精選文明單位創(chuàng)建承諾書范文(15篇)

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精選文明單位創(chuàng)建承諾書范文(15篇)
時間:2023-10-28 09:22:08     小編:書香墨

寵物是一種給人們帶來快樂和陪伴的伙伴,它們能夠減輕壓力,增加幸福感??偨Y(jié)的內(nèi)容應(yīng)緊扣主題,剔除無關(guān)信息,保持主次分明??偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇一

為確保本單位通過健康促進文明單位評估考核,特作以下鄭重承諾:

1、書面承諾建設(shè)健康促進文明單位,倡議動員全體職工參與建設(shè)。

2、設(shè)立健康促進領(lǐng)導(dǎo)小組,有專(兼)職人員負責(zé)健康教育工作,有系列健康促進文件、制度、計劃總結(jié)。

3、各項健康促進活動有記錄,檔案資料管理規(guī)范并按時上報。4、積極開展無煙單位創(chuàng)建,有控?zé)熜麄?;單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。

5、有固定健康教育宣傳陣地,每年更換不少于6期。6、每年4次以上健康講座和2次以上以健康為主體的戒煙、健康知識競賽等活動,有通知、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、講座課件等資料。

7、組織對職工吸煙人群、肥胖人群進行統(tǒng)計,職工肥胖率下降5%、吸煙率下降3%。

8、開展工間操活動、提高職工身體素質(zhì),職工健康素養(yǎng)水平提高20%,經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%。

9、積極參與創(chuàng)建活動,職工對健康促進文明單位的知曉率達70%以上。

承諾單位(蓋章)xxx

20xx年xx月xx日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇二

1、建立、健全創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,建立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組與全體教師參與的創(chuàng)建工作網(wǎng)絡(luò)。

2、制定完整的創(chuàng)建文明單位規(guī)劃,明確創(chuàng)建總目標,并建立分階段目標。

3、確立黨支部和班子成員共同管理的原則。

二、計劃、總結(jié)制度

1、每年初指定年度創(chuàng)建工作計劃,并能按計劃認真實施。

2、每年末進行創(chuàng)建工作總結(jié),并留存入檔。

三、會議制度

1、每個月領(lǐng)導(dǎo)班子召開創(chuàng)建工作例會,商討創(chuàng)建工作的具體落實情況。

2、對創(chuàng)建工作眾出現(xiàn)的突發(fā)情況,隨機召開會議,討論解決方案。

四、評優(yōu)制度

1、進行集體評優(yōu)活動,開展文明股室、文明個人評比,提高工作人員綜合素養(yǎng)。

2、開展個人評比,舉行各級優(yōu)秀工作者評比活動。

五、檢查制度

1、按照各項評比活動的細則,隨機或定期進行相應(yīng)的檢查,并填寫檢查記錄。

2、每階段結(jié)束,根據(jù)檢查記錄,確定評比結(jié)果。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇三

文明出行是城市文明的重要體現(xiàn),是每一位大慶市民必備的基本素質(zhì)。為此,我們鄭重承諾:

1、文明行路。走人行道,沒有人行道的靠路邊行走;自覺遵守交通規(guī)則,做到“綠燈行,紅燈停”;過馬路走人行橫道,不橫穿馬路,不翻越護欄,不橫過劃有中心實線的車行道。

2、文明乘車。乘車時,要提醒父母不闖紅燈,不酒后駕車,不違章停車,不拋灑雜物,自己不要在車內(nèi)隨意吵鬧,不將頭手伸出窗外。

3、愛護環(huán)境。外出時,不隨地吐痰,不亂扔垃圾,不橫穿綠化帶;愛護公物,不亂刻亂畫、亂攀亂爬。

4、與人友善。排隊候車,按先后順序上車,不要擁擠。上下車均等車停穩(wěn)以后,先下后上,不要爭搶。謙恭禮讓,主動給老、弱、病、殘和孕婦讓座。

承諾人:xx

文明單位創(chuàng)建承諾書篇四

作為一所公立醫(yī)院,一所政府辦的醫(yī)院,讓政府放心,讓患者滿意,是我們應(yīng)盡的義務(wù)。醫(yī)院是我的“家”,院榮我榮。為了醫(yī)院的發(fā)展,為了自身的發(fā)展,愛崗敬業(yè)是我的職責(zé)使命。為此,我承諾:

1、嚴格執(zhí)行一次性醫(yī)療用品的'有關(guān)規(guī)章制度,不重復(fù)使用。

2、認真學(xué)習(xí)院紀院規(guī)和各項規(guī)范操作的有關(guān)規(guī)定,嚴格遵守各項崗位職責(zé)。

3、嚴格遵守行風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,決不收受“紅包”、“回扣”,自覺接受監(jiān)督。

4、嚴格要求自己掛牌上崗,嚴格按標準收費,不多收費、亂收費,尊重患者的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

5、嚴格遵守各項服務(wù)規(guī)范要求,不講臟話、忌語,不用生、冷、硬、頂、推的態(tài)度怠慢、推諉病人,注意維護醫(yī)院的形象和自身形象。

6、嚴格執(zhí)行首診責(zé)任制和首問責(zé)任制,把“尊重人、關(guān)愛人、方便人、服務(wù)人”始終貫穿于一切工作中。

7、嚴格遵守執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)要求,規(guī)范服務(wù)。不斷學(xué)習(xí),增強素質(zhì),提高水平,更好為病人服務(wù)。

8、主動參與志愿者活動,以自身實際行動,投身創(chuàng)建市文明單位活動,為醫(yī)院爭光添色。

9.從自身一言一行、一點一滴做起,以“八榮八恥”作為標準,時刻影響、規(guī)范自己。

以上內(nèi)容我已認真閱讀,并慎重簽字承諾。在今后的工作中自覺遵守科室和院部的監(jiān)督,如觸犯有關(guān)創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)規(guī)定,認真整改,并接受批評教育與處罰。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇五

一、不斷加強文明單位創(chuàng)建工作力度,全面提升文明單位形象。按照文明單位“領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力;綜合效益顯著增強;道德風(fēng)尚健康向上;單位管理科學(xué)有效;單位文化特色鮮明;創(chuàng)建活動深入開展”的標準和條件,通過完善工作機制、強化服務(wù)意識、規(guī)范辦事程序、狠抓科學(xué)管理,積極推進行政審批制度改革,大力實施陽光政務(wù),努力實現(xiàn)審批提速、服務(wù)提質(zhì)、形象提升的目標,積極推進群眾性精神文明創(chuàng)建工作,全面提升我中心精神文明創(chuàng)建水平。

