我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。通過(guò)記錄心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),規(guī)劃自己的未來(lái),為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧,我們一起來(lái)看一看吧。
投訴心得體會(huì)篇一
“反投訴”一詞在現(xiàn)在社會(huì)中越來(lái)越常見(jiàn),也正說(shuō)明了我們商業(yè)領(lǐng)域中“維權(quán)”的重要程度,很多公司也通過(guò)各種渠道來(lái)接受了客戶的反饋,遇到問(wèn)題會(huì)本著誠(chéng)信和負(fù)責(zé)任的態(tài)度解決問(wèn)題。但有時(shí)候,我們?cè)谟龅絾?wèn)題、投訴時(shí),可能會(huì)被反投訴,以至于我們失去我們的話語(yǔ)權(quán),這時(shí)候,我們也可以通過(guò)反投訴來(lái)解決問(wèn)題。
第二段:反投訴是什么?
反投訴,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是指消費(fèi)者在投訴未獲得滿意結(jié)果時(shí),通過(guò)合理方式向投訴方與第三方平臺(tái)提出對(duì)投訴對(duì)方進(jìn)行“投訴”的行為。就是指投訴方在受到投訴后,通過(guò)虛假或過(guò)度夸大的手段,進(jìn)行還擊投訴的行為,以及對(duì)消費(fèi)者維權(quán)行動(dòng)的壓制。
第三段:如何應(yīng)對(duì)反投訴?
1. 理性分析問(wèn)題,了解自己的依據(jù)和權(quán)益,可以向有資格的第三方平臺(tái)充分描述,反映自己的投訴過(guò)程。
2. 及時(shí)保存、備份相關(guān)證據(jù),比如投訴的頁(yè)面截圖、聊天記錄、交易流水等,以證明自己的真實(shí)情況。
3. 學(xué)會(huì)和客服、投訴方進(jìn)行有效溝通和協(xié)商,先以和解為前提,爭(zhēng)取一種雙贏的結(jié)果。
4. 申請(qǐng)仲裁或向有關(guān)部門進(jìn)行維權(quán),或者尋求專業(yè)的維權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)助,這對(duì)于我們維權(quán)來(lái)說(shuō)具有非常大的幫助。
第四段:注意事項(xiàng)
1. 反投訴是雙方的權(quán)利,但是我們必須在依法合規(guī)的情況下使用,不要使用任何法律無(wú)法承擔(dān)的手段。
2. 在進(jìn)行反投訴的時(shí)候,不能亂來(lái),通過(guò)虛假或者夸張的手段進(jìn)行還擊,這是對(duì)自己利益的損害。
3. 反投訴應(yīng)當(dāng)依據(jù)客觀的證據(jù),保持理智與端正的態(tài)度,把握好時(shí)間和情況,以便有效解決問(wèn)題。
第五段:結(jié)尾
“反投訴”這一現(xiàn)象雖然已經(jīng)成為我們商業(yè)領(lǐng)域中的常見(jiàn)事情,但是在處理過(guò)程中,我們?nèi)匀恍枰3掷硇?、持久和效果,因?yàn)檫@不僅關(guān)系到個(gè)人利益,對(duì)于企業(yè)層面、產(chǎn)業(yè)生態(tài)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域也是極其重要的。
在處理投訴或者反投訴時(shí),與對(duì)方保持良好溝通,堅(jiān)守誠(chéng)信和信用原則,是解決問(wèn)題的根本,也是商業(yè)社會(huì)發(fā)展之大勢(shì)所趨。
投訴心得體會(huì)篇二
近年來(lái),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人們的生活質(zhì)量提高了,對(duì)于產(chǎn)品和服務(wù)的要求也越來(lái)越高。然而,生活中難免會(huì)遇到一些不盡人意的情況,這時(shí)候我們常常選擇進(jìn)行投訴。然而,與此同時(shí),我們也需要從投訴中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高自身的處事能力和心理素質(zhì)。在我進(jìn)行投訴后,我深深地體會(huì)到了幾個(gè)方面的心得體會(huì)。
首先,投訴是提高個(gè)人權(quán)益保護(hù)意識(shí)的一種方式。在投訴過(guò)程中,我們不僅僅是在維護(hù)自己的利益,更是在警示他人必須尊重我們的權(quán)益。有時(shí)候,一些商家或服務(wù)機(jī)構(gòu)可能沒(méi)有意識(shí)到自己的問(wèn)題,而我們的投訴就是在提醒他們,讓他們認(rèn)識(shí)到自身的問(wèn)題,改正錯(cuò)誤,提升服務(wù)水平。通過(guò)投訴,我們向其他人發(fā)出了一個(gè)明確的信號(hào):我們不容忍不合理的對(duì)待和侵犯。
其次,投訴是一種積極的心理釋放方式。面對(duì)不滿意的服務(wù)或產(chǎn)品,我們很容易感到憤慨和不滿,如果沒(méi)有一個(gè)出口來(lái)釋放這些消極情緒,可能會(huì)對(duì)心理造成長(zhǎng)期的負(fù)面影響。而通過(guò)投訴,我們可以將不滿和憤怒發(fā)泄出來(lái),借此減輕內(nèi)心的壓力和負(fù)面情緒。同時(shí),投訴也是對(duì)于自己的一種宣泄,表明我們有能力維護(hù)自己的權(quán)益,不被他人欺負(fù),從而提升自尊心和自信心。
此外,投訴過(guò)程也是一個(gè)實(shí)踐鍛煉和成長(zhǎng)的過(guò)程。在進(jìn)行投訴前,我們需要先行思考問(wèn)題所在,并整理好自己的言辭。在投訴過(guò)程中,我們需要與對(duì)方進(jìn)行有效的溝通,并尋找解決問(wèn)題的最佳方案。這個(gè)過(guò)程中,我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn),需要處理好情緒,掌握合適的應(yīng)對(duì)策略。通過(guò)這樣的實(shí)踐,我們不僅能夠提升自己的溝通能力和協(xié)商能力,還能夠培養(yǎng)出解決問(wèn)題的能力,并在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。
最后,投訴也需要我們保持理性和客觀。在遇到問(wèn)題時(shí),我們常常會(huì)被自己的情緒所影響,很容易做出沖動(dòng)的行為和言辭,而這往往會(huì)適得其反。因此,在進(jìn)行投訴之前,我們應(yīng)該冷靜下來(lái),理性地分析問(wèn)題,并用客觀的態(tài)度去處理。只有保持理性和客觀,才能更好地解決問(wèn)題,并達(dá)到自己的目標(biāo)。
總之,投訴后經(jīng)歷的體會(huì)讓我認(rèn)識(shí)到了投訴的重要性,它不僅可以維護(hù)我們的權(quán)益,還可以釋放負(fù)面情緒,提升個(gè)人的心理素質(zhì)和處事能力。在今后的生活中,我會(huì)更加注重自己的投訴方式和態(tài)度,學(xué)會(huì)發(fā)揮投訴的積極作用,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。同時(shí),我也希望能夠以身作則,幫助他人了解和正確利用投訴的方式,共同維護(hù)社會(huì)的公平和正義。
投訴心得體會(huì)篇三
《顧客投訴服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》:對(duì)違反標(biāo)準(zhǔn)要求的,嚴(yán)格按照公司的考核管理辦法執(zhí)行。
《顧客投訴服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》:全體員工均有熱情接待、聽(tīng)取顧客投訴的職責(zé),并設(shè)身處地為其解決實(shí)際問(wèn)題,不可以職權(quán)范圍為借口推諉顧客,當(dāng)住戶(顧客)來(lái)電或上門投訴時(shí),須堅(jiān)持以下處理原則:
一.聽(tīng)清楚在接待住戶(顧客)投訴時(shí),應(yīng)耐心聽(tīng)住戶(顧客)講完,聽(tīng)清投訴的內(nèi)容,不得打斷其說(shuō)話,更不能急于表態(tài)。
二.問(wèn)清楚待住戶(顧客)講完后,要進(jìn)一步問(wèn)清有關(guān)情況,切忌與住戶(顧客)正面辯駁,應(yīng)客觀冷靜地引導(dǎo)其敘述清楚實(shí)際情況。
三.跟清楚受理住戶(顧客)投訴要一跟到底,直到問(wèn)題得到解決并回復(fù)為止。對(duì)不能解決的'投訴,應(yīng)婉轉(zhuǎn)地向其講清楚,并確定下次回復(fù)的時(shí)間。四.復(fù)清楚對(duì)住戶(顧客)的投訴在充分了解有關(guān)情況后,應(yīng)及時(shí)把處理的過(guò)程及結(jié)果清楚地回復(fù)住戶(顧客),以表明其投訴已得到足夠的重視和妥善的解決。五.記清楚處理住戶(顧客)投訴后,應(yīng)把投訴的事項(xiàng)、處理過(guò)程及結(jié)果清楚地記錄于《顧客投訴記錄》。
