最新新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟（模板14篇）

心得體會是對過去經(jīng)歷的回顧，同時也是對未來發(fā)展的規(guī)劃和期許。寫心得體會時，要注意節(jié)奏的把握與適時的轉(zhuǎn)折，使文章更加豐富有層次感。接下來是一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望能給你提供寫作思路。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇一

為了深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的xx大精神，全面落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》，以培養(yǎng)“全面發(fā)展的人”為基礎(chǔ)，教育育人目標導(dǎo)向，以《教師專業(yè)化發(fā)展標準》為指導(dǎo)，圍繞教師專業(yè)素養(yǎng)提升這一主題，以加強教師隊伍的專業(yè)成長為關(guān)鍵，九月二十日在縣教育局和平?jīng)霾┰唇逃邢薰镜墓餐M織下，我有幸參加了涇川縣新招錄特崗教師培訓(xùn)，此次培訓(xùn)我收獲頗豐，收益匪淺。

一、培養(yǎng)學習習慣，提升育人能力

曹寧子所長從20__年中共xx大的課程標準改革入手，講解了課程改革的三個階段，從三維目標到核心素養(yǎng)的轉(zhuǎn)變，以及甘肅省高考改革的方向：即3+1+2的模式即將實行。從核心素養(yǎng)的角度對教師隊伍提出了新的要求，要求教師不僅要探究不同課程的不同教法，也要不同課程的共性文化，要聚焦全面發(fā)展，突出德育實效，提升德育水平，強化體育鍛煉，增強美育熏陶，加強勞動教育；同時要聚焦課堂教學，優(yōu)化教學方式，“自主+合作+探究”的模式的運用，要強化教學管理，完善作業(yè)考試輔導(dǎo)機制，并且與現(xiàn)代技術(shù)要融合。同時還從聚焦教師隊伍，聚焦科學評價，聚焦家庭教育，聚焦減負提質(zhì)，聚焦教研支撐，聚焦黨的領(lǐng)導(dǎo)等方面對教師隊伍提出新的要求。脫素琴老師給我們提供了一些學習的方法，教給我們要重視理論知識，其實生活就是教育；千教萬教，教人求真；千學萬學，學做真人。我們要善于借助于網(wǎng)絡(luò)，向有經(jīng)驗的老教師學習，可以采用聽課，網(wǎng)絡(luò)直播課以及現(xiàn)場示范課的方式去提升自己；巧用課堂前3分鐘，把握好課堂提問時機，完善課堂教學流程，虛心觀儀，集思廣益。

二、擁有陽光心態(tài)，享受教師生涯

費斯汀格曾說過：生活中的10%由發(fā)生在你身上的事情組成，而另外90%則是由你對所發(fā)生的事情如何反應(yīng)。聽完了馮亞瑾老師的講座，整個人豁然開朗。每個人每天會面對許許多多的問題，其實問題不在于壓力本身，而在于對待壓力的態(tài)度，我們要冷靜的對待得失，努力構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，既要學著理解人，又要善于溝通；好好的享受自己的職業(yè)生涯，樹立好自己的個人形象，充滿激情的投入工作，提升自己的使用價值，樹立終生學習的目標，把工作變成樂趣，享受工作，認真工作每一天。

三、重視閱讀，培養(yǎng)習慣----打好教師職業(yè)底色

記憶最深刻的一句話就是李局長說的：“今天讀過的書，鋪成明天腳下的路”研究表明中國人每年的閱讀量是0.7本，由此可見中國人的閱讀量完全不夠。閱讀不僅僅是語文課的事情，更是其他科目的事情。閱讀也不僅僅是學生的工作，更是老師的工作，無論是在教學方面，改革方面還是成長方面，閱讀工作都是任重而道遠。俗話說：腹有詩書氣自華，閱讀可以提升我們的審美，挖掘我們的內(nèi)涵，培養(yǎng)我們的閱讀素養(yǎng)。馬麗娜老師的“如何上好一節(jié)語文課”讓我豁然開朗，反思自己的教學，的問題在于灌輸式教學，每節(jié)課想著盡可能多的教給學生知識，卻常常忽略了學生的接受程度和課堂參與度。聽完了馬老師的課，并且課后也與馬老師進行了溝通交流，我意識到每節(jié)課只需要抓住一兩個重難點，反復(fù)講解，掰開揉碎的講解，再進行課堂整合就可以了。課堂要做到少而精，講并練相結(jié)合，這才是一堂精彩的課。牢記教學目標要簡明，教學內(nèi)容要簡約即可。曹三及所長給我們深度解析了核心素養(yǎng)的概念特點，講解了如何通過“三化”實現(xiàn)“三有”以達到教材內(nèi)容轉(zhuǎn)化為教學內(nèi)容：目前我們讀書低效的原因主要是：1.目標認識模糊；2.優(yōu)秀圖書缺乏；3.學生的讀書時間少；4.讀書指導(dǎo)缺失等。我們要做好榜樣的力量，從教師讀書開始，讓閱讀課程走入課堂，走向常態(tài)化；確保閱讀課時的保證，閱讀工作的落實。在讀一本書時，我們可以把困惑的地方整理出來總結(jié)成問題，也可以使用“5w”問題法剖析文章的內(nèi)容。

四、理論成為實踐---走進課堂

9月22日上午，我們榮幸的走進了涇川二中的課堂，抱著謙遜學習的態(tài)度認真的觀摩了七年級三位老師的英語課，不得不承認差距真的很大。前兩位老師進行的是七年級的第2單元，第一位老師用快問快答的方式進行課堂導(dǎo)入，學生們的注意力很集中，而且考察提問的點以及題型很全面；第二位老師的口語讓我很佩服，知識點講解的很詳細也很全面；同時提前收集好學生的家庭照片，課上讓學生上來進行家庭成員介紹，孩子們很感興趣。第三位老師的聽力部分上的精彩而有趣，且非常成功。讓我意識到聽力部分也可以加入一些趣味性的東西。比如，在做聽力部分時一定要明確要求，強調(diào)問題；每聽一遍就要有一遍的要求和任務(wù)，這樣學生才不至于像無頭蒼蠅一樣亂撞。

五、弘揚延安精神

為期兩天的“紅色延安行”讓我們記憶深刻永生難忘。第一站是楊家?guī)X，這里曾經(jīng)是毛主席生活工作過的地方，印象最深的是毛主席種過的菜園子。最為國家的領(lǐng)導(dǎo)人，能夠深入人民群眾的生活當中，用自己的雙手創(chuàng)造自己甚至更多人的幸福生活，這樣的英雄值得我們永遠銘記。棗園里的一間間窯洞，一張張鋪著白色床單的床，一張張破舊的辦公桌......正是在這樣的環(huán)境中我們的先輩們艱苦奮斗，鞠躬盡瘁，用自己的汗水和努力成立中華人民共和國，才有了我們的幸福生活?！盎ɑ@里花兒香，聽我來唱一唱”南泥灣大開荒，昔日的爛泥灣如今變成了稻田花海，看著眼前的這些稻子隨風飛舞，仿佛看到了革命先烈們忙碌的身影，果然自己動手豐衣足食。

