心得體會(huì)是在我們工作或?qū)W習(xí)一段時(shí)間后，對(duì)所獲得經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和反思的重要方式。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要客觀真實(shí)地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn)，不夸大也不貶低。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，希望能夠給大家一些啟示和參考。
保密涉密心得體會(huì)篇一
保密涉密是軍隊(duì)、政府、企事業(yè)單位必須遵循的一項(xiàng)基本原則，是尊重國(guó)家安全和民族利益、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、保護(hù)公民權(quán)益的重要舉措，在新時(shí)代更顯得尤為重要，因?yàn)槲覀兠媾R的安全威脅和挑戰(zhàn)越來(lái)越復(fù)雜。本文就保密涉密的一些心得體會(huì)進(jìn)行探討和闡述。
一、保密知識(shí)教育的重要性
保密涉密意識(shí)，通常和保密知識(shí)教育緊密相連。在任何單位組織的保密涉密培訓(xùn)中，都要強(qiáng)調(diào)保密涉密的重要性，以及不正確的涉密操作可能導(dǎo)致的危害性。對(duì)于常見(jiàn)的保密知識(shí)，如保密等級(jí)、保密責(zé)任、保密協(xié)議等，員工應(yīng)該根據(jù)工作需要不斷的進(jìn)行學(xué)習(xí)和掌握，并加強(qiáng)相應(yīng)的保密操作。通過(guò)這些手段，全員將會(huì)形成強(qiáng)烈的保密涉密意識(shí)，將保密工作的重要性?xún)?nèi)化于心中。
二、涉密文件的管理
管理涉密文件的管理是保密工作中最重要的一環(huán)。單位內(nèi)部的文件涉密等級(jí)分類(lèi)、查閱、存儲(chǔ)、流轉(zhuǎn)、翻譯、報(bào)批、報(bào)批復(fù)、復(fù)制、銷(xiāo)毀等各個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)該嚴(yán)格控制，防止文件的泄密，需要做好相應(yīng)的記錄工作，并對(duì)所有人員進(jìn)行涉密知識(shí)的培訓(xùn)，對(duì)于重要涉密文件的流轉(zhuǎn)和使用要進(jìn)行審批，以杜絕重要涉密信息的泄密，保障國(guó)家安全。
三、涉密通信的保護(hù)
在涉密通信領(lǐng)域，保密工作同樣尤為重要，因?yàn)檫@是機(jī)要信息傳輸?shù)闹匾乐?，若泄露，后果將是不可想象的。因此，就需要?duì)涉密通信進(jìn)行保護(hù)，采取一系列技術(shù)措施，比如對(duì)涉密通信進(jìn)行編碼加密，用安全的通信設(shè)備，對(duì)通信過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)格的管理、監(jiān)督與審計(jì)，并對(duì)使用涉密設(shè)備的人員進(jìn)行涉密級(jí)別和安全意識(shí)的培訓(xùn)。這樣才能達(dá)到保護(hù)信息安全的目的。
四、人員的保密意識(shí)
人員的保密意識(shí)也是保密工作的重點(diǎn)。所有工作人員都應(yīng)該時(shí)刻保持高度警惕，注意保護(hù)重要信息的安全，始終認(rèn)識(shí)到保密工作的重要性。許多泄密事件都可以歸咎于人的疏忽大意，例如在保密文件歸檔過(guò)程中未嚴(yán)格審核，使用常用密碼，涉密文件通信時(shí)忘記施加措施等等。人員的保密意識(shí)不僅需要以口頭形式傳遞，在實(shí)踐中也需要經(jīng)常加以檢驗(yàn)并針對(duì)性的加強(qiáng)。
五、保密工作的思想教育
保密工作的思想教育是加強(qiáng)保密管理的基石，要把人員思想教育融入到保密工作中去，提高員工的保密素質(zhì)。例如，在涉密操作過(guò)程中心態(tài)要放平，對(duì)于相對(duì)公開(kāi)信息保持謹(jǐn)慎，言行舉止要符合社會(huì)公德和職業(yè)道德，不泄露保密信息，避免被不法分子利用，造成負(fù)面影響。另外還可以拓寬員工的思路，充分認(rèn)識(shí)到涉密工作的在貢獻(xiàn)國(guó)家安全、肩負(fù)國(guó)家責(zé)任中的巨大重要性。在不斷的思想教育中，員工的保密意識(shí)和保密工作責(zé)任感都會(huì)得到加強(qiáng)。
總之，保密涉密的工作不是單獨(dú)一個(gè)人的事情，沒(méi)有金剛鉆，就別攬瓷器活，每一個(gè)人都有保密工作的責(zé)任和義務(wù)，只有加強(qiáng)保密意識(shí)、提高保密素質(zhì)，以嚴(yán)謹(jǐn)精神落實(shí)好各項(xiàng)保密工作措施，才能防范和消除涉密事故的發(fā)生，不斷提升工作的滿(mǎn)意度和安全系數(shù)。
保密涉密心得體會(huì)篇二
保密涉密是國(guó)家安全的基石，也是企業(yè)信息的堅(jiān)強(qiáng)防線(xiàn)。在信息時(shí)代，隨著信息技術(shù)的發(fā)展，信息的傳輸與獲取變得越來(lái)越容易，而保護(hù)信息就變得異常重要。一旦涉密信息被泄露，對(duì)國(guó)家安全、企業(yè)利益、個(gè)人隱私都會(huì)造成極為嚴(yán)重的損失。因此，保密涉密已成為當(dāng)今社會(huì)不可或缺的一部分。在日常生活和工作中，我們都需要養(yǎng)成保密涉密的意識(shí)和習(xí)慣，做到不輕信謠言、避免泄密以及嚴(yán)守保密紀(jì)律等。
第二段：深入分析保密涉密的現(xiàn)狀及問(wèn)題
目前，我國(guó)大力提倡保密涉密工作，加快了保密涉密事業(yè)的發(fā)展。但與此同時(shí)，國(guó)內(nèi)外情報(bào)機(jī)構(gòu)的活躍、黑客竊密、內(nèi)鬼泄密、網(wǎng)絡(luò)攻防戰(zhàn)等都是我們面臨的困難和問(wèn)題。由于缺乏保密意識(shí)、保密培訓(xùn)、保密投入等原因，泄密事件時(shí)有發(fā)生。保密意識(shí)不同于普通的安全教育，它更注重的是人的認(rèn)知、理解和自覺(jué)性。為了取得好的保密效果，我們需要加強(qiáng)保密相關(guān)工作人員的法律培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、心理培訓(xùn)等方面，才能不斷提高其保密意識(shí)和能力。
第三段：闡述保密涉密工作的原則及管理
保密涉密工作具有特殊性，需要有一定的常識(shí)和管理原則。它對(duì)管理者提出了更高要求，需要他們掌握科學(xué)的管理理論，結(jié)合具體實(shí)踐，用制度和行為來(lái)規(guī)范員工的行為。在實(shí)踐中，明確保密的程度、原因和必要性，劃定保密人員和范圍，制定保密制度、標(biāo)識(shí)、權(quán)限和規(guī)章制度等，對(duì)于保密涉密工作的開(kāi)展起到了關(guān)鍵性的作用。而利用科技手段，如網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)加密技術(shù)等，也大大增強(qiáng)了保密的能力。
第四段：探索保密涉密工作的有效方法
保密涉密工作的有效方法包括嚴(yán)格的行為規(guī)范、加強(qiáng)安全防范、及時(shí)發(fā)現(xiàn)泄密等方面。以企業(yè)為例，可以采用多種方法如固定證件號(hào)碼、采用安全網(wǎng)絡(luò)連接、實(shí)名制員工、離職人員必須接受保密審查等措施。同時(shí)，加強(qiáng)日常管理、加強(qiáng)信息維護(hù)，建立好的信息檔案管理系統(tǒng)也能取得良好的效果。最重要的是，要不斷提高全員保密意識(shí)和技能水平，增強(qiáng)保密自覺(jué)性和責(zé)任心。
第五段：總結(jié)全文并提出建議
保密涉密是一項(xiàng)非常重要的工作，需要每個(gè)人的共同參與。在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)中，保密涉密工作的重要性已經(jīng)越來(lái)越明顯。從企業(yè)安全、經(jīng)濟(jì)利益、社會(huì)穩(wěn)定等多個(gè)方面考慮，保密涉密工作不容有絲毫懈怠。因此，我們應(yīng)該深入貫徹保密涉密原則，推行科學(xué)的保密涉密管理制度，并采取有效的措施和方法，有效地維護(hù)好自己的信息。這樣才能真正實(shí)現(xiàn)保密涉密工作的目標(biāo)，為國(guó)家和企業(yè)安全穩(wěn)定建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保密涉密心得體會(huì)篇三
