街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)

當(dāng)我們有一個(gè)明確的目標(biāo)時(shí)，我們可以更好地了解自己想要達(dá)到的結(jié)果，并為之制定相應(yīng)的計(jì)劃。因此，我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到計(jì)劃的作用，并在日常生活中加以應(yīng)用。下面是我給大家整理的計(jì)劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助。

街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇一

20xx年廣武門街道黨建工作將堅(jiān)持以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為主導(dǎo)，全面貫徹區(qū)委第十次黨代會(huì)精神，全面開(kāi)展 基層組織建設(shè)年 活動(dòng)，緊緊圍繞服務(wù)基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的目標(biāo)，不斷完善 以街道社區(qū)黨建工作為基礎(chǔ)，以駐區(qū)單位網(wǎng)格管理為依托，以共同利益、共同需求為紐帶 的區(qū)域化基層黨建工作體系，使工作水平和隊(duì)伍建設(shè)水平再上新臺(tái)階，工作及監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)一步完善，為建設(shè) 首善之區(qū)窗口街道 目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

在20xx年的黨建工作中，街道將按照 基層組織建設(shè)年 的活動(dòng)要求進(jìn)一步完善 1315 的街道黨建工作思路，即以打造適應(yīng)新形勢(shì)下社會(huì)管理與服務(wù)的基層黨建工作體系為總體目標(biāo)，以鞏固和完善區(qū)域化大黨建格局、推進(jìn)基層黨組織 三有一化 保障力度、擴(kuò)大非公黨建工作覆蓋面為三項(xiàng)重點(diǎn)工作，以提升黨員管理與服務(wù)水平為一條主線，開(kāi)展構(gòu)建 五大體系 活動(dòng)，即把握一線需求，構(gòu)建活力黨員志愿服務(wù)體系;創(chuàng)新載體，構(gòu)建方便快捷的黨群溝通體系;主動(dòng)服務(wù)，構(gòu)建全新的社區(qū)黨員管理體系;黨員示范，構(gòu)建健康有效的社區(qū)組織發(fā)展體系;整合黨建資源，構(gòu)建多元共治的社區(qū)建設(shè)體系。挖掘區(qū)域優(yōu)勢(shì)，打造黨建品牌。

一、思想建設(shè)

街道黨工委全面提升干部管理水平，積極引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步解放思想，以創(chuàng)建 學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān) 和 學(xué)習(xí)型黨組織 為要求，完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)自學(xué)監(jiān)管考評(píng)機(jī)制，切實(shí)提高黨員干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的自覺(jué)性和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展的能力。以黨的理論知識(shí)和黨建工作業(yè)務(wù)知識(shí)為主要內(nèi)容，狠抓干部理論學(xué)習(xí)，以 三會(huì)一課 和周一、四政治學(xué)習(xí)制度為基礎(chǔ)，大力開(kāi)展黨性教育，立足適應(yīng)工作這一個(gè)基本要求，提高干部工作能力，提升干事品位，提升為人品行，為爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)提供保證。建立完善學(xué)習(xí)激勵(lì)和保障機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，邀請(qǐng)專家學(xué)者開(kāi)設(shè)街道(社區(qū))綜合能力提升大講堂。給全街干部職工統(tǒng)一配發(fā)圖書卡、學(xué)習(xí)資料，進(jìn)一步加大請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的培訓(xùn)交流力度，拓寬層面，切實(shí)提高綜合素質(zhì)和工作本領(lǐng)。

二、組織建設(shè)

街道及各支部將不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，明確了各黨支部要對(duì)發(fā)展黨員工作實(shí)行計(jì)劃管理，全面執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制，增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的計(jì)劃性、規(guī)范性。街道黨工委在調(diào)查研究和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，對(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)狀況進(jìn)行分析，根據(jù)需要提出發(fā)展黨員工作宏觀指導(dǎo)意見(jiàn)，逐級(jí)傳達(dá)到基層黨組織?；鶎痈鼽h支部根據(jù)入黨積極分子的成熟程度，向街道黨工委報(bào)送本支部下一年度發(fā)展黨員計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)黨員隊(duì)伍的均衡化發(fā)展。

