總結可以幫助我們更好地評估自己的表現，為未來的發(fā)展做出計劃。要寫一篇較為完美的總結，首先要對所總結的內容進行全面的、客觀的觀察和分析。在快節(jié)奏和壓力環(huán)境下，總結是我們思考和總結工作生活經驗的一種方式。通過總結，我們能夠更好地總結經驗、歸納規(guī)律，為今后的工作和學習提供重要的參考。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇一
區(qū)域的非法組客、強行拉客、色情騙客等違法現象的整治工作，一直以來是我所的工作重點，通過三年時間的不間斷整治，成效比較明顯，**區(qū)域的治安狀況已有了較大的改變。
我們主要采取了四項措施：?
1、專門成立汽車西站警組，嚴厲打擊非法組客現象。我們在警力緊張的情況下，專門抽調3名民警成立汽車西站警組，他們的主要工作就是圍繞汽車西站，對非法組客、霸王餐、色情拉客和坑蒙拐騙等行為進行查處和打擊，特別是去年上半年，民警們經常是凌晨二點上班，查處了一批霸王餐快餐店的業(yè)主。對非法組客現象我們也一直加大力度查處，僅今年上半年，該警組就查處擾亂車站秩序案件23起，抓獲違法人員31人，其中拘留26人。
3、加強多部門聯合執(zhí)法，探索**區(qū)域治理的長效機制。我們加強同鐵路派出所、市行政執(zhí)法局**分局、出租車治安管理處、旅館業(yè)管理站、市運管處、工商、衛(wèi)生等相關職能部門的聯系，合力開展對**廣場區(qū)域的聯合整治，嚴厲打擊非法接客、騙客、倒賣車票的違法人員；清除在**廣場的非法攤點和強討惡要人員；對于汽車西站周邊幾家經常宰客、開霸王餐的飯店，多次進行暗訪，會同工商部門上門督察。同時，積極牽頭召開多部門的聯合會議，集思廣益，認真探索綜合治理的思路，制定管理措施，共同構建防控體系，發(fā)揮聯合管理功效，合力打造文明** 。
4、注重來信來訪工作，及時查結信訪案件。針對旅客對**區(qū)域被騙、被偷案件投訴較多的實際，我們一方面加強轄區(qū)的巡邏，制止和減少案件的發(fā)生；另一方面，對來信來訪案件一律由一名所領導牽頭負責查實、報結，盡量做到讓當事人滿意。對人大、政協(xié)等部門的議案、意見、建議等，所班子予以高度重視，全力以赴予以落實和辦理，做到不拖不推。
二、規(guī)范執(zhí)法，從多方面提升民警隊伍的整體形象
在分局黨委的重視和社會各界的大力支持下，我所于2016年9月搬入了造價270萬元，面積2000多平方米的新辦公大樓。我所以搬遷新辦公大樓為契機，開展了一系列的內強素質、外樹形象活動，歸結起來主要做好三方面的工作：
首先，從直觀印象上來提升派出所的形象，增強群眾的認知感。
一是威嚴感。一走到所大門，就會看到醒目的派出所標記，有清楚的警務公開欄和辦事指南，有立警為公，執(zhí)法為民的莊嚴承諾，讓人自然會感受到這是一個執(zhí)法部門。
二是整潔感。進入**所大門，兩邊是錯落有致的綠化帶，整個大院衛(wèi)生干凈、整潔，辦事大廳寬暢、明亮、干凈，讓辦事群眾真實感受到派出所環(huán)境的整潔。
三是有序感。值班民警著裝規(guī)范，辦公區(qū)塊規(guī)劃合理，象接待室、調解室、審查室、留置室等標志明顯，讓辦事群眾進入派出所能找到辦事的人或辦公室。其次，從工作言行上來規(guī)范民警的執(zhí)法行為，提高群眾滿意度和減少信訪、投訴率。一是提高服務質量。我們倡導民警做到五個不：
即不讓工作事項在我這里延誤；不讓工作差錯在我這里發(fā)生；不讓不良風氣在我這里出現；不讓公安形象在我這里受損；不讓群眾在我這里受冷遇。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇二
第一段：引言（150字）
“打擊黃賭違法犯罪”是我們國家一項長期且重要的工作，其目的就是要維護社會的公共利益和全體人民的權益。近年來，我國大力開展打擊黃賭違法犯罪的行動，取得了顯著的成果。作為一名從事這個領域的人員，我有幸參與了其中，并獲得了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：情境交代（250字）
在打擊黃賭違法犯罪的行動中，我們遇到了許多充滿挑戰(zhàn)的情況。有些人為了追求所謂的刺激和快感，一直沉迷于賭博和色情行業(yè)，嚴重危害了社會的安寧和穩(wěn)定。有些人則是為了謀取暴利，從事非法的活動，損害了大多數人的利益。更令人難以置信的是，我們還發(fā)現一些組織和個人，在背后操縱和支持這些活動，甚至涉及販毒、洗錢等黑暗的領域。我們感覺到了工作的壓力和責任，但也確定了我們的方向和決心。
第三段：工作經驗（350字）
在打擊黃賭違法犯罪的行動中，我們采用了一系列的措施和方法，如綜合治理、宣傳教育、巡邏執(zhí)勤、線索搜集等。其中，最重要也是最困難的是線索搜集和取證工作。我們要密切關注社會動態(tài)和環(huán)境變化，認真分析犯罪現象和人員特點，不斷探索新的方式和技巧。我們還要注意保護群眾的隱私和權利，防止出現誤傷或擾民的情況。在取證過程中，我們要堅持法律原則和程序，確保證據的真實性和合法性，避免讓罪犯有機可乘。此外，我們要積極協(xié)調各部門和單位的合作，形成合力，共同打擊犯罪。
第四段：困惑和感悟（300字）
