2023年法制員個人工作總結 法制個人工作總結(匯總10篇)

圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結，總結某一方面的成績、經(jīng)驗。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

法制員個人工作總結篇一

20xx年以來，縣供銷社認真落實《關于開展第六個五年法制宣傳教育的決議》，多層次開展法制宣傳教育活動，密切聯(lián)系供銷工作實際，勇于創(chuàng)新、狠抓落實，法制宣傳法治建設和依法治理工作取得了階段性成效?，F(xiàn)將我社法制宣傳法治建設工作總結報告如下：

縣供銷社領導班子高度重視法制宣傳法治建設工作，根據(jù)《全縣法制宣傳教育和法治建設工作要點》文件要求，將其納入重要工作議事日程，明確主要領導親自抓法制宣傳法治建設工作，確保此項工作有人抓、有人管、有人做。

一是根據(jù)機構和人事變動情況，及時調(diào)整了工作領導小組，我社主要領導任組長，分管領導為副組長，領導小組下設辦公室，安排專人負責本系統(tǒng)法制宣傳法治建設工作，定期召開會議，安排部署、總結分析法制宣傳法治建設工作，形成了黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓，各有關部門分工協(xié)作，全社上下共同參與的格局，把法制宣傳法治建設工作真正落到了實處。

二是對所屬企業(yè)落實法制宣傳法治建設工作責任，按要求進行檢查督辦，推動依法治社，使法制宣傳法治建設工作責任層層落實，確保了法制宣傳法治建設工作順利開展。

三是結合本系統(tǒng)的特點和實際制定年度工作計劃和法制宣傳法治建設學習計劃，并按要求認真組織實施。

一是建立法制宣傳法治建設學習制度，使法制宣傳教育經(jīng)常化、制度化。將法制宣傳法治建設學習納入我社中心學習組和機關干部職工日常學習的重要內(nèi)容，嚴格學法用法考核制度。規(guī)定黨委中心學習組每年進行兩次以上的集中專題學法，公務員學法用法每年不少于10學時，將學法用法列入年度考核的重要內(nèi)容之一，要求做到有學習筆記，有學習資料。

三是積極服務民生，大力開展送法下鄉(xiāng)“百村萬戶行”主題活動。為進一步推動“法律七進”活動向縱深開展，促進“黨員干部到萬戶，春風行動解心結”活動有形化、實效化，縣供銷社先后組織全體機關干部到刷經(jīng)寺北街村級綜合服務社、和所屬企業(yè)，在當?shù)剞r(nóng)民和下崗職工中普及法律知識，教育他們依法保護自身利益，依法開展生產(chǎn)經(jīng)營務工活動，增強了他們的法律意識，提高了他們運用法律武器來保護自身合法權益的水平。

為推進依法行政，提高供銷工作法治化管理水平，我社大力規(guī)范行政行為，堅持依法辦事。

一是突出重點。首先主抓機關干部的法制宣傳教育和學法用法工作。機關干部帶頭學法用法守法，今年以來，全體機關干部組織學習了《憲法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《勞動合同法》、《物權法》、《信訪條例》、《社會保險法》、《會計法》、《公司法》、《國有資產(chǎn)管理法》、《行政許可法》、《突發(fā)事件應對法》以及“六五”普法讀本等學習資料，每人配發(fā)了普法筆記本，先后組織了4次普法學習培訓活動，堅持每年人均學法時間達20小時。

二是在普法學習中，結合供銷工作實際，全縣系統(tǒng)廣大干部職工重點學習了與信訪、勞動關系、資產(chǎn)管理、財會管理等有關的。法律法規(guī)，以學法指導供銷合作社的改革解困工作；提高依法治社水平，依法調(diào)處勞動關系，解決企業(yè)來訪、纏訪、駐防等重大信訪矛盾，維護了大局穩(wěn)定。

四是完善制度。縣供銷社從15個方面建立健全了各項規(guī)章制度，將各項工作納入法規(guī)制度運行軌道，嚴格依法按程序辦事，做到有章可循，公平、公正、公開、透明。

供銷社法制宣傳法治建設工作雖然取得了顯著成績，但與縣委、縣政府、縣依法治理領導小組的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：

依法治理工作落實的力度不夠。要真正將依法治理的理念貫穿于企業(yè)改革發(fā)展的實踐中，真正與供銷社事業(yè)建設融合在一起，還有許多工作要做。管理過程中依然存在許多與法律法規(guī)不協(xié)調(diào)、相違背的現(xiàn)象，企業(yè)資產(chǎn)、財務、人員、經(jīng)營者管理松散，有待進一步規(guī)范化，正規(guī)化，更有待進一步納入法治軌道。

今后，我社將按照縣普法領導小組的統(tǒng)一安排部署，進一步完善領導干部學法制度，不斷豐富普法形式、方法和手段，堅持依法治社，依法管理，依法服務，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大貢獻。

法制員個人工作總結篇二

20xx年以來，我辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，認真貫徹落實^v^中央^v^印發(fā)的《法治政府建設實施綱要(20xx-20xx年)》(中發(fā)〔20xx〕36號)，全面推進法治政府建設工作，全面提升依法行政工作水平?，F(xiàn)將我辦20xx年上半年工作情況總結如下：

(一)按時按質(zhì)完成法治政府建設報告工作

根據(jù)廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)的《廣西法治政府建設情況報告制度》(桂政辦發(fā)〔20xx〕3號)文件要求，我辦嚴格按照報告制度要求，組織轄區(qū)政府各部門開展20xx年度本部門法治政府建設報告工作，截至20xx年1月20日，我區(qū)所有政府部門向社會公布了本部門20xx年法治政府建設工作情況。20xx年1月30日，xx區(qū)政府通過向社會公布了本級政府20xx年法治政府建設工作情況，并向同級黨委、^v^會作了報告，內(nèi)容涵蓋了xx區(qū)20xx年度法治政府建設的主要措施、取得成效、存在問題、工作建議及20xx年工作打算等。

(二)擔當參謀助手，為政府行政把好法律關

我辦通過列席區(qū)政府常務會議、審查相關文件合同案卷、參加專題協(xié)調(diào)會等形式，做好合法性審查工作，為政府依法行政、依法決策把好法律關。20xx年上半年，我辦圍繞中心工作、重大項目、重大事項審查各種文件、合同，出具各類法律意見420份，其中征地拆遷方面109份、各類合同(協(xié)議)27份、強拆法律意見265份、其他方面法律意見19份。繼續(xù)推行政府法律顧問制度，20xx年4月，區(qū)政府與柳州市眾維律師事務所簽定了法律顧問合同，聘請該律師事務所2名專職律師在20xx年至20xx年期間擔任xx區(qū)政府法律顧問，為政府重大投資、重大建設項目，直接涉及公眾切身利益、社會關注度高的重大事項等重大行政決策提供法律咨詢、論證服務，為政府及其部門制定部分文件、合同提供法律意見。

(三)強化規(guī)范性文件監(jiān)管

認真執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定，我辦主要負責對區(qū)政府及其工作部門制定的規(guī)范性文件進行合法性審查，主要審查規(guī)范性文件的制定主體、程序、內(nèi)容等是否符合法律法規(guī)規(guī)定。20xx年上半年，我辦共對區(qū)政府制定的2個規(guī)范性文件進行了合法性審查，并按要求向市政府備案。

(四)依法辦理行政復議與行政訴訟案件

認真履行行政復議職責，嚴格落實行政復議規(guī)范化建設各項要求，發(fā)揮復議對行^v^力的監(jiān)督作用，進一步提高辦案質(zhì)量。20xx年上半年，我辦共收到行政復議申請2件，依法受理2件，審理終結2件。按照《xx區(qū)行政機關行政應訴行政復議工作辦法》的規(guī)定，認真履行監(jiān)督指導行政應訴職責。20xx年上半年，我辦承辦的行政應訴案件2件，監(jiān)督指導部門行政應訴案件31件。

(五)加強政府法治宣傳，提高領導干部法治意識

為充分發(fā)揮領導干部這個“關鍵少數(shù)”在法治政府建設中的帶頭作用，我辦以提升領導干部法律素養(yǎng)為主要內(nèi)容，印制了400余份政府法治宣傳品，分發(fā)給政府各部門領導干部，以增強領導干部帶頭尊法學法守法用法的法治意識，進一步提升領導干部依法行政依法履職的水平。

