法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共

方案是指為解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列步驟和措施。我們應(yīng)該重視方案的制定和執(zhí)行，不斷提升方案制定的能力和水平，以更好地應(yīng)對(duì)未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家。

法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共篇一

春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：××副組長(zhǎng)：××

成員：

20xx 年5月11月

西雅圖歌舞廳

1、副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)每人唱卡拉ok一首或表演節(jié)目一個(gè);

2、每個(gè)支部選送三個(gè)節(jié)目;

3、其余表演節(jié)目由謝光榮負(fù)責(zé)編排組織。

局機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員及借調(diào)到局機(jī)關(guān)工作的人員。

法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共篇二

為提升執(zhí)行質(zhì)效，確保實(shí)現(xiàn)“基本解決執(zhí)行難”工作目標(biāo)，有效維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益，提高司法公信力，自2020年6月1日起，在全院開展為期4個(gè)月的“夏季風(fēng)暴”集中執(zhí)行活動(dòng)，特制定本方案。

一、活動(dòng)目標(biāo)

通過開展集中執(zhí)行活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)基本”工作目標(biāo)，即被執(zhí)行人規(guī)避執(zhí)行、抗拒執(zhí)行和外界干預(yù)執(zhí)行現(xiàn)象基本得到遏制;人民法院消極執(zhí)行、選擇性執(zhí)行、亂執(zhí)行的情形基本消除;無財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行案件終結(jié)本次執(zhí)行的程序標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)、恢復(fù)執(zhí)行等相關(guān)配套機(jī)制應(yīng)用不暢的問題基本解決;有財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行案件在法定期限內(nèi)基本執(zhí)行完畢。

通過開展集中執(zhí)行活動(dòng)，有效解決我院執(zhí)行工作中存在的質(zhì)效不高等問題，實(shí)現(xiàn)質(zhì)效質(zhì)的飛躍，確保如期打贏“基本解決執(zhí)行難”決勝仗，努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中感受到公平正義。

二、具體任務(wù)

緊盯首次執(zhí)行案件執(zhí)行完畢率、實(shí)際執(zhí)行到位率、法定期限內(nèi)結(jié)案率、終本率、終本案件合格率等硬性指標(biāo)，兼顧恢復(fù)執(zhí)行案件實(shí)際執(zhí)行到位率等指標(biāo)，查找工作短板，有針對(duì)性的開展執(zhí)行工作。

三、活動(dòng)措施

積極爭(zhēng)取各級(jí)黨委、人大、政府和政協(xié)的支持，堅(jiān)決依法采取各項(xiàng)執(zhí)行強(qiáng)制措施，充分發(fā)揮信息化查控手段，切實(shí)加大案件的執(zhí)行力度，確?；顒?dòng)取得明顯成效。(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。我院成立集中執(zhí)行活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，院長(zhǎng)郭慶任組長(zhǎng)，執(zhí)行局局長(zhǎng)龔曉兵任副組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組全面組織、協(xié)調(diào)、指揮此次活動(dòng)。

(二)建立“五定一包一配合”責(zé)任制。對(duì)重點(diǎn)案件實(shí)行定責(zé)任人員、定督辦領(lǐng)導(dǎo)、定執(zhí)行措施、定執(zhí)行期限、定目標(biāo)責(zé)任、重點(diǎn)案件領(lǐng)導(dǎo)包案、各庭室全力配合。

(三)做好輿論宣傳工作。通過邀請(qǐng)媒體參與執(zhí)行、召開新聞發(fā)布會(huì)等形式，對(duì)集中執(zhí)行活動(dòng)開展的經(jīng)驗(yàn)、成效、典型案例進(jìn)行宣傳、報(bào)道，對(duì)拒不履行、拒不協(xié)助和暴力妨礙執(zhí)行典型案件堅(jiān)決予以曝光，營(yíng)造良好的輿論氛圍。

四、活動(dòng)要求 (一)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，精心部署。集中執(zhí)行活動(dòng)是打贏“基本解決執(zhí)行難”決勝仗的必然之舉，活動(dòng)的開展實(shí)行院領(lǐng)導(dǎo)分片包干制度，明確部門和人員責(zé)任，精心部署，層層壓實(shí)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。此次活動(dòng)參加人員為執(zhí)行局全體人員、全體法警、各庭室均抽調(diào)一名干警。(二)強(qiáng)化措施，規(guī)范執(zhí)行。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，拓寬思路、找準(zhǔn)突破口，依法、及時(shí)查控被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)，用足、用好、用活各種強(qiáng)制執(zhí)行措施和手段。嚴(yán)厲打擊規(guī)避執(zhí)行行為，加強(qiáng)與公安、檢察機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)配合，加大對(duì)拒不執(zhí)行判決、裁定和暴力抗拒執(zhí)行犯罪行為的懲處力度。

