最新人才求職簡(jiǎn)歷 人事求職簡(jiǎn)歷(模板13篇)

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人才求職簡(jiǎn)歷篇一

國(guó)籍： 中國(guó)

目前住地： 廣東省

民族： 漢族

戶 籍 地： 廣東省

身高體重： 160 cm 45 kg

婚姻狀況： 已婚

年齡： 28 歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型： 普通求職

應(yīng)聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：行政主管、人力資源經(jīng)理/主管：人事主管、

工作年限： 8

職稱： 無職稱

求職類型： 全職

可到職日期： 隨時(shí)

月薪要求： 20xx--3500

希望工作地區(qū)： 廣州

工作經(jīng)歷：

公司名稱： xx股份公司起止年月：20xx-02 ～

公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品

擔(dān)任職務(wù)： 行政人事主管

2)、培訓(xùn)：包括入職培訓(xùn)及檢討每年培訓(xùn)效果及改進(jìn)后來培訓(xùn)課程。

3)、薪資及績(jī)效評(píng)估：根據(jù)公司發(fā)展不同階段建立適合的完整薪資系統(tǒng)及人員考評(píng)系統(tǒng)。

4)、安全管理：監(jiān)督公司所有安全防范工作，制定保安工作指導(dǎo)書，消防措施等。

5)、后勤管理：監(jiān)督管理宿舍、飯?zhí)?、車輛、及后勤清潔、園藝等工作;針對(duì)公司實(shí)際對(duì)宿舍、飯?zhí)密囕v等制定比較完善的規(guī)章制度。

6)、辦公室管理：辦公室日常事務(wù)工作的管理(如接待、電話、傳真、復(fù)印等)。

7)、企業(yè)文化的帶動(dòng)：發(fā)展員工福利(如：圖書室、康樂室、報(bào)刊)，組織各種文娛活動(dòng)(如生日會(huì)、拔河，中秋晚會(huì)、元旦旅游、燒烤等)。

8)、公共關(guān)系處理：對(duì)外處理和政府單位之各項(xiàng)工作(勞動(dòng)局、保險(xiǎn)局、消防局、環(huán)保局、暫住證，勞資糾紛，外國(guó)人居留及就業(yè)證等的事務(wù))

9)、人事管理：按流程審議人事、招聘、薪資、調(diào)配、考勤、勞動(dòng)合同、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)，組織落實(shí)，并檢查辦理情況。

離職原因：

公司名稱： 廣州xx實(shí)業(yè)有限公司起止年月：20xx-06 ～ 20xx-02

公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品

擔(dān)任職務(wù)： 行政人事專員

工作描述： 1.招聘工作：負(fù)責(zé)公司招聘工作計(jì)劃的擬制、組織、實(shí)施、招聘效果分析

基礎(chǔ)工作：負(fù)責(zé)人力資源基礎(chǔ)性通知、表格的完善、管理制表的起草及部門各項(xiàng)流程的跟進(jìn)

4.入職培訓(xùn)：兼負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)及新員工入職指導(dǎo)、員工動(dòng)態(tài)的管理

5.專業(yè)工作：協(xié)助績(jī)效考核工作的跟進(jìn)及落實(shí)等

6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。

離職原因：

畢業(yè)院校： 華南師范大學(xué)

最高學(xué)歷： 本科

所學(xué)專業(yè)： 人力資源

第二專業(yè)：

培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)

20xx-03 20xx-06 華南師范大學(xué) 人力資源 本科

外語： 英語 一般

國(guó)語水平： 優(yōu)秀

粵語水平： 良好

1.思維敏捷，有較強(qiáng)的.表達(dá)能力，分析能力，組織協(xié)調(diào)能力;

2.熟悉行政人事、后勤總務(wù)工作流程;

3.具備組織制定、貫徹執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲方案等豐富經(jīng)驗(yàn);

4.文筆流暢，具備豐富公文、規(guī)章制度編寫經(jīng)驗(yàn);

5.熟練操作辦公軟件，office20xx;

6、能承受高度工作壓力、責(zé)任感強(qiáng)。

人才求職簡(jiǎn)歷篇二

姓名：黃xx

民族：漢族

政治面貌：黨員

出生日期：1990年2月

婚姻狀況：未婚

學(xué)歷：本科

畢業(yè)院校：**********

畢業(yè)時(shí)間：20xx年7月

所學(xué)專業(yè)：行政管理學(xué)

電腦水平：熟練

工作年限：1年

手機(jī)號(hào)碼：88888888888

電子郵箱：****************@

求職意向

工作類型：全部

單位性質(zhì)：不限

期望行業(yè)：中介服務(wù)、生產(chǎn)、制造、服務(wù)業(yè)