1、政府法治宣傳方面有待進一步加強。

2、政府法制機構與行政訴訟應訴承辦部門的關系有待進一步理順。

3、部門人員力量還需進一步增強。隨著法治政府建設進程的逐步推進，政府法制機構所承擔的工作量日益繁重，而我辦僅4名工作人員(含在編人員2名、聘用人員2名)，較之繁重的工作任務嚴重不足。

1、做好里雍鎮(zhèn)、白沙鎮(zhèn)劃轉(zhuǎn)過來的有關法制工作的接收和協(xié)調(diào)。

2、繼續(xù)做好行政決策和各種合同、文件的的合法性審查工作。

3、繼續(xù)做好規(guī)范性文件監(jiān)管工作。

4、依法辦理行政復議、行政應訴案件，繼續(xù)推進行政復議規(guī)范化建設及行政機關負責人出庭應訴制度。

5、組織做好xx區(qū)本級法治政府建設考核評價工作，做好迎接柳州市法治政府建設考核評價工作。

6、強化行政執(zhí)法監(jiān)督，組織開展全區(qū)行政執(zhí)法部門案卷評查工作，組織開展20xx年全區(qū)行政執(zhí)法人員資格(續(xù)職)考試及辦證工作，組織行政執(zhí)法人員法律知識培訓。

7、加強法治政府建設的宣傳報道和信息報送工作。

8、領導和上級布置的其它工作。

法制員個人工作總結篇三

20xx年,我局在上級審計機關和縣委縣政府的領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，以貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》和審計署6號令為重點，緊緊圍繞政府中心工作,認真落實各項

工作計劃

一、基本情況

20xx年，縣審計局按照“依法審計、服務大局、突出重點、求真務實”的工作方針和“項目質(zhì)量爭優(yōu)秀，成果轉(zhuǎn)化爭前列，信息化建設爭一流，服務中心爭上游，綜合考評爭先進，整體形象爭文明”的“六爭”工作要求， 堅持“全面審計，突出重點”，積極探索“財政審計大格局”，注重從體制、機制、制度層面發(fā)現(xiàn)和分析問題，根據(jù)審計中發(fā)現(xiàn)的問題能夠及時提出具有建設性的意見和建議, 為促進我縣經(jīng)濟快速健康發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。審計的“免疫系統(tǒng)”功能進一步得到彰顯。截止11月底，共完成審計項目115項， 查處違規(guī)資金11682.99萬元，管理不規(guī)范資金26317.48萬元，核減工程造價2627.54萬元。

二、具體做法

(一)加強業(yè)務學習，提高依法行政水平?！度嫱七M依法行政實施綱要》是指導各級政府當前和今后一個時期全面推進依法行政、建設法治政府的綱領性文件。審計質(zhì)量是審計的生命線，是審計科學管理的中心環(huán)節(jié)。認真貫徹執(zhí)行《審計法》和審計署6號令，也是依法審計的必然要求。為此，我們教育審計干部要樹立依法行政、依法審計的思想理念。有計劃地組織審計干部學習國家的法律法令，通過學習，不斷增強審計干部的法律意識，牢固樹立依法行政的觀念。使廣大審計干部從思想上高度重視，從行動上切實提高依法審計的自覺性，做到了持證上崗、依法審計。

(二)加強制度建設，構建質(zhì)量控制體系。制度建設是審計質(zhì)量管理的基礎，我們通過不斷修訂和逐步完善各項質(zhì)量控制制度，以促進依法行政工作的開展。主要制定和完善了《行政執(zhí)法責任制實施方案》、《錯案責任追究制》、《重大審計事項業(yè)務會議制度》、《審計復核制度》、《優(yōu)秀審計項目評比辦法》、《依法行政評議考核監(jiān)督制度》等制度，通過制定、完善相關制度，理順審前、審中、審后各個環(huán)節(jié)，形成比較完整的以審計復核、審計考核和審計責任追究為主體的審計質(zhì)量控制體系，建立了明確的工作責任制度，保證各項質(zhì)量控制制度和措施落到實處。今年，無一行政復議和行政訴訟案件發(fā)生。

(三)堅持從基礎工作著手，進一步規(guī)范審計文書格式和內(nèi)容。在總結去年實踐經(jīng)驗的基礎上，結合今年審計工作新的要求及標準，對審計

通知書

日記

工作方案

(四)強化審計復核，形成有效質(zhì)量控制機制。 審計復核作為審計項目質(zhì)量控制的關鍵環(huán)節(jié)，是審計機關實行審計質(zhì)量內(nèi)部控制的一項重要機制，也是提高審計質(zhì)量，防范審計風險，確保審計機關依法審計的重要措施。認真落實了三級復核職責，規(guī)范復核程序。要嚴格按照《審計準則》和相關規(guī)定要求落實三級復核責任制，強化審計組長和業(yè)務股室負責人復核責任，加強審計組長對審計證據(jù)、事實的復核，業(yè)務股室負責人對審計定性、報告的復核。加強審計機關內(nèi)部專職復核工作，加大復核力度。對審計項目實行全面復核管理制度，凡列入年度計劃的審計項目均要經(jīng)審計機關專職復核機構或人員復核，對于不符合規(guī)定、不符合審計程序的審計局文書和審計證據(jù)，堅決退回審計組糾正，未經(jīng)復核的審計項目，其審計業(yè)務文書不能簽發(fā)。

(五)積極推行新技術、新方法，全面提升審計質(zhì)量。 提高審計技能是提升審計質(zhì)量的重要舉措，通過改進審計技術和方法，進一步提升審計工作科學化程度，提高審計工作效果和效率，規(guī)范審計工作程序。今年，我局應用“ao與oa” 現(xiàn)場審計實施系統(tǒng)和審計管理系統(tǒng)，這兩個系統(tǒng)的實施，使我局的依法行政工作已邁上了一個新的臺階。

三、20xx工作計劃

(一)加強審計法制學習，著力提高依法行政和公正執(zhí)法能力。通過《行政處罰法》《審計法》、《公務員法》、《行政監(jiān)督法》、《國家賠償法》等法律法規(guī)的學習，樹立審計人員有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念;提高審計人員學法用法的自覺性和積極性，增強依法審計的能力，促進嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法和文明執(zhí)法，確保國家法律的正確實施。

(二)加強審計法制宣傳，促進其提高依法行政和依法管理的能力。一方面要使被審計單位嚴格遵守相關財經(jīng)法規(guī)，提高自身依法行政、依法管理的水平;另一方面要使被審計單位充分認識到審計工作的必要性和重要性，樹立自覺接受審計監(jiān)督意識，積極配合審計工作。

(三)加強審計質(zhì)量控制，降低審計風險。進一步加強全體審計人員對審計準則及相關業(yè)務知識學習培訓，不斷提高審計工作人員素質(zhì)。繼續(xù)推進計算機輔助審計工作，使“ao與oa”兩個系統(tǒng)的應用提高到一個新水平。進一步搞好審計質(zhì)量，降低審計風險。

(四)促進各項審計工作依法開展。要繼續(xù)做好揭露大要案線索審計項目和審計項目質(zhì)量評比、檢查工作，完善評比、考核、檢查方式，促使審計項目向優(yōu)質(zhì)精品發(fā)展，促進各項審計工作依法開展。進一步發(fā)揮審計工作的重要作用，為達縣經(jīng)濟的發(fā)展和建設和諧豐縣作出應有的貢獻。

共

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法制員個人工作總結篇四

今年來，我辦在縣委縣府的正確領導和市^v^的精心指導下，緊緊圍繞推進依法行建設法治府這個目標，以法律參謀為重點，以文件審查為基礎，以復議監(jiān)督為主線，以證件管理為契機，積極推進府法制工作。

（一）完善工作體系，落實工作責任。

一是完善組織體系，加強對依法行法治府建設工作的領導。由我辦牽頭，報經(jīng)縣府同意，成立了以縣長為組長，常務副縣長為副組長的法治府建設工作領導小組，健全了一系列工作制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各部門均按要求建立了相應的領導小組，明確了分管領導和工作人員，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的良好工作格局。

二是及時傳達貫徹省、市法治府建設工作會議精神，安排部署我縣今年相關工作。根據(jù)今年市委依法治市工作要點和市府法治府建設工作安排，結合我縣實際，制定了《xx縣20xx年法治府建設工作安排》，明確了今年我縣法治府建設目標任務、措施步驟和責任單位。

