支部換屆會議記錄(優(yōu)秀10篇)

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支部換屆會議記錄(優(yōu)秀10篇)
時間:2023-10-15 11:19:03     小編:GZ才子

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支部換屆會議記錄篇一

地點:xx局xx樓會議室

參加人員:全體黨員及群眾代表

會議主題:xx局黨支部換屆選舉

會議資料:

一、今日召開全體黨員會議,資料是選舉產(chǎn)生糧食局黨支部書記、副書記、委員。

二、宣讀到場情景,會議應到黨員12名,實到12名,貼合開會人數(shù)。

三、宣讀換屆選舉辦法,工作人員崔乃秋讀本次選舉辦法,全體黨員經(jīng)過舉手表決的方式經(jīng)過選舉辦法,表決總?cè)藬?shù)為12名,舉手同意人數(shù)為12名,一致經(jīng)過。

四、經(jīng)過總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計票人名單。總監(jiān)票人:xxx,監(jiān)票人:xxx、司翠華,計票人:xxx、xxx。

五、工作人員崔乃秋宣布新一屆黨支部書記、副書記、委員候選人名單,并介紹候選人基本情景。

六、選舉產(chǎn)生新一屆黨支部書記、副書記、委員。1.監(jiān)票人當眾檢查及清點選票;2.計票人領取選票并分發(fā)選票;3.各位黨員填寫選票并投票;4.監(jiān)票人和計票人清點選票報告并統(tǒng)計選票;5.總監(jiān)票人向大會報告計票結果;6.宣布選舉結果:黨支部書記:xxx,副書記:xxx,委員:xxx。

支部換屆會議記錄篇二

xx鎮(zhèn)轄34個行政村,4.2萬人,農(nóng)村黨員1151名。村“兩委”換屆選舉工作啟動以來,我們嚴格按照兩級市委、市政府的部署要求,精心組織謀劃,依法規(guī)范操作,取得了階段性成效。目前,已完成xx個村的支部換屆,全部一次成功,共選舉產(chǎn)生村支部委員xx名,其中新當選xx名,新當選支部書記xx名。

一、主要工作開展情況

(一)深入分析研判,摸清“三情”。

一是摸清村情。我們分3次召開專題黨委會,一個村一個村聽取包黨總支領導干部、黨總支書記的匯報,在“四色研判”的基礎上,針對各村具體情況,深入分析可能影響換屆工作的主要因素,科學判斷,找出“病因”,逐個分析,對癥下藥。通過研判,共梳理出3個情況復雜、問題較多、班子較弱的“難點村”,并把4個1500人以上的村作為“重點村”,有針對性地制定選舉工作預案。二是把握民情。結合“八訪八問八促”活動,以黨總支為單位成立5個調(diào)研組,采取召開座談會、進村入戶、個別訪談等形式,廣泛聽取黨員、群眾對換屆工作的意見建議,逐村建立工作臺賬。成立審計工作組,對各村以來的財務收支情況進行全面審計,審計結果公開公示。三是掌握選情。對現(xiàn)任村“兩委”成員進行逐個談話,全面掌握村“兩委”班子現(xiàn)狀、思想動態(tài),制定換屆方案;對誰能勝任工作、誰有發(fā)展?jié)摿Α⒄l換屆時可能當選,逐一分析預判,做到心中有數(shù)。

