特殊教育學生的計劃和總結

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特殊教育學生的計劃和總結
時間:2023-09-11 10:15:12     小編:QJ墨客

制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。計劃為我們提供了一個清晰的方向,幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

特殊教育學生的計劃和總結篇一

七(1)班 袁先琴

我班本學期提出了“齊抓共管、全面育人”的工作要求,即要動員全體科任教師參與學生教育和管理,逐步形成“師愛助我成長”計劃。

一、幫扶對象

結對幫扶特殊生?!疤厥馍币话阒干硇臈l件或家庭等環(huán)境因素與一般學生不同的學生,主要有單親、心理障礙、行為偏差、三殘兒童、孤兒、學困生、特殊體質、流生、家教不良、特困生等幾種類型。他們在成長過程中(包括生活、性格、心理等方面)需要特別關注和關心,他們是學生中的一個特殊群體,也是學班教育中應當特別關注的重點對象。

根據(jù)調查摸底,本次共有52名學生參加幫扶。

二、幫扶措施(針對特殊生類型,采取不同幫扶措施)

1、學習幫扶。 通過課堂補差、課后輔導和交流談心等方式,幫助他們樹立自信心,尋找適合自己的學習方法,提高學業(yè)成績,使其在原有基礎上有不同程度的進步。

2、品行幫扶。隨時了解、關注幫扶對象的日常表現(xiàn),定期找?guī)头鰧ο笳勗?,根?jù)需要與學生家長保持聯(lián)系,樹立正確的人生觀、世界觀,促使幫扶對象不斷提高品德修養(yǎng)。

3、心理幫扶。關注幫扶對象的心理變化,對其心理困惑和矛盾及時給予科學有效的輔導,幫助他們克服心理障礙,保持健康的心態(tài),提高他們的心理健康水平。

特殊教育學生的計劃和總結篇二

八年級是初中學習過程中的關鍵時期,學生基礎的好壞,直接影響到將來是否能升學。兩班比較,83班優(yōu)生多一些,但后進面卻較大,學生非?;钴S,有少數(shù)學生不上進,思維不緊跟老師。84班學生單純,有大多數(shù)同學基礎特差,問題較嚴重。要在本期獲得理想成績,老師和學生都要付出努力,查漏補缺,充分發(fā)揮學生是學習的主體,教師是教的主體作用,注重方法,培養(yǎng)能力。

第一章

1、說理的過程仍以填空為主,注意避免綜合性較強的說理出現(xiàn)。

2、要避免證明、命題、定理、公理等詞的口頭出現(xiàn),課本是以判定方法、性質、結論來描述。

3、要注重現(xiàn)實生活中的實物情景抽象為相交線、平行線等數(shù)學圖形的建模過程。

4、還應注意畫圖、探究性題的教學。另外對教材中

(2)p20第5題:不是很明確其意圖。

第二章

1、加強了對等邊三角形的學習要求;

2、強化了直角三角形斜邊上的中線等于斜邊的一半的性質

3、淡化了300角所對的直角邊等于斜邊的一半的性質。

4、p28等腰三角形的判定說明、p36例3,教師可簡單提出輔助線的作法、作用、要求,但不要藉此來提高難度。

(2)教師最好還是根據(jù)實際情況補充300角的直角三角形性質;

(3)勾股定理這節(jié)中出現(xiàn)了不少“定理”一詞,是否在教學時可改。

第三章

2、在教學時對解答過程、說理過程不作過高的要求,避免過高的嚴密的要求挫傷學生學習本章的積極性。

第四章

(1)避免對樣本、總體、個體的定性的描述;

(2)增加了對某一事件研究抽樣與普查的方法選擇;

第五章

第六章

圖形與坐標是函數(shù)知識學習的開始,與老教材比較也是較新的一章,重在突出直角坐標系的建立與運用,其中也有一部分知識與七年級下冊第二章圖形和變換相關;教學時應重視場境模擬,降低坐標表達的抽象,側重變換圖形的坐標描述。當然更應注意多利用實際場景圖示,降低點的位置表達的抽象性,增加點與有序數(shù)對的對應性。

