我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。我們應該重視心得體會，將其作為一種寶貴的財富，不斷積累和分享。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
遠程培訓心得體會篇一
從周濟部長的《關于教育事業(yè)科學發(fā)展若干重要問題的思考》到張力教授的《我國教育改革發(fā)展形勢和中長期政策要點》；從魏書生局長的《學校管理民主化與科學化》到鄭金洲教授的《學校內涵發(fā)展與校長領導力》；從何立嬰教授的《教師心理健康的維護與增進》到田慧生所長的《教育智慧與智慧型教師》；從勞凱聲所長的《當前學校依法治教中的若干問題》到王悅群教授的《學校的法律地位》；從周之良教授的《學校德育熱點探析》到關鴻羽教授的《學校如何指導家庭教育》；從名校長王建宗的《校長的辦學素養(yǎng)與品牌效應》到陳玉琨教授的《中學校長與高層次人才培訓》他們精辟的論述，先進的教育、教學、管理的理念，都在教育引導著我，促使我反思，激勵我奮力前行。蘇霍姆林斯基曾說過這樣一句話：“校長對學校的領導，首先是教育思想的領導、業(yè)務上的指導，其次才是行政管理?！庇谑牵刮叶昧俗鳛橐幻ｉL應從以下兩方面做起：1、提高自身政治素質，在道德品質上做教師的榜樣。從《校長管理新理念和校長成功之路》和《學校內涵發(fā)展與校長領導力》的報告中和名校校長的身上，感受到的是那種崇高的人格魅力和對教育事業(yè)的執(zhí)著追求，作為校長必須不斷提高自身的政治素質，努力提升自我的人格魅力，在思想品德、道德修養(yǎng)上做教師的楷模，時刻用苛求的眼光看待自己，用欣賞的眼光看待師生，做師生的知心人，真正達到春風化雨潤物無聲。
2、提升自身能力素質，在改革創(chuàng)新上做教師的引路人。沒有改革就難以發(fā)展，缺乏創(chuàng)新發(fā)展就會滯后，通過培訓，讓我首先轉變觀念，思考我們學校的教育實際，雖然教育設施薄弱但教學成績不能薄弱，雖然規(guī)模小但質量不能低，所以“不求人人成功，但求人人有為”的思路在我腦海中生成，這就需要自身提升能力素質，在改革創(chuàng)新上做教師的引路人。通過這次培訓，我加深了這種理念，提高自身素質，樹立終身學習思想，自覺地投身到學習中去，做一個與時俱進、不斷進步的學習型人才，只有這樣才能不斷地超越自己。
培訓讓我更加理解了學校該做什么，不該做什么。讓我更堅定了自己的想法，實現(xiàn)高層次的學校發(fā)展。這次培訓中，很多專家、校長都大講特講學校文化建設，將諸多辦學行為都上升到文化層面去解讀，使我深信，學校要實現(xiàn)高層次發(fā)展，必須靠師生認同的文化去引領。培訓中心主任陳玉昆教授將學校的發(fā)展劃分為三個階段，對我很有啟發(fā)意義：第一階段，學校管理要靠校長的人格魅力；第二階段，學校管理要靠一套完善的管理制度和機制；第三階段，學校管理要靠學校文化。以我校為例，聯(lián)系到臨汾四中幾十年的興衰更替，尤其是近多年的發(fā)展，我深有感觸。遠的不說，就說近幾年，我們的辦學業(yè)績在市內有點影響，不少兄弟學校來我校學習，他們到底學到了我們學校的什么，有形的東西當然看得到，不少人認為我們這方面還不如他們呢，但無形的東西他們是難以在短時間體驗得到的，這個無形的東西就是文化，臨汾四中的獨特文化。這種文化一是四中人所具有的“不甘落后，敢于拼搏”，“勤奮、嚴謹、求實、拓新”的精神。二是我們所打造的“人文化氛圍”、“自信心培養(yǎng)”等等。所有這些匯集起來，也許是我們賴以發(fā)展的文化，我們靠的就是這個沒有規(guī)定的“章法”，它培育了臨汾四中良好的學風、教風、校風，使臨汾四中實現(xiàn)了高質量、高效益，但我們還需要在此基礎上再提煉、再升華，去掉那些和別人簡單雷同的東西，真正培育出臨汾四中的文化內質，并將這種文化滲透在辦學行為的方方面面，從而實現(xiàn)臨汾四中真正意義的高層次發(fā)展。
