計劃是人們?yōu)榱诉_成某個目標或完成某項任務而詳細列出的步驟和安排。計劃的制定需要有相應的時間安排，以確保任務的逐步完成。以下是小編為大家收集的計劃范例，供大家參考借鑒。
報送工作計劃的通知篇一
各部(室)：
根據(jù)工作需要，經公司研究，決定召開工作計劃會議?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
20xx年4月18日--4月20日
名門國際26樓會議室
項目總監(jiān)(負責人)、總監(jiān)代表等
1、報備個部門的工作計劃(4月18日10：00--17:00);
2、團隊建設活動(4月19日--4月20日)。
1、請參會人員安排好項目工作，按要求準時參會，不得無故缺席;
2、服從會議組委會的安排，遵守會場紀律，不得中途退場;
3、要求與會人員4月18日9:30到達會場，綜合辦公室組織簽到。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇二
集團各單位：
為了貫徹落實中共中央7號文件精神，推動陽光體育運動的深入開展，探索新型運動項目在我區(qū)開展的可行性和有效性，促進學生增強體質、磨練意志，提高創(chuàng)新能力，養(yǎng)成科學健身的習慣?，F(xiàn)將市教育局、體育局等八部門下發(fā)《關于舉辦年市青少年無線電測向競標賽和定向錦標賽的通知》及市教育局、體育局組織的《關于舉辦市無線電定向運動教練員培訓的通知》轉發(fā)給你們，請各校積極報名參加，現(xiàn)將有關事宜通知如下。
1、區(qū)屬各中小學，職校的科技輔導員，體育教師或愛好無線電測向和定向運動的老師等。
2、各校要高度重視，嚴格把關，必須選派一名熱衷于無線電測向和定向運動，并能在學?？破战逃ぷ髦邪l(fā)揮作用的優(yōu)秀教師參加此次培訓，經費由學校予以解決。其他愛好者可自愿報名參加，對于自愿參加培訓的老師，學校要考慮給予一定的經費支持。
3、學校要對參訓老師提出嚴格要求，要學好、學實。培訓期間不得無故缺席，確有特殊原因需直接向教育局教育科王述君老師和少科站登云老師請假。
4、各校報名表必須與5月4日（星期三）前，通過電子文件或紙質文件報少科站老師處。報名表填報要求見附件說明。電子表格下載“光陰的故事”“體育教研”“中學”等群共享中下載。
5、培訓現(xiàn)場負責人
1、培訓時間：年5月5——6日（周四、周五）
2、報到時間：年5月5日上午8：30，同時發(fā)放教材。9：00開始培訓。
3、報到及培訓地點：民族中學一樓階梯教室。
“無線電測向、電子制作、校園定向、外場實訓”等。
只收取資料成本費100元。費用含教材、光盤，培訓費及證書費。
培訓合格者由市無線電定向協(xié)會頒發(fā)證書，同時具有市無線電定向運動協(xié)會會員資格，享受免費參賽和部分免費參賽、活動的資格。
具有“無線電測向”和“定向運動”技術儲備的學校，可按照轉發(fā)的《市定向和測向競賽規(guī)程》要求報名參加。
xxx
20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇三
集團各部門：
在過去的一年里，在集團領導的正確領導和全體員工的共同努力下，集團取得了一定的`發(fā)展和進步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標，總結經驗，改進不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績。經集團總部研究決定，下發(fā)關于各部門每月報送工作總結和工作計劃的通知。
集團總部要求各部門，本著全面客觀、求真務實的精神，組
織員工認真做好每月的工作總結和工作計劃。具體事宜通知如下：
一、適用范圍：公司辦公室全體員工
二、報送時間：每個月最后一天
三、報送流程：
其他員工的工作總結與計劃表先報直接上級，由直接上級撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時查閱。
四、報送目的：全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結的良好習慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。
五、內容要求：
在工作計劃中要分清每月重點工作、常規(guī)工作和臨時工作，寫清各模塊的工作內容和要達到的目標；在工作總結中對工作完成進程中遇到的問題做出分析，對成功的經驗做出總結。
請各部門在撰寫工作總結和計劃時著重實績，條理清晰，主要圍繞以下內容展開：
1、月度工作目標；
2、業(yè)務工作量、工作內容情況；
3、業(yè)務開展情況；
4、存在的問題和原因分析；
5、需要公司提供的支持；
6、改進工作的思路；
7、對公司管理的建議；
8、下個月工作計劃和目標等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
主題詞：關于每月報送工作計劃和工作總結的通知 送：總辦；綜合辦公室；財務部；金屬；鋼構；彩板；兆盛；門店。
報送工作計劃的通知篇四
各縣（市、區(qū)）農業(yè)局：
，加大種子執(zhí)法力度，凈化種子市場，確保我市用種安全。經研究決定在全市范圍內開展一次晚稻種子市場專項整治行動。現(xiàn)將有關事項通知如下：1、整治對象：各縣（市、區(qū)）農業(yè)局要根據(jù)屬地管理原則，以源頭管理、大要案查處為重點，針對轄區(qū)內種子批發(fā)市場，鄉(xiāng)鎮(zhèn)種子經銷點，特別是對取得了種子生產、經營許可證的`種子企業(yè)進行全面清查。
2、整治內容：以晚稻種子為重點，檢查是否生產、經營假劣種子，是否生產經營未審（認）定種子，是否超范圍經營、無證經營，是否按規(guī)定建立種子經營檔案等。
2、督查：在開展整治行動過程中，市局將組織督查組對主要縣（市、區(qū)）進行執(zhí)法督查。
1、高度重視，加強
領導
。各縣（市、區(qū)）要高度重視種子市場專項整治工作，要加強領導
、精心
組織，選派得力人員承擔本項工作，確保整治工作順利完成。2、嚴格執(zhí)法，加大查處力度。在專項整治行動中，各縣（市、區(qū)）要嚴格按照有關法律法規(guī)，規(guī)范執(zhí)法程序，對發(fā)現(xiàn)的違法行為，決不手軟，一查到底。
絡、報刊等多種手段，宣傳種子市場整治工作，并加大假劣種子案件曝光力度，震懾違法犯罪分子。4、
