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水管所工作總結(jié)精篇一
截止目前全鎮(zhèn)共完成防洪、水毀修復(fù)工程21處，渠系工程5處，飲水工程4處，提水工程3處，共計(jì)完成工程33處，改善灌溉面積4000畝。
為做好防汛抗旱工作，保障人民的生命財產(chǎn)安全，減輕農(nóng)業(yè)災(zāi)害損失，積極做好防汛抗旱的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作：一是對全鎮(zhèn)水利工程開展安全大檢查，對檢查出的問題提出整改措施，限期整改到位；二是編制完善了水庫防汛抗旱預(yù)案和鎮(zhèn)、村山洪災(zāi)害防御應(yīng)急預(yù)案，并在各村進(jìn)行了山洪災(zāi)害防御知識宣傳。三是根據(jù)人員變化和各水庫運(yùn)行狀況，及時對水庫各類責(zé)任人進(jìn)行了調(diào)整并登記造冊，層層簽訂責(zé)任制；四是落實(shí)了防汛物資器材和防汛抗旱隊(duì)伍，編織袋、手電筒、砂石料等準(zhǔn)備到位，一、二、三線搶險勞力登記造冊，做到召之及來，來之能戰(zhàn)。五是開展了各隱患工程的排查，加強(qiáng)了重點(diǎn)隱患點(diǎn)的巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報和處理，以確保今年安全度汛。
為確保今年安全度汛，提高應(yīng)急管理能力與水平，加強(qiáng)水庫和山洪災(zāi)害設(shè)備的日常管理與維護(hù)工作。今年4月，我站配合縣防辦對全鎮(zhèn)山洪災(zāi)害設(shè)備管護(hù)員進(jìn)行了日常管護(hù)知識培訓(xùn)，并進(jìn)行了現(xiàn)場實(shí)際操作演練。5月，我站配合縣防辦組織水庫專管員參加了全市水庫專管員培訓(xùn)，提高了水庫專管員的管護(hù)知識水平，明確了管護(hù)職責(zé)，簽訂了水庫管護(hù)責(zé)任書，將責(zé)任層層落實(shí)。
一是完成了水庫水雨情自動監(jiān)測設(shè)備的建設(shè)安裝工作。今年配合縣防辦對我鎮(zhèn)四座小二型水庫安裝了水雨情自動監(jiān)測設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了水庫網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，提高了水庫自動監(jiān)測能力。二是完成了農(nóng)村飲水安全工程的技術(shù)指導(dǎo)與服務(wù)工作。本年度飲水安全工程計(jì)劃為xx、xx、xx村，共1622人，工程將于6月底全部完工。
年初對xx堰全渠進(jìn)行檢查，制定整險方案，并組織實(shí)施，整險到位，全渠暢通無損，確保了農(nóng)田灌溉。
總結(jié)半年的工作，我站較好的完成了縣水電局、xx鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，我站也將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對照年初制定的工作目標(biāo)和計(jì)劃，查找不足，利用下半年的時間完善本年度的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮職能作用，促進(jìn)我鎮(zhèn)水利事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，使之與國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展相協(xié)調(diào)并更好地為民服務(wù)。
水管所工作總結(jié)精篇二
一、思想政治學(xué)習(xí)及民主管理
我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義，^v^思想，^v^理論，以三個代表的精神指導(dǎo)生產(chǎn)實(shí)踐。積極參加各種民主活動，參與民主管理，以廠為家，努力工作，做好一名生產(chǎn)一線電工應(yīng)做的職責(zé)。
二、安全生產(chǎn)方面
1、貫徹落實(shí)上級文件精神，提高職工安全用電意識，增強(qiáng)職工責(zé)任心。
2、落實(shí)完善安全用電組織體系，健全安全管理規(guī)章制度。
3、加強(qiáng)班組用電安全管理，鞏固安全基礎(chǔ)。
4、一個確保，用電者要確保自身安全和他人安全。
三、培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面