期望職位：行政人員、物業(yè)管理

工作地點(diǎn)：不限

期望月薪：面議

教育經(jīng)歷

20xx年9月至20xx年6月某某學(xué)校行政管理本科

工作經(jīng)驗(yàn)

20xx年1月至20xx年1月行政人事助理

協(xié)助處理日常事務(wù)，包括人事管理；

監(jiān)管執(zhí)行各項(xiàng)行政制度，向行政主管匯報(bào)執(zhí)行情況；

統(tǒng)計(jì)人事績(jī)效考核，協(xié)助提高績(jī)效管理的執(zhí)行力；

協(xié)助管理檔案資料，分類存檔，跟進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)助實(shí)施；

負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好會(huì)議記錄與資料整理歸檔工作；

按時(shí)統(tǒng)計(jì)每月考勤，準(zhǔn)時(shí)交財(cái)務(wù)做帳。

負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)，管理辦公室各種財(cái)產(chǎn)，合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。

專業(yè)技能

電腦辦公軟件操作熟練

語言表達(dá)及溝通能力佳

熟悉人事相關(guān)工作流程

計(jì)算機(jī)能力良好

能熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉erp系統(tǒng)

自我評(píng)價(jià)

在工作期間，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職工作，并注重提高效率。從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)核算與管理及經(jīng)營(yíng)管理的技能、技巧較為熟練，有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)/cfo/總會(huì)計(jì)師、部門經(jīng)理、總裁助理等職務(wù)，能為決策者出謀劃策，并能出色的完成本職工作。本人細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁。

細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度令我保持對(duì)工作的熱忱，開朗樂觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。

人才求職簡(jiǎn)歷篇三

姓名：

性別：女

出生日期：

婚姻狀況：未婚

國(guó)籍：中國(guó)

民族：漢族

身高：

教育程度：本科

畢業(yè)時(shí)間：xx年6月

戶籍：

現(xiàn)居住地：

聯(lián)系電話：

職業(yè)概況

現(xiàn)從事行業(yè)：酒店

現(xiàn)從事職業(yè)：行政人事相關(guān)職位

現(xiàn)職位級(jí)別：初級(jí)職位（兩年以下工作經(jīng)驗(yàn)）

工作年限：1年以上

求職意向

期望工作性質(zhì)：全職

期望工作地區(qū)：

期望從事行業(yè)：酒店、保險(xiǎn)、商場(chǎng)、超市、外貿(mào)物流

期望從事職業(yè)：人事經(jīng)理、人事助理、行政助理、人事文員、行政人事相關(guān)職位

期望薪水：

其他要求：希望提供食宿或者提供食宿之一。

希望有雙休及法定節(jié)假日，加班工資等法定權(quán)益。

希望能得到更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

自我評(píng)價(jià)/職業(yè)目標(biāo)

本人雖工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)來說尚不是很足，但是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)的積極性也很高，能夠遇事不驚，很好的處理突發(fā)事件。在上一家酒店還獲得表揚(yáng)給予了一定的獎(jiǎng)勵(lì)，年終也獲評(píng)“先進(jìn)員工”的殊榮。

本人參與的招聘過程中，深深的感覺到：在一個(gè)經(jīng)驗(yàn)比較豐富的人和一個(gè)經(jīng)驗(yàn)尚不足但是可塑性較強(qiáng)的兩個(gè)人中，往往選擇后者，會(huì)有更大的驚喜。

最后，首先謝謝您猶如大海撈針?biāo)频膶と酥校芸吹轿业暮?jiǎn)歷，更謝謝您在我的簡(jiǎn)歷中多逗留了些許時(shí)間。

我更希望貴單位給我一個(gè)機(jī)會(huì)加入貴單位，為單位出一份力，謝謝！

教育背景

學(xué)校名稱：xx大學(xué)xx學(xué)院（xx年9月—xx年6月）

專業(yè)名稱：工商管理

學(xué)歷：本科

證書：三級(jí)人力資源管理師

工作經(jīng)驗(yàn)

公司名稱：xx酒店有限公司（xx年4月—xx年1月）

所屬行業(yè)：酒店公司性質(zhì)：私營(yíng)、民營(yíng)企業(yè)

公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：

職位名稱：人事主管

工作描述：我的工作職責(zé)主要是：

1、維護(hù)好日常的勞動(dòng)關(guān)系，員工的入職、離職、勞動(dòng)合同的簽署等；

3、企業(yè)各類日常事務(wù)的處理；

5、日常通知的起草，組織召開每周例會(huì)、協(xié)調(diào)各部門。

6、員工食堂及員工宿舍的管理。

離職原因：提前一個(gè)月遞辭職書，想回家附近發(fā)展。

語言能力

語種名稱掌握程度

英語良好

職業(yè)技能

職業(yè)技能：本人從事行政人事工作以來，細(xì)心對(duì)待各類事，工作業(yè)務(wù)中追求盡善盡美，對(duì)待工作態(tài)度一絲不茍，責(zé)任心強(qiáng)，能很好的服務(wù)于公司，更好的體現(xiàn)自我價(jià)值。