總結
提高。各縣（市、區(qū)）要對此次專項整治行動進行總結
，于7月5日前將總結
材料分別上報市農業(yè)局農業(yè)行政執(zhí)法支隊和市種子管理局。報送工作計劃的通知篇五
集團各部門：
在過去的一年里，在集團領導的正確領導和全體員工的共同努力下，集團取得了一定的發(fā)展和進步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標，總結經驗，改進不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績。經集團總部研究決定，下發(fā)關于各部門每月報送工作總結和工作計劃的通知。
集團總部要求各部門，本著全面客觀、求真務實的精神，組織員工認真做好每月的工作總結和工作計劃。具體事宜通知如下：
公司辦公室全體員工
每個月最后一天
其他員工的工作總結與計劃表先報直接上級，由直接上級撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時查閱。
全面系統(tǒng)的了解各部門的.工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結的良好習慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。
在工作計劃中要分清每月重點工作、常規(guī)工作和臨時工作，寫清各模塊的工作內容和要達到的目標；在工作總結中對工作完成進程中遇到的問題做出分析，對成功的經驗做出總結。
請各部門在撰寫工作總結和計劃時著重實績，條理清晰，主要圍繞以下內容展開：
1、月度工作目標；
2、業(yè)務工作量、工作內容情況；
3、業(yè)務開展情況；
4、存在的問題和原因分析；
5、需要公司提供的支持；
6、改進工作的思路；
7、對公司管理的建議；
8、下個月工作計劃和目標等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
報送工作計劃的通知篇六
各處室、二級學院：
為全面總結學院20××年工作，科學規(guī)劃20××年工作安排，根據(jù)學院工作安排要求和部署，現(xiàn)就做好20××年工作總結及20××年工作計劃的有關事項通知如下：
1、具體工作及相關數(shù)據(jù)、事例；
2、獲獎情況，取得成績。
1、計劃開展具體工作及時間進度；
2、計劃工作預期效果
1、報送材料應做好歸納提升，內容具體明確，邏輯清晰，簡明扼要，所用數(shù)據(jù)真實準確，事例生動、針對性強，特色亮點突出。
2、各單位報送的材料應經領導班子成員集體研究討論、經主管院領導審核通過。
3、工作總結與工作計劃分為兩個word文檔報送，20××年工作總結字數(shù)控制在1500字以內，20××年計劃字數(shù)控制在1000字以內。只需報送電子版。請各單位于12月12日前將總結和工作計劃報送至郵箱：聯(lián)系人：
工作計劃會議通知
會議通知合集九篇
關于搬遷通知合集九篇
給客戶通知合集六篇
臺風通知模板合集八篇
報送工作計劃的通知篇七
各部(室)：
根據(jù)工作需要，經公司研究，決定召開工作計劃會議?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
20xx年4月18日--4月20日
名門國際26樓會議室
項目總監(jiān)(負責人)、總監(jiān)代表等
1、報備個部門的工作計劃(4月18日10：00--17:00);
2、團隊建設活動(4月19日--4月20日)。
1、請參會人員安排好項目工作，按要求準時參會，不得無故缺席;
2、服從會議組委會的安排，遵守會場紀律，不得中途退場;
3、要求與會人員4月18日9:30到達會場，綜合辦公室組織簽到。
xx有限公司
20xx年x月x日
報送工作計劃的通知篇八
各處室、二級學院：
為全面總結學院20××年工作，科學規(guī)劃20××年工作安排，根據(jù)學院工作安排要求和部署，現(xiàn)就做好20××年工作總結及20××年工作計劃的'有關事項通知如下：
1、具體工作及相關數(shù)據(jù)、事例；
2、獲獎情況，取得成績。
1、計劃開展具體工作及時間進度；
2、計劃工作預期效果
1、報送材料應做好歸納提升，內容具體明確，邏輯清晰，簡明扼要，所用數(shù)據(jù)真實準確，事例生動、針對性強，特色亮點突出。
2、各單位報送的材料應經領導班子成員集體研究討論、經主管院領導審核通過。
3、工作總結與工作計劃分為兩個word文檔報送，20××年工作總結字數(shù)控制在1500字以內，20××年計劃字數(shù)控制在1000字以內。只需報送電子版。請各單位于12月12日前將總結和工作計劃報送至郵箱：聯(lián)系人：
報送工作計劃的通知篇九
各中心：
為滿足集團發(fā)展需要，提升員工綜合素質，做好2011年度培訓工作，現(xiàn)將報送2011年度培訓計劃的有關事項通知如下。
一、2011年的培訓計劃制定中，各單位應重點做好以下培訓計劃： 1.各單位應結合崗位服務質量標準化要求，通過崗前培訓、在崗培訓、脫產培訓等形式，開展員工技能培訓。
2．技術骨干人員業(yè)務培訓。3．特種作業(yè)崗位的人員均應持有特種作業(yè)操作證方能上崗。各單位應對特種作業(yè)操作證的取證及復審培訓形成培訓計劃。4.對新入職的員工、轉崗（換崗）的員工均應開展崗位培訓方可上崗。5.消防、安全生產知識的培訓。6.團隊協(xié)作能力的培訓。
二、2011年各單位制定的培訓計劃必須包括以下內容： 崗位培訓(崗前培訓、在崗培訓、適應性培訓)、服務意識、技能教育、安全教育和團隊協(xié)作培訓。
三、2011年培訓計劃中的培訓方式包括： 1．內部培訓：單位自主組織的培訓。
2．集團培訓：由集團統(tǒng)一組織的培訓。3．外部培訓：單位內部無條件組織開展，需送到外部進行培訓、培養(yǎng)的培訓。
四、培訓要求
1.各中心每月至少安排一次培訓，多者不限。 2.計劃要落實、責任要到人。各中心應將年度培訓計劃納入年度工作計劃和年度預算內，實行培訓責任制，各中心主任是年度培訓的第一責任人，培訓計劃完成情況作為中心年度目標考核和領導年度績效考核的重要指標之一。3.培訓要有記錄，要嚴格按iso9000：2000質量管理體系的要求填寫《培訓記錄表》，如有測試需保留結果。4.人力資源部應積極為各部門培訓工作提供服務，年底對各單位的培訓計劃完成情況進行督促、檢查。
