在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
人員調(diào)動請示報告篇一
當缺乏專業(yè)人員時，部門就會寫向上級請求調(diào)動人員的請示了，那么，以下是本站小編給大家整理收集的關于人員調(diào)動請示，供大家閱讀參考。
市編辦：
我局核定編制76人，現(xiàn)在編76人(其中1人調(diào)動手續(xù)正在辦理中)。x年12月將有1人達到退休年齡。目前，在編人員中，軍轉干部占46.1%，社會管理專業(yè)人員緊缺，社會服務(包括法律、社區(qū)矯正、安置幫教、矛盾調(diào)解)管理人員力量不足，難以滿足司法行政機關服務社會管理創(chuàng)新工作的需求。為此，我局在調(diào)查考核的基礎上，擬調(diào)女子監(jiān)獄楊到我局工作，以充實社會服務管理人員力量。
楊，女，x年10月出生，江蘇xx人，x年12月入黨，x年8月參加工作，法律本科學歷(法學學士)，先后擔任基層監(jiān)區(qū)內(nèi)勤、監(jiān)獄團委宣傳委員、監(jiān)區(qū)副隊長、副教導員、現(xiàn)任女子監(jiān)獄政治處副主任科員，x年6月取得國家二級心理咨詢師資格。該同志政治堅定，品德優(yōu)秀，作風正派，踏實勤奮，具有較強的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及應急處置能力，因工作突出多次受到嘉獎、兩次被監(jiān)獄評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀團干部，并被省監(jiān)獄管理局授予“青年崗位能手”稱號。
根據(jù)我局工作需要以及楊一貫表現(xiàn)和實際工作能力，經(jīng)黨組研究，擬調(diào)其到市司法局工作。
當否，請批示。
x年八月七日
地區(qū)人力資源和社會保障局：
為做好xx地區(qū)農(nóng)機技術推廣工作，我局下屬單位地區(qū)農(nóng)機推廣站需要調(diào)入一名具有基層一線工作經(jīng)驗、具備一定技術素質的農(nóng)機推廣技術人員。經(jīng)多方考察，普拉提·熱合曼同志符合地區(qū)農(nóng)機推廣站用人要求，現(xiàn)擬調(diào)動普拉提·熱合曼同志到地區(qū)農(nóng)機推廣站工作。
妥否，請批示。
附：調(diào)動人員登記表
x年3月17日
市人力資源和社會保障局：
嘉報集團為打造中國城市黨報一流的視覺品牌，進一步加強新聞專業(yè)特別是視覺品牌專業(yè)人才隊伍的建設，從x年3月起聘用曾擔任湖北襄陽報業(yè)集團攝影部主任、原杭州《青年時報》攝影部主任張來集團從事視覺品牌管理工作，兩年來，該同志工作認真負責，業(yè)績突出，表現(xiàn)優(yōu)異，經(jīng)集團黨委討論，擬申請將張(其保留湖北襄陽報業(yè)集團事業(yè)編制身份)正式調(diào)入嘉報集團工作。
特此請示，望予批復。
附：《張基本情況》
嘉興日報報業(yè)傳媒集團
x年三月六日
人員調(diào)動請示報告篇二
人員調(diào)動請示怎么寫?那么，下面是小編給大家整理收集的人員調(diào)動請示相關范文，供大家閱讀參考。
尊敬的(局、校、所或其他)領導:
我于x年進入本單位工作。在此期間，承蒙領導培養(yǎng)、教育，使我在工作實踐中學到了許多有用的知識，也明白了許多做人的道理。應該說，本單位是我人生中很重要的一個大家庭，我對她懷有深厚的感情。
