優(yōu)質(zhì)父母工作崗位心得體會（模板19篇）

心得體會是我們在學(xué)習(xí)、工作和生活過程中積累的一種體驗(yàn)和感悟，它可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在以后的實(shí)踐中更好地應(yīng)用。心得體會是對自己所經(jīng)歷的事情進(jìn)行反思和總結(jié)的過程，通過心得體會可以提高我們的思考能力和解決問題的能力。心得體會是我們與他人分享經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的方式，通過心得體會，我們可以在相同或類似的情境中更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。在寫心得體會時(shí)，可以通過舉例和實(shí)例，讓讀者更好地理解和接受。每個(gè)人的心得體會都是獨(dú)一無二的，我們可以從中找到適合自己的寫作風(fēng)格和表達(dá)方式。

父母工作崗位心得體會篇一

第一段：介紹父母工作的現(xiàn)狀和挑戰(zhàn)（誘導(dǎo)聽眾對主題產(chǎn)生興趣）

如今，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和生活水平的提高，越來越多的家庭中父母雙方都選擇外出工作來保障生活質(zhì)量。然而，父母同工作也帶來了一系列挑戰(zhàn)，包括工作壓力、家庭責(zé)任等。在這篇文章中，我們將探討父母同工作的心得體會，以期給予其他有類似經(jīng)歷的家庭一些啟示和幫助。

第二段：如何合理安排工作和家庭（闡述方法并提供實(shí)例）

對于父母雙方都工作的家庭來說，合理安排工作和家庭時(shí)間非常重要。一方面，父母可以根據(jù)自己的工作性質(zhì)和時(shí)間安排，確定工作時(shí)間，并在此基礎(chǔ)上安排家務(wù)和照顧子女的時(shí)間。例如，他們可以選擇在孩子上學(xué)前或放學(xué)后進(jìn)行工作，以保證孩子的陪伴。另一方面，父母也可以通過協(xié)商和共同分擔(dān)家務(wù)和子女撫養(yǎng)責(zé)任的方式來減輕工作負(fù)擔(dān)。例如，他們可以輪流負(fù)責(zé)做飯、收拾家務(wù)，并共同參與子女的成長教育。

第三段：學(xué)會充分溝通和理解（講述溝通的重要性并給出建議）

在父母同工作的家庭中，溝通和理解尤為重要。父母應(yīng)該通過積極的溝通，了解對方工作的壓力和困難，并給予理解和支持。他們可以定期舉行家庭會議，分享工作心得和家庭需求，并共同制定解決問題的計(jì)劃。此外，父母之間的溝通也不應(yīng)忽視子女之間的溝通。父母可以和孩子一起討論各自的學(xué)業(yè)和生活狀況，了解他們的需要和困惑，并給予鼓勵和指導(dǎo)。

第四段：尋求外界的幫助和支持（說明尋求幫助的意義和方法）

在父母同工作的家庭中，尋求外界幫助和支持是情理之中的事情。父母可以尋找其他家庭的經(jīng)驗(yàn)分享，向朋友和親戚請教解決問題的方法，甚至可以考慮聘請家政人員或寄宿學(xué)校來幫助分擔(dān)工作和撫養(yǎng)子女的責(zé)任。同時(shí)，也可以通過加入家長群體、參加親子活動等方式，與其他父母建立聯(lián)系和支持網(wǎng)絡(luò)。

第五段：正確處理工作與家庭的平衡（總結(jié)并鼓勵讀者）

父母同工作的家庭面臨著很多挑戰(zhàn)，但只要我們合理安排時(shí)間，充分溝通和理解，尋求外界的幫助和支持，就能夠較好地處理工作與家庭的平衡。同時(shí)，這樣的經(jīng)歷也可以增強(qiáng)家庭的凝聚力和相互支持的關(guān)系。因此，讓我們一起努力，為父母同工作的家庭打造一個(gè)和諧、幸福的生活環(huán)境。

父母工作崗位心得體會篇二

第一段：引言與背景介紹（200字）

父母工作崗位上的心得體會和感悟是每個(gè)家庭不可或缺的一部分。工作對每個(gè)人來說都是一種重要的人生經(jīng)歷，而對父母來說更是如此。他們承擔(dān)著養(yǎng)家糊口的責(zé)任，并且通過工作來為孩子們提供更好的教育和生活條件。因此，對于父母來說，工作不僅僅是一種經(jīng)濟(jì)來源，更是一種對生活的認(rèn)同和價(jià)值的追求。在這篇文章中，將探討父母工作崗位心得體會的重要性以及對于家庭和個(gè)人成長的影響。

第二段：工作對父母的影響（200字）

工作對父母的影響是多方面的。首先，工作可以提供經(jīng)濟(jì)收入，使父母能夠滿足家庭的物質(zhì)需求，例如購買食物、支付房租和孩子的教育費(fèi)用等。這種經(jīng)濟(jì)保障能夠減輕父母的負(fù)擔(dān)，使他們能夠更好地照顧家人。其次，工作可以給予父母一種成就感和滿足感。在工作中，他們能夠展示自己的才能和能力，獲得他人的認(rèn)可和贊賞。這種認(rèn)可和贊賞會進(jìn)一步增強(qiáng)他們對工作的投入和熱情。最后，工作也可以為父母提供一種個(gè)人發(fā)展和成長的機(jī)會。通過工作，父母能夠?qū)W習(xí)新的知識和技能，并且與不同背景的人交流和合作，提升自己的職業(yè)能力和社交能力。

第三段：父母工作崗位心得體會的重要性（200字）

父母工作崗位心得體會的重要性在于它可以成為家庭教育和成長的一個(gè)重要組成部分。首先，父母通過工作崗位上的經(jīng)歷可以向孩子們傳遞積極的價(jià)值觀和工作態(tài)度。他們可以用自己的親身經(jīng)歷告訴孩子們努力工作和追求夢想的重要性，并且教導(dǎo)他們?nèi)绾蚊鎸ぷ髦械睦щy和挑戰(zhàn)。其次，父母的工作心得體會可以鼓勵孩子們樹立自己的職業(yè)目標(biāo)和理想，并為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)制定合理的計(jì)劃和方法。最后，父母的工作心得體會可以幫助孩子們了解不同行業(yè)和職業(yè)的特點(diǎn)和要求，為他們未來的職業(yè)選擇提供參考和指導(dǎo)。

第四段：父母工作崗位心得體會的影響（200字）

父母工作崗位心得體會對于個(gè)人和家庭的影響是深遠(yuǎn)的。首先，個(gè)人通過工作心得體會能夠提升自己的職業(yè)能力和素養(yǎng)。他們可以從工作中總結(jié)出一套行之有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，并且將其運(yùn)用到自己的工作中。這種能力提升不僅能夠提高個(gè)人的工作效率和質(zhì)量，還能夠?yàn)閭€(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其次，工作心得體會還可以促進(jìn)家庭的和睦和成員之間的合作。如果父母能夠?qū)⒆约涸诠ぷ髦蝎@得的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)與家庭生活緊密結(jié)合起來，那么他們就能夠更好地處理家庭中的各種問題，并且加強(qiáng)家庭成員之間的溝通和理解。

第五段：結(jié)論與總結(jié)（200字）

父母工作崗位心得體會的重要性和影響不容忽視。通過工作，父母能夠提供穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源和滿足家庭的物質(zhì)需求，同時(shí)還能夠獲得成就感和個(gè)人發(fā)展的機(jī)會。他們的工作心得體會能夠傳遞給孩子們積極的價(jià)值觀和工作態(tài)度，并且對于孩子們的職業(yè)目標(biāo)和成長提供指引和支持。此外，父母的工作心得體會還能夠提高個(gè)人的職業(yè)能力和素養(yǎng)，促進(jìn)家庭的和睦和成員之間的合作。因此，每個(gè)父母都應(yīng)該珍惜自己在工作中的經(jīng)歷和感悟，并且將其運(yùn)用到家庭和個(gè)人生活中，為自己和家人創(chuàng)造更加美滿和幸福的未來。

父母工作崗位心得體會篇三

在本次實(shí)習(xí)過程中，我系統(tǒng)掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報(bào)表的會計(jì)工作技能和方法，而且對所學(xué)理論有一個(gè)較系統(tǒng)、完整的認(rèn)識，透過此次實(shí)習(xí)，我們將會計(jì)理論和會計(jì)實(shí)踐相結(jié)合，并有以下深刻體會。

一、扎實(shí)的理論知識是前提

在實(shí)習(xí)以前，我總以為透過學(xué)習(xí)，自身所學(xué)的會計(jì)理論知識已經(jīng)扎實(shí)，主觀認(rèn)為所有的工作都一樣，只要掌握了規(guī)律就沒什么問題。但是實(shí)際過程中我才發(fā)現(xiàn)，我們平時(shí)所學(xué)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，在細(xì)節(jié)方面更是錯(cuò)誤百出，比如我們書寫的技能，如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。此外，我們根據(jù)相關(guān)的實(shí)習(xí)數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時(shí)屢屢受阻，回想原因，大多都因?yàn)槠綍r(shí)理論知識不夠扎實(shí)，經(jīng)不住實(shí)戰(zhàn)的考驗(yàn)，這也是我在本次實(shí)習(xí)過程中得到的一個(gè)重要教訓(xùn)。

二、理論聯(lián)系實(shí)際是關(guān)鍵

透過此次的實(shí)習(xí)過程我還發(fā)現(xiàn)，僅僅有熟練的理論知識對于我們會計(jì)人員來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，我們已經(jīng)學(xué)習(xí)了這么長時(shí)間的會計(jì)，能夠說基本上對會計(jì)已經(jīng)耳目能熟了，有關(guān)會計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在這次實(shí)習(xí)過程中仍然很吃力，這使我認(rèn)識到會計(jì)理論如果離開實(shí)踐過程皆為零，實(shí)際操作對于會計(jì)人員來說至關(guān)重要，離開實(shí)踐環(huán)節(jié)的會計(jì)理論只是紙上談兵，在財(cái)會人員的工作中行不通。

三、

會計(jì)工作本來就是繁瑣的工作，在這次實(shí)習(xí)的過程中我們深刻體會到了一點(diǎn)。在開始的實(shí)習(xí)過程中，整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯(cuò)漏百出，試算不平。出錯(cuò)越多，越是心浮氣躁，越是心浮氣躁，出錯(cuò)就越多，構(gòu)成惡性循環(huán)。到之后，我認(rèn)識到了這一不足之處之后，就靜下心來，仔細(xì)研究分析，不但速度加快了，效率也提高了，起到了事半功倍的效果。因此，在財(cái)會工作中切忌粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。其實(shí)做任何事都一樣，都需要有一顆平常心。

從我踏進(jìn)實(shí)習(xí)單位的那一刻起，我就知道我將經(jīng)歷一段特殊的不平凡的并且充滿收獲的人生旅程，那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆，必定會在我的生命中留下絢爛多彩的回憶，必定會給我?guī)砩袩o與倫比的財(cái)富。

一、實(shí)習(xí)目的：

畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們大學(xué)期間的最后一門課程,不知不覺我們的大學(xué)時(shí)光就要結(jié)束了,在這個(gè)時(shí)候,我們非常希望通過實(shí)踐來檢驗(yàn)自己掌握的知識的正確性。在這個(gè)時(shí)候，我來到圣鹿源生物科技股份有限公司在這里進(jìn)行我的畢業(yè)實(shí)習(xí)。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過程

為了達(dá)到畢業(yè)實(shí)習(xí)的預(yù)期目的。在學(xué)校與社會這個(gè)承前啟后的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，我們對自己、對工作有了更具體的認(rèn)識和客觀的評價(jià)。在整個(gè)的實(shí)習(xí)工程中,我總共做了以下的一些工作,同時(shí)自己的能力也得到了相應(yīng)的提高。