(二)把好“五關”,精心組織實施。

一是把好宣傳關。堅持把深入、廣泛、細致的宣傳工作放在前面,通過廣播、標語等多種形式,宣傳換屆選舉的重要意義,宣傳法律法規(guī),動員廣大黨員、群眾主動支持、積極參與換屆選舉。在已進行的xx個村的支部換屆中,黨員到會率均達到了90%以上。二是把好入口關。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則,嚴把政治素質(zhì),全面貫徹落實市里明確的人選條件及“14個不得”“13個不宜”的.情形,對候選人初步人員,通過紀委、計生、公安、安監(jiān)等部門進行嚴格的資格審查,嚴把人選標準;對票數(shù)相等的預備候選人,采取以村為主的辦法進行差額。三是把好程序關。支部選舉前5天,全部采用書面通知、回執(zhí)簽名的辦法,保證黨員、群眾代表的知曉率;制定了“現(xiàn)場8條”,對所有工作人員進行周密分工,確保各項工作有條不紊。選舉過程中,嚴格按照“兩推一選”的程序,設立秘密寫票處,當場公開唱票,計票,選舉結果現(xiàn)場公布,確保法定程序不缺不漏。四是把好監(jiān)督關。公布換屆選舉工作監(jiān)督電話和郵箱,選舉過程進行全程拍照錄像記實;組織全體黨員、在職村干部、候選人學習“十嚴禁”紀律要求,逐一簽訂換屆承諾書,黨委委員與候選人集體談話,正風肅紀促換屆。五是把好穩(wěn)控關。成立維護穩(wěn)定工作組,建立信訪、電話、網(wǎng)絡“三位一體”舉報平臺,堅持“又快又準、日事日畢”的原則,對黨員、群眾反映的問題,第一時間受理、第一時間辦理、第一時間答復,對疑難問題及時分析、統(tǒng)一答復、穩(wěn)妥處理。

(三)分類指導,攻克重點難點。

一是抓好業(yè)務培訓。我們于10月29日召開了全鎮(zhèn)動員會,當天就邀請滕州市委組織部劉金山部長、滕州市民政局基層政權科等領導舉辦了骨干培訓會議,又在10月30日由組織科長王軍偉同志對全體工作人員進行了業(yè)務知識培訓,使工作人員吃透精神,熟練掌握政策規(guī)定、法律法規(guī)以及程序要求,為嚴格依法選舉打下堅實基礎。二是分批啟動實施。按照由易到難、分批實施的辦法,由5個黨總支對各村進行分類排隊,采取領導干部包黨總支、機關干部包村的辦法,每天上午分別集中進行1個村的支部換屆。下午時間,由鎮(zhèn)黨委組織召開調(diào)度會議,總結經(jīng)驗,查缺補漏,牢牢掌握換屆的主動權。三是盯緊重點村。對排查出來的3個難點村、4個重點村,由鎮(zhèn)領導干部分別進行幫包聯(lián)系,我和王鎮(zhèn)長分別聯(lián)系軸村和龍莊村,根據(jù)各村實際情況,逐村研究制定工作方案和應急預案,提前介入力量,提前整頓化解矛盾問題,確保選舉穩(wěn)定開展。四是妥善處置突發(fā)事件。鎮(zhèn)里成立了由15名基干民兵組成的應急隊伍,派出所和司法所警力全部下沉到黨總支,制定突發(fā)事件應急處置預案,加強對突發(fā)事件的防范、掌控和處置。

二、存在的問題及下步打算

從目前換屆工作進展情況看,主要有三個方面的問題。

一是選舉組織難。我鎮(zhèn)地處郊區(qū),群眾多在企業(yè)打工,一天能有一二百元的收入,選舉時間與群眾上班有一定沖突,一些群眾不愿意因為選舉耽誤上班,這需要我們在加強宣傳引導,合理確定投票截止時間等方面靈活掌握,以確保黨員、群眾的參會率。

二是選情復雜。主要表現(xiàn)在信訪量上。從目前掌握的情況,個別村還是有相當?shù)牟环€(wěn)定因素,對換屆選舉工作正常開展造成了一定干擾。

三是人選確定難。由于黨員隊伍的實際情況,還是存在“無人選”“選不出人”或“合適人選不愿干”的問題,也需要加強引導,或者黨委派員的方式解決。

開展好村“兩委”換屆選舉工作,責任重大,意義深遠。下一步,我們將按照這次領導調(diào)研的要求,進一步提高認識,精心組織,重點抓好四個方面的工作。

一是抓好組織領導。堅持把換屆選舉工作作為壓倒一切的中心工作,確保精力、措施、領導三到位。

二是抓好督導指導。重點是依法依規(guī),嚴把程序,做到規(guī)定的程序一步不簡化,規(guī)定的時間一刻不拖延,規(guī)定的標準一點不降低,確保支部換屆和村委換屆選舉各項工作壓茬進行、有條不紊。

三是抓好信訪穩(wěn)定。抓好矛盾糾紛和傾向性、苗頭性問題的摸底排查,分析研判,確保每一件信訪案件做到“事事有人管,件件有著落”。對于各種故意干擾換屆選舉的行為,堅決毫不客氣地嚴厲打擊,確保換屆選舉的正常秩序。