二、積極推進標準化建設(shè),大力提高文明服務(wù)水平。充分利用電子政務(wù)平臺,實現(xiàn)行政權(quán)力網(wǎng)上運行;充分利用實體大廳和虛擬大廳的有機結(jié)合,實現(xiàn)全天候政務(wù)服務(wù)。按照“環(huán)境建設(shè)標準化、形象標準化、服務(wù)行為標準化和窗口管理標準化”的要求,逐步建立服務(wù)標準基礎(chǔ)體系、質(zhì)量標準體系、工作標準體系,規(guī)范窗口業(yè)務(wù)辦理。堅持日察巡查制,中心、職能部門加強對窗口單位標準化執(zhí)行情況巡查和督查,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。建立健全行政審批、公共資源交易、電子監(jiān)察等系統(tǒng)平臺,不斷完善標準化服務(wù)和管理運行機制。

三、全面參與社區(qū)文明創(chuàng)建,積極發(fā)揮輻射帶頭作用。積極參與結(jié)對幫扶基層社區(qū)黨建、矛盾化解、困難救助等活動,主動服務(wù)于文明城市創(chuàng)建、學(xué)雷鋒志愿者活動、城市綜合管理標準化建設(shè)等各類主題活動。通過互動聯(lián)動、掛鉤駐會、共建帶創(chuàng)等載體,為全社會的文明共建貢獻力量。

四、主動開展文體公益活動,切實增強凝聚力和責(zé)任感。結(jié)合中心實際,開展豐富多彩、健康向上的文體活動,鼓勵干部職工根據(jù)自身特長和愛好開展有益身心健康的文體活動,引導(dǎo)干部職工做文明市民、建文明家庭,倡導(dǎo)見義勇為、助人為樂、文明禮貌、遵紀守法道德新風(fēng)尚,開展扶貧濟困、結(jié)對子、愛心捐款等各類社會公益活動。創(chuàng)新工作方式、方法,不斷提高工作效率和服務(wù)水平,塑造良好的窗口服務(wù)形象,為六合經(jīng)濟社會發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

承諾人:xxx

時間:xxxx年xx月xx日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇六

為了貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,創(chuàng)建市級文明單位,提高全體員工文明素質(zhì)和道德水平,樹立良好的企業(yè)員工形象,推進精神文明建設(shè),特制定本制度。

一、全體員工都要認真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》,落實《文明市民行為規(guī)范》,不斷加強道德教育,提高自身素質(zhì)。

二、全體員工都要積極參與文明單位創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)文明工地、文明部室、文明樓院、文明家庭,爭做文明職工,對獲得稱號的單位和成績突出的個人給以表彰或獎勵。

三、公司全體職工要積極參與文明單位創(chuàng)建活動,

(一)在創(chuàng)建活動中,積極主動,圓滿完成工作任務(wù),被評為創(chuàng)建工作先進個人和集體的,在年終總評時進行表彰和獎勵。

(二)在創(chuàng)建活動中,事跡典型被各級新聞媒體表揚或受到社會贊揚(贈送錦旗)的,視情節(jié)進行表彰,并在年終給予獎勵。

(三)見義勇為,扶貧幫困事跡突出,受到社會贊譽的,視情況及時向有關(guān)部門報告或進行表彰,并酌情給以物質(zhì)獎勵。

四、下列情況屬實,將按有關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)處罰。

(一)文明單位創(chuàng)建活動中,未完成工作任務(wù),影響或損害單位整體創(chuàng)建工作的,年終不得評為先進,適當(dāng)扣減當(dāng)月獎金,并在年終考核中不得評為優(yōu)秀甚至合格。

(二)不能自覺遵守《公民道德建設(shè)實施綱要》和公司機關(guān)文明服務(wù)行為規(guī)范的,行為惡劣受到新聞單位曝光批評或社會批評,影響公司榮譽,損壞公司形象的,予以通報批評或視情節(jié)處以經(jīng)濟處罰直至紀律處分。

(三)在社會活動中,見危不救,遇難不幫,影響惡劣的,視情節(jié)予以通報批評直至黨紀、政紀處分。

(四)在優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作中,違反職業(yè)道德的,給予扣除當(dāng)月獎金處罰,情節(jié)嚴重的予以停職直至開除處分。

五、上述獎勵或處罰均載入職工個人檔案,作為員工晉級升職的重要考核內(nèi)容。

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文明單位創(chuàng)建承諾書篇七

作為一所公立醫(yī)院,一所政府辦的醫(yī)院,讓政府放心,讓患者滿意,是我們應(yīng)盡的義務(wù)。醫(yī)院是我的“家”,院榮我榮。為了醫(yī)院的發(fā)展,為了自身的發(fā)展,愛崗敬業(yè)是我的`職責(zé)使命。為此,我承諾:

1、嚴格執(zhí)行一次性醫(yī)療用品的有關(guān)規(guī)章制度,不重復(fù)使用。

2、認真學(xué)習(xí)院紀院規(guī)和各項規(guī)范操作的有關(guān)規(guī)定,嚴格遵守各項崗位職責(zé)。

3、嚴格遵守行風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,決不收受“紅包”、“回扣”,自覺接受監(jiān)督。

4、嚴格要求自己掛牌上崗,嚴格按標準收費,不多收費、亂收費,尊重患者的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

5、嚴格遵守各項服務(wù)規(guī)范要求,不講臟話、忌語,不用生、冷、硬、頂、推的態(tài)度怠慢、推諉病人,注意維護醫(yī)院的形象和自身形象。

6、嚴格執(zhí)行首診責(zé)任制和首問責(zé)任制,把“尊重人、關(guān)愛人、方便人、服務(wù)人”始終貫穿于一切工作中。

7、嚴格遵守執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)要求,規(guī)范服務(wù)。不斷學(xué)習(xí),增強素質(zhì),提高水平,更好為病人服務(wù)。

8、主動參與志愿者活動,以自身實際行動,投身創(chuàng)建市文明單位活動,為醫(yī)院爭光添色。

9.從自身一言一行、一點一滴做起,以“八榮八恥”作為標準,時刻影響、規(guī)范自己。

以上內(nèi)容我已認真閱讀,并慎重簽字承諾。在今后的工作中自覺遵守科室和院部的監(jiān)督,如觸犯有關(guān)創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)規(guī)定,認真整改,并接受批評教育與處罰。

科室:

承諾人:

xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇八

1、建立黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一把手親自抓、分管負責(zé)人靠上抓、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制。

2、堅持“兩手抓、兩手硬”,把“三個文明”工作,一起部署、一起落實、一起檢查;建立健全精神文明建設(shè)目標管理責(zé)任制,將年度工作細化、量化,層層分解,簽訂責(zé)任書,落實到系統(tǒng)和部門,形成嚴格監(jiān)管、嚴格考核、嚴格獎懲的管理機制。