三是簽訂了法治府建設目標責任書。根據(jù)要求，我辦報經(jīng)縣府同意，代縣府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位簽訂了《xx縣法治府建設目標責任書》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門從規(guī)范決策行為、規(guī)范執(zhí)法行為、推進務公開、加強服務職能等方面全面推進依法行。

（二）當好法律參謀，服務領導決策。

一是積極派員列席縣委有關會議和縣府歷次常務會議，為縣委縣府決策提供策法律咨詢意見，確保決策合法合規(guī)。

二是根據(jù)人員變動和實際需要，充實了6名縣委縣府法律顧問團成員，達到17人，完善了工作規(guī)則。工作中，對重大、疑難法律問題實行票決制，沒有一件引起法律紛爭。

三是嚴格執(zhí)行《xx縣人民府重大行決策程序規(guī)定》，對有關領導批轉(zhuǎn)我辦審查的重大決策事項及時審查。上半年共審查重大決策事項118件次。

四是根據(jù)《xx縣機關事業(yè)單位重大合同管理辦法》規(guī)定，上半年共審查、修改有關合同、協(xié)議等法律文書共245件次，有效防范法律紛爭的發(fā)生。

五是根據(jù)縣委、縣府有關領導的要求，對其行決策和行管理中遇到的策法律問題，提供策法律咨詢意見共60余件次。

（三）審好規(guī)范性文件，確保令合法。

一是嚴格執(zhí)行了規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度。年初制定了《20xx年度xx縣規(guī)范性文件制定計劃》，凡未納入計劃又急需制定的，均按要求送縣府領導審簽后再制發(fā)，進一步規(guī)范了規(guī)范性文件的制定、發(fā)布程序。

二是嚴格審查把關，始終堅持合法性與可行性并重的審查原則，提高發(fā)文的科學性和實效性。上半年共審查黨內(nèi)規(guī)范性文件20件，行規(guī)范性文件12件。

三是根據(jù)相關要求，對2012年以來有關“兩違”方面的規(guī)范性文件進行了專項清理。共清理規(guī)范性文件42件，其中：失效廢止的2件，及時修訂的1件。四是按照規(guī)定及時將發(fā)布、修改、廢止規(guī)范性文件的結果報送市^v^和縣人大會備案，接受他們的指導和監(jiān)督。

（四）管好執(zhí)法證件，提升隊伍素質(zhì)。

一是加強行執(zhí)法人員的證件驗審工作。今年3月，我辦嚴格按照規(guī)定，對全縣的行執(zhí)法人員證件進行了驗審。今年共審驗執(zhí)法證945個，其中：合格860個，注銷85個。

二是嚴格行執(zhí)法證件的申辦。凡未參加上年度行執(zhí)法資格考試或考試成績不合格者，一律不予申辦行執(zhí)法證件，不準上崗執(zhí)法。目前，已申辦執(zhí)法證200余個，全縣行執(zhí)法證申辦工作正有條不紊的開展。

（五）注重監(jiān)督檢查，規(guī)范執(zhí)法行為。

一是制發(fā)了《xx縣關于嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法的意見》，從規(guī)范主體、嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督、組織保障7個方面嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。

二是強化執(zhí)法檢查。認真落實行執(zhí)法責任制，切實執(zhí)行行執(zhí)法自由權裁量權的相關規(guī)定，真正做到嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。今年的執(zhí)法檢查方案正在擬定。同時，加強了對各執(zhí)法單位執(zhí)法案卷的日常抽查。上半年，共抽查執(zhí)法案卷19卷。

三是建立完善了“兩法銜接”監(jiān)督機制。制定了《關于加強行執(zhí)法監(jiān)督的實施意見》，明確了監(jiān)督范圍、監(jiān)督方式、配合程序和對違法行為的處理辦法，在縣務中心設立了行執(zhí)法監(jiān)督辦公室，建成了“兩法銜接”信息共享平臺，行執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件明顯增多。

（六）辦好復議監(jiān)督案件，加強層級監(jiān)督。

一是強化組織領導，完善工作規(guī)則。根據(jù)領導和人員變動，調(diào)整了xx縣人民府行復議委員會，制定了行復議委員會工作規(guī)則和辦案細則，明確了復議工作職責，提高復議工作效率。

二是暢通復議渠道，積極受理復議案件。上半年共受理辦理行復議案件14件。其中，確認違法1件，協(xié)調(diào)后撤回申請的9件。

三是依法辦理監(jiān)督案件。上半年共受辦理行執(zhí)法監(jiān)督案件3件，因當事人投訴而立案受理2件，其中：決定維持的1件，協(xié)調(diào)后撤回投訴的2件。

（七）抓好行調(diào)解，維護社會穩(wěn)定。根據(jù)相關要求，我辦積極開展行調(diào)解工作，建立了行調(diào)解聯(lián)席會議制度、行調(diào)解工作報告和信息報送制度，充分整合調(diào)解資源，實現(xiàn)與人民調(diào)解、司法調(diào)解的優(yōu)勢互補。我辦牽頭組織調(diào)處有重大影響和涉及全局的矛盾糾紛6件，其中行糾紛5件，調(diào)解結案5件，正在辦理1件。

（八）做好涉法事務，維護府形象。

一是嚴格落實《關于做好縣府行應訴工作的通知》，進一步做好我縣行應訴工作，進一步明確應訴工作職責、程序及責任。

二是對涉及府及部門的訴訟，我辦積極調(diào)查案情、收集證據(jù)、查找法律依據(jù)，積極應訴。上半年，我辦共代理縣府辦理應訴案件2件，參與辦理縣委、縣府領導交辦的涉法事件和不穩(wěn)定事件10件。同時，指導協(xié)助有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)府辦理行、民事應訴案件7件。切實維護了府依法行、依法辦事的良好形象。以事實服人，以法理服人，使所有案件均得到了圓滿妥善處理。

（九）完善權力清單，促進公開透明。深入推進簡放權，清理優(yōu)化行職權，建立健全行權力清單制度工作是近年來省、市、縣府依法行重點工作，我辦高度重視。

一是制發(fā)了《xx縣行權力清單動態(tài)管理辦法》，有效促進了行權力依法、規(guī)范運行。

法制員個人工作總結篇五

按照市委宣傳部、市司法局等聯(lián)合下發(fā)的文件要求，為深入貫徹黨的xx大和xx屆四中全會關于法治建設的精神，切實開展好20xx年12·4全國法制宣傳日活動，以全面落實五五普法規(guī)劃，進一步推動我校普法、依法治校工作的深入開展，更好地促進法治學校建設、服務學校科學發(fā)展，根據(jù)蘇州市教育局《關于開展20xx年12·4法制宣傳日法制宣傳活動的通知》精神，我校開展12·4法制宣傳日的一系列活動，有如下心得：

此次法制宣傳日主要工作在于：大力宣傳我校全面落實依法治?；痉铰裕e極推進依法治校進程的重要舉措，宣傳推進法治校園建設的重大成就，宣傳我校在制度建設等方面的重大發(fā)展，宣傳我校在提高師生法律素質(zhì)、提高全校法治化管理水平方面的重大發(fā)展。

深入宣傳憲法和國家基本法律制度，推動全校進一步形成知法懂法、遵紀守法的濃厚氛圍。積極開展與學校發(fā)展、師生成長密切相關法律法規(guī)的學習宣傳，著眼于服務學校科學發(fā)展、發(fā)展好每一位教師、教好每一位學生。

進一步加強維護校園和諧穩(wěn)定、促進公平正義等相關法律法規(guī)的學習宣傳，推動法治理念進學校、進課堂、進頭腦。

通過培訓，使我進一步認識到法制培訓的必要性和重要性。通過培訓，使我進一步地意識到自身的不足。通過培訓，使我進一步運用所學知識提高工作能力和方法。通過培訓，使我進一步牢固樹立正確的人生觀和價值觀。

現(xiàn)代社會是知識競爭的年代，只有不斷學習，不斷掌握新的知識，才能到達新的高峰。這次培訓就給了我們一個非常好的學習平臺，營造了我要學、認真學的良好學習氛圍。

法制員個人工作總結篇六

地方各級審計局均為行政單位，國家公務員編制。審計局主要負責地方政府各部門和所有企事業(yè)單位的審計監(jiān)督工作。今天本站小編給大家整理了審計局法制

個人工作總結

20xx年，我局認真學習貫徹黨的精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，加大法制宣傳教育工作力度，為全面提高全局干部法制觀念，推進法治長樂建設，維護社會和諧穩(wěn)定等方面發(fā)揮了應有的作用?，F(xiàn)將20xx年法制宣傳教育工作情況報告如下：

