最熱男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書(模板22篇)

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最熱男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書(模板22篇)
時(shí)間:2023-10-29 13:17:06     小編:JQ文豪

總結(jié)是一個(gè)反思和自我認(rèn)知的過(guò)程,可以幫助我們改進(jìn)和成長(zhǎng)。怎樣引導(dǎo)青少年正確使用互聯(lián)網(wǎng)?這是解決當(dāng)下教育難題的關(guān)鍵。希望大家可以從總結(jié)范文中獲得一些啟發(fā)和提升,提升自身的寫作水平。

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。

特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),春節(jié)后回來(lái)上班,請(qǐng)假時(shí)刻為4個(gè)月。另在此十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

特此

敬禮!

申請(qǐng)人:×××

××××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是_年_月_日),為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位,根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假98天、晚育假30天(自_年_月_日至_年_月_日,共計(jì)___天)。休假期間本人工作由__代為接管,休假期間如有工作咨詢,請(qǐng)致電:________。

特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

請(qǐng)假人:___

時(shí)間:____年__月__日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(本人于20××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為20××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為××××天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自20××年××月××日至20××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!

特此申請(qǐng)

此致

敬禮

申請(qǐng)人:×××

20××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人將近臨產(chǎn)(本人于××××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為××××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為××××天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自××××年××月××日至××××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。

感謝!

特此申請(qǐng)

此致

敬禮

申請(qǐng)人:×××

××××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

本人由于有孕在身,預(yù)產(chǎn)期x月x日,現(xiàn)需回家調(diào)養(yǎng)身體,特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),請(qǐng)假時(shí)間為x個(gè)月,本人遵循國(guó)家相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格遵循晚婚晚育的政策,我現(xiàn)特向單位申請(qǐng)x月x日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從x月x日--x月x日,盼予以批準(zhǔn)。目前本崗位的工作已移交給某某同志,經(jīng)過(guò)近期的交接工作,某某同志已經(jīng)完全勝任本崗位的工作了,而且很出色。

特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我的妻子于___月___日產(chǎn)下一子,屬計(jì)劃生育內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。特請(qǐng)求陪產(chǎn)假___天(從______年___月___日至___月___日)回家陪產(chǎn)照顧。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。感謝!

特此申請(qǐng)

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:______

______年___月___日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國(guó)家計(jì)劃生育的相關(guān)政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天,晚育假30天,剖腹產(chǎn)15天),特請(qǐng)求休產(chǎn)假(從________年____月____日________年____月____日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

本人休產(chǎn)假期間(________年____月至________年____月____日)工資自愿去社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》的規(guī)定,女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險(xiǎn),生育津貼由社?;鹬Ц?,用人單位無(wú)須另行支付。

關(guān)于社保,公司為本人繳納的一部分,待產(chǎn)假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(本人于×××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為×××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(×××)與工作單位(×××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為128天?,F(xiàn)申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自×××年××月××日至×××年××月××日。

望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

申請(qǐng)日期:

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國(guó)家計(jì)劃生育的相關(guān)政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產(chǎn)假6個(gè)月,特請(qǐng)求休產(chǎn)假6個(gè)月 (從××年××月××日—××年××月××日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

20xx年x月x日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十

小小一張紙,通常有著大大力量。這句話可以用來(lái)形容很多東西。這張紙大到我們國(guó)家具有一切解釋說(shuō)明權(quán)的法律,國(guó)與國(guó)之間互相簽署的文件,小到公司與公司之間簽署的合作合同,甚至是一份個(gè)人的產(chǎn)假申請(qǐng)書。

產(chǎn)假,指的是職業(yè)婦女生寶寶前后的休假待遇,一般從生產(chǎn)前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可以前后延長(zhǎng)至四個(gè)月,女職工生育一般享受不少于98的產(chǎn)假。產(chǎn)假申請(qǐng)書就是在準(zhǔn)備休假前向單位上級(jí)遞交的紙質(zhì)文件,是申請(qǐng)產(chǎn)假的一個(gè)基本流程。產(chǎn)假申請(qǐng)書等同于產(chǎn)假請(qǐng)假條,兩者是同一性質(zhì),知識(shí)申請(qǐng)書更為正式一點(diǎn)。

