計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務時，為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。
創(chuàng)建清廉民企工作計劃 清廉民企工作計劃篇一
11月底前工作小組完成查漏補缺，開展轄區(qū)內(nèi)清廉民企建設的年度考評，撰寫清廉民企考評總體報告，總結亮點做法。12月底前，撰寫完成靈洞鄉(xiāng)清廉民企建設總結報告，制定下一步清廉民企建設工作計劃。
四、保障措施
（一）加強組織領導。成立靈洞鄉(xiāng)清廉民企建設工作專班，負責建設和考評清廉民企。方振強任專班組長，_、潘通生、滕飛、盧建軍任專班副組長，章凈、_、吳金華、夏璐為專班組員。工作專班下設辦公室，設在鄉(xiāng)_辦。
（二）營造宣傳氛圍。發(fā)揮好商會、協(xié)會等橋梁紐帶作用，組織開展各類教育培訓活動，樹牢民企及從業(yè)人員“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想意識。開展多種形式的宣傳推廣活動，交流探討清廉民企建設經(jīng)驗做法，營造有利于清廉民營企業(yè)建設的良好氛圍。
_蘭溪市靈洞鄉(xiāng)委員會
2022年5月27日
創(chuàng)建清廉民企工作計劃 清廉民企工作計劃篇二
堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，推動全面從嚴管黨、治黨各項舉措落地見效，在堅決貫徹落實^v^各項決策部署上作表率，建設讓黨放心，讓人民群眾滿意的清廉機關、模范機關。使廣西農(nóng)投大數(shù)據(jù)科技有限公司黨員干部的廉政意識更強，清廉機關氛圍更濃，清廉文化深入人心；清廉機關建設制度更加完善，落實更加到位，權力運行更加規(guī)范透明；建設一支忠誠、干凈、擔當?shù)臋C關黨員干部隊伍。
（二）企業(yè)好則經(jīng)濟好，企業(yè)清則政商清。
（三）清廉提升企業(yè)競爭力，清廉催生企業(yè)凝聚力。
（四）建設清廉企業(yè)，推動化風成俗。
（五）大力推進以誠信守法、廉潔經(jīng)營為主要內(nèi)容的清廉企業(yè)建設。
（六）以嚴格執(zhí)紀監(jiān)督為保障，強化建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關的紀律約束。
持續(xù)加強紀法教育；切實強化權力運行監(jiān)督；不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀問責；倡導機關清廉文化新風尚。帶頭抓好家教家風建設，積極弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)家規(guī)家訓文化，在機關形成崇廉、尚廉、倡廉、守廉的新風尚。
（一）教育動員
召開動員大會；開展專題學習；開展專題黨課。
（二）查擺問題
堅持領導班子帶頭，聚焦機關黨建薄弱環(huán)節(jié)，對照最高最好最優(yōu)，從與全國同行的比較中查找問題。
（三）整改提升
重點是針對問題清單，研究制定改進方案，注重從制度機制上解決問題。
（一）加強組織領導。
把清廉機關模范機關創(chuàng)建工作作為加強黨的政治建設的一項重要舉措，擺上重要議事日程，全力推進，抓好落實相關工作。
（二）強化監(jiān)督檢查。
對清廉機關模范機關創(chuàng)建活動開展情況進行督查。
（三）嚴格考核考評。
要積極探索和不斷完善創(chuàng)建活動新思路、新方案，并認真做好各類創(chuàng)建活動臺賬，使創(chuàng)建活動不斷深化、持續(xù)改進。
（四）營造良好氛圍。
要加大建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關的宣傳力度，充分運用公眾號、機關群等新媒體平臺，廣泛宣傳推廣推進建設創(chuàng)建的典型經(jīng)驗，及時報道創(chuàng)建活動動態(tài)，大力宣傳先進典型，加強宣傳引導，強化輿論監(jiān)督，通過褒揚先進典型，曝光突出問題，強化黨員身份意識、責任意識和宗旨意識。引導廣大黨員干部積極參與到創(chuàng)建活動中來，形成創(chuàng)建活動的良好氛圍。
創(chuàng)建清廉民企工作計劃 清廉民企工作計劃篇三