以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，推進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。要進(jìn)一步建立和完善辦事限時(shí)制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、績(jī)效考評(píng)制、失職追究制等制度，簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率。要嚴(yán)格考勤管理，堅(jiān)持每日簽到、外出辦事進(jìn)行登記、中心坐班管理制度，使管人管事有章可循，保證機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，真正形成以制度管人、管事的管理機(jī)制。

三、作風(fēng)建設(shè)

街道黨工委將按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要求，定期組織開(kāi)展各支部負(fù)責(zé)人向上級(jí)黨組織和黨員、居民群眾 雙述雙評(píng) 活動(dòng)，主動(dòng)接受各方面的監(jiān)督，街道班子成員結(jié)合日常工作安排、組織生活會(huì)、干部職工會(huì)議等形式對(duì)各黨支部、黨員干部開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，并開(kāi)展各部門、各社區(qū)自查自糾和相互交流活動(dòng)，從而將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)一步推向深入。

加大考核力度，由黨政辦負(fù)責(zé)如實(shí)記錄履行崗位職責(zé)情況、領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)完成情況，并作為年終績(jī)效考評(píng)的重要依據(jù)。堅(jiān)持把考核結(jié)果作為業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)，努力形成能者上、平者讓、庸者下的用人機(jī)制，激發(fā)全街干部職工隊(duì)伍的生機(jī)和活力。

四、重點(diǎn)工作

街道黨工委將積極協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)黨建資源，通過(guò)基層組織建設(shè)年活動(dòng)、干部下基層幫(車間工作計(jì)劃)扶活動(dòng)、陣地建設(shè)等重點(diǎn)工作的推進(jìn)，有效提升黨建工作的廣度和深度。

(一)開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)

按照 抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎 的要求有序推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)，通過(guò)調(diào)查摸底，分類定級(jí);健全組織，擴(kuò)大覆蓋;整改提高，晉位升級(jí);學(xué)習(xí)先進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等四個(gè)步驟，重點(diǎn)實(shí)施好管理創(chuàng)新、擴(kuò)面提質(zhì)、機(jī)制創(chuàng)新、結(jié)對(duì)幫扶等四個(gè)項(xiàng)目，使基層黨組織戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升，轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織，提升一批一般黨組織，鞏固擴(kuò)大一批先進(jìn)黨組織;基層黨組織書記素質(zhì)進(jìn)一步提升，選任渠道不斷拓寬，教育培訓(xùn)得到加強(qiáng)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力不斷增強(qiáng);黨員隊(duì)伍生機(jī)活力進(jìn)一步提升，發(fā)展黨員質(zhì)量得到提高，教育培訓(xùn)和管理服務(wù)得到加強(qiáng)，激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制逐步完善，黨員黨性觀念和先鋒意識(shí)不斷增強(qiáng);基層基礎(chǔ)保障水平進(jìn)一步提升，黨務(wù)工作力量不斷壯大，報(bào)酬待遇有穩(wěn)定保障，經(jīng)費(fèi)投入力度進(jìn)一步加大，活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)得到加強(qiáng)，基層黨建工作信息化深入推進(jìn);基層黨建制度化水平進(jìn)一步提升，現(xiàn)有制度得到落實(shí)，新興領(lǐng)域黨建工作制度逐步健全，基層黨組織工作規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)常化、決策科學(xué)化水平不斷提高。

(二)開(kāi)展干部下基層幫扶活動(dòng)

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，組織引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)黨員深入基層、深入群眾，與基層黨組織書記談心談話，和基層黨員一起過(guò)組織生活，面對(duì)面傾聽(tīng)基層群眾意見(jiàn)建議，切實(shí)幫助基層加強(qiáng)組織建設(shè)。全面落實(shí) 為民心貼心、富民手拉手 干部下基層 開(kāi)展十大幫扶行動(dòng)、百項(xiàng)惠民任務(wù)，解決發(fā)展難題。全面推行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，廣泛開(kāi)展蹲點(diǎn)調(diào)研，切實(shí)加強(qiáng)基層黨建工作。進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的群眾工作，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，努力構(gòu)建黨群連心新格局。

