在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
女工委工作報告篇一
今年我校關(guān)工委工作的指導(dǎo)思想是:以黨的xx屆xx全會精神為指導(dǎo),堅持“以人為本”全面貫徹《_中央_關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,深入貫徹落實相關(guān)精神,認(rèn)真組織離退休教師有關(guān)活動,充分發(fā)揮老同志的作用,配合學(xué)校德育處進一步加強社會、學(xué)校、家庭的聯(lián)系,抓住工作重點,把《_中央_關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神貫徹好、落實好,把關(guān)心下一代工作辦實做好。
1、在新的一年中,我們要組織離退休教師學(xué)習(xí)關(guān)心下一代工作的有關(guān)文件,提高他們對《若干意見》重要性認(rèn)識,同時進一步明確用好《若干意見》的必要性。
2、進一步健全講師團人員,退休教師不少于三分之一,并保住相對穩(wěn)定,制訂講課計劃,落實講課內(nèi)容。
3、我們每年召開二次全體委員會會議,討論具體工作,布置有關(guān)任務(wù),做到年初有計劃,年終有總結(jié),不斷增強班子人員責(zé)任意識,切實把這項工作做好。
1、今年我們在原有的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好活動記載工作,堅持“一年一次不嫌少、多做幾件更加好”口號,組織老教師積極參加社區(qū)活動,關(guān)心社區(qū)貧因生、學(xué)困生,發(fā)揮老同志“幫教、幫學(xué)、幫困”三幫活動。經(jīng)常關(guān)心身邊青少年的成長。
2、每年請專家來校講課不少于2次,本校講師團全年不少于4次,做到處處有記載、事事有落實,不斷提高學(xué)生思想道德素質(zhì)。
3、配合德育處、少先隊開展校外德育基地、勞動基地等各類教育活動,如:清明節(jié)組織紀(jì)念烈士活動、“十、一”前夕去敬老院等活動,不斷提高學(xué)生思想道德素質(zhì)。
4、今年“重陽節(jié)”組織全體離退休教師來校進行一次關(guān)心下一代工作思想交流活動。
5、建立學(xué)校幫困助學(xué)基金會,本學(xué)期進行一次師生捐款活動,真正做到為身邊貧困生排優(yōu)解難。
針對青少年學(xué)生明辨是非能力有限的情況下,我們把繼續(xù)做好學(xué)生引導(dǎo)工作為重點,重視學(xué)生心理健康教育,做好后進生文化知識、思想品德的幫教工作,為學(xué)生解決實際的心理問題,發(fā)揮心理疏導(dǎo)作用。
1、聘請校外普法宣傳員來校進行法律知識教育,請民警來校講交通法規(guī)教育。
2、設(shè)立“悄悄話信箱”,多與學(xué)生溝通交流,設(shè)立心理咨詢室,發(fā)現(xiàn)不良苗頭,及時談心疏導(dǎo)。
3、做好學(xué)校黑板報、宣傳櫥窗的宣傳教育工作,開展崇尚科學(xué),抵制xx的教育活動,增強青少年鑒別能力,確立正確的世界觀、人生觀。
4、做好關(guān)心下工作,正確引導(dǎo)培養(yǎng)青少年確立良好的讀報和用報習(xí)慣,要求他們學(xué)先進人做先進事,使他們成為四有新人。
在新的一年里,我們相信在上級部門正確指導(dǎo)下,按照新形勢下的目標(biāo)任務(wù)努力工作,一定能使我校關(guān)工工作上一個新臺階。
女工委工作報告篇二
2022年全市女職工工作的總體要求是:認(rèn)真落實省總、市總工作部署要求,以提高基層女職工組織活力為重點,以加強基層女職工組織陣地建設(shè)為目標(biāo),全面提升各級工會女職工組織的吸引力和凝聚力,團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工為開創(chuàng)“精致城市幸福威?!比戮置孀龀鲂碌呢暙I。
一、夯實基層基礎(chǔ),加強基層組織陣地建設(shè)
1、開展服務(wù)女職工“六個一”活動。印發(fā)市總工會女職委編制的《工會女職工委員會工作手冊》,指導(dǎo)基層按要求開展工作。深入開展工會女職工組織建設(shè)“六個一”活動,引導(dǎo)基層用好一本女職工工作手冊,組織一次女職工素質(zhì)提升培訓(xùn),簽訂一份女職工權(quán)益維護專項集體合同,開展一次女職工喜愛的活動,辦好一件溫暖女職工的實事,培育一項特色創(chuàng)新項目,推動新形勢下企業(yè)女職工工作有序開展。
2、選樹女職工工作優(yōu)秀單位和個人。在全市選樹50家“威海市女職工工作示范單位”和50名“威海市優(yōu)秀女職工干部”予以表彰,在市總工會官方微信公眾號“威海工會在線”開辟專欄宣傳推廣典型單位和個人的經(jīng)驗做法,推動全市女職工工作全面發(fā)展。
