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村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇一
要使教科研工作持久深入地開展下去,首先必須要有健全的組織。學(xué)校已基本形成由教科室?guī)ь^,以課題組為主體的教科研網(wǎng)絡(luò)。本學(xué)期,學(xué)校將加強(qiáng)教科研網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),進(jìn)一步健全教科研組織,以形成完整的教科研體系。同時(shí),教科室將在各課題組中扶持、培養(yǎng)一些對(duì)教科研比較熱心并有一定造詣的先行者,加強(qiáng)學(xué)校教科研骨干的培訓(xùn)工作,建立一支以中青年骨干為中心的教科研隊(duì)伍。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。新的教育形勢(shì)要求我們必須確立新的教育觀念,掌握教育科研的思路與方法。因而,學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,構(gòu)建教科研基礎(chǔ)理論工程尤為必要。本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)組織教師學(xué)習(xí)一些與學(xué)校研究課題相關(guān)的現(xiàn)代教育理論。通過(guò)對(duì)現(xiàn)代教育理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和討論,從整體上提高全體教師的理論素養(yǎng)和教科研水平,為深化教育教學(xué)的科學(xué)研究奠定一定的理論基礎(chǔ)。加大對(duì)教師新課程培訓(xùn)的力度,組織課改研究的專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí),將課改進(jìn)一步落到實(shí)處。本學(xué)期將組織解讀新課程的專題培訓(xùn)及組織教師參加鎮(zhèn)江市人事局安排的相關(guān)考試,同時(shí)教科室將定期檢查教師的學(xué)習(xí)筆記,重點(diǎn)檢查讀書筆記。
課題研究是教科研工作的主體,是教科研組織管理的重要內(nèi)容,它對(duì)于提高學(xué)??蒲袑哟危岣呓處熆蒲兴?,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作向前推進(jìn)具有極為重要的作用。對(duì)于各項(xiàng)課題,各課題組要制訂本學(xué)期的課題研究的年度學(xué)校工作計(jì)劃,進(jìn)行深入研究,重視教科研資料的搜集中、整理,及時(shí)進(jìn)行總結(jié),撰寫研究報(bào)告。教科室將加強(qiáng)對(duì)課題的過(guò)程管理,定期召開課題組組長(zhǎng)會(huì)議,為各課題研究提供理論依據(jù)和方法指導(dǎo)。同時(shí)做好各課題的結(jié)題的工作。本學(xué)期,教科室將著手準(zhǔn)備省教育學(xué)會(huì)新一輪課題申報(bào)。
實(shí)施素質(zhì)教育的主戰(zhàn)場(chǎng)是教學(xué)領(lǐng)域,主渠道是課堂教學(xué)。要提高課堂教學(xué)效益,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),就必須提高教師運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段的能力,用現(xiàn)代化的教學(xué)法手段來(lái)提高單位時(shí)間的信息密度。各學(xué)科教師要充分利用現(xiàn)有電教設(shè)備,提高現(xiàn)有電教設(shè)備的利用率,使電教手段的學(xué)科覆蓋率達(dá)100%,課程覆蓋率50%以上;外語(yǔ)教師每?jī)芍苤辽偈褂谜Z(yǔ)音室1次,并及時(shí)登記。本學(xué)期,每位教師須上一節(jié)多媒體課件課,寄宿班的教師利用多媒體設(shè)備上課時(shí)數(shù)須占總課時(shí)的40%以上,網(wǎng)絡(luò)教室和多媒體教室的使用,教科室將定期組織檢查,并將之納入學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查之中。同時(shí)組織全體教師學(xué)習(xí)信息技術(shù)與課程整合,以迎接進(jìn)修學(xué)校組織的相關(guān)考試。
從理論與實(shí)踐的關(guān)系來(lái)看,實(shí)踐是理論的基礎(chǔ),而理論對(duì)實(shí)踐又有指導(dǎo)作用。因而,在教育教學(xué)過(guò)程中,認(rèn)真總結(jié)教科研經(jīng)驗(yàn),將其上升為理論,再用這個(gè)理論來(lái)指導(dǎo)以后的教育教學(xué)工作,是十分重要而且必要的。本學(xué)上學(xué)期末,學(xué)校已作了布置,每位教師必須交一篇與本人課題研究有關(guān)的有質(zhì)量的論文。各位教師要認(rèn)真撰寫,精心修改,及時(shí)上交,爭(zhēng)取在本次教科研論文評(píng)選活動(dòng)中獲取佳績(jī)。
村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇二
【篇一】
隨著新學(xué)期的到來(lái),我分院20xx——20xx年度下學(xué)期團(tuán)委工作也正式進(jìn)入軌道。在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,信息工程分院團(tuán)委繼續(xù)發(fā)揚(yáng)良好的工作傳統(tǒng),以自我服務(wù)、自我管理為中心,全心全意為我院師生服務(wù),獨(dú)立開展系列特色的學(xué)生活動(dòng),以此豐富校園文化生活和學(xué)風(fēng)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。遂以厚德、誠(chéng)信、自強(qiáng)、卓越為宗旨,制定圍繞一切為了學(xué)生服務(wù)的宗旨制定新學(xué)期
工作計(jì)劃
。一、工作指導(dǎo)思想
本學(xué)期,將在院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委的指導(dǎo)下,以素質(zhì)教育為中心,圍繞學(xué)生成長(zhǎng)、成才,努力在教育、管理、服務(wù)中發(fā)揮作用,使學(xué)生進(jìn)一步形成正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
