2023年物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿 科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿(匯總6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-05 11:36:58
2023年物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿 科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿(匯總6篇)
時(shí)間:2023-09-05 11:36:58     小編:紫衣夢(mèng)

演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)合發(fā)表的講話文稿。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,極易感染和打動(dòng)聽眾。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,我們一起來(lái)了解一下吧。

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇一

你們好!

我于xxx年從xxx畢業(yè),同年分配到xxx擔(dān)任兒內(nèi)科醫(yī)師,2001年從事兒內(nèi)科臨床二線醫(yī)師工作,并負(fù)責(zé)科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進(jìn)步,在各方面嚴(yán)格要求自己,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng),受到病友的稱贊。2000年10月至2002年3月在上海市兒童醫(yī)院呼吸專科進(jìn)修,使兒科專業(yè)水平更進(jìn)一步提高,并撰寫了多篇醫(yī)學(xué)論文并在雜志上發(fā)表。2002年5月承蒙院領(lǐng)導(dǎo)的信任,指派到醫(yī)務(wù)科從事醫(yī)院管理工作,在院領(lǐng)導(dǎo)及前任醫(yī)務(wù)科長(zhǎng)的培養(yǎng)下,使我的醫(yī)院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔(dān)任醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)人工作至今,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科全體人員不計(jì)較個(gè)人得失,加班加點(diǎn),使醫(yī)務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認(rèn)真處理醫(yī)務(wù)科的各項(xiàng)日常工作,特別是在去年幾起較大的醫(yī)療糾紛處理過(guò)程中,我們醫(yī)務(wù)科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現(xiàn)突出,并在醫(yī)療質(zhì)量、科技興醫(yī)、人才管理上狠下功夫,使我院的醫(yī)療質(zhì)量更上一個(gè)新臺(tái)階,比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)任務(wù)。

1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫(yī)院管理水平。

2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點(diǎn)抓好??平ㄔO(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理及紅會(huì)工作。

4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識(shí)的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢(shì)來(lái)面對(duì)當(dāng)前日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。以創(chuàng)造良好的社會(huì)效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

5、在任職期間,將負(fù)責(zé)組織完成新技術(shù)引進(jìn)20項(xiàng)以上,啟動(dòng)科研項(xiàng)目8項(xiàng)以上,完成專科建設(shè)(專病門診)15個(gè)以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負(fù)責(zé)落實(shí),確保120急救任務(wù)的落實(shí),保證上級(jí)相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

如果我競(jìng)聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來(lái)要求自己,并不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達(dá)的每一項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。

以上是我的競(jìng)聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持,無(wú)論是否當(dāng)選,我將都會(huì)以更嚴(yán)格的要求來(lái)完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。

謝謝大家!

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇二

你們好!

1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿《醫(yī)院醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿》。定期在科內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫(yī)院管理水平。

2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點(diǎn)抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理及紅會(huì)工作。

4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識(shí)的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢(shì)來(lái)面對(duì)當(dāng)前日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。以創(chuàng)造良好的社會(huì)效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

5、在任職期間,將負(fù)責(zé)組織完成新技術(shù)引進(jìn)20項(xiàng)以上,啟動(dòng)科研項(xiàng)目8項(xiàng)以上,完成??平ㄔO(shè)(專病門診)15個(gè)以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負(fù)責(zé)落實(shí),確保120急救任務(wù)的落實(shí),保證上級(jí)相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。如果我競(jìng)聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來(lái)要求自己,并不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達(dá)的每一項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。以上是我的競(jìng)聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持,無(wú)論是否當(dāng)選,我將都會(huì)以更嚴(yán)格的要求來(lái)完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。

謝謝各位!

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事;

你們好!非常感謝辦公室能夠給我們提供這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)會(huì),與其說(shuō)是競(jìng)爭(zhēng)上崗,我更認(rèn)為是給了我一次向大家學(xué)習(xí)、鍛煉和提高的難得機(jī)會(huì)。我叫劉強(qiáng)波,今年30歲,我今天競(jìng)選的是公文秘書科科長(zhǎng)。公文秘書科的工作細(xì)微繁瑣,是區(qū)政府和區(qū)政府辦公室公文信件處理的中樞,是小錯(cuò)誤容易造成大損失的工作,也是事關(guān)全局,不容有失的一項(xiàng)工作,掂量掂量,權(quán)衡自己,沒有什么優(yōu)勢(shì),簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)自我評(píng)價(jià)吧,懇請(qǐng)大家指正。