在很多人眼里,產(chǎn)假申請(qǐng)書可能就是一張紙,因此也有很多人都不看重產(chǎn)假申請(qǐng)書,很多時(shí)候都草草了事,在遇到問(wèn)題的時(shí)候才追悔莫及。所以,有必要普及一下產(chǎn)假申請(qǐng)書的作用,提高大家的關(guān)注力度。

1、產(chǎn)假申請(qǐng)書能表示你與公司或者單位人事部門正式提出過(guò)申請(qǐng),而非擅自離職。

2、產(chǎn)假申請(qǐng)書可以代表自己的利益,因?yàn)楫a(chǎn)假申請(qǐng)書中著名了申請(qǐng)的原因、休假時(shí)間等信息。

3、公司或者單位需要憑借這份申請(qǐng)書納入人事出勤考核,并且依據(jù)它確定你是休產(chǎn)假,再根據(jù)相關(guān)規(guī)定發(fā)放生育津貼。

許多年輕的準(zhǔn)媽媽都是第一次孕育一個(gè)生命,對(duì)于許多事情都不熟悉,或者說(shuō)根本就不知道。凡事總有第一次,凡事都需要一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程。關(guān)注百科,教你如何寫產(chǎn)假申請(qǐng)書。

產(chǎn)假請(qǐng)假條中有幾大要素不可少,申請(qǐng)單位的領(lǐng)導(dǎo)、申請(qǐng)?jiān)?、假期時(shí)長(zhǎng)、申請(qǐng)人簽名、申請(qǐng)時(shí)間以及國(guó)家規(guī)定的相關(guān)法律條文附件。當(dāng)然最后還必須要有感謝語(yǔ),這個(gè)是基本規(guī)范語(yǔ)也是基本的禮貌。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(本人于×××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為×××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(×××)與工作單位(×××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為128天。現(xiàn)申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自×××年××月××日至×××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!特此敬禮!

申請(qǐng)人:××××××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十一

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

本人于20xx年8月休完產(chǎn)假后,又申請(qǐng)了5個(gè)月的哺乳假,請(qǐng)假期限從20xx年8月13日——20xx年1月13日,現(xiàn)在假期已結(jié)束,特向?qū)W校提出銷假申請(qǐng),煩請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示為感。

此致

申請(qǐng)人:

20xx年1月13日

國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)具體如下:

1、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;

2、難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;

3、生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

4、懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;

5、懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的`,享受42天產(chǎn)假;

另外,晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。”全國(guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

1、必須享受的假

產(chǎn)假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)

產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

產(chǎn)前工間休息:懷孕七個(gè)月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動(dòng)。

授乳時(shí)間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間,每次30分鐘,也可合并使用。

2、可以請(qǐng)的假

產(chǎn)前假:懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假。”

哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。

保胎假:醫(yī)生開(kāi)證明,按病假待遇。

3、晚育假、晚育護(hù)理假

晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇?!比珖?guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

4、授乳時(shí)間哺乳假

女職工生育后.在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時(shí)間為三十分鐘,亦可將兩次授乳時(shí)間合并使用。多胞胎 生育者,每多生一胎,每次哺乳時(shí)間增加三十分鐘。女職工生育后,若有困難且工作許可.由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可謂哺乳假六個(gè)半月。(上海市女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法第十六條)

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我因懷孕生產(chǎn),需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)產(chǎn)假手續(xù),預(yù)產(chǎn)期為: 年 月 日。截止生產(chǎn)時(shí)尚未符合24周歲晚育規(guī)定,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,產(chǎn)假為98天?,F(xiàn)特申請(qǐng)產(chǎn)假98天,時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日。

正常出勤時(shí)間為 年 月 日。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝。

特此

敬禮!