學(xué)生會(huì)成員將本著;自我服務(wù)、自我管理、自我教育為宗旨,加強(qiáng)自我管理、鍛煉自身、為全體同學(xué)服務(wù)為目的,以全心全意為全校師生服務(wù)為目標(biāo),發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁作用。配合學(xué)校中心工作,組織實(shí)施各項(xiàng)有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng),豐富校園文化生活,引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài),共同關(guān)心、參與學(xué)校的建設(shè)發(fā)展,努力開創(chuàng)學(xué)生會(huì)工作新局面。
二、工作目標(biāo)
認(rèn)真開展我院學(xué)生工作,大力推進(jìn)院風(fēng)和分院文化建設(shè),提高我分院學(xué)生的綜合素質(zhì),爭(zhēng)創(chuàng)光電信息學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生會(huì)分團(tuán)體。
三、工作重點(diǎn)
覺(jué)悟。
四、工作思路
一)加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生的思想政治教育
新的一學(xué)期,我們學(xué)生會(huì)要緊密聯(lián)系在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,配合院團(tuán)委認(rèn)真開展各項(xiàng)思想政治教育工作,以思想政治教育為核心,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育、理想信念教育、愛(ài)國(guó)主義教育、行為規(guī)范教育、法制教育和誠(chéng)信教育,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)生會(huì)還要密切聯(lián)系同學(xué),深入了解學(xué)生們的思想動(dòng)態(tài),切實(shí)反映廣大學(xué)生的心聲,加強(qiáng)院學(xué)生的主人翁意識(shí),增進(jìn)社會(huì)責(zé)任感。還要通過(guò)帶頭對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn)等方式來(lái)帶動(dòng)我院廣大同學(xué)積極主動(dòng)提高自身的思想道德水平,并全面提高我院學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立文學(xué)院學(xué)生干部的良好典范。
二)加強(qiáng)學(xué)省會(huì)自身組織作風(fēng)建設(shè),全心全意為同學(xué)服務(wù)
學(xué)生會(huì)是聯(lián)系學(xué)生和學(xué)院的橋梁和紐帶,是學(xué)生的群眾性組織,為了在學(xué)生服務(wù)方面起了很大作用。我們要想把我們的學(xué)生工作開展好,我們就鼻血要贏得冠達(dá)同學(xué)的權(quán)利支持,所以在下半年的工作中,我們學(xué)生會(huì)將以發(fā)揮學(xué)生干部,時(shí)刻進(jìn)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我約束,學(xué)習(xí)上要求進(jìn)步,工作上要求負(fù)責(zé),在學(xué)生中起到帶頭模范作用,從學(xué)習(xí)以及工作出發(fā),制定學(xué)生會(huì)干部獎(jiǎng)懲條例。
三)營(yíng)造濃厚的校園文化氛圍
務(wù)于學(xué)生,并從工作中,鍛煉自我,提升自我,體現(xiàn)出當(dāng)下大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌。
五、注意事項(xiàng)
1、在保持我院學(xué)生穩(wěn)定與團(tuán)結(jié)基礎(chǔ)上開展各項(xiàng)學(xué)生工作。2、開展學(xué)生工作時(shí)注重內(nèi)部的發(fā)展與外部的發(fā)展結(jié)合。3、工作與活動(dòng)不能固步自封,勇于創(chuàng)新,打造特色。4、學(xué)生會(huì)各部門之間要加強(qiáng)溝通交流,增強(qiáng)凝聚力。
【篇二】
新的開始,新的起點(diǎn)。必將開啟新的故事和新的輝煌,有幸當(dāng)選為第三屆學(xué)生會(huì)分團(tuán)委副書記,這是一個(gè)在系會(huì)的工作中有舉足輕重作用的一個(gè)職位,一個(gè)好的故事總得有前期的詳細(xì)規(guī)劃作為后期的指導(dǎo)。
伴隨著新一屆任工作的開始,在這一屆任內(nèi)將進(jìn)一步挖掘潛力,完善內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,使學(xué)生會(huì)的建制更加科學(xué)化,規(guī)范化,努力工作,更好地架起系學(xué)生會(huì)與同學(xué)間的橋梁,服務(wù)同學(xué)。
一、班子的積極協(xié)調(diào);
在會(huì)內(nèi)部,一定做到“心合一、勁合一、力合一、智合一”
我們要再次明確會(huì)的職責(zé),它是協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門關(guān)系,促進(jìn)各部門互相配合共同開展工作的一個(gè)團(tuán)體,對(duì)全系所有學(xué)生會(huì)全面負(fù)責(zé),主持學(xué)生會(huì)工作,傳達(dá)指示,定期向老師匯報(bào)工作,處理學(xué)生會(huì)日常工作以及分管部門的工作。
學(xué)生會(huì)應(yīng)該是一個(gè)人性化的學(xué)生組織。以會(huì)領(lǐng)頭開展學(xué)生會(huì)基層式的工作開展,學(xué)會(huì)對(duì)“管理”的理解:重要的是“理”字而不是“管”。學(xué)會(huì)對(duì)學(xué)生會(huì)及其所有同學(xué)的管理實(shí)行“治”而不是“制”為此使整個(gè)機(jī)械工程系更加具有凝聚力以及男生本應(yīng)有的朝氣和活力。
會(huì)內(nèi)部一定更要加強(qiáng)溝通和交流,常開碰頭會(huì),常在一起做總結(jié)做規(guī)劃。不能一手遮天,獨(dú)斷其行。在利益的沖突面前不能感情用事,加強(qiáng)學(xué)生干部的思想教育工作,培養(yǎng)使命感和集體感。
二、日常工作規(guī)范開展;
充分發(fā)揮分團(tuán)委橋梁和紐帶作用,做好黨總支的得力助手。做好上傳下達(dá)工作,并積極協(xié)助和指導(dǎo)上下級(jí)完成有關(guān)工作和任務(wù)。
1、自新生報(bào)名以來(lái)由于新學(xué)生團(tuán)員資料的復(fù)雜行和零散性以及部分團(tuán)員資料不全,要盡快將以前未徹底整理的檔案整理好,并妥善保管。完善團(tuán)員檔案(包括遺失檔案、組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的)紙質(zhì)檔和電子檔的雙重管理,清除死角,嚴(yán)防問(wèn)題積壓。
