短篇小說是一種以敘述事件為主線，通過情節(jié)的展開和沖突的發(fā)展，表現(xiàn)人物形象和情感的一種文學(xué)作品。制定明確的目標(biāo)是取得成功的第一步。小編希望這些范文能夠啟發(fā)大家思考總結(jié)寫作的方法和技巧。
企業(yè)老板的個人簡歷篇一
性別：男
學(xué)歷：大專政治面貌：0
婚姻狀況：已婚籍貫：河南省
身高：保密體重：保密
專業(yè)：會計工作經(jīng)驗：6年
期望工作地點：新鄉(xiāng)市
求職意向
教育經(jīng)歷
工作經(jīng)歷
公司名稱：東林包裝
公司規(guī)模：100～200人
所在部門：財務(wù)部
工作分類：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員財務(wù)經(jīng)理
職位月薪：保密
工作描述：財務(wù)經(jīng)理
公司名稱：惠達圓食業(yè)
公司規(guī)模：100～200人
所在部門：財務(wù)部
工作分類：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員成本會計、主管會計
職位月薪：保密
工作描述：成本核算，編制報表，企業(yè)經(jīng)營分析
公司名稱：中奧毯業(yè)集團
公司規(guī)模：保密
所在部門：財務(wù)部、資金部
工作分類：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員主管會計
職位月薪：保密
工作描述：應(yīng)聘于中奧集團，崗位歷經(jīng)：財務(wù)會計、資金會計
自我評價
具有扎實的理論知識體系和熟練的'專業(yè)技能，擅長運用多種財務(wù)軟件進行日常工作管理，熟悉辦公自動化設(shè)備的運用，并能夠進行相關(guān)的信息管理與經(jīng)營分析。專業(yè)擅長于企業(yè)內(nèi)部核算與生產(chǎn)成本核算、控制與分析。
企業(yè)老板的個人簡歷篇二
性別：男
學(xué)歷：大專
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市
身高：保密體重：保密
專業(yè)：會計學(xué)工作經(jīng)驗：20年
期望工作地點：新鄉(xiāng)市
求職意向
行業(yè)/職位：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員會計期望月薪：面議工作性質(zhì)：不限
教育經(jīng)歷
工作經(jīng)歷
公司名稱：128廠
公司規(guī)模：500～1000人
所在部門：財務(wù)部
工作分類：財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員會計
職位月薪：保密
工作描述：
自我評價
河南財經(jīng)學(xué)院會計，工業(yè)企業(yè)/初級職稱，從事銷售、成本、一般納稅人、小規(guī)模人辦理、事業(yè)部主管等，熟悉excel、word、一般財務(wù)軟件如金蝶的使用。熟悉財務(wù)業(yè)務(wù)流程及會計準則、核算方法，熟悉財稅政策法規(guī)。辦事認真、細心、負責(zé)、踏實。具有高度的工作熱情和責(zé)任感，及高尚的職業(yè)道德。無論是否選擇都請接受我最誠摯的謝意。
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企業(yè)老板的個人簡歷篇三
出生日期:
性別:
婚姻狀況:
身高:
體重:
應(yīng)聘崗位:
崗位描述:
工作經(jīng)驗:
期望月薪:
教育背景:
畢業(yè)學(xué)校:
最高學(xué)歷:
專業(yè):
電腦水平:
外語語種:
外語水平:
教育歷程:
1994年9月到7月就讀于四川省南充工業(yè)校統(tǒng)計專業(yè)，1910月來渝工作期間，以自考方式就讀于重慶工商大學(xué)工商企業(yè)管理專業(yè)?？贫渭氨究贫尾⑷〉卯厴I(yè)證書。
工作簡歷:
九八年十月來重慶，應(yīng)騁到摩托車涂裝行業(yè)華星機車部品有限公司，工作至二00五年八月。期間先后擔(dān)任庫管、統(tǒng)計、會計、倉儲主管等職務(wù)。庫管期間主要負責(zé)原輔材料及來料加工件的收發(fā)、臺帳處理及盤存和報表的報出；統(tǒng)計主要負責(zé)每天的產(chǎn)出數(shù)與投入數(shù)的百分比，最后一道工序的合格率，不合格率中各因素所占比例及分步趨勢。任職會計時主要核算車間每天生產(chǎn)產(chǎn)值與主輔料的.消耗比例，每月與成車廠之間的對帳、掛帳、收款，與配套廠家之間的對帳，會計月度末報出當(dāng)月各成車廠的產(chǎn)值掛帳表、坯件結(jié)存匯總表、主輔材料耗用表、產(chǎn)值匯總表等；計劃調(diào)度主要負責(zé)接收成車下達的物料需求計劃組織原輔材料、坯件并及時安排生產(chǎn)；在擔(dān)任倉儲主管期間，主要負責(zé)各分廠、部物流控制，包括原輔材料的消耗限額制定，庫存量的控制、庫房操作流程的制定、采購計劃的編排、督促監(jiān)督各庫管員的工作質(zhì)量，協(xié)調(diào)溝通庫管員之間及庫管員與生產(chǎn)車間管理人員之間的工作關(guān)系，確保工作的順利開展.
