項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表

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項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表
時(shí)間:2023-09-07 22:30:09     小編:琴心月

在現(xiàn)實(shí)生活中,我們常常會(huì)面臨各種變化和不確定性。計(jì)劃可以幫助我們應(yīng)對(duì)這些變化和不確定性,使我們能夠更好地適應(yīng)環(huán)境和情況的變化。通過制定計(jì)劃,我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,提高效率和質(zhì)量。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇一

復(fù)制原有公司的經(jīng)營模式,創(chuàng)新的成分很低。例如某人原本在餐廳里擔(dān)任廚師,后來離職自行創(chuàng)立一家與原服務(wù)餐廳類似的新餐廳。新創(chuàng)公司中屬于復(fù)制型創(chuàng)業(yè)的比率雖然很高,但由于這類型創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)新貢獻(xiàn)太低,缺乏創(chuàng)業(yè)精神的內(nèi)涵,不是創(chuàng)業(yè)管理主要研究的對(duì)象。這種類型的創(chuàng)業(yè)基本上只能稱為“如何開辦新公司”,因此很少會(huì)被列入創(chuàng)業(yè)管理課程中學(xué)習(xí)的對(duì)象。

2、模仿型創(chuàng)業(yè):

這種形式的創(chuàng)業(yè),對(duì)于市場雖然也無法帶來新價(jià)值的創(chuàng)造,創(chuàng)新的成分也很低,但與復(fù)制型創(chuàng)業(yè)的不同之處在于,創(chuàng)業(yè)過程對(duì)于創(chuàng)業(yè)者而言還是具有很大的冒險(xiǎn)成分。例如某一紡織公司的經(jīng)理辭掉工作,開設(shè)一家當(dāng)下流行的網(wǎng)絡(luò)咖啡店。這種形式的創(chuàng)業(yè)具有較高的不確定性,學(xué)習(xí)過程長,犯錯(cuò)機(jī)會(huì)多,代價(jià)也較高昂。這種創(chuàng)業(yè)者如果具有適合的創(chuàng)業(yè)人格特性,經(jīng)過系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)管理培訓(xùn),掌握正確的市場進(jìn)入時(shí)機(jī),還是有很大機(jī)會(huì)可以獲得成功。

3、安定型創(chuàng)業(yè):

這種型式的創(chuàng)業(yè),雖然為市場創(chuàng)造了新的價(jià)值,但對(duì)創(chuàng)業(yè)者而言,本身并沒有面臨太大的改變,做的也是比較熟悉的工作。這種創(chuàng)業(yè)類型強(qiáng)調(diào)的是創(chuàng)業(yè)精神的實(shí)現(xiàn),也就是創(chuàng)新的活動(dòng),而不是新組織的創(chuàng)造,企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)即屬于這一類型。例如研發(fā)單位的某小組在開發(fā)完成一項(xiàng)新產(chǎn)品后,繼續(xù)在該企業(yè)部門開發(fā)另一項(xiàng)新品。

4、冒險(xiǎn)型創(chuàng)業(yè):

這種類型的創(chuàng)業(yè),除了對(duì)創(chuàng)業(yè)者本身帶來極大改變,個(gè)人前途的不確定性也很高;對(duì)新企業(yè)的產(chǎn)品創(chuàng)新活動(dòng)而言,也將面臨很高的失敗風(fēng)險(xiǎn)。冒險(xiǎn)型創(chuàng)業(yè)是一種難度很高的創(chuàng)業(yè)類型,有效高的失敗率,但成功所得的報(bào)酬也很驚人。這種類型的創(chuàng)業(yè)如果想要獲得成功,必須在創(chuàng)業(yè)者能力、創(chuàng)業(yè)時(shí)機(jī)、創(chuàng)業(yè)精神發(fā)揮、創(chuàng)業(yè)策略研究擬定、經(jīng)營模式設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)過程管理等各方面,都有有很好的搭配。

想去創(chuàng)業(yè),就必須先要深入的了解創(chuàng)業(yè),通過調(diào)查與學(xué)習(xí),人們才能擁有自己的經(jīng)驗(yàn),才能為以后的創(chuàng)業(yè)工作鋪平道路。了解創(chuàng)業(yè)的類型,為自己選擇一條合適的出路,也就是為自己選擇一個(gè)適合的生活。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇二

華高萊斯國際地產(chǎn)顧問有限公司

運(yùn)通投資管理有限公司

世紀(jì)新天地項(xiàng)目

顧問工作計(jì)劃書

華高萊斯國際地產(chǎn)顧問有限公司 2005年3月7日

目 錄

第一章 前言

第一部分 對(duì)本案的初步理解

第二部分 顧問工作內(nèi)容描述

一.宏觀要素分析

二.區(qū)域城市功能分析

三.項(xiàng)目自身?xiàng)l件分析

四.市場空間判斷

五.國內(nèi)外shoppingmall研究

六.項(xiàng)目初期商業(yè)形態(tài)發(fā)展方式選擇

七.階段性商業(yè)形態(tài)發(fā)展戰(zhàn)略定位

八.商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)產(chǎn)品建議

第三章 顧問服務(wù)周期及報(bào)價(jià)

第四章 顧問服務(wù)方式與人員安排

第五章 結(jié)語

第一章 前言

首先非常感謝貴司對(duì)我司的信任,使我司有機(jī)會(huì)就貴司擬開發(fā)之煙臺(tái)世紀(jì)新天地項(xiàng)目,提供顧問服務(wù)工作計(jì)劃。

本工作計(jì)劃書為我司根據(jù)對(duì)貴司項(xiàng)目特點(diǎn)的理解,考慮貴司項(xiàng)目當(dāng)前進(jìn)展的實(shí)際需求,結(jié)合我司工作特長與能力,所提出的針對(duì)貴司項(xiàng)目決策的顧問服務(wù)思路架構(gòu)。如果有機(jī)會(huì)與貴司合作,我們將在如下研究思路的基礎(chǔ)上,安排恰當(dāng)人員,迅速展開深入系統(tǒng)的研究工作,最終提出一套適合貴司項(xiàng)目運(yùn)作的操作案。

真誠希望有機(jī)會(huì)與貴司進(jìn)行愉快合作!

華高萊斯國際地產(chǎn)顧問(北京)有限公司 2005年3月7日

第一部分 對(duì)本案的理解

(一)項(xiàng)目面臨問題

根據(jù)貴我雙方初步交流,結(jié)合我司在商業(yè)項(xiàng)目顧問工作中積累的經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為貴司項(xiàng)目所面臨的關(guān)鍵問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面: 1.城市發(fā)展規(guī)律與項(xiàng)目規(guī)劃的矛盾。一個(gè)新城市、一個(gè)新區(qū)域的發(fā)展總是要經(jīng)歷居住發(fā)展、商業(yè)發(fā)展、商務(wù)發(fā)展的過程,在區(qū)域居住尚未大規(guī)模發(fā)展的情況下,發(fā)展大規(guī)模商業(yè)項(xiàng)目將面臨巨大挑戰(zhàn)。2.商業(yè)對(duì)核心客戶的依賴與區(qū)域現(xiàn)狀的矛盾。國內(nèi)商業(yè)企業(yè)大多依賴“流水”而生存,為了保證流水,必須要求核心商圈客戶有足夠購買力,而且多無法承受太長的市場培育期。需要迅速聚集人氣,是項(xiàng)目重要課題。

3.政府的要求與企業(yè)目標(biāo)的矛盾。政府關(guān)注區(qū)域建設(shè)形象,要求項(xiàng)目檔次,這往往與企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況確定建筑與市場形式,而追求利潤的目標(biāo)并不一致。在此項(xiàng)目中,由于貴司只有20年的經(jīng)營權(quán),更需要對(duì)市場發(fā)展過程有準(zhǔn)確分期。

4.商圈成長規(guī)律與一次性大規(guī)模開發(fā)的矛盾。一個(gè)新興商圈的興起,或者一個(gè)大型商業(yè)項(xiàng)目的發(fā)展,往往是基于大量未被滿足的潛在需求存在,或者發(fā)展、創(chuàng)造了一種新型需求方式、或者取代了原有商業(yè)模式。商業(yè)的發(fā)展也需要經(jīng)歷一個(gè)由小到大、以及業(yè)態(tài)調(diào)整的成長過程,其中可能穿插一些“起動(dòng)機(jī)”、“引爆點(diǎn)”之類的觸媒,而這往往與一次性大規(guī)模開發(fā)方式矛盾。

項(xiàng)目發(fā)展同時(shí)存在以下條件與機(jī)會(huì)可供利用:

1.區(qū)域未來發(fā)展前景。政府已經(jīng)搬遷至此,大學(xué)城將提供大量固定消費(fèi)群,隨著周邊環(huán)境改善居民也將越來越多。未來區(qū)域前景好。2.老城區(qū)商業(yè)逐漸落后的現(xiàn)狀。老城商業(yè)模式相對(duì)落后,致使大量消費(fèi)外流,城市本身需要升級(jí)換代的商業(yè)形態(tài)。

3.煙臺(tái)城市的個(gè)性。四季分明,使得季節(jié)性休閑旅游特點(diǎn)明顯,夏季以外市民也缺少休閑目的地。項(xiàng)目與游樂園共同作用,可以形成一個(gè)新的、四季休閑目的地。

4.輕工產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。煙臺(tái),包括青島等附近區(qū)域,已經(jīng)聚集不少服裝等輕工產(chǎn)業(yè),為商業(yè)、工業(yè)互動(dòng)發(fā)展提供了一定基礎(chǔ)條件,同時(shí)也為項(xiàng)目發(fā)展outlet等有競爭力的新型商業(yè)模式提供了條件。

6.商業(yè)行業(yè)發(fā)展面臨升級(jí)、創(chuàng)新的趨勢。商業(yè)領(lǐng)域開放,國內(nèi)商業(yè)面臨巨大調(diào)整,這既表現(xiàn)在商業(yè)業(yè)態(tài)的更新將提速,也表現(xiàn)在商業(yè)企業(yè)的整合方面,也表現(xiàn)在商業(yè)與物流、與生產(chǎn)、與休閑等等其他產(chǎn)業(yè)融合等方面。如果能夠順應(yīng)趨勢,商業(yè)物業(yè)的開發(fā)有機(jī)會(huì)成為促進(jìn)商業(yè)升級(jí)、創(chuàng)新商業(yè)業(yè)態(tài)的直接動(dòng)力。

抓住以上條件與機(jī)會(huì),項(xiàng)目將有機(jī)會(huì)變當(dāng)前的劣勢為優(yōu)勢,以領(lǐng)先的姿態(tài)為煙臺(tái)創(chuàng)造一個(gè)新的標(biāo)志,為城市商業(yè)領(lǐng)域樹立一個(gè)新的標(biāo)桿。

(三)我司可提供的服務(wù)內(nèi)容與顧問工作基本思路

2.4 項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃書

項(xiàng)目管理組織結(jié)構(gòu) 1)項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)

對(duì)于此次的項(xiàng)目建設(shè),我公司將成立專門的項(xiàng)目組,由公司副總經(jīng)理主管,項(xiàng)目經(jīng)理具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施,同時(shí)由公司質(zhì)量保障部獨(dú)立地對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量控制、保障管理。

本項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)包括用戶方、實(shí)施方等各方,如下圖所示:

【項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)圖】 2)項(xiàng)目實(shí)施各方職責(zé)

任何一個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施,是需要項(xiàng)目的中標(biāo)方和用戶方緊密配合,高度合作,共同保證項(xiàng)目的順利實(shí)施。為此,我們認(rèn)為有必要對(duì)各方的職能分工進(jìn)行一個(gè)明確的界定,以便在項(xiàng)目實(shí)施中明確各方的工作職能,更好地進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施的配合。

用戶方職能:配合中標(biāo)方的實(shí)施安排,提供必要的人員、空間、時(shí)間、工具等;負(fù)責(zé)配合中標(biāo)方進(jìn)行的系統(tǒng)培訓(xùn)活動(dòng),為活動(dòng)提供必要的地點(diǎn),安排相應(yīng)人員參加;根據(jù)雙方約定的項(xiàng)目驗(yàn)收方式,主持進(jìn)行對(duì)項(xiàng)目的驗(yàn)收。

根據(jù)項(xiàng)目要求,我公司將項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃分為四個(gè)階段:

第一階段:合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)將所有硬件、安全、系統(tǒng)軟件等產(chǎn)品運(yùn)抵買方指定場所。

第二階段:應(yīng)在7個(gè)工作日將所有硬件、安全、系統(tǒng)軟件等產(chǎn)品在買方指定場所安裝完畢。第三階段:應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)給買方相關(guān)人員培訓(xùn)完畢,系統(tǒng)投入試運(yùn)行。

項(xiàng)目溝通管理

項(xiàng)目溝通管理是指對(duì)于項(xiàng)目過程中各種不同方式和不同內(nèi)容的溝通活動(dòng)的管理。這一管理的目標(biāo)是保證有關(guān)項(xiàng)目的信息能夠適時(shí)、以合理的方式產(chǎn)生、收集、處理、貯存和交流。在本項(xiàng)目中,項(xiàng)目溝通管理的目標(biāo)是及時(shí)且恰當(dāng)?shù)貏?chuàng)建、收集、發(fā)送、儲(chǔ)存和處理和本項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)的各類信息,并通過計(jì)劃編制、信息發(fā)送、績效報(bào)告、管理收尾等一系列管理環(huán)節(jié),形成完整的項(xiàng)目溝通體系。因此,本項(xiàng)目的溝通實(shí)際是以各個(gè)組織單位為主體,通過系統(tǒng)實(shí)施的項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行。

1)項(xiàng)目溝通的方式

信息發(fā)送方式和結(jié)構(gòu)是描述什么信息送給誰,什么時(shí)候和如何發(fā)送的信息傳遞結(jié)構(gòu)。被發(fā)送的信息包括信息格式、具體內(nèi)容、權(quán)限和級(jí)別、使用的協(xié)議/定義等在項(xiàng)目計(jì)劃中明確的條款。我公司遵循文檔化的信息發(fā)送管理方法,無論是會(huì)議、討論、協(xié)商還是任務(wù)布置、通知等,凡是正式的信息溝通都以書面文字形式的發(fā)送為主,同時(shí)根據(jù)實(shí)際情況結(jié)合口頭交流。在書面報(bào)告的同時(shí),我們大量采用會(huì)議、討論等多方直接面對(duì)的溝通方式,注重在技術(shù)人員之間的口頭的、非正式的交流,促進(jìn)信息溝通的及時(shí)、準(zhǔn)確和有效。

項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的信息收集工作主要由質(zhì)量保證小組負(fù)責(zé),收集的信息主要是項(xiàng)目實(shí)施過程中產(chǎn)生的記錄、報(bào)告、資料、文檔等。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)外部的信息收集工作主要由項(xiàng)目經(jīng)理承擔(dān),整理后再轉(zhuǎn)交質(zhì)量保證小組統(tǒng)一歸檔。信息收集的方式和途徑包括電話、傳真、電子郵件、書面文檔、討論、會(huì)議等。

我公司在通過iso9000的基礎(chǔ)上,結(jié)合cmm 2的主要kpa,通過采用以下的幾種方法,保證項(xiàng)目開發(fā)過程和最終產(chǎn)品的質(zhì)量。

質(zhì)量保證:質(zhì)量保證人員通過有計(jì)劃地檢查“工作過程以及工作成果”是否符合既定的規(guī)范,來監(jiān)控和改進(jìn)“過程質(zhì)量”與“產(chǎn)品質(zhì)量”。

同行評(píng)審:請(qǐng)同行專家、技術(shù)人員對(duì)工作成果進(jìn)行評(píng)審,盡早發(fā)現(xiàn)工作過程、工作成果中的缺陷。

質(zhì)量保證既要關(guān)心過程質(zhì)量又要關(guān)心產(chǎn)品質(zhì)量。如果“工作過程和工作成果”不符合既定的規(guī)范,那么產(chǎn)品的質(zhì)量肯定有問題。但是“工作過程和工作成果”符合既定的規(guī)范卻并不意味著產(chǎn)品的質(zhì)量一定合格,因?yàn)閮H靠規(guī)范無法識(shí)別出產(chǎn)品中可能存在的大量缺陷,這是質(zhì)量保證方法不足之處。所以單獨(dú)的“質(zhì)量保證”其實(shí)并不能“保證質(zhì)量”。

制定、維護(hù)《質(zhì)量保證計(jì)劃》:根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,制定關(guān)于項(xiàng)目的檢查實(shí)施中的過程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量的計(jì)劃;保持《質(zhì)量保證計(jì)劃》與《項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃》以及質(zhì)量控制、保證活動(dòng)的一致性。

匯總和分析度量數(shù)據(jù):根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展?fàn)顩r,按照項(xiàng)目制訂的質(zhì)量目標(biāo)提取度量數(shù)據(jù),進(jìn)行分析,并向質(zhì)保部門經(jīng)理及其他相關(guān)方通報(bào)度量結(jié)果,以取得支持決策和采取糾正措施。質(zhì)量保證活動(dòng)審計(jì):由公司副總經(jīng)理或質(zhì)保部經(jīng)理定期或事件驅(qū)動(dòng)審計(jì)質(zhì)量控制、保證的活動(dòng),檢查sqa人員是否按照《質(zhì)量保證計(jì)劃》和《軟件質(zhì)量保證程序》執(zhí)行質(zhì)量控制、保證活動(dòng)。