2、完善團(tuán)員電子數(shù)據(jù)庫(kù)的建立和維護(hù),爭(zhēng)取以規(guī)范的檔案和秩序清晰的工作為今后的團(tuán)員管理打好基礎(chǔ)。體現(xiàn)我系分團(tuán)委的良好精神風(fēng)貌,以及為今后先進(jìn)分團(tuán)委的評(píng)選做好前期的準(zhǔn)備工作。
3、加強(qiáng)《大學(xué)生素質(zhì)拓展證書》的合理登記造冊(cè),做好保存、管理工作。做好優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干的評(píng)選以及教育工作。做好團(tuán)費(fèi)的收繳以及團(tuán)員證的注冊(cè)工作。做好新團(tuán)員的接納及其其他工作。
4、加強(qiáng)《大學(xué)生就業(yè)》圖書的發(fā)放和集中學(xué)習(xí)工作,定期召開團(tuán)支部書記的綜合培訓(xùn)學(xué)習(xí)和其他精神的及其先進(jìn)思想的傳達(dá)工作。
宣傳部的工作計(jì)劃及具體的安排:
認(rèn)真的協(xié)調(diào)三位部長(zhǎng),使其分工明確,相互配合,并做好宣傳部所有工作及其活動(dòng)的監(jiān)管和指導(dǎo),堅(jiān)持每次例會(huì)有所總結(jié)和有所規(guī)劃,做好部員思想、工作、學(xué)習(xí)的各個(gè)工作,踏實(shí)認(rèn)真的去做每一件事情,樹立集體榮譽(yù)感和集體責(zé)任感,做好板報(bào)、團(tuán)訊、彩板的分工及其協(xié)調(diào)工作。
板塊組:分五組,2-3人每組,負(fù)責(zé)板塊制作具體及各類講座、
黑板報(bào)
宣傳。1)黑板大字組,要求大字書法較好;力求字體的創(chuàng)新和相關(guān)事項(xiàng)的改進(jìn)。
2)講座板塊組,要求工作效率較高;對(duì)字的要求相對(duì)高點(diǎn);對(duì)水彩的應(yīng)用要有研究的采用合適的有創(chuàng)新性的圖畫或者文字的出版方式。
宣傳組:要求有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力,對(duì)各類大型活動(dòng)的前期工作的口頭宣傳;若有必要,可負(fù)責(zé)拉贊助以解決部門部分經(jīng)費(fèi)問(wèn)題,做好《團(tuán)訊》的報(bào)道工作。
三、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神、提高合作意識(shí)
通過(guò)集中、有組織、有規(guī)模的團(tuán)干教育培訓(xùn)活動(dòng),切實(shí)提高我系團(tuán)干隊(duì)伍的干部素質(zhì)。切實(shí)引導(dǎo)各班團(tuán)支部圍繞班級(jí)文明建設(shè)展開工作,既服從我院的工作大局又體現(xiàn)各自特色。
一、合作彌補(bǔ)能力不足:
二、攜手才能做出更大的蛋糕:
三、合作能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的生存力:
四、團(tuán)對(duì)建設(shè)需要集思廣益:
五、雙贏的競(jìng)爭(zhēng)才有助于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展:
六、“窩里斗”與內(nèi)耗是建設(shè)團(tuán)隊(duì)精神的障礙:
四、創(chuàng)新團(tuán)委活動(dòng)、加強(qiáng)宣傳力度
與各班級(jí)、社團(tuán)緊密合作,積極籌劃出新的活動(dòng)創(chuàng)意并努力實(shí)施,讓同學(xué)們?cè)趯?shí)踐中得到真正的鍛煉。
加強(qiáng)對(duì)外宣傳,提高系的影響力。通過(guò)各種形式、多種渠道積極宣傳各項(xiàng)有意義的活動(dòng),同時(shí)也可以與校廣播站聯(lián)系,及時(shí)報(bào)導(dǎo)學(xué)院動(dòng)態(tài)。盡可能地開展跨學(xué)院的交流活動(dòng),學(xué)習(xí)各學(xué)院的經(jīng)驗(yàn),由骨干牽頭,小范圍的吸納成員,繼而有組織的開展,并融入本院的特色。
將按照校團(tuán)委以及分團(tuán)委書記(老師)的總體工作部署,在上一屆工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力,精益求精。以高度的責(zé)任心和使命感扎實(shí)工作,在穩(wěn)定中求發(fā)展,在創(chuàng)新中求進(jìn)步,爭(zhēng)取使學(xué)校、學(xué)院的工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。
村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇三
1、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。認(rèn)真的學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)黨的xx大提出的各項(xiàng)工作任務(wù),用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,充分發(fā)揮基層黨支部的思想政治工作優(yōu)勢(shì)。利用良好學(xué)習(xí)氛圍,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員干部的政治素質(zhì)。
2、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。健全嚴(yán)格的約束監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步完善黨員管理,黨員活動(dòng)和黨員考評(píng)制度,充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢(shì)和黨員干部的帶頭作用,把黨支部建設(shè)成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
4、充分發(fā)揮黨支部的作用,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的原則。在實(shí)際工作中,凡要求群眾做到的事情,黨員干部自己要率先垂范,凡要求群眾不做的事情,黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部自己絕不越“雷池”一步。
5、發(fā)揮黨員中層干部的骨干作用,形成一級(jí)抓一級(jí)的局面,使中層干部在各自的工作中更好地發(fā)揮承上啟下的作用。注重抓好職工思想教育,做好后進(jìn)轉(zhuǎn)化,調(diào)動(dòng)職工積極性。