個人能力及自我評價:
我能熟練運操作計算機,能運用access編程中小數(shù)據(jù)庫及進行數(shù)據(jù)及流程處理,取得會計從業(yè)資格證書，具備一定的財務(wù)會計知識，能熟練操作金算盤等財務(wù)軟件，能獨立完成在成本費用掛帳對帳收款等方面會計工作。在物資管理方面能運用“abc”、“二八”法物資的重點分析及針對不同類別進行重點或一般的科學(xué)管理及合理的倉庫堆碼保管方法;加速物資周轉(zhuǎn)，減小庫存。在運用定量和定性分析物資消耗定額和實際消耗的基礎(chǔ)上確定物資儲量,在分析市場行情及供需情況后利用“期量定貨”“經(jīng)濟批量定貨”進行計劃編排和采購,保證物資按質(zhì)按量按期到貨,使生產(chǎn)服務(wù)順利進行.本著“團隊”精神,協(xié)調(diào)溝通縱橫關(guān)系,保證工作順利完成!
企業(yè)老板的個人簡歷篇四
性別：男
學(xué)歷：高中政治面貌：保密
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市
身高：178公分體重：86公斤
專業(yè)：市場營銷工作經(jīng)驗：5年
期望工作地點：
求職意向
行業(yè)/職位：銷售行銷主管、區(qū)域經(jīng)理期望月薪：1400元工作性質(zhì)：全職
語言能力
語種：漢語能力：熟練
工作經(jīng)歷
公司名稱：石家莊橋西糖酒有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門：鄭州辦事處
工作分類：銷售區(qū)域銷售經(jīng)理
職位月薪：保密
工作描述：負責(zé)豫北市場客戶開發(fā)，管理，產(chǎn)品銷售，渠道建設(shè)。
公司名稱：內(nèi)蒙古蒙牛(集團)股份有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門：新鄉(xiāng)市場營銷部
工作分類：銷售銷售部經(jīng)理
職位月薪：保密
工作描述：負責(zé)新鄉(xiāng)市場深度營銷實施，團隊管理，經(jīng)銷商管理，人員培訓(xùn)。
公司名稱：承德露露股份有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門：新鄉(xiāng)辦事處
工作分類：銷售銷售主管
職位月薪：1500以下
工作描述：負責(zé)市內(nèi)零售終端客戶和縣區(qū)市場管理及產(chǎn)品銷售，sp活動開展。
自我評價
本人從事快速消費品多年，曾在國內(nèi)三家大型快速消費品企業(yè)任職。
熟悉市場運作，區(qū)域管理，團隊管理，深度營銷方案等。
有駕駛證。
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企業(yè)老板的個人簡歷篇五
某企業(yè)人力資源部主管給求職者提了兩條建議，其一就是簡歷的頁數(shù)最好是一頁并且盡力做到這一點，不要出現(xiàn)兩頁或其它一些情況；其二就是打印簡歷應(yīng)該使用彩印。對于企業(yè)的建議那大家肯定是非常重視的因為簡歷就是給企業(yè)看的，可企業(yè)的看法也不一定都是正確的因為并不是所有企業(yè)或大部分企業(yè)都是這么看待簡歷的。
做簡歷盡量使用一頁紙確實是正確的可也有些偏頗之處，如果求職崗位本來就復(fù)雜而需要那么多的內(nèi)容，或者個人有那么多的亮點難道還得刪掉一些嗎？只要提供的內(nèi)容幫助大則不必你對其做過度壓縮或刪除。那樣無形當(dāng)中把個人競爭力也降低了，所以盡力做到一頁那是將不必要內(nèi)容剔除、將繁瑣方式簡化而已。那能不能用一頁紙的兩面去做簡歷？這可是一種典型的鉆空子方式所以也是不可取的方式，這樣閱讀時都覺得別扭因為要反面，并且不利于企業(yè)對整個簡歷的內(nèi)容做個評定，還有可能沒看到反面的內(nèi)容而變?yōu)橐粋€不完整的簡歷?？偨Y(jié)關(guān)于簡歷頁數(shù)無特殊要求，只要精簡、有效即可。
打印簡歷使用彩印還真的沒有必要，使用彩印可以讓簡歷看起來更美觀可有必要嗎？彩印使用的紙張會更好、版面會更為美觀，可從實用角度看就不劃算因為彩印的價格高出很多。你是否能夠成功應(yīng)聘和簡歷清晰度沒多大關(guān)系，清晰可見即可而不需達到高清晰的標(biāo)準，在這種地方過度下力那等于鉆牛角尖。
企業(yè)老板的個人簡歷篇六
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲（1990年5月1日）
居住地：蕪湖
電話：154******（手機）
最近工作[1年]
公司：xx有限公司