質(zhì)量保證活動(dòng)報(bào)告:向公司副總經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理以及相關(guān)人員提交質(zhì)量控制的活動(dòng)報(bào)告,闡述的質(zhì)量控制的狀況、問題,并取得反饋,以便改進(jìn)。

投標(biāo)單位:xxxx科技有限公司

日期:2014年3月11日

工作計(jì)劃書

第一階段項(xiàng)目準(zhǔn)備及預(yù)熱階段

主要內(nèi)容:

1.2 調(diào)研/分析與營銷策劃

主要內(nèi)容:

1.2.1 項(xiàng)目深度調(diào)研與分析

1.3 銷售團(tuán)隊(duì)組建與管理

主要內(nèi)容:

1.3.1 組建售樓部

1.4 售樓部裝飾及布置調(diào)整 1.5 宣傳用品準(zhǔn)備

主要內(nèi)容: 1.5.1項(xiàng)目樓書策劃/設(shè)計(jì)/印刷

1.5.2項(xiàng)目其他宣傳品策劃/設(shè)計(jì)/印刷 1.6 項(xiàng)目形象導(dǎo)入

主要內(nèi)容:

主要內(nèi)容:以城市中心、區(qū)位優(yōu)勢、投資理財(cái)、現(xiàn)代辦公為方向進(jìn)行前期軟文廣告投放。

1.8 與甲方一起進(jìn)行各種銷售文件的準(zhǔn)備

主要內(nèi)容:

1.9 對(duì)下一階段工作準(zhǔn)備

主要內(nèi)容:

第二階段 項(xiàng)目認(rèn)購階段

主要內(nèi)容:

主要內(nèi)容:

2.2.5促使認(rèn)購者向親朋好友介紹本項(xiàng)目 2.3 執(zhí)行評(píng)估

2.3.3對(duì)客戶進(jìn)行信息反饋調(diào)查

2.3.4根據(jù)銷售情況對(duì)價(jià)格體系進(jìn)行評(píng)估并對(duì)下一階段的價(jià)格進(jìn)行建

主要內(nèi)容:根據(jù)市場狀況、認(rèn)購情況、競爭者情況對(duì)開盤方案進(jìn)行最

后確定。

2.5 下一階段準(zhǔn)備工作

主要內(nèi)容:下一階段的工作的人員、物件、時(shí)間、預(yù)案等進(jìn)行計(jì)劃和準(zhǔn)備。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇三

“體育、藝術(shù)2+1”項(xiàng)目是國家體育部及省市教委落實(shí)《教育振興行動(dòng)計(jì)劃》,是推動(dòng)學(xué)校體育和藝術(shù)教育改革與發(fā)展的一項(xiàng)重要工程。堯塘小學(xué)作為我市開展“體育、藝術(shù)2+1”項(xiàng)目的試點(diǎn)學(xué)校,通過前段時(shí)間活動(dòng)的開展,測定了學(xué)生各項(xiàng)目的原始數(shù)據(jù),總結(jié)了一些的經(jīng)驗(yàn),取得了一定成績。為了更好的完善“體育、藝術(shù)2+1”項(xiàng)目是方案,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,我們將根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,進(jìn)一步推進(jìn)“體育、藝術(shù)2+1”項(xiàng)目的開展。

體育和藝術(shù)2+1項(xiàng)目的實(shí)施,在素質(zhì)教育中具有其他學(xué)科所不可取代的作用。它可以豐富學(xué)生的想象,培養(yǎng)學(xué)生形象思維能力,使學(xué)生的創(chuàng)造意識(shí)和能力進(jìn)一步得到發(fā)展;它可以凈化學(xué)生的心靈,陶冶學(xué)生情操,提高學(xué)生的審美能力和動(dòng)腦動(dòng)手能力,提高學(xué)生的身體素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng),對(duì)學(xué)生的一生的發(fā)展都是一個(gè)重要環(huán)節(jié),更是提升民族素質(zhì)的一件大事。我校將根據(jù)上級(jí)精神在全校教師中開展教育培訓(xùn),讓廣大教師進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到開展內(nèi)容豐富,形式多樣,健康文化的課外活動(dòng),有助于增強(qiáng)美感體驗(yàn),培養(yǎng)學(xué)生欣賞美,創(chuàng)造美的能力。同時(shí)提高學(xué)生的身體素質(zhì),掌握基本的運(yùn)動(dòng)技能,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)結(jié)意識(shí),合作精神,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,都將產(chǎn)生重要的影響。

為使此項(xiàng)工作正常化、規(guī)范化,我校將堅(jiān)定不移的按照“2+1項(xiàng)目”的方案開展活動(dòng),以項(xiàng)目教學(xué)目標(biāo)了進(jìn)行教學(xué),以學(xué)校《運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)》來進(jìn)行考核。

“體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”活動(dòng),作為一項(xiàng)體育、藝術(shù)教育的重大改革,涉及內(nèi)容廣泛,人員參與之眾多,針對(duì)上述特性我校采取了以下措施。

1、摸清底子,有效整合。上學(xué)期學(xué)校學(xué)生申報(bào)項(xiàng)目,進(jìn)行了分類整理,并依據(jù)學(xué)校及教師的實(shí)際情況,進(jìn)行了有效地整合,開設(shè)課程有:田徑、跳繩、踢毽子、乒乓球、籃球、足球、健美操、書法、國畫、舞蹈等體育和藝術(shù)項(xiàng)目。學(xué)期結(jié)束前,對(duì)學(xué)生所選項(xiàng)目進(jìn)行了測定,并根據(jù)所測成績制定了學(xué)?!扼w育項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)》。本學(xué)期我們將參照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)和考核,要求教師做到“四有”,即有計(jì)劃,有活動(dòng)內(nèi)容,有活動(dòng)記錄,有成績考核。提高活動(dòng)效率。

2、規(guī)范時(shí)間,認(rèn)真實(shí)施。為了保證活動(dòng)效果,學(xué)校規(guī)定,早操延長一定時(shí)間,在廣播體操的基礎(chǔ)上增加一套少兒健美操。每天下午第三節(jié)課后為學(xué)生活動(dòng)時(shí)間,活動(dòng)時(shí)間為半小時(shí),要求班主任、各組負(fù)責(zé)教師按時(shí)到位,不遲到,不缺席,認(rèn)真組織活動(dòng),并將此項(xiàng)活動(dòng)作為教師教育教學(xué)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,作為教師評(píng)優(yōu)評(píng)先進(jìn)的必備條件。

3、加強(qiáng)檢查,保證效果。學(xué)校教導(dǎo)處作為這項(xiàng)活動(dòng)的組織者,始終堅(jiān)持每周一次檢查,每周一次總結(jié),每周一次公布,使課外藝術(shù)活動(dòng)開展形成制度化,規(guī)范化,有效的促進(jìn)活動(dòng)的健康發(fā)展。

為了有效的提升學(xué)生的活動(dòng)水平,提高學(xué)生的基本技能,學(xué)校將做好以下項(xiàng)工作。

1、學(xué)校始終堅(jiān)持活動(dòng)“三個(gè)一工程”即:每月進(jìn)行一次活動(dòng)回顧,每學(xué)期進(jìn)行一次“2+1”項(xiàng)目的成績考核,每年進(jìn)行一次活動(dòng)成果展示。

2、學(xué)校積極開展群眾性的群體活動(dòng),推動(dòng)2+1項(xiàng)目的順利進(jìn)行。今年我校將以第四屆體育文化節(jié)為契機(jī),全面推動(dòng)了2+1項(xiàng)目的開展。開展跳繩比賽,踢毽子比賽,長跑比賽、拔河比賽,班際乒乓球賽,書法美術(shù)作品比賽、小制作比賽、等許多學(xué)生喜愛的系列群體活動(dòng),優(yōu)秀作品紛紛登臺(tái)亮相,讓校園到處充滿了無限的生機(jī)。

3、兩項(xiàng)創(chuàng)舉。即一是將2+1項(xiàng)目活動(dòng)融入到學(xué)校綜合素質(zhì)測評(píng)之中,二是體育組將《健美操教學(xué)實(shí)施的策略研究》的課題作為2+1項(xiàng)目的推薦項(xiàng)目在全校推廣實(shí)驗(yàn),利用廣播操延長的時(shí)間段對(duì)學(xué)生進(jìn)行健美操的訓(xùn)練。

由于我校始終圍繞“辦有一定特色的農(nóng)村學(xué)?!钡霓k學(xué)理念,認(rèn)真開展豐富多彩的各項(xiàng)活動(dòng),使學(xué)生的道德觀念、合作精神,競爭意識(shí)、身體素質(zhì)都得到提高。