2.實(shí)習(xí)方式。在實(shí)習(xí)單位，師傅指導(dǎo)我的日常實(shí)習(xí)，以雙重身份完成學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù)。向單位員工一樣上下班，完成單位工作;又以學(xué)生身份虛心學(xué)習(xí)，努力汲取實(shí)踐知識。

3.實(shí)習(xí)收獲。主要有四個(gè)方面。一是通過直接參與企業(yè)的運(yùn)作過程，學(xué)到了實(shí)踐知識，同時(shí)進(jìn)一步加深了對理論知識的理解，使理論與實(shí)踐知識都有所提高，圓滿地完成了

教學(xué)

三、實(shí)習(xí)總結(jié)及體會：

在摸索中，為期一個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束了。本站帶給了我太多的回憶與反思。我虛心聽取老師和同學(xué)的意見，盡我最大的努力認(rèn)真做好每一件事。我很慶幸我和同事們的關(guān)系很融洽。同時(shí)我在實(shí)習(xí)中也發(fā)現(xiàn)自己很多的不足。這次實(shí)習(xí)對我的社會經(jīng)驗(yàn)、人際關(guān)系也有很大的幫助。

在短短的一個(gè)月里，我學(xué)到了很多東西。這比在學(xué)校這么長的時(shí)間里學(xué)到的更精彩、更豐富。但同時(shí)也讓我感到自己以前學(xué)習(xí)得不夠認(rèn)真等一些問題，這次實(shí)習(xí)使我加深了對會計(jì)工作的認(rèn)識和了解，進(jìn)一步鞏固與發(fā)展了專業(yè)理論知識，培養(yǎng)了獨(dú)立從事會計(jì)工作的能力，堅(jiān)定了我從事會計(jì)工作的理念。

我希望我們學(xué)院以后能多與相關(guān)行業(yè)聯(lián)系并和他們建立長期的關(guān)系有利于開展一系列的合作?？傊o我們實(shí)踐的機(jī)會，我會在接下來的時(shí)間里認(rèn)真總結(jié)，為將自己塑造成一個(gè)符合時(shí)代要求的會計(jì)工作人員而不懈努力!

我知道“萬事有利必有弊”的道理，也知道“多行不義必自斃”。但十幾年的理論知識仿佛就是一堆讓當(dāng)代人恨之入骨的贅肉，恨不得立刻恢復(fù)當(dāng)初的一無所知，來避免師傅一遍又一遍的斥責(zé)。類似“別跟我說廢話”“你那些只能在靠證件的時(shí)候用的到”的話，即便才工作一個(gè)月，卻已經(jīng)聽到了太多太多。聽得耳朵長繭，還依然不太愿意承認(rèn)這么多年的學(xué)習(xí)其實(shí)只是為了給自己一個(gè)交代。在初次踏入社會的我們身上，可能充滿著初生牛犢不怕虎的優(yōu)良精神。然而如此精神帶給我們的可能僅是那股不輕言放棄的倔勁而已吧。而且這股倔勁也只會讓我們顯得愚蠢得可笑。

幾近三年會計(jì)專業(yè)的學(xué)習(xí)，給我們卻是增添了不少的知識累積，但現(xiàn)實(shí)告訴我們，這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。一紙會計(jì)從業(yè)資格證書加上一紙會計(jì)電算化證書并不代表多少的學(xué)業(yè)成績，僅僅是在茫茫會計(jì)學(xué)海里的一粒粟而已。

即將踏上社會的我們還有太多太多需要學(xué)習(xí)的東西。本站我們沒有足夠的知識做鋪墊，更沒有足夠的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。如此一番并不樂觀的甚至可以說是悲觀的言辭，只是我這個(gè)初出茅廬的“菜鳥”的一點(diǎn)牢騷。

就像喜歡說的“我允許自己像蝸牛一樣一步一個(gè)腳印的開始，卻不允許自己不思進(jìn)取得活著?！泵總€(gè)人都有自己對待生活的態(tài)度，對待挫折的態(tài)度和對待成功的態(tài)度。也許并沒有真正遇到挫折，也沒有真正成功過，但是積極向上的態(tài)度總是對的。就像亙古不變的“謙虛使人進(jìn)步，驕傲使人落后”一樣，我終究會學(xué)會用適合的方式去做正確的事情。

這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷，這是一段充滿幸福和快樂的旅程，這是一段充滿挫折與反思的人生，這是一件我們一生用心珍藏的禮物，這是一個(gè)不老的故事，是教師和學(xué)生用情感書寫的傳奇，這一切必將是我生命中不朽的記憶，必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富。

這次實(shí)習(xí)，我對該公司的一些情況有了一個(gè)基本的了解，根據(jù)在實(shí)習(xí)期間的所見，我對公司的今后發(fā)展提出了以下的建議：

1.公司成立不久，應(yīng)加大宣傳力度，讓更多的老百姓都知道有“鴻源”這個(gè)牌子，更知道這個(gè)牌子的產(chǎn)品是做何用途的，這樣公司的業(yè)務(wù)面才會越擴(kuò)越大。

2.公司的財(cái)務(wù)體系還不是很完善，財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高。在所有的憑證中，倉庫人員只核算材料數(shù)量，而沒有接觸金額的核算。金額的核算一般由財(cái)務(wù)室來完成，這與我們所學(xué)到的憑證做法有一定的出入。

3.在管理制度上，應(yīng)該建立獎懲分明制度，在我實(shí)習(xí)期間，讓我感覺最明顯的就是在管理體制上，制度不明確，賞罰不分明，這樣不能夠調(diào)動員工的積極性，從而降低生產(chǎn)量，減少利潤。

4.在今后的公司發(fā)展上，應(yīng)注重規(guī)模效應(yīng)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。就該公司的目前情況來看，規(guī)模還僅限于小機(jī)械、分工作業(yè)式，還沒有形成一定的規(guī)模。再一點(diǎn)，各部門的協(xié)作能力不是很好，還沒有培養(yǎng)出一種團(tuán)隊(duì)精神。

實(shí)習(xí)真的是一種經(jīng)歷，只有親身體驗(yàn)才知其中滋味。

經(jīng)過這次實(shí)習(xí)，雖然時(shí)間很短?？晌覍W(xué)到的卻是我四年大學(xué)中難以學(xué)習(xí)到的。就像如何與同事們相處，相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會遇到的一大難題，于是在實(shí)習(xí)時(shí)我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教，不恥下問。要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門，還要跟別的部門例如市場部等其他部的同事相處好，那樣工作起來的效率才會更高，人們所說的“和氣生財(cái)”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng)，而且可以學(xué)到不少工作以外的事情，盡管許多情況我們不一定能遇到，可有所了解做到心中有數(shù)，也算是此次實(shí)習(xí)的目的了。

會計(jì)本來就是煩瑣的工作。在實(shí)習(xí)期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于登賬登得錯(cuò)漏百出。愈錯(cuò)愈煩，愈煩愈錯(cuò)，這只會導(dǎo)致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁啟超說過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會到達(dá)成功的彼岸!

實(shí)習(xí)雖然結(jié)束了，再過兩個(gè)多月，我們真的就要走上工作崗位了，想想自己大學(xué)四年的生活，有許多讓我回味的思緒，在這個(gè)春意盎然的季節(jié)，伴隨著和煦的春風(fēng)一起飛揚(yáng)，飛向遠(yuǎn)方，去追逐我的夢!

所有的帳都記好了，接下來就結(jié)帳，每一帳頁要結(jié)一次，每個(gè)月也要結(jié)一次，所謂月清月結(jié)就是這個(gè)意思，結(jié)帳最麻煩的就是結(jié)算期間費(fèi)用和稅費(fèi)了，按計(jì)算機(jī)都按到手酸，而且一不留神就會出錯(cuò)，要復(fù)查兩三次才行。一開始我掌握了計(jì)算公式就以為按計(jì)算機(jī)這樣的小事就不在話下了，可就是因?yàn)榇中拇笠夥炊沐e(cuò)了不少數(shù)據(jù)，好在王會計(jì)教我先用鉛筆寫數(shù)據(jù)，否則真不知道要把帳本涂改成什么樣子。這真是應(yīng)了一句話：不試不知道，一試嚇一跳!

這學(xué)期會計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)的操作課程已接近尾聲了。經(jīng)過這次實(shí)訓(xùn)使我提高自身的手工操作能力及鞏固我們所學(xué)過的理論知識運(yùn)用到實(shí)踐中，從而使我們對會計(jì)知識有了更進(jìn)一步的了解和認(rèn)識。

本次企業(yè)會計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)流程分為十個(gè)步驟：第一，建立賬本;第二，識別、填制和審核原始憑證;第三，填制記賬憑證;第四，填制科目匯總表;第五，登記會計(jì)賬簿;第六，進(jìn)行產(chǎn)品成本計(jì)算;第七，編制試算平衡表;第八，結(jié)賬;第九，編制會計(jì)報(bào)表;第十，整理裝訂會計(jì)憑證、賬簿。

經(jīng)過這次實(shí)訓(xùn)，使我真正體會到什么是會計(jì)，讓我對于會計(jì)最初的觀點(diǎn)也有了本質(zhì)性的改變!會計(jì)不僅僅是一份職業(yè)，更需要的是細(xì)心、耐心，恒心。雖說記賬看起來象小學(xué)生會做的事，可是沒有一定的耐心和細(xì)心是很難勝任的。因?yàn)橐怀鲥e(cuò)并不是隨便用筆涂涂或用橡皮擦涂涂就算了。每一個(gè)步驟會計(jì)制度都有嚴(yán)格的要求的。例如，寫錯(cuò)數(shù)字就要用紅筆劃紅線，再用黑筆在上面改正，記賬時(shí)要清楚每一明細(xì)分錄及總結(jié)名稱，不能亂寫或?qū)戝e(cuò)，否則總賬的借貨就不平衡了。這并不是像平時(shí)寫作業(yè)或考試時(shí)出錯(cuò)了扣分而已，要是在以后的工作中，那就失乎一個(gè)企業(yè)的賬務(wù)，是一個(gè)企業(yè)以后制定發(fā)展計(jì)劃的依據(jù)。所以我們決對不能有丁點(diǎn)馬虎，一定要學(xué)會細(xì)心，耐心。

總之，這次實(shí)訓(xùn)對我來說可真上受益匪淺，不僅對會計(jì)有了更進(jìn)一步的認(rèn)識，同時(shí)實(shí)訓(xùn)過程中也發(fā)現(xiàn)自身的一些不足。比如：自己不夠細(xì)心，經(jīng)常看錯(cuò)或抄錯(cuò)數(shù)字，導(dǎo)致核算結(jié)果出錯(cuò)，在編制分錄中出不夠熟練，今后還得加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中鞏固知識，也為我們今后走向社會奠定更好的基礎(chǔ)。

懷著一種美好的憧憬我與今年七月份來到了我公司財(cái)務(wù)處，時(shí)光荏苒20xx已近歲末，工作期間我自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，其中有做的好的也有做的不到位的在此結(jié)合具體工作情況總結(jié)如下，希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的批評指正。

首先提出完成的工作，再次提出工作中的不足加強(qiáng)學(xué)習(xí)及下步打算。

1、作為一名財(cái)務(wù)工作者我的主要任務(wù)是檢查公司原料磅單的車號、化驗(yàn)結(jié)果，數(shù)量、磅單粘貼等是否有誤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)改正，這樣問題便不會留到隔日，以便協(xié)助下部結(jié)算工作為其提供正確的數(shù)據(jù)源。由于嚴(yán)格遵守單位結(jié)算紀(jì)律，認(rèn)真仔細(xì)，未出差錯(cuò)。在這點(diǎn)上我雖然沒有出過失誤，但也需要我一直提高警惕，盡量避免失誤的發(fā)生。

2、樂于接受安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù)，作為一名財(cái)務(wù)工作者在我的財(cái)務(wù)工作中會非常清楚自己的崗位職責(zé)，在平時(shí)我都是嚴(yán)格按照要求來執(zhí)行的，在工作過程中，不脫崗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不拖延工作時(shí)間，以便有更多的時(shí)間來做更多的工作。此外認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。能夠根據(jù)業(yè)務(wù)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)了解客戶的基本情況同時(shí)遵守財(cái)務(wù)保密制度，決不泄漏。