反思自己的學校管理，目前還存在著價值趨向不明，不利于學校整體發(fā)展；學校文化力沒有發(fā)揮作用等等。因此就要求自己要做到沉下身子干點實事，讓我們的校園充滿人文關懷，讓學生享受童年的幸福，讓教師品味精彩的人生。新加坡中小學校長委任狀上這樣寫著：“在你手中是許多正在成長的生命，每一個都如此不同，每一個又如此重要，全部對未來抱著憧憬和夢想。他們都依賴好的指引、塑造和培養(yǎng)，才能成為更好的個人和有用的公民?！边@字里行間流淌著一個國家對基礎教育的涓涓深情，對校長辦學的殷殷期望，因此，校園需要關愛，欣賞和傾聽，哪怕是一筆漂亮的橫、豎、撇、捺，抑或是一次有勇氣的錯誤回答，我們都應該給予尊重的肯定，尊重是人性的起點，也是教育的起點，又是教育的一縷陽光。培訓讓我懂得今后努力的方向一是勤于學習。如參觀考察、閱讀教育論著和優(yōu)秀教育期刊，這是我應用型學習的最佳途徑。在我缺乏思想原創(chuàng)的情況下，因校而宜地引進外校辦學的智力成果同樣有著積極的促進意義。二要善于思考。思考的過程 是辦學經驗的總結過程，也是管理思路的明晰過程。思考是一種心靈的自我對話，久而久之，必然會碰撞出思想的火花。
段落，實施素質教育，推進新課程改革的形勢，要求學校將提高管理水平的著眼點放到內部上。學校內涵發(fā)展的要素較多，但最根本一點就是人的專業(yè)化發(fā)展問題，即校長的專業(yè)化發(fā)展和教師的專業(yè)化發(fā)展。說實際點，在臨汾市中小學中，有不少人把校長做成了“官”。一旦校長變成“官”后，他所用的思維往往多了一些行政思維，少了一些教育思維，他所考慮的是自己的行政級別的升遷，而不是個人專業(yè)成長，這樣的校長辦學肯定容易干出連自己都認為是違背教育規(guī)律、扼殺人才成長的事，因為他所考慮的多是?！巴狻保皇切！皟取?。不少人在管理學校而沒有領導學校。一旦定位為管理學校時，校長往往只是忙于事務，停留于常規(guī)，學校教育就不可能上升到文化層面。同樣又有不少人把教師做成了“師傅”。教師一旦異化為“師傅”后，只能年復一年地簡單重復，在重復中失去進取心。還有不少人把教書當成了“職業(yè)”，而沒有當成事業(yè)。當把教書僅僅作為“職業(yè)”時，每天把工資混到手就算完事。在我們的隊伍中有不少蠢人、笨人，工作上還算盡職盡責，自認為自己做出了一點小小的成績，但從來沒有重視個人專業(yè)成長問題，究其實質，就是一種職業(yè)倦怠心理，這種職業(yè)倦怠現(xiàn)象嚴重影響著學校隊伍的專業(yè)成長。人的`素質得不到提升，何談學校的內涵發(fā)展。再說現(xiàn)實一點，校長和教師的專業(yè)化成長，大的方面關乎到學校的發(fā)展，小的方面關乎個人利益。因此，要提高教師的素質，加大教師業(yè)務培訓力度，進行校本研訓，進行教育科研、課堂教學變革，關注教師的實踐積累與反思，提升教師教育智慧。
教育的本質就是文化與精神的傳承，需要用一生的品格去熏陶，用一生的時光來完成，在這個過程中，我們能夠以寧靜之態(tài)，追求教育返璞歸真的東西就會少走彎路，還我們的教育以本真的美好，這是大智者的思想。也是我追求的辦學理想！總之，校長培訓，時間雖短收獲頗大，用心品味用之不竭，學以致用思考更深。真正的做好教育，需要一份寧靜之心，少一點浮躁，多一份清醒，少一點功利，多一份淡薄。讓自己在寧靜之中尋求教育美好的未來吧！
遠程培訓心得體會篇二
去年我有幸參加x市第一期遠程培訓，受益匪淺，如一縷春風吹進我的心田，對我的大腦也是一次全新的洗禮。作為一個從事數學教學10年的我，一向認為“在其位，某其職”，只要把學生教好，開啟學生智慧之門，讓學生做一個品行端正的人即可?？山涍^研修，我的認識有了轉變，對教育教學工作也有了一種新的理解。