一、多方位健全組織保障

我局始終把法制宣傳教育工作作為審計機關有效開展審計監(jiān)督的必要條件和工作保證，作為單位“一把手工程”來抓，多方面健全組織保障制度。

1、健全機構，充分發(fā)揮作用

為了進一步提高審計人員法律素質(zhì)，增強全局干部職工依法行政和依法審計理念，我局及時調(diào)整了審計局“六五”普法工作領導小組，局長為組長，分管副局長為常務副組長，其他副局長為副組長，各科室負責人為成員，并在工作經(jīng)費上予以保證。普法工作領導小組對局機關干部職工法律法規(guī)的學習、運用情況進行常態(tài)化檢查督辦，按時按質(zhì)完成普法日常工作任務。今年以來，組織學習了《福建省審計廳轉(zhuǎn)發(fā)審計署辦公室關于20xx年年審計機關普法工作要點的通知》(閩審法【20xx】56號)、《長樂市人民政府辦公室關于貫徹落實省、福州市20xx年推進依法行政建設法治政府工作要點的通知》(長政辦【20xx】145號)等法制相關文件，并結合我局實際，開展了形式多樣的活動，堅持普法工作不放松。

2、領導重視，落實各項工作

為確保普法工作取得實效，我局始終把普法依法治理工作作為全局的工作重點之一，列入黨組工作議程，定期展開討論和研究部署，要求抓實抓好，務求實效。積極推進依法行政，以“數(shù)字長樂”建設為平臺，通過12345便民呼叫系統(tǒng)、政府門戶網(wǎng)、機關led顯示屏以及政務公開欄等載體進一步加強政府信息公開，及時處理解決人民群眾的信訪訴求，做好便民利民工作。今年年初我局制定了《長樂市審計局20xx年審計機關普法

工作計劃

二、多渠道落實普法職責

我局結合新《保密法》三周年宣傳教育活動等，向社會廣泛宣傳《審計法》及相關的法律法規(guī)，向?qū)徲嫺刹啃麄鞅Ｃ芾砟?，并集中開展以憲法為核心的法制學習教育，廣泛開展以審計為主線的宣傳教育活動。

1、部署安排，督促學法用法

我局堅持集中學習與自學相結合，每年年初將學習內(nèi)容、學習任務、時間安排等下達給審計干部，做到學習有組織、有計劃、有教材、有陣地、有考核，把法制宣傳教育融入審計監(jiān)督與服務全過程。今年組織學習了《會計法》、《審計法》等多項法律法規(guī)，并組織參加了福州市知識產(chǎn)權法律測試和全國反邪教法知識競賽活動，做到了全面普法，審計干部還積極撰寫普法相關信息4篇。同時，嚴格規(guī)范執(zhí)法主體，保證審計執(zhí)法人員上崗執(zhí)證率達100%。今年，審計干部林靈、盧美宜兩位同志還參加了行政執(zhí)法視頻培訓班，并順利通過資格考試，取得審計執(zhí)法證。按照長政辦【20xx】137號文件要求，我局及時對本單位調(diào)出、退休等相關人員執(zhí)法證進行清理上報。

2、跟蹤進度，納入績效考核

建立健全領導干部學法制度，把單位領導干部學法用法與業(yè)績考核相結合，提高單位領導干部的依法決策、依法管理能力，同時繼續(xù)完善機關懲防體系建設，使領導干部述職述廉和重大事項報告工作常態(tài)化，進一步健全法治監(jiān)督體系。此外，把機關法制宣傳工作納入年度績效考核范圍中，促進審計干部學法、用法、依法辦事，推進審計法治建設。

三、多類型推進法律六進

我局高度重視“法律六進”活動，結合實際，大膽探索，積極實踐，創(chuàng)造性地開展工作，使“法律六進”活動成為普法工作中引導和促進公民學習法律知識、增強法制觀念的重要載體。

1、用學習型管理深化法制觀念

以加強審計機關自身建設為基礎，以強化審計管理為抓手，嚴格

崗位職責

2、以服務大眾理念推進法制建設

我局在自身學習法律法規(guī)、履行審計職責的基礎上，注重向被審計單位宣傳法律法規(guī)，充分發(fā)揮審計監(jiān)督與服務并舉的作用，大力宣傳與經(jīng)濟社會發(fā)展、群眾生產(chǎn)生活、整頓和維護市場經(jīng)濟秩序、維護社會和諧穩(wěn)定、促進社會公平等方面的法律法規(guī)，使法制宣傳教育深入到社會各個層面、各類人群。今年，組織審計干部到廣場分發(fā)審計法律法規(guī)宣傳單1次，組織到對口幫扶村和社區(qū)開展“法律進鄉(xiāng)村”、“送法進社區(qū)”活動12次。

四、多資源建設法治文化

我局認真學習貫徹黨的精神，依法推進文化體制建設，用法治文化提振干部精氣神，提升干部法律素養(yǎng)。

1、創(chuàng)新機制，使工作突出實效

立足審計工作實際，堅持以人為本，從規(guī)范審計行為抓起，嚴格依照法定程序?qū)嵤徲嫞葑徢罢{(diào)查、審計方案編制，現(xiàn)場審計、取證到審計報告、審計決定的形成等細節(jié)的規(guī)范工作。積極采用“送出去”和“請進來”等方式，加強審計干部的業(yè)務能力培訓。同時，建立健全審計項目質(zhì)量控制制度，規(guī)范審計執(zhí)法行為、審計業(yè)務管理、審計公文管理等各項工作，努力打造一支政治過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、廉潔自律、文明和諧的審計干部隊伍。

2、創(chuàng)新載體，使宣傳形式多樣

通過開展普法宣傳、法律援助等活動，使普法工作的任務、目標、措施和要求深入人心，夯實了普法的思想基礎。做到靈活運用，形式多樣。局普法領導小組根據(jù)我局實際，制定了相應的培訓方式，主要采用集中學習與分散自學相結合的形式;并充分利用led、橫幅、信息等載體向?qū)徲嫺刹亢蛷V大群眾宣傳黨和政府的有關政策及相關法律法規(guī)。

五、多角度落實工作成效

我局積極開展法制宣傳教育，為創(chuàng)新和加強我市社會管理、構建和諧社會、建設平安長樂作出應有貢獻。

1、創(chuàng)新社會管理，構建和諧社會

加強對被審計單位的審計法制宣傳，促進依法行政和依法管理的能力。今年與財政部門聯(lián)合組織開展全市會計人員集中培訓，并邀請黨政領導和部門單位負責人參加了座談，通過講授相關財經(jīng)法規(guī)和財務規(guī)定，一方面促進了被審計單位領導遵守相關財經(jīng)法規(guī)，提高自身依法行政、依法管理的水平，另一方面也使被審計單位充分認識到審計工作的必要性和重要性，樹立自覺遵守審計監(jiān)督意識，積極配合審計工作，促進和諧社會構建。

2、履行監(jiān)督職責，服務經(jīng)濟發(fā)展

我局認真貫徹相關精神，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，堅持依法行政，提高工作效率。截至10月，我局共完成27個項目(單位)的審計或?qū)徲嬚{(diào)查工作(預算執(zhí)行審計8個、專項審計及審計調(diào)查3個、固定資產(chǎn)投資審計2個、經(jīng)濟責任審計10個，領導交辦任務4個)，審計查出主要問題金額89355萬元，促進整改落實有關問題金額4196萬元。提交審計綜合報告、信息53篇(次)，被批示、采用52篇(次)，提出審計建議31條，充分發(fā)揮了審計“免疫系統(tǒng)”功能作用，有效服務長樂經(jīng)濟社會科學發(fā)展新跨越。

20xx年，我市兩級審計機關審計法制工作緊緊圍繞全市審計工作重點，努力做到拓寬思路，更新理念，創(chuàng)新方法?，F(xiàn)將一年來的法制工作總結如下：

一、多種途徑，推進審計執(zhí)法規(guī)范和執(zhí)法水平的提高

1.抓教育培訓，提升審計人員業(yè)務能力。

審計人員的業(yè)務能力是開展審計工作的基礎。20xx年我局針對新錄用人員的增多，委托省廳培訓中心對全市45名新進人員進行了為期一周的專業(yè)培訓，新鮮血液質(zhì)量顯著提高;組織全市58名中層以上干部參加中國人民大學的領導能力提升班學習;選派業(yè)務骨干參加省廳舉辦的審計質(zhì)量培訓班、高級審計師培訓班;舉辦了60余名計算機骨干參加的計算機審計專項培訓班。這些培訓對拓寬審計干部知識面，提高審計干部的學習能力、實踐能力、執(zhí)行能力，解決審計工作中碰到的實際問題起到很重要的作用。各種學習培訓活動均收到了較好的效果。