二、突出維護職能,保障女職工合法權(quán)益
3、加大女職工權(quán)益維護普法宣傳。3月份,開展女職工維權(quán)行動月活動。以《山東省女職工勞動保護辦法》等女職工權(quán)益維護相關(guān)的法律法規(guī)為宣傳重點,通過普法知識有獎答題競賽、普法講座等普法宣傳形式,提升女職工依法維權(quán)的能力,提高全社會對女職工權(quán)益保護的重視。
4、推動專項集體合同工作規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)政策調(diào)整及時更新完善《女職工權(quán)益保護專項集體合同指導(dǎo)文本》,指導(dǎo)基層有效開展女職工專項集體合同規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動。對專項合同工作規(guī)范、履約較好的企業(yè)予以表彰。
三、提升綜合素質(zhì),引領(lǐng)女職工崗位建功
5、開展女職工技能競賽活動。將酒店服務(wù)、家政服務(wù)、縫紉工等女職工專場技能競賽項目納入2022年全市職工職業(yè)技能競賽月活動競賽項目,引領(lǐng)女職工提升崗位技能。
6、開展女職工讀書成長活動。組織動員全市女職工參加全國第八屆“書香三八”讀書活動,引領(lǐng)女職工提升素質(zhì)、讀書成長。
7、推進職工家庭文明建設(shè)。開展“好家風(fēng)浸潤幸福威?!奔绎L(fēng)故事征集活動,發(fā)掘宣傳職工群體中的“最美家庭”、“文明家庭”。
四、關(guān)愛服務(wù)女職工,增強女職工幸福指數(shù)
8、推進職工子女寒暑假托管班工作。開展調(diào)研摸底,弄清職工子女托管現(xiàn)狀和需求,梳理企事業(yè)單位、學(xué)校、社區(qū)、物業(yè)、公益組織等現(xiàn)有和擬建托管班數(shù)量和情況,推動建設(shè)規(guī)范管理的職工子女托管班,解決職工后顧之憂。年底爭取建成各類職工子女寒暑假托管班40家以上。選樹“威海市職工子女托管班建設(shè)示范單位”10家,給予每家8000元補貼,用于規(guī)范開展職工子女托管工作。
女工委工作報告篇三
1、加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發(fā)展新狀況、新問題和婦聯(lián)組織自身建設(shè)中存在的突出問題開展研究,加強對婦聯(lián)工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學(xué)性,創(chuàng)新工作方法,增強工作指導(dǎo)性、針對性和實效性,充分調(diào)動和發(fā)揮廣大婦女群眾能動性,扎實推進婦聯(lián)組織在新農(nóng)村建設(shè)中的獨特優(yōu)勢,在服務(wù)大局、服務(wù)婦女兒童事業(yè)中建功立業(yè)。
2、深化“雙學(xué)雙比”競賽活動。依托種養(yǎng)能手和基地大戶帶動等多種形式,大力發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、林海經(jīng)濟等重點產(chǎn)業(yè),做大特色經(jīng)濟品牌,為廣大婦女增收致富拓寬渠道。進一步推進“巾幗示范村”建設(shè),發(fā)揮婦女在新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用,叫響“巾幗示范村”品牌。
3、大力推動“巾幗建功”活動。開展結(jié)對幫扶和城鄉(xiāng)對接活動,擴大“巾幗建功”活動的覆蓋面,發(fā)揮婦女手工編織、家政服務(wù)等方面的優(yōu)勢,激勵廣大婦女自主創(chuàng)業(yè),投身創(chuàng)新實踐,為加快靜海經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。
4、搞好婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃的終期監(jiān)測評估。2015年是兩個規(guī)劃的終期年,進一步發(fā)揮縣政府婦兒工委辦公室職能作用,協(xié)調(diào)職能部門著力推動女干部比例、女性就業(yè)、婦兒健康等難點指標(biāo)的落實,確保各項指標(biāo)如期達(dá)標(biāo);搞好調(diào)查研究,為起草“十二五”期間,婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃做好充分準(zhǔn)備。
5、全面落實靜??h婦女兒童(2015——2015年)健康行動計劃,配合有關(guān)部門做好兩癌篩查和婦科疾病定期檢查等工作,確保婦幼保健項目的落實工作。