充實而又難忘的培訓(xùn)活動已經(jīng)完滿完成，我想只有抱著克服困難的信心，懷有空杯心態(tài)，用汗水和努力一步步鋪出成功的路；新的起點需要新的奮斗，新的奮斗需要一顆強有力的內(nèi)心力量。這次的崗前培訓(xùn)給了我很大的鼓勵，我將以本次培訓(xùn)精神為指導(dǎo)，爭取做個不斷進步，永不停步的陽光老師。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇二

在秋季開學前的八月這段時間里，我和其他的英語老師都參加了我們區(qū)幾個學校統(tǒng)一組織的英語老師的一個培訓(xùn)課，在這幾天的一個培訓(xùn)里我覺得我學到的東西真的很多，而且對我以后的英語教學的工作也是有著很大的幫助的。

首先培訓(xùn)的老師們都講到一個，那就是我們英語小學老師的基本功一定要扎實，只有這樣，才能教好學生，雖然小學的英語是相對簡單的，但是其實也不是那么容易，而且像一些簡單的更是需求我們?nèi)ド罹?，像單詞的讀法，就是需求我們老師用標準的口音讀出來，這樣學生們研究的'時候就能學到標準的口音，而不是還帶有老師的口音，這樣從泉源上就讓學生們學好標準的英語口音，更有利于他們以后的研究，同時也是只有我們的基本功扎實了，給學生們寫單詞或者字母的時候，書寫一定要漂亮標準，讓學生們從一開始就不會把字母寫得歪歪扭扭的。而且老師的基本功扎實，也能讓課堂更加的活潑有趣，而不是只講課本的常識，讓學生們覺得這個英語課好沒成心思。

還有就是我們英語老師也是要不斷的研究的，不斷的提高，跟上時代，讓學生們能更好的研究，像現(xiàn)在的學生們都是有機會去讀去看一些英語的故事或者電影音樂的，如果老師不懂，或者沒看過，那也不好去教學生們，像暑假的時候，一些好的英語動畫電影，可能學生們就看過了，如果老師也是在課堂上把電影里面的單詞和課本上的知識來進行聯(lián)系，那么學生們研究的興趣也是會高很多，因為這是他們熟悉的，或者可以問學生們，你們知道這句臺詞原版的英語是怎么說的嗎?培訓(xùn)的老師用一個個實例來告訴我們?nèi)绾谓虒W，這次的培訓(xùn)讓我的教學也是多了很多的方向和方法，能更好的去運用了，英語的教學其實并不是太難，培訓(xùn)老師們也說，但是想要把一個班級都教好，每個學生都能喜歡上英語，愛研究英語，那么就不是一件容易的事情了，特別是學生們都還比較小，更多的是憑自己的興趣來研究知識的，如果他們對英語完全沒什么興趣那就不可能學好，而我們老師就是要讓他們覺得英語的課堂太好玩了，太有趣了，這樣他們就容易來學好英語了。

老師們也是教給了我們很多的方法，有些方法可能不是太合用于我，但是也是很有借鑒的意義，我想通過此次的培訓(xùn)，在今后的英語教學中，我一定可以做的更好的。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇三

潤物四月已接近尾聲，轉(zhuǎn)眼間我們作為新進教師上崗已經(jīng)快一個月了，我對學校也有了更深刻的認識，花園式的校園環(huán)境，嚴格的封閉式管理，先進的實習設(shè)備，雄厚的師資力量，尤其是師生自主化管理模式，都讓我感到詫異，這更加堅定了我要在此奮斗終身的信念。學校領(lǐng)導(dǎo)對我們這批新進教師給予殷切期望，苦心培養(yǎng)。為了能讓我們更好更快的投入到一線教學中去，特安排了我校十一名優(yōu)秀教師開展公開課，為我們創(chuàng)造了一次十分難能可貴的觀摩和學習的機會。

聽課是提高自身教學能力的捷徑，只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗，回首聽課的內(nèi)容，他們所展現(xiàn)的不僅僅是對教材的分析，同時也展現(xiàn)了他們的人格魅力。這種對教學的認真執(zhí)著的態(tài)度首先讓我們肅然起敬。如果沒有苦和累的磨礪，怎會有這么奪目的表現(xiàn)呢!成果的背后更承載著她們的努力與付出。而之所以能夠在技工院校的教學工作中脫穎而出，勢必經(jīng)過無數(shù)次的探索和嘗試才找到適合學生學習、適合技工院校發(fā)展的教育教學新方法。

在評課過程中，各位優(yōu)秀教師也是不吝賜教，沒有難懂生澀的理論，沒有華麗繁復(fù)的表述，而是用最平實的語言，最容易讓我們接受的方式向我們傳達了最直接的信息，讓我們有了更系統(tǒng)的認識，讓我們在今后的教學中少走彎路，更易于把握住要點。

非常感謝學校領(lǐng)導(dǎo)的安排，以及在這次培訓(xùn)中十一位教師的精心準備，讓我們能在這么短的時間內(nèi)迅速提升自己。十一堂課涉及語文、機械、數(shù)控、焊接、英語、電氣、汽修等各專業(yè)的課程，所接觸到的班級也不盡相同，分別走進了高考班、高級部、中級部，每一位老師身上都有許多閃光點，有很多值得我們借鑒的地方。語文優(yōu)秀教師萬永紅老師，沉穩(wěn)大氣，和藹可親，所講授的《念奴嬌.赤壁懷古》，那江流澎湃，波瀾壯闊的場景如在眼前，巧用心思，精心設(shè)計，駕馭課堂教學能力可見一斑；汽車維修大師袁兆鵬老師給我們上了一堂別致的實訓(xùn)課程，鏗鏘有力的師生問好、標準化用品互檢、精致的授課細節(jié)，把生活帶進課程，注重細節(jié)更注重方法，讓我們相信這是一位既嚴謹又博學的老師；所有授課教師中當屬曹瑞俊老師最德高望重，課前精心準備了課件，又為學生找來實物教具，他所講的課程也是調(diào)理清楚，重難點分明，所舉實例均貼近生活，他這種一絲不茍的工作態(tài)度卻是令我等佩服；教學靈活多變、聲音甜美親切可人的姚丹丹老師，她所講授的英語課程趣味橫生，輕松、有趣而緊張的學習氛圍符合學生學習規(guī)律，柔美跌宕的聲音極富感染力，讓人不得不在她的課堂上多留戀幾分；電氣教研室主任張露萍老師和藹可親，雖不是班主任，但對學生能夠全面了解，師生關(guān)系融洽，時時關(guān)注全體學生，善于調(diào)動課堂氛圍，如此親切的老師授課自然會多學到幾分知識，正所謂“親其師，信其道”；陳玉蘭老師所授電工基礎(chǔ)全程尺規(guī)作圖，沒有一絲的松懈，給我們工科類學生做了很好的示范，雖然班級有六十六名學生的巨大班容，但是陳老師聲音洪亮，所有學生都能認真聽講；講授plc應(yīng)用課程的于蒙蒙老師，善于運用情景教學，富有激情的授課，再加上巡回式指導(dǎo)，課堂把控力非常了得，讓學生能夠緊跟老師思路，整堂課老師教的輕松，學生學的愉快，是一堂非常成功的教學典范；看似嬌小柔弱，但身體里卻潛藏巨大能量的英語劉麗麗老師，她所采用的小組競答的上課模式，形式新穎，深受同學們喜愛，是一名善用心思的好老師；朱愛菊老師教學經(jīng)驗豐富，所講授的數(shù)控專業(yè)課程，言簡意賅、重點突出，便于學生理解和掌握，對于安全問題時時強調(diào)，分分關(guān)注，將安全放到首位，學生講練結(jié)合，所學知識當堂掌握，正可謂教學有方；焊接李素霞老師所講授的熱處理課程，讓我看到她不僅專業(yè)知識豐富，對學生也是了如指掌，輕松愉快的學習氛圍不難發(fā)現(xiàn)李老師課下做足了功課，嚴謹認真的態(tài)度值得每一個人學習；孫晶晶老師上課非常富有激情，擁有一股強大的氣場，這源自于她的自信，所講的機械基礎(chǔ)，學生能夠輕松當堂掌握，可見她教學功力不淺。