在我參與的一些案件中，我們也遇到了一些困惑和挫折，例如證據不足、證人不出庭、罪犯有背景等問題。這些情況挑戰(zhàn)著我們的技能和膽識。但在這些困境中，我們也深刻領會到了打擊犯罪的意義和價值。我們認為，打擊犯罪不僅是維護法律的權威和尊嚴，更是保護每個人民群眾的生命、財產和尊嚴，讓社會更加和諧和公正。在這個過程中，我們也感受到了人民群眾對公安工作的支持和信任，這是我們最大的動力和榮耀。
第五段：總結（150字）
總的來說，打擊黃賭違法犯罪是一項需要不斷探索和創(chuàng)新的工作。我們要始終堅持法律原則和人民立場，不斷提高專業(yè)技能和協(xié)作精神，以更加務實、高效和智慧的方法，為實現社會的長治久安和國家的繁榮富強而努力。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇三
打擊黃賭違法犯罪活動，始終是公安機關的一項重要職責。我局領導充分認識開展這次專項行動的重要性，高度重視，精心組織，周密部署。并結合我縣實際研究制定專項行動工作方案，確保各項工作措施落到實處，取得實效。為了強化對專項行動的組織領導，我局成立了專項行動領導小組。由分管治安的副局長擔任組長，并具體負責組織實施，成員有治安、刑偵、網監(jiān)、禁毒、巡警、督察等大隊和各派出所的主要領導，由治安大隊作牽頭，各警種密切配合，保證了專項行動的組織領導和廣大民警的積極參與。同時，印發(fā)了《xx縣公安機關打擊黃賭違法犯罪專項行動實施方案》，分解了專項行動工作任務，讓各單位及全體民警明確了目標任務和工作要求，迅速將全局民警的思想認識統(tǒng)一到局黨委對專項行動的決策部署上來。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇四
自全縣開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動以來，為貫徹落實《xx市人民政府關于轉發(fā)勞動保障部等部門開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動方案的通知》和《xx縣關于轉發(fā)勞動保障部等部門開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動方案》，切實維護廣大勞動者和未成年人的合法權益，結合我鄉(xiāng)實際，于20xx年7月至1月在全鄉(xiāng)范圍內組織開展了整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動?，F將具體情況向各位領導總結如下：
我鄉(xiāng)領導高度重視此次專項行動，迅速組織成立了由xx副鄉(xiāng)長為組長、xxx（綜合辦主任、安監(jiān)站站長）xx（勞保所所長）為副組長的“整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動領導小組”，召開了勞動保障等九部門的領導小組成員會議，共同制定了詳細的工作方案及計劃，辦公室于20xx年7月5日將行動方案轉發(fā)到各部門、各村、各社。要求各部門、各村、社高度重視，確保專項行動取得實效。同時召開會議，要求全鄉(xiāng)在專項行動工作確保做到“四個到位”。一是組織領導到位；成立以政府的分管領導為組長，派出所、勞動保障、國土、民政等部門為成員的領導小組。二是責任落實到位；抽調精干力量按照分片包干、責任到人的原則開展工作。三是全面排查到位；對轄區(qū)的用人單位排查做到不漏一村、不漏一戶進行拉網式的全面排查。四是依法查處到位；在全面排查的基礎上要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建好臺帳工作，同時對發(fā)現的問題要依法進行處理，并做好善后工作，從而達到長效管理的工作機制。
為切實搞好專項行動的輿論引導，充分發(fā)揮法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結合的作用，做到上下互動的良好局面，我鄉(xiāng)緊緊圍繞《實施方案》要求，我鄉(xiāng)在用人單位較為集中的地方張貼和散發(fā)，公布了舉報投訴電話，宣傳法律、法規(guī)政策，通過宣傳在全鄉(xiāng)大力營造維權氛圍，提高全民的法律意識。
認真組織排查、建立檢查資料臺帳，各村按照行動方案要求對各自轄區(qū)內的采石廠、冶鐵廠、水泥廠、磷化公司，所有用人單位進行了一次拉網式的全面摸底調查，共排查登記戶用人單位，涉及勞動者人，檢查中我鄉(xiāng)采取逐戶上門實地檢查的方式，通過調閱單位的.相關證照、工資表、花名冊、詢問單位負責人及部分職工，確定單位是否存在違法違規(guī)行為，認真填寫《情況登記表》，并做好資料數據的匯總，建立了檢查資料臺帳，對有存在問題的用人單位我們提出了整改建議。
通過專項檢查，我鄉(xiāng)用人單位普遍存在著不與職工簽訂勞動合同、未參加社會保險的違法行為，個別磚瓦廠還存在工資按比例發(fā)放、年底一次性結清的工資發(fā)放方式，這種做法雖然是單位與職工雙方協(xié)商約定好的，但實際上違反了勞動法律、法規(guī)。
證照齊全經營單位涉及勞務用工人數：130人，其他小礦山違法案件，未依法簽訂勞動合同：2件，私營轄區(qū)內工有石灰（石料）廠：5個，轄區(qū)內共有小冶煉：1個，轄區(qū)內共有小作坊2個，檢查單位數：8個，涉及職工人數：130人，勞動保障違法案件（案件總數）：2件，勞動保障違法案件（未依法辦理錄用登記）：0件，勞動保障違法案件（使用童工）：0件，勞動保障違法案件（未依法簽定勞動合同）：2件。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇五
