總結(jié)能夠幫助我們更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，不斷提高自己的素質(zhì)。列出要點(diǎn)和重點(diǎn)，然后逐一展開(kāi)，可以幫助我們更好地寫(xiě)一篇完美的總結(jié)?？偨Y(jié)是提高工作效率的有效途徑之一。制定清晰的總結(jié)目標(biāo)是寫(xiě)好總結(jié)的關(guān)鍵。以下是一些總結(jié)范文的精華部分，供大家觀(guān)摩學(xué)習(xí)。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
性別：男
學(xué)歷：高中政治面貌：保密
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市
身高：178公分體重：86公斤
專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)：5年
期望工作地點(diǎn)：
求職意向
行業(yè)/職位：銷(xiāo)售行銷(xiāo)主管、區(qū)域經(jīng)理期望月薪：1400元工作性質(zhì)：全職
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種：漢語(yǔ)能力：熟練
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)：石家莊橋西糖酒有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門(mén)：鄭州辦事處
工作分類(lèi)：銷(xiāo)售區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
職位月薪：保密
工作描述：負(fù)責(zé)豫北市場(chǎng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)，管理，產(chǎn)品銷(xiāo)售，渠道建設(shè)。
公司名稱(chēng)：內(nèi)蒙古蒙牛(集團(tuán))股份有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門(mén)：新鄉(xiāng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部
工作分類(lèi)：銷(xiāo)售銷(xiāo)售部經(jīng)理
職位月薪：保密
工作描述：負(fù)責(zé)新鄉(xiāng)市場(chǎng)深度營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施，團(tuán)隊(duì)管理，經(jīng)銷(xiāo)商管理，人員培訓(xùn)。
公司名稱(chēng)：承德露露股份有限公司
公司規(guī)模：10～100人
所在部門(mén)：新鄉(xiāng)辦事處
工作分類(lèi)：銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管
職位月薪：1500以下
工作描述：負(fù)責(zé)市內(nèi)零售終端客戶(hù)和縣區(qū)市場(chǎng)管理及產(chǎn)品銷(xiāo)售，sp活動(dòng)開(kāi)展。
自我評(píng)價(jià)
本人從事快速消費(fèi)品多年，曾在國(guó)內(nèi)三家大型快速消費(fèi)品企業(yè)任職。
熟悉市場(chǎng)運(yùn)作，區(qū)域管理，團(tuán)隊(duì)管理，深度營(yíng)銷(xiāo)方案等。
有駕駛證。
更多
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
xuexila
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年3月14日)
居住地：南京
電話(huà)：
e-mail：
最近工作[1年2個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：建筑/建材/工程
職位：規(guī)劃與設(shè)計(jì)師
最高學(xué)歷
學(xué)歷：碩士
專(zhuān)業(yè)：資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理
學(xué)校：南京大學(xué)
求職意向
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：建筑/建材/工程
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：規(guī)劃與設(shè)計(jì)師
工作經(jīng)驗(yàn)
/9–/11：xx有限公司[1年2個(gè)月]
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程
企劃部規(guī)劃與設(shè)計(jì)師
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)管理工作;
2、負(fù)責(zé)鎮(zhèn)區(qū)總規(guī)、控規(guī)、修規(guī)
3、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)、景觀(guān)設(shè)計(jì)和市政設(shè)計(jì)等的設(shè)計(jì)前期準(zhǔn)備;
4、草擬設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)，編制設(shè)計(jì)招標(biāo)文件，比選設(shè)計(jì)單位;
/9–2013/8：xx有限公司[1年11個(gè)月]
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程
企劃部規(guī)劃與設(shè)計(jì)師
1、設(shè)計(jì)文件編制過(guò)程的質(zhì)量、時(shí)間節(jié)點(diǎn)把控;
2、設(shè)計(jì)方案評(píng)審和報(bào)規(guī);
3、項(xiàng)目施工過(guò)程中的設(shè)計(jì)跟蹤、驗(yàn)收;到最終的設(shè)計(jì)工作總結(jié)，全程參與。
4、溝通協(xié)調(diào)好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與乙方單位的關(guān)系。
教育經(jīng)歷
/8—2011/6南京大學(xué)資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理碩士
證書(shū)
2008/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)
自我評(píng)價(jià)
本人誠(chéng)實(shí)正直，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)及承擔(dān)責(zé)任，富有工作熱情，樂(lè)業(yè)敬業(yè)，善于與人溝通，營(yíng)造和諧的工作氛圍，注重人性化管理，能帶動(dòng)下屬充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神，為公司創(chuàng)造效益!