通過聽取這十一名優(yōu)秀教師的講課，不難發(fā)現(xiàn)這些教師課程共有的優(yōu)點如下：

一、教師具有扎實的專業(yè)知識、專業(yè)素養(yǎng)高。

老師是不僅要傳授新知，還要負責答疑解惑，老師在備課的時候不能僅僅研究一堂課的內(nèi)容，更好兼顧很多方面的知識，這就要求老師在課下多用功，掌握更豐富、更前沿的知識。同時在深入研究教材的同時還會多多的關(guān)注學生，在課堂上老師會照顧全體同學的學習體驗，不再是優(yōu)秀生的特殊待遇。課前做好充分的準備。課前準備包括備課、備學生、備教材、做課件等，老師都是巧用心思設(shè)計教學環(huán)節(jié)，從學生出發(fā)備課。作好充分、足夠的準備教師才能在課堂上游刃有余，揮灑自如。在聽課的過程中，我發(fā)現(xiàn)老師們都對本堂課進行了精心的設(shè)計，他們采用圖片、實物、多媒體等多種手段創(chuàng)設(shè)情景，多渠道地給學生提供教學信息，拓寬視野，從而激勵學生學習的強烈興趣，積極主動參與各項學習活動。

二、教師基本功扎實，課堂駕御能力突出。

教學中，無論是教師的身體姿態(tài)，語言表達，還是教師的教學風度，都表現(xiàn)的非常的出色，教師的主導(dǎo)作用充分發(fā)揮，教師的每一個動作，每一句話都在引導(dǎo)學生的自主活動中起到畫龍點睛的作用。教師教態(tài)親切，表情豐富，極富感染力。課堂的組織和調(diào)控能力很強，靈活機動，在課堂上能輕松應(yīng)變。

三、教師角色定位準確，善于調(diào)動學生學習。

課堂中教師在努力營造寬松、民主的學習氛圍，注意采用鼓勵性評語和積極評價學生的閃光點，把握時機實施激勵性口頭評價，隨時隨地培養(yǎng)學生學習的興趣和自信心。在新課改的要求下，整堂課中教師始終是以一個合作者、朋友，引領(lǐng)學生走進課堂學習。我們的老師全部做到了，他們始終面帶微笑，給人以親切感，增進師生間距離。

這些優(yōu)秀教師的課程，有許多值得我學習的地方?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”，對我們這些年輕的教師而言，教書育人這條路還很長，還需要一如繼往地兢兢業(yè)業(yè)地扎根在自己的崗位上。這次聽課培訓(xùn)學習，使我更深刻的體會到學習的重要性。希望在以后的教學中，本著吃透教材，吃透學生，提升自身素質(zhì)去努力。不斷學習，博采眾長，充分利用一切學習機會，積淀教學素養(yǎng)。摒棄以前自己在教學工作中語速過快，講課過于呆板的授課方式等不好的習慣，積極探索適合我校學生學習同時又適合自己的方式方法。

“空談?wù)`國，實干興邦”，實干是組工干部的“基本功”，只有腳踏實地實干、苦干、巧干，才能不成為“庸碌人”。組工干部要牢固樹立“等不起”的責任感、 “慢不得”的危機感、“坐不住”的緊迫感，把握機遇，找準定位，順勢而為，在抓好黨的基層組織建設(shè)、黨員日常教育管理、黨員發(fā)展、黨費管理、黨的工作制度執(zhí)行、干部人才工作上下工夫、出實招、求實效。一要從實謀事。組工干部是管干部的干部。要堅持一切從實際出發(fā)，工作一定要嚴謹，態(tài)度一定要真誠，方案一定要實際，措施一定要細致。二要從實創(chuàng)業(yè)。干部的選撥任用因其工作政策性、保密性、重要性，對組工干部做人、做事、用權(quán)提出了更高標準。為此，組工干部要樹立“精品”意識，高標準、嚴要求，好中求好，優(yōu)中求優(yōu)，干一流工作，創(chuàng)一流成果。在用權(quán)做事過程中以實事求是為原則，嚴格按照法律規(guī)定和程序辦事，按照提出的“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”的“20字”好干部標準規(guī)范選人用人，為社會發(fā)展源源不斷的輸送人力資源，為黨和國家事業(yè)不斷取得新勝利提供強力人才支撐。要直面矛盾，敢于擔當，樂于奉獻，善于解決問題，以“安、專、迷”的精神創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。三要從實做人。組織工作講究的是實事求是，講究用事實說話，以踏實的工作作風開展工作，這對組工干部踏實個性上有了更嚴格的要求，要求組工干部將從實做人貫穿到履職盡責始終，在日常的工作生活中，要做老實人、干老實事、說老實話，始終保持一種昂揚向上的實干作風，踏踏實實、勤勤懇懇地立足崗位建功業(yè)。爭做默默無聞、無私奉獻的實干型組工干部。四要為民服務(wù)。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，轉(zhuǎn)變工作作風，正確對待群眾來信來訪，多深入基層調(diào)研，廣泛聽取群眾意見建議，多做“雪中送碳”之事，少行“錦上添花”之舉。多為群眾辦實事、做好事、解難事，以務(wù)實的工作、踏實的作風爭做為民服務(wù)擔當型的好干部。

