地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-11 02:01:14
地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案
時間:2023-09-11 02:01:14     小編:紙韻

方案在各個領域都有著重要的作用,無論是在個人生活中還是在組織管理中,都扮演著至關重要的角色。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容,希望對大家有所幫助。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇一

參與中體驗集體合作的快樂,體現(xiàn)一種積極向上、樂觀進取的精神。開展以豐富多彩的活動,激發(fā)學生熱愛生活、熱愛學習、熱愛校園的情感,歡度一個有意義、能回味的六一兒童節(jié)。為了使慶祝活動順利進行,特制定此方案。

唱響金色童年,放飛遠大理想。

1、6月1日上午8:20全校師生集中操場,舉行新隊員入隊儀式。

2、9:20——11:20各中隊舉行慶祝活動。

(一)入隊儀式

1、要求全體同學穿校服。

2、請正、副班主任維持好本班的紀律,注意安全。

(二)各中隊慶?;顒樱?/p>

1、各班主任組織學生布置教室,突出節(jié)日的氣氛。

2、召開簡短的班會,介紹六一節(jié)的來歷,并進行適當?shù)陌踩逃?/p>

3、各班要精心組織,節(jié)目要有新意,能吸引人。

4、副班主任老師要協(xié)助班主任老師參與活動開展。

活動經費由學校統(tǒng)一提供,班級自由購買獎品,以經濟實惠、學生喜愛為標準。

要保持校園干凈整潔,不要亂扔垃圾雜物,活動結束后,各班負責清理場地。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇二

向問題要進步,向效率要提分

通過試題分析、問題診斷、一對一免費體驗、公益課堂、家長幫等一系列活動邀約家長上門,制造人氣。

1、試卷分析:主要是針對老學員(包括班課及一對一)公立校進行月考的學員月家長約定時間找老師進行試卷分析,請老師寫一份試題診斷書,之后由學管師與家長進行溝通,通過此舉主要是從老學員中挖掘一對一。

2、問題診斷:此項活動要求家長帶領孩子同時到校做學習能力測量表,學管師根據(jù)孩子所做試卷情況進行打分,與家長做簡單溝通,并告訴家長會請專業(yè)老師根據(jù)學員所做測試卷寫一份診斷書,并約好與家長面談時間。此活動主要針對低年級,尤其是初一家長,與家長溝通學習習慣及效率問題。

3、一對一免費體驗:根據(jù)診斷結果,告知家長在活動期間可享受一對一免費體驗課一次,尤其是英語、數(shù)學、物理。

4、公益課堂:包括三方面:英語公益講堂、物理趣味實驗課、博古通今課程。英語公益課堂主要面對初一學員,尤其音標及基礎知識,以增加低年級學員量。物理趣味實驗課主要針對初三、初四學員,尤其是初四學員,通過實驗課程發(fā)現(xiàn)學員基礎知識掌握情況,進行一對一挖掘。博古通今課程面向初一至初三學員,以初三學員為主,主要是推會考科目課程。

5、家長幫課程:這項活動主要是針對家長,通過家長幫課程告知家長孩子的成長需要家長的關愛以及陪伴,讓家長參與到孩子的學習中來。

6、送禮品活動:

(2)報名即送紫砂杯一個、能力測評試卷、博學多才卡

(3)滿20xx送“博古通今金卡”、紫砂杯一個、能力測評卷

(4)滿4000送全年晚自習、紫砂杯、能力測評卷、博古通今金卡

除以上禮品兌換外還可參加新華公益課程

1、電話邀約:未報名老學員、新學員

3、設攤擺點:主要是針對迎勝中學,迎勝東路、計生中心、迎勝西門三個位置,家長聚集較多的`地方,告知活動內容,以及禮品的擺放。

4、大眾媒體廣告:對于禮品、以及活動內容及時間寫短文進行宣傳

5、學校附近的廣告牌宣傳本次活動內容

指導:葛老師

監(jiān)督人:葛老師

責任人:張老師、高老師、鞏老師

1、葛老師:

1)活動過程中負責本校區(qū)人員調配;負責整個活動的記錄、監(jiān)控;時刻做好補位工作,打電話、宣傳;與鞏老師輪流做好中午及下午所負責區(qū)域的宣傳;物資準備。

2)活動當天接待家長

2、張老師:

1)活動過程中負責初二、初三老學員的電話邀約、中午負責北實小、御碑樓的宣傳、下午負責迎勝東路的設攤擺點。

2)活動當天負責老學員上課接待、一對一學員接待。

3、鞏老師:

1)活動過程中負責初一、初四老學員的邀約、中午負責北實小、御碑樓的宣傳、下午負責計生中心附近的設攤擺點。

2)活動當天禮品發(fā)放及記錄。

4、高老師:

1)活動過程中負責新學員的電話邀約、中午負責迎勝中學的宣傳、下午負責迎勝西門的設攤擺點。

2)活動當天負責到校家長的記錄、面談。

二校區(qū)由葛老師負責,記錄活動過程中電話邀約數(shù)據(jù)、繳費數(shù)據(jù)、物資消耗、禮品領取登記。

活動當天:張老師負責學員上課接待包括班課及一對一,輔以鞏老師進行。鞏老師主要是負責禮品發(fā)放及記錄,輔助張老師進行學員及老師接待。高老師主要負責學員及家長的接待,葛老師主要負責家長接待、老師接待。當天人員調配。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇三

隨著《品讀春秋》粉絲群不斷壯大,我們所結識的,真正喜歡閱讀和寫作的人也越來越多;這一群體里,每天都會有人就文學創(chuàng)作方面,向我們提出這樣那樣的問題,所以文學創(chuàng)作班應運而生。我們的主要目的,是想通過創(chuàng)作班的舉辦,聚集更多的喜歡文學創(chuàng)作的朋友,并依據(jù)我們的文學創(chuàng)作經驗和文學資源,協(xié)助他們,在文學創(chuàng)作方面,有所增益。文學創(chuàng)作班的舉辦,涉及到人、財、物的投入,所以我們會向學員征收一定的費用,用于師資配置和活動舉辦等,若有結余,也將在條件成熟時,運用為文學大獎賽的舉辦(具體冠名另行協(xié)商)。希望通過創(chuàng)作班的舉辦,促使學員和平臺一起成長,不斷壯大,產生一定的平臺價值和社會影響。

創(chuàng)作班主要以短篇小說、散文和詩歌寫作教學為主。

1、通過授課、學員作品審稿會等方式指導學員寫作;

3、通過投稿推薦,在合作刊物幫助優(yōu)秀學員發(fā)表作品;

4、推薦書目,包括必看和參考,通過閱讀提升學員水平。

5、舉辦讀書會,一起分享讀書的幸福和喜悅!

6、為出書學員舉辦“品讀春秋”研討會!

7、編輯內刊,集結“品讀春秋”平臺及學員優(yōu)秀作品。

為便于方案實施及班委管理,特設立以下班委組織:

1、班主任:負責創(chuàng)作班的總體事務,主要包括課程設置、授課布置、活動舉辦、監(jiān)督檢查和財務管理。

2、藝術指導:工作偏重于教學,并協(xié)助班主任做好其他工作。

指導老師包括專職和臨時聘請兩種,皆為知名刊物資深編輯或已有一定影響的作家、詩人。運行過程中,我們將陸續(xù)邀請已有一定社會影響和寫作成果的老師,臨時性為學員授課,授課方式協(xié)商而定。

3、班長:主要負責落實具體的班務工作、錄制授課音頻、接收報名、學員問答、收集作業(yè)、編輯內刊等。

4、招收義務宣傳員,協(xié)助招生工作,凡協(xié)助招生達5名以上學員的,我們將予以一定的獎勵。有意者到班長處報名。

課程設置及傳授,講求專業(yè)性和實效性相兼顧,既讓學員對此專業(yè)有一定了解,也要讓學員聽得懂、能接受、易掌握。還要根據(jù)學員的實際創(chuàng)作水平不斷進行調整,以便更切合學員需求。

1、小說(具體課程暫不公開):

目的是提高作者的小說意識,心里有了,筆下才能有。學員在此過程中,要做到聽講、看書和創(chuàng)作三不誤,這是一個相輔相成的循環(huán)過程。

2、散文(具體課程暫不公開):

所有內容均將以散文經典文本和學員的個人創(chuàng)作,作為對照分析的依據(jù),引導學員理論聯(lián)系實踐,了解并掌握散文的基本寫作模式,并通過不斷的思考與實踐,而最終達至自由創(chuàng)作的目標。

