局長講課心得體會非常敬佩(通用14篇)

當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，通過總結(jié)和反思，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點和不足，找到自己的定位和方向。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

局長講課心得體會非常敬佩篇一

作為一名局長，每天面對著繁瑣復雜的工作，相信大家都有自己的一些心得體會。今天，就讓我們一起來談一談“局長講心得體會”的話題。在這篇文章里，我將結(jié)合自身經(jīng)驗，談一下我對于局長工作的一些思考與認識。

第二段：把握好承擔的責任

作為局長，我們肩負著非常重要的責任。在承擔這份責任的同時，我們必須要把握好手中每一個細節(jié)，精細而周全的去執(zhí)行工作，才能夠做好我們的職責。承擔責任需要我們有決策力、執(zhí)行力、溝通能力，同時也需要我們有良好的思維方式與工作習慣。在局長工作的過程中，我們必須保持頭腦清晰、冷靜思考，有條不紊地行事，才能讓每一個步驟都更加的順暢。

第三段：增強自身的團隊協(xié)作力

局長工作之所以能夠順利完成，除了自身的能力之外，團隊協(xié)作也是不可或缺的。一個優(yōu)秀的局長應該懂得如何組建團隊，以及如何去培訓自己的團隊成員。在團隊協(xié)作當中，我們不僅需要學會如何相互協(xié)調(diào)，還要學會如何與團隊成員保持良好的溝通，讓大家能夠充分發(fā)揮各自的專長，實現(xiàn)共同的目標。

第四段：學會有效溝通

對于一個局長而言，有效的溝通是非常重要的。有效的溝通不僅僅能夠?qū)崿F(xiàn)團隊協(xié)作，同時還能夠更好地與上級領(lǐng)導以及下屬進行溝通交流。我們需要學會察言觀色，時刻關(guān)注身邊事物，緊密與各成員之間建立聯(lián)系。同時，也需要不斷地提高自身的溝通能力，提升自身在團隊中的領(lǐng)導能力，這樣我們才能夠更好地協(xié)調(diào)各項重要的工作。

第五段：把握好領(lǐng)導風格

每個人都有各自的領(lǐng)導風格，而對于一個局長而言，領(lǐng)導風格就顯得尤為重要。我們需要找到自身的風格，并且趨之若鶩，才能夠更好地激勵員工、增強團隊凝聚力。在領(lǐng)導過程中，我們需要注意心態(tài)與情緒的維護，要始終保持平衡的狀態(tài)，以一種積極的態(tài)度影響他人，從而更好地推動工作的開展。

總結(jié)：

作為局長，我們需要承擔重要的責任，必須把握好手中每一個細節(jié)，增強自身的團隊協(xié)作力、學會有效溝通、把握好領(lǐng)導風格，才能更好的完成工作。只有這樣，才能夠更好地發(fā)揮我們的優(yōu)勢，為更好地服務社會建設做出貢獻。

局長講課心得體會非常敬佩篇二

第一段：引言（字數(shù)：200）

作為一名身居高位的局長，我在這個職位上積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。這些經(jīng)驗不僅是對我的職業(yè)生涯的成就，也是對我個人成長的一種見證。在面對各種挑戰(zhàn)和困難時，我學會了如何正確地處理問題，如何與團隊合作，如何賦權(quán)下屬等等。通過這些經(jīng)歷，我明白了一位局長應具備的品質(zhì)和責任，也體會到了領(lǐng)導者的偉大之處。

第二段：領(lǐng)導者的品質(zhì)（字數(shù)：250）

在擔任局長的過程中，我深深意識到作為領(lǐng)導者，必須具備一定的品質(zhì)。首先，一個好的局長應具備堅定的信念和目標。只有明確的目標才能指引團隊前進，激發(fā)他們的斗志和動力。其次，局長應具備溝通和協(xié)調(diào)的能力。僅僅有想法是不夠的，必須能夠通過溝通和協(xié)調(diào)，將這些想法傳達給團隊，并協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部各個部門之間的關(guān)系。此外，局長還應具備勇于承擔責任的品質(zhì)。無論是成功還是失敗，領(lǐng)導者都要勇敢地承擔責任，為團隊的成長和發(fā)展負責。

第三段：團隊合作的重要性（字數(shù)：250）

在我擔任局長期間，我深深意識到團隊合作的重要性。沒有團隊的支持和合作，一個人是無法完成偉大使命的。一個好的局長應該注重培養(yǎng)團隊精神，鼓勵團隊成員積極參與到工作中。合作不僅能夠減輕自己的工作壓力，還能通過各種意見和想法的碰撞，提供更多的創(chuàng)新思路。在團隊合作中，我的角色不僅是一個領(lǐng)導者，更是一個引導者和協(xié)調(diào)者。我學會了如何充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，使他們在各自的崗位上發(fā)光發(fā)熱，從而取得最大的工作效益。

第四段：賦權(quán)下屬（字數(shù)：250）

作為局長，我明白賦權(quán)下屬的重要性。一個好的領(lǐng)導者應該尊重下屬的意見和建議，賦予他們足夠的權(quán)力和責任。通過賦權(quán)，下屬能夠更好地發(fā)揮自己的能力和創(chuàng)造力，為組織做出更多的貢獻。賦權(quán)不僅能夠提高下屬的工作積極性和滿意度，更能夠讓組織整體運作更加高效和靈活。作為局長，我始終堅信一個團隊的成功是眾人拾柴火焰高的結(jié)果，而不是一個人的獨秀。

第五段：總結(jié)（字數(shù)：200）

總而言之，作為一名心得體會局長，我充分認識到領(lǐng)導者的責任和重要性。處理問題、團隊合作、賦權(quán)下屬等等，都是領(lǐng)導者應該具備的核心能力。通過這些經(jīng)歷，我個人在職業(yè)道路上也不斷成長和進步。我相信，只要帶著責任和使命擔當領(lǐng)導者的角色，為團隊的成長和發(fā)展負責，終將能夠取得更大的成就。因為領(lǐng)導者不僅僅是一個職位，更是一種責任和擔當。

局長講課心得體會非常敬佩篇三

今年，在市委、市政府的領(lǐng)導下，在市人大的監(jiān)督指導下，在各有關(guān)單位的支持合作下，全市外經(jīng)貿(mào)工作取得了較好成績，招商局局長個人年終工作總結(jié)?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：

一、招商引資一年工作成績

(一)抓招商引資，積極承接新一輪世界產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移

1、加強領(lǐng)導，提高招商人員的政策和業(yè)務水平。今年，我調(diào)整了局領(lǐng)導分工，安排1名副局長專責招商引資工作，1名副局長負責外資企業(yè)增資工作;從局系統(tǒng)抽調(diào)5名工作人員加強招商引資力量;推動局下屬外商投資服務中心從以聯(lián)合審批為主向以招商引資為主轉(zhuǎn)變;安排對各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)招商人員的培訓，并親自授課;積極培育專業(yè)化、市場化的中介招商隊伍，籌辦__市招商處。

2、明確目標，落實任務，協(xié)調(diào)推進。為實現(xiàn)外經(jīng)貿(mào)預期目標，我深入各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)和企業(yè)調(diào)研，將預期目標分解到各區(qū)、經(jīng)濟功能區(qū)。在日常工作中，我主動服務，狠抓重點，推動目標實現(xiàn)。今年粵港經(jīng)貿(mào)會期間，為了促使港中旅溫泉項目增資獲得批準，以解決項目建設資金急需，我積極向省外經(jīng)貿(mào)廳領(lǐng)導匯報并共同研究審批辦法，促成了該項目投資總額增到3.86億美元。我局下屬投資服務中心首先引進的曉星氨綸公司再次增加投資，我即組織研究審批辦法，并派專人到省外經(jīng)貿(mào)廳、商務部為其辦理相關(guān)手續(xù)，使該企業(yè)投資總額增到1.55億美元。

