計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領(lǐng)域。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇一
本學期學校工作以黨的教育方針為指南，以市區(qū)教育工作會議精神為導(dǎo)向，以“務(wù)實提質(zhì)、謀求發(fā)展”為中心，堅持領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)于教師，教師服務(wù)于學生，一切以學生發(fā)展為本，積極認真開展工作，牢固樹立責任意識、質(zhì)量意識、安全意識、創(chuàng)新意識、發(fā)展意識，努力辦黨和人民滿意的學校。
自律、樂學、敬業(yè)，建立高素質(zhì)班子隊伍；
鑄師魂、練師能，提高教師整體素質(zhì)，使骨干教師不斷壯大，形成梯隊；
以國學促養(yǎng)成，提升德育實效，確保學生品行合格率、優(yōu)秀率；
重視體衛(wèi)工作，抓好心理健康教育，促進學生健康成長；
抓特色、促發(fā)展、搞建設(shè)，提高辦學水平。
具體工作措施分五大部分二十六條：
精心打造班子
愛心塑造教師
全心培養(yǎng)學生
鉆心抓好特色
用心搞好建設(shè)
主要體現(xiàn)：一切為了師生的成長，為了學校的發(fā)展。
1、學校發(fā)展，火車頭作用至關(guān)重要，因此黨政領(lǐng)導(dǎo)要高度自律，并精心打造班子隊伍，使班子成員勤學、樂研、自律、公心、盡責，成為教師的旗幟，學校各項工作的排頭兵。
2、同時黨政領(lǐng)導(dǎo)在工作中有目的組織班子學習、研究、引領(lǐng)，使其不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力、創(chuàng)新水平。
教師成長會促進學生成長、學校發(fā)展。從利師、利生、利校、利國的責任角度，從關(guān)愛教師成長的角度，要抓好塑師魂、練師能工作，使教師不斷適應(yīng)教育形勢的發(fā)展。
3、加強學習引領(lǐng)，提高教師政治及業(yè)務(wù)素質(zhì)
充分利用政治學習和業(yè)務(wù)學習時間，學習黨的政策、法規(guī)，教育的新思想、新理念及新經(jīng)驗，適時邀請先進教師及專家進行講座，與教師互動，解決思想問題，工作問題，促教師愛崗敬業(yè)。
4、加強師德工作，開展愛生系列活動，評選師德典型，讓典型輻射全體。
5、加強考核，實行績效工資，獎勤罰懶，引領(lǐng)教師將心思用在工作上，用在教書育人上。
6、打造陽光心態(tài)，克服職業(yè)倦怠，以人文化管理給老師送去溫暖，讓教師心胸寬廣，快樂成長。
7、加強教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完善教師成長記錄袋。
8、根據(jù)《區(qū)教學基本功競賽方案》，結(jié)合我校實際開展教學基本功演練工作，選優(yōu)參賽，并予以獎勵。
9、加強教研活動，做到時間、地點、人員固定，教研逐步深入，領(lǐng)導(dǎo)參與指導(dǎo)到位，提升教師教研水平。
10、開展系列說、評課觀摩活動，真正做到領(lǐng)導(dǎo)搭臺，教師展演，提升教師教學能力。
11、走出去請進來，參加大學區(qū)教研活動，實行資源共享。
學校是教書育人的圣地，我們是培育學生的教師，因此要求學校全員育人，把中心點落在培養(yǎng)學生上。全心、全方位培養(yǎng)學生。
12、加強教學工作，提升學生學習能力
（1）立足課堂，向40分鐘要質(zhì)量。引導(dǎo)廣大教師認真鉆研教材，做到備教材、備學生、備教學方法，每節(jié)課教師要讓尖子生更優(yōu)秀，學差生不斷進步。
（2）教師要加強輔導(dǎo)，循循善誘，布置作業(yè)科學，批改及時認真，反饋指導(dǎo)到位。
（3）課內(nèi)向課外延伸，加強課外學習活動指導(dǎo)，與社區(qū)教師及時做好溝通，豐富學生課外學習生活，使學生放學后能有效利用時間，快樂學習，安全生活。
（4）定期做好質(zhì)量驗收，一月一次語數(shù)外知識競賽，要在教師中評選提質(zhì)標兵，學生中評選學習小能手。
（5）加強畢業(yè)生工作，做好中小銜接的工作。參與對口中學教研互動，加強畢業(yè)生學法指導(dǎo)、考試指導(dǎo)，促畢業(yè)生以優(yōu)良成績100%升入中學。
13、加強德育工作，塑造學生人格
（1）堅持以德育為首，全員抓德育，做好各科教學的德育滲透工作，做好值周管理工作。
（2）以“國學”塑造學生人格，深入學習“三字經(jīng)”、“弟子規(guī)”，取其精華去其糟粕，培養(yǎng)學生刻苦學習精神，助人為樂品質(zhì)，尊老愛幼美德。
（3）深入開展“星星、月亮、太陽”評比工作。讓學生由一個只有一點優(yōu)點的星星變成有許多長處、許多好習慣的月亮、太陽，塑造自我，影響他人。
（4）以傳統(tǒng)節(jié)日為切入點，以班隊會為主陣地，培養(yǎng)學生良好品質(zhì)。
（5）加強班主任德育工作，尤其對學差生、品差生要做到誨人不倦。
（6）加強對學生的法制教育，使學生有法制意識，做合格小公民。
（7）加強三結(jié)合教育，深入社區(qū)、深入家庭，做好走訪工作，尤其對學困生、特困生、問題生重點走訪，開好家長會，做好家長育子講座，營造教育孩子、共同盡責的氛圍。