一是積極的工作態(tài)度。大家都知道,政府辦的工作既鍛煉人,可也是一項(xiàng)十分累人的“苦差”,我從到辦公室工作以來(lái),都能夠服從安排,熱愛崗位,無(wú)論是在哪一個(gè)崗位上,我都盡心盡力,無(wú)怨無(wú)悔,對(duì)待每一項(xiàng)工作都充滿熱情,工作雖然辛苦,但這個(gè)苦絕對(duì)不是苦澀的苦,因?yàn)樵谵k公室這個(gè)學(xué)習(xí)、工作和發(fā)展的平臺(tái)上,我能夠充分的感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事們的關(guān)心,能夠體驗(yàn)到心情愉悅的投入工作,也能夠感覺到自己較為明顯的進(jìn)步。第二是還算踏實(shí)的干事。對(duì)待工作,無(wú)論是工作崗位的工作職責(zé)還是領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),我絕對(duì)毫不含糊,都能與辦公室的同事一道,發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,埋下頭來(lái)、默默無(wú)聞,扎扎實(shí)實(shí)地做好。

第三是積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。參加工作5年來(lái),接近3年多

4年的時(shí)間是在政府辦工作,對(duì)政府辦的日常管理、文書處理、會(huì)務(wù)籌備及材料起草等工作積累了一定的經(jīng)驗(yàn),掌握了一定的應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。當(dāng)然,人無(wú)完人,我或多或少也有一些這樣那樣的不足,希望大家一如既往的關(guān)心、支持、幫助我。

如果大家能給我這個(gè)機(jī)會(huì),讓我通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)到公文秘書科科長(zhǎng)的這個(gè)職位上去工作,我將絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)、同事們的期望和厚愛,踏踏實(shí)實(shí)為人,勤勤懇懇工作,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。最后,我也向大家保證:如果通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)我沒有選上,我也會(huì)加倍努力強(qiáng)化自身素質(zhì),提高業(yè)務(wù)能力與水平;服從大局,服從安排,擺正位置,干好工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們放心!

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇四

首先,我衷心感謝組織和各位領(lǐng)導(dǎo)給了我競(jìng)聘疾病控制科科長(zhǎng)職位的機(jī)會(huì),衷心感謝同志們鼓勵(lì)和支持我參與競(jìng)爭(zhēng),接受挑選。

下面,我將一個(gè)真實(shí)的自我向大家推介:

我出生于1954年9月,現(xiàn)年47歲,大專文化,中共黨員。工作經(jīng)歷主要分為兩個(gè)階段。

第一階段是從1975年10月至1994年6月,在湘潭縣工作近二十年,曾先后擔(dān)任過(guò)縣衛(wèi)生局干事.業(yè)務(wù)股長(zhǎng).副局長(zhǎng)(分管政工人事與農(nóng)村衛(wèi)生).縣中醫(yī)院院長(zhǎng)兼書記.縣計(jì)劃生育委員會(huì)副主任(分管技術(shù)服務(wù))等職務(wù),由于本人工作踏實(shí)肯干,工作業(yè)績(jī)突出,曾15次被評(píng)為縣先進(jìn)工作者.系統(tǒng)優(yōu)秀黨員.獲縣人民政府記大功等表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第二階段是1996年6月至今,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)和政工人事部門考察,將我調(diào)入市衛(wèi)生系統(tǒng)工作,先是在市口腔醫(yī)院任黨支部書記兼副院長(zhǎng),主管黨務(wù)和分管財(cái)務(wù)工作,因工作作風(fēng)比較深入,善于做群眾耐心細(xì)致的政治思想工作,獲得口腔醫(yī)院絕大多數(shù)干部職工的好評(píng)與歡迎。1996年1月,我被調(diào)入局機(jī)關(guān)工作,有幸與在座的各位同志共事。

擔(dān)任防疫婦幼科科長(zhǎng)6年多來(lái),年年園滿完成了崗位工作任務(wù),所擔(dān)負(fù)的業(yè)務(wù)管理工作項(xiàng)目,如救災(zāi)防病.霍亂防治.計(jì)劃免疫.地方病防治.衛(wèi)生監(jiān)督.整頓治理市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序.食品打假等,年年都要接受省衛(wèi)生廳及至國(guó)家衛(wèi)生部的多次檢查考核,每次都取得了省內(nèi)同項(xiàng)目工作前5名的好成績(jī),本人也8次被省廳評(píng)為先進(jìn)個(gè)人,4次年度考核被局評(píng)為“優(yōu)崗”等級(jí),兩次被評(píng)為系統(tǒng)優(yōu)秀黨員等。以上工作成績(jī)與個(gè)人榮譽(yù)的取得,滲透了組織領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的精心培養(yǎng)和教導(dǎo),滲透了同志們對(duì)我的熱情幫助與支持,離開了組織領(lǐng)導(dǎo)和同志們,我個(gè)人只會(huì)一事無(wú)成。在這里,讓我借此機(jī)會(huì),向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,再次表示衷心的感謝!