3、積極參加本單位組織的各項(xiàng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，并通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中，不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

在這一年度會計(jì)人員工作總結(jié)中，我深知，作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識和技能，而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、耐心的工作作風(fēng)，同時(shí)體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應(yīng)該用心做到最好，哪怕在別人眼中是是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。工作中有苦也有甜，有成績也有不足，我會在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績彌補(bǔ)不，積極進(jìn)取，為公司的財(cái)務(wù)工作添磚加瓦，奉獻(xiàn)一份力，力創(chuàng)優(yōu)績。

以上所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們幫助的結(jié)果，但這些成績與上級的要求還有較大的差距，必須看到在工作之中還存在許多不足，主要表現(xiàn)在：

會計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

2在本職工作上，由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練。

3忙于事務(wù)性工作，未深入探討，思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究及財(cái)務(wù)管理辦法，工作制度少，工作有廣度沒深度、學(xué)習(xí)的深度和廣度還需要加強(qiáng)。

4、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

5遇到困難強(qiáng)調(diào)客觀原因較多，沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足，自己決心在今后的工作中將認(rèn)真加以改正。

下步打算

機(jī)遇和挑戰(zhàn)的共存將會進(jìn)一步激發(fā)我的工作斗志和熱情，自己決心在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下團(tuán)結(jié)同事，勤奮學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)立恒財(cái)務(wù)工作新局面具體工作如下：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)和豐富自己的結(jié)算會計(jì)的業(yè)務(wù)知識、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)代的發(fā)展的步伐。

3、振作精神，只有精力充沛，精神振奮，才能干勁倍增、信心百倍，才能只爭朝夕，爭創(chuàng)一流。

4要勤奮實(shí)干，自己要做到“四勤四多”，即：腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，一如既往的敬業(yè)奉獻(xiàn)。

5要精誠團(tuán)結(jié)，做到以大局為重，求同存異，維護(hù)集體的團(tuán)結(jié)。以誠相待，相互信任，堅(jiān)信“理解與友誼比什么都重要”，樹立團(tuán)結(jié)就是力量的理念。嚴(yán)格履行會計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作：做到公平公正對待每一個(gè)用戶，全面完成新年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。力爭使立恒財(cái)務(wù)工作再上一個(gè)新臺階。

6努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力，提高實(shí)際動手操作能力;學(xué)習(xí)會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會計(jì)業(yè)務(wù)知識和水平得到更新和提高，適應(yīng)現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

7、熟練掌握及操作各種辦公軟件，提高工作技能及實(shí)際動手能力。

8、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

經(jīng)過了將近一年的工作實(shí)踐和總結(jié)，知道了要做好會計(jì)工作絕不可以用“輕松”來形容，會計(jì)工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個(gè)無足輕重的崗位，會計(jì)工作是財(cái)務(wù)工作中不可缺少的一個(gè)部分，它是經(jīng)濟(jì)工作的牽導(dǎo)線，這個(gè)財(cái)務(wù)關(guān)把不好，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經(jīng)濟(jì)損失。因此，它要求會計(jì)人員要有全面精通的業(yè)務(wù)水平，熟練高超的業(yè)務(wù)技能。總之，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓.。這次對自己的一番盤點(diǎn)也算是對自己的一種鞭策吧。

工作意見

希望公司能盡快實(shí)現(xiàn)erp這樣的現(xiàn)代管理系統(tǒng)，通過erp系統(tǒng)的使用，使企業(yè)的生產(chǎn)過程能及時(shí)高質(zhì)地完成客戶的訂單同時(shí)保證數(shù)據(jù)的一致性，簡化了工作流程，使公司管理更高效的運(yùn)作。

父母工作崗位心得體會篇四

父母是一個(gè)家庭的頂梁柱，他們的工作崗位承載著家庭的希望和期望。工作的重要性在于為家庭提供物質(zhì)支持，同時(shí)也通過工作來充實(shí)自己的精神世界，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。這個(gè)過程中，父母經(jīng)歷了許多艱辛和難題，但也收獲了成功和成長，給予了我們啟示和教育。

第二段：堅(jiān)韌不拔的精神

工作崗位的壓力和挑戰(zhàn)是無法避免的，但正是通過這些壓力和挑戰(zhàn)，父母們錘煉出了堅(jiān)韌不拔的精神。他們學(xué)會了在困難面前不氣餒，不輕易放棄，努力尋找解決問題的辦法，讓自己更加強(qiáng)大。

第三段：勇于承擔(dān)責(zé)任

父母在工作崗位上，肩負(fù)著巨大的責(zé)任。無論是作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的一員，還是作為一個(gè)管理者，他們都需要承擔(dān)起職責(zé)和義務(wù)。父母們深知，只有勇于承擔(dān)責(zé)任并且不推諉責(zé)任，才能取得更好的成績。

第四段：協(xié)調(diào)工作與家庭

工作和家庭是每個(gè)父母都需要面對的兩個(gè)重要領(lǐng)域。在工作崗位上，父母們付出了大量的時(shí)間和精力，但也不能忽視家庭的需求和關(guān)心。他們學(xué)會了協(xié)調(diào)工作與家庭的關(guān)系，爭取更好的平衡，確保家庭的和諧與幸福。

第五段：父母工作崗位給予我們的啟示

父母的工作崗位不僅給我們提供了物質(zhì)支持，更給予了我們一些寶貴的啟示。通過父母的努力和奮斗，我們學(xué)會了如何面對困難和挑戰(zhàn)，如何承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。他們的工作也教會了我們珍惜時(shí)間、追求夢想和追求卓越。父母工作崗位的心得體會和感悟，使我們從小就學(xué)會了正確的價(jià)值觀和人生觀，給我們的成長帶來了積極的影響。

總結(jié)：

父母的工作崗位心得體會和感悟，是他們多年奮斗和努力的結(jié)晶。他們的工作經(jīng)歷給予我們許多寶貴的啟示和教育，讓我們從小就明確了正確的價(jià)值觀和人生目標(biāo)。因此，在我們的成長過程中，我們應(yīng)該倍加珍惜父母的付出和工作經(jīng)驗(yàn)，努力在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱，為家庭和社會做出更大的貢獻(xiàn)。

父母工作崗位心得體會篇五

第一段：引言（引入話題，交代背景）

父母對于家庭的重要性是不言而喻的。然而，如今社會發(fā)展迅速，父母也面臨著更多的工作壓力和挑戰(zhàn)。他們無論是從事何種職業(yè)，都需要時(shí)刻保持應(yīng)對各種情況的準(zhǔn)備和靈活性。本文就談?wù)劰P者父母的工作崗位心得體會，希望能夠?qū)V大父母朋友們有所啟發(fā)和幫助。

第二段：工作需要專業(yè)與耐心

在職場上，專業(yè)素養(yǎng)是成功的關(guān)鍵之一。我的父母都是從事教育工作的，他們深知這一點(diǎn)。作為一名教師，要有對知識的深刻理解和充足準(zhǔn)備，才能夠教好每一位學(xué)生。此外，教師還需要耐心和細(xì)心，因?yàn)榻逃ぷ魍枰c學(xué)生們進(jìn)行長期的交流和溝通。我的父母之所以受到學(xué)生們的喜歡和尊敬，正是因?yàn)樗麄儗I(yè)精神和耐心付出。

第三段：工作需要平衡與時(shí)間管理

無論是哪個(gè)行業(yè)，工作都需要與家庭生活進(jìn)行平衡。我的父母也不例外。他們深知，只有保持工作與生活的平衡，才能夠更好地面對各種挑戰(zhàn)。因此，他們總是在周末抽出時(shí)間陪伴我和姐姐，參加各種親子活動，以此來彌補(bǔ)工作上的不在家的時(shí)光。此外，他們也教會了我和姐姐合理安排時(shí)間，能夠高效完成學(xué)校的作業(yè)和自己的興趣愛好。

第四段：工作需要不斷學(xué)習(xí)與適應(yīng)

在現(xiàn)代社會中，知識和技能的更新速度非常快。我的父母時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。他們認(rèn)識到只有與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地適應(yīng)工作的發(fā)展需求。我的父親在教學(xué)過程中不斷嘗試新的教學(xué)方法和技術(shù)，以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣；而我的母親則經(jīng)常參加各種教育培訓(xùn)和研討會，以擴(kuò)展自己的教育視野。

第五段：工作需要樂觀與激勵

工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)是無法避免的，但是如何應(yīng)對這些困難和挑戰(zhàn)是我們可以選擇的。我的父母教會了我要保持樂觀的心態(tài)，并且在面對困難時(shí)保持積極的激勵。他們告訴我，困難只是暫時(shí)的，只要我們用心去解決，一定能夠克服。因此，在我生活中，無論是在學(xué)習(xí)上還是在人際關(guān)系上，我都習(xí)慣積極面對，從不退縮。

結(jié)尾段：總結(jié)全文（對主題的總結(jié)）

通過對父母的工作崗位心得的探討，我認(rèn)識到了父母在工作中所付出的努力和智慧。他們的工作經(jīng)驗(yàn)不僅對自己的職業(yè)生涯有所啟迪，同時(shí)也對子女的成長起到了榜樣作用。在未來的發(fā)展中，我希望能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)父母的工作心得，并且將其應(yīng)用于自己的職業(yè)生涯當(dāng)中，成為一名有專業(yè)素養(yǎng)、有耐心與毅力的人。

父母工作崗位心得體會篇六

工作崗位，今天你珍惜了嗎？

工作崗位是企業(yè)組織的基本單位，崗位存在的目的就在于它是落實(shí)組織使命的具體承擔(dān)者，在人與工作之間架設(shè)了一道橋梁。因此，每個(gè)崗位都有對應(yīng)的梁，每個(gè)崗位都有對應(yīng)的責(zé)任。珍惜崗位是一種承諾，是一種義務(wù)，更是一種精神。只有珍惜崗位，才能敬崗愛業(yè)。

工作崗位是我們展示自我價(jià)值的天地，是人生旅途

拼搏進(jìn)取的支點(diǎn)，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的基本舞臺。珍惜崗位，才能把自己的工作作為企業(yè)整體工作的一個(gè)組成部分，把自己當(dāng)成企業(yè)的主人，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，出色完成自己所承擔(dān)的工作。競爭上崗徹底打破了身價(jià)管理，也徹底打破了傳統(tǒng)的鐵飯碗意識，增強(qiáng)了全體員工的危機(jī)感和責(zé)任感，才能讓全體員工懂得“不珍惜崗位就換位”道理，愛崗敬業(yè)，珍惜崗位逐漸成為每個(gè)人潛意識的行為準(zhǔn)則。

珍惜崗位就要有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，無論什么崗位只是分工不同，都是為企業(yè)貢獻(xiàn)力量，做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。珍惜崗位就要熟練掌握本職崗位業(yè)務(wù)技能，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和管理知識，提高自己的文化和技能素質(zhì)，用自己的聰明才智創(chuàng)造更多的企業(yè)價(jià)值。珍惜崗位還要樹立主人翁觀念，關(guān)心企業(yè)，熱愛企業(yè)，對企業(yè)有高度負(fù)責(zé)的精神，全力維護(hù)企業(yè)的利益和形象。

無論是一線的員工，還是管理人員，每個(gè)人都應(yīng)該時(shí)刻充滿著“今天工作不努力，明天努力找工作”的危機(jī)感。只要踏踏實(shí)實(shí)，勤奮工作，你就會發(fā)現(xiàn)每天都很快樂，還會體會到人生的精髓在于專心工作，人生的真諦在于快樂的工作著。

作為太舊的一名收費(fèi)員工，我們都應(yīng)捫心自問一下：“工作崗位，你今天珍惜了嗎？”