近年來，我國在打擊黃賭違法犯罪方面采取了一系列的措施，收到了顯著的成效。作為一名普通人民公仆，我從事著基層社會治安維護工作，親身體會到了這些措施對于凈化社會風氣的重要性。本文旨在分享我的工作體驗和個人心得，一起探討如何更好地打擊黃賭違法犯罪。
第二段：措施分析
近年來，中央和地方政府都加大了對于黃賭違法犯罪的打擊力度，出臺了從嚴懲治、從源頭預防、從重打擊等多重措施。比如在行政管理方面，各地普遍實行了暫緩開業(yè)，限制營業(yè)時間，停業(yè)整頓等措施，有效地控制了社會治安環(huán)境的變化。而在公安機關的調查打擊方面，掃黑除惡專項斗爭、治安綜合治理等戰(zhàn)略的實施，通過加強對于重點地區(qū)、重點人員的打擊力度，形成包圍、壓縮、圍堵的全面進攻態(tài)勢。
第三段：工作體驗
在我所在的社區(qū)，我主要負責社會治安的巡邏和管理工作。我們通過和居民建立密切聯系，積極開展社會治安宣傳工作，幫助群眾了解和配合有關政策和規(guī)定。對于一些常年存在的涉賭傳銷窩點，我們采取聯合行動的方式，聯合相關部門進行取締。通過這些努力，我們成功地凈化了社區(qū)環(huán)境，樹立了威懾力。然而，仍然存在一些不良分子的抵抗，在寒冷的夜晚巡邏長達數個小時，我們堅定地履行職責，保證了群眾的安全。
第四段：問題和挑戰(zhàn)
雖然已經取得了許多成就，但是仍然存在許多亟待解決的問題和挑戰(zhàn)。比如，在一些地方群眾對于制止涉賭違法犯罪的宣傳效果不夠理解，在一些城市中反腐、打黑等行動的效益減少，這些都需要我們在今后的工作中加以重視和改進。除此之外，我們還需要更加注重對于大數據、人工智能等科技應用的研發(fā)和落實，以此為工作手段和創(chuàng)新方向，更高效、更規(guī)范地維護社會秩序的穩(wěn)定和健康。
第五段：總結
打擊黃賭違法犯罪任重而道遠，但這是一項必須執(zhí)行的歷史任務。我們需要多方面的努力，包括高壓打擊和宣傳引導，不斷提高群眾的法律和安全意識。更重要的是，我們需要堅持法治理念，增強公民意識，讓人民生活無憂無慮。在今后的工作中，我們將繼續(xù)不懈地傳承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為建設一個和諧、安全的社會而努力奮斗。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇六
為加強對企業(yè)勞動用工和流動人口的監(jiān)管，切實維護勞動者的合法權益，根據人力資源和社會保障部等九部門《關于開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動的通知》（人社部明電〔〕10號）文件精神，結合我市實際，于月日至月日，以勞動密集型中小企業(yè)、城鄉(xiāng)結合部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，特別是鄉(xiāng)村小磚窯廠、小礦山、小作坊為重點，在全市范圍內組織開展了整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動。據統(tǒng)計，全市共檢查“三小”企業(yè)戶，其中小磚窯戶，小礦山戶，小作坊戶，其他勞動密集型企業(yè)戶，涉及勞動者萬人，沒有發(fā)現重大違法案件。現將專項行動主要工作總結如下：
我市高度重視這次整治非法用工打擊違法犯罪專項行動，在接到上級通知后，迅速將文件轉發(fā)至各縣（區(qū)），同時，由勞動保障部門牽頭，與相關部門溝通聯系，成立了以市勞動保障局局長為組長，相關部門分管局長為副組長，各部門責任處室負責人為成員的市專項行動領導小組，市專項行動領導小組辦公室設在市勞動保障監(jiān)察支隊，市勞動保障監(jiān)察支隊支隊長任辦公室主任。各專項行動領導小組成員單位抓緊進行貫徹落實，專項行動領導小組辦公室制定了我市專項行動工作方案，明確了各部門職責分工，抽調精干力量組成專項行動檢查小組，在市專項行動領導小組統(tǒng)一調度下，有計劃、有步驟地開展排查和整治工作，確保專項行動取得實效。各縣（區(qū)）也積極行動，均制訂專項行動方案，成立領導小組，全市專項行動組織領導及時到位。
為努力營造維護勞動者合法權益的良好氛圍，市和各縣（區(qū)）通過印發(fā)宣傳資料、開展咨詢活動，媒體宣傳、懸掛橫幅、公布投訴舉報電話等多種形式，將主動檢查、受理投訴舉報和社會輿論監(jiān)督相結合，廣泛宣傳開展整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動的重要意義，普及《勞動法》、《勞動合同法》、《義務教育法》、《治安管理教育法》、《職業(yè)病防治法》、《刑法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《禁止使用童工規(guī)定》、《女職工勞動保護規(guī)定》等法律法規(guī)知識，增強勞動者特別是農民工、女職工和未成年工依法維護自身合法權益的意識和能力，在全社會營造維護勞動者合法權益的良好氛圍。
