辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案

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辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案
時間:2023-09-06 20:30:17     小編:文鋒

無論是在個人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應對各種挑戰(zhàn)和問題,實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇一

一、時間安排

8月4日:教務處公布各系部辦公室、教室位置總體安排表(電子稿已發(fā)各系部負責人郵箱)

8月7日:各系部報辦公室安排(具體到每個辦公室所有的人員名單)、會議室、資料室等地點。電子稿發(fā)教務處學院郵箱xxx。并將具體安排通知到本系部所有人員。

8月8日:經(jīng)濟貿(mào)易系、社會事業(yè)系、公共基礎部和園林園藝系通知所有人員到校提前整理、打包自己辦公用品和系部文件、資料、設備等。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。下午不發(fā)校車。

8月10日:經(jīng)濟貿(mào)易系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月11日:社會事業(yè)系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月12日:公共基礎部搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月12~14日,二號教學樓辦公室粉刷出新。經(jīng)貿(mào)系兩個教室換課桌椅。

8月15日:園林園藝系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月18日:建筑工程系、機電工程系、電子信息系搬遷。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月19日:一號、二號教學樓教室及走廊開始粉刷出新。

二、相關要求

(1)各系部辦公室,系部主任或書記單獨一間辦公室,其他人員原則上不能單獨一間。

(2)辦公室的辦公家具、電腦等辦公設備隨人搬走,會議室和辦公室柜式空調(diào)隨系部搬走,辦公室門鎖隨人帶走。教師辦公室壁掛式空調(diào)、教室的柜式空調(diào)暫不動。教室門鎖隨系部帶走。計算機辦公網(wǎng)絡與圖文信息中心聯(lián)系安裝,辦公電話與辦公室聯(lián)系安裝。

(3)一號、二號教學樓的教室課桌椅、多媒體設備原地不動。

(4)搬運工由總務處負責調(diào)配,系部派專人負責指揮。搬遷工作聯(lián)系人:教務處:陳兆著;總務處:王宜林;辦公室:段剛;圖文信息中心:姚順東。

參照平面圖對新址的工作站進行統(tǒng)一編號,即在新座位上面用標貼上該座位員工的姓名和編號。此編號一旦確認,該員工舊址所有的私人辦公用品及文件統(tǒng)一使用該編號,以便工人能迅速找到搬運過來的文件(辦公用品)的具體位置,并且擺放在該座位上面,為接下來整理文件(辦公用品)提供最便利的準備工作。

對公共區(qū)域按預先設定的功能進行統(tǒng)一編號,在現(xiàn)場和圖紙上標明。同樣該編號一旦確認,舊址該區(qū)域的設備、文件、文件柜也將統(tǒng)一使用該編號,以確保工人能夠迅速準確地找到每一件物品的歸宿。(例如行政部、人事部、財務部、市場部等進行分門別類地編號) 。

第一天 13:00

開始分發(fā)紙箱、標帖到每個員工手中,由員工自己將自己的私人物品進行裝箱,同時對電腦進行整理(該電腦已經(jīng)由使用者拆卸完畢),用纏繞薄膜對顯示器和主機進行分開纏繞包裝,并且貼上統(tǒng)一編號,使之成為兩個獨立的整體便于搬運。員工將自己的私人物品裝箱完畢以后,對紙箱進行打包封口,貼上統(tǒng)一的編號。

第一天 14:00

我公司會派服務人員對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝。對木制的大班桌我們將采用里層先用氣泡紙包裝外面再用硬紙板包裝,確保木制的大班桌在搬運過程中毫發(fā)無損。

第一天 16:00

我公司服務人員開始對公用區(qū)域的文件 、辦公設備(例如打印機、復印機、傳真機、投影儀等)進行打包或者整理并且貼上統(tǒng)一的編號。使之成為一個個獨立的整體,便于搬運,確保不漏掉一個零件,一根數(shù)據(jù)線。

第一天 17:00

我們的服務人員會對一些零碎的雜物進行分類包裝(例如電風扇、冰箱、衣架、飲水機等),用專用纏繞薄膜進行分類纏繞,確保成為各個獨立的整體,并貼上統(tǒng)一編號的標簽,不至于搬運時丟三落四。

第一天 19:00

所有的東西都已經(jīng)分類包裝、整理完畢,并且貼上統(tǒng)一編號的標簽。我們現(xiàn)場指揮搬運的人員已經(jīng)對每件物品的歸宿了如指掌,對新址的方位也熟記于心,能隨時報出每件物品在什么方位?,F(xiàn)在開始和客戶公司的現(xiàn)場負責人一起對所有物品進行登記清點數(shù)量,以便搬到新址以后能夠核對數(shù)量。

第二天 08:30

我們公司的貨車和搬運工人及服務人員會準時到達現(xiàn)場。我們根據(jù)客戶實際情況分派車輛,每輛貨車配備4-6名搬運工人。在貨物離開舊辦公室的一刻起,我們會派服務人員全程跟蹤貨物的.去向,確保貨物能夠保質(zhì)保量的到達新的辦公室。我們同時會安排服務人員在現(xiàn)場指揮搬運工把貨物按事先規(guī)劃好的的方位擺放到位。

第二天 13:00

所有的物品已經(jīng)全部搬運到新辦公室指定的位置。現(xiàn)在開始和客戶公司的現(xiàn)場負責人一起按照統(tǒng)計的明細一一清點,清點無誤以后,通知貴公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開始整理自己的私人辦公用品及文件。

公司搬入新址后,最關心的問題是公司的電話系統(tǒng)、網(wǎng)絡系統(tǒng)是否都已經(jīng)順利切換、是否都運轉(zhuǎn)正常。

因為公司的電話系統(tǒng)、網(wǎng)絡系統(tǒng)是一個公司的命脈,它們決定著公司是否能夠正常運行,所以對于行政人員和公司網(wǎng)管來說一定要把這項工作計劃得特別周全,對于這項工作的每一步進程都要非常了解。您一旦發(fā)現(xiàn)問題要快速反應,馬上聯(lián)系相關的供應商或服務公司上門解決問題。

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辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇二

1建議把飲水機擺到靠近權(quán)益部小門附近,方便大家使用,而且門口也有電源接口,直接便可使用。

2建議將茶幾放在沙發(fā)旁邊,這樣便于大家使用,并且有利于美觀。

3建議納新時用的標語等收入儲物間,既作為紀念,也可以為明年納新做參考。4辦公室椅子數(shù)目不足,不利于辦公,可以適當增加椅子數(shù)目。

7建議在墻上布置一些壁紙和照片墻,內(nèi)容可以是辦公室集體合影和我們參加活動的照片。

8建議在沙發(fā)上擺上沙發(fā)布,既美觀又報護了沙發(fā)。9多買幾株綠色植物,給辦公室?guī)砬逍轮小?/p>

10建議在書柜里擺放一些書籍,便于值班同學閱讀。裝飾設計方面

1建議在靠門位置張貼主席團,各部門部長名單和聯(lián)系方式,學生會規(guī)章制度和學生會辦公室使用和管理制度。

2建議在墻上掛一份日歷,便于大家查看日期。3建議在墻上貼上照片墻和個人信息簡介。

4建議在墻上掛一塊白板,既可以寫上重要的通知和注意事項,也可以寫上對快過生日小伙伴的祝福,體現(xiàn)辦公室的家文化。

5建議為辦公室取一個雅名。然后用毛筆字寫一個橫幅貼在門框旁。6建議設計一個辦公室的圖標,貼在墻上,體現(xiàn)出辦公室的獨特性。7建議在墻上掛幾幅山水畫和書法,增添辦公室文化氣息。8建議在一面墻上掛獲得的榮譽和錦旗,記載著辦公室的輝煌。9建議在墻上貼一張值班人員表,方便大家查看。

10建議在墻上貼上一張關于學生會工作考評條例和干事行為規(guī)范條例。

本方案書寫倉促,存在很多不足之處,不足之處望指教。

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇三

一、評選條件

(一)優(yōu)秀黨支部的主要條件

1、能貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,全面落實黨的基層組織建設的基本任務,堅定不移地同黨中央在政治上、思想上和行動上保持高度一致。

2、支部委員會團結(jié),認真履行職責,能認真做好黨員監(jiān)督工作。

3、黨支部組織生活制度健全,重視入黨積極分子的培養(yǎng)、教育,嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的方針和發(fā)展黨員工作程序,積極做好黨員發(fā)展工作。

