2023年企業(yè)疫情防控工作方案版(大全8篇)

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企業(yè)疫情防控工作方案版篇一

1.1 編制目的

針對建筑工地用工涉及外來人口地域廣、人員密度高、流動性快等特點，為有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生和流行，規(guī)范和指導疫情應急處理工作，切實保障公司員工及廣大務工人員的身體健康與生命安全，最大限度地降低和消除因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營造成的負面影響，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。

1.2 編制依據(jù)

依據(jù)中央政治局常委會議關于加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署，堅決貫徹習近平總書記重要指示和李克強總理批示精神，認真落實中央政治局常委會會議和國資委、股份公司、集團公司最新工作部署，結合公司實際，制定本防控應急預案。

1.3 適用范圍

本預案適用于公司所屬各單位。

2 工作原則

統(tǒng)一領導，分工協(xié)作，切實落實防控工作責任制，聯(lián)防聯(lián)控，形成防控合力，做到早發(fā)現(xiàn)、快報告、嚴處理。落實各項防控措施，做好人員、技術、物資和設備的應急儲備工作，有效預防和控制疫情的發(fā)生和流行。

3 防控組織及分工

3.1 領導小組及職責

公司成立應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組(以下簡稱領導小組)，統(tǒng)籌做好本次疫情防控工作。

組 長：xxxx 黨委副書記、總經(jīng)理

副組長：xxx 副總經(jīng)理

xxx 副總經(jīng)理、工會主席

成 員：公司其他領導班子成員、機關各部(室)負責人、各單位黨政負責人(后附部份聯(lián)系人名單)。

領導小組工作職責：負責貫徹落實習近平總書記重要指示精神、李克強總理批示要求和黨中央、國務院、國資委、股份公司、集團公司有關疫情防控決策部署。研究制定公司疫情防控工作的總體調(diào)度安排，及時解決疫情防治工作中的重大問題。強化與上級相關單位及所屬單位的日常聯(lián)系，形成疫情防治工作合力。

3.2 工作機構及分工

領導小組下設辦公室，辦公室設在安質(zhì)部(聯(lián)系人及手機號：xxxx)，辦公室主任由安質(zhì)部部長xxx兼任。

領導小組下設綜合指導組、生產(chǎn)經(jīng)營指揮組、宣傳輿情組、后勤保障組、機關防控組等5 個專項工作組。

3.2.1 綜合指導組由安質(zhì)部牽頭，黨委工作部、公司辦、人力資源部、財會部、工會工作部等部門配合。負責做好上級有關精神傳達、工作協(xié)調(diào)督導、內(nèi)部疫情收集和每日報告工作，負責與所屬各單位的日常聯(lián)系和調(diào)度安排。

3.2.2 生產(chǎn)經(jīng)營組由工程部牽頭，營銷部等部門配合。負責指導各單位科學合理加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，統(tǒng)籌考慮節(jié)后職工返崗安排，根據(jù)疫情及時調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營計劃，負責企業(yè)履行社會責任等工作。

3.2.3 宣傳輿情組由黨工部牽頭，相關部門配合。負責宣傳黨中央、國務院，以及國資委和各級政府、股份公司、集團公司、公司應對疫情防控工作的決策部署，利用新媒體宣傳報道防護科普知識和先進典型事跡。

3.2.4 后勤保障組由物機部牽頭，相關部門配合。負責疫情防控物資、設備的采購、儲備、管理和應急保障等工作。

3.2.5 機關防控組由社管中心牽頭，保衛(wèi)部等各部門配合。負責機關疫情防控和醫(yī)療保障工作，配合醫(yī)院和疾控部門，落實衛(wèi)生健康部門和行業(yè)主管部門提出的各項防控措施，對公司機關返崗人員進行健康監(jiān)測、登記，做好復工后的餐飲供應以及機關衛(wèi)生防疫消毒工作。

4 防控措施

4.1 提高政治站位，加強防控意識。

要認真貫徹上級指示精神，嚴格按照上級單位工作部署，將疫情防控工作作為當前一項重要的政治任務來抓，認真落實好各項工作措施，全力保障廣大員工及其家屬身體健康和生命安全。

4.2 成立工作機構。

公司已成立疫情防控領導小組，所屬單位應立即成立相應組織機構，落實上級有關要求部署，負責開展相關工作。

4.3 加強政策宣貫。

各單位要加大對上級領導的指示精神、有關政策的宣傳解讀，增強戰(zhàn)勝疫情的信心決心。各單位要認真組織學習集團公司下發(fā)的防護宣傳手冊，進一步明確預防措施、注意事項等，切實提高員工自我防護意識，增強自我保護能力。

4.4 抓好輿情引導。

各單位要切實加強輿情宣傳引導，不信謠、不傳謠，既要宣傳防控疫情的好人好事好做法，傳播好經(jīng)驗，又要加強涉及疫情防控突發(fā)敏感輿情應急處置，及時正面發(fā)聲，匯聚起堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的強大力量。

4.5 落實后勤保障。

物資部門要落實好口罩、消毒液、體溫計等必要物資儲備，對上崗、值班人員配備有關防護設施設備。要加強對各類辦公場所、食堂、項目駐地等區(qū)域進行全面消毒工作。

4.6 加強信息報送。

嚴格落實值班和應急值守制度，堅持“零報告”制度，每日14點前各單位按規(guī)定報送疫情信息到公司疫情工作辦公室，主要包括本單位有關疫情動態(tài)、疫情防控部署及疫情防控保障措施等相關情況及公司在建項目疫情防控情況統(tǒng)計表，嚴禁瞞報、緩報、漏報，公司按規(guī)定上報集團公司應對疫情工作辦公室。

4.7 做好分類排查。

各單位要加強對過往到達疫區(qū)員工(含勞務派遣人員)進行排查，摸清員工是否存在被隔離、周圍是否存在被大規(guī)模感染等情況，積極引導員工配合轄區(qū)地方政府、醫(yī)院和疾控部門，做好疫情登記排查，落實各項預防措施;要加強與協(xié)作隊伍負責人的聯(lián)系溝通，在農(nóng)民工隊伍中同步開展以上工作，深入細致排查，掌握真實情況，發(fā)現(xiàn)異常立即妥善處置，并按要求及時上報，嚴防出現(xiàn)群體感染情況。

4.8 統(tǒng)籌工作預案。

在正式上班以前，除按規(guī)定到崗領導和值班人員，其他人員如無特殊情況原則上不到辦公區(qū)域，盡量減少外出和流動，降低被感染風險。對返崗的機關管理人員，要針對疫區(qū)和非疫區(qū)人員采取有效措施，原則上疫區(qū)人員或本人所在居住地發(fā)生疫情的人員必須按規(guī)定進行“居家隔離、居家觀察”;并及時上報相關情況。鼓勵非疫區(qū)人員早日返回工作居住地，做到“早排查、早上崗”。對外來人員不得進入各類辦公場所，確有工作需要，必須嚴格采取量測體溫、履行登記手續(xù)等防護措施。

4.9 強化現(xiàn)場管控。

各在建項目要對所有工點均實行封閉式管理，外來人員必須堅持登記制度，加強對工作、生活、居住場所通風、消毒工作，堅持早晚對個人進行體溫檢測等防控措施。針對春節(jié)停工項目，復工前必須征得當?shù)卣敖ㄔO單位同意，否則，不得擅自開工。滿足復工條件的項目部要視項目生產(chǎn)情況合理安排時間，既要加強工點疫情防控，又要強化對農(nóng)民工流動人員的管理，原則上暫不安排疫區(qū)農(nóng)民工上崗，對非疫區(qū)農(nóng)民工也要進行必要的健康監(jiān)測或隔離后方可上崗。

4.10 嚴控會議活動。

各單位要盡量減少大規(guī)模聚集活動，對必須召開的工作會、職代會等大型會議，可推遲時間或采取視頻方式召開。確有必須的現(xiàn)場會議，也要控制參會人數(shù)、壓縮會議時間。

4.11 從嚴落實責任。

公司按照集團公司統(tǒng)一部署，各負其責、守土有責、守土盡責，全力以赴做好相關工作。公司將不定期對規(guī)定到崗人員進行抽查，確保人員到位，信息暢通。對于工作不在狀態(tài)、玩忽職守的將作嚴肅處理;對落實上級要求不力、防控措施不到位導致疫情發(fā)生或者發(fā)生蔓延的，將嚴肅追究相關領導和人員的責任。

4.12 堅持分類指導。

各單位要結合實際，制定有針對性的防控預案，進一步細化完善相關落實舉措，上報公司應對疫情工作辦公室備案(聯(lián)系人：xxx)。

5 預防與預警?

5.1疫情監(jiān)控?