6、發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,樹立黨員隊(duì)伍在群眾中的良好形象。經(jīng)常以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求黨員。給黨員壓擔(dān)子,促使每個(gè)黨員在崗位工作、學(xué)習(xí)和生活中,真正起到先鋒模范作用。
7、健全有效的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo),組織好經(jīng)常性的考核評(píng)比,堅(jiān)持每年開展一次評(píng)選優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員的活動(dòng),不斷激發(fā)抓好黨建工作的榮譽(yù)感和緊迫感,提高黨建工作內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。
8、充分發(fā)揮工、青、團(tuán)組織作用。黨支部繼續(xù)做好引導(dǎo)和協(xié)調(diào)等方面的工作。
1、組織黨員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和公司、公司黨委的決議、決定、規(guī)章制度和有關(guān)指示精神,不斷提高黨員的思路覺(jué)悟和知識(shí)水平。
2、嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,為確保干部職工政治素質(zhì)的提高,在政治學(xué)習(xí)中要求做到“八有”有學(xué)習(xí)資料、宣傳專欄、學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)、考勤、記錄、布置有檢查。
5、全體黨員要上下齊心協(xié)力完成公司全年下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。
三、加強(qiáng)黨的制度建設(shè),嚴(yán)格規(guī)范黨員干部行為
1、健全明確的責(zé)任管理機(jī)制,黨建工作要層層責(zé)任到人,要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨,支部書記要親自抓,負(fù)總責(zé)。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則,堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù),個(gè)人服從組織的原則。
2、健全“3會(huì)一課”制度,定期召開支部大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)和開展黨課?!?會(huì)一課”制度是黨的基層支部長(zhǎng)期堅(jiān)持的重要制度,也是健全黨的組織生活,嚴(yán)格黨員管理,加強(qiáng)黨員教育的重要制度。
3、密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,搞好民主監(jiān)督工作。不斷強(qiáng)化員工參與企業(yè)管理的民主意識(shí),公眾監(jiān)督意識(shí)和主人翁的責(zé)任感。各支部委員要注意工作方法,積極為員工排憂解難,還要認(rèn)真做好員工的思想工作,大力宣貫公司企業(yè)文化,引導(dǎo)員工為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
4、民主評(píng)議黨員制度。民主評(píng)議黨員是按照《黨章》規(guī)定的黨員條件,通過(guò)對(duì)黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評(píng)議,以及黨組織的考核,對(duì)每個(gè)黨員在各項(xiàng)工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評(píng)價(jià),并通過(guò)組織措施,達(dá)到激勵(lì)黨員、純潔組織、整頓隊(duì)伍的目的。
建立民主評(píng)議黨員制度,是從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)黨員教育、管理和監(jiān)督的有效措施。通過(guò)民主評(píng)議黨員,表彰先進(jìn),清除腐壞分子,嚴(yán)肅處置不合格黨員,從而保持黨組織的先進(jìn)性,提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì),增強(qiáng)黨的凝結(jié)力和戰(zhàn)斗力。
5、開展民主生活會(huì)。黨內(nèi)重大問(wèn)題,經(jīng)過(guò)集體討論,充分發(fā)揮民主,正確開展批評(píng)與自我批評(píng),黨支部民主生活會(huì)每半年一次。
6、為保持黨的先進(jìn)性和純潔性,增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,必須從嚴(yán)治黨,黨員干部要帶頭搞好廉潔自律,要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委關(guān)于廉潔從政的規(guī)定以及局黨委下發(fā)的黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)的規(guī)定,要把反腐壞斗爭(zhēng)同純潔黨的組織結(jié)合起來(lái),使黨組織真正成為堅(jiān)強(qiáng)的堡壘,群眾中的旗幟。
四、加強(qiáng)黨員的教育管理
1、以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主線,結(jié)合學(xué)習(xí)馬列主義和“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)對(duì)黨員隊(duì)伍的思想政治教育。
2、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨員活動(dòng)。并把每月20日定為黨員活動(dòng)日,使黨的活動(dòng)為職工所需要,為群眾所支持,為黨員所歡迎。
3、每年至少二次有針對(duì)性、時(shí)事性對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)。今年,我們以黨的xx大為主線,全面落實(shí)黨的xx大提出的各項(xiàng)工作任務(wù)。
4、繼續(xù)做好黨員的民主評(píng)議制度。加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督,對(duì)不合格黨員要落實(shí)責(zé)任人,做好幫教工作,并做好黨費(fèi)收繳工作。
5、發(fā)揚(yáng)黨員全心全意為人民服務(wù)的思想。關(guān)心年老、體弱和生活有困難的黨員,及時(shí)上門進(jìn)行慰問(wèn),排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動(dòng)。樹立共產(chǎn)黨員“吃苦在前,享受在后”的共產(chǎn)主義精神。