第七章

一次函數(shù)是在第六章建立直角坐標系后通過對實際生活中變量間變化關系的刻畫,側重了函數(shù)是刻畫現(xiàn)實生活的又一數(shù)學模型。注重函數(shù)建模,降低函數(shù)抽象圖形分析,融合方程、不等式、函數(shù)的統(tǒng)一,教學中應做到1、突出了函數(shù)是生活中變量之間數(shù)量關系的刻畫。很多問題是以實際生活背景為載體。2、函數(shù)解析式,一次函數(shù),正比例函數(shù)的教學順序做了調整。3、要加強函數(shù)基礎知識的練習,要注重解題時從應用中來到應用中去的理念。要充分利用合作小組討論,有足夠形成建模的時間,切忌分析模式化,練習呈式化。

另外,本書的設計題(p95, p181)切合學生實際,容易操作,要好好利用,既培養(yǎng)學生的動手能力又增強學生學習數(shù)學的興趣。在課題學習p181-182《怎樣選擇較優(yōu)方案》時,根據(jù)班級的實際情況建議作為一堂較重要的方程、不等式、函數(shù)綜合應用課來講。

1、認真做好教學六認真工作。把教學六認真作為提高成績的主要方法,認真研讀新課程標準,鉆研新教材,根據(jù)新課程標準,擴充教材內容,認真上課,批改作業(yè),認真輔導,認真制作測試試卷,也讓學生學會認真學習。

2、興趣是最好的老師,愛因斯坦如是說。激發(fā)學生的興趣,給學生介紹數(shù)學家,數(shù)學史,介紹相應的數(shù)學趣題,給出數(shù)學課外思考題,激發(fā)學生的興趣。

3、引導學生積極參與知識的構建,營造民主、和諧、平等、自主、探究、合作、交流、分享發(fā)現(xiàn)快樂的高效的學習課堂,讓學生體會學習的快樂,享受學習。引導學生寫小論文,寫復習提綱,使知識來源于學生的構造。

4、引導學生積極歸納解題規(guī)律,引導學生一題多解,多解歸一,培養(yǎng)學生透過現(xiàn)象看本質,提高學生舉一反三的能力,這是提高學生素質的根本途徑之一,培養(yǎng)學生的發(fā)散思維,讓學生處于一種思如泉涌的狀態(tài)。

5、運用新課程標準的理念指導教學,積極更新自己腦海中固有的教育理念,不同的教育理念將帶來不同的教育效果。

6、培養(yǎng)學生良好的學習習慣,陶行知說:教育就是培養(yǎng)習慣,有助于學生穩(wěn)步提高學習成績,發(fā)展學生的非智力因素,彌補智力上的不足。

7、指導成立“課外興趣小組”的民間組織,開展豐富多彩的課外活動,開展對奧數(shù)題的研究,課外調查,操作實踐,帶動班級學生學習數(shù)學,同時發(fā)展這一部分學生的特長。

8、開展分層教學,布置作業(yè)設置a、b、c三類分層布置分別適合于差、中、好三類學生,課堂上的提問照顧好好、中、差三類學生,使他們都等到發(fā)展。

9、進行個別輔導,優(yōu)生提升能力,扎實打牢基礎知識,對差生,一些關鍵知識,輔導差生過關,為差生以后的發(fā)展鋪平道路。

特殊教育學生的計劃和總結篇三

堅持以人為本,樹立和落實創(chuàng)新意識,強化和諧意識、服務意識、責任意識、奉獻意識。緊緊圍繞學校課程改革,強化各項管理,立足殘障學生的發(fā)展,轉變觀念,優(yōu)化課堂教學,進一步提高管理實效,創(chuàng)辦和諧的人民滿意的特殊教育學校。

1、注重思想,強化干部和教師隊伍建設,抓好師德師風、廉政勤政建設和普法教育。培養(yǎng)出師德高尚、業(yè)務過硬、銳意進取的“學習型”學校教師群體,教師素質提升,在各類競賽中獲得較好的成績。

2、落實學校管理“以規(guī)章制度為基礎,以人文關懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內和諧發(fā)展。

3、學校的教育教學質量好,學生整體素質提高,在各類比賽中獲得較好的成績。

4、堅持以人為本,根據(jù)殘障兒童的實際開展教育。培養(yǎng)學生主動學習的能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。