5.1.2 安質(zhì)部負責保持與各單位的聯(lián)系，及時將新型冠狀病毒肺炎疫情的預警和通知匯報給集團公司。

5.2 信息報告與處置

5.2.1信息報告與通知?

公司設立24小時疫情值班電話,辦公室及安質(zhì)部協(xié)同做好接收傳染病疫情預報信息和發(fā)布通知工作。

5.2.2 信息上報

嚴格落實值班和應急值守制度，堅持“零報告”制度，每日14點前各單位按規(guī)定報送疫情信息到公司疫情工作辦公室，主要包括本單位有關疫情動態(tài)、疫情防控部署及疫情防控保障措施等相關情況及公司在建項目疫情防控情況統(tǒng)計表，嚴禁瞞報、緩報、漏報，公司按規(guī)定上報集團公司應對疫情工作辦公室。

5.2.3信息傳遞

傳染病疫情發(fā)生之后的信息報告(發(fā)布)主要通過文件和電話進行。

5.3 應急響應

5.3.1 公司防控應急辦公室在接到疫情報告后，要及時隔離已感染人員，啟動公司疫情防控應急預案。

5.3.2 立即追蹤涉及和外來人員接觸的員工，并要求其進行自我隔離14天。

5.3.3 及時聯(lián)系重慶市或九龍坡區(qū)疾病控制中心，由其派專業(yè)人員和車輛來單位將已感染人員接往其處接受隔離治療。

5.3.4 對已感染人員用過的餐具、物品和所呆的辦公室要進行消毒。

5.3.5 各辦公室要注意通風，每天至少通過噴灑消毒水的方式消毒一次。

5.3.6 疫情期間，食堂對餐具加倍消毒，餐廳除加強通風、噴灑消毒水外還要加裝紫外線殺菌設備。

5.3.7公司每天都要將最新的疫情預防指引告知每位員工，為員工加強自我保護指明方向。

5.4應急結束

5.4.1 當疫情得到有效控制后，疫情應急響應工作即告結束。但此后疫情的后續(xù)觀察工作，視情況由各責任部門自行進行。

5.4.2 因疫情造成事故，產(chǎn)生損失，責任部門(事故所在部門)要在事故發(fā)生的當日統(tǒng)計匯總并報告公司。

6 培訓與演練

6.1 培訓

公司要做好對員工的宣傳及教育工作，運用宣傳欄、大會宣傳預防新型冠狀病毒肺炎的科普知識，并做好本預案的宣講布置工作，使人人知曉。

7 附則

7.1術語和定義

新型冠狀病毒肺炎是指新型冠狀病毒感染導致的肺炎。2019年12月以來，湖北省武漢市部分醫(yī)院陸續(xù)發(fā)現(xiàn)了多例有華南海鮮市場暴露史的不明原因肺炎病例，現(xiàn)已證實為一種新型冠狀病毒感染引起的急性呼吸道傳染病。

新型冠狀病毒感染的肺炎患者的臨床表現(xiàn)為：以發(fā)熱、乏力、干咳為主要表現(xiàn)。鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀少見。約半數(shù)患者多在一周后出現(xiàn)呼吸困難，嚴重者快速進展為急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒和出凝血功能障礙。值得注意的是，重癥、危重癥患者病程中可為中低熱，甚至無明顯發(fā)熱。部分患者起病癥狀輕微，可無發(fā)熱，多在1周后恢復。多數(shù)患者預后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

7.2 制定與解釋

本預案由安全質(zhì)量環(huán)保部負責解釋。

7.3 應急預案實施

本預案自發(fā)布之日起實施。

企業(yè)疫情防控工作方案版篇二

為全面貫徹落實xxx關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控系列重要指示精神和xxx決策部署，按照市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府要求，切實抓好節(jié)后復工復產(chǎn)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作，制定本工作方案。

切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，加大疫情排查力度，及時有效采取各項防控措施，提高疫情防控能力，確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)不發(fā)生新型冠狀病毒感染的肺炎和疫情擴散，堅決打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)。

(一)全面開展疫情排查。各企業(yè)復工復產(chǎn)前，要詳細了解掌握每名員工健康狀況、節(jié)假日期間特別是復工前14天出行、參加集會聚會等情況，建立排查臺賬。員工要如實報告春節(jié)期間活動軌跡和參加聚會聚餐情況，如發(fā)現(xiàn)有瞞報、緩報、謊報等情況，將按照相關規(guī)定依法處理。

(二)全力做好疫情防控。各企業(yè)要制定疫情防控工作方案和復工復產(chǎn)實施方案，提前2天向歸口管理單位備案，經(jīng)核查同意后方可復工復產(chǎn)。復工復產(chǎn)前，要對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行全面消毒;復工復產(chǎn)后，要建立每日員工體溫檢測、人員集中區(qū)域消毒、社會車輛和人員進出等三本臺賬，保證工作環(huán)境衛(wèi)生干凈和員工生命安全。做好防疫物資保障，自備口罩、體溫計(紅外測溫槍)、消毒水、洗手液等物品。加強對職工的宣傳引導，開展健康理念和傳染病防控知識的宣傳教育，引導員工提高文明素質(zhì)和自我保護能力。

(三)嚴格落實責任。各企業(yè)要認真落實疫情防控工作主體責任，成立由主要負責人牽頭負責的疫情防控領導小組，研究制定本企業(yè)疫情防控工作方案，明確責任領導、責任人，制定防控措施。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要認真履行監(jiān)管責任，深入企業(yè)全面開展疫情排查，將各級工作部署要求傳達到每戶企業(yè)，督促企業(yè)做好疫情防控工作，從嚴從細從實從快落實各項工作要求。

(四)暢通信息渠道。嚴格落實信息報告制度，企業(yè)每天將排查情況報送歸口管理單位，突發(fā)情況隨時報告。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要對屬地工業(yè)企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)情況進行摸排，填報工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)情況匯總表，于x月x日起每日x：x前報送牽頭單位。牽頭單位將全區(qū)工業(yè)企業(yè)開工情況、員工健康情況、防疫工作開展情況進行匯總，緊急情況及時報送區(qū)疫情防控工作指揮部綜合辦公室。

(一)提高思想認識。各企業(yè)要切實提高認識，增強責任感和緊迫感，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，建立疫情防控工作機制，確保復工復產(chǎn)有計劃、有預案，防控措施到位，嚴防疫情發(fā)生。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要切實履行管理職責，確保疫情排查不留死角，不出現(xiàn)盲區(qū)。

(二)加強值班值守。各企業(yè)要嚴格執(zhí)行值班值守要求，確保企業(yè)遇有突發(fā)事件和重大緊急情況，能夠快速到位，有效指揮和處置。要認真開展巡視巡查，做好本企業(yè)疫情防控相關工作，嚴禁缺崗、脫崗。認真做好值班記錄，確保疫情防控工作落到實處。

(三)抓好督促檢查。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要明確責任領導和工作人員，對屬地工業(yè)企業(yè)疫情防控情況和復工復產(chǎn)情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題督促企業(yè)立即整改，確保企業(yè)不發(fā)生疫情事件。

企業(yè)疫情防控工作方案版篇三

為科學、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省國資委有關要求，根據(jù)疫情形勢和進展情況，并結合公司實際，特制定本預案。

按照統(tǒng)一領導、及時反應、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導下進行。

(一)人員防控

人員檢測防控范圍為單位員工。

第一類情況：目前在湖北人員。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領導小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。(備注：本單位目前沒有此類人員)

與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員，子女在湖北地區(qū)上學、上班返回人員)的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。

第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應該立即向防控工作組報告，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

(二)場所防控

對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術支持。

門衛(wèi)人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進入;

進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩;

加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

疫情期間，非經(jīng)單位領導小組批準，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網(wǎng)絡交流工具。

疫情期間隨時關注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息，政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執(zhí)行。

宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規(guī)范進行落實。單位系統(tǒng)人員應做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。

(一)做好所在單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的必要物資儲備。

(二)做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護物資儲備。

(三)由保障工作組進行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理。

1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據(jù)職責分工工作。

2、一旦發(fā)現(xiàn)疫情或與疫情有關的信息，所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況，如有故意隱瞞信息的將進行嚴肅處理。

保障工作組組長：

電話：

專員：邵xx

防控工作組組長：

電話：

專員：郭xx

綜合工作組組長：

電話：

專員:

李桂森

企業(yè)疫情防控工作方案版篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任,成立由企業(yè)主要負責人任組長的疫情防控領導小組,制定疫情防控和復工方案,下面是小編為大家分享的疫情防控企業(yè)復工復產(chǎn)工作方案，希望能幫助到大家!