3、建立健全精神文明建設(shè)各項制度和規(guī)范,把精神文明建設(shè)納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的運行軌道,各項制度要落實到位。

4、建立精神文明辦公室,配備政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的工作人員,認真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能。

5、建立精神文明建設(shè)財政保障機制,落實文明辦專項經(jīng)費和各種教育活動陣地建設(shè)的投入,確保精神文明建設(shè)健康發(fā)展。

二、分工負責(zé)制度

1、建立精神文明建設(shè)責(zé)任制和分工負責(zé)制,明確分工、明確任務(wù)、明確責(zé)任、明確獎懲。

2、主要負責(zé)人總攬精神文明建設(shè)的全局工作,搞好總體決策、組織、指揮、落實工作;班子成員和領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的精神文明建設(shè)工作,并對主要的活動任務(wù)掛靠包干,負責(zé)落實。

3、文明辦是精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組織的辦事機構(gòu),主要負責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查精神文明建設(shè)工作,并抓好具體任務(wù)的貫徹落實。

4、工會、青年、婦女等群眾組織要結(jié)合職能,在群眾生精神文明創(chuàng)建活動中發(fā)揮主體作用,擔(dān)負起組織指導(dǎo)精神文明建設(shè)的共建任務(wù)。

三、會議制度

1、每季度召開一次精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議,專題研究精神文明建設(shè)工作,及時總結(jié)情況,研究決策,制定措施,促進工作有效開展。

2、每年度召開一次精神文明建設(shè)工作動員大會,對精神文明建設(shè)的任務(wù)措施進行全面部署,動員廣大黨員干部群眾以飽滿的熱情積極投入到群眾性精神文明建設(shè)工作中。

四、檢查督導(dǎo)制度

1、每半年一次對精神文明建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進行考核評比;對重要工作活動及時檢查、抽查,確保各項工作落到實處取得成效。

2、強化社會監(jiān)督,聘請群眾代表、人大代表、政協(xié)委員和新聞記者作為社會監(jiān)督員,對精神文明建設(shè)實施全面監(jiān)督。

3、設(shè)立舉報電話、意見投訴箱、監(jiān)督臺等設(shè)施,接受群眾監(jiān)督;采取調(diào)查問卷、一封信等形式,廣泛征求意見和建議,不斷改進工作。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工包片包點活動,對精神文明建設(shè)進行督導(dǎo)督查督辦。

五、獎懲激勵制度

1、按年度精神文明建設(shè)目標管理責(zé)任制考核評比結(jié)果,

對成績突出的按有關(guān)文件給予獎勵。

2、精神文明建設(shè)工作與政績考核、年度工作目標和年度考核掛鉤。

六、辦公室職責(zé)

1、根據(jù)上級關(guān)于精神文明建設(shè)的部署,起草精神文明建設(shè)長遠規(guī)劃,制定年度計劃,安排階段性工作,并組織實施。

2、調(diào)查了解和掌握精神文明建設(shè)情況,研究探討新形勢下精神文明建設(shè)的理論與實踐問題,及時提出建設(shè)性意見,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

3、加強對精神文明建設(shè)工作和創(chuàng)建活動的指導(dǎo),及時總結(jié)典型經(jīng)驗,推動面上的工作。做好對精神文明建設(shè)工作的檢查、驗收、管理以及評比、表彰先進等系列工作。

4、對精神文明建設(shè)負有督促、檢查責(zé)任,協(xié)同有關(guān)部門加強社會公德、職業(yè)道德建設(shè),搞好法制教育、環(huán)境衛(wèi)生管理,開展移風(fēng)易俗和群眾性文化活動以及其他與社會主義精神文明建設(shè)有關(guān)的工作。

5、對精神文明建設(shè)中存在的問題提出意見和建議,并及時協(xié)調(diào)處理解決。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇九

一、從講政治高度加強支部領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)

為了把支部建成全局的領(lǐng)導(dǎo)核心,我們按照的要求,堅持從講政治的高度加強支部領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)。(一)抓政治學(xué)習(xí)。支部成員堅持按區(qū)工委安排的學(xué)習(xí)日,認真學(xué)習(xí)黨章、“三講”教育教材等內(nèi)容。為使學(xué)習(xí)不走過場,落到實處,支部學(xué)習(xí)做到有計劃、有記錄、有檢查講評,有學(xué)習(xí)體會。通過學(xué)習(xí),提高了支部成員理論水平,增強貫徹落實黨的路線,方針,政策的自覺性,在思想上,政治上、行動上與黨中央保持高度一致。(二)抓制度建設(shè)。制度建設(shè)是搞好各項工作的重要保證。為此。支部把制度建設(shè)作為一項重要工作來抓,一是根據(jù)形勢發(fā)展和工作需要完善規(guī)章制度,這些制度主要有:民主生活制度、民主集中制制度、黨員學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度等;二是狠抓制度的貫徹落實,首先把打印的制度發(fā)給每人,做到人手一份,定期組織學(xué)習(xí),上級要求上墻的制度都上墻,如黨組織活動各項制度等,對制度落實情況,定期或不定期進行檢查,嚴格按制度辦事,糾正一些不規(guī)范行為;(三)抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,促進黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強精神文明建設(shè)的重要一環(huán),我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律要求,一是抓了思想教育,先后組織學(xué)習(xí)《紀律條例》,《廉政準則》以及中央、盛市、區(qū)有關(guān)廉政規(guī)定;二是堅持半年一次民主生活會,支部成員對照檢查開展批評與自我批評,虛心聽取別人意見,主動自查自糾思想和工作中存在的問題。

二、加快建設(shè)文明單位步伐,爭創(chuàng)市級文明單位

我局自去年被區(qū)委、區(qū)政府授予“文明單位”以來,就把精神文明建設(shè)作為重要工作來抓。為夯實創(chuàng)建市級文明單位基礎(chǔ),注重把精神文明建設(shè)和民政工作緊密結(jié)合起來,圍繞講文明,樹形象、抓管理,促發(fā)展的要求,大力開展創(chuàng)建市級文明單位活動。