2.完善各項制度，規(guī)范審計行為。

xx市局近幾年來根據(jù)需要，修改完善了各項工作制度，主要有《xx市審計局審計業(yè)務會議制度》、《xx市審計局審計項目復核審理工作辦法(試行)》、《xx市審計局關于印發(fā)優(yōu)秀審計項目評選辦法》，并根據(jù)《審計署關于印發(fā)主要審計文書種類和參考格式的通知》要求，結合實際，印發(fā)xx市主要審計文書種類和參考格式，并在主要審計文書格式中增加了《審計項目計劃告知書》。20xx年修訂完善了《xx市審計局審計行政處罰裁量權實施辦法》、出臺了《xx市審計局關于印發(fā)行政處罰結果網(wǎng)上公開實施方案》。20xx年2月以xx市委辦、市府辦名義出臺了《xx市黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計實施辦法》、《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員離任經(jīng)濟事項交接辦法》等四項制度，編印了《領導干部經(jīng)濟責任法律法規(guī)手冊》和《經(jīng)濟責任審計20問》，分發(fā)市級單位主要負責人和分管財務領導。

3.開展審計項目自查、互查和召開點評會等多種形式，促審計質(zhì)量的提高。

每年的年底或下一年的年初，xx市局組織了各業(yè)務處對本處室全年完成的審計項目進行自查，總結經(jīng)驗、查找問題。在自查的基礎上，由法規(guī)處組織各業(yè)務處進行交叉檢查，依照項目評比的規(guī)定進行打分。通過自查和互查后，xx市局組織全局人員召開了審計項目點評演示會，要求各處室選取一個項目制作ppt在全局進行演示點評，每個演示項目分別從項目實施的背景、審計項目實施的思路、采取的先進技術方法和措施、取得的成效、存在的不足以及審計組對該項目實施后的經(jīng)驗和體會等方面進行演示講解。局分管審計質(zhì)量的領導對照審計規(guī)范的要求對演示項目逐個從正、反二方面進行點評。以此促進審計質(zhì)量的提高。

4.開展項目評優(yōu)和執(zhí)法檢查，促審計質(zhì)量的進一步提高。

我局始終將項目評優(yōu)和審計執(zhí)法檢查，作為提高審計項目質(zhì)量的一項重要措施。每年開展的全市審計項目評優(yōu)，由各局分管業(yè)務局長、業(yè)務骨干、專職審理人員組成評比組，對推薦的審計項目進行評比。并要求檢查評比人員對項目存在的不足提出改進建議，反饋給項目實施單位和個人;對具有普遍性、典型性的問題，進行綜合、分析，并進行點評。另外，我局于9月份組織人員對椒江、溫嶺、玉環(huán)、黃巖四個縣級審計機關開展了審計執(zhí)法檢查，通過檢查，找出了審計質(zhì)量管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，提出整改意見，對進一步提高審計質(zhì)量起到積極的推進作用。

5.重視審計審理工作，確保審計項目質(zhì)量。

審計審理工作是審計項目質(zhì)量控制的重要環(huán)節(jié)。我市二級審計機關對審理工作比較重視，市局專門配備了一名審理人員，各縣(市、區(qū))審計局有三個局設立了法規(guī)科，沒有設立法規(guī)科的也將業(yè)務水平比較全面的業(yè)務骨干從事審理工作。20xx年，xx市審計局在修訂的《縣級審計機關年度目標工作考核辦法》時，將“有無設立專人負責審計項目實質(zhì)性審理工作”作為考核的一項指標，以促使審計項目審理工作落到實處。

6.清理規(guī)范行政權力，促審計行政權力運行于“制度籠子”內(nèi)。20xx年，我市審計系統(tǒng)根據(jù)xx市規(guī)范辦要求，對相關行政權力作了進一步清理規(guī)范，并在網(wǎng)上公布了行政權力事項目錄及法律依據(jù)，接受社會監(jiān)督。共清理行政權力38項，其中：行政處罰24項、行政強制2項、行政監(jiān)管12項;編制審計項目(調(diào)查項目)流程圖、審計處理處罰流程圖等4份權力運行流程圖;并修改完善了《xx市審計局審計行政處罰裁量權實施辦法(試行)》，對具有自由裁量權的14項行政處罰事項細化為52項，全市審計執(zhí)法行為進一步規(guī)范。

通過幾年的努力，我市近幾年審計項目質(zhì)量明顯提高，在全省優(yōu)秀審計項目評比中名列前茅，20xx年我市獲全省優(yōu)秀審計項目3個，占全省29個優(yōu)秀審計項目的10%。社會保障資金審計項目我市獲省優(yōu)秀審計項目4個，占全省15個優(yōu)秀審計項目的27%。

二、狠抓審計整改落實工作

全市審計機關把審計整改放在十分突出的位置，積極爭取各級重視，市政府主要領導親自召開審計整改會議，構建了“領導促動、制度拉動、多方聯(lián)動、公開推動”的“四動”機制，從制度、機制上推出審計整改“組合拳”，聯(lián)合市委組織部對20xx年審計的商務局、財政(地稅)局等7個市級部門和玉環(huán)縣楚門鎮(zhèn)的黨政主要領導干部經(jīng)濟責任審計整改情況進行督查，形成《整改落實情況的報告》專報市政府，并根據(jù)市長指示要求匯總近年來市級黨政領導干部經(jīng)責審計中發(fā)現(xiàn)的典型和共性問題，通報至70多個市直部門、市屬企事業(yè)單位以及各人民團體。20xx年，全市共提出審計建議859條，被采納541條;促進被審計單位制定整改措施145項，建立健全

規(guī)章制度

三、內(nèi)部審計得到進一步推動

20xx年3月《xx市內(nèi)部審計工作規(guī)定》以xx市市長令的形式頒布實施，xx市審計局以此為契機，堅持宣傳貫徹、教育培訓兩手抓，全市內(nèi)審工作發(fā)展態(tài)勢更加趨好。各級領導更加重視，市縣兩級審計機關主要領導都深入一線調(diào)研《xx市內(nèi)部審計工作規(guī)定》貫徹落實情況，促進部門、單位建章立制，配備人員，推動發(fā)展，三門、玉環(huán)召開了規(guī)?？涨暗膬?nèi)審工作會議。先后組織3期內(nèi)部審計人員培訓班，參訓人員達688人，內(nèi)部審計人員知識水平得到提高。全年新發(fā)展團體會員28家，個人會員42人;5個內(nèi)審項目參加全省優(yōu)秀審計項目評比，3個獲優(yōu)秀，2個獲表彰;18篇內(nèi)審論文、案例在全省獲獎。

四、依法行政工作等到市政府表彰

20xx年是《xx市全面推進依法行政第二個五年規(guī)劃(20xx-20xx)》的最后一年，根據(jù)xx市政府法制辦要求，我局對20xx至20xx年依法行政工作進行了認真的回顧和總結，接受xx市依法行政工作考核檢查組的考核。考核結果：我局獲全市依法行政示范單位。

