實(shí)用解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-27 21:55:06
實(shí)用解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同(通用12篇)
時(shí)間:2023-10-27 21:55:06     小編:FS文字使者

合同是商業(yè)交易中確保交易安全和權(quán)益保護(hù)的重要法律工具。合同的簽署應(yīng)該確保雙方理解并同意其中的所有條款。以下是一些常見(jiàn)糾紛產(chǎn)生的原因,通過(guò)學(xué)習(xí)可以避免類(lèi)似問(wèn)題的發(fā)生。

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇一

甲方(出租人):

乙方(承租人):

絕于:

甲乙雙方于 年 月 日簽訂《 合同》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“租賃合同”),甲方將坐落于 的土地租憑給乙方作_茶樓 _之用。上述租賃合同約定的租賃期為 年 月 日起至 年 月 日止。

現(xiàn)因租憑合同期限已滿,甲方提出(口清理/口整改/口撤除)和終止租賃合同的要求。

現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,一致同意訂立如下條款,以解除租賃合同及補(bǔ)充協(xié)議:

一、租賃期間,除甲方已有建筑和設(shè)施外,在該土地上新建、新搭設(shè)的所有建筑和其他設(shè)施與甲方無(wú)關(guān),租憑期以滿,甲方如要求撤除乙方應(yīng)無(wú)條件撤除,撤除費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如乙方不予配合,甲方可自行撤除,造成的所有費(fèi)用和物品損壞由乙方承擔(dān)。

二、未繳納的費(fèi)用

乙方在租憑期間的所有應(yīng)繳費(fèi)用,包括但不限于:租金、管理費(fèi)、水電費(fèi)等應(yīng)在租賃合同解除當(dāng)日全部繳納,雙方不再追究任何法律責(zé)任,如因未繳納造成的費(fèi)用和損失,甲方將追究法律責(zé)任并要求賠償經(jīng)濟(jì)損失。

三、補(bǔ)充協(xié)議

四、本協(xié)議效力

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽名蓋章后生效。

五、協(xié)議生效

本協(xié)議于 年 月 日在 簽訂。

甲方(出租人): 乙方(承租人):

身份證: 身份證:

法定(授權(quán))代表: 法定(授權(quán))代表

簽署日期: 簽署日期:

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇二

乙方:xx

1、合同解除:由于甲方請(qǐng)求中止甲乙雙方于年月日簽訂的《xx合同》,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“采購(gòu)合同”,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方一致同意解除“采購(gòu)合同”,及與該合同有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議和其他構(gòu)成雙方權(quán)利義務(wù)的文件一并解除。解除時(shí)間為:年月日。

2、合同解除的效力:自本協(xié)議簽訂之日起乙方應(yīng)按約定時(shí)間,將甲方支付的預(yù)付款扣除違約金后返還甲方,“采購(gòu)合同”及與其有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議和其他法律文件不再履行。合同按約定解除后,甲乙雙方互不追究對(duì)方責(zé)任。

3、退款安排:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,乙方須將甲方支付給乙方的人民幣_(tái)___元預(yù)付款全部退還給甲方,同時(shí)甲方按原“采購(gòu)合同”須向乙方支付違約金人民幣_(tái)___元,并開(kāi)具人民幣_(tái)___元的收據(jù)給乙方。除此之外甲乙雙方?jīng)]有發(fā)生其他往來(lái)款項(xiàng)及貨物、發(fā)票等事項(xiàng),故經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定相互無(wú)其他補(bǔ)償。

4、退款指定賬戶說(shuō)明:經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商并達(dá)成一致意向,由乙方退回關(guān)于“采購(gòu)合同”的定金____元匯入甲方賬戶。

5、甲、乙雙方在履行“采購(gòu)合同”過(guò)程中知曉的另一方的商業(yè)秘密(商品價(jià)格及優(yōu)惠政策等)而承擔(dān)的保密責(zé)任不因該合同的解除而解除,否則違約方應(yīng)賠償守約方由此造成的損失。

其中,甲方不得以任何形式將乙方提供的各種合作信息(包括但不限于產(chǎn)品品種、價(jià)格、銷(xiāo)售政策、銷(xiāo)售渠道等)以及甲方在與乙方合作過(guò)程總知悉的乙方的任何商業(yè)秘密告知任何第三方。