多年來，我積極參加各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)電工知識基本知訓(xùn)，供電系統(tǒng)知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運(yùn)行和維護(hù)，電動機(jī)維修和維護(hù)，機(jī)床電氣控制線路，plc控制等有關(guān)知識體系。每次學(xué)習(xí)，我都學(xué)到一些新的理論，并用來指導(dǎo)工作實(shí)踐，運(yùn)用到工作中來，對工廠的供電系統(tǒng)，控制系統(tǒng)進(jìn)行改進(jìn)，受到一致的好評。
四、在節(jié)能降耗方面在節(jié)能方面，我積極運(yùn)用已學(xué)的知識，為工廠的節(jié)能降耗方面做了不少貢獻(xiàn)。如對工廠線路改造方面，為工廠每年節(jié)約電能十幾萬度。同時又對工廠的老的設(shè)備，進(jìn)行電氣改造，使一些老設(shè)備重新煥發(fā)青春。
五、實(shí)踐生產(chǎn)方面在生產(chǎn)實(shí)踐方面，例如：電動機(jī)的電氣故障的查找和排除實(shí)例。
六、電氣方面：
3、通電檢查在上述檢查后末發(fā)現(xiàn)問題時，可以直接通電試驗(yàn)，用三相調(diào)壓器開始施加較低的電壓，再逐漸上升到額定電壓等。利用上述檢查方法，為工廠多臺電機(jī)查找故障，并將其修好。及時總結(jié)各種故障現(xiàn)象及解決方法，并記錄在案，用來指導(dǎo)實(shí)踐，同時也提高自己的業(yè)務(wù)水平。
總之，在生產(chǎn)實(shí)踐中做到規(guī)章制度上墻，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事。多年來，工廠未發(fā)生一起電氣引起的人生安全故障，而工廠通過多次技術(shù)改造，設(shè)備運(yùn)行更加科學(xué)化、合理化。
水管所工作總結(jié)精篇三
領(lǐng)導(dǎo)重視“五五”普法工作是抓好單位職工“五五”普法工作的關(guān)鍵，是推動“五五”普法工作不斷前進(jìn)的主要手段。為抓好單位xx年“五五”普法工作，碧流河水管站首先成立了“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并對小組成員具體負(fù)責(zé)“五五”普法工作職責(zé)及任務(wù)進(jìn)行了分解，在明確職責(zé)的情況下，使任務(wù)落實(shí)到人。在單位領(lǐng)導(dǎo)小組的帶動下，碧流河水管站依照縣水利局有關(guān)“五五”普法文件精神對xx年“五五”普法工作進(jìn)行了全面安排，制定了切實(shí)可行的碧流河水管站五五普法工作安排，為單位“五五”普法工作的順利開展奠定了可靠的理論基礎(chǔ)。
xx年，碧流河水管站在“五五”普法落實(shí)工作方面，主要采取狠抓制度落實(shí)和學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí)兩個方面，促使五五普法工作的全面發(fā)展，首先：依據(jù)單位文明市民學(xué)校課程安排，將“五五”學(xué)習(xí)內(nèi)容與文明市民學(xué)校學(xué)習(xí)內(nèi)容有機(jī)的結(jié)合起來，將《中華人民共和國憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處法條例》、《民法通則》等五部公共法律、法規(guī)當(dāng)做重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，安排職工進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí)，做到重點(diǎn)掌握，與此同時，安排職工對《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國水土保持法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國河道管理法》等四部水利專業(yè)法規(guī)進(jìn)行了學(xué)習(xí)，提高了單位職工學(xué)法、用法、懂法的意識，使單位職工在熟悉法規(guī)、法律的情況下，自覺維護(hù)法律尊嚴(yán)、培養(yǎng)了用法律手段解決實(shí)際問題的能力。其次，注重職工對《水法》知識的應(yīng)用，鼓勵職工在下村之機(jī)，碰到水事案件要依法處理，在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，提高單位職工解決實(shí)際問題的能力。