(三)強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。要強(qiáng)化責(zé)任追究，對(duì)有財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行但因消極執(zhí)行而未能執(zhí)結(jié)的案件，或者違法執(zhí)行且拒不按照指令及時(shí)糾正的案件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決查處;對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)事例、典型及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。

法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共篇三

一、 目標(biāo)任務(wù)

進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，樹立干部隊(duì)伍求真務(wù)實(shí)、服務(wù)發(fā)展、司法為民的良好形象，著力解決制約科學(xué)發(fā)展和群眾密切關(guān)注的熱難點(diǎn)問題，加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。全院干警對(duì)照目標(biāo)要求，立足崗位實(shí)際，努力在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的實(shí)踐中比拼作風(fēng)，建功立業(yè)，彰顯黨員干部的執(zhí)行力、落實(shí)力和先進(jìn)性。

二、階段安排

全區(qū)“下基層、解難題、送溫暖”活動(dòng)從現(xiàn)在開始，分三個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段：迅速啟動(dòng)，形成聲勢(shì)（5月底前）

一是搞好動(dòng)員部署。按照全省機(jī)關(guān)干部進(jìn)企進(jìn)社區(qū)要求，認(rèn)真制定內(nèi)容詳實(shí)、操作性強(qiáng)的實(shí)施方案，確定幫扶點(diǎn)，明確下基層方式方法，及時(shí)進(jìn)行安排部署，組織干部迅速深入基層開展工作。各單位的活動(dòng)方案和動(dòng)員部署情況，及時(shí)報(bào)區(qū)干部作風(fēng)建設(shè)辦公室組織組。

還要在有關(guān)新聞媒體公開。

三是進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研。5月24日前，區(qū)和各鄉(xiāng)（街道）黨政班子成員、區(qū)直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，特別要圍繞“三年大變樣，今年看邯鄲，邯鄲看叢臺(tái)”的目標(biāo)，在推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、解決民生問題、加強(qiáng)基層組織、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面，利用5-7天時(shí)間，進(jìn)行一次蹲點(diǎn)調(diào)研。調(diào)研點(diǎn)可以是領(lǐng)導(dǎo)干部本人或所在單位的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)及黨建、穩(wěn)定等聯(lián)系點(diǎn)，也可以是本系統(tǒng)的其它基層單位。蹲點(diǎn)期間，要通過走訪群眾、宣講政策、下訪接訪、結(jié)對(duì)幫扶，解決實(shí)際問題，展示良好作風(fēng)。調(diào)研結(jié)束后要形成調(diào)研報(bào)告。

第二階段：整體推進(jìn)，攻堅(jiān)突破（6月-9月）

區(qū)干部后備人才隊(duì)伍建設(shè)工作，完善共駐共建機(jī)制，加強(qiáng)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保達(dá)到“五室三站兩欄一校一場(chǎng)所”（辦公室、警務(wù)室、黨員活動(dòng)室、圖書閱覽室、棋牌娛樂室；勞動(dòng)保障站、社區(qū)服務(wù)站、衛(wèi)生服務(wù)站；社區(qū)宣傳欄、居務(wù)公開欄；市民文明學(xué)校；室外活動(dòng)場(chǎng)所），加強(qiáng)社區(qū)信息化建設(shè)。拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域，發(fā)展社區(qū)勞動(dòng)保障、社會(huì)福利和社會(huì)救助、治安法律、文體科教、醫(yī)療衛(wèi)生、便民利民、家政、社區(qū)物業(yè)管理服務(wù)。維護(hù)社區(qū)安全穩(wěn)定，建立健全治安防控體系和矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，改善社區(qū)生活環(huán)境，提升社區(qū)文明程度，建成黨建有力、居民自治、管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的社區(qū)。