朱小蔓教師說：“教師的專業(yè)發(fā)展要支持的是使我們的教育是素質教育，使我們的教育不再是一個以知識為主，以追求從小學到中學到考上高一級學校為主要目的，使我們的教育是一個平衡的教育?！边@對我們教師是一個很大的挑戰(zhàn)，尤其是數學教師，必須轉變傳統(tǒng)的教學方法，由以前單純的傳授知識到學生自主學習、合作交流、互幫互學，讓整個課堂變得生動活潑，充滿活力，讓學生在歡樂中學習，使他們真正成為學習的主人。
互動交流區(qū)給教師供給了一個很好的交流場所，有什么困惑、有什么見解都能在此得到很好的展示，同時對教師的業(yè)務水平和教學本事也有相當高的幫忙。
tq研討能讓教師和知名專家應對面的交流，有什么心中的困惑都能及時得到解決，有什么好的方法也能夠展示給大家，這對提高教師的教學本事、教育水平、更新先進的教育理念等方面都起到了很大的推動作用。
學習論壇讓教師們學習到大家好的教學方法、處理問題的本事以及如何引導和管理學生，同時也深深感到教師職責重大，尤其是我們農村教師更是肩負重任。
上傳資源中，我們能夠把自我認為比較好的學案、教案、試題、習題上傳到研修網上，到達資源共享，同時我們也能夠欣賞到其他教師優(yōu)秀的教學資源，經過修改能夠構成適合于自我的教學資源，對自我教學和成長起到了很大的幫忙。
總之，經過遠程研修，使我學到了很多知識，這對我來說是一個極大的提高。同時，我也深深的感到自我知識的匱乏、教學理念的落后、教育教學方法的單一，我決定在以后的工作中：
1、借助遠程研修，多學習、多交流，使自我的知識面不斷擴大，使自我的業(yè)務水平更上一層樓，以更好的適應新課程教學和時代的挑戰(zhàn)。
2、認真?zhèn)湔n、上課，合理設計學案、教案，精心設計練習題，有效地進行分層教學，使所有的學生都不掉隊，讓他們成為真正的智慧型人才。
3、楊瑞清教師說：“愛孩子是教師的天職”，愛是教育的源泉，愛學生就能夠給學生一個健康的思想，良好的學習心態(tài)，所以，我們都應關心愛護每一位學生，使他們在我們的呵護下茁壯成長。
4、教師每時每刻都要學習，所以，我將在今后的工作之余加強教育理論和教學方法的學習和研究，多讀一些有價值的教育書籍，努力提高自我的整體素質。
一份耕耘，一分收獲，相信在以后的工作中，我會更努力，同時也期望遠程研修越辦越好。
遠程培訓心得體會篇三
在當前的全球化和互聯(lián)網的浪潮下，越來越多的公司開始采用遠程培訓方式來提升員工的能力和素質，從而進一步提高企業(yè)的競爭力和生產效率。而我所在的公司也積極推行遠程培訓，讓我們這些員工可以在工作之余隨時隨地參加培訓課程，其中所獲得的收獲也是不言而喻的。今天我將分享一下自己在遠程培訓中的心得體會。
第二段：靈活性和自主性
公司遠程培訓的最大優(yōu)點就是其靈活性和自主性。員工可以根據自己的工作安排和時間表自由選擇需要學習的課程和培訓時間，也不受地點的限制，只需通過網絡就能輕松參加培訓。這樣不僅方便了員工的學習，也能夠更好地調整個人學習計劃和工作計劃的關系，更有效地提高工作的效率和效能。
第三段：互動性和資訊共享
另一個很重要的優(yōu)點就是遠程培訓的互動性和資訊共享。通過在線網絡課程和互動平臺，員工可以與其他培訓學員進行交流和互動，分享學習心得和經驗，從而激發(fā)出更多的創(chuàng)新思維和想象力。這樣有助于開拓視野和拓展思路，使員工在培訓中能夠更多地掌握新技能和新知識，提高自身的綜合素質和能力。
第四段：專業(yè)性和實效性
除此之外，遠程培訓還具備更加專業(yè)化和實效化的特點。由于培訓機構和公司可以組織更加專業(yè)的講座和課程，從而更好地滿足員工的專業(yè)化需求和實踐要求。通過遠程課程和實操練習，員工可以更深入地理解和掌握所學知識和技能，將學習成果真正投入到工作實踐中去，更好地推動企業(yè)業(yè)務發(fā)展。
第五段：總結
總之，公司遠程培訓是一種靈活自主、互動資訊、專業(yè)實效的學習方式，對于現(xiàn)代企業(yè)的員工素質提升和工作效能提高，起到了非常重要的推動作用。當然，在實際實施過程中也會遇到一些挑戰(zhàn)和困難，比如學習習慣、網絡環(huán)境、時間安排等問題，但只要利用好現(xiàn)代科技和培訓資源，克服這些困難，并且持之以恒地堅持學習，相信員工將會迎來更加廣闊和深遠的職業(yè)發(fā)展和成功。