但是，人生有時有許多無奈。我的父母只有我這一個兒子，對我非常鐘愛。在我求學期間，他們以微薄的收入含辛茹苦地供我上學，我那時又少不更事，讓他們耗盡了心血。近年來，隨著年齡的增大，他們逐漸都老了，兩人都患有不同程度的慢性疾病，以致生活已經(jīng)不能自理。路途相隔，本單位工作又忙，我至今沒有為他們盡過一天贍養(yǎng)義務。捫心自問，他們一輩子為我做得太多，而我為他們做得太少。
古語云:“養(yǎng)兒防老?！庇终f:“百行以孝為先?！睍x代李密一篇，千古流傳，“烏鳥私情，愿乞終養(yǎng)”的名句深深打動了我。如今，我國因長期實行計劃生育政策，已經(jīng)進入老齡化社會，黨中央、國務院一再提出要構建和諧社會，老有所養(yǎng)無疑是構建和諧社會的一個重要組成部分。贍養(yǎng)老人也是《婚姻法》、《繼承法》所規(guī)定的重要內(nèi)容，是建設社會主義精神文明的需要，也是個人的需要。每個家庭都有老人，每個人也都會老。為此，懇請領導批準本人調(diào)離本單位，回到父母所在地，盡一份人子的義務，讓他們有一個快樂的晚年。
本人調(diào)離后，仍然會把本單位當作自己的家，一如既往地關心她的發(fā)展，保守單位的秘密，盡自己的綿薄之力為她繼續(xù)作貢獻。
專此請示，切盼盡快批復。
此致
謝忱!
xxx
年月日
x人民政府:
近年來，隨著我旗水利項目的增多、職能的加強、擴大，水務局的業(yè)務量和工作量明顯加大，對專業(yè)技術人員需求也隨之加大。而我局專業(yè)技術人員總體缺乏，一部分技術人員退休或退到二線，而新的人員又難以進入。x年以后系統(tǒng)內(nèi)只進入了2名專業(yè)技術人員。為了保證工作需要和正常運轉，充分利用現(xiàn)有的人力資源，兼顧個人優(yōu)勢和特長的發(fā)揮，局機關從二級單位借調(diào)2名專業(yè)技術人員、系統(tǒng)二級單位內(nèi)部調(diào)配9名工作人員，做到人盡其才、各盡所能。但同時也出現(xiàn)了人員崗和編脫節(jié)問題，給管理上帶來不便。為了規(guī)范管理，懇請旗人民政府協(xié)調(diào)編辦解決我局系統(tǒng)內(nèi)人員崗編交叉問題，實現(xiàn)崗編統(tǒng)一。
特此報告
附件:水利系統(tǒng)崗、編交叉人員情況表
x年三月二日
市人力資源和社會保障局:
xx集團為打造中國城市黨報一流的視覺品牌，進一步加強新聞專業(yè)特別是視覺品牌專業(yè)人才隊伍的建設，從20xx年3月起聘用曾擔任湖北襄陽報業(yè)集團攝影部主任、原杭州《青年時報》攝影部主任來集團從事視覺品牌管理工作，兩年來，該同志工作認真負責，業(yè)績突出，表現(xiàn)優(yōu)異，經(jīng)集團黨委討論，擬申請將(其保留湖北襄陽報業(yè)集團事業(yè)編制身份)正式調(diào)入xx集團工作。
特此請示，望予批復。
附:《基本情況》
報業(yè)傳媒集團
x年三月六日
人員調(diào)動請示報告篇三
xx旗人民政府：
近年來，隨著我旗水利項目的增多、職能的`加強、擴大，水務局的業(yè)務量和工作量明顯加大，對專業(yè)技術人員需求也隨之加大。而我局專業(yè)技術人員總體缺乏，一部分技術人員退休或退到二線，而新的人員又難以進入。20xx年以后系統(tǒng)內(nèi)只進入了2名專業(yè)技術人員。為了保證工作需要和正常運轉，充分利用現(xiàn)有的人力資源，兼顧個人優(yōu)勢和特長的發(fā)揮，局機關從二級單位借調(diào)2名專業(yè)技術人員、系統(tǒng)二級單位內(nèi)部調(diào)配9名工作人員，做到人盡其才、各盡所能。但同時也出現(xiàn)了人員崗和編脫節(jié)問題，給管理上帶來不便。為了規(guī)范管理，懇請旗人民政府協(xié)調(diào)編辦解決我局系統(tǒng)內(nèi)人員崗編交叉問題，實現(xiàn)崗編統(tǒng)一。