各縣（區(qū)）充分發(fā)動和依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村等基層組織的力量，利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務站、勞動保障監(jiān)察中隊平臺等，從相關部門抽調精干力量，加強組織協(xié)調，組成專項行動聯合檢查組，明確工作區(qū)域和工作責任，對所轄區(qū)域內的勞動密集型中小企業(yè)、城鄉(xiāng)結合部和鄉(xiāng)村企業(yè)，特別是鄉(xiāng)村小磚窯廠、小礦山、小作坊等進行全面排查，發(fā)現問題依法嚴肅處理。同時，將主動檢查、受理舉報投訴和社會輿論監(jiān)督結合起來。向社會公布專項行動投訴舉報電話，認真受理投訴舉報，力爭做到排查全面徹底，不留死角。據統(tǒng)計，全市共檢查“三小”企業(yè)418戶，其中小磚窯戶，小礦山戶，小作坊戶，其他勞動密集型企業(yè)戶，涉及勞動者萬人。對檢查中發(fā)現的未依法與職工簽訂勞動合同、未為職工辦理社會保險、拖欠職工工資、違反職業(yè)健康與衛(wèi)生管理規(guī)定、違反安全生產規(guī)定等問題，依法作出責令改正案件件，為名勞動者補簽了勞動合同，督促用人單位為名職工辦理了社會保險，為名勞動者補發(fā)工資萬元，取締無證無照小作坊戶，作出行政處罰的案件件，罰款萬元，沒有發(fā)現涉嫌拐騙、使用童工、限制人身自由、強制勞動、*待傷害以及領導干部和執(zhí)法人員參與非法生產經營活動等重大違法案件。
我市專項行動雖然取得了初步成效，但我們也清醒地看到，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題，特別是鄉(xiāng)村“三小”企業(yè)，在遵守國家法律法規(guī)方面還存在一些問題。主要表現在：一是用人單位與勞動者法律意識還不強?！叭 逼髽I(yè)的經營者和勞動者的.勞動保障法律法規(guī)知曉率相對較低。用人單位勞動管理不規(guī)范，缺乏必要的管理人員。勞動者多為粗壯工，文化水平不高，缺乏必要的保護意識。二是無證無照經營的“三小”企業(yè)依然存在。有的企業(yè)工商登記證，資源許可證、生產許可證、稅務登記證不具備、不齊全。三是違反勞動保障法律法規(guī)的行為時有發(fā)生。有的用人單位用工不規(guī)范，疏于審核勞動者的身份，不依法與勞動者簽訂勞動者合同，不按時足額支付勞動者工資，不依法參加社會保險，加班加點現象較為嚴重，勞動條件相對較差，有的企業(yè)缺乏必要的勞動保護措施。四是勞動保障監(jiān)察力量薄弱，隊伍建設還需不斷加強。
為鞏固這次專項行動成果，謀求長期效應，針對專項行動中發(fā)現的問題，各縣（區(qū)）及時進行分析，總結經驗教訓，完善相關制度，著手建立長效機制。對確因企業(yè)經營困難，短期難以整改到位的，及時向當地政府和有關領導作匯報，專項行動結束后將跟蹤管理，強化宣傳教育，促使企業(yè)自覺守法經營；對排查過的用人單位加強相關政策法規(guī)教育，實行定期回訪制度；對于有侵害職工合法權益記錄的用人單位，將進行重點監(jiān)察，加強日常巡查。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇七
做到邊檢查、邊整改，下一步我街道將繼續(xù)深入開展聯合檢查工作。對達不到限期整改的堅決上報有關部門依法予以處罰，并對已檢查過的用工未及時向勞動部門備案，簽訂勞動合同不到位，工傷保險未買的有關單位和企業(yè)進行相關政策法規(guī)教育，建立推行定期回訪制度。同時，結合這次專項行動，深入開展勞動法等方面的法制宣傳教育活動，搞好輿論引導，堅持正面宣傳，維護社會穩(wěn)定，維護用人單位和廣大民工雙方合法權益，力爭此次“專項行動”深入扎實地搞好，不留死角，達到預期效果。
切實加強組織領導，突出工作重點，采取有效措施，狠抓工作落實，取得了階段性成效。下面將我街道開展整治非法用工打擊違法犯罪行為專項行動情況匯報如下自全縣開展整治非法用工打擊違法犯罪行為專項行動以來,街道嚴格按照縣人事勞動和社會保障局《關于在全縣開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動的通知》呈人勞社通〔 〕60號文件要求。
距縣城6.5公里，街道位于縣城東南面。現轄8個社區(qū)居委會（社區(qū)托管）10個自然村，51個村民小組，常住人口1.13萬人，總面積56.39平方公里。隨著新區(qū)建設的不斷推進，轄區(qū)內部分企業(yè)已被征地占用或停業(yè)。全街道有企業(yè)300多家（含個體工商戶）納入安全生產監(jiān)管企業(yè)共有64家，其中建筑施工項目單位59家，攪拌站1家，輕軌項目部2家，其他企業(yè)2家，從業(yè)人員14000多人，另外還有部分剛開工建設的項目還沒有登記備案。
對轄區(qū)內的工商企業(yè)密集區(qū)、流動人口聚居地、城鄉(xiāng)結合部的勞動密集型中小企業(yè)和鄉(xiāng)村企業(yè)，按照縣人事勞動和社會保障局勞動監(jiān)察科的有關要求。近段時間以來。小冶煉廠、小作坊等場所（七小行業(yè)）進行了幾次規(guī)模較大的檢查活動，并適時進行抽查和督查。
全面落實科學發(fā)展觀，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。以維護社會穩(wěn)定，構建和諧社會為目標，認真貫徹《勞動合同法》以維護勞動者切身利益入手，按照以人為本、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調發(fā)展的原則，精心組織，認真搞好專項行動，依法懲處違法犯罪分子，維護勞動者的基本權益和社會的公平正義。