四是抓好后續(xù)工作。做好落選人員的思想工作,超前謀劃好新一屆村“兩委”成員的培訓、明年工作計劃的擬定,確保盡快進入工作狀態(tài),確保換屆選舉與經(jīng)濟社會發(fā)展兩不誤、兩促進。

支部換屆會議記錄篇三

時間:2012年4月22日

地點:村多功能會議室

參加人數(shù):黨員20人,村民組長、村民代表16張

鄉(xiāng)黨委人員:朱伯勝、陳惠娟

會議議程:一、由組織朱伯勝作簡要領導講話

二、由書記張國慶作村支部三年工作述職

三、黨員提出意見和建議

四、黨員、代表參加民主測評

五、黨內(nèi)民主推薦,推選支部初步候選人

會議內(nèi)容:

一、 朱伯勝:(1)換屆作用:1、三年一換屆,村班子成員需要對三年工作進行回顧和總結,必定三年以來履行應有職責,發(fā)揮應有作用。2、重在培養(yǎng)后備干部,每屆推陳出新,在年齡結構上更加優(yōu)化,男一般不超過57周歲,女不超過52周歲。3、完成新老更替,長江后浪推前浪,每屆領導有新思路,就勢必有新的壓力,有了壓力,才有動力,在原有基礎上一年比一年好。

(2)換屆程序:1、由組織考察推薦。2、在職黨員推薦。3、戶代表推薦。三者結合既能反映組織意圖,又能結合民意。

(3)換屆方法:1、成立領導小組。2、換屆日程安排。3、黨員公推。4、群眾公推。5、確定初步候選人。6、黨員直選。7、結果公示。8總結歸檔。

二、張國慶:支部三年工作總結:1、支部建設:年齡結構層次優(yōu)化,工作作風增強,工作水平提高。2、廉政建設:保持黨員純潔性,開展組團式走訪,了解實情,體察民意;以反面教材為例警鐘長鳴。3、支部工作:成功掛牌,扶貧幫困,成功創(chuàng)五好黨支部。4、村集體經(jīng)濟發(fā)展良好:注重多元化經(jīng)濟發(fā)展,加大招商力度,逐年壯大村級集體經(jīng)濟。5、民生投入:加大民生補助力度,每年補助范圍擴大,真正為提高村民福祉為目的。

三、殷寶康(黨員代表):肯定村支部三年來在劉新倚帶領下,帶領班子成員發(fā)展致富,為村民群眾做了很多看得見摸得著的實事。希望新來的張國慶能一如既往,將年輕有為的氣勢發(fā)揮出來,再創(chuàng)民星村的新高。

朱建忠(黨員代表):劉新倚在民星村的幾年,創(chuàng)造的業(yè)績,大家有目共睹,在群眾中的威信也很高。對新進來的張國慶既是壓力,也是動力,促使張國慶書記帶領民星村的新一屆的班子發(fā)揮積極作用,繼續(xù)為民星村的百姓謀福利,使民星村社會地位位列橫沙鄉(xiāng)的前茅。

朱伯勝(總結):民生工作是發(fā)展經(jīng)濟的原動力,作為村支部書記不僅以經(jīng)濟為主,尤其是新一屆的書記更要統(tǒng)籌考慮,全方面為抓手,發(fā)揮村集體智慧。

四、黨員、代表填寫民主測評表

五、黨內(nèi)推薦得票結果如下:

書記: 張國慶 20票

副書記:周燕萍 16票 杜愛忠 4票

委員: 吳偉芳 10票 杜愛忠 7票

周燕萍 2票 施德華 1票

2012年12月1日鎮(zhèn)包村干部來我村召開黨支部換屆選舉工作會議,初步確定選舉委員會小組人選:

組長:劉向忠

小組成員:劉長滿、袁寶華、趙永會、姚建華、張甫祥、袁自永、劉金祿、劉占奎、姚鳳泉、劉敬元、袁九江、程造海、史彪、姚衛(wèi)紅。

2012年12月4日組長劉向忠?guī)ьI張永生、張富等人來村里進行詳細的分工和制定選舉時間:

組長:劉向忠

組員:劉長滿、趙永會、袁寶華

總監(jiān)票人:姚鳳泉

監(jiān)票人:劉金祿、劉占奎

計票人:張甫祥、袁自永

宣傳:姚建華、姚衛(wèi)紅

看門:劉敬元、程造海、史彪、袁九江

數(shù)票、唱票人全部由鎮(zhèn)來人

選舉時間定在12月5日上午8點。

會議時間:年 月 日 參加人員:基礎部全體黨員

主持人:楊領 記錄人:卓微

會議內(nèi)容:

黨支部活動記錄

時間:年 月 日 出席人數(shù): 缺席人員:

主持人: 老師) 記錄人:

活動內(nèi)容:選舉新一屆黨支部成員

按照黨總支統(tǒng)一部署,基礎部 2015級學生黨支部于2015年1月20日下午召開支部大會,進行支部委員會的換屆改選工作。會議由徐舉英老師主持。

會議記錄:

會議第一項:主持人卓老師講話:

本次黨支委換屆選舉實行差額選舉,候選人數(shù)多于應選人數(shù)的20%;增補黨委(支部)委員實行等額選舉,候選人由黨員醞釀產(chǎn)生;參加選舉的人數(shù)要達到或超過應到會人數(shù)的4/5;黨員根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》所列情況不能參加選舉的,經(jīng)黨委同意,并經(jīng)黨員大會通過,可以不計算在應到會人數(shù)之內(nèi)。同時大家要遵守選舉章程,保證本次選舉的黨支部委員會真正符合黨委要求、符合廣大同學的切身利益。選舉正式開始。 會議第二項:按照既定程序進行換屆選舉。

本次選舉采取無記名投票的方式和差額選舉的辦法進行。直接采用候選人數(shù)多于應選人數(shù)的20%的差額選舉辦法進行預選,產(chǎn)生候選人名單,然后進行正式選舉。本次選舉,有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的五分之四,會議有效。候選人獲得的贊成票超過實際到會有選舉權的人數(shù)的一半,始得當選。選舉結果以得票多少來確定。

會議第三項:

選舉出 為新一屆黨支部委員會委員。

會議第四項: 對新一屆黨支部委員講話:

新一屆黨支部一定要牢記黨的宗旨,本著為學院、為廣大學生服務的角度認真行使自己的權利和履行自己的義務,明確工作職責,增強責任意識。同時全體黨員要時刻保持警惕,認真學習黨章以及黨的各項路線方針政策,保持黨員的先進性。

黨支部活動記錄

時間:年 月 日 出席人數(shù): 缺席人員:

主持人: 記錄人:

活動內(nèi)容:開展愛心活動、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

會議記錄:

王娜:

本黨支部接下來要開展“愛心主題實踐”一系列活動活動。組織“黨員愛心進現(xiàn)場”、“黨員愛心進社區(qū)”、 “黨員愛心進社會”活動,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織黨員青年看望革命老人、拜訪老黨員,訪貧問苦,開展革命傳統(tǒng)教育。

李志梁:

還要開展愛心主題人物培樹活動。積極挖掘培樹在各方面的典型人物,如組織評選“愛心感動法大”人物。

李文禪:

我們愛心活動救助層面要擴大化。結合先進性教育及榮辱觀教育活動的總體部署.利用我們學生黨員的作用,充分調(diào)動社會各方面力量開展扶貧濟困工作。使更多的困難群眾切身感受到了黨的溫暖。

王志城:

我們還要將共產(chǎn)黨員獻愛心捐獻活動形成制度,每年集中舉辦若干次,黨支部還要認真組織、加強宣傳,使廣大黨員、積極分子踴躍參加。

韓曉勇:

在共產(chǎn)黨員獻愛心捐獻活動中我們要深切認識到:扶貧濟困是中華民族的傳統(tǒng)美德;發(fā)展慈善事業(yè)是構建社會主義和諧社會的`迫切需要;做好捐獻工作是黨組織和共產(chǎn)黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用的有效途徑和載體。只有這樣我們黨員才能更好組織和自覺融入到共產(chǎn)黨員獻愛心捐獻活動中。

候晨陽:

通過共產(chǎn)黨員獻愛心捐獻活動也提高了黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員的先進性,把黨的先進性落實到行動中去。