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
姓名：個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
性別：男
年齡：25
籍貫：北京
工作經(jīng)驗(yàn)：2年
聯(lián)系電話(huà)：********* 地址：******** 郵箱：*********
期望從事的職業(yè)：部門(mén)主管
期望從事的行業(yè)：廣告行業(yè)
期望工作地區(qū)：北京
畢業(yè)院校：北京大學(xué) 廣告設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科
獲獎(jiǎng)經(jīng)歷：校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金
工作經(jīng)歷：中國(guó)明集有限公司 企劃部主管 主要負(fù)責(zé)的有產(chǎn)品上市的推廣，同時(shí)也包括的有部門(mén)相關(guān)的管理工作，在各個(gè)項(xiàng)目的管理和組織方面，我的能力也同樣很強(qiáng)，受到了部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可，在工作期間，我也同樣不斷的學(xué)習(xí)，從而積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。
自我評(píng)價(jià)：擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造力，同時(shí)也擁有很強(qiáng)的思維能力，在工作中的計(jì)劃性強(qiáng)，在處理問(wèn)題的過(guò)程中思路清晰，對(duì)于團(tuán)隊(duì)品質(zhì)的要求高，同時(shí)，也具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)欲望和適應(yīng)環(huán)境的能力，我自認(rèn)為是一個(gè)工作能力很強(qiáng)的人，在工作中，能夠被工作伙伴所信賴(lài)。在生活中，我樂(lè)于助人，關(guān)心他人，同時(shí)也具有較強(qiáng)的責(zé)任感。嚴(yán)于律己，寬以待人，是我一直以來(lái)信奉的人生目標(biāo)，我是一個(gè)做事很有計(jì)劃的人，無(wú)論是在工作中，還是在平時(shí)的.生活中都同樣是如此。在工作的過(guò)程中，我不斷的苛求完美，這是因?yàn)槲蚁Ｍ軐⒐ぷ髯龅阶詈?，所以一直以?lái)我對(duì)于自己的態(tài)度都是很?chē)?yán)格的。力臻完美的性格，也讓我能夠?qū)⒆约航拥降乃泄ぷ髯龅阶詈谩?/p>
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
出生日期:
性別:
婚姻狀況:
身高:
體重:
應(yīng)聘崗位:
崗位描述:
工作經(jīng)驗(yàn):
期望月薪:
教育背景:
畢業(yè)學(xué)校:
最高學(xué)歷:
專(zhuān)業(yè):
電腦水平:
外語(yǔ)語(yǔ)種:
外語(yǔ)水平:
教育歷程:
1994年9月到7月就讀于四川省南充工業(yè)校統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)，1910月來(lái)渝工作期間，以自考方式就讀于重慶工商大學(xué)工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科段及本科段并取得畢業(yè)證書(shū)。
工作簡(jiǎn)歷:
九八年十月來(lái)重慶，應(yīng)騁到摩托車(chē)涂裝行業(yè)華星機(jī)車(chē)部品有限公司，工作至二00五年八月。期間先后擔(dān)任庫(kù)管、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)主管等職務(wù)。庫(kù)管期間主要負(fù)責(zé)原輔材料及來(lái)料加工件的收發(fā)、臺(tái)帳處理及盤(pán)存和報(bào)表的報(bào)出；統(tǒng)計(jì)主要負(fù)責(zé)每天的產(chǎn)出數(shù)與投入數(shù)的百分比，最后一道工序的合格率，不合格率中各因素所占比例及分步趨勢(shì)。任職會(huì)計(jì)時(shí)主要核算車(chē)間每天生產(chǎn)產(chǎn)值與主輔料的.消耗比例，每月與成車(chē)廠(chǎng)之間的對(duì)帳、掛帳、收款，與配套廠(chǎng)家之間的對(duì)帳，會(huì)計(jì)月度末報(bào)出當(dāng)月各成車(chē)廠(chǎng)的產(chǎn)值掛帳表、坯件結(jié)存匯總表、主輔材料耗用表、產(chǎn)值匯總表等；計(jì)劃調(diào)度主要負(fù)責(zé)接收成車(chē)下達(dá)的物料需求計(jì)劃組織原輔材料、坯件并及時(shí)安排生產(chǎn)；在擔(dān)任倉(cāng)儲(chǔ)主管期間，主要負(fù)責(zé)各分廠(chǎng)、部物流控制，包括原輔材料的消耗限額制定，庫(kù)存量的控制、庫(kù)房操作流程的制定、采購(gòu)計(jì)劃的編排、督促監(jiān)督各庫(kù)管員的工作質(zhì)量，協(xié)調(diào)溝通庫(kù)管員之間及庫(kù)管員與生產(chǎn)車(chē)間管理人員之間的工作關(guān)系，確保工作的順利開(kāi)展.