遠程培訓心得體會篇四
近年來，雖然傳統(tǒng)的面對面培訓仍然存在，但越來越多的人開始選擇遠程培訓來提高自己的技能水平。尤其是在假期期間，遠程培訓成為許多人提升自我價值和享受假期的好選擇。在此，我想分享我參加假期遠程培訓的心得體會。
第一段：選擇適合自己的遠程培訓形式
在選擇遠程培訓形式之前，我們需要先考慮自己的學習習慣和時間安排。如果你是一名上班族，每天工作和家務事務繁多，那么選擇時間和地點更加自由的網絡課程會是更好的選擇。而如果你喜歡與人交流、面對面討論問題，并且有足夠的時間和經濟條件，那么選擇線下課程可能會對你更有幫助。在我參加遠程培訓時，我因為有工作和家庭的繁忙要求，選擇了在線課程，并根據時間表安排好每天的學習時間，這讓我更加高效地學習和掌握所學知識。
第二段：積極參與課程學習
無論是線下還是在線，我們都需要積極參與課程學習。遠程培訓可能會因缺少面對面交流而讓人感到一些錯覺，思想放松或表現(xiàn)不夠專注。但是，我們需要調整心態(tài)，更加積極地聽取講師的講解、發(fā)表自己的意見和看法。在課程結束后，我還會積極參與小組討論和答疑環(huán)節(jié)，這不僅幫助我鞏固所學知識，還有所收獲。
第三段：注重課程外的知識積累
遠程培訓并不意味著我們的學習結束了，我們還需要在課程外積累更多的知識。為了提高自己的專業(yè)水平，我會通過閱讀相關書籍和文章、參與行業(yè)論壇、聽取導師的建議和評價等方式，不斷提高自己的知識水平和工作技能。
第四段：注重交流和實踐操作
在遠程培訓結束后，我們需要將所學知識應用于實踐中，并與其他人交流自己對知識的理解和應用。這樣不僅能夠檢驗我們的學習成果，還可以從其他人的經驗和意見中汲取啟示和建議。在實踐中，我也遇到了許多問題，并與其他學員和導師進行了交流和討論，這讓我的實踐過程更加順利，也鍛煉了我的團隊協(xié)作能力。
第五段：總結收獲和不足，完善自我
在進行遠程培訓后，我們也需要及時總結自己的收獲和不足，并制定改進計劃。通過自我評價和導師的反饋，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，制定出提高自己的計劃，從而不斷完善自我。在我的學習中，我反思了自己的學習方式和學習效率，進行了調整和改進。
結語：
通過遠程培訓，我不僅提高了自己的專業(yè)能力和技能水平，同時鍛煉了自己的自律和協(xié)作能力。雖然遠程培訓需要更多的自主管理和自我學習能力，但是在遠程培訓中所獲得的收獲、交流和實踐機會也是不可替代的。希望大家在接下來的遠程培訓中，能夠更加積極地學習、交流和實踐，為自己的職業(yè)生涯發(fā)展和成長貢獻更多的力量。
遠程培訓心得體會篇五
第一段：介紹背景（200字）
隨著現(xiàn)代科技的飛速發(fā)展，圖書遠程培訓這一新興的教育形式成為了越來越多人的選擇。圖書遠程培訓通過利用互聯(lián)網技術，將培訓資料以電子書的形式發(fā)送給學員，學員可以通過電腦、平板或手機進行自主學習。我近期參加了一次圖書遠程培訓，收獲頗多，特此總結體會與大家分享。
第二段：學習效果（250字）
圖書遠程培訓給我?guī)砹撕芏嘁庀氩坏降膶W習效果。首先，圖書遠程培訓可以更好地滿足個人學習的需求。由于學員可以根據自身的時間安排和學習進度進行學習，不需要按照固定的培訓班時間參加課程。這樣一來，我們可以更加自由地掌握學習的節(jié)奏，更好地理解和消化知識。
其次，圖書遠程培訓也充分發(fā)揮了網絡資源的優(yōu)勢。學員可以通過各種搜索引擎和在線圖書館獲取相關的資料，拓寬自己的知識視野。同時，學員之間可以在網絡上建立互動平臺，進行交流和討論，更好地學習和分享。
第三段：學習方法（250字）