特此報告
附件：xx旗水利系統(tǒng)崗、編交叉人員情況表
20xx年三月二日
人員調(diào)動請示報告篇四
教育和科技局領導：
我叫某某，女，壯族，大專文化，現(xiàn)年32歲，在“秘書工作”學校小學部任教。我于1994年9月參加工作，先后在“秘書工作”小學、“秘書工作”小學和“秘書工作”學校任教，xx年參加“秘書工作”某地教師公開招考正式錄用。因考慮到工作、生活、家庭等原因：一是我多年在最基層工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，教學質量一直排在同級同類學校的前列，平時善于專研教學理論和總結經(jīng)驗，我的教學水平和教學能力完全達到某地城小學的要求;二是xx年4月我的“秘書工作”從“秘書工作”的一個地方人民政府調(diào)到某地“秘書工作”局工作后，小孩和家人一直住在某地城，對于我照顧家庭非常不便，同時每天上班往返于某地城與的一個地方村之間，嚴重影響到我的工作和生活;三是我的小孩還小，現(xiàn)在某地幼兒園上學，而且體弱多病，愛人因工作忙沒有時間帶理，小孩極需要我的關愛和照顧。為此，考慮到我的實際困難和特殊情況，我懇求某地教育和科技局領導給予討論研究調(diào)我到某地城小學工作為盼。
以上請示，祈盼批準。
請示人：**
人員調(diào)動請示報告篇五
市人力資源和社會保障局：
xx集團為打造中國城市黨報一流的視覺品牌，進一步加強新聞專業(yè)特別是視覺品牌專業(yè)人才隊伍的建設，從20xx年3月起聘用曾擔任湖北xx報業(yè)集團攝影部主任、原杭州《青年時報》攝影部主任xx來集團從事視覺品牌管理工作，兩年來，該同志工作認真負責，業(yè)績突出，表現(xiàn)優(yōu)異，經(jīng)集團黨委討論，擬申請將xx同志(其保留湖北xx報業(yè)集團事業(yè)編制身份)正式調(diào)入嘉報集團工作。
特此請示，望予批復。
附：《xx同志基本情況》
xx日報報業(yè)傳媒集團
20xx年xx月xx日
人員調(diào)動請示報告篇六
如何擬寫單位人員調(diào)動請示?那么，下面是小編給大家整理收集的單位人員調(diào)動請示相關范文，供大家閱讀參考。
地區(qū)人力資源和社會保障局:
為做好xx地區(qū)農(nóng)機技術推廣工作，我局下屬單位地區(qū)農(nóng)機推廣站需要調(diào)入一名具有基層一線工作經(jīng)驗、具備一定技術素質的農(nóng)機推廣技術人員。經(jīng)多方考察，符合地區(qū)農(nóng)機推廣站用人要求，現(xiàn)擬調(diào)動到地區(qū)農(nóng)機推廣站工作。
妥否，請批示。
附:調(diào)動人員登記表
x年3月17日
x人民政府:
近年來，隨著我旗水利項目的增多、職能的加強、擴大，水務局的業(yè)務量和工作量明顯加大，對專業(yè)技術人員需求也隨之加大。而我局專業(yè)技術人員總體缺乏，一部分技術人員退休或退到二線，而新的人員又難以進入。x年以后系統(tǒng)內(nèi)只進入了2名專業(yè)技術人員。為了保證工作需要和正常運轉，充分利用現(xiàn)有的人力資源，兼顧個人優(yōu)勢和特長的發(fā)揮，局機關從二級單位借調(diào)2名專業(yè)技術人員、系統(tǒng)二級單位內(nèi)部調(diào)配9名工作人員，做到人盡其才、各盡所能。但同時也出現(xiàn)了人員崗和編脫節(jié)問題，給管理上帶來不便。為了規(guī)范管理，懇請旗人民政府協(xié)調(diào)編辦解決我局系統(tǒng)內(nèi)人員崗編交叉問題，實現(xiàn)崗編統(tǒng)一。