能解決的要及時(shí)解決；一時(shí)難以解決或不合理的訴求，要做好解釋工作，維護(hù)群眾的合法權(quán)益。

三是深化“黨員干部惠民行”活動(dòng)。繼續(xù)深入開展“區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一線行”和“百千萬(wàn)宣訪評(píng)”活動(dòng)，堅(jiān)持惠民優(yōu)先、民生為重，著力解決社會(huì)發(fā)展和民生領(lǐng)域的.突出問題。各單位和廣大黨員干部要落實(shí)中央、省、市和我區(qū)一系列惠民政策措施，解決群眾密切關(guān)心、涉及群眾切身利益的問題，重點(diǎn)在醫(yī)療救助、社會(huì)低保等方面，為群眾辦一批看得見、摸得著的好事。要對(duì)照年初公開承諾事項(xiàng)，逐一抓好落實(shí)，讓改革發(fā)展的成果惠及群眾。重點(diǎn)抓好區(qū)委、區(qū)政府公開承諾的民生實(shí)事的落實(shí)，確保按期兌現(xiàn)。關(guān)心關(guān)愛生活困難群眾等弱勢(shì)群體，對(duì)低保居民、因病因?yàn)?zāi)致貧家庭、下崗職工等重點(diǎn)對(duì)象，要建立專項(xiàng)幫扶檔案，實(shí)施長(zhǎng)期幫扶，解決他們生產(chǎn)生活的實(shí)際困難。

四是開展集中攻堅(jiān)行動(dòng)。各單位要圍繞推動(dòng)“三年大變樣”、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、民生工程落實(shí)、基層黨組織建設(shè)等方面，結(jié)合自身實(shí)際，篩選確定一批需要破解的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，實(shí)施集中攻堅(jiān)突破。要嚴(yán)格落實(shí)破解難題責(zé)任制，由領(lǐng)導(dǎo)干部分工負(fù)責(zé)，通過現(xiàn)場(chǎng)辦公，工作調(diào)度等形式，研究解決實(shí)際問題。要不斷完善配套政策，建立保障制度。

一是組織民主懇談。區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子要結(jié)合定期下訪、走訪慰問等活動(dòng)，圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展擬出臺(tái)的重要政策、規(guī)劃和措施，涉及民生、民富、民安方面的政策措施和要解決的突出問題，組織黨員干部和群眾代表，社會(huì)各方面人士，進(jìn)行民主懇談，廣泛征求意見建議。各單位至少開展一次民主懇談活動(dòng)。懇談活動(dòng)事前要有預(yù)告，事后要將采納群眾意見情況進(jìn)行反饋。

二是進(jìn)行踐諾自查。12月底前，各單位要對(duì)公開承諾事項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行一次自查，掌握落實(shí)進(jìn)度，落實(shí)效果；及時(shí)了解廣大群眾和服務(wù)對(duì)象對(duì)踐諾情況的意見建議，不斷完善改進(jìn)踐諾措施；對(duì)未兌現(xiàn)的承諾事項(xiàng)，要分析原因，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，采取有效措施，認(rèn)真抓好落實(shí)，確保所有公開承諾事項(xiàng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成。

三是搞好系統(tǒng)總結(jié)。12月底前，各單位要全面總結(jié)活動(dòng)成果、先進(jìn)典型、存在問題和工作中的好做法好經(jīng)驗(yàn)。要把活動(dòng)開展情況作為干部作風(fēng)建設(shè)年度群眾滿意度測(cè)評(píng)的重要內(nèi)容。將行之有效的做法用制度形式固定下來，形成下基層、解難題、送溫暖的長(zhǎng)效機(jī)制。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

各單位要高度重視，把這項(xiàng)活動(dòng)擺上重要議事日程。?

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率作用，真正沉下去、動(dòng)起來，走上一線，引領(lǐng)活動(dòng)開展。要不斷豐富內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新載體，提升活動(dòng)質(zhì)效。跟進(jìn)督導(dǎo)，狠抓正反面典型，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)深入開展。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，充分運(yùn)用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，宣傳活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，營(yíng)造濃厚氛圍。

（共印130份）

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“三個(gè)至上”指導(dǎo)思想，緊緊圍繞“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題，強(qiáng)化能動(dòng)司法，緊緊抓住并著力解決人民群眾最關(guān)心的公共安全、權(quán)益保障、社會(huì)公平正義問題，不斷提高司法能力，全力維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定，為xx經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安提供強(qiáng)有力的司法保障。

二、主要目標(biāo)