個(gè)人能力及自我評(píng)價(jià):
我能熟練運(yùn)操作計(jì)算機(jī),能運(yùn)用access編程中小數(shù)據(jù)庫(kù)及進(jìn)行數(shù)據(jù)及流程處理,取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，具備一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，能熟練操作金算盤(pán)等財(cái)務(wù)軟件，能獨(dú)立完成在成本費(fèi)用掛帳對(duì)帳收款等方面會(huì)計(jì)工作。在物資管理方面能運(yùn)用“abc”、“二八”法物資的重點(diǎn)分析及針對(duì)不同類(lèi)別進(jìn)行重點(diǎn)或一般的科學(xué)管理及合理的倉(cāng)庫(kù)堆碼保管方法;加速物資周轉(zhuǎn)，減小庫(kù)存。在運(yùn)用定量和定性分析物資消耗定額和實(shí)際消耗的基礎(chǔ)上確定物資儲(chǔ)量,在分析市場(chǎng)行情及供需情況后利用“期量定貨”“經(jīng)濟(jì)批量定貨”進(jìn)行計(jì)劃編排和采購(gòu),保證物資按質(zhì)按量按期到貨,使生產(chǎn)服務(wù)順利進(jìn)行.本著“團(tuán)隊(duì)”精神,協(xié)調(diào)溝通縱橫關(guān)系,保證工作順利完成!
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
性別：女
學(xué)歷：本科
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市
身高：165公分體重：50公斤
專(zhuān)業(yè)：語(yǔ)言文學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)：20年
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市
求職意向
行業(yè)/職位：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理行政總監(jiān)期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職
行業(yè)/職位：人力資源/管理/招聘/績(jī)效人力資源總監(jiān)期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職
教育經(jīng)歷
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)：某公司
公司規(guī)模：100～200人
所在部門(mén)：總經(jīng)辦
工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理行政總監(jiān)
職位月薪：保密
工作描述：一、行政方面：
建章立制、流程再造、監(jiān)督檢查，責(zé)任追究。
二、人事方面：
人力資源規(guī)劃、招聘配置、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系
三、銷(xiāo)售營(yíng)運(yùn)：
獨(dú)立制訂商城各業(yè)務(wù)部門(mén)獎(jiǎng)懲激勵(lì)方案及相關(guān)流程并進(jìn)行推進(jìn)
公司名稱(chēng)：金利來(lái)購(gòu)物中心
公司規(guī)模：10～100人
所在部門(mén)：監(jiān)事會(huì)
工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理總監(jiān)
職位月薪：保密
工作描述：建章立制、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究
公司名稱(chēng)：河南天邦集團(tuán)紙業(yè)有限公司
公司規(guī)模：200～500人
所在部門(mén)：辦公室
工作分類(lèi)：行政/后勤行政總監(jiān)/助理
職位月薪：保密
公司名稱(chēng)：新鄉(xiāng)市印刷廠(chǎng)
公司規(guī)模：500～1000人
所在部門(mén)：辦公室
工作分類(lèi)：行政/后勤不限
職位月薪：保密
工作描述：先任文員，11月任廠(chǎng)辦副主任，1995年2月任廠(chǎng)團(tuán)委副書(shū)記.
自我評(píng)價(jià)
本人具有豐富的行政人事綜合管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政人事管理流程，文字功底深厚，擅于統(tǒng)計(jì)分析，具備很強(qiáng)的管理實(shí)操能力。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
性別：女
民族：漢族年齡：23
婚姻狀況：保密專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：工商企業(yè)管理
主修專(zhuān)業(yè)：管理類(lèi)政治面貌：漢族
畢業(yè)院校：泉州紡織服裝學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：20xx年6月
最高學(xué)歷：大專(zhuān)電腦水平：一般
工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上身高：158cm體重：51公斤
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶(hù)籍：永定縣
求職意向
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)：泉州紡織服裝學(xué)院(20xx年9月-20xx年6月)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：工商企業(yè)管理學(xué)歷：中專(zhuān)
專(zhuān)業(yè)描述：涉及個(gè)個(gè)方面
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱(chēng)：友力裝飾(20xx年6月-20xx年6月)
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：龍巖
職位名稱(chēng)：話(huà)務(wù)員，前臺(tái)
工作描述：話(huà)務(wù)部，主要是打電話(huà)邀約客戶(hù)上門(mén)!