行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
職位：人力資源部文員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)校：安徽師范大學(xué)
自我評價
本人性格隨和樂觀，積極向上，愛好廣泛，喜歡鉆研，工作認真負責(zé)，擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂于溝通，易于融入集體，樂于助人，學(xué)習(xí)能力較好，注重理論與實踐相結(jié)合，在工作中不斷提高專業(yè)知識之余，同時也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己！
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：人力資源部文員
工作經(jīng)驗
20xx/8—20xx/8：xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
人事部人力資源部文員
1.負責(zé)組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標(biāo)計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。
2.負責(zé)制定公司人事管理制度。設(shè)計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進工作意見和建議。
3.對公司人力資源管理制度與流程、行政管理制度與流程的執(zhí)行負直接責(zé)任。
20xx/5—20xx/6：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
人事部人力資源部文員
1.建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2.編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃，抓好勞動力的合理流動和安排。
3.制定勞動人事統(tǒng)計工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計核算標(biāo)準，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計報表。
教育經(jīng)歷
20xx/9—20xx/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科
證書
20xx/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
企業(yè)老板的個人簡歷篇七
專業(yè)一：建筑工程管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語一般粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
愛好建筑工程等相關(guān)工作，喜歡唱歌、學(xué)習(xí)、看書，以及旅游、運動。
自我評價
本人性格開朗、積極向上、謹慎做事、樂于好學(xué)，兩年多的工作生涯讓我更加明白作為一個建筑工作者應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)，并深知更多的工作實踐經(jīng)驗等著我去探索與學(xué)習(xí);兩年多的實踐工作中鍛煉了自己的處事能力、應(yīng)變能力及管理能力，很強的事業(yè)心與責(zé)任感使我能夠面對更多困難和挑戰(zhàn)，希望有一個平臺能夠?qū)崿F(xiàn)自我價值。
企業(yè)老板的個人簡歷篇八
擔(dān)任職位：施工員
工作描述:
1、現(xiàn)場的測量放線、組織各施工班組完成每道施工工序;
4、工程現(xiàn)場與建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計單位三方的溝通、協(xié)調(diào)工作。
5、認真熟悉施工圖紙、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人編制各項施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，編制各單項工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設(shè)備計劃。
離職原因：屬于私人承包，工作不穩(wěn)定。
教育背景
畢業(yè)院校：九江學(xué)院土建學(xué)院