3、詩歌(具體課程暫不公開):

通過對具體詩歌文本以及學員的創(chuàng)作實踐,從各個層面,進行詳實而細致的分析與解答,使學員在個人獨立創(chuàng)作中,能學會清晰地識別、了解并嫻熟地運用這些這些知識與技巧,來指導個人詩歌學習與創(chuàng)作。

2、創(chuàng)作班一切事務之開展,都以在微信群內發(fā)布的為準;

3、微信群由授課老師、學員和班干部組成,不得邀請之外人員加入;

4、微信群不得分享學員之外人員的作品,不得討論與文學創(chuàng)作無關的內容,學員有任何問題,都可以在此提出并得到解決。

5、授課內容保密,不得復制、轉發(fā),或以其他任何方式給第三方共享;若有違反,立即除名,且不退還已交納的一切費用。

6、學員之間,相互包容、相互鼓勵,共同進步。

課本以經典文學作品為主,包括必看和參考書目兩種。必看作品,學員和指導老師必須自行購買,一起閱讀,老師以此為基礎幫助學員提高文學創(chuàng)作意識及提高鑒賞水平。以免學員對教授內容沒有任何印象而降低接收層次。參考書目是老師推薦給學員的閱讀書單,擴展學員閱讀范圍。

1、小說書單(具體書單暫不公開)

2、散文書單(具體書單暫不公開)

3、詩歌書單(具體書單暫不公開)

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇四

微信,地推,轉介紹,公開課幫扶貧困生一、常規(guī)發(fā)單

派發(fā)時機:暑假前,6月下旬

派單方式:每周派發(fā)兩三次,時間分別是,時間根據(jù)派發(fā)對象的放學時間為準。

1、最好能夠結合公辦校園,透過班主任老師的推薦宣傳進行招生。2、如果有渠道,最好是安排某一次課直接到校園進行一次公開課,因沒有家長參加,主要是激發(fā)學生的報名欲望為主,關鍵是與校園領導之間的社會關系和經濟利益的妥善安排。

3、為了讓我們的宣傳人員更加正規(guī),能夠統(tǒng)一著裝,佩戴工作牌,盡可能多的使用禮貌宣傳術語。

1、人員邀約

并從中選出較出色的人——助手。公開課調研,要求每人準備一堂公開課,并試講。

拍照負責人:做好ppt等課件機動人員!!公開課流程

主持人結束語安排退場打掃會場突發(fā)狀況的應對

招生方法第一步:全面宣傳

具體目標:統(tǒng)一服裝和工作牌,做到全方位的宣傳,讓每一個家長都能見到才子教育的廣告宣傳單。制造聲勢,創(chuàng)造一個大氣的品牌。廣告鋪天蓋地。

具體實施:留守一兩個人坐鎮(zhèn)辦公室,其余的全體出動,傳單覆蓋所有的地區(qū),主要的校園門口,住宅小區(qū),街邊門面,重要路段。

第二步:重點實施

19.20.

具體目標:細細的進攻上次搜集到的目標。

具體目標:街邊的家長,路邊的`中年行人。

具體實施:放置咨詢桌,放在重要的位置,兩人一組,一人在路邊散發(fā)傳單,一人在咨詢臺前,發(fā)傳單的努力游說家長到咨詢臺前坐下聊聊。發(fā)揮每個人的才能,盡可能的把有意愿的家長領到校園。以便更好的達成目標。

(1)是了解學員學習需求的最快途徑。

(2)引起學員和你面談的興趣。(3)爭取面談的機會。5、了解學員的需求(學習興趣)6、理解不同類型的客戶(經濟狀況與培訓班老師初次通話,訂好時間與地點,要求見面時將自己-月-號及以后的時間安排表上交一份。

1.-月-號,分組安排招生工作和注意事項,要求在發(fā)單時每人準備筆記本,穿著要正裝,面帶微笑,并記錄下家長和孩子的信息,對于不能服從負責人安排的私下及時勸退;老師試講公開課,選出講課好的老師,并要求正式上公開課時,穿著要正式。選出老師后,每一天例會之后進行試聽課訓練。

2.-月-號,正式下點招生,和同行的一位老師一齊拜訪公辦校園校長,布置固定點所在地,老師進行海報粘貼和宣傳單的發(fā)放及辦學點的衛(wèi)生等工作。3.-月-號開始至-號,在辦學點處擺固定點,安排兩人駐守。