通過在全院大力開展“各級(jí)干部赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”活動(dòng)，使各級(jí)干警努力踐行社會(huì)主義法治理念，開展政法干警核心價(jià)值觀教育，進(jìn)一步加強(qiáng)司法作風(fēng)建設(shè)，規(guī)范干警行為，確保公正廉潔司法、維護(hù)-法院良好形象。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng)： xxx 黨組書記

副組長(zhǎng)： xxx 院長(zhǎng)、黨組副書記

成 員： xx x 黨組成員、副院長(zhǎng)

xxx 黨組成員、副院長(zhǎng)

xxx 黨組成員、副院長(zhǎng)

xxx 黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)

xxx 黨組成員、政治部主任

xxx 黨組成員、執(zhí)行局局長(zhǎng)

（二）xxx兼領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任

辦公室工作人員：xx、xx、xxx、xxx。

（三）主要工作職責(zé)

5、做好其他有關(guān)事宜。

四、活動(dòng)內(nèi)容

（一）大力加強(qiáng)司法為民，落實(shí)司法便民措施。為更好地滿足人民群眾的司法需求，方便當(dāng)事人參與訴訟，進(jìn)一步加大立案窗口建設(shè)，進(jìn)一步完善便民措施。在立案接待大廳探索推行錯(cuò)時(shí)工作制，即正常下班時(shí)間也能辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，以方便當(dāng)事人。由導(dǎo)訴員解答訴訟咨詢，為當(dāng)事人提供案件信息查詢服務(wù)，告知訴訟風(fēng)險(xiǎn)，健全一站式服務(wù)模式。當(dāng)事人可免費(fèi)使用電話、傳真、打印等設(shè)備，以便于當(dāng)事人參與訴訟。

（二）大力構(gòu)建“大調(diào)解”格局。繼續(xù)推廣《xx法院系統(tǒng)關(guān)于建立司法調(diào)解與非訴調(diào)解相銜接矛盾糾紛解決機(jī)制的實(shí)施意見（試行）》，充分發(fā)揮人民法院、行政機(jī)關(guān)、社會(huì)組織、企事業(yè)單位以及其他各方面的力量，全力做好訴訟與非訴的相互銜接，為人民群眾提供了更多可供選擇的糾紛解決方式，有效維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

（三）試行“無訴訟社區(qū)、無訴訟村隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)。根據(jù)《關(guān)于開展創(chuàng)建“無訴訟社區(qū)、無訴訟村隊(duì)”試點(diǎn)的工作方案》的規(guī)定，選擇xxx社區(qū)和xxx村作為試點(diǎn)單位，開展無訴訟社區(qū)(村隊(duì))創(chuàng)建工作。從相關(guān)庭室抽調(diào)若干名基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、調(diào)研能力強(qiáng)法官作為試點(diǎn)社區(qū)及村隊(duì)的調(diào)解聯(lián)絡(luò)員，每周五進(jìn)駐社區(qū)（村隊(duì)）進(jìn)行法制宣傳、指導(dǎo)基層調(diào)解組織開展好人民調(diào)解工作，使小糾紛不出社區(qū)、不出村隊(duì)。

“下基層”，主動(dòng)開展法制宣傳、巡回審判等工作，變上訪為下訪，現(xiàn)場(chǎng)解答群眾疑問，了解群眾的司法需求，為群眾做好司法服務(wù)工作。

五、有關(guān)要求

(一)高度重視,狠抓落實(shí)。各相關(guān)部門要高度重視 “兩級(jí)法院法官赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”活動(dòng)，將其作為法院創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，認(rèn)真部署，加強(qiáng)指導(dǎo)。政治部要結(jié)合實(shí)際制定方案、精心組織,確?；顒?dòng)扎實(shí)開展，取得實(shí)效。

（二）統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理安排。專項(xiàng)活動(dòng)必須與審判執(zhí)行工作及各類主題實(shí)踐活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)深入基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾與審判工作兩不誤、兩促進(jìn)?；顒?dòng)要注重解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題,防止形式主義,切實(shí)把活動(dòng)的成效體現(xiàn)在促進(jìn)審判工作和樹立法院形象上。

(三)督促檢查，注重實(shí)效。為使活動(dòng)取得成效，院黨組將適時(shí)開展督察，對(duì)相關(guān)工作安排的落實(shí)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。

xxxx中級(jí)法院黨組

20xx年x月x日

法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共篇四

**區(qū)人民法院黨組

保持共產(chǎn)黨員

先進(jìn)性教育

一、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)方面存在的問題

（一）主要表現(xiàn)