xx年，在“五五”普法知識的學(xué)習(xí)過程中，碧流河水管站學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)單位“五五”普法學(xué)習(xí)內(nèi)容，對單位職工學(xué)習(xí)“五五”普法知識進(jìn)行了測試，并借xx年“世界水日”“中國水周”之機(jī)，組織職工采取張貼標(biāo)語、散發(fā)水法宣傳單、播放水法規(guī)錄音等活動，進(jìn)行了大規(guī)模的《水法》宣傳活動。為群眾掌握水法知識提供了良好的學(xué)習(xí)機(jī)會，并組織全站職工進(jìn)行了《水法》知識競賽，通過這次競賽，使單位領(lǐng)導(dǎo)對單位職工掌握《水法》的知識情況進(jìn)行了全面的了解，為鼓勵單位職工學(xué)習(xí)《水法》的積極性，單位“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，依據(jù)競賽成績對競賽中獲得優(yōu)勝者進(jìn)行了獎勵，為提高單位職工的積極性起到了很好的推動作用。
總的來講，xx年上半年碧流河水管站在“五五”普法工作中，雖然取得了一定的成績，但不足之處仍然存在，在今后的“五五”普法工作中，本站將圍繞水利中心工作，在狠抓職工應(yīng)用法律手段解決現(xiàn)實(shí)問題上下功夫，在培養(yǎng)真才實(shí)學(xué)方面下功夫，在創(chuàng)造大規(guī)模的學(xué)習(xí)活動上下功夫。為提高水利職工整體學(xué)法、懂法意識，全面提升水利職工依法解決實(shí)際問題的能力而努力奮斗，為社會創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
水管所工作總結(jié)精篇四
村級紀(jì)檢員是基層反腐倡廉的一支重要力量,隨著我國不斷加大對“三農(nóng)”各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)力度,人民群眾參政議政意識不斷增強(qiáng)，村級紀(jì)檢員必將在新農(nóng)村建設(shè)過程中起到更加重要的作用。如何進(jìn)一步發(fā)揮村級紀(jì)檢員的廉政監(jiān)督作用，將是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)一個重要課題。通過與村級紀(jì)檢員座談，走訪群眾，從以下幾個方面作了深入調(diào)研，以求能進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢員隊(duì)伍建設(shè)，更好地推進(jìn)鎮(zhèn)級黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作。
一、認(rèn)識不到位，處境很尷尬
“上級不重視，黨支部、村委會不認(rèn)可，群眾不支持”這是在調(diào)研時聽到最多的一句話，反映出村級紀(jì)檢員自身處境的尷尬之處。
調(diào)研中發(fā)現(xiàn)**鎮(zhèn)55個行政村兩委干部普遍不了解村級紀(jì)檢員的作用，不重視、不關(guān)心紀(jì)檢員發(fā)展，村里工作基本不讓紀(jì)檢員參與。甚至有的村干部認(rèn)為紀(jì)檢員就是到上級部門打“小報告”，只會對村“兩委”的工作“雞蛋里挑骨頭”，干擾村兩委開展工作，不利于村兩委工作的開展。調(diào)研中還發(fā)現(xiàn)村級紀(jì)檢員群眾基礎(chǔ)較為薄弱，大部分群眾對新選舉出來的紀(jì)檢委員的工作職能和作用不了解，有的認(rèn)為只是在村干部中多了個名額加了個人;有些認(rèn)為紀(jì)檢委員是樣子貨，有了也監(jiān)督不了村“兩委”。群眾的不了解導(dǎo)致了隔膜，隔膜導(dǎo)致了缺乏群眾的支持，進(jìn)而導(dǎo)致紀(jì)檢員無法正常開展工作、發(fā)揮作用。更為嚴(yán)重的是，**鎮(zhèn)55個行政村的村級紀(jì)檢員普遍對自己的認(rèn)知不足?！按謇锏拇笮∈聞?wù)都由村兩委干部出面處理，當(dāng)了紀(jì)檢員后，不知道自己該干什么?”大部分村級紀(jì)檢員對如何開展工作不清楚，對自己在村集體建設(shè)過程應(yīng)發(fā)揮何種作用認(rèn)知不明確;普遍存在畏難情緒，認(rèn)為自己干的工作就是得罪人，不愿意參與村集體的工作。這反映出農(nóng)村基層(包括村兩委、村民)對抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識不到位，存在依靠上級黨委、紀(jì)檢部門開展村級黨風(fēng)廉政建設(shè)的“等靠要”想法，主觀上認(rèn)為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可有可無，村級紀(jì)檢員沒有存在的必要，這導(dǎo)致部分村級紀(jì)檢員無法參與或主動監(jiān)督村兩委工作，村級監(jiān)督出現(xiàn)空白。
二、制度不健全，職能不明確
