教師繼續(xù)教育工程方案

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教師繼續(xù)教育工程方案
時(shí)間:2023-09-07 09:44:11     小編:雨中梧

為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,我們一起來了解一下吧。

教師繼續(xù)教育工程方案篇一

繼續(xù)教育學(xué)習(xí)是教師不斷提高思想素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)新理論、新課程、新的教學(xué)模式,得以正常教學(xué),為國家培育新世紀(jì)人才的重要途徑。下面是本站小編整理的教師繼續(xù)教育工程

學(xué)習(xí)計(jì)劃

,希望對(duì)大家有所幫助!

“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)教材體現(xiàn)了教育理念的創(chuàng)新和教育以人為本的精神;“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)教材全面地針對(duì)教師教育能力的提升而展開;“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)教材注重實(shí)踐,突出施教的實(shí)用價(jià)值。“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)教材體現(xiàn)了對(duì)教育基礎(chǔ)課程改革的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)實(shí)施素質(zhì)教育的自覺性、主動(dòng)性和責(zé)任感,樹立新的教育觀、人材觀和質(zhì)量觀,實(shí)現(xiàn)了教育教學(xué)觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。教材中的許多案例是名師,專家依據(jù)自身對(duì)教學(xué)現(xiàn)象和教學(xué)理論的感悟,深刻洞察、敏銳機(jī)智并高效便捷地應(yīng)對(duì)教學(xué)情境而生成的達(dá)到融通共生、自由和美境界的一種綜合能力。當(dāng)我們在教育教學(xué)實(shí)踐中遇到各種各樣的問題,“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)教材從備課技能指導(dǎo)、講授技能指導(dǎo)、提問技能指導(dǎo)、課堂調(diào)控技能指導(dǎo)、教師學(xué)法技能指導(dǎo)等給予我們科學(xué)的理論指導(dǎo),從而提高我們自身的課堂教學(xué)效率。

二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)目標(biāo):

1、理解教學(xué)備課技能、講授技能、提問技能、課堂調(diào)控技能、教師學(xué)法技能的內(nèi)涵。

2、能理解教材,備好課、有效提出問題和選擇教學(xué)策略,提高自己的教學(xué)技能。

3、積累并總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化自己的教學(xué)方法。

4、形成自己獨(dú)特的教學(xué)能力,在教學(xué)實(shí)踐中能熟練地駕馭教材,盡情打造手法多樣的創(chuàng)新特色教學(xué)。

三、學(xué)習(xí)方式:

1、積極并按時(shí)參加義龍新區(qū)教育局、萬屯教育輔導(dǎo)站、學(xué)校的集中培訓(xùn);

2、認(rèn)真進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。

3、虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老教師學(xué)習(xí)教學(xué)方法,提高知識(shí)水平和各項(xiàng)能力。

四、具體方法措施

1、按時(shí)積極參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高自身知識(shí)水平和教育教學(xué)能力,并結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)造性教學(xué)。

2、努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識(shí),不斷拓寬自身的知識(shí)視野,增加自身的知識(shí)儲(chǔ)備量。

3、注重思考,及時(shí)做好集中學(xué)習(xí)筆記和自學(xué)筆記,以備復(fù)習(xí)和上級(jí)檢查,并認(rèn)真寫好師德師風(fēng)

心得體會(huì)

、

學(xué)習(xí)總結(jié)

等。

以上是我對(duì)20xx年春“”繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的初步計(jì)劃,為了使自己學(xué)得更好,掌握更多知識(shí),在繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)實(shí)踐過程中,可能會(huì)有一些改變,但為了能在本學(xué)期的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)中學(xué)到更多的知識(shí),我會(huì)為自己的學(xué)習(xí)而不懈努力。

20xx年3月20日

繼續(xù)教育學(xué)習(xí)是教師不斷提高思想素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)新理論、新課程、新的教學(xué)模式,得以正常教學(xué), 為國家培育新世紀(jì)人才的重要途徑。為了提高本人的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力,根據(jù)區(qū)教育局中小學(xué)教師繼續(xù)教育文件精神,《福農(nóng)小學(xué)“”教繼教工程五年規(guī)劃》的要求,結(jié)合自身的實(shí)際,特?cái)M定個(gè)人本年度學(xué)習(xí)計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想:

通過各種方式,學(xué)習(xí)新的教育理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)方法。在學(xué)習(xí)中不斷更新教育理念,掌握科學(xué)的教育方法,使自己的工作真正做到面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,為學(xué)生終身發(fā)展做更有益的工作。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容

今年學(xué)習(xí)的具體科目是:《新課程我們怎樣上養(yǎng)》、《教師道德智慧》、《有效上課》、《教師教學(xué)智慧》、《上好課應(yīng)知應(yīng)會(huì)》。

三、學(xué)習(xí)目標(biāo):