加強聯合執(zhí)法力度，通過開展整治非法用工違法犯罪行為專項行動。做到排查全面徹底，不留死角，對專項行動中發(fā)現的受害人提供一切救援和幫助，對違法犯罪分子依法懲處，認真解決存在突出問題。強化法制宣傳教育，加強輿論引導。完善制度建設和機構隊伍建設，建立長效機制，切實維護農民工、女職工和未成年人的合法權益。
加強領導，一）統(tǒng)一思想。制定切實可行的活動方案。6月6日，街道黨工委、辦事處召開了開展整治非法用工打擊違法犯罪行為專項行動會議”后，就把專項行動作為當前的一項重要工作擺上工作日程，充分調查摸底的基礎上，制定出了針對性和操作性都非常強的街道開展整治非法用工打擊違法犯罪行為專項行動工作方案》以下簡稱《工作方案》明確了檢查內容和檢查重點，明確了相關部門工作職責，成立了街道整治非法用工打擊違法犯罪行為專項行動”領導小組，組長由街道辦事處主任擔任，副組長由街道辦事處分管副主任、紀工委書記、派出所所長、街道工會主席擔任，成員由經濟發(fā)展辦、綜治辦、科教文衛(wèi)體、社會事務辦、土管、司法、工商負責人和各社區(qū)居委會主任組成。下設專項行動辦公室在經濟發(fā)展辦。
講究實效，二）精心組織。做好專項行動的宣傳發(fā)動。為切實搞好專項行動的輿論引導，充分發(fā)揮法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結合的作用，做到上下互動，干民積極參與的良好局面，街道緊緊圍繞《工作方案》要求，制訂切實可行的階段性宣傳報道計劃，確定宣傳重點，積極組織相關工作人員做好宣傳工作。一是通過開展專項行動的大力宣傳活動，力爭通過宣傳監(jiān)督，不斷把宣傳活動引向深入。要求把專項行動作為當前宣傳工作重點，要深入到社區(qū)和群眾中去，及時發(fā)現問題、反映問題、解決問題。二是設立舉報信箱，公開舉報電話。專人負責24小時收聽舉報電話，對群眾的來信來訪來電認真進行接待和處理，對群眾反映的.問題在調查核實的基礎上，建立工作臺帳，分類進行立案查處。
強化措施，三）突出重點。確保專項行動取得實效。專項行動開展以來，街道根據主動檢查和群眾舉報，按照邊宣傳、邊檢查、邊發(fā)現、邊處理的原則，組織相關單位，抽調了16名素質高、能力強的黨員干部組成排查組，分赴全街道8個社區(qū)居委會，50余個建筑施工項目部，4個企業(yè)，5個生產單位采取拉網式排查，重點對建筑施工單位、企業(yè)等進行徹底清查。整個檢查中，每到一家企業(yè)我都按專項檢查的重點內容逐條進行督促、落實，如：工商、稅務、安全等部門的證照，招用人員的數量、來源，執(zhí)行勞動保障法律、法規(guī)的情況等。檢查的具體情況是1所檢查企業(yè)、建筑施工項目部、個體工商戶等證照齊全；2檢查中未發(fā)現使用童工的現象；3檢查中沒有發(fā)現拖欠工人工資問題；4檢查中未發(fā)現拐騙農民工、限制人身自由、強迫勞動等違法犯罪行為。從總體檢查結果來看，大多數企業(yè)的用工情況都還是遵循有關規(guī)定的只有少部份企業(yè)存在招用工證件不全，勞動合同簽訂率低，工作時間休息休假不穩(wěn)定，針對查出的問題，分別提出了整改意見，并要求他及時按期進行改正，切實做到不漏一廠和任何死角。
街道目前企業(yè)用工情況雖然居于穩(wěn)定，四）檢查中存在問題。通過開展本次專項行動大檢查來看。但同時還存在一些問題，需在下步工作中完善，存在問題有以下幾點：
勞動合同簽訂率低；
1、企業(yè)職工流動性大。相關證件不全。
2、大部份民工均來自邊遠山區(qū)。工人的招錄用登記方面手續(xù)不完善。
3、部份企業(yè)生產不正常。存在著用工未及時向勞動部門備案，工傷保險未買的情況；加班現象時有出現。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)具有一定的特殊性。安全管理方面存在一些漏洞。
5、外來施工企業(yè)在勞務上形成層層分包人員比較雜亂。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇八
自全縣開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動以來，為貫徹落實《**市人民政府關于轉發(fā)勞動保障部等部門開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動方案的通知》和《**縣關于轉發(fā)勞動保障部等部門開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動方案》魯政發(fā)[2008]31號精神，切實維護廣大勞動者和未成年人的合法權益，結合我鄉(xiāng)實際，于2008年7月至1月在全鄉(xiāng)范圍內組織開展了整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動。現將具體情況向各位領導總結如下：
一、統(tǒng)一思想，加強領導，制定切實可行的活動方案
