煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃

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煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃
時間:2023-09-10 14:28:19     小編:文鋒

當(dāng)我們有一個明確的目標(biāo)時,我們可以更好地了解自己想要達(dá)到的結(jié)果,并為之制定相應(yīng)的計劃。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃篇一

一、加強(qiáng)擬上市企業(yè)的培訓(xùn)工作,推進(jìn)符合條件的企業(yè)上市融資;

1、加強(qiáng)宣傳力度,并根據(jù)具體情況做好4次擬上市企業(yè)的培訓(xùn)工作,每季度舉辦一次培訓(xùn),為有上市需要的企業(yè)進(jìn)行上市輔導(dǎo),編制并印發(fā)《企業(yè)上市簡明知識手冊》宣傳讀本,選取企業(yè)在上市過程中關(guān)心的熱點問題進(jìn)行了解答。

2、充分利用中小企業(yè)板和創(chuàng)業(yè)板市場促進(jìn)中小企業(yè)和科技型企業(yè)的發(fā)展,堅持境內(nèi)與境外并舉,推進(jìn)企業(yè)多渠道融資,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級,爭取按照“上報一批、輔導(dǎo)一批、儲備一批”的原則,爭取年內(nèi)過會企業(yè)2家、上報材料4家、輔導(dǎo)報備8家,將成長性好,科技含量高,自主創(chuàng)新型成長企業(yè)列入培育對象,并給予擬上市企業(yè)一定的政策及資金扶持。

3、建立擬上市企業(yè)動態(tài)住處儲備庫,及時收集和掌握企業(yè)發(fā)展動態(tài)和相關(guān)信息,根據(jù)企業(yè)存在的困難和問題進(jìn)行協(xié)調(diào)和幫助,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考材料。

4、制定“上市培育工程”工作計劃,啟動開發(fā)區(qū)上市培訓(xùn)工程,加強(qiáng)上市培育工作,提高“北京亦莊”品牌,即北京開發(fā)區(qū)在資本市場的影響力,爭取在未來五年內(nèi)形成“北京亦莊”板塊。

4、引導(dǎo)商業(yè)銀行等金融機(jī)構(gòu)改善資金供給,加大信貸支持,探索形成有利于開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的信貸支持模式。

四、做好金融創(chuàng)新和試點工作

2、研究產(chǎn)業(yè)金融試驗區(qū)的相關(guān)政策,積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)金融實驗區(qū)試點工作,并爭取市有關(guān)部門的支持。

五、完善金融“十二五”發(fā)展規(guī)劃工作

做好金融“十二五”發(fā)展規(guī)劃的完善工作,征求工委、管委領(lǐng)導(dǎo)及相部門意見,并及時充實到規(guī)劃當(dāng)中,爭取在第一季度完成規(guī)劃制定工作。

六、做好小貸公司擴(kuò)大試點和監(jiān)督管理工作

1、做好小貸公司的監(jiān)督和管理工作,督促亦莊小貸公司完善公司內(nèi)部各項管理制度,加強(qiáng)公司內(nèi)部管理。

煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃篇二

十三五期間,煤炭開采行業(yè)源頭上“調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)布局”,積極轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,加快推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,站到了轉(zhuǎn)型發(fā)展的新起點。重點圍繞“研發(fā)應(yīng)用綠色開采技術(shù),大力發(fā)展礦區(qū)循環(huán)經(jīng)濟(jì)”,推進(jìn)行業(yè)的清潔化發(fā)展,取得了積極成效。

(一)構(gòu)建煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局

十三五期間,我國煤炭生產(chǎn)中心加快向資源稟賦好、開采條件好的“晉陜蒙地區(qū)”集中。在大型煤炭基地內(nèi)建成一批大型、特大型現(xiàn)代化煤礦,安全高效煤礦760多處,千萬噸級煤礦53處。加快淘汰和整合改造,煤炭生產(chǎn)集約化、規(guī)模化水平明顯提升。積極推進(jìn)煤礦企業(yè)兼并重組,產(chǎn)業(yè)集中度進(jìn)一步提高。強(qiáng)化清潔生產(chǎn)源頭預(yù)防的理念,促進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級,提升煤炭產(chǎn)業(yè)的綠色發(fā)展質(zhì)量。