(三)深化 三有一化

以解決硬件瓶頸為核心，積極解決街道及黃河沿社區(qū)辦公用房問(wèn)題，并在改善硬件設(shè)施的同時(shí)進(jìn)一步社區(qū)工作人員工作規(guī)范、社區(qū)服務(wù)大廳工作規(guī)范，改善社區(qū)黨建陣地建設(shè)情況，強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)職能，提升社區(qū)服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)街道、社區(qū)黨建工作環(huán)境軟硬件 兩手抓、兩提升 。

街道在20xx年的黨建工作中要切實(shí)抓好突出主題、整體推進(jìn)的工作，從各個(gè)環(huán)節(jié)高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)要求并實(shí)施。按照 示范性黨建、服務(wù)型黨建 的要求，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，發(fā)動(dòng)全體黨員干部大興勤思勤學(xué)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、奮發(fā)進(jìn)取精神，理清思路，完善制度，突出特色，使街道黨建工作水平取得新突破。

街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二

街道黨建工作要以“探索、創(chuàng)新、求是、突破”為工作重要途徑，切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)，全面落實(shí)黨建工作目標(biāo)。下面是本站小編帶來(lái)關(guān)于街道20xx年基層黨建

工作計(jì)劃

20xx年，將是深入貫徹黨的xx屆x中全會(huì)精神的開(kāi)局之年，也是開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面的重要一年。20xx年黨建工作的指導(dǎo)思想是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx大x中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心工作和服務(wù)發(fā)展大局，用改革創(chuàng)新精神推進(jìn)各項(xiàng)組織工作，進(jìn)一步提高各級(jí)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)街道科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

20xx年黨建工作重點(diǎn)圍繞“ 1234”開(kāi)展，即：緊扣一條主線，打造兩個(gè)亮點(diǎn)，抓好三項(xiàng)工作，建好四支隊(duì)伍。

一、緊扣一條主線

緊扣貫徹落實(shí)黨的xx屆四中全會(huì)精神這條主線，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，努力提高干部、黨員和群眾科學(xué)發(fā)展意識(shí)、科學(xué)發(fā)展水平、科學(xué)發(fā)展思維、科學(xué)發(fā)展能力。著力制度創(chuàng)新、傾力打造特色黨建、精品黨建、品牌黨建，全面推進(jìn)街道基層黨建工作邁上新臺(tái)階。

二、打造兩個(gè)亮點(diǎn)

1、打造街道社區(qū)區(qū)域化黨建亮點(diǎn)。創(chuàng)新街道黨員服務(wù)中心服務(wù)機(jī)制，強(qiáng)化黨員服務(wù)中心的核心地位作用，擴(kuò)大黨員服務(wù)中心的核心輻射作用，建立駐街道綜合黨委，初步形成以街道黨工委為領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)黨組織為主體，駐街道單位黨組織和黨員共同參與開(kāi)展“黨建載體同創(chuàng)、工作思路同商、基礎(chǔ)設(shè)施同建、為民服務(wù)同抓、弱勢(shì)群體同幫”的“五同”做法，形成街道區(qū)域化黨建工作新格局。

2、打造非公企業(yè)黨建亮點(diǎn)。堅(jiān)持“五抓”舉措，提升非公企業(yè)黨建工作上水平、上檔次。一是抓組建，健全非公企業(yè)黨組織，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。二是抓制度，形成非公企業(yè)黨建工作良性機(jī)制，建立黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)席會(huì)議制度。協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)黨建工作中的具體問(wèn)題。三是抓陣地，開(kāi)展陣地建設(shè)活動(dòng)，完善黨員活動(dòng)陣地。四是抓隊(duì)伍，著力抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，把強(qiáng)化對(duì)企業(yè)流動(dòng)黨員的管理作為黨員管理的重點(diǎn)。五是抓載體，促進(jìn)非公企業(yè)黨組織和黨員先進(jìn)性的發(fā)揮。創(chuàng)新活動(dòng)方式，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，開(kāi)展“雙強(qiáng)雙優(yōu)”企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)和“黨員亮身份、促發(fā)展、樹(shù)形象”為主題的實(shí)踐教育活動(dòng)，積極開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等活動(dòng)。