通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步激發(fā)對(duì)人民教育事業(yè)的熱愛,更深刻理解新課標(biāo)理念,把握新時(shí)期學(xué)生生理、心理特點(diǎn),不斷獲取本學(xué)科的最新知識(shí)和信息,熟悉所任學(xué)科教材內(nèi)容,掌握先進(jìn)的教學(xué)方法,提高教育教學(xué)能力,使自己適應(yīng)新時(shí)期教育教學(xué)工作需要。

四、學(xué)習(xí)形式及措施

(1)以自學(xué)為主,按時(shí)參加學(xué)校組織的集中培訓(xùn)。

(2)認(rèn)真完成作業(yè),作好學(xué)習(xí)筆記。

(3)參加化學(xué)組學(xué)習(xí):課標(biāo)解讀、教材研討、觀摩示范課。

(4)利用課余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人自主選擇式學(xué)習(xí),參與網(wǎng)友在教學(xué)理念和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的討論與學(xué)習(xí)。

(5)勇于實(shí)踐,勇于開拓創(chuàng)新。

五、具體措施

1、積極參與校本培訓(xùn),要以問題為中心,以崗位為課堂,以實(shí)踐為老師認(rèn)真學(xué)習(xí),努力實(shí)踐,合作交流,充實(shí)專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)專業(yè)技能。

2、按學(xué)校繼續(xù)教育指南,積極參加學(xué)習(xí)規(guī)定的繼續(xù)教育教材,在學(xué)習(xí)中認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,完成培訓(xùn)教師布置的培訓(xùn)作業(yè)。

3、利用課余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人自主選擇式學(xué)習(xí)。積極參與開展教學(xué)探究、解決教育教學(xué)中實(shí)踐問題、總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

4、積極參加學(xué)校及上級(jí)舉辦的各級(jí)各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

5、積極撰寫教育教學(xué)論文、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章等。

在以后教育教學(xué)過程中,我會(huì)去注重發(fā)現(xiàn)問題,解決問題和教育教學(xué)實(shí)踐能力的發(fā)展,突出對(duì)課堂教學(xué)實(shí)際情境與自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的多視角、多層次的分析和反思,樹立新的人才觀、質(zhì)量觀和自身職業(yè)觀,不斷學(xué)習(xí),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的視角進(jìn)行反思,為全面實(shí)施素質(zhì)教育而努力奮斗!

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教師繼續(xù)教育工程方案篇二

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)的指導(dǎo)意見》(國發(fā)〔2015〕40號(hào))、《山東省教育廳關(guān)于深入開展“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”活動(dòng)的意見》(魯教師字〔2014〕18號(hào))等文件精神,提升我省中小學(xué)教師專業(yè)素質(zhì),制定2017年“互聯(lián)網(wǎng)+教師專業(yè)發(fā)展”工程(以下簡稱工程)實(shí)施方案如下。

以推動(dòng)中小學(xué)教師自主專業(yè)發(fā)展為目標(biāo),與我省“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)整合設(shè)計(jì),采取線上線下混合式研修的方式,組織全省中小學(xué)教師完成不少于36學(xué)時(shí)的網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)。

推動(dòng)學(xué)習(xí)成果在教育教學(xué)中的有效應(yīng)用,引導(dǎo)全體參訓(xùn)教師每學(xué)年至少上好一節(jié)研究課,參加逐級(jí)曬課和賽課活動(dòng)。鼓勵(lì)中小學(xué)教師積極參加教育部“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng)。

探索建立以工作坊為紐帶、以志愿者為主體的常態(tài)化研修指導(dǎo)機(jī)制,推動(dòng)我省網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修整合,完善我省“互聯(lián)網(wǎng)+教師專業(yè)發(fā)展”支持服務(wù)體系。

工程實(shí)施包括網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)和實(shí)踐應(yīng)用兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1.必修課程(18學(xué)時(shí))。

(1)國家級(jí)“優(yōu)課”課例學(xué)習(xí)專題(4學(xué)時(shí)),各學(xué)段、各學(xué)科教師深入學(xué)習(xí)2節(jié)國家級(jí)“優(yōu)課”課例及專家點(diǎn)評(píng)。

(2)學(xué)科課例點(diǎn)評(píng)專題(12學(xué)時(shí)),研修平臺(tái)為每位教師隨機(jī)推送4個(gè)市級(jí)“優(yōu)課”課例,開展省級(jí)觀評(píng)課活動(dòng)。

(3)教育政策與法律法規(guī)專題(2學(xué)時(shí))。

2.選修課程(不少于18學(xué)時(shí))。

(1)高中、初中和小學(xué)學(xué)段:在原開設(shè)的班級(jí)管理、中國傳統(tǒng)文化、學(xué)生心理健康教育、教師藝術(shù)修養(yǎng)、信息技術(shù)支持的教學(xué)環(huán)節(jié)優(yōu)化和微課程的設(shè)計(jì)與應(yīng)用等6個(gè)專題基礎(chǔ)上,2017年新增教師職業(yè)道德、心理學(xué)基礎(chǔ)與應(yīng)用、教育科研方法和留守兒童的教育與指導(dǎo)等4個(gè)專題。以上10個(gè)專題均包含若干門課程,共提供不少于600學(xué)時(shí)的選修課程。在學(xué)校選擇的專題下,參訓(xùn)教師自主選修不少于18學(xué)時(shí)。