在制度建設(shè)上，有些村的村級紀(jì)檢員建設(shè)及相關(guān)制度尚不夠全面、系統(tǒng)，有的沒有針對性、操作性。**鎮(zhèn)雖然明確了村級紀(jì)檢員的工作職責(zé)，但還不是非常細(xì)化，實(shí)際操作性不強(qiáng)。雖然規(guī)定了村級紀(jì)檢員在村務(wù)工作有監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)、知情權(quán)，但各村不同程度地存在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、干部考核等制度不夠完善的問題，村級紀(jì)檢員的職能沒有真正得到落實(shí)，村務(wù)工作還是由村兩委獨(dú)攬，紀(jì)檢員僅僅停留在參與層面，部分行政村紀(jì)檢員甚至連參與的權(quán)力都沒有。個別村干部民主意識淡薄，無視制度的存在，村里大事小事都是自己說了算，不與黨員和村民代表商量，更不允許村級紀(jì)檢員參與，村級紀(jì)檢員在村里無法發(fā)揮作用。村級紀(jì)檢員制度在執(zhí)行中缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核，有些制度在執(zhí)行中大打折扣形同虛設(shè)，這導(dǎo)致村級紀(jì)檢員制度執(zhí)行不夠有力。
三、素質(zhì)參次不齊，能力有欠缺
**鎮(zhèn)55個行政村雖然全部配備了村級紀(jì)檢委員，但個別村所配人員綜合素質(zhì)不高，遠(yuǎn)不適應(yīng)今天紀(jì)檢工作需要，村級紀(jì)檢員的整體素質(zhì)離工作要求有很大差距。有些村級紀(jì)檢員原則性不強(qiáng)，工作中存在“老好人”主義，不講群眾利益，甚至偏倚一家或一族之小利，沒有發(fā)揮應(yīng)有的職能作用，各項(xiàng)工作效果不明顯。部分紀(jì)檢員年齡較大，文化程度不高，工作能力差，為民服務(wù)意識不強(qiáng)，不懂法，缺乏工作魄力，不懂工作方式方法;有的宗族觀念嚴(yán)重,封建主義思想蔓延，袒護(hù)親屬，導(dǎo)致村兩委工作得不到有效監(jiān)督，集體資產(chǎn)流失的現(xiàn)象時有發(fā)生。
四、考核不完善，管理不到位
**鎮(zhèn)目前尚未建立對村級紀(jì)檢員的行之有效的考核評價機(jī)制，村級紀(jì)檢員開展的工作得不到承認(rèn)，干好干差一個樣。對村級紀(jì)檢員開展工作未給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，村級紀(jì)檢員開展工作沒有上級財政支持，只能依賴村集體收入提供必要的辦公經(jīng)費(fèi)，一分錢難倒英雄漢，村級紀(jì)檢員取得辦公經(jīng)費(fèi)只能看村兩委的臉色，經(jīng)濟(jì)不獨(dú)立導(dǎo)致紀(jì)檢員工作熱情不高，積極性不足，不愿意認(rèn)真履行職責(zé)，各項(xiàng)工作推進(jìn)難、收效低。我鎮(zhèn)村級紀(jì)檢員的選舉產(chǎn)生是依托村黨支部換屆選舉時進(jìn)行的，沒有獨(dú)立的產(chǎn)生程序?；鶎狱h員在參與黨支部換屆選舉時，不會專門提出就是參加紀(jì)檢員選舉，實(shí)際操作過程中，都是先參與黨支部委員選舉，獲選黨支部委員后，由村黨支部書記從支部委員中提出紀(jì)檢員人選報鎮(zhèn)黨委同意，沒有經(jīng)過嚴(yán)格的選舉和考察程序，非常容易產(chǎn)生村干部指定自己的人監(jiān)督自己的現(xiàn)象。再就是在現(xiàn)實(shí)工作中，村級紀(jì)檢員的工作受村兩委的領(lǐng)導(dǎo)，對本行政村的重要工作，只停留在列席重要會議的層面，村級紀(jì)檢員無法對村兩委的工作實(shí)行有效監(jiān)督。
一、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，提高認(rèn)識。一是通過村民代表大會、黨員代表大會等在群眾中廣泛宣傳村級紀(jì)檢員工作，對村級紀(jì)檢員的職責(zé)職權(quán)在村務(wù)公開欄予以公布，讓群眾了解、熟悉村級紀(jì)檢員的工作內(nèi)容和職權(quán)職責(zé)，認(rèn)識紀(jì)檢員的重要作用。二是嚴(yán)格紀(jì)律要求，對村內(nèi)重大事務(wù)的決策，強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí)，“三資”管理等，必須保證紀(jì)檢員的知情權(quán)和參與權(quán)，從正面教育引導(dǎo)村干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主動接受紀(jì)檢員的監(jiān)督。三是加強(qiáng)村級紀(jì)檢員典型樹立，及時推介村級紀(jì)檢員在工作中好的做法和取得的成績，發(fā)掘村級紀(jì)檢員中先進(jìn)人物，大力宣傳其先進(jìn)事跡。