4、能經(jīng)常有效地對黨員進行教育和管理,絕大多數(shù)黨員能起先鋒模范作用。

(二)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的主要條件

1、能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想,不斷提高思想認識和政治覺悟,加強黨性修養(yǎng),具有堅定的共產(chǎn)主義信仰,具有正確的世界觀、人生觀和價值觀。

3、正式黨員,學習目的明確,學習態(tài)度端正,勤奮刻苦,成績優(yōu)秀;

4、主動承擔一定的社會工作,有為集體和同學服務的精神;堅持個人利益服從集體利益,團結(jié)群眾,生活樸素,能很好的發(fā)揮先鋒模范作用。

二、 評選辦法和要求

1、優(yōu)秀黨支部的評選以黨支部為單位進行,由各黨支部向院黨委提供3000字左右的自薦材料,經(jīng)院黨委討論研究批準。

2、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評選由個人申報并上交個人自薦材料(1000字左右),由各黨支部按照分配的名額組織推薦評選,將推薦名單報院黨委。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標兵在優(yōu)秀黨員中產(chǎn)生 。

3、入選優(yōu)秀黨支部須提交支部集體合影一張(電子版)、影音資料及ppt演示文稿(主要用來介紹支部及支部活動),入選優(yōu)秀黨員需提供個人近期生活照一張。

4、各支部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員推薦人選名單及申報優(yōu)秀黨支部的支部自薦材料于6月18日前上交黨總支。

三、評選名額

1、優(yōu)秀黨支部的名額不超過參評支部總數(shù)的20%;

2、優(yōu)秀黨員的名額不超過參評黨員的10%;

3、優(yōu)秀黨員標兵在優(yōu)秀黨員的基礎上產(chǎn)生。

同時,院委、黨總支將于6月中下旬公布院黨委確定的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標兵和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以及優(yōu)秀黨支部名單,并對獲獎支部及黨員進行表彰。

評選、表彰優(yōu)秀黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標兵和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員是一項嚴肅的工作,是加強黨員教育、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要措施。各黨支部一定要認真對待,嚴格按照條件,實事求是地進行評選,并充分發(fā)揚民主,廣泛聽取黨內(nèi)外意見,評選出真正優(yōu)秀的、群眾滿意的先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇四

辦公樓搬遷時間緊而任務重,為了公司的全局利益,提前做好各項準備工作,確保員工能順利地入住新辦公樓,特制定以下搬遷方案。

一、成立搬遷工作領導小組:

總協(xié)調(diào):

成員:

職責:

1.組織公司搬遷的全面工作;

2.討論制訂公司搬遷的工作方案并組織實施;

3.協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題;

4.領導小組成員要對各自部門的搬遷工作負責。

二、搬遷方式:雇傭搬家公司進行搬運

三、搬遷的具體工作:

1.準備工作:2012年1月29日——搬遷前一天

(1)按照平面圖布局,初步拿出對公司領導、各部門辦公室的分配計劃。

(2)組織小組成員到新址進行實際場地考察,確定公司領導、各部門辦公室位置(須滿足今后部門擴展需求),及分給金控投資公司的辦公室位置。

(3)確定公司現(xiàn)有辦公家具在新辦公地的擺放位置。

(4)確定需購置辦公家具的種類、數(shù)量及擺放位置,聯(lián)系固定供應商報價,比選確定供應商后簽訂購貨協(xié)議,盡快完成家具購置,并放至新辦公地相應位置。

(5)確定搬遷的具體時間,并通知華昌物業(yè)、博捷公司(確定其工作人員上門服務時間);與電信協(xié)調(diào)辦公電話移機、寬帶開通等事項。

(6)聯(lián)系搬家公司,商定價格后簽訂相應協(xié)議。

2.搬遷實施:待定

(2)具體搬遷工作:

第一,綜合部為領導及各部門發(fā)放搬遷包裝所需紙箱、標簽貼等打包工具。

第二,由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,同時做好對本部門物品的認領鑒定工作,特別是重要文件柜一定要做好認領工作,同時在認領物品、文件柜上貼上標有部門、序號的標簽;無部門認領的物品由綜合部統(tǒng)一組織搬運。

第三,在搬遷過程中,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤,在裝車、運車、卸車、新辦公樓梯口以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作。

第四,員工個人重要物品建議由本人自行搬運到新辦公大樓。

第六,搬遷部門將本部門所有物品搬運新辦公樓后,要按照事先確定的位置擺放,員工物品需擺放在指定辦公位置,并盡快將個人的`辦公物品和文件資料整理擺放整齊。

第七,公司領導辦公室,由綜合部分裝、打包,對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝,確保相關物品在搬運過程中無損。

(3)搬遷順序:

搬遷順序依次為:公司領導、綜合部、項目部。

四、搬遷注意事項及要求:

1.搬遷工作原則要求公司所有員工都參與,所有參與搬遷人員要準時到位、認真負責。

經(jīng)部門負責人簽字確認后,在風控部監(jiān)督下統(tǒng)一銷毀。

3.搬遷完畢后,各部門的搬遷小組成員負責檢查原辦公室設施是否完好,是否有應搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,關好門窗、水電,打掃好原辦公室衛(wèi)生,綜合部負責通知金融城公司取消所有員工原辦公室的門禁權(quán)限。

一、時間安排

8月4日:教務處公布各系部辦公室、教室位置總體安排表(電子稿已發(fā)各系部負責人郵箱)

8月7日:各系部報辦公室安排(具體到每個辦公室所有的人員名單)、會議室、資料室等地點。電子稿發(fā)教務處學院郵箱xxx。并將具體安排通知到本系部所有人員。

8月8日:經(jīng)濟貿(mào)易系、社會事業(yè)系、公共基礎部和園林園藝系通知所有人員到校提前整理、打包自己辦公用品和系部文件、資料、設備等。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。下午不發(fā)校車。

8月10日:經(jīng)濟貿(mào)易系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月11日:社會事業(yè)系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月12日:公共基礎部搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月12~14日,二號教學樓辦公室粉刷出新。經(jīng)貿(mào)系兩個教室換課桌椅。

8月15日:園林園藝系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月16~17日:一號教學樓辦公室粉刷出新。

8月18日:建筑工程系、機電工程系、電子信息系搬遷。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學院發(fā)車。

8月19日:一號、二號教學樓教室及走廊開始粉刷出新。

二、相關要求

(1)各系部辦公室,系部主任或總支書記單獨一間辦公室,其他人員原則上不能單獨一間。

(2)辦公室的辦公家具、電腦等辦公設備隨人搬走,會議室和辦公室柜式空調(diào)隨系部搬走,辦公室門鎖隨人帶走。教師辦公室壁掛式空調(diào)、教室的柜式空調(diào)暫不動。教室門鎖隨系部帶走。計算機辦公網(wǎng)絡與圖文信息中心聯(lián)系安裝,辦公電話與辦公室聯(lián)系安裝。

(3)一號、二號教學樓的教室課桌椅、多媒體設備原地不動。

(4)搬運工由總務處負責調(diào)配,系部派專人負責指揮。搬遷工作聯(lián)系人:教務處:陳兆著;總務處:王宜林;辦公室:段剛;圖文信息中心:姚順東。

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辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇五

根據(jù)阜陽市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部辦公室文件阜疫指辦〔20xx〕244號文件《轉(zhuǎn)發(fā)^v^聯(lián)防聯(lián)控機制醫(yī)療救治組關于疫情常態(tài)化防控下規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)診療流程的通知精神》,結(jié)合我鄉(xiāng)疫情情況以及我院工作實際特制定預案。

1.扎實做好預檢分診工作

積極申領安康碼提升預檢分診效率,完善預檢分診排班值班制度,做到無縫隙式預檢分診排班制度。無安康碼人員,應做好預檢登記,登記應齊全完整,使信息具備可追溯性,并囑病人佩戴好口罩。

2.規(guī)范醫(yī)院感染管理

認真落實“一人一診室,一人一陪護”政策,減少人員的聚集,做好1米線的宣教,提高病人的防護意識。所有醫(yī)務人員應嚴格落實每日上下午測體溫制度,佩戴好口罩,穿好防護用品。