6、繼續(xù)加大貧困單親母親、困難學(xué)童的幫扶救助力度,及時帶給有效服務(wù)。繼續(xù)呼吁社會各界為困難學(xué)生、貧困母親奉獻愛心。全面推進女性安康保障計劃的實施,引導(dǎo)貼合條件婦女自愿參加投保,為她們生活解除后顧之憂。
7、用心配合司法等部門搞好6.26禁毒日、12.4法制宣傳日、“三八維權(quán)周”等宣傳咨詢活動和法律法規(guī)培訓(xùn)工作,提高廣大婦女的法律意識和依法維權(quán)潛力,維護社會穩(wěn)定,促進社會和諧。
8、擴大“半邊天家園”建設(shè)覆蓋面。在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,到達(dá)家園建設(shè)全覆蓋,實現(xiàn)“一家園一特色”,進一步規(guī)范家園管理,豐富家園活動資料。
9、認(rèn)真搞好“三八”節(jié)100周年大慶活動,突出我縣婦女工作的發(fā)展進程和在經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和生態(tài)禮貌建設(shè)中涌現(xiàn)出來先進人物和群眾。大力表彰一批先進個人、先進群眾和禮貌家庭,弘揚正氣樹新風(fēng),努力營造學(xué)先進、比先進、趕超先進的良好氛圍。
10、深入開展“孝敬長輩、建立和諧家庭”系列活動。以感恩母愛、孝敬長輩為基點,弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德,以孝心促大愛,激發(fā)人們愛人、愛家、愛崗、到愛靜海、愛黨、愛國的大感情懷,為“苦戰(zhàn)三年、打造嶄新靜?!焙陚ツ繕?biāo)的實現(xiàn),營造和諧社會氛圍。
11、深化“平安家庭”建立活動。努力做好受受害婦女兒童的救助工作,以家庭的平安促進社會和諧穩(wěn)定,搞好平安家庭的評選表彰工作。
12、進一步加強機關(guān)內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。要求每位機關(guān)干部做到為人坦誠謙和,待人真誠熱情,辦事率真穩(wěn)妥,工作務(wù)實創(chuàng)新,增強工作自覺性和主動性,著力提高服務(wù)婦女群眾工作的本領(lǐng),理論聯(lián)系實際,不斷提高思想政治水平,創(chuàng)造良好的機關(guān)工作環(huán)境,建立禮貌、高效、和諧的服務(wù)型機關(guān)。
13、加強基層組織建設(shè)。堅持“黨建帶婦建、婦建促黨建”的原則,緊跟黨建,主動作為,不斷擴大基層組織覆蓋面,做到哪里有婦女,哪里就有婦女組織,個性是加大在“兩新”組織中建立婦女組織的工作力度,凝聚各界力量,把婦聯(lián)基層組織建設(shè)成為帶領(lǐng)廣大婦女參與新農(nóng)村建設(shè)、和諧靜海建設(shè)的組織者、推動者和實踐者,更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
14、加強教育培訓(xùn)。年內(nèi)與組織、人事部門聯(lián)合舉辦優(yōu)秀女干部、三級婦女干部培訓(xùn)班,透過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使婦女干部開闊思路,提高素質(zhì)與潛力,適應(yīng)社會發(fā)展的新要求,提升工作質(zhì)量。
15、繼續(xù)深入開展入戶談心活動,架通黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁,服務(wù)社會,服務(wù)基層,服務(wù)群眾。
女工委工作報告篇四
各基層女職工委員會要組織和動員廣大女教職工采用多種形式學(xué)習(xí)好、宣傳好、落實好某xx五中全會精神充分認(rèn)識加強學(xué)習(xí)必要性和緊迫性牢固樹立主動學(xué)習(xí)、超前學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)意識廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織爭做知識型教職工”活動不斷提高女教職工思想道德、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)增強女教職工學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力。
繼續(xù)實施2020年女教職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程全面提高女教職工隊伍素質(zhì),各基層女職工委員會要對照已制定2020年女教職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)規(guī)劃扎實做好女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工作縣教育工會適時將對女教職工素質(zhì)提升工程進行驗收。