（8）加強安全教育，逐級簽狀！，領(lǐng)導(dǎo)班子、任課教師管理到位，確保學生安全。
14、重視體衛(wèi)工作，促學生健康成長
（1）上好體育課、體活課，精心設(shè)計大課間，管理好大課間活動，確保學生戶外活動時間。
（2）開展陽光體育活動，召開趣味運動會，激勵學生多健身、多運動，使瘦弱學生身體健壯起來，肥胖學生逐漸變成正常體態(tài)，提升學生身體素質(zhì)，做到體育達標。
（3）上好健教課，利用廣播、板報等形式深入做好衛(wèi)生知識宣傳，控制常見病、多發(fā)病。
（4）加強對環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的檢查指導(dǎo)，做好通風換氣消毒殺菌。
（5）關(guān)注學生心理健康，領(lǐng)導(dǎo)教師共同做好問題學生的心理疏導(dǎo)工作。
（6）將體衛(wèi)工作納入評優(yōu)評先中，期末評選出校級體衛(wèi)工作先進班級。
15、圍繞學生成長，開展“團隊”、“青”、“搖”活動
（1）重視藝術(shù)教育，提升學生藝術(shù)素質(zhì)。通過課堂教學、環(huán)境陶冶及藝術(shù)活動，培養(yǎng)學生的審美能力，發(fā)展學生的藝術(shù)特長。
（2）組織興趣小組活動，開展聲樂、舞蹈、器樂、書畫等競賽，培養(yǎng)各類特長人才、藝術(shù)人才。
（3）“六一”兒童節(jié)開展藝術(shù)展演活動。
（4）組織老教師參與學校教研活動、藝術(shù)活動，使他們老有所樂，老有所為，關(guān)愛學生成長，關(guān)注學校發(fā)展。
（5）開展團隊活動，發(fā)揮團員青年的作用，培養(yǎng)青年骨干。提高育人能力。
找準一個點，鉆研、彰顯，促進師生成長，學校發(fā)展。
現(xiàn)代社會要求公民具有良好的人文素養(yǎng)和科學素養(yǎng)，具有創(chuàng)新精神、合作意識和開放的視野，具有較強的閱讀理解和表達交流能力，語文教育在造就現(xiàn)代社會合格人才中發(fā)揮著重要作用。由于語文學科人文性和工具性的特點，決定了語文素養(yǎng)是學生綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)，學校于03年確立了以語文教學為學校教學特色，旨在培養(yǎng)師生的大語文觀，提升師生素質(zhì)，促進學校發(fā)展。
本學期，我校將繼續(xù)深入研究，彰顯特色。
16、加強教師讀名著活動，豐富文化底蘊。
17、加強校園文化建設(shè)，創(chuàng)建書香氛圍。加強各班圖書角建設(shè)，充分利用廳廊內(nèi)容，激勵學生學好語文。
18、開展教師板書基本功、普通話、演講等基本功競賽活動，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。
19、加強語文教師教研活動，研究各種類型課的教學方法。
20、開展作文教學教研活動，展示觀摩活動。
21、開展小詩創(chuàng)作課、美文賞析課教研觀摩活動。
22、組織學生開展語文知識競賽。
23、文道結(jié)合，加強對學生中華傳統(tǒng)文化“三字經(jīng)”、“弟子規(guī)”的驗收，豐富學生文化知識內(nèi)涵（尤其對內(nèi)涉的部分典故，低年級要會解釋，中高年級要會理解運用）。
24、加強對學生筆耕袋的檢查指導(dǎo)，并進行經(jīng)驗交流。本學期要通過踏踏實實的努力工作，真正提升教師的文化內(nèi)力，學生文化內(nèi)涵，彰顯特色，促進學校發(fā)展。
根據(jù)學校發(fā)展需要，根據(jù)學校實際，用心學校建設(shè)工作。
25、首先加強學校制度建設(shè)
（1）根據(jù)學校實際逐漸建立完善有實效性的冷、熱、暖制度，并經(jīng)職大會討論通過后執(zhí)行。真正激發(fā)教師潛能，做好教學工作。
（2）完善安全制度，做好防火、防盜、防震等預(yù)案。加強實效性演練，使廣大師生在重大險情面前頭腦清醒，臨危不亂，按要求避險。
（3）加強后勤制度建設(shè)，按時對學校設(shè)施、設(shè)備進行檢查維修，延長校產(chǎn)使用壽命，確保學校設(shè)施安全。
（4）完善財務(wù)管理制度，財務(wù)工作嚴格按上級要求的規(guī)定辦。
26、根據(jù)學校實際發(fā)展要求，勤儉節(jié)約，投入資金進行設(shè)備購置，環(huán)境建設(shè)。
（1）購買錄象機一臺，用于教學教研活動及課堂反饋指導(dǎo)所需。
（2）購制二十塊小黑板，用于教師課堂教學所需。
（3）購置大活動黑板兩塊，用于多媒體教室及正廳展板所需。
（4）動員各方面力量，師生齊努力建設(shè)花園小區(qū)，植樹、種花，美化校園。
（5）不斷積極爭取求得領(lǐng)導(dǎo)支持幫助，對操場改造，為學生營造優(yōu)質(zhì)化操場，進行體育活動。
上述是根據(jù)區(qū)工作要點，依據(jù)學校實際情況，制定的學校工作計劃，學校班子已討論通過，20xx年2月24日已與全校教師見面，職大會討論通過。可以說計劃中設(shè)想是美好的，要實現(xiàn)它得靠領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持，得靠華二領(lǐng)導(dǎo)、教師、學生的齊心努力。我們有信心、有決心勤奮工作、銳意進取、克服困難、大膽創(chuàng)新，使學校工作一步一個腳印穩(wěn)步向前。