為指導企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作，提高企業(yè)防控能力，有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護正常企業(yè)生產(chǎn)秩序，制定本方案。

一、建立機制

(一)落實企業(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業(yè)負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業(yè)疫情防控工作。

(二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內(nèi)容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。

(三)健全信息報告和聯(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。

二、嚴密排查

(一)分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員，暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天;對省內(nèi)其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工，確因生產(chǎn)需要返崗的，可按照“廠區(qū)內(nèi)上班，14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。

(二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動軌跡(地點具體到門牌號，時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監(jiān)測。

(三)設置臨時隔離點。依托醫(yī)務室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構做好醫(yī)療保障，在企業(yè)醫(yī)務室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報備。

三、做好防護

(一)防護準備。

統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。

(二)通風消毒。

1、日常消毒。復工復產(chǎn)前，對企業(yè)所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。

2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調(diào)，確有需要的，按相關規(guī)定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調(diào)系統(tǒng)，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。

(三)人員防護。

1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。

2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。

3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù)，盡量分散布置在四個方位，建議床外圍設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。

(四)人員管控。

1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。

2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內(nèi)的流動情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。

3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。

(五)就餐管理。

1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行，不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。

2、規(guī)范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，食堂服務人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。

3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1。5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。

四、開展監(jiān)測

(一)落實門崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查，多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點，加強門衛(wèi)管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫(yī)。

(二)落實員工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記，及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè)，應配專人在員工上車前進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)異常，按應急處置流程及時處置。

五、處置疫情

企業(yè)要制定應急處置方案，及時處置突發(fā)情況。

(一)疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。

(二)密切接觸者管理。按照屬地管理原則，積極配合相關部門，對密切接觸者采取暫時隔離管理措施，并做好思想安撫工作。

(三)終末消毒。疫情發(fā)生后，在當?shù)丶部貦C構指導下，按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術方案(第二版)》，做好病例生產(chǎn)生活等疫點的終末消毒。

(四)暫停生產(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢，由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。

六、開展宣傳

(一)廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。

(二)技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。

(三)健康教育。普及新冠肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫(yī)，積極配合相關部門的隔離治療和調(diào)查。

成立___縣服務業(yè)企業(yè)復產(chǎn)復工專責工作領導小組，其成員組成如下：

組長：___縣委常委、副縣長

副組長：___縣人民政府辦公室副主任

成員：___縣市場監(jiān)管局局長

___縣工業(yè)信息化和商務局局長

___縣衛(wèi)生健康局局長

___縣發(fā)展改革局局長

___縣交通運輸局局長

___縣公安局副局長

___縣住房和城鄉(xiāng)建設局副局長

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦)主要領導

工作職責：負責全面指導、協(xié)調(diào)、審核疫情防控期間原有服務業(yè)企業(yè)復產(chǎn)復工的所有工作。辦公地點設在縣市場監(jiān)管局，聯(lián)系電話：___，傳真：___，電子郵箱：___。

二、復工時間及復工安排

自2月10日起，為企業(yè)和居民提供必要的生產(chǎn)生活服務的賓館、限上餐飲企業(yè)(僅限提供送餐外供服務，不得設圍桌、堂餐)，飲用水店，日常生活使用類的五金店，廣電網(wǎng)絡，汽車、摩托車維修及洗車店，特種設備維修保養(yǎng)店，商貿(mào)流通企業(yè)(含一般物流、電商物流、倉儲物流等)，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷售、中介銷售等房地產(chǎn)服務企業(yè)可依申請復工。

自2月15日起，為企業(yè)生產(chǎn)提供融資、科技咨詢、企業(yè)管理的企業(yè)可依申請復工。

暫緩復工的服務業(yè)企業(yè)(單位)：容易導致大規(guī)模人口集中集聚的服務業(yè)企業(yè)(單位)，包括經(jīng)營性長途客運行業(yè)，家政行業(yè)，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)售樓部，影院，劇場，娛樂場所，美容美發(fā)(理發(fā))場所，互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務營業(yè)場所(網(wǎng)吧、網(wǎng)咖)，各類教育培訓機構、體育及健身機構，各類圖書館，旅游景區(qū)景點、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位，復產(chǎn)復工具體時間另行通知。

三、復工基本條件

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要切實履行屬地責任，企業(yè)要嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，必須做到以下“九個一律”管控措施：

(一)所有復產(chǎn)復工企業(yè)的從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要如實報告?zhèn)€人健康狀況，自覺接受防疫檢測檢驗。復產(chǎn)復工企業(yè)要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產(chǎn)過程和個人的防護措施，建立返崗員工健康卡制度，加強員工健康監(jiān)測，建立進出企業(yè)人員登記管理制度，加強工作場所通風換氣，工作場所內(nèi)洗淋設施運行正常，對工作和生活場所定期消毒并做好記錄，盡可能避免或減少員工聚焦和集體活動，員工多的企業(yè)要實施錯峰分散就餐、不得圍桌就餐。

(二)所有復產(chǎn)復工企業(yè)的從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下，由企業(yè)自行組織本單位員工通過微信、網(wǎng)絡課堂、視頻播放、張貼宣傳畫等多種方式開展疫情防控和安全教育培訓，共同營造聯(lián)防聯(lián)控的濃厚氛圍。

(三)所有復產(chǎn)復工企業(yè)主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員要至少提前1天到崗到位、履行職責。

(四)所有復產(chǎn)復工企業(yè)要對所有的生產(chǎn)加工設施設備進行一次全面的檢查維修和消毒，排查隱患，確保設施設備安全。

(五)所有復產(chǎn)復工企業(yè)要對企業(yè)公共區(qū)域和生產(chǎn)生活區(qū)域進行嚴格的消毒滅菌工作，確保符合防疫的有關要求。

(六)所有復產(chǎn)復工企業(yè)要結合企業(yè)自身特點，建立健全突發(fā)疫情應急制度及預案，研究制定切實可行的復產(chǎn)復工方案，落細落實各項安全防范和應急處置措施，嚴格按照標準程序組織復產(chǎn)復工，復產(chǎn)復工情況應及時報告屬地應急管理和行業(yè)主管部門。

(七)所有復產(chǎn)復工企業(yè)要儲備好3天以上的疫情防護物資(如口罩、消毒藥水等)，并嚴格實行在公共場所配戴口罩、每天早晚檢測登記體溫2次、每天對公共場所消毒等防控措施，企業(yè)檢測發(fā)現(xiàn)員工體溫有超過37。3℃的，要及時報告并處置。

(八)對來自湖北省(特別是武漢市)、廣東省、浙江省、河南省等區(qū)內(nèi)外疫情較嚴重地區(qū)的外來人員一律不得參與復工，復工人員原則上由現(xiàn)在住在___的人員組成，其他地方來___參與復工的外來人員，必須嚴格審核審批。

(九)所有復產(chǎn)復工企業(yè)如有存在弄虛作假行為，影響到全縣疫情聯(lián)防聯(lián)控工作的，一經(jīng)核實，一律關停。

四、復工審批流程

(一)企業(yè)計劃復工

企業(yè)要按照《___縣人民政府辦公室關于安全有序快速推動工業(yè)企業(yè)、服務業(yè)企業(yè)和建設工程項目復產(chǎn)復工的通告》的相關要求和“九個一律”的復工條件，落實復工復產(chǎn)防控措施。

(二)企業(yè)到現(xiàn)場提交申請材料

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)到轄區(qū)所屬的市場監(jiān)管部門提交相關材料，___縣城區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)到縣市場監(jiān)管局東湖辦公區(qū)提交材料。

申請材料包括：《企業(yè)復產(chǎn)復工備案表》《員工情況登記排查表》《復產(chǎn)復工企業(yè)疫情防控承諾書》《企業(yè)新型冠狀病毒肺炎疫情防控方案》。

(三)現(xiàn)場核查、材料審核

縣市場監(jiān)管局統(tǒng)一收集企業(yè)申請材料，將申請復工的企業(yè)名單及申請材料分派至相應主管部門，相應主管部門審核復工復產(chǎn)企業(yè)申請材料并進行現(xiàn)場核查，若符合要求，審核通過，審核同意后，將批準復工的企業(yè)名單反饋至縣市場監(jiān)管局。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)市場監(jiān)管所負責收集、審核鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)申請材料，將申請復工的企業(yè)名單發(fā)至縣市場監(jiān)管局，由縣市場監(jiān)管局統(tǒng)一受理。

(四)審核通過，下達復工通知書

縣市場監(jiān)管局根據(jù)各個主管部門反饋的復工企業(yè)名單，核發(fā)復工通知書，并報縣新冠肺炎疫情防控指揮部備案。

(五)企業(yè)按計劃復工復產(chǎn)

