最新工作體會總結(jié)報告(匯總9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-20 07:00:05
最新工作體會總結(jié)報告(匯總9篇)
時間:2023-10-20 07:00:05     小編:碧墨

在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作體會總結(jié)報告篇一

PIE(Plan、Implement、Evaluate)工作總結(jié)是一種對自己工作的回顧和反思的方法,通過總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓(xùn),我們可以更好地總結(jié)經(jīng)驗,便于今后工作的改進(jìn)和提高。在工作中,我們經(jīng)常遇到各種困難和挑戰(zhàn),而通過PIE工作總結(jié),我們可以更好地理清思路,進(jìn)而提高工作效率和工作質(zhì)量。下面,我將對PIE工作總結(jié)給予我的心得體會進(jìn)行詳細(xì)闡述。

二、計劃階段

在PIE工作總結(jié)中的計劃階段,我們需要對工作進(jìn)行規(guī)劃和布局。在實際工作中,我發(fā)現(xiàn)一個良好的計劃可以事半功倍。首先,我會仔細(xì)分析項目的背景和目標(biāo),然后制定明確的計劃,包括工作目標(biāo)、計劃時間和工作方式等。此外,在制定計劃時,我還會參考過去的經(jīng)驗教訓(xùn)和同事的建議,以確保計劃的可行性和有效性??傊?,良好的計劃是成功的起點(diǎn),可以幫助我們更好地應(yīng)對工作中的各種挑戰(zhàn)。

三、實施階段

實施階段是PIE工作總結(jié)中最為重要的一環(huán)。在實施階段,我們需要按照計劃有序地開展工作,并及時處理遇到的問題。在實際工作中,我發(fā)現(xiàn)靈活性和創(chuàng)新性是實施階段的關(guān)鍵要素。我們應(yīng)該根據(jù)實際情況調(diào)整工作計劃,并靈活應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。此外,在工作過程中,我們要有創(chuàng)新思維,不斷嘗試新的方法和策略,以提高工作效率和質(zhì)量。實施階段需要團(tuán)隊合作和溝通協(xié)作,只有團(tuán)隊的努力和配合,才能順利完成工作。

四、評估階段

評估階段是PIE工作總結(jié)中的重要環(huán)節(jié),通過對工作的評估,我們可以了解工作的優(yōu)缺點(diǎn),查找問題的原因,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。在評估階段,我通常會結(jié)合工作目標(biāo)和實際結(jié)果,進(jìn)行綜合分析。我會對工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié),找出問題的根源,并提出具體的改進(jìn)措施。此外,我還會向同事請教,聽取他們的意見和建議,以獲得更全面和準(zhǔn)確的評估結(jié)果。評估階段的重要性不容忽視,它是改進(jìn)和提高工作的關(guān)鍵。

五、心得體會

通過PIE工作總結(jié),我深刻領(lǐng)悟到一個成功的工作總結(jié)需要具備以下幾個方面的要素。首先,我們要堅持自我反思和批判的精神,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),并改進(jìn)工作方法。其次,我們要注重團(tuán)隊合作和溝通協(xié)作,只有團(tuán)隊的共同努力,才能取得好的工作成果。再次,我們要保持對工作的熱情和積極性,只有對工作充滿激情,才能不斷提高自己的工作質(zhì)量。最后,我還要強(qiáng)調(diào)要保持學(xué)習(xí)的心態(tài),不斷學(xué)習(xí)和探索新的知識和技能,以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。

綜上所述,PIE工作總結(jié)對于個人工作的提高和改進(jìn)具有重要意義。在工作中,我們應(yīng)該重視PIE工作總結(jié),并根據(jù)實際情況不斷完善和改進(jìn)它。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),并不斷改進(jìn)工作方法,才能在激烈的競爭中脫穎而出,取得更好的工作成果。讓我們以PIE工作總結(jié)為指導(dǎo),努力提高自己的工作水平,追求卓越!

工作體會總結(jié)報告篇二

工作總結(jié)每周都有工作周報表,這里就不再祥細(xì)描述工作中細(xì)節(jié)了,總體來說都完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。這里就談?wù)劰ぷ鞲邢牒腕w會吧!

轉(zhuǎn)眼進(jìn)入公司三個月了,在些期間我承擔(dān)著研發(fā)部電子工程師的工作。經(jīng)過與領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的溝通協(xié)作,我對公司所運(yùn)營的項目有一定的了解,對公司經(jīng)營理念有一定認(rèn)識,更加明確了自已的工作方向和工作目標(biāo)。

公司是個大家庭,作為這個大家庭的一新成員,對此我深感榮幸。因為這里有著良好的文化氛圍,影響著我怎樣去做人做事,要學(xué)做事,先學(xué)做人,具有完整的人格,才能將事辦好;端正態(tài)度,注重細(xì)節(jié),才能讓自已工作的更加完美。公司領(lǐng)導(dǎo)和前輩耐心地幫我解決工作中的困惑,批評指正我工作中的不足之處,讓我在工作素質(zhì)和思想意識有了進(jìn)一步提高。

電子設(shè)計在整個研發(fā)新產(chǎn)品系統(tǒng)中是一個重要環(huán)節(jié),資料整編的完整性、準(zhǔn)確性、系統(tǒng)性對整個產(chǎn)品質(zhì)量的提高有著極其重要的作用。上班后不久公司領(lǐng)導(dǎo)安排我去工廠學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有半個多月,豐富了很多防雷產(chǎn)品知識,讓我更進(jìn)一步明確公司產(chǎn)品設(shè)計方向,設(shè)計思路變得清晰明了,順利并圓滿地完成工作,這使我懂得要設(shè)計好一款產(chǎn)品,不單要有豐富的電子理論知識,還要熟知公司產(chǎn)品的設(shè)計思路。

新產(chǎn)品研發(fā)是一件細(xì)心而認(rèn)真的工作,不能有一點(diǎn)馬虎的工作。為了搞好工作,我不怕麻煩,不怕幸苦,認(rèn)真學(xué)習(xí)自已公司產(chǎn)品和同類產(chǎn)品,自已摸索實踐,將過往的經(jīng)驗與現(xiàn)在的產(chǎn)品實際相結(jié)合,將專業(yè)知識應(yīng)用到實際工作中,努力將本職工作做的更好,學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退,我仍需加強(qiáng)自身的修煉,利用工作之余多學(xué)習(xí)防雷產(chǎn)品的專業(yè)知識,努力將自已的專業(yè)技術(shù)水平提高一個臺階,更好地為公司設(shè)計多一些有用的產(chǎn)品,服務(wù)公司。上星期未公司組織了一次陽朔之旅活動,活動期間我跟一些新舊同事更多地接觸,有了更好的溝通,對公司組成有了更進(jìn)一步了解,并且在旅游中學(xué)習(xí)了很多知識,讓我在放松之后有更飽滿的精力去投入到工作。