常言道“公生明，廉生威”，公道正派是組織工作的生命線，是組工干部的立身之本、為人之道、處事之基。組織工作面臨著來自方方面面的誘惑與壓力，要妥善處理各種矛盾與問題，就需要組工干部講黨性、重品行、作表率，嚴格按照要求規(guī)范自己的行動，樹立起公道正派的良好形象。一要做黨性強的干部。在接見全國組織系統(tǒng)講黨性、重品行、作表率活動代表時指出，組織系統(tǒng)講黨性、重品行、作表率要作為一個永恒主題，要在組織系統(tǒng)長期堅持下去。組工干部必須順應(yīng)世情、國情、黨情的深刻變化，堅持公道正派，克盡職守、嚴于律己，做黨性最強的干部，不斷提高服務(wù)科學發(fā)展的能力。這為組工干部加強黨性、樹好形象提出了明確要求。二要做堅持原則的干部。原則是組織工作的“生命線”。組工干部嚴以修身強黨性，就是要堅持原則、公道正派，在任何時候、任何問題上，都必須做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，遵守程序不變通，自覺維護黨的權(quán)威，帶頭維護制度、遵守制度、執(zhí)行制度。要按照政策辦事，切實提高選人用人的公信度和滿意度。要出以公心，全面客觀地了解干部、公正透明地評價干部、準確無誤地推薦干部，更好地為黨和人民的事業(yè)選干部、配班子、聚人才。嚴格按照《干部選拔任用條例》辦事，按照規(guī)定工作程序辦事，做到執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通。做干部工作是這樣，從事基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作、做好黨員發(fā)展管理工作、人才工作等同樣需要堅持原則，公道正派。組工干部要恪守職業(yè)道德，嚴守組織人事紀律，嚴格保守秘密，做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，決不“跑風漏氣”，決不讓“小道消息”從組工干部、組織部門傳出，以最強的黨性公道做事、正派做人。三要做團結(jié)互助的干部。組工干部之間要坦誠相見，肝膽相照，做到大事講原則、小事講風格，工作講支持，生活講幫助，時刻注意用寬容善待別人，用不足鞭策自己，用真誠維護團結(jié)，自覺維護好組工干部公道正派的良好形象。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇四

教師聽評課是一種專業(yè)發(fā)展的重要途徑，通過觀摩他人的課堂教學并接受專家的評價，教師可以不斷提升自己的教育教學水平。在這個過程中，我不僅獲得了同行們的寶貴經(jīng)驗和智慧，也深刻體會到了教育改革的迫切性。本文將分享我在參與聽評課的過程中得到的心得體會和感悟。

第二段：提高教學技能

教師聽評課帶給我最直接的好處是能夠?qū)W習到其他教師的優(yōu)秀教學技巧。我可以借鑒他們的教學方法，提高自己的教學效果。我記得，有次我聽到一位老師在課堂上使用了小組討論的教學方式，讓學生們積極參與到學習中。這激發(fā)了我對多元化教學方式的思考，在之后的教學實踐中，我也嘗試將小組討論引入到我的課堂中。結(jié)果令人驚喜，學生的學習積極性得到了極大提高，并且他們之間的合作能力也得到了鍛煉。

第三段：豐富教育觀念

通過聽評課，我還學習到了許多新的教育觀念和理念。不同的教師有不同的教育理念，而每一種理念都可能對我產(chǎn)生啟發(fā)和沖擊。例如，一次聽評課過程中，我聽到一位老師強調(diào)學生的自主學習能力的重要性，并試圖在課堂上通過批判性思維式的問題導(dǎo)入讓學生自主探究。這讓我反思自己過于偏重于傳授知識而忽視了學生的參與和思考。于是，我開始嘗試提問的方式和組織課堂活動，鼓勵學生通過自主思考來探索問題的答案。這種改變讓我發(fā)現(xiàn)，學生的學習效果不僅顯著提高，而且他們在解決實際問題和團隊合作方面的能力也得到了鍛煉。

第四段：反思自身問題

參與聽評課不僅幫助我發(fā)現(xiàn)和吸收他人優(yōu)點，也讓我看到了自身存在的問題和不足。在評課的過程中，專家給予了我針對性的指導(dǎo)和意見。這些指導(dǎo)和意見讓我深刻意識到自己面臨的挑戰(zhàn)和提升的空間。例如，專家在評價我的授課中強調(diào)了提問技巧的重要性。我深感自己在提問方面做得并不出色，這導(dǎo)致了學生參與度不高的問題。因此，我開始學習和研究有效的提問技巧，并在課堂上不斷嘗試和調(diào)整。通過自身的反省和改進，我的提問技巧得到了明顯的提高，學生們參與課堂討論的積極性也有了明顯的增加。

第五段：教育改革的反思

通過參與聽評課，我對教育改革的迫切性有了更深刻的認識。教育改革需要每一位教師積極主動地參與其中，不斷思考和改進自己的教育教學方式。我們不能滿足于傳統(tǒng)的教學模式，而應(yīng)該積極引入新的教學理念和方法。只有這樣，才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新能力和批判性思維的學生，以適應(yīng)當今快速變化的社會環(huán)境。

結(jié)尾

通過參與聽評課，我深刻地認識到，教育是一門需要不斷學習和進步的藝術(shù)。每一次聽評課都是一次難得的機會，讓我能夠感受到他人的優(yōu)點和創(chuàng)新，同時也看到了自身的劣勢和提升空間。通過不斷學習和改進，我相信我會成為一名更加優(yōu)秀的教師，并貢獻自己的力量，推動教育的改革和發(fā)展。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇五

第一段：引言（大約200字）

在我參加新教師培訓(xùn)的過程中，我有幸聆聽了一場評課活動，這給我留下了深刻的印象。評課是一種教師們相互學習與提高的途徑，通過聽評課，我不僅充分了解了別人的教學特點，也意識到了自身教學中存在的問題，并且得到了一些建設(shè)性的意見和建議。接下來，我將從課程設(shè)置、教學技巧、學生互動、資料準備和教學效果等方面，分享我的心得與體會。

第二段：課程設(shè)置（大約200字）

在評課過程中，我注意到課程設(shè)置對于教學的重要性。好的課程設(shè)置能夠幫助學生建立知識的框架，激發(fā)學生的學習興趣，并提高學習效果。通過評課，我學到了將課程目標明確化，并根據(jù)學生的實際情況進行合理的課程設(shè)計。另外，在評課中，我還體會到了教學內(nèi)容應(yīng)該具有足夠的針對性和挑戰(zhàn)性，以激發(fā)學生的思考和創(chuàng)造力，并幫助他們解決問題。

第三段：教學技巧（大約200字）

在評課中，我也對教學技巧有了更深的認識，這對我今后的教學將起到積極的指導(dǎo)作用。評課中，我看到一位老師運用了多媒體教學手段，使得教學內(nèi)容更加生動有趣，吸引了學生的注意力。此外，我還了解到合理運用教學資源，如圖表、實驗等，可以提高學生參與度和實踐能力。此外，在評課過程中，我還注意到老師靈活運用各種教學方法，比如教學示范、小組合作、討論、問題解答等，這種多元化的教學方式有利于提高學生的學習效果和興趣。

第四段：學生互動（大約200字）

評課讓我深刻地認識到教師和學生之間的互動對于教學的重要性。在評課中，我看到一位老師注重與學生進行有效的互動交流，幫助學生克服問題和困惑。這種互動的教學方式不僅可以增強學生的學習積極性，還幫助他們更好地理解和應(yīng)用知識。此外，評課中，我還了解到學生之間的小組討論和合作也是一種有益的互動方式，它可以促進學生的合作意識和團隊精神。

第五段：教學效果（大約200字）

最后，評課對于教學效果的提升也起到了重要的作用。通過聽評課，我看到一位老師在教學過程中高度重視學生的個性發(fā)展和綜合素質(zhì)培養(yǎng)，讓每一個學生都能夠得到充分的關(guān)注和重視。此外，在評課中，我還了解到靈活的評價方法能夠鼓勵學生的潛力發(fā)展和自主學習，有利于提高教學效果和學生的學習動力。