主要措施及做法:一是加強領(lǐng)導(dǎo)。局成立了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,局領(lǐng)導(dǎo)掛帥,領(lǐng)導(dǎo)成員分工負責(zé),并多次召開會議,專門研究文明單位創(chuàng)建問題。二是統(tǒng)一思想提高認識。1、組織學(xué)習(xí)關(guān)于精神文明建設(shè)論述和盛市、區(qū)有關(guān)精神文明建設(shè)文件精神;2、在召開全體人員會議上把創(chuàng)建作為重點工作進行強調(diào)和安排,這些措施,使全局人員統(tǒng)一了思想,提高了認識,增強了參與意識,使創(chuàng)建活動變成每個人的自覺行動。三是抓好政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提高干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。為提高民政干部整體素質(zhì),我們除利用周一黨日活動、周四政治學(xué)習(xí)時間外,結(jié)合工作安排,有目的、有針對性地開展培訓(xùn)工作,主要學(xué)習(xí)黨的方針、政策、國家法律法規(guī)、上級有關(guān)文件規(guī)定、各種業(yè)務(wù)知識等。通過學(xué)習(xí),明確職責(zé),懂得行依法辦事工作程序,不斷提高工作水平,加強民政工作法制化、規(guī)范化建設(shè)。四是狠抓硬件建設(shè),改善基礎(chǔ)設(shè)施,創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,提高服務(wù)水平,為來訪辦事民政對象,人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、周到的服務(wù)。今年局辦公室裝備了電腦、復(fù)印機、打字機,更換了辦公桌椅和衣架等物品,室內(nèi)干凈整潔,局對各辦公室定期或不定期組織衛(wèi)生檢查。五是實行“政務(wù)公開、規(guī)范服務(wù)”的社會承諾制度。對辦事對象應(yīng)履行的義務(wù),即辦事依據(jù)、程序、時限、結(jié)果等作了具體的規(guī)范和要求,推出優(yōu)待撫恤、婚姻登記、殯葬、社團、有獎募捐、基層政權(quán)建設(shè)、福利企業(yè)、城市居民最低生活保障等與人民群眾密切相關(guān)的服務(wù)項目,把開展政務(wù)公開與發(fā)揚民政優(yōu)良傳統(tǒng)“孺子?!本窬o密結(jié)合,轉(zhuǎn)變職能,寓管理于服務(wù)之中,促使民政干部增強公仆意識,變手中權(quán)力為責(zé)任和義務(wù)。在工作中,要求民政干部面對社會敞開文明窗口,面對群眾塑造自身形象,視服務(wù)對象如親人,從端一杯熱茶,說一句熱心話,辦一件該辦能辦的事做起,想方設(shè)法為民政對象排憂解難,盡職盡責(zé),為廣大人民群眾服務(wù)。

三、抓精神文明建設(shè),促進各項任務(wù)完成

(一)基層政權(quán)和基層組織建設(shè)得到加強。為了發(fā)揮居委會在基層政權(quán)建設(shè)中的作用,一是調(diào)整充實了居委會領(lǐng)導(dǎo)班子,把年富力強,有一定組織經(jīng)驗和管理才能的同志充實到居委會中;二是以提高居委會干部素質(zhì)為目的,從法律法規(guī)教育入手,使他們成為基層組織的帶頭人;三是完善各項規(guī)章制度,懂得依法辦事的工作程序,加強居委會工作的法制化、規(guī)范化建設(shè)。

(二)社區(qū)建設(shè)與社區(qū)服務(wù)取得顯著成效。全區(qū)11個辦事處均建成了200m2以上的社區(qū)服務(wù)中心,174個居(家)委會建立了20m2以上的社區(qū)服務(wù)站,全區(qū)建有服務(wù)網(wǎng)點947個,從事社區(qū)服務(wù)人數(shù)7011名,安排下崗人員672名。

(三)認真落實優(yōu)撫政策,解決優(yōu)撫對象后顧之憂取得

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十

1、讓城市多一份文明,讓百姓多一份滿意。

2、講文明,先從我做起;樹形象,人人是窗口。

3、創(chuàng)建文明城市,共筑美好家園。

4、輪臺是我家,創(chuàng)建靠大家。

5、公德伴我行,文明在我心。

6、愛國守法,明禮誠信,勤儉自強,團結(jié)友善,敬業(yè)奉獻。

7、創(chuàng)行業(yè)先鋒,做文明表率。

8、為行業(yè)文明添彩,為城市文明爭分。

9、遵守公共道德,共建文明家園。

10、文明行為,彰顯素質(zhì)。

11、文明創(chuàng)建,你我共行動。

12、加強未成年人思想道德建設(shè),促進未成年人健康成長。

13、努力構(gòu)建學(xué)校,家庭,社會相結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò),加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。

14、關(guān)心和愛護未成年人健康成長,人人有責(zé)。

15、愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風(fēng)。

16、大家心連心,共創(chuàng)文明城。

17、文明是城市之魂,美德是立身之本。

18、文明創(chuàng)建從點滴做起,構(gòu)建和諧從你我開始。

19、大家心連心,共創(chuàng)文明城。

20、管好自己的手,管好自己的腿,管好自己的嘴,為文明創(chuàng)建添光彩。

21、美化環(huán)境,利在當(dāng)代,功在千秋。

22、用禮儀溝通心靈,讓文明變成行動。

23、講文明禮儀,做文明市民。

24、文明城市人民建,建好城市為人民。

25、講文明,樹新風(fēng),立足本職做奉獻。

26、維護社會公德 遵守職業(yè)道德 樹立家庭美德。

27、事事處處營造和諧 點點滴滴展示文明。

28、創(chuàng)建文明社區(qū),建設(shè)美好家園。

29、全民齊建綠色家園,萬眾共建秀美輪臺。 人人都是軟環(huán)境,個個爭做好公民!

30、文明讓生活更美好!

31、文明從細微處做起!

32、創(chuàng)建文明單位,爭做文明職工!

33、創(chuàng)文明單位,建美好家園!

34、感悟文明,理解文明,實踐文明!

35、人人都是文明單位創(chuàng)建參與者,個個都是文明單位建設(shè)主力軍!

36、公德裝在心中,文明貴在行動!

37、愛護公共財產(chǎn),維護公共秩序,熱心公益事業(yè)!

38、愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風(fēng)!

39、家庭多一份溫馨,社會多一份安寧!

40、你給小草一點愛,保護環(huán)境靠大家!

41、您留給我一片潔凈,我還給您一個健康!

42、保護生態(tài)環(huán)境,創(chuàng)造綠色文明!

43、禮貌待客客禮貌,安全行車車安全!

44、職工素質(zhì)高一分,單位形象美十分!

45、我文明,建設(shè)文明;我誠信,建設(shè)誠信;我美麗,建設(shè)美麗!

46、建文明單位是大家心愿,創(chuàng)美好生活有你我奉獻!

47、人人遵守社會公德,個個愛護公共環(huán)境!

48、改善環(huán)境,保護家園;凈化環(huán)境,美化家園!