二、完善制度，規(guī)范管理。一是村級紀(jì)檢員實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo)制，由鎮(zhèn)紀(jì)委直接領(lǐng)導(dǎo)，村紀(jì)檢委員直接對鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)并報告工作，鎮(zhèn)紀(jì)委對村紀(jì)檢委員的職務(wù)任免有決定權(quán)，避免村紀(jì)檢委員受制于村“兩委會”、監(jiān)督軟弱無力的現(xiàn)象。二是鎮(zhèn)紀(jì)委定期組織召開全鎮(zhèn)村級紀(jì)檢員參加的紀(jì)檢工作會議，對職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作及時向鎮(zhèn)紀(jì)委匯報。對村級紀(jì)檢員提出的問題、意見和建議，由鎮(zhèn)紀(jì)委向村兩委下發(fā)通知，村兩委在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行整改或處理，并把結(jié)果及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委反饋。三是涉及村黨員干部的違紀(jì)違法問題，紀(jì)檢員可以直接報請鎮(zhèn)紀(jì)委調(diào)查處理，保證紀(jì)檢員職能作用充分發(fā)揮。四是村級紀(jì)檢員由鎮(zhèn)紀(jì)委直接考評，對工作不力或個人素質(zhì)偏低難以勝任工作的予以調(diào)換，對在年度紀(jì)檢工作中表現(xiàn)突出的，給予表彰和適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)獎勵，在檢舉違紀(jì)違法行為經(jīng)查證屬實(shí)的給予單項(xiàng)獎金，彌補(bǔ)工作經(jīng)費(fèi)和補(bǔ)貼的不足。
村級紀(jì)檢員是基層廉政建設(shè)“第一關(guān)口”，如何提升村級紀(jì)檢委員履職能力，充分發(fā)揮其職能，是開展好基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要課題，我們需在實(shí)踐中，不斷摸索，逐步完善村級紀(jì)檢員的制度建設(shè)，發(fā)揮村級紀(jì)檢員的作用，增強(qiáng)村兩委干部勤政廉政意識，減少農(nóng)村各類矛盾糾紛，有效遏止越級上訪現(xiàn)象，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了和諧穩(wěn)定的局面。
水管所工作總結(jié)精篇五
圓滿完成了縣局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，汛期前及時制定防汛預(yù)案，確定各村防汛觀察員，落實(shí)防汛搶險物資儲備（在__村七斤五交化門市部）及應(yīng)急搶險隊(duì)伍組成，同各村及相關(guān)企業(yè)、單位簽訂目標(biāo)責(zé)任書。7月7日鎮(zhèn)政府組織派出所、土地、民政、醫(yī)院、道管等相關(guān)部門及各村兩委主干在小聶村進(jìn)行了防汛撤避搶險演練，縣局領(lǐng)導(dǎo)及防辦負(fù)責(zé)人進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)，隨后全鎮(zhèn)其他各村先后進(jìn)行了不同形式但內(nèi)容相同的防汛演練。通過演練有力提升了鎮(zhèn)、村兩級預(yù)防和處置自然災(zāi)害的協(xié)調(diào)指揮能力，極大地提高了全民的防汛、搶險意識。投資50余萬元，協(xié)調(diào)組織實(shí)施了南范莊村南泄洪溝、南范莊過澗西橋梁、喬溝頭連村金橋、小聶村護(hù)村壩等工程措施。配合縣局完成了一個自動水位監(jiān)測站，二十處雨量觀測站的建設(shè)，及防汛預(yù)警設(shè)備和宣傳品的發(fā)放。主汛期多次同縣局領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人深入邊山峪口及防汛薄弱環(huán)節(jié)重點(diǎn)村莊現(xiàn)場督察，先后四次接受市防辦領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)，落實(shí)各項(xiàng)措施，保障了我鎮(zhèn)安全度汛。水土保持治理工作上，我鎮(zhèn)組織邊山各村栽植了花椒、核桃等干果經(jīng)濟(jì)林3000余畝，干果經(jīng)濟(jì)林的栽植成功既保持水土、涵養(yǎng)水源又能增加農(nóng)民收入，深受當(dāng)?shù)厝罕姎g迎。按時完成水土流失治理面積3500畝。止將降回升工作，在縣局安排后我站及時通相關(guān)村簽訂責(zé)任書，明確責(zé)任，隨時抽查，保障了該項(xiàng)工作的順利完成。