結(jié)尾段（大約200字）

通過參加新教師培訓(xùn)聽評課，我深刻認識到了課程設(shè)置、教學技巧、學生互動和教學效果等方面對于教學的重要性。作為新教師，我將會在今后的教學中運用這些心得和體會，不斷提高自身的教學水平，更好地服務(wù)學生，并為他們的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。評課以及相關(guān)的培訓(xùn)活動，必將成為新教師成長和發(fā)展的重要途徑和動力。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇六

首先，培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。在培訓(xùn)中，邱局長談到了當代教師身肩重任、角色特別，這似乎是一個比較陳舊的話題，但細細體會、琢磨他的話語，覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識：教師是文化的傳遞者?！皫熣?，所以傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

教師永遠都是學生的榜樣。學高為師，身正為范也正是這個意思，這里主要涉及做人的問題，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程，教師的人格力量是無形的、不可估量的，教師要真正成為學生的引路人。教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力，才能使教學更有效率，更能促進學生的發(fā)展。教師是父母。

所謂良師益友，就是強調(diào)教師和學生要交心，師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后，教師是學生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等，應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等，以給予及時的幫助和排解，培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。培訓(xùn)也為我們即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓(xùn)中，多為專家根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法，給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上，幾位教師都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法，使我們對自身專業(yè)成長有了更準確的定位。短暫培訓(xùn)僅僅是我們專業(yè)成長道路的開端，接下來的道路還很漫長，需要一個明確的目標，真正激勵著我們?nèi)ヅ?/p>

在談到面對困難如何克服的問題上，各位專家老師們提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法，并指出，作為一名新教師，在學校一定要注意盡快融入所在的教學團隊，正如一句話所說沒有完美的個人，只有完美的團隊。

在教學教法經(jīng)驗方面，我們認識到教師在上課過程中要多加思考，不斷反思，正如葉瀾教授說:“一個教師寫一輩子教案難以成為,但如果寫三年反思則有可能成為，專家老師多次提醒我們要在在反思中進步，在反思中成長，適時改進教學方法和策略，以藝術(shù)的眼光去對待教學，精益求精。

對于新課程，各位專家老師強調(diào)一定要認真地貫穿新的教學理念，以學生發(fā)展為本，以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教育好學生，使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我們的教學。

總的來說，作為一名教師，要富有愛心，教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。并且，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇七

作為一名即將踏上講臺的新教師，我很榮幸能成為東風小學東城校區(qū)教師隊伍中的一員。

為了使我們新教師盡快適應(yīng)學校的教學工作，并以飽滿的熱情早日進入角色，邁好職業(yè)生涯的第一步，學校領(lǐng)導(dǎo)以講座，報告等多種形式，對新教師的角色轉(zhuǎn)變、學校歷史概況與發(fā)展前景、學校教學工作基本要求、學校德育工作規(guī)范和班主任工作要求、教師禮儀與修養(yǎng)等諸多方面進行了系統(tǒng)學習，而且還結(jié)識了一群優(yōu)秀的同行朋友，探討了疑惑。在一次次的感悟中，頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓(xùn)，收獲頗豐、感想頗深：眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界，得到了許多啟發(fā)。下面將我的學習心得小結(jié)如下：

一、定好目標，不斷進步

在新教師的培訓(xùn)之后，我深深體會到了教師發(fā)展，學生發(fā)展以及學校的發(fā)展是緊密聯(lián)系的，并且在學習過程中，我們應(yīng)該是計劃的進行。只有目標、信念、理念支撐，才能體現(xiàn)學校的辦學理念：發(fā)展教師，發(fā)展學生，發(fā)展學校。在了解學?；厩闆r和發(fā)展前景下，我也給自己定了一個近期短暫的目標：首先是趕快適應(yīng)學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境等;其次是上好課，在我們新教師事業(yè)發(fā)展開端期間，對于新教師，上好課是重中之重，所以在以后的教學工作中，不斷請教組內(nèi)其他老師，初步形成自己的教學觀，教育觀和自己的思想，爭取把每節(jié)課上好，給學生留下好印象;第三，作為班主任，應(yīng)該以人為本，做一切有利于學生身心發(fā)展的好班主任，與學生建立平等、民主、信任、互相尊重的師生關(guān)系，培養(yǎng)自己較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力，使我的班集體能穩(wěn)步協(xié)調(diào)的發(fā)展，使班上每個學生成人。

二、在反思中進步、成長

通過培訓(xùn)，讓我清醒地認識到，一名教師要想以高貴的姿態(tài)行走，就要在教學中學會反思，在反思中總結(jié)，真正提高教學能力，做一個智慧型的老師。因此，要做好以下幾個方面：

1、促進個人專業(yè)發(fā)展

此，教師就應(yīng)著力于將經(jīng)驗內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學生容易理解和接受的內(nèi)容與形式，教師應(yīng)成為學生學習活動困惑中的引導(dǎo)者、探索中的支持者和學習過程的合作者。我們在職的每位教師都應(yīng)該多讀書、多思考、多反思，不斷地用知識來充實自己，做有思想的老師，認真做好反思總結(jié)工作，爭做一個專家型、學者型的教師。

2、 努力轉(zhuǎn)變好角色

作為一名新教師，我們應(yīng)該更加理性地認識社會、認識自己的角色，改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度，在這個新環(huán)境中處理好新的各方面的關(guān)系，如新老教師之間的關(guān)系，同事之間的關(guān)系，師生之間的關(guān)系等。

作為一名新教師必須盡快的轉(zhuǎn)變自己的角色地位，順應(yīng)學生的需求，把放飛心靈的空間和時間留給學生，營造寬松自由的氛圍。在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學生們積極、主動地學習，鼓勵學生大膽去學，真正讓學生成為主宰學習的主人，學習活動參與者、探索者與研究者。

3、教師要做好 “言傳”和“身教”的表率作用

(1)用心去熱愛和善待學生。

教師應(yīng)該是一位雕塑大師，能將一塊坯材，用自己的思想與感情，將它雕塑成一件藝術(shù)精品。教師要心胸寬廣，有一種容人、容事的寬廣胸懷，能夠聽取各種不同意見，要嚴于律己，寬以待人，有一份理解之心、關(guān)懷之心、友愛之心，給學生起到良好的示范作用。我們要把學生當作一個能動的人，給他們一個自由的空間，尊重平等地對待他們、關(guān)心他們，和他們成為無話不說的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產(chǎn)生“向師性”。然后運用激勵機制，加以充分的肯定和激勵，讓學生感到溫暖，增強自信，這樣，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍，更會使教學效果收到事半功倍的作用。

(2)用自己的言行去感染學生

教師要以自身的行為去影響學生，真正成為學生的表率，使學生從教師身上懂得什么應(yīng)為之，什么不可為。因此，教師的教學，待人接物，行為舉止，一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體，此外，教師還應(yīng)和學生進行經(jīng)常性的心靈溝通，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn)，使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

培訓(xùn)雖然已經(jīng)結(jié)束，但是我真正的教師歷程才剛剛啟程，學無止境，我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養(yǎng)，爭取實現(xiàn)人生價值!