五、對服務業(yè)企業(yè)實行動態(tài)監(jiān)管

主管部門協(xié)同屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦)進行定期巡查，了解企業(yè)疫情防控工作動態(tài)。若不符合要求，責令停工停業(yè)整改;若出現(xiàn)確診病例，責令立即停工停業(yè);若符合防控要求且未出現(xiàn)確診病例，則繼續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營活動。

各行業(yè)主管部門應加強對疫情防控期間未停業(yè)企業(yè)(糧油、水果、蔬菜、母嬰用品(奶粉)店、燃氣營業(yè)點)監(jiān)管工作，督促企業(yè)嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，做到“九個一律”管控措施。

六、數(shù)據(jù)反饋與信息報送

縣市場監(jiān)管局收集企業(yè)申請材料后，于每日上午12點分派至相應主管部門，相應主管部門審核申請材料后，于每日下午4點將《服務類企業(yè)批準復產(chǎn)復工登記表》反饋到縣市場監(jiān)管局。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)市場監(jiān)管所于每日上午12點將《服務業(yè)類企業(yè)復工申請受理登記表》(所有服務類企業(yè))匯總至縣市場監(jiān)管局，由縣市場監(jiān)管局統(tǒng)一收集、分派任務。

所有信息和數(shù)據(jù)請發(fā)至郵箱：___，聯(lián)系電話：___。

附件：1。服務類企業(yè)批準復產(chǎn)復工登記表

2、服務業(yè)類企業(yè)復工申請受理登記表

3、服務業(yè)企業(yè)復產(chǎn)復工部門與行業(yè)對應表

疫情防控期間，__市將堅持防疫在前、統(tǒng)籌兼顧、分類分時、一企一策的原則，分步推進企業(yè)安全有序復工復產(chǎn)。

一、有序復工復產(chǎn)

按照嚴格管控、及時評估、動態(tài)掌握、先易后難的要求，在落實分區(qū)分級差異化防控策略的前提下，將復工復產(chǎn)的企業(yè)分為四類有序?qū)嵤?/p>

第一類企業(yè)，主要包括：涉及保障疫情防控必需(醫(yī)療器械、檢驗檢測儀器設備、藥品、防護品、消殺用品生產(chǎn)銷售以及原材料配套等)、公共事業(yè)運行必需(供水、供電、供熱、油氣、通訊、環(huán)衛(wèi)醫(yī)廢處理等)、群眾生活必需(蔬菜水果生產(chǎn)經(jīng)營，糧油食品、肉蛋奶、水產(chǎn)品生產(chǎn)加工和銷售，超市賣場、母嬰用品銷售、農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)、快遞物流、周轉倉儲、電商、配送制餐飲等)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)必需(種子種苗生產(chǎn)、畜禽水產(chǎn)養(yǎng)殖和茶葉加工、飼料加工、農(nóng)機生產(chǎn)與服務等相關企業(yè)及合作社)以及其他涉及重要國計民生的企業(yè)。對全國、全球產(chǎn)業(yè)鏈配套有重大影響的企業(yè)。春節(jié)以來未停工停業(yè)的企業(yè)。

第二類企業(yè)，主要包括：金融保險、港口和貨運站場、重點產(chǎn)業(yè)鏈配套企業(yè)。水利災害防治、地質(zhì)災害防治、危房改造及其他涉及重要國計民生的省、市重點建設項目。

第三類企業(yè)，主要包括：用工和產(chǎn)業(yè)鏈配套以本地為主的工業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)，以室外作業(yè)為主的建筑業(yè)企業(yè)，法律會計、軟件信息服務等相關服務業(yè)企業(yè)。

第四類企業(yè)，主要是除限制清單外的其他市場主體。限制清單的對象主要包括經(jīng)營場所人員聚集度高、場所相對密閉的下列市場主體：影劇院、棋牌室、游藝廳、書店、網(wǎng)吧、舞廳、酒吧、咖啡、茶室、ktv、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培訓機構、堂食類餐飲等。限制清單內(nèi)市場主體，疫情未解除不得復工復產(chǎn)。

當我市處于高風險地區(qū)時，第一、二類企業(yè)可以申請復工復產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn)。當處于中風險地區(qū)時，第一、二、三類企業(yè)可以申請復工復產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn)。當處于低風險地區(qū)時，分兩個階段組織有序復工復產(chǎn)。第一階段第一、二、三類企業(yè)可以申請復工復產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn)，超市、便利店、藥店、理發(fā)店、快遞、加油站、非定點醫(yī)院、無接觸式餐飲，在落實防控措施的前提下可恢復營業(yè)，由所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和行業(yè)主管部門負責監(jiān)督管理，第一階段暫定為一周。第二階段實行限制清單管理。限制清單內(nèi)的市場主體，疫情未解除前不得復工復產(chǎn)。

二、申請審批

擬復工復產(chǎn)企業(yè)可選擇線下或線上方式提出申請。線下由政務服務中心設立專門審批窗口，線上在湖北政務服務網(wǎng)設立復工復產(chǎn)審批專欄(申報流程圖見附件1)。申請材料包括：企業(yè)復工復產(chǎn)申請表(附件2)、企業(yè)疫情防控責任承諾書(附件3)。企業(yè)復工復產(chǎn)由市防控指揮部審批(葛店開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)授權葛店開發(fā)區(qū)防控指揮部審批)，審批通過的，向企業(yè)發(fā)放復工復產(chǎn)通知書，并開展隨機實地抽查;審批未通過的，書面函告原因及改正意見。

三、復工條件

(一)防控機制到位。成立企業(yè)疫情防控工作組，由企業(yè)主要負責人擔任組長，各部門負責人任組員。落實專門的疫情防控管控人員和工作專班，各項職責落實到人。企業(yè)要制定復工復產(chǎn)疫情防控工作方案和應急處置預案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、異常情況處置等內(nèi)容。

(二)員工排查到位。企業(yè)要建立返崗人員登記制度，對所有返回人員登記到人，詳細記錄職工身體狀況、假期外出情況，排查確認職工假日期間密切接觸者中是否有感染人員，確保復工復產(chǎn)職工身體健康。把好企業(yè)員工入口關，堅決杜絕“帶病上崗”，凡排查發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽癥狀或未解除醫(yī)學觀察的，應阻止其返崗，并按規(guī)定及時上報所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦防控指揮部。

(三)現(xiàn)場防控到位。當我市處于高、中風險地區(qū)時，企業(yè)實行全封閉管理，工作場所必須實現(xiàn)物理圍合，要有集中的、獨立的居住場所。設置臨時隔離場所，安排單人單間、相對獨立房間，作為突發(fā)疫情應急臨時隔離場所。食堂具備分餐制、盒飯制條件，可采取分時段進餐，用餐人員之間能夠保持1。5米以上距離。集體宿舍原則上每間不超過6人，人均不少于2。5平方米，要有可開啟窗戶，定時通風。提前對車間、食堂、宿舍、倉庫等公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行全面消殺防疫，提前清洗空調(diào)過濾網(wǎng)，保證工廠空調(diào)系統(tǒng)或排氣扇運轉正常，加強室內(nèi)通風換氣。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品，定時清潔。商場超市、農(nóng)貿(mào)市場按照行業(yè)主管部門的要求，采取限人限時等管控措施。

(四)物資保障到位。企業(yè)在屬地指揮部、行業(yè)主管部門指導下，配備防護口罩、消毒液、洗手液、紅外測溫儀等疫情防控用品，并儲備不少于5天用量。

(五)宣傳教育到位。企業(yè)要采用多種形式加強疫情防控知識科普宣傳，使員工充分了解防控知識，掌握防護要點，增強防護意識，全力配合疫情防控工作。

(六)安全生產(chǎn)到位。企業(yè)要嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任。復工前要組織對供電、供水、空調(diào)和電氣線路等重點設施、重點設備、重點部位的安全檢查，確保水、電、氣、空調(diào)等設施正常。對車間、倉庫等場所，做好機械設備、特種設備、工藝裝備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查，確保設備正常運行。

企業(yè)服務組各專班聯(lián)系方式：

綜合協(xié)調(diào)專班：___

工業(yè)企業(yè)專班：___

商貿(mào)流通企業(yè)專班：___

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專班：___

重點項目專班：___

附件：

1、企業(yè)復工復產(chǎn)申報流程圖

2、企業(yè)復工復產(chǎn)申請表

3、企業(yè)疫情防控責任承諾書

__市新型冠狀病毒感染的肺炎防控指揮部

20__年3月15日

備注：擬復工復產(chǎn)企業(yè)選擇線下提出申請時，可以到市行政服務大廳，也可到所轄區(qū)指定場所辦理。各地行政服務中心聯(lián)系人：市行政服務大廳楊歡，0711—3226730;鄂城區(qū)杜煥保，18808686968;華容區(qū)王云橋，13339938288;梁子湖區(qū)李安明，13607234729;葛店開發(fā)區(qū)陳清海，13607231200;臨空經(jīng)濟區(qū)朱德高：13971995419。