所獲證書

技能名稱獲得時(shí)間

全國(guó)大學(xué)英語等級(jí)考試4級(jí)xx年12月

人才求職簡(jiǎn)歷篇四

人事助理求職簡(jiǎn)歷范文大學(xué)生求職中所寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷要怎樣來描述自己，簡(jiǎn)歷要如何寫才能讓自己的求職得到更好的效果以這份

人事專員助理實(shí)習(xí)生求職簡(jiǎn)歷范文

人事行政助理求職簡(jiǎn)歷范文

姓名：

文書幫

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月1日)

居住地：蕪湖

電話：154******(手機(jī))

e-mail：

http:///

最近工作[1年]

公司：xx有限公司

行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工

職位：人事助理

學(xué)歷：本科

專業(yè)：

學(xué)校：安徽師范大學(xué)

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工

目標(biāo)地點(diǎn)：蕪湖

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：

2014/8 — 2015/8：xx有限公司[1年]

所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工

行政部

1. 負(fù)責(zé)組織對(duì)人力資源發(fā)展、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)力利用程度指標(biāo)計(jì)劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。

2. 設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議。

3. 負(fù)責(zé)對(duì)本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制。

2013/5 — 2014/6：xx有限公司[1年1個(gè)月]

所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工

行政部

1. 建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的`人事考證、考核、考查的選拔工作。

2. 編制年、季、月度勞動(dòng)力平衡計(jì)劃和工資計(jì)劃。抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排。

3. 建立健全人事勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

2009/9— 2013/6 安徽師范大學(xué) 企業(yè)管理本科

2010/12 大學(xué)英語四級(jí)

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

本人性格隨和樂觀，積極向上，愛好廣泛，喜歡鉆研，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。樂于溝通，易于融入集體，樂于助人，學(xué)習(xí)能力較好，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，在工作中不斷提高專業(yè)知識(shí)之余，同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭(zhēng)取將工作做得更好，爭(zhēng)取做更好的自己!

人才求職簡(jiǎn)歷篇五

婚姻狀況：未婚民族：漢

戶籍：湖南年齡：30

現(xiàn)所在地：四川身高：179

聯(lián)系電話：135______27758

求職意向

希望崗位：人事行政經(jīng)理

工作年限：7年職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：面議

工作經(jīng)歷

____年3月—至今____有限公司，擔(dān)任銷售主管。主要工作是：

1、負(fù)責(zé)管理餐飲銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)酒店和餐廳部分的銷售。

2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售策略和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)確定和發(fā)展渠道合作伙伴。

4、負(fù)責(zé)定期舉辦產(chǎn)品交流。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)控渠道合作伙伴的業(yè)績(jī)。

____年3月—____年7月____有限公司，擔(dān)任銷售代表。主要工作是：

1、負(fù)責(zé)公司品種在醫(yī)院的推廣和銷售，完成公司的目標(biāo)任務(wù)量。

2、負(fù)責(zé)與醫(yī)院合同的談判、簽訂及執(zhí)行，并為其提供售后服務(wù)。

3、負(fù)責(zé)臨床上的推廣與應(yīng)用。

4、負(fù)責(zé)維護(hù)醫(yī)院中上層關(guān)系，管理臨床代表的工作。

5、負(fù)責(zé)醫(yī)院的對(duì)賬、結(jié)算、回款。

____年3月—____年7月____有限公司，擔(dān)任品控員。主要工作是：

1、負(fù)責(zé)原輔料來料檢驗(yàn)。

2、負(fù)責(zé)成品半成品原物料微生物檢測(cè)。

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)過程質(zhì)量控制，成品抽驗(yàn)。

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量投訴跟蹤及回復(fù)。

教育背景

畢業(yè)院校：西南農(nóng)業(yè)大學(xué)

學(xué)歷：本科

畢業(yè)日期：20____-07

專業(yè)：食品科學(xué)與工程

語言能力

英語水平：優(yōu)秀

國(guó)語水平：優(yōu)秀

粵語水平：一般

自我評(píng)價(jià)

本人畢業(yè)于食品工程專業(yè)。熟悉食品原料和食品添加劑等基本特性、使用方法。從事食品類銷售和管理工作多年，其中酒水銷售管理多年，熟悉渠道系統(tǒng)的批發(fā)商和銷售模式，工作勤奮，認(rèn)真，務(wù)實(shí)，具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)變能力。豐富的創(chuàng)造力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲袘B(tài)度，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的工作溝通能力。思維敏捷，能發(fā)現(xiàn)問題的實(shí)質(zhì)，對(duì)問題進(jìn)行準(zhǔn)確定位，找出最有效的解決辦法。