保密工作是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的重要組成部分，對(duì)于涉密人員而言，保密責(zé)任更是重中之重。作為一名涉密人員，我深刻感受到了保密工作的重要性，并從中積累了一些心得體會(huì)。在這里，我將以五段式的連貫文章，分享我在保密工作中的心得體會(huì)。
第一段：認(rèn)識(shí)保密意識(shí)的重要性
保密意識(shí)是涉密人員首要具備的品質(zhì)。作為涉密人員，我們時(shí)刻處于保密的工作環(huán)境中，需要時(shí)刻警惕周?chē)陌踩L(fēng)險(xiǎn)。只有深刻認(rèn)識(shí)到保密工作的重要性，才能喚起我們對(duì)保密責(zé)任的強(qiáng)烈意識(shí)，筑起防線(xiàn)，杜絕泄密的風(fēng)險(xiǎn)。
第二段：嚴(yán)格遵守保密規(guī)定
遵守保密規(guī)定是涉密人員的基本素養(yǎng)。針對(duì)各行各業(yè)的涉密人員，相關(guān)部門(mén)都有一系列的保密規(guī)定，包括涉密文件的保存和傳遞方式、保密資料的查閱權(quán)限等。我們要嚴(yán)格按照這些規(guī)定行事，確保自己的工作在安全的范圍內(nèi)進(jìn)行。
第三段：控制信息的傳播范圍
信息的流動(dòng)往往是泄密的根源。作為涉密人員，我們要時(shí)刻保持警惕，控制好信息的傳播范圍。避免隨意透露工作中的相關(guān)信息，尤其是涉及國(guó)家機(jī)密或商業(yè)機(jī)密的內(nèi)容。對(duì)于涉密信息的傳遞，要嚴(yán)格按照保密規(guī)定的方式進(jìn)行。
第四段：加強(qiáng)信息的安全防護(hù)
信息防護(hù)是保密工作的重要環(huán)節(jié)。在信息時(shí)代，信息的泄露風(fēng)險(xiǎn)更加復(fù)雜和高漲。為了保障涉密信息的安全，我們需要加強(qiáng)信息的安全防護(hù)。盡量使用加密軟件或硬件設(shè)備，確保敏感信息在傳輸和存儲(chǔ)過(guò)程中的安全性。定期更新和完善防護(hù)措施，增強(qiáng)系統(tǒng)的彈性和靈活性。
第五段：強(qiáng)化保密意識(shí)的培養(yǎng)
保密意識(shí)的培養(yǎng)需要長(zhǎng)期的教育和引導(dǎo)。作為涉密人員，我們不僅要求在保密工作中時(shí)刻保持警惕，還要加強(qiáng)保密意識(shí)的培養(yǎng)?？梢酝ㄟ^(guò)定期的保密培訓(xùn)，提高員工保密意識(shí)和技能。同時(shí)，建立良好的激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)涉密人員的積極性和認(rèn)同感。
保密工作是我國(guó)國(guó)家安全事業(yè)的重要組成部分，也是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的重要環(huán)節(jié)。作為涉密人員，我們要深刻理解保密的重要性，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，控制好信息的傳播范圍，加強(qiáng)信息的安全防護(hù)，強(qiáng)化保密意識(shí)的培養(yǎng)。這些心得體會(huì)將引導(dǎo)我們更好地履行保密職責(zé)，真正做到保國(guó)家秘密、守企業(yè)核心信息、保護(hù)個(gè)人隱私。同時(shí)，也將為國(guó)家的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
保密涉密心得體會(huì)篇四
保密工作是每個(gè)國(guó)家和組織都必須重視的問(wèn)題，涉密保密更是其中的重要一環(huán)。我在工作中涉密保密多年，積累了一些心得體會(huì)，希望與大家分享。
首先，涉密保密需要高度的責(zé)任心和敏銳的思維。作為一個(gè)涉密人員，我們肩負(fù)著保護(hù)國(guó)家利益和國(guó)家機(jī)密的重任。我們必須時(shí)刻保持警覺(jué)，對(duì)可能造成泄密的行為保持高度敏感，及時(shí)采取相應(yīng)的措施進(jìn)行防范。我們要時(shí)刻牢記保密工作的重要性，不允許有一絲一毫的馬虎和疏忽。只有時(shí)刻保持高度的責(zé)任心，才能確保涉密信息的安全。
其次，涉密保密需要專(zhuān)業(yè)的技能和知識(shí)。涉密工作涉及到許多專(zhuān)業(yè)的技術(shù)和知識(shí)，比如密碼學(xué)、網(wǎng)絡(luò)安全等。我們必須對(duì)這些知識(shí)和技能有一定的了解和掌握，才能更好地進(jìn)行保密工作。此外，保密人員還應(yīng)不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，提升自己的專(zhuān)業(yè)水平。只有具備了專(zhuān)業(yè)的技能和知識(shí)，才能更好地應(yīng)對(duì)涉密工作中的挑戰(zhàn)。
第三，涉密保密需要保持良好的工作習(xí)慣和紀(jì)律。良好的工作習(xí)慣是涉密保密的基礎(chǔ)，它可以幫助我們更好地管理和保護(hù)涉密信息。我們應(yīng)該建立起科學(xué)的工作計(jì)劃和流程，合理安排工作時(shí)間，確保工作的有序進(jìn)行。同時(shí)，我們還應(yīng)該遵守相關(guān)的保密紀(jì)律和規(guī)定，不得隨意泄露或傳播涉密信息。只有保持良好的工作習(xí)慣和紀(jì)律，才能確保涉密工作的效率和質(zhì)量。
第四，涉密保密需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。涉密工作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程，我們需要與其他團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同完成涉密任務(wù)。團(tuán)隊(duì)成員之間應(yīng)該相互支持和幫助，共同解決涉密工作中遇到的問(wèn)題。此外，我們還應(yīng)該加強(qiáng)與其他部門(mén)和組織的合作，共同維護(hù)涉密信息的安全。只有加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，才能提高涉密工作的效率和質(zhì)量。
最后，涉密保密需要不斷總結(jié)和改進(jìn)。保密工作是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的過(guò)程，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)工作方法。無(wú)論是在保密技術(shù)上，還是在保密制度與法規(guī)上，我們都應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注最新的發(fā)展動(dòng)態(tài)，保持對(duì)新技術(shù)和新規(guī)定的了解。只有不斷總結(jié)和改進(jìn)，我們才能更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)涉密工作中的新變化和挑戰(zhàn)。
總之，涉密保密是一項(xiàng)非常重要的工作，它關(guān)乎國(guó)家和組織的安全和利益。作為涉密人員，我們應(yīng)該保持高度的責(zé)任心和敏銳的思維，具備專(zhuān)業(yè)的技能和知識(shí)，保持良好的工作習(xí)慣和紀(jì)律，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，不斷總結(jié)和改進(jìn)。只有這樣，我們才能更好地履行涉密保密的職責(zé)，確保涉密信息的安全。
保密涉密心得體會(huì)篇五
涉密工作對(duì)于一個(gè)國(guó)家的安全穩(wěn)定至關(guān)重要。在這個(gè)特殊的崗位上，一個(gè)失涉密的錯(cuò)誤就可能帶來(lái)不可挽回的后果。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)“涉密工作者必定是隊(duì)伍中的精英，即便有一些失誤，只會(huì)及時(shí)糾正，不會(huì)有大礙。 ”然而，這并不是正確的觀念。本文講述的正是，我曾經(jīng)失察疏忽、麻痹大意，不小心泄露機(jī)密的故事，并從中得到的體會(huì)和教訓(xùn)。
第二段：事件經(jīng)過(guò)
當(dāng)時(shí)，我正在手頭忙碌著一份比較緊急的任務(wù)。一項(xiàng)涉及到國(guó)家機(jī)密信息的文件需要我在短時(shí)間內(nèi)處理完畢。一邊加班，我一邊疲憊地看著電腦屏幕，不勝其煩，忘了登錄聯(lián)網(wǎng)驗(yàn)證機(jī)制。我?guī)缀鯖](méi)有意識(shí)到這一點(diǎn)，很不幸，這個(gè)國(guó)家機(jī)密最終泄露。與我信任的人之間的討論被攔截，導(dǎo)致涉密文件的重要內(nèi)容被披露了出去。