(2)幼兒園學(xué)段:開設(shè)中國傳統(tǒng)文化、信息技術(shù)促進(jìn)幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展、教師藝術(shù)修養(yǎng)、教師職業(yè)道德、教育科研方法和留守兒童的教育與指導(dǎo)等6個(gè)專題,每個(gè)專題包括若干門課程,共提供不少于400學(xué)時(shí)的選修課程,在幼兒園選擇的專題下,參訓(xùn)教師自主選學(xué)不少于18學(xué)時(shí)。

(二)實(shí)踐應(yīng)用。中小學(xué)和幼兒園組織教師全員開展“一師一優(yōu)課”創(chuàng)建活動(dòng),在網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,每人每學(xué)年至少要上好一節(jié)研究課。通過人人創(chuàng)課、校內(nèi)亮課和觀課評(píng)課等活動(dòng),遴選出具有創(chuàng)新特色和推廣價(jià)值的校級(jí)優(yōu)秀課例。學(xué)校負(fù)責(zé)按照“優(yōu)課”內(nèi)容要求、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(見附件1、2),拍攝課堂實(shí)錄,完成“優(yōu)課”制作,推薦參加縣級(jí)曬課和賽課活動(dòng)。各縣(市、區(qū))在各學(xué)校推薦“優(yōu)課”基礎(chǔ)上,分學(xué)段、學(xué)科組織曬課、賽課,評(píng)選出縣(市、區(qū))級(jí)“優(yōu)課”,并向市一級(jí)推薦優(yōu)秀課例。各市在各縣(市、區(qū))推薦縣級(jí)“優(yōu)課”的基礎(chǔ)上,分學(xué)段、學(xué)科組織曬課和賽課,評(píng)選出市級(jí)“優(yōu)課”,經(jīng)公示無異議后,推送到省級(jí)優(yōu)課平臺(tái)參加省級(jí)曬課和賽課活動(dòng),評(píng)選出省級(jí)“優(yōu)課”。地方課程、校本課程只參加省級(jí)曬課,不參與省級(jí)觀評(píng)課和省級(jí)“優(yōu)課”評(píng)選活動(dòng)。

參加教育部“一師一優(yōu)課”活動(dòng)。2017年,我省高中、初中、小學(xué)教師創(chuàng)建的“優(yōu)課”可同步參加教育部“一師一優(yōu)課”活動(dòng),具體要求與活動(dòng)流程,另行通知。

高中學(xué)段:包括語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理、音樂、美術(shù)、體育與健康、信息技術(shù)、通用技術(shù)、綜合實(shí)踐活動(dòng)和心理健康教育等16個(gè)學(xué)科的教師。

初中學(xué)段:包括語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、思想品德、歷史、地理、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、綜合實(shí)踐活動(dòng)和心理健康教育等15個(gè)學(xué)科的教師。

小學(xué)學(xué)段:包括語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、音樂、體育、美術(shù)、品德與生活(社會(huì))、信息技術(shù)、綜合實(shí)踐活動(dòng)和心理健康教育等11個(gè)學(xué)科教師。

幼兒園學(xué)段:包括取得教育行政部門頒發(fā)的學(xué)前教育機(jī)構(gòu)辦園許可證的幼兒園在職教師和園長。

具有中小學(xué)或幼兒園教師資格證的各級(jí)各類教科研機(jī)構(gòu)的人員和教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)科專任教師以及特殊教育學(xué)校教師、隨班就讀指導(dǎo)教師等,也可參照中小學(xué)、幼兒園參訓(xùn)對(duì)象學(xué)科類別報(bào)名參加本年度網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)。

(一)網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)。

1.報(bào)名時(shí)間:3月1日-31日。具體報(bào)名工作流程見附件3。

2.市、縣級(jí)管理員培訓(xùn)時(shí)間:3月中旬。

3.各級(jí)工作坊主持人培訓(xùn)時(shí)間:4月至5月。

4.學(xué)校選專題時(shí)間:5月20日至5月31日;

5.教師選課程時(shí)間:6月1日開始;

6.必修課學(xué)習(xí)時(shí)間:6月15日至9月30日;

7.選修課學(xué)習(xí)時(shí)間:研修平臺(tái)于6月15日常態(tài)化開放,學(xué)員可開始選修課學(xué)習(xí)。學(xué)分登記時(shí)間截止到2017年12月31日。

工程結(jié)束后,山東省教師教育網(wǎng)個(gè)人空間、工作坊常年開放,所有參訓(xùn)人員仍可繼續(xù)參與課程學(xué)習(xí)和教學(xué)研討,學(xué)??苫诰W(wǎng)絡(luò)資源支持組織開展校本研修,享受平臺(tái)提供的資源服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)研修的跟進(jìn)服務(wù)。