5、強化學生德育工作。抓良好行為習慣培養(yǎng)、發(fā)揮班主任和班團隊作用、辦好家長學校。

6、加強學校管理。完善各崗人員崗位責任制,建立、健全各項制度,“以規(guī)章制度為基礎,以人文關懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內和諧發(fā)展。

7、強化教學管理,規(guī)范教師教學行為,有效地提高教學質量

8、提高教育教學質量。強化課堂教學、繼續(xù)教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學生心理健康教育和體育、藝術教育工作。

9、抓好后勤管理,做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學校創(chuàng)建工作。

(一)堅持以人為本,全面提高兩支隊伍整體素質

1、切實加強黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的保障作用

2、努力建設一支政策、理論、管理水平較高的有一定創(chuàng)新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學習,;班子成員統(tǒng)一思想認識,互相信任,工作上互相補臺,做到大局觀念強,和諧意識強;堅持民主決策,以人為本;堅持立足本職,在崗敬業(yè),履職盡責,廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關乎群眾切身利益和事關學??茖W發(fā)展的大事,要抓緊抓好。

3、認真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關系,重大問題一定要集體研究,決不能搞一言堂,個人說了算。

4、要認真落實黨風廉政建設責任制。強化內部監(jiān)督機制,建立強大的反腐長城。

5、切實加強對學校工會、共青團、婦代會工作的領導,幫助解決工作中遇到的困難,以凝聚教師的力量,一心一意為學校教育貢獻力量。

(二)優(yōu)化教師隊伍建設,

1、加強師德建設,樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛校如家、愛崗敬業(yè)。

2、加強德育隊伍建設,提高教師育人水平。通過讀書活動、業(yè)務培訓等形式提高全體教師的育人水平,加強班主任隊伍建設,充實、調整、培養(yǎng)一支素質優(yōu)良、開拓進取的班主任隊伍,樹立“人人都是德育工作者”的意識。引導教師敬業(yè)愛崗關愛學生,以對殘疾學生的摯愛、對特教事業(yè)的責任,以人民教師的人格魅力和學識魅力,教書育人,為人師表,以高度的責任心去關愛特殊學生,自覺率先垂范,促進學生健康全面發(fā)展。樹立起良好的師德師風。

3、強化崗位培訓,提升業(yè)務水平。

加強教師崗位培訓,通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質。積極培養(yǎng)教師的三項技能:教學設計的技能,課堂調控的技能,以及指導學生學習的技能。努力提升教師的業(yè)務水平。

4、加強梯隊建設,優(yōu)化整體結構。

(1)抓好年輕教師的帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩(wěn)講臺,教導處將定期組織新教師學習教材、教法,課堂教學常規(guī)等內容。

(2)切實加強骨干教師隊伍建設工作。要高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子;為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討活動,給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。

5、搭建各種平臺,加速教師成長。

設置校級教育教學展示系列活動。青年教師上校級匯報課。

繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽活動,促進教師專業(yè)成長。組織教師參加各級各類培訓活動和教學競賽活動,或外出參觀學習,拓寬教師的視野。豐富教師的經(jīng)歷,加速教師的成長。

(三)以課堂教學為主陣地,進一步提高教育教學質量。

1、切實規(guī)范辦學行為,大力實施素質教育。嚴格執(zhí)行《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見》,規(guī)范學校教學管理,嚴格控制學生在校集中教學活動時間,自覺遵守課堂常規(guī),形成依法辦學、自我約束的發(fā)展機制,真正把規(guī)范辦學行為的要求落實到課堂、教學、評價、管理的各個環(huán)節(jié),讓學生享受教育的快樂。

2、加強對教學常規(guī)的檢查、指導與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課,鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導主任聽課、評課制度和月工作檢查制度,引領教師聚焦課堂,教學相長,本學期校長聽課20節(jié)以上,教導主任聽課15節(jié)以上,教師聽課8節(jié)以上,聽后必須主動和有關教師進行交流,以達到學習、提高的目的。

3、加強課堂教學的研究,并以此來推進學校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學人員每學期至少上一節(jié)典型課例供大家觀摩與研究,提高教師駕馭課堂的本領。