我鄉(xiāng)領導高度重視此次專項行動，迅速組織成立了由祝瓊副鄉(xiāng)長為組長、劉波濤（綜合辦主任、安監(jiān)站站長）馬達（勞保所所長）為副組長的“整治非法用工、打擊違法犯罪專項行動領導小組”，召開了勞動保障等九部門的領導小組成員會議，共同制定了詳細的工作方案及計劃，辦公室于2008年7月5日將行動方案轉發(fā)到各部門、各村、各社。要求各部門、各村、社高度重視，確保專項行動取得實效。同時召開會議，要求全鄉(xiāng)在專項行動工作確保做到“四個到位”。一是組織領導到位；成立以政府的分管領導為組長，派出所、勞動保障、國土、民政等部門為成員的領導小組。二是責任落實到位；抽調精干力量按照分片包干、責任到人的原則開展工作。三是全面排查到位；對轄區(qū)的用人單位排查做到不漏一村、不漏一戶進行拉網式的全面排查。四是依法查處到位；在全面排查的基礎上要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建好臺帳工作，同時對發(fā)現的問題要依法進行處理，并做好善后工作，從而達到長效管理的工作機制。
二、精心組織，講究實效，認真做好專項行動的宣傳發(fā)動
為切實搞好專項行動的輿論引導，充分發(fā)揮法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結合的作用，做到上下互動的良好局面，我鄉(xiāng)緊緊圍繞《實施方案》要求，我鄉(xiāng)在用人單位較為集中的地方張貼和散發(fā),公布了舉報投訴電話，宣傳法律、法規(guī)政策，通過宣傳在全鄉(xiāng)大力營造維權氛圍，提高全民的法律意識。
三、精心組織、狠抓落實，確保專項執(zhí)法取得實效
認真組織排查、建立檢查資料臺帳，各村按照行動方案要求對各自轄區(qū)內的采石廠、冶鐵廠、水泥廠、磷化公司，所有用人單位進行了一次拉網式的全面摸底調查，共排查登記戶用人單位，涉及勞動者人,檢查中我鄉(xiāng)采取逐戶上門實地檢查的方式，通過調閱單位的相關證照、工資表、花名冊、詢問單位負責人及部分職工，確定單位是否存在違法違規(guī)行為，認真填寫《情況登記表》，并做好資料數據的匯總，建立了檢查資料臺帳，對有存在問題的用人單位我們提出了整改建議。
四、存在問題
通過專項檢查，我鄉(xiāng)用人單位普遍存在著不與職工簽訂勞動合同、未參加社會保險的違法行為，個別磚瓦廠還存在工資按比例發(fā)放、年底一次性結清的工資發(fā)放方式，這種做法雖然是單位與職工雙方協(xié)商約定好的，但實際上違反了勞動法律、法規(guī)。
五、整治非法用工打擊違法犯罪專項行動案件情況：
證照齊全經營單位涉及勞務用工人數：130人，其他小礦山違法案件，未依法簽訂勞動合同：2件，私營轄區(qū)內工有石灰（石料）廠：5個，轄區(qū)內共有小冶煉：1個，轄區(qū)內共有小作坊2個，檢查單位數：8個，涉及職工人數：130人，勞動保障違法案件（案件總數）：2件，勞動保障違法案件（未依法辦理錄用登記）：0件，勞動保障違法案件（使用童工）：0件，勞動保障違法案件（未依法簽定勞動合同）：2件。
**鄉(xiāng)人民政府
二00八年七月七日
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇九
20xx年是實施“xx”規(guī)劃、“六五”普法的開局之年，武湖司法所堅持以^v^理論和“xxxx”重要思想為指導，堅持落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的xx大、xx屆五中全會精神，認真學習落實上級司法行政工作會議精神，在區(qū)司法局的領導和農場黨委、政府的有力支持下，緊緊圍繞穩(wěn)定、改革、發(fā)展這一主題，強化基礎工作，落實責任措施，在維護基層社會穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”的作用，為建設“平安武湖”，構建和諧社會做出了突出貢獻?，F將我們上半年的工作匯報如下:
一、抓陣地建設，營造良好工作環(huán)境。
20xx年上半年，武湖司法所在武湖街工委、農場黨委和區(qū)司法局的支持和幫助下，武湖司法所的全體工作人員搬進了新的辦公場所。面對高標準、高質量、高起點的面貌一新的司法所陣地不僅本所全體工作人員感到欣慰，區(qū)司法局領導和武湖農場的各位領導也贊不絕口，給予了高度評價。武湖司法所原辦公地點非常狹小，辦公條件艱苦，群眾辦事極為不便，新的司法所辦公樓總面積450平法米，共設有一所三中心，調解庭、檔案室、會議室、心理咨詢室、所長室、休息室。所有科室都配置了嶄新的桌椅、沙發(fā)、文件柜等辦公設施。于此同時，區(qū)局為了支持武湖司法所還分配一名新同志到所里工作，使司法所的工作人員從原來的4人增加到現在5人，隊伍得到擴充，力量得到增強。今后武湖司法所將加大軟件的建設，不斷完善各項規(guī)章制度，在提高隊伍素質、提高保障能力、加強科學管理、全面活躍工作上下功夫，進一步全面規(guī)范好司法所的各項建設。
二、抓業(yè)務知識學習，提高隊伍素質。
為了提高司法工作人員和人民調解員的工作能力和業(yè)務素質，促進對政策法規(guī)的理解，武湖司法所堅持每月組織學習業(yè)務知識，學習先進的工作經驗，通過學習，使基層司法工作人員明確了法律知識、了解司法行政工作的近期工作任務，同時也促進了工作人員之間的交流和溝通。
三、抓好四大板塊工作，充分發(fā)揮司法所的職能作用。
一是抓好普法工作，全力推動依法治理取得新進展。