三、抓好三項(xiàng)工作

1、扎實(shí)推廣“四議兩公開(kāi)”工作法。加大檢查指導(dǎo)力度，明確“四議兩公開(kāi)”內(nèi)容，在規(guī)范“四議”程序和“兩公開(kāi)”落實(shí)上下功夫，在解決突出問(wèn)題、維護(hù)群眾利益、壯大集體經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)社會(huì)和諧上見(jiàn)成效。實(shí)施“拓展工程”，把“四議兩公開(kāi)”工作法的理念和做法逐步運(yùn)用到街道、社區(qū)、學(xué)校、非公有制企業(yè)民主建設(shè)中，在擴(kuò)大應(yīng)用范圍上有所突破。

2、深入開(kāi)展黨員干部教育培訓(xùn)。落實(shí)黨員干部“三級(jí)培訓(xùn)”制度，明確培訓(xùn)職責(zé)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)措施，保障培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，組織開(kāi)展一到兩次多種形式的黨員干部教育培訓(xùn)活動(dòng)。繼續(xù)舉辦“長(zhǎng)興講壇”，邀請(qǐng)專家教授講課。以機(jī)關(guān)、村、社區(qū)黨員活動(dòng)室為陣地，開(kāi)展培訓(xùn)、座談、交流會(huì)議以及演講、朗誦等比賽活動(dòng)。以黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)為平臺(tái)，組織黨員干部開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。適時(shí)組織外出參觀學(xué)習(xí)，吸取先進(jìn)地區(qū)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。繼續(xù)深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)。

四、建好四支隊(duì)伍

1、中層干部隊(duì)伍。繼續(xù)加強(qiáng)中層干部的平時(shí)考核，對(duì)干部嚴(yán)格要求，堅(jiān)持公平、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，形成中層干部管理運(yùn)行的新機(jī)制，樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，使不干事、只策事，不想事、只鬧事，不管事、只惹事的干部受到處罰，使想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的干部得到重用。

2、村、社區(qū)干部和后備人才隊(duì)伍。健全支部書記例會(huì)制度，健全支部書記半年、全年工作考評(píng)考核制度，堅(jiān)持年終“雙述雙評(píng)”制度。加強(qiáng)支部書記教育培訓(xùn)，努力提高素質(zhì)、增強(qiáng)執(zhí)政能力和發(fā)展能力。在退伍軍人、大學(xué)生村干部、致富能人當(dāng)中推選后備干部，爭(zhēng)取每個(gè)社區(qū)、村后備干部達(dá)3—4人，加大培養(yǎng)力度，提高綜合能力。

3、黨員隊(duì)伍。一方面加大發(fā)展黨員的力度，真正把那些年紀(jì)輕、有文化、善經(jīng)營(yíng)、懂管理、富有事業(yè)心和責(zé)任感的同志吸收到黨內(nèi)來(lái)，壯大黨員隊(duì)伍。另一方面通過(guò)開(kāi)展“黨員活動(dòng)日”、農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、社區(qū)黨員特色崗、企業(yè)五好黨員評(píng)比等活動(dòng)，真正發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

4、大學(xué)生村干部隊(duì)伍。加強(qiáng)日常管理，提高大學(xué)生村干部大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)。出臺(tái)扶持大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)方案，創(chuàng)造條件，開(kāi)展多種形式的扶持活動(dòng)，幫助大學(xué)生村干部創(chuàng)業(yè)致富。

總之。根據(jù)以上的工作思路，長(zhǎng)興路街道20xx年的黨建工作將達(dá)到五個(gè)提升：一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和表率作用有明顯提升;二是各黨支部(總支)的凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力有明顯提升;三是黨員的先進(jìn)性有明顯提升;四是干部、職工精神狀態(tài)有明顯提升;五是黨員干部改革、創(chuàng)新發(fā)展意識(shí)有明顯提升。

我街道將堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，結(jié)合上級(jí)的要求與群眾的期盼，著力抓好基層黨建工作，充分發(fā)揮基層組織陣地堡壘作用。