總之,在今后的一年里,我校在開展“體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”活動(dòng)中將進(jìn)一步加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高教師素質(zhì),進(jìn)一步加大投資力度改善校園及教學(xué)設(shè)施,使我校的教育教學(xué)水平能再上一個(gè)新臺(tái)階。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇四

第一條 為進(jìn)一步規(guī)范單位ppp項(xiàng)目投資全過程管理,防范ppp項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn),確保ppp項(xiàng)目投資收益,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和財(cái)政部《關(guān)于規(guī)范政府和社會(huì)資本合作(ppp)綜合信息平臺(tái)項(xiàng)目庫管理的通知》(財(cái)辦金〔2017〕92號(hào))文件精神以及單位有關(guān)規(guī)定,特制定本指引。

第二條 ppp為英文公私合作伙伴關(guān)系的縮寫(public—private partnership),是政府和社會(huì)資本,為發(fā)揮各方優(yōu)勢、增強(qiáng)公共產(chǎn)品和服務(wù)供給能力、提高供給效率,采用特許經(jīng)營、購買服務(wù)、股權(quán)合作等形式,以利益共享和風(fēng)險(xiǎn)合理分擔(dān)為特征,通過引入市場競爭和激勵(lì)約束機(jī)制而建立的長期合作關(guān)系。

第三條

推廣運(yùn)用ppp模式,是國家確定的重大經(jīng)濟(jì)改革任務(wù),對(duì)轉(zhuǎn)變政府職能、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新投資體制機(jī)制,具有重要意義。單位適應(yīng)市場變化,圍繞結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)戰(zhàn)略目標(biāo),做好ppp項(xiàng)目的跟蹤、篩選、運(yùn)作、實(shí)施等管理工作,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

第四條

ppp模式主要適用于投資規(guī)模較大、需求長期穩(wěn)定、價(jià)格調(diào)整機(jī)制靈活、市場化程度較高的基礎(chǔ)設(shè)施及公共服務(wù)類項(xiàng)目。如:公路、鐵路、機(jī)場、港口碼頭、城市軌道、水利、燃?xì)?、供電、供水、供熱、污水與垃圾處理、健康養(yǎng)老、資源環(huán)境、生態(tài)保護(hù)、醫(yī)療、旅游、教育培訓(xùn)等項(xiàng)目。ppp模式不局限于新建項(xiàng)目,已建成或已運(yùn)營項(xiàng)目,也可引入ppp模式進(jìn)行升級(jí)改造或合作運(yùn)營。

第五條 ppp模式典型的運(yùn)作流程是政府通過招標(biāo)/采購確定社會(huì)資本投資主體,共同組建特殊目的項(xiàng)目公司(其股東一般由政府、社會(huì)投資主體、運(yùn)營服務(wù)公司、基金、保險(xiǎn)、銀行等項(xiàng)目第三方投資人等組成),政府與項(xiàng)目公司簽訂項(xiàng)目合同,由項(xiàng)目公司負(fù)責(zé)籌資、建設(shè)及運(yùn)營、維護(hù),合同期滿后,將項(xiàng)目移交給政府部門。

第六條 發(fā)揮單位投融資綜合實(shí)力較強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)鏈條完善等優(yōu)勢,為政府提供一站式服務(wù)。通過ppp項(xiàng)目的投資,發(fā)揮協(xié)同效應(yīng),既獲得長期穩(wěn)定收益,又推動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的協(xié)同發(fā)展。第七條 各ppp中心及各地分公司須結(jié)合自身發(fā)展方向和市場定位,積極參與ppp項(xiàng)目的投資。

第八條 本指引適用于單位全系統(tǒng)ppp項(xiàng)目的投資管理。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇五

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20xx年新年伊始,技術(shù)研發(fā)中心設(shè)備管理工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,緊緊圍繞公司20xx年度經(jīng)濟(jì)工作中心為目標(biāo),為企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常開展,促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)健的發(fā)展做好應(yīng)有的工作。

一、繼續(xù)完成xx公司設(shè)備的搬遷、安裝、調(diào)試工作

隨著xx公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)向xx的轉(zhuǎn)移,需要完成對(duì)xx的2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線、印刷機(jī)及紙箱成型設(shè)備的搬遷轉(zhuǎn)移工作,20xx年從年中到年底,已經(jīng)完成了,印刷聯(lián)動(dòng)線、印刷開槽機(jī)、印刷開槽模切機(jī)的搬遷和安裝調(diào)試工作,搬遷的設(shè)備已經(jīng)投入到正常的生產(chǎn)當(dāng)中。目前還剩下2.2米生產(chǎn)線、印刷模切機(jī)及紙箱成型設(shè)備的沒有搬遷。在20xx年初,將根據(jù)公司的生產(chǎn)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司總體工作的部署,及時(shí)完成對(duì)以上設(shè)備的搬遷和安裝工作。

計(jì)劃在設(shè)備的搬遷、安裝過程中,對(duì)2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線和印刷機(jī)及成型設(shè)備進(jìn)行修復(fù)、維護(hù)工作,確保在設(shè)備在搬至xx后,設(shè)備完好,設(shè)備安裝調(diào)試,盡快投入正常的生產(chǎn),這一部分工作,將根據(jù)公司對(duì)xx設(shè)備搬遷轉(zhuǎn)移工作總的部署和安排,再對(duì)搬遷的時(shí)間和內(nèi)容進(jìn)一步的明確和分解。

二、完善對(duì)xx的設(shè)備的管理,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的技術(shù)改造工作

20xx年,公司的設(shè)備各項(xiàng)管理工作取得了一定的成績,為保障20xx公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常發(fā)展起到了積極的促進(jìn)和推動(dòng),但工作當(dāng)中還存在一些問題和不足,需要進(jìn)一步的提高和完善。20xx年,設(shè)備管理工作將從設(shè)備的采購(包括設(shè)備搬遷)、安裝、運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)、更新改造等一系列工作著手,確定專人管理,責(zé)任到人,明確責(zé)任關(guān)系的工作思路。讓公司的每一臺(tái)設(shè)備都有專人負(fù)責(zé)管理,完善設(shè)備管理制度,使設(shè)備管理更規(guī)范、更有序地進(jìn)行,設(shè)備部門需制定一套完整的設(shè)備管理制度,明確了設(shè)備的各項(xiàng)管理內(nèi)容。設(shè)備、生產(chǎn)部需及時(shí)對(duì)全體生產(chǎn)人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,讓員工了解設(shè)備管理制度,熟悉各項(xiàng)管理規(guī)定。

設(shè)備部門根據(jù)公司各種生產(chǎn)設(shè)備的特點(diǎn),以及目前維護(hù)人員的技術(shù)水平等情況,將設(shè)備部內(nèi)部管理工作責(zé)任到人,生產(chǎn)線工段、印刷工段和成型工段的設(shè)備管理分別有專門的人員負(fù)責(zé)管理,加強(qiáng)日常維護(hù)和保養(yǎng)工作。根據(jù)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)的具體要求,參照設(shè)備保養(yǎng)潤滑相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行日常巡檢檢查和相關(guān)的記錄工作。對(duì)于設(shè)備的搶修、改造工作及其他相關(guān)工作,設(shè)備部采取統(tǒng)一安排,合理組織人員,保證整個(gè)工作有序進(jìn)行。

20xx年,針對(duì)新技術(shù)的發(fā)展和生產(chǎn)工藝的更新,以及設(shè)備本身存在的缺陷,設(shè)備科將繼續(xù)對(duì)部分生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行更新和改造工作,適應(yīng)新的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)工藝的需求,保證生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)實(shí)效。設(shè)備部在技術(shù)改造上做了一系列的工作,分別對(duì)1.8米流水線的冷凝水回收裝置、生產(chǎn)冷卻水的循環(huán)利用、蜂窩紙板線的膠水供給裝置等進(jìn)行了一系列的改造,取得了很好的經(jīng)濟(jì)效益,蜂窩的紙板線的膠水回收裝置不僅提高了產(chǎn)品的品質(zhì)質(zhì)量,還減少不必要的生產(chǎn)過程中的浪費(fèi),降低了生產(chǎn)成本。20xx年,設(shè)備改造繼續(xù)從降低生產(chǎn)成本、提高生產(chǎn)效率為出發(fā)點(diǎn),繼續(xù)加大對(duì)公司的設(shè)備技術(shù)改造和革新工作,讓設(shè)備在生產(chǎn)使用過程中發(fā)揮更大的經(jīng)濟(jì)效益。

三、明確設(shè)備維護(hù)人員的工作指標(biāo),完善績效考核工作

明確設(shè)備維護(hù)人員的工作內(nèi)容和責(zé)任,讓每個(gè)設(shè)備管理、維護(hù)人員工作都有工作內(nèi)容,工作中應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,工作成績的好壞要用工作指標(biāo)來衡量。設(shè)備的維護(hù)和管理,要注重設(shè)備的完好率100%、設(shè)備事故率為0、設(shè)備的待修率為0等幾個(gè)方面全面考核。