以__重要思想為指導，深入貫徹落實黨的群眾路線教育活動和“三嚴三實”工作精神，按照黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，把廉政文化深入到生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)文化建設中去，營造依法經(jīng)營、誠實守信、廉潔自律的企業(yè)環(huán)境和社會氛圍。
通過廉政文化進企業(yè)活動的開展，使企業(yè)經(jīng)營者、管理層和黨員干部樹立廉潔從業(yè)理念，落實廉潔從業(yè)規(guī)范。
（一）發(fā)出一個倡議，營造輿論氛圍
（二）引導“兩個關注”，強化入心入腦
(三)強化三個結合，落實“長、?！岸?/p>
開展廉政文化進企業(yè)活動是一項長期的系統(tǒng)任務，不是獨立的一項活動，要和日常工作結合起來，做到長期抓、經(jīng)常抓。
一是和企業(yè)家素質(zhì)培訓相結合。充分發(fā)揮“遠程企業(yè)學堂”的作用，適當增強企業(yè)財務管理、違法違紀案例分析等課程，傳播廉政文化建設內(nèi)容，提倡艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，為企業(yè)廉政建設提供鮮活教材，敲響廉潔治企，廉潔自律的警鐘，促進企業(yè)健康發(fā)展。（人教科負責）
二是和推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設相結合。把企業(yè)廉政文化建設作為企業(yè)文化、企業(yè)制度的重要組成部分，統(tǒng)籌推進，在推進和落實過程中，充分結合現(xiàn)代企業(yè)制度建設工作，把廉政文化內(nèi)容作為相對獨立的版塊植入現(xiàn)代企業(yè)制度，幫助和引導企業(yè)把廉政文化建設融入公司法人治理結構、經(jīng)營決策機制和分配激勵機制等現(xiàn)代企業(yè)制度中，實施同步推進、同步考核和驗收。（綜合與政策法規(guī)科負責）
三是和黨的群眾路線領導干部聯(lián)系點相結合。在黨的群眾路線教育活動中，局領導班子成員都確立了各自的基層聯(lián)系點，要把廉政文化宣傳做為局領導班子深入基層開展黨的群眾路線教育、落實三嚴三實、實施企業(yè)運行調(diào)度的內(nèi)容之一，督促落實廉政文化進企業(yè)的相關工作，做到經(jīng)常講，長期抓。（辦公室負責）
（四）培樹一批示范，形成以點帶面
創(chuàng)建清廉民企工作計劃 清廉民企工作計劃篇四
建設清廉企業(yè)是清廉**建設的重要內(nèi)容，是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障，是推動**建成武漢城市團同城化發(fā)展示范區(qū)的重要支撐．根據(jù)^v^黃石市委機關^v^黃石市委宣傳部黃石市政府^v^黨委黃石市經(jīng)信局黃石市工商聯(lián)關于印發(fā)《關于推進清廉企業(yè)建設的實施意見》的通知（黃國資黨委發(fā)［2021)22 號）、**市委《關于推進清廉**建設的實施方案》（冶辦發(fā)(2021)22 號），結合企業(yè)實際，現(xiàn)就清廉企業(yè)建設制定如下實施方案。
一、總體要求 （一）指導思想。堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆ニ中、三中、四中、五中全會精神，全面落實十九屆中央紀委五次全會和省委、市委歷次全會部署要求，堅持毫不動搖鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟，鼓勵、支持、引導非公有制經(jīng)濟發(fā)展，堅持和加強黨對國有企業(yè)的全面領導，引導非公有制經(jīng)濟人士守法誠信，著力構建良好政治生態(tài)，不斷優(yōu)化營商環(huán)境，努力培育更有活力、創(chuàng)造力和競爭力的清廉市場主體，為我市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。
（二）主要目標。力爭到“十四五”末，全市各企業(yè)黨組織落實管黨治黨責任的意識更加自覺，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制更加完善，企業(yè)黨員干部職工守紀律、講規(guī)矩的意識顯著增強，企業(yè)政治生態(tài)顯著優(yōu)化，企業(yè)清廉文化深入人心，企業(yè)運行規(guī)范透明，親清政商關系有效構建，職工群眾獲得感、滿意度顯著提升。