各單位應結合本單位的服務、經營情況，認真研究，制定本單位2011年度員工教育培訓計劃，并于2011年3月10日前報綜合辦公室，計劃表同時以電子版形式報送（wyr@）。
附件：1.2011年度培訓計劃申報表 2.培訓記錄表
后勤集團綜合辦公室
2011年3月 日
附件1：
后勤集團2011年度員工培訓計劃申報表
申報單位：
附件2：
培訓記錄表
記錄人：篇2：xx集團關于報送2013年度培訓計劃的通知 xx地產集團關于制定2013年度培訓計劃的通知 各公司、各部門： 2012年度培訓工作已經結束，在取得培訓效果的同時，也存在一些不足。為全面了解2013年度員工培訓需求，有針對性的設置授課內容和選擇高效的培訓方式，順利完成年度培訓工作，現(xiàn)就制定本年度培訓計劃相關事宜通知如下：
一、培訓目的以員工需求和集團生產經營需要為導向，圍繞“積極、配合、敬業(yè)、服從”，突出項目管理，提高員工協(xié)作意識，全面提升員工綜合素質，打造優(yōu)秀團隊。
二、培訓計劃的制定
各公司、各部門請依據(jù)本公司（部門）年度工作目標和管理需要分析培訓需求，明確培訓內容和培訓目標，1-2月份已完成的培訓項目據(jù)實匯總，制定3月份起至年底的培訓計劃，具體如下：
1、培訓內容 1）可選擇管理工作中存問題的解決、技術操作方案的推廣、質量通病的防范等有針對性的課題；2）可選擇新技術、新工藝、新管理方法等思路拓展式課題；3）可開展專項參觀學習、觀摩活動；4）可進行崗位技術交流探討。
2、培訓方式和時間
各公司、各部門可根據(jù)培訓目標和培訓（交流）對象自行選擇培訓方式，在不影響整體工作的前提下，科學合理地安排培訓時間和地點，各計劃匯總后由人事部進行統(tǒng)籌協(xié)調和服務。每月培訓時間以所在單位的2013年經營管理目標責任書關于員工培訓的考核目標為準。
3、培訓計劃請注明培訓預算。
三、其他事項
1、各公司、部門內部培訓由本公司（部門）講師負責教材的編寫，人事部備案。如需舉行外部培訓，由人事部進行培訓機構選擇或外部講師聘請備案。
2、集團新員工入司培訓、技術職稱考試和職業(yè)資格證書繼續(xù)教育培訓、函授學歷培訓由人事部人資科進行計劃組織并實施。
附件：《xx集團2013年度培訓計劃表》
人資事務部
關于上報2014年度員工培訓需求計劃的通 知
集團各部門、各單位：
為了做好2014年培訓工作的安排，以保證各項培訓任務能夠圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略來進行，現(xiàn)請各部門、各單位結合自身發(fā)展規(guī)劃以及崗位能力提升、員工職業(yè)發(fā)展等方面的要求，在充分分析本部門、本單位培訓需求的基礎上，認真填報《2014年度培訓計劃申報表》?，F(xiàn)就計劃申報相關要求通知如下：
一、上報流程
由各部門、各單位組織內部培訓調研，將討論匯總后的培訓需求計劃上報至集團人力資源部，人力資源部結合2014年度集團發(fā)展規(guī)劃需求和各部門、各單位上報的培訓需求，統(tǒng)籌確定集團2014年度培訓計劃。
二、上報依據(jù)
1、根據(jù)有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定的相關崗位人員的資質取證類培訓，例如特殊工種專業(yè)培訓等；根據(jù)法律法規(guī)或上級單位要求的安全類培訓等。
2、根據(jù)各部門、各單位業(yè)務工作需要，為有效完成年度工作目標而組織的各類培訓。
3、根據(jù)各崗位勝任能力的要求，按照崗位職責和工作任務的需求，對照勝任標準，確定崗位操作技能、專業(yè)管理技能等培訓需求。
4、根據(jù)員工個人職業(yè)發(fā)展需求，進行員工個性化需求調研，確定培訓需求計劃。
三、有關要求
1、各部門、各單位的培訓需求計劃要集體研究討論制定，并在一定范圍內征求員工意見，切忌憑主觀感覺、憑經驗盲目確定培訓項目。
2、培訓需求計劃要明確、具體。每個培訓項目都要確定好培訓對象、培訓內容、培訓時間、培訓人數(shù)、培訓天數(shù)、培訓方式、預計費用等，每個培訓項目要清晰描述通過培訓要解決的問題以及所能達到的目的和效果。
3、培訓需求計劃要注重實效，要具有前瞻性。針對培訓所要解決的問題，從重要程度和緊迫性兩個角度來進行分析，從提高本公司業(yè)務管理水平，以及為集團未來發(fā)展，培養(yǎng)創(chuàng)新型技術人才和管理人才出發(fā)，制訂切實有效的培訓需求計劃，以提高培訓效果的認同度，提高培訓的影響力，杜絕形式培訓和完成任務式的培訓。
4、各部門、各單位須上報全部的培訓需求計劃，包括自行組織的培訓，以便集團人力資源部進行全集團范圍的統(tǒng)籌安排或提供必要的支持、進行培訓結果跟蹤、保存培訓記錄等。若因特殊情況需要組織需求計劃以外的培訓，須另行提出培訓需求申請，并到集團人力資源部備案。
5、各部門、各單位在2014年3月15日前將本單位的培訓需求計劃以電子版形式報集團人力資源部。
特此通知
各分子公司：
根據(jù)xx公司2015年度人才培訓計劃，為進一步做好xx公司2015年度的培訓工作，需要各分子公司協(xié)作報送各區(qū)域的2015年度培訓計劃，報送標準如下：
一、制定培訓計劃的依據(jù)
1、各分子公司根據(jù)業(yè)務工作需要，為有效完成年度工作目標而組織的各類培訓；
3、根據(jù)員工個人職業(yè)發(fā)展需求，進行員工個性化需求調研，確定培訓需求計劃。
三、有關要求
1、培訓工作要注重實效，要具有前瞻性，杜絕形式培訓和完成任務式的培訓；
3、各分子公司的培訓需求計劃要集體研究討論制定，并在一定范圍內征求員工意見；
4、各分子公司內部能承辦的培訓班不送外培訓；
5、培訓類別（包括但不僅限于）：基礎培訓、管理培訓、專業(yè)培訓；
人力資源部
xxxx年xx月xx日
皖水安股份人﹝2013﹞18號
關于發(fā)布二0一三年度員工培訓計劃的通知
公司各部門、所屬各單位：
為進一步加強公司人才工程建設，提升員工的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力，根據(jù)各單位報送的培訓需求計劃，結合公司實際情況，特制定《2013年度員工培訓計劃》，現(xiàn)予以發(fā)布。各培訓組織部門應根據(jù)該計劃提前做好相關安排，組織相應人員積極參加各項培訓，并確保培訓效果。
報送工作計劃的通知篇十