4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學競賽和評比活動,并力爭取得優(yōu)良的成績,努力打造學校的精品課堂、精品課例。

6、進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結合”的原則,根據(jù)每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定學期發(fā)展總目標,每個星期根據(jù)學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、生活訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標而教學,并及時進行評估,讓每個學生在原有的基礎上都有進步。

(四)堅持“六認真”“四有效”

第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學科的特點,結合班級學生的實際情況,制定切實可行的計劃。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導,做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質量的不斷提高并評價。

第二、有效上課。教師上課,要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內外互延。確保學生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。

第三、有效聽課。要求每位教師每學期聽課不少于8節(jié),聽完課后要進行評價。外出學習聽課,回校要交流。

第四、有效作業(yè)。學生的作業(yè)本,應是學校教學質量的名片。教師要以學校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調作文批改不過周,其它學科批改不過日。作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),教導處將對各班的作業(yè)進行調閱。

(四)以教育科研為先導,豐富學??蒲蟹e淀,彰顯學校特色。

進一步加強骨干教師隊伍建設,充分發(fā)揮學科帶頭人在校本研訓中的傳幫帶作用。繼續(xù)開展好課題研究,引導教師對課堂教學行為開展自我總結、自我反思、自我改進、自我完善。讓課題研究服務于學校的教育教學,服務于殘疾學生,促進學校特色的形成。

1、加強宣傳,加強學習,提高對教育科研工作的認識,引導教師針對當前教育改革和發(fā)展的熱點、難點問題,開展教育科研活動,促進教師的專一發(fā)展,優(yōu)化課堂教學。

2、加強對已立項的市區(qū)校課題的管理,規(guī)范過程性研究。

(五)安全、后勤管理工作

1、繼續(xù)層層簽訂安全責任書,定期進行隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,

2、凡是外人要進入校園首先必須接受門衛(wèi)檢查履行登記手續(xù)方可入內,上學期間不得讓學生私自走出校園。

3、重視對學生進行進行生命意識、安全意識的教育。

4、全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度,堅決貫徹執(zhí)行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。

5、堅持校內外上下聯(lián)動,要注重對學生的安全等教育,培養(yǎng)學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力,把安全防范等工作落到實處,確保無事故發(fā)生。加強校園財產的保管、保衛(wèi)工作。

6、加強后勤工作管理,努力完成綜合治理和平安校園創(chuàng)建任務。

7、繼續(xù)加強流行疾病的防控工作。繼續(xù)做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛(wèi)生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種,確保學校教學工作的穩(wěn)定和教學秩序的正常。

8、加強校舍、校產管理。進一步完善校產、校舍管理制度,做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作,杜絕學校固定資產的`無形流失。加強全校水電管理,要對校園定期巡視和檢查,避免浪費水電的不良現(xiàn)象,開展節(jié)約型校園創(chuàng)建活動。

9是開展普法進校園活動,通過講座、圖片展、知識競賽等,積極開展形式多樣的法制教育,全面保護和預防未成年人違法犯罪。

10、嚴格執(zhí)行國家財務制度,遵守財經(jīng)紀律,加強財務管理與監(jiān)督。堅持校務公開制度,實行民主理財。

(五)工會、團的工作

1、工會要更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用,配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設,為學校建設、改革、發(fā)展、穩(wěn)定服務。

2、抓好校務公開,強化監(jiān)督,提高服務水平。組織職工為學校發(fā)展建言獻策,組織職工開好教師大會,強化工會參政、議政功能。

3、認真開展旨在提高職工身心素質的豐富多彩的活動,工會活動系統(tǒng)化、制度化。

4、進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,大力加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。

5,關心因貧、因困、因傷、因病、因老的教職工,堅持平時探望和節(jié)假日慰問送溫暖活動,今年將為女教職工免費提供婦科病普查,切實做好女教職工的保健工作,保護女職工的身心健康。

7、加強團的工作,圍繞學校中心工作,創(chuàng)新團的工作思路,積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動,堅持德育、教學與娛樂活動相結合,促進團員青年思想、業(yè)務和身心成長。