一是落實(shí)主體責(zé)任，切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。始終牢固樹(shù)立黨工委書記是抓黨建工作的第一責(zé)任人”政治責(zé)任的意識(shí),樹(shù)立正確的“政績(jī)觀”，堅(jiān)持一把手親自抓、主動(dòng)抓、嚴(yán)格抓。樹(shù)牢“兩手抓、兩手硬”的責(zé)任觀念，既要從嚴(yán)治黨、推進(jìn)基層組織建設(shè)的第一責(zé)任，也要當(dāng)好承擔(dān)深化改革、推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的第一責(zé)任人。堅(jiān)持加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，親自部署深入排查整頓軟弱渙散基層黨組織工作，協(xié)調(diào)解決社區(qū)規(guī)范化場(chǎng)所建設(shè)，重點(diǎn)政治干部“為官不為”不良之風(fēng)，督辦利關(guān)群眾的重要事件,自覺(jué)履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，要管好班子，帶好隊(duì)伍，嚴(yán)于律己，當(dāng)好廉潔從政的表率。

二是堅(jiān)持真抓實(shí)干，扎實(shí)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。在今后的黨建工作中，街道黨工委班子將圍繞城市發(fā)展抓黨建，充分借鑒、深化和運(yùn)用教育實(shí)踐活動(dòng)形成的智慧，深入開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區(qū)，志愿服務(wù)當(dāng)先鋒”活動(dòng);建立健全街道“一辦三中心”;大力實(shí)施“書記創(chuàng)新工程-社區(qū)‘一站式’便民服務(wù)大廳”，擬計(jì)劃投資100萬(wàn)元打造龍圣、八一等10個(gè)社區(qū)，力爭(zhēng)20xx年8月底前實(shí)現(xiàn)全覆蓋;加快協(xié)調(diào)落實(shí)7個(gè)新社區(qū)永久性辦公場(chǎng)所;20xx年3月份前推進(jìn)荷城社區(qū)“聯(lián)合黨委”常態(tài)化運(yùn)行;深入推進(jìn)西五、石羊塘、南平社區(qū)、“黨員義工站”、“愛(ài)心超市”、“黨員電教示范基地”等黨建品牌轉(zhuǎn)化升級(jí);推動(dòng)街道群星電纜有限公司等5個(gè)非公兩新黨組織在區(qū)黨建聯(lián)盟中發(fā)展壯大，促進(jìn)企業(yè)走上一條靠黨建促發(fā)展之路;努力為基層組織、黨員群眾辦成幾件實(shí)事好事。

三是創(chuàng)新工作措施，破解黨群服務(wù)工作難事。總結(jié)荷城社區(qū)黨支部和黨員群眾開(kāi)展“微心愿”的經(jīng)驗(yàn)，推介窗口“微笑服務(wù)”，開(kāi)展“五心”(熱心、耐心、貼心、舒心、真心)級(jí)服務(wù)，創(chuàng)建街道、社區(qū)認(rèn)證微信服務(wù)平臺(tái)，解決群眾反映強(qiáng)烈、久拖不決、目前有條件解決的老大難問(wèn)題，特別是被征地失地農(nóng)民最低生活保障、改制企業(yè)遺留歷史矛盾、社區(qū)“兩委”換屆后遺癥、信訪積案中反映的關(guān)系群眾切身利益問(wèn)題以及改制企業(yè)黨員、流動(dòng)黨員社會(huì)化管理服務(wù)問(wèn)題。擬力爭(zhēng)到20xx年9月底前黨員人數(shù)達(dá)到或接近100人的社區(qū)全部升格為黨委;在此基礎(chǔ)上，探索打破以居民小組和自然屯界限設(shè)置黨支部或黨小組的模式，積極探索以居民集中居住點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等為單位設(shè)置黨支部或黨小組，為不同類型黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造條件，不斷推進(jìn)黨建工作的機(jī)制、制度、工作創(chuàng)新，切實(shí)解決一些長(zhǎng)期困擾黨建工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,以及在新形勢(shì)下又出現(xiàn)的許多新情況新問(wèn)題。