前臺(tái)，整理資料，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)：追求自由，有個(gè)快樂(lè)的工作環(huán)境!人最大的追求，要不有快樂(lè)工作環(huán)境，要不福利薪資待遇好!
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng)掌握程度
英語(yǔ)良好
普通話(huà)良好
拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷中應(yīng)該突出自己的哪些優(yōu)勢(shì)
簡(jiǎn)歷是一位求職者走進(jìn)理想工作崗位的敲門(mén)磚，一份打動(dòng)用人單位的簡(jiǎn)歷，則應(yīng)該讓用人單位看到你的優(yōu)勢(shì)，你的優(yōu)勢(shì)可以為他們的企業(yè)帶來(lái)價(jià)值。那么，你就有可能被用人單位錄用，相反，一份個(gè)人簡(jiǎn)歷制作的再精美、再有特色，沒(méi)有用人單人需要的優(yōu)勢(shì)，也只會(huì)被丟到垃圾箱。
那么，一份有價(jià)值的個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該突出自己的哪些優(yōu)勢(shì)呢?
其一，個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)
用人單位招聘相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的求職者，是以為他們需要這樣專(zhuān)業(yè)的人才，而呈現(xiàn)在面試官面前的簡(jiǎn)歷能夠成功的打動(dòng)他們，首先就應(yīng)該讓他們從你的簡(jiǎn)歷上看到他們需要的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，在你的簡(jiǎn)歷上突出你的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)與優(yōu)勢(shì)，那么，你就有可能被用人單位選中，成為他們中的一員。一份簡(jiǎn)歷的核心是價(jià)值體現(xiàn)的重要關(guān)鍵，在簡(jiǎn)歷上呈現(xiàn)出你的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，這便是簡(jiǎn)歷中應(yīng)該突出的內(nèi)容，讓你更輕松找到工作的法寶。
其二，個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)
除了個(gè)人的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)需要體現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上之外，個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)也是用人單位青睞的原因，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)可以讓你從求職者中脫穎而出，被用人單位挑中，成功找到一份你滿(mǎn)意、用人單位也滿(mǎn)意的工作。一些用人單位對(duì)求職者的第一個(gè)要求就是要有工作經(jīng)驗(yàn)，在一份有價(jià)值的簡(jiǎn)歷中，學(xué)歷再高、專(zhuān)業(yè)再對(duì)口，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)，如果你有工作經(jīng)驗(yàn)，就應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中更為突出的介紹，突出優(yōu)勢(shì)，方能成功的打敗其他對(duì)手，被用人單位最終聘用。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
目前所在：珠海
年齡：32
戶(hù)口所在：湖北
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
身高：164cm
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
體重：50kg
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：教師，廣告，外語(yǔ)翻譯
工作年限：9
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：5500～7999元
希望工作地區(qū)：廣東省
工作經(jīng)歷
廣東xx機(jī)電股份有限公司
起止年月：20xx—11～至今
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專(zhuān)員
工作描述：
1、負(fù)責(zé)《xx機(jī)電報(bào)》的選題、組稿、審稿、校對(duì)以及排版設(shè)計(jì)以及年刊的組稿、審稿、撰稿。
2、協(xié)助活動(dòng)的開(kāi)展以及宣傳報(bào)道，撰寫(xiě)司慶晚會(huì)中的視頻腳本、主持稿等。
離職原因：
廣東xx集團(tuán)
起止年月：20xx—06～20xx—11
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專(zhuān)員
工作描述：
1、負(fù)責(zé)宣傳欄內(nèi)容的更新與維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)《xx人》內(nèi)刊的稿件采寫(xiě)、組稿審稿以及排版設(shè)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃組織。
離職原因：
廣東xx電器股份有限公司
起止年月：20xx—07～20xx—02
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化部主管
工作描述：
1、擬定《企業(yè)文化實(shí)施方案》并按計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施并推廣。