企業(yè)老板的個人簡歷篇九
第一步：確認自己的求職方向
寫簡歷只是職業(yè)發(fā)展的一個環(huán)節(jié)，它是服務(wù)于你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的。有了明確的求職方向，寫簡歷也會更清晰。漫無目的的海投不建議。
第二步：仔細閱讀公司介紹和職位描述。
同樣的職位名稱，在不同的公司，工作內(nèi)容可能有很大差異。通過公司介紹和職位描述了解企業(yè)的背景和職位的工作內(nèi)容，看看是否和自己的經(jīng)歷匹配。當(dāng)然，不少公司的職位介紹寫的不好，就要通過跟人力部門溝通或向獵頭朋友咨詢(有個獵頭朋友很重要，呵呵)，或通過業(yè)內(nèi)朋友關(guān)系打聽一下企業(yè)內(nèi)部的職位工作細節(jié)。
第三步：認清自己的優(yōu)劣勢
好的公司或崗位往往有很多人來應(yīng)聘，即使是獵頭級別的高管的崗位，企業(yè)方也會在見過多個候選人后才會做出決定。所以寫簡歷的時候要分析自己相對于其他求職者的優(yōu)勢所在。簡歷要盡量把自己的獨特優(yōu)勢強調(diào)出來。
第四步：圍繞職位要求寫簡歷內(nèi)容
寫簡歷跟寫文章一樣，要圍繞中心思想來寫。每份簡歷都是針對一個特定職位的，不要一份簡歷投多個職位，這樣會降低成功率。在領(lǐng)會職位要求的基礎(chǔ)上，開始寫簡歷的具體內(nèi)容，無論是自我評價總結(jié)、還是每段工作經(jīng)歷里的崗位職責(zé)，甚至是參加的培訓(xùn)，都要通過描述來突出自己的經(jīng)驗?zāi)芰湍壳八鶓?yīng)聘職位的關(guān)系。不要把重點只是放在最近的一段工作經(jīng)歷上。
通過你業(yè)余讀的相關(guān)書籍名單，都可以表達出你對所在行業(yè)或崗位的了解、興趣和研究。
第五步：拿事實說話
管理層或人力部門看簡歷往往希望通過簡歷里的描述來了解你實際的能力和經(jīng)驗。簡歷上單純說自己溝通能力強，或銷售經(jīng)驗豐富是沒有說服力的。通過每段經(jīng)歷里的描述，可以舉1-2個具體事例來說明，你是如何通過你的溝通能力來解決工作中的問題的?；蛘吣阃ㄟ^努力拿下了某個大客戶(包括銷售額數(shù)據(jù)等)。組織能力則可以通過參與過的一些大型項目的順利完成來體現(xiàn)。
第六步：合理的長度
目前企業(yè)面臨的招聘壓力都很大，人力一天可能看上百份簡歷。為了提高效率，即使您有工作經(jīng)歷，也最好濃縮在2-3頁里，2頁最佳。圍繞職位要求，在寫完簡歷后，調(diào)整一下內(nèi)容，刪減一部分文字也是必要的。比如;你畢業(yè)7年了，大學(xué)學(xué)的課程或參加的活動就沒那么重要了，可以不寫。不要面面俱到。
每段工作經(jīng)歷，越是最近的越可以詳細些，太遠的就可少寫或一筆帶過。最近的工作內(nèi)容，也要挑重點寫，不要記流水賬。都寫了，表面看你的能力很強，其實反而讓看簡歷的人迷惑不知道你的強項是哪里。
企業(yè)老板的個人簡歷篇十
目前所在：珠海
年齡：32
戶口所在：湖北
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
誠信徽章：未申請
身高：164cm
人才測評：未測評
體重：50kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：教師，廣告，外語翻譯
工作年限：9
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：5500～7999元
希望工作地區(qū)：廣東省
工作經(jīng)歷
廣東xx機電股份有限公司
起止年月：20xx—11～至今
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專員
工作描述：
1、負責(zé)《xx機電報》的選題、組稿、審稿、校對以及排版設(shè)計以及年刊的組稿、審稿、撰稿。
2、協(xié)助活動的開展以及宣傳報道，撰寫司慶晚會中的視頻腳本、主持稿等。
離職原因：
廣東xx集團
起止年月：20xx—06～20xx—11
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專員
工作描述：
1、負責(zé)宣傳欄內(nèi)容的更新與維護。
2、負責(zé)《xx人》內(nèi)刊的稿件采寫、組稿審稿以及排版設(shè)計。
3、負責(zé)活動的策劃組織。
離職原因：
廣東xx電器股份有限公司
起止年月：20xx—07～20xx—02
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化部主管