(二)實(shí)踐應(yīng)用。

學(xué)校創(chuàng)課、市縣級(jí)曬課和賽課時(shí)間、方式由各市、縣、校根據(jù)實(shí)際情況自行安排。各市教育局要在5月15日前完成市級(jí)“優(yōu)課”遴選工作,經(jīng)公示無異議后,于5月20日前推送到省級(jí)“優(yōu)課”平臺(tái),并填寫本市、縣級(jí)“優(yōu)課”匯總表(見附件4),發(fā)送到省項(xiàng)目辦郵箱(support@)。

各市、縣要結(jié)合實(shí)際情況制定和完善“優(yōu)課”評(píng)選辦法,按照一定比例逐級(jí)遴選推薦,確?!皟?yōu)課”質(zhì)量。每市每個(gè)年級(jí)每個(gè)學(xué)科每個(gè)版本每堂課推薦數(shù)量原則上不超過3節(jié),每位教師限報(bào)1節(jié)。沒有經(jīng)過縣、市兩級(jí)遴選的課例,不得直接推送省平臺(tái),也不能參加教育部“優(yōu)課”評(píng)選。

(一)課程學(xué)習(xí)。參訓(xùn)教師網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)通過研修平臺(tái)“個(gè)人空間”進(jìn)行。必修課由研修平臺(tái)依據(jù)參訓(xùn)教師所報(bào)學(xué)段、學(xué)科自動(dòng)推送到個(gè)人空間。選修課采取以學(xué)校為單位選擇專題,教師在所屬學(xué)校選定的專題下自主選擇課程的方式進(jìn)行。

為保證教師有效完成網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí),學(xué)校要根據(jù)校本研修年度計(jì)劃,以學(xué)校為單位統(tǒng)一安排學(xué)習(xí)時(shí)間,統(tǒng)一組織必修課程和教師自主選修課程的集中研修。教師完成必修、選修課程學(xué)習(xí),通過標(biāo)準(zhǔn)化測試,完成作業(yè)要求,由平臺(tái)登記相應(yīng)學(xué)分。

(二)研討交流。研修指導(dǎo)與研討交流通過“工作坊”進(jìn)行。必修課以學(xué)科為單位逐級(jí)建立“學(xué)科工作坊”,選修課以專題為單位建立“專題工作坊”。工作坊根據(jù)參與研討人數(shù)可由平臺(tái)或工作坊主持人拓展若干子坊,每個(gè)工作坊人數(shù)不超過300人。工作坊主持人通過學(xué)習(xí)導(dǎo)引、發(fā)布簡報(bào)、上傳資源、輔導(dǎo)答疑、發(fā)起話題和引領(lǐng)討論等方式開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)和研討交流。積極推動(dòng)教師網(wǎng)絡(luò)研修成果的實(shí)踐應(yīng)用,開展互聯(lián)網(wǎng)+背景下教育教學(xué)“智慧眾籌”活動(dòng),以問題為核心,以問題解決為目標(biāo),引領(lǐng)深度研討,推動(dòng)研修成果的實(shí)踐應(yīng)用。

(三)建立常態(tài)化研修指導(dǎo)機(jī)制。

1.建立開放、多元的研修指導(dǎo)專家選聘制度。各學(xué)科省級(jí)工作坊主持人由省項(xiàng)目辦遴選配備,由各級(jí)教科研骨干、高校專家和齊魯名師(或工程人選)、特級(jí)教師等組成。各專題工作坊主持人通過自愿報(bào)名、單位推薦、省級(jí)遴選的方式產(chǎn)生,鼓勵(lì)在教育教學(xué)各領(lǐng)域有專長、樂于助人、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師積極參加。

各市、縣(市、區(qū))要按要求組建本級(jí)學(xué)科工作坊主持人團(tuán)隊(duì),并將本級(jí)學(xué)科工作坊主持人團(tuán)隊(duì)名單逐級(jí)報(bào)省項(xiàng)目辦審核備案。

2.建立志愿服務(wù)制度。研修指導(dǎo)是齊魯名師、特級(jí)教師及骨干教師培養(yǎng)和發(fā)揮其輻射帶動(dòng)作用的重要途徑。省級(jí)各學(xué)科、各專題工作坊主持人的研修指導(dǎo)工作均采取志愿服務(wù)的形式,要進(jìn)一步弘揚(yáng)教育志愿服務(wù)精神,努力在教師隊(duì)伍中倡導(dǎo)無私奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。

3.建立工作坊主持人培訓(xùn)制度。省項(xiàng)目辦舉辦高級(jí)研修班,對(duì)省級(jí)工作坊主持人進(jìn)行集中培訓(xùn)。優(yōu)先將省級(jí)工作坊主持人列入“國培計(jì)劃”。支持省級(jí)工作坊開展線下研討活動(dòng),提升研修指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)和指導(dǎo)能力。

4.建立研修指導(dǎo)管理評(píng)價(jià)制度。各學(xué)科、各專題工作坊要制定指導(dǎo)工作計(jì)劃,實(shí)行輪流值班制度,開展常態(tài)化線上指導(dǎo)和線下研討活動(dòng)。省項(xiàng)目辦制定省級(jí)工作坊主持人考核評(píng)價(jià)辦法,對(duì)省級(jí)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

