隨著社會不斷地進(jìn)步，報(bào)告使用的頻率越來越高，報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇一
這個(gè)學(xué)期我作為新教師開始在瑞安市上望第五小學(xué)任教，從那時(shí)候開始我就明白了一句話：萬事開頭難。在剛開始的時(shí)候我遇到了很多的困難，在大學(xué)里學(xué)的那些畢竟只是理論知識，教學(xué)實(shí)習(xí)的時(shí)間也太短太短，可以說毫無經(jīng)驗(yàn)。面對新工作，面對四個(gè)班的學(xué)生，又害怕因?yàn)樽约旱脑蜃寣W(xué)生沒有掌握好知識甚至討厭數(shù)學(xué)，在工作之初我花費(fèi)大量的時(shí)間在備課上。
新教師面臨的最大問題是不熟悉教材，不了解重點(diǎn)、難點(diǎn)，不會與學(xué)生的實(shí)際相結(jié)合來編寫教案，很多時(shí)候我會照搬別人的教案來上課，結(jié)果很不理想。教學(xué)一年級的數(shù)學(xué)還存在這樣一個(gè)比較棘手的問題：一年級的學(xué)生注意力特別容易分散，如何在教學(xué)中抓住學(xué)生的注意力是我要認(rèn)真考慮的問題。
提高自身教學(xué)的一個(gè)重要方法是寫教學(xué)反思，在這個(gè)學(xué)期的教學(xué)中我堅(jiān)持寫反思。在教學(xué)的過程中，很多教學(xué)細(xì)節(jié)都來不及想，課后我再次回顧這節(jié)課，就會發(fā)現(xiàn)很多自己出現(xiàn)的不足的地方，然后找出解決的辦法，寫好反思。我想通過這樣的教學(xué)反思活動(dòng)我的教學(xué)水平肯定會得到提高。
除了聽課之外，平時(shí)我還堅(jiān)持閱讀，視書本為最好的朋友。要給學(xué)生一杯水，教師先要有一桶水，而如何使自己有一桶水，不停的讀書不停的豐富自己的知識結(jié)構(gòu)是唯一的方法。
一、對全體學(xué)生負(fù)責(zé)。教師教書育人是面對全體學(xué)生。必須對每個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé)，不能因?yàn)槿魏卧驅(qū)W(xué)生區(qū)別對待。必須關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
二、對學(xué)生未來負(fù)責(zé)。教育是一個(gè)長期發(fā)展的過程，而小學(xué)只是這漫長過程中的一站。教學(xué)是一個(gè)環(huán)環(huán)相扣的過程，一個(gè)壞節(jié)出問題勢必會影響下一環(huán)節(jié)，從而影響教育的整個(gè)過程。我們做教師的，應(yīng)該著眼于未來，為學(xué)生的未來著想，不能因?yàn)橐粫r(shí)追求成績，拔苗助長。我們要為學(xué)生負(fù)責(zé)，為家長負(fù)責(zé)，為祖國千秋大業(yè)負(fù)責(zé)。
三、對學(xué)生所授的知識負(fù)責(zé)。我們在教學(xué)過程中教授給學(xué)生的知識，很多對學(xué)生來說都是新知識，是第一次見到的。第一印象是如此的重要，會給學(xué)生留下根深蒂固的影響。我們教授的內(nèi)容必須準(zhǔn)確科學(xué)。不允許出現(xiàn)模糊和錯(cuò)誤的概念。要運(yùn)用形式多樣的教學(xué)方式，不能用照本宣科，滿堂灌等方法來教學(xué)生。這樣勢必要求教師有足夠的知識內(nèi)涵，對所教學(xué)的內(nèi)容有足夠的認(rèn)識，站在概念的頂端來教學(xué)生，才能讓自己所教學(xué)的內(nèi)容不出現(xiàn)模糊和錯(cuò)誤。
一、認(rèn)真?zhèn)湔n，不但要備教材備教法還要備學(xué)生，根據(jù)教材的內(nèi)容和學(xué)生的實(shí)際，設(shè)計(jì)課的類型，擬定采用的教學(xué)方法，并對教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄，認(rèn)真寫好教案。每一課都做到有備而來，每堂課都做好充分的準(zhǔn)備，課后及時(shí)對該課做出總結(jié)，寫好教學(xué)反思。
二、提高教學(xué)質(zhì)量。在課堂上特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，加強(qiáng)師生交流，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主體作用，讓學(xué)生在輕松和快樂中學(xué)習(xí)，在課堂上老師盡量少講，多給學(xué)生動(dòng)手操作的機(jī)會，讓學(xué)生自己獲得新知識。努力在每一堂課中考慮各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力，讓每一個(gè)學(xué)生都得到提高。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇二
關(guān)于xx區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委班子換屆工作的報(bào)告
中共xx市委：
按照中央、省委、市委統(tǒng)一安排部署，從今年4月起，我區(qū)全面啟動(dòng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，歷經(jīng)三個(gè)多月的全面考察、民主推薦、充分醞釀、大會選舉后，7月6日，鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委換屆選舉工作圓滿結(jié)束，區(qū)委討論決定的22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委委員候選人全部得到鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨代表的認(rèn)可和肯定，全部當(dāng)選，當(dāng)選率達(dá)到100%。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
一、基本情況
全區(qū)22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)換屆前有鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部143名，換屆后，配備鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部196名，其中正科級職數(shù)66個(gè)（含2名專職人大主席），副科級職數(shù)130個(gè)，新增鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委副書記、專職黨務(wù)委員職數(shù)各21個(gè)。
1 降2.83歲，形成了以40歲為主體的梯次年齡結(jié)構(gòu)。30歲及以下26人（書記1人、鎮(zhèn)鄉(xiāng)長1人），占13.3%；31－35歲33人（書記1人、鎮(zhèn)鄉(xiāng)長2人），占16.8%；36－45歲86人，占43.9%；46－50歲48人，占24.5%；50歲以上3人，占1.5%。從學(xué)歷結(jié)構(gòu)看，鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子成員中，研究生文化3人，占1.5%；大學(xué)文化97人，占49.6%；大專文化92人，占46.9%；中專1人，占0.5%；高中3人，占1.5%。通過調(diào)整，大專以上學(xué)歷鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部比調(diào)整前增加1.7%。