工作描述：
1、擬定《企業(yè)文化實施方案》并按計劃進行實施并推廣。
2、統(tǒng)一規(guī)范公司內(nèi)宣傳欄的布置與宣傳。
3、負責(zé)企業(yè)報刊雜志稿件的編撰。
4、負責(zé)員工藝術(shù)團的組織與管理，并主導(dǎo)實施舞蹈培訓(xùn)等活動，豐富員工的業(yè)余生活。
5、策劃、組織藝術(shù)團慰問巡演、公司總部的籃球賽、羽毛球賽、中秋節(jié)匯演、“星光璀璨—我最閃亮”文藝節(jié)目大賽等企業(yè)文化。
離職原因：
xx國際教育集團
起止年月：20xx—08～至今
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位：
集團宣策部主任
工作描述：
1、負責(zé)《xx教育》報的組稿、編輯、設(shè)計排版，以及宣傳隊伍的組建與管理；
2、負責(zé)xx國際教育集團網(wǎng)站的管理與維護；
3、制定集團的宣傳計劃，按計劃安排督導(dǎo)、落實；
4、依據(jù)集團vi，統(tǒng)一規(guī)范與布設(shè)集團旗下各校（園）的校園文化；
5、負責(zé)集團各項活動的宣傳攝影、報道，以及對外媒體上的宣傳報道。
6、負責(zé)集團宣傳片、畫冊、招生簡章等宣傳資料的設(shè)計制作。
離職原因：
xx明珠學(xué)校
起止年月：20xx—07～20xx—07
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位：辦公室秘書
工作描述：
2、負責(zé)學(xué)校網(wǎng)站的編輯維護；
3、負責(zé)保持與珠三角媒體記者的聯(lián)系，并在對外媒體上加強宣傳！
離職原因：
深圳xx科技電腦有限公司
起止年月：20xx—07～20xx—06
公司性質(zhì)：
外商獨資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專員
工作描述：
3、對公司活動的組織和策劃﹐每月組織登山﹑發(fā)放生日蛋以及員工培訓(xùn)、參加社區(qū)籃球比賽、員工春節(jié)晚會等活動﹐并主導(dǎo)成立了圖書室﹑隆騰舞吧等受員工歡迎的活動。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：湖北省長江大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位：
畢業(yè)日期：20xx—07
專業(yè)一：漢語言文學(xué)
專業(yè)二：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機構(gòu)）
所學(xué)專業(yè)
獲得證書
證書編號
20xx—09
20xx—07
長江大學(xué)
漢語言文學(xué)
畢業(yè)證
104891200405003691
語言能力
外語：英語良好
粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
1、專業(yè)基礎(chǔ)扎實，有較為熟練的公文寫作能力，在國、省、市媒體發(fā)稿上百篇，具有一定的媒體資源。
2、對報刊雜志出版流程較為熟悉，能夠獨立完成組稿、審稿、編排、排版、校對等工作，能熟練運用coreldraw等排版軟件。
3、一直從事企業(yè)文化方面的工作，對企業(yè)文化建設(shè)有了一定的了解與認識，具有較強的文體活動組織、培訓(xùn)和策劃能力，策劃組織了公司團年晚宴、春節(jié)晚會等許多大型活動。
4、性格良好，學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力強。
個人自我評價
即使生活有一次理由讓我哭泣，我也要用一千個理由來讓自己微笑。
企業(yè)老板的個人簡歷篇十一
姓名：
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年7月5日)
居住地：蕪湖
電話：155******(手機)
e-mail：
最近工作[10個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：電力/水利
職位：企業(yè)管理規(guī)劃部長
學(xué)歷：本科
專業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)校：安徽師范大學(xué)
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電力/水利
目標(biāo)地點：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：企業(yè)管理規(guī)劃部長