四是強(qiáng)化激勵(lì)考核，打造一支過(guò)硬的干部隊(duì)伍。堅(jiān)持在“清廉”上作表率,帶頭掛牌上崗，強(qiáng)化考勤力度，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部去向登記，從嚴(yán)治理領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面表現(xiàn)出的問(wèn)題和不足，問(wèn)責(zé)堅(jiān)決執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。堅(jiān)持建章立制，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，完善《貴城街道領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作考核辦法(試行)》、《貴城街道干部管理制度》等常態(tài)制度，充分調(diào)動(dòng)基層組織和廣大黨員、領(lǐng)導(dǎo)、干部、群眾的積極性，以過(guò)硬的作風(fēng)為組織凝心聚力、匯集力量提供堅(jiān)實(shí)根基。

共

2

1

1

2

街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇三

1.通過(guò)層層簽訂責(zé)任書，將食品安全工作納入年度工作綜合考核內(nèi)容，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)食品安全工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)。

二、以治理整頓行動(dòng)為突破，解決突出隱患

1.扎實(shí)開(kāi)展巡查行動(dòng)。根據(jù)市統(tǒng)一部署，配合市直部門開(kāi)展食品安全大排查、大整治和嚴(yán)打擊專項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)旅游景區(qū)、校園、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、食品市場(chǎng)等重點(diǎn)區(qū)域食品安全的巡查，加強(qiáng)小餐飲、食品攤販綜合治理，強(qiáng)化部門協(xié)作，探索長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制。

2.及時(shí)配合市直部門加強(qiáng)餐桌安全治理行動(dòng)。加快推進(jìn)小作坊、小餐飲、小攤販和農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)治理等工作，協(xié)助市直部門著力解決群眾反映強(qiáng)烈、風(fēng)險(xiǎn)隱患突出的食品安全問(wèn)題，著力落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的主體責(zé)任。

3.認(rèn)真開(kāi)展農(nóng)村食品安全治理。配合市直部門，聯(lián)合辦事處農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、派出所、綜治辦、辦事處食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真開(kāi)展食用農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全行動(dòng)、食用農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全行動(dòng)、農(nóng)村食品安全行動(dòng)，加強(qiáng)農(nóng)村集體聚餐食品安全風(fēng)險(xiǎn)防控，凈化農(nóng)村食品安全環(huán)境，提升農(nóng)村食品安全保障能力和水平。

三、以強(qiáng)化宣傳教育為途徑，推進(jìn)社會(huì)共治

1.進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全宣傳教育。深入開(kāi)展以食品安全法律法規(guī)和科普常識(shí)為重點(diǎn)內(nèi)容的宣傳教育工作，進(jìn)一步增強(qiáng)全社會(huì)食品安全意識(shí)，引導(dǎo)公眾健康理性消費(fèi)。繼續(xù)加強(qiáng)校園食品安全教育，切實(shí)重視和做好媒體陣地宣傳工作。

2.加大對(duì)協(xié)管員、信息員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇四

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大及xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)《鶴壁市政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市20xx年政務(wù)公開(kāi)工作要點(diǎn)的通知》(鶴政辦〔20xx〕34號(hào))和《?？h政府關(guān)于印發(fā)?？h20xx年政務(wù)公開(kāi)工作要點(diǎn)實(shí)施方案的通知》(浚政辦〔20xx〕43號(hào))要求，進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)，加大公開(kāi)力度，加強(qiáng)政策解讀回應(yīng)，不斷增強(qiáng)公開(kāi)實(shí)效，切實(shí)保障人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，助力深化改革、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生改善和政府建設(shè)。

(一)圍繞民生改善推進(jìn)公開(kāi)

1、推進(jìn)扶貧工作信息公開(kāi)。公開(kāi)扶貧政策、扶貧資金、項(xiàng)目安排等工作信息;公布扶貧工作落實(shí)情況和捐贈(zèng)信息。

2、推進(jìn)社會(huì)救助信息公開(kāi)。公開(kāi)低保、優(yōu)撫、重度殘疾人等困難群體救助金發(fā)放情況、發(fā)放人數(shù)及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);及時(shí)發(fā)布災(zāi)情、救災(zāi)工作進(jìn)展及救災(zāi)物資調(diào)撥使用等情況。

3、推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息公開(kāi)。加大促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、措施公開(kāi)力度;推動(dòng)公開(kāi)相關(guān)補(bǔ)貼申領(lǐng)條件、申領(lǐng)程序等信息;及時(shí)公開(kāi)就業(yè)供求信息。