xx集中供水站建設(shè)項(xiàng)目，時間緊任務(wù)重，本人多次同縣局、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)股室人員現(xiàn)場選線定位，同相關(guān)村干部及當(dāng)事人協(xié)商占地事宜，落實(shí)補(bǔ)償事項(xiàng)。目前，總站、三座蓄水池、兩眼機(jī)井、13000余米管道鋪設(shè)已全部完工，后續(xù)工程正有序推進(jìn)。禹門口引黃及引黃東擴(kuò)涉及到我鎮(zhèn)6個村王金、程官莊和趙仙莊、西蔡村、東蔡村，由于工程施工中還存在部分占地糾紛，特別是近兩年的土地租賃費(fèi)不能及時到位、兌付、發(fā)放，造成受益區(qū)群眾多次單訪和集體上訪，為及時化解矛盾，水管站會同各村、各施工單位先后進(jìn)行了十余次會商，先后化解群訪、個訪事件130人次，有困難自己解決，由矛盾自己化解，從未給縣局上交一起矛盾糾紛。目前引黃工程的支渠建設(shè)已在我鎮(zhèn)3個村順利開工，截止目前已完成支渠建設(shè)3000余米。
水管站包聯(lián)的大聶村共有4個居民組，53名黨員，1588口人，耕地面積2920畝，王金虎同志任支部書記兼村委主任，十屆村兩委換屆連選連任，村里主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)以蔬菜大棚種植為主，今年重點(diǎn)完成街巷硬化掃尾和部分路段更新改造工程，村南新門樓建設(shè)，楹聯(lián)一條街文化建設(shè)并順利接受上級檢查驗(yàn)收。目前該村班子團(tuán)結(jié)，人心思進(jìn)，社會和諧穩(wěn)定。
一年來，xx水管站各項(xiàng)工作的順利完成得益于縣局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于縣局相關(guān)科室的大力幫助，得益于鎮(zhèn)黨委、政府的鼎力相助。在今后的工作中，xx水管站一定再接再厲，扎實(shí)工作圓滿完成20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
水管所工作總結(jié)精篇六
xx鄉(xiāng)共有行政村15個，目前15個行政村都配備了村級紀(jì)檢員，從人員構(gòu)成來看，年齡普遍在40-50歲之間，學(xué)歷普遍為初中、高中學(xué)歷，黨齡基本都在十年以上，都是立場堅(jiān)定、政治成熟的優(yōu)秀xxx員。
村級紀(jì)檢員的選配由村“兩委”班子從能堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會主義制度，原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)正派、辦事公道、了解和掌握國家的各項(xiàng)支牧惠牧政策，掌握村情、基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富，群眾威信好、村民信得過的黨員或曾擔(dān)任過村“兩委”班子成員的老黨員干部中提名，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委審查通過，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審批，報縣紀(jì)委備案。紀(jì)檢員工作直接向鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委負(fù)責(zé)，受鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委垂直領(lǐng)導(dǎo)和管理。紀(jì)檢員必須正確行使權(quán)力和履行職責(zé)，列席村“兩委”班子各類會議，監(jiān)督各項(xiàng)村級事務(wù)，傾聽群眾意見，及時發(fā)現(xiàn)本村苗頭性問題，及時向村黨組織或鄉(xiāng)紀(jì)委反饋。協(xié)助鄉(xiāng)紀(jì)委調(diào)查涉及本村黨員的有關(guān)問題。鄉(xiāng)紀(jì)委主要是通過以會代訓(xùn)、日常工作中具體指導(dǎo)等方式，對村級紀(jì)檢員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
1、意識淡薄，主動作為能力欠缺。村級黨組織對抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識不到位，片面認(rèn)為農(nóng)村基層經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)，再加上實(shí)行了村財鄉(xiāng)管、會計(jì)集中核算后，因此在主觀上認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可緊可松，可有可無，表現(xiàn)為貫徹責(zé)任制的積極性不高，導(dǎo)致部份村級紀(jì)檢員不參與或不主動監(jiān)督村兩委工作。部分村級紀(jì)檢員干部年齡較大，文化程度不高，不懂法，不主動作為。