49、美好環(huán)境來自我們每個人的珍惜與維護!

50、講文明話,辦文明事,做文明人!

51、創(chuàng)文明城市,建文明社區(qū),做文明職工!

52、相互多禮讓,單位更文明!

53、一滴水能折射陽光,細微處顯露您的.品格!

54、文明的言行能夠提升您的個人品格!

55、文明是把尺子,時刻衡量著你我他!

56、愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風(fēng)!

57、管住自己的口:不隨地吐痰,不口出臟言!

58、管住自己的手:不亂扔雜物,不亂貼亂劃!

59、管住自己的腿:不亂穿馬路,不踐踏花草!

60、用公德規(guī)范言行,用文明美化心靈!

61、心中有德,言行文明;胸中有法,幸福安寧!

62、職工是單位的形象,單位是職工的精神!

63、單位的文明,離不開您的努力!

64、德育重在堅持,文明貴在行動!

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十一

為進一步提高我局精神文明建設(shè)水平,推進“全市文明單位”創(chuàng)建活動深入開展,提升“城管先鋒”服務(wù)品牌,促進我市城管執(zhí)法事業(yè)又好又快發(fā)展,根據(jù)《山東省文明單位考核辦法(試行)》(以下簡稱“考核辦法”),結(jié)合我局城管執(zhí)法工作實際,制定本實施意見。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義道路偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,認真落實中央、省市文明辦關(guān)于加強精神文明建設(shè)的各項要求,按照“科學(xué)發(fā)展、為民執(zhí)法、和諧城管”工作理念,大力開展精神文明創(chuàng)建活動,推動精神文明建設(shè)工作取得新成效。

二、創(chuàng)建目標

通過開展全市精神文明單位創(chuàng)建工作,進一步提升“城管先鋒”服務(wù)品牌,促進領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力,團結(jié)奮進,銳意進取,求真務(wù)實;全體干部職工精神飽滿,奮發(fā)向上,開拓創(chuàng)新,真抓實干;廉政教育、普法教育深入人心,思想政治工作扎實有效,思想道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高;規(guī)章制度建立健全,依法行政能力明顯加強,服務(wù)水平顯著提高;抓實抓好“市容秩序整治行動”,城市市容環(huán)境不斷改善;精神文明建設(shè)成果顯著,達到全市文明單位標準。

三、組織機構(gòu)

成立以黨委書記、局長余東風(fēng)同志為組長,黨委委員、紀委書記董如增同志為副組長,機關(guān)各處室、中心、各大隊主要負責(zé)人為成員的爭創(chuàng)全市文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,董如增同志兼任辦公室主任,綜合處負責(zé)局爭創(chuàng)全市文明單位工作的綜合協(xié)調(diào)、組織實施,各部門、大隊派一名同志作為聯(lián)絡(luò)員(附表二),負責(zé)日常聯(lián)絡(luò)工作、參與創(chuàng)建工作,并做好活動的記錄和檔案整理。

四、創(chuàng)建內(nèi)容及標準

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力,創(chuàng)建工作扎實。領(lǐng)導(dǎo)重視,創(chuàng)建活動擺上黨委重要日程,計劃周密、目標明確、措施具體、責(zé)任落實。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,作風(fēng)民主,嚴格落實“三會一課”制度,勤政廉政,以身作則,在創(chuàng)建活動中發(fā)揮模范作用。局機關(guān)各部門、局屬各大隊層層落實創(chuàng)建工作責(zé)任制,參與創(chuàng)建活動積極性高,在單位內(nèi)部開展文明處室、文明窗口、執(zhí)法先進等創(chuàng)評活動。扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,并形成長效機制。促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育工作經(jīng)?;?、制度化。

(二)思想教育深入,道德風(fēng)尚良好。切實加強思想道德建設(shè),扎實推進社會主義核心價值體系教育,大力弘揚和培育民族精神。引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,大力倡導(dǎo)社會主義榮辱觀。圍繞重點工作、重大活動、重要節(jié)慶,深入開展“講文明樹新風(fēng)”活動,教育引導(dǎo)全體干部職工“修身律己,做文明人”。全局干部職工舉止文明有禮,具有良好的道德修養(yǎng)。

(三)學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。認真學(xué)習(xí)貫徹精神,積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,堅持對干部職工進行科學(xué)文化知識、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)以及形勢政策和國情教育,形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。形成崇尚科學(xué),反對迷信,倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。做好人口與計劃生育工作,計劃生育率100%。不斷健全文體基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),經(jīng)常組織開展群眾性文體活動,干部職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。

(四)加強民主管理,嚴格遵紀守法。落實黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度,建立健全重大問題和重要事項集體決策等管理制度。單位內(nèi)部秩序狀況良好,工作紀律嚴明,無重大安全質(zhì)量責(zé)任事故。領(lǐng)導(dǎo)干部無違法違紀案件,干部職工無嚴重違法違紀案件及刑事案件,單位人際關(guān)系和諧,黨群、干群關(guān)系融洽。

(五)內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)境衛(wèi)生達標。高標準抓好城市市容秩序管理,落實單位門前區(qū)域“五包”責(zé)任制,內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象。搞好綠化、美化,為干部職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。積極參與環(huán)境保護和綠化活動,節(jié)能減排效果明顯。

(六)履行社會責(zé)任,構(gòu)建和諧社會。熱心參與社會公益事業(yè),把志愿服務(wù)活動作為提升干部職工道德素養(yǎng)的有力抓手,辦實事、辦好事。加強“道德講堂”建設(shè),強化學(xué)習(xí)氛圍。積極開展“第一書記”扶貧幫困結(jié)對共建活動和“爭做文明使者”活動,弘揚互助友愛精神,履行社會職責(zé),在傳播文明、引領(lǐng)風(fēng)尚中起示范帶頭作用。

(七)業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先,工作實績顯著。進一步加強機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè),推進年初工作計劃落到實處,扎實開展“市容秩序整治”行動,廉潔高效、辦事公道、依法行政、執(zhí)政為民,自覺接受相關(guān)部門和新聞輿論、社會公眾監(jiān)督,重大決策民主公開,群眾滿意率高。各項管理制度健全完善,落實到位,工作標準和辦事程序規(guī)范公開,干部職工職責(zé)明確,工作成果明顯。

五、方法步驟

創(chuàng)建工作共分五個階段進行:

第一階段:發(fā)動階段(20xx年7月下旬)。建立健全組織領(lǐng)導(dǎo),制定創(chuàng)建全市文明單位實施意見;抓好動員發(fā)動,部署安排創(chuàng)建工作。