各市林（果）學會，省林學會各工作、專業(yè)委員會，團體會員單位，各學會組：
一年來，各單位團結和組織廣大科技工作者在推進我省林業(yè)科技事業(yè)發(fā)展和自身組織建設等方面又取得了新的成績。濾布為了及時總結經驗，謀劃好明年的工作，更好的發(fā)揮學會的作用，現(xiàn)將做好20xx年總結和20xx年工作計劃的有關事宜通知如下：
1、認真總結20xx年學會工作的成績和存在問題，突出重點，體現(xiàn)特色。認真謀劃20xx年工作計劃，要拓寬思路，在促進我省林業(yè)建設與發(fā)展、科學技術的'普及與推廣、科技人才的成長與提高、學會工作的改革和創(chuàng)新方面要有高度、有創(chuàng)新、突出重點。
2、按照《河北省林學會會費收費標準及管理辦法》的規(guī)定，現(xiàn)在開始收繳20xx年會費。請各學會組織認真做好20xx年的會費收繳工作,為了加強對我省會員的動態(tài)管理，省林學會辦公室將組織建立省林學會會員數(shù)據(jù)庫，請交費會員認真填寫《河北省林學會會員登記表》。
3、上報材料一律要求打印文稿一份，加蓋單位（學會）公章，并附軟盤或發(fā)電子郵件（以便匯集），請各單位認真準備，連同會費務于20xx年11月30日前報送省林學會辦公室。
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20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇十一
為了讓全體員工過一個安全祥和的節(jié)日，現(xiàn)將春節(jié)放假前的相關工作通知如下：
1.制造部請按照3q6s的檢查要求認真整改，并做好現(xiàn)場設備和工具的清點和封存保管。
2.生產計劃部倉庫請認真做好實物盤點工作，要求實物擺放整齊、數(shù)據(jù)真實，標識清晰、賬物一致。
3.25日下班前各部門請做好車間、倉庫、廠區(qū)、宿舍的
整理
和衛(wèi)生清潔工作，并保證所有車間的窗戶關閉、出入口上鎖。4.26日下班前請各部門辦公室做好文件資料的`
整理
和保管，重要文件資料要鎖入文件柜，并認真檢查和關好門窗、水龍頭，切斷插座電源，監(jiān)控報警設施要打開，做好防火防盜工作。5.春節(jié)期間值班人員安排和要求詳見《20xx年春節(jié)放假值班表》。
1、在春節(jié)回家途中，請大家注意人身和財產安全，提前計劃好行程按時返回。
2、節(jié)日期間走親訪友時注意飲食搭配、適量飲酒，鍛煉身體，做好防寒保暖。
最后，衷心祝愿大家過個歡樂、愉快的春節(jié)，一路平安！
xx公司
20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇十二
尊敬的各位家長：
大家好！
時光飛逝，轉眼又是一個學期。首先感謝一學期來諸位家長對我工作的理解、支持與幫助！特別感謝家委會對學校工作的支持。暑假來臨，作為班主任老師，我代表全體任課教師真誠地祝愿我們的每一個孩子暑假快樂，祝福55個家庭都和和和美美、幸福安康！
在全體師生的共同努力下，高考我校又創(chuàng)佳績。我校陸若宇同學勇奪雙流縣理科狀元，理科全縣前10名，我校有7名。重本上線199人，上線率39.33％，雄踞全縣第一。理科實驗班100％上重本，班平均分625.33.雄踞全縣第一，理科重點本科上線率43％，雄踞全縣第一。我們將繼續(xù)努力，帶著我們1班的55個孩子朝著理想繼續(xù)努力，3年后的今天我們必將創(chuàng)造輝煌。同時為讓您的孩子過一個安全、愉快而具有意義的假期，希望家長予以密切配合，對孩子做好以下幾點要求：
一、提醒孩子“安不忘?！薄＝逃⒆诱湎?，增強安全意識，注意安全防范?？崾铍y耐的夏日，提醒您的孩子不要獨自到危險的水邊玩耍；烈日灼灼的午后，提醒您的孩子外出注意交通安全。一句簡單的叮嚀，將為孩子構筑起一道堅實的生命屏障！
二、提醒孩子“溫故知新”。請您在百忙之中一定要抽出時間，指導孩子制訂好假期作息計劃，督促他們自覺主動進行學習、認真完成暑假作業(yè)。讓孩子在身心充分休整的同時，體會到只有不斷地在知識的海洋中遨游，才能使自己更加充實！
三、您的孩子長大了，家長要與孩子一起成長。進入青春期后，孩子的生理、心理都發(fā)生著較大變化，情緒不穩(wěn)定，脾氣有時暴躁，迫切需要家長對他們重新認識、關注和承認。作為家長，不要過份強調在家庭中的絕對統(tǒng)治地位和說一不二的作用，要聽取孩子的心聲，有意識地注意孩子的成長，深入孩子的內心世界，把握孩子的成長脈搏，讓孩子感覺到家長的引導和幫助；同時要學會相信孩子、欣賞孩子、贊譽孩子、鼓勵孩子、啟發(fā)孩子，引導孩子建立對自己班集體的自信，鼓勵孩子相信老師和班主任、相信同學、相信學校，相信自己在這個集體中一定能取得優(yōu)秀成績。請您抽時間與您的孩子進行適當?shù)慕涣?，要利用適當?shù)臅r間、適當?shù)膱龊?、適當?shù)姆绞?，聽取孩子的傾訴，聽取孩子對班級、學校工作的意見和建議，并且將這些意見反饋給我們，我們將整理備案，為改進我們的工作，為對您的孩子進行針對性教育提供依據(jù)。
四、您的孩子還是孩子，教育一刻也不能松。面對孩子的成長，有些家長不了解孩子的實際情況，對孩子百般縱容，遷就甚至包庇孩子的錯誤，這樣下去，很有可能使孩子走上迷路，其后果不堪設想。對孩子的尊重和理解，決不意味著對孩子放任自流。對于一些原則性的問題，家長應嚴格把關，寸步不讓。既要尊重，又要監(jiān)管；既要放手，又要引導；既要教之生活，又要教之為人。家長與孩子從人格上來說是平等的朋友關系。只有平等，才能對話，才能溝通，希望各位家長通過假期的工作，都成為孩子更好的朋友！
五、家長與老師是共同教育引導孩子的最好搭檔?！白屆恳粋€學生健康快樂的成長”是我校一直的追求。孩子的成長，離不開學校、家庭和社會的共同努力。學校和家庭是教育孩子最重要的兩個場所，老師和家長是教育孩子最重要的兩個代表人物。學校教育與家庭教育是同一目標的，因此，希望我們在今后能多一點溝通、多一點理解。
六、作為老師，我們也需要家長的深刻理解和尊重。在教育實踐中，老師這份工作是千辛萬苦的，因為我們面對的不是一個孩子，而是一群孩子。沒有無私付出，沒有一顆樂于奉獻的愛心是無法做這項工作的，因此希望各家長要理解和尊重，同時希望教育孩子尊重老師，多向老師學習；教育孩子熱愛學校、熱愛班級、遵規(guī)守紀，重視老師的勞動，尊重老師的人格；同時要實事求是地與我們溝通和匯報孩子的學習、生活和表現(xiàn)情況，不要隱瞞。