作為一名設(shè)計工程師,有很多知識需要我去了解、學(xué)習(xí)、鉆研,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會,工作的旅程剛剛開始,盡管我也許會有些不足,但是我會積極改進(jìn),讓自已更加適合公司發(fā)展需要。我將嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,圓滿完成工作任務(wù),維護(hù)集體榮譽(yù),思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號召,工作積極進(jìn)取,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,不斷充實完善自已,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自已的一份力量。

未來三個月的工作目標(biāo)、計劃實施措施

掌握雷電預(yù)警系統(tǒng)一些相關(guān)的資料,找些開發(fā)這類雷電預(yù)警系統(tǒng)的供應(yīng)商等,學(xué)習(xí)雷電預(yù)警系統(tǒng)知識,準(zhǔn)備自已開發(fā)一套雷電預(yù)警系統(tǒng)。了解一些屏蔽之類的知識,公司有需要開發(fā)這類的產(chǎn)品,希望能為公司設(shè)計屏蔽之類的產(chǎn)品做貢獻(xiàn)。

一項合理化建議提案

公司的資料歸檔有一些問題,新舊同事資料交接沒有做的很到位,新同事上班后會感覺找不到離職同事的資料,希望這一項認(rèn)真加強(qiáng)改進(jìn)。另一項就是中餐問題,或請一位做飯啊姨,幫做中餐,中餐費(fèi)用可以自愿型式aa制在工資中扣除。

工作體會總結(jié)報告篇三

春節(jié),本是萬家團(tuán)聚、歡欣鼓舞的日子,但這突如其來的新型冠狀病毒卻給虎年的到來蒙上了一層陰影。在這疫情四起的時期,無論男女老少,一旦遭遇,便無法逃脫它的魔爪??箵粢咔榈奶柦窃缫呀?jīng)吹響了。

看看那些奮斗在一線的白衣天使們,他們天天穿著厚重的防護(hù)服,戴著緊密的防護(hù)口罩和護(hù)目鏡,不遺余力地挽救每個病人的生命。他們放棄了自己的小家,放棄了本該的休假!有些醫(yī)生甚至也不幸被感染了,命懸一線,危在旦夕,心里卻還惦記著自己的病人。我想對所有抗擊疫情的白衣天使們說:“謝謝您們的`付出!”

接著,我想提醒那些來自疫區(qū)或者接觸過污染源的人們,請您們盡量不要離開家,以做到不傳染給他人。您的自我隔離會使疫情的傳播得到有效的控制,便是對社會做出的巨大貢獻(xiàn)!現(xiàn)在的醫(yī)院已經(jīng)非常忙碌,床位也特別緊張,請把機(jī)會留給更需要救治的重癥患者。我想對所有居家隔離的朋友們說:“謝謝您們的配合!”

最后,我要對那些兒女們因為抗擊疫情而沒有回家的爸爸媽媽說,雖然他們沒有回家過年,但請您不要傷心,您們的兒女正站在抗擊疫情的戰(zhàn)場上,正在為國效勞。他們的心中燃燒著救民的愿望,但也包含對您們的牽掛??箵粢咔榈挠⑿凼撬兄腥A兒女的驕傲!我想對所有英雄兒女的父母說:“謝謝您們的理解!”

現(xiàn)在已經(jīng)研究出了新型冠狀病毒毒株,相信用不了多久,疫情一定會被我們打垮的!眾志成城,萬眾一心,讓我們一起迎接春天的到來。

工作體會總結(jié)報告篇四

如今,我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入了新常態(tài),各行各業(yè)也面臨著新的發(fā)展要求。為進(jìn)一步提高生產(chǎn)效率,推動企業(yè)創(chuàng)新升級,減輕勞動強(qiáng)度,我國在2018年推行了“雙減”工作。這在一定程度上取得了積極成效,但也暴露出一些問題。通過對“雙減”工作的總結(jié)與心得體會,我深感“雙減”工作是一項長期性的任務(wù),既需要各級政府的有力組織和引領(lǐng),也需要廣大干部群眾的積極參與與支持。

首先,要注重政府層面的溝通與指導(dǎo)。在“雙減”工作中,政府需要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)管的責(zé)任,切實發(fā)揮好這一作用,才能有效依法推進(jìn)“雙減”工作。政府部門要加強(qiáng)與相關(guān)企事業(yè)單位和職工代表的溝通,及時了解實際需求,解決各類問題。此外,還應(yīng)加大宣傳力度,提高對“雙減”工作的認(rèn)知和理解。只有政府層面的溝通與指導(dǎo)做得到位,才能確?!半p減”工作的順利推進(jìn)。

其次,要重視企事業(yè)單位和職工的參與和支持。他們是“雙減”工作的主體,也是受益者。企事業(yè)單位要理解、支持和配合政府的工作,積極履行社會責(zé)任。他們應(yīng)當(dāng)從員工的需求出發(fā),合理規(guī)劃和安排工作時間和任務(wù),提供合理的福利和保障,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,提高員工的工作滿意度。職工方面,要用更加積極的態(tài)度參與“雙減”工作,主動提出意見和建議,為“雙減”工作貢獻(xiàn)自己的力量。

第三,要加強(qiáng)相關(guān)政策法規(guī)的制定和實施。在“雙減”工作中,完善與之相配套的政策法規(guī)是至關(guān)重要的。政府要積極傾聽各方意見,廣泛征集建議,制定出科學(xué)合理的政策措施,并加大對政策的宣傳力度,確保政策能夠得到有效實施。同時,加強(qiáng)對政策執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。只有政策法規(guī)能夠得到有效制定和實施,才能保證“雙減”工作的順利進(jìn)行。

最后,要推動“雙減”工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展緊密結(jié)合。在推進(jìn)“雙減”工作的過程中,不能忽視經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局。政府和各相關(guān)單位要綜合考慮各種因素,合理安排和利用資源,確?!半p減”工作不影響生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。此外,還需要加強(qiáng)與“雙減”工作密切相關(guān)的行業(yè)的推進(jìn),打破行業(yè)間的壁壘,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。只有“雙減”工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展緊密結(jié)合,才能實現(xiàn)共贏的局面。

總之,通過對“雙減”工作的總結(jié)與心得體會,我深感“雙減”工作是一項長期性的任務(wù),需要各級政府的有力組織和引領(lǐng),也需要廣大干部群眾的積極參與與支持。只有各方共同努力,才能夠推動“雙減”工作不斷取得新的成果,為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

工作體會總結(jié)報告篇五

20xx年 7月5日到7月19日 ,我在地處西安市西郊昆明路11號橋的西安順豐有限公司的昆明點(diǎn)部,進(jìn)行了的實習(xí)。這期間公司的同事給予了我熱情的指導(dǎo)和幫助,而我也虛心向他們請教學(xué)習(xí),把大學(xué)所學(xué)的知識加以運(yùn)用,在理論運(yùn)用于實踐的同時,也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經(jīng)過這些天的實習(xí),我對順豐速運(yùn)倉庫工作方面也有了更深刻的了解,也初步了解到了收派員的日常收派件工作流程。更重要的是,這是我踏入社會的第一步,雖然只有時間不長,但是也讓我看到了自己的很多欠缺,讓我深知步入社會,還需要很多學(xué)校里學(xué)不到的能力。