第二階段:推進實施階段(20xx年7月至20xx年10月)。根據(jù)全市文明單位考核主要指標,堅持硬件、軟件建設(shè)一起抓。各處室(中心)、各大隊按照《創(chuàng)建全市文明單位工作任務(wù)分解》狠抓各項工作落實。同時,整理有關(guān)材料,建立創(chuàng)建工作檔案。

第三階段:申報階段(20xx年10月)。在自查自糾的基礎(chǔ)上,向市文明辦完成申報工作。

第四階段:考核完善階段(20xx年10月以后)。組織創(chuàng)建“回頭看”活動,對照考評標準進行自查,及時糾正在自查中發(fā)現(xiàn)的問題和不足。迎接市文明辦領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo),征求意見,及時整改提高,確保達到考評標準。

第五階段:鞏固提高階段(20xx年11月以后)。完善創(chuàng)建工作的長效機制,推動精神文明建設(shè)持續(xù)深入開展。

六、工作要求

對文明單位測評數(shù)據(jù)采集主要是聽取匯報、材料審核、問卷調(diào)查、實地考察、整體觀察、征求意見六種方法進行。各處室(中心)、各大隊要提高認識,強化措施,把握好測評體系有關(guān)標準指標,嚴格落實各項規(guī)定要求。

一要加強領(lǐng)導(dǎo),廣泛發(fā)動。各處室、中心、各大隊要把開展文明單位創(chuàng)建工作作為20xx年全年一項十分重要工作來抓,緊密結(jié)合做好城管執(zhí)法業(yè)務(wù)工作和提升“城管先鋒”服務(wù)品牌的目標來全員發(fā)動,廣泛動員廣大干部職工積極參與到各項創(chuàng)建活動中來。

二要明確標準,精心組織。文明單位創(chuàng)建活動是一項系統(tǒng)性工程,涉及范圍廣,工作量大,共涉及22項測評指標。各處室、中心、各大隊要認真梳理,科學(xué)規(guī)劃,精心組織。細化分解各項指標任務(wù),每項活動都要制訂具體方案、措施,精心準備資料,建立活動記錄檔案,詳細記錄各項活動的時間、內(nèi)容、參與人員數(shù)量,確保各項活動見成效。

三要逐條對照,狠抓落實。各處室、中心、各大隊要逐條對照《考核辦法》各項指標,結(jié)合業(yè)務(wù)工作,認真查找不足,制定整改措施。對測評各項活動要進行專題部署,為迎接測評打好基礎(chǔ)。20xx年10月份,局創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將組織人員,對各處室(中心)、各大隊落實《考核辦法》情況進行全面檢查。

四要落實責(zé)任,齊抓共管。各處室、中心、各大隊按照責(zé)任分解,進一步細化創(chuàng)建責(zé)任,形成要將創(chuàng)建任務(wù)分解到位、分解到人,按照“誰分管誰負責(zé)、誰失分誰負責(zé)”的要求,形成一級抓一級,一級對一級負責(zé)的目標責(zé)任體系。要進一步樹立大局意識,條塊銜接,不留盲區(qū),相互補臺,形成橫向到邊全覆蓋、縱向到底不落空、上下聯(lián)動、齊抓共管的創(chuàng)建合力,不斷提高創(chuàng)建的質(zhì)量和水平。

附:青島市城市管理行政執(zhí)法局創(chuàng)建全市文明單位責(zé)任分解

xx市城市管理行政執(zhí)法局

年7月10日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十二

創(chuàng)建省級文明縣城工作是一件符合縣情民意、惠及千家萬戶的大好事,積極參與省級文明縣城創(chuàng)建工作是每一個干部職工、普通市民義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。為積極響應(yīng)縣委縣政府的號召,提高自身文明素質(zhì),加速推進文明創(chuàng)建工作,本人鄭重作出如下承諾:

一、遵紀守法,恪守公德。堅持原則,遵守紀律,講黨性,重品行,恪守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。

二、誠實為人,誠信做事。牢固樹立誠信為本、操守為重,守信光榮、失信可恥的信用意識和道德觀念,從具體事情做起,從一言一行做起。

三、樹立新風(fēng),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。堅決糾正有諾不踐、有禁不止、推諉扯皮、虛報浮夸問題;提高工作效率,克服“懶、散、庸、虛、滿”不良作風(fēng),真心誠意解決群眾的實際困難,努力為群眾辦實事好事。

四、儀表嚴整,用語文明。衣著整潔,大方得體;儀容嚴整,姿態(tài)良好;談吐文明,語氣親和;禮貌待人,不使用輕蔑、粗俗、譏諷、歧視、訓(xùn)斥等語言。

五、文明創(chuàng)建,積極參與。注重自身修養(yǎng),講文明,講

衛(wèi)生,守秩序,守公德;自覺服從單位安排的各項創(chuàng)建工作,積極主動參與創(chuàng)建省級文明縣城工作。

六、嚴格自律,抵制“兩違”。廉潔自律,明辨是非,嚴格要求自己與家屬,自覺抵制不良風(fēng)氣的影響,不違規(guī)搭建。

七、團結(jié)協(xié)作,

創(chuàng)先爭優(yōu)

。團結(jié)同事,和諧共處,大事講原則,小事講風(fēng)格;維護集體利益,創(chuàng)一流業(yè)績,爭做先進個人,為創(chuàng)建“省級文明縣城”貢獻自己一份力量。

八、我還承諾做到以下“十二不”:

1、不違法亂紀;2、不打牌賭博;3、不闖紅燈;4、不隨地吐痰;5、不亂扔垃圾雜物;6、不進高檔娛樂消費場所;7、不在公共場所大聲喧嘩;8、不亂涂亂貼破壞公物;9、上班時間不私自外出做與工作無關(guān)的事;10、不在公共場所吸煙、不酗酒;11、不在公共場所講臟話、痞話;12、不亂停亂放。

羅舊中學(xué)創(chuàng)建省級文明縣城實施方案

為全面提升我校師生的文明素養(yǎng),塑造我校全新形象,為積極創(chuàng)建省級文明縣城,進一步創(chuàng)優(yōu)教育環(huán)境,促進我縣經(jīng)濟和教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展,確保完成教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城目標任務(wù),根據(jù)《芷江侗族自治縣教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城實施方案》(芷教發(fā)〔20xx〕6號)精神和工作部署,結(jié)合我校實際,特制定本工作方案:

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八屆三中、四中全會為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以系列講話精神為主線,以培育和踐行社會主義核心價值觀、廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動和道德實踐活動為主要載體,著力提升提高城市管理水平和市民文明素質(zhì),著力提升城市文明程度和市民