為了更好地進行圖書遠程培訓，我采用了一些特定的學習方法。首先，我建立了明確的學習目標。在學習的過程中，我時刻記得自己的學習目標是什么，這樣能夠更加專注和有條理地進行學習。其次，我制定了合理的學習計劃。將整個學習過程進行分段，合理安排學習時間，有助于更好地理解和掌握知識。
此外，我也嘗試了多樣的學習方式。除了閱讀電子書外，我還通過在線視頻、網絡課程等多種形式進行學習。這樣的多樣性不僅能夠提高學習的趣味性，還能夠更好地滿足自己的學習需求。
第四段：心態(tài)與管理（250字）
在圖書遠程培訓中，心態(tài)和管理起到了至關重要的作用。首先，良好的心態(tài)是成功學習的前提。對于遠程學習，我們需要保持積極的學習態(tài)度，保持專注和堅持。同時，培養(yǎng)良好的自律能力也很關鍵。遠程學習沒有嚴格的時間限制和班級管理，需要我們自己管理好時間和進度，保證學習的效果。
第五段：總結與感悟（250字）
通過圖書遠程培訓，我不僅學到了知識，還意識到了遠程學習的優(yōu)勢。遠程學習讓學員有更多的選擇自由，能夠更好地滿足個人學習需求。但同時，遠程學習也要求學員具備一定的自律能力和學習方法，這是我們需要不斷培養(yǎng)和提升的?？傮w來說，圖書遠程培訓是一種適應現(xiàn)代社會的學習形式，能夠帶給我們更多的機會和挑戰(zhàn)，我相信它會在未來得到更廣泛的應用。
遠程培訓心得體會篇六
暑假我參加了遠程教育“命好題”的學習培訓，結合自己平時對學生的評價，確實增加了不少新的認識。
愛因斯坦曾經說過：什么是素質？當我們把學校里學到的東西全部忘掉之后，剩下來的才是素質。素質就是人的社會生存與發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)，書本知識只是基礎。當然，這個基礎也是非常重要的。問題是，我們做教師的，應如何把學生的書本知識與能力培養(yǎng)做到完美的結合，我們認為，這就是素質的靈魂。考試命題是教學的指揮棒。那么，命題的要求就必須把握與體現(xiàn)素質教育的方向。
首先，明確命題指導思想 。在“一標多本”的新形勢下，各地根據實際需要所使用的語文教材有所不同，但各種版本的教材都是依據《數學課程標準》編寫的，雖形式不同，但精神實質，培養(yǎng)的語文能力進而達到的要求卻是一樣的，都是注重課本內容與學生實際生活的聯(lián)系，“生活處處有數學”，強調從生活中學習數學，然后再應用到生活中來，注重培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的實際能力、綜合學習能力，促進學生創(chuàng)新意識、科學探究意識和實踐能力的提高。命題實現(xiàn)由以考查知識為主向以考查能力為主的轉變。
其次，把握考試題型特點?？v觀近年來的中考數學試題的題型，可謂是在穩(wěn)定中又有發(fā)展變化，各地中考數學試題一般有兩種形式：一是板塊式。二是題型側重式。我們把握了中考的題型特點認真研究才能命制高標準的試題。
再者，提升學生各種能力。小學數學畢業(yè)試卷一般分識記、理解、分析綜合、應用能力等幾項內容。數學基礎知識，重在考查積累與運用。
我們作為數學教育工作者，對命題試卷中考察學生的各種能力要非常明確，這樣才能有的放矢，逐漸提高學生答卷的能力。
作為數學老師在命題的時候應該慎重，結合我校實際情況，我想在今后的數學命題過程中，我會努力做到以下，并且會不斷總結完善。
要兼顧不同層次學習水平和不同發(fā)展狀態(tài)的學生，使考試最大限度地為每一個學生服務。我校處于城鄉(xiāng)結合部，生源一直不是很好，學生的基礎相對薄弱，這就要求我們老師在自主命題的時候要根據學生的實際情況和水平，制定適合我校學生的試題。相反，隨意在網上下載或沒有認真揣摩訂購一些不適合我校學生的試題的話，測試的效果可想而知。
要處理好三個維度的關系，全面考查學生對知識的掌握情況和能力的發(fā)展情況、學生掌握學習方法的情況，以及學生在情感態(tài)度和價值觀方面的發(fā)展狀況。