1.我鄉(xiāng)域內(nèi)出現(xiàn)1例確診病例暨啟動院級三級響應。院長帶領全院各力量對全鄉(xiāng)各村進行密切接觸者摸排和健康監(jiān)測;發(fā)現(xiàn)發(fā)熱或干咳病例由院轉(zhuǎn)運小組立即轉(zhuǎn)運至阜南縣第三人民醫(yī)院發(fā)熱門診,并將及時將信息上報縣疾中心和縣衛(wèi)健委,落實日監(jiān)測、日報制,三級包保入村督導。院消殺小組協(xié)助做好密切接觸者環(huán)境消殺工作。

2.我院接診1例疑似病例,立即上報縣衛(wèi)健委和鄉(xiāng)疫情防控指揮部,將病人轉(zhuǎn)診至阜南三院進一步確診。并啟動二級響應,首先對該病人接診區(qū)域應立即停診全面消殺,密切接觸者(含接診醫(yī)務人員)在過渡隔離區(qū)進行留觀,待病例結(jié)果出來后進行下一步處理。其次若該病人為確診患者,安排所轄村衛(wèi)生室做好該病人密切接觸者排查做好健康監(jiān)測上報,前期留觀病人應轉(zhuǎn)阜南縣第三人民醫(yī)院進行隔離觀察。該病人排除新冠可能,密切接觸者方可解除隔離。

3.我院出現(xiàn)門診和住院多個區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)疑似病例,立即啟動一級響應,上報衛(wèi)健委和鄉(xiāng)疫情指揮部,全院停診。以上人員的隔離觀察按照上級疫情防控部門指示進行操作。對院區(qū)進行無死角式消殺,待疑似病例結(jié)果出來后進行下一步工作安排。

各級各類人員應嚴格按照院公衛(wèi)辦〔20xx〕2號文件《關于成立院新型冠狀病毒感染肺炎防控領導小組和工作小組》以及公衛(wèi)辦〔20xx〕3號文件《關于在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作中進一步壓實包保責任夯實基層防控措施的緊急通知》中所規(guī)定的職責開展疫情防控工作。

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇六

辦公樓搬遷時間緊而任務重,為了公司的全局利益,提前做好各項準備工作,確保員工能順利地入住新辦公樓,特制定以下搬遷方案。

總協(xié)調(diào):

成員:

職責:

1、組織公司搬遷的全面工作;

2、討論制訂公司搬遷的工作方案并組織實施;

3、協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題;

4、領導小組成員要對各自部門的搬遷工作負責。

1、準備工作:20xx年1月29日——搬遷前一天

(1)按照平面圖布局,初步拿出對公司領導、各部門辦公室的分配計劃。

(2)組織小組成員到新址進行實際場地考察,確定公司領導、各部門辦公室位置(須滿足今后部門擴展需求),及分給金控投資公司的辦公室位置。

(3)確定公司現(xiàn)有辦公家具在新辦公地的擺放位置。

(4)確定需購置辦公家具的種類、數(shù)量及擺放位置,聯(lián)系固定供應商報價,比選確定供應商后簽訂購貨協(xié)議,盡快完成家具購置,并放至新辦公地相應位置。

(5)確定搬遷的具體時間,并通知華昌物業(yè)、博捷公司(確定其工作人員上門服務時間);與電信協(xié)調(diào)辦公電話移機、寬帶開通等事項。

(6)聯(lián)系搬家公司,商定價格后簽訂相應協(xié)議。

2、搬遷實施:待定

(1)各部門搬遷工作需遵循“獨立自主,以本部門搬遷為主”原則;

(2)具體搬遷工作:

第一,綜合部為領導及各部門發(fā)放搬遷包裝所需紙箱、標簽貼等打包工具。

第二,由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,同時做好對本部門物品的認領鑒定工作,特別是重要文件柜一定要做好認領工作,同時在認領物品、文件柜上貼上標有部門、序號的標簽;無部門認領的物品由綜合部統(tǒng)一組織搬運。

第三,在搬遷過程中,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤,在裝車、運車、卸車、新辦公樓梯口以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作。

第四,員工個人重要物品建議由本人自行搬運到新辦公大樓。

第五,各部門員工的電腦、打印機等電器,綜合部安排統(tǒng)一除塵,并由各部門員工自行打包(主機與顯示器分開),綜合部協(xié)調(diào)公司及員工私人車輛進行搬運,然后由博捷公司統(tǒng)一安裝。

第六,搬遷部門將本部門所有物品搬運新辦公樓后,要按照事先確定的位置擺放,員工物品需擺放在指定辦公位置,并盡快將個人的辦公物品和文件資料整理擺放整齊。

第七,公司領導辦公室,由綜合部分裝、打包,對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝,確保相關物品在搬運過程中無損。

(3)搬遷順序:

搬遷順序依次為:公司領導、綜合部、項目部。

1、搬遷工作原則要求公司所有員工都參與,所有參與搬遷人員要準時到位、認真負責。

2、各部門提前處理不要的物品,對部門重要文件資料要事先做好整理及歸檔,電子資料須做好數(shù)據(jù)備份。所有與公司有關的紙質(zhì)、電子資料一律不允許丟棄,對于需要銷毀的需做好登記,經(jīng)部門負責人簽字確認后,在風控部監(jiān)督下統(tǒng)一銷毀。

3、搬遷完畢后,各部門的搬遷小組成員負責檢查原辦公室設施是否完好,是否有應搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,關好門窗、水電,打掃好原辦公室衛(wèi)生,綜合部負責通知金融城公司取消所有員工原辦公室的門禁權(quán)限。

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇七

辦公室搬遷方案ppt【1】

前提條件:3月30日完成久新辦公樓的裝修,4月3日完成保潔,久新辦公樓具備搬遷條件;4月5日前組織涉及搬遷部室整理需要搬遷的物品,4月10日前具備隨時搬遷條件。

具體流程:

4月11日(周三)

8點上班后先搬運吳總辦公室、行政管理部辦公室,協(xié)調(diào)生產(chǎn)人員配合共同完成物品的搬運,需要提前一天協(xié)調(diào)確定人員20名、安排好運輸車輛2-3輛,具備基本辦公(電腦辦公、打印)條件和服務領導條件。

細節(jié)問題:

(1)外置電源插排的連接需要電氣部人員1名進行支持,打印機的安裝、網(wǎng)線的連接需要自控部人員1-2名進行技術(shù)支持。電話號碼的轉(zhuǎn)移需要自控部1名人員聯(lián)系電信公司調(diào)整。

(2)辦公資料、小件物品至少提前一天裝箱或打包,并用筆做好標記。

(3)行政管理部初步搬遷后具備基本辦公和服務條件后,上午(建議10點前)再搬遷張總辦公室,辦公家具由物業(yè)、生產(chǎn)人員搬運安裝,張總的辦公物品和資料由行政管理部人員搬運,一定要避免出現(xiàn)丟失或損壞甚至泄密情況的發(fā)生。

步驟一:山東公司先搬遷除財務部的部門到久新辦公樓;

步驟二:裝飾公司粉刷山東公司已搬走的房間;

步驟四:集團各中心辦公室移到粉刷好的辦公室臨時辦公,空出來的房間繼續(xù)粉刷,撤換下來的桌椅調(diào)配給山東公司(重點是財務部需要的`13套桌椅),財務部搬遷至久新辦公。

步驟五:粉刷集團各老總辦公室。

劉總提出山東公司搬遷前一周向集團匯報,集團協(xié)調(diào)張家港公司拆卸辦公桌椅、裝車,確保在集團辦公樓空出的房間粉刷完前2天到貨。行政管理部與集團行管中心每天溝通進度。

多搬家小竅門,今天就給大家分享辦公室搬家一些常規(guī)問題。

一、辦公室搬家流程:

1 、確定搬遷日期及時間

2 、備新辦公室平面圖,并規(guī)劃物品位置

3 、通知廠商喬遷新址,電話及日期

4 、整理個人物品裝箱并打包

5 、計算機及電話等拆卸

6 、 oa 辦公家俱拆卸

7 、分配人員押車,準備搬遷

9 、oa 辦公室家俱安裝定位

10 、計算機及電話配線安裝

11 、公共及個人紙箱定位

12 、紙箱包裝器材回收

二、辦公室搬遷計劃方案:

·搬遷協(xié)調(diào)會

機房精細的儀器需要專業(yè)協(xié)助整備移動,以及大眾打包服務為您做好妥善定位安排。 oa 家具拆遷組裝工程并非員工可以自己完全打理,更別提電信網(wǎng)絡配置也要專業(yè)執(zhí)行。就在協(xié)調(diào)會里,我結(jié)合了專業(yè)人士為您解析,使得企業(yè)內(nèi)外資源通通到位,全數(shù)搞定。

·遷移診斷書

根據(jù)企業(yè)搬遷規(guī)模和時間,結(jié)合大眾的搬遷經(jīng)驗對企業(yè)的搬遷計劃進行診斷,并對設備的更新,淘汰,報廢提供合理建議,并協(xié)助企業(yè)做好文件,設備的管理方案。

·搬遷說明會

大眾搬家會舉行說明會為您明白傳達各項相關訊息,在有計劃的專業(yè)遷移作業(yè)下,企業(yè)得以在不影響生產(chǎn)的情況下安全,快捷地如期完成遷移之事。

三、辦公室搬家注意事項:

公司搬家不同于普通的居民搬家,需要考慮更多更復雜的問題,如:

1. 尋找寫字樓:需要與一大堆的寫字樓代理公司及寫字樓的銷售人員打交道。要經(jīng)歷找樓、看樓、談判、簽合同、收樓等幾個步驟。

2. 大規(guī)模的設計裝修:裝修競標、研究裝修圖紙、裝修過程中到現(xiàn)場做實際勘察、裝修驗收、裝修后的維修服務。

購買新家具、利用舊家具、淘汰部分舊家具,或許需要到二手市場

根據(jù)裝修設計圖紙?zhí)崆按_定所有新舊家具的具體擺放位置

辦公家具的拆除、搬運、安裝。

4.辦公設備:根據(jù)新辦公室的需求,決定是否購買新設備或二手設備、是否該處理舊設備。

5.電話、網(wǎng)絡系統(tǒng):搬家后是否正常運行將直接影響到公司的業(yè)務運營,所以一定要搞好:找一家電信代辦服務公司幫你搞定所有與電話系統(tǒng)相關的問題,包括交換機移機、新電話線路申請、語音信箱申請、舊電話線路取消等。

6.強弱電布線:根據(jù)公司的情況,可以讓裝修公司或電話網(wǎng)絡服務公司去做。

7.所有物品的整理、打包、搬運、再整理。

8.其它準備工作也很多:公司執(zhí)照的變更、遷址通知的發(fā)布、通知全體員工到新辦公區(qū)后的具體座位及新分機號碼。

9.搬家后續(xù)工作也很多:電話、網(wǎng)絡系統(tǒng)平穩(wěn)過度、保潔、保安、環(huán)境美化等。

10.新辦公室周邊環(huán)境深入了解:了解新辦公室周邊的環(huán)境,提前通知全體員工相關注意事項:包括交通狀況、乘車路線,餐廳、銀行等服務或娛樂場所的分布情況。

1.

搬遷方案ppt

2.

公司辦公室搬遷方案

3.

新辦公室搬遷方案

4.

機關辦公室搬遷方案

5.

辦公室調(diào)整搬遷方案

6.

辦公室搬遷計劃方案

7.

辦公室搬遷申請方案

8.

辦公室搬遷工作方案

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇八

“民族團結(jié)辦公室、好鄰里”工作方案 為進一步落實地委、行署《關于創(chuàng)建全國民族團結(jié)進步模范地區(qū)的實施意見》文件精神,結(jié)合我局民族團結(jié)工作實際,特制定 “民族團結(jié)辦公室、好鄰里”方案。

一、 指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委第八屆七次、八次全委會議精神,以加強民族團結(jié)宣傳教育活動為重點,深入推進民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動,切實增強干部職工維護民族團結(jié)、促進社會和諧的責任感與使命感。

二、 主要目標

通過深入開展評選“民族團結(jié)辦公室”和“民族團結(jié)好鄰里”的活動,使民族團結(jié)教育政策得到全面貫徹落實,使民族團結(jié)教育深入到廣大干部職工的心中,進一步提高開展民族團結(jié)教育重要意義的思想認識,促進民族團結(jié)進步事業(yè)蓬勃發(fā)展。

三、 組織領導

組 長:xxx

副組長:xxx

成 員:全體干部職工

四、 評選標準

1.認真貫徹執(zhí)行黨的民族政策,高舉民族大團結(jié)旗幟,旗幟鮮明

地反對民族分-裂主義和非法宗教活動,不斷鞏固和發(fā)展我局平等團結(jié)互助和諧的社會主義民族關系,堅定不移地維護祖國統(tǒng)一、促進民族團結(jié)和維護社會穩(wěn)定方面做出過突出貢獻。

2.能夠自覺主動地踐行“新疆精神”,認真貫徹落實中央新疆講話精神,緊緊圍繞局的重點工作,創(chuàng)造性地完成任務,成績突出。沒有發(fā)生影響民族關系和民族團結(jié)的較大事件,各民族干部職工和睦相處,關系融洽。

3.能夠根據(jù)局安排,結(jié)合實際,堅持開展民族團結(jié)教育及實踐活動。加強民族宗教政策理論和相關法律法規(guī)的宣傳教育,全面正確貫徹執(zhí)行黨的民族政策和宗教政策。將民族團結(jié)教育工作納入重要議事日程,做到有安排、有部署、有落實。及時研究解決工作中的具體問題,妥善處理影響民族團結(jié)的問題,在民族團結(jié)教育工作中成績突出。

4.加強精神文明建設,積極開展有益于民族團結(jié)的各項活動。

5.在民族團結(jié)活動中表現(xiàn)突出,不斷創(chuàng)新民族團結(jié)教育載體,豐富創(chuàng)建內(nèi)容,注重挖掘選樹典型,民族團結(jié)創(chuàng)建活動常態(tài)化。

6.風氣正,講文明,講禮貌,凝聚力強。工作成效顯著,干部職工遵紀守法,愛護公物,知榮知恥,成績突出,明辨是非,遠離宗教,不信邪、不信教、不進清真寺,模范遵守各項規(guī)章制度。

五、評選方法

寫《“民族團結(jié)辦公室”推薦登記表》。

2.“民族團結(jié)好鄰里”的事跡一定要緊緊圍繞“熱愛偉大祖國、促進團結(jié)和諧、建設美好莎車”這一主題,典型事跡要可親、可信、可敬、可學,材料要真實、具體、感人,能為廣大干部職工認可和學習。

六、評選活動相關要求

推薦部門(辦公室)或自薦個人要高度重視,確保評選活動公開、公平、公正和規(guī)范有序。同時,辦公室要大力宣傳有關民族團結(jié)好鄰里評選活動,使評選活動在推動和促進民族團結(jié)工作中取得實效。

xxx

2017年3月25日

“民族團結(jié)辦公室、好鄰里”工作方案 為進一步落實地委、行署《關于創(chuàng)建全國民族團結(jié)進步模范地區(qū)的實施意見》文件精神,結(jié)合我校民族團結(jié)工作實際,特制定石河子第八中學關于評選“民族團結(jié)辦公室、好鄰里”方案。

一、 指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委第八屆七次、八次全委會議精神,以加強民族團結(jié)宣傳教育活動為重點,深入推進民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動,切實增強廣大師生維護民族團結(jié)、促進社會和諧的責任感與使命感。

二、 主要目標

通過深入開展評選先進辦公室和班集體的活動,使民族團結(jié)教育政策得到全面貫徹落實,使民族團結(jié)教育深入到廣大師生的心中,進一步提高開展民族團結(jié)教育重要意義的思想認識,促進學校民族團結(jié)進步事業(yè)蓬勃發(fā)展。

三、 組織領導

組 長:孫泉喜

副組長:楊秀華 虞立慶

成 員:陸偉民 李國杰 王東旭 束冬亮 陳佳斌

四、 評選標準

1.認真貫徹執(zhí)行黨的民族政策,高舉民族大團結(jié)旗幟,旗幟鮮明

地反對民族分-裂主義和非法宗教活動,不斷鞏固和發(fā)展我校平等團結(jié)互助和諧的社會主義民族關系,堅定不移地維護祖國統(tǒng)一、促進民族團結(jié)和維護社會穩(wěn)定方面做出過突出貢獻。

2.能夠自覺主動地踐行“新疆精神”,認真貫徹落實中央新疆講話精神,緊緊圍繞學校的重點工作,創(chuàng)造性地完成任務,成績突出。班級內(nèi)沒有發(fā)生影響民族關系和民族團結(jié)的`較大事件,各民族同學和睦相處,關系融洽。