以提高女教職工綜合素質(zhì)為目標(biāo),動員和組織廣大女教職工積極參加以“三新一德”(新理念、新課程、新技術(shù)、師德為主要內(nèi)容教育活動。一著力提升女教職工政治素質(zhì)各學(xué)校必須認(rèn)真落實政治學(xué)習(xí)制度大力開展思想政治教育活動,引導(dǎo)女教職工樹立正確世界觀、人生觀、價值觀增強愛崗敬業(yè)自覺性。二努力提升女教職工道德素質(zhì)按照“十個不準(zhǔn)”和“五條禁令”規(guī)定嚴(yán)格依法治師加強女教職工隊伍管理確?!皫煹铝氵`規(guī)”三大力提升女教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)開展廣泛、深入、持久讀書活動引導(dǎo)廣大教師樹立現(xiàn)代教育理念。立足校本培訓(xùn)全面啟動以“現(xiàn)代化信息技術(shù)運用”為重點,新一輪教師基本功訓(xùn)練按照“五個一”要求完成60個學(xué)時年度訓(xùn)練計劃。
廣泛學(xué)習(xí)宣傳《婦女法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)組織女教職工參加各級工會、婦聯(lián)舉辦女職工知識講座各單位要充分利用黑板報、櫥窗等宣傳陣地廣泛宣傳《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)幫助廣大女教職工學(xué)法、懂法、用法依法維護自身合法權(quán)益要樹立“主動維權(quán)、依法維權(quán)、科學(xué)維權(quán)”意識促進女教職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭生活等方面享有與男職工平等權(quán)利。
落實好女教職工“四期”保護各項待遇一要堅持落實每年一次女教職工健康體檢工作,建好健康臺帳二不斷擴大女教職工參加“婦女六癌安康保險”覆蓋面三關(guān)心特困、單親女教職工家庭生活實施困難救助采取結(jié)對幫扶組織募捐等方式擺脫困境四舉辦女教職工健康知識講座、新時期女性修養(yǎng)講座讓女職工接受健康知識教育、文明禮儀教育、增加女教職工人格魅力提高社會形象五認(rèn)真組織好“三八”婦女節(jié)慶祝活動各單位女工組織要抓住“三八”契機開展形式多樣健康向上紀(jì)念和慶?;顒映浞终故拘聲r期女教職工風(fēng)采不斷增強女教職工組織凝聚力。
各單位要結(jié)合本單位實際積極開展健康文化體育活動豐富女教職工業(yè)余文化生活使她們保持奮發(fā)有為精神狀態(tài)學(xué)會享受工作、享受學(xué)習(xí)、享受生活在學(xué)校精神文明建設(shè)和辦人民滿意教育實踐活動中再展教育巾幗“健康、時尚、聰慧、發(fā)展”時代風(fēng)采。
女工委工作報告篇五
本文目錄
2018年女工委工作計劃范文
區(qū)總工會女工委工作計劃
最新小學(xué)女工委工作計劃
學(xué)院女工委工作計劃
東山中學(xué)女工委員會xx年工作計劃?
積極組織和引導(dǎo)全校女教職工以?“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大和全總十四大精神,適應(yīng)改革發(fā)展的新形勢,不斷增強政治意識、大局意識,責(zé)任意識,采取講座、討論等多種方式,堅持不懈地進行思想政治教育,引導(dǎo)女教職工崇尚科學(xué),反對迷信,幫助他們樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,提高女職工的政治思想素質(zhì)。
二、加強制度建設(shè)、建立和完善女職工工作機制
1、建立女職工委員會工作制度:
(3)?積極開展調(diào)查研究工作,大膽探索,努力創(chuàng)新;
2、建立女職工委員會參與制度:
(1)積極參與女職工合法權(quán)益有關(guān)規(guī)定的制定;
(3)?組織女職工參與民主管理和民主監(jiān)督,努力保證教代會中女代表的比例。
3、建立女職工工作競賽制度:
(1)制定女職工工作和活動的競賽方案;
(2)根據(jù)競賽內(nèi)容,組織檢查、考核、交流、評比、表彰;
4、建立女職工工作信息交流制度:凡開展的女職工工作、活動、召開的會議等及時撰寫出信息上報。
三、履行維護職能,為女職工辦實事、好事
1、開展《婦女權(quán)益保障法》宣傳活動。
2、積極維護女職工合法權(quán)益、為女工辦實事。落實女職工體檢事宜。監(jiān)督女職工婚假、產(chǎn)假、生育費報銷、勞動保護等有關(guān)規(guī)定的執(zhí)行情況。
3、開展豐富多彩的“三八節(jié)”紀(jì)念慶祝活動。
4、女教師成果櫥窗展