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇二
為進一步做好疫情防控校園封閉管理期間師生心理健康教育工作，根據(jù)^v^、自治區(qū)有關(guān)要求，結(jié)合我校實際，特制定本工作實施方案。
加強疫情防控校園封閉管理期間師生心理健康教育服務(wù)，堅定抗擊疫情必勝信心，教育引導(dǎo)廣大師生培養(yǎng)健康、積極向上的心態(tài)，有效預(yù)防和緩解因疫情所帶來的心理不適等問題。
積極應(yīng)對、調(diào)減壓力、消除恐懼、科學疏導(dǎo)
1、著力做好宣傳教育引導(dǎo)。把心理健康教育工作納入疫情防控工作整體部署，制定工作計劃方案，有序推進相關(guān)工作。根據(jù)工作推進情況，及時調(diào)整心理健康教育工作重點，以減輕疫情所致的心理傷害、確保學生穩(wěn)定為目標，及時幫助調(diào)整師生心理狀態(tài)，出現(xiàn)特殊情況，積極進行早期心理干預(yù)。學生處要面向師生組織開展疫情防控心理調(diào)試知識講座。學校心理發(fā)展指導(dǎo)中心、各學院要通過微信公眾號等平臺推出疫情心理調(diào)適、技巧等文章，普及心理知識，幫助學生正確理解心理狀態(tài)，積極調(diào)節(jié)情緒，應(yīng)對學習與生活。
2、著力開展豐富多彩的校園文化活動。堅持校院兩級、以學院為主原則。學校統(tǒng)一制定活動方案，由校團委統(tǒng)一組織實施，各學院黨委按照“一院一策”原則制定本學院工作方案?？紤]到疫情防控對人員聚集、規(guī)模、活動方式的要求，活動以線上為主、以線下為輔，以知識性為主、以趣味性為輔，重在引導(dǎo)廣大學生尤其是心理關(guān)注學生的積極參與，在活動中疏導(dǎo)因疫情防控所帶來的焦躁不安、恐懼等心理不適問題。
3、著力開展心理健康工作排查。各學院制定針對疫情防控期間心理健康工作特點，制定心理健康工作預(yù)案，組織輔導(dǎo)員、班主任和學生干部深入開展學生心理問題排查，及時掌握師生心理健康動態(tài)，準確識別心理健康高危人群，避免發(fā)生極端事件、群體心理危機事件，排查結(jié)果要及時報送學生處。各學院要組織輔導(dǎo)員、班主任、學生干部、家長構(gòu)建學院心理問題學生關(guān)注機制，及時掌握學生表現(xiàn)，及時做好心理問題治療學生醫(yī)療服務(wù)保障工作。要重點做好2021級學生和考研學生心理排查和疏導(dǎo)工作。要一對一與家長溝通，積極獲取家長的支持。學生處組織各學生公寓駐樓輔導(dǎo)員針對各學院重點關(guān)注學生排查結(jié)果建立由宿舍長、樓層長、宿舍長為主體的學生公寓心理問題學生預(yù)防機制，每日晚12點前向?qū)W生處直接報送相關(guān)信息。各單位各部門在開展工作過程中，要注意方式方法，嚴格保護受關(guān)注者的個人隱私。
4、著力完善心理健康教育服務(wù)工作機制。堅持以學生生命安全為第一位的原則，學生處要積極整合校內(nèi)外資源力量，組建校內(nèi)外線上線下一體化心理服務(wù)師資隊伍。學校心理發(fā)展指導(dǎo)中心和各學院心理健康工作站要加強心理健康工作宣傳，對因疫情導(dǎo)致心理困擾的師生及時開展個別心理咨詢，做好定期追蹤了解。在做好疫情防控工作的前提下，盡可能開展線下心理咨詢服務(wù)，全校師生通過微信公眾號、電話、qq等途徑預(yù)約咨詢，根據(jù)預(yù)約時間持防疫健康碼、做好防控措施到心理發(fā)展指導(dǎo)中心進行線下咨詢。各學院要針對重點關(guān)注學生、不愿意就醫(yī)治療學生及時協(xié)調(diào)心理發(fā)展指導(dǎo)中心教師開展咨詢。學生處要建立心理健康師生轉(zhuǎn)介綠色通道，及時讓心理問題學生到自治區(qū)專業(yè)醫(yī)院或回家就醫(yī)治療。
6、著力完善重點關(guān)注人員跟蹤反饋機制。學校心理疏導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責對心理疏導(dǎo)工作及時進行研判、督導(dǎo)和處置。各學院要嚴格做好日查日報、周查周報工作，有序開展心理排查與心理訪談工作，尤其對20xx級心理健康測試篩查出的學生，做到早排查、早訪談、早預(yù)防，如有突發(fā)情況及時上報人事處和學生處，并在學校指導(dǎo)下及時做好跟蹤服務(wù)。
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇三
我局把始終黨風廉政建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子和全體機關(guān)人員隊伍建設(shè)的重中之重，納入到年度整體工作目標和全局重要議題，始終抓住不放，有效地推動了全系統(tǒng)黨風廉政、依法行政建設(shè)整體上水平。
