應從學會感恩開始，從敬業(yè)做事開始，從擔當責任開始！
感恩和責任的心得篇十一
感恩，是我們?nèi)祟愖罨镜那楦兄?。對于我而言，感恩是一種內(nèi)心的謙卑和珍惜，是一種對生活的包容和感激。在日常生活中，我時常被身邊的人和事所感動，讓我認識到了感恩的重要性。感恩，不僅是一種積極向上的心態(tài)，還是我們生活中最大的財富。只有懂得感恩，我們才能更加珍惜和感激所擁有的一切。
第二段：感恩是對他人恩情的回報
感恩，是我們對他人恩情的回報。在成長的過程中，我懂得了自己的無知和依賴性，我們不能獨自一人走完人生的旅程，必然需要其他人的幫助和支持。家人的愛、老師的教誨、朋友的陪伴，無不溫暖著我的心。他們對我的恩情，深深地印在了我的心底。因此，我時常感到深深的內(nèi)疚和感激，也希望能夠通過自己的努力和付出，回報他人對我的恩情。
第三段：責任心是感恩的體現(xiàn)和承諾
責任心，是感恩的體現(xiàn)和承諾。在生活中，我們會面對各種各樣的責任和義務，沒有責任心，我們無法做好自己應該做的事情。感恩就是一種責任心，是我們對他人和社會的承諾。只有秉持著感恩的態(tài)度，我們才能真正履行起自己的責任，做好我們應該做的事情。既然我們受到了他人的恩情，那么我們應該用我們的行動來回報他們，讓他們感到我們的感激之情。
第四段：責任心是對自己和他人的尊重
責任心，不僅意味著對自己承諾的履行，更是對他人的尊重。在團隊合作或者社會交往中，責任心是十分重要的品質(zhì)。只有有責任心的人，才能夠真正尊重他人的勞動和貢獻，才能夠真實地體諒別人的辛苦和付出。當我們心存感恩和責任心時，我們會更加謙虛和寬容，也會更加注重自己的言行舉止，不給他人添麻煩，不給他人帶來傷害。
第五段：感恩和責任心帶給我們內(nèi)心的成長和滿足
感恩和責任心，給我們帶來了內(nèi)心的成長和滿足。從感恩中，我們學會了謙遜和寬容，從責任心中，我們懂得了承諾和堅持。這些品質(zhì)讓我們更成熟和自信，讓我們在困難和挫折面前堅強不屈。同時，感恩和責任心也讓我們更加關(guān)注他人和社會，讓我們有機會去幫助那些需要我們支持和關(guān)懷的人，從而感受到與他人分享喜悅的快樂和滿足。
總結(jié)：感恩是一種深深的謙卑和珍惜，是對他人恩情的回報；責任心是感恩的體現(xiàn)和承諾，是對自己和他人的尊重。感恩和責任心給我們帶來了內(nèi)心的成長和滿足。只有懂得感恩和有責任心，我們才能更好地與他人相處，共同創(chuàng)造美好的未來。讓我們時刻保持感恩之心，做一個有責任心的人。
感恩和責任的心得篇十二
第一段：引言（about 150字）
感恩和責任是人與人相處的基礎，也是社會發(fā)展的動力。而在日常生活中，我們有很多機會體驗到感恩和責任的重要性。在家庭中，感恩家人的愛與關(guān)懷；在學校里，感恩老師的教育與指導；在工作中，感恩同事和上司的支持與幫助；在社會中，感恩國家的繁榮與安定。同時，我們也要懷有責任心，對自己、家庭、社會和大自然負責，為建設和諧美好的世界盡一份力量。
第二段：感恩家人的愛與關(guān)懷（about 250字）
感恩是一種情感，而家人的愛與關(guān)懷是我們最親密的人賦予我們最珍貴的情感。從父母的無私付出，到兄弟姐妹的默契支持，我們每個人都應該懷著感恩之心對待家人。無論是陪伴在我們身邊的父母，還是為我們付出心血的兄弟姐妹，他們的無私與關(guān)懷是我們成長的保障。更重要的是，在我們?nèi)〉贸删蜁r，我們應該牢記他們的付出，感恩之心時刻銘記在心。
第三段：感恩教育與指導（about 300字）
教育和指導是我們成長過程中不可或缺的一部分。在學校中，老師們用心靈的火炬照亮了我們前行的道路。他們不僅傳授我們知識，更重要的是培養(yǎng)了我們的品德和價值觀念。他們耐心的教導、關(guān)懷和激勵，讓我們在迎接新的挑戰(zhàn)時更加自信與堅定。在我們迷茫時，他們給予我們方向和支持，讓我們在知識的海洋中追求更高的境界。無論是在課堂上還是在課外，我們都應該懷著感恩之心對待老師們的教育與指導。
第四段：感恩工作中的支持與幫助（about 300字）