共

2

1

1

2

法制員個人工作總結篇七

今天，學校進行了一次法制教育，我相信每個人都有一定的心得吧，下面，我就來講講我的心得吧。

近幾年來，中小學生因交通事故造成的傷亡不斷增多。據(jù)有關方面統(tǒng)計，交通事故給學生、家庭乃之社會造成的損失是極其慘重的。目前，我國仍是世界上交通事故死亡絕對數(shù)最多的國家之一，交通事故死亡率與發(fā)達國家相比還相當高，交通事故仍呈上升趨勢。孩子是社會未來的接班人，他們能否健康成長，關系到民族的興衰和社會的進步。育人不僅要進行智力教育，還要進行道德、紀律教育。十年樹木，百年樹人，交通安全宣傳教育工作從學生抓起，使學生從小就接受交通安全知識教育，達到自己教育自己，自己管理自己，養(yǎng)成自覺遵守交通法規(guī)的良好習慣。統(tǒng)一思想，提高認識。1、學校工作，安全為天。學生的道路交通安全,維系學校的平安、家庭的幸福和社會的穩(wěn)定。要上升到三個代表的高度來認識創(chuàng)建省級交通安全示范校工作。2、明確抓交通安全教育、爭創(chuàng)交通安全示范校工作的現(xiàn)實意義。三年來，在教育局領導的關懷指導下，我?，F(xiàn)已有學生700余人，近500百名通生跑校，學校在近年內(nèi)無法安排這些學生住宿。因此，在這種情況下，抓好交通安全教育工作，創(chuàng)建交通安全示范校具有很大的現(xiàn)實意義。3、放在深化素質(zhì)教育、德育工作的大背景下來考慮交通安全教育。我們目前應當搞的教育是素質(zhì)教育，素質(zhì)教育的核心是德育，重點是培養(yǎng)學生的動手操作能力和社會實踐能力。素質(zhì)教育和德育工作不是口號，而是行動。通過開展交通安全教育活動，學生學到了交通安全的常識，形成了自覺遵守交通法規(guī)的意識和技能，規(guī)范了自己，影響了他人，提高了素質(zhì)，從而促進了學校的其他工作。4、與平安校園建設、文明校園建設等活動結合起來。5、注重學生的示范帶動作用。通過在學校中開展交通安全教育活動，同時達到小手拉大手，多一分防范，少一分危險，教育一個孩子，帶動一個家庭，的目的。

法制員個人工作總結篇八

xx年年，在縣政府辦公室的正確領導、_主任的直接領導下，時時牢記黨的宗旨，按國家公務員的標準嚴格要求自己。在同事們的支持和幫助下，加強學習，積極進取，不怕困難，在總結中成長，在審視中完善自己，思想上有了很大提高，工作上取得了顯著成效，并圓滿地完成了自己所肩負的各項工作任務，現(xiàn)總結如下：

一、主要工作情況

（一）重視理論學習，堅定政治信念，明確服務宗旨。

認真學習_理論、“三個代表”重要思想和黨的_精神，根據(jù)自身業(yè)務工作的需要，我認真鉆研政治理論和法學理論知識，積極掌握法制工作技巧和技能，以使自己更加勝任本職工作。積極參加政府辦公室組織的政治活動，能針對辦公室工作特點，在加強法制業(yè)務知識學習的同時，擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料，通過深刻領會其精神實質(zhì)，用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，公道正派，堅持原則，忠實地做好本職工作。

（二）結合實際，探索創(chuàng)新，認真做好本職工作

一是加強了行政執(zhí)法證件管理工作。0月協(xié)作落實了舉辦全縣依法行政知識培訓班的前期籌備以及會務工作，培訓結束后，通過認真閱卷判卷，對參加培訓考試合格的人員頒發(fā)了《行政執(zhí)法人員培訓證書》。0月份，對全縣00名行政執(zhí)法人員的執(zhí)法證件進行了審核登記，其中原持有執(zhí)法證件合法有效的00人，申請補辦新辦了00人、換發(fā)了00人，因退休或調(diào)離原工作崗位等原因注銷00本，從而確保了行政執(zhí)法的嚴肅性，推進了行政執(zhí)法證件管理的規(guī)范化、制度化。

二是深入推進行政審批制度改革工作。協(xié)同辦公室成員共同組織縣級各部門對行政許可事項進行了全面清理，經(jīng)逐項審核、簽署意見后，清理出縣級應執(zhí)行的行政許可項目00項；行政許可實施主體00個。下半年組織開展了第二批清理工作，此次清理重點放在非行政審批事項的確認上。經(jīng)過查找法律依據(jù)，與同事反復討論等工作過程，大大提升了自己的業(yè)務水平，也解決了以往對行政許可與非行政許可界定不明確、認識不到位等問題。

三是積級做好規(guī)范性文件備案工作。全年備案各部門報送的規(guī)范性文件00件。報送00_備案的本級政府規(guī)范性文件00件。

四是深化完善推行依法行政責任制工作。下半年，我先后到公安局、國土局、工商局、經(jīng)貿(mào)局、安監(jiān)局、_、_等十余個單位對其行政執(zhí)法主體及其執(zhí)法依據(jù)的清理工作進行指導。

五是加強了行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。今年下半年，我參與了今年組織的第0次行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。該檢查主要是針對00個執(zhí)法單位開展政務公開情況和行政執(zhí)法案卷質(zhì)量等問題進行全面了解。

六是積極開展新法宣傳活動。0月—0月份，下承辦設計制作了慶祝行政復議法實施條例公布實施、政府信息公開條例知識要點、保密法宣傳板報共3期，懸掛橫幅2條。

七是認真完成各類文字材料的撰寫工作。根據(jù)工作需要，今年共負責起草、印發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)文件0件，各類工作總結、文字材料00余份，保障了法制工作的順利開展。此外，在建立健全“法治六進”工作方面，及時地制定了_“法治進機關”實施意見、工作計劃以及目標措施等一系列的工作制度。

八是認真做好_檔案管理工作。進一步整理、完善了_檔案工作，將近年來的文件材料分門別類、建檔立案。

（三）服從領導安排，努力完成領導交辦的其他工作

一年來，除積極做好法制工作外，對辦公室領導臨時交辦的服務、接待、節(jié)日板報制作、張貼橫幅等工作任務做到交必辦，辦必果；按要求保質(zhì)保量的完成了每月00篇的信息上報任務；對值班時間領導交辦的文行任務做到件件有落實，事事有回音。同時，還認真完成了政府黨支部領導交辦的計劃、總結等文字材料撰寫工作。

二、紀律作風情況

在日常工作中，本人能夠遵守辦公室各項規(guī)章制度，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，積極參加辦公室各項活動，具有較強的事業(yè)心和高度的責任感；注意學習辦公室有關業(yè)務工作知識，總結吸取工作經(jīng)驗，不斷彌補和改進自身存在的缺點和不足，從而使自己的辦文和辦事能力乃至整體工作素質(zhì)都得到較大的提高，勝任本職工作，做到開展本職工作得心應手，游刃有余。

三、存在的不足和今后努力方向

一是政治理論學習不夠，雖有一定的進步，但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。二是工作中不夠大膽，創(chuàng)新理論不強，有些按部就班。

在辦公室工作一年多，起先會有很多不太懂得地方，每當此時不論問到誰都熱情的給予我指導和幫助，在這里我體會到了集體的溫暖感。為了把明年的工作做的更出色，我會及時制定工作、學習目標，不斷加強個人修養(yǎng)，和其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，取長補短。自覺加強學習，發(fā)奮工作，克難攻堅，努力提高工作水平，適應新形勢下的工作需要，以樹立辦公室的良好形象。

法制員個人工作總結篇九

20xx年，我市公安法制部門按照市局黨委和上級法制部門的部署，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞公安信息化建設、執(zhí)法規(guī)范化建設和構建和諧警民關系的三項建設任務，深化執(zhí)法監(jiān)督工作，以“規(guī)范執(zhí)法，促進和諧”為總要求，大力推進公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設，各項法制工作取得很大成績，全市公安機關執(zhí)法能力、執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法水平有了新提高。

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全國公安廳局長會議以后，我局在自治區(qū)公安廳的統(tǒng)一部署下高度重視執(zhí)法規(guī)范化建設工作，成立了貴港市公安局執(zhí)法規(guī)范化建設領導小組，負責執(zhí)法規(guī)范化建設工作的規(guī)劃、組織、督導等工作。同時在法制科設立辦公室具體負責全市公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設的指導協(xié)調(diào)、情況掌握、綜合分析等工作，并制定了《關于大力加強公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設實施方案》。

全市法制部門按照《關于大力加強公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設實施方案》的要求，大力推進執(zhí)法規(guī)范化建設，進一步完善執(zhí)法制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，在案件辦理、審核、審議等環(huán)節(jié)中，對承辦人、審核人、審批人及其他參與研究人員提出的不同意見，如實記錄，作為落實責任追究的直接依據(jù)。今年是全國公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設的頭一年，我局以深入貫徹落實科學發(fā)展觀為指導，以全面提高公安機關的執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力為目標，切實把執(zhí)法規(guī)范化建設放在各項工作的首位。各縣市區(qū)局(分局)均成立了執(zhí)法規(guī)范化建設工作領導小組，如港北公安分局還出臺了《港北公安分局加強執(zhí)法規(guī)范化建設實施意見》，并要求各執(zhí)法單位根據(jù)實際，制訂本單位的實施方案。