局工會工作取得長足進步，組織工會委員開展了工會法律、法規(guī)知識培訓(xùn)，提升了工會委員服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平，研究制定了局工會收支管理辦法，規(guī)范了工會經(jīng)費的管理和使用，積極組織開展豐富多彩的職工文化娛樂活動，響應(yīng)總工會“廣泛開展關(guān)心關(guān)愛抗擊疫情一線廣大職工工會會員活動 引導(dǎo)積極消費 促進就業(yè)繁榮市場”的號召，組織全體干部職工在衡陽市內(nèi)開展了興趣盎然的春游活動；組織參加了衡陽市交通系統(tǒng)羽毛球比賽，在全市15支參賽隊中獲得了團體賽第六名的好成績。組織開展創(chuàng)建學習型組織活動，訂閱各類報刊雜志20余種，為干部職工提供學習閱覽，提高干部職工的文化素養(yǎng)。積極關(guān)愛職工和家屬，為困難職工排憂解難，凡單位干部職工遇有病假、產(chǎn)假、生日、婚喪嫁娶，工會都組織人員前去慰問，我局工會看望生病職工及家屬6人次，為單位的困難職工發(fā)放了慰問金2800余元，真摯的關(guān)懷為廣大職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到工作中。
。在南岳鎮(zhèn)雙田村、萬福社區(qū)河?xùn)|小區(qū)開展扶貧幫困結(jié)對、義務(wù)巡防、衛(wèi)生保潔、矛盾糾紛排查調(diào)處、民調(diào)走訪、環(huán)城賽跑、文明勸導(dǎo)和停車秩序管理等多種志愿服務(wù)活動，大力提升了干部職工的文明素質(zhì)；結(jié)合疫情防控工作，對道路運輸行業(yè)從業(yè)人員的依法經(jīng)營、誠實信用、規(guī)范操作、文明從業(yè)情況進行了考核；結(jié)合城區(qū)道路客運市場秩序整頓，對客運車輛的車容車貌臟亂差和不規(guī)范的車身廣告進行了清理整頓；參加指導(dǎo)各運輸企業(yè)對司乘人員進行文明教育培訓(xùn)，規(guī)范推行了文明服務(wù)用語；督促運輸企業(yè)在客運站、公交首末站、公交站臺等懸掛宣傳橫幅、擺放宣傳展板、設(shè)置文明旅游提醒語等，在客運站候車大廳電子屏幕播放安全文明宣傳片等內(nèi)容，促進了道路運輸從業(yè)人員和游客文明程度的提升。本年度，。創(chuàng)國衛(wèi)生運動一刻不落。年初結(jié)合疫情防控工作，我局加強對行業(yè)內(nèi)和聯(lián)創(chuàng)小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整潔工作、行業(yè)內(nèi)病媒生物防治和健康教育宣傳工作，強化行業(yè)監(jiān)管措施，發(fā)動并監(jiān)管全區(qū)道路運輸、維修駕培企業(yè)全面堅持“每周五大掃除”活動，并定期檢查通報制度，將督查結(jié)果納入企業(yè)年終考核，整個交通運輸行業(yè)環(huán)境整體向好，為我區(qū)爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市貢獻了力量并逐步建立了具有可行性的長效機制。
二、存在的困難和問題
一是機關(guān)股室人員嚴重不足。局機關(guān)核定編制數(shù)較少，下設(shè)6個股室無1人在編在崗，人員捉襟見肘嚴重影響工作開展；二是改革后交通運輸綜合行政執(zhí)法大隊可用于一線執(zhí)法的人員嚴重不足，人員結(jié)構(gòu)老化嚴重，45歲以上人員超過一半，專業(yè)法制人員緊缺，執(zhí)法專業(yè)化水平有待提高；二是行政職能劃轉(zhuǎn)執(zhí)行不到位。此次綜合執(zhí)法改革劃轉(zhuǎn)的只有行政執(zhí)法人員，行政許可等業(yè)務(wù)辦理人員沒有按照“編隨事走，人隨編走”的原則進行劃轉(zhuǎn)，導(dǎo)致行政職能劃轉(zhuǎn)形同虛設(shè)；三是我局專業(yè)技術(shù)人員缺乏。全局僅有1名中級職稱專業(yè)工程技術(shù)人員，其余工程技術(shù)和質(zhì)量監(jiān)督檢測人員均非專業(yè)對口人員。
交通運輸行業(yè)管理范圍大、任務(wù)重，我局不但牽頭負責祖師殿停車場站交通組織及周邊旅游配套設(shè)施提質(zhì)改造項目、金月客運站的建設(shè)協(xié)調(diào)工作，還擔負著公交管理體制改革、城區(qū)公交線路站點提質(zhì)改造建設(shè)、建設(shè)中心汽車站全域旅游服務(wù)中心、金月客運站前期工作、整合提質(zhì)全域旅游農(nóng)村客運班線、培育自駕車營地、露營地等旅游交通建設(shè)等重大任務(wù)，由于項目工作經(jīng)費不足，僅靠我局的正常預(yù)算經(jīng)費難以為繼。
中央、省、市對安全生產(chǎn)工作的要求越來越嚴，交通運輸作為安全生產(chǎn)工作重要行業(yè)，壓力越來越大，特別是近年來，我區(qū)旅游經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展，游客日益增多對我們的管理工作提出了更高要求，道路運輸非法營運行為屢禁不止，市場治理整頓力度迫于人手不足，仍存在不少漏洞，需引起我們的高度重視。
一是農(nóng)村公路建設(shè)整體移交后，具體實施工作由公路局負責，但被考核單位仍是我局，由于不掌握相關(guān)情況，在計劃下達、信息報送及溝通銜接等工作方面存在脫節(jié)現(xiàn)象；二是公路維修及建設(shè)仍存在未經(jīng)審批擅自開工建設(shè)問題，在法律程序和安全監(jiān)管上存在很大隱患；三是快遞、物流行業(yè)管理新納入到我局工作范圍，無相關(guān)行政處罰權(quán)，配合力度低，工作落實難度大。
三、2021年工作打算
一是在完成選址論證、環(huán)評、水保等前期工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好金月客運站項目建設(shè)各項準備工作，爭取列入“十四五”規(guī)劃；二是按計劃抓好農(nóng)村公路、安防工程建設(shè)。