在工作中，我們和同事、上司一起共事，他們的支持與幫助對我們的成長至關(guān)重要。同事的合作和團隊精神，讓我們能夠更好地完成工作。他們與我們分享經(jīng)驗，相互幫助，共同成長。而上司的鼓勵和指導，讓我們能夠提升自己的能力和素質(zhì)。他們給予我們機遇與挑戰(zhàn)，讓我們在工作中不斷成長與進步。我們應該懷著感恩之心對待他們的支持與幫助，與他們共同創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和結(jié)果。
第五段：責任心的意義與擔當（about 200字）
責任心是一種品質(zhì)，它意味著對自己、家庭、社會和大自然負責。對自己負責，就是要做一個守誠信、守承諾的人；對家庭負責，就是要盡孝道，關(guān)心和照顧好家人；對社會負責，就是要積極投身公益事業(yè)，為社會進步做出貢獻；對大自然負責，就是要保護環(huán)境，珍惜資源。責任心是一種擔當，它使我們在成長過程中更加成熟，讓我們在社會中扮演更重要的角色。有責任心的人只會越來越優(yōu)秀，他們的行為會對身邊的人產(chǎn)生積極的影響，他們是推動社會進步的重要力量。
總結(jié)（about 100字）
感恩和責任心是我們成長的良師益友。感恩是一種美德，讓我們懂得珍惜并回報那些曾經(jīng)給予我們愛與關(guān)懷的人；責任心是一種品質(zhì)，讓我們承擔起自己應有的責任，為社會的發(fā)展盡一份心力。只有懷著感恩之心，承擔起責任，我們才能更好地建設和諧美好的世界。
感恩和責任的心得篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
責任感恩培訓心得體會1
感恩、責任、忠誠在理念上對個人來說是成就事業(yè)，走向成功的基矗對企業(yè)是企業(yè)增加凝聚力，發(fā)展壯大的根本。對于國家則是加強團結(jié)力，推動全國人民心往一出想，力往一處用，加快社會進步的動力與因素。
感恩是每個人為人的根本，責任和忠誠則是每個人必須擁有的美德。一個心懷感恩的人心中才能親人、朋友、社會而一個沒有感恩之心的人心中只有自己，他的心是孤獨的，人是獨立的，在別人的眼中他永遠都是陌生人，他的心里也裝不下其他人那么對他而言何言成就事業(yè)，何談成功。
感恩是能稱之為人的基本，沒有感恩之心的人就沒有一切。
責任、忠誠是為人立業(yè)之本。做人要誠實做事要忠于職守是每個企業(yè)員工的基本守則，即忠誠又負責人的員工是企業(yè)的寶貴資源是企業(yè)發(fā)展壯大的根本。只有企業(yè)忠誠又責任心的員工才去想企業(yè)的未來，在遇到問題是才能以企業(yè)利益為先，首先考慮到企業(yè)的利益。把公司的是當做自己的是去做，把自己當做企業(yè)的一部分，把自己當做企業(yè)的主人。
只有有責任心，對待工作忠于職守的員工才能不怕困難，把自己應該做的事情做好，把搞好企業(yè)當作為自己的事情。
只有自己的企業(yè)發(fā)展了，進步了，只有自己事業(yè)的平臺穩(wěn)固了才能實現(xiàn)個人的理想和抱負。
責任感恩培訓心得體會2
最近學校領導組織黨員學習了關(guān)于《責任、忠誠》，學完之后，我認為還是很有啟發(fā)的。作為一名年輕教師，“謙虛謹慎、踏實工作、團結(jié)同事、愛崗敬業(yè)?！钡鹊仍缫褜嵺`于平時的工作中了，而聽完后，我又有了更多的感觸。
我們國家設立了教師節(jié)，教師節(jié)設立的初衷在于表明黨、國家和社會對教師職業(yè)的尊重。我想，與此相對應的應當是教師的自力和自重?，F(xiàn)在，我深深地感受到了這種尊重，我國教師的政治、經(jīng)濟和社會地位一直在不斷地提升。就政治地位而言，曾經(jīng)被稱作“臭老九”的教師，而今一躍成為了工人階級的一部分，我自己還成了一名光榮的中國共產(chǎn)黨黨員。就經(jīng)濟地位而言，教師的收入雖比上不足但是比下有余了，我是很知足的。就社會地位而言也有了很大的提高。
作為對所受到的尊重的回報，我一直在努力做到自重。在我看來，自重，最重要是踐行“責任、忠誠”這四個字。