要，合乎時(shí)宜。這些工作做得好，就更加能夠貼近群眾，服務(wù)群眾，造福群眾，從而得到群眾的真心擁護(hù)。作為一名醫(yī)務(wù)工作者，一名共產(chǎn)黨員，就新形勢下，深入開展黨的群眾路線教育活動談些粗淺的認(rèn)識。

1、扎實(shí)抓學(xué)習(xí)，使聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾成為自覺行動

圍繞“四風(fēng)”突出重點(diǎn)，聚焦群眾反映強(qiáng)烈的、領(lǐng)導(dǎo)干部身上明顯存在的、必須解決也能夠解決的突出問題。發(fā)現(xiàn)問題，堅(jiān)持開門搞活動，多渠道、多方面聽意見，讓群眾來提意見，幫我們找問題，群眾眼睛最雪亮。要對照“四風(fēng)”現(xiàn)象查找，實(shí)事求是、自覺對照，更要舉一反三、查找差距，找到思想深處的問題。通過自己主動找問題、相互幫助找問題、上級提醒找問題、群眾評議找問題等方式，深入查擺、認(rèn)真梳理全體黨員干部職工“四風(fēng)”方面存在的突出問題。既要查找“四風(fēng)”方面的共性問題，更要緊密結(jié)合實(shí)際，有針對性地查找個(gè)性問題，切實(shí)把問題查準(zhǔn)、找實(shí)。要相互幫助查找，拿起批評和自我批評的利器，敢于揭短亮丑，勇于接受批評。

3、建立長效機(jī)制并堅(jiān)決執(zhí)行好制度，使活動中查擺出來的問題真正得以整改落實(shí)

要把教育實(shí)踐活動成果鞏固下來，只有抓好整改落實(shí)、建章立制，才能最終實(shí)現(xiàn)不斷改進(jìn)、真正提高。比如，在反對形式主義方面，要求對各類會議、文件、簡報(bào)、評比表彰和達(dá)標(biāo)活動進(jìn)行認(rèn)真清理；在反對官僚主義方面，要求對領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，堅(jiān)決整治推諉扯皮、辦事效率低下等問題；在反對享樂方面，要求建立嚴(yán)格的考核、評議和管理制度；在反對奢靡之風(fēng)方面，要求清理檢查“小金庫”，全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況等。要通過建立健全各方面規(guī)章制度，各項(xiàng)規(guī)定具體細(xì)致，各種標(biāo)準(zhǔn)盡可能量化，辦法要可操作可檢查可執(zhí)行，公開透明，讓群眾能夠自下而上進(jìn)行監(jiān)督。同時(shí)，與干部作風(fēng)緊密相關(guān)的一些重大改革，必須下決心大力推進(jìn)，要公開透明。要通過制度建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行，既解決突出問題，又防微杜漸，堅(jiān)決避免一次活動一陣風(fēng)。這些都是教育實(shí)踐活動中要著力解決的突出問題。

4、當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生改革工作中重點(diǎn)要解決群眾“看病難、看病貴”

一是緩解看病難、看病貴，政府要多投入。“得病有保障”，我們要擴(kuò)大基本醫(yī)療保障的覆蓋面，提高醫(yī)保的籌資水平和保障水平，擴(kuò)大報(bào)銷范圍，使群眾得病看病以后，得到比以前更加高的報(bào)銷比例?！翱床「奖恪?，要加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的建設(shè)和人才的培養(yǎng)，并進(jìn)行了公立醫(yī)院的改革，使得群眾能夠逐步做到小病在社區(qū)，大病再去醫(yī)院，看病更加方便，看得更好。“治病少花錢”，通過我們建立國家基本藥物制度，擴(kuò)大醫(yī)保，另外對醫(yī)院進(jìn)行改革，改革“以藥補(bǔ)醫(yī)”的機(jī)制，這樣使群眾能夠治病少花錢，減少個(gè)人支付的比例。

二是改變醫(yī)院運(yùn)營模式，規(guī)范醫(yī)療行為。第一，改善醫(yī)院管理。改革醫(yī)院獎金分配制度，建立以醫(yī)療工作數(shù)量、質(zhì)量和群眾滿意度為導(dǎo)向的激勵機(jī)制，確保醫(yī)院的公益性，弱化醫(yī)院的逐利動機(jī)，調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員的積極性，提高醫(yī)院運(yùn)行效率。第二，規(guī)范醫(yī)療行為，控制醫(yī)療費(fèi)用。嚴(yán)格依照臨床診療技術(shù)規(guī)范、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格及醫(yī)院合理用藥管理等規(guī)定，嚴(yán)格制定平均住天數(shù)、次均費(fèi)用、藥占比等控制標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行跟蹤考核等一系列的措施，切實(shí)縮短患者平均住院日，降低平均住院費(fèi)用，緩解群眾看病貴問題。第三，合理分流患者。目前病人流向極不合理，一方面，市級大醫(yī)院人滿為患，看病難；另一方面，社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院門可羅雀，無人看。應(yīng)該明確分工，市級大醫(yī)院主要負(fù)擔(dān)疑難重癥的診治，而社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院主要負(fù)責(zé)常見病、多發(fā)病及診斷明確疾病的治療。建議制定合理的定點(diǎn)醫(yī)療和雙向轉(zhuǎn)診制度，發(fā)揮價(jià)格和自負(fù)比例的調(diào)節(jié)作用，采取經(jīng)濟(jì)和行政手段，按照不同級別醫(yī)院的功能定位和疾病種類，合理調(diào)整病人流向，以緩解看病難。第四，加強(qiáng)行業(yè)監(jiān) 管。衛(wèi)生行政管理部門及醫(yī)療保險(xiǎn)管理部門要加大對醫(yī)療行業(yè)監(jiān)管力度，鼓勵公立醫(yī)院和民營醫(yī)院有序競爭，嚴(yán)格處罰破壞醫(yī)療市場的惡性競爭行為?？床≠F往往與亂收費(fèi)和過度醫(yī)療密切相關(guān)，通過加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管，消除亂收費(fèi)和過度醫(yī)療等不良現(xiàn)象，以緩解看病貴。

三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。醫(yī)院要提高醫(yī)療服務(wù)能力，不斷提升醫(yī)院的核心競爭力，必須

加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。建議在引進(jìn)人才方面給予醫(yī)院一定的人事自主權(quán)和政策傾斜；加強(qiáng)外部人才引進(jìn)和內(nèi)部人才培養(yǎng)，不斷優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)；創(chuàng)造和諧的內(nèi)部環(huán)境、提供必要的硬件支持、提供必要的生活保障、采取有效的激勵措施、打造品牌優(yōu)勢等,逐漸完善人才管理機(jī)制，緩解看病難。

5、抓好廣大醫(yī)務(wù)工作人員的廉潔自律工作

在醫(yī)院工作方面，要求全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，按照厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的有關(guān)要求，結(jié)合職業(yè)道德教育，嚴(yán)格執(zhí)行國家衛(wèi)計(jì)委關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”規(guī)定，多渠道、多形式抓好廉政文化建設(shè)。

一是引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立高尚的醫(yī)學(xué)倫理道德理念，使醫(yī)務(wù)工作者做到勤政廉政和廉潔行醫(yī)，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。二是按照“陽光醫(yī)藥”的要求，抓好糾風(fēng)建設(shè)。大力抓好“陽光醫(yī)藥”監(jiān)測平臺建設(shè)，完善相關(guān)措施，使其為促進(jìn)合理用藥、廉潔行醫(yī)發(fā)揮重要作用。三是優(yōu)化廉政環(huán)境。以正面宣傳為主，反面教育為輔，繼續(xù)做好“模范先鋒榜”、“退紅包榜”的公示，營造廉政氛圍。四是注重營造廉潔行醫(yī)的輿論氛圍。充分利用醫(yī)院內(nèi)部的院報(bào)、網(wǎng)站、宣傳欄等，大力宣傳反腐倡廉和加強(qiáng)行風(fēng)廉潔行醫(yī)建設(shè)，制作廉政警句格言宣傳展板進(jìn)行廉潔文化宣傳，起到潛移默化和“潤物細(xì)無聲”的效果。讓全院醫(yī)務(wù)人員都能堅(jiān)持醫(yī)者的底線，堅(jiān)守醫(yī)者的風(fēng)骨，堂堂正正行醫(yī)、清清白白做人、干干凈凈做事，時(shí)刻把醫(yī)院和病人的利益放在首位，形成五院人特有的醫(yī)者形象。

通過此項(xiàng)活動加強(qiáng)自身素質(zhì)，解決群眾看病就醫(yī)過程中的焦點(diǎn)、難點(diǎn)，杜絕醫(yī)療費(fèi)用不合理增長，切切實(shí)實(shí)地為群眾辦實(shí)事、辦好事，進(jìn)一步拉近黨群關(guān)系、干群關(guān)系，真正做到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”。

教科文司黨支部書記、司長

黨的群眾路線要求我們，一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動。這條路線，充分表明了我們黨的根本宗旨、政治立場和執(zhí)政的目的及最高價(jià)值。在工作中貫徹好黨的群眾路線，首先要求我們必須學(xué)習(xí)領(lǐng)會好馬克思主義的群眾觀點(diǎn)，準(zhǔn)確把握黨的群眾路線的精神實(shí)質(zhì)。財(cái)政教科文工作與廣大人民群眾的利益密切相連，一方面，教育涉及到兩億七千萬的學(xué)生和他們的家庭，文化涉及到億萬人民群眾的文化權(quán)益，科技也直接或間接關(guān)系到人民群眾的生活；另一方面，我們的工作還涉及到數(shù)以千萬計(jì)的教師、科技工作者和文化工作者。因此，進(jìn)一步提高對黨的群眾路線的思想認(rèn)識，自覺地在行動中進(jìn)行貫徹，對于反對“四風(fēng)”、做好財(cái)政教科文工作具有十分重大的意義。

一、樹立宗旨意識

黨的群眾路線要求我們必須一切為了群眾，全心全意為人民服務(wù)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。這是做好財(cái)政教科文工作的根本要求。在具體工作中，要正確處理好幾個(gè)關(guān)系：一是整體利益、局部利益和個(gè)人利益的關(guān)系。既要統(tǒng)籌兼顧；同時(shí)，在三者發(fā)生矛盾時(shí)，局部利益和個(gè)人利益要服從整體利益。二是當(dāng)前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系。這也要統(tǒng)籌兼顧，但作為政府政策尤其是財(cái)政政策，更要考慮政策的長期性和可持續(xù)性。三是雪中送炭與錦上添花的關(guān)系，在我們工作中及一些地方和部門在某些工作上，做了不少不恰當(dāng)?shù)腻\上添花的事，比如，有的地方義務(wù)教育均衡發(fā)展任務(wù)還遠(yuǎn)未完成，就提出搞十二年義務(wù)教育；有的地方提出教輔教材也要財(cái)政埋單、免費(fèi)發(fā)放；有的貧困縣甚至提出傾全縣之力打造重點(diǎn)小學(xué)、中學(xué)，等等。在社會主義初級階段，我們必須立足國情財(cái)力，在公共服務(wù)的提供上，多做雪中送炭的事，少做錦上添花的事。

二、改進(jìn)工作方法

黨的群眾路線要求我們必須從群眾中來，到群眾中去。這是做好群眾工作的根本方法。黨的十八大提出“堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民?！薄敖∪鐣髁x協(xié)商民主制度。”要求“通過國家機(jī)關(guān)……等渠道，就經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大問題和涉及群眾切身利益的實(shí)際問題廣泛協(xié)商，廣納群言、廣集民智，增進(jìn)共識、增強(qiáng)合力?！边@就要求我們的工作既要“走下去”，又要“請進(jìn)來”?！白呦氯ァ?，就要加強(qiáng)調(diào)查研究、改進(jìn)調(diào)研作風(fēng)和調(diào)研方式，真正深入基層、深入群眾，聽到真話、掌握實(shí)情?！罢堖M(jìn)來”，就要開門搞研究，我們在制定有關(guān)政策措施、管理制度過程中，不僅要請專家，也要請?jiān)谝痪€工作的教師、科研人員、文化工作者參與其中，這樣我們的政策措施就能更充分地體現(xiàn)群眾意愿、讓群眾領(lǐng)情，自覺主動地做政策的宣傳員。