人才求職簡(jiǎn)歷篇六

目前住地：廣州民族：漢族

戶籍地：清遠(yuǎn)身高體重：156cm46kg

婚姻狀況：已婚年齡：30歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主任/主管：人事主管或助理、人事專員、

工作年限：8職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：人事專員

工作描述：負(fù)責(zé)員工考勤的整理及薪資的計(jì)算；

公司的人才資源儲(chǔ)備，建立員工人事檔案；

計(jì)劃、組織、實(shí)施對(duì)外招聘，做好招聘與任用的具體事務(wù)工作；

制定和整理行政管理規(guī)章制度、資料，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；

辦理失業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，勞動(dòng)用工備案，社保增減員異動(dòng)，勞動(dòng)合同管理等；

負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的績(jī)效考核(制定考核方案)及處理員工工作上或者思想上的突發(fā)狀況；

負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，讓員工以愉快的心情和飽滿的熱情投入工作。

兼負(fù)發(fā)行事業(yè)部的倉帳（應(yīng)收應(yīng)付），倉庫管理等工作。

離職原因：

公司名稱：起止年月：20xx-04～20xx-08南海xx化工

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品

擔(dān)任職務(wù)：人事專員

工作描述：1.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工上、下班打卡情況,整理每月考勤及相關(guān)工資的計(jì)算;

2.負(fù)責(zé)員工的入職、試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職,并做好資料的存檔管理;

4.培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)方案的制訂，作好培訓(xùn)考核、總結(jié)及相關(guān)文檔的備檔工作;

5.制定制度:完善各種規(guī)章制度,規(guī)定及通知的編寫,并監(jiān)督實(shí)施;

6.績(jī)效考核:考核方案的制定,組織實(shí)施及考核結(jié)果的反饋,總結(jié);

7.有關(guān)信息的宣傳工作:編制宣傳文稿以及負(fù)責(zé)公司文娛、宣傳等活動(dòng)工作;

8.參與公司iso,環(huán)保認(rèn)證,注冊(cè)商標(biāo)等輔助性工作.

離職原因：家的搬遷

公司名稱：起止年月：20xx-07～20xx-03東莞xxx集團(tuán)

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：紡織，服裝

擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理

工作描述：1.負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;

2.安排客人入廠查貨及相關(guān)工作的跟進(jìn)；

4.曾對(duì)在職qa/qc進(jìn)行有關(guān)品質(zhì)基礎(chǔ)知識(shí)(布的種類,布疵的種類,洗水方法,查衣的手勢(shì),順序及度尺的方法)的培訓(xùn)。

離職原因：繼續(xù)深造

教育背景

畢業(yè)院校：中山大學(xué)

所學(xué)專業(yè)：政治與行政學(xué)第二專業(yè)：商務(wù)英語

培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)

20xx-0320xx-04中大人力資源

語言能力

外語：英語良好

國(guó)語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀

工作能力及其他專長(zhǎng)

本人性格開朗，獨(dú)立能力較強(qiáng)和有團(tuán)隊(duì)精神；

在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有人事協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識(shí)．

對(duì)人力資源管理工作有一定的經(jīng)驗(yàn)，希望從事人事，行政類工作。

人才求職簡(jiǎn)歷篇七

個(gè)人簡(jiǎn)歷寫的如何直接關(guān)系到求職的成功率，那么，要如何來寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?可以來學(xué)習(xí)個(gè)人簡(jiǎn)歷的一些有效技巧，這些技巧也是編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的捷徑。

個(gè)人信息

性 別： 女

民 族： 漢族 年 齡： 32

婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 電子與電腦

主修專業(yè)： 電子類 政治面貌： 群眾

畢業(yè)院校： 龍巖工業(yè)學(xué)校 畢業(yè)時(shí)間： 2002年7 月

最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通

工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 157 cm 體重：46公斤

現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 上杭縣

求職意向

期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

最快到崗時(shí)間： 面談 需提供住房： 不需要

教育/培訓(xùn)

教育背景：

學(xué)校名稱： 龍巖工業(yè)學(xué)校 ( 1999年9月 - 2002年7月 )

專業(yè)名稱： 電子與電腦 學(xué)歷： 大專

所 在 地： 龍巖市 證書：

培訓(xùn)經(jīng)歷：

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 海峽人才培訓(xùn)中心 ( 2015年5月 - 至今 )

課程名稱： 人力資源管理師三級(jí) 證書：

工作經(jīng)驗(yàn)