報(bào)告重大投訴,必須馬上報(bào)告部門負(fù)責(zé)人或分管經(jīng)理。文明用語(yǔ)1因人稱呼(如老伯、大媽、同志、師傅、女士、小姐、小朋友)2您好3請(qǐng)進(jìn)、請(qǐng)坐、請(qǐng)講、請(qǐng)問(wèn)4請(qǐng)稍等5謝謝6對(duì)不起7請(qǐng)?jiān)?很報(bào)歉9沒(méi)關(guān)系10不客氣11請(qǐng)您排隊(duì)等侯12請(qǐng)不要著急13很高興能為您服務(wù)14請(qǐng)您先看一下須知15您有什么愿望,請(qǐng)告訴我16對(duì)不起,請(qǐng)注意保持環(huán)境(室內(nèi))衛(wèi)生(請(qǐng)您不要吸煙)17請(qǐng)把您的需求告訴我18我能為您提供什么幫助嗎?19我理解您的心情20我會(huì)盡量幫助您21請(qǐng)您按規(guī)定填寫表格22有不懂的地方您盡管問(wèn)23很抱歉,讓您久等了24不用謝25請(qǐng)放心26我們幫您辦27請(qǐng)留下保貴意見(jiàn)28您慢走29請(qǐng)走好,再見(jiàn)30為您服務(wù)是我應(yīng)該做的!31您的需求就是我的職責(zé)32對(duì)待業(yè)主(業(yè)主(使用人))語(yǔ)言應(yīng)該表達(dá)恰當(dāng)、聲調(diào)溫和、親切自然。服務(wù)忌語(yǔ)1帶有蔑視性、侮辱性的稱謂,如:老頭、老太婆、神經(jīng)病等等2喂,干什么3喊什么,等一會(huì)兒4少嗦,快點(diǎn)講5你管不著(你少管閑事)6喂,叫你呢7不關(guān)我的事8急什么,還沒(méi)上班呢9找別人去,我管不著10墻上貼著,自己看11就你急,怎么不早來(lái)12給你講過(guò)幾遍了,怎么還拎不清13急什么,沒(méi)看我正忙著嗎?14你能怎么樣(你看著辦)15沒(méi)看快下班了嗎,早干什么了16煩不煩17這么晚了明天來(lái)18你問(wèn)我,我問(wèn)誰(shuí)?19這事我管不了,你去找我們領(lǐng)導(dǎo)。20你這人是不是有毛???21你這人真嗦。22你找誰(shuí),他不在,跟你說(shuō)過(guò)了,他不在,你耳聾啦?23有意見(jiàn),找領(lǐng)導(dǎo)。24我就這態(tài)度。有本事你告去25叫什么,等一下。26我就這種態(tài)度,怎么啦?27不是我管,我不曉得。28不知道,你問(wèn)我,我問(wèn)誰(shuí)。29對(duì)待業(yè)主(業(yè)主(使用人))不應(yīng)用任何使其不知所措的語(yǔ)言。
投訴心得體會(huì)篇四
在日常生活中,我們難免會(huì)遇到一些消費(fèi)投訴的情況,比如商品質(zhì)量不合格、服務(wù)態(tài)度差等。這時(shí)候,我們要及時(shí)地向相關(guān)單位投訴,以維護(hù)自己的權(quán)益。在進(jìn)行投訴時(shí),我們需要有正確的態(tài)度和方法,下面我將就自己的投訴經(jīng)歷,分享一下投訴類的心得體會(huì)。
第一段: 理性維權(quán)的重要性
在我大學(xué)期間實(shí)習(xí)的一家公司,由于我負(fù)責(zé)的產(chǎn)品研發(fā)存在一些問(wèn)題,導(dǎo)致最終的生產(chǎn)成本大幅度超出預(yù)算,這讓我十分無(wú)奈,也讓公司的經(jīng)營(yíng)成本大幅度增加。為了維護(hù)自己的權(quán)益,我積極向公司領(lǐng)導(dǎo)反映問(wèn)題,試圖得到合理的解決方案。通過(guò)與公司的溝通,最終我成功地維護(hù)了自己的權(quán)益,同時(shí)也獲得了領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持。在這個(gè)過(guò)程中,我深刻地認(rèn)識(shí)到,要想得到別人的認(rèn)同和支持,必須以理性的方式來(lái)維權(quán),不能過(guò)分情緒化,更不能用不當(dāng)?shù)氖侄螌?duì)他人進(jìn)行攻擊和挑釁。
第二段: 投訴要及時(shí)
在與某酒店的一次預(yù)訂中,我發(fā)現(xiàn)前臺(tái)人員隨意更改了我的房間類型和房?jī)r(jià),并且隱瞞了房間設(shè)施的問(wèn)題,我當(dāng)場(chǎng)向她投訴并要求更換房間。雖然最終問(wèn)題得以解決,但我意識(shí)到如果我沒(méi)及時(shí)投訴,就可能會(huì)損失更多的時(shí)間和金錢。因此,在投訴時(shí),要及時(shí)制止對(duì)方的不當(dāng)行為,并以正式的渠道向相關(guān)部門反映問(wèn)題,這可以更有效地維護(hù)自己的權(quán)益。
第三段: 要有實(shí)際證據(jù)
在進(jìn)行投訴時(shí),如有證據(jù)更能提高審判的效率和成功的機(jī)率。例如,手機(jī)質(zhì)量問(wèn)題可以通過(guò)拍照或視頻來(lái)證實(shí),提前保留好發(fā)票、合同等文件也可以增加自己的話語(yǔ)權(quán)。這些實(shí)際證據(jù)是投訴的重要依據(jù),可以確保自己的投訴有力有據(jù)。
第四段: 要有合理訴求
在投訴時(shí),不僅要提出問(wèn)題,還需要提供合理的訴求。例如,把手機(jī)退貨或者更換,或者要求被誤收費(fèi)用退回。這些訴求要合理、具體、可行,明確說(shuō)明對(duì)方的失誤或違法行為并提供解決方案,以便相關(guān)部門可以更好地考慮處理。
第五段: 要有合適的溝通方式
在進(jìn)行投訴時(shí),選擇合適的溝通方式也是很重要的。如果投訴對(duì)象是企業(yè)或機(jī)構(gòu),可以通過(guò)客服熱線、企業(yè)郵箱或者官方平臺(tái)進(jìn)行留言、投訴。還可以尋求法律援助,但在這種方式下我們必須謹(jǐn)記選擇正規(guī)機(jī)構(gòu),以防上當(dāng)受騙。如果投訴對(duì)象是個(gè)人,那么最好面對(duì)面進(jìn)行投訴,而且在溝通過(guò)程中要注意尊重對(duì)方,避免造成進(jìn)一步?jīng)_突。
總而言之,投訴類的心得體會(huì)是我們?cè)谏钪兴貍涞募寄埽?jīng)過(guò)反復(fù)的實(shí)踐和總結(jié),我學(xué)會(huì)了更理性地維權(quán)和更高效地解決問(wèn)題的方法。希望在今后的投訴過(guò)程中,大家也能夠運(yùn)用這些方法來(lái)更好地維護(hù)自己的權(quán)益。
投訴心得體會(huì)篇五
任何一家商場(chǎng)在服務(wù)顧客的過(guò)程中,總會(huì)發(fā)生顧客因員工的服務(wù)質(zhì)量,商品質(zhì)量及售后服務(wù)處理等方面而導(dǎo)致投訴的現(xiàn)象。我認(rèn)為處理顧客投訴是我們服務(wù)顧客的繼續(xù);是售后服務(wù)的一項(xiàng)重要工作;是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,改進(jìn)工作的重要途徑;也是提高顧客滿意度和忠誠(chéng)度的一個(gè)重要手段。
以誠(chéng)相待是我們的基本態(tài)度,粗暴,怠慢只會(huì)激化矛盾,擴(kuò)大事態(tài),但以誠(chéng)相待,善待朋友,并非等于對(duì)顧客的任何要求都要滿足,一味取悅顧客,又非一言即定,只會(huì)招致欺騙之嫌。我相信如向顧客動(dòng)之以情,曉之以禮,會(huì)得到大多數(shù)顧客的理解與配合。
顧客的投訴是多種多樣的,一定要區(qū)別對(duì)待,把產(chǎn)生投訴的根本原因,用委婉的表達(dá)方式闡明自己的觀念,這樣使顧客覺(jué)得你同他是站在同一立場(chǎng)分析,解決問(wèn)題的,可為處理投訴起到良好的鋪墊作用。
在處理顧客投訴時(shí),既要堅(jiān)持原則又要靈活機(jī)動(dòng),彈性處理,使兩者矛盾統(tǒng)一起來(lái),有些貨品的退還和小禮品的贈(zèng)送,可能有一定的經(jīng)濟(jì)損失,但這損失是在預(yù)算控制內(nèi)。為長(zhǎng)期贏得顧客,這種近期損失是可以接受的。但過(guò)度的靈活,可能失去原則。
前提下,侃侃而談,將自己的概念,處理結(jié)果強(qiáng)加在他們身上,令其無(wú)所適從。在日常接到顧客投訴時(shí),作為現(xiàn)場(chǎng)管理人員,首先就要學(xué)會(huì)傾聽(tīng),這是成功溝通的前提。
1、有效傾聽(tīng),接受批評(píng);
2、換位思考,理解同情;
3、巧妙道歉,平息不滿;
4、調(diào)查分析,提出方案;
5、執(zhí)行方案,再次道歉;
6、深刻檢討,總結(jié)經(jīng)驗(yàn);
在處理和解決顧客投訴時(shí),要態(tài)度誠(chéng)懇,語(yǔ)言婉轉(zhuǎn),多詢問(wèn)少解釋絕不能爭(zhēng)論或辯護(hù),在顧客的角度看問(wèn)題。
投訴心得體會(huì)篇六
近年來(lái),投訴課成為了一門備受關(guān)注的公共管理課程。在這門課上,我們掌握了很多有效的投訴技巧,并且深刻意識(shí)到了投訴的重要性。通過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我漸漸明白了投訴并非僅僅是抱怨,而是一種有效的維權(quán)方式。以下是我從投訴課中獲得的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
首先,我們應(yīng)該學(xué)會(huì)投訴的正確方法。在課堂上,我們學(xué)到了投訴的基本流程,即:明確問(wèn)題、準(zhǔn)備證據(jù)、選擇適當(dāng)?shù)耐对V渠道、提出有效的投訴、跟蹤投訴進(jìn)展。這個(gè)流程教會(huì)了我如何把握好投訴的節(jié)奏和方向,以及如何確保投訴的順利進(jìn)行。在實(shí)際投訴中,我按照這個(gè)流程進(jìn)行,解決了一些生活中的困擾。比如,之前我購(gòu)買的一件商品質(zhì)量存在問(wèn)題,于是我通過(guò)網(wǎng)上渠道投訴,附上了相關(guān)的購(gòu)物憑證和商品照片,最終順利解決了問(wèn)題。所以,在投訴時(shí),正確的方法非常重要,它能幫助我們更好地維護(hù)自己的權(quán)益。
其次,投訴需要有足夠的證據(jù)支撐。在投訴課上,老師強(qiáng)調(diào)了證據(jù)的重要性。沒(méi)有足夠的證據(jù),投訴很可能會(huì)事與愿違。因此,我們?cè)谕对V前要做好充足的準(zhǔn)備。當(dāng)我遇到了一家服務(wù)態(tài)度惡劣的餐廳時(shí),我使用手機(jī)拍攝了服務(wù)員粗魯回應(yīng)和菜品糟糕的照片,并保存了與之相關(guān)的聊天記錄。在投訴時(shí),這些證據(jù)起到了決定性的作用,讓餐廳不得不對(duì)我的經(jīng)歷道歉并做出補(bǔ)償。有了充足的證據(jù),我們才能更有說(shuō)服力地表達(dá)自己的訴求。
再次,選擇合適的投訴渠道很重要。在投訴課中,我們學(xué)到了不同的投訴渠道,包括書信、電話、網(wǎng)絡(luò)等。不同的投訴渠道有不同的特點(diǎn)和適用對(duì)象。比如,如果是對(duì)某一家企業(yè)的投訴,可以優(yōu)先選擇該企業(yè)的客服電話或投訴郵箱,這樣可以更快地獲得回應(yīng)。而如果是對(duì)政府機(jī)關(guān)或公共機(jī)構(gòu)的投訴,可以選擇以書信或電子郵件的方式,這樣可以更有效地傳達(dá)訴求,得到重視。正確選擇投訴渠道,能夠讓我們的投訴更有針對(duì)性和效果。