3.能夠根據(jù)學校安排,結(jié)合實際,堅持開展民族團結(jié)教育及實踐活動。加強民族宗教政策理論和相關法律法規(guī)的宣傳教育,全面正確貫徹執(zhí)行黨的民族政策和宗教政策。將民族團結(jié)教育工作納入重要議事日程,做到有安排、有部署、有落實。及時研究解決工作中的具體問題,妥善處理影響民族團結(jié)的問題,在民族團結(jié)教育工作中成績突出。

4.加強精神文明建設,積極開展有益于民族團結(jié)的各項活動。

5.在民族團結(jié)活動中表現(xiàn)突出,不斷創(chuàng)新民族團結(jié)教育載體,豐富創(chuàng)建內(nèi)容,注重挖掘選樹典型,民族團結(jié)創(chuàng)建活動常態(tài)化。

6.班級風氣正,講文明,講禮貌,凝聚力強。班級結(jié)對工作成效顯著,班級學生遵紀守法,愛護公物,知榮知恥,成績突出,明辨是非,遠離宗教,不信邪、不信教、不進清真寺,模范遵守各項規(guī)章制度。

五、評選方法

1.推薦方式可以是學校推薦,也可以是毛遂自薦。學校推薦、毛

遂自薦要由推薦班級提交《“民族團結(jié)模范班級”推薦(申請)表》,推薦時提供擬推薦對象的基本情況和事跡簡介,經(jīng)學校校務會審核實后,填寫《“民族團結(jié)模范班級”推薦登記表》。

2.“民族團結(jié)模范班級”的事跡一定要緊緊圍繞“熱愛偉大祖國、促進團結(jié)和諧、建設美好學?!边@一主題,典型事跡要可親、可信、可敬、可學,材料要真實、具體、感人,能為廣大師生公認和學習。

六、評選活動相關要求

推薦部門(辦公室)或自薦班級要高度重視,確保評選活動公開、公平、公正和規(guī)范有序。同時,班主任要大力宣傳有關民族團結(jié)模范班級評選活動,使評選活動在推動和促進民族團結(jié)工作中取得實效。

石河子第八中學

2017.3

辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇九

作為一名辦公室工作人員,要養(yǎng)成為社會節(jié)約能源,為單位辦公室節(jié)約金錢的意識,節(jié)能環(huán)保,共創(chuàng)良好工作環(huán)境。下面就由本站小編為大家推薦辦公室節(jié)能環(huán)保方案的范文,歡迎閱讀。

一、節(jié)約用水

1 自覺養(yǎng)成節(jié)水習慣,用少量水洗手、杯子等。

2 加強用水設備的維護管理,水管、熱水器發(fā)現(xiàn)有跑冒滴漏的現(xiàn)象時,要及時通報行政部,安排相關人員進行維修。

3 節(jié)約每一滴水。水龍頭用后及時關緊水龍頭,堅決杜絕跑冒漏滴,嚴禁長流水。 4 設置明顯節(jié)約水標識。

5 行政部要定期檢查公司辦公樓衛(wèi)生間、水房及餐廳的水管、空調(diào)、風扇的狀況,防止出現(xiàn)水管爆裂等事件。

二、節(jié)約用電

1 照明

1.2 衛(wèi)生間內(nèi)照明,盡量采用自然光,少開照明燈;白天靠窗的衛(wèi)生間不準開照明燈。

1.3 過道內(nèi)照明燈夏季18:30后才可開燈(為保證監(jiān)控質(zhì)量和公司財務安全),早上保潔工必須在7:00前關閉過道內(nèi)電源。

1.4 午休時間和下班時要關閉照明燈,做到人走燈關,堅決杜絕長明燈。

1.5采取分區(qū)責任管理制度,依所負責區(qū)域關閉不需使用之電燈,并養(yǎng)成隨手關燈習慣。

2 辦公設備

2.1 減少辦公設備電耗和待機耗電,根據(jù)辦公情況,計算機、打印機、復印機等辦公設備,盡量少開或者減少待機時間,對停用的辦公室設備,必須關閉設備電源(如打印機、復印機在停用時必須關閉電源)。

2.2下班時要關閉打印機、復印機、飲水機等設備電源,做到人走斷電,堅決杜絕浪費。每天下班前,各部門最后一個離開辦公室的同事負責檢查所有燈、電腦、打印機、飲水機、復印機以及其他電器是否已關閉。做到“人走燈滅,人離機關”。

2.3 正確使用辦公用品,合理維護,延長其使用壽命。如:使用投影儀時,要注意停用時立即關閉,等投影儀散熱5分鐘后,再斷電;并且要定期清洗投影儀濾網(wǎng),便于更好的散熱。相機和攝像機等使用完畢后,要充滿電后存放。

2.4 愛惜使用辦公設備。要愛惜使用打印機、傳真機、復印機等設備,出現(xiàn)問題及時修理。

3 空調(diào)

3.1合理設置辦公室、會議室空調(diào)溫度,當夏天室溫高于25度,冬季室溫低于15度時方可開啟空調(diào)。春秋正常天氣下不開空調(diào)。

3.2 會議室空調(diào)隨開隨關,杜絕長開。

3.3 使用空調(diào)的辦公場所應注意關好門窗,可定時通風,但不得敞開門窗吹冷、暖氣。

3.4 辦公室無人辦公時要關閉空調(diào)。

3.5 宿舍內(nèi)空調(diào)管理辦法同辦公室,宿舍內(nèi)無人時一定要關閉,杜絕長開。

3.6 空調(diào)系統(tǒng)的檢驗與維修方面,應定期清洗空氣過濾網(wǎng)、冷卻水塔、冷卻水管及主機熱交換器;每月檢視冷媒顯示計,若冷媒不足應即填充,以保持主機效率;每年執(zhí)行系統(tǒng)檢測,如發(fā)現(xiàn)幫浦或風扇等設備效率低落,應立即設法改善。

4 風扇

4.1 各部門在沒有空調(diào)的前提下,根據(jù)室內(nèi)溫度情況開啟風扇,做到人走斷電,堅決杜絕浪費。

4.2宿舍內(nèi)風扇管理辦法同辦公室,宿舍內(nèi)無人時一定要關閉,杜絕長開。 公司一樓大廳內(nèi)風扇在有人在大廳內(nèi)休息的情況下,方可開啟。(如果早上保潔工為方便拖過的地面快速變干而開啟,則保潔人員要負責及時關閉,風扇及大廳內(nèi)電燈。)

5 茶爐

夜間12:00后,茶爐無人使用,門衛(wèi)巡邏時可以將茶爐電源關閉,早上7:00再將茶爐電源打開。

三、節(jié)約用紙:

2 需要打印的時候,請先查看你的文件是否是正式文件,如果沒有嚴格的格式要求,減少印錯、印壞甚至印多的浪費現(xiàn)象,為方便閱讀或個人習慣而經(jīng)常打印文件或者未經(jīng)排版就打印等等,這些大家不經(jīng)意的小動作,都造成了公司資源的浪費。總之,在保證正常工作及保密原則的前提下,最大限度的節(jié)約用紙。同時,通過以下幾個小動作來減少紙張數(shù)量:1、排版減少頁碼數(shù)量,如縮小頁邊距和行間距、縮小字號;2、盡可能正、反兩面使用。

3 紙張表面充分使用,占不到整張紙面的,用小型紙或裁剪使用。

4 雙面使用,雙面書寫,雙面打印、復印,未使用完的紙張不得丟棄。或者是訂成草稿本使用。

5 每位員工對要打印的內(nèi)容應仔細核對,避免因文件錯誤而浪費用紙。復印前須先妥為設定所需之紙張大小及復印份數(shù),以免增加無效的復印,浪費紙張及電力。準備安排好打印、復印、印刷數(shù)量,避免過量,造成積壓或因變更而作廢。

6 非正式文件或文件草稿、初稿,還需內(nèi)部修改的,盡量不要使用新紙,要使用廢棄紙張反面打印。

7 一般文件、材料裝訂在左上角,方便回收再利用。嚴格審核紙質(zhì)文件、簡報的印發(fā)。信封反復使用,提高利用率。

8 使用過的報廢資料紙張、傳真紙裁成便條紙使用。

9 要做到公私分明,避免私人使用公司的紙張。

四、節(jié)約接待費用:

1 節(jié)約壓縮接待、出差費用

2 盡量使用玻璃杯、磁杯,紙杯主要供訪客使用。

3 盡量節(jié)約使用一次即丟的物品,如免洗餐具、紙杯、紙巾等物品。

五、節(jié)約車輛費用:

節(jié)約每一滴油。加強公車管理,合理安排公務用車??捎密嚳刹挥密嚨牟挥密嚕珊喜⒂密嚨牟粏为氂密?,可上高速可不上高速的不上高速。同時加強對車輛燃油費、維修費、過路費的管理,合理計劃出車用車行程,杜絕出現(xiàn)一天重復跑同一條線路的狀況。

六、節(jié)約電話費用:

1 可保留可撤銷的話機一律予以撤銷,可打可不打的電話不打,可打內(nèi)線可打外線的電話打內(nèi)線,可長可短的電話盡量縮短通話時間,禁止利用公話撥打私人電話。

2 嚴格控制電話通訊費,加強辦公電話的管理,杜絕亂打私人電話。單位電話全部實行包干制,電話費用每部每月控制在 元左右。嚴格控制通訊費用支出,提倡在符合保密規(guī)定的提前下,積極利用現(xiàn)代電子信息通訊工具商洽工作。

七、專項印刷費用

1 嚴格控制打印費支出,所有打印資料必須在單位打字室打印,打印費按股室核算,打印的文件資料必須由經(jīng)手人核對無誤后在打印清冊上簽字,辦公室根據(jù)各部門打印費情況,按月核查,統(tǒng)一結(jié)算。

2 在材料印刷方面,可印發(fā)可不印發(fā)的材料不印發(fā),可多印發(fā)可少印發(fā)的材料少印發(fā)。

八、其他:

1 用過的牛皮紙袋盡量反復使用。

2 盡量使用回紋針、大頭針、訂書機來取代含苯的膠水。

3 盡量使用鉛筆﹝寫錯了,可以用橡皮擦擦掉﹞,如此,可減少揮發(fā)性墨水和立可白﹝修正液﹞的使用。

4 節(jié)約每一粒米。一粥一飯,當思來之不易,堅決杜絕午餐晚餐浪費現(xiàn)象。

5 節(jié)約每一支筆。辦公用筆不亂丟,用完用壞再換新,壞了別丟,能修就修。

6 減少一次性圓珠筆或簽字筆的使用量。廢舊報紙、舊雜志、舊電池、廢棄的文印紙張等,都集中回收,統(tǒng)一處置。

7 工作人員盡量不使用一次性紙質(zhì)飲水杯。

8 客戶休息室電視、飲水機和空調(diào)等要隨開隨關,防止沒有客戶還開著電視等浪費情況。下班后要將電器電源全部關閉。

九、責任人:

各分部經(jīng)理為節(jié)約用電、用水、用紙的第一責任人,應經(jīng)常檢查本部門、科室用水、用電、用紙情況,堅決杜絕各種浪費現(xiàn)象,綜合管理室將進行不定期檢查,并將檢查結(jié)果進行通報。

十、財務職能:

1、建立完善的辦公用品采購計劃,并根據(jù)以往采購記錄和目前各部需求,制定年度費用預算計劃,降低低值易耗品費用。

2、實行辦公用品領用登記制度。

3、制定月統(tǒng)計和季度分析報告,找到超預算領用、超預算費用支出的原因所在。對浪費現(xiàn)像及時找尋原因及源頭,并給予改善和控制。

5、對于本計劃各事項條款若與實際發(fā)生中有不符或不完善的,須及時進行修改和調(diào)整。

十一、人事部職能:

積極開展節(jié)約能源和能源危機的系列宣傳活動,培養(yǎng)和提高廣大職工的節(jié)能意識。在辦公大樓等公共部位張貼和展出公告或是橫幅,宣傳節(jié)水節(jié)電常識,通過開展“節(jié)能月”、“一滴水” “我為公司省張紙”等活動應用于日常管理中,達到“節(jié)能降耗、增收節(jié)支”目的。

一、節(jié)約每一度電

1.自然光照較好時,盡量少使用照明燈具,充分使用自然光源;

3.空調(diào)溫度設置夏季不低于26℃,冬季不高于20℃,嚴禁使用移動式供暖設備。

4.使用空調(diào)時,下班前20分鐘關閉空調(diào)電源,既不影響室內(nèi)工作又節(jié)能;空調(diào)開啟時,關閉門窗及換氣扇,避免空調(diào)及門窗同時開啟。

二、節(jié)約每一張紙

1.充分利用網(wǎng)絡資源,力求采用無紙化辦公;

2.盡可能采用雙面打印或復印;

3.平時使用的草稿紙,盡可能使用單面報廢的紙張;

4.辦公區(qū)域內(nèi)開會辦公中,盡量自帶水杯,節(jié)約每一個一次性紙杯。

三、提高物資的重復利用率

2.開會、培訓盡量自帶筆記本和筆;

四、珍惜每一滴水

1.隨手關閉水龍頭,見到滴水的水龍頭及時擰緊,合理使用水資源;

2.珍惜飲用水,杜絕浪費。

五、其他

1.減少一次性物品(紙杯、紙巾、筷子、塑料袋等)的使用,避免資源浪費和環(huán)境污染。

2.多使用回形針、釘書釘,少用含苯的溶劑產(chǎn)品,如膠水、修正液等。

3.吃飯時按量取食,減少浪費。

4.爭當節(jié)能宣傳員和監(jiān)督員。積極宣傳節(jié)約的意義,看到浪費行為及時勸阻,讓更多的人和我們一樣懂得節(jié)約的重要性,共同節(jié)約資源。

“一粥一飯,當思來之不易”,一粒米飯從種子到餐桌要流多少汗水?節(jié)約資源,環(huán)保辦公當從我們開始!讓我們行動起來!養(yǎng)成節(jié)約的習慣,真正實現(xiàn)低碳生活。

一、加強領導,完善節(jié)能減排管理體制。

為切實加強節(jié)能減排工作的管理和指導,我鎮(zhèn)根據(jù)上級文件要求,及時成立了由鎮(zhèn)長親任組長,分管副鎮(zhèn)長任副組長的鎮(zhèn)節(jié)能減排領導小組,農(nóng)業(yè)綜合站、水利水土保持站、林業(yè)站以及16家企業(yè)和18個行政村村委會的主要負責人為成員,并設立了辦公室,辦公室建立了相應的工作制度,明確了節(jié)能主管部門及相關部門在節(jié)能管理中的職責,并建立了反饋機制。領導小組在“”期間定期召開會議,研究重大問題。審議通過了《東坑鎮(zhèn)節(jié)能減排綜合性

工作方案

》等一系列有利于促進我鎮(zhèn)節(jié)能工作的辦法和制度,確保我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作的順利開展。

二、明確責任,建立節(jié)能目標責任考評體系

充分發(fā)揮政府主導作用,把建立完善節(jié)能工作責任制和問責制作為當前節(jié)能工作的首要任務抓緊、抓實。根據(jù)景寧縣“”節(jié)能減排意見及鎮(zhèn)政府與縣政府簽訂的《“”節(jié)能目標

責任書

》責任目標任務,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定了鎮(zhèn)“”節(jié)能目標責任書,并將節(jié)能目標逐級分解到用能企業(yè)和重點用能單位,與全鎮(zhèn)16家企業(yè)、18個行政村分別簽訂了《責任書》,做到層層有指標,逐級抓落實。同時,開展節(jié)能目標完成情況的跟進檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

三、引進技術(shù),淘汰落后產(chǎn)能,優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)

“”期間,為實現(xiàn)萬元gdp能耗下降20%的目標,我鎮(zhèn)加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,推進重點領域節(jié)能。在具體的節(jié)能減排工作中,強調(diào)利用技術(shù)改革契機,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),淘汰高耗能落后生產(chǎn)能力,并取得節(jié)能減排的重大突破。以景寧正一不銹鋼管有限公司為例,“”期間建立了20米智能滾動底輥爐,在原來用煤基礎上,每年可以減少350多噸標煤。各高耗能企業(yè)引進退火爐設備,退火爐是一種新型換熱設備,是節(jié)能型周期式作業(yè)爐,超節(jié)能結(jié)構(gòu),采用纖維結(jié)構(gòu),節(jié)電60%。在農(nóng)村,積極推廣沼氣建設,東坑鎮(zhèn)目前已建好400多口沼氣池,按每產(chǎn)一年6-8瓶液化汽,一年可以減少2400-3200瓶液化汽。