公司名稱： 廈門東百購(gòu)物中心(現(xiàn)廈門蔡塘東百購(gòu)物廣場(chǎng)) ( 2010年3月 - 2012年5月 )

所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 中外合營(yíng)(合資.合作)

公司規(guī)模： 200～500人 工作地點(diǎn)： 廈門

職位名稱： 人事組長(zhǎng)

工作描述： 1、人力資源六大模塊的執(zhí)行。

2、企業(yè)文化建設(shè)。

3、入駐商家費(fèi)用結(jié)算審核。

離職原因： 結(jié)婚

公司名稱： 龍巖御金商業(yè)管理有限公司(國(guó)際美食城招商中心) ( 2015年9月 - 2016年5月 )

公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 龍巖新羅區(qū)

職位名稱： 行政主管

工作描述： 1、行政內(nèi)勤管理

2、人力資源六大模塊完善與執(zhí)行。

3、協(xié)助招商部門的業(yè)績(jī)管理。

離職原因： 公司撤點(diǎn)

公司名稱： 福建萬眾創(chuàng)業(yè)孵化器有限公司(龍巖旅游創(chuàng)客工場(chǎng)) ( 2016年7月 - 至今 )

所屬行業(yè)： 其他 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：

職位名稱： 行政人事主管

工作描述： 1、協(xié)助行政人事總監(jiān)，組織建立和完善公司招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源管理制度，并組織實(shí)施。

2、組織建立和完善公司制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行。

3、協(xié)助公司項(xiàng)目資質(zhì)申報(bào)，對(duì)接政府部門對(duì)項(xiàng)目補(bǔ)助工作等。

4、與外部機(jī)構(gòu)關(guān)系維護(hù)(政府部門，人社局、社保管理中心、人才市場(chǎng)等)。

離職原因： 個(gè)人原因

自我評(píng)價(jià)

自我評(píng)價(jià)： 已婚已育。有多年、多行業(yè)的行政、人力資源方面工作經(jīng)驗(yàn)。 有過大型企業(yè)較全面系統(tǒng)的行政、人力資源方面的培訓(xùn)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 性格沉穩(wěn)內(nèi)斂，處事負(fù)責(zé)、靈活、周全。注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

語言能力

語種名稱 掌握程度

英語 良好

普通話 良好

優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷是所有求職者們的追求，個(gè)人簡(jiǎn)歷寫的越好則通過率就越高，那么，求職的.成功率就可以打打提高。而在編寫優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷上，首先要遵循的就是其基本原則，比如說個(gè)人簡(jiǎn)歷的真實(shí)性就是其中之一。

一來，設(shè)計(jì)出更為美觀的簡(jiǎn)歷模板

個(gè)人簡(jiǎn)歷的包裝上，首先就從其外表上。個(gè)人簡(jiǎn)歷的外表無疑就是其簡(jiǎn)歷的模板，很多人在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷上也非常喜歡在模板上做手腳，個(gè)人簡(jiǎn)歷的模板做的好，可以大大提高其美觀度，進(jìn)而也可以提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的整體形象。不過在個(gè)人簡(jiǎn)歷模板的設(shè)計(jì)上，也需要注意要配合簡(jiǎn)歷的內(nèi)容，更要注意適當(dāng)原則。

二來，選擇適合自己的建立類型

總體來說個(gè)人簡(jiǎn)歷的類型有三種，其一是時(shí)序型的個(gè)人簡(jiǎn)歷，其二是功能性的個(gè)人簡(jiǎn)歷，其三則是綜合型個(gè)人簡(jiǎn)歷。這三種類型的個(gè)人簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)單來說就是在結(jié)構(gòu)上的不同，不如說時(shí)序型的個(gè)人簡(jiǎn)歷的是以時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)來寫。而功能型個(gè)人簡(jiǎn)歷則是以個(gè)人的需要來寫，不同類型的簡(jiǎn)歷適合不同的人。如果你在教育以及工作經(jīng)歷上的時(shí)間連續(xù)性非常好，則以時(shí)序型簡(jiǎn)歷來寫效果就非常好。反之，個(gè)別優(yōu)勢(shì)上突出則功能型簡(jiǎn)歷為主。選擇適合自己的建立類型，也是自我包裝的一種方式。

最后，還要懂得揚(yáng)長(zhǎng)避短

對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷包裝從根本上來說，就是要懂得揚(yáng)長(zhǎng)避短，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中那些虛假的“優(yōu)勢(shì)、特長(zhǎng)”不能杜撰來寫。但是，對(duì)自己不利的信息，則可以通過本身的優(yōu)勢(shì)來掩飾。