4.-月-號~-號,重點安排家長-月-號聽公開課,并告知家長當場交費和定金的優(yōu)惠。晚上打掃及布置教室。將老師們分成講課組,后勤組,收費組,接待組,擺點組,安排公開課的事宜。

5.-月-號,公開課現(xiàn)場,做到鎮(zhèn)定自若,臨危不亂。在課后催促家長交費并告知當場交費和定金的優(yōu)惠方案。

老學員和被引薦學員都將享受小桔燈的優(yōu)惠政策。

1、學員家長引薦規(guī)定:學員家長引薦親屬、朋友、鄰里或同事的孩子到百佳新東方學習,被引薦新學員優(yōu)惠。

2、老學員引薦規(guī)定:老學員每引薦一名學員,將獲得。3、引薦范圍:老學員引薦新學員僅限于以下關系:同學(同班、同校均可)和親屬鄰里。。

附注:老學員引薦新學員,均須雙方自愿,“引薦制度”是為了讓更多的學員能夠理解優(yōu)質的教育培訓,要以誠信為基本準則,具體實行過程中,不得出現(xiàn)“互相推薦”或者“強迫推薦”等事情發(fā)生,否則,視為違背本活動宗旨行為,將不被認可。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇五

一.招生人員

招生組長,招生業(yè)務員。

二.工作要求

1.統(tǒng)一管理,按照規(guī)定的時間完成招生目標。

2.組織有序,按照組長的安排,分小組進行蹲點,做到有紀律,有組織。

3.禮貌待人,業(yè)務員在招生過程中,必須要有禮貌,形象端正向上。禁止穿拖鞋,佩戴首飾。

4.有紀律性,在招生過程中,沒有意外狀況,不允許遲到,早退。

三.工作安排

1.發(fā)放宣傳資料,讓家長了解這次活動的資料。

2.在學生集中地大門口進行設點招生。

3.在組長的安排下進行電話招生。

4.一些業(yè)務員可進行游擊招生。

四.具體事項

(一)人員安排

1.在機構大設點,在設點時間中,務必保證有3名業(yè)務員在此進行招生。沒有值班的業(yè)務員能夠在周圍進行游擊招生。業(yè)務員務必對個2.在設點周圍進行宣傳工作,發(fā)放傳單,與家長聊天。

(二)招生時間

在6月26.27日以及7月3日至7月15日進行設點招生。設點時間為早上8點至午后12點以及下午2點半至6點。晚上7點至8點招生業(yè)務員能夠以散步形式進行宣傳活動。

(三)招生對象

中小學生(小學一二年級學生需在家長陪同下進行評測)

(四)招生業(yè)務員須知

(1).招生時的穿著打扮要得體,給學生家長一個好的印象.不要穿拖鞋,盡量不要穿短褲等太暴露的衣服。

(2).在招生的過程中不要與其他培訓機構的人員進行爭吵和沖突,遇到狀況要及時通知主管,注意不要越級上報。以協(xié)商的口吻和他們交談,都是為了孩子們好!

(3).在招生過程中要盡量說出我們的優(yōu)勢,對方有意向時將家長匯個性化測評系統(tǒng)相關資料給予家長,不需要時不用給。家長在看資料時必須要認真講解講解時速度要慢一點,把每一點都講清楚。

(4).電話招商時要注意,語氣緩和,不管對方說話有多惡劣都要心平氣和,和家長說明原因。

五.工資分紅

1~10人每人50元11~20人每人60元20人以上每人70元另以上為推薦水平,測評使用機構可根據(jù)自身狀況及所處地區(qū)酌情調整。

六.活動優(yōu)勢(重點向家長介紹的資料)

1.我們有區(qū)別于其他一般知識點培訓,這是一個一對一測評的系統(tǒng),找到學生的優(yōu)勢與劣勢,有針對性地去調整學生的狀況,讓其到達最優(yōu)。