2 行動自覺，堅決不越雷池、不踩紅線。
2．提高政治領悟力，做學思用的踐行者。企業(yè)黨員領導干部要對黨的創(chuàng)新理論、重大理論觀點、重大決策部署、重大戰(zhàn)略思想深學細研，特別是要用^v^新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，真正把學習成果轉化為實踐成果。要結合黨史學習教育，加強思想引導和理論辨析，不斷強固信仰之根、補足精神之鈣。要堅持上與下相結合，既要對“國之大者”了然于胸、又要瞄準新時代企業(yè)實際，從本企業(yè)實際出發(fā)，創(chuàng)造性地貫徹落實上級決策部署，使之轉化為實在管用的具體措施，真正做到心中有數(shù)、手里有招。3．提高政治執(zhí)行力，做抓落實的實干家。企業(yè)黨員領導干部要把講政治的要求從外部要求轉化為內(nèi)在動力，不能做“坐而論道”的“清談客”，而要做“躬身踐行”的實干家，立身為旗、以上率下，始終同中央、省市要求對表對標，嚴格執(zhí)行不搞變通、堅決落實不打折扣，確保決策部署在企業(yè)落地生根。
（二）緊盯重點領域環(huán)節(jié)，著力推進清廉國企建設 1．堅持黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一，國有企業(yè)要深化拓展“黨建入章”成果，全面完成ニ級及以下獨立法人企業(yè)“黨建入章”工作。制定企業(yè)黨組織前置研究討論重大經(jīng)營管理事項清單，明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權責和工作方式，從組織上制度上機制上確保黨組織的領導地位。厘清黨組織與股東（大）會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層等其他治理主體的職責邊界，制定各治理主體議事規(guī)則，構建權責法定、權責透明、協(xié)調(diào)運轉、有效制衡的公司治理結構，依法治企、合規(guī)管理，構建企業(yè)內(nèi)部廉潔防控體系，完善現(xiàn)代企業(yè)制度。
3 公開制度體系和工作體制機制，依法確定主動公開的信息內(nèi)容，積極穩(wěn)妥推進企業(yè)信息公開工作，努力打造適應市場化、現(xiàn)代化發(fā)展需要的陽光企業(yè)，自覺接受有關部門監(jiān)管及社會監(jiān)督。
3．加強對“一把手”等關鍵少數(shù)的監(jiān)督。貫徹落實（^v^中央關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，將“一把手”作為開展日常監(jiān)督、專項督查的重點，不斷加強對國有企業(yè)“一把手”落實全面從嚴治黨“第一責任人”情況、貫徹執(zhí)行民主集中制情況的監(jiān)督檢查，上級＂一把手”要將監(jiān)督下級“一把手”情況作為每年述職的重點內(nèi)容、國有企業(yè)黨組織要加強對下屬企業(yè)“一把手”的監(jiān)督，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，讓“一把手”時刻感受到用權受監(jiān)督。
4．切實用好監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”。根據(jù)《湖北省黨委（黨組）運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”落實主體責任辦法》要求，建立完善工作機制，對歸口管理的企業(yè)黨組織領導班子成員充分運用“第一種形態(tài)”進行常態(tài)化監(jiān)督，對存在苗頭性、傾向性問題的進行批評教育，對存在輕微違紀問題的及時予以誡勉。各級黨組織和黨員領導干部要切實履行“抓早抓小”職責，讓紅臉出汗成為常態(tài)，實現(xiàn)黨內(nèi)政治生活正常化。