七、我們也需要家長的`支持和幫助?！笆陿淠?，百年樹人”。通過高中三年把孩子的學習成績提高到一定水平，更是一項十分艱巨的工作。在教育實踐中，難免會產生老師與孩子之間的分歧。當孩子對學校工作和老師工作有意見時，希望您能冷靜思考，多方面分析，及時與學校聯(lián)系，與我們溝通，千萬不要單方面聽取意見，更不能單方面采取行動。要相信學校和老師能公平、公正、公開處理各種各種分歧。要正面引導孩子的思想，因為我們和您們的目標是一致的，都是為了孩子的發(fā)展，別無他求。因為我們都是父母，我們都有孩子。我們始終相信理解萬歲，溝通萬能，合作解決一切矛盾和沖突。
和所有的父母一樣，當自己孕育的小生命來到這個世界上，自己的生命便有了一份新的充實，一份新的希望。從那一刻起，如何當好父母便成了一個長久的課題。養(yǎng)育孩子猶如為幼苗澆水除草，仔細而辛勞?；叵肱c孩子在一起的日子，千萬個忙碌的日夜，領他們踏入知識的殿堂，引他們走上成才的大道，孩子們一天天成長，自己卻一天天衰老；然而，能夠看到孩子們順利發(fā)展，作為父母，一切的辛苦與付出，都能匯成幸福的暖流。
經過十五六年嘔心瀝血的培育，您的孩子已經成為一名響當當?shù)闹袑W生了。在您眼中，也許他們還是昨日常惹您生氣的頑劣兒童，或是那不諳世事的懵懂少年；而我要說，他們已經長大了。他們懂得了尊敬師長、孝敬父母，他們理解了父母的苦心，他們知道了未來美好的生活需要用自己的雙手去創(chuàng)造。您也許不知道，您的孩子在棠外學習成長，無時無刻不在感受著來自家庭的動力和溫暖。
家長朋友們，您是孩子最直接的人生領路人。沒有您，孩子的確可以學習；但有了您，孩子會擁有一個充滿幸福、快樂并且充實的中學生涯！如果說世界上的任何一個工作都可以被替代，但是做您孩子的父母是永遠無法替代的！我們的孩子或許不是最棒的，但只要孩子今天比昨天好，明天比今天好，處在進步的過程中，我們就應當肯定他！
家長朋友們，我們相信，在您心中，一定有著一個美好的憧憬，那就是“望子成龍，盼女成鳳”。其實，我們也像您一樣有著對未來的美好遐想，像您一樣描繪著自己的宏偉藍圖。我們沒有豪言壯語，也不需要信誓旦旦，我們只想用我們踏實的足印，去放飛我們最終的理想與希望。
教育是一項長期工作，培養(yǎng)孩子良好的習慣和品質，需要學校、家庭、社會的共同關注。我們期望得到您一如既往的支持，期望與您更加緊密地合作，讓您的孩子能夠更健康、主動、全面地發(fā)展，愿您的孩子能成為我們所有人的驕傲！級（1）班全體課任教師祝您和您的家人身體健康、事業(yè)遂順、家庭幸福美滿！
報送工作計劃的通知篇十三
年政府工作報告主要目標任務和民心工程完成情況；市委、市政府有關會議的貫徹落實情況，以及專題工作的進展完成情況。
（一）國有企業(yè)、國有資產監(jiān)管、投融資體制等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革進展情況、存在問題及建議。
（二）實施“走出去”和“引進來”戰(zhàn)略，加強區(qū)域合作，全面深化與東南亞、南亞的合作，通路、通商、通電、通關等“四通”工作開展情況。
（三）完善招商引資辦法，改善投資環(huán)境，創(chuàng)新招商引資方式的做法及成效。
（一）自主創(chuàng)新的投入情況及創(chuàng)新成果；科技合作項目取得的成效；重點領域核心技術、關鍵技術、共性技術和前沿技術取得突破的`情況。
（二）以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創(chuàng)新體系建立情況；促進科技成果向現(xiàn)實生產力轉化的情況。
（三）培養(yǎng)各類科技人才、中初級人才、技能人才和實用人才等情況。
（一）培育工業(yè)企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，走新型工業(yè)化的道路，推進企業(yè)的戰(zhàn)略合作，鼓勵企業(yè)積極上市融資，發(fā)展大企業(yè)大集團，發(fā)展中小企業(yè)和特色經濟等工作開展情況。
（二）發(fā)展以旅游業(yè)為龍頭的服務業(yè)，推進二次創(chuàng)業(yè)及旅游新產品開發(fā)的情況。
（三）加快基礎設施建設，突出抓好水利、交通、電力和城鎮(zhèn)基礎設施建設等情況。
（四）建立責任制推進重大建設項目的實施，保持工業(yè)投資的較快增長，落實固定資產投資，確保完成電力、交通投資目標，促進房地產業(yè)健康發(fā)展等方面的情況。
（一）加大對農業(yè)投入的措施及實效，各項支農、惠農政策落實情況；社會主義新農村建設的新思路、新舉措及新成效；改善農村生產生活條件和農村基礎設施建設，解決農民的基本生存問題的措施及成效。
（二）農業(yè)產業(yè)結構調整，農村特色產業(yè)開發(fā)，引進培育產業(yè)化龍頭企業(yè)，農產品深加工等情況；加強農村現(xiàn)代流通網絡建設，農村勞動力職業(yè)培訓及勞務輸出，增加農民收入等情況。
（三）建立農村基本社會保障體系，農村救助制度建設，全面推進新型農村合作醫(yī)療，實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”，農村民居地震安全工程等進展情況；促進縣域經濟發(fā)展的措施及成效。
（四）加大扶貧攻堅力度，實施新一輪“興邊富民”工程，建設“民族團結示范村”和“興邊富民示范村”等情況；實施邊疆解“五難”惠民工程，加大對人口較少民族、跨境民族和“直過區(qū)”民族的扶持，加快脫貧致富步伐等情況。
（一）切實解決人民群眾的切身利益問題，加快推進各項社會事業(yè)發(fā)展等情況；解決讀書難、看病難、看電視聽廣播難、看戲難和學科技難等問題的措施及實效。
（二）落實優(yōu)惠政策，促進就業(yè)和再就業(yè)，創(chuàng)造條件鼓勵自主就業(yè)等情況；建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，建立社會救助體系，廉租房建設，解決好失地農民和水電移民的安置工作，解決困難群眾的生產生活問題等措施及實效。
（三）城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試點工作、公共衛(wèi)生體系建設推進情況；加強醫(yī)療網絡建設、提高醫(yī)療服務水平、完善醫(yī)療保險制度、搞好醫(yī)療市場管理等情況。