第三段：教訓(xùn)和深刻反思
這個(gè)失誤時(shí)刻提醒著我對(duì)一些最基本的規(guī)則需要保持客觀理性的態(tài)度。 我以過(guò)分自信的心態(tài)，把聯(lián)網(wǎng)驗(yàn)證機(jī)制當(dāng)作是次要事項(xiàng)，以至于疏忽大意最終泄露了機(jī)密信息。 從那件事中，我認(rèn)為最重要的教訓(xùn)是：不要只關(guān)注緊急任務(wù)本身的進(jìn)展，同時(shí)要時(shí)刻維護(hù)一種安全防范的心態(tài)。這意味著，任何時(shí)候都要時(shí)刻注意涉密工作的基本規(guī)則和安全性原則。
第四段：重建信任
在失誤之后，我的上級(jí)授意我接受額外的培訓(xùn)。我意識(shí)到，這里面不僅僅是紀(jì)律種而已，更是重建我與同事、上級(jí)之間的信任和溝通。我大力回顧自己剛剛碰到的失誤時(shí)，我重新學(xué)習(xí)了機(jī)密文件的處理，并重新確立了信任和良好溝通的基礎(chǔ)。 我追求的不只是一個(gè)表面化的認(rèn)知，更要的是一種強(qiáng)烈的信任感。執(zhí)行涉密工作時(shí)，必須始終如一地做到貫徹執(zhí)行，不斷自我追求突破，才能夠不斷地為國(guó)家安全的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第五段：總結(jié)和規(guī)程建議
在這次失誤之后，我也著手整理了一份更為全面的涉密工作守則。這個(gè)守則不只是對(duì)我自己進(jìn)行了規(guī)范，同時(shí)也對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)了協(xié)調(diào)和管理，使得第一時(shí)間避免了下一個(gè)問(wèn)題的出現(xiàn)。 本來(lái)以為我們背誦的規(guī)則足以證明我們的職業(yè)操守和過(guò)硬技能，但事實(shí)證明，缺乏規(guī)范，追求速度從未能替代正規(guī)的程序。因此，必須時(shí)刻牢記思考和行動(dòng)的緊密關(guān)系，才能夠擔(dān)當(dāng)起涉密工作的重任。
保密涉密心得體會(huì)篇六
一、收發(fā)密件、密品必須履行登記、編號(hào)、簽名手續(xù)；傳遞、運(yùn)輸密件、密品必須由專(zhuān)人辦理，不得通過(guò)普通郵政郵寄；自行安排傳遞、運(yùn)輸時(shí)，要選擇安全的交通線(xiàn)路和交通工具，采取嚴(yán)密的保密措施。
二、使用密件、密品應(yīng)嚴(yán)格領(lǐng)取手續(xù)和使用范圍，不得擅自擴(kuò)大；傳達(dá)密件內(nèi)容時(shí)，不得使用無(wú)線(xiàn)話(huà)筒等無(wú)保密保障的設(shè)備；借用密件、密品應(yīng)嚴(yán)格履行審批和借用手續(xù)，并限時(shí)歸還。
三、復(fù)制絕密件必須經(jīng)制發(fā)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，復(fù)制機(jī)密、秘密件必須經(jīng)本辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并做好登記手續(xù)；非機(jī)要部門(mén)不得復(fù)印密碼電報(bào)。
四、確需隨身攜帶密件、密品外出，必須經(jīng)本辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，采取有效的保密措施，確保安全；參加外事活動(dòng)，不得攜帶密件、密品，特殊情況須經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并采取有效的保護(hù)措施。
五、嚴(yán)禁個(gè)人私自留存密件、密品。
六、銷(xiāo)毀密件、密品，必須履行登記手續(xù)，紙質(zhì)密件交秘書(shū)處統(tǒng)一處理；其它類(lèi)密品交指揮通信處統(tǒng)一處理。嚴(yán)禁私自銷(xiāo)毀密件、密品或?qū)⒚芗?、密品作廢品出售。銷(xiāo)毀時(shí)應(yīng)確保密件、密品的內(nèi)容無(wú)法還原。
七、不得引帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入涉密會(huì)議場(chǎng)所，會(huì)議允許與會(huì)者帶回的密件，必須及時(shí)交檔案室保管。
八、向新聞出版部門(mén)投寄的稿件，不得引用涉及國(guó)家和工作秘密
的內(nèi)容；嚴(yán)禁未經(jīng)本辦保密審批的信息稿件對(duì)外投寄發(fā)表。
九、涉密人員未經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)，不得私自出境；經(jīng)批準(zhǔn)因公或因私出境的，要接受保密教育，嚴(yán)格遵守保密法紀(jì)。
十、涉密和秘密載體管理人員離崗、離職前，應(yīng)當(dāng)將所保管的秘密載體全部清退，并辦理移交手續(xù)。
十一、涉密人員發(fā)生失泄密事故時(shí)，必須立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告，不得隱瞞。
十二、涉密人員必須自覺(jué)接受保密教育和保密監(jiān)督檢查。
包頭市政澔測(cè)繪有限公司
2012年10月25日
1. 工作人員進(jìn)入涉密崗位前，必須進(jìn)行涉密資格審查。未取得涉密資格，不得從事涉密崗位工作，不得接觸國(guó)家秘密。
2. 保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同人事部門(mén)等對(duì)涉密人員的涉密資格進(jìn)行審查，填寫(xiě)《涉密人員審查表》。
3. 對(duì)涉密人員要經(jīng)常進(jìn)行保密教育和必要的保密培訓(xùn)。保證涉密人員知悉其必須承擔(dān)的保密義務(wù)和責(zé)任，以及應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利；熟悉基本的保密法規(guī)制度；掌握與其工作相關(guān)的保密知識(shí)和技能。
4. 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和保密工作管理部門(mén)要對(duì)涉密人員履行保密義務(wù)和責(zé)任的.情況，進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。
涉密人員要嚴(yán)格履行保密責(zé)任書(shū)中確定的責(zé)任和義務(wù)。對(duì)涉密人員履行職責(zé)情況進(jìn)行定期考核。考核不合格的涉密人員應(yīng)調(diào)離涉密崗位。
5.涉密人員實(shí)行脫密期制度。涉密人員脫密期期限根據(jù)涉密程度確定，一般為六個(gè)月至三年。
6. 涉密人員脫離涉密崗位時(shí)，應(yīng)主動(dòng)清退期保管和使用的秘密載體。
7、對(duì)申請(qǐng)辭職的涉密人員，要征求保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的意見(jiàn)。
8、涉密人員請(qǐng)假逾期不歸，單位保密部門(mén)應(yīng)采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理。
第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)》和上級(jí)有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定，為切實(shí)做好涉密人員的管理，不斷加強(qiáng)涉密人員的保密觀念和保密業(yè)務(wù)素質(zhì)，結(jié)合昆明貴金屬研究所、z鉑業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)所和公司)實(shí)際情況，制定本制度。
第二條 保密委負(fù)責(zé)對(duì)涉密人員的管理工作。人事部門(mén)負(fù)責(zé)為每個(gè)涉密人員建立檔案，保密辦進(jìn)行備案，并由保密辦進(jìn)行分類(lèi)監(jiān)督管理。保密辦按照涉密人員的等級(jí)實(shí)行保密補(bǔ)貼，保密補(bǔ)貼按《保密工作經(jīng)費(fèi)管理制度》執(zhí)行。
第三條 涉密人員的界定、分級(jí)。
一、涉密人員界定、分級(jí)的原則為：以涉密崗位及崗位涉密程度為界定、分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