5．常態(tài)化開展清廉教育活動。堅持經(jīng)常性教育和集中教育相結合、正面典型教育和反面警示教育相結合，持續(xù)開展“三以”活動，認真落實“兩訪三談”制度，建立常態(tài)化宣傳教育機制。國有企業(yè)黨組織要結合“三會一課”和主題黨日活動開展經(jīng)常性黨紀法規(guī)學習和反腐倡廉教育，黨委（黨組）理論學習中心組要發(fā)揮示范作用，鼓勵國有企業(yè)結合自身特點探索建立廉政教育基地，豐富宣傳教育活動載體，推動“以清為美、以廉為榮”的價值取向和清廉文化建設。
4 不同時期重點任務和突出問題展專項抽査，推動制度有效落實，及時督促企業(yè)停止或糾正違操作，保障國有資產(chǎn)安企，對發(fā)現(xiàn)的有關問題線索，及時移送栒關部門．國有企業(yè)黨組織和紀檢監(jiān)察組織要定期分析研判重點瓴域存在的廉潔風險，依規(guī)依紀依法理相關問題線索與信訪舉報對涉嫌違規(guī)違紀的問題線索快查快辦，發(fā)揮以案示警、以案釋紀作用。
7．開展突出問題專項整治。緊盯腐敗易發(fā)領域，結合國資國企發(fā)展大局，堅持“小切ロ”精準施治。國資監(jiān)管機構會同有關部門統(tǒng)籌謀劃推進國有企業(yè)違規(guī)借貸專項整治、違規(guī)擔保專項整治、國有企業(yè)對參股企業(yè)“重投資輕管理”問題專項整治、國有企業(yè)負責人履職待遇和業(yè)務支出專項整治、國有企業(yè)違規(guī)出租出借房產(chǎn)問題專項整治等工作，逐個解決影響國企高質(zhì)量發(fā)展的問題和癥結，有效凈化國企領域發(fā)展環(huán)境和政治生態(tài)，深化清廉國企建設。
8．深化正風肅紀反腐。堅持有腐必反、有貪必肅，嚴肅查處靠企吃企、設租尋租、關聯(lián)交易、內(nèi)外勾結侵吞國有資產(chǎn)等方面的腐敗問題，守護好國有資產(chǎn)。嚴肅查處發(fā)生在職工群眾身邊的腐敗和作風問題，對小貪小腐以及侵占群眾利益、造成國有資產(chǎn)流失的問題零容忍。堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重，認真落實“三個區(qū)分開來”“鄂紀勵十ニ條”，激勵企業(yè)領導人員擔當作為，堅決查處誣告陷害行為，為受到失實舉報的干部澄清正名。國有企業(yè)黨組織要持之以恒落實中央八項規(guī)定精神及其實施細則，馳而不息糾正“四風”。經(jīng)常聽取紀檢監(jiān)察工作情況匯報，幫助解決紀檢監(jiān)察機構在日常工作中遇到的困難，支持紀檢監(jiān)察機構履職盡責。
5 建設常態(tài)化。注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引導黨員帶頭簽訂廉潔從業(yè)承諾書，踐行廉潔從業(yè)規(guī)范，切實以黨員的清廉示范影響和帶動全體企業(yè)人員自覺遵章守紀、廉潔從業(yè)。按照屬地管理原則，各基層紀檢監(jiān)察機關負責指導區(qū)域內(nèi)非公企業(yè)設立黨的紀律檢查委員會或紀律檢查委員。
2．加強清廉教育引導。^v^部、工商聯(lián)要深入開展理想信念教育實踐活動和“法治體檢”活動，定期組織法紀宣講，提供專業(yè)法律服務，提高企業(yè)人員的法紀素養(yǎng)。要加強對違紀違法案件的通報，使民營經(jīng)濟人士引以為戒。組織參觀反腐倡廉基地、檢察開放日等活動，引導非公企業(yè)自覺抵制利益輸送、權錢交易等行為。
3．深化內(nèi)部廉潔防控制度建設。^v^部、工商聯(lián)、經(jīng)信局要引導民營企業(yè)建立現(xiàn)代化企業(yè)管理制度，加強以制度建設為重點的懲防體系建設，促進民營企業(yè)在經(jīng)營活動中不踩紅線、不行賄、幫助解決紀檢監(jiān)察機構在日常工作中遇到的困難，支持紀檢監(jiān)察機構履職盡責。
（三）加大宣傳引導，著力推動清廉民企建設 1．加強黨的基層組織建設。加強和改進企業(yè)黨組織建設，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。凡符合成立黨組織條件的企業(yè)應建盡建，對不符合條件的企業(yè)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、街辦、高新區(qū)要指導其組建聯(lián)合黨支部。企業(yè)黨組織要按照規(guī)定設立紀委書記或者紀律檢查員。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的中心任務和質(zhì)量效能核心指標開展效能監(jiān)察，及時組織廉潔談話，狠抓廉潔建設，加強常態(tài)監(jiān)督檢查，以紀委組織建設保障和促進清廉企業(yè)建設常態(tài)化。注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引導黨員帶頭簽訂廉潔從業(yè)承諾書，踐行廉潔從業(yè)規(guī)范，切實以黨員的清廉示范影響和帶動全體企業(yè)人員自覺遵章守紀、廉潔從業(yè)。按照屬地管理原則，各基層紀檢監(jiān)察機關負責指導區(qū)域內(nèi)非公企業(yè)設立黨的紀律檢查委員會或紀律檢查委員。