新學期,新的目標,新的征途,新的起點。展望未來,我們躊躇滿志。我們全體教職員工在新的學期里要“心往一處想,勁往一處使”,樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識,團結一致、勇于創(chuàng)新、與時俱進、凝心聚力、堅定信心、奮發(fā)圖強,共創(chuàng)美好未來,譜寫特教發(fā)展的新篇章。

特殊教育學生的計劃和總結篇四

本學期,我任計算機班、石化1班、石化2班、土木工程班的數(shù)學課,更要適應新時期教學工作的要求,從各方面嚴格要求自己,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。

不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前作好充分的準備,并制作各種有利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課做出總結,從網(wǎng)上搜集資料,尋找更好的方法。

使講解清晰化,準確化,條理化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主觀能動作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師盡量講得少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老教師的課,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。

有針對性,有層次性。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。教給他們學習的方法,提高他們的技能。

加強平時的單元檢測和期中、期末考試,認真組題,適應不同層次的學生,做到公平公正。樹立我校的誠信意識,嚴格考風考紀,對于掌握不牢固的學生要進行復測。期中、期末檢測后要及時進行教學質量分析,針對不足制定改進措施。

身為學校的年輕老師更要不斷充電,多讀教育教學著作,多學教育教學理論,在學習中積累經(jīng)驗,服從領導安排。爭取成為金橋中專的優(yōu)秀教師,學生心目中的好老師。

本學期,我校教育科研工作將立足當前課程改革的新要求和新學期的中心工作,以課程改革為重點,以教育教學為中心,以中心校和學校工作思路為依據(jù),堅定“科研興教、科研興?!钡乃枷?,向科研要質量,切實提高科研效益,再創(chuàng)我校教科研工作的新局面,為提高我校的辦學水平作出新貢獻。

1、理論學習促提高。

本學期將繼續(xù)通過教育教學理論的學習來更新觀念,促進全體教師不斷提高對現(xiàn)代教育思想的認識,要求每一位教師經(jīng)常翻閱教育雜志,細心研讀教育專著,潛心研究一個教學問題,感悟一種教學方法,做到有所體驗,有所收獲。

這學期我們仍提倡以自學為主、組織學習為輔的學習方式,認真學習新《課標》和各類理論雜志,堅持寫好學習體會,要求每們教師每月在博客上至少發(fā)表一篇讀書心得體會。努力提高教師的教科研意識和理論水平,做科研型的教師。

特殊教育學生的計劃和總結篇五

以精細化管理為抓手,以深化改革為動力,以教育局教育工作會議精神為指引,以《一比一訪三走進》等活動為載體,走內涵發(fā)展之路,進一步強化辦學理念,完善特殊教育學校標準化學校建設。探索適合我校校情的“醫(yī)教結合”之路,強化個別化、生活化教育,為殘疾孩子受到平等教育、將來走上社會做個自食其力的合格公民做出不懈的努力。

1、為深入貫徹學校辦學理念,進一步加強教師教學思想的引導,把學生自理能力的培養(yǎng),良好行為習慣的養(yǎng)成、文明禮貌的培養(yǎng)、責任意識的培養(yǎng)、生存能力的培養(yǎng)等綜合素質的達成作為學校的中心工作,和對任課教師的基本要求,要求各科教師在教學過程中得到具體落實。

2、加強教師校本培訓。切實增強校本培訓工作的針對性和實效性,借助平時的各類專業(yè)技能培訓,為教師的專業(yè)化成長創(chuàng)造條件。在校本培訓中,實行“全員培訓與分層次培訓”相結合,積極開展切實有效的“校本教研”活動,提高教師的業(yè)務素質和業(yè)務能力。加強骨干教師的培養(yǎng),加快青年教師的.成長進程。發(fā)揮名師和骨干教師的作用,每學期每人進行示范引領課,并和新教師結成幫教對子。

校本培訓的項目有:鋼筆字(每周一次展示)、粉筆字(兩周展示一次)、以業(yè)務學習和通識學習為載體進行業(yè)務理論培訓、在集體備課過程中進行業(yè)務能力(手語、課件等)的培訓。并結合教學設計比賽和教學敘事比賽,展示教師集體學習和自主學習的成果。