認真做好“六五”普法啟動工作。今年是“六五”普法的開局(“三嚴三實”專題教育總結匯報)之年，按照上級的部署和全場的具體情況，司法所在抓好年度普法工作的同時，重點開展了“六五”普法啟動工作，組織了全所人員學習“六五”普法文件精神，掌握了各項指標要求，為“六五”普法順利開局營造良好的氛圍環(huán)境。
開通法律咨詢電話。在接待中，公開法律咨詢電話。不斷提高工作人員的專業(yè)素質，盡可能滿足人民群眾的法律需求。半年來共解答法律咨詢150人次，大大避免和減少了各類矛盾糾紛及上訪事件的發(fā)生。
二是抓好人民調解工作，全力確保社會穩(wěn)定。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇十
主任、各位副主任、各位委員：
一、工作成效
（一）加強組織領導，提升辦案質效
(二）注重溝通協(xié)作，凝聚打擊合力
二是加強捕、訴銜接。充分發(fā)揮與公安機關建立的偵捕訴銜接機制作用，在偵查環(huán)節(jié)對重大、復雜、敏感案件主動提前介入，了解案件偵破進展，及時引導偵查取證；在案件作出批準逮捕后，通過發(fā)出“繼續(xù)偵查提綱”、每半月與公安機關辦案人召開案件推進協(xié)商會等形式，指導公安機關及時補充證據、追抓漏犯、追訴漏罪。共發(fā)出《不捕案件補充偵查提綱》24份，《逮捕案件繼續(xù)偵查提綱》61份，同步跟進繼續(xù)偵查取證工作。
（三）準確把握政策，依法精準打擊
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇十一
自中央部署開展掃黑除惡專項斗爭以來，城鎮(zhèn)派出所在特克斯縣委、政府和公安局黨委的堅強領導下，堅決貫徹落實重要指示精神，按照中央、自治區(qū)、自治州和縣掃黑除惡專項斗爭領導小組的部署要求，積極發(fā)揮主力軍、先鋒隊作用，精心組織，周密部署，全力推進，現將主要情況匯報如下：
一、主要工作
（一）提高政治站位，精心組織部署推進。一是強化組織領導。城鎮(zhèn)派出所始終把掃黑除惡專項斗爭作為一項重大政治任務抓緊抓實，20xx年2月12日我所召開了掃黑除惡專項斗爭專題會議，認真組織民警領會學習《xxx中央xxx關于開展掃黑除惡專項斗爭的通知》。并成立了以所長為組長，副所長為副組長，成員為各警務室警長的掃黑除惡專項斗爭領導小組。二是推動工作落實。在工作推動進程中，全警動員先后召開掃黑除惡專項斗爭、部署及推進會議10場次，為持續(xù)深化掃黑除惡專項斗爭作出具體部署，及時把握行動方向、協(xié)調解決工作中發(fā)現的重大問題，認真摸排重要案件和線索，確保把工作落到實處。
（二）廣泛宣傳發(fā)動群眾。一是發(fā)動群眾征集線索。綜合運用移動宣傳展板、懸掛橫幅、張貼通告、標語、led屏等，廣泛宣傳開展掃黑除惡專項斗爭的目的、意義和打擊重點、公布掃黑除惡專項斗爭獎勵辦法和舉報方式，發(fā)動群眾積極舉報涉黑涉惡線索。截止目前，共懸掛橫幅20余條，制作宣傳展板13余張，召開掃黑除惡宣講會20余場，發(fā)放宣傳單5000余份，利用每周一升國旗期間集中宣傳260場次，張貼《通告》、標語1000余份；設立掃黑除惡舉報信箱1個；受教育群眾2萬余次。
（三）警情研判深入摸排核查線索。梳理2015年以來多人參與、黃賭毒等警情進行研判，進行線索深挖摸排。組織民警對轄區(qū)重點單位進行走訪，按照有黑掃黑、無黑除惡、無惡治亂的要求，對是否有欺行霸市、強攬工程、惡意競標、強迫交易、高利貸等情況進行重點摸排，堅定不移開展掃黑除惡專項斗爭，不斷把掃黑除惡斗爭推向深入。共計開展入戶走訪10500余戶、30000余人，深入重點場所、人員密集場所、農貿市場、早市、建筑工地摸排100余次，排查重點人員、前科人員及違反治安管理行為人500余人。
二、下步工作計劃
一是提高思想認識，加強組織領導。要充分認清開展此次專項斗爭的重要性和必要性，切實把思想統(tǒng)一起來。
二是牢固樹立一盤棋思想，各司其職，各負其責，相互策應，相互溝通，形成協(xié)作機制，切實形成掃黑除惡整體合力。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇十二
一是及時召開會議。20xx年11月28日，由縣委常委王慧君主持召開了由林業(yè)、公安、工商、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督管理、農糧、森林公安等部門負責人和各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）主要領導參加的全縣嚴厲打擊破壞野生動植物資源違法犯罪專項整治行動會議，專題研究，部署專項整治活動開展工作。
二是及時組織機構。為加強專項整治行動的組織領導和部門協(xié)調工作，縣里專門成立了由縣委常委任組長，縣政府分管副縣長、林業(yè)局長任副組長，林業(yè)、工商、公安、農糧、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督管理等部門主要負責人為成員縣級專項行動領導小組，負責領導和協(xié)調專項整治行動的開展，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府也同時成立了鄉(xiāng)級專項行動領導小組，負責轄區(qū)內的專項整治行動。為了提高專項整治行動效果，專門成立了由森林公安局長任組長，森林公安干警、林政稽查人員、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站林業(yè)行政執(zhí)法人員、工商執(zhí)法人員組成的聯合執(zhí)法行動小組，負責專項整治行動的具體實施。