(一)建立省、市、縣、校分工合理、責(zé)任明確的四級(jí)管理體系。完善“協(xié)同管理、分工負(fù)責(zé)、以校為主”的工作機(jī)制。工程由省教育廳統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在山東省中小學(xué)師資培訓(xùn)中心設(shè)立省項(xiàng)目辦公室,負(fù)責(zé)工程實(shí)施的組織協(xié)調(diào)和工作調(diào)度,省級(jí)工作坊主持人遴選、培訓(xùn)及課程資源建設(shè)等。齊魯師范學(xué)院負(fù)責(zé)山東省教師教育網(wǎng)平臺(tái)開發(fā)、功能建設(shè)和平臺(tái)運(yùn)行服務(wù)保障等。

(二)各市、縣(市、區(qū))教育行政部門要明確科室及專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,要成立項(xiàng)目辦公室,負(fù)責(zé)工程的督導(dǎo)和管理,負(fù)責(zé)組織市、縣級(jí)曬課和賽課活動(dòng),負(fù)責(zé)市、縣級(jí)學(xué)科工作坊主持人的遴選配備、培訓(xùn)與考核管理。要制定管理辦法,落實(shí)相關(guān)政策,加強(qiáng)過程管理,為工程實(shí)施提供堅(jiān)實(shí)的`組織保障。要在認(rèn)真總結(jié)上一學(xué)年“優(yōu)課”創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,研制2016至2017學(xué)年度“優(yōu)課”創(chuàng)建活動(dòng)方案,并于2017年2月10日前將“優(yōu)課”創(chuàng)建和曬課、賽課活動(dòng)方案報(bào)送我廳教師工作處。要進(jìn)一步健全和完善網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),并與省平臺(tái)有效對(duì)接,確保各級(jí)曬課、賽課活動(dòng)及推送課環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。

(三)各級(jí)電教館站(教育信息中心)要做好工程實(shí)施的技術(shù)支持。各級(jí)教研部門要做好“優(yōu)課”活動(dòng)的指導(dǎo)。在校級(jí)“優(yōu)課”創(chuàng)建過程中,市、縣(市、區(qū))工作坊主持人團(tuán)隊(duì)要及時(shí)跟進(jìn),同步開展教研指導(dǎo)。

(四)中小學(xué)校長(園長)是工程的第一責(zé)任人。各學(xué)校、幼兒園要結(jié)合校本培訓(xùn)規(guī)劃,制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,引導(dǎo)支持全體教師創(chuàng)建“優(yōu)課”。要制定本校教師統(tǒng)一集中研修的時(shí)間表和路線圖,落實(shí)教師學(xué)習(xí)場所和網(wǎng)絡(luò)條件保障(網(wǎng)絡(luò)條件標(biāo)準(zhǔn)見附件5)。要制定和完善規(guī)章制度,督促、引導(dǎo)教師保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)和研討任務(wù)。要抓好線下研討和“一人一節(jié)研究課”活動(dòng)的落實(shí)。各中小學(xué)、幼兒園工程實(shí)施方案要上報(bào)學(xué)校上級(jí)主管部門備案。

(五)參訓(xùn)教師要正確理解工程活動(dòng)的意義,避免功利思想和形式主義。各級(jí)教育行政部門和學(xué)校要嚴(yán)格“優(yōu)課”評(píng)選,在推進(jìn)教師全員“研究課、上好課”的基礎(chǔ)上,把真正的好課選出來,把“優(yōu)課”的示范、引領(lǐng)作用發(fā)揮好。教育行政部門和學(xué)校要負(fù)責(zé)本級(jí)優(yōu)秀課例課堂實(shí)錄的拍攝,避免增加教師經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。教師要把“優(yōu)課”創(chuàng)建與日常教學(xué)進(jìn)度安排有機(jī)結(jié)合起來,在創(chuàng)課活動(dòng)中要注重實(shí)效,尊重學(xué)生。嚴(yán)禁上“表演課”“彩排課”“重復(fù)課”。對(duì)弄虛作假、功利色彩濃重的課例,一律不得入選各級(jí)“優(yōu)課”。為保證優(yōu)質(zhì)課例資源的覆蓋面,在各級(jí)優(yōu)秀課例的遴選和推薦時(shí),要優(yōu)先考慮尚未獲得各級(jí)“優(yōu)課”的課例。

(一)工程經(jīng)費(fèi)。工程實(shí)施經(jīng)費(fèi)由省、市、縣(市、區(qū))教育行政部門和學(xué)校分級(jí)承擔(dān),不得向參訓(xùn)教師收取任何費(fèi)用。

(二)考核評(píng)價(jià)。工程結(jié)束后,完成規(guī)定學(xué)習(xí)任務(wù)的參訓(xùn)教師,通過考核,依據(jù)《山東省中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)分管理辦法》和本實(shí)施方案要求登記相應(yīng)學(xué)分。學(xué)校和各級(jí)教育行政部門要逐級(jí)提交工程總結(jié)報(bào)告,省教育廳將組織第三方開展專項(xiàng)評(píng)估,依據(jù)研修平臺(tái)后臺(tái)管理數(shù)據(jù)和評(píng)估結(jié)果形成工程的總結(jié)評(píng)價(jià)。