6、雙方除本協(xié)議約定事項(xiàng)外,別無(wú)其他權(quán)利義務(wù)要求和任何糾紛。

7、本協(xié)議一式兩份,甲、乙、雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章和授權(quán)代表簽字后生效。

甲方:xx(蓋章)乙方:xx(蓋章)

簽訂人:xx簽訂人:xx

聯(lián)系電話:xx聯(lián)系電話:xx

日期:年月日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇三

乙方:

甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照撲自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本解除聘用合同書(shū)。

第一條解除聘用合同書(shū)期限

1、解除聘用合同書(shū)的期限自年____月____日至年____月____止(其中年____月____日至年____月____為試用期),解除聘用合同書(shū)期滿聘用解除聘用合同書(shū)自然終止。

2、聘用解除聘用合同書(shū)期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用解除聘用合同書(shū)。

3、本解除聘用合同書(shū)期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用解除聘用合同書(shū)的,應(yīng)在解除聘用合同書(shū)期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

第二條工作崗位

甲方根據(jù)任務(wù)需要及乙方崗位意向,安排乙方擔(dān)任,崗位(工種)工作,甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1、工作時(shí)間按甲方相關(guān)考勤管理規(guī)定、制度執(zhí)行,甲方根據(jù)單位有關(guān)規(guī)定及乙方實(shí)際情況安排工作時(shí)間。

2、甲方根據(jù)乙方的工作崗位實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品

3、甲方根據(jù)需要,組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條工作報(bào)酬

1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方元人民幣每月。

2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位有關(guān)規(guī)定,可調(diào)整乙方工資。

3、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。

第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

2、乙方遵守甲方規(guī)定的項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理和教育。

3、甲方按單位有關(guān)規(guī)定,乙方在工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績(jī)的,甲方可給予必要的精神鼓勵(lì)、物質(zhì)鼓勵(lì)或晉級(jí)工資。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按單位有關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。

第六條聘用解除聘用合同書(shū)的變更、終止和解除

1、聘用解除聘用合同書(shū)簽訂后,解除聘用合同書(shū)雙方須全面履行解除聘用合同書(shū)規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更解除聘用合同書(shū),雙方未達(dá)成一致協(xié)議的,原解除聘用合同書(shū)有效。

2、聘用解除聘用合同書(shū)期滿或者雙方約定的解除聘用合同書(shū)終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用解除聘用合同書(shū)自行終止,在解除聘用合同書(shū)期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用解除聘用合同書(shū)。

3、經(jīng)聘用雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用解除聘用合同書(shū)可以解除。

4、乙方有下列情行之一的,甲方可以解除聘用解除聘用合同書(shū)。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù),甲方公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損失的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的;

(6)行為不端損害公司名譽(yù)的害公司名譽(yù)的。

5、聘用解除聘用合同書(shū)訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用解除聘用合同書(shū)無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用解除聘用合同書(shū)達(dá)成協(xié)議的,甲、乙任何一方要求解除聘用合應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知對(duì)方。

第七條培訓(xùn)及外派學(xué)習(xí)

第八條商業(yè)秘密

1、乙方為掌握商業(yè)秘密的員工時(shí),甲乙雙方終止解除聘用合同書(shū)或乙方解除解除聘用合同書(shū)前一個(gè)月內(nèi),乙方同意甲方調(diào)整其工作崗位,工資標(biāo)準(zhǔn)隨崗位變動(dòng)而調(diào)整。

2、掌握商業(yè)秘密的乙方離職后,同意在3個(gè)月內(nèi)不到生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不自己生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的.同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)。如果乙方未按此約定執(zhí)行,甲方將追究其法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

3、乙方在解除聘用合同書(shū)期內(nèi)及離職3個(gè)月內(nèi),不能向任何人泄露甲方的商業(yè)、技術(shù)秘密及甲方所擁有的一切資料。如有違反,乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)解除聘用合同書(shū)規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第九條違反和解除和聘用合的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、聘用解除聘用合同書(shū)履行期間,乙方要求解除聘用解除聘用合同書(shū)與甲協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)按不滿解除聘用合同書(shū)的期限,支付給甲方違約金人民幣元。

2、聘用解除聘用合同書(shū)履行期間,甲方要求解除聘用解除聘用合同書(shū)與甲協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)按不滿解除聘用合同書(shū)的期限,支付給乙方違約金人民幣元。