一、實習(xí)目的和意義

我進(jìn)一步了解了順豐速運(yùn)的發(fā)展?fàn)顩r及作為快遞行業(yè)的龍頭老大,其具有其他行業(yè)所不具備的核心競爭優(yōu)勢。順豐速遞于1993年3月在廣東順德成立。初期的業(yè)務(wù)為順德與香港之間的即日速遞業(yè)務(wù),隨著客戶的需求增加,順豐的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)延伸到中山,番禺,江門。佛山等地,在1996年,隨著客戶數(shù)量的增加和國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,順豐將網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)一步擴(kuò)大到廣東省以外的城市,至20xx年,順豐的速遞服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)覆蓋全國32個省,直轄市和港澳臺地區(qū),成為中國速遞行業(yè)民族品牌的佼佼者之一,順豐速運(yùn)的經(jīng)營規(guī)模網(wǎng)絡(luò)覆蓋和市場份額僅次于中國郵政公司,排名第二位,而業(yè)務(wù)量峰值超過中國郵政公司。順豐速運(yùn)將經(jīng)營管理理念定位于:“成就客戶,推動經(jīng)濟(jì),發(fā)展民族速遞業(yè)”順豐不斷推出新的服務(wù)項目,為客戶的產(chǎn)品提供快速安全的流通渠道,幫助客戶更好更快的對市場作出迅速的反應(yīng)和對策。積極調(diào)整管理和經(jīng)營策略,縮短送貨周期,提高送貨速遞,降低了經(jīng)營成本,也促進(jìn)了合作者和客戶的競爭力。順豐速遞自上而下采用了自建自營的方式建立自己的網(wǎng)絡(luò)。致力于加強(qiáng)基層的基礎(chǔ)建設(shè),統(tǒng)一全國各網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營理念,大力推行工作流程標(biāo)準(zhǔn)化,提高設(shè)備的科技含量,提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,為更多的客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。順豐快遞以核心競爭理念為核心,公司建立開始一直把“速度第一”貫穿于其營銷理念的始終。

通過協(xié)助快遞倉管員實習(xí),我了解快遞企業(yè)倉庫管理流程及相關(guān)工作情況,并在這基礎(chǔ)上把所學(xué)的專業(yè)理論知識與實踐緊密結(jié)合起來,培養(yǎng)倉管員崗位的實 際工作能力與分析能力,以達(dá)到學(xué)以致用的目的。

二、實習(xí)內(nèi)容

在順豐公司,我的工作主要是協(xié)助倉管員,主要負(fù)責(zé)內(nèi)容:在順豐公司規(guī)定的時效性內(nèi),負(fù)責(zé)快件的出入庫操作及倉管的管理工作;輔助工的作有:接受客戶的電話服務(wù);客戶上門收取快件處理;及時有效的處理電腦的內(nèi)部人員郵件信息處理;對上一天業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)量進(jìn)行核對與整理;掃描當(dāng)天正常收派的運(yùn)單;準(zhǔn)確無誤地完成上級下發(fā)的相關(guān)規(guī)定及異常情況處理。為了規(guī)范倉庫工作,確保工作有序進(jìn)行,提高工作效率,我作為一名倉管員,要按規(guī)定流程做事??旒竭_(dá)倉庫后,要對快件進(jìn)行入庫操作,快件入庫操作要求準(zhǔn)確有效,不容絲毫馬虎,入庫后倉管員要及時對入庫的快件量與出庫件量進(jìn)行對比,以確認(rèn)是否一致,如不一致應(yīng)利用順豐內(nèi)部系統(tǒng)進(jìn)行查詢??旒氖占鞒膛c派件流程剛好相反,再此不與敘述。

在實習(xí)中,我在部門領(lǐng)導(dǎo)同事的熱心指導(dǎo)下,積極參與部門的工作,用理論知識加深對實際工作的認(rèn)識。通過實習(xí),使我對物流工作有了深層次的感受和理性的認(rèn)識。剛開始,師傅就是讓我明確哪些是我們的權(quán)利和義務(wù),哪些責(zé)任我們必須擔(dān)當(dāng),還要具備哪些能力。這些在日后的實習(xí)階段中起了很大的作用。例如:由客戶故意投訴我們的產(chǎn)品有問題應(yīng)如何處理,如何進(jìn)行簡單的出入庫操作,內(nèi)部工單及信息如何處理等等問題。這些事情雖小,但想做的完美不容易。

其次,最重要的是明確交接與責(zé)任。在這次實習(xí)中收獲最大的就是會明確各崗位責(zé)任,做好各類負(fù)責(zé)的交接表。因為公司有規(guī)定本著“多勞多得”的理念,每個員工都是公司的股東,要讓所有的員工看到當(dāng)天的日報表,從而激勵每個人為公司奉獻(xiàn)力量,更重要的是為自己。這一點(diǎn)讓我永遠(yuǎn)不會忘記。

從最基本的對貨,點(diǎn)貨,告訴我哪里的貨該放在什么位置。經(jīng)過一個星期的適應(yīng),對整個環(huán)境有了基本的了解。慢慢發(fā)現(xiàn)其實這件工作熟悉起來之后,做起來也是比較簡單的。關(guān)鍵是要用心去做,把每一件貨對清楚,該放哪里就放在哪里,該搬到那輛車的就搬到到那輛車。一般都是早上對退貨,晚上對發(fā)貨。要看清聯(lián)系電話和收貨地址,來查明這件貨的真正單號。晚上對貨上車,最主要的就是要分清各個地區(qū)的,不能竄貨少貨。否則不僅會造成運(yùn)輸費(fèi)用的損失,更重要的是延誤到貨時間,這樣就會損失客戶利益,最終會影響發(fā)貨方對承運(yùn)方的信任度,影響后續(xù)生意。所以一件看似簡單的工作,卻也擔(dān)負(fù)重大的責(zé)任。在提貨的時候,要注意包裝的完整無損,也要點(diǎn)清楚件數(shù)。有時一件貨物的托運(yùn)費(fèi)雖然很低,但是貨物的價值卻很高,如果件數(shù)和包裝沒有注意好,也會造成很多不必要的麻煩。同時從點(diǎn)上提回去的貨物,有時是沒有公司的標(biāo)簽的,所以需要我們把貨物提回來之后,把清單上的單號寫好,貼在外包裝上,以方便晚上點(diǎn)貨上車。其次就是做好倉庫清潔,每天對倉庫進(jìn)行打掃,同時把倉庫的貨物整理好。實習(xí)鍛練我的能力,讓自己變得更強(qiáng)更壯,鍛練靈活性和實踐性等等.在這次實習(xí)的時間,我學(xué)到了很多東西,不僅有學(xué)習(xí)方面的,更學(xué)到了很多做人的道理,對我來說受益非淺。學(xué)習(xí)經(jīng)驗自然是一個因素,然而更重要的是心態(tài)的轉(zhuǎn)變沒有做到位。現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)了這個不足之處,應(yīng)該還算是及時。運(yùn)用所學(xué)的物流知識來對運(yùn)營管理狀況進(jìn)行了解和分析,做到理論與實踐相結(jié)合,豐富并鞏固自己的專業(yè)知識。雖然有點(diǎn)繁瑣,但是能來參加這種社會實踐,鍛煉自己的綜合能力,我甘之如飴。今后的工作還會遇到許多新的東西,這些東西會給我?guī)硇碌捏w驗和新的體會,因此,我堅信:只要我用心去發(fā)掘,勇敢地去嘗試,一定會有更大的收獲和啟發(fā)的,也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。打好基礎(chǔ)非常重要;因為基礎(chǔ)知識是工作的前提。而且實際工作與書本知識是有一定距離的,需要在工作不斷地學(xué)習(xí)。即使畢業(yè)后所從事的工作與所學(xué)的專業(yè)對應(yīng),仍會在工作中碰到許多專業(yè)知識中沒有的新知識,所以要想勝任工作,必須邊工作邊學(xué)習(xí),通過不斷的學(xué)習(xí)獲取更多新的知識。進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì),才能適應(yīng)當(dāng)今社會對人才的需求。