6 人士引以為戒。組織參觀反腐倡廉基地、檢察開放日等活動，引導非公企業(yè)自覺抵制利益輸送、權錢交易等行為。
3．深化內(nèi)部廉潔防控制度建設。^v^部、工商聯(lián)、經(jīng)信局要引導民營企業(yè)建立現(xiàn)代化企業(yè)管理制度，加強以制度建設為重點的懲防體系建設，促進民營企業(yè)在經(jīng)營活動中不踩紅線、不行賄、不欠薪、不逃稅、不侵權、不逃廢債。重視廉潔風險防控制度建設，抓住容易滋生腐敗行的重點部門、環(huán)節(jié)和人員，建立健全有效管用、制約力強的制度，著力把權力關進制度籠子。
4．推動民營企業(yè)清廉文化建設。^v^部、工商聯(lián)、經(jīng)信局要引導企業(yè)將清廉文化融于到企業(yè)文化建設中，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。倡導以倡議書、集體簽名等多種形式，開展清廉企業(yè)倡議活動，引導民營企業(yè)爭做守法誠信清正廉潔的典范。
5．發(fā)揮協(xié)會商會行業(yè)作用。^v^部、工商聯(lián)、經(jīng)信局要指導協(xié)會商會開展自查自糾活動，促進協(xié)會商會規(guī)范章程、明確職責，構建科學高效運行機制。成立**市行業(yè)協(xié)會商會黨委，加強對協(xié)會商會黨組織指導。引導協(xié)會商會制定行業(yè)自律條約，形成具有行業(yè)特色的廉潔自律規(guī)范。
6．建立聯(lián)合激勵懲戒機制。全市各有關部門在推薦民營企業(yè)家參政議政、評優(yōu)評先、表彰獎勵中，要征求公檢法、紀委等部門的意見，對被司法機關、紀委等部門認定為行賄、失信以及其他違法行為的，依法依規(guī)在一定期限內(nèi)實行“一票否決”。充分運用守信激勵和失信懲戒手段，對誠實經(jīng)營、清廉建設的民營企業(yè)，優(yōu)先提供公共服務便利，優(yōu)先享受政策優(yōu)惠，并加大向市場和社會推介力度；對嚴重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序的行為，依法依規(guī)實施處罰性措施。
（四）構建“親清”政商關系，著力優(yōu)化營商環(huán)境 1．開展政企面對面交流活動。進一步推動領導干部聯(lián)系、包保重點企業(yè)制度的落實。市委^v^部、市工商聯(lián)定期舉辦民營企業(yè)座談會，為民菅企業(yè)反映情況、解決問題提供交往渠道。發(fā)揮政協(xié)駐冶商聯(lián)絡室作用，積極為民營企業(yè)的發(fā)展建言獻策。
2．扎實開展服務保障工作。堅決落實市委打造一流營商環(huán)境的各項
7 政策措施，推動權利運行公開規(guī)范高效，深化“最多跑一次”改革，不斷清理和精簡辦事流程。持續(xù)開展“雙千”活動，當好“有呼必應、無事不擾”的店小二。要通過認識再提高、服務再升級、目標再聚焦、責任再壓實，切實為企業(yè)發(fā)展解決痛點、堵點和難點，推動我市營商環(huán)境持續(xù)向好。
3．加強服務企業(yè)成效督導檢查。加大對反腐查處力度，嚴肅公職人員利用職權、職務影響向民營企業(yè)違規(guī)借貸、違規(guī)持股、吃拿卡要、亂攤亂派等，支持民營企業(yè)抵制公職人員的違紀違規(guī)行為。市工商聯(lián)要對加強非公有制企業(yè)投訴平臺的宣傳，增加平臺入駐率，高效受理、辦理企業(yè)投訴服務事項。
4．加大對清廉企業(yè)的典型宣傳。宣傳部要加大對我市清廉企業(yè)建設經(jīng)驗和做法的報道力度，對相關職能部門主動作為、服務企業(yè)的典型做法進行集中宣傳。充分利用主流媒體和自有媒體，線上線下結合，用好微信、微博、移動客戶端，打好“組合拳”,提高宣傳輻射力和影響力。
三...