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全市法制部門積極推動公安執(zhí)法制度建設，不斷創(chuàng)新執(zhí)法制度建設機制，規(guī)范執(zhí)法標準，嚴密辦案流程，切實解決執(zhí)法不規(guī)范的問題，積極幫助基層辦案單位發(fā)現(xiàn)、總結、提煉、完善具有普遍意義的做法和制度，確立用制度規(guī)范行為、靠制度指導執(zhí)法辦案的有效機制。

各基層法制部門通過抓好執(zhí)法制度的建設與落實，促進執(zhí)法質(zhì)量的提高。如港北公安分局實施兼職法制員制度、庭審旁聽制度。一是推行《港北公安分局規(guī)范執(zhí)法質(zhì)量規(guī)定》。規(guī)定明確了辦案民警、辦案單位及領導、審核案件的法制民警之間的責任，規(guī)范了執(zhí)法監(jiān)督的程序。該規(guī)定推行以來，民警普遍感到有壓力，以往執(zhí)法中不夠負責任，辦案拖拉，出工不出力等問題基本得到解決。二是推行執(zhí)法質(zhì)量“通行證”制。規(guī)定民警評先、評優(yōu)、晉職、提拔必須通過執(zhí)法質(zhì)量考評領導小組的資格審查認定，取得“良好”以上執(zhí)法質(zhì)量成績。使每名民警、每起案件都在執(zhí)法工作的監(jiān)督制約之下，保證了案件的處理公開、公平、公正。

各級法制部門對有關法律法規(guī)提出修改意見。20xx年市局法制科分別對《廣西縣級公安機關執(zhí)法考評細則》征求意見稿、公安部《涉案財物管理意見》、貴港市人民政府的《行政訴訟實施規(guī)則意見》和《公安機關執(zhí)法大綱》進行修改并提出了建設性意見。

各級法制部門制定執(zhí)法制度和執(zhí)法規(guī)范，規(guī)范和約束民警執(zhí)法行為。為規(guī)范對交通無證駕駛和醉酒駕駛的處罰，市局法制科組織三個分局法制室民警與交警部門進行座談研討，出臺了《無證及醉酒駕駛機動車適用行政拘留調(diào)查處理規(guī)范》;交警支隊法制科制定了《涉法事項法律審核審批制度》等五個制度，同時還編寫出版了《現(xiàn)場執(zhí)勤執(zhí)法指導手冊》等3本書。港北分局針對刑事案件的情況制定了《港北公安分局取保侯審案件操作規(guī)范》。港南分局圍繞著接處警、立破案、案件審核、服務、監(jiān)督等工作，制定、修改了一批辦案制度和操作規(guī)范。桂平市局制定了《行政復議工作制度》等8個制度。

各級法制部門建立“以案析理、以案釋法”活動制度。市局法制科在全市公安機關法制部門組織開展“以案析理、以案釋法”活動，各法制部門每月選擇典型案件，進行評析。通過定期點評案例，以案析理，剖析執(zhí)法問題，反思執(zhí)法教訓，以及疑難分析案例評析，供基層民警學習借鑒，以案例作為活教材，充分發(fā)揮教育警示作用，真正把理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法的理念根植于警心，貫穿到每一項執(zhí)法工作、每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)中。

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為更好的促進執(zhí)法質(zhì)量的提高，進一步強化日常考評工作，市局要求各縣市局(分局)制定執(zhí)法質(zhì)量考評方案，并隨機確定接受考評的辦案部門，隨機抽取案卷，由辦案部門送案到法制科或直接到辦案部門進行考評，改變了以往由法制部門送案考評的做法，日?？荚u成績計入年度考評成績，實現(xiàn)考評工作的日?；?、動態(tài)化和實時化，每次考評均發(fā)通報，指出存在問題，根據(jù)考評發(fā)現(xiàn)的突出問題，督促有關部門進行整改，通過日常考評，有效推進我市公安執(zhí)法規(guī)范化建設。各縣市局(分局)法制部門也按照市局的要求積極開展日常執(zhí)法質(zhì)量考評，港北分局、港南分局、覃塘分局、桂平市公安局、平南縣公安局等單位多次組織對行政案件、刑事案件進行日常考評、季度考評、年中考評，及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中存在的突出問題，查找原因，研究分析并制定相應的整改措施，及時糾正執(zhí)法過程中存在的違法現(xiàn)象。

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一是加強案件審核工作，確保案件質(zhì)量。全市公安法制部門依法對經(jīng)濟犯罪刑事立案、采取刑事強制措施案件、勞動教養(yǎng)、強制戒毒、行政處罰案件進行審核把關，著重從事實、證據(jù)、定性、量罰和程序等幾個方面進行審核，切實提高辦案水平和案件質(zhì)量。為配合辦案單位及時執(zhí)法保證案件在法定時限內(nèi)辦結，法制部門實行全天候備勤值班制度，為辦案單位審核案件提供法律指導，開具法律文書。20xx年全市共刑拘2702人;逮捕1803人;作出行政處罰、行政強制措施等共7490人次。審核中，法制部門發(fā)現(xiàn)的問題，積極向辦案單位提出并進行跟蹤整改。如港北分局實行法制員分片審核，包干到人，落實責任，對審核中發(fā)現(xiàn)經(jīng)常存在的問題，到包干單位進行點評、糾正，有效的堵塞了執(zhí)法上的漏洞，提高民警的執(zhí)法水平，有效地促進了執(zhí)法問題的整改與糾正。

二是加大監(jiān)督案件辦理力度。在做好事前監(jiān)督的同時，法制部門同樣重視事中和事后監(jiān)督工作。各縣市局(分局)法制部門對刑拘、呈捕的案件及時提出指導意見，主動上門了解證據(jù)收集情況，要求辦案單位及時呈捕、移訴，對取保候?qū)彴讣M行了全面的檢查，及時跟蹤處理。

三是日常工作中，法制部門熱情、誠懇、耐心地接待來訪群眾，依時參加局長接訪日、陽光熱線的接訪工作，協(xié)助信訪部門辦理案件等。全年市局法制科共辦理信訪、監(jiān)督案件15起。

四是強化行政復議、行政訴訟和國家賠償工作。辦理行政復議案件中，法制部門能充分發(fā)揮保障和監(jiān)督作用，嚴格依法辦案，既堅決維護公安機關的執(zhí)法權威，又依法維護當事人的合法權益。20xx年全市公安法制部門共辦理行政復議案件7件，辦結7件，辦結率為100%。其中復議維持原決定5起，占已辦結案件總數(shù)的71.4%;申請人撤回申請2起，占28.6%。20xx年全市公安法制部門共辦理行政訴訟案件1起，當事人已撤訴;國家賠償案件1起，已做出不予賠償決定。

五是加強公檢法聯(lián)系，解決辦理刑事案件中遇到的實際問題。為提高刑事案件執(zhí)法質(zhì)量，各縣市局(分局)法制部門加強了和檢察院、法院等部門的聯(lián)系，對執(zhí)法突出問題和執(zhí)法存在的疑難復雜問題進行探討解決。對公安機關辦理的重特大案件或者有重大影響的案件實行三長聯(lián)審制和民警旁聽庭審制。

六是發(fā)揮法律專業(yè)優(yōu)勢，當好領導參謀，為辦案單位做好指導。20xx年，法制部門圍繞維護穩(wěn)定、打擊涉惡涉槍犯罪、打盜搶抓逃犯等公安中心工作和專項行動，加強相關法律政策研究，及時提出有針對性的法律適用性指導意見，為基層執(zhí)法提供法律依據(jù)。法制部門遇重大、疑難案件主動提前介入指導辦案，加大對刑事案件審核力度，保證正確及時、從重從快打擊違法犯罪活動。法制民警在日常工作中耐心接受辦案民警的業(yè)務咨詢，解答執(zhí)法過程中遇到各種法律、政策問題，參與重大、疑難案件的討論，尤其為金融、土地等新型經(jīng)濟犯罪、涉惡涉毒犯罪、網(wǎng)絡犯罪等案件定性、取證、法律適用提供意見和建議。法制部門還為相關部門提供法律援助，審核局民事

合同

七是深入開展調(diào)研工作。全市法制部門結合執(zhí)法實際，深入基層公安機關和執(zhí)法單位，開展執(zhí)法調(diào)研并撰寫專題

調(diào)研報告

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根據(jù)區(qū)廳部署，我局在全市公安機關全面推行廣西警務綜合平臺和警務信息錄入工作，全市法制部門到各自聯(lián)系的派出所進行警務信息錄入工作指導。