2、統(tǒng)一規(guī)范公司內(nèi)宣傳欄的布置與宣傳。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)報(bào)刊雜志稿件的編撰。
4、負(fù)責(zé)員工藝術(shù)團(tuán)的組織與管理，并主導(dǎo)實(shí)施舞蹈培訓(xùn)等活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活。
5、策劃、組織藝術(shù)團(tuán)慰問(wèn)巡演、公司總部的籃球賽、羽毛球賽、中秋節(jié)匯演、“星光璀璨—我最閃亮”文藝節(jié)目大賽等企業(yè)文化。
離職原因：
xx國(guó)際教育集團(tuán)
起止年月：20xx—08～至今
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位：
集團(tuán)宣策部主任
工作描述：
1、負(fù)責(zé)《xx教育》報(bào)的組稿、編輯、設(shè)計(jì)排版，以及宣傳隊(duì)伍的組建與管理；
2、負(fù)責(zé)xx國(guó)際教育集團(tuán)網(wǎng)站的管理與維護(hù)；
3、制定集團(tuán)的宣傳計(jì)劃，按計(jì)劃安排督導(dǎo)、落實(shí)；
4、依據(jù)集團(tuán)vi，統(tǒng)一規(guī)范與布設(shè)集團(tuán)旗下各校（園）的校園文化；
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳攝影、報(bào)道，以及對(duì)外媒體上的宣傳報(bào)道。
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)宣傳片、畫(huà)冊(cè)、招生簡(jiǎn)章等宣傳資料的設(shè)計(jì)制作。
離職原因：
xx明珠學(xué)校
起止年月：20xx—07～20xx—07
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位：辦公室秘書(shū)
工作描述：
2、負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)站的編輯維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)保持與珠三角媒體記者的聯(lián)系，并在對(duì)外媒體上加強(qiáng)宣傳！
離職原因：
深圳xx科技電腦有限公司
起止年月：20xx—07～20xx—06
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：
企業(yè)文化專(zhuān)員
工作描述：
3、對(duì)公司活動(dòng)的組織和策劃﹐每月組織登山﹑發(fā)放生日蛋以及員工培訓(xùn)、參加社區(qū)籃球比賽、員工春節(jié)晚會(huì)等活動(dòng)﹐并主導(dǎo)成立了圖書(shū)室﹑隆騰舞吧等受員工歡迎的活動(dòng)。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：湖北省長(zhǎng)江大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位：
畢業(yè)日期：20xx—07
專(zhuān)業(yè)一：漢語(yǔ)言文學(xué)
專(zhuān)業(yè)二：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
所學(xué)專(zhuān)業(yè)
獲得證書(shū)
證書(shū)編號(hào)
20xx—09
20xx—07
長(zhǎng)江大學(xué)
漢語(yǔ)言文學(xué)
畢業(yè)證
104891200405003691
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好
粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，有較為熟練的公文寫(xiě)作能力，在國(guó)、省、市媒體發(fā)稿上百篇，具有一定的媒體資源。
2、對(duì)報(bào)刊雜志出版流程較為熟悉，能夠獨(dú)立完成組稿、審稿、編排、排版、校對(duì)等工作，能熟練運(yùn)用coreldraw等排版軟件。
3、一直從事企業(yè)文化方面的工作，對(duì)企業(yè)文化建設(shè)有了一定的了解與認(rèn)識(shí)，具有較強(qiáng)的文體活動(dòng)組織、培訓(xùn)和策劃能力，策劃組織了公司團(tuán)年晚宴、春節(jié)晚會(huì)等許多大型活動(dòng)。
4、性格良好，學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力強(qiáng)。
個(gè)人自我評(píng)價(jià)
即使生活有一次理由讓我哭泣，我也要用一千個(gè)理由來(lái)讓自己微笑。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
第一步：確認(rèn)自己的求職方向
寫(xiě)簡(jiǎn)歷只是職業(yè)發(fā)展的一個(gè)環(huán)節(jié)，它是服務(wù)于你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的。有了明確的求職方向，寫(xiě)簡(jiǎn)歷也會(huì)更清晰。漫無(wú)目的的海投不建議。
第二步：仔細(xì)閱讀公司介紹和職位描述。
同樣的職位名稱(chēng)，在不同的公司，工作內(nèi)容可能有很大差異。通過(guò)公司介紹和職位描述了解企業(yè)的背景和職位的工作內(nèi)容，看看是否和自己的經(jīng)歷匹配。當(dāng)然，不少公司的職位介紹寫(xiě)的不好，就要通過(guò)跟人力部門(mén)溝通或向獵頭朋友咨詢(xún)(有個(gè)獵頭朋友很重要，呵呵)，或通過(guò)業(yè)內(nèi)朋友關(guān)系打聽(tīng)一下企業(yè)內(nèi)部的職位工作細(xì)節(jié)。
第三步：認(rèn)清自己的優(yōu)劣勢(shì)