班子調(diào)整中，在原鎮(zhèn)鄉(xiāng)繼任的97人；在原鎮(zhèn)鄉(xiāng)輪崗的25人；交流31人（鎮(zhèn)鄉(xiāng)之間交流16人，局行交流到鎮(zhèn)鄉(xiāng)9人，鎮(zhèn)鄉(xiāng)交流到局行2人，鎮(zhèn)鄉(xiāng)交流到街道辦事處3人，街道辦事處到鎮(zhèn)鄉(xiāng)1人）；提拔94人（通過“兩推薦一答辯”方式選拔41人，從“三類人員”中公開遴選14人，在鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部中提拔39人）；因年齡或身體原因改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)9人。
二、主要做法
（一）突出“三個(gè)到位”，在強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)中抓實(shí)基礎(chǔ) 換屆工作啟動(dòng)以來，區(qū)委把鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆做為“十二五”開局之年、xx跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年的一項(xiàng)大事、要事來抓，確保換強(qiáng)班子、換出新風(fēng)、換出活力、換出風(fēng)清氣正的可喜局面。
2 研究，成立了換屆選舉工作協(xié)調(diào)組，由區(qū)委副書記擔(dān)任協(xié)調(diào)組組長，區(qū)人大、區(qū)政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記、組織部長等同志任成員，統(tǒng)籌推進(jìn)鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，共同研究換屆工作中的具體問題。同時(shí)，成立了26個(gè)換屆工作指導(dǎo)組，分別由1名區(qū)級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部任組長，對聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道辦事處）的工作進(jìn)行具體指導(dǎo)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道辦事處）黨（工）委也成立了換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作責(zé)任，確保換屆工作順利推進(jìn)。
二是宣傳動(dòng)員到位。換屆工作涉及全區(qū)事業(yè)發(fā)展，也涉及干部個(gè)人“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”，區(qū)委切實(shí)抓好了思想發(fā)動(dòng)，把黨員干部的思想統(tǒng)一到省、市和區(qū)委的決策部署上來。5月初，區(qū)委、各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道辦事處）先后召開換屆工作動(dòng)員大會，講政策、講要求、講紀(jì)律，把換屆精神傳達(dá)到每一名黨員干部。同時(shí)，堅(jiān)持正面引導(dǎo)，采取電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、廣播、黨務(wù)政務(wù)公開欄、宣傳欄、標(biāo)語等有效宣傳方式進(jìn)行廣泛宣傳，努力提高黨員群眾對鎮(zhèn)鄉(xiāng)換屆的知曉率、參與度，做到了“三個(gè)都知道”——中央、省委、市委、區(qū)委的主要精神都知道、換屆的總體要求和目標(biāo)任務(wù)都知道、換屆的方法步驟和日程安排都知道。
3 訓(xùn)，先后6次對黨（工）委書記、黨務(wù)副書記、組工干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保換屆工作的政策熟知、程序熟記。區(qū)委組織部建立了定點(diǎn)聯(lián)系制度，組織部副部長分片聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道辦事處），每一名組工干部分別聯(lián)系一個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)，對聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)的工作進(jìn)行具體指導(dǎo)，協(xié)助鎮(zhèn)鄉(xiāng)完成黨委工作報(bào)告起草審定、黨代表推選、黨委委員候選人推薦、正式選舉等重點(diǎn)環(huán)節(jié)工作，為換屆選舉工作順利進(jìn)行提供了強(qiáng)有力的組織保障。
（二）緊扣“五個(gè)環(huán)節(jié)”，在嚴(yán)格程序中擴(kuò)大民主 民主離不開規(guī)范的程序。區(qū)委嚴(yán)格按照中央、省委、市委統(tǒng)一部署，制定科學(xué)規(guī)范的換屆程序，在換屆工作中最大程度地?cái)U(kuò)大普通黨員和群眾的參與面，既做到程序一個(gè)不漏、環(huán)節(jié)一個(gè)不少，又將換屆全過程置于黨員群眾的參與、監(jiān)督之下，真正實(shí)現(xiàn)陽光、透明、公開、公正。
4 這一主題，抓好“形成一個(gè)好報(bào)告、選出一個(gè)好班子”兩件大事，落實(shí)“積極發(fā)揚(yáng)民主、推進(jìn)干部人事制度改革、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律”三項(xiàng)舉措，實(shí)現(xiàn)“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、選好領(lǐng)導(dǎo)班子、建強(qiáng)基層組織、激發(fā)隊(duì)伍活力”四項(xiàng)目標(biāo)，抓住“前期準(zhǔn)備、安排部署、推選代表、確定人選、組織會議”五個(gè)關(guān)鍵，制定完善了全區(qū)換屆工作方案，提交區(qū)委常委會審定。使換屆方案更加貼近實(shí)際、更加有利發(fā)展、更加符合程序、更加深入人心。
二是聽取民意，突出換屆考察的開放性。從5月開始，由9名區(qū)級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)，65名同志參與的5個(gè)換屆考察組對全區(qū)2006年換屆以來各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道辦事處和區(qū)直部門領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了全面考察?？疾旃ぷ髦?，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)參加民主測評和推薦的人員除鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職工、村（社區(qū)）黨組織負(fù)責(zé)人外，還邀請了本部門本單位的部分老干部代表、“兩代表一委員”和轄區(qū)企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人、服務(wù)對象、普通群眾共同參與測評和定向推薦，在整個(gè)考察過程中，共有4111名普通黨員干部群眾參與民主測評、民主推薦和個(gè)別談話。對在本單位工作不滿2年的干部，延伸到上一個(gè)或兩個(gè)工作單位和崗位進(jìn)行考察，從而多層次、多渠道地掌握、了解干部的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況和工作實(shí)績，提高了考察工作的真實(shí)性，得到了干部群眾的認(rèn)可。