加大違法違規(guī)經(jīng)營行為打擊力度，規(guī)范場站及周邊營運秩序，強化對維修、駕培市場的監(jiān)管，規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為，做好運輸企業(yè)服務(wù)質(zhì)量信譽考核工作，提升運輸企業(yè)服務(wù)質(zhì)量和管理水平。
進一步優(yōu)化景區(qū)交通運營格局，進一步加大對公交運輸企業(yè)的監(jiān)督考核管理，結(jié)合全域旅游創(chuàng)建工作，持續(xù)加大對城鄉(xiāng)公交的支持力度，提升城鄉(xiāng)公交覆蓋率，實現(xiàn)全域范圍內(nèi)城鄉(xiāng)客運一體化，全面整合提質(zhì)全域旅游農(nóng)村客運班線。
加強與區(qū)改革辦、區(qū)機構(gòu)編制部門的溝通協(xié)調(diào)，貫徹落實中央、省、市有關(guān)機構(gòu)改革的政策措施，配齊配強交通執(zhí)法力量，提高交通執(zhí)法水平，確保交通行政綜合執(zhí)法改革全面落實到位。
深入開展交通運輸安全“隱患清零”、“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年”、“安全生產(chǎn)月”等活動，深入排查重點企業(yè)、重點部位、重點車輛安全隱患，強化安全監(jiān)管，確保全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。做好企業(yè)安全生產(chǎn)達標工作，確保道路運輸安全責任事故控制在規(guī)定指標范圍內(nèi)。
南岳區(qū)交通運輸局
2020年12月31日
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇四
為深入貫徹國家、省、市、區(qū)關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控要求，安排好延期開學期間教師學生的教與學，降低疫情對教學工作的影響，____實驗小學充分發(fā)揮現(xiàn)代教育信息化水平優(yōu)勢部署線上教育教學服務(wù)工作。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
副組長：
成員：
三、指責分工
教科處：組織教師開展日照教育云平臺教學活動，制定線上教育教學實施方案、統(tǒng)籌安排好教學計劃和課表；指導(dǎo)各教研組制定好教學安排，以年級或班級為單位安排好教學計劃和課表；積極共享上交各部門的教育資源、協(xié)調(diào)授課方式、檢查督促線上教學實施；了解線上教學實施效果并及時反饋評價；督促信息組進行軟硬件培訓(xùn)等。
辦公室：傳達并共享上級文件精神、維護教學軟硬件系統(tǒng)等教學設(shè)施等。
德育處：積極跟進家校溝通、家校共育。
總務(wù)處：維護有關(guān)硬件設(shè)施及相關(guān)服務(wù)
教研組長：配合好教科處組內(nèi)協(xié)調(diào)老師們積極備課、錄制微課、共享微課視頻、檢查督促老師們授課作業(yè)等情況到教科處、把控家長對各科教師授課等輿情等。
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇五
一、主要做法
（一）推進發(fā)熱門診規(guī)范化建設(shè)
1. 現(xiàn)時我院發(fā)熱門診設(shè)在原桂城財政所，與醫(yī)院本部分離。按院感規(guī)范要求分區(qū)明確并標識明確，設(shè)立清潔區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū)；實施三通道：病人通道、醫(yī)護人員通道、污物通道；設(shè)置成人診室、兒童診室及特殊診室、外來務(wù)工診室、藥房、收費處、采樣間、抽血室、醫(yī)療廢物暫存間及隔離留觀區(qū)；隔離留觀區(qū)設(shè)有*間病房，開放*張留觀床（隔離留觀病床*張），其中*張病床配置獨立衛(wèi)生間。在醫(yī)院本部門急診預(yù)檢分診處到發(fā)熱門診設(shè)置發(fā)熱病人專用通道，減低發(fā)熱病人與周圍人員的交叉感染風險。
建筑面積約*平方米；建設(shè)標準參照《廣東省衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)公立醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診和發(fā)熱診室規(guī)范化建設(shè)方案的通知》（粵衛(wèi)規(guī)劃函[2020]32 號）。經(jīng)設(shè)計院、市感控專家反復(fù)論證，確定圖址，工程*月*號開始動工，因為涉及新飯?zhí)酶脑旒靶罗k公場所改建，導(dǎo)致新發(fā)熱門診開工推遲，新冠肺炎定點救治醫(yī)院按照院感要求改建，功能要求高，結(jié)構(gòu)復(fù)雜，建成后有*間隔離治療及留觀病房，工期較長，初步預(yù)計于*年*月底完成。
（二）強化發(fā)熱門診“哨點”作用