6、做好組織發(fā)展工作,積極動(dòng)員先進(jìn)職工群眾加入黨組織,為黨的隊(duì)伍補(bǔ)充新鮮血液,增強(qiáng)黨的活力。
五、努力實(shí)施工程
1、黨支部要做到“五好”:領(lǐng)導(dǎo)班子好,隊(duì)伍素質(zhì)好,制度建設(shè)好,工作業(yè)績(jī)好,群眾反映好。鑒簽做得好的黨支部的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,彌補(bǔ)自己支部的不足,以優(yōu)秀黨支部為目標(biāo),力爭(zhēng)做好黨建工作。
2、嚴(yán)格要求支部的全體黨員要做到“五帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)講政治,帶頭干事謀發(fā)展,帶頭創(chuàng)新建佳績(jī),帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn),帶頭自律樹形象。所有黨員必須根據(jù)各自制定的本崗位先進(jìn)要求嚴(yán)格執(zhí)行,為身邊的群眾職工做好模范作用。
3、努力做好黨員的評(píng)比考核工作,嚴(yán)格按照“新標(biāo)兵”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)實(shí)施,使廣大黨員能夠提高認(rèn)識(shí),努力學(xué)習(xí),起到先鋒模范作用,充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。
4、嚴(yán)格按制度建設(shè)的要求,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員聯(lián)系群眾制度,按本崗位的先進(jìn)要求落實(shí)責(zé)任,讓廣大職工群眾起到監(jiān)督管理作用。
村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇四
一、做好團(tuán)內(nèi)的本職工作
1、協(xié)助團(tuán)總支書記做好我系各項(xiàng)團(tuán)務(wù)工作;協(xié)助團(tuán)總支書記做好黨組織和上級(jí)團(tuán)委的指示、決議、通知的傳達(dá)工作;參與團(tuán)總支學(xué)期
工作計(jì)劃
的制定、重大活動(dòng)的組織決策、總結(jié)工作。2、緊密圍繞團(tuán)總支中心工作,完成好團(tuán)總支的一些日常事務(wù),如團(tuán)員注冊(cè),轉(zhuǎn)接團(tuán)組織關(guān)系,發(fā)展黨員等。
3、定期召開各班團(tuán)支書會(huì)議,聽取各班團(tuán)支部工作交流。并在團(tuán)支書例會(huì)中讓各支部對(duì)前一階段工作做總結(jié),一是為了讓各支部自己發(fā)現(xiàn)自己支部的問(wèn)題所在,自己提出改進(jìn)團(tuán)務(wù)工作的辦法,二是加強(qiáng)各支部的交流與學(xué)習(xí)。
4、關(guān)心團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作,虛心聽取團(tuán)員意見;針對(duì)團(tuán)員青年的思想實(shí)際,與組織部一道適時(shí)組織開展政治學(xué)習(xí)及各種形式的教育活動(dòng);積極開展適合學(xué)生特點(diǎn)的學(xué)習(xí)、科技、文體、校園文化及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng);為我系各類活動(dòng)提前做好協(xié)調(diào)指揮工作,為活動(dòng)做好有條不紊的計(jì)劃和安排。
5、配合主席團(tuán)開展各項(xiàng)工作,督促其他各部門做好工作。
6、跟各班班委,團(tuán)員保持聯(lián)系,深入基層,隨時(shí)了解情況,把團(tuán)總支工作的做到盡善盡美。
二、做到以上幾點(diǎn)的同時(shí),我們還應(yīng)開展一系列的活動(dòng),加強(qiáng)黨團(tuán)建設(shè),豐富青年團(tuán)員的課余生活。
活動(dòng)(一)
三月--學(xué)習(xí)兩會(huì)精神
利用網(wǎng)絡(luò)、電視、電臺(tái)等媒介時(shí)刻關(guān)注兩會(huì)的最新進(jìn)展,可以班級(jí)為單位以開班會(huì)的形式,大家一起交流與學(xué)習(xí)兩會(huì)精神。感興趣的同學(xué)還可以就自己關(guān)注的問(wèn)題寫出自己的看法,系內(nèi)可以以征文的形式征集并評(píng)出優(yōu)秀的文章,給予嘉獎(jiǎng)。
活動(dòng)(二)
五月--新時(shí)期,新青年
1播放影片。播放以五四運(yùn)動(dòng)為背景拍攝的影片,讓大家更加了解五四運(yùn)動(dòng)的背景、經(jīng)過(guò)和精神。
2模擬面試。新時(shí)期的青年朋友們面臨的問(wèn)題就是就業(yè),我們可以模擬一場(chǎng)公司面試,并請(qǐng)老師來(lái)做面試官,就面試過(guò)程中同學(xué)們出現(xiàn)的問(wèn)題給予指導(dǎo)。
3組織全系青少年團(tuán)員到街道撿白色垃圾。我們面臨白色污染的危害日益加劇,為此我系將組織全體團(tuán)員行動(dòng)起來(lái),走上街頭,付出自己的一分責(zé)任,也使團(tuán)員們?cè)谶@項(xiàng)有意義的活動(dòng)中受到鼓舞和啟發(fā)。
新的開始,新的起點(diǎn)。有幸當(dāng)選為化工系第十屆團(tuán)總支學(xué)生會(huì)副書記,我倍感榮幸。我深知這是一個(gè)在系會(huì)的工作中有舉足輕重作用的一個(gè)職位,所以我將會(huì)對(duì)自身的要求更加嚴(yán)格,做到從同學(xué)中來(lái)到同學(xué)中去。
伴隨著新一屆工作的開始,我將在這一屆內(nèi)將進(jìn)一步挖掘潛力,完善內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,使學(xué)生會(huì)的建制更加科學(xué)化、規(guī)范化,努力做好同學(xué)工作,才能更好地架起系學(xué)生會(huì)與同學(xué)間的橋梁,做到服務(wù)于同學(xué)。
始終以提高青年大學(xué)生的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新意識(shí)為宗旨,開展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。以便加強(qiáng)系部與院團(tuán)委、各班團(tuán)組織的聯(lián)系,同時(shí)也可以給同學(xué)們提供交流的平臺(tái),力爭(zhēng)基礎(chǔ)工作再上新臺(tái)階,特色工作突出新績(jī)效。