要求:2月28日前交底片一張,生活照,工作照均可,由工會統(tǒng)一擴印,3月5日前交材料,內(nèi)容兩項:教師的
簡歷
;從事教學(xué)、科研主要成果、發(fā)表論文及獲獎情況。打印在一張a4粉色請柬
紙上,用小3號黑體安打印。四、積極開展女職工“雙文明”建功立業(yè)活動
1、開展女職工“崗位練兵”活動,
2、繼續(xù)開展“巾幗建功標(biāo)兵”評選活動。
3、引導(dǎo)女職工積極參與“學(xué)習(xí)成才”活動。
4、開展姐妹獻愛心活動。
五、加強女職工組織自身建設(shè)。
1、健全各級工會女職工組織,工會有專職女工干部。
2、努力提高女工工作隊伍素質(zhì)。外派參觀學(xué)習(xí)。
六、開展豐富多彩的女工活動
根據(jù)女工特點開展豐富多彩的活動,如健身活動、知識講座、熱門話題座談等,并適時組織女工文藝活動,組織慶“五·一”唱歌比賽等,從而豐富女工生活、拓寬知識面、提高身心健康水平,更好地發(fā)揮半邊天作用。
xx年一月十日
2018年女工委
工作計劃范文
(2) |返回目錄
:堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八大全會精神,以《工會法》、《勞動法》、《
勞動合同
法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,繼續(xù)推動女職工權(quán)益專項合同的簽訂工作,切實維護女職工的根本利益和合法權(quán)益,充分發(fā)揮女工工作在構(gòu)建和諧社會、建設(shè)幸福金灣的作用。一、在基層工會組建工作同時,要求已成立工會有10名女職工以上的企業(yè)同時建立女工委。
二、加大女職工依法維權(quán)力度,切實履行維權(quán)職責(zé)。以工資集體協(xié)商為契機,繼續(xù)推動女職工權(quán)益專項合同的簽訂工作,推動企業(yè)女職工“四期”保護,建立定期身體健康檢查制度及組織女職工參加《廣東省女職工安康互助保障》等工作的落實。
三、繼續(xù)做好“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”實施計劃,加大培訓(xùn)力度,根據(jù)女工工作的特點,擬舉辦5場各類培訓(xùn)班,全面提高女職工綜合素質(zhì)。
四、充分利用“外來女工學(xué)?!焙汀奥毠荨钡然顒悠脚_,提高她們在生產(chǎn)線上的勞動技能和生活質(zhì)量,提高幸福指數(shù)。同時利用參加市、區(qū)舉辦的大型主題活動,進一步增強女工組織的活力和凝聚力。
五、繼續(xù)推動“女職工文明崗”創(chuàng)建活動。各鎮(zhèn)、各企業(yè)要堅持抓好“女職工文明崗”創(chuàng)建工作,在不斷深化創(chuàng)建工作同時,要規(guī)范管理,鞏固已取得的工作成果,使廣大女工在各行各業(yè)中爭先創(chuàng)先,展現(xiàn)風(fēng)采。
六、開展xx年慶?!叭恕毕盗谢顒?。為弘揚“三八”勞動婦女節(jié)精神,組織廣大女工登山比賽、女工“三八”專題晚會等形式多樣的慶?;顒印?/p>
七、做好新一年有關(guān)女工工作的一系列信息報道。要求區(qū)、鎮(zhèn)總工會女職委委員要結(jié)合本地區(qū)本行業(yè)的實際工作情況,做好日常工作的信息采寫和上報工作。
2018年女工委工作計劃范文(3) |
返回目錄
全面貫徹以黨的xx大和xx屆五中全會會議精神為指導(dǎo),以“創(chuàng)建人民滿意教育”為主題,以提高女教職工素質(zhì)為著力點,以維護女教職工合法權(quán)益和特殊利益為主要抓手,廣泛調(diào)動女教職工參與學(xué)校教育教學(xué)和教育管理改革的積極性,引領(lǐng)女教職工立足崗位,建功立業(yè),爭做自尊、自信、自立、自強的時代新女性,開創(chuàng)教育工會女教職工工作的新局面。
1、以深入開展女性“素質(zhì)提升”主題為指導(dǎo)。圍繞學(xué)校的中心工作,通過開展校本教研活動以及教科研活動,不斷加強新課程理念的學(xué)習(xí),提高本校女教師的實際教育教學(xué)水平,發(fā)揮巾幗模范先鋒作用。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》,深入了解女教職工在新形勢下學(xué)習(xí)、工作、生活中的新情況和新問題,傾聽女教職工的意見、建議和呼聲,探索維權(quán)的內(nèi)容和方法,依法維護女教職工的切身利益。
3、活動主題及具體內(nèi)容
二月 新學(xué)期新面貌
1. 開展讀書學(xué)習(xí)活動,讓書香飄進辦公室; 2.為學(xué)校女教職工每人買一份防癌保險。
三月“三八”節(jié)慶?;顒印P9M織女干部、女教師舉行座談會,開展聯(lián)誼活動,以提高女性身心健康,展示女性風(fēng)采。
四月 體驗與運動