候萌:

通過開展扶貧濟困獻愛心活動,將黨員先進性教育活動與實際工作結合起來,使每個黨員干部真正把人民群眾的安危、冷暖、疾苦時刻放在心上,并在今后的工作中更進一步增強以人為本,把群眾利益放在第一位的工作理念,用實際行動密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。 李佳昕:

為積極響應黨和國家號召,黨支部要進行深入的發(fā)動,教育廣大黨員要從貫徹落實科學發(fā)展觀的高度,從踐行為人民服務宗旨、構建社會主義和諧社會和保持社會穩(wěn)定的高度,在社會捐助活動中發(fā)揮帶頭和表率作用。通過動員教育,使廣大黨員進一步認識到開展“送溫暖,獻愛心”捐助活動的重大意義,掀起 “送溫暖、獻愛心”的捐贈熱潮。

支部換屆會議記錄篇四

地點:村多功能會議室

參加人數(shù):黨員20人,村民組長、村民代表16張

鄉(xiāng)黨委人員:朱**、陳**

會議議程:

一、由組織部部長朱**作簡要領導講話

二、由書記張**作村支部三年工作述職

三、黨員提出意見和建議

四、黨員、代表參加民主測評

五、黨內(nèi)民主推薦,推選支部初步候選人

會議內(nèi)容:

一、朱**:(1)換屆作用:1、三年一換屆,村班子成員需要對三年工作進行回顧和總結,必定三年以來履行應有職責,發(fā)揮應有作用。2、重在培養(yǎng)后備干部,每屆推陳出新,在年齡結構上更加優(yōu)化,男一般不超過57周歲,女不超過52周歲。3、完成新老更替,長江后浪推前浪,每屆領導有新思路,就勢必有新的壓力,有了壓力,才有動力,在原有基礎上一年比一年好。

(2)換屆程序:1、由組織考察推薦。2、在職黨員推薦。3、戶代表推薦。三者結合既能反映組織意圖,又能結合民意。

(3)換屆方法:1、成立領導小組。2、換屆日程安排。3、黨員公推。4、群眾公推。5、確定初步候選人。6、黨員直選。7、結果公示。8總結歸檔。

二、張**:支部三年

工作總結

:1、支部建設:年齡結構層次優(yōu)化,工作作風增強,工作水平提高。2、廉政建設:保持黨員純潔性,開展組團式走訪,了解實情,體察民意;以反面教材為例警鐘長鳴。3、支部工作:成功掛牌,扶貧幫困,成功創(chuàng)五好黨支部。4、村集體經(jīng)濟發(fā)展良好:注重多元化經(jīng)濟發(fā)展,加大招商力度,逐年壯大村級集體經(jīng)濟。5、民生投入:加大民生補助力度,每年補助范圍擴大,真正為提高村民福祉為目的。

三、殷寶康(黨員代表):肯定村支部三年來在劉新倚帶領下,帶領班子成員發(fā)展致富,為村民群眾做了很多看得見摸得著的實事。希望新來的張**能一如既往,將年輕有為的氣勢發(fā)揮出來,再創(chuàng)民星村的新高。

朱建忠(黨員代表):劉新倚在民星村的幾年,創(chuàng)造的業(yè)績,大家有目共睹,在群眾中的威信也很高。對新進來的張**既是壓力,也是動力,促使張**書記帶領民星村的新一屆的班子發(fā)揮積極作用,繼續(xù)為民星村的百姓謀福利,使民星村社會地位位列橫沙鄉(xiāng)的前茅。

朱**(總結):民生工作是發(fā)展經(jīng)濟的原動力,作為村支部書記不僅以經(jīng)濟為主,尤其是新一屆的書記更要統(tǒng)籌考慮,全方面為抓手,發(fā)揮村集體智慧。

四、黨員、代表填寫民主測評表

五、黨內(nèi)推薦得票結果如下:

書記:張**20票

副書記:周**16票杜**4票

委員:吳**10票杜**7票

周**2票施**1票

支部換屆會議記錄篇五

地點:村多功能會議室

參加人數(shù):黨員20人,村民組長、村民代表16張

鄉(xiāng)黨委人員:

會議議程:一、由組織朱**作簡要領導講話

二、由書記張**作村支部三年工作述職

三、黨員提出意見和提議

四、黨員、代表參加民主測評

五、黨內(nèi)民主推薦,推選支部初步候選人

會議資料:

一、朱**:

(1)換屆作用:

1、三年一換屆,村班子成員需要對三年工作進行回顧和總結,必定三年以來履行應有職責,發(fā)揮應有作用。

2、重在培養(yǎng)后備干部,每屆推陳出新,在年齡結構上更加優(yōu)化,男一般不超過57周歲,女不超過52周歲。

3、完成新老更替,長江后浪推前浪,每屆領導有新思路,就勢必有新的壓力,有了壓力,才有動力,在原有基礎上一年比一年好。

(2)換屆程序:

1、由組織考察推薦。

2、在職黨員推薦。

3、戶代表推薦。三者結合既能反映組織意圖,又能結合民—意。

(3)換屆方法:

1、成立領導小組。

2、換屆日程安排。

3、黨員公推。

4、群眾公推。

5、確定初步候選人。

6、黨員直選。

7、結果公示。

8、總結歸檔。

二、張國慶:支部三年

工作總結

1、支部建設:年齡結構層次優(yōu)化,工作作風增強,工作水平提高。

2、廉政建設:堅持黨員純潔性,開展組團式走訪,了解實情,體察民—意;以反面教材為例警鐘長鳴。

3、支部工作:成功掛牌,扶貧幫困,成功創(chuàng)五好黨支部。

4、村團體經(jīng)濟發(fā)展良好:注重多元化經(jīng)濟發(fā)展,加大招商力度,逐年壯大村級團體經(jīng)濟。

5、民生投入:加大民生補助力度,每年補助范圍擴大,真正為提高村民福祉為目的。

三、殷**(黨員代表):肯定村支部三年來在劉新倚帶領下,帶領班子成員發(fā)展致富,為村民群眾做了很多看得見摸得著的實事。期望新來的張國慶能一如既往,將年輕有為的氣勢發(fā)揮出來,再創(chuàng)民星村的新高。

朱**(黨員代表):劉新倚在民星村的幾年,創(chuàng)造的業(yè)績,大家有目共睹,在群眾中的威信也很高。對新進來的張國慶既是壓力,也是動力,促使張國慶書記帶領民星村的新一屆的班子發(fā)揮進取作用,繼續(xù)為民星村的百姓謀福利,使民星村社會地位位列橫沙鄉(xiāng)的前茅。

朱**(總結):民生工作是發(fā)展經(jīng)濟的原動力,作為村支部書記不僅僅以經(jīng)濟為主,尤其是新一屆的書記更要統(tǒng)籌研究,全方面為抓手,發(fā)揮村團體智慧。

四、黨員、代表填寫民主測評表

五、黨內(nèi)推薦得票結果如下:

書記:20票

副書記:16票

委員:10票

支部換屆會議記錄篇六

地點:**局**樓會議室

參加人員:全體黨員及群眾代表

會議主題:**局黨支部換屆選舉

會議資料:

一、今日召開全體黨員會議,資料是選舉產(chǎn)生糧食局黨支部書記、副書記、委員。

二、宣讀到場情景,會議應到黨員12名,實到12名,貼合開會人數(shù)。

三、宣讀換屆選舉辦法,工作人員崔乃秋讀本次選舉辦法,全體黨員經(jīng)過舉手表決的方式經(jīng)過選舉辦法,表決總?cè)藬?shù)為12名,舉手同意人數(shù)為12名,一致經(jīng)過。

四、經(jīng)過總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計票人名單??偙O(jiān)票人:...,監(jiān)票人:...、司翠華,計票人:...、...。

五、工作人員崔乃秋宣布新一屆黨支部書記、副書記、委員候選人名單,并介紹候選人基本情景。

六、選舉產(chǎn)生新一屆黨支部書記、副書記、委員。1.監(jiān)票人當眾檢查及清點選票;2.計票人領取選票并分發(fā)選票;3.各位黨員填寫選票并投票;4.監(jiān)票人和計票人清點選票報告并統(tǒng)計選票;5.總監(jiān)票人向大會報告計票結果;6.宣布選舉結果:黨支部書記:...,副書記:...,委員:...。