1.精細教學常規(guī)管理。堅持學校以教學為中心、教學以課堂為中心、課堂以效益為中心。以“有效教學”的研究為抓手,努力增強“三個意識”:一是進一步增強課程管理意識,確保開全、開足、教好國家規(guī)定課程;二是進一步增強過程管理意識,按照科學、高效、規(guī)范的要求,關注每一個細節(jié);三是進一步增強制度管理意識,完善考評機制,使教學的每一個環(huán)節(jié)都有章可循、有據(jù)可依。

嚴把集體備課關,嚴把課堂教學關,嚴把作業(yè)批改、講評關。周密安排日常教學管理。做到對每一位教師的教學工作情況了如指掌。挖掘教師教學風格,打造精品、高效課堂。

2.積極探索教改模式。進一步深化特殊教育課程改革,積極探索符合新課程標準要求、適應殘障學生身心特點、順應特殊教育教學規(guī)律的教學方式和方法。課堂教學活動著眼于“有效課堂教學”模式的構建,突出學生基礎知識、基本技能的訓練,注重學生生存能力的培養(yǎng)。

3、積極探索“醫(yī)教結合”教學模式。借助我校省級課題《感覺統(tǒng)合訓練在特殊教育中的應用的研究》的研究平臺,促進教師進一步掌握“醫(yī)教結合”在特殊教育課堂中的技術要點和操作要領,并總結經(jīng)驗,逐步形成適合我校校情的“醫(yī)教結合”。召開教學成果展示會,發(fā)現(xiàn)和培植高校課堂教學經(jīng)驗,樹立典型,示范引領。

組織教師參加各級各類繼續(xù)教育培訓活動。以校內教研活動為平臺,開展課堂觀察、教學反思、案例分析等多元化的行動研究,從而促進教師的專業(yè)發(fā)展。繼續(xù)執(zhí)行每學科每月一次教研活動的規(guī)定。教研組由原來的四個組(語文、數(shù)學、音體美、科任)增加至現(xiàn)在的五個組(新成立一個康復組),由每組組長(賈淑華、李代良、韓樹忠、周晶、李春艷)負責組織、安排每月一次的活動,學校領導深入到各個組內參與指導教研活動,爭取使每次活動都能夠達到實效。

4、加強科任課程和大課堂教學的管理。學校領導將經(jīng)常深入課堂第一線,了解教學中存在的問題和困難,與任課教師進行交流,研究解決的辦法。并在交流與幫扶中,使教師更加明確教學的意義和作用,從而增強工作的責任感與使命感。

5、加強業(yè)務學習。開學前安排好計劃并確定好主講人,主講人要做好準備,把主講內容準備得充分,以“醫(yī)教結合”理念為主線,結合我校的課題進行研究,寫出具有借鑒意義的材料,與大家共享。本學期末,將繼續(xù)舉辦讀書學習的論壇展示活動,這次的活動將在形式上有所變化,由原來的分組準備變?yōu)榻處熥杂砂l(fā)言,為教師的個性發(fā)展提供更廣闊的空間。

6、抓好儀器設備“建、配、管、用”工作,提高設備的完好率和利用率。

7、做好校本課程的開發(fā)工作。教導處制定出校本課程開發(fā)制度,充分調動教師積極參與研究的主動性,鼓勵專任教師人人能夠搞教研、鉆教研。

按照省教育廳下發(fā)的《關于建立黑龍江省特殊教育資源網(wǎng)的通知》的精神,按時做好會員的申報工作。并組織教師積極上報優(yōu)秀教學設計、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教育敘事,原創(chuàng)優(yōu)秀論文、優(yōu)秀視頻課例等材料。規(guī)定每位教師每月上交一次教學設計、教學敘事,每學期上交一次課件和論文。通過活動的準備和材料的評選,積極調動所有教師的參與熱情,并以此來提高教師業(yè)務能力和材料的組織、篆寫能力。