3、認真組織境內(nèi)外招商活動，著力提高引資成效。無論我局組織境內(nèi)外的大型招商活動，或是小分隊的招商活動，我都精心籌備，親自推介__的投資環(huán)境，直接參與重大項目的洽談。經(jīng)大家共同努力，今年在粵港經(jīng)貿(mào)會、粵臺經(jīng)貿(mào)會、海洋經(jīng)濟推介會和粵港——歐洲經(jīng)貿(mào)交流會上，我市與外商簽訂合同投資總額13.5億美元。

4、創(chuàng)新招商方式，大力推進中介招商。今年，我在鞏固原行之有效的招商方式基礎(chǔ)上，提出了向招商專業(yè)化、市場化和科學化轉(zhuǎn)變。在香港、日本、美國、加拿大等地發(fā)展了一批招商代理人。同時，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面廣、傳輸便捷、全天候的優(yōu)勢，強化網(wǎng)絡招商。主持制定了駐外招商代表目標管理責任制，進一步調(diào)動了駐外招商人員的工作積極性。

(二)抓外貿(mào)出口，千方百計開拓國際市場

1、精心組織經(jīng)貿(mào)活動，開拓新興市場。今年我在抓好鞏固和擴大傳統(tǒng)出口市場的基礎(chǔ)上，積極向國家和省申請中小企業(yè)國際市場開拓資金近500萬元。組織企業(yè)舉辦俄羅斯、阿聯(lián)酋、南非、澳洲、英國等貿(mào)易展銷活動。引導和鼓勵企業(yè)全力開拓歐美等富有潛力的新興市場，進一步完善了外貿(mào)出口市場的合理布局，提高了抵御外貿(mào)風險的能力。

2、狠抓科技興貿(mào)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。我積極推進“科技興貿(mào)”和“品牌帶動”戰(zhàn)略，下力氣培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品。今年為企業(yè)向省外經(jīng)貿(mào)廳申請到510萬元科技興貿(mào)資金，為我市5個技改項目獲得國家技改貸款貼息400萬元。與此同時，引導加工貿(mào)易從以oem方式生產(chǎn)轉(zhuǎn)向odm方式生產(chǎn)，促進加工貿(mào)易增效，提高加工貿(mào)易增值率。

3、推動流通外貿(mào)企業(yè)向工貿(mào)型企業(yè)轉(zhuǎn)型。今年，國家出口退稅政策改革，出口退稅增長部分的25%由市財政負擔，直接影響我市財政的收支。為使流通外貿(mào)企業(yè)增效，政府增收，5月份，我在__優(yōu)力創(chuàng)公司主持召開了全市外貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型經(jīng)驗交流會，闡述了流通外貿(mào)企業(yè)向工貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型的必要性和機遇等。與會企業(yè)深受啟發(fā)，會后，全市已有天宏科技、中潤投資等8家流通外貿(mào)企業(yè)實現(xiàn)了向工貿(mào)型轉(zhuǎn)型。

(三)抓外經(jīng)，推動企業(yè)走出去

今年我提出要重點拓展東南亞外經(jīng)市場，為此，我先后兩次赴東南亞，促成了廣東省新技術(shù)進出口__公司承接緬甸農(nóng)業(yè)部水電站建設項目工程;主動為中富公司在泰國設廠和增資提供服務;同時大力發(fā)展對外勞務合作，加強外經(jīng)企業(yè)管理，維護和規(guī)范境外企業(yè)經(jīng)營秩序，有力地促進了我市外經(jīng)工作發(fā)展，工作總結(jié)《招商局局長個人年終工作總結(jié)》。

(四)抓口岸建設管理，優(yōu)化環(huán)境

1、積極推進“大”建設。今年我著力推進加工貿(mào)易企業(yè)聯(lián)網(wǎng)審批和監(jiān)管業(yè)務，在海關(guān)等單位的大力支持下，2月份在佳能公司試點，目前已有19家加工貿(mào)易企業(yè)獲準推行，其中6家企業(yè)已經(jīng)實施。推行電子聯(lián)網(wǎng)審批和監(jiān)管，既方便了企業(yè)，又實現(xiàn)了科學監(jiān)管。與此同時，還爭取省口岸部門撥款進一步完善了拱北口岸遠程監(jiān)控系統(tǒng)。

2、認真組織拱北口岸一站式快速驗放系統(tǒng)建設。拱北口岸為我國第二大陸路口岸，旅檢車輛逐年增加，現(xiàn)有口岸設施已難以滿足客運車流量增長的需求。為此，我會同分管領(lǐng)導積極向省口岸部門、市政府反映情況，建議建設一站式快速驗放系統(tǒng)工程，即通過構(gòu)造聯(lián)檢公共電子平臺實行一站式并行查驗，提高效率。該系統(tǒng)是全國口岸的首創(chuàng)工程，意義重大。此建議得到了盛市政府的肯定，并列為粵澳合作及cepa的主要項目，省政府撥款1500萬元，市政府也撥出建設專款。該工程目前正在全力推進。

二二、提高依法行政水平，建設高效、廉潔、務實的政府機關(guān)

(一)建設高效、廉潔、務實的政府機關(guān)。今年，我把依法行政貫穿于行政管理中，在繼續(xù)堅持服務窗口設置總監(jiān)、外經(jīng)貿(mào)業(yè)務否決事項逐級呈報制度、窗口工作人員評優(yōu)制度的基礎(chǔ)上，制定和完善了《政務公開制度》、《行政事務處置時限制度》、《年度崗位目標管理制度》、《行政效能監(jiān)察實施暫行辦法》、《行政過錯責任追究暫行辦法》等一系列制度、辦法，以制度的形式進一步規(guī)范工作人員的行政行為。與此同時，為實現(xiàn)高效行政，我提議并主持實施了我局的信息化建設，今年8月局機關(guān)已實現(xiàn)辦公自動化。目前，我又在主持實施辦公自動化向各級外經(jīng)貿(mào)部門、外經(jīng)貿(mào)企業(yè)延伸，全市外經(jīng)貿(mào)業(yè)務網(wǎng)上審批系統(tǒng)的開發(fā)正在開發(fā)中，計劃年底試運行，_年正式運行。

(二)認真辦理人大議案、建議、批評和意見。市六屆人大一次會議后，我局收到了人大代表《關(guān)于規(guī)范管理港澳游艇及人員往來擔桿鎮(zhèn)海域活動的議案》(第92號)、《關(guān)于對__市榮譽市民的待遇問題的建議》(第179號)。我高度重視，會同經(jīng)辦人員認真辦復，提出解決議案中涉及問題的辦法。

三、加強學習，勤政廉政，努力提高自身素質(zhì)

我聯(lián)系外經(jīng)貿(mào)工作實際，認真學習和“__”重要思想，強化服務意識，提高分析問題和解決問題的能力;學習黨的方針、路線、政策，提高政策水平和決策水平;學習經(jīng)濟、科技、法律等專業(yè)知識，提高駕馭外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的能力和水平。我始終圍繞外經(jīng)貿(mào)工作這一中心，把黨風廉政建設與經(jīng)濟工作擺上同等位置，一起部署落實，一起檢查考核。我主持制訂了《外經(jīng)貿(mào)局廉政建設責任制》等廉潔自律制度，在工作中以身作則，嚴于律己，把為基層、企業(yè)、群眾服務作為工作的出發(fā)點，只要對外經(jīng)貿(mào)發(fā)展有利，對全市經(jīng)濟發(fā)展有利，就一抓到底，決不推辭。

四、存在問題和努力方向

(一)存在問題。__外經(jīng)貿(mào)占全市經(jīng)濟總量的百分之七十，我深感責任重大。外經(jīng)貿(mào)工作是一項系統(tǒng)工程，任何一個環(huán)節(jié)不暢，將影響其發(fā)展。取得的成績應歸功于市委、市政府的領(lǐng)導和市人大的監(jiān)督，歸功于關(guān)心支持__外經(jīng)貿(mào)發(fā)展的各界人士。由于自己的政治思想和業(yè)務水平有限，也有不少缺點。