1.按照《廣東省衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)公立醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診和發(fā)熱診室規(guī)范化建設(shè)方案的通知》(粵衛(wèi)辦規(guī)劃函[2020] 34 號)要求，進行自查及時整改，做好秋冬季疫情防控準備，堅持把常態(tài)化防控貫穿于各項工作的全過程各環(huán)節(jié)，加大培訓(xùn)、演練、排查力度，及時查漏洞、補短板、強弱項，切實落實“四早”，嚴格落實就診患者及中高風險地區(qū)返肇人員來院的測溫、掃碼、流行病學史調(diào)查及核酸篩查，發(fā)揮哨點監(jiān)測的敏感性，特別是臺灣、香港及境外人員存在無微信掃粵康碼的情況，目前通過聯(lián)系衛(wèi)健局信息股取得后臺的行程碼，通過一碼通醫(yī)護工作臺，手工輸入行程碼，較好地完成掃碼任務(wù)，落實患者的行程追蹤。
冠肺炎，盡快轉(zhuǎn)至相應(yīng)的臨床科室繼續(xù)進行治療。發(fā)現(xiàn)疑似病例，及時轉(zhuǎn)至肇慶市第一人民醫(yī)院進行隔離治療。
3.發(fā)熱門診實行 24 小時接診，嚴格執(zhí)行首診負責制，不拒診、拒收或推諉發(fā)熱患者。嚴格執(zhí)行發(fā)熱門診管理規(guī)范和要求，做好人員配置和職責建立。全力保證發(fā)熱門診的醫(yī)護人員的排班，進行梯隊人力補充及休整。
（三）不斷提高核酸檢 測能力
年6月15我院取得臨床基因擴增檢驗實驗室資質(zhì)，并向核發(fā)《醫(yī)療機構(gòu)許可證》衛(wèi)健行政部門完成登記備案手續(xù)。參與核酸檢測人員*人（兼顧臨床檢驗工作），掌握核酸檢測混檢技術(shù)的應(yīng)用。負責院內(nèi)標本及收區(qū)域內(nèi) 6 間醫(yī)療機構(gòu)（*中醫(yī)院、*衛(wèi)生院、*衛(wèi)生院、*生院、*中心）核酸檢測樣品。單日最大檢測量為*人份，近 7 天平均每日核酸檢測*人份；按照疫情防控要求，在規(guī)定的 6 小時內(nèi)報告核酸檢測結(jié)果，12 小時內(nèi)上傳核酸檢測結(jié)果到廣東省新冠病毒檢測信息系統(tǒng)。
2.進一步優(yōu)化核酸檢測技術(shù)，掌握新冠病毒核酸 5 合 1、10 合 1 混采混檢技術(shù)的應(yīng)用，按要求開展檢測工作，增加一臺核酸提取儀和一臺熒光定量 pcr 儀器，可以大大增加核酸檢測能力；強化實驗室生物安全管理，定期進行安全監(jiān)督檢查，落實實驗室第一責任人，按要求做好相關(guān)生物樣本的保存、運輸、銷毀工作。
（四）落實院感防控措施
生健康委辦公室關(guān)于印發(fā)新型冠狀病毒感染的肺炎醫(yī)院感染預(yù)防與控制指導(dǎo)的通知》（粵衛(wèi)辦醫(yī)函〔2020〕4 號）等文件精神，根據(jù)新型冠狀病毒的病原學特點，結(jié)合傳染源、傳播途徑、易感人群和診療條件等，建立預(yù)警機制，制定應(yīng)急預(yù)案和 50個工作流程、指引及制度。院感科于*年*月份編制了《肇慶市鼎湖區(qū)人民醫(yī)院新冠肺炎院感防控手冊》指導(dǎo)臨床科室做好新冠肺炎院感防控工作。
2.開展全員培訓(xùn)。依據(jù)崗位職責確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容，尤其是對高風險科室如發(fā)熱門診、內(nèi)科門診、兒科門診、急診、呼吸病房的醫(yī)務(wù)人員要重點培訓(xùn)，做到周至少開展 1 次院感防控分級分類培訓(xùn)，尤其加強陪護、安保、保潔等工勤人員的培訓(xùn)管理，做到全院工作人員每月全員培訓(xùn)至少一次，并進行考核，與績效獎金掛鉤。使其熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療、早控制。
3.做好醫(yī)務(wù)人員防護。院感科規(guī)范消毒、隔離和防護指引，設(shè)備科儲備質(zhì)量合格、數(shù)量充足的防護物資，如消毒產(chǎn)品和醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用防護口罩、隔離衣、眼罩等防護用品，確保醫(yī)務(wù)人員個人防護到位。在嚴格落實標準預(yù)防的基礎(chǔ)上，強化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。正確選擇和佩戴口罩、手衛(wèi)生是感染防控的關(guān)鍵措施。院感科親自培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員穿脫防護用品的流程，加強醫(yī)務(wù)人員的防護意識。
和呼吸系統(tǒng)癥狀等，對醫(yī)院職工中發(fā)熱、干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀者開展核酸檢測，同時采取多種保障措施，確保醫(yī)務(wù)人員健康地為患者提供醫(yī)療服務(wù)。
5.加強感染監(jiān)測。做好早期預(yù)警預(yù)報，加強對感染防控工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)隱患，及時改進。發(fā)現(xiàn)疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時，應(yīng)當按照有關(guān)要求及時報告，并在 2 小時內(nèi)上報信息，做好相應(yīng)處置工作。院感科每天下到預(yù)檢分診、發(fā)熱門診及隔離病區(qū)檢查院感工作落實情況，及時指出存在問題，提出整改措施，防止交叉感染。