創(chuàng)建清廉民企工作計劃 清廉民企工作計劃篇五
以_新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，按照縣委關于“清廉泰順”建設的部署，堅持黨委主導、堅持標本兼治、統(tǒng)籌推進，堅定不移將全面從嚴治黨要求貫穿到泰順國企改革發(fā)展的全過程，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，用優(yōu)良的黨風促政風帶民風，推動清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀律、清廉文化融入經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)文明建設的各方面全過程，在我縣國有企業(yè)中形成規(guī)則明、關系清、行為廉、風氣正、結果可預期的發(fā)展態(tài)勢，助力我縣改革發(fā)展。
二、主要任務
加強我縣國有企業(yè)黨風廉政建設，規(guī)范國有資產(chǎn)管理，激發(fā)員工廉潔自律的內(nèi)在動力，引導國有企業(yè)成為奉公守法守紀、清正廉潔自律的模范。
(一)筑牢國企清廉文化陣地
1.指導國企制定清廉文化建設工作規(guī)劃和具體實施計劃，把清廉文化建設作為企業(yè)黨建工作重要組成部分，與精神文明建設、企業(yè)經(jīng)營管理等工作同部署、同落實、同考核。
2.結合黨建示范點建設，設置清廉文化長廊，建立廉潔圖書專區(qū)、廉潔影視角，開辟企業(yè)清廉文化專欄、專題節(jié)目和屏保等，教育引導企業(yè)領導、管理人員增強遵紀守法認識和拒腐防變能力，教育引導廣大員工增強社會公德和職業(yè)道德認識，自覺抵制商業(yè)賄賂。通過專題報告、理論研討、黨課教育等形式，經(jīng)常性地開展“廉潔誠信、守法經(jīng)營”主題教育活動。
3.著力打造清廉文化進企業(yè)示范點，堅持以黨建示范點建設為抓手，努力提升企業(yè)的文化品位，培養(yǎng)企業(yè)員工高尚的精神境界、價值觀念、道德修養(yǎng)和廉潔操守，逐步建立企業(yè)清廉文化建設長效機制。企業(yè)領導班子和全員參與的清廉文化活動每年不少于一次。
(二)確保黨組織“雙核心”作用發(fā)揮
1.健全完善國有企業(yè)黨組織議事規(guī)則，規(guī)范“三重一大”事項決策，明確黨組織研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序。
2.因企制宜落實實施細則，指導各國企結合實際制定黨組織會議前研究討論重大問題的具體辦法，明確黨組織參與重大問題決策的基本要求、內(nèi)容和程序。
(三)完善國企法人治理結構
1.以日常參會為手段，強化監(jiān)事會日常監(jiān)督，部署開展以“防范重大風險、規(guī)范內(nèi)部管理”為主題的國有企業(yè)重大風險隱患的摸底排查，促進企業(yè)規(guī)范內(nèi)部管理，強化內(nèi)控機制。
2.健全完善監(jiān)事工作動態(tài)反饋機制，發(fā)現(xiàn)重大問題“一事一報”。完善專項檢查落實整改機制，應整改事項落實責任主體限期整改，并跟蹤整改情況。
(四)落實國企重大信息公開
1.指導企業(yè)健全完善黨務公開、廠務公開、職工代表大會等制度，明確公開內(nèi)容，規(guī)范公開程序，創(chuàng)新公開載體，推進黨務公開、廠務公開標準化、規(guī)范化管理。推進民主生活會、述職述廉、黨員評議、廉政談話、誡勉談話、詢問質(zhì)詢等機制落實，全面加強民主監(jiān)督，扎實推進國企重大信息公開。