人才求職簡(jiǎn)歷篇八

大學(xué)生三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|23歲（1993年8月15日）居住地：廣州電話：185******（手機(jī)）e-mail：/最近工作[1年8個(gè)月]公司：xx有限公司行業(yè)：汽車、摩托車職位：人事行政員最高學(xué)歷學(xué)歷：本科專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)校：廣東外語外貿(mào)大學(xué)求職意向到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)工作性質(zhì)：全職希望行業(yè)：汽車、摩托車目標(biāo)地點(diǎn)：廣州期望月薪：面議/月目標(biāo)職能：人事行政員工作經(jīng)驗(yàn)/7—至今：xx有限公司[1年8個(gè)月]所屬行業(yè)：汽車、摩托車人事部人事行政員1、公司內(nèi)部行政制度的健全及實(shí)施管理；2、開展積極有效的對(duì)外溝通及跟進(jìn)工作；3、檔案管理、車輛管理等相關(guān)后勤保障工作的實(shí)施；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施員工招聘工作；/6—2013/6：xx有限公司[1年]所屬行業(yè)：農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)人事部人事行政主任1、修訂、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度并督促嚴(yán)格執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)組織對(duì)員工的各類績(jī)效考核工作；3、員工培訓(xùn)工作；4、負(fù)責(zé)員工日常人事管理，入職、離職等、員工檔案的整理、與員工訂立勞動(dòng)關(guān)系、員工試用轉(zhuǎn)正等事務(wù)辦理；教育經(jīng)歷/9—2012/6廣東外語外貿(mào)大學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷本科證書2010/6大學(xué)英語六級(jí)/12大學(xué)英語四級(jí)語言能力英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）自我評(píng)價(jià)本人從事人事行政工作多年，有大型國(guó)有汽車工廠企業(yè)的人事勞資工作經(jīng)驗(yàn),也有水產(chǎn)公司的.行政辦公經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)藥零售連鎖店人事管理經(jīng)驗(yàn),了解掌握人力資源\勞動(dòng)工資等政策法規(guī)。具有較好的親和力，善于與人溝能，具較強(qiáng)的文字功底，熟練辦公軟件操作，熟悉人力資源六大模塊管理、行政管理等都取得了良好的成果。

人才求職簡(jiǎn)歷篇九

姓名：

性別：女

年齡：25歲

婚姻狀況：已婚

最高學(xué)歷：本科

工作年限：3年

政治面貌：共青團(tuán)員

現(xiàn)所在地：江西

籍貫：江西

聯(lián)系電話：***********

電子郵箱：***

求職意向

工作類型：全職

期望薪資：面議

工作地點(diǎn)：江西

求職職位：文員經(jīng)理助理/秘書人力資源專員人力資源助理

工作經(jīng)歷

工作描述：公司檔案的管理，文件的存檔，會(huì)議記錄，招聘人員，做臺(tái)帳

教育經(jīng)歷

自我評(píng)價(jià)

為人開朗，樂觀，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)。

人才求職簡(jiǎn)歷篇十

學(xué)歷：本科

專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)

學(xué)校：北京理工大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：銀行

目標(biāo)地點(diǎn)：北京

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：企業(yè)人事管理

工作經(jīng)驗(yàn)

/10–/7：xx有限公司[9個(gè)月]

所屬行業(yè)：銀行

統(tǒng)計(jì)部企業(yè)人事管理

1.負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)指標(biāo)，做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析。

2.按時(shí)登記臺(tái)帳，做到臺(tái)帳齊全，帳帳相符，能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計(jì)資料。

3.負(fù)責(zé)匯總公司的統(tǒng)計(jì)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)的工作，并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù)，做到正確完整。

/5–2014/9：xx有限公司[1年4個(gè)月]

所屬行業(yè)：銀行

統(tǒng)計(jì)部企業(yè)人事管理

1.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。

2.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。

3.負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等。

教育經(jīng)歷

2009/8—2013/6北京理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)本科

證書

/12大學(xué)英語四級(jí)

語言能力

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

自我評(píng)價(jià)

誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的感恩意識(shí)，勤勉務(wù)實(shí)，注重理論與實(shí)踐的有效結(jié)合，善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的.創(chuàng)造性思維。責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作盡職盡責(zé)，進(jìn)取意識(shí)烈強(qiáng)烈，虛心好學(xué)，有良好的團(tuán)隊(duì)組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關(guān)系，能承擔(dān)較大的工作量及較強(qiáng)的工作壓力。

人才求職簡(jiǎn)歷篇十一

態(tài)度決定一切，最起碼在職場(chǎng)中態(tài)度可產(chǎn)生的影響還是挺大的。以一種怎樣的態(tài)度求職，正是每一位求職者都需要著重關(guān)注的問題。如若并不能在簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出相應(yīng)的態(tài)度，那么求職者即便能力再出色，也會(huì)因態(tài)度不好而被招聘企業(yè)摒棄。所以無論能力有多么出色，我們都應(yīng)該將態(tài)度展現(xiàn)當(dāng)做第一書寫方向，只有明確了態(tài)度，才有幾率贏得滿意的工作。

個(gè)人信息

性別：男

年齡：30歲民族：漢

工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上居住地：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)

身高：cm戶口：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)

自我評(píng)價(jià)

對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)!