1、深入口岸調(diào)研及主動與聯(lián)檢部門溝通不夠。

2、對上級只重視書面請示報告，主動口頭請示報告較少。

3、只重視管理和業(yè)務知識學習，政治理論學習欠缺。

4、對同事工作要求高，對其文化生活關(guān)心不夠。

(二)努力方向。今后，我決心進一步主動接受人大監(jiān)督，主動接受群眾監(jiān)督，努力提高自身素質(zhì)，促進外經(jīng)貿(mào)發(fā)展。

1、努力學習，提高政治思想和工作水平。要在學習馬列主義、、和“__”的基礎(chǔ)上，進一步努力學習經(jīng)濟、科技、法律等科學知識。

2、開拓進取，求真務實。結(jié)合我市外經(jīng)貿(mào)和口岸工作實際，做到求真務實，創(chuàng)造性開展工作。以招商引資為龍頭，抓好外貿(mào)、外經(jīng)和口岸工作，努力為“再造一個新__”多作貢獻。

3、牢記宗旨，當好公仆。牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立正確的權(quán)力觀。依法行政，深入基層，深入企業(yè)，主動為基層、企業(yè)解決問題，做到不因事小而不為，不因事難而推諉。

局長講課心得體會非常敬佩篇四

在社會主義建設的新時代，為了更好地適應和推動國家發(fā)展的需要，各級干部都要不斷學習、思考，并從工作中汲取經(jīng)驗與教訓。作為黨員干部，我有幸擔任局長多年，通過日常工作的積累和思考，我形成了一些心得體會，對于努力工作、提高能力和應對挑戰(zhàn)有一定的啟示作用。

第二段：理解使命

作為一名黨員干部，我們時刻要牢記自己的使命和責任，把人民的利益放在首位。無論面對何種困難，我們都應該始終堅持正確的方向，牢記黨的宗旨，經(jīng)得住各種考驗。我們要以人民為中心，為了人民的福祉，不懼艱難險阻，堅決完成黨和人民賦予的各項任務，把全心全意為人民服務的精神貫穿于工作的方方面面。

第三段：勇于擔當

在工作中，要勇于擔當，迎難而上，不推諉、不推責。作為一名局長，需要在各種復雜多變的情況下，迅速作出決策，并承擔起責任。在處理問題時，我始終秉持公正、公平的原則，堅持以事實為依據(jù)，不為個人感情和私利左右。只有勇于擔當，才能積極解決問題，推動工作的順利進行。

第四段：注重團隊建設

一個強大的團隊是工作成功的關(guān)鍵。作為一名領(lǐng)導者，我注重培養(yǎng)團隊精神，提倡團隊合作，重視團隊的建設和管理。只有團結(jié)合作、良好的協(xié)作氛圍，才能推動工作進展順利。我始終強調(diào)團隊成員之間的溝通和合作，培養(yǎng)彼此之間的信任感和凝聚力，共同實現(xiàn)工作的目標。

第五段：持續(xù)學習創(chuàng)新

在黨的教育方針引導下，我們應不斷提升自己的專業(yè)能力和執(zhí)政能力。作為局長，我時刻關(guān)注行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài)，并積極學習與之相適應的知識和技能。我深知，只有不斷學習、不斷更新自己的知識，才能在探索和創(chuàng)新中不斷進步，為工作的發(fā)展提供更好的支持與引領(lǐng)。

結(jié)尾：

通過多年的工作實踐和思考，我深刻體會到作為一名黨員干部的責任和使命。只有始終保持正確的方向、勇于擔當、注重團隊建設和不斷學習創(chuàng)新，我們才能在工作中不斷取得進步，為國家的繁榮和人民的幸福做出更大的貢獻。作為一名局長，我將全力以赴，盡力做到最好，為實現(xiàn)中國夢而努力奮斗。我希望通過這些心得體會，能夠啟發(fā)和激勵更多的同志們，共同建設一個富強、民主、文明、和諧的社會主義現(xiàn)代化國家。

局長講課心得體會非常敬佩篇五

黨的作風是黨的性質(zhì)和宗旨的體現(xiàn)，保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，直接關(guān)系到黨的形象和戰(zhàn)斗力。實踐證明，有了好的路線方針政策，還必須有好的作風，必須真抓實干，才能推動黨的事業(yè)不斷前進。因此，作風建設是新時期加強和改進黨的建設的一項重要內(nèi)容，也是始終保持黨的先進性的重要保證。近年來，塔西河鄉(xiāng)黨委在作風建設上主要從以下幾方面進行了積極嘗試，并取得了初步成效。

一、在領(lǐng)導班子建設方面

作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，我始終堅持“求真務實”的工作作風，以“干”字當頭，以“實”字領(lǐng)先，一切以“實”字為出發(fā)點、一切以“實”字為中心，對于各項工作，都要求自己能夠走在前、干在前，表現(xiàn)出極大的工作責任心，在干中贏得威信，以自身的人格力量感召班子成員。在班子建設方面，主要是圍繞打造“四型班子”，有效推動了各項工作的扎實開展。

一是打造“學習型”班子。深入開展“三多”活動，即每個班子成員要多讀一兩本專著，多寫一兩篇調(diào)研文章，多記一兩本筆記，為廣大干部切實樹立勤奮學習的表率。二是打造“團結(jié)型”班子。要求班子成員做到“五要五不要”，即要謙虛不要驕傲，要理解不要誤解，要支持不要拆臺，要民主不要霸道，要信任不要猜疑。嚴格執(zhí)行集體領(lǐng)導和個人分工負責制。三是打造“務實型”班子。圍繞年初確定的工作任務和措施，要求班子成員做到“三實四變”，即：思想上求實、作風上務實、工作上落實;變居高臨下為現(xiàn)場指導，變指手畫腳為言傳身教，變文山會海為督辦落實，變被動服務為主動服務，抓好各項工作的落實。四是努力打造“創(chuàng)新型”班子。要求班子成員要帶頭轉(zhuǎn)變工作思路和工作方式，用改革的觀念指導工作，用創(chuàng)新的魄力推動工作，具體做到“三干”，即以身作則帶頭干，團結(jié)互助協(xié)作干，艱苦奮斗扎實干，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。

二、在黨員干部隊伍建設方面

一是加大黨員干部教育培訓力度。通過開展黨委中心組學習、黨員干部集中培訓、“三會一課”、開辦黨員干部“夜校”、馬背“送學”等多種方式，提高廣大黨員干部的綜合素質(zhì)。二是切實發(fā)揮黨員干部模范作用。首先是采取從在職村干部、致富能手、創(chuàng)業(yè)標兵中發(fā)展黨員，以黨員創(chuàng)業(yè)帶動全民創(chuàng)業(yè)。其次是開展黨員“提諾”、黨組織“審諾”、黨員簽名“定諾”、公開“承諾”、黨員“踐諾”、民主“評諾”和種養(yǎng)示范、典型宣講等活動，切實發(fā)揮黨員在生產(chǎn)生活中的先鋒模范作用。

在制度建設方面

一是建立健全各項制度。以制度建設強力推進和切實加強機關(guān)效能建設，建立和完善了《塔西河鄉(xiāng)黨委議事規(guī)則》、《鄉(xiāng)機關(guān)管理制度》、《鄉(xiāng)村干部考核管理制度》、《鄉(xiāng)信訪排查接待制度》、《鄉(xiāng)“為民服務全程代辦制”工作程序》、《鄉(xiāng)“三公開”工作制度》、《集中采購制度》、《農(nóng)村集體資產(chǎn)與財務管理制度》和《機關(guān)后勤接待管理暫行辦法》等一系列制度，形成規(guī)范高效的工作機制。