最后,投訴過(guò)程中的跟蹤非常重要。我們學(xué)到了投訴后需要跟蹤投訴的進(jìn)展情況,以確保問(wèn)題能夠得到妥善解決。在實(shí)際經(jīng)歷中,我曾投訴過(guò)一家電商平臺(tái),因?yàn)闆](méi)有按照規(guī)定的時(shí)間發(fā)貨,導(dǎo)致我急需的商品沒(méi)能及時(shí)到手。在投訴后,我定期關(guān)注投訴平臺(tái)的回復(fù),及時(shí)對(duì)接電商平臺(tái)的處理進(jìn)展,并保持與其聯(lián)系的溝通。最終,電商平臺(tái)對(duì)問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)查并做出了合理的解決辦法。通過(guò)這個(gè)經(jīng)歷,我明白了投訴并非一次性解決的事情,需要我們堅(jiān)持不懈地跟進(jìn),直到問(wèn)題得到圓滿解決。
綜上所述,在投訴課上我學(xué)到了很多關(guān)于投訴的知識(shí)和技巧。正確的投訴方法、足夠的證據(jù)支撐、選擇合適的投訴渠道以及跟蹤投訴進(jìn)展,這些都是投訴中至關(guān)重要的因素。在今后的生活中,我將繼續(xù)運(yùn)用這些技巧,在遇到問(wèn)題時(shí)果斷投訴,維護(hù)自己的權(quán)益。我相信,通過(guò)不斷投訴,我們可以推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步,改善服務(wù)質(zhì)量,共同營(yíng)造一個(gè)更加公平和和諧的社會(huì)。
投訴心得體會(huì)篇七
客戶
開(kāi)發(fā)心得體會(huì)
加油站作為銷售公
司最主要的支撐點(diǎn),是企業(yè)生存與發(fā)展的主要力量,而客戶是加油站賴以生存的根本,是加
油站這臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)的燃料;加油站的銷量要提升,效益要提高,客戶開(kāi)發(fā)就是唯一的手段,因
此客戶開(kāi)發(fā)工作是加油站所有工作中的重中之重。
加油現(xiàn)場(chǎng)做為與客
戶接觸最多的場(chǎng)所,是客戶開(kāi)發(fā)最主要的工作地點(diǎn),是與顧客溝通最重要平臺(tái)。因此在加油
現(xiàn)場(chǎng)要做好以下三個(gè)方面: 1,、做好加油站現(xiàn)
場(chǎng)衛(wèi)生,要做到地面無(wú)雜物,加油機(jī)無(wú)灰塵,加油島無(wú)油漬,各種設(shè)備擺放整齊有序,客戶
進(jìn)站之后要給留下干凈整潔的印象,讓他們體會(huì)到中石油嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng),這作為給
客戶留下的第一印象是非常重要的。要做到讓新客戶進(jìn)加油站之后在現(xiàn)場(chǎng)方面留下一個(gè)好的印象。
齊的一個(gè)方向。我記得有位中石油的領(lǐng)導(dǎo)從經(jīng)說(shuō)過(guò)“中石油賣得并不是油品,賣的是服務(wù)”,從這點(diǎn)足以看出服務(wù)在客戶開(kāi)發(fā)方面的重要性,同時(shí)服務(wù)也是開(kāi)發(fā)流動(dòng)客戶的主要方式。3、盡量滿足顧客的一些小需求,做好與顧客的溝通。我在濱河上班的時(shí)候從經(jīng)碰到過(guò)這么一個(gè)事情,一位司機(jī) 加完油后問(wèn):“有沒(méi)有什么東西送??!”于是我就拿了一雙手套送給他,他很高興的跟我說(shuō):
而這么一個(gè)小事情就可以留住一個(gè)固定的客戶。
客戶開(kāi)發(fā)定期回訪
是非常關(guān)鍵的,這就要做好客戶臺(tái)賬,對(duì)新客戶做到有記錄,有聯(lián)系。第一次到加油站來(lái)加
油的司機(jī)要么是路過(guò)加油站時(shí)正好沒(méi)油了,要么就是剛發(fā)現(xiàn)這兒有座加油站,他們的想法大
多就是在這兒加一次應(yīng)急就行了。這就需要把握住客戶再次加油這之間的黃金期,通過(guò)電話
及對(duì)加油站的意見(jiàn),使他們感受到加油站對(duì)他們的重視,提高客戶滿意度。同時(shí)要緊密聯(lián)系
公司正在推銷全國(guó)卡的政策,大力挖掘新客戶資源,只要能夠成功的向新客戶推銷掉一張卡,這就意味著發(fā)展了一位中石油的固定客戶。
上門拜訪以及從客戶方面進(jìn)行考慮是開(kāi)發(fā)大客戶的重要手段??蛻粲糜土吭酱笠馕吨軌虻?/p>
到油品的方式越多,中石化與私人加油站都會(huì)盡最大努力進(jìn)行開(kāi)發(fā),競(jìng)爭(zhēng)壓力也是最大的。
這就需要做好定期上門拜訪,搞好與客戶的關(guān)系,他們到加油站里來(lái)加油,很大的一部分原
做到堅(jiān)持不懈,前幾天去楊棚村搞農(nóng)業(yè)用戶的客戶資料,我給晨風(fēng)農(nóng)機(jī)合作社的肖師傅打電
到,這說(shuō)明了,只要堅(jiān)持不懈就會(huì)有收獲。
客戶開(kāi)發(fā)是需要堅(jiān)
持的過(guò)程,加油站要擴(kuò)銷增效,就不能停止客戶的開(kāi)發(fā)。今年公司任務(wù)中,要求高,在這個(gè)
全年任務(wù)指標(biāo)。
客戶
開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)與感想
開(kāi)發(fā)客戶是營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的重點(diǎn),做好營(yíng)銷工作需要在實(shí)踐中不斷探索和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然
工作中的感想也是較多的。
一、有激情并懷著
危機(jī)感
者更多的客戶,去超越其他的人。一開(kāi)始我對(duì)金錢的渴望和貸款的壓力讓我努力地去開(kāi)發(fā)客
戶,我是麗江藏區(qū)的第一個(gè)大學(xué)生,家鄉(xiāng)的條件很不好,大學(xué)時(shí)候欠了1萬(wàn)多的學(xué)費(fèi),這些
都成為了我努力工作的驅(qū)動(dòng)力并激情持續(xù)的根本。
二、闖勁很重要
開(kāi)發(fā)客戶闖勁也很
重要,例如:有次我接觸一個(gè)大客戶的時(shí)候,他的地位是很高的,開(kāi)始根本不認(rèn)識(shí)他,但是
我知道他想炒股,于是我就自己去他的辦公室找了他,由于當(dāng)時(shí)的魯莽還差點(diǎn)嚇到了這個(gè)客 戶。我不會(huì)和那些對(duì)股票沒(méi)有興趣的人說(shuō):您來(lái)開(kāi)戶炒股吧!但我會(huì)經(jīng)常地告訴他,比如我的某某客戶炒股賺了多少,他一開(kāi)始也像你一樣什么都不知道,后來(lái)他又是怎么樣去做的等。
三、
如何不露痕跡的要到陌生人的電話如何不露痕跡的要
到陌生客戶的電話,并讓客戶轉(zhuǎn)戶到我們
說(shuō)前天我們公司的短信里面說(shuō)的是什么內(nèi)容,如果你需要的話我給你轉(zhuǎn)發(fā)一條過(guò)來(lái)。一般情
況,他都會(huì)說(shuō):要的,發(fā)來(lái)吧!這樣你就弄到了這個(gè)客戶的電話,回營(yíng)業(yè)部后,你要問(wèn)問(wèn)分
析師,查查資料然后給那個(gè)客戶對(duì)于他現(xiàn)在的股票回復(fù)一條你的建議。這樣這個(gè)客戶覺(jué)得和
你基本上就是老熟人了,更進(jìn)一步的就可以去談轉(zhuǎn)戶的問(wèn)題了。
四、利用名片去開(kāi)
發(fā)陌生的客戶
我做過(guò)我自己認(rèn)為
是最成功的宣傳,我去書店的時(shí)候看到許多讀者買炒股類的書或者看關(guān)于基金投資的書,于
是我就把我的名片塞到炒股類書籍中去,買了書的讀者一般不會(huì)丟掉這張名片,因?yàn)榭梢杂?/p>
來(lái)做書簽。后來(lái)還真有人打電話來(lái)了,有的是普通讀者,有的是覺(jué)得書上寫的股票專業(yè)用語(yǔ)
對(duì)于那些暫時(shí)沒(méi)有
和我搭話。那些在猶豫是要買基金還是炒股票的客戶基本上就可以爭(zhēng)取到手了。
新客戶以為證券公司工作的人對(duì)股票就是多么的在行,簡(jiǎn)單告訴這種潛在的客戶股市就是鮮
花市場(chǎng),看多了你就知道,哪朵鮮花現(xiàn)在是花骨朵是即將開(kāi)放的,哪朵鮮花現(xiàn)在是處于凋謝
萎靡的狀態(tài),客戶聽(tīng)了會(huì)覺(jué)得股票似乎就是這么回事情。說(shuō)的有理了,這個(gè)潛在的客戶就會(huì)
主動(dòng)要下你的名片,之后就是順?biāo)浦鄣氖虑榱恕?/p>
六、如何挖掘轉(zhuǎn)戶
客戶
在是怎么個(gè)情況,等他看完了,你說(shuō)一句:我們營(yíng)業(yè)部或者我們公司前幾天給客戶推薦了某
是不經(jīng)意說(shuō)出來(lái)的)這個(gè)時(shí)候你不要親自打開(kāi)這個(gè)股票,你要裝做不知道這個(gè)股票現(xiàn)在的情
候你告訴他,如果你需要我們公司的短信我給你轉(zhuǎn)發(fā)一條過(guò)來(lái),如此你又搞到一個(gè)客戶的電
話號(hào)碼,這也許就是一個(gè)給這個(gè)客戶轉(zhuǎn)戶的理由了。
與那些已經(jīng)在其他
證券公司開(kāi)了戶的客戶套近乎,我有自己的另外一招,例如:他是云南玉溪的客戶,你就告
比不是老鄉(xiāng)要靠得住些,這樣就增加了客戶轉(zhuǎn)戶的幾率,說(shuō)句笑話,我本人是麗江的,但是
為了開(kāi)發(fā)客戶我曾經(jīng)多次和不同地方的客戶做過(guò)老鄉(xiāng)。以至于后來(lái)客戶給我打電話的時(shí)候,我想看一下客戶的號(hào)碼才能記得是我哪里的老鄉(xiāng)客戶了。
七、如何與陌生人
交談,并發(fā)展成為潛在客戶
有句話叫做“賣產(chǎn)
這人有親和力,要開(kāi)戶一定要來(lái)找你才好玩,就為了當(dāng)初談得來(lái)的那些話題而想再走近一步。
我記得在開(kāi)發(fā)一個(gè)
也記住了。第二個(gè)來(lái)開(kāi)戶的老師很巧合,在教我的下一屆校友。其中就有認(rèn)識(shí)的校友上著課
就給我發(fā)信息來(lái)了:“某某老師今天上課舉你的例子了,說(shuō)你怎么的了”,這個(gè)就是宣傳自己的效果了。
九、如何開(kāi)發(fā)大客
戶和機(jī)構(gòu)
大客
戶銷售培訓(xùn)的心得體會(huì)
接到公司人事通知上北京培訓(xùn)兩天,感覺(jué)自己肩上的單子又重了,剛開(kāi)始,滿心歡喜的答應(yīng)
下來(lái),可是學(xué)習(xí)完了,讓我對(duì)自己能力產(chǎn)生懷疑?對(duì)公司的方向又有著新的思路!