2.指導各國有企業(yè)充分發(fā)揮職工董事、職工監(jiān)事、職代會的監(jiān)督作用，整合監(jiān)督力量，創(chuàng)新監(jiān)督形式，規(guī)范監(jiān)督程序，增強監(jiān)督實效。全年不定期組織開展監(jiān)督檢查。針對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促有關企業(yè)及時整改。
(五)加強縣級重點監(jiān)督項目督查
1.定期開展“三重一大”、資產(chǎn)管理、選人用人等重點監(jiān)督項目的專項檢查，督促相關單位制定項目整改方案，明確整改措施、具體進度、時間節(jié)點和責任人。
2.加強和規(guī)范國有企業(yè)資產(chǎn)租賃管理。
3.加強信訪件的辦理，配合做好省委巡視組、市委巡察組以及縣委巡察組的有關工作。
4.積極探索國企對二級企業(yè)的巡察，切實把整改作為推進工作的重要契機。
(六)優(yōu)化縣國資辦辦事流程
1.修訂國資監(jiān)管制度體系，優(yōu)化縮短辦事流程，重新梳理各類審批、備案、審核事項的流程及時限，盡可能精簡優(yōu)化流程、縮減辦事時限，并將各類業(yè)務辦理流程匯編成冊，方便企業(yè)對照執(zhí)行。
2.結合工作實際制作“一次性告知單”，即辦事項即時辦結;手續(xù)資料不齊全或不符合要求的，應一次性書面告知企業(yè)，避免服務對象多次往返或報辦，建立“一次性告知”督查機制，倒逼落實“一次性告知”制度。
(七)建立國資國企權力清單
1.根據(jù)上級統(tǒng)一部署，按照職權法定、規(guī)范行權的要求，圍繞出資人職責，進一步調(diào)整、精簡、優(yōu)化國資辦職能，實現(xiàn)履行出資人監(jiān)管職責與國有資本保值增值、國有企業(yè)做強做大等目標的有機結合與共同發(fā)展。
2.堅持權力和責任相統(tǒng)一、相匹配原則，對照《企業(yè)國有資產(chǎn)法》和《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》等法律規(guī)定，結合我縣國企實際，進一步梳理出資人監(jiān)管權力清單和責任清單。通過明晰出資人職責權力，避免出資人過多干預企業(yè)事務，最大限度落實企業(yè)自主經(jīng)營權。
三、工作保障
(一)加強統(tǒng)籌領導。成立“清廉國企”建設領導小組，國資辦主任周士姜任組長，翁霜珠副主任任副組長，各國有企業(yè)主管部門聯(lián)系或分管負責人、各國企主要負責人為成員，統(tǒng)一領導我縣“清廉國企”建設。領導小組下設辦公室(設在縣國資辦企業(yè)監(jiān)管科)，負責規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)、督查等具體工作。健全領導小組工作制度，定期召開會議，聽取工作匯報，研究部署工作，協(xié)調(diào)解決問題。
(二)嚴格責任落實。各國有企業(yè)主管部門負責牽頭指導落實下屬企業(yè)“清廉國企”建設。國有企業(yè)要按照建設“清廉泰順”和“清廉國企”的要求，結合企業(yè)實際，明確目標任務、內(nèi)容要求，研究制定具體的實施方案，扎實推進“清廉國企”建設?！扒辶畤蟆苯ㄔO列入年度黨建工作考核內(nèi)容。
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