5 醞釀提名，通過召開座談會、公示等形式，廣泛征求黨內(nèi)外群眾對代表候選人初步人選的意見，全區(qū)共有22000余名黨員參與鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨代表的推薦、座談等工作，占農(nóng)村黨員數(shù)的99.8%，擴(kuò)大了黨員的參與度。在代表選舉環(huán)節(jié)，按多于應(yīng)選代表名額20%的差額比例，交由黨員大會以無記名投票方式直接差額選舉產(chǎn)生，充分尊重和體現(xiàn)了黨員的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。全區(qū)共選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨代表2638名，其中農(nóng)村黨員599名，占22%，農(nóng)村致富帶頭人437名，占16%，各方面先進(jìn)模范人物539名，占20%；鎮(zhèn)村干部1227名，占46.5%；女代表562名，占21.3%；50歲以下1541名，占58%；大專及上文化程度731名，占28%，更好地體現(xiàn)了黨代表的代表性，保證了黨代表的人選質(zhì)量和議事能力。
6 動(dòng)工作的過程。
五是注重規(guī)范，突出大會選舉的嚴(yán)謹(jǐn)性。區(qū)委根據(jù)《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，認(rèn)真研究制作了《鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委換屆工作流程圖》、《鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子推行產(chǎn)生工作流程圖》，制發(fā)了鎮(zhèn)鄉(xiāng)召開黨代會所需請示、批復(fù)、主持詞、選舉辦法等31個(gè)規(guī)范材料，22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)按照1天的時(shí)間要求不折不扣嚴(yán)格執(zhí)行、規(guī)范操作，做到了標(biāo)準(zhǔn)不降、環(huán)節(jié)不丟，每一步、每一環(huán)都嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，以合法有效的程序保證選舉結(jié)果的合法有效。22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)按照區(qū)委規(guī)定的黨委委員、紀(jì)委委員職數(shù)進(jìn)行直接差額選舉，書記、副書記實(shí)行等額選舉。選舉時(shí)，為充分發(fā)揚(yáng)民主，完全體現(xiàn)黨代表意志，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委在黨員代表大會上，對候選人預(yù)備人選的基本情況做了詳細(xì)說明，候選人分別與代表見面并作表態(tài)發(fā)言，安排了充足的時(shí)間讓代表醞釀，并對代表提出的各種質(zhì)詢作出了負(fù)責(zé)任的答復(fù)，使新一屆黨委班子、紀(jì)委班子順利通過選舉產(chǎn)生。引入創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾，新當(dāng)選黨委書記代表新一屆黨委班子向黨代表作出公開承諾，主動(dòng)把新一屆黨委班子及成員的履職情況置于黨代表的監(jiān)督之下。
（三）抓住“三個(gè)關(guān)鍵”，在競爭擇優(yōu)中選拔干部 選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部是此次換屆工作的主要任務(wù)之一。區(qū)委堅(jiān)持“大穩(wěn)定、小調(diào)整”原則，著力在“優(yōu)選、精選”上下功夫，在創(chuàng)新干部競爭性選拔方式上狠下功夫，不斷提高選人用人公信度和組織工作滿意度。
7 一是明確選人標(biāo)準(zhǔn)。在換屆過程中，區(qū)委始終堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?biāo)準(zhǔn)，把干部的“德”放在首要位置，讓能干事者有機(jī)會、干成事者有舞臺，不讓老實(shí)人吃虧、不讓投機(jī)鉆營者得利。把那些政治堅(jiān)定、實(shí)績突出、清正廉潔、作風(fēng)優(yōu)良、群眾公認(rèn)的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子，使選拔出來的干部組織放心、群眾滿意，實(shí)現(xiàn)了區(qū)委確立的“優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)”的目標(biāo)。
二是鮮明用人導(dǎo)向。按照 “六用六不用”的要求，進(jìn)一步鮮明“重品行、重業(yè)績、重實(shí)干、重基層、重公論”的“五重導(dǎo)向”，堅(jiān)持在項(xiàng)目一線、維穩(wěn)一線、工作一線啟用干部。注重實(shí)績選拔干部。在換屆干部調(diào)整中，我區(qū)嚴(yán)格按照中央、省、市《關(guān)于建立促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價(jià)機(jī)制》，注重考察干部實(shí)績，尤其是注重干部在重要時(shí)期、重要工作、重大事件中的決策能力和工作成效。此次換屆新進(jìn)入鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)崗位的55人中，有33名同志是因?yàn)榱⒆惚韭殟徫蛔龀鐾怀鰳I(yè)績而受到群眾推薦進(jìn)入用人視野。注重一線選拔干部。區(qū)委堅(jiān)持把項(xiàng)目一線、基層一線作為干部培養(yǎng)選拔的活水源頭，從2009年起，共選拔81名鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）和機(jī)關(guān)干部進(jìn)行雙向交流掛職。在此次換屆干部選拔中，區(qū)委注重在這批掛職干部中精挑細(xì)選，優(yōu)先考慮，有48名基層一線干部提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或到重要崗位任職，下派到鎮(zhèn)鄉(xiāng)的機(jī)關(guān)干部中，12名同志被提拔到副科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。注重選拔年輕干部。在制定人事方案時(shí)，注重調(diào)動(dòng)年輕干部、8 基層經(jīng)驗(yàn)豐富的干部的積極性，要求每個(gè)班子必須配備2名35周歲以下的干部，至少要有1名30周歲以下的干部。換屆后，全區(qū)22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)均實(shí)現(xiàn)了這一目標(biāo)，鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）35歲以下干部59名，其中，30歲以下年輕干部26名，平均年齡為39.6歲，初步形成了梯次合理、富有生機(jī)和活力的鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）干部隊(duì)伍。
9 干事創(chuàng)業(yè)的平臺，同時(shí)，也將選人用人置于陽光下操作，實(shí)現(xiàn)了整個(gè)換屆人事安排全過程公開、競爭、擇優(yōu)。
（四）落實(shí)“三大舉措”，在真情關(guān)懷中凝聚人心
在換屆工作中，充分考慮基層干部所需所盼，以有利于工作、有利于干部成長為出發(fā)點(diǎn)，關(guān)心關(guān)愛干部，使換屆工作換出凝聚力、換屆戰(zhàn)斗力、換出和諧氛圍。