三、實習(xí)總結(jié)

在實習(xí)時間里,通過主管及同事們的支持和幫助,我對自己的工作職責(zé)有了明確的認(rèn)識,對自己的崗位有了更深層次的了解,協(xié)助倉庫員的工作讓我了解到,做事一定要細(xì)心有條理,同時做任何工作都要重視時效性, 任何時候都來不得半點(diǎn)馬虎,唱不得半點(diǎn)高調(diào),來不得絲毫僥幸, 我深感自身責(zé)任重大,在這個過程中有許多需要注意的問題:

(1) 通過電話和客戶聯(lián)系確認(rèn)信息時,一定要注意禮貌用語,文明交談。

(2)檢查包牌及包上大頭筆標(biāo)注的目的代碼是否相符,有無錯發(fā);

(3)是對包牌或者籠牌進(jìn)行巴搶掃描,然后再對包或者籠里面的件進(jìn)行逐一的掃描,掃描完畢,核對巴搶上掃描數(shù)與包牌上的件數(shù)是否一致。

(4)由指定的運(yùn)作員撕下粘貼在包面上的包貼,并將包袋從底部翻轉(zhuǎn)過來,使包袋內(nèi)襯變?yōu)橥獗砻?,確保沒有快件遺漏在包內(nèi),將包分類整理后存放于指定處。

(5)提貨時包破損:提貨時包破損屬于提貨異常類,首先就要先上報提貨異常,上報的時候需要將異常包牌號填入,若里面有快件破損則需要將快件單號及托寄物到件情況說明,待機(jī)場開具破損證明后提回,將異常情況進(jìn)行拍照核實,并且將異常情況以郵件、圖片的形式發(fā)往對方航空組進(jìn)行知會。

(6)主要從事對問題件的錄入,進(jìn)行問題上報,而這些問題一般主要包括客戶地址不明確、客戶電話無法接通或者客戶自己要求改派地址等狀況,把這些情況如實上報給客服處交接他們做具體的處理。

(7)巴槍出入庫操作時,信息一定要錄入準(zhǔn)確,同時嚴(yán)格按指定位置擺放貨品。

堅持從學(xué)習(xí)入手,提高業(yè)務(wù)能力。工作千萬不能馬虎,粗心大意,掉以輕心,工作頭緒多,任務(wù)瑣碎繁雜,逐步摸索該請示的要請示,該反饋的要反饋,明確可為不可為。不管做什么事都要主動,時間管理與規(guī)劃特別要提前準(zhǔn)備,做回自我意識的感覺。沉著應(yīng)對每件事,要胸有主見,要認(rèn)真負(fù)責(zé),絕不能丟手不管。做事應(yīng)分清主次,明確主次順序。倉管員的主要的與次要的一定要分清,其實,任何一件事都是應(yīng)該如此。

通過本次實踐,豐富了自己的專業(yè)理論知識的同時,加強(qiáng)了對快遞物流行業(yè)的了解,并根據(jù)自己所學(xué)提出自己的觀點(diǎn)和意見,努力做到理論與實踐相結(jié)合,豐富并鞏固自己的專業(yè)知識。通過在順豐的實踐體會,自己在實踐工作中的主動性加強(qiáng),為自己將來就業(yè)具有十分重要的指導(dǎo)意義。也通過實習(xí)單位各層次員工溝通和交流,學(xué)習(xí)其優(yōu)秀品質(zhì),提高對現(xiàn)實問題的認(rèn)識,逐步提高社會交往能力和應(yīng)變能力。

實踐,讓我接觸了社會各個階層的人們,讓我對這個社會有了新的了解與認(rèn)識。也讓我開拓了視野,增長了才干。同時,我有了更強(qiáng)的時間觀念,了解到了一家成功餐飲企業(yè)的生產(chǎn)制度以及管理方式。最重要的是,我學(xué)會了怎樣在不同環(huán)境下更快更好的去適應(yīng),以及在困境中怎樣及時調(diào)節(jié)好自己的情緒,去克服它們.而這些都是以前自己所缺乏的,我通過這次實踐我彌補(bǔ)了這些不足。這些學(xué)到的東西,是我們在課堂上無法獲及的。這次實習(xí)順利結(jié)束了,但我明白,今后的工作還會遇到許多新的東西,這些東西會給我?guī)硇碌捏w驗和新的體會,因此,我堅信:只要用心去發(fā)掘,勇敢地去嘗試,一定會有更大的收獲和啟發(fā)的,也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。

總而言之,在順豐實習(xí)的這段時間里,使我學(xué)到了書本上無法到的東西。是課本知識的再度升華,是從感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識的過程。這次實習(xí)把我們從學(xué)校理論學(xué)習(xí)中拉到了在實踐中學(xué)習(xí)的環(huán)境。我深深體會到團(tuán)隊合作的重要性,并勇于展現(xiàn)自我。與同事們的相處中,我也學(xué)到了待人、處事的態(tài)度、方式,雖然他們有的年齡和我一般大,我的感覺,他們很成熟,有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方,這是我們用金錢買不到的機(jī)會,無論從工作、學(xué)習(xí)、做人上,我都有很大的收獲。這次實習(xí)為我提供了與眾不同的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)機(jī)會,讓我從傳統(tǒng)的被動授學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃忧髮W(xué);從死記硬背的模式中脫離出來,轉(zhuǎn)變?yōu)樵趯嵺`中學(xué)習(xí),增強(qiáng)了領(lǐng)悟、創(chuàng)新和推斷的能力。掌握自學(xué)的方法,學(xué)會條理、耐心、使工作、學(xué)習(xí)、生活都步入系統(tǒng)化流程;思考方式成熟,邏輯性規(guī)范、明確。這些方法的提高是終身受益的,我認(rèn)為這難得的實習(xí)過程,讓我真正懂得了工作和學(xué)習(xí)的基本規(guī)律。