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇八

第一段：介紹教師初入行業(yè)的情況和重要性（約200字）

作為新教師，面對復(fù)雜的學生群體和繁重的教學任務(wù)，我們既充滿了熱情，又感到力量不足。因此，接受一定程度的培訓(xùn)是必不可少的。而聽評課則是一種特別有效的培訓(xùn)方式。聽評課不僅可以讓我們了解其他老師的教學方法和經(jīng)驗，還能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并進行改進。在接受了一段時間的新教師培訓(xùn)后，我對聽評課有了更深刻的理解和體會。

第二段：聽評課通過老師互助促進教學提高（約250字）

聽評課是新教師培訓(xùn)中的重要環(huán)節(jié)之一，借此我們能夠觀察到其他老師的教學方式和技巧，了解到他們在實際教學中所遇到的問題，并從中獲取啟發(fā)與靈感。在聽評課過程中，我們可以看到其他老師的教學方法與自己的差異，發(fā)現(xiàn)自身的不足之處并加以改進。同時，我們還可以通過與其他老師的交流互動，互相借鑒經(jīng)驗，共同進步。通過這種以點帶面的方法，我們很快能夠找到適合自己的教學風格，并能夠更好地應(yīng)對各種教學挑戰(zhàn)。

第三段：聽評課中的三種角色（約250字）

在聽評課過程中，我們能夠扮演三種不同的角色：聽課者、講評者和被聽課者。作為聽課者，我們通過觀察和分析其他老師的教學情況來獲取經(jīng)驗和技巧；作為講評者，我們要以客觀公正的態(tài)度，對其他老師的教學進行評價，提出合理的建議；作為被聽課者，我們要耐心傾聽他人的評價，并虛心接受對自己教學水平的評估。通過這三種不同的角色轉(zhuǎn)換，我們能夠全面地了解到教學過程中的各個環(huán)節(jié)，并且在反思中找到提高之道。

第四段：聽評課對教師發(fā)展的意義（約250字）

聽評課不僅對新教師的發(fā)展有著重要的意義，對于老師們長遠的職業(yè)發(fā)展也是不可或缺的一環(huán)。通過聽評課，我們在提高教學質(zhì)量的同時也提高了自身的教育能力，培養(yǎng)了理論思維與實踐能力的結(jié)合。在這個過程中，我們還能夠充分利用自身的專業(yè)知識，不斷探索教育教學的新疆域，不斷創(chuàng)新和改進自己的教學方式。而這些進步和成果將為我們今后的教育職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

第五段：總結(jié)與展望（約250字）

總之，新教師培訓(xùn)中的聽評課環(huán)節(jié)十分重要，它為我們提供了與其他老師交流互動、改進教學方法的機會。通過分析他人的教學過程，我們可以更好地觀察到問題，并在改正它們的過程中不斷提高自己的教育水平。然而，聽評課只是培訓(xùn)的開始，將來的道路上仍然需要我們自己不斷學習與實踐，持續(xù)提高自己的教育能力。在今后的職業(yè)生涯中，我們應(yīng)該時刻保持學習和進步的心態(tài)，并將所學運用于實踐，不斷提升自我，為教育事業(yè)貢獻自己的力量。

注：以上文字為AI協(xié)助生成，僅供參考。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇九

這是第一次參加雙師型培訓(xùn)，有這樣的一次培訓(xùn)機會，我很高興。通過參加這次濟南的雙師專題培訓(xùn)學習，我認識到更新理念，轉(zhuǎn)變觀念的必要性和重要性。通過“雙師型”教師培訓(xùn)學習，我對“雙師型”教師的內(nèi)涵、培養(yǎng)目標、途徑及方法等有了深入的理解和認識，在思想上受到很大的震動，教育觀念得到了更新?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”我不斷探索學習、不斷進取，努力提高自己的專業(yè)知識水平、動手實踐能力和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，努力使自己成為一名合格的“雙師型”教師。

一、聆聽精彩講座

師訓(xùn)老師是學校理論科研水平高、實踐經(jīng)驗強的領(lǐng)導(dǎo)和教師。這些講座，或深刻，或睿智，或沉穩(wěn)，或思辨，無不滋潤著我的心田。他們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我們的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化，更重要的是我們從他們的身上學到了做學問和做人的道理中職教師培訓(xùn)心得體會心得體會。

二、更新教學觀念

令我欣慰的是，我從老師的身上學會了很多。每一次講座后，我都會和老師們溝通交流大膽地陳述自己的觀點想法，提出自己感到疑惑的難以解決的問題。我在學習中始終信奉“他山之石，可以攻玉”的信條，堅持和其他老師保持密切聯(lián)系，定期交流各自的感受與作業(yè)，使自己能博采眾長、開闊視野。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇十

此次的一個培訓(xùn)，也是學校開展和組織的，不但是老師來講課，同時也是大家一起的去交流，共同的去探討

教學

作為老師，除了自己要去做好教學，其實多去學習，多和同行一起來交流也是可以讓自己有進步的，此次的培訓(xùn)中，也是感受到，的確很多的方面以前自己是沒有想到的，同時一些情況也是在自己的教學生涯之中還沒有遇到，但是聽了其他老師的一個分享，即使以后自己遇到了也是知道該如何的處理，也是不會慌亂了，而這也是一種經(jīng)驗，也是讓我知道了同時也是感嘆自己教學的日子的確不是很長，所以經(jīng)驗的累積也是格外的重要，同時也是只有自己去多學習，才能讓自己真的進步，去在教學上給做的更好的，同時也是把自己的一些疑問去在培訓(xùn)中提了出來，可以說得到了很多老師的解答，而他們不同的答案也是讓我知道做一些事情并不是只有一個方法，也是有很多的技巧，自己要多去思考才行的。

除了交流，很多的老師分享的一些經(jīng)驗以及教學上的方法，可以說讓我收獲挺多，特別是和自己的教學去做了對比更是知道，自己的缺陷在什么地方，而以前也是沒有發(fā)現(xiàn)的，但培訓(xùn)后也是知道這些是哪些，同時也是感嘆的確作為老師，自己的所學更多，做的工作也是要繼續(xù)的去優(yōu)化，只有如此，學生們才能是學的更好的，一些以前沒有發(fā)現(xiàn)的問題，在交流和老師的講課之中也是發(fā)現(xiàn)了，可以說也是給了我很大的一個警醒，讓我明白并不能覺得以前的成績而驕傲，而是要繼續(xù)謙虛的多去學，還有很長的路要去走。同時也是知道，和之前自己相比，的確是有了很多的進步，這些也是在工作之中不斷的累積才做到了的，作為老師其實有時候我們的身份也是學生，依舊是要繼續(xù)的去學習，去進步。

很感謝學校的此次組織，也是讓我收獲很多，同時也是更清楚教學上的一些問題，一些課堂上還可以做的更好的，多去和學生交流，多去想辦法提升學生學習的主動性，更多的把教學的方法教給他們，而不是簡單的去傳授下知識就夠了，我也是會繼續(xù)的做好。

本文為編輯原創(chuàng)文章，版權(quán)歸所有，未經(jīng)授權(quán)杜絕轉(zhuǎn)載，違者追究法律責任。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇十一