四、多措并舉,加大宣傳力度,增強節(jié)能意識。

“”期間我鎮(zhèn)以座談會和競賽的形式多次開展節(jié)能減排宣傳和培訓工作,調(diào)動各方節(jié)能減排積極性,提高了各企事業(yè)單位、各行政村的節(jié)能減排意識,取得良好效果,為節(jié)能減排工作的具體落實提供了思想基礎。同時積極開展節(jié)能減排宣傳活動,在“節(jié)能宣傳周”和“節(jié)能減排宣傳月”活動中,各級各部門高度重視,利用懸掛巨幅標語等多種形式,宣傳節(jié)能減排知識,增強了全社會的節(jié)能減排意識。

五、存在問題

1、部分企業(yè)對節(jié)能減排工作重要性認識有待提高。個別單位對節(jié)能減排工作重要性認識不到位,企業(yè)不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關系,把節(jié)能減排作為軟指標,推進力度不夠。部分企業(yè)管理方式較為粗放,節(jié)能減排意識比較淡漠,制度不完善,節(jié)能減排還未變成全社會的自覺行動。

2、節(jié)能減排工作尚未形成合力。個別企業(yè)節(jié)能減排責任落實不到位,流于形式,給節(jié)能減排工作造成消極影響;個別企業(yè)節(jié)能減排工作迫于產(chǎn)能提升和經(jīng)濟發(fā)展壓力,受資金和技術(shù)等條件制約,缺乏有效的節(jié)能減排措施。

六、“”節(jié)能減排

工作計劃

“”是節(jié)能減排工作關鍵時期,為進一步搞好節(jié)能減排工作,我鎮(zhèn)將著力做好以下三個方面工作。

1、提高認識。“”期間,從黨中央、國務院到地方各級人民政府和監(jiān)察機關都對節(jié)能減排工作進行強調(diào)和部署,各村、各單位、各部門要認真學習領會這些會議和文件精神,提高認識,切實增強政治責任感,把節(jié)能減排工作任務納入黨風廉政建設和反腐敗工作特別是執(zhí)法監(jiān)察工作的總體部署中,及時作出具體安排。要積極發(fā)揮職能作用,加強監(jiān)督檢查,配合并督促有關部門下大力氣,下真功夫抓好節(jié)能減排工作。要把節(jié)能減排工作擺在更加突出的位置,以節(jié)能減排的總體要求統(tǒng)籌已部署的相關工作。

2、強化督查。各村各單位的監(jiān)察工作要在鎮(zhèn)節(jié)能減排領導小組的領導下開展,以整治企業(yè)違法排污、保障群眾健康環(huán)保專項行動,關停和淘汰落后產(chǎn)能工作為重點,加強監(jiān)督檢查,保證政令暢通,促進國家產(chǎn)業(yè)政策、環(huán)保法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行和節(jié)能減排目標的實現(xiàn)。開展重點流域水環(huán)境綜合整治工程監(jiān)督檢查,主要對轄區(qū)內(nèi)飲用水源保護區(qū)的水源情況進行監(jiān)督檢查,督促有關部門及時整治威脅飲用水源安全的污染和隱患。通過加強對節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查,確保我鎮(zhèn)“”期間主要污染物排放總量削減任務順利完成。

3、建立和完善體系。監(jiān)察工作要緊緊圍繞實現(xiàn)景寧縣“”節(jié)能目標和污染物減排目標,督促各村和有關部門建立和完善符合我鎮(zhèn)特點的節(jié)能減排體系、監(jiān)測體系和考核體系,并跟蹤檢查了解三個體系的執(zhí)行落實情況。配合有關部門督促各村各部門認真落實節(jié)能環(huán)保領導責任制和目標管理責任制,通過開展執(zhí)法監(jiān)察工作,推動建立節(jié)能減排的長效機制。加強日常監(jiān)管,使節(jié)能減排工作做到“常抓不懈,持之以恒”。對三個體系建設中組織領導不力、工作不到位和搞弄虛作假的,要予以糾正并追究相關責任人員的責任。同時,注重加強部門的協(xié)調(diào)、配合,通過不斷完善聯(lián)合檢查、辦案和案件移送等機制,形成政府統(tǒng)一領導、部門聯(lián)合行動、公眾廣泛參與的共同解決節(jié)能減排問題的工作格局。

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辦公室租賃服務 新辦公室搬遷方案篇十

辦公樓搬遷時間緊而任務重,為了公司的全局利益,提前做好各項準備工作,確保員工能順利地入住新辦公樓,特制定以下搬遷方案。

一、成立搬遷工作領導小組:

總協(xié)調(diào):

成員:

職責:

1.組織公司搬遷的全面工作;

3.協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題;

4.領導小組成員要對各自部門的搬遷工作負責。

二、搬遷方式:雇傭搬家公司進行搬運

三、搬遷的具體工作:

1.準備工作:2012年1月29日——搬遷前一天

(1)按照平面圖布局,初步拿出對公司領導、各部門辦公室的分配計劃。

(2)組織小組成員到新址進行實際場地考察,確定公司領導、各部門辦公室位置(須滿足今后部門擴展需求),及分給金控投資公司的辦公室位置。

(3)確定公司現(xiàn)有辦公家具在新辦公地的擺放位置。

(4)確定需購置辦公家具的種類、數(shù)量及擺放位置,聯(lián)系固定供應商報價,比選確定供應商后簽訂購貨協(xié)議,盡快完成家具購置,并放至新辦公地相應位置。

(5)確定搬遷的具體時間,并通知華昌物業(yè)、博捷公司(確定其工作人員上門服務時間);與電信協(xié)調(diào)辦公電話移機、寬帶開通等事項。

(6)聯(lián)系搬家公司,商定價格后簽訂相應協(xié)議。

2.搬遷實施:待定

(1)各部門搬遷工作需遵循“獨立自主,以本部門搬遷為主”原則;

(2)具體搬遷工作:

第一,綜合部為領導及各部門發(fā)放搬遷包裝所需紙箱、標簽貼等打包工具。

第二,由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,同時做好對本部門物品的認領鑒定工作,特別是重要文件柜一定要做好認領工作,同時在認領物品、文件柜上貼上標有部門、序號的標簽;無部門認領的物品由綜合部統(tǒng)一組織搬運。

第三,在搬遷過程中,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤,在裝車、運車、卸車、新辦公樓梯口以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作。

第四,員工個人重要物品建議由本人自行搬運到新辦公大樓。

第五,各部門員工的電腦、打印機等電器,綜合部安排統(tǒng)一除塵,并由各部門員工自行打包(主機與顯示器分開),綜合部協(xié)調(diào)公司及員工私人車輛進行搬運,然后由博捷公司統(tǒng)一安裝。

第六,搬遷部門將本部門所有物品搬運新辦公樓后,要按照事先確定的位置擺放,員工物品需擺放在指定辦公位置,并盡快將個人的辦公物品和文件資料整理擺放整齊。

第七,公司領導辦公室,由綜合部分裝、打包,對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝,確保相關物品在搬運過程中無損。

(3)搬遷順序:

搬遷順序依次為:公司領導、綜合部、項目部。

四、搬遷注意事項及要求:

1.搬遷工作原則要求公司所有員工都參與,所有參與搬遷人員要準時到位、認真負責。

經(jīng)部門負責人簽字確認后,在風控部監(jiān)督下統(tǒng)一銷毀。

3.搬遷完畢后,各部門的搬遷小組成員負責檢查原辦公室設施是否完好,是否有應搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,關好門窗、水電,打掃好原辦公室衛(wèi)生,綜合部負責通知金融城公司取消所有員工原辦公室的門禁權(quán)限。

(初稿)

一、 指導思想

2、按時搬遷原則。搬遷工作分批次進行,確保按計劃時間節(jié)點完成搬遷;

3、服從全局原則。各組室在搬遷過程中要服從項目部整體安排,獨立自主,以本組室搬遷為主,充分發(fā)揮各組室的工作積極性,明確各組室分工,配合搬遷小組的工作安排,保證搬遷在短時間內(nèi)對我區(qū)工作影響降到最低程度。