20xx/12—20xx/10：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：電力/水利
規(guī)劃部企業(yè)管理規(guī)劃部長
1.環(huán)境及企業(yè)內(nèi)部調(diào)研及診斷;
2.制定戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制定;
3.監(jiān)督和督促年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況;
20xx/6—20xx/10：xx有限公司[1年4個月]
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
營業(yè)部營業(yè)部經(jīng)理
1.負責(zé)制定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo);
2.組織并制定公司的發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃;
3.負責(zé)制定和健全公司的各項規(guī)章制度;
20xx/9—20xx/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科
20xx/12大學(xué)英語四級
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
誠實守信，具有良好的感恩意識;勤勉務(wù)實，注重理論與實踐的有效結(jié)合;善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維;責(zé)任心強，對待工作盡職盡責(zé);進取意識烈強烈，虛心好學(xué);有良好的'團隊組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關(guān)系;能承擔(dān)較大的工作量及較強的工作壓力。
企業(yè)老板的個人簡歷篇十二
性別：女
畢業(yè)院校：某市理工大學(xué)
出生年月：19xx年3月3日
專業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理（本科）
通信地址：某某省某市某鎮(zhèn)某街
郵政郵編：xxx
聯(lián)系電話：xxxx
移動尋呼：xxx
電子郵件：xxx
求職意向：
文秘
英語水平：
能熟練的進行聽、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函，熟練運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯。
計算機水平：
國家計算機等級考試二級，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動化，熟練操作windows98/2k。能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
實習(xí)工作總結(jié)
200x年7月某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實習(xí)。實習(xí)期間主要職責(zé)是：
1、協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的化工信息。
2、搜集，整理相關(guān)的中英文資料。
3、整理和翻譯英文資料。
教育背景
199x年9月——200x年7月某某理工大學(xué)
199x年9月——199x年7月某某市第一中學(xué)
主修課程
獲獎情況
1、三次校二等獎學(xué)金
2、一次校單項獎學(xué)金
自我評價
做事塌實，自覺服從公司紀律，對公司忠誠。善于與同事相處。
企業(yè)老板的個人簡歷篇十三
姓名：
性別：男
民族：漢族
政治面貌：團員
出生日期：
戶口：蘭州
婚姻狀況：未婚
學(xué)歷：本科
畢業(yè)院校：蘭州大學(xué)
畢業(yè)時間：
所學(xué)專業(yè)：社會學(xué)
外語水平：英語(cet-4)
電腦水平：熟練
聯(lián)系方式：
求職意向
工作類型：全職
單位性質(zhì)：不限
工作地點：杭州市
期望月薪：20xx-4000
教育經(jīng)歷