通過(guò)本次培訓(xùn),讓
下:
第一部分:大客戶
分類
大客戶,也可稱為
重點(diǎn)客戶、關(guān)鍵客戶、核心客戶,是對(duì)企業(yè)的生存與發(fā)展起著舉足輕重的作用的客戶。
大客戶的分類方式很多,而且沒(méi)有統(tǒng)一的劃分標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)中小企業(yè)來(lái)說(shuō),最常見(jiàn)的分類依據(jù)是
根據(jù)客戶的采購(gòu)額大小來(lái)劃分。
下面是聯(lián)想公司大
客戶分類依據(jù):
xx公司大客戶分類如下:
我個(gè)人建議把城鄉(xiāng)系統(tǒng)納入黨政機(jī)關(guān)中,中鐵核電與大型企業(yè)合并。這樣客戶分為五類,于
目前的公司客戶現(xiàn)狀和瓦房店市城市規(guī)模相匹配
第二部分:大客戶部組織架構(gòu)設(shè)計(jì)
一、大客戶部組織 架構(gòu)
當(dāng)
規(guī)
模
較
小的企
業(yè),常
采
用
下
列
兩 種
組
織
架
構(gòu)
形
式;
當(dāng)企業(yè)規(guī)模較大、業(yè)務(wù)較復(fù)雜的時(shí)候,常采用下列組織架構(gòu)形式; 3.混合型
我根據(jù)xx實(shí)際情況做了一個(gè)組織架構(gòu)圖,大家對(duì)比一下優(yōu)劣!
大客戶營(yíng)銷學(xué)習(xí)體會(huì)
大客戶營(yíng)銷學(xué)習(xí)體會(huì)
定缺陷的,客戶專員兼的是產(chǎn)品專員,最關(guān)鍵是沒(méi)有專門的大客戶客服部,會(huì)出現(xiàn)什么問(wèn)題
呢?我真的不放心? 1.公司的售后部同
家訪,作為聯(lián)系家庭與學(xué)校的一條紐帶,它發(fā)揮了無(wú)可替代的作用。家訪是學(xué)校與家庭共同教育好孩子的一道不可或缺的橋梁。通過(guò)家訪能及時(shí)了解學(xué)生在家學(xué)習(xí)和生活的情況以及思想動(dòng)態(tài),讓每一個(gè)學(xué)生不在學(xué)校卻繼續(xù)享受學(xué)校給予的關(guān)愛(ài),耐心傾聽(tīng)家長(zhǎng)對(duì)我們工作的反饋和建議,不僅取得了家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校和教師的理解和支持,同時(shí)還加深了教師與家長(zhǎng)的感情。
家訪是溝通教師、家長(zhǎng)、學(xué)生心靈的橋梁。三者共處,促膝談心,拉近了彼此的距離,有利于意見(jiàn)的交換,有助于達(dá)成共識(shí),更容易商量出解決問(wèn)題的辦法。通過(guò)家訪,教師可了解到學(xué)生的在家表現(xiàn),日常行為,家庭教育,學(xué)習(xí)環(huán)境,學(xué)習(xí)習(xí)慣等等;教師能更好地提醒家長(zhǎng);家長(zhǎng)也能了解到學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況,了解學(xué)校的教育方針,學(xué)校的常規(guī),這樣家長(zhǎng)能更有效地配合學(xué)校做好工作。通過(guò)老師和家長(zhǎng)的溝通,幾乎所有家長(zhǎng)都能接受老師的建議,并表示愿和老師一起搞好孩子的教育工作。
家訪讓我更了解學(xué)生。通過(guò)家訪我覺(jué)得有些學(xué)生在學(xué)校和家里的表現(xiàn)簡(jiǎn)直有點(diǎn)判若兩人,有些平時(shí)在校我覺(jué)得好的學(xué)生在家里卻是另一種表現(xiàn)。比如我班有位男同學(xué),平時(shí)我覺(jué)得他各方面表現(xiàn)很不錯(cuò)??墒沁@次我去他家,家長(zhǎng)跟我反映的又是另一面,作業(yè)不主動(dòng)做,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,不說(shuō)實(shí)話。當(dāng)時(shí)聽(tīng)了家長(zhǎng)的話,我真的很震驚,我沒(méi)想到他在家里是這樣的,我覺(jué)得自己班主任工作還沒(méi)做好。我想以后我應(yīng)該多花些時(shí)間與家長(zhǎng)聊聊,了解學(xué)生的另一面。同時(shí)通過(guò)這次家訪,不僅拉近了與家長(zhǎng)之間的距離,也拉近了和學(xué)生的距離。平時(shí)不敢,不想跟我講的,在這次家訪中學(xué)生都講了出來(lái),使我知道學(xué)生的一些想法,也使我更全面地了解了學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想情況,知道自己在哪些方面需要改進(jìn),也為今后的教育提供了更多的資料。所以家訪給我的最大體會(huì)是拉近了與學(xué)生家長(zhǎng)的距離,加強(qiáng)了溝通,增加了相互間的了解。同時(shí)我也覺(jué)得家訪要做到真誠(chéng),要真正地是為了學(xué)生,要和家長(zhǎng)共同把孩子教育好,而不是純粹地向家長(zhǎng)數(shù)說(shuō)孩子的不是或是把學(xué)生的一些問(wèn)題拋給家長(zhǎng)。應(yīng)該是與家長(zhǎng)共同想辦法,一起教育好孩子。這樣,不僅能贏得學(xué)生對(duì)你的好感尊敬,而且也有利于我們今后對(duì)學(xué)生的教育和管理。我想以后要盡可能多的家訪來(lái)加強(qiáng)學(xué)校與家長(zhǎng)的聯(lián)系和溝通,更好的來(lái)教育好我們的學(xué)生。在這次家訪過(guò)程中,我深刻體會(huì)到,作為教師我們要積極的指導(dǎo)家長(zhǎng),同時(shí)多進(jìn)行交流,家長(zhǎng)和教師相互學(xué)習(xí),相互信任,相互合作,結(jié)成一個(gè)家庭學(xué)校的教育同盟。那么我們的教育會(huì)獲得更大的成功。
總之,在家訪中,教師既能與家長(zhǎng)及時(shí)交流溝通,取得家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育的深刻了解和對(duì)教師工作的理解與配合,同時(shí),教師通過(guò)家訪能及時(shí)掌握家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育工作中的要求與建議,全面聽(tīng)取社會(huì)各方面的意見(jiàn),積極彌補(bǔ)
教學(xué)
過(guò)程中的不足之處,自覺(jué)改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。因此,有計(jì)劃、有目的地搞好家訪工作,是因材施教全面搞好教學(xué)工作和班級(jí)管理的重要手段。我熱情地向他們介紹了我的大學(xué),聊城大學(xué)的詳細(xì)情況。這是一所以理工為主,工、理、文、管、經(jīng)、法兼?zhèn)涞亩鄬W(xué)科的綜合性大學(xué),近年來(lái)發(fā)展迅速,吸引了大量本科一批優(yōu)秀考生。學(xué)生宿舍設(shè)置齊全,學(xué)習(xí)氣氛濃厚。因?yàn)槲覀冃v的班級(jí)是理科班,所以我著重介紹了一下我們數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院和我的會(huì)計(jì)專業(yè)。目前,學(xué)院設(shè)有會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)、信息等專業(yè)。愛(ài)好數(shù)學(xué)的同學(xué)可以有廣泛的選擇。同時(shí),會(huì)計(jì)專業(yè)現(xiàn)在是個(gè)熱門專業(yè),就業(yè)好,競(jìng)爭(zhēng)大,最好是數(shù)學(xué)底子好對(duì)數(shù)學(xué)和經(jīng)濟(jì)感興趣的同學(xué)進(jìn)修,這樣在學(xué)習(xí)中較為輕松,以后的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力也大。接下來(lái)的環(huán)節(jié)是為高三同學(xué)答疑解惑,分享大學(xué)生活心得。大家在這個(gè)環(huán)節(jié)一下子熱鬧起來(lái)了,紛紛踴躍舉手提問(wèn),也許是高三同學(xué)課業(yè)壓力大的原因,他們都很關(guān)心是不是到了大學(xué)由于生活學(xué)習(xí)沒(méi)有了父母老師管,一切都很輕松自在這個(gè)問(wèn)題。我根據(jù)我的所見(jiàn)所聞和我的經(jīng)歷給他們做了解答:大學(xué)并不是人生的終點(diǎn),而是人生的起點(diǎn),雖然離開(kāi)了父母老師的管束,但是我們卻要自己面對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的殘酷,只有通過(guò)努力提升自己的綜合能力,將來(lái)才能有立足之地。一些同學(xué)本來(lái)生活得逍遙自己,但是畢業(yè)考研找工作面對(duì)現(xiàn)實(shí)壓力時(shí),只能后悔。我不希望你們后悔,我希望你們展露你們的才華,找到自己的位置。后來(lái),我們又談到了高考,他們是理科重點(diǎn)班的學(xué)生,高考?jí)毫ζ毡檩^大。我們告訴他們,高考只是人生中的一場(chǎng)小戰(zhàn)役,不必太緊張,金子在哪都能發(fā)光,我們要做的是讓自己?jiǎn)栃臒o(wú)悔。最后,我們各自總結(jié)了一下自己怎樣應(yīng)付高考緊張情緒的方法,填報(bào)志愿的經(jīng)驗(yàn),和剛到大學(xué)的注意事項(xiàng)。