主要將從以下幾點(diǎn)來(lái)開展工作:
一、各委員的積極協(xié)調(diào);
在委員內(nèi)部,一定要做到“心合一、勁合一、力合一、智合一”的合作意識(shí)。我們要再次明確委員的職責(zé),他是協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門關(guān)系,促進(jìn)各部門互相配合共同開展工作;是對(duì)全系所有學(xué)生全面負(fù)責(zé),主持學(xué)生會(huì)工作,傳達(dá)學(xué)生會(huì)指示的一個(gè)團(tuán)體。還要定期向團(tuán)總支書記和各班輔導(dǎo)員匯報(bào)學(xué)生的最新情況,處理學(xué)生會(huì)日常工作及分管部門的工作。
學(xué)生會(huì)應(yīng)該是一個(gè)人性化的學(xué)生組織,是以委員做好領(lǐng)頭工作的基礎(chǔ)上再來(lái)開展學(xué)生會(huì)的基層工作。首先,各委員應(yīng)明確對(duì)“管理”二字的含義,重要的是“理”而不是“管”。各委員對(duì)學(xué)生會(huì)干事及其所有同學(xué)的管理方法應(yīng)實(shí)行“治”而不是“制”。為此才能更加突出整個(gè)化學(xué)工程系的凝聚力是強(qiáng)大的。
委員內(nèi)部一定更要加強(qiáng)溝通和交流,常開碰頭會(huì),常在一起做總結(jié)做規(guī)劃。不能一手遮天,獨(dú)斷其行。在利益的沖突面前不能感情用事,加強(qiáng)學(xué)生干部與同學(xué)的使命感和集體感,對(duì)他們統(tǒng)一進(jìn)行思想教育工作,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
二、加強(qiáng)委員隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神、提高合作意識(shí)以作為謀地位,做到跨院系、跨班級(jí)合作,以搶占活動(dòng)載體、活動(dòng)陣地、活動(dòng)群體為動(dòng)力,積極謀求整個(gè)系團(tuán)委在院團(tuán)委中的地位。以系團(tuán)委的工作效績(jī)來(lái)謀求其在整個(gè)學(xué)校的影響力。
一個(gè)有效率的團(tuán)隊(duì)需要明確以下幾點(diǎn):
1、各委員做事情要積極主動(dòng),相互配合;
2、委員與委員,部門與部門之間要相互合作彌補(bǔ)其不足之處;
3、當(dāng)遇到問(wèn)題時(shí)要多方面的去了解事情的真相然后進(jìn)行有效的溝通;
4、合作是我們?cè)鰪?qiáng)委員團(tuán)結(jié)的強(qiáng)勁助手;
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要集思廣益,但每個(gè)人必須明確自己的觀點(diǎn);
6、雙贏的競(jìng)爭(zhēng)才有助于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展;
7、發(fā)生矛盾是建設(shè)團(tuán)隊(duì)精神的障礙,所以我們因及時(shí)處理矛盾。每個(gè)部門到了要舉行活動(dòng)的時(shí)候應(yīng)與其他各部門與各班級(jí)緊密合作,積極籌劃出新的并且可行的活動(dòng)創(chuàng)意來(lái)實(shí)施進(jìn)行,讓同學(xué)們更好的去鍛煉自己膽識(shí)提升自己的能力。
宣傳部與記者部應(yīng)把對(duì)外宣傳的力度加大,提高我系在外的影響力。通過(guò)各種形式、多種渠道積極宣傳各項(xiàng)有意義的活動(dòng),同時(shí)也可以與校廣播站聯(lián)系,及時(shí)報(bào)導(dǎo)我系部的動(dòng)態(tài)。盡可能地開展跨學(xué)院的交流活動(dòng),學(xué)習(xí)各學(xué)院的經(jīng)驗(yàn),由骨干牽頭,小范圍的吸納成員,繼而有組織的開展,并融入本院的特色。
將按照院團(tuán)委以及化工系團(tuán)委書記(老師)的總體工作部署,在上一屆工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力,精益求精。以高度的責(zé)任心和使命感扎實(shí)工作,在穩(wěn)定中求發(fā)展,在創(chuàng)新中求進(jìn)步,爭(zhēng)取使化工系學(xué)生會(huì)的工作邁上一個(gè)更高的臺(tái)階。
三、總結(jié)
作為學(xué)生會(huì)副書記,我深知責(zé)任重大,我不僅要處理好自己所帶部門的工作還應(yīng)監(jiān)督管理協(xié)調(diào)好其他部門的工作,分配好每個(gè)部門的常規(guī)工作及所應(yīng)盡的職責(zé),合理安排好每個(gè)部門的工作重心,落實(shí)好每個(gè)部門的考核標(biāo)準(zhǔn)。以各盡其能,共同參與為原則加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部工作。在今后的日子里,我會(huì)盡力把自己塑造成一個(gè)更為自信,豁達(dá),誠(chéng)實(shí),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜恕N覍⒈M我所能使學(xué)生會(huì)更加團(tuán)結(jié),使今后的工作更好開展。
1、完善團(tuán)總支日常管理工作。制定相關(guān)考核制度,對(duì)部門成員嚴(yán)格要求,學(xué)生干部一定要起到帶頭作用,監(jiān)督、協(xié)調(diào)團(tuán)總支各部門內(nèi)部成員以及部門與部門之間的聯(lián)系,做到多學(xué)習(xí)、多溝通。
3、監(jiān)督指導(dǎo)各班團(tuán)支部團(tuán)日活動(dòng)的開展,要求各班團(tuán)支書以書面形式把本班每次團(tuán)組織活動(dòng)的開展情況做一次總結(jié),并交到系辦公室肖老師處,期末將對(duì)總結(jié)進(jìn)行評(píng)比,作為優(yōu)秀團(tuán)支部、十佳團(tuán)支書的評(píng)比依據(jù)。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),要處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾,及時(shí)發(fā)現(xiàn),解決存在的問(wèn)題和工作矛盾,加強(qiáng)團(tuán)總支的凝聚力,以利于工作的順利且有效地開展。
5、按時(shí)征收?qǐng)F(tuán)費(fèi)、黨費(fèi),整理團(tuán)員、黨員檔案,做好推優(yōu)入黨和黨員發(fā)展工作。將青年黨校學(xué)習(xí)與推優(yōu)入黨相結(jié)合,黨員發(fā)展做到嚴(yán)格把關(guān)、規(guī)范程序。實(shí)現(xiàn)工作的制度化、規(guī)范化。