申請(qǐng)人:×××

×××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

由于本人的產(chǎn)期是××年××月××日開(kāi)始,由于本人身體比假虛弱,醫(yī)院要求本人提前休假回家調(diào)養(yǎng)身體,本人特此按照公司的要求向公司提出提前兩個(gè)月休產(chǎn)假的申請(qǐng),申請(qǐng)產(chǎn)假的時(shí)間為××年××月××日至××年××月××日,產(chǎn)假期間的工資由公司按照相關(guān)規(guī)定依法發(fā)放。

特此申請(qǐng),望予以批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人:×××

×年×月×日


男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十四

本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請(qǐng)求休產(chǎn)假×個(gè)月(從年x月x日至x月x日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致!

請(qǐng)假人:x

時(shí)間:年月日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十五

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

我于__________年___月___日生下寶寶,屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理產(chǎn)假手續(xù)。現(xiàn)特向單位申請(qǐng)__________年___月___日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從__________年___月___日至__________年___月___日,請(qǐng)予批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:_________

__________年___月___日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十六

本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日),屬內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請(qǐng)求休產(chǎn)假×個(gè)月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

特此

敬禮!

申請(qǐng)人:×××

×××年××月××日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十七

尊敬的.單位領(lǐng)導(dǎo):

我的妻子于年 月 日產(chǎn)下一子,屬計(jì)劃生育內(nèi)合法生育第一胎,并屬于晚婚、晚育。根據(jù)《江蘇省人口與計(jì)劃生育條例》的相關(guān)規(guī)定,特申請(qǐng)護(hù)理假10天(從20xx年 月 日至20xx年 月 日)。

懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

申請(qǐng)人:

年 月 日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是×年×月×日),為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位,根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共計(jì)120天)。休假期間本人工作由××代為接管,休假期間如有工作咨詢,請(qǐng)致電:

133××××××××。

特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇十九

由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是×年×月×日),為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位,根據(jù)《xx市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共計(jì)120天)。休假期間本人工作由××代為接管,休假期間如有工作咨詢,請(qǐng)致電:133××××××××。

特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!

特此

敬禮!

申請(qǐng)人:×××

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇二十

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日),屬計(jì)劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請(qǐng)求休產(chǎn)假×個(gè)月(從____________年___月___日至___月___日)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:_________

__________年___月___日

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇二十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人已近臨產(chǎn)(本人于××××年××月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為××××年××月××日),屬于計(jì)劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為××××天。我現(xiàn)特向中心申請(qǐng)休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)自××××年××月××日至××××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!

特此申請(qǐng)

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

申請(qǐng)日期:

男方休產(chǎn)假申請(qǐng)書篇二十二

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

本人于20xx年8月休完產(chǎn)假后,又申請(qǐng)了5個(gè)月的.哺乳假,請(qǐng)假期限從20xx年8月13日——20xx年1月13日,現(xiàn)在假期已結(jié)束,特向?qū)W校提出銷假申請(qǐng),煩請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示為感。

此致

申請(qǐng)人:

20xx年1月13日

國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)具體如下:

1、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;

2、難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;

3、生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

4、懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;

5、懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;

另外,晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。”全國(guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

1、必須享受的假

產(chǎn)假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)

產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

產(chǎn)前工間休息:懷孕七個(gè)月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動(dòng)。

授乳時(shí)間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間,每次30分鐘,也可合并使用。

2、可以請(qǐng)的假

產(chǎn)前假:懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假?!?/p>

哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。

保胎假:醫(yī)生開(kāi)證明,按病假待遇。

3、晚育假、晚育護(hù)理假

晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了,修正為:“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇?!比珖?guó)各地的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不一,應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計(jì)劃生育條例》為準(zhǔn)。

4、授乳時(shí)間哺乳假

女職工生育后.在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時(shí)間為三十分鐘,亦可將兩次授乳時(shí)間合并使用。多胞胎 生育者,每多生一胎,每次哺乳時(shí)間增加三十分鐘。女職工生育后,若有困難且工作許可.由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可謂哺乳假六個(gè)半月。(上海市女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法第十六條)

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