（四）落實安全生產責任制，強化安全監(jiān)管情況；開展食品、藥品安全專項檢查整治情況。
（五）開展禁毒和防治艾滋病工作的新情況；落實社會治安綜合治理措施，加強社區(qū)管理，推進平安創(chuàng)建活動，保障社會穩(wěn)定等情況。
（六）穩(wěn)定市場物價，確保節(jié)日各類商品供應的情況。
（一）全面實施“七彩云南”保護行動的措施及成效。
（二）退耕還林、天保工程、護林防火等生態(tài)建設和保護情況。
（三）發(fā)展循環(huán)經濟，有效降低單位gdp能耗采取的措施及成效；各項節(jié)能減排措施的落實情況。
（一）促進文化事業(yè)繁榮、文化產業(yè)發(fā)展，文化體制改革等情況；構建公共文化服務體系，實施藝術精品、農村電影放映、文化資源共享、農家書屋等工程，加快“兩館一站”建設等方面的情況。
（二）保護利用非物質文化遺產，加強文化遺產保護情況；抓好公益性文化設施建設，實施廣播電視村村通工程取得的實效；加強對互聯(lián)網、網絡電視等新興傳媒的管理，構建文化傳播體系等情況。
（三）新聞出版、廣播影視和對外文化交流工作開展情況；促進文化遺產保護、文化事業(yè)發(fā)展和文化產業(yè)壯大相結合，推動我省民族文化繁榮發(fā)展的新思路等情況。
（一）推進行政管理體制改革，簡化和規(guī)范行政審批程序等情況。
（二）完善重大決策的協(xié)商和協(xié)調機制，決策咨詢、評估、公示、聽證等制度體系建設情況。
（三）推行行政首長問責制和無為問責制，加強監(jiān)督檢查，提高行政執(zhí)行力等情況；推行首問責任制、限時辦結制、服務承諾制等情況。
（四）推進政務信息公開，規(guī)范公開內容的情況；加快電子政務建設，擴大便民服務范圍的情況。
（五）加強民主法制建設，建立行政執(zhí)法主體資格制度，推行行政執(zhí)法責任制度和過錯追究制度等情況。
報送工作計劃的通知篇十四
集團各單位：
為認真落實集團xx年
工作計劃
，順利完成全年工作目標，集團定于本周五（3月14日）召開xx年度工作計劃
匯報會，具體事項如下：1、各單位負責人以ppt形式匯報本單位xx年度
工作計劃
。2、集團
領導
及其他單位負責人現(xiàn)場集體評議匯報內容。1、各單位需在3月13日前完成
工作計劃
的制定，并交主管領導
審核。2、3月13日下午5點前上交紙質版、ppt電子版、word電子版。紙質版交至辦2（圖書館109室），電子稿發(fā)送至。
3、紙質版標題例“辦公室xx年
工作計劃
”，字體要求宋體小二加黑，正文仿宋_gb2312四號字體，行間距設置固定值26磅。4、
工作計劃
ppt匯報時間不超過5分鐘。5、
工作計劃
內容要具體，有可操作性，有創(chuàng)新。需從工作目標（服務質量目標、經濟目標、管理目標及其他）、重點工作或主要工作（圍繞集團計劃和本單位計劃的'實施需開展的具體措施）、創(chuàng)新工作或亮點項目等方面闡述。xxx集團公司
20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇十五
各處室、二級學院：
為全面
總結
學院20xx年工作，科學規(guī)劃20xx年工作安排，根據(jù)學院工作安排要求和部署，現(xiàn)就做好20xx年工作總結
及20xx年工作計劃
的有關事項通知如下：1、具體工作及相關數(shù)據(jù)、事例；
2、獲獎情況，取得成績。
1、計劃開展具體工作及時間進度；
2、計劃工作預期效果
1、報送材料應做好歸納提升，內容具體明確，邏輯清晰，簡明扼要，所用數(shù)據(jù)真實準確，事例生動、針對性強，特色亮點突出。
2、各單位報送的材料應經
領導
班子成員集體研究討論、經主管院領導
審核通過。3、工作
總結
與工作計劃
分為兩個word文檔報送，20xx年工作總結
字數(shù)控制在1500字以內，20xx年計劃字數(shù)控制在1000字以內。只需報送電子版。請各單位于12月12日前將總結
和工作計劃
報送至郵箱：聯(lián)系人：xx報送工作計劃的通知篇十六
礦屬各單位：
為認真貫徹落實集團公司20xx年元月6日第一期安全辦公會
精神
，找準各級人員在安全生產體系建設中的職責和作用，經研究決定，在全礦開展全員撰寫安全體系工作定位和工作計劃
的活動，具體要求通知如下：全礦所有在冊人員
1、副總以上
領導
干部撰寫自身在體系建設中的地位和作用，根據(jù)自身在體系建設中承擔的.要素建設責任，列出工作計劃
，明確抓什么、怎么抓、抓到什么程度、取得怎樣效果。并重點查找本系統(tǒng)存在的主要問題，列出時間、列出計劃、責任到人開展專題研究，解決瓶頸問題。2、機關職能部門全體人員撰寫自身在體系工作中職責，制定
工作計劃
，分解任務，抓好落實。3、基層單位管技人員撰寫自身在體系工作中職責，制定
工作計劃
，分解任務，抓好落實；班隊長和職工撰寫個人如何落實上級要求，如何排查自身思想
上、入井行走路線上、操作行為上的隱患，明確個人崗位工作內容、操作程序和存在的風險，杜絕違章，實現(xiàn)安全生產。1、副總以上
領導
撰寫的安全體系工作定位和工作計劃
，電子版于元月28日前發(fā)給礦主要領導
審閱。2、全礦正科級管理人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計劃
于元月28日前（紙質），上報系統(tǒng)分管領導
審閱，并上交安監(jiān)處（體系辦）備案，安監(jiān)處負責監(jiān)督落實。3、機關職能部門副科及以下人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計劃
（紙質）于元月28日前，上報分管領導
審閱，并上交安監(jiān)處（體系辦）備案，安監(jiān)處負責監(jiān)督落實。4、基層單位副科及以下人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計劃
（紙質），必須于元月28日前交到單位負責人審閱把關，由單位負責人指定專人整理
、裝訂、保管，安監(jiān)處負責監(jiān)督落實。5、各級人員都必須根據(jù)自身在體系工作中的位置和職責，結合實際親自撰寫，按期完成。如發(fā)現(xiàn)有雷同的，抄襲的和被抄的或不按期完成的各罰200元。
xxx
20xx年xx月xx日
報送工作計劃的通知篇十七