(二)煤炭開采行業(yè)清潔生產(chǎn)政策體系不斷完善

2002年全國_通過了《_清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》,這標(biāo)志著我國進(jìn)入依法推行清潔生產(chǎn)的新階段。2012年《_清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》的修訂,代表了清潔生產(chǎn)是社會實現(xiàn)低碳發(fā)展的必選選擇。2016年,國家發(fā)展改革委、生態(tài)環(huán)境部等有關(guān)部委發(fā)布了《清潔生產(chǎn)審核辦法》,明確清潔生產(chǎn)審核機(jī)制?!肚鍧嵣a(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)-煤炭采選業(yè)》和《煤炭采選業(yè)清潔生產(chǎn)評價指標(biāo)體系》涵蓋了生產(chǎn)工藝與裝備、資源能源消耗、資源綜合利用等關(guān)鍵指標(biāo),為煤炭開采實現(xiàn)清潔化發(fā)展指出了努力方向。不斷完善的政策體系,推動了煤炭開采行業(yè)的清潔生產(chǎn)發(fā)展進(jìn)程。

(三)減污降碳綠色開采方式不斷推廣

煤炭開采行業(yè)清潔生產(chǎn)機(jī)制不斷完善,推進(jìn)了行業(yè)全面綠色轉(zhuǎn)型。充填開采、煤與瓦斯共采、無煤柱開采等煤炭綠色開采技術(shù)得到推廣,煤炭資源回收率顯著提升。2020年,原煤入洗率達(dá)到,比2015年提高個百分點。煤炭洗選加工技術(shù)快速發(fā)展,千萬噸級濕法全重介選煤技術(shù)、大型復(fù)合干法和塊煤干法分選技術(shù)、細(xì)粒級煤炭資源的高效分選技術(shù)、大型井下選煤排矸技術(shù)和新一代空氣重介干法選煤技術(shù)成功應(yīng)用。2020年,礦井水綜合利用率、煤矸石綜合利用處置率、井下瓦斯抽采利用率達(dá)到、、,比2015年分別提高、8、個百分點;土地復(fù)墾率達(dá)到57%左右,提高9個百分點;大型煤礦原煤生產(chǎn)綜合能耗千克標(biāo)煤/噸,下降11個百分點;煤矸石及低熱值綜合利用發(fā)電裝機(jī)達(dá)4200萬千瓦,增加900千瓦,年利用煤矸石達(dá)到億噸。

(四)礦區(qū)生態(tài)環(huán)境逐步改善

全行業(yè)牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”理念,持續(xù)推進(jìn)礦區(qū)生態(tài)環(huán)境修復(fù)治理,推動采煤沉陷區(qū)和排矸場綜合治理,礦區(qū)生態(tài)修復(fù)和環(huán)境治理成效明顯。礦區(qū)大氣、水、土壤、綠化等生態(tài)環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)中向好,建成了以開灤南湖中央生態(tài)公園、徐州潘安湖濕地公園、神東國家級水土保持生態(tài)基地為代表的一批國家礦山公園、近代工業(yè)博覽園和國家生態(tài)旅游示范區(qū),礦區(qū)主要污染物排放總量持續(xù)減少,生態(tài)環(huán)境品質(zhì)得到提升,促進(jìn)了礦區(qū)資源開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。

煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃篇三

第1條在生產(chǎn)經(jīng)理、總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和技術(shù)政策,堅持安全第一,確保安全生產(chǎn)。積極協(xié)助、配合生產(chǎn)副經(jīng)理、總工程師貫徹落實國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、規(guī)定,搞好本企業(yè)的技術(shù)管理工作。

第2條負(fù)責(zé)組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度,并按規(guī)定進(jìn)行考核。

第3條組織編制礦井的采掘接續(xù)計劃,按規(guī)定報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批,確保礦井采掘接續(xù)正常,有利于煤礦的安全管理。

第4條組織人員進(jìn)行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗收、評比,負(fù)責(zé)煤礦采掘安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、考核等工作。

第5條負(fù)責(zé)推廣安全生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備,開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。