3、聘用解除聘用合同書(shū)訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用解除聘用合同書(shū)無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用解除聘用合同書(shū)達(dá)成協(xié)議,甲方要求解除聘用解除聘用合同書(shū)的,甲方按受聘人當(dāng)月工資標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償給乙方。

4、乙方因用人單位救災(zāi)未按聘用解除聘用合同書(shū)的約定支付工作報(bào)酬“而通知甲方解除聘用解除聘用合同書(shū)的”

甲方應(yīng)按解除聘用合同書(shū)的約定結(jié)算并解除聘用解除聘用合同書(shū)時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

第十條:離職手續(xù)

乙方在終止或解除勞動(dòng)解除聘用合同書(shū)時(shí)的最后工作日之前,按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括工作中的未竟事項(xiàng)、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員。

第十一條其它事項(xiàng)

1、甲、乙雙方因?qū)嵤┙獬赣煤贤瑫?shū)發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議時(shí),按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

2、其他未盡事宜,雙方共同協(xié)商決定。

3、本解除聘用合同書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方姓名:

乙方姓名:

簽約日期:

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇四

賣(mài)方(以下稱(chēng)甲方)

買(mǎi)方(下稱(chēng)乙方):

乙方向甲方購(gòu)買(mǎi)坐落于房屋壹套,雙方已簽訂《房屋買(mǎi)賣(mài)合同》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)買(mǎi)賣(mài)合同),合同編號(hào):____號(hào),現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:

一、甲、乙雙方自愿解除上述房屋的買(mǎi)賣(mài)合同。

二、自雙方簽訂本協(xié)議之日起,買(mǎi)賣(mài)合同即終止,雙方之間就買(mǎi)賣(mài)合同的爭(zhēng)

議全部解決。甲方收回出售給乙方的上述房屋,該房屋的產(chǎn)權(quán)即與乙方無(wú)關(guān)。

三、雙方對(duì)退還已付房款辦法已達(dá)成一致意見(jiàn),具體如下:

1、乙方已繳付樓款____元(不包含交予中介定金)。

2、乙方已繳款項(xiàng)自動(dòng)轉(zhuǎn)為甲方借款,以雙方商定利息從借款之日起計(jì)息,不計(jì)復(fù)利。

3、甲方還款事宜另行約定。

四、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效后的三個(gè)工作日內(nèi)提交辦理解除按揭貸款協(xié)議、解除買(mǎi)賣(mài)合同、注銷(xiāo)抵押登記等事宜所需要的全部資料,并配合甲方辦妥上述事宜,若乙方不能按時(shí)提交相關(guān)資料或提交資料欠缺、不合格或拒絕配合辦理的,甲方有權(quán)暫緩?fù)七€乙方所有款項(xiàng)。

五、雙方同意,自本協(xié)議生效后,雙方之間就買(mǎi)賣(mài)合同的爭(zhēng)議全部解決。任何一方均不對(duì)另一方主張買(mǎi)賣(mài)合同項(xiàng)下的權(quán)利或與買(mǎi)賣(mài)合同相關(guān)的權(quán)利。

六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效、本協(xié)議為一式叁份,甲方執(zhí) 貳份,乙方執(zhí) 壹 份,均具同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇五

乙 方:李三,身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方于 年 月 日簽訂了 年 月(或者無(wú)固定)期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

一、解除勞動(dòng)合同的日期為: 年 月 日;

二、 方支付 方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金) 元;

三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:某某有限公司 乙方(簽字):

法定代表人或者委托代理人: 身份證號(hào):

年 月 日 年 月 日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇六

鑒于乙方依()_________號(hào)仲裁書(shū),已成為_(kāi)________路_________號(hào)_________房屋的業(yè)主,并有意自用該處,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議:

1、甲方與原房主_________于_________年_______月_______日簽訂的承租上述房產(chǎn)的租房協(xié)議于_________年_______月_______日提前終止,甲方于當(dāng)日退出承租房產(chǎn)。

2、因房主自身原因,甲方近來(lái)一直未能與其聯(lián)系上,故_________年________月_______日至_________年_________月_______日的房租甲方已至_________公證處。