三、提高工作能力

按照黨的群眾路線的要求，我們必須結(jié)合新時(shí)期、新特點(diǎn)、新要求，大力提高工作能力。除了要提高一般講的業(yè)務(wù)能力之外，還要提高四方面的能力：一是把握大局的能力。財(cái)政教科文工作要善于從大局出發(fā)、從長遠(yuǎn)出發(fā)考慮問題，處理好整體、局部、個(gè)人利益關(guān)系和長遠(yuǎn)利益與當(dāng)前利益關(guān)系。既要做對當(dāng)前有用的事，更要做對長遠(yuǎn)有利的事，切忌頭疼醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳，只想今天不想明天，只管當(dāng)代不管未來。二是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。?dāng)前改革發(fā)展的任務(wù)十分艱巨，面臨的形勢十分復(fù)雜，多種利益縱橫交錯(cuò)，財(cái)政工作難度很大，這種情況下，更需要我們要講科學(xué)的精神，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，直面矛盾，破解難題。三是掌握科學(xué)方法的能力。貫徹好黨的群眾路線，掌握科學(xué)方法很重要。要逐步調(diào)整和改變一些傳統(tǒng)思維定勢和路徑依賴，掌握協(xié)商民主的溝通方法，面對群眾，要考慮說什么話，話怎么說？掌握棘手難題的分割處理或滯后處理的方法；掌握深入基層、深入群眾的調(diào)查研究方法，等等。四是宣傳引導(dǎo)的能力。黨的群眾路線既要求尊重群眾、依靠群眾，又要求引導(dǎo)群眾、宣傳群眾。馬克思、恩格斯講過，無產(chǎn)階級要自己解放自己，但同時(shí)也講過，科學(xué)社會主義必須灌輸給無產(chǎn)階級。這也就是黨的群眾路線講的“把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動”。因此，我們的政策措施，特別要注重宣傳群眾，引導(dǎo)輿論，掌握工作主動權(quán)。

父母工作崗位心得體會篇七

青龍管業(yè)有限責(zé)任公司銷售部職員田彥有

時(shí)間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間來公司快一年了。我也從機(jī)修車間被調(diào)到了銷售部管件制作技術(shù)員崗位。在新的工作環(huán)境下每天都有新東西在涌入大腦,工作總是不停的忙碌,稍有停頓便踏不上步子。雖然如此，但感覺過的很充實(shí)。人生就是不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步。用知識不斷充實(shí)自我，走向更高更遠(yuǎn)的地方！

在銷售部的這段時(shí)間，我深深感受到公司企業(yè)文化綱領(lǐng)中的“以市場為導(dǎo)向，以客戶為中心，以銷售為龍頭，創(chuàng)新機(jī)制，創(chuàng)造活力，創(chuàng)建優(yōu)勢”這一理念的深刻內(nèi)涵以及公司企業(yè)文化的重要性?？匆粋€(gè)公司業(yè)績，看什么？當(dāng)然是看銷售業(yè)績。再好的產(chǎn)品賣不出去，還是沒用。在以銷售為龍頭的引領(lǐng)下，靈活組合“三創(chuàng)”想必公司業(yè)績會更上一層樓。企業(yè)文化是企業(yè)將從來沒有過的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營體系，從而快速提升企業(yè)的凝聚力，并且增強(qiáng)了經(jīng)營體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)，也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)行為更是是一種生命力更強(qiáng)的，創(chuàng)造價(jià)值更高的經(jīng)營要素。以下是我在新崗位期間對工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會。

第一，自主學(xué)習(xí)： 工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路；公司內(nèi)部也有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。這點(diǎn)我們應(yīng)當(dāng)向董事長學(xué)習(xí)，多看書，多學(xué)習(xí)，盡量將所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際。隨學(xué)隨用，注重消化吸收。

第二，積極進(jìn)取的工作態(tài)度：在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，像我這樣沒有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在公司業(yè)務(wù)繁忙的時(shí)候，要積極樂觀的去做一些事情，這樣才能多積累多提高。

第三，團(tuán)隊(duì)精神：工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專家曾對團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn)：要有與別人溝通，交流的能力以及與人合作的能力，合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一?，F(xiàn)在幾乎大家都在講團(tuán)隊(duì)，可如何才能在實(shí)際工作中實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神？這才是重中之重。公司有各個(gè)部門，各有其責(zé)，但當(dāng)遇到棘手問題時(shí)各推其責(zé)，達(dá)不成共識，無益于問題的解決。因此“團(tuán)隊(duì)”二字應(yīng)當(dāng)時(shí)刻印在員工腦海中，且付諸于實(shí)際行動中。

第四，為人處事：之前作為學(xué)生面對的無非是同學(xué)，老師，家長，而工作后就要面對更為復(fù)雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導(dǎo)，同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設(shè)身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。

以上是我對自己工作的一些總結(jié)和體會，總結(jié)是為了尋找差距，修訂目標(biāo)，是為了今后更好的提高。通過不斷的總結(jié)，不斷的提高，我有信心在未來的工作中更好的完成任務(wù)。

銷售部：田彥有

2011年6月20日

父母工作崗位心得體會篇八

作為孩子，我們常常只看到父母從事工作的一面，但往往不知道他們工作中的辛苦和付出。然而，隨著年齡的增長，我們漸漸意識到父母的工作崗位對他們的影響以及他們在工作中的所思所想。在這方面，我從父母身上領(lǐng)悟到了許多值得思考和借鑒的經(jīng)驗(yàn)。以下是我的心得體會和感悟。

首先，我了解到每份工作都需要付出努力和耐心。我的父母從事的是完全不同的職業(yè)，爸爸是一名會計(jì)師，而媽媽則是一名幼兒教師。盡管工作性質(zhì)不同，但他們都表現(xiàn)出了對工作的熱忱和付出的努力。爸爸每天都要處理大量的賬務(wù)，要仔細(xì)核對每一筆金額，確保賬目的準(zhǔn)確。這需要他的細(xì)心和耐心，即便是一點(diǎn)點(diǎn)細(xì)微的錯(cuò)誤也可能導(dǎo)致巨大的問題。媽媽在她的教育教學(xué)工作中同樣需要耐心和付出努力，要從不同的幼兒中找到適合他們的教學(xué)方法，協(xié)助他們?nèi)姘l(fā)展。通過觀察他們的工作，我深深意識到每一份工作都需要付出努力和耐心，這樣才能取得好的結(jié)果。

其次，我認(rèn)識到工作中的人際關(guān)系非常重要。爸爸經(jīng)常告訴我，一個(gè)人在工作崗位上做得再好，如果沒有良好的人際關(guān)系，也很難獲得成功。他和他的同事們每天都要合作處理復(fù)雜的會計(jì)事務(wù)，溝通和互相支持是非常關(guān)鍵的。即便是一點(diǎn)點(diǎn)誤解或溝通上的問題，都可能成為工作中的攔路虎。媽媽則經(jīng)常強(qiáng)調(diào)教師之間的合作和交流。在孩子們出現(xiàn)問題時(shí)，老師們需要相互協(xié)作，共同解決問題。她說她和她的同事們建立了良好的合作關(guān)系，成為了互相幫助和支持的好伙伴。這讓我明白到在工作中，與同事之間的合作和溝通是至關(guān)重要的。

此外，我也意識到工作必須有自我激勵和目標(biāo)。我父母都是很有責(zé)任心的人，他們對待工作都非常認(rèn)真。當(dāng)問及他們?yōu)槭裁慈绱伺r(shí)，他們告訴我這是因?yàn)樗麄儗ψ约河懈咭蠛湍繕?biāo)。父親告訴我他希望成為一名優(yōu)秀的會計(jì)師，為客戶提供準(zhǔn)確可靠的服務(wù)。他說每天早晨起床時(shí)，他對自己說：“今天我要更好！”這種自我激勵讓他在工作中能保持積極態(tài)度和高效率。媽媽則希望通過她的教育工作培養(yǎng)出健康積極的孩子，她會不斷努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，尋求新的教學(xué)方法和理念。從他們的工作中，我明白到有了目標(biāo)和自我激勵，才能在工作中真正發(fā)揮出自己的潛力。

最后，我從父母身上學(xué)到了珍惜時(shí)間的重要性。父母經(jīng)常告訴我時(shí)間是寶貴的，不可再生的資源。他們從早到晚都奔波于工作和家庭之間，為了讓我們有一個(gè)更好的生活環(huán)境而付出。他們每天都很忙碌，但他們從不抱怨，總是盡量利用每一刻的時(shí)間。爸爸告訴我，時(shí)間是生命中最重要的一部分，要善于安排和規(guī)劃時(shí)間，這樣才不會讓自己和別人失望。媽媽也說，時(shí)間過得很快，要善于珍惜和利用每一天。他們的話讓我懂得了時(shí)間的寶貴，從而更加努力地安排自己的學(xué)習(xí)和生活。

總結(jié)起來，父母工作崗位心得體會給了我很多啟示和教育。他們用自己的親身經(jīng)歷向我展示了努力工作和積極進(jìn)取的重要性，以及良好的人際關(guān)系和自我激勵的價(jià)值。同時(shí)，他們也教會了我珍惜時(shí)間和利用每一天的重要性。通過了解和體會他們的工作經(jīng)歷，我愿成為一個(gè)有責(zé)任心，有目標(biāo)，努力工作的人，為實(shí)現(xiàn)自己的夢想而努力奮斗。

父母工作崗位心得體會篇九

第一段：引入父母工作崗位的重要性

父母是家庭的頂梁柱，他們的工作崗位不僅僅是為了維持家庭的生計(jì)，更是為了給子女營造一個(gè)良好的成長環(huán)境。在工作中，父母們經(jīng)歷著各種各樣的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和心得體會。本文將從教育、成長、責(zé)任、心態(tài)和成就感五個(gè)方面，探討父母工作崗位的心得體會。

第二段：工作崗位對子女教育的影響

父母的工作崗位不僅影響到他們自身，也會直接影響到子女的教育。父母通過擔(dān)任工作崗位，可以給子女樹立一個(gè)榜樣，讓他們學(xué)會獨(dú)立、自強(qiáng)和努力。例如，父母通過自己不斷學(xué)習(xí)和提高，不僅展現(xiàn)了積極進(jìn)取的精神，也教育了子女要有持之以恒的學(xué)習(xí)態(tài)度。所以，父母在工作崗位上的經(jīng)驗(yàn)和努力可以成為子女教育的重要資源。

第三段：工作崗位對子女成長的影響

工作崗位也通過父母的履職能力和工作態(tài)度，給子女帶來了成長的機(jī)會和啟示。父母通過工作中的操勞和辛苦，讓子女明白努力和奉獻(xiàn)的重要性；父母通過工作崗位上的責(zé)任和壓力，教會子女責(zé)任和承受壓力的能力。這些經(jīng)歷對于子女的成長來說是寶貴的財(cái)富，他們在父母的工作崗位上感受到的喜怒哀樂和挑戰(zhàn)機(jī)遇，都會成為他們?nèi)松飞系膶氋F財(cái)富。

第四段：心態(tài)對工作與家庭的平衡至關(guān)重要

作為父母，心態(tài)對于平衡好工作與家庭非常重要。只有有良好的心態(tài)，才能夠在工作崗位上有所成就，同時(shí)營造良好的家庭氛圍。父母需要保持樂觀向上的心態(tài)，積極應(yīng)對工作中的問題和挑戰(zhàn)。只有這樣，才能給子女樹立一個(gè)積極向上的榜樣，讓他們學(xué)會面對生活中的種種困難。