備注：本表一式兩份，復工復產(chǎn)企業(yè)、市新冠肺炎疫情防控指揮部各一份。

附件3

企業(yè)疫情防控責任承諾書

(企業(yè)根據(jù)實際情況完善調(diào)整)

本企業(yè)將嚴格按照《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)，切實承擔企業(yè)范圍內(nèi)的所有場所以及人員的疫情防控主體責任，承諾做到：

一、所提供的信息均真實可信并且全面;

三、復工復產(chǎn)前做到“六個到位”，向__市指揮部申請批準后實施復工復產(chǎn);

五、堅決落實省市各級新冠肺炎疫情防控指揮部關于疫情防控工作的要求;

六、及時上報各類信息和臺帳，不遲報，不瞞報;

七、已落實好復工復產(chǎn)的各項安全措施;

八、如有違反，自愿接受處罰及其他制裁措施。

公司(蓋章)

年月日

根據(jù)黨中央、國務院和市委、市政府關于疫情防控和復工復產(chǎn)的決策部署，餐飲服務業(yè)要在全面落實疫情防控各項措施的同時，有序推進復工復產(chǎn)。為了保障餐飲服務業(yè)復工復產(chǎn)和社會防控的安全，特制定餐飲服務業(yè)在疫情期間復工復產(chǎn)指引，望各企業(yè)認真執(zhí)行。

一、企業(yè)管理

1、各經(jīng)營單位必須成立防控工作小組，由企業(yè)法人或指定專人全面負責，制定應急方案，做好信息采集工作，建立報備制度。

2、要全面采集了解上崗員工假期動態(tài)(員工去過哪里、是否有發(fā)熱、呼吸道感染等癥狀)，并登記匯總。有疫情發(fā)生地區(qū)生活史、旅行史以及與確診病例有密切接觸這三個方面情況的員工嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行。

3、要求所有員工對待疫情不得隱瞞，如有發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀者要及時就醫(yī)參與篩查。有來自新型冠狀病毒感染的肺炎流行地區(qū)的人員及有接觸等潛在風險人員要及時報備，并要求員工按照要求居家觀察14日，暫不返崗。

4、企業(yè)應在開業(yè)前或復業(yè)時，準備防護物資，包括但不限于：醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用消毒水/酒精、紫外線空氣消毒燈、空調(diào)系統(tǒng)專用消毒劑、洗手液等防護用品，配備紅外線測溫儀等。

5、在疫情防控解除前，未經(jīng)上級允許，停止接待大規(guī)模聚餐活動。

二、店堂管理

1、店內(nèi)需配有測溫器對來店客人逐一測溫(75座以下店參照執(zhí)行)。如發(fā)現(xiàn)來店客人有發(fā)熱、感冒、咳嗽等現(xiàn)象的應及時勸說就醫(yī)并做好詳細記錄。

2、在店內(nèi)為顧客提供公共洗手池，備有洗手液、消毒酒精;對就餐客人提供一次性消毒紙巾?？腿司筒妥婪胖霉旯?。

3、在做好店堂全面打掃消毒的基礎上要保持餐飲經(jīng)營場所空氣流通，空調(diào)房間保持新風系統(tǒng)正常運作，定期對空調(diào)過濾器進行清潔消毒。

4、店內(nèi)有公共衛(wèi)生間的，應每日打掃環(huán)境及坐具清潔消毒并做好記錄，衛(wèi)生間洗手池配有洗手液、消毒酒精、手紙，保持空氣流通。

5、電梯在保證安全運行的同時，應增加消毒的頻次。

6、每日公示消毒情況。

三、員工管理

1、對從疫情發(fā)生地返回的員工進行社區(qū)登記、測溫并按地區(qū)防疫管理要求落實配合。員工宿舍需加強環(huán)境清潔、室內(nèi)消毒，做好每日員工測溫記錄，確保宿舍安全。

2、店內(nèi)配置紅外線測溫儀器，由專人對員工進行測溫、登記，店內(nèi)建立測溫臺賬，持續(xù)記錄每個人的體溫狀況。如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人員應停止工作及時就醫(yī)。

3、每天落實晨檢、午檢(晚市開始前)制度，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人員要立即停止上班，及時就診。歇業(yè)的門店如提供員工餐需對就餐員工落實測溫檢查，有發(fā)熱、感冒、咳嗽等癥狀及時報告，安排就診。

4、所有員工須戴口罩上崗，每日及時更換口罩，保持個人清潔衛(wèi)生。在上崗前、如廁后、接觸垃圾后必須及時進行雙手消毒。

四、顧客管理

1、所有顧客進店須全程帶口罩(除就餐外)，并應有測量體溫的過程，正常體溫，可提供服務，在體溫超過37。3攝氏度的情況下，應要求顧客離店并及時就醫(yī)檢查，同時做好登記，保持可追溯。

2、營業(yè)期間嚴控入店人數(shù)，避免人群聚集。要根據(jù)店堂內(nèi)人https:///群密集程度和可能存在的風險隱患，采取相應的導流措施和預警機制的要求：在餐飲場所可活動區(qū)域毎100平方米的。人員密度提倡在50人以下為宜;人員密度為50-100人時，應適當控制顧客進入;人員密度為100-150人，應限制顧客進入;室內(nèi)場所人員密度超過150人，應停止顧客進入。各餐飲企業(yè)要分別制定相應方案，視情啟動控制、限制和禁止顧客進入就餐的三級響應機制，同時積極做好顧客的疏導工作。

3、提供堂食服務時，應盡可能擴大客人就餐時人與人的間隔距離，可推行分時就餐、錯位就餐、同向就餐等方式，確保顧客就餐安全。尤其是團餐企業(yè)，可以采取分批次就餐、分裝成盒飯送餐到崗位、餐桌上做臨時隔斷等方法，改變面對面的就餐方式。

五、經(jīng)營管理

1、加強食材采購管理，做好索證索票，確保各類食材、食品的安全。

2、暫時停業(yè)的餐飲企業(yè)在處理庫存食材時需封閉包裝，注明日期。開業(yè)后確保食材在保質(zhì)期內(nèi)使用。絕不使用過期和不新鮮的原材料。

3、禁止經(jīng)營野味，不在廚房宰殺家禽。

4、嚴格執(zhí)行、嚴格檢査餐飲企業(yè)原有的食品安全、環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范的落實。特別強調(diào)燒熟煮透，確保餐具、用具、飲品等器皿消毒后使用，每日對經(jīng)營場所、電梯、傳菜梯空間進行消毒。但要避兔消毒液伓接觸到菜品、成品。

六、外賣管理

1、企業(yè)制作半成品銷售的，應當在包裝或容器上標明單位名稱、地址、聯(lián)系方式，以及食品名稱、加工制作時間、保存條件、保存期限、在家里加熱制作時要求等內(nèi)容。

2、餐飲單位從事外賣供餐服務的，不得超出市場監(jiān)管局許可核準經(jīng)營項目，供餐數(shù)量要與自身規(guī)模和供應能力相適應，一家餐飲單位向同一服務對象一次供餐不得超過200人份;凡供餐超過200人份的，食品經(jīng)營者應取得“集體用餐配送膳食”或“團體膳食外賣”經(jīng)營項目許可。

3、外賣外送餐食要加“食安鎖”。使用的保溫箱、物流車及周轉用具每天清潔消毒。

4、有條件的餐飲企業(yè)應為外賣小哥設立指定通道;為外賣小哥提供口罩、消毒液等用品。

5、明碼標價，質(zhì)價相符。弘揚特色，適應市場。遵守服務承諾，贏得消費信賴。

為認真貫徹落實《關于進一步加強建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔20__〕3號)和《關于進一步統(tǒng)籌推進建筑工地疫情防控和復工復產(chǎn)工作的通知》(滬建辦綜〔20__〕4號)，進一步做好疫情防控和復工管理工作，特制定本方案。具體如下：

一、督查范圍

全市所有在監(jiān)房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。

二、督查時間

3月10日起至疫情結束，每周三天(周二、周三和周四)。

三、督查重點

1、疫情防控措施落實情況

2、人員到崗履職情況

3、復工條件落實和保持情況

以上內(nèi)容詳見督查表(附表一)