1、理想信念不夠堅(jiān)定，政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)。對(duì)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論學(xué)習(xí)得不夠，掌握得不全面，對(duì)一些事物的分析判斷存有片面性；對(duì)如何把黨的路線、方針、政策以及中央、省、市、區(qū)委的決策、部署和要求，創(chuàng)造性地運(yùn)用到審判工作中，如何運(yùn)用審判手段維護(hù)和服務(wù)于黨和國(guó)家的工作大局等問題，研究得不夠；工作中就事論事多，不善于把經(jīng)驗(yàn)上升為理論。

2、貫徹民主集中制原則存在不足。缺乏嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間思想交流不夠；缺乏全院一盤棋的思想，只顧分管的部門和分管的工作，對(duì)全局工作考慮不夠。

3、群眾觀念淡薄。在具體工作中，全心全意為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)得不夠，愛民、為民、利民意識(shí)不強(qiáng)；決策、辦事沒有很好地堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，體恤民情，關(guān)心群眾，走群眾路線；群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決得不好。

4、工作作風(fēng)不扎實(shí)。一般號(hào)召、部署多，認(rèn)真檢查落實(shí)少；原則要求多，具體措施少；深入基層調(diào)查研究不夠，致使工作指導(dǎo)的針對(duì)性和有效性不強(qiáng)；抓工作不全面、不細(xì)致，存在官僚主義和形式主義問題；班子成員在行政干預(yù)面前，缺少堅(jiān)持原則、依法辦事、敢于碰硬的精神；查處干警違法違紀(jì)行為不力，怕得罪人；內(nèi)部管理不嚴(yán)，約束機(jī)制不健全，致使隊(duì)伍中存在作風(fēng)不廉、紀(jì)律松懈的問題。

（二）整改任務(wù)及達(dá)到的要求

要通過這次整改，使領(lǐng)導(dǎo)班子及成員真正實(shí)現(xiàn)思想上有明顯的提高，政治上有明顯的進(jìn)步，作風(fēng)上有明顯的改善，紀(jì)律上有明顯的增強(qiáng)；使領(lǐng)導(dǎo)班子更加具有戰(zhàn)斗力、凝聚力和號(hào)召力，真正成為堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。

（三）整改措施及責(zé)任部門、負(fù)責(zé)人、整改時(shí)間

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論水平。(1)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年至少通讀兩本理論著作，并做好

讀書筆記

學(xué)習(xí)計(jì)劃

2、貫徹好民主集中制原則。(1)完善領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事制度和決策程序，制定《黨組議事規(guī)則》，堅(jiān)持重大問題集體討論、集體決策,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。《黨組議事規(guī)則》6月底前制定完畢。(2)堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,黨組成員要過雙重組織生活，有關(guān)規(guī)定6月底出臺(tái)。(3)建立班子成員相互談心制度，有關(guān)規(guī)定6月底前出臺(tái)。上述工作由負(fù)責(zé)，政工科具體落實(shí)。

3、求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。(1)每個(gè)班子成員每年下基層時(shí)間不少于兩個(gè)月。認(rèn)真堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，班子成員每人與2-3個(gè)庭室建立聯(lián)系點(diǎn)，隨時(shí)了解和掌握干警的反映和動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地解決一些實(shí)際問題。 (2)認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員與干警談話制度，院長(zhǎng)每年與中層副職以上干部談心不得少于5次；其他班子成員每年與所分管部門的中層副職以上干部談心不得少于8次；中層正職與所在部門的干警談心不得少于10人次。(3)認(rèn)真處理群眾來信來訪，對(duì)影響重大的群眾來訪事件，班子成員要親自處理。(4)分管審判業(yè)務(wù)的院長(zhǎng)每年要親自擔(dān)任審判長(zhǎng)審理2起重大、疑難案件，有關(guān)規(guī)定6月底出臺(tái)。上述工作由負(fù)責(zé)，政工科具體落實(shí)。

4、率先垂范，抓好廉政建設(shè)。(1)堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)連帶責(zé)任制，從一把手到黨組成員，從中層干部到一般干警，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，一級(jí)對(duì)一級(jí)承擔(dān)連帶責(zé)任。(2)落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)干部收入報(bào)告、重大事項(xiàng)申報(bào)以及收受禮品登記上交制度。(3)建立領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政檔案》，定期對(duì)班子成員和中層干部廉潔自律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查處。上述工作6月底前進(jìn)行完善，由負(fù)責(zé)，監(jiān)察室具體落實(shí)。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子解決司法不公力度不夠的問題