我知道,要當(dāng)好疾病控制科科長(zhǎng),要適應(yīng)衛(wèi)生改革不斷發(fā)展的形勢(shì),是有一定的難度,但作為一個(gè)在衛(wèi)生系統(tǒng)工作了二十多年的科級(jí)干部,只有迎難而上,接受挑戰(zhàn),經(jīng)受考驗(yàn),才能不斷激發(fā)自己的潛能,去實(shí)現(xiàn)人生的最大價(jià)值。

俗話說(shuō):尺有所短,寸有所長(zhǎng)??偨Y(jié)自己的長(zhǎng)處,我認(rèn)為主要有6點(diǎn):

1. 思想純潔,作風(fēng)正派,對(duì)黨忠誠(chéng);

2. 工作熱情高,責(zé)任心強(qiáng),具有敬業(yè)精神;

3. 具有一定的政策水平;

4. 具有一定的組織.恊調(diào)和管理能力;

5. 廉潔奉公,遵紀(jì)守法;

6. 團(tuán)結(jié)同志,坦誠(chéng)待人。

當(dāng)然,要說(shuō)我如何比別人強(qiáng),怎樣比別人有優(yōu)勢(shì),那不現(xiàn)實(shí)。審視自己的不足,對(duì)照疾病控制科科長(zhǎng)崗位的工作要求,我認(rèn)為自己在今后工作中要從以下6個(gè)方面進(jìn)行努力。

一.増強(qiáng)學(xué)習(xí)緊迫感

疾病控制科的工作,政策法規(guī)性強(qiáng),業(yè)務(wù)技術(shù)性強(qiáng),加之當(dāng)今社會(huì)已進(jìn)入信息化時(shí)代,如不加強(qiáng)學(xué)習(xí),就難以適應(yīng)工作崗位要求,被時(shí)代所淘汰。因此,我將時(shí)刻保持一種危機(jī)感,一定要靜下心來(lái)學(xué)習(xí),努力提高自己的思想政治素質(zhì)和工作水平。向書本文件學(xué)習(xí),打牢理論基礎(chǔ);向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),掌握工作訣竅;向?qū)嵺`學(xué)習(xí),不斷増長(zhǎng)才干。

二.増強(qiáng)工作責(zé)任心

疾病控制科的工作牽涉面廣,政治敏感性強(qiáng),要負(fù)責(zé)擬定全市傳染病.地方病.慢性非傳染性疾病及公共衛(wèi)生相關(guān)疾病的防治規(guī)劃與措施,監(jiān)督管理傳染病.地方病.職業(yè)病,組織實(shí)施計(jì)劃免疫工作,組織調(diào)度全市衛(wèi)生技術(shù)力量開展救災(zāi)防病.對(duì)重大突發(fā)疫情.病情實(shí)施緊急處置等。稍有不慎,就可能造成重大影響。因此,對(duì)每一項(xiàng)工作,思想上要高度重視,行動(dòng)上要迅速敏捷,辦理時(shí)要認(rèn)真細(xì)致,事后要及時(shí)跟蹤反饋,檢查督導(dǎo),確保工作落到實(shí)處。

三.加強(qiáng)工作規(guī)范性

疾病控制科對(duì)內(nèi)是局機(jī)關(guān)的一個(gè)業(yè)務(wù)科室,對(duì)外則代表局行使行政執(zhí)法職能。貫徹實(shí)施上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和政策.技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)衛(wèi)生行政復(fù)議和對(duì)衛(wèi)生行政執(zhí)法的監(jiān)督;負(fù)責(zé)管理食品.職業(yè).環(huán)境.放射.學(xué)校等五大衛(wèi)生;監(jiān)督實(shí)施食品.化妝品的質(zhì)量管理規(guī)范;負(fù)責(zé)健康相關(guān)產(chǎn)品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu).公共衛(wèi)生監(jiān)測(cè).檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定和審核報(bào)批工作;負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)察工作;負(fù)責(zé)對(duì)全市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作指導(dǎo)恊調(diào)等,每一項(xiàng)工作都應(yīng)該照章而行,規(guī)范運(yùn)作,絕對(duì)來(lái)不得半點(diǎn)虛假或投機(jī)取巧。