教師繼續(xù)教育工程方案篇三

一、指導(dǎo)思想

為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,著力提升教師教育教學(xué)理念,切實(shí)改變教學(xué)行為,深入貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神,努力建設(shè)一支業(yè)務(wù)精湛、教學(xué)水平較高的教師隊(duì)伍,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,特制定。

二、考核對(duì)象

三甲在職的中小學(xué)教師,均應(yīng)根據(jù)縣教育局及學(xué)校繼續(xù)教育工作計(jì)劃,參加中小學(xué)教師繼續(xù)教育各級(jí)各類的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在周期內(nèi),教師全員培訓(xùn),其中師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能的縣級(jí)及以上培訓(xùn)累計(jì)240學(xué)時(shí),校本培訓(xùn)不低于120學(xué)時(shí),每學(xué)期培訓(xùn)不低于30學(xué)時(shí)。

三、考核小組

成立繼續(xù)教育考核小組,了解教師教育教學(xué)水平現(xiàn)狀,明確教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展目標(biāo),制訂繼續(xù)教育培訓(xùn)整體方案,落實(shí)具體培訓(xùn)活動(dòng),評(píng)估教師參加繼續(xù)教育的效果,并視情況直接與教師繼續(xù)教育績效工資掛鉤。

四、考核措施

件,促進(jìn)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的開展。在學(xué)校組織或安排的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作中,教師如有自身失誤或主觀因素未能完成相關(guān)任務(wù),將按以下進(jìn)行處理。

1.無故不參加培訓(xùn)活動(dòng)每天扣50元,缺曠或早退1次扣20元。

2.無故不按時(shí)上交各類材料每次扣50元;

3.無故不按時(shí)參加或承擔(dān)培訓(xùn)活動(dòng)每次扣50元;

4.無故不按時(shí)上交教學(xué)故事或教研論文每次扣50元;

5.無故不服從安排的繼續(xù)教育相關(guān)工作每次扣50元。

五、培訓(xùn)要求

1.按時(shí)參加培訓(xùn)

按時(shí)參加各級(jí)各類的培訓(xùn)。培訓(xùn)做到不遲到、不早退、不曠課,并有培訓(xùn)筆記。

2.作業(yè)

緊密結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,按時(shí)完成作業(yè)。作業(yè)要求反映自己的真知灼見,不宜長篇大論,不可敷衍了事,杜絕抄襲。

3.學(xué)習(xí)反思

4.學(xué)結(jié)

學(xué)結(jié)是將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)技能應(yīng)用于工作實(shí)踐過程中的體會(huì)、反思與總結(jié),反映自己觀念和行為的變化,所教學(xué)生或班級(jí)的變化等。具體要求一是要做前后對(duì)比,分析變化的原因或無變化的原因;二是要觀點(diǎn)明確、重點(diǎn)突出、條理清晰,概括準(zhǔn)確、邏輯性強(qiáng),與實(shí)際教學(xué)教育工作相關(guān);三是文字樸實(shí)簡潔,字?jǐn)?shù)在1000字以上,不能抄襲;四是每學(xué)期上交1篇培訓(xùn)總結(jié)。

六、考核結(jié)果

1.各校要認(rèn)真建立教師培訓(xùn)考核檔案。

2.將每學(xué)期教師培訓(xùn)考核裝入培訓(xùn)考核檔案。

3.考核結(jié)果與教師評(píng)職、晉職、評(píng)優(yōu)、績效工資等掛鉤。

一、指導(dǎo)思想

1、為了貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于義務(wù)教育學(xué)校實(shí)行績效工資制度的精神,深化學(xué)校工資制度改革,促進(jìn)我校全面實(shí)施素質(zhì)教育,加強(qiáng)學(xué)校行政,教育教學(xué)的過程管理,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性,增強(qiáng)工作責(zé)任感,結(jié)合我校實(shí)際,制定本條例。

2、考核堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格要求,秉公辦事。

3、考核范圍為全校教職工。

4、考核內(nèi)容主要是教職工教師繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的情況。

5、成立學(xué)校教職工績效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

6、資金來源:績效工資的30%中的20%中的10%。

二、考核內(nèi)容

(一)關(guān)于教師繼續(xù)教育的考核(5分)

1、每學(xué)年的全國教師網(wǎng)上繼續(xù)教育考試合格者(含補(bǔ)考合格者),考核分為3分??荚嚥荒苓^關(guān)者,該項(xiàng)考核分為1分。

2、每學(xué)年從全國基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)上下載6件以上(含6件)資源者,考核分為1分;每學(xué)期在全國基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)中上傳2件以上(含2件)資源者,考核為1分。每少1件扣0.5分。(學(xué)校評(píng)估未扣分,則此項(xiàng)以滿分計(jì)算。)