（一）主要表現(xiàn)

1、辦“關(guān)系案”、“人情案”。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、熟人、親友、關(guān)系單位等說情、托辦的案件，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)給予照顧。個(gè)別案件久拖不決，其中，有人情、關(guān)系、地方保護(hù)主義等因素,也有審判管理不嚴(yán)的原因。

2、隊(duì)伍中存在辦案作風(fēng)不良問題。對(duì)當(dāng)事人吃、拿、卡、要和冷、橫、硬的問題仍然存在，部分干警特權(quán)思想嚴(yán)重，對(duì)當(dāng)事人缺少應(yīng)有的熱心和耐心，缺少細(xì)致的說服工作，在一定程度上影響了黨群、干群關(guān)系。

3、案件“執(zhí)行難”、“執(zhí)行亂” 還沒有從根本上解決。大量的生效法律文書得不到有效的執(zhí)行，成為人民群眾對(duì)法院工作反映最強(qiáng)烈的問題，也是對(duì)法院形象影響最大的問題。

（二）整改任務(wù)及達(dá)到的要求

通過整改，使“司法為民”的宗旨時(shí)刻貫穿于審判工作的全過程中，完善各項(xiàng)監(jiān)督措施，促進(jìn)法官隊(duì)伍廉潔自律、公正裁判，克服和防止司法腐敗，實(shí)現(xiàn)“公正與效率”的主題。

（三）整改措施及責(zé)任部門負(fù)責(zé)人、整改時(shí)間

1、嚴(yán)格審判流程管理，加大審判方式改革力度。(1)認(rèn)真執(zhí)行審判流程管理操作規(guī)程，嚴(yán)格程序管理。（2）堅(jiān)決做到公開開庭審判，除法律有規(guī)定的外，所有案件一律公開開庭審理。(3)提高庭審質(zhì)量，真正做到當(dāng)庭舉證、質(zhì)證、認(rèn)證，并充分進(jìn)行說理，提高當(dāng)庭宣判的比例。（4）做好法官助理制度試點(diǎn)工作，為制度的全面推行積累經(jīng)驗(yàn)。（5）充分發(fā)揮人民陪審員作用，提高司法活動(dòng)透明度。上述工作由負(fù)責(zé)，各審判業(yè)務(wù)庭具體落實(shí)。

2、建立完善的案件質(zhì)量控制體系。(1)加強(qiáng)審判監(jiān)督和指導(dǎo)，對(duì)改判和發(fā)回重審的案件，要逐案分析，查找原因，提出對(duì)策；對(duì)構(gòu)成錯(cuò)案的，堅(jiān)持按照《錯(cuò)案責(zé)任追究制度》的規(guī)定進(jìn)行處理。(2)建立全院統(tǒng)一的審判質(zhì)量考核辦法，建立健全案件評(píng)查制度，公開評(píng)查結(jié)果，并作為法官晉級(jí)晉職、評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。(3)認(rèn)真落實(shí)《干警崗位目標(biāo)管理考核責(zé)任制》中有關(guān)案件質(zhì)量的規(guī)定，對(duì)質(zhì)量低下的不合格案件嚴(yán)格進(jìn)行處理。上述工作由負(fù)責(zé)，審判監(jiān)督庭具體落實(shí)。

3、大力加強(qiáng)案件執(zhí)行力度。(1)深入搞好以“提高實(shí)際執(zhí)結(jié)率，解決執(zhí)行難”為主題的大規(guī)模執(zhí)行會(huì)戰(zhàn)，真正為群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失，維護(hù)群眾利益，維護(hù)法律權(quán)威。（2）進(jìn)一步加大措施力度，狠剎執(zhí)行過程中的“說情風(fēng)”、“人情案”，如有發(fā)現(xiàn)，按違紀(jì)處理。(3)實(shí)行公告執(zhí)行，探討有償舉報(bào)制，進(jìn)一步加大開庭執(zhí)行、執(zhí)行合議制、債權(quán)債務(wù)人大會(huì)、提級(jí)交叉執(zhí)行等新的執(zhí)行方式的使用，加大強(qiáng)制措施的使用頻率和力度。在有關(guān)新聞媒體上公告執(zhí)行案件，進(jìn)行公開曝光,促使被執(zhí)行人履行義務(wù)。(4)加強(qiáng)輿論宣傳，在各新聞媒體上廣泛宣傳執(zhí)行工作，表明法院攻克執(zhí)行難的決心和信心，為執(zhí)行工作創(chuàng)造良好的執(zhí)法氛圍。上述工作由負(fù)責(zé)，執(zhí)行局具體落實(shí)。