特此報告
附件:水利系統(tǒng)崗、編交叉人員情況表
x年三月二日
x人民政府:
近年來，隨著我旗水利項目的增多、職能的加強、擴大，水務局的業(yè)務量和工作量明顯加大，對專業(yè)技術人員需求也隨之加大。而我局專業(yè)技術人員總體缺乏，一部分技術人員退休或退到二線，而新的人員又難以進入。x年以后系統(tǒng)內(nèi)只進入了2名專業(yè)技術人員。為了保證工作需要和正常運轉，充分利用現(xiàn)有的人力資源，兼顧個人優(yōu)勢和特長的發(fā)揮，局機關從二級單位借調(diào)2名專業(yè)技術人員、系統(tǒng)二級單位內(nèi)部調(diào)配9名工作人員，做到人盡其才、各盡所能。但同時也出現(xiàn)了人員崗和編脫節(jié)問題，給管理上帶來不便。為了規(guī)范管理，懇請旗人民政府協(xié)調(diào)編辦解決我局系統(tǒng)內(nèi)人員崗編交叉問題，實現(xiàn)崗編統(tǒng)一。
特此報告
附件:水利系統(tǒng)崗、編交叉人員情況表
x年三月二日
人員調(diào)動請示報告篇七
以下是本站小編給大家整理收集的x局人員調(diào)動請示范文，供大家閱讀參考。
市人社局:
我局下屬單位環(huán)境監(jiān)測站經(jīng)市委核編確定為財政全額撥款事業(yè)單位編制68人(其中達市委編委發(fā)[]60號文件批復新增核15人)，現(xiàn)《機構編制管理證》上表明實有事業(yè)編制在崗54人，空缺事業(yè)編制14名?，F(xiàn)因環(huán)境保護監(jiān)測工作量增大，監(jiān)測任務加重，人員不足，急需1名對環(huán)境監(jiān)測工作有熱情、有相關工作經(jīng)驗人員加入到環(huán)境監(jiān)測隊伍中，經(jīng)我局黨組研究，建議將萬源市環(huán)境監(jiān)測站廖琪同志調(diào)到xx市環(huán)境監(jiān)測站工作。
，女，四川南充人，年齡27歲，大專，中共黨員，工業(yè)分析與檢驗專業(yè)，從事環(huán)境監(jiān)測工作4年半，財政全額撥款事業(yè)單位人員。
妥否，請批示。
中共xx市環(huán)境保護局黨組
x年5月14日
x人民政府:
近年來，隨著我旗水利項目的增多、職能的加強、擴大，水務局的業(yè)務量和工作量明顯加大，對專業(yè)技術人員需求也隨之加大。而我局專業(yè)技術人員總體缺乏，一部分技術人員退休或退到二線，而新的人員又難以進入。x年以后系統(tǒng)內(nèi)只進入了2名專業(yè)技術人員。為了保證工作需要和正常運轉，充分利用現(xiàn)有的人力資源，兼顧個人優(yōu)勢和特長的發(fā)揮，局機關從二級單位借調(diào)2名專業(yè)技術人員、系統(tǒng)二級單位內(nèi)部調(diào)配9名工作人員，做到人盡其才、各盡所能。但同時也出現(xiàn)了人員崗和編脫節(jié)問題，給管理上帶來不便。為了規(guī)范管理，懇請旗人民政府協(xié)調(diào)編辦解決我局系統(tǒng)內(nèi)人員崗編交叉問題，實現(xiàn)崗編統(tǒng)一。
特此報告
附件:水利系統(tǒng)崗、編交叉人員情況表
x年三月二日
市人事局：