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(一)20xx年全市公安機關集中民警培訓28期，培訓領導300人次，民警 3051人次。市局在人民警察訓練學校共舉辦了14期民警培訓班,結業(yè)人數(shù)達778人次。5月上旬，市局法制科在訓練學校舉辦全市公安機關專職、兼職法制員培訓班， 6月中旬，交警支隊也舉辦全市交警系統(tǒng)法制員業(yè)務培訓班。港北分局還以民警夜校的形式，對全體民警進行有針對性的學習培訓，這一點，得到了區(qū)廳法制部門的肯定。港南分局共集中培訓2期，培訓民警290人次。覃塘分局舉辦為期四天的全警公安信息化和計算機應用技能培訓班。桂平市局分三期組織了全體民警共549人次進行培訓。

(二)開展執(zhí)法講座，講解規(guī)范作法。開展宣講11期1760人次，解答執(zhí)法問題123個;收集、整理、剖析正面典型案(事)例22件，反面典型案(事)例15件，組織民警學習、討論15次2103人。市局法制科先后到訓練學校、港北分局、交警支隊及森林公安分局，舉辦《加強執(zhí)法規(guī)范化建設專題講座》，6月12日，市局舉辦了《執(zhí)法安全與黨風廉政》學習講座，紀委孔書記通報了全市、全區(qū)近年來所發(fā)生的一系列涉黑案件、監(jiān)管場所及執(zhí)法辦案非正常死亡案件，對案件進行剖析，汲取教訓，規(guī)范執(zhí)法行為，增強自我保護意識。港南分局開展4期有針對性的執(zhí)法知識宣講、7次講座，解答執(zhí)法問題51個，得到了廣大一線民警的好評。其他局、分局也開展案例分析活動，組織民警觀看警示教育片，剖析了涉案民警違法犯罪的原因，思想根源，使民警受到了深刻的教育。

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20xx年全市法制部門以科學發(fā)展觀為指導，以“問政于民、問需于民、問計于民”等多種形式的走訪活動為載體，集中開展“公安民警大走訪”愛民實踐活動，通過集中化解社會矛盾糾紛、整治社會治安熱點問題，幫助企業(yè)、群眾解決生產(chǎn)生活困難，研究推出公安工作改革發(fā)展的新舉措和整頓公安隊伍存在的突出問題。

根據(jù)上級部署，全市法制部門認真開展學習實踐社會科學發(fā)展觀和“一教育三整頓”活動，通過認真學習，深入查擺，切實整改，把科學發(fā)展觀貫徹落實到公安法制工作發(fā)展的各個方面，著力轉(zhuǎn)變不適應不符合公安法制工作科學發(fā)展的思想觀念，著力解決影響和制約公安法制工作科學發(fā)展的突出問題黨員民警黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，進一步增強全體法制民警貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，進一步促進全市法制工作又好又快發(fā)展。

(一)是法制部門民警整體素質(zhì)有待提高;

(四)是法制信息化水平和警綜信息系統(tǒng)的學習、推廣、應用水平有待提高;

(五)是各地法制部門工作開展不平衡，法制信息還不能完全達到資源共享。

20xx年法制部門將緊緊圍繞如何提高全市公安機關執(zhí)法質(zhì)量的主題，加大執(zhí)法指導檢查監(jiān)督力度，嚴格實施執(zhí)法質(zhì)量考評，加強警綜信息系統(tǒng)的學習、推廣和應用，實現(xiàn)全市公安法制工作有新突破。

(一)是深入開展執(zhí)法規(guī)范化建設。要組織專門力量，精心部署，全面推進執(zhí)法規(guī)范化建設。通過創(chuàng)新執(zhí)法理念、推進執(zhí)法信息化建設、改進執(zhí)法方式、完善執(zhí)法規(guī)范、加強執(zhí)法管理，實現(xiàn)執(zhí)法思想進一步端正、執(zhí)法信息化程度進一步提升、執(zhí)法主體進一步規(guī)范、執(zhí)法制度進一步健全、執(zhí)法行為進一步規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)督進一步有效，確保嚴格、公正、文明、理性執(zhí)法。

(二)是深化執(zhí)法質(zhì)量考評工作。不斷完善執(zhí)法質(zhì)量考評制度，通過建立健全縣級公安機關日常考評制度和市局機關日常檢查考評制度，對日?？荚u的結果納入年度考評成績中，通過強化日?？荚u、動態(tài)考評和實時考評，實現(xiàn)執(zhí)法質(zhì)量工作的動態(tài)化、經(jīng)?；?全面建立執(zhí)法檔案，把執(zhí)法考評結果納入對執(zhí)法單位及其領導和民警個人績效考核，并將考核結果與領導和民警的政治榮譽、經(jīng)濟利益、職務升降掛鉤，從而把執(zhí)法單位的工作導向到重視執(zhí)法質(zhì)量上來。20xx年力爭實現(xiàn)區(qū)廳在全區(qū)推行的網(wǎng)上考評。

(三)完善基層所隊執(zhí)法示范單位培養(yǎng)機制。開展基層所隊執(zhí)法示范單位的培養(yǎng)、評選工作，充分發(fā)揮執(zhí)法先進典型的激勵、導向和示范作用。通過培養(yǎng)和創(chuàng)建執(zhí)法示范單位，營造你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，帶動提升全市公安機關整體的執(zhí)法水平和執(zhí)法質(zhì)量。

(四)進一步推進法制信息化建設。按照區(qū)廳的要求，進一步推進法制部門信息化建設，要充分利用信息化這一有效手段，積極推行執(zhí)法辦案的網(wǎng)上流程管理、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上監(jiān)督和網(wǎng)上考評，把信息化手段滲透到執(zhí)法辦案的各個環(huán)節(jié)，利用法制信息網(wǎng)站加強網(wǎng)上執(zhí)法指導和服務，提高執(zhí)法效率，節(jié)約執(zhí)法成本。

(五)加強公安法制隊伍建設，充分發(fā)揮法制部門職能作用。要按照“三基”工程建設和縣級公安機關內(nèi)設機構改革的要求，進一步健全公安法制機構，充實法制民警，改善辦公條件和裝備設施。各級公安法制部門要通過審核把關、執(zhí)法質(zhì)量考評等手段，加強對各類執(zhí)法行為的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的執(zhí)法問題。同時要繼續(xù)通過派駐基層執(zhí)法質(zhì)量服務隊、執(zhí)法服務講座、網(wǎng)上法律咨詢等多種形式，進一步為基層執(zhí)法提供高效、便捷的服務。

(六)落實公安機關執(zhí)法責任制，進一步強化落實考評獎懲措施和執(zhí)法過錯責任追究制度。

法制員個人工作總結篇十

張武張隊長曾語重心長地說過一句話，像高經(jīng)理這樣如果不尋求突破，將來只能算一個老律師，無法成為大律師。循著張隊長的這句話，我想說的是不想做大律師的律師不是好律師。但我相信大律師是做出來的，不是說出來的。我覺得要邁出做大律師的第一步，在接下來的一年里需要做好下面幾樣工作。

1、工作需要更細心、耐心

不論是接待當事人還是做好日常的工作，都需要做好細節(jié)工作。有人說“打官司就是打證據(jù)”，這句話應用到我們的律師生活中更是有其重要作用?？梢赃@么說，細節(jié)決定成敗，也決定一個律師的職業(yè)素養(yǎng)。因此，要想把自己變成一個受人尊重的職業(yè)律師，必須注重細節(jié)。

2、虛心向其他律師請教

其他律師之所以能夠有今天的成就，就是因為他們付出了比別人更多的汗水。我們這些新來的律師，要想取得令人滿意的成績，就必須不恥上問，學習其他律師身上的閃光點。

3、經(jīng)常學習，熟悉法律法規(guī)的變動

對于律師而言，我們的天平上有兩桿秤，一是事實，二是法律。脫離了事實和法律的律師不能稱為律師，而只能是訟棍。從其口中吐出的詞匯體現(xiàn)了不了智慧的光芒，卻透露著撒旦的狡詐，只能令人對我們敬而遠之。

認真回顧了20xx年的工作與不足后，我覺得自己的壓力很大，但這也是我面臨的挑戰(zhàn)，我相信自己可以做好。

有愛天涯不覺遠，讓我們帶著愛繼續(xù)前行！

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