為了進一步加強我鎮(zhèn)宣傳報到和信息管理及報送工作，及時、準確、客觀公正地反映我鎮(zhèn)各項工作開展情況以及取得的工作成績，讓上級領導、部門能更加充分地認識、了解、掌握我鎮(zhèn)各項工作的開展情況，加大我鎮(zhèn)對外宣傳報道力度。為此，特制定吉村鎮(zhèn)信息報送和宣傳報道工作方案。
一、信息報道和宣傳報道工作領導小組、成員及職責
組 長：曹幀
副組長：魏先星、陳云勤
成 員：葉郁梅、陳玉林、林玨、鐘輝、陳水長
(一)領導小組下設宣傳報道組
組 長：魏先星
成 員：林玨、李成輝、劉存林、朱天明、周珊、陳春花、廖建飛、陳水長。
(二)領導小組下設信息材料組
組 長：陳云勤
成 員：葉郁梅、陳玉林、鐘輝、劉翬、廖懷成、吳婷玉、李飛勇、謝丹
(三) 職 責：1、負責組織領導信息報道工作。2、客觀、公正、及時撰寫信息通訊報道并積極向有關信息報、各類報紙、組工、政務、紀檢、宣傳、廣播電視臺報道。3、辦好吉村簡報，每月出一期《吉村簡報》。4、積極撰寫信息，加大信息報送力度，毎人每月至少完成一篇信息任務。5、積極參加上級部門組織的學習、培訓、提高自身素質。6、對信息工作及時檢查、總結和給予表彰。7、配合上級新聞、宣傳部門到本鎮(zhèn)的新聞信息采編工作。8、組織、編寫各類重要工作和重要會議的匯報材料和會議材料。
二、信息的采集
1、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實省、市、縣委、政府及上級有關方針、政策、文件精神等方面的情況，包括貫徹落實的部署、措施和效果。
2、各級領導在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查指導工作、現(xiàn)場辦公、調查研究的情況，以及本鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實領導講話精神的情況。
3、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作開展的情況、工作動態(tài)，在開展工作中得出的經驗做法、所取得的成績等方面。
4、干部職工突出的工作實績和先進事跡，人民群眾對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的反映、建議以及本轄區(qū)內涌現(xiàn)出的先進人物、典型模范、感人事跡等方面的情況。
5、圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作中的突出問題、熱點難點，組織調查研究等方面的情況。
6、突發(fā)事件及重大事件。
7、其他需要宣傳報道和信息報送的情況。
三、信息工作要求
1、信息工作是科學決策的重要依據(jù)，也是傳遞經驗、交流思想的有效載體。各位成員一定要把信息工作作為一項重要的日常工作，高度重視，并采取有效措施，切實抓好。信息員負責做好信息搜集和報送工作，以便上級領導及時全面了解吉村各項工作開展情況和取得的成績。
2、加強圖片資料的收集整理工作。圖片作為一種傳遞信息的載體，以簡潔直觀的特點反映主題內容，有著文字和語言無法比擬的優(yōu)勢。各位成員要重視與本站所工作相關的各類圖片的制作、收集工作，確定專人及時做好本站所重要活動、重要工作圖片的制作、收集，并配以必要的文字說明及時報送。
3、信息及圖片報送要求。各位成員要不斷提高信息及圖片質量，努力提高采用率。采用情況由鎮(zhèn)黨政辦公室統(tǒng)計，每月在全鎮(zhèn)信息報道公示欄通報，年終進行考核，嚴格兌現(xiàn)獎懲。
4、突發(fā)性事件、重大事件需經鎮(zhèn)主要領導簽字后方能報送。
四、獎懲措施
1、信息報道組成員每人毎月報送一篇信息，如沒有完成則在年終獎中扣10元/篇，完成者獎10元∕篇。
2、在信息報送工作中，稿子被縣級以上的簡報、報刊、電臺、電視臺等單位采用，獎勵標準為：(1)、被縣級報刊采用的每篇20元;被市級報刊采用的，每篇100元;被省級報刊采用的，每篇300元;被中央報刊采用的，每篇500元。(2)、被縣領導批示的，每篇50元;被市領導批示的，每篇200元;被省領導批示的，每篇500元;被中央領導批示的，每篇1000元。
3、在《吉村簡報》發(fā)表對本部門、本職工作有指導意義的調研報告、論文獎勵20元;在縣級報刊、論壇發(fā)表的對部門、本職工作有指導意義的調研報告、論文獎勵60元。在縣級組織的研討會、經驗交流會上采用交流的文章100元;市級發(fā)表的調研報告、論文獎勵300元;省級發(fā)表的調研報告和論文500元。
4、根據(jù)年度發(fā)稿數(shù)、發(fā)稿質量、信息報送情況評選鎮(zhèn)宣傳報道先進個人、優(yōu)秀信息員及優(yōu)秀信息報送工作者。獲得先進的個人獎勵200元。
五、有關要求
1、以積極認真的態(tài)度抓好宣傳報道工作和信息報送工作宣傳報道工作和信息報送工作不僅是一個單位的輿論工具，更是展現(xiàn)單位精神面貌的陣地，抓好宣傳報道工作和信息報送工作，搞好對外宣傳，對單位的全面建設起著不可估量的作用，因此要求信息報道組要高度重視本單位的宣傳報道工作，以積極認真的態(tài)度對待宣傳報道工作和信息報送工作和信息報送工作，支持宣傳報道工作和信息報送工作，特別是領導干部要帶頭抓、帶頭寫，為宣傳人員當好表率。
2、以高度負責的態(tài)度提高宣傳報道工作和信息報送工作的質量。宣傳報道工作和信息報送工作的質量體現(xiàn)一個單位的工作效能，能否及時、準確的將上級的有關精神體現(xiàn)出來，能否全面、系統(tǒng)、完整的將本單位的工作效績反映出來，宣傳報道工作的質量是關健。為此信息報道組要以對工作、對事業(yè)、對單位高度負責的態(tài)度，在提高宣傳報道工作和信息報送工作的質量上下功夫，在提高上稿率上做文章。
3、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度實現(xiàn)宣傳報道工作和信息的穩(wěn)步推進。材料編輯目的是對本鎮(zhèn)的重要會議，重點工作的各類材料進行編寫，確保重要會議，重點工作有序進行。同時做好重要會議，重點工作的總結匯報。讓上級有關領導、部門能及時掌握本鎮(zhèn)的重要會議，重點工作的進展情況，并做好指導。
4、以實事求是的態(tài)度搞好稿件統(tǒng)計上報工作。
為切實加強宣傳報道工作和信息報送工作的管理，準確統(tǒng)計種類稿件發(fā)表情況，辦公室于每月8日前將上個月發(fā)表的稿件情況匯總好并予以通報。