四、督查組織

1、督查共分12個檢查組，每組2-3人，由上海市建設工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建筑建材業(yè)市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉(xiāng)建設管理委員會行政服務中心(以下簡稱“行政服務中心”)、上海市建設工程設計文件審查管理事務中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調(diào)人員組成，其中管理總站、行政服務中心、審圖中心等共計8人，總站不少于16人(巡查科3人、質(zhì)量、安全各2人、市場科、技信科、執(zhí)法科各抽1人、監(jiān)管科不少于6人等)搭配組成。

2、第一到第九組各對口一片區(qū)域(見下表)，第十到十二組直接對口總站直管工程。

3、總站負責將各組片區(qū)內(nèi)復工工地詳細清單分發(fā)到各組組長，管理總站、行政服務中心、審圖中心聯(lián)系人每周五向總站提供下周二三四參與督查人員名單和聯(lián)系電話，服從督查安排。

4、組長科室負責本組督察實施，行政措施單開具，每日情況快報;檢查數(shù)據(jù)匯總和檢查情況總結工作。

組別組長組員對口區(qū)域

第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿(mào)區(qū)

第二組總站安全科管理總站浦東、臨港

第三組總站質(zhì)量科管理總站長寧、松江

第四組總站質(zhì)量科管理總站黃浦、崇明

第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢

第六組總站巡查科行政服務中心靜安、金山

第七組總站市場科行政服務中心虹口、青浦

第八組總站技信科行政服務中心普陀、寶山

第九組總站執(zhí)法科審圖中心徐匯、嘉定

第十組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程

第十一組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程

第十二組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程

五、督查數(shù)量

各組每天抽查2-3個工地直至疫情結束，每個行政(功能)區(qū)必須覆蓋。

六、匯總和歸檔

1、各組長科室確定一名聯(lián)系人，每天四點前將當天督察表傳至安全科(趙偉豪)，安全科匯總完成后每天五點前報站領導。

2、每周四檢查結束檢查完成后，上報本周擬通報工地，參建單位，責任人名單。

3、各組長科室負責所查工地的證據(jù)固定、立案、總結等后續(xù)處置，每月報立案工地數(shù)和月度小結，安全科每月底匯總完成報站領導。

4、檢查完成后，按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。

七、督查回頭看

因疫情防控不力而被通報的建筑工地整改完成，提交整改報告后，列入下一月必查工地，進行督查回頭看，如果整改不力，將進一步嚴肅處理。

八、督查后勤保障

2、市區(qū)抽查工地回683號就餐，在郊區(qū)時則在對應區(qū)站就餐。

企業(yè)疫情防控工作方案版篇五

一、強化常態(tài)化防控舉措

1、強化疫情防控監(jiān)測力度：農(nóng)村地區(qū)是返鄉(xiāng)人員的“第一落點”，要落實“早發(fā)現(xiàn)、早報告”要求，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村的“網(wǎng)底”和“哨點”作用。各村、各站所要提高對新冠肺炎病例的早發(fā)現(xiàn)、早報告意識，嚴格壓實責任，對發(fā)熱、干咳、咽痛等呼吸道癥狀的患者進行登記備案，并按規(guī)定上報縣疫情防控辦。

2、做好期間疫情排查力度；各村委要嚴格摸底排查，要組織精干力量，加強農(nóng)村、網(wǎng)格化管理，建立返鄉(xiāng)人員摸排登記及主動報告制度，健全完善工作臺賬，特別是針對來自疫情中高風險地區(qū)人員、入境人員和從事冷鏈搬運、加工、運輸人員，要強化健康監(jiān)測和隨訪管理，消除疫情輸入隱患。一是省外來人排查。對所有省外來人進行摸底排查登記造冊，落實管控責任人及管控措施，密切關注體溫、癥狀，一旦發(fā)現(xiàn)異常立即就地隔離，立即上報。并注意相關疫情線索的摸排。二是中高風險區(qū)來人排查，中高風險地區(qū)返長人員能夠提供7日內(nèi)核酸檢測陰性證明的，河北省、晉中市來長人員必須提供72小時*內(nèi)核酸檢測陰性證明，在做好個人防護的前提下，進行14日居家自我健康監(jiān)測，期滿核酸檢測陰性，方可解除健康監(jiān)測。不能提供核酸檢測證明的，一律集中隔離醫(yī)學觀察第一時間完成第一1次核酸檢測。測結果陰性者，解除集中隔離，在健康監(jiān)測期滿核酸檢測為陰性者，方可解除健康監(jiān)測。

3、是嚴格落實管控措施：一是耐心細致對其做好管控要求和上級政策的講解。要向返鄉(xiāng)人員重點是中高風險區(qū)來人說明有關防控要求，居家隔離人員不得外出，單人單間，戴口罩、開窗通風，勤洗手、單獨飲食等防控措施。二是每日監(jiān)測體溫。由村醫(yī)每日“兩監(jiān)測”，發(fā)現(xiàn)異常，立即督促其到定點醫(yī)院或發(fā)熱門診就醫(yī)。三是實行專人監(jiān)管。農(nóng)村地區(qū)落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部、派出所民警、鄉(xiāng)村醫(yī)生“四包一”管控。

4、嚴格落實重點場所防控，中心、村要督促企業(yè)、學校、站所等單位落實主體責任，嚴格做好村內(nèi)企業(yè)、餐館、文化室、養(yǎng)老院、學校、幼兒園等人員聚集場所的日常防護和健康監(jiān)測等工作，并儲備必要的防護物資，村衛(wèi)生室要充分發(fā)揮好電話、aaa等遠程醫(yī)療作用，為村民提供力所能及的便捷醫(yī)療服務，減少村民往返，方便村民就醫(yī)問診。

6、加強農(nóng)村愛國衛(wèi)生運動：扎實開展農(nóng)村人居環(huán)境整治提升行動，加快農(nóng)村垃圾、污水處理設施和戶廚改造等公共衛(wèi)生設施建設，持續(xù)開展村莊清潔行動，抓好村港“四堆八亂”等重點場所、薄弱環(huán)節(jié)、衛(wèi)生死角的環(huán)境整治，環(huán)境消殺和衛(wèi)生管理工作，集中開展病媒生物防制工作，對照“六項行動”內(nèi)容，廣泛號召動員群眾，積極開展村莊環(huán)境衛(wèi)生大掃除，最大限度降低疫情環(huán)境傳播風險.

7、強化宣傳教育和健康促進；通過農(nóng)村廣播、有線電視、aaa群、宣傳車、宣傳畫和進村入戶等多種形式，扎實開展健康教育“三進”活動，加大衛(wèi)生健康宣教力度，引導農(nóng)村居民養(yǎng)成戴口罩、勤洗手、少聚集、咳嗽打噴嚏時注意遮擋、聚餐使用公筷、合理膳食、適度運動等衛(wèi)生習慣.持續(xù)加強疫病防控知識宣傳，增強村民防護意識和發(fā)熱后第一時間報告、就診意識。倡導節(jié)慶文明新風，引導村民規(guī)范婚喪嫁娶、不聚集、不聚餐，不去中高風險地區(qū)旅行.

8、加強應急物資準備；中心、村要根據(jù)防控工作安排，按照滿足轄區(qū)30天防控工作需求，做好防控物資儲備。鄉(xiāng)衛(wèi)生院要切實做好村衛(wèi)生室醫(yī)用防護物資的保障。充分發(fā)揮鄉(xiāng)村黨政組織、村民自治的制度優(yōu)勢，組織開展哨點監(jiān)測、疫區(qū)封閉、隔離管控、自我防護、物資運送、生活保障等實操演練，落實基層“四早”措施。對春節(jié)期間的人員流動和聚集性活動，發(fā)生疫情后的生產(chǎn)生活保障等做好應對準備工作。

二、及時處置疫情

9、快速啟動應急響應，中心、村發(fā)現(xiàn)疫情后要立即上報縣疫情防控領導小組，并積極配合做好應對工作。迅速組織調(diào)派疫情分析，流行病學調(diào)查、核酸檢測、醫(yī)療教治、環(huán)境消殺、村級防控等工作，積極開展疫情防控，做好集中隔離、定點醫(yī)療機構救治等應對工作。

10、及時落實疫點管控措施，在疫情發(fā)生后，中心疫情防控小組要立即上報縣級疫情防控領導小組，由縣疫情防控辦劃定風險等級區(qū)域，管控區(qū)域范圍可精準劃至最小單元（如居民小區(qū)、樓棟、自然村組等），依法依規(guī)按程序報批后采取交通管制、停工停業(yè)停學等措施。規(guī)范設置進村檢疫點，落實出入人員測溫、詢問、登記、掃碼、消毒等措施，并提前做好隔離期間村民的物資供應和醫(yī)療衛(wèi)生保障工作。中心、村要協(xié)助將新發(fā)現(xiàn)的核酸檢測陽性者，轉運到新冠肺炎患者定點收治醫(yī)院規(guī)范治療。