一是談心談話，引導(dǎo)干部平和心態(tài)。結(jié)合鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委班子換屆考察，深入開展區(qū)委書記、組織部長、換屆考察組與鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展“三個(gè)一次”談心談話活動(dòng)，傾聽基層干部心聲。區(qū)委書記、區(qū)人大常委會主任毛紹百同志與鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委書記、鎮(zhèn)鄉(xiāng)長談話230人次，聽取他們對下一屆黨委班子的意見建議，同時(shí)引導(dǎo)他們以平和的心態(tài)接受組織和群眾的挑選。區(qū)委常委、組織部長余貴冰同志通過與22名鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委書記開展面對面的談話，了解掌握基層干部的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)與32名退出領(lǐng)導(dǎo)崗位和調(diào)整交流的同志交心談心；換屆考察組對各鎮(zhèn)鄉(xiāng)原班子成員和新推薦的候選人進(jìn)行了一次集體面談，對換屆考察中群眾普遍反映出來的問題及建議進(jìn)行了及時(shí)反饋和溝通?！叭齻€(gè)一次”談心談話活動(dòng)，有效地理順了干部情緒，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，確保了在整個(gè)換屆過程中，黨員干部把心思和精力用到選好領(lǐng)導(dǎo)班子，推動(dòng)工作發(fā)展上來，整個(gè)換屆工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。
10 層干部的思想、生活情況和心理健康方面的情況，了解他們所思所盼，充分用活現(xiàn)有政策，幫助他們排憂解難。對家庭有特殊困難的7名鎮(zhèn)鄉(xiāng)干部優(yōu)先考慮進(jìn)行崗位調(diào)整。其中，有2名同志因家屬長期重病，安排到城區(qū)附近鎮(zhèn)鄉(xiāng)任職，2名同志調(diào)區(qū)直機(jī)關(guān)工作；對連續(xù)擔(dān)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)多年，群眾公認(rèn)、業(yè)績突出的10名干部調(diào)整到了重要崗位，對在同一鎮(zhèn)鄉(xiāng)或同一崗位工作多年未曾交流的8名干部做出職位調(diào)整，切實(shí)解決了基層干部的實(shí)際困難，消除了干部的后顧之憂。
三是加強(qiáng)交流，拓展干部成長空間。在這次鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委換屆人事安排過程中，區(qū)委十分注重區(qū)級機(jī)關(guān)與鎮(zhèn)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)與街道辦事處、鎮(zhèn)鄉(xiāng)與鎮(zhèn)鄉(xiāng)之間的干部交流，根據(jù)干部特長和干部補(bǔ)短需要，把干部尤其是優(yōu)秀年輕干部放在不同的崗位進(jìn)行礪練和打磨，激發(fā)干部活力，挖掘干部潛力，拓展成長空間。在此次換屆中，有31名機(jī)關(guān)干部交流到鎮(zhèn)鄉(xiāng)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，其中有10名為區(qū)直部門實(shí)職副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
（五）做到“三個(gè)在先”，在教育警示中嚴(yán)肅紀(jì)律 區(qū)委把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律貫穿于鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委換屆工作始終，通過做到“三個(gè)在先”，著力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，以鐵的紀(jì)律保證鎮(zhèn)鄉(xiāng)換屆工作公正順利進(jìn)行。
11 傳等各種載體，廣泛宣傳“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”的紀(jì)律要求。5月9日我區(qū)在全市范圍內(nèi)率先召開鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委換屆工作動(dòng)員大會，將換屆政策、典型案例匯編成冊集中學(xué)習(xí)，會后賡即印制了700余份口袋讀本，并落實(shí)專人及時(shí)發(fā)放到各級黨組織負(fù)責(zé)人及班子成員手中。5月12日，區(qū)委結(jié)合鎮(zhèn)鄉(xiāng)換屆考察工作，全面開展問卷調(diào)查活動(dòng)，在各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）召開的換屆考察民主測評、民主推薦大會上，區(qū)委考察組向每一名參會對象發(fā)放一份《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況調(diào)查問卷》，全面了解參會人員對換屆紀(jì)律的知曉率并切實(shí)掌握他們對嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的目標(biāo)任務(wù)、具體要求的認(rèn)知程度。在此基礎(chǔ)上，在各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）召開民主推薦會前，快速將《給參加換屆推薦人員的函》、《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》發(fā)送至每一位參加民主推薦的人員手中，幫促他們加深對換屆紀(jì)律的認(rèn)識，始終繃緊嚴(yán)肅換屆紀(jì)律這根弦。換屆前期，區(qū)委組織部及時(shí)將中紀(jì)委、中組部《警示教育案例選編》下發(fā)全區(qū)各級黨組織，要求組織專題學(xué)習(xí)，并編制《換屆紀(jì)律明白卡》分別發(fā)送至全區(qū)600余名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，切實(shí)做到先學(xué)先行、帶頭遵守。
12 部、414名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、66名換屆考察工作組成員、80名組工干部圍繞嚴(yán)格遵守“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)”換屆紀(jì)律要求，向社會作出公開承諾。全區(qū)634名領(lǐng)導(dǎo)干部于換屆前期簽定了嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，用鐵的紀(jì)律營造出風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