好的公司或崗位往往有很多人來(lái)應(yīng)聘，即使是獵頭級(jí)別的高管的崗位，企業(yè)方也會(huì)在見(jiàn)過(guò)多個(gè)候選人后才會(huì)做出決定。所以寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候要分析自己相對(duì)于其他求職者的優(yōu)勢(shì)所在。簡(jiǎn)歷要盡量把自己的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)強(qiáng)調(diào)出來(lái)。
第四步：圍繞職位要求寫(xiě)簡(jiǎn)歷內(nèi)容
寫(xiě)簡(jiǎn)歷跟寫(xiě)文章一樣，要圍繞中心思想來(lái)寫(xiě)。每份簡(jiǎn)歷都是針對(duì)一個(gè)特定職位的，不要一份簡(jiǎn)歷投多個(gè)職位，這樣會(huì)降低成功率。在領(lǐng)會(huì)職位要求的基礎(chǔ)上，開(kāi)始寫(xiě)簡(jiǎn)歷的具體內(nèi)容，無(wú)論是自我評(píng)價(jià)總結(jié)、還是每段工作經(jīng)歷里的崗位職責(zé)，甚至是參加的培訓(xùn)，都要通過(guò)描述來(lái)突出自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰湍壳八鶓?yīng)聘職位的關(guān)系。不要把重點(diǎn)只是放在最近的一段工作經(jīng)歷上。
通過(guò)你業(yè)余讀的相關(guān)書(shū)籍名單，都可以表達(dá)出你對(duì)所在行業(yè)或崗位的了解、興趣和研究。
第五步：拿事實(shí)說(shuō)話(huà)
管理層或人力部門(mén)看簡(jiǎn)歷往往希望通過(guò)簡(jiǎn)歷里的描述來(lái)了解你實(shí)際的能力和經(jīng)驗(yàn)。簡(jiǎn)歷上單純說(shuō)自己溝通能力強(qiáng)，或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富是沒(méi)有說(shuō)服力的。通過(guò)每段經(jīng)歷里的描述，可以舉1-2個(gè)具體事例來(lái)說(shuō)明，你是如何通過(guò)你的溝通能力來(lái)解決工作中的問(wèn)題的?；蛘吣阃ㄟ^(guò)努力拿下了某個(gè)大客戶(hù)(包括銷(xiāo)售額數(shù)據(jù)等)。組織能力則可以通過(guò)參與過(guò)的一些大型項(xiàng)目的順利完成來(lái)體現(xiàn)。
第六步：合理的長(zhǎng)度
目前企業(yè)面臨的招聘壓力都很大，人力一天可能看上百份簡(jiǎn)歷。為了提高效率，即使您有工作經(jīng)歷，也最好濃縮在2-3頁(yè)里，2頁(yè)最佳。圍繞職位要求，在寫(xiě)完簡(jiǎn)歷后，調(diào)整一下內(nèi)容，刪減一部分文字也是必要的。比如;你畢業(yè)7年了，大學(xué)學(xué)的課程或參加的活動(dòng)就沒(méi)那么重要了，可以不寫(xiě)。不要面面俱到。
每段工作經(jīng)歷，越是最近的越可以詳細(xì)些，太遠(yuǎn)的就可少寫(xiě)或一筆帶過(guò)。最近的工作內(nèi)容，也要挑重點(diǎn)寫(xiě)，不要記流水賬。都寫(xiě)了，表面看你的能力很強(qiáng)，其實(shí)反而讓看簡(jiǎn)歷的人迷惑不知道你的強(qiáng)項(xiàng)是哪里。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
寫(xiě)簡(jiǎn)歷只是職業(yè)發(fā)展的一個(gè)環(huán)節(jié)，它是服務(wù)于你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的。有了明確的求職方向，寫(xiě)簡(jiǎn)歷也會(huì)更清晰。漫無(wú)目的的海投不建議。
同樣的職位名稱(chēng)，在不同的公司，工作內(nèi)容可能有很大差異。通過(guò)公司介紹和職位描述了解企業(yè)的背景和職位的工作內(nèi)容，看看是否和自己的經(jīng)歷匹配。當(dāng)然，不少公司的職位介紹寫(xiě)的不好，就要通過(guò)跟人力部門(mén)溝通或向獵頭朋友咨詢(xún)(有個(gè)獵頭朋友很重要，呵呵)，或通過(guò)業(yè)內(nèi)朋友關(guān)系打聽(tīng)一下企業(yè)內(nèi)部的職位工作細(xì)節(jié)。
好的公司或崗位往往有很多人來(lái)應(yīng)聘，即使是獵頭級(jí)別的高管的崗位，企業(yè)方也會(huì)在見(jiàn)過(guò)多個(gè)候選人后才會(huì)做出決定。所以寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候要分析自己相對(duì)于其他求職者的優(yōu)勢(shì)所在。簡(jiǎn)歷要盡量把自己的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)強(qiáng)調(diào)出來(lái)。
寫(xiě)簡(jiǎn)歷跟寫(xiě)文章一樣，要圍繞中心思想來(lái)寫(xiě)。每份簡(jiǎn)歷都是針對(duì)一個(gè)特定職位的，不要一份簡(jiǎn)歷投多個(gè)職位，這樣會(huì)降低成功率。在領(lǐng)會(huì)職位要求的基礎(chǔ)上，開(kāi)始寫(xiě)簡(jiǎn)歷的具體內(nèi)容，無(wú)論是自我評(píng)價(jià)總結(jié)、還是每段工作經(jīng)歷里的崗位職責(zé)，甚至是參加的培訓(xùn)，都要通過(guò)描述來(lái)突出自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰湍壳八鶓?yīng)聘職位的關(guān)系。不要把重點(diǎn)只是放在最近的一段工作經(jīng)歷上。
通過(guò)你業(yè)余讀的相關(guān)書(shū)籍名單，都可以表達(dá)出你對(duì)所在行業(yè)或崗位的了解、興趣和研究。