4、嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任制。認(rèn)真落實(shí)最高院《人民法院審判人員違法審判責(zé)任追究辦法（試行）》、《人民法院審判紀(jì)律處分辦法（試行）》和省人大《山東省司法工作人員違法辦案責(zé)任追究條例》。在明確審判組織和法官職權(quán)的基礎(chǔ)上，做到每發(fā)生一起錯(cuò)案都要分析原因，每發(fā)現(xiàn)一起違法行為都要追究責(zé)任，保證錯(cuò)案責(zé)任追究工作機(jī)制的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。此項(xiàng)工作由牽頭，監(jiān)察室具體落實(shí)。

三、抓隊(duì)伍建設(shè)措施不夠有力的問題

（一）主要表現(xiàn)

1、對(duì)政治思想教育工作抓得不夠。對(duì)于社會(huì)主義、共產(chǎn)主義的理想和信念教育，世界觀、人生觀教育，宗旨教育和黨性黨風(fēng)教育以及大局觀念和公仆意識(shí)教育有所忽視，研究的少，抓的少。黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用未能得到充分發(fā)揮，放松了“三會(huì)一課”制度的落實(shí)，黨員先進(jìn)性和在干警隊(duì)伍中應(yīng)有的先鋒模范作用沒有充分體現(xiàn)出來，未能形成帶領(lǐng)全院干警奮發(fā)前進(jìn)的中堅(jiān)力量。

2、

規(guī)章制度

3、賞罰不明，執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)。對(duì)先進(jìn)典型沒有很好地總結(jié)、推廣；對(duì)消極腐敗現(xiàn)象查處追究不力，出現(xiàn)了干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣的情況。

4、對(duì)干警政治上、工作上、生活上關(guān)心不夠。班子成員與干警溝通少，談心少，對(duì)干警的思想狀況、工作狀況、家庭狀況以及生活狀況缺乏了解，有針對(duì)性的思想政治工作做得不好，沒能有效地解決好干警的政治待遇、工作、生活、交通和福利待遇等實(shí)際問題。

（二）整改任務(wù)及達(dá)到的要求

通過整改，進(jìn)一步提高法官隊(duì)伍素質(zhì)，鍛造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的優(yōu)秀法官隊(duì)伍。要大力加強(qiáng)司法能力和司法水平建設(shè)，使院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的司法決策能力、司法管理能力和司法審判能力；法官的運(yùn)用法律能力、駕馭庭審能力、司法調(diào)解能力和判決說理能力；審判輔助人員的司法保障能力得到全面提升，提高公正司法的意識(shí)和能力。

（三）整改措施及責(zé)任部門負(fù)責(zé)人、整改時(shí)間

1、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度。根據(jù)黨組書記對(duì)全院工作和隊(duì)伍建設(shè)負(fù)總責(zé)；分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所分管部門的工作和隊(duì)伍建設(shè)負(fù)責(zé)；中層干部對(duì)所在部門的工作和隊(duì)伍建設(shè)負(fù)責(zé)的“一崗雙責(zé)”制度，一般干警出現(xiàn)違法違紀(jì)行為時(shí)，其所在庭室主要負(fù)責(zé)人將承擔(dān)其經(jīng)濟(jì)處罰總額2/3數(shù)額的連帶責(zé)任；其分管院領(lǐng)導(dǎo)將承擔(dān)經(jīng)濟(jì)處罰總額1/3數(shù)額的連帶責(zé)任，要抓好具體落實(shí)，防止流于形式。此項(xiàng)工作由負(fù)責(zé)，政工科具體落實(shí)。