幸福

指數(shù)。

二、創(chuàng)建目標

以創(chuàng)建“文明縣城”為契機,扎扎實實開展文明單位(學(xué)校、

班級

)創(chuàng)建活動,全面提高廣大師生的綜合素質(zhì),為芷江縣進入省級文明城市行列做出積極貢獻。20xx年x月全面啟動創(chuàng)建省級文明縣城工作,20xx年底完成創(chuàng)建省級文明縣城目標任務(wù)。

三、組織機構(gòu)和工作任務(wù)

(一)成立專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:李高云

副組長:張良海 劉建國

成員:楊宗平 黃建文 劉國安 曹亞林 唐勇軍 龍麗娟 毛春菊 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室由黃建文同志擔(dān)任辦公室主任,由政教處主任曹亞林牽頭負責(zé)創(chuàng)建省級文明縣城的日常工作。

(二)制定專項工作方案。根據(jù)創(chuàng)建省級文明縣城相關(guān)要求,結(jié)合實際,制定好省級文明縣城創(chuàng)建實施細則。

(三)召開專題工作會。一是召開創(chuàng)建省級文明縣城啟動會,統(tǒng)一部署創(chuàng)建工作。二是要開好創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)會、教師會、學(xué)生會、家長會,營造文明縣城創(chuàng)建人人有責(zé)的濃厚氛圍。

(四)開展公開承諾。認真開好創(chuàng)建省級文明縣城工作啟動會,啟動會上開展文明縣城創(chuàng)建教師率先示范承諾并進行簽名活動。

(五)印發(fā)《文明禮儀常規(guī)》。統(tǒng)一印發(fā)《中

小學(xué)

生文明禮儀常規(guī)》,規(guī)范學(xué)生在校、在家、在社會的文明禮儀。

(六)深化國學(xué)教育。通過舉辦《三字經(jīng)》、《千字文》、《弟-子規(guī)》、《百孝篇》等國學(xué)教育知識背誦比賽,開展 “知禮儀、講文明、樹新風(fēng)”、“共鑄誠信”等主題實踐活動,組織學(xué)生

學(xué)習(xí)

《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《預(yù)防未成年人犯罪法》,加強學(xué)生的文明禮儀、行為習(xí)慣的培養(yǎng)和法制教育,逐步形成學(xué)禮儀、懂禮儀的'社會氛圍。

范班和行為規(guī)范示范生的德育評比活動,對師生進行文明公民的養(yǎng)成教育。把貫徹《實施綱要》與學(xué)校德育相結(jié)合,加大宣傳教育力度,在學(xué)校中形成文明禮貌、團結(jié)互助、

護公物、保護環(huán)境、遵紀守法,共同維護公共道德的良好風(fēng)尚。

(八)強化節(jié)慶活動和主題活動。學(xué)校要通過廣泛開展有特定主題的節(jié)慶活動,豐富和充實學(xué)生的精神生活。主題活動的內(nèi)容要豐富多彩,如愛國主義、集體主義、革命傳統(tǒng)主題教育、理想教育、感恩教育、成長教育、環(huán)保教育、責(zé)任教育、禮儀教育、法制教育等;節(jié)慶活動的方式應(yīng)多種多樣,如:藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、運動會、讀書活動、重大節(jié)日紀念、軍訓(xùn)和社會實踐等。開展活動時,必須有目標,有內(nèi)容,有流程,有結(jié)果,有管理,有評價,確保取得實效。

(九)強化

校園

文化建設(shè)。積極開展校園文化建設(shè)年活動。充分挖掘校園文化資源,大力弘揚傳統(tǒng)文化和歷史文化,營造生機勃勃、積極向上、健康文明的文化氛圍,促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。二是強化晨讀,嚴禁任何學(xué)校利用晨讀講課。

長一起學(xué)習(xí)文明公約,增強文明意識,養(yǎng)成文明習(xí)慣,與家長“手拉手”共建文明家庭。四是每天拉一次家長的手,全面凈化生活學(xué)習(xí)環(huán)境。開展每天為家庭和學(xué)校清潔做一件事的活動,要求學(xué)生“從我做起,從小事做起”,注重個人衛(wèi)生、注重儀表,自覺保持教室衛(wèi)生和校園整潔以及居家環(huán)境。

四、實施步驟

第一階段(20xx年x月):周密部署,宣傳發(fā)動。

(一)廣泛宣傳。

1.召開創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公人員會議,安排部署創(chuàng)建工作。

2.印發(fā)《芷江侗族自治縣教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城實施方案》,并要求各學(xué)校認真制定本單位實施方案。

3.深入開展宣傳發(fā)動工作,動員各學(xué)校運用校園廣播、宣傳欄、黑板報、櫥窗、家長會、國旗下講話等展開全面宣傳和滲透,增強廣大師生的創(chuàng)建意識、參與意識,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。

(二)召開專題會議,安排部署創(chuàng)建目標任務(wù),明確分工,細化責(zé)任,落實措施,全面推進。

第二階段(20xx年x月初-20xx年x月):重點突破,整體推進。

(一)由易到難,全面突破。根據(jù)創(chuàng)建目標任務(wù)和責(zé)任分工的要求,結(jié)合實際積極開展創(chuàng)建工作,有計劃、有步驟,先易后難,各個突破,鞏固環(huán)境整治和創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,加大對重點區(qū)域和重點部位的整治和建設(shè)力度,最終達到全面完成任務(wù)。

(二)自測自評,查漏補缺。在強力做好創(chuàng)建工作的同時,嚴格按照《芷江侗族自治縣教育局系統(tǒng)建省級文明縣城工作管理目標責(zé)任書》標準自測自評,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,及時整改,做到扎實穩(wěn)妥,整體推進。

第三階段(20xx年x月-20xx年x月):鞏固成果,積極備檢階段。按照省級文明縣城的指標和要求,把專項治理和綜合整治結(jié)合起來,力求超標創(chuàng)建。學(xué)校將組織人員對重點區(qū)位進行督促檢查,并準備完善創(chuàng)建相關(guān)材料,根據(jù)實際情況適時召開階段性總結(jié)會議,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,限期整改,提高鞏固創(chuàng)建成果??偨Y(jié)經(jīng)驗,表彰先進,鞏固

成績

,提升水平,不斷創(chuàng)新,選亮點、出精品、樹典型。向文明縣城創(chuàng)建工作的更高層次邁進。

五、保障措施

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作機構(gòu)。各部門必須高度重視,建立“一把手”負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),并配有專門工作人員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)班子和工作機構(gòu),切實加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。要把創(chuàng)建省級文明城市工作作為一件大事,列入重要議事日程,擺在更加突出的位置,全面落實創(chuàng)建任務(wù)。