四.増強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿:疾病控制科的工作大多面向社會(huì).面向群眾.面向基層,與各級(jí)疾病控制.衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu),既存在組織指導(dǎo)關(guān)系,又存在恊調(diào)服務(wù)關(guān)系,因此應(yīng)増強(qiáng)服務(wù)意識(shí),多深入基層一線,多傾聽群眾意見,并盡力幫助他們解決一些實(shí)際問(wèn)題,在疾病控制.衛(wèi)生監(jiān)督系統(tǒng),努力營(yíng)造出政通人和.百事俱興的可喜局面。

五.増強(qiáng)工作主動(dòng)性

疾病控制科接受上級(jí)指令性任務(wù)多,處理突發(fā)事件多,日常事務(wù)多,工作容易處于被動(dòng)忙亂狀態(tài),因此要著力培訓(xùn)自己抓住重點(diǎn).主動(dòng)出擊的能力,多作調(diào)查研究,全面分析判斷,做到工作早規(guī)劃.早安排,克服盲目性,掌握主動(dòng)權(quán)。

六.増強(qiáng)團(tuán)結(jié)與和諧

團(tuán)結(jié)就是力量,我將更加嚴(yán)于律己,寬以待人,與科室同志一道努力營(yíng)造人和事順的良好氛圍。

各位領(lǐng)導(dǎo).各位同事,我衷心希望大家能給我一個(gè)進(jìn)步和發(fā)展的機(jī)會(huì)。然而,競(jìng)爭(zhēng)上崗,必有勝負(fù),到時(shí)是:萬(wàn)家燈火談競(jìng)爭(zhēng),幾家歡樂幾家愁。但古人云:“不可以一時(shí)之得意而自夸其能,不可以一時(shí)之失意而墜其志”,無(wú)論勝負(fù)與否,我將以此自勉,一如既往地搞好工作,象螺絲釘一樣,擰在哪里,就在哪里發(fā)揮作用;象螢火蟲一樣,飛到哪里,就在哪里閃閃發(fā)亮!

我的演講完畢,謝謝大家。

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇五

大家好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)會(huì)。我叫,現(xiàn)年歲,大學(xué)本科學(xué)歷。今天我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是局財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)。 本人自1995年參加工作以來(lái),先后在通迅員、專職教師、主管會(huì)計(jì)、企業(yè)會(huì)計(jì)、公司會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)科長(zhǎng)、局財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)等崗位上工作,連年被評(píng)為先進(jìn)工作者,特別是從事會(huì)計(jì)工作以來(lái),能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),法律知識(shí),財(cái)經(jīng)法規(guī),能積極與局領(lǐng)導(dǎo),財(cái)務(wù)科長(zhǎng)密切密切配合,通過(guò)系統(tǒng)內(nèi)外無(wú)數(shù)次審計(jì),均無(wú)出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象,保證了集體利益。這次全局各科室副職競(jìng)爭(zhēng)上崗,是新形勢(shì)的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責(zé)任感,為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力。

這次我競(jìng)爭(zhēng)局財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng),如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

一、制定切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,防止資產(chǎn)流失。財(cái)務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財(cái)務(wù)行為的有效措施,是每一個(gè)財(cái)務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實(shí)可行的規(guī)章制度和管理辦法,對(duì)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,提高核算水平,促進(jìn)單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高財(cái)務(wù)人員自身素質(zhì),配足會(huì)計(jì)人員,明確崗位職責(zé),嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)法》辦事,不斷加強(qiáng)會(huì)計(jì)人培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理能力,確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產(chǎn),保證一線生產(chǎn)需要,保證本局資金的正常運(yùn)行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無(wú)窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務(wù)帶動(dòng)人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人,時(shí)時(shí)先行一步,處處爭(zhēng)當(dāng)排頭兵。

五、嚴(yán)于律己,克己奉公,嚴(yán)格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風(fēng),做一名廉潔奉公,樂于奉獻(xiàn)的好干部。

六、在抓好正常工作的同時(shí),積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進(jìn)治黃事業(yè)的健康發(fā)展。如果我有幸成為財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng),我定會(huì)履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠(chéng)地接受局黨委的挑選,希望各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委,同志們支持我!