注：本辦法從20__年8月1號起執(zhí)行。
中共吉村鎮(zhèn)委員會
20__年8月1號
報送工作計劃的通知篇十八
年政府工作報告主要目標任務和民心工程完成情況;市委、市政府有關會議的貫徹落實情況，以及專題工作的進展完成情況。
二、關于深化改革擴大開放
(一)國有企業(yè)、國有資產監(jiān)管、投融資體制等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革進展情況、存在問題及建議。
(二)實施“走出去”和“引進來”戰(zhàn)略，加強區(qū)域合作，全面深化與東南亞、南亞的合作，通路、通商、通電、通關等“四通”工作開展情況。
(三)完善招商引資辦法，改善投資環(huán)境，創(chuàng)新招商引資方式的做法及成效。
三、關于增強自主創(chuàng)新能力
(一)自主創(chuàng)新的投入情況及創(chuàng)新成果;科技合作項目取得的成效;重點領域核心技術、關鍵技術、共性技術和前沿技術取得突破的情況。
(二)以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創(chuàng)新體系建立情況;促進科技成果向現(xiàn)實生產力轉化的情況。
(三)培養(yǎng)各類科技人才、中初級人才、技能人才和實用人才等情況。
四、關于轉變經濟發(fā)展方式
(一)培育工業(yè)企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，走新型工業(yè)化的道路，推進企業(yè)的戰(zhàn)略合作，鼓勵企業(yè)積極上市融資，發(fā)展大企業(yè)大集團，發(fā)展中小企業(yè)和特色經濟等工作開展情況。
(二)發(fā)展以旅游業(yè)為龍頭的服務業(yè)，推進二次創(chuàng)業(yè)及旅游新產品開發(fā)的情況。
(三)加快基礎設施建設，突出抓好水利、交通、電力和城鎮(zhèn)基礎設施建設等情況。
(四)建立責任制推進重大建設項目的實施，保持工業(yè)投資的較快增長，落實固定資產投資，確保完成電力、交通投資目標，促進房地產業(yè)健康發(fā)展等方面的情況。
五、關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展
(一)加大對農業(yè)投入的措施及實效，各項支農、惠農政策落實情況;社會主義新農村建設的新思路、新舉措及新成效;改善農村生產生活條件和農村基礎設施建設，解決農民的基本生存問題的措施及成效。
(二)農業(yè)產業(yè)結構調整，農村特色產業(yè)開發(fā)，引進培育產業(yè)化龍頭企業(yè)，農產品深加工等情況;加強農村現(xiàn)代流通網絡建設，農村勞動力職業(yè)培訓及勞務輸出，增加農民收入等情況。
(三)建立農村基本社會保障體系，農村救助制度建設，全面推進新型農村合作醫(yī)療，實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”，農村民居地震安全工程等進展情況;促進縣域經濟發(fā)展的措施及成效。
(四)加大扶貧攻堅力度，實施新一輪“興邊富民”工程，建設“民族團結示范村”和“興邊富民示范村”等情況;實施邊疆解“五難”惠民工程，加大對人口較少民族、跨境民族和“直過區(qū)”民族的扶持，加快脫貧致富步伐等情況。
六、關于促進和諧社會建設
(一)切實解決人民群眾的切身利益問題，加快推進各項社會事業(yè)發(fā)展等情況;解決讀書難、看病難、看電視聽廣播難、看戲難和學科技難等問題的措施及實效。
(二)落實優(yōu)惠政策，促進就業(yè)和再就業(yè)，創(chuàng)造條件鼓勵自主就業(yè)等情況;建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，建立社會救助體系，廉租房建設，解決好失地農民和水電移民的安置工作，解決困難群眾的生產生活問題等措施及實效。
(三)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試點工作、公共衛(wèi)生體系建設推進情況;加強醫(yī)療網絡建設、提高醫(yī)療服務水平、完善醫(yī)療保險制度、搞好醫(yī)療市場管理等情況。
(四)落實安全生產責任制，強化安全監(jiān)管情況;開展食品、藥品安全專項檢查整治情況。
(五)開展禁毒和防治艾滋病工作的新情況;落實社會治安綜合治理措施，加強社區(qū)管理，推進平安創(chuàng)建活動，保障社會穩(wěn)定等情況。
(六)穩(wěn)定市場物價，確保節(jié)日各類商品供應的情況。
七、關于生態(tài)文明可持續(xù)發(fā)展
(一)全面實施“七彩云南”保護行動的措施及成效。
(二)退耕還林、天保工程、護林防火等生態(tài)建設和保護情況。
(三)發(fā)展循環(huán)經濟，有效降低單位gdp能耗采取的措施及成效;各項節(jié)能減排措施的落實情況。
八、關于民族文化繁榮發(fā)展
(一)促進文化事業(yè)繁榮、文化產業(yè)發(fā)展，文化體制改革等情況;構建公共文化服務體系，實施藝術精品、農村電影放映、文化資源共享、農家書屋等工程，加快“兩館一站”建設等方面的情況。
(二)保護利用非物質文化遺產，加強文化遺產保護情況;抓好公益性文化設施建設，實施廣播電視村村通工程取得的實效;加強對互聯(lián)網、網絡電視等新興傳媒的管理，構建文化傳播體系等情況。
(三)新聞出版、廣播影視和對外文化交流工作開展情況;促進文化遺產保護、文化事業(yè)發(fā)展和文化產業(yè)壯大相結合，推動我省民族文化繁榮發(fā)展的新思路等情況。
九、關于加強行政效能建設
(一)推進行政管理體制改革，簡化和規(guī)范行政審批程序等情況。
(二)完善重大決策的協(xié)商和協(xié)調機制，決策咨詢、評估、公示、聽證等制度體系建設情況。
(三)推行行政首長問責制和無為問責制，加強監(jiān)督檢查，提高行政執(zhí)行力等情況;推行首問責任制、限時辦結制、服務承諾制等情況。
(四)推進政務信息公開，規(guī)范公開內容的情況;加快電子政務建設，擴大便民服務范圍的情況。
(五)加強民主法制建設，建立行政執(zhí)法主體資格制度，推行行政執(zhí)法責任制度和過錯追究制度等情況。
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