第6條參加采掘工作面作業(yè)規(guī)程、措施的審查,組織采、掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查活動。

第7條要經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時解決現(xiàn)場存在的問題,隨時掌握采掘工程的進(jìn)度等情況,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

第8條參與災(zāi)害預(yù)防、反風(fēng)演習(xí)。

---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合第9條及時上報各類技術(shù)資料、報表。

第10條建立煤礦技術(shù)檔案,做好煤礦技術(shù)資料的整理歸檔工作。第11條按規(guī)定組織本科室職工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),提高技術(shù)水平。第12條組織進(jìn)行分工范圍內(nèi)的重大隱患排查工作。第13條外出期間必須明確專人代行職權(quán)。第14條必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

第15條負(fù)責(zé)全科采、掘、巷、通防、生產(chǎn)設(shè)計、礦壓觀測、地質(zhì)、測量、防治水、儲量、技術(shù)革新等全面管理工作,全面做好本科的各項工作。認(rèn)真完成礦領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

第16條按專業(yè)分工認(rèn)真抓好作業(yè)規(guī)程,安全技術(shù)措施的編制審查工作,并嚴(yán)格監(jiān)督實施。

第17條深入現(xiàn)場,配合本專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)抓好現(xiàn)場安全技術(shù)管理工作和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。及時解決現(xiàn)場技術(shù)問題和不安全隱患,重點抓好頂板管理工作。

第18條搞好合理開拓布局、合理開發(fā)資源,確保采區(qū)的采掘工作面的正常接續(xù),杜絕無效進(jìn)尺和返工浪費。

第19條積極推廣新技術(shù)、新工藝,不斷增加科技含量,逐步提高礦井技術(shù)水平。

---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合第20條配合有關(guān)部門搞好安全技術(shù)培訓(xùn)工作。第21條配合有關(guān)工區(qū)及時解決有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)管理問題。第22條抓好“一通三防”工作。

煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃篇四

工人先鋒號在八百米深處吹響

--神華***煤業(yè)集團(tuán)棗泉煤礦綜掘隊檢修班先進(jìn)事跡

成立六年來,他們不斷的創(chuàng)造著驕人的成績:實現(xiàn)安全生產(chǎn)2200多天,安全掘進(jìn)進(jìn)尺達(dá)到61200米,未出現(xiàn)一起輕傷以上事故,工程質(zhì)量優(yōu)良品率保持100%;同時創(chuàng)造了單支單掘、大密度支護(hù)月度進(jìn)尺520米,在全國同等條件掘進(jìn)水平中躍入前茅;首創(chuàng)使用“電耙子”方法,節(jié)省電費及保養(yǎng)維護(hù)費用60萬余元,節(jié)約計時工資50萬余元;利用錨桿機(jī)代替綜掘機(jī)液壓系統(tǒng)節(jié)省資金46萬元;每年材料使用及修舊利廢和技術(shù)革新等項目節(jié)約資金280萬余元。

年來,幾乎月月都被礦評為“五型班組”和“文明集體”等榮譽(yù)稱號。

成立六年來,這一群鐵骨錚錚的男子漢,在毛烏素沙漠八百米深處,不斷自我加壓,堅持以“爭當(dāng)開路先鋒”、“保持礦井主力掘進(jìn)隊”的士氣,使生產(chǎn)始終保持高效推進(jìn)——他們就是神華***煤業(yè)集團(tuán)公司棗泉煤礦綜掘隊檢修班。

打鐵先要自身硬勤學(xué)苦練閃金光

黃金輝2004年從部隊復(fù)員后走進(jìn)棗泉煤礦,被分配到綜掘隊檢修班干設(shè)備檢修工作。剛到檢修班時他什么都不懂,帶領(lǐng)他的師傅是一個年紀(jì)很大的老員工。俗話說的好:教會徒弟餓死師傅!每個班次,師傅只是讓他給機(jī)器加加油、擦擦灰塵,遇到檢修重點核心時都是師傅自己干!黃金輝沒有氣餒,沒有退縮,他給師傅當(dāng)助理時,一邊偷偷的學(xué)習(xí)師傅檢修時的要領(lǐng),一邊自己聯(lián)系廠家找資料、學(xué)技術(shù),他的勤奮好學(xué)感動了師傅。通過幾年的刻苦鉆研和師傅毫無保留的精心傳授,他熟練掌握了綜掘機(jī)機(jī)械維修技能,不但成為班組操作的“大拿”,同時也成了機(jī)械維修上的“專家”。