這次做完回訪母校的活動(dòng),收獲體會(huì)頗多。最讓自己滿意的方面,是自己這一年多的經(jīng)歷和感想能夠幫助到曾像我一樣處于迷茫時(shí)期的高三學(xué)生。當(dāng)自己曾經(jīng)也面臨這樣的壓力的時(shí)候,正是有回母校的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的精彩動(dòng)員,才使我的內(nèi)心倍受鼓舞。施恩不記,受恩勿忘。如今我已經(jīng)有能力傳遞這份關(guān)懷,雖然力量微小,但這卻是一份責(zé)任。我開(kāi)始明白,只有在助人為樂(lè)時(shí),才能感受到自己的價(jià)值。一日為師,終身為父。如今已經(jīng)成人成才的我們,是老師們盡心教導(dǎo)的結(jié)果。這次回母校,班主任仍然不忘對(duì)我們細(xì)心教導(dǎo),為我們撥開(kāi)云霧。都說(shuō)老師如蠟燭,燃燒自己照亮別人。這次實(shí)踐活動(dòng)后,我有深深的感觸,我認(rèn)為,我們不僅應(yīng)學(xué)習(xí)老師的傳授給我們的知識(shí),我們更應(yīng)該學(xué)習(xí)老師的奉獻(xiàn)精神。奉獻(xiàn)精神是一種愛(ài),是對(duì)付出而不求回報(bào)的愛(ài)。對(duì)個(gè)人而言,就是要在這份愛(ài)的召喚之下,把本職工作事業(yè)也當(dāng)成一項(xiàng)精神去熱愛(ài)和完成,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴中尋找樂(lè)趣;努力做好每一件事、認(rèn)真善待每一個(gè)人。作為大學(xué)生,我們就要熱愛(ài)我們的專業(yè),熱愛(ài)我們即將從事的工作。
四年都沒(méi)有遺憾。像高考一樣,成功地步入人生下一個(gè)階段。不僅是高考考生,你我都需要一個(gè)勝利的“v”
投訴心得體會(huì)篇八
投訴課作為一門大學(xué)選修課程,在近幾年逐漸引起了廣泛關(guān)注。此課程旨在培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力和處理問(wèn)題的能力,使其能夠在真實(shí)的社會(huì)場(chǎng)景中有效應(yīng)對(duì)各種困境。筆者則認(rèn)為,投訴課不僅在給予學(xué)生實(shí)踐機(jī)會(huì)的同時(shí),也教會(huì)了我們很多在平時(shí)生活中常常忽視的道理。
第二段:投訴課的價(jià)值及收獲
投訴課程的主要價(jià)值在于培養(yǎng)學(xué)生的主動(dòng)溝通和問(wèn)題解決能力。在投訴課中,學(xué)生需要模擬各種真實(shí)場(chǎng)景,如投訴不良服務(wù)、解決合作伙伴間的矛盾等,通過(guò)與他人的協(xié)商與溝通來(lái)解決問(wèn)題。在此過(guò)程中,學(xué)生必須主動(dòng)出擊,找到問(wèn)題的癥結(jié),并采取相應(yīng)的措施加以解決。通過(guò)這樣的訓(xùn)練,學(xué)生培養(yǎng)了在真實(shí)社會(huì)中解決問(wèn)題的勇氣和能力。同時(shí),投訴課還能幫助學(xué)生提升口頭表達(dá)能力和應(yīng)變能力,讓我們更加自信地面對(duì)各種挑戰(zhàn)。
第三段:投訴課的實(shí)際應(yīng)用
投訴課程雖然只是一門課程,但它的實(shí)際應(yīng)用價(jià)值卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)其他純理論課程。在學(xué)習(xí)投訴課期間,我們不僅僅是理論學(xué)習(xí),更是在社會(huì)生活中實(shí)踐的機(jī)會(huì)。通過(guò)課程中的實(shí)踐,我們真實(shí)地感受到了問(wèn)題解決的過(guò)程以及結(jié)果所帶來(lái)的成就感,這種體驗(yàn)無(wú)疑使我們對(duì)課堂上學(xué)到的知識(shí)更加有深刻的理解。而在現(xiàn)實(shí)生活中,我們同樣能夠運(yùn)用投訴課所教授的技巧和能力來(lái)幫助自己解決各種問(wèn)題。無(wú)論是與他人的交流,還是遇到糟糕的服務(wù)都能有所應(yīng)對(duì),從而避免了與他人發(fā)生沖突和不愉快。
第四段:帶來(lái)的改變與心得體會(huì)
投訴課程給予了我個(gè)人很大的改變,并讓我從中得到了一些寶貴的心得體會(huì)。首先是反思與成長(zhǎng),投訴課的過(guò)程需要我們一直保持自我反思的態(tài)度,不斷培養(yǎng)自我意識(shí)和情商。通過(guò)課程中的反思活動(dòng),我意識(shí)到了自己在問(wèn)題處理過(guò)程中常常過(guò)于急躁和缺乏耐心,而這正是導(dǎo)致矛盾不斷升級(jí)的原因。通過(guò)課程的學(xué)習(xí),我學(xué)會(huì)了沉淀自己的情緒,客觀分析問(wèn)題,并嘗試從他人的角度去思考。這樣的經(jīng)歷給予了我更深刻的認(rèn)識(shí)和進(jìn)一步的成長(zhǎng)。
第五段:未來(lái)發(fā)展與總結(jié)
投訴課程不僅對(duì)于大學(xué)生的職場(chǎng)生涯有著積極的影響,同時(shí)也會(huì)對(duì)將來(lái)的社會(huì)交往產(chǎn)生重要影響。通過(guò)投訴課的學(xué)習(xí),我們能夠相對(duì)成熟地面對(duì)社會(huì)與人際交往中不可避免的問(wèn)題。我們將更加主動(dòng)地解決問(wèn)題,積極參與到與他人的協(xié)作中,并在遇到問(wèn)題時(shí)不再無(wú)所適從。因此,投訴課對(duì)于我們的未來(lái)發(fā)展具有不可忽視的價(jià)值。
綜上所述,投訴課的學(xué)習(xí)使我有了不一樣的思考,也讓我更加自信地迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)。通過(guò)學(xué)習(xí)投訴課程,我不僅培養(yǎng)了自己的溝通能力和處理問(wèn)題的能力,更重要的是獲得了關(guān)于人性和情商的深入認(rèn)識(shí)。我相信,通過(guò)這門課程的學(xué)習(xí),我將能夠在未來(lái)的工作和生活中更加從容地面對(duì)各種困境。
投訴心得體會(huì)篇九
客服工作心得體會(huì)一:客服工作心得報(bào)告
。在這一年中不斷學(xué)習(xí),讓我深刻的體會(huì)到客服的工作是一個(gè)人與人之間溝通和交流的工作。客服的人員代表的是用戶與公司交流的窗口。作為客服人員,在工作中不要把自己放在用戶的對(duì)立面。要多對(duì)顧客道歉,這不是貶低公司的形象,而是在展現(xiàn)公司誠(chéng)信的形象凡事都要從用戶的角度考慮問(wèn)題,不能站在用戶的對(duì)立面來(lái)解決問(wèn)題,否則問(wèn)題是永遠(yuǎn)都不能解決的。在處理問(wèn)題的過(guò)程中,客戶當(dāng)然是希望能夠及時(shí)解決問(wèn)題的,如果不能及時(shí)解決問(wèn)題,我們應(yīng)該給用戶一個(gè)期限承諾,而且在這個(gè)期限中出現(xiàn)什么問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向顧客聯(lián)系和溝通,做到讓顧客滿意。
如果說(shuō),服務(wù)工作是一種很辛苦的職業(yè),那就讓我們投入到這種“苦”中去鍛煉自己吧,“玉不琢不成器”,終有一天,你會(huì)發(fā)現(xiàn),它已使我們變得更堅(jiān)韌,讓我們更寬容,更豐富,同時(shí)也更美麗,其實(shí)以上這些都是我在工作中體會(huì)的,可能只接觸到了客服工作的皮毛。在客服這一行里還有更多的東西需要我去摸索和學(xué)習(xí),希望能在以后的工作中能為顧客服務(wù)得更好!
轉(zhuǎn)眼間,我到客服部門工作已有一年了,在這一年的時(shí)間里,我對(duì)客服的工作有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
在沒(méi)有進(jìn)客服工作之前,總認(rèn)為客服的工作很簡(jiǎn)單,就是坐在前臺(tái)接接電話,解決一下售后問(wèn)題就行了。在這一年中不斷學(xué)習(xí),讓我深刻的體會(huì)到客服的工作是一個(gè)人與人之間溝通和交流的工作。
客服的人員代表的是用戶與公司交流的窗口。作為客服人員,在工作中不要把自己放在用戶的對(duì)立面。要多對(duì)顧客道歉,這不是貶低公司的形象,而是在展現(xiàn)公司誠(chéng)信的形象凡事都要從用戶的角度考慮問(wèn)題,不能站在用戶的對(duì)立面來(lái)解決問(wèn)題,否則問(wèn)題是永遠(yuǎn)都不能解決的。在處理問(wèn)題的過(guò)程中,客戶當(dāng)然是希望能夠及時(shí)解決問(wèn)題的,如果不能及時(shí)解決問(wèn)題,我們應(yīng)該給用戶一個(gè)期限承諾,而且在這個(gè)期限中出現(xiàn)什么問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向顧客聯(lián)系和溝通,做到讓顧客滿意。如果說(shuō),服務(wù)工作是一種很辛苦的職業(yè),那就讓我們投入到這種“苦”中去鍛煉自己吧,“玉不琢不成器”,終有一天,你會(huì)發(fā)現(xiàn),它已使我們變得更堅(jiān)韌,讓我們更寬容,更豐富,同時(shí)也更美麗。
其實(shí)以上這些都是我在工作中體會(huì)的,可能只接觸到了客服工作的皮毛。在客服這一行里還有更多的東西需要我去摸索和學(xué)習(xí),希望能在以后的工作中能為顧客服務(wù)得更好!