二是規(guī)范政府采購和公務接待。對機關(guān)站所、村級各類辦公等設施一律由鄉(xiāng)政府集中采購，規(guī)范管理。對各類公務接待一律改在鄉(xiāng)機關(guān)接待室接待，嚴控標準，節(jié)約開支，實現(xiàn)多贏。

四、在黨的作風建設方面

一是切實履行“一崗雙責”和“勤廉雙述”制度。要求班子成員在做好分管工作的同時，通過上廉政課、開展廉政談話、落實重大事項報告制和干部廉政檔案等工作制度，切實履行“一崗雙責”。在半年、年終的述職工作中，要求各級干部對照自身實際公開進行勤政、廉潔自律等方面的述廉工作，廣泛接受各界監(jiān)督，促進各級干部的作風建設。

二是采取多種措施，切實推進作風建設。首先是堅持兩個“必講”。即：逢會必講作風建設、逢人必講優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境，以好的干部作風優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境。其次是開展以和諧機關(guān)為主題的“五型機關(guān)”(學習型、團結(jié)型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、服務型)創(chuàng)建活動。下決心、動真格對機關(guān)干部工作崗位進行優(yōu)化調(diào)整，形成人盡其才、才盡其用的工作局面。三是以“作風建設年”為契機，在會議室和干部辦公室懸掛廉政字畫，機關(guān)顯要位置進行每周廉政提示，營造廉政文化氛圍，確定廉政文化示范村，開展廉政文化“六進”活動。四是全面實施“六民”工程，使“六民”工程成為各黨支部、各單位學習實踐科學發(fā)展觀的根本落腳點，求智于民、問計于民、施德于民。

局長講課心得體會非常敬佩篇六

王局長是一位資深的領(lǐng)導者，長期擔任某地公安局局長的職位。他在多年的工作中積累了豐富的管理經(jīng)驗和處事智慧，為公安工作的發(fā)展和改革貢獻了許多。

第二段：王局長的思考與感悟

王局長在領(lǐng)導工作中，時常反思自己的角色與責任。他意識到，作為公安局長，他既是部門的領(lǐng)導者，也是團隊的組織者和帶頭人。他的決策和行動將直接影響到整個機構(gòu)的運作和發(fā)展。因此，他時刻保持謙卑和自省的態(tài)度，不斷反思和總結(jié)，并將個人成長與團隊發(fā)展緊密結(jié)合起來。

第三段：王局長的成功經(jīng)驗

在王局長的執(zhí)掌下，公安局的工作取得了顯著的成績。他總結(jié)了一些成功經(jīng)驗，其中之一就是強調(diào)團隊的重要性。他認為，只有通過團隊的合作和努力，才能完成艱巨的任務和應對復雜的情況。因此，他注重激勵團隊成員的積極性和團隊精神的培養(yǎng)，通過團隊建設實現(xiàn)整個機構(gòu)的高效運作。

第四段：王局長的領(lǐng)導風格與管理理念

王局長以身作則，以良好的品質(zhì)和正確的行為榜樣來要求團隊成員。他注重通過溝通和協(xié)商來共同決策，并保持透明和公平。他相信員工的參與感和歸屬感是工作成功的關(guān)鍵，因此他鼓勵員工發(fā)表自己的觀點和建議，并及時回應和解決他們的問題和困難。

第五段：王局長的心得與體會

王局長對領(lǐng)導的心得與體會是：堅持學習和提升，時刻保持謙卑和自省的姿態(tài)；保持樂觀和積極的心態(tài)，積極面對困難和挑戰(zhàn)；堅守原則和正義，不能因個人私利而偏離職責。同時，他也對年輕的領(lǐng)導者提出了一些建議，如注重培養(yǎng)團隊的能力和素質(zhì)，發(fā)揮團隊的潛能和合力。

總結(jié)：

王局長作為一位優(yōu)秀的領(lǐng)導者，通過自身的努力和實踐，取得了較為明顯的成績。他不僅關(guān)注個人的發(fā)展，更注重整個團隊和機構(gòu)的發(fā)展。他的心得和體會為我們提供了一些建議和啟示，幫助我們在工作中成為更好的領(lǐng)導者。

局長講課心得體會非常敬佩篇七

“局長 講 心得體會”，這是一個相當普遍的教育活動。通過這種方式，不同領(lǐng)域的人士可以分享自己的經(jīng)驗，促進學習和成長。作為一名筆者，想要與大家分享一次我參加的“局長講心得體會”的活動，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)。

第二段：背景

我參加的“局長講心得體會”是由當?shù)卣e辦的。此次講座的主題是“發(fā)展新能源經(jīng)濟，推進可持續(xù)發(fā)展”。這是一個重要的議題，與時代和社會潮流密不可分。我對此的興趣和關(guān)注度都非常高，并且對參加這樣的講座有一定經(jīng)驗，因此我對這次活動非常期待。

第三段：內(nèi)容

在這次活動中，我的感受非常深刻。演講者是當?shù)匾晃恢木珠L，他分享了自己多年從事新能源經(jīng)濟領(lǐng)域的心得和體會。通過他的講述，我們深入了解了新能源經(jīng)濟領(lǐng)域的現(xiàn)狀、發(fā)展和前景。他強調(diào)了可持續(xù)發(fā)展的重要性，并分享了自己認為可以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的一些策略和方法。比如，他強調(diào)要注重科技創(chuàng)新、重視人才培養(yǎng)、落實環(huán)保標準等。他的演講內(nèi)容非常豐富、深入、富有啟迪性，讓我們不僅受益匪淺，也激發(fā)了我們思考新能源經(jīng)濟領(lǐng)域的未來。

第四段：思考

在這次“局長 講 心得體會”的活動中，我得到了很多啟發(fā)。這個活動的本質(zhì)在于分享和交流。我們可以從其他人的經(jīng)驗、思路、方法中獲得靈感和啟示。同時，我們通過這樣的活動也可以擴大我們的人脈圈，了解更多人才和資源。這是共同推動行業(yè)、領(lǐng)域和社會發(fā)展的重要方式之一。這次活動也讓我感受到了自己還有很多不足，需要在未來不斷努力、學習和進步。

第五段：總結(jié)

總之，“局長 講 心得體會”是一種非常有價值的教育活動。借助這個平臺，我們可以拓展自己的思路、豐富自己的知識、提高自己的能力。它不僅可以讓我們更好地理解當前的社會和時代，還可以為我們未來的發(fā)展提供有益的指引和幫助。在未來，我還將繼續(xù)參加這樣的活動，不斷學習、積累和成長。

局長講課心得體會非常敬佩篇八

通過開展作風建設教育活動，使我深刻認識到加強干部職工作風建設，在當前這個時刻的極端重要性和緊迫性。因為一個人只有有了良好的作風，才會擁有一腔的浩然正氣，才不會倒在金錢物質(zhì)的誘惑面前，才不會被淹沒在無情的物欲橫流之下，才能夠無所畏懼地大步前進，才能夠不屈不撓地為國家、為社會建功立業(yè)。盡管自己只是一個一般干部，而越是在面對困難的時候，越要團結(jié)群眾、依靠群眾，越要深入扎實地做好艱苦細致的工作，以良好的黨風政風，密切黨群干群關(guān)系，維護穩(wěn)定，共克時艱。

通過學習我認識到，干部作風建設年活動，是我們培養(yǎng)自己學習能力的好機會，也是我們不斷完善自己、增長知識和才干的好機會。我將按照干部作風建設年實施方案的要求，積極學習，深入思考，及時總結(jié)，大膽實踐，學習和掌握新形勢下做好群眾工作和本職工作的本領(lǐng)和方法，真正做到理論與實際，學習與運用，言論與行動的統(tǒng)一，創(chuàng)造性地開展工作為建設繁榮富強的和諧社會貢獻自己的力量。