管理層或人力部門(mén)看簡(jiǎn)歷往往希望通過(guò)簡(jiǎn)歷里的描述來(lái)了解你實(shí)際的能力和經(jīng)驗(yàn)。簡(jiǎn)歷上單純說(shuō)自己溝通能力強(qiáng)，或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富是沒(méi)有說(shuō)服力的。通過(guò)每段經(jīng)歷里的描述，可以舉1-2個(gè)具體事例來(lái)說(shuō)明，你是如何通過(guò)你的溝通能力來(lái)解決工作中的問(wèn)題的?；蛘吣阃ㄟ^(guò)努力拿下了某個(gè)大客戶(hù)(包括銷(xiāo)售額數(shù)據(jù)等)。組織能力則可以通過(guò)參與過(guò)的一些大型項(xiàng)目的順利完成來(lái)體現(xiàn)。
目前企業(yè)面臨的招聘壓力都很大，人力一天可能看上百份簡(jiǎn)歷。為了提高效率，即使您有20年工作經(jīng)歷，也最好濃縮在2-3頁(yè)里，2頁(yè)最佳。圍繞職位要求，在寫(xiě)完簡(jiǎn)歷后，調(diào)整一下內(nèi)容，刪減一部分文字也是必要的。比如;你畢業(yè)7年了，大學(xué)學(xué)的課程或參加的活動(dòng)就沒(méi)那么重要了，可以不寫(xiě)。不要面面俱到。
每段工作經(jīng)歷，越是最近的越可以詳細(xì)些，太遠(yuǎn)的就可少寫(xiě)或一筆帶過(guò)。最近的工作內(nèi)容，也要挑重點(diǎn)寫(xiě)，不要記流水賬。都寫(xiě)了，表面看你的能力很強(qiáng)，其實(shí)反而讓看簡(jiǎn)歷的人迷惑不知道你的強(qiáng)項(xiàng)是哪里。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
擔(dān)任職位：施工員
工作描述:
1、現(xiàn)場(chǎng)的測(cè)量放線(xiàn)、組織各施工班組完成每道施工工序;
4、工程現(xiàn)場(chǎng)與建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位三方的溝通、協(xié)調(diào)工作。
5、認(rèn)真熟悉施工圖紙、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，編制各單項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具、設(shè)備計(jì)劃。
離職原因：屬于私人承包，工作不穩(wěn)定。
教育背景
畢業(yè)院校：九江學(xué)院土建學(xué)院
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
投遞簡(jiǎn)歷一定要抓住最佳時(shí)機(jī)，明智的大學(xué)生應(yīng)該知道在哪個(gè)時(shí)間段會(huì)獲得更多機(jī)會(huì)，從而提高個(gè)人求職成功率。今天以數(shù)十年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，告訴各位大學(xué)生一條寶貴的經(jīng)驗(yàn)，就是在每年十一月到次年四月份是很好的個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞時(shí)機(jī)，想要找到好工作就千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)這段黃金時(shí)期，否則對(duì)大學(xué)生求職來(lái)說(shuō)是非常不利的。
投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷需要抓住招聘高峰期
雖然這個(gè)時(shí)間段的招聘機(jī)會(huì)多以招聘會(huì)和來(lái)校招聘形式為主，但是能夠讓你獲得更多的機(jī)會(huì)、拓展見(jiàn)識(shí)面、更好地確定目標(biāo)等等。要懂得珍惜機(jī)會(huì)才能得到更多的機(jī)會(huì)，在十月之前就將簡(jiǎn)歷做好而此時(shí)不必太深入，多應(yīng)聘幾次積累經(jīng)驗(yàn)就知道怎么把簡(jiǎn)歷做得更好，千萬(wàn)不要等畢業(yè)時(shí)期才投簡(jiǎn)歷找工作，那時(shí)候各個(gè)企業(yè)基本上招滿(mǎn)人了。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
真實(shí)姓名：朱曉惠性別：男
年齡：22歲身高：172cm
婚姻狀況：未婚戶(hù)籍所在：貴州
最高學(xué)歷：大專(zhuān)工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年
求職意向
最近工作過(guò)的職位：代課老師，保險(xiǎn)
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：4000~5000元/月
期望從事的崗位：文員/秘書(shū)
期望從事的行業(yè)：無(wú)限制
技能特長(zhǎng)
技能特長(zhǎng)：有過(guò)很多工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)與人交流。學(xué)習(xí)能力和理解能力很強(qiáng),學(xué)習(xí)過(guò)古箏。在保險(xiǎn)公司做得也不錯(cuò)。希望有一份穩(wěn)定的工作。
教育經(jīng)歷
經(jīng)濟(jì)學(xué)院(中技)
起止年月：20xx年9月至20xx年6月
學(xué)校名稱(chēng)：經(jīng)濟(jì)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：計(jì)算機(jī)與企業(yè)管理
獲得學(xué)歷：中技
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年7月5日)
居住地：蕪湖
電話(huà)：155******(手機(jī))
e-mail：
最近工作[10個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：電力/水利
職位：企業(yè)管理規(guī)劃部長(zhǎng)
學(xué)歷：本科
專(zhuān)業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)校：安徽師范大學(xué)
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：電力/水利