命題中要注意試題的導向作用，要有利于數學教學，有利于檢測學生知識和能力水平，有利于學生的可持續(xù)發(fā)展。一份好的試題，甚至可以培養(yǎng)學生的審美情趣，提高其文化品位。
如何命好題是每個老師都應該認真研究的，作為一名小學數學老師，我們應該在平時的教學中認真研讀中考試題，更應該掌握命好題的基本本領。
命好題，是我們教育工作者不懈的追求！
遠程培訓心得體會篇七
教師全員遠程培訓快要結束了，在這次培訓中，我認真看了每一個模塊的視頻講座、課堂實錄，以及相關的文字資料。每次看完一些培訓內容后，我都會認真地反思，想了很多，感覺收獲了很多東西。把“以學生發(fā)展為本”作為新課程的基本理念，關注學生的學習興趣和經驗，倡導學生主動參與、樂于研究、勤于動手，形成積極主動的學習習慣,在獲得知識和技能的同時，學會學習，形成正確的價值觀?？偟恼f來感慨良多，下面簡要談幾點培訓感受：
一、這個培訓平臺開發(fā)的相當不錯，界面十分友好，讓學員們能夠清晰地知道要做哪些事，應該怎么去做等等，學員們可以在課余時間，慢慢地觀看視頻，聆聽講座，閱讀圖文資料，細細地品味，認真地反思，并把所想、所感發(fā)表出來，與所有參訓同行們共同分享，相互交流。
二、從內容上看，這次培訓既有不分學科的公共內容，如師德、新課標理念等，又有各專業(yè)學科的獨特內容，所以，既有普適性，又有針對性。講課的專家們水平都很高，他們深入淺出的講解，使我們更進一步領會理解了新課標的理念和要求，更多地了解了新的教育教學理念和方法，提高了我們的教育教學理論水平。通過那些優(yōu)質課的觀摩，也讓我們發(fā)現(xiàn)了自己的教學中存在的問題和不足，使我們的以后實際課學教學有了新的更高的參照。
三、隨著中小學新課程的實施，對于初中的教育也要有相應的新課程理念和標準為指導。否則就會使學生的教育體系脫節(jié)、斷層。新課程標準符合我國“以人為本，學生為本”的現(xiàn)代教育思想，符合新時期教育發(fā)展的歷史潮流，把每個學生在現(xiàn)代生活中所需要的基礎知識、學習能力、探究能力、分析問題能力、解決問題、實際操作等能力的發(fā)展，以及學生心理健康教育和注重健全人格最充分的發(fā)展作為教學的根本目標和任務。
四、新課程標準是以先進的現(xiàn)代教育理論，如“掌握學習理論”“多元智能理論”等和現(xiàn)代的計算機信息技術為特點的先進現(xiàn)代教學模式。這種先進的教學培養(yǎng)出的人，才是最具備和符合現(xiàn)代社會發(fā)展所需求的。
五、通過此次培訓，使我認識到此次課程改革所產生的更為深刻的變化，將反映在教師的教學觀念、教學方式、教學行為的改變上。因為任何一項課程改革的設想，最終都要靠教師在教學實踐中去實現(xiàn)、去完善。因此教師在教學中的角色也必須隨之改變，才能適應教育改革發(fā)展的需要。
六、這種新型網絡的遠程培訓也讓我耳目一新，不僅適應了信息社會的發(fā)展，也為各位老師節(jié)約了寶貴的時間同時也給了各位老師很大的發(fā)展空間。
總之，通過遠程培訓，為我營造了一個嶄新的學習環(huán)境，從根本上改變了我原先的傳統(tǒng)學習模式，更給我?guī)砹诵碌膶W習觀念、學習方式和教學理念，為我今后的人生開辟了新環(huán)境。加強基本功的新修煉，才能不斷的開拓進取，與時俱進，不會被時代淘汰。我要把汲取到的先進理念、思想運用到工作中行動起來，讓此次遠程教育的價值在我們的工作中得到最大的體現(xiàn)。今后，我還會一如既往地參加各種培訓學習活動，不斷提高進步。
遠程培訓心得體會篇八
隨著科技的不斷進步和信息技術的廣泛應用，遠程教育逐漸成為一種流行的學習方式。遠程培訓提供了靈活的學習時間和地點，使學習更加便捷和高效。在這個過程中，我親身體驗到了遠程培訓的優(yōu)點和不足，受益匪淺。以下是我對學習遠程培訓的心得體會。