4、推進(jìn)棚戶區(qū)改造、農(nóng)村危房改造和保障性住房信息公開(kāi)。推進(jìn)保障性住房分配和退出信息公開(kāi)，公開(kāi)保障性住房申請(qǐng)人有關(guān)信息。

(二)圍繞助力政府建設(shè)推進(jìn)公開(kāi)

1、積極推進(jìn)決策公開(kāi)。推進(jìn)重大決策預(yù)公開(kāi);推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生、資源開(kāi)發(fā)、環(huán)境保護(hù)、社會(huì)保障等重大民生決策事項(xiàng)民意調(diào)查制度。

2、推進(jìn)政策執(zhí)行和落實(shí)情況公開(kāi)。圍繞街道黨工委、辦事處部署的改革任務(wù)、民生舉措，及時(shí)公開(kāi)執(zhí)行情況;加大對(duì)督查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及整改落實(shí)、獎(jiǎng)懲情況的公開(kāi)力度;深化審計(jì)結(jié)果公告及整改情況的公開(kāi)。

3、深入推進(jìn)預(yù)決算公開(kāi)。推進(jìn)使用財(cái)政資金的部門和單位預(yù)決算公開(kāi)，公開(kāi)內(nèi)容包括單位職責(zé)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、一般公共預(yù)算收支、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)等;除涉密信息外，部門預(yù)決算支出公開(kāi)到功能分類項(xiàng)級(jí)科目，一般公共預(yù)算基本支出細(xì)化公開(kāi)到經(jīng)濟(jì)分類款級(jí)科目;重點(diǎn)公開(kāi)教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障和就業(yè)、住房保障等民生支出情況，包括項(xiàng)目名稱、預(yù)算規(guī)模、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放程序、資金分配結(jié)果等。

(三)圍繞擴(kuò)大政務(wù)參與加強(qiáng)解讀回應(yīng)

1、主動(dòng)做好政策解讀。及時(shí)發(fā)布重要政策解讀;探索建立辦事處主要負(fù)責(zé)人參與政策解讀及邀請(qǐng)專家學(xué)者參與解讀政策工作機(jī)制,主要負(fù)責(zé)人年內(nèi)解讀重要政策措施不少于1次;重視發(fā)揮主流媒體及其新媒體“定向定調(diào)”作用。

街道基層事務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇五

今年勞動(dòng)保障工作總體思想是：一黨的十八大精神為指針，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)，以落實(shí)政策、完善制度、推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)為主，全面落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，加快完善企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，積極推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)工作，保持勞務(wù)關(guān)系和諧穩(wěn)定，大力加強(qiáng)宣傳就業(yè)再就業(yè)和勞動(dòng)保障法制政策，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)勞動(dòng)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展。

一、全面落實(shí)積極的就業(yè)政策，努力擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè)

落實(shí)工作責(zé)任。把就業(yè)再就業(yè)工作擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加突出的位置，把增加就業(yè)和控制失業(yè)作為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的優(yōu)先目標(biāo)。嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，落實(shí)就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)，保持就業(yè)和再就業(yè)人數(shù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。全年按區(qū)就業(yè)局下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù)新增就業(yè)再就業(yè)要達(dá)到900人，其中城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)300人，“困難人員安置100人”，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)要達(dá)到550人，其中有組織的236人。職業(yè)培訓(xùn)達(dá)到320人，技能鑒定27人，安置公益崗位24人，新辦網(wǎng)點(diǎn)16戶，納人員29人，用工信息采集80條320崗 。推薦有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)意愿的人員32人，小額貸款推薦72人，失業(yè)擴(kuò)面120人，創(chuàng)業(yè)示范社區(qū)1個(gè)，充分就業(yè)社區(qū)1個(gè)。用工信息采集80條320崗，信息發(fā)布400條1600崗。