求職意向

希望崗位：經(jīng)營(yíng)/管理類-其它相關(guān)職位經(jīng)營(yíng)/管理類-部門主管

尋求職位：人事主管;人力資源管理

希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)浙江臺(tái)州椒江區(qū)浙江臺(tái)州路橋區(qū)

其它待遇要求：企業(yè)有長(zhǎng)久戰(zhàn)略發(fā)展方向的!福利待遇高于臺(tái)州平均水平!

工作目標(biāo)/發(fā)展方向

希望能有更好的'發(fā)展機(jī)會(huì).目前觀望中

工作經(jīng)歷

所屬行業(yè)：石油、化工業(yè)(私營(yíng)企業(yè))

擔(dān)任崗位：計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

職位名稱：qc、安全管理

職位描述：化工檢測(cè)、安全管理、5s管理

所屬行業(yè)：建筑、裝潢(私營(yíng)企業(yè))

擔(dān)任崗位：經(jīng)營(yíng)/管理類/首席運(yùn)營(yíng)官coo

職位描述：自營(yíng)生產(chǎn)和銷售建材的小公司。

離職原因：投資失敗

所屬行業(yè)：政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)(行政機(jī)關(guān))

擔(dān)任崗位：其他類/其他類

職位描述：行政事務(wù)性工做!

離職原因：尋求其他發(fā)展

所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所(私營(yíng)企業(yè))

擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管

職位名稱：行政人事主管

職位描述：人力六大塊的管理、實(shí)施監(jiān)督。企業(yè)年檢、行政類事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)性任務(wù)!

教育經(jīng)歷

技能專長(zhǎng)

語言能力：英語：一般;中文普通話：精通

所在地方言：精通;

計(jì)算機(jī)能力：高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握運(yùn)用word和excel，思維導(dǎo)圖等辦公軟件。

其它相關(guān)技能：

熟悉人力資源6大塊，其中的戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘、績(jī)效3個(gè)模塊比較擅長(zhǎng)!

經(jīng)過系統(tǒng)性的人力資源學(xué)習(xí)與培訓(xùn)!

拓展閱讀：如何在招聘會(huì)中使自己脫穎而出

為選取心儀員工，很多企業(yè)都會(huì)選在特定的時(shí)間舉辦招聘會(huì)，繼而統(tǒng)一錄用職員。眾多求職者也多會(huì)在這一時(shí)間段拿著早已準(zhǔn)備好的個(gè)人簡(jiǎn)歷前來求職，值得關(guān)注的是，一百位求職者中，大概會(huì)有百分之七八十的人無法如愿以償?shù)墨@得工作，導(dǎo)致這種情況出現(xiàn)的原因也多與他們書寫出的簡(jiǎn)歷沒有吸引力有關(guān)。

能夠在招聘會(huì)中發(fā)揮出極具吸引力的個(gè)人簡(jiǎn)歷，雖然不能說質(zhì)量一定非常出色，但它們的運(yùn)用卻可以幫助求職者留下比較深刻的第一印象，僅此一點(diǎn)便可發(fā)揮出非常有效的作用。

想要使自己書寫的簡(jiǎn)歷在職場(chǎng)中脫穎而出，看起來難以達(dá)到這般效果，實(shí)則通過一些簡(jiǎn)單的小技巧運(yùn)用，便可以滿足人們那突出自我的需要。

出眾之處必有根源可循

哪些因素可對(duì)求職帶來幫助?簡(jiǎn)歷本便是一種彰顯個(gè)人色彩，魅力的區(qū)域，因高質(zhì)量簡(jiǎn)歷必須要具備較強(qiáng)的可閱讀性，所以我們?cè)趯?shí)施簡(jiǎn)歷制作時(shí)，只有將目光匯聚到它的制作環(huán)節(jié)中，并且針對(duì)職位需求與自身的能力進(jìn)行分析陳述，這樣就可以使簡(jiǎn)歷更具使用價(jià)值，即便用人單位所接觸到的個(gè)人簡(jiǎn)歷比較多，但他們依舊可以在眾多簡(jiǎn)歷中找到其認(rèn)為最出色的存在。

