最新介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知(大全5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-12 09:58:15
最新介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知(大全5篇)
時(shí)間:2023-09-12 09:58:15     小編:JQ文豪

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知篇一

1、凡老員工介紹新員工到公司工作,經(jīng)面試合格被錄用,并且無任何違反廠規(guī)廠紀(jì)的,在新員工在職工作半年以后,公司將一次性給予介紹人200元的獎(jiǎng)勵(lì)(每介紹一個(gè)給200元,多者不限)。

2、獎(jiǎng)勵(lì)金由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和上報(bào),員工可直接到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取。

3、此通知由辦公室制訂,辦公室擁有修訂和最終解釋權(quán)。

4、此通知自公司領(lǐng)導(dǎo)簽署公布之日起生效。

特此通知!

x有限公司

x年1月2日

介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知篇二

1、凡老員工介紹新員工到公司工作,經(jīng)面試合格被錄用,并且無任何違反廠規(guī)廠紀(jì)的,在新員工在職工作半年以后,公司將一次性給予介紹人200元的獎(jiǎng)勵(lì)(每介紹一個(gè)給200元,多者不限)。

2、獎(jiǎng)勵(lì)金由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和上報(bào),員工可直接到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取。

3、此通知由辦公室制訂,辦公室擁有修訂和最終解釋權(quán)。

4、此通知自公司領(lǐng)導(dǎo)簽署公布之日起生效。

特此通知!

x有限公司

20xx年1月2日

介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知篇三

為了激勵(lì)先進(jìn),充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在**活動(dòng)中(在**月份/季度)成績優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

獲得這次獎(jiǎng)勵(lì)的人員名單是:**部、**部、**部等。獎(jiǎng)品是每人一輛自行車。請與**日到人力資源部x處領(lǐng)獎(jiǎng)品!

希望獲獎(jiǎng)人員在新的一年里,發(fā)揚(yáng)成績,繼續(xù)做出新的貢獻(xiàn)。同時(shí),號(hào)召公司全體人員向他們學(xué)習(xí),為公司多出力、多做貢獻(xiàn),力爭在新年度受到表揚(yáng)。

股份有限公司

201*年*月*日

介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知篇四

1、凡老員工介紹新員工到公司工作,經(jīng)面試合格被錄用,并且無任何違反廠規(guī)廠紀(jì)的,在新員工在職工作半年以后,公司將一次性給予介紹人200元的獎(jiǎng)勵(lì)(每介紹一個(gè)給200元,多者不限)。

2、獎(jiǎng)勵(lì)金由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和上報(bào),員工可直接到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取。

3、此通知由辦公室制訂,辦公室擁有修訂和最終解釋權(quán)。

4、此通知自公司領(lǐng)導(dǎo)簽署公布之日起生效。

特此通知!

xxx有限公司

xxxx年1月2日

介紹新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)通知篇五

1. 女普工,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);

2. 一級技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;

3. 二級以上技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金100元;

本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

x公司

二oxx年十二月十二日

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