(二)廣泛宣傳動員,營造創(chuàng)建氛圍。大力宣傳創(chuàng)建文明縣城的重要意義,利用各種會議、黑板報、宣傳欄、廣播、學(xué)校網(wǎng)諾等多種形式加強輿-論宣傳,努力營造全社會關(guān)心、支持、參與創(chuàng)建文明城市的濃厚氛圍。

(三)嚴格督導(dǎo)檢查。建立健全嚴格的監(jiān)督檢查制度,把創(chuàng)建省級文明縣城工作成果,作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要指標。實行文明創(chuàng)建一票否決,對創(chuàng)建工作中成績突出的學(xué)校和個人予以表彰獎勵;對在創(chuàng)建工作中態(tài)度消極、工作滯后、不能按時完成任務(wù)、在省級文明城市考核驗收中失分較大或嚴重失分的,要追究學(xué)校主要負責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。以切實保障省級文明縣城創(chuàng)建活動的順利進行。

二〇20xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十三

1、創(chuàng)建文明單位,構(gòu)建和諧社會

2、以人為本,構(gòu)建和諧單位;以德管理,彰顯文明新風(fēng)

3、關(guān)注自己一舉一動,創(chuàng)建你我美好單位

4、愛國守法,明禮誠信,團結(jié)友善,勤儉自強,敬業(yè)奉獻

5、只言片語體現(xiàn)修養(yǎng),小事細節(jié)彰顯文明

6、創(chuàng)文明環(huán)境,建美好單位

7、樹文明新風(fēng),展人社風(fēng)采

8、只言片語體現(xiàn)修養(yǎng),小事細節(jié)彰顯文明

9、德育貴在修身,文明貴在行動

11、正人先正己,立教先立德

12、弘揚傳統(tǒng)美德,倡導(dǎo)時代精神

13、事事處處營造文明,點點滴滴展示文明

14、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,營造優(yōu)良秩序,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),共建文明單位

15、文明在我心中文明在我手中文明在我行動

16、重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民

17、推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧

18、己所不欲,勿施于人。

19、文明用語從我說起,文明舉止從我做起。

20、信任源于理解,和諧在于溝通。

21、知榮辱、樹新風(fēng)、促和諧

22、弘揚文明禮儀風(fēng)范,倡導(dǎo)良好行為習(xí)慣

23、文明人塑造文明單位,文明單位彰顯文明人

24、文明從一點一滴做起:說文明話,辦文明事,做文明人

25、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,營造優(yōu)良秩序,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),共建文明單位

26、公民基本道德規(guī)范:愛國守法明禮誠信團結(jié)友善勤儉自強敬業(yè)奉獻

27、社會公德:文明禮貌助人為樂愛護公物保護環(huán)境

28、職業(yè)道德:愛崗敬業(yè)誠實守信辦事公道服務(wù)群眾奉獻社會

29、保持文明形象,請文明著裝和使用文明用語

30、創(chuàng)文明環(huán)境,建美好單位

31、關(guān)注自己一舉一動,創(chuàng)建你我美好單位

32、公務(wù)員道德規(guī)范:愛國愛黨、牢記宗旨、依法辦事、勤政優(yōu)政、清正廉潔、文明禮貌

33、強化文明意識,提高文明素質(zhì)

34、致美致用,做樹立新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會的實踐者

35、人人參與,齊抓共管,建設(shè)高質(zhì)量的文明單位

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十四

為倡導(dǎo)文明交通,引導(dǎo)本局干部做文明出行、有序行車的先行者和倡導(dǎo)者,簽訂本承諾書:

一、認真學(xué)習(xí)交通、積極宣傳、自覺遵守道路交通法律法規(guī),按時參加有關(guān)單位組織的交通安全學(xué)習(xí),嚴格執(zhí)行單位行車安全管理的規(guī)章制度,牢固樹立安全第一的安全意識,正確操作、精心駕駛,駕車時嚴禁使用手機,確保車輛和行車安全。

二、在駕車過程中堅決摒棄各種陋習(xí),爭當(dāng)文明駕車人。不闖紅燈,不亂穿馬路,駕車外出時,系好安全帶或戴好頭盔,按車道行駛,將車輛停按順序放在指定安全場所。

三、從“我”做起,做文明人,開文明車,做守法駕駛?cè)耍鎰e酒后駕駛,堅決做到“酒后不開車,開車不飲酒”。

四、教育子女,嚴格遵守道路交通法規(guī)及安全操作規(guī)程,不乘坐手續(xù)不全等交通違法行為的機動車。

五、若有不文明交通行為,愿接受交警等職能部門的處罰。

承諾人:xx

20xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十五

1,讓城市多一份文明,讓百姓多一份滿意.

2,講文明,先從我做起;樹形象,人人是窗口.

3,創(chuàng)建文明城市,共筑美好家園.

4,輪臺是我家,創(chuàng)建靠大家.

5,公德伴我行,文明在我心.

6,愛國守法,明禮誠信,勤儉自強,團結(jié)友善,敬業(yè)奉獻.

7,創(chuàng)行業(yè)先鋒,做文明表率.

8,為行業(yè)文明添彩,為城市文明爭分.

9,遵守公共道德,共建文明家園.

10,文明行為,彰顯素質(zhì).

11,文明創(chuàng)建,你我共行動.

12,加強未成年人思想道德建設(shè),促進未成年人健康成長.

13,努力構(gòu)建學(xué)校,家庭,社會相結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò),加強和改進未成年人思想道德建設(shè).

14,關(guān)心和愛護未成年人健康成長,人人有責(zé).

15,愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風(fēng).

16,大家心連心,共創(chuàng)文明城.

17,文明是城市之魂,美德是立身之本.

18,文明創(chuàng)建從點滴做起,構(gòu)建和諧從你我開始.

19,大家心連心,共創(chuàng)文明城.

20,管好自己的手,管好自己的腿,管好自己的.嘴,為文明創(chuàng)建添光彩.

21,美化環(huán)境,利在當(dāng)代,功在千秋.

22,用禮儀溝通心靈,讓文明變成行動.

23,講文明禮儀,做文明市民.

24,文明城市人民建,建好城市為人民.

25,講文明,樹新風(fēng),立足本職做奉獻.

26,維護社會公德遵守職業(yè)道德樹立家庭美德.

27,事事處處營造和諧點點滴滴展示文明.

28,創(chuàng)建文明社區(qū),建設(shè)美好家園.

29,全民齊建綠色家園,萬眾共建秀美輪臺.人人都是軟環(huán)境,個個爭做好公民!

30,文明讓生活更美好!

31,文明從細微處做起!

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