1、開展唱紅歌活動2、暢想職業(yè)樂趣,增強職業(yè)操守;
六月 評比表彰
1、評優(yōu)秀學(xué)習(xí)年級組;2、評優(yōu)秀健康鍛煉積級分子。
九月鑄師魂樹師德?lián)P師風(fēng)強師能
1、開展慶祝教師節(jié)活動2、傳箴言3、板報
十月祖國頌活動
1、愛國主義教育2、開展經(jīng)典頌讀,唱紅歌,講故事活動
十一月 強身健體
1、秋季職工運動會2、經(jīng)典誦讀展示活動
十二月收獲與暢想
1、 課間健身活動2、迎新座談總結(jié)
三、深入基層調(diào)查研究,了解女教職工情況,及時反映她們的意見和呼聲,盡力為女教職工排憂解難。對生病或有困難的教職工做好繼續(xù)慰問工作。教職工生病住院及時慰問,生兒育女必訪。及時為女職工送上溫暖,全心全意為女教職工服務(wù)。對教職工先進事跡宣傳報道,展現(xiàn)女教職工的魅力與風(fēng)采。
2018年女工委工作計劃范文(4) |
返回目錄
,我院女工委工作的總體思路是:在院黨委和省教育工會女職工委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神,緊緊圍繞學(xué)?!耙粋€目標(biāo),辦好兩件大事,提升三個水平,加強四項建設(shè)”的工作思路,圍繞學(xué)院中心工作和工會工作重點開展工作。
要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神作為首要政治任務(wù)抓緊抓好。組織廣大女職工積極參與“凝心聚力跟黨走、建功立業(yè)繪藍(lán)圖”主題教育活動,開展輔導(dǎo)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)研討等活動,促進廣大女教職工強化師德意識,始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),進一步增進女教職工工作的責(zé)任感。
工會女職工組織在實施“女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)”活動中,注重維護女職工的學(xué)習(xí)權(quán)和發(fā)展權(quán),不斷完善激勵機制,鼓勵女職工愛崗敬業(yè)、踏實工作。通過評選年度先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等契機,引導(dǎo)廣大女教職工積極投入學(xué)院的教育教學(xué)改革,紛紛為學(xué)院的發(fā)展獻計獻策。
圍繞工會工作重點,按照“科學(xué)發(fā)展觀”等重要思想的要求,把女職工權(quán)益工作放在重要位置,切實維護好女職工合法權(quán)益和特殊利益。深入開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹,加強學(xué)習(xí)各種法規(guī)制度,強化女教職工的職業(yè)素養(yǎng),提高女職工運用法律法規(guī)知識維權(quán)的能力和水平。
要抓住貫徹落實《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》的契機,在保障女教職工參政議政,民主管理學(xué)校事務(wù)的權(quán)利方面做出工作,如積極組織女教職工參加學(xué)院第七屆教代會暨第八屆工代會第三次會議,聽取審議《學(xué)院
工作報告
》、《工會工作報告》、《財務(wù)工作報告》、《提案工作報告》等,充分保障了女教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。創(chuàng)新“三八”國際婦女節(jié)活動形式,組織女教職工開展趣味性強的游藝活動,營造全院女教工共度節(jié)日的歡樂氛圍;在“母親節(jié)”前后,邀請專家開展“養(yǎng)生”沙龍活動,就女性關(guān)心的“養(yǎng)生”問題進行交流;在5月底6月初,舉辦“迎校慶“舞蹈培訓(xùn)班,在放松身心的同時陶冶情操。
xx年4月份,學(xué)院第四屆陽光文化體育節(jié)之第十一屆運動會隆重舉行,屆時將組織廣大女教職工積極踴躍參加;除此之外,今年還舉辦了書法攝影作品比賽、羽毛球比賽、校園歌手比賽、撲克牌比賽等形式多樣的活動。通過這些活動,使女教職工放松身心,加強了各部門教職工之間的聯(lián)系。
今年5月底6月初,組織全體教職工教師進行每年一度的常規(guī)化體檢,特別關(guān)注女教職工的婦科病普查。通過體檢工作的開展,能夠定期對女教工的身體狀況進行了解,有效地保障她們的身體健康。繼續(xù)做好女教工保險的投保工作,注重加強對女教工的心理關(guān)懷,引導(dǎo)女職工樹立科學(xué)健康生活理念,提高女職工的幸福指數(shù)。