物業(yè)科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)演講稿篇六

光陰似箭,一晃我到了而立之年與不惑之年之間?;厥孜覐氖赂刹咳耸鹿ぷ魇嗄?,艱苦的軍旅生涯,是我進(jìn)入干部人事工作的第一站,是部隊(duì)這所大熔爐磨煉了意志、錘煉了品性、培養(yǎng)了作風(fēng)、提高了素質(zhì)、熟悉了干部人事業(yè)務(wù)。曾先后兩次榮立個(gè)人三等功,8次嘉獎(jiǎng),6次被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

由于業(yè)務(wù)對(duì)口,我很榮幸地轉(zhuǎn)業(yè)到市人事局工作。我十分珍惜,始終堅(jiān)持在實(shí)踐中成長(zhǎng),在實(shí)踐中成熟,在實(shí)踐中提高,不斷地豐富和完善自我。在法規(guī)科工作期間,因工作要求必須了解和掌握全面的人事工作,這樣,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們請(qǐng)教學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)就較多,在各位的言傳身教、耐心幫助和工作壓力下,我很快就進(jìn)入了角色,融入到了人事局這個(gè)大集體之中,我的人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提高。先后撰寫了《譜寫人事管理新篇章》、《盤人頭的事業(yè)》、《加大整體性人才資源開發(fā),迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)》等理論文章,分別在書報(bào)上刊登。

負(fù)責(zé)公務(wù)員管理工作以來(lái),在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下,以及有關(guān)科室的大力支持下,不墨守成規(guī),勇于創(chuàng)新,動(dòng)腦筋,想辦法,不等不靠,主動(dòng)工作,克服各種困難,健全制度,規(guī)范管理,建起了市直機(jī)關(guān)公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù),下發(fā)了9個(gè)公務(wù)員管理文件,受到了省廳的肯定和好評(píng),并在全省公務(wù)員管理工作會(huì)議上交流了做法。這次機(jī)構(gòu)改革,我又有幸參與了一系列政策文件的擬定全過(guò)程,這是對(duì)我人事政策法規(guī)的運(yùn)用能力的一次全面鍛煉和提高,特別是公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù)快捷測(cè)算分析人員年齡、學(xué)歷、任職時(shí)間、工作年限,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確可靠的依據(jù)。

生長(zhǎng)與變化是一切生命的法則,昨日的答案不適用于今日的問(wèn)題--正如今天海量資料分享的方法不能解決明天的需求一樣。

今天我競(jìng)爭(zhēng)的是科長(zhǎng)職位,職位意味著責(zé)任和義務(wù)。由于我現(xiàn)在從事的是公務(wù)員管理工作,所以假若我是公務(wù)員管理科科長(zhǎng),我的工作目標(biāo)是:按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍的總要求和這次機(jī)構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),著力在競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)上下功夫,在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,在管理服務(wù)上求實(shí)效,努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔、高效的公務(wù)員隊(duì)伍,更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

為實(shí)現(xiàn)這一工作目標(biāo),我的主要工作思路是2323,就是創(chuàng)新兩個(gè)辦法,強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制,完善兩個(gè)監(jiān)督,凝聚三方面力量。

一、創(chuàng)新兩個(gè)辦法。就是創(chuàng)新公務(wù)員管理辦法,著力在公務(wù)員管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化上有新的突破。也就是在現(xiàn)有的公務(wù)員管理基礎(chǔ)上,采用先進(jìn)的管理手段,建起公務(wù)員微機(jī)管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),使我市公務(wù)員進(jìn)、管、出三個(gè)環(huán)節(jié)的管理更加有序、科學(xué)規(guī)范,根除管理工作中的隨意性。

二、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制。就是強(qiáng)化公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制、新陳代謝機(jī)制和廉政約束機(jī)制,著力在公務(wù)員能上能下、能進(jìn)能出方面有新的進(jìn)展。一是在抓好考錄、考核、獎(jiǎng)懲等制度的基礎(chǔ)上,大力推行競(jìng)爭(zhēng)上崗,使競(jìng)爭(zhēng)上崗成為公務(wù)員職務(wù)晉升的主要形式;二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外,積極推行末位警示制、末位淘汰制,積極探索部分職位的聘用制;三是在抓好公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利、懲戒、輪崗、回避、申訴控告等制度的同時(shí),重點(diǎn)抓好公務(wù)員隊(duì)伍紀(jì)律行為規(guī)范的實(shí)施,從政治立場(chǎng)、勤政廉政、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范公務(wù)員的行為,樹立我市公務(wù)員的新形象。