第五段：工作崗位帶來的成就感

父母在工作崗位上的辛勤付出和努力，會給他們帶來一種成就感。在工作中取得一定的成績和進(jìn)步，能夠讓父母感到自豪和滿足。而這種成就感也會傳遞給子女，讓他們明白只有通過不斷的努力和付出，才能在事業(yè)上獲得成功。父母在工作崗位上的成就感，會激勵和鼓舞子女朝著自己的目標(biāo)努力前進(jìn)。

總結(jié)：

父母工作崗位心得體會，對于子女的成長和教育有著深遠(yuǎn)的影響。通過工作中的奮斗和成功，父母給予了子女終身的啟發(fā)和教育。而父母的心態(tài)和成就感也會傳遞給子女，讓他們明白只有通過不斷的努力和奮斗，才能在生活和事業(yè)中獲得成功。因此，父母工作崗位的心得體會，是家庭和子女成長中的寶貴財(cái)富。

父母工作崗位心得體會篇十

在現(xiàn)代社會中，許多父母都擔(dān)任著全職或兼職工作，追求更好的生活和未來。然而，在這個(gè)過程中，他們也獲得了許多的心得體會。在此，我想分享一些我從我的父母那里所學(xué)到的關(guān)于工作、家庭、人生和社會的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

第二段：工作與生活的平衡

父母的工作教會了我關(guān)于平衡生活和工作之間的重要性。他們告訴我，他們花了很多時(shí)間來學(xué)習(xí)如何分配時(shí)間，使他們的工作不會干擾家庭生活和責(zé)任。他們鼓勵我找到一種方法來平衡我的學(xué)業(yè)、個(gè)人生活和其他義務(wù)，以免任何一個(gè)方面影響另一個(gè)方面。

第三段：團(tuán)隊(duì)合作

我的父母還教給了我如何合作和溝通。無論是在工作中還是在家庭空間中，團(tuán)隊(duì)合作都是必不可少的。我學(xué)到了如何聆聽他人的想法和意見，并在和他們達(dá)成共識的同時(shí)提供自己的意見。我的父母也鼓勵我建立良好的溝通渠道，以便在不必要的疏離和誤解前解決爭端。

第四段：創(chuàng)造力和創(chuàng)新

孩子看到他們的父母嘗試新事物和采取新方法來解決問題，有助于鼓勵他們培養(yǎng)自己的創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維能力。我的父母告訴我，他們總是去尋求一種更高效、更有效的方法來完成他們的任務(wù)。這啟示我要一直敢于嘗試新事物和接受新思維，以便提高我的生產(chǎn)力、解決問題和提供新的想法。

第五段：誠信和勤奮

最后，我的父母還教給了我誠信和勤奮的重要性。他們告訴我，只有努力工作并保持誠實(shí)，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)目標(biāo)。他們教育我誠實(shí)、正面的態(tài)度會克服各種障礙和挑戰(zhàn)。以誠信與勤奮為基礎(chǔ)，我們可以抵御各種試煉和考驗(yàn)，并成為一個(gè)為人們所尊重的優(yōu)秀公民。

結(jié)語：

我的父母是我最可愛和最重要的人。他們不僅是賢明的職場專業(yè)人士，還是支持和幫助我成長的最親密的家人。通過他們的工作心得和經(jīng)驗(yàn)，我學(xué)會了平衡、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)造力和創(chuàng)新、誠信和勤奮等價(jià)值觀和技能，這些價(jià)值觀和技能都是我在工作、生活和社會中需要的。更重要的是，他們的行為和態(tài)度激勵著我不斷成長、進(jìn)步和推動社會進(jìn)步。

父母工作崗位心得體會篇十一

20xx年6月27——7月3日，我有幸參加了xx院“中年員工崗位綜合技能提升（師資）培訓(xùn)班”，通過一周的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，收獲不小。身為銀行內(nèi)訓(xùn)師，也深深體會到中年員工崗位培訓(xùn)工作的緊迫性和崗位責(zé)任的重要性。筆者曾于去年寫過一篇文章《1700比10的危機(jī)》，闡述了我行員工年齡結(jié)構(gòu)的嚴(yán)峻形勢，并提出“開源、節(jié)流”的解決建議?？傂?、分行掀起的這次“中年員工崗位綜合技能培訓(xùn)活動”，按我的理解就是搞一次“開源”活動。是一次針對中年員工群體的調(diào)動積極性、挖掘潛能、提升整體素質(zhì)重要活動。作為一名多年從事基層員工教育培訓(xùn)（兼職教師）的.中年員工，現(xiàn)就全行中年員工崗位技能提升的培訓(xùn)工作談一談本人的粗淺意見。

1。提高認(rèn)識加強(qiáng)教育培訓(xùn)組織管理工作。中年員工占員工總量的比重偏大，員工隊(duì)伍的老齡化日趨嚴(yán)重，這是全國工行系統(tǒng)大多數(shù)基層行不爭的事實(shí)。在不能大量補(bǔ)充新生力量的情況下，如何“盤活”現(xiàn)有的資源，怎樣讓中年員工“煥發(fā)青春”，這是工行人力資源項(xiàng)目提升的一件大事，也是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。建議在二級分行層面設(shè)置專職人員專門負(fù)責(zé)中年員工培訓(xùn)教育工作，既負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理也能夠擔(dān)當(dāng)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)教學(xué)工作，同時(shí)為他們配備必要的教學(xué)培訓(xùn)設(shè)備，便于送培訓(xùn)下基層。在一級分行范圍內(nèi)建立內(nèi)訓(xùn)師師資資源共享機(jī)制，在一級分行轄內(nèi)統(tǒng)一開展中年員工培訓(xùn)教育工作。

2。以人為本，把轉(zhuǎn)變中年員工的思想觀念放在首位。我讀過一本書叫做《態(tài)度決定一切》，個(gè)人認(rèn)為，現(xiàn)階段工行中年員工表現(xiàn)的最大問題就是心態(tài)問題，他們（她們）情緒消極、滿腹牢騷、應(yīng)付工作、不求進(jìn)取、拒絕發(fā)展…筆者認(rèn)為：對中年員工的教育培訓(xùn)應(yīng)該首要解決態(tài)度、觀念問題，所謂“心病”要用“心藥”醫(yī)，我建議把心理輔導(dǎo)課程引入我行中年員工的教育培訓(xùn)當(dāng)中。最近，我讀了一本名為《生命的重建》（【美】露易絲·海著）的書，里面有句名言“愛自己，接受自己，找到生命的價(jià)值”，這正是我們大多數(shù)中年員工所缺失的東西。

信心和希望是轉(zhuǎn)變觀念的良方。而配套的、有效地、切合實(shí)際的考核激勵機(jī)制是點(diǎn)燃希望提振信心的催化劑。要想讓培訓(xùn)教育發(fā)揮更大效應(yīng)，在現(xiàn)實(shí)工作中必須建立一套科學(xué)的、完善的績效激勵機(jī)制，因此，可以說對中年員工的教育培訓(xùn)工作是一個(gè)系統(tǒng)工程。

3。能力的提升和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)是要結(jié)合具體工作崗位具體實(shí)施。中年員工的崗位技能提升培訓(xùn)主要涉及到原崗位的技能提升和轉(zhuǎn)崗員工的基礎(chǔ)培訓(xùn)。在解決了觀念、態(tài)度等問題的前提下，崗位技能和業(yè)務(wù)（產(chǎn)品）知識培訓(xùn)就會比較容易達(dá)成目標(biāo)。崗位技能和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)也要結(jié)合前面所提的績效激勵機(jī)制來搞，其效果會非常明顯的。對于崗位技能提升和業(yè)務(wù)知識教育要采取集中培訓(xùn)與員工自學(xué)相結(jié)合的辦法，充分調(diào)動中年員工的主動性和自覺性，如此，必將起到事半功倍的效果。

4。這次對中年員工的教育培訓(xùn)活動可以采用送下去、請上來相結(jié)合的方式，要舍得時(shí)間投入和資金投入，所謂“磨刀不誤砍柴功”，能夠讓中年員工這個(gè)群資源發(fā)揮最大效能，才是這次教育培訓(xùn)的最終目的。同時(shí)必須注重師資力量的培育，挑選那些熱愛培訓(xùn)教育事業(yè)的、具有相當(dāng)培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和較高專業(yè)素養(yǎng)的人才，充實(shí)到培訓(xùn)一線師資崗位，有必要的可以安排專職從事內(nèi)訓(xùn)師崗位工作，并在崗位級別等方面給予合理照顧。

以上所談只代表個(gè)人的認(rèn)識和見解，僅供各級領(lǐng)導(dǎo)參考。

父母工作崗位心得體會篇十二

作為每個(gè)家庭的支柱，父母承擔(dān)著巨大的責(zé)任。無論是作為父母的初學(xué)者還是有經(jīng)驗(yàn)的老手，每個(gè)人都需要通過工作方面的經(jīng)驗(yàn)來理解如何最好地養(yǎng)育孩子，以及如何在自己的職業(yè)生涯中保持全面穩(wěn)定的。

第二段：家長在工作中所學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)

作為今天的父母，在工作中學(xué)到的一些技能可能有助于他們在家庭生活中更成功地與孩子相處。比如團(tuán)隊(duì)協(xié)作、時(shí)間管理、人際關(guān)系處理、領(lǐng)導(dǎo)能力等等。這些工作技能為家長提供了協(xié)調(diào)家庭日程、平衡工作和家庭的重要能力，并幫助他們更好地支持孩子的教育和成長。

第三段：父母崗位心得體會在育兒中的應(yīng)用

作為家長，將工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用于育兒是至關(guān)重要的。家長必須學(xué)會如何與他們的孩子建立有效的溝通和合作關(guān)系，這需要家長具有良好的人際交往能力。這也需要家長學(xué)會如何在家庭內(nèi)進(jìn)行時(shí)間和任務(wù)管理，以確保家庭中的每個(gè)人都能以最高效率地完成任務(wù)。

第四段：家長作為職業(yè)發(fā)展的榜樣

作為孩子的榜樣，父母的職業(yè)表現(xiàn)可以對孩子產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。如果父母一直表現(xiàn)出成功的職業(yè)態(tài)度和行為，孩子就能從父母的成功中學(xué)到很多。因此，父母應(yīng)該始終保持積極的態(tài)度，展現(xiàn)出良好的職業(yè)形象，鼓勵孩子去模仿自己的前輩，在職業(yè)生涯中更加成功。

第五段：結(jié)論

在今天的社會中，父母充當(dāng)著多種角色。他們不僅要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)的變化，還要應(yīng)對家庭狀況的不斷變化，這就需要家長持續(xù)的學(xué)習(xí)和完善自己的技能，來確保他們的職業(yè)和家庭都得到充分的發(fā)展。通過從工作經(jīng)驗(yàn)中學(xué)到的技能，父母可以更好地理解如何培育出聰明而獨(dú)立的孩子，以及如何在他們職業(yè)生涯中大放異彩。

父母工作崗位心得體會篇十三

第一段: 引言(200字)

父母的工作是一個(gè)家庭的經(jīng)濟(jì)支柱，他們辛勤的工作不僅給家庭帶來了物質(zhì)上的支持，同時(shí)也影響著孩子們的成長和未來。在工作中，父母們通過積累經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)心得，不斷完善自己的方式和方法，使得他們能夠更好地平衡工作與家庭的關(guān)系。本文將探討一些父母在工作中得出的心得體會。

第二段: 重視交流與溝通(250字)

父母在工作中深刻體會到交流與溝通的重要性。他們明白只有通過有效的溝通才能更好地理解與合作。通過交流，他們能夠充分了解工作中的需求和要求，從而更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。同樣重要的是，父母需要與家人保持良好的溝通，了解孩子們的需求和問題，以及給予他們情感上的支持。父母通過在工作和家庭中建立良好的溝通，為孩子們樹立了良好的榜樣，并將這一能力傳遞給他們。

第三段: 靈活適應(yīng)工作與家庭的平衡(300字)