2.關注留守兒童,我們會帶給20個免費的機會給他們,讓他們也體驗個性化測評系統(tǒng)的魅力。

3.我們的主題是手拉手、心連心,所以我們會讓一些有條件的孩子和留守兒童組成一幫一的活動,他們互相幫忙,互相學習,培養(yǎng)孩子們的交流潛力和認知潛力。

4.我們專注讓孩子們養(yǎng)成一個良好的習慣,不僅僅是學習知識更是學會如何做人,培養(yǎng)他們各種潛力。

5.我們的教學資料生動靈活,現(xiàn)場為孩子準備了很多開發(fā)智力的玩具,還開發(fā)了一些有益的游戲,讓學生在玩的過程中逐步提高,激發(fā)孩子天賦,引導孩子更健康、快樂的生活。

家長匯個性化測評系統(tǒng),全方面改變目前只教不育的狀況,是為孩子長遠負責的一套公益性系統(tǒng)。各機構要抓住這一本質,找到適合自己招生的方法,讓家長匯個性化測評系統(tǒng)更好地服務于學生、家長,服務于校園。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇六

為確保廣大師生生命安全和身體健康,做好開學前校園疫情防控工作,制定本方案。

全面重要批示精神,落實_、_和省委、省政府關于全力抓好疫情防控加快推進災后重建的重要部署,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。堅持把師生生命安全和身體健康放在首位,以安全為底線,以“外防輸入、內防反彈”為策略,壓實“四方責任”,落實防控措施,切斷病毒傳播鏈條,堅決守住疫情防控教育主陣地,確保校園一方凈土。

(一)防控原則。堅持健康第一、安全至上,落實“四早”、重點管控,屬地管理、分級負責,人物同防、多病共防。

(二)開學原則。堅持全面評估、確保安全,一院一校、一院多校、一地一策、一校一案,分類施策、市定省批。

(三)安全原則。學校仍屬中高風險區(qū)的不得開學,疫情防控條件達不到當?shù)匾咔榉揽匾蟮牟坏瞄_學,不能滿足防控技術方案要求、沒有落實“一院一校、一院多?!眳f(xié)作機制的不得開學,沒有完善應急預案且沒有開展應急演練的不得開學,防疫物資儲備不到位的不得開學,災后校舍安全沒有保證的不得開學。

(一)強化應急機制

1、健全指揮體系。強化疫情防控領導機構工作職能,明確責任領導、充實人員力量,層層傳導壓力、逐級壓實責任,多校區(qū)辦學的須明確校區(qū)防控責任人。健全工作機制,加強部署調度,簡化工作程序,及時上傳下達,確保防控體系扁平化、快節(jié)奏、高效率。落實主要領導帶班制度、24小時值班值守制度,強化陣地意識,做到嚴防死守,一把手堅持在班在崗、靠前指揮,切實履行第一責任人職責。

2、完善應急預案。優(yōu)化突發(fā)疫情應急處置預案,明確機構職責、監(jiān)測預警、處置流程、條件保障和責任人。開學前在疫情防控部門指導下開展應急實戰(zhàn)演練,提高防控隊伍應急處置能力和水平,確保一旦出現(xiàn)突發(fā)問題第一時間快速、有效、科學處置。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇七

根據(jù)《山西省道路運輸管理局關于開展駕駛員培訓市場秩序專項整治的通知》、《晉中市機動車駕駛員培訓市場清理整頓實施方案》的精神。為規(guī)范我縣機動車駕駛員培訓經營行為,維護機動車駕駛員培訓市場秩序,保護各方當事人合法權益,切實提高學員培訓質量,促進駕培市場健康有序發(fā)展,特制定本方案。

通過整理整頓,進一步規(guī)范學校經營行為的市場秩序明顯好轉的教育質量明顯提高。

(一)依法打擊和查處以下嚴重擾亂機動車駕駛員培訓市場秩序的行為。

3、超過許可事項,非法從事汽車駕駛員培訓業(yè)務的;

4、利用非教練車從事汽車司機培訓經營活動的;

6、未按國家標準完成培訓學校改造

7、未按規(guī)定升級和應用教練車計時終端設備

(二)嚴格調查和規(guī)范汽車駕駛員培訓機構以下違規(guī)教育行為。

5、不按公平、公正的原則組織學員預約考試;

6.不,不。

用和不如實填寫培訓記錄;

7、教練員不攜帶從業(yè)資格證進行教學;