客服工作心得體會(huì)二:客服工作心得體會(huì)(2287字)
對(duì)于一個(gè)客服代表來(lái)說(shuō),做客服工作的感受就象是一個(gè)學(xué)會(huì)了吃辣椒的人,整個(gè)過(guò)程感受最多的只有一個(gè)字:辣。如果到有一天你已經(jīng)習(xí)慣了這種味道,不再被這種味道嗆得咳嗽或是摸鼻涕流眼淚的時(shí)候就說(shuō)明你已經(jīng)是一個(gè)非常有經(jīng)驗(yàn)的老員工了。我是從一線員工上來(lái)的,所以深諳這種味道。作為一個(gè)班長(zhǎng),在接近兩年的班長(zhǎng)工作中,我就一直在不斷地探索,企圖能夠找到另外一種味道,能夠化解和消融前臺(tái)因用戶所產(chǎn)生的這種“辣”味,這就是話務(wù)員情緒管理。畢竟大多數(shù)的人需要對(duì)自己的情緒進(jìn)行管理、控制和調(diào)節(jié)。
于用戶要以誠(chéng)相待,當(dāng)成親人或是朋友,真心為用戶提供切實(shí)有效地咨詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。然后,在為用戶提供咨詢時(shí)要認(rèn)真傾聽(tīng)用戶的問(wèn)題而不是去關(guān)注用戶的態(tài)度,這樣才會(huì)保持冷靜,細(xì)細(xì)為之分析引導(dǎo),熄滅用戶情緒上的怒火,防止因服務(wù)態(tài)度問(wèn)題火上燒油引起用戶更大的投訴。
另外,在平常的話務(wù)管理中,我一直在人性化管理與制度化管理這兩種管理模式之間尋找一種平衡。為了防止員工因違反規(guī)章制度而受到處罰時(shí)情緒波動(dòng),影響服務(wù)態(tài)度,一種比較有效的處理方式是在處罰前找員工溝通,最好的方式是推己及人,感覺(jué)自己就是在錯(cuò)誤中不斷成長(zhǎng)起來(lái)的,一個(gè)人只要用一定的心胸和氣魄勇敢面對(duì)和承擔(dān)自己因錯(cuò)誤而帶來(lái)的后果,就沒(méi)有過(guò)不去的關(guān)。俗語(yǔ)云:知錯(cuò)能改,善莫大焉。所以沒(méi)有必要為自己所范下的錯(cuò)誤長(zhǎng)久的消沉和逃避,“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,于工作于生活,這都是最理性的選擇,同時(shí)這也是處理與員工關(guān)系最好的一種潤(rùn)滑劑,唯有這樣,才會(huì)消除與前臺(tái)的隔閡,營(yíng)造一種輕松的氛圍,穩(wěn)定員工情緒及保持良好的服務(wù)態(tài)度。
當(dāng)然,在不斷地將自己以上的經(jīng)驗(yàn)和想法得以實(shí)施并取得一定成效的同時(shí),我們?cè)谶@個(gè)舉足輕重的位置上,更象是一顆螺絲釘,同本部門的前臺(tái)、后臺(tái)、組長(zhǎng)、質(zhì)檢及部門經(jīng)理之間作著有效的配合,同時(shí)也與其它各組或各部門之間作著較為和諧的溝通和交流,將話務(wù)管理工作進(jìn)行得有條不紊。在我盡自己最大的努力去做好份內(nèi)事情的過(guò)程當(dāng)中,對(duì)團(tuán)隊(duì)二字體會(huì)特別深刻。曾經(jīng)被這樣一個(gè)故事感動(dòng):
在洪水暴虐的時(shí)候,聚在堤壩上的人們凝望著兇猛的波濤。突然有人驚呼;“看,那是什么?”一個(gè)好象人頭的黑點(diǎn)順著波浪漂過(guò)來(lái),大家正準(zhǔn)備再靠近些時(shí)營(yíng)救?!澳鞘窍伹??!币晃焕险哒f(shuō);“螞蟻這東西,很有靈性。有一年發(fā)大水,我也見(jiàn)過(guò)一個(gè)蟻球,有籃球那么大。洪水到來(lái)時(shí),螞蟻迅速抱成團(tuán),隨波漂流。蟻球外層的螞蟻,有些會(huì)被波浪打入水中。但只要蟻球能上岸,或能碰到一個(gè)大的漂流物,螞蟻就得救了。”不長(zhǎng)時(shí)間,蟻球靠岸了,蟻群像靠岸登陸艇上的戰(zhàn)士,一層一層地打開(kāi),迅速而井然地一排排沖上堤岸。岸邊的水中留下了一團(tuán)不小的蟻球。那是蟻球里層的英勇?tīng)奚?。他們?cè)僖才啦簧习读?,但他們的尸體仍然緊緊地抱在一起。那么平靜,那么悲壯于是,我開(kāi)始為此而努力:一個(gè)有凝聚力的團(tuán)隊(duì),應(yīng)該象在遇險(xiǎn)境時(shí)能迅速抱成一團(tuán)產(chǎn)生出驚人的力量而最終脫離險(xiǎn)境的“蟻球”,在我們呼叫中心全體員工的互幫互助與精誠(chéng)團(tuán)結(jié)下,不懼用戶的無(wú)理糾纏,不驚投訴者的古怪刁鉆,嗬,一大堆騷擾用戶又何防!
很幸運(yùn)的是,我們呼叫中心本身就是一個(gè)充滿了激情和活力的團(tuán)隊(duì),而且每一個(gè)身處其中的人在“逆水行舟,不進(jìn)則退”的動(dòng)力支持中積極地參予著這個(gè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。在與另外一位班長(zhǎng)良好而默契的配合下,我們彼此取長(zhǎng)補(bǔ)短,查漏補(bǔ)缺,再加上部門經(jīng)理的大力支持和富有親和力的微笑,不管遇到什么困難,我們都能團(tuán)結(jié)一心,尋求到行之有效的處理辦法,渡過(guò)難關(guān),將話務(wù)管理工作日臻完善地進(jìn)行下去。眾所周知,公話業(yè)務(wù)歷來(lái)是用戶爭(zhēng)議和投訴的焦點(diǎn),公話及卡類用戶每月因業(yè)務(wù)上的原因在呼叫中心的投訴率是最高的,班長(zhǎng)工作中很大一部分壓力就是來(lái)源于此,所以在處理此類投訴時(shí)總是如履薄冰,小心謹(jǐn)慎,唯恐因處理不好而引起越級(jí)投訴。而每每遇到難以決定或影響較大的投訴時(shí)總少不了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和引導(dǎo),這在很大程度上為班長(zhǎng)的工作減輕了壓力,那是一種“天塌下來(lái)有人一起扛著”的踏實(shí)感。記憶中有好幾起這樣的投訴,但都有驚無(wú)險(xiǎn),最終成為鍛造我們能力的經(jīng)歷而不斷豐富著我們的客服生涯。
試,在培養(yǎng)聲音魅力過(guò)程中,讓電話交流的載體更加生動(dòng),由此而產(chǎn)生一批更加出色的客服代表。然后是在座席間工作紀(jì)律及員工思想動(dòng)態(tài)上將進(jìn)一步加大管理力度,由于公話組是呼叫中心人數(shù)最多的一個(gè)組,對(duì)于今后的工作可謂任重而道遠(yuǎn)。
所以不管以后的工作將會(huì)發(fā)生什么樣的變化,我都不敢有絲毫的松懈,并且將更加的認(rèn)真地做好自己份內(nèi)的事,努力克服個(gè)性和年齡的弱點(diǎn),推開(kāi)障礙和阻力,拋棄“小我”,輕松上陣。我相信自己不管受歲月如何地磨礫而產(chǎn)生變化,但是追求完美、永不言敗的個(gè)性永不會(huì)變。
我的信念是活到老,學(xué)到老,要自信一生,也許,只有用學(xué)習(xí)的心態(tài)來(lái)支撐自己,才能使我這個(gè)老員工以后在客服行業(yè)做得更有活力、更具創(chuàng)意和更加從容一些吧。
客服工作心得體會(huì)三:客服工作心得體會(huì)(561字)
客戶服務(wù)部承擔(dān)著物業(yè)公司對(duì)客服務(wù)的主要工作,包括了客戶關(guān)系協(xié)調(diào)以及公司內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)工作。是體現(xiàn)服務(wù)檔次,展示和樹(shù)立公司管理品牌的窗口。是實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),使客服滿意的關(guān)鍵性職能部門。
通過(guò)近期對(duì)本公司各項(xiàng)目客服部的走訪巡查,發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)目客服部能夠較好的完成客服部所承擔(dān)的客戶服務(wù)工作。同時(shí)也存在的一些問(wèn)題如:
1、員工業(yè)務(wù)水平偏低和服務(wù)素質(zhì)偏低,主要表現(xiàn)在處理問(wèn)題的方法和技巧不太成熟。
2、部門管理制度、流程不夠健全,使部門工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性受到一定影響。
目前按照總公司的要求完成物業(yè)公司整合,設(shè)立物業(yè)公司總客服部及下屬各項(xiàng)目客服中心。我部門經(jīng)過(guò)開(kāi)會(huì)和討論提出以下計(jì)劃。1、客服部做好每月客戶繳費(fèi)統(tǒng)計(jì)及各項(xiàng)目收支明細(xì)繪制成表,上交總公司,讓總公司能清晰的看到物業(yè)公司資金運(yùn)作情況。
2、客戶部建立完善公司收支檔案,以及完善各項(xiàng)目業(yè)主檔案。
3、狠抓客服部團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),工作紀(jì)律,完善客服制度和流程,部門基本實(shí)現(xiàn)制度化管理。
4、定期召開(kāi)部門服務(wù)質(zhì)量評(píng)定會(huì),規(guī)范客服人員服務(wù)。進(jìn)行思想交流,豐富、充實(shí)專業(yè)知識(shí),為業(yè)戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
5、密切配合各部門工作,及時(shí)、妥善的處理客戶糾紛和意見(jiàn)、建議。
客服部工作存在諸多不足,有新的問(wèn)題,老的頑癥。但是在總公司的領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,我相信我部門全體員工有信心做好接下的全部工作。