嚴(yán)格遵照公司設(shè)備管理績效考核指標(biāo),對(duì)設(shè)備管理各項(xiàng)工作實(shí)行全面績效考核,設(shè)備管理工作直接量化,各項(xiàng)工作成果用數(shù)字來衡量,加大考核力度;同時(shí)將設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和使用納入員工工資考核方案,對(duì)生產(chǎn)員工員工進(jìn)行設(shè)備管理績效考核,直接與生產(chǎn)一線員工的工資掛鉤。生產(chǎn)人員在設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)時(shí),存在時(shí)好時(shí)壞的現(xiàn)象。生產(chǎn)任務(wù)不緊張的時(shí)候,設(shè)備保養(yǎng)會(huì)好點(diǎn),一旦生產(chǎn)任務(wù)緊張,設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)就會(huì)放在一邊的現(xiàn)象還存在,這就更加要求設(shè)備管理的檢查、考核工作時(shí)時(shí)不能放松。

四、完善對(duì)蜂窩、護(hù)角的生產(chǎn)管理工作

結(jié)合本人現(xiàn)在的工作內(nèi)容,20xx年將繼續(xù)對(duì)蜂窩、護(hù)角的工作進(jìn)行各項(xiàng)管理工作。20xx年蜂窩、護(hù)角項(xiàng)目自投產(chǎn)以來,很長時(shí)間出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,生產(chǎn)效率十分低下的生產(chǎn)狀況,針對(duì)這一現(xiàn)狀,工作中不斷的

總結(jié)

和提高。目前最需解決的是蜂窩和護(hù)角管理不順暢,主要體現(xiàn)在人員操作技術(shù)水平還不很熟練。對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)是件十分必要的工作。只有員工的操作水平提高了,生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量才能得到提高,生產(chǎn)效率、生產(chǎn)成本才能進(jìn)一步得到控制。

20xx年要完善和提高蜂窩、護(hù)角的生產(chǎn)管理,讓其再上一個(gè)臺(tái)階,必須按照年初公司制定的績效考核管理制度,要制定和完善合理的`生產(chǎn)指標(biāo)和考核管理辦法,讓員工在工作中有目標(biāo)、有方向,工作的好壞直接直接量化,直接用數(shù)據(jù)來檢驗(yàn),同時(shí)每位員工的收入與工作的績效掛鉤,這樣避免了造成工作中干好、干壞一個(gè)樣的不良思想,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

五、保證完成公司交辦的其他臨時(shí)性工作

20xx年研發(fā)中心設(shè)備管理工作,除了已經(jīng)明確的工作內(nèi)容之外,還會(huì)遇到公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。對(duì)于這部分的工作內(nèi)容,將按照臨時(shí)的工作內(nèi)容部署和要求,保證及時(shí)的完成任務(wù),滿足公司發(fā)展總體的需求,促進(jìn)企業(yè)又快又好的發(fā)展。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇六

一、加強(qiáng)德育管理人員隊(duì)伍的建設(shè),健全管理網(wǎng)絡(luò),提高學(xué)生管理工作的整體水平,科工作計(jì)劃。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理隊(duì)伍建設(shè),健全全方位的學(xué)生管理網(wǎng)絡(luò)。以校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生科、班主任、宿管員、學(xué)生會(huì)五支隊(duì)伍為基本力量,構(gòu)建學(xué)校學(xué)生管理網(wǎng)絡(luò),分工合作,條塊結(jié)合,目標(biāo)一致,科學(xué)、全面、切實(shí)開展學(xué)生工作,形成同心協(xié)力,齊抓共管的良好局面。

2、加強(qiáng)對(duì)班主任工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,堅(jiān)持班主任每周一次的例會(huì)制度,做到班級(jí)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查、有總結(jié)。深入各班參與班主任的例會(huì),加強(qiáng)對(duì)班主任工作的引導(dǎo)和管理,引導(dǎo)班主任上好班會(huì)課。加強(qiáng)對(duì)年輕班主任的在崗培訓(xùn)和指導(dǎo),加強(qiáng)班主任工作的檢查和考核,將班主任的工作態(tài)度、工作效率與教師的綜合考核和評(píng)優(yōu)工作掛鉤,完善班主任的考核方案,推進(jìn)學(xué)生管理工作有序、高效地開展,提高班級(jí)管理工作的整體水平。加強(qiáng)班主任工作的理論學(xué)習(xí),積極開展班主任工作的課題研究工作,本學(xué)期要求每個(gè)班主任寫一份質(zhì)量較高的班主任工作論文。

3、建立學(xué)生科的網(wǎng)頁,努力做到貼近工作實(shí)際,內(nèi)容豐富充實(shí),信息及時(shí)更新,為班主任互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,各種信息的反饋搭建服務(wù)平臺(tái)。

二、完善宿管員管理制度,以星級(jí)文明寢室評(píng)比為契機(jī),全面推進(jìn)學(xué)生宿舍管理工作。

1、新學(xué)期開始,全校在校生從新注冊(cè),要求學(xué)生全部交費(fèi),不交者不予注冊(cè),并由班主任聯(lián)系家長說明情況。

2、根據(jù)呼倫貝爾學(xué)院的有關(guān)文件精神,本學(xué)期將走讀生從新審批,如戶口不在本地者一律住校,否則后果自負(fù)。

3、堅(jiān)持宿管員例會(huì)制度,進(jìn)一步完善宿舍管理員的考核,使宿管員工作更加制度化、規(guī)范化,考核做到公平、公正,充分調(diào)動(dòng)宿管員的工作熱情,提高管理效果。

4、建立學(xué)生宿管自理會(huì),下設(shè)樓長、層長、寢室長。建立例會(huì)制度,加強(qiáng)指導(dǎo)和引導(dǎo),進(jìn)一步提高學(xué)生自我管理能力。

5、加強(qiáng)對(duì)各寢室的檢查、反饋、指導(dǎo)、管理工作,優(yōu)化寢室環(huán)境。做到每天一反饋,每周一公示。樹立星級(jí)寢室樣板房,組織各部、各寢室長參觀,學(xué)習(xí)。使星級(jí)文明寢室普及化。

6、加強(qiáng)雙休日留校學(xué)生管理,做好留宿學(xué)生的登記、檢查、管理工作。嚴(yán)格規(guī)范住宿學(xué)生的行為,養(yǎng)成良好生活、衛(wèi)生習(xí)慣,建立優(yōu)美生活環(huán)境。

三、加強(qiáng)以公德、節(jié)約為主要內(nèi)容和形式的學(xué)生德育工作,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

1、積極開展學(xué)生政治思想主題教育。通過黑板報(bào)、墻報(bào)、成人宣誓活動(dòng)和班會(huì)等活動(dòng),樹立學(xué)生正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

2、加強(qiáng)學(xué)生的法紀(jì)和安全教育。抓好學(xué)生法紀(jì)和學(xué)校規(guī)章制度的教育,開學(xué)后,分年級(jí)組織學(xué)生觀看法紀(jì)教育電視片,開展各種講座(青少年犯罪、防火急救、醫(yī)護(hù)急救等),使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為規(guī)范并獲得相應(yīng)的知識(shí)與能力,進(jìn)一步完善文明班級(jí)評(píng)比制度和學(xué)生操行評(píng)定制度;認(rèn)真做好學(xué)生的違紀(jì)處理工作,對(duì)違紀(jì)生要及時(shí)地進(jìn)行思想政治教育。

3、經(jīng)常性地開展豐富多彩的校園的文化活動(dòng)。與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)開展各種文體活動(dòng),營造良好的校園文化氛圍,提高校園文藝品位,豐富學(xué)生課余生活,內(nèi)容主要包括:征文比賽、演講比賽、書法美術(shù)、手抄報(bào)、小工藝制作、卡拉ok比賽、班級(jí)、宿舍布置藝術(shù)比賽、文藝匯演等,活躍學(xué)生的第二課堂,促進(jìn)校園文化活動(dòng)的健康發(fā)展,提高學(xué)生的思想素質(zhì),工作計(jì)劃《科工作計(jì)劃》。組織團(tuán)委、學(xué)生會(huì)干部參與宿舍管理,早操評(píng)比、衛(wèi)生評(píng)比和晚自習(xí)管理等工作。各項(xiàng)工作要有計(jì)劃、有總結(jié)。

4、結(jié)合學(xué)生特點(diǎn),以主題班會(huì)為載體,繼續(xù)開展公德教育、節(jié)約教育、禮貌誠信等教育活動(dòng)。

四、加大常規(guī)管理力度,促進(jìn)“勤奮、文明、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取”的良好校風(fēng)的形成。