通過這次的認(rèn)識實習(xí),使我對物流這個專業(yè)的認(rèn)識進(jìn)一步加深了,對它的未來充滿了希望,我要努力學(xué)好我們的專業(yè)知識,學(xué)以致用,為中國的物流業(yè)發(fā)展添磚添瓦?!扒Ю镏?,始于足下”,這段實習(xí)經(jīng)歷,我認(rèn)為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。最后,我要感謝對我本次實習(xí)所幫助過的所有人。

工作體會總結(jié)報告篇六

**年7月,我到**實驗學(xué)校任職,工作中堅持“為每個學(xué)生的終身發(fā)展和幸福打下堅實的基礎(chǔ)”的辦學(xué)宗旨,探索符合本校實際的人本化、科學(xué)化的管理方略,在“為師生幸福成長奠基”的辦學(xué)理念引導(dǎo)下,努力實現(xiàn)管理工作從文本到現(xiàn)實,從理論到實踐的可喜轉(zhuǎn)變。努力實踐著我們的口號——成功,我們不懈的追求!下面,我就工作中在學(xué)校管理上的一些思考和體驗總結(jié)如下。

被稱為20世紀(jì)最偉大的心靈導(dǎo)師、美國人戴爾·卡耐基認(rèn)為:最高水平的管理就是讓被管理者感覺不到管理的存在,管理行為主要表現(xiàn)為對員工的信任、理解、關(guān)心、鼓勵、肯定和賞識。在啟明實驗學(xué)校的工作實踐讓我對這句話有了更深的認(rèn)識。

記得初到園區(qū)的第一個教師會,由于教師的組成十分復(fù)雜,支教教師占教職工總數(shù)的60%,由于學(xué)校地處化工園區(qū),遠(yuǎn)離城區(qū),交通不發(fā)達(dá),教師的歸屬感不強(qiáng),教師工作責(zé)任心不強(qiáng),精神狀態(tài)低迷,缺少活力。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量不高,大部分優(yōu)等生源都流失,全體教職工大有消極怠工,破罐破摔的心理。在為數(shù)不多的年輕教師中還有相當(dāng)一部分思想不穩(wěn),暗中聯(lián)系單位,隨時準(zhǔn)備跳槽。

面對這種局面,我沒有急于制訂這樣那樣的制度去強(qiáng)行統(tǒng)一教師的思想、行為,而是主動的和廣大教師接觸,深入調(diào)查研究,了解問題癥結(jié),尋找管理者與被管理者之間的契合點(diǎn),深入思考如何讓“管理”與“被管理”產(chǎn)生和諧的共振,經(jīng)過一段時間摸索,我逐漸把教師們的思想狀態(tài)、工作狀態(tài)調(diào)整到教育教學(xué)工作上來。在教師管理上,我的主要做法是:

教師是學(xué)校的第一資源,無論何時何地教師主人翁地位都應(yīng)該得到應(yīng)有的尊重。調(diào)查表明,教師對學(xué)校的歸屬感不強(qiáng),原因是多方面的,其中有一部分教師就是因為交通不便利,上下班時間上無法準(zhǔn)時準(zhǔn)點(diǎn),給管理帶來困難,學(xué)校又剛性執(zhí)行作息時間,導(dǎo)致教師意見很大。如果我們對教師實際情況深入的了解,想辦法解決問題,采取多種形式把教師上、下班交通不便問題給解決,許多矛盾是可以避免的。因此,我越來越感到民主管理學(xué)校不能停留在口號上,而應(yīng)該落實在實際行動上。工作中,我們在民主管理學(xué)校上重點(diǎn)三件事:一是建立健全工會、教代會等群眾組織,讓群眾享有決策權(quán)。學(xué)校重大事項先交由班子會集體討論,再交教代會表決通過。對于評優(yōu)、評先、晉級等事關(guān)教師切身利益的大事,無條件實行陽光下操作,一律實行民主票決;二是堅定不移地執(zhí)行校務(wù)、財務(wù)公開制度,讓教師享有知情權(quán)。對涉及教職工、學(xué)生切身利益的事項定期公示,自覺接受師生和社會的監(jiān)督;第三,正常設(shè)立“校長信箱”,讓教師享有批評權(quán)、建議權(quán)。充分尊重群眾的話語權(quán),隨時聽取教師呼聲,合理化的意見堅決采納,不能辦到的事情,利用班子會、教師會予以解釋說明,決不讓教師把不滿情緒帶到工作中來。

民主化雖然看起來削弱校長的權(quán)力,實際上避免權(quán)力至上所滋生的長官意志,消除非民主帶來的繆誤和矛盾,提高管理效果,化解校長主要決策者承擔(dān)的風(fēng)險。從這個意義上講,管理民主化不是上級的要求,而是工作的迫切需要!

每一位教干都是從教師走過來的,己所不欲、勿施于人。管理學(xué)、心理學(xué)告訴我們:太明顯的監(jiān)督氣氛使人有不受尊重的不悅之感,不利于教育教學(xué)的進(jìn)行。

對學(xué)校來說,健全的規(guī)章制度當(dāng)然十分必要,它有利于規(guī)范教師的基本行為,但規(guī)章制度的制訂也必須充分尊重民主。工作中,我們把學(xué)校的規(guī)章制度重新審核,廢棄了一些規(guī)定過死且不好操作的條條框框,簡化了管理手段。比如,原來我們規(guī)定“教師在上班期間不得上網(wǎng)”。為了避免教師犯這樣的“錯誤”,學(xué)校甚至扯掉有關(guān)科室的網(wǎng)線。也許這一規(guī)定的初衷是怕教師不務(wù)正業(yè),但是,教師在上班期間備課、查資料、做課件應(yīng)該是允許的,機(jī)械強(qiáng)調(diào)上班期間不準(zhǔn)上網(wǎng)無疑是因噎廢食。因個別教師的違紀(jì)工作而停掉網(wǎng)線,這是對廣大教師極大的不信任。為了更好地做好此項工作,進(jìn)一步了解廣大教師對這件事的態(tài)度,我們在學(xué)校發(fā)放調(diào)查問卷,征集廣大老師的意見。通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)對教育教學(xué)工作的作用是積極的,所以,我們干脆廢除這條規(guī)定,重新接通了各科室的網(wǎng)線,還專門設(shè)立了一間教室作為老師們的電子備課室,供教師使用;同時,對于個別上網(wǎng)違紀(jì)行為,我們加強(qiáng)管理。經(jīng)多次督察強(qiáng)化,上班上網(wǎng)這間事成了一件益于教學(xué)、益于老師、益于學(xué)生的好事。其實,管理就這么簡單,有時僅僅是多一份聽取、多一份信任!