二、凡是進(jìn)入涉密崗位掌握處理國(guó)家秘密的人員屬于涉密人員，長(zhǎng)期從事或接觸涉及機(jī)密級(jí)國(guó)家秘密的涉密人員屬于重要涉密人員，涉及秘密級(jí)國(guó)家秘密的涉密人員屬于一般涉密人員。
三、涉密人員界定、分級(jí)程序?yàn)椋鹤R(shí)別涉密事項(xiàng)——確定涉密崗位——崗位密級(jí)確認(rèn)——涉密人員確認(rèn)——涉密人員上崗程序。
第四條 涉密人員上崗程序。
一、所和公司員工進(jìn)入涉密崗位時(shí)，由保密辦主辦、人事部門(mén)協(xié)辦，執(zhí)行審查審批——培訓(xùn)——簽定保密責(zé)任書(shū)——上崗。涉密人員審查表(見(jiàn)附表1)、員工培訓(xùn)檔案(見(jiàn)附表2)、涉密人員保密責(zé)任書(shū)(見(jiàn)附表3)。涉密人員審查的基本內(nèi)容是：
(一) 熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共-產(chǎn)-黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度。
(二) 遵紀(jì)守法、無(wú)違法違紀(jì)。
(三) 無(wú)各種不良記錄。
(四) 忠于職守，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
(五) 熟悉保密要求，具有相應(yīng)業(yè)務(wù)工作能力。
第五條 涉密人員涉密等級(jí)的改變。涉密人員因工作中涉密等級(jí)的改變，由保密辦擬定，保密委批準(zhǔn)。保密辦及時(shí)通知人事部門(mén)在該涉密人員原有資料上加備注。
第六條 涉密人員的考核。涉密人員在崗期間，由人事部門(mén)主辦、保密辦協(xié)辦周期性組織對(duì)涉密人員進(jìn)行考核，若涉密人員經(jīng)考核不合格，須及時(shí)采取相應(yīng)措施如培訓(xùn)或調(diào)離涉密崗位等。涉密人員考核表(見(jiàn)附表4)。
第七條 涉密人員離崗。當(dāng)涉密人員因項(xiàng)目完成或不涉及涉密事項(xiàng)時(shí)，由保密辦主辦、人事部門(mén)協(xié)辦對(duì)其簽定涉密人員離崗保密承諾書(shū)(見(jiàn)附表5)。該涉密人員自動(dòng)進(jìn)入脫密期管理。
第八條 涉密人員或脫密期未滿(mǎn)的涉密人員調(diào)動(dòng)、辭職。按人事程序到保密辦進(jìn)行審查確認(rèn)，填寫(xiě)涉密人員調(diào)動(dòng)、辭職審批表(見(jiàn)附表6)。
第九條 涉密人員出境時(shí)，按《涉外活動(dòng)保密管理制度》執(zhí)行。
第十條 涉密人員的脫密期為：重要涉密人員2-3年，一般涉密人員1-2年。
第十一條 保密辦可根據(jù)非涉密人員或涉密人員涉及涉密事項(xiàng)變化情況，及時(shí)調(diào)整涉密人員密級(jí)變更，并執(zhí)行以上涉密人員上崗程序。
第十二條 涉密人員脫密期未滿(mǎn)的，不得到外國(guó)駐華機(jī)構(gòu)、外商獨(dú)資企業(yè)工作。
第十三條 涉密人員須努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治素質(zhì)、保密業(yè)務(wù)素質(zhì)及職業(yè)道德。
第十四條 涉密人員須熟悉自己所從事工作中秘密事項(xiàng)和秘密事項(xiàng)的保密要求，并采取嚴(yán)格的保密措施，以確保國(guó)家秘密的安全。
第十五條 涉密人員發(fā)生失、泄密時(shí)或發(fā)現(xiàn)失、泄密事件時(shí)，執(zhí)行《安全保密應(yīng)急與響應(yīng)報(bào)告查處制度》。
第十六條 涉密人員應(yīng)積極對(duì)本部門(mén)的保密工作提出意見(jiàn)或建議。
第十七條 保密辦、人事部門(mén)和各部門(mén)應(yīng)定期、不定期對(duì)涉密人員進(jìn)行教育及保密監(jiān)督檢查，不符合保密要求的及時(shí)調(diào)離。涉密人員應(yīng)自覺(jué)接受保密教育和保密監(jiān)督檢查。
第十八條 涉密人員違反保密制度、法律法規(guī)或在保密工作中取得突出成績(jī)的按《保密工作獎(jiǎng)懲制度》給以處罰或獎(jiǎng)勵(lì)。
第十九條 本制度由所和公司保密委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第二十條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
保密涉密心得體會(huì)篇七
涉密網(wǎng)作為一種特殊網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，并不為普通人所熟知，但對(duì)于從事涉密工作的人員來(lái)說(shuō)，卻是必不可少的工具之一。在我使用涉密網(wǎng)的一段時(shí)間里，我深切體會(huì)到了它的重要性和特殊性。下面，我將從忠誠(chéng)保密、高效便捷、安全穩(wěn)定、信息共享和合規(guī)規(guī)范五個(gè)方面，談一談我對(duì)涉密網(wǎng)的體會(huì)和感悟。
首先，涉密網(wǎng)給人最深刻的印象就是忠誠(chéng)保密。作為一個(gè)用于處理涉密信息的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，涉密網(wǎng)始終以保密為首要任務(wù)，要求用戶(hù)具備保密意識(shí)和忠誠(chéng)精神。在使用涉密網(wǎng)的過(guò)程中，我深刻體驗(yàn)到了保密的重要性，并且養(yǎng)成了高度警覺(jué)的習(xí)慣。我明白了任何一個(gè)細(xì)小的安全漏洞都可能導(dǎo)致重大的損失，因此，在使用涉密網(wǎng)時(shí)，我時(shí)刻保持著警覺(jué)，嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和要求操作，確保信息的安全性和保密性。
其次，涉密網(wǎng)給人的感覺(jué)是高效便捷。相比于普通的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，涉密網(wǎng)在信息傳輸、處理和存儲(chǔ)方面都進(jìn)行了優(yōu)化和加強(qiáng)，使得工作效率得到了極大的提升。通過(guò)涉密網(wǎng)，我可以在幾秒鐘內(nèi)完成傳輸、處理和存儲(chǔ)大量的涉密文件和數(shù)據(jù)，大大節(jié)省了時(shí)間和精力。同時(shí)，涉密網(wǎng)的使用也變得更加簡(jiǎn)單和便捷，用戶(hù)界面友好，操作流程清晰明了，即使對(duì)于不熟悉計(jì)算機(jī)操作的用戶(hù)，也可以輕松上手。
第三，涉密網(wǎng)的安全穩(wěn)定給人以深刻的印象。作為一種面向涉密信息的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，安全性是涉密網(wǎng)必須具備的核心要素。我使用涉密網(wǎng)的一段時(shí)間里，從未遭遇過(guò)任何安全漏洞或故障，這充分說(shuō)明了涉密網(wǎng)的安全性和穩(wěn)定性。沒(méi)有任何一個(gè)系統(tǒng)是完全安全的，但涉密網(wǎng)在安全性和穩(wěn)定性方面確實(shí)表現(xiàn)得非常出色，讓人放心地處理和管理涉密信息。
第四，涉密網(wǎng)促進(jìn)了信息的共享和交流。在涉密網(wǎng)中，不同單位和部門(mén)之間可以方便地共享信息，加強(qiáng)合作和協(xié)調(diào)。無(wú)論是涉密文件還是涉密數(shù)據(jù)，只需要在涉密網(wǎng)中共享的權(quán)限，就可以輕松地進(jìn)行傳輸和共享。這種信息共享和交流的方式，不僅減少了信息傳輸?shù)沫h(huán)節(jié)，降低了風(fēng)險(xiǎn)，還提高了工作效率和協(xié)同能力。我個(gè)人在使用涉密網(wǎng)時(shí)，也深受益于這種信息共享的機(jī)制，提高了工作效率和合作效果。
最后，涉密網(wǎng)給人們帶來(lái)的一種感受就是合規(guī)規(guī)范。涉密網(wǎng)作為一種特殊網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，在使用時(shí)必須遵循一系列的法律法規(guī)和規(guī)章制度，對(duì)于違法違規(guī)行為必須嚴(yán)肅處理。個(gè)人在使用涉密網(wǎng)時(shí)，必須明確自己的權(quán)限和責(zé)任，嚴(yán)格按照規(guī)定的范圍和流程進(jìn)行操作。對(duì)于一些未經(jīng)授權(quán)的行為，必須采取相應(yīng)的監(jiān)督和制裁。因此，涉密網(wǎng)能夠有效地維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全，讓人們?cè)谑褂弥懈械桨残暮头判摹?/p>