二、 搬遷工作組成員

組長:張禮貴

成員:項目部及各班班組長

1、搬遷工作領導小組組長的工作職責:

(1)組織、策劃本次搬遷的全面工作

(2)討論制訂部門搬遷的工作方案并組織實施

(3)協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題

(4)及時調(diào)度搬遷的過程

(5)協(xié)調(diào)好搬遷公司在搬運物品時做好物品的防護工作

2、搬遷工作領導小組組員的工作職責:

(1)負責區(qū)域搬遷活動的指導與組織

(2)負責區(qū)域搬遷活動的監(jiān)督

(4)協(xié)助組長處理在搬遷過程中出現(xiàn)的問題

(5)及時調(diào)度負責區(qū)域內(nèi)的搬遷活動的進度

(6)協(xié)調(diào)做好搬遷過程中物品的防護工作

3、各組室搬遷協(xié)調(diào)人工作職責

(1)掌握本組室的搬遷時間及計劃。

(2)提前確定本部門在新址的辦公室位置,確定每名員工的位置

(3)對于大件物品(如鐵皮柜、 沙發(fā)等家具)提前看好新址現(xiàn)場, 提前確定擺放位置。

三、 搬遷前的準備工作

1、確定動遷日期:年月日。

2、確定各組室需要搬遷的辦公用品(桌椅、柜子等)

3、做好平面布置圖并按照設計對各組室辦公區(qū)塊進行分配。

4、會議室提前做好防護措施,保證會議室原有裝修不遭到損壞,將非辦公用品、設備統(tǒng)一標記、放置,并做好防護防盜措施。

5、提前布置會議室外接電路、電話線路、網(wǎng)線等線路設備,確保電路、網(wǎng)絡、電話能正常使用。

9、相關搬遷物件的準備:記號筆、封口膠、紙箱、螺絲刀、錘子、鉗子、報紙等。

四、 具體搬遷工作安排

1、整理

(2)公共區(qū)域設備及物品由項目部負責統(tǒng)計。

(3)領導辦公室辦公用品,由項目部負責統(tǒng)計,打包。

(4)各組室資料、辦公用品由各組室負責人安排統(tǒng)計、整理,確定常用資料種類、數(shù)量,將非常用、非重要資料提前整理打包。

(4)個人電腦數(shù)據(jù),由各組室自行整理并存儲,確保每天電腦中的重要資料都有備份,以免因搬家造成的數(shù)據(jù)資料丟失。

(5)個人辦公物品由員工自行整理。

(6)員工私人物品有員工自行整理和保管,搬遷組不承擔看護管理責任。

2、拆卸、搬移

(1)辦公室辦公網(wǎng)絡、電話線由中國電信專人負責拆卸,保證不掉一個零件、一根數(shù)據(jù)線,并由中國電信人員負責統(tǒng)計電話完好情況、數(shù)量并統(tǒng)一安排保管。

(2)會議室辦公桌椅、家具等由項目部員工負責統(tǒng)計。

(3)領導辦公室非重要、常用文件、家具由項目部負責搬移至指定地點,妥善保管。

(4)拆卸、搬移物品時,必須注意零件及鑰匙的收放,以免帶來不便。

3、搬遷

搬遷前

搬遷前 :

項目部對公共區(qū)域按預先設定的功能進行統(tǒng)一安排、編號,在現(xiàn)場和圖紙上標明。該編號一旦確認,舊址該區(qū)域的設備、文件、文件柜也將統(tǒng)一使用該編號,以確保能夠迅速準確地找到每一件物品的歸宿。

各組室人員下班后,自行打包需要搬遷的財物,注意貴重物品、重要資料的整理、存放、標記。并對需要搬遷的辦公家具做好封口,以免在搬運過程中,因文件柜、辦公桌的門、抽屜等零部件的松動,導致家具內(nèi)文件、物品的灑落。并將鑰匙編號、妥善保管。

搬遷中:

各組室確認區(qū)域劃分,并安排人員搬移辦公用品,各組室人員必須服從搬遷組工作人員的安排,本著先集體,后個人的原則,進行搬遷工作,確保上午能將較大、較重家具先搬遷至會議室。如有放至料庫的文件柜,辦公桌、資料等,則提前整理、密封統(tǒng)一編號,待由項目部統(tǒng)一安排放置。電信人員做好電話線路、網(wǎng)絡的接入、測試、調(diào)試等工作,保證已搬入會議室的每臺電腦能順利的使用。各組室安排人員負責看護好本組室內(nèi)的家具、文件,確保在搬遷過程中不出現(xiàn)丟失、損壞等事件發(fā)生。搬遷完成后,由各組室負責人負責清點本組室財物、辦公用品數(shù)量、完好程度,并將統(tǒng)計結(jié)果報由項目部。

各組室對本組室內(nèi)未搬遷的小型辦公用品、物件進行最后的清理、搬遷工作,保證搬遷工作能在一天內(nèi)完成。并清理原辦公室,確保辦公室內(nèi)無辦公物品,無辦公資料遺留。

五、 注意事項

1、清空辦公桌抽屜/文件柜/配柜/資料柜物品,將辦公資料、辦公物品及個人物品裝箱。 家具內(nèi)不留任何物品,辦公室小件物品也要裝箱。需搬到新址的家具清空后的上鎖,鑰匙拔下后自行保管。

2、標簽填寫須準確詳細,每件物品均應貼上標簽,以便搬入新址時準確無。

4、現(xiàn)場出現(xiàn)的協(xié)調(diào)問題由搬遷小組負責人和組室搬遷協(xié)調(diào)人商定后實施,各組室人員只針對自己的上級領導,有關建議和意見直接反應給搬遷組負責人。

腦拆線接線由使用員工完成。筆記本電腦由員工自帶。

注意事項:

1、詢問價格時需要確認以下信息:

a、 全部物品及規(guī)格,有些物品需要額外收費,標準因規(guī)格不同而不同。如:保險柜有1米以上和一米以下兩個收費標準。 b、 搬家的兩個地址及環(huán)境,涉及收費問題。如樓層、有無電梯。電梯口與裝貨地點距離。

c、 詢問全部物品運輸需要幾輛車及需要什么車。此項非常重要,會避免由于裝貨不合理而帶來的額外損失。 d、 確認桌、柜等拆裝費用,同時要考慮到有些物品不能進入電梯而需要人工搬運而產(chǎn)生費用。

2、和新辦公室交接時要仔細,除了物品確認,還要注意將各個燈具、水具、下水管道均檢驗下,看是否有問題。

3、電話線路和網(wǎng)絡問題要提前進行,盡早發(fā)現(xiàn)問題并在搬家前解決掉,不能放在后續(xù)工作里做,影響正常辦公。檢測時需要將各個接口都檢測到,網(wǎng)絡要保證有線連接能使用。

打包5.29

注意事項:

1、 行政物品打包時一定要留出足量的必需品。如:生活用品及膠帶。 2、 對于貴重物品及易損易碎物品要標注“小心”“勿壓”“輕放”等字樣。

搬遷(分部門按時間逐一搬遷)5.30

注意事項:

1、 留守人員除了要看好物品還要看好個人物品。

2、 跟隨搬家?guī)煾档男枰⒁獍耐暾裕苊馕锲愤z失或損壞。 3、 盡量先把通訊設施、基本辦公設施及生活用品搬運走。

4、 搬運桌子及柜子時一定要鎖好抽屜、將鑰匙編號統(tǒng)一收起來。 5、 拆包時要注意物品是否有損壞。

第三步驟(搬家過程b處)

第四步驟(后續(xù)工作)

一、 搬遷前的準備工作

1、確定動遷日期: 年 月 日。

2、水、電、網(wǎng)絡負責人員:

3、門頭背景等布置負責人員:

4、辦公室擺放負責人員:

5、地面、墻面負責人員:

6、三樓裝修負責人員:

二、 具體搬遷工作安排

1、整理

(1)資料、辦公用品由各科室負責人安排統(tǒng)計、整理、打包,并貼好標識。

(2)電腦數(shù)據(jù),由各科室自行整理并存儲,避免因搬家造成的數(shù)據(jù)資料丟失。

2、拆卸

各科室整理好各自資料及相關用品后,需要拆卸的大件由搬家公司統(tǒng)一拆卸。

3、搬移

由搬家公司進行搬移,原則上按科室進行,并由各科室人員跟蹤清點。

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