1、結(jié)合實(shí)際,合理科學(xué)地調(diào)整各班級(jí)組成,以便更好地進(jìn)行各項(xiàng)管理工作。

2、繼續(xù)加強(qiáng)晚自習(xí)班主任值周管理制度,完善學(xué)生請(qǐng)假、考勤制度。

3、做好學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金的發(fā)放工作。

4、開展一月一次的優(yōu)秀班級(jí),文明寢室評(píng)比活動(dòng)。

5、狠抓環(huán)境衛(wèi)生,按照“一周一大掃,一天一小掃”的要求,分區(qū)到班,分塊到人,建立檢查、監(jiān)督機(jī)制,減少亂丟亂仍現(xiàn)象。

6、繼續(xù)安排和管理好勞動(dòng)實(shí)踐周工作。

五、加大學(xué)生干部培訓(xùn)力度,發(fā)揮學(xué)生干部參與學(xué)校管理的積極性。

1、有計(jì)劃、有步驟地做好學(xué)生會(huì)、團(tuán)委干部及各班干部的培訓(xùn)工作,提高他們的思想素質(zhì)、管理能力、自治自理能力,發(fā)揮模范帶頭作用。

2、學(xué)生科、團(tuán)委和學(xué)生干部要配合黨支部做好選拔優(yōu)秀干部加入共產(chǎn)黨的有關(guān)工作。

3、積極組織和發(fā)揮各類志愿團(tuán)體的積極性,當(dāng)好管理助手。

六、抓好“特困生”“后進(jìn)生”、“特殊生”(單親家庭、生理缺陷)的教育轉(zhuǎn)化工作。

1、繼續(xù)做好特困生工作。根據(jù)西校區(qū)實(shí)際情況,制定出特困生認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),建立特困生檔案。在以往的基礎(chǔ)上重點(diǎn)記錄每個(gè)特困生的特長,以便于安排學(xué)生參加勤工儉學(xué)或其它工作時(shí)作為參考。

2、各班主任、輔導(dǎo)員掌握好本班學(xué)生的基本情況,將生活上有困難并需要辦理助學(xué)貸款的學(xué)生上報(bào)政教科,學(xué)校將負(fù)責(zé)聯(lián)系有關(guān)部門協(xié)助學(xué)生辦理貸款手續(xù)。

3、積極挖掘?qū)W生“閃光點(diǎn)”,不失時(shí)機(jī)地進(jìn)行正面引導(dǎo)。

4、在班主任——學(xué)生、學(xué)生——學(xué)生中開展“談心”、“一幫一”活動(dòng),幫助“后進(jìn)生”提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)辨別是非能力。

5、適時(shí)、適度組織有關(guān)人員對(duì)“特殊生”、“后進(jìn)生”進(jìn)行談話,談話時(shí)要有記錄。對(duì)“問題生”要由班主任分析出問題何在,產(chǎn)生問題的原因,拿出教育的計(jì)劃、方案、措施,要建立“問題生”檔案。

七、開展心理咨詢活動(dòng),發(fā)揮心理健康咨詢服務(wù)的作用。

1、注重心理健康教育,讓學(xué)生快樂成長。

2、針對(duì)學(xué)生中存在的“青春期綜合癥”現(xiàn)象和在學(xué)習(xí)中存在的焦慮心理,有目的、有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育和心理咨詢,解決學(xué)生的心理問題,提高學(xué)生心理健康的水平,排除心理上的障礙和不健康心理狀況,增強(qiáng)抵御挫折的能力,保持樂觀向上的心態(tài)。

3、針對(duì)03級(jí)即將參加實(shí)習(xí)的學(xué)生,對(duì)他們進(jìn)行就業(yè)前的擇業(yè)觀輔導(dǎo)的同時(shí)還要開展就業(yè)時(shí)的心理健康輔導(dǎo)與就業(yè)適應(yīng)性測試;對(duì)04級(jí)、05級(jí)學(xué)生進(jìn)行心理成熟度測試,了解學(xué)生的心理發(fā)展情況,采取相應(yīng)措施,及時(shí)排除學(xué)生心理上的障礙,讓他們?cè)趯W(xué)校中安心地學(xué)習(xí),快樂地成長,保證校園安全、健康、文明。

八、注重細(xì)節(jié)

細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)就是管理理念,細(xì)節(jié)就是管理文化。學(xué)校的每一項(xiàng)工作,對(duì)學(xué)生實(shí)施的每一項(xiàng)教育、開展的每一項(xiàng)活動(dòng)都要在細(xì)節(jié)上做足文章。

班主任要根據(jù)政教科的工作計(jì)劃,制定出本班詳實(shí)的工作計(jì)劃。

政教科列出計(jì)劃開展的各項(xiàng)活動(dòng),班主任老師要分項(xiàng)做出活動(dòng)計(jì)劃:實(shí)施方案、過程設(shè)計(jì)、效果總結(jié)等等。

政教科要為每個(gè)班主任建立檔案,班主任的一切活動(dòng)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、教育過程中形成的材料、考核評(píng)比等等都收入檔案。

建立“問題生”檔案,對(duì)存在的問題、產(chǎn)生的根源分析教育幫助的方法、途徑、措施時(shí),體現(xiàn)教育的主動(dòng)性,變被動(dòng)的管理為主動(dòng)的教育引導(dǎo):每個(gè)存在問題的學(xué)生都有其特定的背景及其根源,要因人而異,因材施教。

九、做好畢業(yè)生就業(yè)工作。

3月16日,2011年畢業(yè)生參加就業(yè)處舉辦的就業(yè)洽談會(huì),3月底4月初協(xié)助教務(wù)科安排好畢業(yè)實(shí)習(xí)工作。

總之,在新的一年里,我們決心在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,把各項(xiàng)工作做得扎實(shí)細(xì)致,以熱情高效,進(jìn)取奉獻(xiàn)的精神,為全校同學(xué)服務(wù),為學(xué)校的建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇七

(一)項(xiàng)目介紹

新建×××工程位于×××境內(nèi),全長×××公里(建筑面積××平米),主要工程包括:×××、×××、×××。

該工程于×××中標(biāo)并于業(yè)主簽訂施工合同,合同價(jià)款×××萬元,合同開竣工日期×××至×××,但是由于×××原因,實(shí)際開工日期×××,預(yù)計(jì)竣工日期×××,實(shí)際工期預(yù)計(jì)×××。

(二)現(xiàn)場情況

1.現(xiàn)場剩余工程情況

現(xiàn)場現(xiàn)剩余×××工程(m,m2,km) ××× ×××等工程,剩余工程產(chǎn)值×××萬元,業(yè)主要求××××(有則寫)。

2.缺陷工程情況

現(xiàn)場主要存在×××缺陷,是否正在修復(fù)、修復(fù)情況如何,預(yù)計(jì)修復(fù)成本×××萬元。

(一)現(xiàn)有人員、機(jī)構(gòu)情況

1.人員情況

我部現(xiàn)有人員×××人,其中領(lǐng)導(dǎo)班子×××人,各部門負(fù)責(zé)和工區(qū)長×××人,其他人員×××人(含外聘人員×××人,見習(xí)生×××人,勞務(wù)派遣人員×××人)可以依據(jù)實(shí)際情況調(diào)整敘述。

2.機(jī)構(gòu)情況

項(xiàng)目部現(xiàn)有五部一室,分別為工程部、合同部、財(cái)務(wù)部、物資部、綜合部和實(shí)驗(yàn)室。

1.在用設(shè)備,包含指揮車、施工機(jī)具、在用儀器等;

2.閑置設(shè)備,包含閑置的物資(如模板、機(jī)具、試驗(yàn)、測量設(shè)備);

3.現(xiàn)場剩余物資:包含鋼筋、水泥等。

(一)業(yè)主計(jì)量情況

截止×××年×季度,業(yè)主已開累計(jì)價(jià)×××萬元,其中合同內(nèi)計(jì)價(jià)×××萬元,變更設(shè)計(jì)及索賠計(jì)價(jià)×××萬元,已完未驗(yàn)×××萬元,其中合同內(nèi)×××萬元,變更設(shè)計(jì)×××萬元,索賠×××萬元,預(yù)計(jì)項(xiàng)目總收入×××萬元。

(二)變更設(shè)計(jì)及索賠情況

1.變更設(shè)計(jì)及洽商:本工程共發(fā)生變更××份,其中已上報(bào)批復(fù)××份,批復(fù)金額××萬元,已上報(bào)未批復(fù)××份,上報(bào)金額××萬元,已立項(xiàng)但還未上報(bào)××份,預(yù)計(jì)金額××萬元,預(yù)計(jì)變更設(shè)計(jì)批復(fù)總金額××萬元。