特殊教育學生的計劃和總結篇六

在我的意識里,一直認為自己是一名普通而平凡的'教師,沒有顯赫的戰(zhàn)功,沒有驕人的業(yè)績,只是在***小學這塊沃土上默默地耕耘著。如果說有什么追求或目標的話,那就是努力要求自己能成為一名學生喜愛、家長尊重、同事信任、領導放心的“好教師”?;趯ψ陨淼倪@種定位,一直以來,我堅持以“勤學、善思、求實”為指南,認真、務實地走過每一天。因此,今天用文字記錄下來的也不是什么個人總結,而是自己工作這段時間以來的一些想法與做法。

“愛校、愛生”是我多年來堅持的信念。而“對每一個學生負責”,并與學生建立良好的師生情感,更是我作為教師的基本準則。我用自己的實際行動去感染他們、影響他們,讓他們不僅學會知識,更學會做人。對學校的各項活動,我都傾盡全力,盡我所能。我剛到咱們***小學時學校要求我接三年級兩個班的數(shù)學,教了一年之后,學校要求我重新再接兩個三年級班,一班和三班。

剛剛和這兩個班的學生建立起了感情,和兩個班的班主任工作配合的也很融洽,沒想到一年之后,學校又要求我改教三班和四班,由于種種原因,當時四班的數(shù)學成績是全年級最差的,當時我心里非常不情愿,但是我也深深懂得“個人服從集體”“哪里需要我就到哪里”的道理。因此,我二話沒說,就盡我所能進行教學,而四班的數(shù)學成績也由年級最后一名逐步提高,在上學期南市區(qū)的調研考試中獲得了南市區(qū)第二名的好成績。

過去的五年,是我在小學數(shù)學教壇上不斷探索,摸爬滾打的五年,同時也是我不斷進步的五年。在一次次聽課和培訓研討中,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,找到了自身發(fā)展的方向。因此,我經(jīng)常向其他教師請教教學上的問題,多次積極參加市、區(qū)、學校組織的現(xiàn)場教研活動、培訓等,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡技術參加遠程教育培訓,每學期都認真完成上級領導分配的各項任務;及時歸納總結培訓學到的知識。結合自身的情況,我努力探索,大膽嘗試,逐步摸索出一套適合自己的教學方法和思路。

在備課方面,不斷學習新課標,刻苦鉆研教材教參,積極摸底了解學生的學習情況和個體差異,制定切實可行的教學方案,做到既備教材教參,又備學生;在課堂教學方面,更新教學方法,引導學生積極思考,合作探究,建構知識發(fā)生發(fā)展的過程,切實履行新課標提倡的發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體位置;在課外輔導方面,耐心細致,培養(yǎng)優(yōu)生,幫扶后進生,使每個學生都擁有自信、擁有成功,在快樂中學習,從快樂中得到發(fā)展,我也多次承擔學校、區(qū)公開課任務。

特殊教育學生的計劃和總結篇七

2017年,學校整體工作以“十八大”、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指針,以科學發(fā)展觀和省、市、縣教育工作會議精神為指導,秉持“替學生成長著想,為學生自立奠基”的辦學宗旨,積極倡導“包容差異,全面育人,和諧發(fā)展”的辦學理念,牢固樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神,改革創(chuàng)新,爭先創(chuàng)優(yōu),優(yōu)化學校管理,強化內涵發(fā)展,進一步彰顯學校辦學特色,不斷提升教育教學質量和辦學品位,努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、快速發(fā)展的新局面。

二.工作重點

1、以十化要求達成為標。即:學校管理人性化;安全工作精細化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設專業(yè)化;學生培養(yǎng)個性化;質量提升層次化;特色打造素質化;后勤服務優(yōu)質化;學校發(fā)展內涵化。

2、以推進素質教育為首。嚴格執(zhí)行《江蘇省中小學管理規(guī)范》和“五嚴”規(guī)定,讓提升學生的綜合素質成為家長、教師、學生的共同追求。

3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓力度,打造學習型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。

4、以學校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關制度,落實崗位目標管理和安全管理責任;嚴格規(guī)范辦學行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。

5、以教育教學改革為主。立足課堂教學,積極實施特殊教育新課程改革,注重校本課程建設,提升綜合康訓的實效性;著力探究“醫(yī)教結合”實驗綜合康復課課堂教學模式,全面推進“醫(yī)教結合”實驗工作向縱深發(fā)展,探索實踐“送教上門”特殊教育模式,努力提高辦學效益。