二、以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)為目標(biāo)，進(jìn)一步落實(shí)新一輪積極就業(yè)政策;認(rèn)真開(kāi)展“再就業(yè)援助月活動(dòng)”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周活動(dòng)”、“高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng);認(rèn)真落實(shí)十七大報(bào)告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”精神，健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長(zhǎng)效機(jī)制，著力援助有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè)，動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”;加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，繼續(xù)鞏固街道、社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)“六個(gè)到位”成果，進(jìn)一步提升基層勞動(dòng)保障工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，及時(shí)更新信息，配合上級(jí)主管部門完善“福州市勞動(dòng)力資源管理系統(tǒng)”，加大街道對(duì)勞動(dòng)力資源和用工企業(yè)的錄入工作，力爭(zhēng)做到勞動(dòng)力資源和企業(yè)用工需求“兩頭清”。全面推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)政策落實(shí)，就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)政策宣傳，用好用足政策，充分發(fā)揮效應(yīng)。以增加就業(yè)崗位為目標(biāo)，繼續(xù)把再就業(yè)作為工作重點(diǎn)，建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，著力解決體制轉(zhuǎn)軌過(guò)程中的下崗失業(yè)人員再就業(yè)問(wèn)題。

三、銳意進(jìn)取，努力做好其它中心工作。

加強(qiáng)信息宣傳工作。及時(shí)向上級(jí)部門報(bào)告勞動(dòng)保障重要工作進(jìn)展情況;做好政策宣傳和典型宣傳，形成全社會(huì)關(guān)心、理解和支持勞動(dòng)保障事業(yè)的良好氛圍;繼續(xù)完善窗口服務(wù)制度建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善精神面貌，提升業(yè)務(wù)能力;進(jìn)一步簡(jiǎn)化辦事程序，服務(wù)群眾，樹(shù)立優(yōu)質(zhì)的窗口單位形象。推進(jìn)就業(yè)服務(wù)專業(yè)化、制度化和社會(huì)化。認(rèn)真組織開(kāi)展“再就業(yè)援助月”堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的方針，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn)、管理和服務(wù)，推行培訓(xùn)、就業(yè)、一體的工作模式，擴(kuò)大勞務(wù)輸出規(guī)模，打造勞務(wù)輸出品牌，加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)，突出抓好關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等特殊困難群體的就業(yè)再就業(yè)工作，努力做好大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員退役士兵等各類人員就業(yè)工作。

四、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)。堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向，以能力為核心，大力開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)。全面實(shí)施有技能人才培訓(xùn)工作，加大在職培訓(xùn)力度，健全職業(yè)技能培訓(xùn)，加大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度不斷擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，完善社會(huì)保障制度 、完善基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

五 立足實(shí)際，加快完善社會(huì)保障體系

繼續(xù)擴(kuò)大各類社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍，重點(diǎn)推進(jìn)外來(lái)務(wù)工、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員參保計(jì)劃完成企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面2戶，養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面100人;以建立完善企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作長(zhǎng)效機(jī)制為主線，以建立社會(huì)化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)社區(qū)為中心工作，進(jìn)一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)落實(shí)好居民醫(yī)保政策，做到應(yīng)保盡保，做好居民醫(yī)保的宣傳、登記、申報(bào)等工作，力爭(zhēng)做到全覆蓋，切實(shí)做好殘疾人、低保戶的參保工作，讓醫(yī)保政策惠及每一位居民;計(jì)劃完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保16001人。

六、立足特色、采取措施

1、立足轄區(qū)特色，采取有效措施，服務(wù)轄區(qū)就業(yè)困難群體，促進(jìn)困難群體再就業(yè)。同時(shí)積極引導(dǎo)私營(yíng)經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織，挖掘就業(yè)潛力，積極吸納失業(yè)人員，把公益性崗位作為解決就業(yè)和再就業(yè)的主要渠道。

2、進(jìn)一步落實(shí)國(guó)家政策。把社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款、失業(yè)保險(xiǎn)政策落到實(shí)處，并盡可能簡(jiǎn)化申報(bào)程序，為再就業(yè)人員提供幫助。

3、積極探索下崗失業(yè)人員的就業(yè)渠道。加大培訓(xùn)力度，轉(zhuǎn)變實(shí)地農(nóng)民、下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念，幫助他們樹(shù)立創(chuàng)業(yè)意識(shí)和主動(dòng)擇業(yè)意識(shí)，切實(shí)搞好勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作。

4、繼續(xù)加大勞動(dòng)保障和社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作的宣傳力度。

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