11、嚴格流行病學調(diào)查，中心、村和村醫(yī)要積極配合疾控機構開展流行病學調(diào)查，爭取最短時間摸清可能的感染來源，判定、追蹤管理密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者。

12、規(guī)范隔離醫(yī)學觀察，中心、村要按照縣級疫情防控領導小組要求，可以利用閑置房等資源集中隔離醫(yī)學觀察密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者等，對于居家隔離醫(yī)學觀察人員，通過發(fā)放告知書、懸掛公示牌、每日上門等方式，強化落實單人單間隔離、體溫監(jiān)測等措施。建立幫扶制度，由鄉(xiāng)、村組建愛心服務隊，主動問詢及時協(xié)調(diào)解決隔離人員困難。

三、加強保障

13、強化組織領導，建立中心干部、村干部、派出所民警、鄉(xiāng)村醫(yī)生“四包一”體系，落實疫情防控責任制，強化冬春季、節(jié)假日等重點時段防控。落實黨委政府屬地責任、行業(yè)部門主管責任、單位主體責任、個人和家庭自我管理責任，發(fā)揮村干部、網(wǎng)格員、黨員和志愿者的積極作用，健全鄉(xiāng)村公共衛(wèi)生委員會，強化鄉(xiāng)村衛(wèi)生健康治理，組織村民開展衛(wèi)生防疫工作。

14；加強物資和人員保障，加強常態(tài)化疫情防控監(jiān)督檢查，中心疫情防控工作領導小組要組織專人深入進村進行監(jiān)督，重點了解新冠肺炎疫情防控措施落實情況。堅決防止在疫情防控工作中搞形式主義官僚主義，對不敢擔當、作風漂浮、落實不力，甚至弄虛作假、失職瀆職的要嚴肅問責。

縣融媒體中心疫情防控工作方案

一、強化主體責任

（一）嚴格落實主體責任。為切實做好疫情防控及宣傳保障，成立由主要負責人任組長的中心疫情防控工作領導小組。

組?長：

副組長：

成?員：

主要職責：貫徹落實省、市、縣關于疫情防控工作的各項要求和工作部署，全面統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)我中心疫情防控工作；及時部署疫情防控，積極檢查指導，掌握單位人員出行信息，明確專人專班負責疫情防控工作。領導小組下設辦公室，李棟同志兼任辦公室主任，胡永華同志任副主任。

（二）嚴格執(zhí)行防疫紀律。對存在思想不重視、工作不落實、措施不到位等行為的；缺乏大局觀念，不服從統(tǒng)一指揮和調(diào)度，有擅離職守、推諉扯皮、貽誤工作等行為的；不執(zhí)行疫情報告制度，有緩報、漏報和瞞報疫情行為的；傳播失實信息，影響社會穩(wěn)定，不執(zhí)行防疫規(guī)定的，堅決查處問責。

二、強化人員管理

（三）嚴格人員管理。徹底摸清全體職工近期動向和人員接觸情況，做到底數(shù)清、情況明。嚴格要求非必要不外出，確需外出的，嚴格請銷假制度并落實備案登記，必須如實報告?zhèn)€人去向、發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀的人員，要第一時間前往就近發(fā)熱門診就診，并進行核酸檢測，在病情未明確之前，不得允許其返崗上班。一旦發(fā)現(xiàn)疑似感染或確診病例，要積極配合疫情防控部門落實各項管控措施，防止疫情傳播擴散。

（四）嚴格加強個人防護。在非單人辦公室、會議室和其他人群聚集場所一律佩戴口罩，有效降低交叉感染風險，上下班出行盡量采取步行、騎行、坐私家車等方式，如乘坐公共交通工具須全程佩戴口罩，盡量避免用手觸摸車上物品。出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀，主動向單位報告并及時就醫(yī)。

三、強化防控措施

（五）嚴格外來人員管理。配備電子測溫計，單位人員每日兩測體溫，對進入中心辦事的外來人員要佩戴口罩、核驗“安康碼”、“行程碼”，對“安康碼”顯示為“紅碼”或“黃碼”的，禁止入內(nèi)并第一時間向縣疫防指辦報告；對正常顯示的進行體溫檢測后，做好登記方可入內(nèi)。

（六）嚴格公共場所管理。每天早、午、晚三次對辦公大樓、衛(wèi)生間等公共區(qū)域進行全覆蓋、無死角的消毒清潔。

（七）嚴格規(guī)范公務用車。單位車輛在執(zhí)行公務出行任務前，應全面擦拭清潔，規(guī)范做好車輛消毒，出行期間佩戴口罩，保障用車及時到位。司機因公務或私事離開渦陽的，需履行報備程序，做好行程記錄。

（八）嚴格落實值班制度。嚴格執(zhí)行領導干部在崗帶班、關鍵部門24小時值班制度，落實專人及時報送信息。認真履行重大突發(fā)事件和緊急敏感信息報送職責，提高信息報送效率和質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)與疫情相關情況，必須第一時間報告，第一時間信息共享，第一時間處置可疑人員，備足防疫物資，做好物資發(fā)放、使用的規(guī)范登記。

常態(tài)化、規(guī)范化、精準化做好疫情防控工作，組織動員機關干部職工立足本職崗位，認真落實各項防控措施。

企業(yè)疫情防控工作方案版篇六

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關規(guī)定，結合我公司實際，特制定本應急預案，預案內(nèi)容如下：

一、成立應急小組

公司成立疫情應急工作領導小組（以下簡稱領導小組），并制定出科學、可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實處。

領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因，進行休息治療，痊愈后再上班工作。

公司所有辦公場所，按照領導小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛(wèi)生防疫工作。

二、主要職責

1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。

2、財務部：保障購買應急物資及必需品的資金。

3、業(yè)務部__負責準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力；認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

4、銷售部及其他部門：保護易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關部門協(xié)同開展應急處置，確保在領導小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學救護工作高效、有序進行。

5、__貨場、__貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

三、預防疫情

公司各部門要將預防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點，主要做好以下兩項工作：

1、通風工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風；盡量不使用空調(diào)，要使用空調(diào)，必須定期換氣。

2、消毒工作：除加強日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要注重個人衛(wèi)生。

四、應急對策

1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，應急小組及時向衛(wèi)生部門匯報單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作。

2、應急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

3、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進行檢查，避免疫情的擴大。

4、疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治工作為重點，安全運行部作為安全歸口部門，要認真協(xié)調(diào)應急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。

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企業(yè)疫情防控工作方案版篇七

為深入貫徹落實集團關于做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的決策部署，積極配合有關部門全力做好疫情防控工作，堅決遏制疫情擴散，保護員工生命安全和身體健康，結合公司實際，特制定本方案。

一、工作原則

1. 堅持“預防為主，統(tǒng)一指揮、分級負責、反映及時、措施果斷、依靠科學、加強合作”的原則。

2. 做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療的原則，正確維護公司員工的身體健康與生命安全。

二、組織機構

公司成立新型冠狀病毒疫情防控領導小組，負責對新型冠狀病毒疫情的應急處理、統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮，并協(xié)調(diào)公司各部門之間的相互配合工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在綜合部，負責領導小組日常事務。領導小組辦公室職責：負責落實領導小組各項工作要求，做好信息報送、防控物資保障和臨時交辦工作;做好對公司全體員工的防控宣貫工作，做好辦公區(qū)域通風換氣和消毒工作;動態(tài)收集整理公司人員出入疫區(qū)情況和身體健康情況，第一時間核實并整理上報突發(fā)信息;做好春節(jié)過后辦公區(qū)所有人員巡檢工作，發(fā)現(xiàn)異常及時送醫(yī)。同時，要實行疫情“雙報告”制度，公司員工或同居家庭成員出現(xiàn)疫情，在向?qū)俚卣畧蟾媲闆r的同時，應第一時間向公司領導報告情況。

三、防控措施

(一)員工體溫檢測記錄

1. 公司員工每日上班時在公司門衛(wèi)處進行測量體溫并記錄，每天按時填報疫情防控信息日報表，落實好日報告、零報告制度。綜合部做好信息收集統(tǒng)計及報送。

2. 公司所有外來人員須在門崗處進行體溫檢測，并做好登記記錄。

3. 公司年后施工單位等人員需要重點排查，各對口部門負責人負責落實。

(二)公司公共場所定期消毒

1. 由綜合部集中采購消毒防護用品，為各部門配發(fā)防護口罩、電子測溫儀、消毒液、噴壺等，各部門按要求做好防護工作。

2. 公司餐廳、辦公樓每天定期消毒，由綜合部負責。

3. 水廠餐廳、辦公樓、生產(chǎn)區(qū)域、宿舍等的定期消毒，由安生部負責。

3.各部門負責人負責辦公室內(nèi)部全面消毒保持工作。

(三)探親歸來人員及疫區(qū)接觸人員安排

1. 所有探親歸來的員工要記錄探親的地點，并在上班前一天發(fā)送體溫檢測數(shù)據(jù)給各部門負責人。部門負責人確認無問題，第二天到崗位前進行體溫檢測。