說出來不如做出來

長(zhǎng)篇大論在簡(jiǎn)歷中對(duì)個(gè)人能力進(jìn)行比較多的闡述，其實(shí)這種看似比較出色的簡(jiǎn)歷卻并不一定能夠吸引到閱讀者的關(guān)注。事實(shí)正是這樣。說不如做，既然將能力說出來了，那么我們一定需要用真實(shí)的數(shù)據(jù)來證明這些陳述有跡可循，只有表達(dá)出了最真實(shí)的內(nèi)容，簡(jiǎn)歷才不會(huì)如人們想象中的那樣華而不實(shí)。

更多

人才求職簡(jiǎn)歷篇十二

做簡(jiǎn)歷是求職的準(zhǔn)備工作哦，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于人事經(jīng)理的.求職簡(jiǎn)歷模板，希望對(duì)大家有所幫助。

姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生

目前所在： 天河區(qū) 年齡： 27

戶口所在： 湖北 國(guó)籍： 中國(guó)

婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 167 cm

誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 體重： 65 kg

人才類型： 不限

應(yīng)聘職位： 餐飲/娛樂：，百貨/連鎖/零售服務(wù)：

工作年限： 5 職稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 一個(gè)星期

月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,,

公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心

擔(dān)任職位： 人事經(jīng)理

公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)

擔(dān)任職位： 餐廳負(fù)責(zé)人

4、通過指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督餐廳管理組，提高餐廳qsc水平;

離職原因： 另謀發(fā)展

畢業(yè)院校： 華中農(nóng)業(yè)大學(xué)

專 業(yè) 一： 園藝

起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)

外語： 英語一般 粵語水平：

國(guó)語水平：

有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，善于與他人溝通。具備較強(qiáng)的管理能力

人才求職簡(jiǎn)歷篇十三

婚姻狀況：未婚民族：漢族

戶籍：年齡：24

現(xiàn)所在地：身高：165cm

希望地區(qū)：

希望崗位：行政/人事類-人事專員

行政/人事類-招聘專員/助理

尋求職位：人事專員、培訓(xùn)助理、社保專員

待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿

最快到崗：隨時(shí)到崗

教育經(jīng)歷

20____-09～20____-07____高中文科高中

培訓(xùn)經(jīng)歷

工作經(jīng)驗(yàn)：至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作

1.______公司名稱(20____-12～20____-01)

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)

擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員

工作描述：

2、人事檔案的管理，新進(jìn)職員試用期的考核、調(diào)薪，及勞動(dòng)合同的簽訂與存檔;

3、后期主要負(fù)責(zé)總部薪資核算審核，結(jié)合績(jī)效，提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

4、負(fù)責(zé)社保及商保，網(wǎng)上辦理人員增減，月報(bào)表提交，以及社保商保費(fèi)用繳納;

5、協(xié)助處理員工工傷報(bào)告的起草、上報(bào)及醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷工作;

6、與各分子公司人事負(fù)責(zé)人對(duì)接，解決與薪酬相關(guān)的日常管理問題，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供合理有效的建議，參與薪酬福利的流程修訂及完善，并執(zhí)行。

2.______公司(20____-03～20____-12)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員

工作描述：

2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續(xù)，及其食宿的管理安排;

5、離職人員薪資的核算，以及全廠人員薪資核算、發(fā)放;

7、每年的員工滿意度問卷調(diào)查及統(tǒng)計(jì)。

3.______公司(20____-02～20____-12)

公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：人事助理/文員

工作描述：

1、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理，員工日常考勤的處理;

2、公司行政通知、公告的擬定工作;

3、購(gòu)買以及分放辦公文具;

4、急救藥箱藥品的保管及維護(hù);

5、協(xié)助主管應(yīng)對(duì)歐美客戶驗(yàn)廠;

6、擔(dān)任公司晚會(huì)主持活動(dòng)，協(xié)助主管組織每年的旅游活動(dòng);

7、主管交待的其他事項(xiàng)。

技能專長(zhǎng)

專業(yè)職稱：

計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：

技能專長(zhǎng)：

熟練操作office軟件、hr考勤系統(tǒng)、____社保中心系統(tǒng)軟件;熟悉人力資源六大模塊的操作程序及運(yùn)用。熟悉____市五險(xiǎn)一金的繳納、申請(qǐng)等相關(guān)政策;對(duì)____市《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》有一定的認(rèn)識(shí);并有企業(yè)內(nèi)審、外審驗(yàn)廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);略懂coreldraw、photoshop圖像處理軟件。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：口語一般

英語：一般

求職意向

發(fā)展方向：希望在人力資源領(lǐng)域有所發(fā)展!

其他要求：

自身情況

自我評(píng)價(jià)：

為人真誠(chéng)，對(duì)待工作認(rèn)真、有耐心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理公司人事行政工作。并具有一定的抗壓能力。

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