20xx年9月至20xx年6月蘭州大學(xué)社會政治類社會學(xué)專業(yè)：培養(yǎng)社會學(xué)理論體系、科學(xué)方法和實證研究三大領(lǐng)域有機結(jié)合的應(yīng)用型專門人才。主要課程有：社會學(xué)概論、西方社會學(xué)原理、社會調(diào)查方法、經(jīng)濟社會學(xué)、發(fā)展社會學(xué)、環(huán)境社會學(xué)、網(wǎng)絡(luò)社會學(xué)等。就業(yè)方向：適合在企業(yè)從事人事管理、市場營銷、策劃等工作。
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx/7--20xx/8：在浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司接受人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的專業(yè)培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗
20xx/7---20xx/11:在浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司上班，先后擔(dān)任項目部專員職務(wù),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程，能獨立操作相關(guān)業(yè)務(wù)。
專業(yè)技能
熟悉spss社會統(tǒng)計分析軟件的操作
等專業(yè)辦公文件
熟練掌握了l等專業(yè)辦公軟件
工作業(yè)績
自我評價
3、為人正直，自學(xué)能力強，具備良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神，有較強的親和力，善于協(xié)調(diào)團體內(nèi)部人際關(guān)系。
企業(yè)老板的個人簡歷篇十四
寫簡歷只是職業(yè)發(fā)展的一個環(huán)節(jié)，它是服務(wù)于你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的。有了明確的求職方向，寫簡歷也會更清晰。漫無目的的海投不建議。
同樣的職位名稱，在不同的公司，工作內(nèi)容可能有很大差異。通過公司介紹和職位描述了解企業(yè)的背景和職位的工作內(nèi)容，看看是否和自己的經(jīng)歷匹配。當(dāng)然，不少公司的職位介紹寫的不好，就要通過跟人力部門溝通或向獵頭朋友咨詢(有個獵頭朋友很重要，呵呵)，或通過業(yè)內(nèi)朋友關(guān)系打聽一下企業(yè)內(nèi)部的職位工作細節(jié)。
好的公司或崗位往往有很多人來應(yīng)聘，即使是獵頭級別的高管的崗位，企業(yè)方也會在見過多個候選人后才會做出決定。所以寫簡歷的時候要分析自己相對于其他求職者的優(yōu)勢所在。簡歷要盡量把自己的獨特優(yōu)勢強調(diào)出來。
寫簡歷跟寫文章一樣，要圍繞中心思想來寫。每份簡歷都是針對一個特定職位的，不要一份簡歷投多個職位，這樣會降低成功率。在領(lǐng)會職位要求的基礎(chǔ)上，開始寫簡歷的具體內(nèi)容，無論是自我評價總結(jié)、還是每段工作經(jīng)歷里的崗位職責(zé)，甚至是參加的培訓(xùn)，都要通過描述來突出自己的經(jīng)驗?zāi)芰湍壳八鶓?yīng)聘職位的關(guān)系。不要把重點只是放在最近的一段工作經(jīng)歷上。
通過你業(yè)余讀的相關(guān)書籍名單，都可以表達出你對所在行業(yè)或崗位的了解、興趣和研究。
管理層或人力部門看簡歷往往希望通過簡歷里的描述來了解你實際的能力和經(jīng)驗。簡歷上單純說自己溝通能力強，或銷售經(jīng)驗豐富是沒有說服力的。通過每段經(jīng)歷里的描述，可以舉1-2個具體事例來說明，你是如何通過你的溝通能力來解決工作中的問題的?；蛘吣阃ㄟ^努力拿下了某個大客戶(包括銷售額數(shù)據(jù)等)。組織能力則可以通過參與過的一些大型項目的順利完成來體現(xiàn)。
目前企業(yè)面臨的招聘壓力都很大，人力一天可能看上百份簡歷。為了提高效率，即使您有20年工作經(jīng)歷，也最好濃縮在2-3頁里，2頁最佳。圍繞職位要求，在寫完簡歷后，調(diào)整一下內(nèi)容，刪減一部分文字也是必要的。比如;你畢業(yè)7年了，大學(xué)學(xué)的課程或參加的活動就沒那么重要了，可以不寫。不要面面俱到。
每段工作經(jīng)歷，越是最近的越可以詳細些，太遠的就可少寫或一筆帶過。最近的工作內(nèi)容，也要挑重點寫，不要記流水賬。都寫了，表面看你的能力很強，其實反而讓看簡歷的人迷惑不知道你的強項是哪里。
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