客服工作心得體會(huì)四:客服工作心得體會(huì)(1003字)
客服工作是一個(gè)很大的話題,單說(shuō)一方面未免有失偏頗,但要各個(gè)方面都展開(kāi)來(lái)說(shuō),又未免太泛,很難說(shuō)到重點(diǎn)。只能選擇其中印象比較深刻的方面來(lái)探討一下。
首先想說(shuō)說(shuō)的是團(tuán)隊(duì)的組建,一個(gè)公司的客戶服務(wù)部從無(wú)到有,該如何組建呢?我覺(jué)得第一步應(yīng)該是先立制度,制度是組建團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)。具體需要哪些制度是需要根據(jù)公司情況和服務(wù)對(duì)象而言的,基本的制度應(yīng)該包括:
客服部門管理制度
投訴管理制度
業(yè)績(jī)考核制度
處理問(wèn)題流程
制定制度的同時(shí),招聘作為整個(gè)客服工作的重點(diǎn)也應(yīng)該同時(shí)開(kāi)展了,正如文章開(kāi)頭所說(shuō),優(yōu)
秀的客服人員往往具有一些性格特質(zhì),因此在甄選的時(shí)候通過(guò)談話,問(wèn)卷等方式溝通基本上可以知道一個(gè)人是否適合從事客服工作,談話是最好的方式,因?yàn)榭头ぷ骶褪侵苯訙贤ǖ倪^(guò)程,面對(duì)面的談話更能識(shí)別出一個(gè)人是否滿足客服工作的要求。在招聘客服助理的時(shí)候,可考慮心態(tài)積極,溝通能力良好的應(yīng)屆生。應(yīng)屆生優(yōu)點(diǎn)是積極,接受能力強(qiáng),可塑性強(qiáng),但也存在一些缺點(diǎn),如心態(tài)容易不正,工作經(jīng)驗(yàn)不多,不夠成熟等等。
在團(tuán)隊(duì)組建的同時(shí),尤其要注意的是分工要明確。在有流程的基礎(chǔ)上,搞清楚諸如碰到誰(shuí)受理,怎么處理,誰(shuí)反饋,誰(shuí)跟蹤,誰(shuí)記錄等等。團(tuán)隊(duì)需要經(jīng)常進(jìn)行培訓(xùn),包括業(yè)務(wù)知識(shí)和溝通技巧,特別是更新了的業(yè)務(wù)知識(shí),具體可以郵件和例會(huì)等方式實(shí)現(xiàn),原則是簡(jiǎn)單有效。
其次談?wù)効蛻羝谕墓芾?,在軟件行業(yè),由于客戶使用習(xí)慣以及業(yè)務(wù)變化等多種原因,提出變更的需求是經(jīng)常的事情。如果客戶提出的事情都答應(yīng),不可能,如果拒絕客戶,又怕影響公司形象,這就涉及到需求管理中的一個(gè)環(huán)節(jié)-客戶期望管理了??蛻羝谕芾淼淖罡咴瓌t是信譽(yù),也就是答應(yīng)客戶的事情一定要按時(shí)辦到。沒(méi)有信譽(yù),其他技巧都免談。其中一種方法叫做“降低承諾,提高交付”,如果一件事情預(yù)計(jì)需要1個(gè)小時(shí)完成,你應(yīng)該和客戶說(shuō)需要一個(gè)半小時(shí)或者2個(gè)小時(shí),因?yàn)楹茈y保證實(shí)際情況會(huì)不會(huì)超出預(yù)計(jì),而提前交付比延遲交付效果要好得多。還有就是在不能滿足客戶的需要的時(shí)候,需要耐心有技巧的解釋,如果平時(shí)信譽(yù)良好而你又解釋得當(dāng)?shù)脑?,十有八九客戶是?huì)理解的。
還有一個(gè)客服人員業(yè)績(jī)考核的問(wèn)題。良好的業(yè)績(jī)考核制度是保持客服人員工作積極性的一個(gè)重要因素。我個(gè)人覺(jué)得可以從以下方面考慮:客戶滿意程度,考勤情況,工作量飽滿情況,工作及時(shí)完成情況,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,崗位紀(jì)律,工作態(tài)度,工作積極性,工作創(chuàng)新能力,月度工作推進(jìn)情況,負(fù)責(zé)人考評(píng),日??荚u(píng),業(yè)務(wù)知識(shí)考核等都可以納入考核。
客服工作心得體會(huì)五:客服工作心得體會(huì)(1129字)
來(lái)到xx的工作時(shí)間雖然不是很長(zhǎng),但是學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新技術(shù),接觸了以前沒(méi)有接觸甚至沒(méi)有想過(guò)要接觸的工作內(nèi)容,這一切都是對(duì)自己的一種挑戰(zhàn)、一種提升、更是一種成長(zhǎng)。
回顧十月份的工作情況,我主要負(fù)責(zé)兩方面的內(nèi)容:一是網(wǎng)站內(nèi)容的更新,二是53客服,因?yàn)闆](méi)有將這兩項(xiàng)內(nèi)容很出色的完成,所以我對(duì)自己的表現(xiàn)還不是很滿意。下面具體的來(lái)說(shuō)明一下工作的完成情況:
一、網(wǎng)絡(luò)工作內(nèi)容
1、更新xx網(wǎng)站沈陽(yáng)校區(qū)的新聞,包括校內(nèi)動(dòng)態(tài)、考試信息和出國(guó)留學(xué)的信息,讓瀏覽我校網(wǎng)頁(yè)的人一睹我校學(xué)員風(fēng)彩、掌握我校每日動(dòng)態(tài)、學(xué)習(xí)與英語(yǔ)考試和出國(guó)留學(xué)相關(guān)的相關(guān)知識(shí)。
2、在新浪、搜狐、網(wǎng)易、百度、和訊、鳳凰網(wǎng)、博客網(wǎng)等網(wǎng)站的博客頻道發(fā)表文章,宣傳xx英語(yǔ)。
3、向搜索引擎提交更新的文章和博客,爭(zhēng)取被搜索引擎抓取。 4、查看百度貼吧、百度知道中涉及到xx英語(yǔ)學(xué)校的相關(guān)信息,掌握大家對(duì)xx英語(yǔ)的最新看法和需求,如果遇到有惡意中傷和廣告及時(shí)向貼吧提出申述,申請(qǐng)刪除帖子。(這段時(shí)間沒(méi)有發(fā)現(xiàn)惡意問(wèn)題)5、在培訓(xùn)網(wǎng)站、分類廣告的外語(yǔ)培訓(xùn)和出國(guó)留學(xué)培訓(xùn)等相關(guān)分類,留學(xué)論壇和沈陽(yáng)本地論壇,百度貼吧等地方發(fā)布廣告。6、撰寫xx英語(yǔ)公益活動(dòng)——高中建設(shè)的文章。
7、編寫xx英語(yǔ)網(wǎng)站新增版塊——雅思保分計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容。 二、53客服咨詢情況
在學(xué)校眾多來(lái)訪人員中有一項(xiàng)來(lái)訪方式就是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)咨詢來(lái)約訪學(xué)員,這也就是和53客服能否有效咨詢直接掛鉤的,所以也對(duì)我的工作內(nèi)容有了更高的要求,除了將網(wǎng)站整理好,也必須提高和客戶在網(wǎng)上交流的能力。
網(wǎng)絡(luò)是虛擬的,我不知道在與我對(duì)話的人是什么性格的人,到底有什么真正的想法,也不知道他是好意還是惡意,所以在存在這些未知數(shù)的前提下,如何能夠真正揣測(cè)好對(duì)方的心里,用什么樣的語(yǔ)言來(lái)吸引他對(duì)我們學(xué)校有極高的興趣甚至真正想來(lái)我校學(xué)習(xí),這都是需要很好的研究。通過(guò)這一個(gè)月以來(lái),53客服工作的完成我對(duì)自己并不是很滿意,主要存在一下問(wèn)題: 1、咨詢量本身與上月相比有所降低。2、針對(duì)咨詢的人約訪數(shù)量降低。
3、咨詢者的學(xué)習(xí)意向并不強(qiáng)烈、我缺少一種十足的能力讓他又只是想先咨詢看看轉(zhuǎn)變到被我們學(xué)校真正所吸引。
針對(duì)以上問(wèn)題,在下個(gè)月的工作中,我計(jì)劃從幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn): 1、分析上個(gè)月客服咨詢內(nèi)容,找出溝通中存在的問(wèn)題,變化交流方式、交流語(yǔ)氣,努力揣測(cè)說(shuō)話人的心里活動(dòng),提高咨詢能力,這也是重中之重。
2、加強(qiáng)在網(wǎng)站上對(duì)xx英語(yǔ)的宣傳力度,將53客服的連接盡可能多的加入到所發(fā)文章的網(wǎng)頁(yè),提高點(diǎn)擊率。
3、提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,有時(shí)偶爾會(huì)因?yàn)閷?duì)咨詢?nèi)怂鶈?wèn)問(wèn)題的一些反感,從而心態(tài)有所轉(zhuǎn)變,今后轉(zhuǎn)變自己的心態(tài),完善業(yè)務(wù)能力、提高咨詢量。
下個(gè)月即將到來(lái),針對(duì)上述提到的問(wèn)題,有則改之無(wú)則加勉,出色的完成接下來(lái)的工作。
參加《職場(chǎng)壓力與情緒管理》培訓(xùn)心得報(bào)告 2012年5月26日,我有幸參加了公司組織的《職場(chǎng)壓力與情緒管理》培訓(xùn),在學(xué)習(xí)課程中,北大郝老師通過(guò)活潑多樣、互動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)的講課方式,在愉快歡樂(lè)的氣氛中,很好地傳授了壓力的來(lái)源、情緒的體現(xiàn)、緩壓的方法、情緒的調(diào)整、職業(yè)的素養(yǎng)、溝通的技巧等方面的知識(shí),整個(gè)講座形式新穎、內(nèi)容豐富,十分吸引人并富有感染力,使我收益頗多。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)管理的不斷升華,人文物質(zhì)生活的不斷提升,我們所面臨的工作、家庭和社會(huì)交往等各方面的壓力越來(lái)越大,長(zhǎng)期的沉重壓力和不良情緒如果得不到緩解和調(diào)整將會(huì)直接影響到我們的身心健康,從而對(duì)我們的工作、家庭和社會(huì)交往產(chǎn)生巨大的危害,因此如何正確認(rèn)識(shí)壓力和情緒,如何塑造足夠的自我安全感,如何擬定符合實(shí)際的生活理想,如何把握順暢的人際關(guān)系,如何保持良好的自我心態(tài),如何清楚的認(rèn)知現(xiàn)狀是我們當(dāng)即要去重點(diǎn)思考的問(wèn)題。