一、加強學習，夯實理論素質(zhì)是搞好作風建設的理論基礎(chǔ)

堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，要積極參加單位組織的集中政治理論學習，同時在保證學習時間上，要堅持業(yè)余時間自學與單位集中學習結(jié)合起來，認真學習黨中央關(guān)于加強作風建設的重要論述，學習貫徹_在中央紀委七次全會上重要講話、同時要學習現(xiàn)代管理知識、科技知識、社會管理和法律知識等相關(guān)內(nèi)容的書籍、典型事跡等，使學習教育貫穿于機關(guān)效能作風建設始終。我們現(xiàn)在從事的工作，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，沒有豐富的文化知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。

二、堅決反對官僚主義、形式主義和自由主義

官僚主義、形式主義和自由主義影響黨的作風、破壞干群關(guān)系，我們必須堅決地反對。當前我們干部作風上存在的嚴重問題，官僚主義、形式主義、自由主義在一些人身上表現(xiàn)得十分突出?？朔倭胖髁x、形式主義和自由主義作風，要從加強教育、提高覺悟入手，從領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部做起。我們黨員干部要深入基層，進行調(diào)查研究和指導工作及解決問題，充分調(diào)動每個黨員的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮先鋒模范作用。

三、養(yǎng)成潔身自好和謹言慎行的生活作風

我們要自覺置身于組織和群眾的監(jiān)督之下、置于法制的約束之下。黨員干部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼，不該看的不看;管好自己的嘴，不該吃的不吃;管好自己的手，不該拿的不拿;管好自己的腿，不該去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節(jié)，做防腐拒變的典范。

四、要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責

無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

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五、深刻領(lǐng)會，將作風建設落到實處

通過一段時間的學習，自己充分認識到，必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想，在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，滿腔熱情地為基層群眾服務，不斷提高服務質(zhì)量、辦事效率和服務水平，樹立“心系群眾、服務人民”的良好風氣。我們只有真正做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，才能得到群眾的擁護。任勞任怨、細致周到將每一項工作做細、做實，不斷提高工作效率，工作質(zhì)量。因此，我們要從點滴做起，管好自己。要一心為公，一心為民，要做好自己的本職工作，要管好自己的口、眼、手、腿、心，不要亂吃亂喝亂說;不要亂拿亂用，不要偏聽偏信。要提高認識，主動接受監(jiān)督。

黨的作風建設既是一項長期而艱巨的任務，又是一項現(xiàn)實而緊迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我們身體力行，持久作戰(zhàn)，需要我們向?qū)嵺`學習，向群眾學習，我將利用作風建設活動這一契機，積極投入到作風建設中去，直面缺點，完善自我。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展;在行動上符合工作的規(guī)范;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。同時在學習中要擺正工作與學習的關(guān)系，堅持學習制度，保證學習時間，注重學習效果。力求學深、學透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際。牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻把自己放在人民公仆的位置上。

局長講課心得體會非常敬佩篇九

作為一名局長，領(lǐng)導講述自己的心得體會，無疑是一次難得的經(jīng)驗。今天，我來分享一下自己對這個話題的個人理解和感受。

第二段：講述局長在日常工作中的體會

我在工作中，深刻體會到做事不能只看表面，而是要全面考慮，要將眼光放得更遠，更深入。尤其在與人溝通交流時，要更加細心、耐心，這樣才能夠真正做到了解問題的本質(zhì)，給予更加中肯的建議和指導。

同時，在處理工作關(guān)系時，也需要樹立合作共贏的觀念，積極與各方面合作，提高工作效率，實現(xiàn)更好的工作目標。團隊合作是非常重要的，唯有如此，才能夠真正做好工作，發(fā)揮團隊的優(yōu)勢和價值。

第三段：講述局長在個人思想和成長方面的體會

在個人思想和成長方面，我始終堅持著“積極向上”的信念，勇于面對困難和挑戰(zhàn)。在工作中，我不斷學習新知識，不斷提高自己的能力，努力做到更加完美的個人成長。

在過程中，我發(fā)現(xiàn)，“領(lǐng)導獨立思考，不被現(xiàn)實迷惑”這樣一句話，非常貼切的描述了一個領(lǐng)導者應該具有的素質(zhì)。面對困難和挑戰(zhàn)，要善于思考，獨立判斷自己所要承擔的責任及所做的決策是否正確。同時，也不是固步自封，而是要博采眾長，汲取不同人的意見和建議，從中獲得各方面的優(yōu)點，再良好的工作中發(fā)揮個人特長，并通過團隊合作達成更好的目標。

第四段：講述局長對指導下屬工作和管理團隊的心得體會

作為一名領(lǐng)導者，指導下屬工作和管理團隊也是非常關(guān)鍵的。在這方面，我感到需要擁有對下屬的尊重和耐心，要了解下屬的思維方式、動機，結(jié)合實際情況，正確分析問題，指導下屬正確執(zhí)行各項工作任務。

同時，在管理團隊方面，要注重團隊建設，讓每個成員都能夠得到充分的發(fā)揮和成長。在處理團隊成員間的合作關(guān)系時，需要積極解決問題，保持團隊的穩(wěn)定性和凝聚力。

第五段：總結(jié)

作為一名局長，協(xié)調(diào)各方面、解決問題、管控目標并不是容易的事情。我希望，通過我的個人思考和體會，能夠讓大家更好地去理解領(lǐng)導者應具備的特質(zhì)和素質(zhì)，為實現(xiàn)機構(gòu)的共同發(fā)展做出貢獻，為更好的社會發(fā)展做出自己的努力。

局長講課心得體會非常敬佩篇十

作為一名黨員干部，還有許多東西要學，要從書本中學，從他人身上學，從實踐中學，以不斷提高個人修養(yǎng)。

一是強化政治理論的學習，采取網(wǎng)絡在線學習、看書看報及參加集體學習等形式，重點學精神、中央領(lǐng)導講話精神及_。通過研修政治理論，使自身的政治敏銳性得到了增強，政治修養(yǎng)得到提升。

二是強化黨性觀念，經(jīng)常學習黨史及歷史人物傳奇。學習廉潔從政準則，學

習

三是強化對個人品質(zhì)的磨練，從典型事件、典型人物中汲取一些精華，經(jīng)常與自身的工作、生活加以對照，讓自己的意志品質(zhì)、道德修養(yǎng)得以提升。在工作中做到善于與同事溝通協(xié)調(diào)，團結(jié)和關(guān)心身邊的人，程度地發(fā)揮他們的積極性，形成合力，共同維護機關(guān)形象。

四是強化廉潔從政理念，時刻提醒自己正確對待自己的位置，對待人民群眾賦予的職責和權(quán)力，帶頭遵守廉政建設的有關(guān)規(guī)定，不搞特殊化，為建設廉潔、高效的機關(guān)作表率。

二、在實踐與探索中增強工作實效

本人一貫以享受并快樂工作的心態(tài)對待職責、對待任務，因而在工作中做到認真負責，創(chuàng)新思維，講究方法，注重效果，把推進和完成各項工作任務作為鍛煉自身、提高履職能力的機會，盡心盡責地去努力、去實踐。2014年重點做了幾項工作。

一是理順關(guān)系，健全制度，轉(zhuǎn)變作風，樹立形象。針對縣級科技部門職能較虛，工作著力點不明晰，以致少數(shù)局機關(guān)人員覺得上班也無所作為等現(xiàn)象，本人通過與大家談心，溝通思想，尋找科技工作的發(fā)力方向，并解決機關(guān)一些實際問題，健全規(guī)范制度，最終達到提振信心，轉(zhuǎn)變作風，有事可為的目的，也有效重塑了機關(guān)形象，工作考評、形象測評等方面較上年有明顯進步。