3、上述房租依乙方與原房主的轉(zhuǎn)讓協(xié)議,應(yīng)全部或部分歸乙方享有,但至今該房租仍在原房主________________處,且_________尚有_________________元押金未轉(zhuǎn)交給乙方或歸還甲方,鑒于上述情況,甲方承諾協(xié)助乙方取得其應(yīng)得的房租,乙方承諾盡快歸還甲方_________元押金。

4、雙方定于_________年_______月_______日進(jìn)行手續(xù),完成交接手續(xù)后在本協(xié)議上簽章。

5、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇七

甲方:______________有限公司(如甲方不是本公司,要調(diào)整)

乙方:_______________(若是法人,需與營(yíng)業(yè)執(zhí)照名稱(chēng)一致,若是自然人,則同于身份證)

身份證號(hào)碼:_______________(若是自然人,即留存此項(xiàng))

甲方_____________與乙方_____________于______年______月______日簽訂了【此處填寫(xiě)甲乙雙方之前簽訂的合同/協(xié)議名稱(chēng)】,原合同/協(xié)議有效期至______年______月______日,現(xiàn)因_____________【此處填寫(xiě)解除合同/協(xié)議的原因】原因致使原合同/協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行,現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下解除合同模板:

甲方:____________

乙方:_____________

___ 年 ___ 月 ___ 日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇八

乙方:(員工工號(hào):)

_______乙__(方)因___________________原因,要求提前解除與________甲_____(方)于_____年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商,雙方同意根據(jù)___________________(勞動(dòng)法或勞動(dòng)管理的有關(guān)規(guī)定),從_________年______月______日起,解除勞動(dòng)合同。

甲方自愿支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元,支付方式為:_按月支付每月1000元,直至支付到_____年______月______日。

從本合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同解除之日止公司按規(guī)定依法為乙方繼續(xù)繳納三金,其中員工本人應(yīng)承擔(dān)的部分由公司從按月支付的1000元補(bǔ)償金中代為繳納。

從本合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同解除之日止,甲方不再向乙方支付工資、補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金等,乙方也不再履行勞動(dòng)義務(wù)。

本協(xié)議一式兩份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章)

乙方(簽名)

年月日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇九

乙方:____________

甲乙雙方于x年x月日x簽訂為期x年勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、自x年x月x日起,解除雙方簽訂勞動(dòng)合同,雙方權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為 元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)x 元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣x 元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至x年x月x日止。

5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方帶給勞動(dòng)合同解除證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、乙方應(yīng)為所掌握甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議資料)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金x 元。

8、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章):__________

______年___月___日

乙方(簽字或蓋章):__________

______年___月___日

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章):__________

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇十

編號(hào):

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第 條 項(xiàng)之 規(guī)定和勞動(dòng)合同第十八條 項(xiàng)之約定,雙方 于 年 月 日簽訂的 年 月 日起 至 年 月 日止或 的勞動(dòng)合同 于 年 月 日(終止)。乙方解除(終止)勞動(dòng)合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限 為 。解除(終止)勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方 按 月支付乙方,計(jì)人民幣 元。

甲方(用人單位) 乙方(勞動(dòng)者)

蓋 章 簽 章

法定代表人(委托代理人)

簽 章

勞動(dòng)用工登記機(jī)關(guān)蓋章

勞動(dòng)用工登記日期

年 月 日 本協(xié)議書(shū)一式三份

甲乙雙方各執(zhí)一份, 云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制 存入乙方檔案一份。

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇十一

乙方(勞動(dòng)者): 身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方于年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。

經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

一、雙方一致同意于月解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。

三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

四、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售。

五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

年 月 日 年 月 日

解除勞動(dòng)保險(xiǎn)合同篇十二

住址________________ 。勞動(dòng)合同期限為 ________年 ________月 ________日 至 ________年 ________月 ________日。

因________________________________,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 ________條 第________款 第________項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的'勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商,我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)________元人民幣,工資發(fā)至 ________年________月份,特此證明。

員工簽名:

(用人單位蓋章)________ 年 ________月 ________日

附:《勞動(dòng)合同法》條款規(guī)定:

第一條 經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

第二條 有下列情形之的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:

(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

第三條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位造成重大損害的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第四條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:

(二)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

第五條 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告,可以裁減人員:

(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的; (四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

第六條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即行終止:

(一)勞動(dòng)合同期限屆滿的;

(二)勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

另:其他原因(如:辭職、辭退、開(kāi)除等)。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

法定代表人或委托代理人:(簽字)

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/4005090.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