6、每月定期開展各項(xiàng)檢查評(píng)比活動(dòng),如
黑板報(bào)
、團(tuán)支書工作記錄、團(tuán)日活動(dòng)的開展等檢查評(píng)比,定期及時(shí)與書記聯(lián)系,進(jìn)行工作匯報(bào)、請(qǐng)示。7、充分利用校廣播臺(tái)、櫥窗、黑板報(bào)、系網(wǎng)頁(yè)等多種渠道,做好宣傳工作。
村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇五
深入貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《教師法》和《教育法》等法律,以法治會(huì)。
要進(jìn)一步完善以教職工代表大會(huì)為基本形式的學(xué)校民主管理制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)《浙江省中小學(xué)校教職工(代表)大會(huì)工作規(guī)程》和《**市中小學(xué)校教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法》,重點(diǎn)抓好教代會(huì)提案落實(shí)、審議通過(guò)票決制、民主評(píng)議監(jiān)督權(quán)、代表的參與面以及校務(wù)公開工作向教代會(huì)報(bào)告,從制度上推動(dòng)落實(shí)教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
開展以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的教職工綜合素質(zhì)工程,結(jié)合崗位練兵活動(dòng)和教學(xué)交流研討活動(dòng),積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),引導(dǎo)教職工爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、專家型職工,提高教師素質(zhì),樹立教師形象,提升學(xué)校聲譽(yù)。
積極開展“區(qū)級(jí)基層示范工會(huì)”、“巾幗文明示范崗”、“學(xué)習(xí)型、奉獻(xiàn)型、技能型、自強(qiáng)型女職工”、“工會(huì)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)”等創(chuàng)建活動(dòng)。
增強(qiáng)兩個(gè)意識(shí),認(rèn)真履行工會(huì)干部職責(zé),發(fā)揮工會(huì)職能——工會(huì)服務(wù)于教育發(fā)展大局的意識(shí),為教職工辦實(shí)事、辦好事的意識(shí)。工會(huì)干部要緊密團(tuán)結(jié)在黨支部四周,組織帶領(lǐng)全體會(huì)員圍繞學(xué)校中心工作發(fā)揮作用,起好學(xué)校工作的橋梁與紐帶作用,發(fā)揮好工會(huì)職能作用,主要有:組織教職工積極參與到學(xué)校的民主治理,為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;組織召開好教職工代表大會(huì),并以此為載體推動(dòng)學(xué)校民主治理,搞好民主評(píng)議干部,征集提案;依法維護(hù)教職工合法權(quán)益;認(rèn)真推行校務(wù)公開;開展好送暖和工程,關(guān)心教職工生活,積極為教職工辦實(shí)事,積極組織教職工業(yè)余文化活動(dòng)。
做好“獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖”工作,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。繼續(xù)做好走仿慰問(wèn)工作,深入了解每位教職工家庭情況,及時(shí)探望患病的教職工,為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛(ài)。今年繼續(xù)組織教師參加意外傷害保險(xiǎn)。教職工生日慰問(wèn)活動(dòng)。
開展以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程,組織豐富多彩的文體活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)。一是要從立足增強(qiáng)教職工整體素質(zhì)的高度動(dòng)員教職工積極參與“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)、促和諧,我為奧運(yùn)作貢獻(xiàn)”系列健身活動(dòng)(舉行教職工男女乒乓球比賽、男女混合排球比賽、達(dá)達(dá)球比賽等),使“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”成為教職工共同的理念;二是實(shí)施教職工體能測(cè)試和健康促進(jìn)計(jì)劃;三是關(guān)心教職工的心理健康,充分利用校園網(wǎng)和工會(huì)宣傳陣地,開展心理保健知識(shí)講座和咨詢活動(dòng),促進(jìn)教職工身心健康發(fā)展。
抓好女教職工工作,加強(qiáng)對(duì)新時(shí)期女職工工作特點(diǎn)、規(guī)律、方法的研究與探索,在女教職工中開展“一幫一”結(jié)對(duì)助學(xué)活動(dòng);要關(guān)心女教職工的保健工作(包括心理保健),切實(shí)維護(hù)女教職工特殊權(quán)益。女職工具體工作有史芳芳負(fù)責(zé)。
建立和完善工會(huì)工作保障機(jī)制。要收好經(jīng)費(fèi),用好經(jīng)費(fèi),管好經(jīng)費(fèi);要加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)審工作,工會(huì)經(jīng)審組織必須認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),要充分發(fā)揮經(jīng)審委員的作用。抓建家,促進(jìn)組織建設(shè)。一是結(jié)合教育實(shí)際,修訂深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng)的實(shí)施方案;二是全面排查,查漏補(bǔ)缺,迎接檢查。10.加強(qiáng)工會(huì)的理論研究,積極申報(bào)區(qū)工會(huì)研究課題。
村副書記年度工作總結(jié) 全年工作計(jì)劃篇六