忠誠，對教師來講，集中地表現(xiàn)為對人民教育事業(yè)的忠誠。我喜歡教師這個職業(yè)，我選擇了它，就義無反顧。我經(jīng)常以能夠作為一個人民教師而自豪。
責任，我想無非是對學生的責任、對學科的責任和對學校的責任。
我很在乎我的學生，我總是希望他們健康地成長。我從不嫉妒學生，我總是希望他們青出于藍而勝于藍，他們?nèi)〉妹恳稽c進步，我都感到由衷的高興。對于學生，我不希望他們平庸無為，我總是希望他們能夠練就一身為人民服務的真本領，我始終鼓勵我的學生努力成為出類拔萃的人物。令我感到特別欣慰的是，在我?guī)У陌嗉壍膶W生，成績都很優(yōu)異。應當說，這是很不容易的，這是在師資力量匱乏的這個大環(huán)境下本人自強努力的結(jié)果。對于學科的責任，除了加強學習努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)之外，更重要的是要組織和團結(jié)本學科的教師，形成一個“心往一處想、勁往一處使”的教學團隊，而要做到這一點，單靠一個人的力量是不夠的，它必須形成一個學科共同體。對于學校的責任，不僅從愿望上來講希望學校不斷地進步，更重要的是要用自己的實際行動來推進學校的進步。我從不做有損學校的事情，對學校的每一點成績我都感到特別高興。我對學校發(fā)展前景一直充滿著信心。
責任感恩培訓心得體會3
“學會感恩，擔當責任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本，感恩與責任作為職業(yè)精神的源頭，是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動力，通過近期的學習，我把自己的學習體會和大家一起來分享，不當之處請各位領導和同事們多提寶貴意見。
首先，感恩它是一種文化，感恩文化是增進單位凝聚力，增強員
工的歸屬感，提升團隊戰(zhàn)斗力的重要途徑，感恩不是簡單的報恩，它更是一種責任，一種追求陽光人生的精神境界。我們應該學會感恩。我們要感恩祖國，如果我們的國家象伊拉克、阿富汗那樣，人民整天生活在槍林彈雨中，我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作，我們要感恩祖國給我們生存發(fā)展的沃土，我們要感恩單位給我們一個施展才華的舞臺，我們要感謝領導為我們擔負了更多的責任，有愛就有感恩，學會感恩，才會擔當責任，所以說工作是一種饋贈，履行職責就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水，解決了衣食住行等生存所需，它使我們實現(xiàn)了經(jīng)濟安全，有了穩(wěn)定的工作，讓我們的心安定下來，驅(qū)除了個人在社會上的漂泊感，工作也是自我實現(xiàn)的機會，在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能，實現(xiàn)理想和抱負，獲得深層次的使命感和成就感，工作就是充實自我，成就自我的過程，明白了這道理，我們應善待我們的工作，無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位，都要明確自己的工作目標，履行自己的使命，擔當起自己的崗位責任。
前一天的凌晨一點，公司老板來到展場，讓老板感動的是詹森和一名工人在揮汗如雨地趴在地上擦著地板上的涂料，讓老板吃驚的是其他人都不在，詹森把情況說了一遍，在這個工人主動留下來工作時，其它工人都在嘲笑他是傻瓜，你賣什么命，老板又不在，你累死老板也不會看見，事情發(fā)展到這里，結(jié)果我不說，大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升，而那些沒有參加工作的人最終被老板開除，這個故事說明生活總是會給每個人回報，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己盡職盡責的工作精神，一個人只有具備了盡職盡責的敬業(yè)精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。