2、宣傳淺薄，廉政教育氛圍不濃。平時由于農(nóng)村各項(xiàng)工作紛繁復(fù)雜，許多廉政教育開展不夠深入，導(dǎo)致農(nóng)村黨員接受教育的機(jī)會不多，“大宣教”的氛圍和格局在農(nóng)村中尚未完全形成。一些村開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育的形式單一，抓先進(jìn)典型示范教育和反面典型的警示教育不夠，使黨風(fēng)廉政教育沒有發(fā)揮應(yīng)有的效果。
3、管理不嚴(yán)，制度落實(shí)力度缺乏。在制度建設(shè)上，有些村的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及相關(guān)制度尚不夠全面、系統(tǒng)，有的沒有針對性、操作性。有些制度在執(zhí)行中缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核;有些制度在執(zhí)行中大打折扣形同虛設(shè)。在責(zé)任追究上，鄉(xiāng)、村紀(jì)檢的監(jiān)督作用沒有很好發(fā)揮，或多或少存在畏難思想，對責(zé)任范圍內(nèi)村干部身上存在的問題不愿指出，導(dǎo)致黨內(nèi)監(jiān)督制度執(zhí)行不夠有力。
1、選好人才是關(guān)鍵。農(nóng)村基層人群整體文化水平不高，只有小學(xué)文化，大部分也都只是初中水平，高中、大專以上的更是寥寥無幾，而且?guī)缀跞客獬鰟?wù)工。培養(yǎng)一名合格的村級紀(jì)檢員，首先應(yīng)該選好人。要選出思想道德品質(zhì)好，帶頭遵紀(jì)守法，對組織負(fù)責(zé)，熱心為民辦事;要選出有正義感、愛憎分明，有辨別是非的能力;要選出有一定的文化基礎(chǔ)和政策水平，具有較強(qiáng)的說教能力的紀(jì)檢員。同時鄉(xiāng)紀(jì)委對村紀(jì)檢員施行垂直管理的制度，村紀(jì)檢小組成員選任要報鄉(xiāng)紀(jì)委審批，鄉(xiāng)紀(jì)委對村紀(jì)檢員有任免權(quán)，工作不稱職的`，可直接予以免職;村紀(jì)檢員直接對鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)并報告工作。
2、提高素質(zhì)是根本。村紀(jì)檢員要發(fā)揮好作用，履行好職責(zé)，必須要有過硬的素質(zhì)。要提高這些素質(zhì)必須加強(qiáng)培訓(xùn)教育。建議縣紀(jì)委將對村級紀(jì)檢員的培訓(xùn)列入培訓(xùn)計(jì)劃，每年對村級紀(jì)檢員進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，可以通過鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育集中培訓(xùn)，也可以以會代訓(xùn)。鄉(xiāng)紀(jì)委也要制定培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持常抓不懈。要根據(jù)農(nóng)村干部工作對象和工作特點(diǎn)，以參與、監(jiān)督為主，著重培養(yǎng)村級紀(jì)檢組織的五種能力，即：協(xié)助黨支部抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的能力;協(xié)助抓好黨務(wù)、村務(wù)公開的能力;對村級項(xiàng)目建設(shè)、資金使用、資金管理、計(jì)劃生育指標(biāo)、土地使用、扶貧、救災(zāi)、救助以及醫(yī)療衛(wèi)生、中小學(xué)教育、基礎(chǔ)建設(shè)、各種補(bǔ)貼等黨的各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督的能力;協(xié)助有關(guān)方面對農(nóng)村黨員、干部中存在的違紀(jì)問題的調(diào)查的能力;接待群眾來信來訪，及時化解矛盾的能力。
3、解決待遇是保障。我鄉(xiāng)村紀(jì)檢員的人員一部分由村支部書記或村主任兼任，一部分是普通黨員，還有一部分是家在農(nóng)村的退休黨員干部。目前，村級干部的待遇，財政只供給村三職干部工資。其余人員基本是義務(wù)工作。兼職紀(jì)檢員應(yīng)該解決兼薪的問題，普通黨員任村紀(jì)檢員，僅憑工作熱情是不夠的，他們以農(nóng)為生，要保證工作時間和精力，必須給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。建議縣紀(jì)委將村級紀(jì)檢員的工資待遇列入縣財政統(tǒng)一撥付。
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