8、使用未取得教練員證的人員進行教學的。

(一)對全縣各駕校進行一次全面的清理和規(guī)范

1、要對各駕校的培訓資格和經營條件進行全面實地核查,按照見人、見車、見證、見設施的原則,對經營場所、培訓設施、教練車輛、教練人員等內容逐一核查,凡不符合規(guī)定的駕校給予3至5個月期限的停業(yè)整頓,整頓后仍達不到規(guī)定培訓資格和經營條件的吊銷培訓經營許可。

2、對超越許可事項非法從事機動車駕駛員培訓業(yè)務的駕校,各轄區(qū)運管所應責令其立即改正并依據(jù)《機動車駕駛員培訓管理規(guī)定》第五十二條的規(guī)定進行處罰。

3、對異地培訓、未在核定的培訓場地開展培訓活動,以及未按教學計劃和大綱組織培訓的駕校,應依據(jù)《機動車駕駛員培訓管理規(guī)定》對駕校進行處罰并限期整改,對造成嚴重后果的駕校,給予1個月的停業(yè)整頓,對拒不改正的駕校,吊銷其經營許可。

4、對為非法從事機動車駕駛員培訓活動提供掛靠培訓、報考等便利條件的駕校,一經查實,要對其停業(yè)整頓1個月,并依據(jù)《機動車駕駛員培訓管理規(guī)定》第五十三條規(guī)定處罰一萬元。對再次違犯的駕校,吊銷其經營許可。

(二)嚴厲打擊非法從事機動車駕駛員培訓業(yè)務的活動

對轄區(qū)內從事非法機動車駕駛員培訓活動予以打擊,對違法行為要按照《機動車駕駛員培訓管理規(guī)定》第五十二條的規(guī)定嚴肅處理。

(三)加強駕駛員培訓管理

各駕校申請考試時,必須要提供交通運輸部規(guī)定的《機動車駕駛員培訓記錄》,運管局所應在培訓記錄上審核簽章,簽署意見。

為確保整頓工作順利開展,我所成立了清理整頓領導組,負責對全縣駕培市場清理整頓的組織領導。

組長:龐祥豐 太谷縣道路運輸管理所所長

副組長:程 文 太谷縣道路運輸管理所書記

杜曉明 太谷縣道路運輸管理所副所長

陳樹華 太谷縣道路運輸管理所副所長

王建俊 太谷縣道路運輸管理所副所長

李振國 太谷縣道路運輸管理所副所長

成員:駕培、稽查隊、客運、貨運、治超、維修、辦公室全體工作人員,各駕校負責人。

領導組下設辦公室,辦公室設在縣所駕培辦,辦公室主任由韓林山(兼)任。

監(jiān)督舉報電話:96566 、 6250216轉8102

(一)自查自糾階段(2015年1月15日—2月15日)

各駕校要結合文件要求逐條對照,逐項整改,并于2月16日前將整改情況以書面形式上報縣運管所。

(二)清理整頓階段(2015年2月16日—4月16日)

要對轄區(qū)內違規(guī)行為進行進一步摸底,確定清理整頓工作重點,對轄區(qū)內違規(guī)行為進行整治。

(三)總結階段(2015年4月17日—4月30日)

要對此次駕培市場清理整頓開展情況、取得的經驗和成績、存在問題等進行認真總結,并于5月1日前將清理整頓書面總結材料報市局清理整頓辦公室。

(一)提高認識,加強領導

開展機動車駕駛員培訓市場清理整頓工作,對于加強行業(yè)管理和規(guī)范駕培市場經營秩序、提高駕校培訓質量,具有十分重要的意義。所長要親自安排、親自過問、親自抓,把駕培市場秩序專項整治工作抓在手上,分管領導要做好具體組織、協(xié)調、推動工作,親自檢查、親自督辦、親自整治,確保專項整治工作有組織、有安排、有檢查、有成效,確保清理整頓工作有序進行。

(二)明確任務,統(tǒng)一思想重點整頓

各科室要各司其職,各負其責。根據(jù)清理整頓文件要求按照四個階段的任務要求,充分認識開展機動車駕駛員培訓市場秩序專項整治工作的重要意義,對本轄區(qū)內存在的違規(guī)行為進行重點打擊,開展多種形式的清理整頓,采取有力措施,,確保清理整頓工作取得實效。