了反映,隊里給在家里休班的黃金輝打了電話。他立即從家里趕來,下井來到現(xiàn)場。經(jīng)過詢問和仔細(xì)認(rèn)真地分析,找準(zhǔn)癥結(jié)很快難題被解決了。這之后,隊領(lǐng)導(dǎo)對他刮目相看,并作為隊里的重點骨干來培養(yǎng)。2006年黃金輝成為檢修班班長,成為棗泉煤礦最年輕的班長!這一年,他被評為礦“十大杰出青年”。在他的帶領(lǐng)下,全班員工檢修技能日益求精,現(xiàn)在完全拆分一臺綜掘機(jī),他們只需要3個多小時,并能迅速判斷癥結(jié)所在。

當(dāng)好班組領(lǐng)頭雁全心全意抓安全

作為綜掘隊的先鋒部隊,井下作業(yè)安全風(fēng)險大,如果安全不好啥都不好。如何既保證安全生產(chǎn),又要完成安全檢修任務(wù),這是黃金輝擔(dān)任工長以后考慮最多的問題。

作為班組的領(lǐng)頭雁,他始終堅持安全第一位的原則,在班組安全管理上堅持嚴(yán)抓細(xì)管,毫不手軟,把正規(guī)操作作為一種自覺習(xí)慣貫穿于安全生產(chǎn)中去。堅持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、操作正規(guī)化,堅決做到標(biāo)準(zhǔn)至上,積極引導(dǎo)員工以自主保安為重心,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,把冒險蠻干、違章作業(yè)行為嚴(yán)格納入到員工績效考核當(dāng)中,有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

煤礦區(qū)隊月度環(huán)保工作計劃 環(huán)保行業(yè)銷售月度工作計劃篇五

過去的××年,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在公司同仁的大力支持下,銷售部各項業(yè)績指標(biāo)都有了突飛猛進(jìn)的提高。為了讓今年的銷售工作在創(chuàng)佳績,現(xiàn)將銷售部20年下第一個月工作計劃安排如下。

鞏固現(xiàn)金管理市場領(lǐng)先地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù),努力提高產(chǎn)品的客戶價值。要通過抓重點客戶擴(kuò)大市場影響,增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對轄區(qū)內(nèi)重點客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查,深入分析其經(jīng)營特點、模式,設(shè)計切實的現(xiàn)金管理方案,主動進(jìn)行營銷。對現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,解決存在的問題,提高客戶貢獻(xiàn)度。今年爭取新增現(xiàn)金管理客戶185200戶。

深入開發(fā)公司無貸戶市常中小企業(yè)無貸戶,這也是我行的基礎(chǔ)客戶,并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來源。20xx年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營銷活動基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,深化營銷,增強(qiáng)營銷效果。要保持全公司的公司無貸戶市場營銷在量上增長,并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高優(yōu)質(zhì)客戶比重,降低籌資成本率,增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點抓好公司無貸戶的開戶營銷,努力擴(kuò)大市場占比。要加強(qiáng)對公司無貸戶維護(hù)管理,深入分析其結(jié)算特點,進(jìn)行全產(chǎn)品營銷,擴(kuò)大我行的結(jié)算市場份額。20xx年要努力實現(xiàn)新開對公結(jié)算賬戶358001戶,結(jié)算賬戶凈增長272430戶。

做好系統(tǒng)大戶的營銷維護(hù)工作。針對全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財政所未在我行開戶的現(xiàn)狀,通過調(diào)用各種資源進(jìn)行營銷,爭取全面開花。并借勢向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營銷攻勢,爭取更大的存款份額。同時對大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點客戶掛牌認(rèn)購工作,鎖定他行目標(biāo)客戶,進(jìn)行重點攻關(guān)。

客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源,對公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶,要利用對公統(tǒng)一視圖系統(tǒng),在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步體現(xiàn)個性化、多樣化的服務(wù)。

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