6.做好清潔消毒管理。嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》和《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》，制定環(huán)境消毒管理規(guī)定和指引。做好診療環(huán)境（空氣、物體表面、地面等）、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒，嚴格患者呼吸道分泌物、排泄物、嘔吐物的處理，嚴格終末消毒。
7.加強門診與住院患者就診管理。做好就診患者的管理，做好分流，盡量減少患者的擁擠，以減少醫(yī)院感染的風險。發(fā)現(xiàn)疑似或確診感染新型冠狀病毒的患者時，依法采取隔離或者控制傳播措。對發(fā)熱門診患者、新入院患者、陪護人員及醫(yī)生認為有必要的患者進行核酸檢測。同時做好住院部的門禁管理，規(guī)范陪護人員及探視人員管理，防范院外來源的交叉感染，最大限度保障患者和醫(yī)務(wù)人員安全。
8.加強患者教育。開展就診患者及其陪同人員的教育，使其了解新型冠狀病毒的防護知識，指導(dǎo)其正確洗手、咳嗽禮儀、醫(yī)學觀察和居家隔離等。
9.加強感染暴發(fā)管理。嚴格落實醫(yī)療機構(gòu)感染預(yù)防與控制
的各項規(guī)章制度，最大限度降低感染暴發(fā)的風險。增強敏感性，發(fā)生新型冠狀病毒感染疑似暴發(fā)或暴發(fā)后，醫(yī)療機構(gòu)必須按照規(guī)定及時報告，并依據(jù)相關(guān)標準和流程，啟動應(yīng)急預(yù)案，配合做好調(diào)查處置工作。
10.加強醫(yī)療廢物管理。將新型冠狀病毒感染確診或疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，納入感染性醫(yī)療廢物管理，嚴格按照《醫(yī)療廢物管理條例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》和《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情期間醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療廢物管理工作的通知》有關(guān)規(guī)定，進行規(guī)范處置。
11.按照《廣東省衛(wèi)生健康委辦公室關(guān)于建立醫(yī)院感控督導(dǎo)員制度的通知》的文件精神，我院于*月 27 日建立《人民醫(yī)院感控督導(dǎo)員制度》，成立感控督導(dǎo)小組，為進一步加強我院感染防控工作，確保各項措施有效落實，精準、實時監(jiān)測和指導(dǎo)發(fā)熱門診及隔離病區(qū)等高風險區(qū)域工作人員防護工作。院級督導(dǎo)小組每周 2 次全院分片區(qū)督導(dǎo)巡查及指導(dǎo)，各科室督導(dǎo)員每日巡視督導(dǎo)各病區(qū)、科室做好感染自查防控工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改落實，最大限度確保醫(yī)護人員與患者的健康和生命安全。
（五）全力做好醫(yī)療救治
按照“集中患者、集中專家、集中資源、集中救治”原則，加強組織協(xié)調(diào)、醫(yī)療力量調(diào)配和醫(yī)療設(shè)備配備，對新冠肺炎患者實行定點集中治療，確?！皯?yīng)收盡收”“應(yīng)治盡治”，做到準確快速報告患者救治信息。推廣中西醫(yī)結(jié)合治療，開展多學科診療，千方百計提高診療效果；加強治愈患者健康監(jiān)測、心理疏導(dǎo)和康復(fù)治療，促進患者全面恢復(fù)健康。
（六）加強醫(yī)療資源儲備
床位、物資、設(shè)備準備工作。配足配齊急救、搶救、重癥救治、監(jiān)護、檢測等儀器設(shè)備，做好醫(yī)用耗材、藥品、防護裝備、消毒用品儲備，防護類物資（包括：口罩、防護服、護目鏡、防護面屏等），保持能夠供給 30 天使用量，并且備有應(yīng)急供應(yīng)隊伍，在需要時立即啟動應(yīng)急預(yù)案，要求應(yīng)急供應(yīng)隊伍落實緊急供給防護物資，確保滿足秋冬季疫情防控需要。
（七）加強醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)和技術(shù)演練
依據(jù)崗位職責確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容，尤其是對高風險科室對點培訓(xùn)、后勤保潔員及醫(yī)療廢物專管人員的培訓(xùn)，使其熟練掌握防控知識、方法與技能。11 月 17 日進行秋冬季新冠肺炎防控和救治應(yīng)急演練，提升醫(yī)務(wù)人員對新冠肺炎防控和救治的熟練度。為有效滿足在特殊情況下，大規(guī)模人群新冠病毒核酸應(yīng)急檢測需求，加強核酸采樣人員的儲備，于 2020年 11 月 24 日-30 日分別對外科、婦產(chǎn)科、*科、*科、急診科醫(yī)護人員進行核酸采樣技術(shù)及個人穿脫防護服培訓(xùn)，共培訓(xùn)130 名醫(yī)護人員，占院內(nèi)醫(yī)護人員 。2020 年 11 月 25 日-12 月 22 日分四期培訓(xùn)時間，對區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的 20 名檢驗人員進行核酸檢測技能培訓(xùn)與檢測操作考核，均考核合格。