支部換屆會議記錄篇七

地點:會議室

主持人:xxx

記錄人:xxx

會議主題:推選黑河龍源風力發(fā)電有限公司黨支部委員會委員

根據(jù)《中國共-產(chǎn)-黨章程》、《中國共-產(chǎn)-黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規(guī)定,黑河龍源風力發(fā)電有限公司黨支部委員會委員候選人由王樹森、張恩華、鄭可新3位同志組成。

按照要求,正式選舉時一律采用無記名投票的方式,選票上的候選人名單以姓氏筆畫為序排列。選舉時,獲得贊成票超過應到會有選舉權人數(shù)半數(shù)及以上的,始得當選。獲得贊成票超過半數(shù)的被選舉人數(shù)多于應選名額時,以得票多少為序,至取足應選名額為止;如遇票數(shù)相等不能確定當選人時,一般應就票數(shù)相等的被選舉人重新投票,得票多的當選。獲得贊成票超過半數(shù)的被選舉人數(shù)少于應選名額時,不足的名額能夠從未當選的得票多的被選舉人中重新選舉;如果接近應選名額,經(jīng)半數(shù)以上選舉人同意,也能夠不再選舉。

經(jīng)無記名投票,最后推選xx同志為xx有限公司,鄭可新同志、張恩華同志為黑河龍源風力發(fā)電有限公司黨支部委員會委員。

支部換屆會議記錄篇八

地點:黨員活動室

人員:全體黨員干部

主持:張**

記錄:管**

資料:村黨支部組織全體黨員對照黨章和胡錦濤同志提出的新時期持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性的六個基本要求,結合我村的根本任務,聯(lián)系各自的崗位實際和思想實際,采取支部討論與大會交流、領導點題與典型引路、個人思考與專題討論相結合的辦法,深入研討,集思廣益,認真開展了共產(chǎn)黨員先進性基本標準和基本要求專題討論。

紀要:

一、張新發(fā)書記在會上做了重要講話,他指出:開展學習實踐科學發(fā)展觀、持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育大討論活動,明確新時期持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,是學習動員階段的重要工作資料,是深化學習培訓的關鍵環(huán)節(jié),也是做好分析檢查工作的前提和基礎。

二、在討論中,廣大黨員踴躍發(fā)言,紛紛提出了貼合黨章要求、體現(xiàn)時代特征、反映工作特點的黨員持續(xù)先進性的具體要求。

三、圍繞“黨員先進性是什么”的問題,學習實踐科學發(fā)展觀問題,各位黨員暢所欲言,各抒己見。

陳儒柏同志認為,黨員先進性就是“平時工作看得出來、關鍵時候站得出來、黨和群眾需要時候能挺身出來的”。

周松林同志認為,黨員先進性就是“政治強、學習深、作風硬、業(yè)務精、服務優(yōu)”。圍繞“如何持續(xù)黨員先進性,如何樹立黨員良好形象”的問題。

結合農(nóng)村工作談到,持續(xù)黨員先進性是時代發(fā)展的要求,是黨的事業(yè)發(fā)展的要求,也是共產(chǎn)黨員永葆政治本性,永做時代先鋒的要求。服務大局,服務社會、服務群眾是黨對我們農(nóng)村工作的內(nèi)在要求,也是我們黨全心全意為人民服務宗旨在基層工作中的集中體現(xiàn)。

在討論中,位文香同志提出,黨員先進性具體要求就應有“五心”和“四種意識”,即一心向黨、真心為民、專心學習、用心工作、純心干事,牢牢樹立崗位意識、進取意識、表率意識、奉獻意識。避免搞“形象工程、政績工程”,需要腳踏實地、心平氣和地做好每一項暖人心、穩(wěn)人心的工作,為構建和諧社會貢獻青春、智慧和力量。

青年黨員談到,要勤學習,勤思考,真學真用,持續(xù)思想上的先進性;要樹理想,立信念,成熟可靠,持續(xù)政治上的先進性;要強服務,求創(chuàng)新,抓實抓好,持續(xù)工作上的先進性;要高標準,嚴要求,清正廉潔,持續(xù)作風上的先進性。