在新的一年里,憑借前幾年的蓄勢(shì),已具備步入了快車道的條件,為實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步的效益增長(zhǎng),以嶄新的姿態(tài),矗立在維修市場(chǎng)中,依照董事長(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)理念為指導(dǎo)思想,堅(jiān)持執(zhí)行董事長(zhǎng)在油泵維修市場(chǎng)發(fā)展中的正確決策,以很抓公司的各項(xiàng)制度建設(shè)為首點(diǎn),以加強(qiáng)人力資源的建設(shè)為發(fā)展動(dòng)脈,切實(shí)實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。在未來(lái)的一年里公司預(yù)期將在前半年打入整車銷售及4s店的整體規(guī)劃,這是為公司的發(fā)展與員工的利益相結(jié)合的重點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)更高的公司利益,個(gè)人利益。
第一部分:建設(shè)完善公司各項(xiàng)管理制度。
1、公司行政管理制度:《企業(yè)文化的建立》,《組織機(jī)構(gòu)示意圖》,《6s定制管理制度》,《辦公室物資管理規(guī)定》,《團(tuán)對(duì)建設(shè)方案》,《文件收發(fā)規(guī)定》,《員工手冊(cè)》,《管理人員制度》,《保密制度》,《計(jì)算機(jī)管理制度》,《會(huì)議制度》,《印章管理辦法》,《報(bào)銷流程規(guī)定》,《辦公費(fèi)用審核流程》,《電話使用管理辦法》,《合同管理辦法》,《采購(gòu)管理辦法》,《安全制度》,《衛(wèi)生制度》,《考核制度》,《考核方案》,《車輛管理規(guī)定》,《出差費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)》,《出差申請(qǐng)程序》,《檔案管理》,《福利制度》,《薪資管理制度》,《售后服務(wù)管理辦法》,《投訴處理程序》,《培訓(xùn)制度》,《招聘制度》,《人事制度》,《崗位說(shuō)明書》,《崗位責(zé)任制目標(biāo)書》,《機(jī)制激勵(lì)管理方案》,《考勤管理辦法》。
2、公司營(yíng)銷部制度:《營(yíng)銷制度》,《業(yè)務(wù)員制度》,《銷售管理方案》,《市場(chǎng)管理辦法》,《進(jìn)度管理辦法》,《信息管理辦法》,《銷售計(jì)劃管理制度》,《銷售組織管理制度》;《網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷管理辦法》。
3、公司財(cái)務(wù)制度:《財(cái)務(wù)制度》,《倉(cāng)庫(kù)規(guī)定》,《資產(chǎn)流動(dòng)管理辦法》,《固定資產(chǎn)管理辦法》,《成本核算管理辦法》,《財(cái)務(wù)檔案管理辦法》,《計(jì)劃管理制度》,《帳款管理制度》,《審計(jì)工作制度》,《會(huì)計(jì),出納工作制度》,《經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與資金管理制度》,《財(cái)務(wù)控制與稽核審計(jì)制度》。
第二部分:人力資源工作方面的計(jì)劃。
1、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個(gè)職能部門的權(quán)責(zé),爭(zhēng)取做到組織架構(gòu)的科用,未來(lái)5年不再做大的調(diào)整,公司的運(yùn)營(yíng)在既有的組織架構(gòu)中運(yùn)行。
2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與評(píng)定薪資,績(jī)效考核提供科學(xué)依據(jù)。
3、日常人事招聘與崗位配置。
4、推行薪酬管理,完善員工薪資結(jié)構(gòu),實(shí)行科學(xué)公平的薪資待遇。
實(shí)施目標(biāo)注意事項(xiàng):
改革后的薪酬體系和管理制度,應(yīng)以能激勵(lì)員工,留住人才為支點(diǎn),需充分體現(xiàn)按勞取酬,按貢獻(xiàn)取酬的公平原則,所以前期工作要做扎實(shí)。確定職位工資,要對(duì)職位進(jìn)行評(píng)估;確定技能工資,要對(duì)個(gè)人進(jìn)行資歷評(píng)估;確定績(jī)效工資,需要對(duì)工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估;確定公司整體工資水平,還要對(duì)本地區(qū)本行業(yè)的薪資水平和公司盈利情況,支付能力進(jìn)行評(píng)估;每一種評(píng)估都需要一套程序和方法。因此薪酬體系的設(shè)計(jì)和薪酬的管理制度的制定是一個(gè)系統(tǒng)工程。完成此項(xiàng)工作,必須端正態(tài)度,確保體系的科學(xué)性與合理性經(jīng)得起推敲和檢驗(yàn)。
建立薪酬管理體系的目的是規(guī)范管理,提高士氣。因此人資部在操作過(guò)程中會(huì)考慮對(duì)個(gè)別特例進(jìn)行個(gè)案處理,全面考慮整體影響,以免個(gè)案而影響全局士氣。
5、員工福利與激勵(lì)
充分考慮員工福利,做好員工激勵(lì)工作,建立內(nèi)部升遷制度,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神,促進(jìn)企業(yè)凝聚力,減少企業(yè)人員流失率。
員工福利政策是與薪酬管理相配套的增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的工作之一,而與薪酬政策不同的是薪酬質(zhì)量短期內(nèi)應(yīng)人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形式和人才供求關(guān)系的體現(xiàn)。所以在各種因素影響下,薪酬是在動(dòng)態(tài)中不斷變化的。而員工的福利則是企業(yè)對(duì)雇員的長(zhǎng)期承諾,缺乏企業(yè)更具吸引力的必備條件。人資部根據(jù)公司目前狀況,在20xx年,計(jì)劃對(duì)公司福利政策進(jìn)行大幅度的變革,使公司“以人為本”的固體理念得到充分體現(xiàn),使公司在人才競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位。
員工激勵(lì)是福利政策的延伸與補(bǔ)充,福利政策事實(shí)上僅是對(duì)員工激勵(lì)的組成部分。其物質(zhì)激勵(lì)落實(shí)到具體政策上即成為員工福利,而員工激勵(lì)則涵蓋了物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)兩大部分,做好員工激勵(lì)工作有助于,從根本上解決企業(yè)員工工作積極性、主動(dòng)性、穩(wěn)定性、向心力、凝聚力,對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度、榮譽(yù)感等問(wèn)題。人資部在20xx年度全年工作中必須一以貫徹的做好員工激勵(lì),確保公司內(nèi)部士氣高昂,工作氛圍良好。
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