我校中老年教師比例很大,氣氛本就不活躍,如果清規(guī)戒律太多,學(xué)校就更成了一潭死水,所以,我們千方百計地使老師動起來。每周都要至少組織一次群體性活動,開展群眾喜聞樂見的單項比賽,如,撲克、象棋、乒乓球、籃球等。每逢重大節(jié)日,還要組織全校性的文體活動,上至校長下至普通員工,全員參與,營造歡樂和諧的氛圍。如果說開始我們還多少擔(dān)心教師們會“玩物喪志”,但,他們以實際的工作成效證明我們的擔(dān)心完全是多余的。看教師的精神面貌振奮,學(xué)校文化氛圍的活躍,讓我們感到一個現(xiàn)代化的校園就應(yīng)該這樣。

學(xué)校是有規(guī)矩的地方,教師是有素質(zhì)的群體。少一點(diǎn)束縛,多一點(diǎn)自由,教師就增一份創(chuàng)造性;少一點(diǎn)懷疑,多一點(diǎn)信任,教師就多一份主動性;少一點(diǎn)挑剔,多一點(diǎn)理解,教師就增一份包容心;少一點(diǎn)指責(zé),多一點(diǎn)鼓勵,教師就增強(qiáng)一份使命感。

我們認(rèn)為,關(guān)心教師的`成長、關(guān)注教師的發(fā)展是對教師發(fā)放的最大的福利。

工作中,我們千方百計做教師專業(yè)成長的支持者、推動者。我們相繼實施了“1+2”工程,“源頭活水”工程,實施以補(bǔ)代獎?wù)卟⒃谛1窘萄信c教育科研上做出積極的探索。一是減負(fù)加壓,把教師從煩瑣的事務(wù)中解脫出來,實施每周集體學(xué)習(xí)1小時,每天自學(xué)2小時的“1+2”工程,下大力氣構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園,打造研究型團(tuán)隊,營造出書香型校園。二是“源頭活水”工程,就是虛心走出去,誠心請進(jìn)來。讓每一位教學(xué)人員,每學(xué)期至少有一次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會。我們還定期邀請區(qū)教研室、教科室、宿豫實小、張家港城北小學(xué)的名師名家到我?,F(xiàn)場指導(dǎo);三是“以補(bǔ)代獎”,鼓勵教師參加旨在提高學(xué)歷的自學(xué)考試;四是以教育科研為抓手,打造科研型教師隊伍。教師參與課題研究達(dá)100%,在區(qū)級以上發(fā)表或獲獎的論文30多篇,培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的青年教師,其中吳東超主任獲區(qū)級語文優(yōu)課評選一等獎。

學(xué)校管理的最終目標(biāo)是促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,而不是控制學(xué)生的行為;常規(guī)管理的最高境界,不是甄選適合教育的兒童,而是創(chuàng)造適合兒童的教育。工作中,在學(xué)生管理上,我們圍繞“五有”目標(biāo)、注重“三個時段”、細(xì)化“六好”教育、堅持“環(huán)境”育人,創(chuàng)新舉措,全員參與,取得良好的教育效果。

我們提出的“五有”目標(biāo)是:人人都有好身體,天天都有好心情,處處都有好環(huán)境,個個都有好的發(fā)展,家家都有好希望。學(xué)生的一日要求,即:“生動活潑的早晨”、“自娛自樂的中午”、“各得其所的晚上”。簡潔的說,就是要求學(xué)生早晨生龍活虎、朝氣蓬勃,讓歌聲、笑聲、讀書聲飄蕩在校園的每一個角落;中午學(xué)生能夠在老師的指導(dǎo)下,科學(xué)合理的安排好休息和學(xué)習(xí),達(dá)到自我管理、安全有效;下午及晚上,要求學(xué)生至少參加一項課外活動,以培養(yǎng)學(xué)生的個性特長;晚上,養(yǎng)成復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)習(xí)慣?!傲鶄€好”則是一日目標(biāo)的具體化,即:讀好書、敬好禮、做好操、寫好字、走好路、掃好地。我們把“六個好”細(xì)化為一個個小目標(biāo),強(qiáng)化行為訓(xùn)導(dǎo),以“星級達(dá)標(biāo)評比”為手段,加強(qiáng)檢查,促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

在校園文化建設(shè)上,我們不追求華美的外表,而注重育人的內(nèi)涵,讓學(xué)生生活的每一個場所都具有文化氣息。教室、通道、走廊懸掛名人畫像、警句格言,教室內(nèi)外黑板報、班級名片主題不一,風(fēng)格各異;校園顯著位置“三風(fēng)一訓(xùn)”宣傳標(biāo)語,意境深淵,啟迪智慧,生活區(qū)布置有介紹中華傳統(tǒng)文化的成語墻……總之,多彩、有序、高雅的文化氛圍,使校園的每一村土地,每一株花草,每一個角落都成為學(xué)生陶冶性情,磨礪德行,磨練意志,塑造自我的育人場所。

柔情化細(xì)雨,笑對桃李香。近年來無論是小學(xué)生運(yùn)動會還是乒乓球賽,還是美文誦讀,啟明實驗學(xué)校的孩子們的表現(xiàn)可圈可點(diǎn),有目共睹。我們的努力,正逐漸把黨和國家的方針、政策變成家長和學(xué)生的笑聲、掌聲。

有這樣一個故事,曾任每國總統(tǒng)的艾森豪威爾打過一個有趣的比方:他將一跟繩子放在會議桌上,然后從繩子的一端往前推,結(jié)果是徒勞無功。他對將軍們說,領(lǐng)導(dǎo)工作也是這樣,“驅(qū)使”將徒勞無功,但是要“吸引”的話,要怎樣就可以怎樣。說完他將繩子拉來拉去,果然隨心所欲。這個故事給我們重要啟示就是:做任何工作,領(lǐng)導(dǎo)最有效的工作方式不是“驅(qū)使”,而是“帶領(lǐng)”。

工作中,我在教干管理上的主要做法是:一是在教育教學(xué)上,中層以上干部深入一線代課,并根據(jù)各人所長,自認(rèn)掛鉤學(xué)科,定期指導(dǎo)學(xué)科的教研工作,教干的績效評比成績與學(xué)科教師的成績掛鉤;每位教干每周至少聽課兩節(jié),并對有關(guān)教師的教學(xué)當(dāng)堂拿出指導(dǎo)意見,校長室周抽查,月統(tǒng)計,成績計入月績效考核。每位教干每學(xué)期至少上公開課一節(jié),接受群眾的點(diǎn)評。二是在一些具體工作上,如值周、值班、公益性勞動,從一把手開始所有干部都親歷親為。今年的安全值班,我及校長室每一位同志都是值周小組的普通成員,如果缺崗,按規(guī)定照樣受罰。今年的綠化、清理下水道等雜工都是班子成員干的,學(xué)校規(guī)定沒有緊急事務(wù),絕不動用學(xué)生和教師。三是在校紀(jì)校規(guī)上,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)是群眾的表率,要求教師做到的,教干必須首先做到。

總之,我和我的同事們,勇敢的做這樣的標(biāo)桿,隨時接受群眾點(diǎn)評和監(jiān)督!