件公開、結(jié)果公開,把管理工作置于廣大公務(wù)員和社會(huì)各界的公開監(jiān)督之下,提高公務(wù)員管理的民主程度和公正性。二是建立執(zhí)法檢查制度,定期不定期地對(duì)各行政機(jī)關(guān)公務(wù)員制度運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)督促改進(jìn),堅(jiān)決維護(hù)公務(wù)員法規(guī)的嚴(yán)肅性。

四、凝聚三方面力量。就是凝聚與領(lǐng)導(dǎo)、與相關(guān)科室、與同事的力量,著力在最佳工作效能上有新的提高。一是在工作思路上要與領(lǐng)導(dǎo)搞好應(yīng)接,發(fā)揮助手作用。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng),當(dāng)助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是在整體聯(lián)動(dòng)上要與相關(guān)科室搞好對(duì)接,樹立整體分合觀念。做到科室職責(zé)上分,思想上合;制度上分,關(guān)系上合;工作上分,目標(biāo)上合,互相替補(bǔ),平等相處,全局一盤棋,達(dá)到整體聯(lián)動(dòng)的效果。三是在實(shí)際工作中要與同事搞好連接,營(yíng)造良好氛圍。做到率先垂范,嚴(yán)于律己,處事公道,誠(chéng)懇待人,多一份理解,多一份諒解,多一份寬容,多一份信任;尊重同事,關(guān)心同事,設(shè)身處地為同事著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。

一、必須具備較高的政治素質(zhì),不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定,做到政策清、情況明。

1、要有高度的政治觀念和政治立場(chǎng)。xx同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò):干部必須講政治,必須具有較高的政治觀念、政治方向、政治紀(jì)律、政治立場(chǎng)、政治鑒別力和政治敏銳性??崎L(zhǎng)作為局黨組決策的傳達(dá)者和執(zhí)行者,沒有較高的政治素質(zhì),就會(huì)給工作造成一些不必要的失誤,從而影響干群關(guān)系。

2、要有堅(jiān)強(qiáng)的黨性觀念和組織原則??崎L(zhǎng)要處處事事維護(hù)黨組威信,維護(hù)集體利益,維護(hù)干部職工的利益。做到顧大局,識(shí)大體,在原則問(wèn)題上不糊涂,要果斷、干練,堅(jiān)決做到下級(jí)服從上級(jí),少數(shù)服從多數(shù),個(gè)人服從組織。

3、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神??崎L(zhǎng)必須不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),有較強(qiáng)的事業(yè)心,對(duì)所從事工作要盡職盡責(zé),盡心盡力,見利就讓,見困難就上,把工作放在第一位。

二、必須具備較全面的知識(shí)能力,能夠準(zhǔn)確地把握“角色”,團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)科室同志圓滿完成工作任務(wù)。

有準(zhǔn)確把握“科長(zhǎng)”這一角色,才可能在這一位置上干出成績(jī)。

其次,綜合素質(zhì)要高。科長(zhǎng)除了必備的政治素質(zhì)外,還要有熟練的業(yè)務(wù)技能,對(duì)本科室的工作能了如指掌,業(yè)務(wù)技能運(yùn)用自如。與此同時(shí),科長(zhǎng)還要具備較高的文字綜合素質(zhì)與語(yǔ)言表達(dá)能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識(shí)面,具有好的心理素質(zhì)。

再次、處理關(guān)系要妥。一是端正與副手的關(guān)系,做到放心不放任,放權(quán)不攬權(quán);二是端正與部下的關(guān)系,做到用人不疑人,工作有布置、有思路、有措施;三是端正科室之間的關(guān)系,遇事多協(xié)商,不推諉、不梗阻。在處理上述關(guān)系中,科長(zhǎng)必須做到以誠(chéng)相待,做人誠(chéng)實(shí),辦事誠(chéng)懇,對(duì)人誠(chéng)心。

三、必須具備強(qiáng)烈地公仆意識(shí),樹立服務(wù)觀念,把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心。

我們的干部職工思想最純樸,工作最辛苦,作為科長(zhǎng),應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹,把群眾的事當(dāng)作自己的事去對(duì)待。搞好服務(wù)工作,一是依據(jù)各項(xiàng)有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵?shí)好干部職工的政治、經(jīng)濟(jì)待遇;二是認(rèn)真做好調(diào)查研究,當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”;三是與干部職工多交心談心,想方設(shè)法為干部職工排憂解難。只有時(shí)時(shí)不忘自己是一名公仆,才能使自己在感情上貼近干部,在工作上關(guān)心干部,在政治上關(guān)注干部。

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