總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)使用涉密網(wǎng)，我深切體會(huì)到了它的忠誠(chéng)保密、高效便捷、安全穩(wěn)定、信息共享和合規(guī)規(guī)范等特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。涉密網(wǎng)已經(jīng)成為了現(xiàn)代涉密工作的重要工具之一，對(duì)于保障國(guó)家安全和提高工作效率起到了積極的作用。但同時(shí)，我們也要意識(shí)到，涉密網(wǎng)的使用是有一定限制和要求的，必須始終保持警覺(jué)和謹(jǐn)慎，確保信息的安全和保密。只有這樣，涉密網(wǎng)才能更好地為我們服務(wù)，發(fā)揮出更大的作用。
保密涉密心得體會(huì)篇八
篇一：關(guān)于“失涉密心得體會(huì)”
作為一名從事涉密工作的人員，我們知道涉密信息的安全至關(guān)重要，但是有時(shí)候我們還是不能避免一些手誤、疏忽甚至是故意泄密，這些都會(huì)給保密工作帶來(lái)難以估量的后果。作為一名曾經(jīng)失涉密的人員，我對(duì)此有深刻的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)，接下來(lái)我將分享我的思考和建議。
第一段：失涉密的經(jīng)歷
大約一年前，在我負(fù)責(zé)的涉密檔案室中，我因疏忽導(dǎo)致一份絕密文件未能及時(shí)放入防火柜中，最終被不法分子竊取，我們的公司因此遭受了一定的損失。在這個(gè)過(guò)程中，我感覺(jué)十分悔恨和受罰，看到涉密信息被泄露，我意識(shí)到我的責(zé)任和錯(cuò)誤。
第二段：對(duì)失涉密的思考
對(duì)于此次事件，我進(jìn)行了反思和思考，認(rèn)為涉密信息保護(hù)是我們工作中不可回避的重要內(nèi)容，我們不能因?yàn)橐粫r(shí)的疏忽和放松而輕視了它。對(duì)于涉密的文件或信息，我們不僅要把它存儲(chǔ)在安全的環(huán)境中、設(shè)置復(fù)雜的密碼、限制接觸人員和監(jiān)測(cè)安全日志，更要提高自身的保密意識(shí)和工作質(zhì)量，它們是相輔相成的，不能缺少一方，只有這樣我們才能將涉密工作做得更好、更安全。
第三段：加強(qiáng)保密意識(shí)和自我管理
在平時(shí)的工作中，我們還需要注意加強(qiáng)保密意識(shí)和自我管理。首先，我們應(yīng)該建立正確的保密觀念，將保密工作融入到我們的工作中來(lái)，將其作為日常工作的必備元素。同時(shí)，要加強(qiáng)自身的保密意識(shí)，時(shí)刻保持警惕，不將機(jī)密信息泄露給外人。此外，對(duì)于涉密文件或物資的存儲(chǔ)，我們還需妥善保管，并按照規(guī)定及時(shí)歸還，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并采取相應(yīng)措施。
第四段：加強(qiáng)涉密信息安全管理
除了加強(qiáng)保密意識(shí)和自我管理，確保涉密信息的安全也是我們貫徹保密工作的重要方面。首先，我們要統(tǒng)一規(guī)劃、管理和監(jiān)控涉密信息的存儲(chǔ)、傳輸和處理，定期檢查涉密信息系統(tǒng)的安全性，確保其安全性能及時(shí)升級(jí)。同時(shí)，要做好安全威脅評(píng)估及分析，建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，確保信息的完整性、保密性和可靠性。
第五段：結(jié)語(yǔ)
失涉密雖然給我們的公司帶來(lái)了不可磨滅的傷害和教訓(xùn)，但是也讓我們深刻認(rèn)識(shí)到了守護(hù)涉密信息安全的重要性。我們無(wú)論是在工作中、生活中還是社會(huì)中，都離不開(kāi)保密，保密是保障國(guó)家、社會(huì)、個(gè)人利益的重要環(huán)節(jié)，也是推動(dòng)科技發(fā)展、經(jīng)濟(jì)繁榮的重要保障。因此，我們要持之以恒地做好保密工作，營(yíng)造良好的涉密保護(hù)環(huán)境，不斷完善涉密信息安全管理，做好信息安全防范和應(yīng)急處理。
保密涉密心得體會(huì)篇九
一、公務(wù)函件一律由綜合處負(fù)責(zé)人統(tǒng)一拆封，檔案管理人員要嚴(yán)格履行文件登記、簽收手續(xù)。
二、檔案人員必須遵守中央文件規(guī)定的十條保密守則，要嚴(yán)守秘密，嚴(yán)防泄密、失密，否則要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
三、文件、電報(bào)不準(zhǔn)橫傳，一律經(jīng)檔案管理人員登記、傳遞。檔案管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行檔案的查借閱制度，借出的檔案要及時(shí)歸檔、核實(shí)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
四、檔案人員要隨時(shí)檢查本處室安全、保密設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即報(bào)告，及時(shí)解決，離開(kāi)檔案室時(shí)，必須鎖好卷櫥，關(guān)好門(mén)窗。
五、機(jī)密文電要及時(shí)閱辦，不準(zhǔn)在個(gè)人處存放。閱后要及時(shí)按規(guī)定交文件檔案管理人員保存。
六、不準(zhǔn)攜帶機(jī)密文電、資料探親訪友、參觀瀏覽和出入公共場(chǎng)所；不準(zhǔn)將機(jī)密文件帶回家；不準(zhǔn)讓子女、親友閱讀或抄錄。
七、正確運(yùn)用機(jī)密通訊手段，不在普通電話(huà)、明碼電報(bào)中傳送機(jī)密事項(xiàng)。
八、參加會(huì)議帶回的文件、資料，要及時(shí)交文件檔案管理人員登記、處理，不得延誤。
九、入庫(kù)的`檔案要根據(jù)國(guó)家《檔案法》和《保密法》的 1
有關(guān)規(guī)定，確定密級(jí)、變更密級(jí)和解除密級(jí)。
十、發(fā)現(xiàn)失泄密或遺失文件，要及時(shí)報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)。
十一、銷(xiāo)毀檔案要登記造冊(cè)，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方能進(jìn)行，銷(xiāo)毀時(shí)要有監(jiān)銷(xiāo)人，并履行簽字手續(xù)。
十二、具有電磁存儲(chǔ)功能的辦公設(shè)備維護(hù)、維修時(shí)應(yīng)有本單位人員在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。淘汰的辦公設(shè)備，進(jìn)行徹底格式化，確保沒(méi)有信息留存后，才可以處理。
十三、庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙，以防火災(zāi)。
1、涉密載體包括涉密存儲(chǔ)介質(zhì)以及涉密計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、速印機(jī)、掃描儀等以文字、數(shù)據(jù)、符號(hào)、圖形、圖像、聲音等方式記載國(guó)家秘密信息的磁介質(zhì)、光介質(zhì)等各類(lèi)物品。
2、涉密載體安全管理堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。
3、涉密載體須確定專(zhuān)人實(shí)施安全維護(hù)管理。
4、涉密載體的維修、更換、報(bào)廢，實(shí)行審核許可制，必須經(jīng)本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核許可，送交有保密維護(hù)資質(zhì)的單位維修、更換。嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)擅自將涉密載體送交非指定單位維修、更換。
5、涉密載體維護(hù)檢修時(shí)，必須保證所存儲(chǔ)的涉密信息不被泄露，對(duì)涉密信息應(yīng)采取涉密信息轉(zhuǎn)存、刪除、異地轉(zhuǎn)移存儲(chǔ)媒體等安全保密措施。
6、涉密載體更換、報(bào)廢后，不得擅自處理，必須由本部門(mén)負(fù)責(zé)人審核后，交辦公室登記、保存，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，統(tǒng)一交市涉密載體銷(xiāo)毀中心集中進(jìn)行銷(xiāo)毀。