三是提醒告誡在先。5月9日，區(qū)委書記、區(qū)人大常委會主任毛紹百在全區(qū)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律大會上，代表區(qū)委，按照嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求，在全市范圍內(nèi)率先做出了“發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報(bào)一起”的警示告誡。5月23日，受區(qū)委書記毛紹百的委托，區(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書記陳德友，區(qū)委常委、區(qū)委組織部部長余貴冰，對因事未參加5月9日大會的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部開展了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律和嚴(yán)守工作紀(jì)律談心談話。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道辦事處、區(qū)直各部門也從5月26日開始，按照分級談話的原則，認(rèn)真組織開展對班子成員、中層干部、下屬單位負(fù)責(zé)人的專題談話，確保談話率達(dá)到100%。提前提醒督促各級干部切實(shí)負(fù)起匡正換屆風(fēng)氣的責(zé)任，做到帶頭嚴(yán)格執(zhí)行換屆紀(jì)律。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委緊密聯(lián)系黨員干部的思想實(shí)際，深入細(xì)致地做好換屆期間的思想政治工作，教育黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、顧大局、守紀(jì)律，正確對待組織安排，正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。全區(qū)22個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)的黨委、紀(jì)委在黨代會選舉結(jié)束時(shí)，立即組織全體黨代表參與無記名的換屆風(fēng)氣測評，各單位測評匯總結(jié)果顯示，黨員群眾對換屆風(fēng)氣滿意率達(dá)100%。
三、主要體會
做好鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委班子換屆選舉工作既是選好配強(qiáng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的重要契機(jī)，也是對全區(qū)各級黨組織和黨員干部凝聚力、戰(zhàn)斗力的一次檢驗(yàn)，總結(jié)此次換屆選舉工作，有四個(gè)方面的體會。
（一）只有著眼大局才能進(jìn)一步凝聚推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力。我區(qū)堅(jiān)持把換屆工作放到實(shí)現(xiàn)“十二五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)的大局來謀劃，實(shí)事求是總結(jié)過去，認(rèn)真研判當(dāng)前形勢，科學(xué)謀劃未來發(fā)展，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，激發(fā)廣大干部、黨員和群眾的積極性、創(chuàng)造性，使換屆工作的過程，成為解放思想、形成共識、凝聚力量、推動(dòng)發(fā)展的過程，把廣大干部、黨員和群眾的心思和精力引導(dǎo)到抓住機(jī)遇、干事創(chuàng)業(yè)上來，從而凝聚了推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力。
（二）只有堅(jiān)持科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)一步加強(qiáng)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)核心。我們堅(jiān)持開闊視野、拓寬渠道、好中選優(yōu)，著眼于完善班子功能、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，通過全額定向民主推薦、“兩推薦一答辯”、從“三類人員”中公開遴選等方式，加大熟悉經(jīng)濟(jì)、城鎮(zhèn)建設(shè)、社會管理以及善于解決復(fù)雜矛盾、群眾工作能力強(qiáng)的干部選拔配備力度，鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委班子年輕化、知識化、專業(yè)化水平明顯提高，干部的活力進(jìn)一步增強(qiáng)。
（三）只有充分發(fā)揚(yáng)民主才能進(jìn)一步夯實(shí)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的組織基礎(chǔ)。我區(qū)堅(jiān)持在產(chǎn)生黨代表的過程中，注重推選那些具有較強(qiáng)議事能力和聯(lián)系黨員群眾能力、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)的14 黨員，基層一線人員、專業(yè)技術(shù)人員、先進(jìn)模范人物、流動(dòng)黨員代表比例進(jìn)一步提高，增強(qiáng)了代表的先進(jìn)性和廣泛性，為充分發(fā)揮代表作用打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，通過換屆工作，推動(dòng)了基層黨組織活動(dòng)正常化、規(guī)范化，增強(qiáng)了黨員的黨員意識和主體意識，基層組織建設(shè)得到進(jìn)一步鞏固和發(fā)展。
（四）只有導(dǎo)向鮮明才能進(jìn)一步優(yōu)化推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的用人環(huán)境。我們堅(jiān)持區(qū)委一貫的選人用人原則，對工作是高起點(diǎn)、高要求，但絕不讓老實(shí)人吃虧，絕不讓干事的人吃虧，絕不讓講奉獻(xiàn)的人吃虧！樹立了鮮明的用人導(dǎo)向，在嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和條件、堅(jiān)持原則和程序上下功夫，在充分發(fā)揚(yáng)民主、積極推進(jìn)改革上下功夫，在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、凈化換屆風(fēng)氣上下功夫，進(jìn)一步提高了選人用人滿意度和群眾公認(rèn)度，形成了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
特此報(bào)告
中共xx市xx區(qū)委 2011年7月
日
主題詞：黨的建設(shè)
鎮(zhèn)鄉(xiāng)
黨委班子換屆
報(bào)告
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇三
一年來，憑著對工作更深的認(rèn)識和感悟，我執(zhí)著地對待每一項(xiàng)工作的挑戰(zhàn)，也努力的想把工作做的更好，現(xiàn)將一年做個(gè)回顧和了結(jié)。
所謂“活到老，學(xué)到老!”一年來，我堅(jiān)持多看新聞，多看報(bào)紙，讓自我跟上社會的腳步，使自我不落伍。熱愛生活、熱愛工作、熱愛孩子、熱愛同事、熱愛家長，五大熱愛，讓我的心變得很充實(shí)。認(rèn)真參加學(xué)校組織的每一次政治學(xué)習(xí)，并做好筆記，帶著一顆思考的心，并能做到積極發(fā)言。服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，并努力做到最好。
這一年來，我始終把教科研放在首位，多思考、多動(dòng)筆、多嘗試，這就成了我成長的一大策略。我認(rèn)為，沒有不會，只有不學(xué)。所以，我努力嘗試，每節(jié)課我都做好豐富的課前準(zhǔn)備，例如：音樂課做到先熟悉鋼琴，語言課做到熟練故事，有相應(yīng)豐富的物質(zhì)材料。無論再忙，都準(zhǔn)時(shí)高效地提前一周，根據(jù)班級實(shí)際情況，備好周計(jì)劃等各項(xiàng)本職工作。