(二)關(guān)于教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的考核方案(5分)

每單周的教師例會(huì)與每雙周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與每周一的升旗活

動(dòng),每次活動(dòng)都參加的老師,考核分為3分;每缺一次扣0.5分,扣完為止。(到位情況以會(huì)議記錄和點(diǎn)名冊記錄為準(zhǔn))

注:以上活動(dòng)允許每位老師每學(xué)期累計(jì)請(qǐng)假4次,超出4次者按上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。(每學(xué)期有統(tǒng)計(jì)、以學(xué)年計(jì)算)

此方案以學(xué)年計(jì)算。

下塘中學(xué)

2017-5-23

為保證遠(yuǎn)程培訓(xùn)學(xué)員的學(xué)習(xí)成效和質(zhì)量,特制定此方案。

一、 考核與評(píng)價(jià)原則

遠(yuǎn)程培訓(xùn)的考核與評(píng)價(jià)力求貫徹以下原則:

2.學(xué)習(xí)過程性與結(jié)果性考核相結(jié)合:既要考查學(xué)員網(wǎng)上學(xué)習(xí)過程的情況,也要對(duì)學(xué)員每一階段指定課程學(xué)習(xí)情況進(jìn)行在線考試,以檢驗(yàn)學(xué)習(xí)的實(shí)際效果。

3. 合格評(píng)價(jià)與激勵(lì)性評(píng)價(jià)相結(jié)合:依據(jù)制定的考查合格標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià),也要根據(jù)網(wǎng)上其他學(xué)員與專家的評(píng)價(jià),推選出優(yōu)秀作業(yè)、日志或其他研修成果進(jìn)行表彰。

二、 考查合格標(biāo)準(zhǔn)

三、 基本要求: 1. 關(guān)于課程學(xué)習(xí)

了解課程簡介和學(xué)習(xí)要求;學(xué)習(xí)專家講座、互動(dòng)對(duì)話,觀摩教學(xué)案例和點(diǎn)評(píng);學(xué)習(xí)拓展資料。

2.關(guān)于課程作業(yè):

緊密結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,按時(shí)完成學(xué)習(xí)平臺(tái)輔導(dǎo)教師發(fā)布的作業(yè),作業(yè)要求反映自己的真情實(shí)感、真知灼見,不宜長篇大論,杜絕抄襲。一般不少于300字。

3.關(guān)于研修日志

而后者沒有主題內(nèi)容的限制同時(shí)還具有保密性。

4. 關(guān)于教學(xué)設(shè)計(jì)與反思、真實(shí)案例

教學(xué)設(shè)計(jì)與反思: 通過學(xué)習(xí)課程資源,結(jié)合自己日常教學(xué)的某一堂課,進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),其中要體現(xiàn)課程學(xué)習(xí)中汲取的理念;或?qū)ψ陨淼哪硞€(gè)教學(xué)行為和習(xí)慣進(jìn)行深入反思。

真實(shí)案例:將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)技能應(yīng)用于教學(xué)實(shí)踐過程中,或在解決問題中所發(fā)生的事件的敘述與評(píng)析。所寫案例可以是正面的成功的案例,也可以是未能解決問題的、結(jié)果不理想或不成功的案例;所寫案例要有明確的主題,事件圍繞某個(gè)主題展開,或事件能夠體現(xiàn)或說明某個(gè)主題;事件的敘述要真實(shí)客觀、具體生動(dòng)、關(guān)注細(xì)節(jié)。

教師繼續(xù)教育工程方案篇四

為了提高學(xué)區(qū)教師隊(duì)伍整體素質(zhì),推進(jìn)素質(zhì)教育,加快教育改革和發(fā)展步伐,特制學(xué)區(qū)教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)方案。

通過開展教師繼續(xù)教育,使教師更新教育觀念,樹立先進(jìn)的素質(zhì)教育思想,拓寬知識(shí)面,培養(yǎng)實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和教研能力,建設(shè)一支忠誠黨的教育事業(yè)、師德高尚、結(jié)構(gòu)合理、教學(xué)和科研能力強(qiáng)、活力充沛、符合新世紀(jì)素質(zhì)教育要求的教師隊(duì)伍。

同時(shí),學(xué)區(qū)還要根據(jù)各校的情況,從實(shí)際出發(fā),圍繞辦學(xué)宗旨和辦學(xué)特色,確立和不斷調(diào)整完善校本培訓(xùn)的具體目標(biāo)、要求和任務(wù)。

1、師德培訓(xùn)

以鄧小平教育理論為指導(dǎo),以《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),產(chǎn)物理論和實(shí)際相結(jié)合的原則,開展教師思想政治教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和教師職業(yè)觀,并具有健康的心理素質(zhì),在教育教學(xué)活動(dòng)中,真正依法施教,忠于職責(zé),樂于奉獻(xiàn),努力培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)需要的具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)人材。

2、基本培訓(xùn)