“三八”婦女節(jié)給每位女教職工按一定標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)算活動費,開展一系列活動;“六一“兒童節(jié)又為家有未成年兒童的教職工發(fā)放過節(jié)費;端午節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié),分別為廣大女教職工發(fā)放了節(jié)日慰問品和慰問金。積極倡導(dǎo)女工委干部深入基層,了解和傾聽女職工的呼聲和要求。
女工委將按照安徽省教育工會女教職工委員會的總體要求,全面貫徹省教育工會女工工作的指導(dǎo)思想,創(chuàng)新工作方式,打造工作品牌,進一步做好新形勢下女職工群眾工作,團結(jié)女教職工立足崗位、踏實工作,為學(xué)院和諧發(fā)展、共建國家骨干高職院校做出貢獻。
女工委工作報告篇六
20xx年,曲靖婦女兒童中心將堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟,鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀成果,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,牢牢把握青少年校外教育的社會性、基礎(chǔ)性、公益性地位,認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強未成年人思想道德建設(shè)的意見》精神,以全面推進少年兒童素質(zhì)教育為主線,嚴(yán)格遵循“以人為本、婦兒優(yōu)先、服務(wù)至上、和諧發(fā)展”的管理理念,始終堅持“以服務(wù)求生存、以管理求效益、以貢獻求支持、以創(chuàng)新求發(fā)展”的工作思路,爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,盤活閑置的和利用率不高的資產(chǎn),逐步償還債務(wù),努力減輕負(fù)擔(dān),全面提高服務(wù)質(zhì)量和管理效益,努力擴大青少年校外教育培訓(xùn)活動規(guī)模,為活躍全區(qū)中小學(xué)生第二課堂,豐富青少年校外生活發(fā)揮應(yīng)有的作用。
1、廣泛面向青少年兒童開展各種校外教育培訓(xùn)。力爭到20xx年年底,長訓(xùn)班人數(shù)發(fā)展到500人以上,寒暑假短訓(xùn)班人數(shù)不少于200人。加大宣傳推介力度,加強與學(xué)校、相關(guān)社會團體、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的聯(lián)系與溝通,內(nèi)引外聯(lián),繼續(xù)引進特色鮮明、前景良好、效益明顯、條件成熟的培訓(xùn)和活動項目,開展多形式多層次的合作,開門搞活動和培訓(xùn),不斷提高婦女兒童中心的知名度和影響力,更好地體現(xiàn)社會效益。
2、努力探索開設(shè)適合婦女身心健康的專業(yè)課程。力爭到20xx年,面向婦女開設(shè)至少1個專業(yè)課程培訓(xùn)班,長訓(xùn)班人數(shù)不少于100人。
3、認(rèn)真策劃、精心準(zhǔn)備、廣泛宣傳,不斷提高品牌活動的品質(zhì),確保品牌名副其實、活動如期舉辦、影響日與俱增。力爭20xx年,活動參與人員不少于4500人。
4、加強房屋、場地、設(shè)備資產(chǎn)的規(guī)范管理,壓縮設(shè)備設(shè)施管理維護維修費用,堵塞跑、冒、滴、漏等漏洞,確保中心今后五年管護、維護、維修費用保持相對衡定的水平。
5、充分挖掘國有資產(chǎn)潛能。目前龐大的工程建設(shè)資金債務(wù),是制約和影響中心健康良性發(fā)展的關(guān)鍵性障礙。中心計劃通過盤活閑置的和利用率不高的資產(chǎn)、深入挖掘內(nèi)部潛能等形式,多管齊下,力爭未來五年還清所有債務(wù)。
1、著力加強與上級校外教育主管部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào),注重自身工作的宣傳和推介,積極尋求省市主管部門對中心校外教育工作從政策、經(jīng)費和業(yè)務(wù)上給予更多的支持。
2、堅持“以人為本、婦兒優(yōu)先、服務(wù)至上、和諧發(fā)展”理念,全面落實陽光政府四項制度,強化培訓(xùn)和活動管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量,以質(zhì)量促規(guī)模、以質(zhì)量鑄品牌,不斷地擴大培訓(xùn)規(guī)模,增大活動的份額,提高效能,走內(nèi)涵發(fā)展之路。