及時(shí)更換主題內(nèi)容，讓主題墻變得更生動(dòng)性，孩子的參與力度更強(qiáng)些。結(jié)合自我做的課題，我早落實(shí)、早行動(dòng)，制定每月計(jì)劃、每月活動(dòng)安排，讓課題更實(shí)在，讓班級內(nèi)真正融入音樂，浸潤孩子的一日生活。平日多去博園轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，多看看幼教前沿的一些文章等，有針對性地選擇文章去思考、去反思。
這一年來，我送走了盛老師，迎來了潘老師，卻始終減退不了我對家長工作的熱情。一連串的活動(dòng)，家園聯(lián)系密切，歷歷在目，讓我們回想走過的歷程。幸虧有照相機(jī)的功能，幫我及時(shí)整理和收集我們的美好記憶。在六一節(jié)上，班級的親子童話劇《白雪公主》引得了很好的口碑，并在乍浦鎮(zhèn)首屆社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)的家庭才藝比賽中喜獲金獎(jiǎng)。
讓我感受到“可愛的家、可貴的情”的深刻含義。在班級開展的“音樂無限美，快樂講故事”講故事比賽中，活動(dòng)前，家長就利用了很多的休息時(shí)間，讓孩子在家多練習(xí)，并讓家長選擇適合的背景音樂配故事，活動(dòng)的精彩，我都一一用攝影機(jī)拍錄，在拍錄的過程中，我真的很欣慰，看見他們從小班到現(xiàn)在的變化，我覺得這就是所謂班主任的幸福感，并一一傳給家長，設(shè)置了很多獎(jiǎng)項(xiàng)和最佳背景音樂獎(jiǎng)等。
當(dāng)然，家長的工作還沒落幕，從家長朋友寫的活動(dòng)感受中，從家長寫的選擇背景音樂的好處等文章中，你可以一一發(fā)現(xiàn)，教育正迎面一起同行。
當(dāng)然，除了教科研，我也執(zhí)著地面對我的一點(diǎn)興趣與愛好吧!在上學(xué)期乍浦開展的的首屆乍浦鎮(zhèn)文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中，我都一一組織、發(fā)動(dòng)、帶頭參加各項(xiàng)活動(dòng)，代表幼兒園參加了一系列演出，做好前前后后的大量工作，聯(lián)絡(luò)到位。在秧歌舞比賽中我們喜獲金獎(jiǎng)，與楊曉老師一起編排的幼兒歌舞劇《大樹和小鳥》精彩亮相于平湖市政廳，運(yùn)動(dòng)會編排隊(duì)形，得到領(lǐng)導(dǎo)良好的印象等。
努力了未必有收獲，但是重要的是享受那個(gè)艱苦的過程，那是一種磨練。一年來，我的論文《音樂有聲，浸潤無聲》獲得平湖市一等獎(jiǎng)，嘉興市三等獎(jiǎng);在沿海片舉行的家長工作新舉措征文活動(dòng)中，獲得“優(yōu)勝獎(jiǎng)”并榮幸地參加家長工作新舉措交流。
論文《趨于價(jià)值共生的班級“家委會”的建構(gòu)》送平參評，陶行知隨筆《將“生活教育”堅(jiān)持到底》送嘉興參評，“讀書求知增女性風(fēng)采，創(chuàng)先爭優(yōu)建巾幗新功”征文活動(dòng)《讓我輕輕地告訴你》送平參評;課題正式立項(xiàng)，天妃杯演講賽三等獎(jiǎng)等。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇四
要有一個(gè)良好的班集體，必須有一個(gè)好的班級領(lǐng)導(dǎo)核心。這個(gè)核心，就是班主任領(lǐng)導(dǎo)下的班委會。這個(gè)月我調(diào)整了班干部的人選，我有意識地通過開展各科活動(dòng)觀察和分析，發(fā)展并挑選了一些關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)同學(xué)，作風(fēng)正派，有一定組織能力，開創(chuàng)精神和奉獻(xiàn)精神的學(xué)生來擔(dān)任班干部。當(dāng)班干部選定后，我便加強(qiáng)培養(yǎng)、教育、既要大膽地放手讓他們開展工作，給予他們班干部的權(quán)力，又要根據(jù)實(shí)際對他們加強(qiáng)指導(dǎo)。特別是對班干部的要求更加嚴(yán)格，要求他們以身作則：如經(jīng)常佩戴?；?、穿校服等，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，團(tuán)結(jié)同學(xué)、處處起模范帶頭作用，做老師的得力助手。經(jīng)過不斷的培養(yǎng)和努力，終于提高了學(xué)生干部的工作能力，讓他們分工協(xié)作，使學(xué)生自己管理自己，逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風(fēng)。
做好班主任工作計(jì)劃，在集體中教育學(xué)生學(xué)好功課，加強(qiáng)思想教育。
作為學(xué)生，學(xué)習(xí)是學(xué)生的主要任務(wù)，教育學(xué)生學(xué)好功課是班主任的一貢項(xiàng)重要任務(wù)。因此，在班主任工作中，我既要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)好功課，以要同科任教師密切配合。針對這個(gè)普通的班級，學(xué)生對學(xué)習(xí)積極性不高，上課時(shí)間經(jīng)常睡覺、講話、開小差、做小動(dòng)作等不良現(xiàn)象，極少數(shù)學(xué)生竟然與教師唱對臺戲，引起課堂的騷動(dòng)，嚴(yán)重影響正常的上課，因此，我有針對性的找出這些學(xué)生，對他們進(jìn)行嚴(yán)厲批評，告誡他們要學(xué)會尊重別人，做到認(rèn)真聽課，做好課堂紀(jì)律，我利用課余時(shí)間，我積極地和各科任教師互相交換學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，反映學(xué)生對教學(xué)的要求，共同研究解決的辦法，統(tǒng)一對學(xué)生的要求，調(diào)整學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)，避免學(xué)生負(fù)擔(dān)太重，影響學(xué)生其他方面的發(fā)展。
另外，要從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，通過學(xué)生的學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、游戲、生活等各方面，系統(tǒng)地進(jìn)行深入細(xì)致的思想品德教育工作。其中，班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人，人與人之間就會有一定的情感，在日常生活中，就應(yīng)對他們進(jìn)行各種感人至深的熏陶、教育。
在我初二(6)班，后進(jìn)生在班中為數(shù)較多，能量也大，影響壞。因此，轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任的一項(xiàng)必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進(jìn)生、尋找出每后進(jìn)生學(xué)習(xí)毛病所在。要做到從思想上對他們不歧視，感情上不厭倦，態(tài)度上不粗暴，方法上也不能過于簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心，叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”。比如：在課堂上給他們創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)他們舉手發(fā)言，及時(shí)給予肯定、獎(jiǎng)勵(lì)。課外積極輔導(dǎo)、跟蹤，多與家長聯(lián)系，有利于為他們創(chuàng)設(shè)一個(gè)健康良好的環(huán)境，也有利于班集體的建設(shè)。