2. 針對兩周內(nèi)有高危人員接觸史的員工，春節(jié)后暫時不用返回上班，可在家隔離辦公，必須在接觸后連續(xù)觀察14天體溫無問題后把結果反饋至防控領導小組，經(jīng)防控領導小組確認再返回崗位。

3. 探親地點在xx所屬市縣以外的同事，返x后必須在家連續(xù)觀察7天體溫無問題后把結果反饋至防控領導小組，經(jīng)防控領導小組確認再返回崗位。

4. 各部門防疫期間不要組織或參加大規(guī)模聚會活動，暫不安排出差。

(四)異常情況的處理意見

1. 員工每天測量體溫若出現(xiàn)發(fā)熱(37.3℃以上)、乏力、干咳、鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀，立即上報防控小組，并對員工進行隔離，由防控組長確定是否遣送回家休息。

2. 如確定遣送回家，需讓其家人陪同員工前往指定醫(yī)院進行檢查治療，并于第二天將檢查結果反饋至員工部門負責人。

3. 若檢查報告沒有問題則待員工休養(yǎng)好后繼續(xù)上班，若有問題，則第一時間將員工同班人員體檢次數(shù)增加至每天兩次，并把個人物品、柜子由綜合部進行消毒。同時以最快方式上報至市區(qū)級衛(wèi)生局、疾控中心。

(五)預防溫馨提示

1. 注重個人衛(wèi)生，加強自身鍛煉，提高免疫力。

2. 減少傳播途徑，避免到封閉、空氣不流通的公眾場所和人多集中地方，可佩帶口罩出行。

3. 注重家庭衛(wèi)生。養(yǎng)成良好的生活習慣，定時開窗通風，保持空氣流通，勤曬衣服和被褥等，必要時進行消毒處理。

4. 避免密切接觸。如果身邊出現(xiàn)了有疑似咳嗽、發(fā)熱癥狀的親友，應當注意適當隔離，及時就醫(yī)，避免密切接觸;同時，戴口罩，勤洗手，保持室內(nèi)通風。

5. 不造謠、不信謠、不傳謠。任何疫情信息都以官方發(fā)布為準，不做編造、散布謠言，擾亂公共秩序的行為。

企業(yè)疫情防控工作方案版篇八

組長：

副組長：

成員：

其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。

領導小組下設信息綜合組(__部負責)、系統(tǒng)指導組(__部負責)、宣傳輿情組(__部負責)3個專項工作組。領導小組下設辦公室。

二、職責

1.應對疫情防控領導小組職

(1)接受上級領導，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結合公司實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。

(2)加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。

2.應對疫情防控辦公室職責

(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。

(2)建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

(3)準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩)。

(4)統(tǒng)計復工人員情況，制定復工復產(chǎn)方案。

3.疫情防控期間其他相關部門職責

(1)行政部：負責公司與上級部門的聯(lián)絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報;負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡和任務落實;負責公司應急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配;負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。

(2)市場部：負責保障和維護營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運作，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務流程的有效執(zhí)行。負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督與引導工作;負責動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用;負責發(fā)揮基層工會在員工關懷和幫扶方面的作用。

(3)經(jīng)營&供應管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產(chǎn)系統(tǒng)和采購系統(tǒng)的正常運作，合理安排相關人員輪班，確保生產(chǎn)鏈條不中斷，確保__月_月期間的訂單的及時交付。同時負責外協(xié)、物流和配套采購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。

(4)安全質(zhì)量控制部：負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產(chǎn)品的檢驗工作，同時負責疫情防控期間的安全生產(chǎn)和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統(tǒng)一發(fā)放管理，負責監(jiān)督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。

(5)車間：負責落實疫情防控期間對產(chǎn)線人員調(diào)配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓，尤其是疫情防控期間人員的個人衛(wèi)生防護措施和物資配發(fā)。

(6)其他各部門：負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內(nèi)的每日防控任務。

4.疫情防控期間的總體管理要求：各部門負責人每天必須在崗，關鍵崗位必須落實到位(包括遠程辦公);公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執(zhí)行實施;各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度，建立每天打卡、匯報機制和考核機制，確保工作秩序的正常開展，業(yè)務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內(nèi)部制度或規(guī)定，責任落實到人，嚴格考核。

三、防控責任分解落實

任務內(nèi)容

消毒方法和頻次

1、辦公區(qū)通風和消毒

辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次;行政部統(tǒng)籌，各部門指定專人負責

2、車間通風和消毒

車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次，車間主任指定專人負責

3、公共區(qū)域

每隔1小時消毒一次，行政部統(tǒng)籌負責

4、庫房

每隔2小時通風一次，早晚消毒一次;，計劃部主任指定專人負責

消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。

四、復工前管理人員疫情防控準備事項

準備事項

責任人

完成時間

完成情況

1.復工人員情況統(tǒng)計

3.復工前防護用品采購(口罩、酒精、84消毒液)

4.成立疫情防控領導小組文件發(fā)布和假日延長期間領導帶班/值班排班安排

5.防控疫情宣傳

6.員工復工前培訓教育

7.員工每天打卡

各部門

負責人

8.復工前工廠條件檢查

領導小組

9.完成復工前報批準備

10.防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員)

11.來訪人員管理，進出門崗嚴格執(zhí)行測體溫和登記制，對于來自武漢地區(qū)的重點關注

誰接待

誰負責

五、復工復產(chǎn)前的防疫準備

1.廣泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發(fā)放預防手冊。

2.準備口罩，應急訂購的___只三層無紡布防塵口罩到位。確?？梢詰獙?月~6月左右的需求。

3.公共區(qū)域的消毒，行政部每天負責對公共區(qū)域、電梯、衛(wèi)生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。

4.進入管理，行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員(含物業(yè)公司、相關方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫;乘坐班車的員工在乘車處測溫。

5.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。

六、復工的防疫工作安排

(一)必須全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學觀察計劃

1._月_日完成復工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑(或到過)武漢地區(qū)、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。

2.自_月_日起_月_日，各部門員工開始每天打卡，時刻關注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學觀察(每天聯(lián)絡打卡)，等身體恢復健康再來復工。

3.根據(jù)《復工人員情況統(tǒng)計表》，對由武漢返回的員工，自返回之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察并向所在社區(qū)報備;有過武漢區(qū)域人員接觸史的員工，自接觸結束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學觀察;國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學觀察執(zhí)行。所有接受居家醫(yī)學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備;若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學觀察的員工提供必要的幫助。

(二)必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施

1.嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。

2.嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。

3.加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。減少電梯使用，停用集中空調(diào)通風系統(tǒng)。所有人在公共區(qū)域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區(qū)域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。

4.加強“兩外”人員的管理，計劃部在_月_日聯(lián)系相關外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。

5.疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。

6.貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。

7.疫情防控期間，行政部負責執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。

8.重點部位(辦公人員密集區(qū)域、會議室、報告廳)每日3次消毒;

10.行政部負責在每棟樓首層設置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。

11.行政部負責對中央空調(diào)系統(tǒng)出風口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進行清洗消毒。

12.行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。

(三)必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式

1.在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。

2.盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具(地鐵、公交)。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)域到公司及時洗手后再進入辦公室。

3.食堂每天向行政部報備從業(yè)人員體溫測量數(shù)據(jù)。發(fā)熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。

4.行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質(zhì)量控制部不定期檢查，每周不少于1次。

5.疫情期間執(zhí)行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發(fā)現(xiàn)異常情況禁止乘車，立即上報。

6.全面落實公司班車和工作用車衛(wèi)生管理工作，強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內(nèi)部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。

(四)必須減少會議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風、消毒工作

1.加強對會議等大型活動管控，減少會議次數(shù)。確需召開的會議，控制參會人數(shù)，縮短會議時間，鼓勵采用視頻或電話會議方式。

2._月_日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域和車間必須通風狀態(tài)，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系，減少面對面接觸機會。

3._月_日復工后，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負責人批準可以遠程在線辦公。

七、差旅和現(xiàn)場服務的防范措施

_月期間暫停一切現(xiàn)場服務、公務出差和商務接待;特殊情況嚴格執(zhí)行批準和報備制度。

_月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。必須出差的執(zhí)行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發(fā)必備的防護措施。

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