父母們通過工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，逐漸找到了工作與家庭平衡的良好方式。他們學(xué)會了合理規(guī)劃工作與休息的時(shí)間，將更多的時(shí)間投入到陪伴家人和孩子身上。同時(shí)，他們也明白有時(shí)需要在工作和家庭之間做出取舍，權(quán)衡利弊。靈活的應(yīng)對與適應(yīng)工作和家庭的變化，使他們能夠更好地發(fā)展事業(yè)同時(shí)保持家庭的穩(wěn)定和幸福。

第四段: 持續(xù)學(xué)習(xí)和提升(300字)

父母在工作中的心得也教育著他們不斷學(xué)習(xí)和提升自己。他們明白在不斷變化的現(xiàn)代社會，只有不斷學(xué)習(xí)新知識和技能才能保持競爭力。父母通過參加培訓(xùn)、進(jìn)修課程、閱讀等方式不斷豐富自己的知識儲備和提升個(gè)人能力。他們將這種積極向上的態(tài)度傳遞給孩子們，鼓勵他們積極學(xué)習(xí)并追求自己的夢想。

第五段: 身心健康的重要性(250字)

在工作中，父母們得出了一個(gè)重要的心得體會，那就是保持身心健康的重要性。他們知道只有身體健康才能更好地應(yīng)對工作的壓力和挑戰(zhàn)，同時(shí)也能更好地照顧家人。父母通過保持良好的生活習(xí)慣、均衡的飲食和適度的鍛煉來保持身體健康。此外，他們也意識到精神健康同樣重要，通過自我放松和調(diào)整心態(tài)來緩解工作和生活的壓力。

結(jié)尾(100字)

總之，父母們通過長期的工作經(jīng)驗(yàn)得出了許多心得體會，這些經(jīng)驗(yàn)不僅幫助他們更好地平衡工作和家庭，也為孩子們樹立了良好的榜樣。重視交流與溝通、靈活適應(yīng)工作與家庭的平衡、持續(xù)學(xué)習(xí)和提升以及保持身心健康都是他們在工作中得出的重要體會。父母們的工作心得不僅對家庭有益，對于社會也具有積極的影響和啟示作用。

父母工作崗位心得體會篇十四

古人云：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”意思是說；從書本上得到的知識畢竟比較膚淺，要透徹地認(rèn)識事物還務(wù)必親自實(shí)踐。所以在大學(xué)生完成全部課程之后，學(xué)校會安排實(shí)習(xí)。對于我們會計(jì)專業(yè)的學(xué)生，平時(shí)只看重理論學(xué)習(xí)，缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，因此實(shí)習(xí)對我們來說顯得更為重要。

在這次實(shí)習(xí)過程中，我系統(tǒng)的掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報(bào)表的會計(jì)工作技能和方法，而且理論知識得到了鞏固，透過這次的實(shí)習(xí)，我將會計(jì)理論與會計(jì)實(shí)踐相結(jié)合，并有了以下的深刻體會。

透過實(shí)習(xí)過程我發(fā)現(xiàn)，單單是掌握理論知識對于我們來說是不夠的，從剛進(jìn)大學(xué)開始我們就在學(xué)習(xí)會計(jì)理論，能夠說是十分熟悉了，有關(guān)會計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在實(shí)踐過程中我發(fā)現(xiàn)很吃力，感覺自我好像從來沒學(xué)過會計(jì)知識，這讓我深刻的體會到，實(shí)踐對工作的重要性。

會計(jì)工作本來就很繁瑣，實(shí)習(xí)過程中我更是深有體會。在開始實(shí)習(xí)的時(shí)候，整天對著枯燥無味的賬目和一大堆密密麻麻的數(shù)字，讓我很頭痛，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯(cuò)漏百出，試算不平。出錯(cuò)越多，越是心浮氣躁，越是心浮氣躁，出錯(cuò)就越多，構(gòu)成惡性循環(huán)。到之后，指導(dǎo)會計(jì)師找我談話，悉心的教導(dǎo)我，加上我自我的努力，我最后能夠獨(dú)立耐心的完成任務(wù)了，因此，我體會到，在會計(jì)行業(yè)切忌粗心大意，心浮氣躁，我們要有一顆平常心。

在大學(xué)的時(shí)候，我總覺得我的理論知識已經(jīng)很扎實(shí)了。主觀的認(rèn)為所有工作都大同小異，只要掌握其中的規(guī)律就都能應(yīng)付。但是在會計(jì)實(shí)習(xí)過程中，我才發(fā)現(xiàn)自我真的是井底之蛙。平時(shí)所學(xué)的根本不夠用，細(xì)節(jié)方面更是錯(cuò)漏百出，例如：書寫的技能，如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。還有就是根據(jù)相關(guān)的`實(shí)習(xí)數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時(shí)屢屢受阻。想想原因，多半是因?yàn)槠綍r(shí)的理論知識不夠扎實(shí)，經(jīng)不起實(shí)踐的考驗(yàn)啊。這也是我實(shí)習(xí)過程中得到的一個(gè)教訓(xùn)，所以扎實(shí)的理論是前提。

以上就是我這次會計(jì)實(shí)習(xí)的心得與體會，這次實(shí)習(xí)豐富了我的閱歷，讓我能全面的了解這個(gè)社會。我相信，只要努力奮斗，我的未來必須會很完美。

父母工作崗位心得體會篇十五

作為一個(gè)成年人，很多時(shí)候我們會忽略父母承擔(dān)的責(zé)任和付出的努力。為了更好地了解父母的辛苦，我參加了一個(gè)體驗(yàn)父母崗位的活動。在這段時(shí)間里，我體會到了父母為我們付出的辛苦和無私奉獻(xiàn)，深刻認(rèn)識到作為子女的我需要更加珍惜他們的付出。

第二段：體驗(yàn)照顧家庭的責(zé)任

在這個(gè)體驗(yàn)活動中，我扮演了一個(gè)父親的角色。我負(fù)責(zé)照顧家庭的生活起居，包括做飯、購物、打掃衛(wèi)生等。起初，我覺得這些任務(wù)并不困難，但很快就發(fā)現(xiàn)了其中的辛苦。每天早晨要起得早，做好孩子們的早餐，準(zhǔn)備他們上學(xué)的需要，自己上班前還要收拾好家里的雜物。晚上下班回家，還要整理家務(wù)，為明天的一天做準(zhǔn)備。這些事情的背后，是無數(shù)個(gè)夜晚少睡覺、收入的犧牲和精力的耗費(fèi)。

第三段：體驗(yàn)為子女創(chuàng)造條件

在這段體驗(yàn)中，我也體會到了為子女創(chuàng)造最好成長環(huán)境的重要性。我需要關(guān)心孩子的學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決問題，鼓勵他們克服困難。為了更好地了解孩子的需求，我和他們一起參加校園活動，與他們的老師交流，研究他們的學(xué)業(yè)情況。這樣的體驗(yàn)讓我深刻認(rèn)識到，為了給子女提供更好的條件，父母不僅要付出金錢，更需要投入時(shí)間和愛心。

第四段：體驗(yàn)家庭中的矛盾與平衡

在體驗(yàn)父母崗位的過程中，我也意識到了家庭中的矛盾與平衡問題。作為父母，需要在工作與家庭之間找到一個(gè)平衡點(diǎn)。他們既要承擔(dān)工作的壓力和責(zé)任，又需要兼顧家庭的關(guān)心和陪伴。這其中的矛盾很多時(shí)候是無法避免的，但父母們總是竭盡全力地調(diào)和和解決。這讓我意識到了家庭是一個(gè)需要全家人共同努力和付出的小社會，每個(gè)成員都需要為家庭的和諧而努力。

第五段：回顧與感悟

通過體驗(yàn)父母崗位，我深深地感受到了父母的辛苦和無私奉獻(xiàn)。在這個(gè)過程中，我不僅體驗(yàn)了父母的辛苦，還更加明白了他們的愛和付出。他們默默承擔(dān)著家庭的重任，為了我們的成長默默付出一切。在以后的生活中，我會更加珍惜他們，關(guān)心他們，為他們創(chuàng)造更好的生活條件。同時(shí)，我也希望能夠在今后的時(shí)光中，盡自己的一份力，為父母分擔(dān)壓力，讓他們過上更加幸福和舒適的生活。

通過這次對“體驗(yàn)父母崗位”的活動，我對父母的辛苦有了更加深刻的體會。他們的付出與犧牲是無法用言語來形容的。我將永遠(yuǎn)記住這次體驗(yàn)，將來成為一個(gè)合格的父母，為了子女付出更多的愛和努力。同時(shí)，我也希望每個(gè)人都能夠意識到父母的重要性，懂得珍惜他們的付出和愛。

父母工作崗位心得體會篇十六

父母是每個(gè)家庭的中心人物，他們承擔(dān)著養(yǎng)育孩子、傳遞家庭文化和價(jià)值觀等多重責(zé)任。在家庭教育中，父母無時(shí)無刻都在充當(dāng)著家長的角色，在實(shí)踐中探索出最適合自己家庭的教育方式。因此，父母也可以被視為“崗位體驗(yàn)者”，他們需要提高自己的崗位素質(zhì)，承擔(dān)好家庭的重要角色。

第二段：父母的崗位需要具備的條件和能力

作為“崗位體驗(yàn)者”，父母要具備一定的條件和能力才能在家庭教育中做到心應(yīng)手。首先，父母需要有穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源，以保證家庭生活的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。其次，父母需要具備良好的心理素質(zhì)，能夠應(yīng)對家庭生活中的各種挑戰(zhàn)和壓力。最后，父母需要有良好的溝通能力，能夠與孩子溝通并了解他們的想法和需求。

第三段：父母的崗位所面臨的挑戰(zhàn)和困境

在家庭教育中，父母所面臨的挑戰(zhàn)和困境是不可避免的。一方面，父母需要面對孩子成長過程中的各種問題和挑戰(zhàn)，如逆反心理、叛逆期等。另一方面，父母也需要協(xié)調(diào)家庭中的各種矛盾，避免家庭成員之間的沖突和爭吵。如何做到平衡家庭成員之間的關(guān)系，是每一個(gè)父母所必須面對的重要挑戰(zhàn)。

第四段：父母的崗位心得和體會

在崗位體驗(yàn)中，父母需要不斷的實(shí)踐和探索，總結(jié)出適合自己家庭的教育方式和解決問題的方法。例如，父母可以通過耐心的溝通、傾聽孩子的想法和需求來消除家庭成員之間的隔閡和矛盾。同時(shí)，父母也可以通過適當(dāng)?shù)莫剟詈蛻土P來引導(dǎo)孩子正確的行為和價(jià)值觀。總之，在家庭教育中，父母需要不斷地積累經(jīng)驗(yàn)和思考，才能更好地履行自己的崗位。

第五段：總結(jié)與展望

作為家庭教育的重要角色，父母需要認(rèn)真思考自己的崗位與責(zé)任，不斷探索合適的教育方式，使得家庭成員之間的關(guān)系更加和諧、積極。在未來的家庭教育中，父母需要鼓勵孩子自主學(xué)習(xí)，增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)興趣和能力，在教育中兼顧知識學(xué)習(xí)和品德修養(yǎng)，培養(yǎng)出優(yōu)秀的下一代，為社會和家庭的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

父母工作崗位心得體會篇十七

第一段：引言，介紹父母的工作重要性和父母的角色。

作為孩子們的依靠和引導(dǎo)者，父母的工作是至關(guān)重要的。無論是通過努力賺取家庭生活所需，還是在工作中積累知識和經(jīng)驗(yàn)，父母的努力和付出都影響到家庭的穩(wěn)定和孩子們的成長。正因如此，了解父母的工作心得和體會對于我們年輕人來說是很重要的，因?yàn)樗鼈兯莆盏闹R和經(jīng)驗(yàn)將為我們未來的職業(yè)生涯提供有價(jià)值的啟示。