在實(shí)際工作中，還有許多做法值得我支探討和總結(jié)。
四、適當(dāng)?shù)纳埔鈶土P。
036班作為學(xué)校的一個(gè)普通班級，我認(rèn)為“沒有懲罰的教育是不完整的教育”，當(dāng)然采取什么樣的懲罰方式，卻也需要花費(fèi)一些心思，大的方面不能違背教育原則，小的方面不能傷害學(xué)生的自尊。對一些違反紀(jì)律同學(xué)適當(dāng)做出懲罰，我的懲罰措施是：一、書面檢討，做深刻反省;二、罰為班里做件好事;三、期末學(xué)習(xí)成績提高。知道內(nèi)情的同學(xué)知道老師在實(shí)施懲罰，不知內(nèi)情的同學(xué)則以為這些同學(xué)在為班里做好事，一則這些同學(xué)的自尊得到了最大限度的保護(hù)，二則在班里樹立了正氣，無形之中學(xué)生的自我約束力加強(qiáng)，提高了班級凝聚力。
初二(6)班的學(xué)生，大部分都是內(nèi)宿生，因此，我利用課余時(shí)間與他們交談了解他們學(xué)習(xí)、生活等情況，經(jīng)常到宿舍看看他們的紀(jì)律、衛(wèi)生狀況，這樣，改善班主任與學(xué)生關(guān)系，使之更加融洽、和諧。
總之，我要堅(jiān)持正確的教育方針，注意工作方法，做好教學(xué)工作計(jì)劃，緊密團(tuán)結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的周圍。班主任工作就會邁上一個(gè)新的臺階，取得豐碩的成果。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇五
。
我鄉(xiāng)黨委政府高度重視此次學(xué)習(xí)活動(dòng)，成立由黨委書記為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際制定了學(xué)習(xí)實(shí)施方案下發(fā)各村、鄉(xiāng)直各單位，要求各村、鄉(xiāng)直各單位根據(jù)文件認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
。
(一)召開動(dòng)員會。4月7日，我鄉(xiāng)召開了鄉(xiāng)村兩級全體人員參加的動(dòng)員會，要求各村、基層各站所把貫徹實(shí)施《規(guī)定》工作擺在重要日程，把學(xué)習(xí)《規(guī)定》作為當(dāng)前反腐倡廉宣傳教育工作的重要內(nèi)容。
(二)利用多種形式進(jìn)行宣傳。4月份，利用鄉(xiāng)利用趕場天設(shè)立法制宣傳流動(dòng)點(diǎn)，對《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》進(jìn)行宣傳，并依托廣播、宣傳欄、宣傳冊，播放、刊登學(xué)習(xí)活動(dòng)通知和《規(guī)定》全文，使農(nóng)村基層干部深刻領(lǐng)會、全面掌握《規(guī)定》的基本要求和主要內(nèi)容，營造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
(三)舉辦培訓(xùn)班。4月19—20日，我鄉(xiāng)舉辦了黨風(fēng)廉政建設(shè)既信訪安全工作培訓(xùn)班，利用這次培訓(xùn)機(jī)會，我鄉(xiāng)以《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)簡明輔導(dǎo)讀本》為教材對鄉(xiāng)村兩級全體全員進(jìn)行了培訓(xùn)。
(四)開展自查自糾。
在認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》全文，全面把握其基本要求和主要內(nèi)容的基礎(chǔ)上，我鄉(xiāng)號召全體基層干部嚴(yán)格對照《規(guī)定》的“八條禁止”、“四十一個(gè)不準(zhǔn)”要求，并結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作，逐條逐項(xiàng)開展一次自查，著力查找在廉潔履行職責(zé)方面存在的哪些問題，針對查找出來的.問題，并進(jìn)行認(rèn)真分析總結(jié)，然后按照《規(guī)定》要求規(guī)范自己的行為，不斷加強(qiáng)廉政意識和行為。
。
鄉(xiāng)黨委政府成立監(jiān)督檢查組，全面掌握各村、各站所貫徹實(shí)施《規(guī)定》的有關(guān)情況。對重視不夠、學(xué)習(xí)不深入等問題有針對性地提出了整改要求，并將整改情況納入了年終黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容。
。
堅(jiān)持有紀(jì)必依、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，對有令不行、有禁不止以及隨意變通、惡意規(guī)避《規(guī)定》的基層干部，依照有關(guān)規(guī)定給予批評教育、組織處理或紀(jì)律處分，涉嫌違法犯罪。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇六
首先作為一個(gè)收費(fèi)員，我堅(jiān)守在自己的工作崗位上，認(rèn)真地履行自己的工作職責(zé)，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，全心全意為過往的司乘人員服務(wù)。在此結(jié)合對貫標(biāo)的學(xué)習(xí)，班組會議的召開以及對上個(gè)月的工作回顧，做出以下總結(jié)。
上月共發(fā)出浙江通行卡8276張，收回徽通卡8180張，使用發(fā)票8014張，征收通行費(fèi)833995元。無效擊鍵476次，免費(fèi)車輛77臺無遺漏發(fā)卡，除節(jié)假高峰時(shí)段外無車輛擁堵現(xiàn)象。
在值班長、班長的帶領(lǐng)下，結(jié)合貫標(biāo)及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)并且把其融入到工作當(dāng)中。
通過深入學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到在服務(wù)態(tài)度方面，收費(fèi)員的形象是非常重要的，他不僅代表了整個(gè)收費(fèi)系統(tǒng)及公司的形象，更是一個(gè)城市的顏面。
所以我們收費(fèi)員工作職責(zé)的第一條就是要做好文明用語，微笑服務(wù)，不出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量的有理投訴。
在值班長的帶領(lǐng)下我們都嚴(yán)格按照要求著裝整齊列隊(duì)上下崗，統(tǒng)一左手拿卡盒，右手拿保險(xiǎn)箱，工作中時(shí)時(shí)刻刻注意自己的形象、服務(wù)態(tài)度、規(guī)范使用文明用語，微笑服務(wù)。
收費(fèi)工作是個(gè)窗口服務(wù)行業(yè)，接觸的司機(jī)也可謂是形形色色，良莠不齊，由于我站所處三省交界地段，車流量本來就比較大，現(xiàn)在又增加了代發(fā)卡工作，因此收費(fèi)速度必然比往日要稍減，對此，很多司機(jī)是滿腹牢騷，遇到這些不理解我們工作的司機(jī)，我們也都盡量忍讓，禮貌對待。
在做好文明服務(wù)的同時(shí)，安全也是很重要的，不論是票款還是自身安全，都一樣重要。所以我們在班長及副班長的帶領(lǐng)學(xué)習(xí)及工作職責(zé)的要求下在監(jiān)控范圍之內(nèi)收取通行費(fèi)，不故意遮擋監(jiān)控?cái)z像頭和變動(dòng)攝像監(jiān)控范圍，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范操作，做到應(yīng)收不漏，應(yīng)免不收，愛護(hù)并正確使用收費(fèi)設(shè)施，升降桿使用堅(jiān)持一車一落，一旦發(fā)生問題則要及時(shí)通知班長，告知原由并交由班長處理。