二是深入調(diào)研、科學謀劃、整體發(fā)力，求得實效。通過組織人員深入調(diào)研，了解企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新存在的問題和需求，從而確立全年科技工作的重點，即為企業(yè)開展科技合作搭建平臺、落實科技創(chuàng)新政策、組織申報各類科技項目等。一年來，努力調(diào)動機關(guān)人員積極性，發(fā)揮集體智慧，整合各類有效資源，在爭取科技項目、科技合作開發(fā)、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、取得有關(guān)認證、獲得科技獎勵等方面取得可喜成績。

三是圍繞中心，服務大局，加強協(xié)調(diào)，切實作為。圍繞縣委、縣政府的各項中心工作，機關(guān)班子成員及人員實行明確分工，各負其責，全身投入各自的工作，主動深入基層，加強溝通及協(xié)調(diào)服務，在移民工作、美麗鄉(xiāng)村建設、路堤結(jié)合工程拆遷、企業(yè)招工等方面較好完成了目標任務，有的擠身前列。

三、在總結(jié)與反思中堅定工作信心

局長講課心得體會非常敬佩篇十一

我叫**，來自**財政所，很榮幸能夠和大家共同參加此次新進人員培訓，也非常感謝領(lǐng)導給了我們一次寶貴的學習機會，不僅使我們新同事之間能夠互相了解共同進步，而且開展了很多業(yè)務方面的培訓，為我們以后的工作作了很好的理論鋪墊。

通過這次短暫而充實的培訓，我較為系統(tǒng)的學習了基層科、農(nóng)業(yè)科、社?？啤⒔?jīng)建科的相關(guān)業(yè)務知識以及行政事業(yè)單位的會計制度和準則，這些都是與我們今后工作密切相關(guān)的知識。培訓還學習了內(nèi)部管理制度和廉政教育等內(nèi)容，這些制度的學習讓我們更加懂得作為新進人員要嚴格要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，服從組織領(lǐng)導，牢記全心全意為人民服務的宗旨。

四天的培訓結(jié)束了，但是我們學習的腳步不能停止，我將從以下幾個方面嚴格要求自己：

一、理論聯(lián)系實際，努力提高業(yè)務能力

通過培訓，我們清晰的認識到，在豐富知識、提高能力和素質(zhì)的同時，更重要的是要把所學、所知運用到工作實踐中去，理論和實踐相結(jié)合，做到知行統(tǒng)一、學以致用;不斷提高自己的知識素養(yǎng)和業(yè)務水平，只有這樣才能更好的肩負起自己的職責，為廣大基層群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。

二、愛崗敬業(yè)，時刻端正工作態(tài)度

一名合格的公務員應當時刻端正自己的工作態(tài)度，熱愛自己的工作。在工作崗位上腳踏實地，勤勤懇懇，從小事做起，夯實自己的基礎(chǔ)。作為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作人員，需要直接面對群眾，接觸群眾，所以我們要以熱情的服務態(tài)度面對群眾，讓群眾滿意。要主動與群眾交流，善于傾聽老百姓的心聲，不斷改進為民服務的工作理念和方式方法，多為群眾辦實事。

三、廉潔自律，牢固樹立堅定信念

字好干部標準，照出了“好干部”標準像，這對于我們新進公務人員是有很大啟發(fā)的。剛進入工作崗位的我們要牢固樹立正確三觀，將全心全意為人民服務的宗旨牢記于心，認清自己肩負的責任，時刻保持清醒的頭腦，經(jīng)得住誘惑，經(jīng)得住考驗，不隨波逐流、人云亦云，牢記道德底線、嚴守紀律紅線，在自己的崗位上踏踏實實、努力工作。努力做黨和人民永遠放心的清白干部。

此次培訓讓我認識到要做一名合格的基層財政工作者并不是一件簡單的事情，要學要做的事情還有很多，任重而道遠。我會以此次培訓為新的起點，不斷完善自我，充實自我，為基層財政事業(yè)貢獻出自己的一份力量!

局長講課心得體會非常敬佩篇十二

近年來，我作為一名地方政府的局長，團隊帶領(lǐng)著全區(qū)所有部門的發(fā)展和運營。這段時間以來，我積累了許多珍貴的經(jīng)驗與體會。在這篇文章中，我將分享我的心得與體會，總結(jié)出局長一職的要點和秘訣。

第一段：明確目標，樹立正面形象

作為局長，明確目標是最重要的首要任務。局長應該清楚地知道自己的責任和使命，為所負責的部門設定明確的目標和規(guī)劃，并以此為基礎(chǔ)，引領(lǐng)團隊朝著有利于區(qū)域發(fā)展和全民福祉的方向前進。同時，局長還應努力樹立正面形象，以身作則，引導團隊成員保持高尚的行為榜樣。

第二段：塑造團隊文化，鼓勵創(chuàng)新

一個成功的局長必須能夠塑造一個具有團隊合作精神和創(chuàng)新意識的團隊文化。這需要局長建立一個公平、公正的工作環(huán)境，打破組織內(nèi)的壁壘，鼓勵多元化的意見和觀點。在這樣的環(huán)境下，團隊成員感到安全和受到尊重，他們會更愿意分享和貢獻他們的想法。局長應當積極鼓勵創(chuàng)新和改進，為人才提供機會去嘗試新的方法和思維方式。

第三段：保持開放溝通，建立有效溝通渠道

開放的溝通是一個團隊成功的重要組成部分。作為局長，我始終堅持保持與團隊成員之間的開放溝通。這意味著不僅能夠傾聽他們的建議和意見，還要積極回應他們的需求和問題。建立有效的溝通渠道，確保信息的及時傳遞和共享，有助于解決問題和促進合作。

第四段：智慧執(zhí)政，善用資源

作為局長，我深知政府資源的稀缺性。因此，智慧執(zhí)政和善用資源是我工作中的兩大原則。局長應當以智慧和戰(zhàn)略思維來管理資源，根據(jù)局勢和發(fā)展需求合理分配資源。同時，要建立有效的監(jiān)控機制，確保資源的公正和透明使用，從而最大限度地實現(xiàn)資源的優(yōu)化利用，推動區(qū)域的可持續(xù)發(fā)展。

第五段：持續(xù)學習，積極反思

作為局長，持續(xù)學習和積極反思是個人成長和團隊發(fā)展的關(guān)鍵。局長應當不斷地尋求學習的機會，保持更新的知識儲備，不斷提升自己的才華和領(lǐng)導能力。同時，要不斷回顧和反思自己的工作經(jīng)驗和做法，吸取教訓，并不斷改進自己的方法和戰(zhàn)略，以更好地應對挑戰(zhàn)和推動發(fā)展。

作為一位局長，我非常珍視這個機會能夠為社會作出貢獻。通過以上幾個方面的總結(jié)，我相信未來我將能夠更好地擔負起自己的職責，努力為區(qū)域發(fā)展做出更大的貢獻。

局長講課心得體會非常敬佩篇十三

在工作中，每一個職位都有著不同的職責和使命。局長這個職位更是需要扛起領(lǐng)導者的責任和角色。局長的作用是保障城市、地區(qū)、國家的發(fā)展和維護社會的穩(wěn)定。在這樣的工作環(huán)境中需要局長具有高超的管理和領(lǐng)導能力，同時也需要具備較強的溝通和交流能力。我在擔任一名局長多年，結(jié)合我的親身經(jīng)歷，將我的一些心得體會分享給大家。

第二段：打造團隊是關(guān)鍵

作為局長是需要有一個團隊來配合自己的，這團隊可能是從原有機構(gòu)中挑選出來的，也可能是新增加的。無論哪種情況，局長的第一步就是要打好團隊。如何打好團隊呢？最重要的是要選擇精英，把這些人匯聚在一起，制定誠實守信、具有責任心、抗壓能力強、協(xié)作能力強的團隊文化，同時注重團隊成員的培訓和發(fā)展。只有這樣，這個團隊才能在局長的領(lǐng)導下踏實工作，不斷突破自己，為社會做出更多的貢獻。