首先，遠程培訓帶來了學習時間的自由度。在傳統(tǒng)的教育模式下，學習時間通常是固定的，學生必須按照課程安排去學習。而遠程培訓則消除了這種束縛，學生可以在自己的時間安排內學習。我可以在工作之余、休息時間或者是空閑的周末自由地安排學習時間，這給了我充分利用碎片時間學習的機會。這種自由度讓我更加高效地安排學習，同時也避免了傳統(tǒng)教育模式下的時間浪費。
其次，遠程培訓消除了地域限制。傳統(tǒng)的教育模式通常需要學生到學?；蛘吲嘤栔行纳险n，而遠程培訓則使學習地點不再限于教室或者學校。通過遠程培訓平臺，我可以在家里、咖啡廳甚至是旅行的途中學習，節(jié)約了大量的時間和精力。這種便捷性讓我能夠更加專注于學習，并在各種環(huán)境下都能保持學習的連貫性。
然而，遠程培訓也存在一些挑戰(zhàn)和困難。其中之一是自律能力的考驗。遠程培訓通常需要學生有很高的自覺性和自律能力，因為沒有老師的監(jiān)督和課堂的氛圍，學生容易陷入懶惰和拖延的狀態(tài)。作為一個遠程學習者，我深切感受到了這一點。我不得不主動找到適合自己學習的時間和地點，同時制定出科學的學習計劃，才能保證學習的效果。
此外，遠程培訓還存在著與老師和同學之間的交流不足。傳統(tǒng)的面授課程可以讓學生與老師和同學面對面地交流和互動，而遠程培訓則需要通過互聯(lián)網上的平臺進行交流。雖然有一些遠程培訓平臺提供了討論組和在線輔導的功能，但與面對面交流仍然存在一定的差距。在我的學習過程中，我很難與同學和老師進行及時的互動和討論，這使得我的學習過程有時感覺孤單和缺乏動力。
總的來說，學習遠程培訓讓我體驗到了學習的靈活性和方便性，同時也遇到了一些挑戰(zhàn)和不足。通過這次學習，我意識到在遠程培訓中，自律和交流至關重要。我深刻認識到自己的學習方式和方法，不斷調整和完善自己的學習計劃。同時，我也積極參與討論組和在線輔導，主動與學習伙伴交流和分享學習心得。這一次遠程培訓的學習體驗讓我更加自信地迎接未來的學習挑戰(zhàn)。
遠程培訓心得體會篇九
新的課程教學課程改革，關注學生的課堂生活，很幸運成為其中的.一員，我懷著激動的心境和很大的熱情來學習，我從心里很珍惜這次機會，更想學到更多的知識，想結識教育界的精英，向他們學習，也很感激指導教師的幫忙，感激你們這一段時間的幫忙和指導，給了我很大的啟發(fā)，也洗滌了我的思想!賦于課堂以生活意義和生命價值，從理性生活，道德生活，審美生活等方面重建課堂生活，注重認知體驗感悟等生活形式的統(tǒng)一現(xiàn)實生活與可能生活，科學世界與生活世界的結合，真正賦予課堂教學生活意義和生命價值，把學生培養(yǎng)成為學習活動的主體個體生活的主體和社會生活的主體。新課程，昭示了教師主角發(fā)展的一般趨勢：在教學過程中更多的履行多樣化的職能，更多的承擔組織教學的職責，從一味的強調知識的傳授轉向著重組織學生的學習;注重學習的個性化，改善師生關系;實現(xiàn)教師之間更為廣泛的合作，改善教師與教師的關系;更密切與家長的合作等等很幸運感受了全新的一種模式。
天天坐在多媒體室和電腦前，聆聽精彩的報告。原先以為這樣的培訓只可是是走形式，但深入其中后，才發(fā)此刻那里，專家的引領，同伴的互助，自我的思考相互促進。大的信息量，迅捷的交流。網絡的培訓以獨特的魅力發(fā)揮著強大的作用。這是一次全新的培訓模式，讓全國許多的教師同時相聚一齊，給我們供給了一個學習、交流的平臺，能在那里暢所欲言，能看見自我熟悉和不熟悉的教師的文章，還有他們教學中的精華和經驗!讓我體驗到了，新的形式新的收獲!。
回想自我穿行于每一天的課堂，為了一個神圣的信念，為自我尋找一個更為完美的未來一個不完美的人領著一群不完美的孩子一齊追尋更完美的生命。每一天的學習我都震撼著，從而也引發(fā)了我的思考：基礎教育課程改革的浪潮滾滾而來，新課程體系在課程功能、結構、資料、實施、評價和管理等方面都較原先的課程有了重大創(chuàng)新和突破。這場變革給教師帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)和不可多得的機遇，能夠說，新一輪國家基礎教育課程改革將使我國的中小學教師隊伍發(fā)生一次歷史性的變化。每一位教師都將在這場變革面前掂出自我的分量，找到自我的位置，做出自我的回答。