對(duì)待每一天?!氨г埂薄跋矏偂蔽覀兌家蛇^(guò)每一天,為何要選擇“抱怨”而不選擇“喜悅”呢? 保持樂(lè)觀,不要“抱怨”,提升自我,不要被挫折所嚇倒,打不死的磨難也是一筆寶貴的財(cái)富,“塞翁失馬,焉知非?!薄W屛覀儼l(fā)現(xiàn)美好,寬容過(guò)去,用好當(dāng)下,服務(wù)他人,提升情商,向著成功邁進(jìn)。
具體以下幾點(diǎn):
1.學(xué)習(xí)到了情緒管理與壓力管理的一些基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)壓力與情緒管理有了更清晰的認(rèn)識(shí)。使我們能夠分析壓力源形成的內(nèi)外原因,懂得壓力與工作績(jī)效的關(guān)系,并了解幾種應(yīng)對(duì)壓力狀態(tài)的方法。
2. 使我們理解挫折的意義,提高了自己壓力與情緒管理的能力,能夠更好地控制和運(yùn)用自己的情緒,更好地理解他人;會(huì)分析自己和員工的受挫反應(yīng),學(xué)會(huì)一些化解挫折的心理學(xué)方法。3. 使我們掌握養(yǎng)成積極心態(tài)的各種心理學(xué)原則和方法,逐步養(yǎng)成主動(dòng)迎接挑戰(zhàn)和永不言敗的堅(jiān)強(qiáng)個(gè)性,促進(jìn)我整體心理素質(zhì)的提升,最終達(dá)到提高工作業(yè)績(jī)的目標(biāo)。
3、明白了自己產(chǎn)生情緒的更深層次的原因,主要是由于自己獨(dú)有的信念、價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則,造成了自己和他人對(duì)相同事情的不同看法,從而在遇到和處理這些事情時(shí)產(chǎn)生了不同的情緒。
5、減輕了自己累積在自己身上的壓力,提高了自己的自信心,提高了自己的洞察力。
總結(jié):
二〇一二年五月二十六日
機(jī)關(guān)寫作培訓(xùn)心得體會(huì)
苦中有樂(lè) 筆耕不輟
——2013年寫作培訓(xùn)心得
葛衛(wèi)國(guó)
火熱的6月,火熱的校園,為期半個(gè)月的寫作培訓(xùn)班結(jié)束了,但對(duì)于寫作的學(xué)習(xí)才剛剛拉開(kāi)序幕。培訓(xùn)時(shí)間雖然短暫,溫故6個(gè)講座內(nèi)容,感覺(jué)頗有收獲。一、進(jìn)一步提高了對(duì)機(jī)關(guān)寫作的認(rèn)識(shí)。機(jī)關(guān)工作離不開(kāi)文字,許多工作需要靠文字來(lái)反映、來(lái)體現(xiàn)的。文字功夫是機(jī)關(guān)干部的必修課、基本功。市發(fā)改委是市委市政府的參謀部,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析、政策建議等,哪一樣能夠離開(kāi)文字?作為市發(fā)改委的干部,更應(yīng)該打牢文字基礎(chǔ),練好寫作本領(lǐng),提升參謀水平。因此,練好文字基本功是勝任工作的現(xiàn)實(shí)需要,不能以個(gè)人的好惡為轉(zhuǎn)移,必須強(qiáng)化駕馭文字的能力,必須提升機(jī)關(guān)寫作水平,這也是愛(ài)崗敬業(yè)的具體表現(xiàn)。
二、進(jìn)一步了解了公文寫作的基本方法。公文寫作與文學(xué)創(chuàng)作不同,即不能象文學(xué)作品那樣富有感情色彩,又不能向文學(xué)作品那樣充滿虛構(gòu)和假想,它有著規(guī)范的格式和特殊要求。在機(jī)關(guān)黨政公文課上,湖師院的程民教授曾說(shuō):“黨政機(jī)關(guān)公文,標(biāo)題、正文和落款,都要嚴(yán)格按照規(guī)范的格式來(lái)寫,包括文言字、詞的運(yùn)用必須掌握”、“標(biāo)題要達(dá)意、規(guī)范,正文要寫清楚原由、事項(xiàng)、尾語(yǔ),落款要注意用印和日期”等。在信息寫作課上,市府辦信息處的沈玉峰處長(zhǎng)曾講:“政務(wù)信息,要及時(shí)、準(zhǔn)確、全面、有喜、有憂”、“緊急信息,要寫清楚時(shí)間、地點(diǎn)、事件起因、狀態(tài)、措施等”。還了解了通知、通報(bào)、報(bào)告、請(qǐng)求、函、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話和調(diào)研報(bào)告等文稿的基本寫法。
三、學(xué)到了幾個(gè)機(jī)關(guān)寫作技巧。授課老師不僅講解了機(jī)關(guān)公文的撰寫方法,也傳授了十幾年甚于幾十年的寫作經(jīng)驗(yàn)。如:信息稿的撰寫,重點(diǎn)把握好四個(gè)環(huán)節(jié),即:提煉主題要鮮明、制作標(biāo)題要新穎、安排結(jié)構(gòu)要清晰、推敲字句要精確。如:領(lǐng)導(dǎo)講話稿的撰寫,寫前首先要搞清楚會(huì)議方案,弄明白會(huì)議類型、領(lǐng)導(dǎo)角色和講話場(chǎng)合;多用短語(yǔ),勤于分段,少加修飾,用好動(dòng)詞,善用修辭,活用成語(yǔ);改一改、放一放、議一議、讀一讀等。再如:總結(jié)的寫作技巧,最關(guān)鍵的是要把經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來(lái),把工作做得怎樣寫清楚。還有,關(guān)于撰寫寫調(diào)研報(bào)告,如何做到選題準(zhǔn):頂天立地,服務(wù)中心,解決問(wèn)題;如何做到文字順:要??捶段模磸?fù)修改,長(zhǎng)期苦練,鐘情讀者,高手指點(diǎn);如何做到題材新:立于前沿,掌握細(xì)節(jié),歸納新穎,善于包裝;如何做到立意高:緊跟中心,大處著眼,熟讀圣賢,善謀全局;如何做到調(diào)研深:要調(diào)查找到關(guān)鍵人,查閱關(guān)鍵資料,盡可能多的占有材料,適時(shí)發(fā)問(wèn)、以聽(tīng)為主,放低身段,學(xué)說(shuō)本土話。
投訴心得體會(huì)篇十
提起“無(wú)投訴心得體會(huì)”這個(gè)主題,可能有人會(huì)感到陌生,更多的人可能會(huì)想起自己在挑選商品或服務(wù)時(shí)遇到的爭(zhēng)議和糾紛,以及與商家之間解決問(wèn)題的交鋒。但是,其實(shí)無(wú)投訴是指消費(fèi)者在購(gòu)買商品或享受服務(wù)的過(guò)程中,沒(méi)有任何不滿或疑慮,也沒(méi)有任何投訴的情況出現(xiàn)。在這篇文章中,將探索無(wú)投訴的經(jīng)驗(yàn)和感悟。
第二段:選擇正規(guī)渠道
購(gòu)物或享受服務(wù)時(shí),選擇正規(guī)渠道是避免投訴的關(guān)鍵。正規(guī)的商家更注重產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和規(guī)范性,往往在售后服務(wù)方面更加負(fù)責(zé)。而一些不正規(guī)的商家存在各種廣告誘導(dǎo),服務(wù)品質(zhì)參差不齊問(wèn)題,消費(fèi)者若選擇這些商家,難免會(huì)遇到各種不愉快的事情,最后可能會(huì)投訴。
第三段:積極溝通
人與人之間的溝通,可以減少許多誤解和糾紛。在購(gòu)物和服務(wù)的過(guò)程中,顧客和商家之間的溝通也要及時(shí)、主動(dòng)和積極。例如,在網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物時(shí),若收到的商品與描述不符,不要匆忙投訴,可以先與商家聯(lián)系,溝通孰錯(cuò)孰對(duì),商議后方案,以達(dá)成良好結(jié)果。
第四段:客觀評(píng)價(jià)
對(duì)于自己購(gòu)買的商品和享受的服務(wù),消費(fèi)者應(yīng)客觀地進(jìn)行評(píng)價(jià)。不管好壞,都可以誠(chéng)實(shí)地發(fā)表。這樣,不僅有助于幫助商家了解自己的實(shí)際情況和不足之處,也有助于其他消費(fèi)者做出更好或更不同的選擇。提供真實(shí)評(píng)價(jià)還能避免虛假宣傳,讓消費(fèi)者更有信心購(gòu)買,避免投訴。
第五段:感悟
無(wú)投訴意味著顧客對(duì)商家和產(chǎn)品的信任和滿意度都很高。除了消費(fèi)者積極溝通、選擇正規(guī)渠道、客觀評(píng)價(jià)之外,這還需要消費(fèi)者本身有一種積極的心態(tài),愿意從對(duì)方的角度考慮問(wèn)題,善于聽(tīng)取和解決問(wèn)題,這樣才能更加從容面對(duì)商品和服務(wù),也更容易避免投訴。無(wú)投訴的體驗(yàn),是一種積極向上的生活方式和心態(tài)。
總結(jié):
無(wú)投訴的體驗(yàn)是每個(gè)消費(fèi)者應(yīng)積極追求的理想,只要我們有意識(shí)地做到選擇正規(guī)渠道、積極溝通、客觀評(píng)價(jià)和積極心態(tài),就能讓消費(fèi)者和商家之間建立更加和諧、長(zhǎng)久的關(guān)系,也能讓我們享受公平、誠(chéng)信、安全、高質(zhì)的購(gòu)物和服務(wù)體驗(yàn)。
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