第二段：父母工作的重要性和職業(yè)價(jià)值觀。

首先，父母通過工作展示了職業(yè)的重要性和價(jià)值觀。他們?yōu)榱俗约汉图彝サ男腋６ぷ?，并通過工作中展現(xiàn)的積極態(tài)度和職業(yè)道德為我們樹立了榜樣。他們告訴我們，通過努力工作、追求進(jìn)步，可以實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和為社會做出貢獻(xiàn)。無論他們是醫(yī)生、教師、工程師還是商人，他們的工作都傳遞出了對專業(yè)和努力的認(rèn)同，這對我們年輕人來說是一個(gè)強(qiáng)有力的教育。

第三段：父母工作的經(jīng)驗(yàn)和教育價(jià)值。

其次，父母的工作經(jīng)驗(yàn)使我們從小就接觸到各種職業(yè)和行業(yè)，豐富了我們的職業(yè)觀念。通過觀察他們的工作方式和應(yīng)對困難的能力，我們可以學(xué)到很多有關(guān)職業(yè)技能、人際關(guān)系和問題解決的知識。父母的工作經(jīng)驗(yàn)也為我們提供了一個(gè)了解不同職業(yè)和行業(yè)的機(jī)會，幫助我們更好地選擇自己的人生道路。他們的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，選擇一份自己喜歡并且擅長的工作是非常重要的，因?yàn)橹挥羞@樣才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的滿足和成就。

第四段：父母工作的平衡和家庭和諧。

另外，父母的工作心得和體會也可以告訴我們?nèi)绾纹胶夤ぷ骱图彝ド畹闹匾?。他們教會了我們?nèi)绾握_分配時(shí)間和精力，使工作和家庭能夠和諧共存。父母用自身的行動告訴我們，雖然工作很重要，但家庭和親情同樣重要。他們通過與家人共進(jìn)晚餐、共同參與活動等方式，營造出溫馨的家庭氛圍，使我們成長的過程中能夠感受到家庭的溫暖和關(guān)懷。

第五段：結(jié)論，總結(jié)父母的工作心得體會對我們的重要意義。

在我們年輕人的成長過程中，我們應(yīng)該理解并且尊重父母的工作心得和體會。他們的工作對我們產(chǎn)生了積極而深遠(yuǎn)的影響，從而塑造了我們對工作和職業(yè)的態(tài)度和價(jià)值觀。通過了解他們所傳遞的職業(yè)精神和工作理念，我們可以更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，并且更加明確自己的目標(biāo)和追求。因此，要時(shí)刻尊重和感激父母的工作付出，并且從中汲取經(jīng)驗(yàn)和智慧，為自己的未來鋪路。同時(shí)，我們也應(yīng)該將這些經(jīng)驗(yàn)傳承下去，教育和引導(dǎo)下一代，使他們從小就具備正確的職業(yè)觀念和價(jià)值取向，為社會的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

父母工作崗位心得體會篇十八

不知不覺在崗位上走過一年的時(shí)光。始終把領(lǐng)導(dǎo)信任放在心頭當(dāng)做榮耀、把守業(yè)當(dāng)成的第一任務(wù)，以愛心和同事們相處、以恒心固守在工作崗位上，欲與同事們共同努力創(chuàng)造出一個(gè)兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的團(tuán)隊(duì)來。為此我們在不斷的努力和自我更新。一日三省是我的座右銘，時(shí)刻提醒著自己唇寒齒亡、皮之不存，毛將焉附。一年來雖說沒有驚人的業(yè)績，但也體驗(yàn)到了崗位的艱辛和汗水。心中牢記一個(gè)信念：用真心對待工作、用真愛去溫暖同事、用真誠去感動客戶。綜上所述我的工作心得如下：

工作首先要勤奮，它是確保工作順利的先決條件，工作就是一個(gè)個(gè)重復(fù)和反復(fù)的過程。它需要你的耐性耐心耐力，不是所有的工作你都可以在瞬間完成的。大連一地團(tuán)很多是常規(guī)路線，做起來相對簡單一些，但是并不是所有的團(tuán)都是這樣，以長線團(tuán)為例，就是考驗(yàn)?zāi)闶欠裼心托阅托哪土Φ臅r(shí)刻。這就需要你勤奮，或者說勤打聽、勤詢問、勤聯(lián)絡(luò)，天道酬勤嗎！又以考察團(tuán)為例，變化比較多、不能以你個(gè)人觀點(diǎn)左右團(tuán)隊(duì)愿望。有沒有、行不行、可以不可以、時(shí)間、期限等等等等必須勤調(diào)查、勤研究、勤說、勤問、勤反饋，要的是一手的、是新聞不是舊聞。

滿招損謙受益、謙虛使人進(jìn)步，驕傲使人落后、凡事要虛心?？梢韵蛲聜兲撔恼埥?，可以懇請領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，可以向兄弟部門取經(jīng)，孔子到：三人行必有我?guī)煛?/p>

如果說勤奮、謙虛是工作中的魚那么專研便是工作中的水。工作要想做得好就得去專研和深入研究。專研做團(tuán)的技術(shù)——如何討價(jià)還價(jià)、如何降低成本、如何讓日方覺得便宜我方還有利潤、如何順應(yīng)日方心里、如何讓日方依賴你，這一切都必須在耐心地成百上千次做團(tuán)中獲得，甚至是和各方比耐力持久戰(zhàn)中獲得。要把每一項(xiàng)工作當(dāng)成一道風(fēng)景線，我們用全部身心去賞景、觀景、愛景。用不同的方法使它枝繁葉茂，各放光彩。

每個(gè)同事都是我們工作中的伙伴，協(xié)調(diào)好伙伴的關(guān)系也是順利工作的一個(gè)條件，佛說：前世的五百次回眸才能換得今生的一次擦肩而過，那么同事們天天相處共同工作是我們前世的無數(shù)無盡的緣分??！珍惜緣分，珍惜伙伴，真愛存心。傾注愛情那么會建立一個(gè)良好的同事關(guān)系。當(dāng)然人無完人金無足赤物無完物，每個(gè)人都有相應(yīng)的缺點(diǎn)，當(dāng)我們接受他優(yōu)點(diǎn)時(shí)，也要包容他的缺點(diǎn)。沒有缺點(diǎn)的人是刻意的表演，所以，有缺點(diǎn)的人顯得更加真實(shí)。

用愛心作為同事關(guān)系的基礎(chǔ)，用真誠作為保障，公平處事是良好同事關(guān)系的前提。人和人應(yīng)該是公平交往，每個(gè)人都有自己的隱私，但與他人相處，不應(yīng)當(dāng)處處隱瞞自己，不相信別人、別人也會不相信你。

善良是維持同事關(guān)系的手段，友好是與人相處的基本條件。善良才能友好，心存惡念就不會和他人友好相處。盡管人之初，性本善不準(zhǔn)確，但是人之初，性本惡也沒有道理。當(dāng)今善良似乎已經(jīng)成為傻子的代名詞，我覺得做人還是傻一點(diǎn)好，以善良友好的態(tài)度與他人交往，結(jié)果一定不會是太壞。

人不為己，天誅地滅好象眾人都接受。我不敢堅(jiān)持大公無私的，起碼是小公無私。如果一味盤算私利那就永遠(yuǎn)不會快樂，欲無止境?。√貏e是在與同事交往時(shí)，總盤算自己的`得失，就一定不會真正的同事關(guān)系。只有心底無私才能天地寬??！

最好的擔(dān)當(dāng)不是能說會到貌相出眾、而是善于感動客戶的人，成功的擔(dān)當(dāng)是能傾聽客戶的聲音，客戶所說所想未必是全對的，但是站在客戶立場之上想問題會拉近之間的關(guān)系。實(shí)質(zhì)我們就是給客戶解決問題的人、在一定程度上是客戶顧問，心理醫(yī)生。有問題不是埋怨，而是設(shè)法解決。所謂只為成功找辦法、不為失敗找理由。對客戶不太重視、束之高閣、不愿理睬的話，久而久之客戶會對你、對你的產(chǎn)品、對你的公司失去興趣和信心。感動客戶其實(shí)很簡單，不外乎以下幾個(gè)步驟：

1、從客戶角度思考。

2、時(shí)刻了解旅游產(chǎn)品在客戶中的心理價(jià)位。

3、該給客戶省錢是必須省錢。

4、能為客戶多做一點(diǎn)就多做一點(diǎn)。

5、時(shí)刻準(zhǔn)備幫助解決困難。

在一年實(shí)際工作中我也存在不少的不足之處，首先進(jìn)一步加強(qiáng)外語能力，它是你與日方與客人交流的基礎(chǔ)。夯實(shí)根基才能建設(shè)百丈高樓，這一點(diǎn)應(yīng)該向公司老總和副總學(xué)習(xí)。其次，將工作進(jìn)一步細(xì)致化，細(xì)節(jié)決定成敗嗎！每一個(gè)細(xì)小的工作都是決定質(zhì)變的基礎(chǔ)，這一點(diǎn)應(yīng)該向包會計(jì)請教。還有一點(diǎn)是在工作中還要加強(qiáng)闖勁，勇闖天涯不一定會成功但是至少會距離成功進(jìn)一步，這一點(diǎn)應(yīng)該向進(jìn)步快速的劉思貽取經(jīng)。最后一點(diǎn)是，培養(yǎng)自己的耐心，耐心就像一條皮筋，抻的俞遠(yuǎn)離目標(biāo)就越近，這一點(diǎn)向部長討教。

以上是一年來的工作心得感談，不成熟、不完全，敬請指教。

父母工作崗位心得體會篇十九

父母是一個(gè)家庭的支柱，他們的工作經(jīng)驗(yàn)不僅可以幫助他們支持家庭，而且可以用來培養(yǎng)下一代。本文旨在討論父母從工作中所得到的一些心得體會以及如何將這些經(jīng)驗(yàn)傳授給他們的后代。

第二段：父母的工作經(jīng)驗(yàn)

每位父母都有其各自的工作經(jīng)驗(yàn)，這些經(jīng)驗(yàn)可能來自于幾十年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者是最近獲得的一些新觀點(diǎn)。無論是從哪里獲得的經(jīng)驗(yàn)，父母都可以將這些經(jīng)驗(yàn)用于人生的其他方面。比如說，父母在工作中所學(xué)到的溝通技巧可以用于解決家庭中的沖突；他們在工作中的靈活性和創(chuàng)造力可以用于解決家庭中的問題。

第三段：如何將工作經(jīng)驗(yàn)傳授給下一代

父母有責(zé)任將他們從工作中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)傳遞給他們的孩子。這可以通過談?wù)摳改傅墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)、參與家庭活動和以身作則等方式實(shí)現(xiàn)。例如，父母可以閱讀一些涉及到工作經(jīng)驗(yàn)的書籍或文章，然后和他們的孩子談?wù)撟约旱捏w會。父母也可以讓孩子們參與家庭決策的過程中，讓他們了解父母是如何運(yùn)用自己的工作經(jīng)驗(yàn)來做出決策的。更重要的是，父母也可以通過自己的行動來向孩子們傳達(dá)出自己的價(jià)值觀和道德觀念。

第四段：如何幫助孩子們將工作經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到自己的生活中

父母可以有目的地幫助孩子們將工作經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到自己的生活中。這需要父母在教育孩子的過程中注重培養(yǎng)他們的技能，如溝通、解決問題和創(chuàng)造力等等。父母也可以激勵孩子們?nèi)ソ邮苄碌奶魬?zhàn)，讓他們有機(jī)會學(xué)習(xí)和成長。通過這些方法，父母可以幫助他們的孩子把從工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)融入到自己的生活中。

第五段：結(jié)論

父母從工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)不僅有助于他們支持家庭和職業(yè)發(fā)展，而且可以用來培養(yǎng)下一代。父母可以通過向孩子們傳授自己的工作經(jīng)驗(yàn)、參與家庭活動和以身作則等方式來實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。通過這些努力，父母可以有效地將他們從工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)傳遞給他們的孩子，讓后代能夠繼續(xù)沿著正確的軌道發(fā)展。

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