第三段：解決問題要獨立思考

當局長專門負責某個領(lǐng)域的工作時，要時刻想到，自己面臨的是一系列的問題。解決這些問題需要一點點的耐心和獨立思考能力，看待問題要多角度考慮。當問題突現(xiàn)之時，局長需立刻組織相關(guān)人員對其產(chǎn)生影響的因素和情況進行全面的分析和調(diào)研，通過采取有效的解決方案，迅速消除帶來的負面影響，有效遏止局面的惡化，保證組織和社會的穩(wěn)定和安全，以激發(fā)全組織的潛力，持續(xù)的適應市場變動和競爭的環(huán)境。

第四段：堅持持續(xù)改進

作為一個局長，不能止步于局面的維護和社會安全的保障，還需要始終保持進取心，不斷的進行改進。不隨波逐流，而是要根據(jù)市場變動制定不同的工作策略，甚至要冒一些安全風險。如果因為怕風險而停滯不前，結(jié)果必然是站在原地越來越落后。所以，作為局長要勇于接受挑戰(zhàn)和風險，積極推進組織技術(shù)、管理和流程的改進，以更高效率、更快速度和更質(zhì)優(yōu)的方式來滿足社會的需求和期望。

第五段：總結(jié)

以正確的價值觀、強大的領(lǐng)導力、清晰的工作計劃、敏銳的市場洞察力，以及優(yōu)秀的戰(zhàn)略和實現(xiàn)計劃的能力，局長可以創(chuàng)造出實現(xiàn)總目標的獨特工作方式。局長需要把管理與推陳出新的改進緊密結(jié)合，可以通過此方式讓員工在熟悉舊事物的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，實現(xiàn)組織的最終目標。因此，作為局長的領(lǐng)袖，必須牢記自己的責任和使命，秉持正確的價值觀和交流的溝通能力，不斷學習創(chuàng)新，使組織能夠在當前巨大的市場變革中掌握先機，從而實現(xiàn)持續(xù)的盈利和發(fā)展。

局長講課心得體會非常敬佩篇十四

各位領(lǐng)導，同志們：

今天，市委、市政府在這里召開紀念鄧小平誕辰 100 周年大會，共同緬懷鄧小平同志為中國改革開放作出的豐功偉績，展示改革開放 25 年來各行各業(yè)的喜人景象。首先，我謹代表 xx 市教育 局感謝市委、市政府對 xx 教育 一貫以來的重視和關(guān)心，下面，我就改革開放 25 年來的 xx 教育 作簡要匯報。

鄧小平同志是我國社會主義改革開放和現(xiàn)代化建設的總設計師，是建設有中國特色社會主義理論的創(chuàng)立者，他的最突出貢獻就在于高瞻遠矚地設計了有中國特色社會主義的一整套發(fā)展戰(zhàn)略，在于旗幟鮮明地作出了“發(fā)展是硬道理”的著名論斷，在于創(chuàng)造性地提出了“三個面向”的教育 方針?！叭齻€面向”的提出，即教育 要“面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”，既是對我國教育 發(fā)展方向的戰(zhàn)略性判斷，又是對我國人才培養(yǎng)目標的宏觀性指導，同時也為全國教育 工作指明了前進的方向。

改革開放的 25 年， xx 教育 以貫徹落實小平同志的教育 思想為工作核心，高舉“三個面向”旗幟，全面實施素質(zhì)教育 ，全面提高教育 質(zhì)量，充分發(fā)揮在經(jīng)濟 社會發(fā)展中的基礎(chǔ)性、先導性和全局性作用，辨正分析抓機遇、主動適應作調(diào)整、創(chuàng)新方法謀發(fā)展，為 xx 力爭兩個率先、實現(xiàn)富民強市提供了強有力的人才保證和智力支撐，同時，教育 面貌發(fā)生了巨大的變化，主要表現(xiàn)在以下三個方面。

一、加大布局調(diào)整力度，全面推進教育 現(xiàn)代化

1983 年，鄧小平首次提出“三個面向”的教育 方針。其中，教育 現(xiàn)代化作為“三個面向”的重要方面，不僅是一個高水平的目標，也是一個在“硬件”和“軟件”上不斷變革、創(chuàng)新、完善的漸進過程。

“九五”以來，我市緊緊圍繞行政區(qū)劃調(diào)整、城市功能重塑和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，以優(yōu)化教育 資源配置為抓手，調(diào)動轄市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級的積極性，引入市場機制，在全省率先實施布局結(jié)構(gòu)調(diào)整，按照每萬人 1 所小學、三萬人 1 所初中，十萬人 1 所高中的比例，通過撤、建、并、擴等形式，共撤并中小學 1038 所，新建中小學校舍 211 萬平方米，使全市中小學由 1562 所調(diào)整為 520 所 ( 調(diào)整比例達 66.5%) ，實施規(guī)模辦學，全市中小學的辦學條件、設備設施、校園環(huán)境 都得到了極大的改善，并在全省率先實現(xiàn)了布局調(diào)整達標市。到 02 年底，全市 79 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和 90 %的學校通過了省級教育 基本現(xiàn)代化驗收，教育 質(zhì)量和水平在全省始終保持領(lǐng)先位置。

進入新世紀，隨著知識經(jīng)濟 、信息時代的到來，教育 處在新一輪洗牌和革命的前夜。我們在“九五”教育 布局調(diào)整的基礎(chǔ)上，主動適應 xx 特大城市建設，抓住城市化戰(zhàn)略和農(nóng)村 城鎮(zhèn)化推進給教育 發(fā)展提供的新機遇，依據(jù)城市未來發(fā)展總體規(guī)劃，搶先一步，提前運作，初步完成了 - 年 xx 市區(qū)教育 布局規(guī)劃，并積極啟動實施新一輪城區(qū)教育 布局調(diào)整，大力推進北郊中學新北校區(qū)、新北職教中心等一批重點項目建設，為新時期的新型人才培養(yǎng)和現(xiàn)代教育 競爭打下了堅實的基礎(chǔ)。

布局調(diào)整的順利到位，教育 現(xiàn)代化戰(zhàn)略的全面實施，極大地提高了我市教育 的整體水平和競爭實力。目前，我市共有省級示范幼兒園 42 所、省級實驗小學 54 所、省級示范初中 44 所、三星級以上高中 24 所、國家級重點中專、職校、技校 13 所，重點校、示范校、實驗校數(shù)量在全省位于前列。可以這么說，優(yōu)質(zhì)教育 資源已經(jīng)基本普及到 xx 的每一個地方，無論是城市的、還是農(nóng)村 的孩子都能享受到優(yōu)質(zhì)教育 的關(guān)懷和培養(yǎng)。

二、大力加強隊伍建設，整體提高教師素質(zhì)

教師是教育 的靈魂，沒有一支師德高尚、業(yè)務精湛的師資隊伍，實現(xiàn)“三個面向”就是空話一句。多年來，我們圍繞教師隊伍的師德教風、專業(yè)水平、人事制度改革等方面開展了大量的工作，取得了很好的成效。

我們圍繞提高教師職業(yè)道德 水平，深入開展“讓教育 充滿愛”主題教育 活動，推行“熱心愛教、文明執(zhí)教、廉潔從教、優(yōu)質(zhì)施教”四教承諾，評選表彰“十佳愛生標兵”，不斷深化教育 工作者“熱愛事業(yè)、熱愛人民、熱愛學生”的美好情感，目前，共有 9 人獲全國模范教師稱號、 26 人獲全國優(yōu)秀教師稱號、 60 人獲省級優(yōu)秀教師稱號。