目標(biāo)地點(diǎn)：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：企業(yè)管理規(guī)劃部長(zhǎng)
20xx/12—20xx/10：xx有限公司[10個(gè)月]
所屬行業(yè)：電力/水利
規(guī)劃部企業(yè)管理規(guī)劃部長(zhǎng)
1.環(huán)境及企業(yè)內(nèi)部調(diào)研及診斷;
2.制定戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定;
3.監(jiān)督和督促年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行情況;
20xx/6—20xx/10：xx有限公司[1年4個(gè)月]
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)部經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)制定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo);
2.組織并制定公司的發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)制定和健全公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
20xx/9—20xx/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科
20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)
誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的感恩意識(shí);勤勉務(wù)實(shí)，注重理論與實(shí)踐的有效結(jié)合;善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維;責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作盡職盡責(zé);進(jìn)取意識(shí)烈強(qiáng)烈，虛心好學(xué);有良好的'團(tuán)隊(duì)組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關(guān)系;能承擔(dān)較大的工作量及較強(qiáng)的工作壓力。
企業(yè)老板個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲（1990年5月1日）
居住地：蕪湖
電話(huà)：154******（手機(jī)）
最近工作[1年]
公司：xx有限公司
行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
職位：人力資源部文員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專(zhuān)業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)校：安徽師范大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
本人性格隨和樂(lè)觀(guān)，積極向上，愛(ài)好廣泛，喜歡鉆研，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂(lè)于溝通，易于融入集體，樂(lè)于助人，學(xué)習(xí)能力較好，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，在工作中不斷提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)之余，同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭(zhēng)取將工作做得更好，爭(zhēng)取做更好的自己！
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點(diǎn)：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：人力資源部文員
工作經(jīng)驗(yàn)
20xx/8—20xx/8：xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
人事部人力資源部文員
1.負(fù)責(zé)組織對(duì)人力資源發(fā)展、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)力利用程度指標(biāo)計(jì)劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度。設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議。
3.對(duì)公司人力資源管理制度與流程、行政管理制度與流程的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任。
20xx/5—20xx/6：xx有限公司[1年1個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
人事部人力資源部文員
1.建立人事檔案資料庫(kù)，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。
2.編制年、季、月度勞動(dòng)力平衡計(jì)劃和工資計(jì)劃，抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排。
3.制定勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
教育經(jīng)歷
20xx/9—20xx/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科
證書(shū)
20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3906150.html】