懂得感恩，就懂得更好的生存之道，如一位大集團的總裁所說，如果一個人有能力，那他會是一個可用的員工，如果一個人懂得感恩，那他會是一個優(yōu)秀的員工，如果一個人既有能力，又有感恩的心，那么這個人你放手讓他做什么都可以，這位總裁說的或不無道理，對公司，對事業(yè)抱有感恩之心的人，不會找借口來推辭自己的工作，也不會做任何表面的工作來蒙騙自己的領導。他們認為勤奮工作是一種幸福，努力工作是對職務的最好回報，可見感恩不是簡單的報恩，它是一種智慧，一種攻略，一種為自己贏得美好未來的憑借。
己的責任。員工和單位之間是一種基于責任的契約關(guān)系，而不單單是一種利益上的關(guān)系，因為一個人的工作不僅僅是為了錢，為了生存，工作還是人生的一種需要，是人尋找個人價值的一種選擇，工作和事業(yè)滿足了自我實現(xiàn)的需要，而這就是人最高層次的需要，對此我們應懷著一顆感恩的心，用自己的實際行動去擔當責任，在日常的工作中，我們應放棄當一天和尚撞一天鐘的思想，而擔負起單位對我們的信任，改變模糊、抱怨的工作態(tài)度，而應以一顆務實、負責的工作作風去工作。
學會感恩，擔當責任，這不僅是一個單位生存和發(fā)展的重要方式，而且是員工持續(xù)進步的動力，一個合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤的社會單元，也是承擔責任的載體，做合格的員工，從學會感恩開始，從擔當責任開始。
責任感恩培訓心得體會4
誠意來自堅守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強老師說：只有團隊才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢？團結(jié)在一起的力量是無窮的，可強大的團隊總有位深謀遠慮的領導。就像丟失指針的指南針，沒有指向標的方向，探險者也會迷路。
正在不斷地學習中。
團隊，團結(jié)在一起才能成為隊伍。一個人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個人的才能只有在團隊中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團隊最終走向成功是隊伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團隊，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對父母感恩，因為他們含辛茹苦養(yǎng)育我們成人;我們對老師感恩，因為他們孜孜不倦教育我們成長;同樣我們應該對公司感恩、對領導感恩，感謝他們對我們的信任，給了我們一個展現(xiàn)自己的舞臺。我們應懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責任意識。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜獙ο蛏磉叺娜藢W習：學習他們鍥而不舍的精神，學習他們堅韌勇敢的精神，學習他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們在我的身邊。
責任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠信還有責任感。責任是永不消失的精神，沒有責任哪來的成功。責任心是對自己的負責，是對自己所在的集體負責，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個施展才能的平臺，忠于職守、勤勉盡責就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
李嘉誠名言：知識改變命運。21世紀最缺是什么——人才。我們要不斷地學習，努力完善自己、充實自己。因為下一個人才就是你！
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