學習是一種有意義的行為，我們要將我們的學習變成有意義的學習，培養(yǎng)孩子們的興趣是點燃孩子學習進取性的武器，將趣味有用來提升我們的課堂，作為一名教育者我們要改變長期以來構成的傳統(tǒng)師生關系，多年來，教師已經習慣了根據自我的設計思路進行教學，他們總是千方百計地將學生雖不大規(guī)范、但卻完全正確、甚至是有創(chuàng)造性的見地，按自我的要求"格式化"。聽了講座，讓我恍然大悟，我認識到自我需要改善的地方!教師說要善于挖掘錯誤的價值，要將錯誤轉換成新的知識點。
我想我們能夠這樣去做：1、進取的旁觀。學生在進行自主學習時，教師要進取的看，進取的聽，設身處地的感受學生的所作所為，所思所想，隨時掌握課堂中的各種情景，研究下一步如何指導學生學習。2、給學生以心理上的支持，創(chuàng)造良好的學習氣氛。教師要善于用各種適當的方式給學生以心理上的安全感或精神上的鼓舞，使學生的思維更加活躍，探索熱情更加高漲，使課堂更加生機盎然。
3、注重培養(yǎng)學生的自律本事。要注重教育學生遵守紀律，與他人友好相處，培養(yǎng)合作精神。教會學生自律并不會妨礙他們創(chuàng)造性的發(fā)揮，而只會促進他們的學習。教師作為促進者的關鍵在于如何促進學生自主學習，使學生能夠自我去實驗、觀察、探究、研討，使他們的身心全部投入到學習活動之中。
遠程培訓心得體會篇十
圖書是人類進步與知識傳承的重要載體，隨著信息技術的不斷發(fā)展，圖書遠程培訓已成為一種新的學習方式。我有幸參加了一次關于圖書遠程培訓的學習活動，通過這次培訓，我深刻體會到了圖書遠程培訓的優(yōu)勢與不足，并且對于如何更好地利用圖書遠程培訓進行學習也有了更多的思考。
首先，圖書遠程培訓為我們提供了更加自由和靈活的學習方式。在傳統(tǒng)的教室里，學生們需要按照固定的時間和地點去上課，而且課程內容和進度也是由老師來安排。而通過圖書遠程培訓，我們可以根據自己的時間安排和興趣選擇自己感興趣的課程進行學習，不再受到時間和地點的限制，這樣就很好地解決了很多學習者的問題。
其次，圖書遠程培訓也為我們提供了更加豐富和廣泛的學習資源。圖書館里的書籍是有限的，而通過圖書遠程培訓，我們可以隨時隨地訪問到全球范圍內的圖書資源。不僅如此，圖書遠程培訓還為我們提供了豐富的多媒體學習資源，比如音頻、視頻、電子書等等，這樣更加豐富了我們的學習方式，使我們能夠更好地理解和掌握知識。
然而，圖書遠程培訓也存在一些問題和挑戰(zhàn)。首先，圖書遠程培訓需要求學習者具備一定的自我管理和自律能力。傳統(tǒng)的教室里，老師和同學們的監(jiān)督和壓力是我們學習的動力來源之一，而在遠程學習中，我們需要自己激發(fā)自己的學習動力，合理安排自己的學習時間，這對于一些缺乏自控能力的學習者來說是一種挑戰(zhàn)。
其次，圖書遠程培訓中面對面的互動與交流缺失。在傳統(tǒng)的教室里，我們可以與老師和同學們進行面對面的互動和交流，這樣能夠更好地理解和掌握知識。而在圖書遠程培訓中，這種面對面的互動和交流是缺失的，學習者只能通過文字或者在線群組等方式進行交流，這樣對于一些需要直接面對面交流的學習者來說，也是一種不利的因素。
總的來說，盡管圖書遠程培訓存在一些問題和挑戰(zhàn)，但它的優(yōu)勢和價值是不可忽視的。通過圖書遠程培訓，我們擁有了更加自由和靈活的學習方式，可以根據自己的時間和興趣進行學習；同時，圖書遠程培訓也為我們提供了更加豐富和廣泛的學習資源，使我們能夠更好地理解和掌握知識。因此，我們應該善于利用圖書遠程培訓進行學習，同時也要在遠程學習中培養(yǎng)自己的自律能力和交流能力，才能更好地進行學習和成長。
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