教師基本功的訓(xùn)練是繼續(xù)教育培訓(xùn)的主要基礎(chǔ)性工作。按年級(jí)、專業(yè)的基本要求,組織教師進(jìn)行理論和技能培訓(xùn),通過培訓(xùn)使教師在原有的基礎(chǔ)上有明顯的提高,能掌握和運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù),以適應(yīng)全面實(shí)施素質(zhì)教育的需要。

3、教育教學(xué)能力培訓(xùn)

教師首先開展教育學(xué)、心理學(xué)等基礎(chǔ)理論的培訓(xùn),掌握學(xué)生的`身心發(fā)展規(guī)律,并遵循此規(guī)律,采取切合實(shí)際的教育教學(xué)手段,有效地組織教育教學(xué)活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。在抓好師德教育、基本功訓(xùn)練同時(shí),加強(qiáng)教學(xué)方法、藝術(shù)、現(xiàn)代教育技術(shù)以及教學(xué)管理的培訓(xùn),通過培訓(xùn)使教師樹立正確的現(xiàn)代教育觀念,具有合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),具有較高的教育教學(xué)水平,能充分適應(yīng)教學(xué)業(yè)務(wù)的要求。

4.教師教學(xué)科研能力的培訓(xùn)

要把教學(xué)科研能力的培訓(xùn)作為校本培訓(xùn)的一個(gè)重要內(nèi)容來抓。同時(shí)各校要根據(jù)學(xué)科、年級(jí)等實(shí)際,成立課題研究小組,通過教學(xué)科研活動(dòng),培養(yǎng)創(chuàng)新能力,不斷探索實(shí)施素質(zhì)教育的新路子、新方法。

專題講座(集中)

小組研討

組織觀摩考察(集中)

教師自學(xué)

課題研究(小組)

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任

學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)校本培訓(xùn)的監(jiān)督和指導(dǎo),各校要制訂出相應(yīng)的校本培訓(xùn)規(guī)劃,校長是校本培訓(xùn)第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)本校教師繼續(xù)教育的組織和實(shí)施,每年要制定出具體的校本培訓(xùn)記錄,組織教師參加培訓(xùn)。同時(shí)要鼓勵(lì)支持教師參加非校內(nèi)的各級(jí)組織的教師培訓(xùn)活動(dòng),以利于教師增長知識(shí)和提高能力。

2.培訓(xùn)方法

學(xué)區(qū)培訓(xùn)應(yīng)對(duì)不同年齡、不同學(xué)科、不同需求的教師采取分層次、分階段培訓(xùn)的方法。要注意差異,突出個(gè)性。

6、建立激勵(lì)機(jī)制

學(xué)區(qū)建立中小學(xué)教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)督導(dǎo)評(píng)估制度,對(duì)校本培訓(xùn)工作成績顯著的學(xué)校和個(gè)人予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。每兩年評(píng)比一次,把教師參加繼續(xù)教育與學(xué)校評(píng)優(yōu)、教師聘任、職稱晉升、提資等掛鉤起來,對(duì)校本培訓(xùn)不夠重視的學(xué)校要提出批評(píng)。

教師繼續(xù)教育工程方案篇五

一、成立教師繼續(xù)教育自查自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:胡華

副組長:趙忠友

成員:馬知德、王世可、邱明龍

具體工作由趙忠友負(fù)責(zé)主抓。

二、考核、評(píng)估目的`

1、通過對(duì)本校繼續(xù)教育組織管理、培訓(xùn)過程、培訓(xùn)效果、檔案等情況進(jìn)行考核、評(píng)估,從而掌握本校繼續(xù)教育培訓(xùn)

學(xué)習(xí)

的情況。

2、通過對(duì)本校繼續(xù)教育培訓(xùn)考核、評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)繼續(xù)教育培訓(xùn)工作中成功的經(jīng)驗(yàn)、做法和出現(xiàn)的新問題,以便及時(shí)總結(jié)和盡快解決,促使繼續(xù)教育培訓(xùn)工作規(guī)范健康發(fā)展。

三、考核、評(píng)估組織及對(duì)象

1、本校繼續(xù)教育自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本校繼續(xù)教育工作進(jìn)行考核、評(píng)估。

2、本校繼續(xù)教育自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本校各教師進(jìn)行考核,教師自評(píng)、互評(píng)。

四、學(xué)校自評(píng)方法

1、資料查閱

1

本校繼續(xù)教育自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本校教師繼續(xù)教育培訓(xùn)方案、計(jì)劃,以及計(jì)劃實(shí)施管理的全過程有關(guān)資料、檔案進(jìn)行查閱。

2、調(diào)查

本校繼續(xù)教育自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組深入課堂,采取聽課、評(píng)課手段,對(duì)教師進(jìn)行業(yè)務(wù)狀態(tài)考查。

3、評(píng)分法

本校繼續(xù)教育自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考核、評(píng)估細(xì)則,對(duì)本校繼續(xù)教育工作進(jìn)行評(píng)分,對(duì)被考核教師進(jìn)行評(píng)分、教師先自評(píng)打分,再由自評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)分。

坡關(guān)

小學(xué)

2017年5月8日 2

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