三是及時制訂專項整治行動實施方案。為確保專項整治行動有章可循，實現專項整治行動目的，縣委辦、政府辦聯合制訂下發(fā)了《開展嚴厲打擊破壞野生動植物資源違法犯罪專項整治行動實施方案》（尋辦發(fā)電[20xx]59號）。實施方案中明確了指導思想、工作目標、組織領導、部門工作職責、整治范圍和重點、整治時間和整治工作要求。
1、宣傳發(fā)動。20xx年11月29日—12月4日期間，縣專項整治行動領導小組辦公室組織有關部門分成3個宣傳組，采取張貼標語、懸掛宣傳橫幅、利用新聞媒體、發(fā)放通知等方式進行野生動物保護重要性和馴養(yǎng)、經營、利用野生動物及其制品的有關規(guī)定。宣傳發(fā)動期間共在集貿市場、酒店等人群聚集區(qū)張貼、懸掛宣傳標語、橫幅200余條、電視游字廣告、公益廣告1200余條次，發(fā)放整改、禁止經營、暫停馴養(yǎng)等各類通知300余份，宣傳工作到位，效果明顯。
2、調查模底。在宣傳發(fā)動的同時，縣城組織3個工作組、15個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各組織1個工作組對縣城和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）轄區(qū)所有野生動物經營、加工及馴養(yǎng)的單位和個人進行調查，重點是野生動物繁衍地、遷徒停歇地、遷徒通道、藥店、集貿市場、花鳥市場、寵物市場、馴養(yǎng)繁殖場、餐飲店、藥店、汽車站、貨運場等。總共調查以上涉及野生動物生活、馴養(yǎng)、經營等場所619個，從調查情況看，涉及場所有些存在經營、加工、馴養(yǎng)野生動物現象，但沒有發(fā)現違法行為。
集中整治行動結束后，聯合執(zhí)法行動組不定期組織了4次重點突擊檢查行動，未發(fā)現違法行為。
通過集中整治行動和不定期突擊檢查，全縣群眾，特別是相關經營業(yè)主對保護野生動物、促進人與自然和諧有了充分認識，專行整治工作達到了目的要求。
1、野生動物疫源疫病監(jiān)測防控基礎薄弱、缺乏專業(yè)人才、監(jiān)測設備、資金投入等問題無法滿足正常的野外巡查，救護、監(jiān)管等保護管理工作。
2、野生動植物產業(yè)缺乏資金投入及政策的扶持，發(fā)展規(guī)模小，抵制市場風險能力很弱。
下一步我們將進一步加大宣傳力度，組織開展形式多樣、群眾喜聞樂見的保護野生動植物宣傳活動，繼續(xù)貫徹落實好我縣的全封山政策，嚴厲打擊破壞野生動植物資源的違法犯罪行為，形式長效機制，并以蘇區(qū)振興發(fā)展為契機，爭取國家的項目扶持，加強野生動植物的保護、提升、客觀管理和公共服務水平。引進科學技術，促進野生動植物的產業(yè)發(fā)展，以達到資源開發(fā)利用和保護雙贏的目的。
打擊黃賭違法犯罪工作總結篇十三
為深入貫徹落實習近平總書記關于打擊治理電信網絡新型違法犯罪的重要指示精神以及市聯席辦關于打擊治理電信網絡新型違法犯罪的決策部署，深入推進提升我鎮(zhèn)治理能力水平，鞏固反詐成果，持續(xù)構建全社會反詐治理格局，確保電信網絡犯罪高發(fā)態(tài)勢不抬頭，保障人民群眾財產安全，堅決打贏反詐防騙人民戰(zhàn)爭。我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)范圍開展打擊治理電信網絡新型違法犯罪宣傳活動。
在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和大力支持下，我鎮(zhèn)反詐工作持續(xù)順利開展，現就相關情況匯報如下。
為切實加強“全民反詐”工作，我鎮(zhèn)成立黨委書記和黨委副書記、鎮(zhèn)長任組長，分管領導和江源派出所所長任副組長，鎮(zhèn)相關辦公室、駐鎮(zhèn)各單位負責人任成員的領導小組。切實加強對打擊防范電信網絡新型違法犯罪的組織領導，確保工作落實到位。
利用新媒體傳播方式作為傳統(tǒng)渠道的補充，大力推廣“國家反詐快手”、“熊貓反詐快手”、“熊貓反詐微信”、“簡陽警方”等微信公眾號、短視頻號、國家反詐中心app并積極向群眾推廣，鎮(zhèn)機關干部、村社干部關注率已達xx%。鎮(zhèn)（村）廣播每日播放防詐騙訊息不低于x小時，向廣大人民群眾宣傳詐騙案例，提高反詐意識。
結合“我為群眾辦實事”實踐活動，利用趕集日設立街頭宣傳點，向過往群眾、圍觀群眾講解新型電信網絡詐騙特征，宣傳其危害，提醒廣大群眾做好日常防護，拒絕“天上掉下的餡餅”，同時發(fā)放宣傳單以及帶有反詐知識的日常用品，每次發(fā)放宣傳單xxx余份，每次接受現場咨詢xx余次。利用居民接種新冠疫苗的機會，會同x鎮(zhèn)轄區(qū)派出所民警在x鎮(zhèn)疫苗接種點進行反詐宣傳，引導村民注冊“蓉城反詐衛(wèi)士”，目前我鎮(zhèn)蓉城反詐衛(wèi)士注冊數接近xxxx人，注冊比例xx.x%，在所有鎮(zhèn)街中排名第八，并且每天都在繼續(xù)大力推廣，形成了較好的反詐宣傳氛圍。
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