3、堅持“多勞多酬、高效優(yōu)酬、獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣、效益優(yōu)先、注重實際”和“向教學(xué)一線傾斜、向關(guān)鍵崗位傾斜”的分配原則,廣泛吸納教職工合理意見,穩(wěn)步推進中心分配制度改革,逐步探索以科室為主體的目標(biāo)責(zé)任考評與工資分配利益相結(jié)合的管理機制和分配制度,努力探索構(gòu)建“以招生培訓(xùn)人數(shù)、家長學(xué)員滿意度、比賽演出獲獎情況”等指標(biāo)為依據(jù)的教師考核評價體系,努力實現(xiàn)工資分配的科學(xué)、合理和公平。
4、繼續(xù)加大協(xié)調(diào)力度,爭取市、區(qū)黨委、政府和相關(guān)部門的理解和支持,償還銀行貸款,引導(dǎo)中心早日走出生存困境。
5、爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,盤活閑置的和利用率不高的資產(chǎn),逐步償還債務(wù),努力減輕負(fù)擔(dān)。
6、爭取區(qū)委政府支持,改變中心自收自支性質(zhì),解決教職工工資和養(yǎng)老的后顧之憂,騰出精力把公益性服務(wù)做得更好。
7、進一步完善財務(wù)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算外資金“收支兩條線”管理規(guī)定,遵守財經(jīng)紀(jì)律,提高資金使用效率。進一步加強管理和運營成本核算,確保中心“十三五”期間管護、維護、維修費用保持相對衡定的水平。進一步加強安全防范監(jiān)管力度,降低安全保衛(wèi)成本,確保中心“十三五”期間無安全事故發(fā)生。進一步加強中心報名咨詢點的管理和監(jiān)控,切實加強教師職業(yè)道德教育,提升教師教書育人的使命感和責(zé)任感。
8、做好家長、學(xué)員、教師與培訓(xùn)之間的協(xié)調(diào)工作,通過社會調(diào)查的方式,了解教學(xué)培訓(xùn)市場的熱點、重點和中心的不足,從而做好培訓(xùn)項目的調(diào)整、優(yōu)化、整改、提高工作;認(rèn)真踐行《曲靖婦女兒童中心面向社會服務(wù)承諾》,牢固樹立窗口意識,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
9、加大特色培訓(xùn)項目的培育力度,豐富和發(fā)展中心各類培訓(xùn)項目,提升中心培訓(xùn)項目的影響力;鼓勵專業(yè)教師積極參與全國各專業(yè)門類的比賽評比活動,對獲獎教師給予物質(zhì)和精神鼓勵,并視獲獎情況進行宣傳;充分發(fā)揮教學(xué)標(biāo)兵和骨干教師的引領(lǐng)作用,不斷提升全體教師的業(yè)務(wù)能力。組織有影響力的藝術(shù)教育專家到中心講學(xué),組織教師參與觀摩區(qū)內(nèi)外藝術(shù)教育教學(xué)研究活動。
10、以思想政治工作為抓手,加強隊伍建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì)。針對教職工中存在的思想不解放,觀念陳舊的問題,廣泛、深入、持久地開展中國特色社會主義理論,科學(xué)發(fā)展觀,職業(yè)道德,師德師風(fēng),社會主義核心價值體系等的宣傳教育,不斷增強教職工的憂患意識、大局意識、紀(jì)律意識,努力培養(yǎng)一支朝氣蓬勃、開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻、團結(jié)協(xié)作的團隊。采取立足中心本部與走出去相結(jié)合的方式,不斷加大人員的培訓(xùn)力度,提高工作人員的服務(wù)能力和水平,增強中心對青少年及婦女的吸引力、凝聚力和影響力。
11、加強黨支部思想、組織、作風(fēng)、制度、反腐倡廉建設(shè),凝心聚力,營造團結(jié)干事、謀求發(fā)展的工作氛圍。
12、全方位地開展教職工素質(zhì)教育培訓(xùn),提高教職工整體精神風(fēng)貌,重塑中心人文精神。
告別昨天,展望來年,中心將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服缺點,進一步加強工作的責(zé)任心和事業(yè)心,牢固樹立服務(wù)大局、服務(wù)師生、服務(wù)廣大青少年的意識,繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神,求真務(wù)實,開拓進取。今后,中心將繼續(xù)迎難而上,努力創(chuàng)新工作方法,實現(xiàn)資源共享、各方共建,打造特色品牌,營建未成年人校外教育的新格局,創(chuàng)建獨具特色的未成年人校外教育體系,為祖國花朵的健康成長保駕護航,為中心的校外事業(yè)發(fā)展做出更好更大的貢獻。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3412178.html】