我們根據(jù)經(jīng)濟 社會不同階段的不同需求，著力提高教師專業(yè)化水平，不斷調(diào)高、調(diào)優(yōu)教師學歷層次。其中，高中教師的合格學歷從 79 年的 58.1% 上升到 03 年的 90% ，初中教師的合格學歷從 79 年的 42.5% 上升到 03 年的 96% ，小學教師的合格學歷從79 年的 65% 上升到 99% ，幼兒園教師的合格學歷從 83 年的 43.8% 上升到 03 年的96% ，職高教師的合格學歷從 94 年的 37.1% 上升到 03 年的 77% 。同時，我們實施優(yōu)秀人才培養(yǎng)工程，著力構(gòu)建教育 人才高地，共有 186 名教師取得碩士生學籍， 32名教師獲得碩士學位， 31 名教師被評為省級特級教師，形成了一批在省內(nèi)、國內(nèi)有一定影響的知名教師和學科梯隊。

我們積極探索改革人事管理 機制。在教師引進上，建立教育 人才市場，實行雙向選擇，完善競爭激勵機制，促進教師奮發(fā)進取;在教師使用上，實行全員聘用制、考核獎懲制，改革學校內(nèi)部分配制度，真正打破“鐵飯碗”，使事業(yè)留人、感情留人、待遇留人落到實處;在干部任用上，啟動實施“校長、書記任期制”，探索解決干部“能上不能下”的使用狀況，大力營造想干事、真干事、干成事的良好環(huán)境 。

三、加快發(fā)展各級各類教育 ，構(gòu)建現(xiàn)代國民教育 和終身教育 體系

從實踐中可知，“三個面向”既是發(fā)展教育 的具體要求，也是教育 未來的發(fā)展方向。多年來， xx 教育 以“三個面向”為所有教育 工作的出發(fā)點和落腳點，結(jié)合創(chuàng)建學習型系統(tǒng)、學習型單位活動，加快發(fā)展各級各類教育 ，初步構(gòu)建了具有鮮明地方特色的現(xiàn)代國民教育 體系和終身教育 體系。主要表現(xiàn)在以下四個方面：

(一)基礎(chǔ)教育 高質(zhì)量。 高質(zhì)量普及十二年教育 ，強化“兩基”核心地位，是 xx教育 工作的重中之重。多年來，我們不斷更新教育 觀念，積極參與教學改革，深入推進素質(zhì)教育 ，全面提高教育 質(zhì)量。目前，全市學前三年教育 普及率 98 % ( 79 年42.66 % )，適齡兒童小學入學率 100 %(79 年 99.8%) ，初中畢業(yè)生升學率 96.37 %( 79 年 58.6 % )，適齡青年高等教育 毛入學率 42 % ( 全國 17 % ) ;同時，在高考模式不斷變化的情況下，萬人進線率連續(xù) 7 年保持全省第一?？梢赃@么說，我市在率先高質(zhì)量完成普及十二年教育 、全面掃除青壯年文盲的基礎(chǔ)上，已經(jīng)初步實現(xiàn)了高等教育 大眾化。如今， xx 的家長已經(jīng)不滿足自己的孩子能上一所大學，而是要上一所名牌的、重點的、一流的大學，而高質(zhì)量的基礎(chǔ)教育 為他們增強了底氣和自信，這也是對我市基礎(chǔ)教育 所取得的成績的最好肯定。

(二)職業(yè)教育 高水平。 職業(yè)教育 是支撐地方經(jīng)濟 發(fā)展的基石。多年來，我市職業(yè)教育 緊緊抓住 xx 經(jīng)濟 的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和功能定位，科學制定專業(yè)規(guī)劃，切實加強專業(yè)建設，培養(yǎng)造就了數(shù)十萬的生產(chǎn)、服務、管理 第一線的技能型、實踐型人才，為 xx 建設現(xiàn)代制造業(yè)基地起到了基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性的作用。目前，全市共有省級示范專業(yè) 16個、市級示范專業(yè) 32 個，職校生中級工達標率、一次就業(yè)率長年保持在 98% 左右，職校生單招本科達線率 56.7% ，連續(xù)五年名列全省第一。同時，我市職教不斷加快與國際教育 接軌的步伐，積極開展“雙元制”、“職業(yè)先修教育 ”等試點工作，并通過合作辦學向外輸出人才，主動參與國際競爭，從而進一步提升了辦學實力和品位。江澤民同志來常參觀劉國鈞職教中心時說，“就是要多辦這樣的學校，培養(yǎng)應用型技術(shù)人才”，這就是對我市職業(yè)教育 的高度概括和贊許。

(三)高等教育 有特色。 面對我市現(xiàn)代制造業(yè)基地建設的不斷推進和沿江開發(fā)戰(zhàn)略的啟動實施，高級應用型人才的缺口越來越大。我們及時抓住大力發(fā)展高等教育 的機遇，通過實施統(tǒng)籌規(guī)劃，優(yōu)化整合高職資源，協(xié)調(diào)六所院校組建 xx 大學城。大學城實行“菜單式”和“訂單式”人才培養(yǎng)模式，六所院校共同培養(yǎng)一名學生，校區(qū)共用、資源共享、學分互認，其鮮明的辦學特色得到了陳至立等中央領(lǐng)導的高度肯定，成為引領(lǐng)全國高職教育 的一面旗幟。同時，隨著工業(yè)技術(shù)學院、師專等院校實質(zhì)性地并入 xx工學院，“ xx 大學”建設也有了突破性進展?？梢赃@么說，一個以培養(yǎng)應用型、實踐型人才為主的、具有鮮明辦學特色的高等教育 格局已在我市初步形成。

(四)社會教育 有成效。 我們批準設立社會力量辦學機構(gòu) 220 家，提供計算機 類、外語類、機電類等 30 多個大類、近 200 個專業(yè)的培訓項目，基本滿足了全市市民各種繼續(xù)學習的需求;我們建立“ xx 市民學習信息中心”，為廣大市民提供了充足優(yōu)質(zhì)的學習資源和場所。目前，全市共有省級農(nóng)科教結(jié)合示范基地 4 個，市級農(nóng)科教結(jié)合示范基地 10 個，每年農(nóng)村 成人培訓保持在 30 萬人以上，組織參加高等教育 自學考試、成人高考 5 萬人次左右，基本形成了覆蓋全社會的開放式的全民學習教育 網(wǎng)絡，使“千載讀書地、現(xiàn)代學習城”得到了真正體現(xiàn)。

綜上，縱觀 xx 教育 改革開放 25 年來取得的巨大成績，正是積極貫徹落實“三個面向”教育 方針的生動寫照，也是準確把握、科學執(zhí)行鄧小平理論的最好詮釋，同時再一次證明了鄧小平同志的遠見卓識和戰(zhàn)略眼光。當然， xx 教育 之所以有這樣的成績，離不開各屆市委、市政府的正確領(lǐng)導和親切關(guān)懷，離不開全市廣大教育 工作者的共同努力和辛勤勞動!在此，我再次表示衷心的感謝!

目前，全市上下正大力構(gòu)筑 21 世紀參與國內(nèi)外競爭的新優(yōu)勢，努力實現(xiàn)到 年達到全面小康水平，到 年達到基本現(xiàn)代化的宏偉目標。要順利實現(xiàn)這個目標， xx教育 必須要主動適應、服務、促進經(jīng)濟 社會的發(fā)展，緊緊抓住國際潮流、時代特征和城市背景，充分體現(xiàn)歷史傳統(tǒng)和地域特色，牢固確立百年奮斗、百年服務、百年樹人的戰(zhàn)略思想，自覺投身于推進“三個面向”、全面實施素質(zhì)教育 的偉大歷史進程。

歷史賜予了教育 新的機遇、新的使命和新的挑戰(zhàn)，總結(jié)過去，立足現(xiàn)在，展望未來，每一個教育 工作者都要從我做起，敢為人先，追求卓越，努力為社會進步、國家富強、民族 復興培育具有時代精神和現(xiàn)代素質(zhì)的建設者和接班人，為實現(xiàn)新一輪跨越、騰飛和可持續(xù)發(fā)展作出應有的貢獻!

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