保密涉密心得體會(huì)篇十
涉密網(wǎng)是一個(gè)面向涉密機(jī)構(gòu)和人員的專(zhuān)用網(wǎng)絡(luò)，它采用了一系列技術(shù)和措施保護(hù)信息的機(jī)密性、完整性和可用性。作為一名使用涉密網(wǎng)的人員，我有幸能夠親身體驗(yàn)到這個(gè)網(wǎng)絡(luò)的安全性與便利性。下面我將談一談我在涉密網(wǎng)上的心得體會(huì)。
首先，涉密網(wǎng)為涉密機(jī)構(gòu)提供了更高的信息安全保障。在涉密網(wǎng)上，用戶(hù)必須進(jìn)行身份認(rèn)證并通過(guò)各種安全驗(yàn)證措施才能登錄，這個(gè)過(guò)程把非法用戶(hù)和信息黑客拒之門(mén)外。同時(shí)，涉密網(wǎng)采用了一系列加密技術(shù)和協(xié)議，對(duì)信息進(jìn)行多重加密，確保信息在傳輸、存儲(chǔ)和處理過(guò)程中不受損和泄漏。這種高度的信息安全讓我感到非常安心，我可以在涉密網(wǎng)上處理敏感的涉密信息，而不必?fù)?dān)心信息被竊取或破壞。
其次，涉密網(wǎng)提供了高效便捷的信息傳輸和共享方式。由于涉密機(jī)構(gòu)的工作需要，我們經(jīng)常需要傳輸大量的信息和文件。在使用其他網(wǎng)絡(luò)時(shí)，我們需要通過(guò)各種方式傳輸和共享，但由于信息的保密性，傳輸和共享速度受到限制。然而，在涉密網(wǎng)上，這個(gè)問(wèn)題無(wú)需我們?nèi)ゲ傩?。涉密網(wǎng)的高速傳輸通道和專(zhuān)用服務(wù)器保證了信息在短時(shí)間內(nèi)可以傳輸?shù)街付ǖ娜藛T，大大提高了工作效率。同時(shí)，涉密網(wǎng)還提供了安全的文件共享功能，使得我們能夠方便地與他人合作，共享信息，共同完成任務(wù)。
第三，涉密網(wǎng)為涉密機(jī)構(gòu)提供了更多的信息資源和服務(wù)。在涉密網(wǎng)上，我們可以訪問(wèn)到更多和更詳實(shí)的涉密信息，這些信息很多在公網(wǎng)上是無(wú)法獲得的。這使得我們能夠更全面地了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和研究前沿，并能夠更好地開(kāi)展工作。此外，涉密網(wǎng)還提供了一些專(zhuān)門(mén)的服務(wù)和功能，如涉密新聞、培訓(xùn)資源、在線(xiàn)交流等，這些能夠進(jìn)一步提升我們的工作能力和水平。
第四，涉密網(wǎng)雖然安全便捷，但也需要我們自身的保護(hù)和注意。作為使用涉密網(wǎng)的人員，我們需要時(shí)刻保持警惕，不泄漏個(gè)人信息和機(jī)構(gòu)信息。我們需要定期更換密碼，避免使用弱密碼或?qū)⒚艽a告訴他人。同時(shí)，我們要謹(jǐn)慎對(duì)待來(lái)自陌生人的信息和文件，以免受到釣魚(yú)和惡意軟件的攻擊。只有在加強(qiáng)自身防護(hù)的前提下，我們才能更好地利用涉密網(wǎng)的便利和安全性。
總結(jié)起來(lái)，涉密網(wǎng)作為涉密機(jī)構(gòu)專(zhuān)用的網(wǎng)絡(luò)，提供了高度的信息安全保障和便捷性。它不僅提供了安全的數(shù)據(jù)傳輸和共享方式，也為我們提供了更多的信息資源和服務(wù)。然而，我們也要注意自身的保護(hù)和注意，以確保涉密網(wǎng)的安全性。只有在保持高度警惕的前提下，我們才能更好地利用涉密網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮其在涉密機(jī)構(gòu)工作中的重要作用。
保密涉密心得體會(huì)篇十一
近年來(lái)，隨著科技的不斷發(fā)展，信息的傳遞也變得更加快捷和便利。然而，在信息傳遞的過(guò)程中，確保信息的安全性就顯得尤為重要。特別是對(duì)于一些涉密信息，我們更需要采取一些措施來(lái)保護(hù)它們的機(jī)密性。在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，我積累了一些關(guān)于防涉密的心得體會(huì)，希望與大家分享。
首先，要意識(shí)到防涉密的重要性。涉密信息通常是國(guó)家、機(jī)構(gòu)或個(gè)人的核心機(jī)密，涉及國(guó)家安全、經(jīng)濟(jì)建設(shè)等重要領(lǐng)域。一旦這些信息泄露，將會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的后果。因此，我們必須要認(rèn)識(shí)到防涉密的重要性，將其作為一項(xiàng)重要的工作任務(wù)來(lái)完成。
其次，要加強(qiáng)信息的管理。防涉密的核心在于信息的管理，我們需要對(duì)涉密信息進(jìn)行全方位的管理，包括存儲(chǔ)、傳輸和使用等方面。首先，在存儲(chǔ)方面，我們要選擇可靠的存儲(chǔ)設(shè)備，確保信息的安全性。其次，在傳輸方面，我們要采取加密傳輸?shù)姆绞?，防止信息在傳輸過(guò)程中被竊取。最后，在使用方面，我們要加強(qiáng)對(duì)人員的管理，明確崗位責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行涉密操作規(guī)程。
再次，要注重安全意識(shí)的培養(yǎng)。安全意識(shí)的培養(yǎng)是防涉密工作的前提和基礎(chǔ)。我們需要不斷提高安全防范意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)涉密信息保密的重要性的宣傳和教育。通過(guò)定期組織涉密知識(shí)培訓(xùn)，引導(dǎo)并促使每個(gè)人都養(yǎng)成良好的保密習(xí)慣和行為。
此外，要加強(qiáng)技術(shù)手段的應(yīng)用。隨著科技的不斷發(fā)展，一些新的技術(shù)手段也逐漸應(yīng)用于防涉密工作中。例如，指紋識(shí)別、人臉識(shí)別、密碼管理軟件等技術(shù)可以有效提高防護(hù)的安全性。我們?cè)诜郎婷芄ぷ髦袘?yīng)積極探索并廣泛應(yīng)用這些技術(shù)手段，不斷提高防涉密工作的科技含量。
最后，要建立完善的應(yīng)急處置機(jī)制。事故難以避免，即使我們做了各種預(yù)防措施，仍然可能發(fā)生信息泄露的事故。因此，我們需要建立一套完善的應(yīng)急處置機(jī)制，以迅速、有效地應(yīng)對(duì)事故的發(fā)生。在機(jī)制的建立過(guò)程中，我們可以參考一些國(guó)際上的最佳實(shí)踐，結(jié)合自身的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。
綜上所述，防涉密工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的工作任務(wù)，我們不能絲毫松懈。要時(shí)刻保持高度的警惕性，增強(qiáng)對(duì)涉密信息保密的重視，并不斷完善防涉密工作的各個(gè)方面。通過(guò)這些措施的落實(shí)，我們可以更好地保護(hù)國(guó)家、機(jī)構(gòu)以及個(gè)人的涉密信息的安全，為國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
保密涉密心得體會(huì)篇十二
單位： 浙江正元智慧科技股份有限公司
姓名： 陳法偉
涉密等級(jí)： 一般
正元智慧保密管理委員會(huì)
2015 年 1 月
甲方: 正元智慧保密管理委員會(huì)
乙方: 陳法偉
根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及其實(shí)施細(xì)則等法律、法規(guī),為確保甲方國(guó)家秘密事項(xiàng)的
安全
和經(jīng)濟(jì)利益，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方就乙方在工作期間承擔(dān)或參與各種管理、研發(fā)、生產(chǎn)任務(wù)時(shí)所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密的保密事宜,與乙方訂立本協(xié)議:一、甲方權(quán)利和義務(wù)
（一）負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育，使乙方知悉與其工作業(yè)務(wù)有關(guān)的保密管理規(guī)章制度。
（二）負(fù)責(zé)為乙方提供相適應(yīng)的保密工作環(huán)境。
（三）負(fù)責(zé)對(duì)乙方不宜公開(kāi)的保密成果做出評(píng)價(jià)，不因保密事項(xiàng)影響乙方的評(píng)獎(jiǎng)、表彰以及崗位聘任。