新教師培訓(xùn)是提升教師專業(yè)水平的重要途徑，其中聽評課是一項不可或缺的環(huán)節(jié)。近期，我參加了一場新教師培訓(xùn)的聽評課教學活動。通過這次活動，我深刻體會到了聽評課的重要性，同時也有了一些心得體會。

首先，聽評課是提高專業(yè)能力的有效途徑。在這次新教師培訓(xùn)中，我有幸聆聽到了一些老師們的課堂教學。這些老師們在課堂上能夠豐富多樣地運用各種教學手段，讓課堂生動有趣。他們還能夠根據(jù)學生的學習情況進行及時調(diào)整和反饋，使得學生能夠更好地掌握知識。通過聽評課，我對于優(yōu)秀教師的專業(yè)能力有了更清晰的認識，也明白了自己在教學中需要提升的方面。

其次，聽評課有助于我發(fā)現(xiàn)自身的不足。通過觀摩其他教師的課堂，我發(fā)現(xiàn)了自己在一些方面存在的問題。例如，我在課堂組織和管理上還不夠嚴謹，有時會感覺課堂有些混亂；我在教學過程中還需要更好地激發(fā)學生的興趣，使他們更加主動地參與到課堂中。這些問題通過聽評課，我意識到了自己的不足，并能夠及時進行調(diào)整和改進。

再次，通過聽評課我還學到了一些教學方法和策略。有些老師在教學過程中能夠很好地抓住學生的注意力，通過一些趣味性的教學活動使得學生更加投入到學習中。還有一些老師在課堂上靈活運用多種教學技巧，使得知識更易于理解和記憶。通過聽評課，我學到了這些教學方法和策略，并會在今后的教學中加以運用。

最后，聽評課能夠激發(fā)我教學的熱情。在聽評課過程中，我聽到了一些優(yōu)秀教師的分享和心得體會，他們對教學充滿熱情和激情，能夠激發(fā)學生的學習興趣。同時，我也看到了一些教學案例，這些案例展示了教師在教育教學中的所取得的成就，使我對于教育事業(yè)更加熱愛和堅定。

總之，新教師培訓(xùn)的聽評課活動是提升教師專業(yè)能力的重要方式。通過這次活動，我深刻認識到了聽評課的意義和價值，發(fā)現(xiàn)了自身的不足和需要改進的地方，學到了一些教學方法和策略，并且對于教育事業(yè)保持了更加堅定和熱情的態(tài)度。我相信，通過不斷地參加聽評課活動，我會進一步提高自己的教學水平，更好地服務(wù)于學生的發(fā)展。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇十二

上周參加了學校對我們小學教師的培訓(xùn)，在培訓(xùn)完后，我覺得自己有收獲一些教育和

教學

一、

心得體會

培訓(xùn)讓我作為老師明白了很多道理，尤其是在教育學生的時候，我們老師不能只站在自己的立場思考問題，而是應(yīng)該多去站在學生的立場上想問題。對于學生成績的不理想，作為教師，第一時間不是責怪，而是去幫助學生把成績不好的原因找出來，幫助學生把學習上的不足和短板給改正，一定不是去一味的對學生進行忽視或者責怪，那樣只會對學生產(chǎn)生很大的傷害，只會讓學生不想學習，逐漸的對學習降低興趣。在培訓(xùn)中，培訓(xùn)的人給我們舉了很多為師者對學生的不關(guān)注造成的學生成績差的例子，也給我們看了如何教育學生的相關(guān)視頻。更是讓我們自己上場進行教學，老師準確的指出了我們教學上的缺點和漏洞。

本次培訓(xùn)最大的體會就是讓我明白了做老師的，對學生必須要去關(guān)心和關(guān)注，學生是很渴望得到老師的肯定的，所以一定要對班上那些成績差的人給予鼓勵，對于他們的進步要去夸獎，對于他們的退步要去鼓勵，絕對不能去否認他們的努力。

二、我的感悟

培訓(xùn)完，我真正的懂得了自己的課堂為什么學生不愛聽了，因為我總是一個人在講臺上唱著獨角戲，很少去提問學生，也很少去糾正他們的問題。我這樣的行為其實就是對學生沒有給到關(guān)注，沒有去站在他們的立場上想問題，只是一味的完成任務(wù)。作為老師，上課怎么能夠只是完成任務(wù)呢？我這的師風是不正確的，我的職業(yè)素養(yǎng)也不是很好。培訓(xùn)讓我及時的對自己進行反思，對未來的一個教學和教育，我也會努力去進行調(diào)整，努力以學生為主，讓課堂成為學生的一個學習主場，幫助學習建立起自己的自信。

感謝這次對我們教師的培訓(xùn)，幫助我看清自己的教學問題，讓我深刻的了解到自己在做教師工作上有很多方面都是錯的。未來我會在教學上下功夫，在思想品德上也會去做出改變，讓自己成為一名優(yōu)秀的小學教師，教育好我們學校的學生，培養(yǎng)出優(yōu)秀學生。

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新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇十三

xx年xx月xx日至xx月xx日，我參加了全省中學教師培訓(xùn)。透過xx天的培訓(xùn)，我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。這次中學教師培訓(xùn)的資料十分豐富，理論上包括對“教學規(guī)章制度、教學常規(guī)、師德、中學教育的常識和特點”等諸多方面的系統(tǒng)學習，實踐上包括觀摩有著豐富教學經(jīng)驗的老教師的教學示范課和新教師的現(xiàn)場教學示范課。透過認真的培訓(xùn)和自我的學習，獲得了很大的收獲，現(xiàn)將自我的心得體會總結(jié)如下：

透過對幾種教育法規(guī)的學習，我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書育人。教師應(yīng)無私地將知識傳授給自我的學生，維護自我的學生，并關(guān)愛他們，以自我高尚的品行為學生樹立起榜樣。應(yīng)對后進的學生，不能采用暴力或體罰等行為，而是就應(yīng)用加倍的愛去幫忙他們進步，這不僅僅是從職業(yè)角度，更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規(guī)定。教育不僅僅是教，更是教與學互動的一個過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有透過在教育中不斷學習，在學生實際狀況的基礎(chǔ)上對教學有所創(chuàng)新，才能逐漸提高教學水平。

在培訓(xùn)期間，最讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德，其實每一項職業(yè)都要求具備必須的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有必須的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以，教師的言行直接影響和關(guān)系到學生未來的品德發(fā)展。教師務(wù)必具備高尚的職業(yè)道德，這一點十分重要。

我覺得教師的職業(yè)道德，集中體此刻教育職責感，關(guān)愛學生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展，關(guān)系著祖國建設(shè)的明天，是中國建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作職責感就應(yīng)是極其強烈的，只有強烈的職責感才能帶動起工作的熱情和動力，才能真正意識到自我職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自我的言行并留意學生的反應(yīng)和變化，為學生樹立好的榜樣，改正不良的習慣都是教師的基本職責。如果缺乏對學生負責的心態(tài)，又如何將工作熱情融入自我的工作中呢？更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務(wù)了。