管理學(xué)家赫爾茨說:“會鼓勵別人,會服務(wù)別人,會成就別人,就是會管理”,我一直以此之心對待工作。當(dāng)然,好校長應(yīng)具備素質(zhì)和能力還很多,我作為學(xué)校管理上的新兵,工作經(jīng)歷雖然太短,不過,面對未來,我充滿信心,只要假我以時日,離成功的目標(biāo)一定會越來越近!

工作體會總結(jié)報告篇七

近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會的不斷進(jìn)步,人們的生活節(jié)奏越來越快,工作壓力也越來越大。為了解決這一問題,中國逐漸推行了“雙減工作”政策,即減少工作時間和減輕工作負(fù)擔(dān)。經(jīng)歷了一段時間的實踐,我深深體會到了這一政策的重要意義和積極影響。在這篇文章中,我將通過總結(jié)心得和體會,來分享我的觀點(diǎn)和感受。

首先,雙減工作政策明顯減輕了工作壓力。從過去的“996”到現(xiàn)在的“955”,工作時間的減少無疑是一大福音。一旦擁有更多的休息時間,我們就能有更多的機(jī)會去放松和休息,進(jìn)而緩解疲勞,提高工作效率。同時,減輕工作負(fù)擔(dān)也讓我們能夠更好地平衡工作與生活的關(guān)系。在工作時間和強(qiáng)度的減少下,我們可以更好地安排時間,享受生活的樂趣,與家人朋友交流,提升自我修養(yǎng)。

其次,雙減工作政策有助于提高職員的積極性和創(chuàng)造力。壓力太大往往導(dǎo)致人們思維不清晰,臨場反應(yīng)遲鈍。當(dāng)工作時間減少,人們可以有更多的時間和精力去思考和解決問題,從而提高工作效率。此外,減輕工作負(fù)擔(dān)也為員工提供了更多的學(xué)習(xí)和自我提升的機(jī)會。可以說,雙減工作政策既給員工們減負(fù),又增短了工作時間,使得我們有更多的機(jī)會去學(xué)習(xí)新知識,提升自身水平,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和能力,更好地適應(yīng)工作的需求。

再次,雙減工作政策為企業(yè)和員工之間的關(guān)系建立了更加和諧的基礎(chǔ)。在過去的工作模式下,長時間的工作導(dǎo)致許多員工對公司的不滿和抱怨,甚至造成了員工流失的問題。而現(xiàn)在,雙減工作政策的實施解決了這一問題。通過合理的工作時間和壓力分配,員工們更加愿意留在原單位工作,并且對工作的投入度也會大幅度提高。這無疑有利于提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和工作質(zhì)量,使得企業(yè)能夠更好地適應(yīng)市場的需求,保持競爭力。

最后,雙減工作政策的實施也有利于員工的身心健康。過去長時間的工作和高強(qiáng)度的壓力很容易導(dǎo)致員工的身心健康問題,如亞健康、焦慮和抑郁等。而通過雙減工作政策的實施,員工們的身心健康得到了很大的改善。有足夠的休息時間和精力,員工們可以放松自己,提高睡眠質(zhì)量,調(diào)整身心狀態(tài),有效預(yù)防身心疾病的發(fā)生。從長遠(yuǎn)來看,這對員工的健康和幸福感是有著重要的意義的。

總之,雙減工作政策的實施對于改善員工的工作狀態(tài)、提高工作效率以及促進(jìn)企業(yè)發(fā)展都起到了積極的推動作用。它讓人們在工作中能夠更好地平衡生活,提高積極性和創(chuàng)造力,建立更加和諧的員工關(guān)系,同時也有利于身心健康的保持。盡管雙減工作政策在實施過程中可能面臨一些挑戰(zhàn)和困難,但它所帶來的積極影響是無法忽視的。相信在不久的將來,隨著雙減工作政策的不斷推行和完善,人們的工作和生活將會更加美好。

工作體會總結(jié)報告篇八

作為一名警務(wù)人員,在長時間的從事處警工作中,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會,這些經(jīng)驗和體會對于提高警務(wù)工作的效率和質(zhì)量起到了重要的作用。在這里,我將以五段式的文章形式,分別從規(guī)范執(zhí)法、技巧應(yīng)用、心理素質(zhì)、團(tuán)隊合作和持續(xù)學(xué)習(xí)五個方面,總結(jié)我在處警工作中的心得體會。

首先,規(guī)范執(zhí)法是警務(wù)工作的基本要求之一。作為執(zhí)法者,我們必須嚴(yán)格按照法律法規(guī)和相關(guān)執(zhí)法程序進(jìn)行工作,不能越權(quán)或濫用職權(quán)。在實際操作中,我時刻謹(jǐn)記“依法執(zhí)法、公平執(zhí)法、文明執(zhí)法”的原則,確保每一起案件的處理公正合法。同時,在處警過程中,我注重與當(dāng)事人的溝通與協(xié)商,盡量避免使用過度武力或強(qiáng)硬手段,提高公眾對警察的滿意度和信任度。

其次,技巧應(yīng)用在處警工作中起到了重要的作用。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我掌握了一些行之有效的技巧,使得處警工作更加高效和順利。例如,在接到報警電話后,我會通過簡潔明了的語言引導(dǎo)報警人提供相關(guān)信息,并在最短的時間內(nèi)確定出警方向和行動計劃。在出警現(xiàn)場,我注重觀察和分析,通過細(xì)致入微的觀察和自己的判斷力,迅速判斷出案件的性質(zhì)和危險程度,采取相應(yīng)的行動,有效地處置案件。

除了技巧應(yīng)用,心理素質(zhì)也是處警工作中不可忽視的一部分。警務(wù)人員需要具備較高的心理承受能力和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。在處理一些危險或惡劣的環(huán)境中,我始終保持冷靜和理智,不受外界干擾或壓力的影響。同時,我也注重心理調(diào)適和自我疏導(dǎo),通過讀書、運(yùn)動和與家人朋友交流,釋放工作壓力,保持良好的心態(tài)和積極的情緒。

團(tuán)隊合作是警務(wù)工作中極為重要的一環(huán)。在處警工作中,我與同事間緊密合作,互相配合,形成了高效的團(tuán)隊。我們通過信息共享和協(xié)同行動,提高了處警效率,更好地保障了公眾的安全和利益。在團(tuán)隊中,我以身作則,注重和同事的溝通和交流,相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,提高自身的能力水平。只有形成了團(tuán)結(jié)一致、密切配合的工作氛圍,警務(wù)工作才能更好地開展。

繼續(xù)學(xué)習(xí)是處警工作中必不可少的一項工作。作為一名警務(wù)人員,法律法規(guī)和犯罪手段在不斷更新和變化,我們需要及時掌握新的知識和技能,以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)和任務(wù)。我在平時的學(xué)習(xí)中注重查閱各類警務(wù)雜志和文獻(xiàn),關(guān)注國內(nèi)外警務(wù)領(lǐng)域的新聞和動態(tài),參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班,不斷提升自身的知識水平和專業(yè)素養(yǎng)。只有通過持續(xù)學(xué)習(xí),我們才能適應(yīng)社會的發(fā)展變化,更好地為人民群眾服務(wù)。