2.工程索賠情況:本工程共上報(bào)索賠文件××份,其中已上報(bào)批復(fù)××份,批復(fù)金額××萬元,已上報(bào)未批復(fù)××份,上報(bào)金額××萬元,已立項(xiàng)但還未上報(bào)××份,預(yù)計(jì)金額××萬元,預(yù)計(jì)索賠批復(fù)總金額××萬元。

3.價(jià)差調(diào)整及其它:本工程價(jià)差調(diào)整預(yù)計(jì)××萬元,現(xiàn)業(yè)主已批復(fù)計(jì)量××萬元,剩余未計(jì)量××萬元,預(yù)計(jì)總金額××萬元。

(三)勞務(wù)隊(duì)伍結(jié)算情況

本項(xiàng)目引進(jìn)勞務(wù)隊(duì)伍共××支,其中點(diǎn)子合同隊(duì)伍××支,單價(jià)合同隊(duì)伍××支,截止××月×日,點(diǎn)子合同清算×支,完工未清算×支,剩余×支隊(duì)伍還在施工,單價(jià)合同隊(duì)伍清算××支,完工未清算××支,剩余××支隊(duì)伍還在施工。目前勞務(wù)隊(duì)伍已計(jì)量×××萬元,預(yù)計(jì)剩余未結(jié)算款×××萬元,預(yù)估勞務(wù)隊(duì)伍驗(yàn)工支出×××萬元。

1.剩余工程債權(quán)債務(wù)凈額

截止×月×日,項(xiàng)目部債權(quán)總額××萬元,其中貨幣資金××萬元,應(yīng)收工程款××萬元,應(yīng)收質(zhì)保金××萬元,應(yīng)收履約金××萬元,應(yīng)收對(duì)外押金××萬元,應(yīng)收其它款××萬元;債務(wù)總額××萬元,其中應(yīng)付工程款××萬元,預(yù)計(jì)工程款××萬元,應(yīng)付質(zhì)保金××萬元,應(yīng)付暫扣款××萬元,材料款××萬元,稅金××萬元,其它款××萬元;債權(quán)債務(wù)凈額××萬元。

2.公司資金上交情況

截止×月×日,項(xiàng)目部應(yīng)上繳公司資金××萬元,實(shí)際上繳公司資金××萬元,超(欠)交××萬元。

本工程竣工文件明確采用×××標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行編制,共需要×套,其中原件××套,預(yù)計(jì)××頁/套;項(xiàng)目部目前編制完成檢驗(yàn)批××頁等等,所有竣工資料預(yù)計(jì)在××?xí)r間編制完成,××?xí)r間達(dá)到組卷歸檔標(biāo)準(zhǔn)或?qū)崿F(xiàn)歸檔。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇八

對(duì)于it項(xiàng)目來說,啟動(dòng)時(shí)都存在范圍不夠明晰,需求不確定的情況。只有到軟件demo產(chǎn)生,需求才會(huì)逐漸清晰,范圍確定,這些情況就決定了it項(xiàng)目計(jì)劃需要根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況及時(shí)進(jìn)行修正。如何壓縮范圍確定的時(shí)間,早日制定出周密可行的計(jì)劃,是軟件項(xiàng)目的一個(gè)重要課題。

要保證項(xiàng)目的成功,就要保證項(xiàng)目的每個(gè)活動(dòng)都能得以順利執(zhí)行。所以,在項(xiàng)目情況發(fā)生變化,在原有的計(jì)劃基礎(chǔ)上有需求變更時(shí),就要把新的任務(wù)補(bǔ)充到計(jì)劃中,修正計(jì)劃,確保wbs的完整,確保計(jì)劃周密可行,之后的工作才是嚴(yán)格執(zhí)行。

項(xiàng)目一定要盈利,項(xiàng)目管理作為戰(zhàn)術(shù)層次的管理手段,一定要服務(wù)于戰(zhàn)略層次的大方向。商場如戰(zhàn)場,有勝利就會(huì)有失敗。為了戰(zhàn)略勝利,很多戰(zhàn)役要誘敵深入,必須打敗仗。敗仗不要緊,關(guān)鍵要弄清楚敗到什么層次,損失到何種地步,明確本次戰(zhàn)役的真實(shí)目標(biāo),再去打這場戰(zhàn)役,就會(huì)做到駕輕就熟,從而不至于到最后形成不僅損兵折將,還未能誘敵深入的局面。

開拓市場、占領(lǐng)市場、站穩(wěn)市場、挖掘市場,這是每個(gè)公司發(fā)展必不可少的步驟。很多項(xiàng)目,對(duì)公司來說都是為了占領(lǐng)市場,甚至虎口奪食。這樣的項(xiàng)目,公司從戰(zhàn)略層面首先要求的絕對(duì)不是盈利,而是如何能把市場占領(lǐng),繼而站穩(wěn),項(xiàng)目經(jīng)理必須明白這個(gè)戰(zhàn)略意圖。

平衡是項(xiàng)目管理最為重要的一個(gè)思想,從過去的做好質(zhì)量、時(shí)間、成本項(xiàng)目三要素的平衡,到現(xiàn)在滿足相關(guān)干系人的需求,所有的最佳實(shí)踐和理論研究成果,都絕不會(huì)提倡走極端,殺機(jī)取卵!利潤只是項(xiàng)目的一個(gè)目標(biāo),并且一定要明白有短期利潤和長期利潤之分,過分單一追求利潤的項(xiàng)目注定要失敗,過分追求利潤的公司也不會(huì)長久。該花的錢不能省,不該花的錢一分也不要花,項(xiàng)目經(jīng)理把成本控制在合理的預(yù)算范圍內(nèi),就是成本控制的成功。

新技術(shù)的濫用

學(xué)以致用,就怕亂用。無論是產(chǎn)品、技術(shù)還是管理方法,都存在為了更先進(jìn)、更科學(xué)而罔顧現(xiàn)實(shí),盲目亂用的現(xiàn)象,結(jié)果先進(jìn)和科學(xué)的技術(shù)、工具不僅未提高生產(chǎn)效率,卻成了累贅,這樣的情況到處都是,在it項(xiàng)目中也為數(shù)不少。

很多it項(xiàng)目經(jīng)理在學(xué)習(xí)了一些新的技術(shù)后,總想立刻在項(xiàng)目中實(shí)踐,而不去仔細(xì)分析這些技術(shù)在這個(gè)項(xiàng)目中是否需要,是否適合。it技術(shù)日新月異,不斷有新的理論被提出來,有些項(xiàng)目經(jīng)理在一知半解,對(duì)這些技術(shù)還不是很熟悉的情況下,就敢向人吹噓他所掌握技術(shù)的科學(xué)性、先進(jìn)性,進(jìn)而強(qiáng)制要求在項(xiàng)目中實(shí)踐。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇九

關(guān)鍵詞:公益活動(dòng)輿論宣傳經(jīng)營人心促銷

活動(dòng)目的:公益性與商業(yè)性相結(jié)合的義拍義賣營銷活動(dòng)

響應(yīng)政府“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”號(hào)召和“青春家園建設(shè)”關(guān)愛行動(dòng),與共青團(tuán)武漢市委、武漢市關(guān)心下一代工作委員會(huì)、武漢市青少年發(fā)展基金會(huì)、武漢市農(nóng)業(yè)局、武漢市文化局、武漢市衛(wèi)生局、武漢晚報(bào)社、武漢市廣播電視局、武漢晚報(bào)社、武漢愛心文化傳播中心等單位聯(lián)手,推出大型公益活動(dòng)“金馬之家百萬愛心獻(xiàn)老區(qū)”。

聯(lián)合政府機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體、新聞媒體共同舉辦,增強(qiáng)該活動(dòng)的權(quán)威性、公益性、新聞性和可信度,這是企業(yè)組織公益活動(dòng)的關(guān)鍵問題。

在即將到來的銷售淡季,推出與金馬之家經(jīng)營項(xiàng)目和營銷活動(dòng)緊密相連的大型公益活動(dòng),尋找挖掘新聞點(diǎn),吸引大眾眼球,提升品牌形象,帶動(dòng)淡季的人流和銷售,并為旺季銷售做鋪墊。

活動(dòng)意義:

2、輿論宣傳導(dǎo)向和新聞炒作:作為公益活動(dòng)本身就有一定的新聞價(jià)值,通過合理的炒作為金馬之家營銷活動(dòng)造勢,增強(qiáng)大眾對(duì)金馬之家這一品牌的記憶、認(rèn)知和好感。

3、提升企業(yè)形象及實(shí)際銷售額:對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說,獲得大眾認(rèn)知便是企業(yè)的無形資產(chǎn),社會(huì)效應(yīng)越好,越能帶動(dòng)公司業(yè)績飛升。