黨員代表談到,作為一名黨員必須以高標準嚴格要求自己,在群眾中樹立先鋒形象,切實起到先鋒模范帶頭作用,落實科學發(fā)展觀,為我校進一步發(fā)展貢獻自己的力量。透過討論,大家普遍反映,討論交流的過程,實際上是黨員自我教育和自我改造的過程,是黨員增強黨性修養(yǎng)、以黨員先進性來塑造自己的過程。這次討論使每個黨員都進一步清楚了就應從哪些方面貫徹落實科學發(fā)展觀,持續(xù)和體現(xiàn)新時期共產(chǎn)黨員的先進性,為下一步教育學習活動的開展打好了基礎。

三、支部要求:寫好、修改完善個人分析檢查報告,上交支部備案存檔。

支部換屆會議記錄篇九

地點:村會議室

參加人員:全體黨員、鎮(zhèn)領導吳**、吳**主持人:吳**記錄:吳**

內(nèi)容:1、鎮(zhèn)領導講話。

2、吳**代表支部委員會作工作報告。

3、支部領導班子述職。

4、民主評測村黨支部班子成員,推薦下一屆支部班子成員。

吳**:關于支部應有黨員數(shù)72名,除長期外出和經(jīng)表決的五類人不作為外應到會人數(shù)51人,現(xiàn)到會46人,超過2/3,符合推薦程序。

一、鎮(zhèn)領導吳**講話

1、為什么要換屆

2、換屆要堅持黨的領導,體現(xiàn)黨員的意志,程序要合理合法。

3、**村黨委對班子充分信任以穩(wěn)定為好

4、進一步逐條學習換屆選舉10個嚴禁

二、吳**代表支部述職,和班子其他成員述職

1、狠抓隊伍建設,增強戰(zhàn)斗力和凝聚力

2、勤政為民,做群眾的貼心人

3、循序漸進,成績喜人

4、存在不足

三、民主評測村黨支部班子成員

測評資料有指導組帶往鎮(zhèn)辦公室

四、推薦下一屆黨支部班子成員

宣讀推薦黨支部班子成員候選人初步人選辦法,辦法共十一條(詳見辦法)。

大會推薦吳**、趙**、王**為監(jiān)票人。

通過推薦得票情況如下:

書記:吳**-46票

委員:周**-37票柳**-36票吳**-10票吳**-6票丁**-1票

徐**-01票吳**-01票

支部換屆會議記錄篇十

會議地點:公司總經(jīng)理辦-公室

主持人:______

參會人員:______、______、______、_______。

記錄人:______、______、

會議議題:制定公司例會制度及人員工作責任制

會議內(nèi)容:

一、例會:

時間:周一上午9:30—10:00、

參加部門:總經(jīng)理,財務部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

參加人員:以上部門所有人員。

參會內(nèi)容:匯報上周工作總結,本周工作進度,下周工作計劃。

二、車輛管理辦公室

成立專門的司機辦公室,管理公司車輛、游艇的使用。

1、車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管,不得私人專管。

游艇鑰匙由負責保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》,拿到登記表后方可出車,使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計表》上填寫清楚,如有漏填或者不填發(fā)現(xiàn)后嚴肅處理。

3、每月月初至月末的時數(shù)里程及費用支出填寫《車輛費用支出月報表》,交由辦公室存檔。

三、所有部門鑰匙管理

1、董事長辦公室鑰匙管理如下:

由管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

不在的情況下再由辦公室使用,如都不在由財務室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經(jīng)理辦公室鑰匙管理

由管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財務室鑰匙管理

由一人負責及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙

5、接待包間鑰匙管理

由管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

不在的情況下再由去辦公室領取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理

由管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責任制及工作安排

1、___年___月___日遞交房產(chǎn)市場調(diào)研報告,由負責,辦公室人員協(xié)助。

2、___年___月___日對庫房酒水盤點,由辦公室登記造冊,和協(xié)助盤點,提供酒水發(fā)票和數(shù)量,并每月月底對賬核實。

3、___年___月___日開始做文化收集工作,由負責,協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

4、負責公司網(wǎng)站建設,及輔助辦公室工作。

5、由負責工程進度的督促及人員的考核,配合工程方面的工作。

6、餐廳部門

需要采購用車應避免用車高峰期,盡量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細由負責登記,接待酒水由或負責登記,并每月的月初和月底做好統(tǒng)計核對。

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