（四）負(fù)責(zé)對(duì)乙方執(zhí)行保密法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并決定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。
（五）負(fù)責(zé)或委托指定單位對(duì)乙方承擔(dān)的保密責(zé)任給予相應(yīng)的保密補(bǔ)貼（離崗后不再享有保密補(bǔ)貼），對(duì)于履行保密職責(zé)先進(jìn)的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。
（六）乙方在調(diào)離前，甲方負(fù)責(zé)檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件。
二、乙方權(quán)利和義務(wù)
乙方是根據(jù)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標(biāo)準(zhǔn)》、《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管理辦法》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作為企業(yè)有關(guān)秘密信息知悉者之一，非上述秘密信息的權(quán)利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權(quán)利的同時(shí)，愿意承擔(dān)相應(yīng)的涉密人員義務(wù)。
（一）乙方的權(quán)利：
1、依據(jù)相關(guān)法規(guī)，掌握、知悉、管理其職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相應(yīng)等級(jí)國(guó)家秘密的權(quán)利。
2、參加與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密會(huì)議、科技交流、展覽等涉密活動(dòng)的權(quán)利。
3、進(jìn)入與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密場(chǎng)所的權(quán)利。
4、按照企業(yè)相應(yīng)管理規(guī)定，享受相應(yīng)等級(jí)的涉密人員保密補(bǔ)貼。
5、涉密人員應(yīng)享有的其它法定權(quán)利。
（二）乙方的義務(wù)：
1、保守國(guó)家秘密，不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密。
2、遵守《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和上級(jí)機(jī)關(guān)制定頒發(fā)的各項(xiàng)保密制度、規(guī)定。嚴(yán)格遵守和履行涉密人員保密規(guī)定。
3、自覺(jué)接受各級(jí)保密管理部門(mén)的監(jiān)督和管理。
4、
學(xué)習(xí)
保密知識(shí)，提高保密技能，積極參加有關(guān)部門(mén)組織的保密教育、培訓(xùn)。5、發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件，立即向局保密管理部門(mén)報(bào)告，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并協(xié)助、配合有關(guān)部門(mén)進(jìn)行查處。
（三）乙方除愿意承擔(dān)以上涉密人員保守國(guó)家秘密的法定義
務(wù)之外，還愿意承擔(dān)以下義務(wù)：
1、掌握本崗位的保密范圍，明確所負(fù)責(zé)工作的保密責(zé)任。
2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和
其他
社會(huì)組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。3、不以發(fā)表論文、出版著作、科研、學(xué)術(shù)報(bào)告、新聞報(bào)道、成果申報(bào)等任何方式公開(kāi)或傳播涉密信息。
4、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會(huì)組織 ) 使用上述秘密信息。
5、不在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，無(wú)技術(shù)加密措施的有線(xiàn)、無(wú)線(xiàn)通信中傳遞涉密信息，不在無(wú)保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。
6、不使用涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng)，不在上互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)涉密信息和工作信息。不在便攜式計(jì)算機(jī)中存儲(chǔ)涉密信息，便攜式計(jì)算機(jī)和涉密載體的攜帶外出，要經(jīng)過(guò)審查、審批。
7、在對(duì)外交往與合作中，嚴(yán)格遵守外事保密規(guī)定，自覺(jué)保守國(guó)家秘密安全，并主動(dòng)如實(shí)地向局保密委員會(huì)反映個(gè)人因公或因私與國(guó)（境）外機(jī)構(gòu)、組織、人員的交往情況，接受保密管理人員的指導(dǎo)和監(jiān)督。
8、未經(jīng)審批不將涉及國(guó)家秘密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運(yùn)至國(guó)（境）外。
9、因私出國(guó)（境）時(shí)，嚴(yán)格按照企業(yè)因私出國(guó)（境）管理辦法履行相應(yīng)的審批手續(xù)，出國(guó)（境）前清退涉密文件、資料和其他物品，并接受保密管理部門(mén)的保密教育。
10、申請(qǐng)調(diào)離的，離崗時(shí)主動(dòng)及時(shí)清退涉密文件、資料、移
動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件，并履行脫密期管理制度。乙方的脫密期限為 半 年，時(shí)間自本人調(diào)離涉密崗位之日算起。
11、在因退休、辭職或其它各種原因離開(kāi)涉密崗位后，仍然負(fù)有保守國(guó)家秘密的責(zé)任和義務(wù)。不以任何形式泄露知悉的國(guó)家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。
12、一旦發(fā)現(xiàn)涉密信息被泄露,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告之甲方, 并立即主動(dòng)采取有效措施防止泄密范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。
三、保密期限
（一） 屬于國(guó)家秘密的保密期限按照國(guó)家秘密產(chǎn)生單位規(guī)定的期限執(zhí)行。
（二） 對(duì)于其他秘密信息,乙方同意承擔(dān)無(wú)期限的保密義務(wù), 除非上述秘密信息被甲方公開(kāi)或甲方同意公開(kāi)，乙方對(duì)公開(kāi)部分不再承擔(dān)保密義務(wù)。
四、違約責(zé)任
（一）甲方違反本協(xié)議，乙方可向甲方的上級(jí)機(jī)關(guān)申訴，由甲方的上級(jí)機(jī)關(guān)裁定。
（二）乙方在崗期間或離崗后（含擅自脫離所在部門(mén)管理的）違反本協(xié)議，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切直接或間接損失。甲方將根據(jù)企業(yè)有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，并追究其相應(yīng)的行政和法律責(zé)任，發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)，重大泄密事故，公司將給予辭退處理。
五、附則
（一）本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
（二）本協(xié)議一式兩份, 雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
法人代表 ( 簽字 ):
日期:
乙方:( 簽字
身份證號(hào)碼:
日期: 年 月 年 月 日 日 )
姓 名：所在部門(mén)：職 務(wù)： 保密協(xié)議書(shū)