經(jīng)我局黨委(組)研究同意，擬調(diào)*單位到我局所屬*單位工作，具體情況如下：
一、調(diào)入單位情況
*單位為我局所屬全額(差額、自收自支)事業(yè)單位，核定編制**人，實有**人，空編**人;x年核批增人計劃**人(其中，a卡*人，b卡*人)，目前剩余計劃**人(其中，a卡*人，b卡*人)，此次調(diào)入人員應使用增人計劃a卡(b卡)。
二、調(diào)入人員情況和理由
經(jīng)初步審查人員檔案，姓名，性別，**年**月出生，身份干部(工人)，學歷，專業(yè)，*年*月參加工作，現(xiàn)在*單位工作，單位為機關(事業(yè))單位，職務(職稱)為(具體學習、工作
簡歷
附后)。愛人，現(xiàn)在濟南市某軍區(qū)工作，職務(級別)。為解決夫妻兩地分居，申請調(diào)入我局所屬*單位工作。當否，請予以審批。
附件：1.學習和工作經(jīng)歷;
2.應提供證明材料(如戶口薄、婚姻證明等)
濟南市*局(蓋公章)
x年四月九日
人員調(diào)動請示報告篇八
尊敬的領導：
您們好，我是庫爾勒市公安局薩依巴格派出所警務室民警圖爾蓀江·穆薩，警號：139610，是巴州且末縣人，28歲，未婚，2011年9月大學畢業(yè)后且末縣公安局刑警大隊當協(xié)警一年，2012年9月參加全區(qū)農(nóng)村（社區(qū)）警務室民警錄用考試考上庫爾勒市公安局，我父母親屬卻都在且末，我是獨生子，工作崗位上一直住在單位的宿舍，因家人和我兩地居住，直到現(xiàn)在我的婚事還沒辦好。再說父母年齡大了，而且最近我媽媽的身體狀況不太好，這些情況并這樣的.
生活
環(huán)境影響我以后的生活及全身投入工作為人民服務。公安工作是我終生的選擇，無論我工作在那里，為公安事業(yè)付出自己的一份力量。我希望領導的指示，現(xiàn)懇請領導協(xié)調(diào)，將本人工作關系與且末縣公安局調(diào)動，望給予辦理為盼。申請人：圖爾蓀江·穆薩?
二〇一五年二月十一日
尊敬的洪江市委、市政府領導：
首先，感謝您在百忙之中審閱我的申請報告！
我名叫賀湘波，男，苗族，中共-黨員，本科學歷，1986年10月出生，系洪江市人（家住洪江市農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行大院）。 2017年6月，我畢業(yè)于懷化學院，所學“國際經(jīng)濟與貿(mào)易”
專業(yè)
。同年通過省公務員招聘考試，成為一名國家公務員。于2017年11月被分配到通道縣雙江鎮(zhèn)人民政府工作。同時，被借調(diào)縣組織部干部信息室工作至2012年1月。2012年2月因本人申請回雙江鎮(zhèn)人民政府工作至今。擔任黨政辦文秘一職。工作期間，熱愛
本職工作，服從組織安排，工作積極肯干，勤勤懇懇，刻苦鉆研業(yè)，認真履行工作職責，工作成績
突出，贏得領導和社會的好評。我于2012年1月結婚，愛人何沁穎，系洪江市沅河鎮(zhèn)中心學校教師?；楹螅覀z兩地分居，對各自的工作、生活帶來了一定影響。再者，我兩都是獨生子女，我家中祖母年事已高，常年疾病，而父母均已到天命之年，也疾病纏身，侍奉祖母和父母心有余而力不足。因此，為了更好地安心工作，更好地施展自己的才華，為建設家鄉(xiāng)做出自己應有的貢獻。特此報告，懇請領導考慮我的實際困難，準予我調(diào)入洪江市工作為謝！ 當否？請批示！
申請人：賀湘波
2012年4月7日
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3733104.html】