6、以后勤保障服務為基。嚴格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務效能,切實做好后勤服務工作。

三、具體措施

(一)、優(yōu)化管理機制,提升學校管理實效

1、情感管理。以人為本,注重人的內心世界,根據(jù)教職工各自情感特征去進行管理,以心養(yǎng)心,激發(fā)和調動教職工的工作積極性。

2、民主管理。讓教職工參與學校管理、經(jīng)常聽取教職工意見,做到集思廣益,從而增強教職工主人公意識和集體榮譽感。

3、自我管理。即教職工自己管自己,自覺遵守學校各項規(guī)章制度,自主制定個人發(fā)展規(guī)劃,實施控制實現(xiàn)目標,把教職工個人意志與學校的統(tǒng)一意志結合起來,從而使教職工心情舒暢地工作,心甘情愿地奉獻。

4、文化管理。通過學校文化培育、管理文化模式的推進,使教職工形成共同的價值觀和共同的行為規(guī)范。

(二)加強隊伍建設,打造優(yōu)秀教師群體

1、干部隊伍建設。重視思想建設,強化責任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標,定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務理論的學習,不斷提高中層以上干部隊伍素質。要正常深入教學第一線,積極參與教育教學活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務、講奉獻、善服務的干部隊伍。

2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學習和業(yè)務培訓,定期組織交流,使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學習培訓,努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。

3、教師隊伍建設

(1)加強師德建設,樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學生,盡力上好每節(jié)課務,努力做好每項康訓,著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學體現(xiàn)耐心,康復訓練體現(xiàn)恒心,生活服務體現(xiàn)細心,學生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。

(2)強化崗位培訓,加速教師成長。

加強教師崗位培訓,通過教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質課及教學“五認真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務學習與培訓;安排教師外出參觀學習;以不斷促進教師專業(yè)成長。

(3)加強梯隊建設,優(yōu)化整體結構。

抓好新老教師“師徒結對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規(guī)等內容,切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討等活動。

(三)強化德育工作,提高德育工作業(yè)績

黨的十八大報告提出,教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領導小組,具體負責統(tǒng)籌學校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。

2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。

3、抓實學生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導學生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動,促進學生優(yōu)良品德和良好行為習慣的形成。

4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學校發(fā)展構建良好的社會環(huán)境氛圍。學校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學生的心理發(fā)展,對學生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導,不回避、不漠視。

(四)重抓課改深入,全面提升教學質量

1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學行為。嚴格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設,開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。

2、加強教學研究,提高辦學效益。

(1)加大教科研工作力度,不僅對“醫(yī)教結合”實驗綜合康復課課堂教學模式進行研究制定、深入推進“醫(yī)教結合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,而且還將探索實踐“送教上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務教育。

(2)堅持“聚焦教學、關注細節(jié)、追求實效”的教研思想,認真落實好每一節(jié)公開課的教學活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學的藝術手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結合我校已申報的國家、市、縣課題,認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。

(3)進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結合”的原則,根據(jù)每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定學期發(fā)展總目標,每旬根據(jù)學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標而教學,并及時進行評估,讓每個學生在原有的基礎上都有進步。

(4)推進“醫(yī)教結合”實驗工作扎實開展,繼續(xù)開設康訓課程和選擇性校本活動課程,所有老師要針對學生實際情況,有效開展康復訓練活動,著力培養(yǎng)學生的生活技能和生存能力。

(5)加強隨班就讀巡回指導和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學隨班就讀巡回指導,發(fā)放特教宣傳材料,贈送《鹽阜特教》雜志,為各學校提供必要的技術支持,建立隨讀學生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質量。把“送教上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,全面提高全縣適齡殘疾兒童受教育率,讓每個孩子都享受教育的權利。

(6)創(chuàng)造培智學前三年教育辦班條件,改造教室,建立活動場地,招錄專業(yè)師資,力爭今年辦成培智學前教育班。

(五)抓實安全管理,構建平安和諧校園

安全是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務。確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。

1、進一步健全校園安保工作機制,全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”,層層分解安全管理責任,層層簽訂安全工作責任狀,全面落實人防、物防、技防措施。

2、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。

3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座,每月組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。

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