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下，就甲乙雙方保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、保密范圍和內(nèi)容
（一）甲方所有的國(guó)家秘密：
（1）有關(guān)甲方所有涉密項(xiàng)目的屬于國(guó)家秘密事項(xiàng)的文字或聲像信息；
（2）獲得的技術(shù)資料、設(shè)備等；
（5）其它經(jīng)甲方確定為國(guó)家秘密的所有事項(xiàng)。
（二）甲方所有的商業(yè)秘密：
2、成套產(chǎn)品的安裝、試制、規(guī)程和關(guān)鍵技術(shù)；
3、商業(yè)談判、對(duì)外招標(biāo)、投標(biāo)中涉及甲方的產(chǎn)品、技術(shù)、工程成本和標(biāo)的；
4、甲方的關(guān)鍵技術(shù)的技術(shù)資料；
7、甲方的管理秘密，包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；
9、其它經(jīng)甲方確定為商業(yè)秘密的所有事項(xiàng)。
二、雙方的權(quán)利和義務(wù)
（二）甲方為乙方提供必要的接受保密教育與培訓(xùn)的支持和經(jīng)費(fèi)保障；
（三）甲方有責(zé)任維護(hù)乙方開(kāi)展正當(dāng)?shù)谋Ｃ芄ぷ鳈?quán)利與義務(wù)；
（四）甲方根據(jù)工作需要安排乙方到涉密崗位工作，并給予乙方相應(yīng)的保密補(bǔ)貼；
（五）甲方安排乙方任職涉密崗位，并給予乙方相應(yīng)的保密補(bǔ)貼；
（六）乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得私自泄露甲方的國(guó)家秘密和商業(yè)秘密；
（八）雙方解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方不得向任何第三方公開(kāi)甲方的國(guó)家秘
密和商業(yè)秘密；
三、保密期限
（一）乙方自進(jìn)入涉密崗位之日起離開(kāi)涉密崗位期間；
（二）根據(jù)乙方崗位確定的脫密期；
（三）根據(jù)國(guó)家秘密事項(xiàng)保密期限的特殊規(guī)定確定的保密期限。
四、脫密期限
（一）核心涉密人員脫密期為2年，重要涉密人員脫密期為1年，一般涉密人員脫密期為6個(gè)月。
（二）若由于勞動(dòng)合同變更而引起乙方密級(jí)變更，則甲方根據(jù)變更的密級(jí)確定乙方脫密期限。
（三）乙方要求解除勞動(dòng)合同的，必須以書(shū)面形式提前1個(gè)月通知甲方，由甲方根據(jù)乙方崗位確定脫密期，采取脫密措施，安排乙方到脫離涉密崗位；乙方應(yīng)按照有關(guān)保密制度要求辦理各項(xiàng)交接工作。
（五）勞動(dòng)合同解除或期滿(mǎn)終止后，乙方必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議。
五、違約責(zé)任
乙方違反約定構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任并追償其造成的損失。尚未構(gòu)成犯罪的，分別追究以下責(zé)任：
（二）在保密期限內(nèi)，乙方違反此協(xié)議泄露國(guó)家秘密構(gòu)成泄密事件的，按照有關(guān)規(guī)定處理；
（三）在保密期限內(nèi)，乙方違反此協(xié)議泄露商業(yè)秘密構(gòu)成侵害的，甲方將依法追究乙方法律責(zé)任。
六、其他
本協(xié)議未盡事宜，遵照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方： 乙方：
北京航空航天大學(xué)是國(guó)防科技工業(yè)委員會(huì)所屬的高等院校，承擔(dān)著武器裝備科研生產(chǎn)任務(wù)，肩負(fù)著保護(hù)國(guó)家秘密安全的責(zé)任。學(xué)校保密委員會(huì)作為甲方，學(xué)校的涉密人員作為乙方，根據(jù)《中華人民共和國(guó)保密?chē)?guó)家秘密法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《保密法》）和有關(guān)保密規(guī)定，雙方一致同意共同履行如下保密協(xié)議：
甲方：
對(duì)乙方進(jìn)行保密資格審查，確定其承擔(dān)國(guó)防科研項(xiàng)目的資格；監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)乙方的保密工作；提供保密教育培訓(xùn)和有關(guān)學(xué)習(xí)資料；監(jiān)督保密津貼發(fā)放制度；在保密工作中表現(xiàn)突出或有重大貢獻(xiàn)的，按規(guī)定給予乙方相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)在日常工作中違反保密規(guī)定的，依據(jù)《北京航空航天大學(xué)保密工作獎(jiǎng)懲制度》執(zhí)行；對(duì)于違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的，由有關(guān)部門(mén)追究乙方法律責(zé)任。乙方：（此項(xiàng)為重點(diǎn)考試內(nèi)容）
自覺(jué)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)和《北京航空航天大學(xué)涉密人員管理規(guī)定》；接受學(xué)校組織的保密教育和培訓(xùn)；對(duì)本人所知悉和管理的涉密信息，根據(jù)實(shí)際情況采取有效的防范措施，不留泄密隱患，在未解密之前，對(duì)涉密信息負(fù)有保密責(zé)任；調(diào)離涉密崗位要按規(guī)定實(shí)行脫密期，脫密期滿(mǎn)后仍需繼續(xù)保守所知悉的國(guó)家秘密信息；因乙方原因造成泄密的，按《北京航空航天大學(xué)保密工作獎(jiǎng)懲制度》接受處理。本協(xié)議終止后，依國(guó)家法律規(guī)定自覺(jué)履行保密義務(wù)；本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項(xiàng)目而自動(dòng)終止。
本協(xié)議一式三份（保密委員會(huì)一份，乙方所在單位一份，本人一份）
自雙方簽字后生效。
甲方乙方
年月日年月日
甲方：中國(guó)科學(xué)院大連化學(xué)物理研究所
乙方：
根據(jù)《中國(guó)科學(xué)院大連化學(xué)物理研究所因私出國(guó)（境）管理辦法》規(guī)定，乙方為涉密人員，因乙方工作中涉及國(guó)家秘密及本單位工作敏感信息，因此在申請(qǐng)辦理因私出國(guó)（境）手續(xù)時(shí)與甲方簽訂以下協(xié)議：
1、本次出訪國(guó)家；
（1、因公出訪；2、探親；3、訪友；4、
旅游
；5、其他個(gè)人事務(wù)。）出訪時(shí)間：年月日至年月日。
2、乙方此次因私出國(guó)（境）完全與個(gè)人事務(wù)有關(guān)，不涉及國(guó)家秘密和本單位內(nèi)部信息。
3、乙方辦理因私護(hù)照或港澳通行證后嚴(yán)格按照國(guó)家、中科院、地方和本單位保密規(guī)定執(zhí)行。
出國(guó)（境）前由乙方部門(mén)保密員進(jìn)行出國(guó)（境）保密教育，并及時(shí)與保密辦公室溝通。涉及脫密期管理的按照級(jí)別提前向所在部門(mén)提出申請(qǐng)，在非涉密崗位執(zhí)行脫密期。
4、出國(guó)（境）期間，不以任何方式泄露所接觸和知悉的國(guó)家秘密以及涉及大連化物所的相關(guān)技術(shù)秘密和工作秘密。乙方在境外遇到盤(pán)問(wèn)、利誘、脅迫或者有其他重大異常情況的，應(yīng)及時(shí)報(bào)告所保密委員會(huì)，同時(shí)向上級(jí)報(bào)告。
5、乙方應(yīng)按期回所，并在回所后10天內(nèi)將所持有效證件交回人事處，統(tǒng)一保管。逾期未歸或逾期未交回護(hù)照者停發(fā)工資，并按照聘用合同相關(guān)條款以及國(guó)家相關(guān)保密規(guī)定（《國(guó)防科技工業(yè)涉密人員保密管理暫行辦法》處理。
6、以上條款如有違反，乙方愿意接受相關(guān)制度或國(guó)家法律制裁。（單間租房協(xié)議書(shū)）
此協(xié)議一式三份，人事處、保密辦公室、乙方各一份。以上協(xié)議如有違反，乙方應(yīng)接受相關(guān)制度或國(guó)家法律制裁。
甲方：人事處蓋章
年月日
保密辦公室蓋章年月日
乙方：（簽字）
年月日
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/4105507.html】