4、符合公司的經(jīng)營理念:肖凱旋總裁曾多次在公司的會(huì)議上提出過企業(yè)使命感,在我們以全方位的產(chǎn)品定位解決了消費(fèi)者的家裝痛苦同時(shí),我們同樣要在公眾心中媒體眼中塑造一個(gè)公益形象,營造優(yōu)秀的企業(yè)文化,樹立員工的價(jià)值觀,通過經(jīng)營人心的宏偉工程,為企業(yè)長足發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙贏:

(1)通過整合優(yōu)勢資源,有效開展品牌形象戰(zhàn)略目標(biāo);

(4)事半功倍的營銷推廣效果:本次活動(dòng)主題突出,題材鮮明,受大眾及媒體、政府部門關(guān)注程度高;且活動(dòng)本身易于操作,炒作空間大;又與商戶互動(dòng),投入少,能取得事半功倍的品牌推廣效果。

二、義賣(義拍)活動(dòng)分析:

1.活動(dòng)內(nèi)容:

金馬之家聯(lián)合商戶提供近百萬價(jià)值的義賣產(chǎn)品,義賣款項(xiàng)作為愛心專款全部捐獻(xiàn)革命老區(qū)的福利機(jī)構(gòu)和弱勢群體。

2.活動(dòng)時(shí)間:20xx年5月開始啟動(dòng),至,在近一年的時(shí)間里開展一系列愛心義賣義拍及捐贈(zèng)活動(dòng)。

3.義賣產(chǎn)品來源:

(1)由金馬之家商戶贊助義拍義賣商品,尤其是衛(wèi)浴、地板、磁磚、櫥柜、電器、家具等全國知名品牌的廠家有較強(qiáng)的品牌推廣意識(shí),贊助投入產(chǎn)品的積極性高,同意以公益贊助為由頭,做商業(yè)促銷活動(dòng)。

(2)目前公司的武湖基地尚有一批庫存家具、床上用品等,可以作為義賣商品。

(3)計(jì)劃在近一年的時(shí)間里,組織8-10次公益性主題促銷和若干次捐贈(zèng)活動(dòng),估計(jì)每次需提供價(jià)值1-5萬元的家具建材商品進(jìn)行義賣,作為捐贈(zèng)款項(xiàng)資助革命老區(qū)。

4.活動(dòng)難度:這項(xiàng)活動(dòng)需要部分廠商配合,提供義拍商品。但是參與此次活動(dòng)能給商家?guī)矶囗?xiàng)有形的回報(bào),因此,說服商家提供拍賣品是可行的。

5.活動(dòng)啟動(dòng)時(shí)間:5月27日、28日,每日一次,每天拍賣時(shí)間約為2小時(shí)。

以后每月1-2個(gè)周末定點(diǎn)舉行義拍義賣公益活動(dòng)。

三、扶助對(duì)象

1.7-8月,高考后推出資助老區(qū)高考狀元

2.9月,九九重陽節(jié),如到老將軍故里,為老將軍或者其后人親屬獻(xiàn)愛心

3.10月,為革命老區(qū)的福利機(jī)構(gòu)獻(xiàn)愛心

五、媒體支持

1.《武漢晚報(bào)》扶助行動(dòng)欄目

2.《武漢晨報(bào)》

3.武漢電視臺(tái)《百姓連線》

4.湖北廣播電臺(tái)

六、本次拍賣活動(dòng)操作細(xì)則:

1.本次義拍活動(dòng)為無底價(jià)義拍,即所有拍品0元起價(jià),參與競拍者自由叫價(jià),最低喊價(jià)幅度為50元人民幣。

2.本次拍賣會(huì)拍品由金馬之家的商戶提供,主要拍品有床、床墊、沙發(fā)、餐桌椅、沙發(fā)床等拍賣品。

3.本次拍賣會(huì)所得款項(xiàng)用于資助革命老區(qū)弱勢群體。

4.本次拍賣會(huì)在金馬之家建材家居門前廣場舉行。

5.本次拍賣為無底價(jià)拍賣,最終得主由工作人員帶到收銀臺(tái)繳款;

7.拍賣師宣布拍賣開始,參與拍賣者開始出價(jià)。

8.每次叫價(jià),拍賣師現(xiàn)場喊價(jià)3次,如沒有人加價(jià),拍賣師落錘,宣布成交。

9.工作人員現(xiàn)場將最后競拍得主請(qǐng)上舞臺(tái),有電臺(tái)、電視臺(tái)進(jìn)行現(xiàn)場采訪。

10.由產(chǎn)品廠商代表恭賀該消費(fèi)者成為金馬之家愛心大使。

項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度表篇十

1、重傷、重大及特大安全事故為零;

2、機(jī)械設(shè)備重大事故為零;

3、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過2‰;

5、按招文件的要求及規(guī)定確保安全資金投入100%及時(shí)落實(shí)到位;

安全生產(chǎn)責(zé)任制的完善和實(shí)施是安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重點(diǎn)。我項(xiàng)目建立健全嚴(yán)格的安全生產(chǎn)責(zé)任制,在建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步在工作中切實(shí)落實(shí)執(zhí)行,明確崗位職責(zé),形成一級(jí)抓一級(jí),逐級(jí)抓落實(shí)。通過完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,首先解決領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上,只有從思想上重視安全,責(zé)任意識(shí)才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實(shí)安全責(zé)任,整改事故隱患,嚴(yán)格執(zhí)行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,確保安全生產(chǎn)。

專項(xiàng)整治的重點(diǎn)在制度建設(shè)、嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)方案和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的有效控制等方面做文章,達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。一是強(qiáng)調(diào)我項(xiàng)目責(zé)任的落實(shí),重點(diǎn)落實(shí)審批、驗(yàn)收、檢查等責(zé)任制度。二是經(jīng)監(jiān)理單位嚴(yán)格驗(yàn)收檢查,特別是對(duì)臨時(shí)用電、大型機(jī)械設(shè)備、腳手架、起重吊裝工程、深基坑支撐、高空作業(yè)及危險(xiǎn)性較大的工程,要編制有針對(duì)性的專項(xiàng)安全施工方案,經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)報(bào)駐地辦安全監(jiān)理審核上報(bào)總監(jiān)辦并簽字后實(shí)施。同時(shí)各監(jiān)理單位要加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度,項(xiàng)目部安全管理人員要加強(qiáng)日常安全檢查,對(duì)查出的事故隱患,按照“四不放過”的原則,及時(shí)組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施。

項(xiàng)目部帶班領(lǐng)導(dǎo)及安全人員采取定期檢查與巡檢相結(jié)合的方式,目前已進(jìn)入冬季施工,帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)根據(jù)冬季施工方案及施工現(xiàn)場帶班生產(chǎn)制度進(jìn)行檢查工作,帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)主要履行以下職責(zé):1、專職安全員現(xiàn)場履責(zé)情況,作業(yè)人員個(gè)人防護(hù)和施工現(xiàn)場臨邊防護(hù)的規(guī)范性。2、特種作業(yè)人員持證上崗情況,起重機(jī)械等特種設(shè)備的運(yùn)行情況。3、承重支架及滿堂腳手架的運(yùn)行情況。4、安全技術(shù)交底與班前會(huì)落實(shí)情況。對(duì)查出的隱患及時(shí)簽發(fā)安全整改通知單限期整改,并跟蹤復(fù)查整改效果。安全檢查情況進(jìn)行項(xiàng)目部通報(bào)。

安全教育和培訓(xùn)是工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一,為使安全生產(chǎn)教育深入人心,強(qiáng)化員工的安全意識(shí),項(xiàng)目部帶班領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)全體員工進(jìn)行安全教育工作,增強(qiáng)安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),為了更好的落實(shí)安全教育和培訓(xùn)工作。

1、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

2、項(xiàng)目部要嚴(yán)格要求各個(gè)施工隊(duì)按照施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案的要求組織施工。在施工前做好安全教育、安全技術(shù)交底,施工中加強(qiáng)檢查,施工完畢后做好驗(yàn)收工作。

3、督促項(xiàng)目專職安全員及各個(gè)施工隊(duì)兼職安全員切實(shí)履行職責(zé),對(duì)工程施工過程的安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查,及時(shí)查處“三違”行為,督促安全隱患整改。

4、施工現(xiàn)場應(yīng)組建義務(wù)消防隊(duì)并制定消防制度,加強(qiáng)用火管理,定期對(duì)施工現(xiàn)場的防火工作進(jìn)行檢查。

12月: 開展火災(zāi)隱患普查整治工作

完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案;

開展安全生產(chǎn)工作檢查及年終考核。

項(xiàng)目部將繼續(xù)本著“生產(chǎn)必須安全”這一核心思想,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格履行本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作部署, 積極行動(dòng),把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓好,確保本項(xiàng)目年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),認(rèn)真完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作。

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