光有職責感還是不夠的，教師不應(yīng)只成為學生的導(dǎo)師和幫手，更就應(yīng)是學生的朋友。所以關(guān)心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德，是強烈職責感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛學生首先應(yīng)當是對學生人格的尊重，以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生，不能以偏見、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學習以外，還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康，引導(dǎo)他們向著用心、樂觀、上進的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為，還應(yīng)了解他們課堂以外的生活，以便及時、適當、全面地幫忙和引導(dǎo)他們健康成長。

教師的職業(yè)道德還體此刻工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應(yīng)無私地奉獻自我的知識，傳授學生先進的文化，提高工作效率，教育能夠是一件普通的事，也能夠是一件艱難的事，關(guān)鍵看一個老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自我肚中的知識塞給學生，這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中，既能引導(dǎo)學生舉一反三，學會學習，又能懂得思考，充分發(fā)揮主觀能動性，這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不一樣的條件下，堅持不懈地研究教學方法，有所創(chuàng)新，有所成就，這是十分不容易的。也為我們新教師樹立了楷模，時刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗，更要邊教邊思考，有所實踐，有所創(chuàng)造。培訓(xùn)資料中，對加強師德師風建設(shè)這部分資料我也有很多感受。到底什么是師德師風？師德，是教師職業(yè)道德、師風，是教師的行為規(guī)范。師德師風對一個教師個性重要。因為，教師是學生行動的標桿。“其身正，不令而行；其身不正，隨令不行?！睈蹗従礃I(yè)，教書育人，為人師表，誨人不倦……。這些都是師德師風的體現(xiàn)。

新教師培訓(xùn)聽評課心得體會及感悟篇十四

作為一名新教師，為期一年的培訓(xùn)活動快要結(jié)束了，但是這一年的培訓(xùn)活動帶給我的收獲卻是無限的。整個培訓(xùn)過程中內(nèi)容豐富，形式多樣，有各級專家的專題報告，有特級教師的教學展示，有名師與新教師的同備、同課、同研，有學員圍繞專題進行的說課、專家評課。也有學員的互動討論，更有專家的指導(dǎo)、引領(lǐng)。通過理論的培訓(xùn)學習，現(xiàn)場的教學觀摩。

因此，這一年的學習，對我既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積淀，也有教學技藝的增長。對于我來說這是收獲豐厚的一年，也是促進我教學上不斷成長的一年。教師培訓(xùn)的開設(shè)與參與學習是我能更穩(wěn)健地踏上神圣的三尺講臺的起始點。通過培訓(xùn)，我們慢慢的適應(yīng)了環(huán)境、適應(yīng)了工作。因此，我們也由初來時的浮躁，在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)與同事們潛移默化的教導(dǎo)，慢慢變的求實、務(wù)實起來。我們的品質(zhì)在這樣的人文環(huán)境中亦得到步步提升，我們的教學業(yè)務(wù)能力也在不知不覺中得以加強。在培訓(xùn)中，是專家們的精彩講座一次次的激起我內(nèi)心的感應(yīng)，更激起了我的反思。各位專家的講座給了我很多啟示，讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓(xùn)中的一些體會：

（一）要及時反思自己的教學傳統(tǒng)意義上的課堂，就是教師講，學生聽，老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣，也不夠關(guān)注學生的參與度是否與自己有關(guān)。當學生出現(xiàn)與課堂教學不一致的行為時，只是一味怨學生，很少反思自己的教學行為是否適應(yīng)了學生心理特點，激發(fā)了學生的求知欲。優(yōu)秀教師之所以優(yōu)秀，其特點之一，就是每節(jié)課后及時反思自己的教學，不斷改進教學，以增加課堂教學的魅力，達到及時調(diào)控學生的情緒，引導(dǎo)學生積極參與課堂教學的目的，使學生獲得更好的發(fā)展。

（二）要留給學生思考的空間和時間學生獲取知識的結(jié)果，遠遠比不上他獲取結(jié)果的過程重要。讓學生在學習上有所發(fā)現(xiàn)，有所體驗，重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間，這樣，他的體驗才是幸福而自信的。如：小組合作學習就是一個很好的形式。

（三）要學會欣賞學生教師要在教學中樹立以學生為本的現(xiàn)代教育觀念，給每個學生提供思考、創(chuàng)造、表現(xiàn)及獲得成功體驗的機會。做到這一點，教師要學會欣賞每一位學生，發(fā)現(xiàn)每一位學生的閃光點。學生在老師的關(guān)注中，不僅會喜歡老師，喜歡上課，產(chǎn)生融洽和諧的師生情感，還會在課堂上積極表現(xiàn)，快樂愉快地去學習。

認識到科研的重要性作為新教師，我們沒有多少教學經(jīng)驗，理論水平低，對自己的工作不善于總結(jié)歸納，現(xiàn)在，通過對教育研究的理解，基本上能用理論來指導(dǎo)自己的實踐活動。在教育教學理論的指導(dǎo)下，把握了教改方向，堅定了探索新路子的信心，并增加了教育科研的意識，認識到不能只做教書匠，而要做新時期的教育家。

樹立了終身學習的目標這次培訓(xùn)，就自身更新優(yōu)化而言，樹立了終身教育（學習）的思想。以前總以為搞繼續(xù)教育沒有學到什么新知識，所以總覺著耽誤時間，不如讀讀書，備備課，這次，通過聽取了報告，真正認識到了繼續(xù)教育的重要性，樹立了終身學習的目標，提高了對繼續(xù)教育的認識。學然后知不足，這是我的一個體會。

通過培訓(xùn)，感覺以前所學的知識太有限了，看問題的眼光也太膚淺了。過去，我們常說：＂要給學生一杯水，教師就得有一桶水。＂但是，經(jīng)過培訓(xùn)后，我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單，它應(yīng)該是一條有源頭的溪流。我認為，教師只有樹立＂活到老，學到老＂的終身教育思想，才能跟上時代前進和知識發(fā)展的步伐，才能勝任復(fù)雜而又富有創(chuàng)造性的教育工作。＂問渠那得清如許，唯有源頭活水來。＂只有不斷學習，不斷充實自己的知識，不斷更新自己的教育觀念，不斷否定自己，才能不斷進步，擁有的知識才能像＇泉水＂般沽沽涌出，而不只是可憐的＂一桶水＂。

呼喚創(chuàng)新型人才，素質(zhì)教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力作為重點，正是反映時代的要求，作為教師也要用創(chuàng)新理念武裝自己。為期一年的培訓(xùn)，就我自身而言，讓我樹立了終身學習，終身教育的思想。我更深刻地認識到，做為一名合格地人民教師，道路曲折而又漫長，＂路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索＂。但我堅信，只要自己努力，就一定會成功！我未來的路還很長，我需要學習的東西還很多，我的責任還很重大。

通過培訓(xùn)，讓我發(fā)現(xiàn)了我存在著許多不足，需要我在今后的工作中進一步去發(fā)現(xiàn)，且及時彌補。＂始生之物，其形必丑＂。作為一種新的嘗試，我愿成為教育這片神圣土地上的一塊小小的鋪路石。培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是我真正的教師歷程才剛剛啟程，學無止境，我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養(yǎng)，爭取實現(xiàn)人生價值！

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