(三)嚴格執(zhí)法,嚴格問責。嚴格執(zhí)行有關的法律、法規(guī)和規(guī)章,該取締的要堅決取締,該處罰的要依法處罰,該整改的要限期整改,做到依法管理、依法整治。對群眾舉報的問題不核實、不查處、甚至包庇違法違規(guī)行為的,對不履行駕培市場監(jiān)管職責、群眾反映問題強烈的,要追究有關人員的責任。

(四)標本兼治,突出重點。堅持治標與治本相結合,堅持集中整治與日常監(jiān)管相結合,以問題為導向,認真分析和研判,找準問題的根源,明確解決的思路,構建長效工作機制。要突出整治工作重點,嚴格檢查督導,狠抓工作落實,以卓有成效的整治成果,促進駕培行業(yè)持續(xù)健康有序發(fā)展。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇八

20xx年全年不定期。

1.符合國家關于消防、衛(wèi)生、食品經營等管理規(guī)定要求。

2.校外培訓機構應實事求是地制訂招生簡章、制作招生廣告,向審批機關備案并向社會公示,自覺接受監(jiān)督。要認真履行服務承諾,杜絕培訓內容名不符實。不得以暴力、威脅等手段強迫學生接受培訓。要不斷改進教育教學,提高培訓質量,努力提升培訓對象滿意度。

3.嚴格執(zhí)行國家關于財務與資產管理的規(guī)定,收費時段與教學安排應協(xié)調一致,不得一次性收取時間跨度超過3個月的費用。收費項目及標準應當向社會公示,并接受有關部門的監(jiān)督,不得在公示的項目和標準外收取其他費用,不得以任何名義向培訓對象攤派費用或者強行集資。對于培訓對象未完成的培訓課程,有關退費事宜嚴格按雙方合同約定以及相關法律規(guī)定辦理。

使用“雙隨機”校外培訓機構監(jiān)督抽查可以參照《國務院辦公廳關于規(guī)范校外培訓機構發(fā)展的意見》《省人民政府辦公廳關于規(guī)范校外培訓機構發(fā)展的實施意見》執(zhí)行,堅決遏制任性執(zhí)法現(xiàn)象。督導檢查組各成員單位要充分認識到“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作的重要性和緊迫性,部門緊密協(xié)作,確保按時完成校外培訓機構“雙隨機、一公開”監(jiān)管抽查工作。

地下輔導班要承擔的責任 培訓機構推廣活動方案篇九

xx年河北省高考報名總人數(shù)為48.5萬人,比年減少1.8萬人。面對嚴峻的招生形勢,學院招生計劃為3700人,任務重、壓力大。生源是辦學的基礎,加強招生宣傳,吸引生源,是提高我院招生報考率、報到率和社會知名度的重要手段和基本保證。根據(jù)學校招生工作要求,結合我院實際情況,為高質量地完成招生宣傳工作,特制定本方案。

“高度重視,精心設計,明確思路,深入宣傳?!痹趯W院統(tǒng)一領導和組織下,采取切實可行措施,充分調動全體師生的積極性,利用多種有效途徑,深入宣傳我院的辦學特色和綜合實力,讓社會各界和廣大考生了解我院,以提高我院的報考率和報到率。

(1)提高認識、加強領導

招生宣傳工作是招生工作的重要組成部分,是提高學校生源質量的重要手段和基本保證。學院成立招生宣傳工作領導小組,由主管院領導擔任組長,分管招生工作院領導任副組長,各相關職能部門負責人擔任組員,全面負責xxx招生宣傳工作。

(2)加強組織、積極動員

學院將選拔優(yōu)秀的.教師和學生參加招生宣傳工作,計劃組建13支招生宣傳工作小分隊,赴河北省11個地區(qū)開展招生宣傳。每隊由指導教師1名,學生3名組成,共計52人。

(3)加強培訓、明確職責

學院將組織召開招生宣傳工作布置會、動員會、培訓會,積極加強招生宣傳隊伍建設,明確招生宣傳工作人員的責任,要求其認真學習各項招生工作章程和規(guī)定,充分認識新形勢下招生宣傳工作面臨的新特點、新要求,全面深入了解我院20xx年招生計劃、專業(yè)設置、錄取原則等相關內容,保障按時完成分配的招生宣傳任務。

時間:20xx年4月30日至5月2日

(1)宣傳材料費用大約元。

(2)宣傳人員差旅費用和伙食補助,預算31960元。

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