總結(jié)來說,處警工作是一項充滿挑戰(zhàn)性和責(zé)任感的工作。在這個過程中,我明白了警察的職責(zé)和使命,也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。通過規(guī)范執(zhí)法、技巧應(yīng)用、心理素質(zhì)、團(tuán)隊合作和持續(xù)學(xué)習(xí),我提高了警務(wù)工作的效率和質(zhì)量,更好地為社會治安和公共安全貢獻(xiàn)了自己的力量。我相信,在不斷探索和實踐中,我會取得更多的進(jìn)步和成就。

工作體會總結(jié)報告篇九

從20xx年9月入學(xué)至今,已近兩年的文藝學(xué)專業(yè)研究生的學(xué)習(xí)過程。回首,是痛苦與快樂相伴的一大段日子。埋首于圣哲先人的博大精深的哲思中,閱讀并思著。

從最初的艱難入門到漸入佳境,感覺自己像是經(jīng)歷了一個漫長的修煉的過程。我所選擇的學(xué)習(xí)方向是美學(xué),并有幸拜師到對東方美學(xué)造詣頗深的彭教授門下。但是心情卻一度低落。因為入學(xué)前對文學(xué)理論方面知識的匱乏,對“美學(xué)”一詞的模糊概念。面對著流光溢彩,閃耀著智慧之光的中外哲學(xué)著作,卻感到理解困難,頭腦混沌。在導(dǎo)師的指導(dǎo)幫助下,我開始硬著頭皮找來一些相關(guān)哲學(xué)名著來讀。黑格爾的《美學(xué)》,亞里士多德的《詩學(xué)》,李澤厚的《中國美學(xué)史》,柏拉圖的《文藝對話錄》。漸漸使空白的大腦劃上了幾痕淺淺的對美學(xué)形象的印記。知道了中西方關(guān)于美學(xué)研究的歷史,現(xiàn)狀。認(rèn)識了一些著名的言論,如“理念論”“精神辯證法”“藝術(shù)模仿說”“人本主義”“理性思辨”等。但最初的閱讀也僅是對我起到了如門的作用。理解不夠全面,深入。無法形成自己的看法觀念。

隨著閱讀的深入,對本專業(yè)的興趣也在逐漸加強(qiáng)。為了更透徹的捕捉到先哲們的智慧火花,我開始變快速閱讀為精讀,細(xì)讀。發(fā)現(xiàn)唯有如此,才更會使思維主動活躍起來,在讀中思考,慢慢就經(jīng)常在閱讀中,思想上會有些小花火在閃現(xiàn),幾乎每讀一章都會有所收獲,有所領(lǐng)悟。

學(xué)習(xí)文藝心理學(xué)方面的課程時,重點(diǎn)研讀了佛洛依德的著作《夢的解析》《性學(xué)三論》,并對性變態(tài)心理學(xué)做過一些粗淺的研究,連帶查找了大量社會,心理方面的資料,寫過《同性戀是否非健康心理》《社會角色定位對人性別觀念的約束》。從中了解一些相關(guān)學(xué)科知識,并促使自己一直思考的一個問題:“美”的真諦,美,在看似迥異的個性心理中的共通性。

本學(xué)期開設(shè)的《中西方文論》使我對西方先哲的學(xué)術(shù)理論產(chǎn)生了濃厚的興趣,正在研讀蘇格拉底,柏拉圖的作品,思考有關(guān)理念,有關(guān)人本性,精神絕對的問題。準(zhǔn)備與中國古代的老莊哲學(xué)相比對,作相關(guān)論題的研究,目前也已作了大量的筆記,表達(dá)了自己的幾個看法,以期形之于完整,系統(tǒng)的論文。

為了更加充實理論知識的理解也為了古今貫通,除了閱讀古代文學(xué)作品外,我還閱讀了大量現(xiàn)代作家的獲獎優(yōu)秀作品。與入學(xué)以前讀小說很大不同的是,我閱讀的視角從觀看故事情節(jié),人物命運(yùn),轉(zhuǎn)向喜歡透析作品背后有關(guān)人性,藝術(shù)性的東西。比如,讀張潔的《世界上最愛我的那個人去了》,吸引我的是,作家宿命論的思想。比如閱讀陳忠實的《白鹿原》從中思考了十幾個論點(diǎn),如“黨派之爭的是非正義”“女性形象的解讀”“完美儒學(xué)形象的刻畫”“人性美丑的界定”“教育生長環(huán)境對深層個性的塑就”等。還讀了幾乎所有張愛玲的作品,寫下論文《張愛玲的無愛世界》《張愛玲的戀物情結(jié)》《張愛玲筆下母親形象的解構(gòu)》《張愛玲對環(huán)境氣氛營造的卓越技巧》,之后又讀了王安憶的《長恨歌》,比較其與張愛玲作品的異同,探究其浮華環(huán)境中人物的平淡心性描述。我閱讀中以女性作品為主,希望做有關(guān)女性作家,女性哲人,女性作品,心理的研究,盡管這方面的研究已浩如煙海,但我相信興趣和關(guān)注度對課題研究的重要性。

在學(xué)習(xí)審美文化學(xué)時,除了閱讀葉朗,余華等當(dāng)代大家的理論著作,更多對現(xiàn)代大眾文化審美進(jìn)行了思考,平時喜歡看新聞,社會新聞,娛樂新聞,行業(yè)新聞,財經(jīng)新聞都略有關(guān)注,學(xué)習(xí)了文藝學(xué)之后總是很自然的將有關(guān)美的觀念引入對當(dāng)今大眾社會的思考,喜歡逆向思維,比如當(dāng)專家都在搖頭網(wǎng)絡(luò),媒體文化導(dǎo)致文學(xué)走向衰落時,更多的想站在年輕一代的立場來解讀,火爆網(wǎng)絡(luò),侵占市場的文學(xué)作品,叛逆的作家們作品中的閃光處。并非出于消遣,我讀了網(wǎng)絡(luò)作家“安妮寶貝”的大部分作品,以及衛(wèi)慧的部分作品,了解了所謂的“頹廢寫作”“身體寫作”,也形成了個人的許多不同看法。

總之入學(xué)以來,感覺自身的變化很大,思維方式的扭轉(zhuǎn),人格素質(zhì)等諸多方面都得到了一定程度的升華,學(xué)會了思考。但我知道自己關(guān)于理論方面著作的研讀還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,深入思考不足,并且有鮮明的個人觀點(diǎn),完整的論文也較少。今后的學(xué)習(xí)中我會繼續(xù)摸索更好的學(xué)習(xí)方法,提煉論文主題,盡快拿出優(yōu)秀的研究作品。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3784821.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