2、規(guī)范法官培訓(xùn)。(1)根據(jù)最高院和省、市法院的要求，法官培訓(xùn)由政工科負(fù)責(zé)。要制定法官培訓(xùn)年度計(jì)劃和長(zhǎng)期規(guī)劃，使每名法官都能在一定時(shí)間內(nèi)接受一次正規(guī)培訓(xùn)。具體辦法7月底出臺(tái)。(2)建立法官培訓(xùn)檔案,將法官培訓(xùn)學(xué)習(xí)鑒定和考核結(jié)果存入個(gè)人檔案,具體辦法8月底出臺(tái)。(3)有計(jì)劃地組織庭審觀摩、司法理論和案例研討會(huì)。具體辦法6月底出臺(tái)。(4)有組織地培養(yǎng)或鼓勵(lì)法官接受高層次的學(xué)歷教育,具體計(jì)劃8月底出臺(tái)。上述工作由負(fù)責(zé)，政工科具體落實(shí)。

3、完善崗位目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。(1)根據(jù)審判工作的新形勢(shì)，對(duì)崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)一步做出修改和完善，使之更加符合審判工作規(guī)律，能夠全面反映干警工作全貌，更加科學(xué)、合理，便于操作。修改后的考核辦法7月底出臺(tái)。(2)對(duì)崗位目標(biāo)責(zé)任制執(zhí)行情況認(rèn)真進(jìn)行考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，賞罰分明。(3)積極開展評(píng)先選優(yōu)活動(dòng)，使之制度化、規(guī)范化、權(quán)威化，使評(píng)出的先進(jìn)典型真正成為干警學(xué)習(xí)的榜樣。評(píng)先選優(yōu)工作程序8月底出臺(tái)。上述工作由負(fù)責(zé)，政工科具體落實(shí)。

4、加強(qiáng)制度建設(shè)，狠抓制度落實(shí)。(1)院規(guī)章制度督察小組定期或不定期地對(duì)院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，確保執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格照章處理。(2)認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干警廉潔自律有關(guān)規(guī)定的實(shí)施意見》，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，嚴(yán)格衛(wèi)生、考勤、著裝制度及車輛管理制度，樹立法院的良好形象。(3)全面推行“首接責(zé)任制”，改進(jìn)工作態(tài)度，提高工作質(zhì)量和工作效率。上述工作由、負(fù)責(zé)，監(jiān)察室、政工科、辦公室具體落實(shí)。

5、堅(jiān)持從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警。(1)進(jìn)一步強(qiáng)化干警的政治教育、廉政教育、宗旨教育和法制教育，提高公正、高效、廉潔、文明執(zhí)法的自覺性。教育計(jì)劃6月底出臺(tái)。(2)加強(qiáng)紀(jì)檢、監(jiān)察工作，加大對(duì)干警違法違紀(jì)案件的查處力度，嚴(yán)格執(zhí)法執(zhí)紀(jì)。

工作計(jì)劃

2005年5月19日

法院女干警活動(dòng)方案 法院工會(huì)春節(jié)活動(dòng)方案共篇五

2、通過活動(dòng)，使學(xué)生養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣。

組長(zhǎng)：毛錦文

）倡議全體師生多讀書，讀好書。

各班充分利用好墻報(bào)，適當(dāng)布置些有關(guān)讀書的名言、方法等，渲染讀書的氣氛。在板報(bào)上設(shè)置些“新書介紹”、“教你一招”、“閱讀快遞”、“優(yōu)秀讀后感”、“讀書之星”、“班級(jí)讀書大王”“小書迷”、“小書蟲”等板塊。每個(gè)班級(jí)建立圖書角，捐贈(zèng)圖書，設(shè)立圖書管理員，制定借閱制度。

每位教師精讀蘇霍姆利斯基的《給教師的建議》，做好讀書筆記的記錄。

利用每天課前10分鐘誦讀古詩(shī)。 2、“相約好書，牽手美文”讀書交流活動(dòng)。語(yǔ)文教師每周利用“閱讀課”作為學(xué)生集體閱讀交流的時(shí)間，指導(dǎo)并激勵(lì)學(xué)生快樂讀書，共享讀書的樂趣?？砷_展閱讀指導(dǎo)課、讀書交流課、讀寫結(jié)合課等活動(dòng)。

要求每人認(rèn)真閱讀一本好書或美文，不斷提升自我閱讀品味；要求用簡(jiǎn)短的語(yǔ)句點(diǎn)評(píng)自己看過的一本書或美文的精髓，字?jǐn)?shù)為300字—500字左右；體裁不限（詩(shī)歌、隨感等）均可，形式多樣，可以用文章式、卡片式或小報(bào)式，自由創(chuàng)意。（范圍：五六年級(jí)學(xué)生）

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