（八）做好新冠肺炎后備定點醫(yī)院建設(shè)
醫(yī)學科收治新冠肺炎重癥患者。其他各科醫(yī)務(wù)人員作為后備人力第二梯隊人員，隨時做好應(yīng)急準備。
2.做好醫(yī)療救治資源準備工作。目前醫(yī)療設(shè)備配備無創(chuàng)呼吸機 8 臺、心電監(jiān)護儀 32 臺、經(jīng)鼻高流量呼吸治療儀 1 臺、icu 多功能床 6 張、救護車 4 輛（其中負壓救護車 1 輛）、負壓擔架 1 張。核酸檢測設(shè)備有核酸提取儀 1 臺、pcr 擴增儀 1臺、生物安全柜 2 臺。
二、主要存在問題
（一）預(yù)檢分診處工作人員職責落實不到位，使部分未佩戴口罩的群眾進入醫(yī)院，部分群眾進入醫(yī)院未掃碼。
（二）醫(yī)務(wù)人員的手衛(wèi)生執(zhí)行不到位。個別醫(yī)務(wù)人員沒有按不同崗位，分級分區(qū)要求做好個人防護。
（三）個別診室無做到一人一診一室。
（四）部分候診人員及排隊繳費人員間隔距離沒有達到 1米以上。
（五）住院病區(qū)門禁管理不到位，陪護人員及探視人員管理措施執(zhí)行不到位。對患者及陪護人員防護知識宣教不到位。
（六）感控督導(dǎo)組成員職責不到位。
三、下一步工作計劃
（一）醫(yī)務(wù)科、院感科、防保科、護理部及感控督導(dǎo)員按照上級文件精神及防控有關(guān)規(guī)范、指引，定期和不定期下科室進行指導(dǎo)檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，持續(xù)改進。加強對預(yù)檢分診醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)，督促落實工作職責。
訓(xùn)，發(fā)揮科室感控督導(dǎo)員的作用，每天對科室的院感防控措施進行指導(dǎo)檢查。
（三）門診部嚴格按要求執(zhí)行“一人一診一室”。
（四）導(dǎo)診護士及志愿者及時疏導(dǎo)聚集人群，確保候診人員及排隊繳費人員每人的間隔距離要達到 1 米以上。
（五）住院部加強陪護人員及探視人員的管理，加強患者及陪護人員的防護知識宣教?？苾?nèi)防控督導(dǎo)員每天檢查科內(nèi)院感防控工作。
（六）加強感控督導(dǎo)組的職責落實，定期培訓(xùn)，進一步提高感控督導(dǎo)員的防控風險意識。
書畫院抗疫工作總結(jié) 疫情期間學校教研工作計劃篇六
為做好社區(qū)“兩委”換屆中的疫情防控，確保換屆工作平順圓滿，根據(jù)國家、省、市、區(qū)新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，特制定如下工作方案。
（一）做好防疫形勢預(yù)判。街道文化衛(wèi)生健康服務(wù)中心要及時將境外疫情情況、國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)，疫情防控最新工作要求通報至各社區(qū)；街道社區(qū)“兩委”換屆領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督組分片包干做好社區(qū)“兩委”換屆疫情防控工作，合力做好疫情防控形勢研判。
（二）加強疫情防控培訓(xùn)。街道文化衛(wèi)生健康服務(wù)中心要在街道、社區(qū)兩級換屆會議上培訓(xùn)疫情防控要求，利用衛(wèi)健工作例會對冬春季疫情防控和“兩委”換屆疫情防控進行培訓(xùn)。
（三）強化防控責任落實。各社區(qū)建立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，由包社區(qū)負責人任組長，換屆前社區(qū)“兩委”干部任成員，細化防控措施、明確應(yīng)急隊伍、聯(lián)系方式。根據(jù)街道黨工委統(tǒng)一部署，及時調(diào)配、儲備防疫物資（詳見附件），并組織應(yīng)急演練。
（四）做好常態(tài)預(yù)防監(jiān)測。街道換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組、監(jiān)督組和各社區(qū)換屆工作人員，原則上不得離開本市，如特需離開必須提前報備，并履行好請銷假手續(xù)；必須每日做好健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、呼吸困難等可疑癥狀，不得上崗，及時就醫(yī)排查，上崗前做好個人防護。
（五）做好日常消殺防控。各社區(qū)要做好辦公室、會議室、公共活動區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作，垃圾做到“日產(chǎn)日清”；垃圾池、公共廁所等重點場所要做到每日進行清潔消毒，會議室、辦公室要保持通風，會前會后要及時清潔消毒。
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