離開崗?fù)r(shí)切記關(guān)閉道口反鎖門窗，大額現(xiàn)金要及時(shí)鎖入保險(xiǎn)柜中。做到隨時(shí)接受監(jiān)督檢查，敢于同違紀(jì)行為做斗爭。
上下崗堅(jiān)持走地下通道，若有特殊情況在道口行走時(shí)，做到一停，二看，三通過。以免發(fā)生意外事故。
工作中絕對服從值班長、班長領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，不私自關(guān)閉崗?fù)?，不亂串崗。遵守工作紀(jì)律，按規(guī)定保管、使用本人身份卡，不轉(zhuǎn)借他人，交班前整理并按規(guī)定妥善保管好票、卡、款，認(rèn)真填寫各種記錄和表格。司乘人員不要的棄票要及時(shí)投入廢票箱內(nèi)，道口若有廢棄的發(fā)票在無車的情況下也要及時(shí)撿起投入亭內(nèi)廢票箱內(nèi)。檢查亭內(nèi)設(shè)施設(shè)備及公用物品。做好車輛違章、闖道、損壞設(shè)施及倒卡等特殊情況的報(bào)告，并及時(shí)交由班長處理。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇七
辦公室作為政府的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務(wù)對象既對領(lǐng)導(dǎo)，又對科室，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁雜而艱巨。為此，我堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，牢固樹立創(chuàng)新觀念，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進(jìn)取意識，不斷創(chuàng)新工作思路。一是抓督查，推進(jìn)工作落實(shí)。督查是檢驗(yàn)縣政府各項(xiàng)決策能否落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，根據(jù)縣長和各位副縣長的指示，我堅(jiān)持結(jié)合工作實(shí)際，拓寬領(lǐng)域，突出重點(diǎn)，對政府批轉(zhuǎn)的重大事項(xiàng)進(jìn)行有效的督查，保證政令暢通，樹立政府的權(quán)威。根據(jù)督辦的時(shí)限和質(zhì)量要求，做到了件件有著落、事事有回音。一年來，先后下發(fā)督辦件19件，其中：《政府報(bào)告》中確定的工作10件、人大建議118件、政協(xié)提案55件、行署轉(zhuǎn)批12件，辦結(jié)率、答復(fù)率、滿意率均達(dá)到100%。二是抓服務(wù)，樹立工作新形象。堅(jiān)持從小事做起，著眼大局，努力提高服務(wù)水平。對各科室進(jìn)行有效服務(wù)，形成合力，提高了整體工作水平;為群眾服務(wù)突出積極性。認(rèn)真接待群眾來信來訪，對群眾反映的問題及時(shí)登記，歸口轉(zhuǎn)辦處理，使每次反映的問題都能得到圓滿答復(fù)。
工作中，我注重把握根本，堅(jiān)持抓大事、抓關(guān)鍵，推進(jìn)辦公室工作上臺階。一是認(rèn)真辦文。公文是傳達(dá)政令的載體，公文的質(zhì)量和水平直接影響政令的暢通。為此，凡是發(fā)文，我都親自審查，從嚴(yán)把住行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、裝訂和報(bào)送關(guān)“五關(guān)”入手，避免了濫發(fā)文現(xiàn)象的發(fā)生，保證了行文的嚴(yán)肅性，提高了公文質(zhì)量。一年來，共組織起草政府和政府辦公室文件162件，處理部各類文件160件，無一件出現(xiàn)問題。二是嚴(yán)格辦會。一年來，先后籌備組織了政府黨組會議、常務(wù)會議、副縣長現(xiàn)場辦公會議等多次。每次會議我都認(rèn)真準(zhǔn)備相關(guān)材料，并有效的落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，保證了政府工作的順利進(jìn)行。
辦公室是政府機(jī)關(guān)一個(gè)特殊群體，是服務(wù)政府的“外腦”和聯(lián)系基層部門的“橋梁”，既要上情下達(dá)，又要下情上呈。因此，我特別注重加強(qiáng)協(xié)調(diào)。一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)。我從為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù)，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)的職責(zé)出發(fā)，要求辦公室人員加強(qiáng)協(xié)作，根據(jù)工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成;重大活動(dòng)、重要任務(wù)，則由大家共同完成。二是加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)。工作中，我在認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，了解上情，吃透下情，保證了政令暢通。
要做好辦公室文秘工作，必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，要帶好隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。因此，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，講奉獻(xiàn)、樹正氣、不擺架子、以誠待人，用人格力量帶隊(duì)伍，樹一流形象。一是注重思想建設(shè)講學(xué)習(xí)。我始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位，帶頭講政治，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。
為此，我特別注意學(xué)習(xí)文秘工作業(yè)務(wù)知識，參加了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育專題教育活動(dòng)，增強(qiáng)了駕馭全局的工作能力。二是錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。我堅(jiān)持把自己定位在甘當(dāng)配角、積極參政上，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問題及時(shí)請示匯報(bào)，積極維護(hù)集體意志和決策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與班子保持高度一致，用自己的一言一行維護(hù)辦公室的形象。三是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”，“不由自主”。因此，我正確認(rèn)識自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。四是健全機(jī)制抓效率?！皼]有規(guī)矩，不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求政府辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了辦公室相關(guān)制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。
政治學(xué)習(xí)抓的不緊;在服務(wù)上還有一定差距;在督辦上還需要進(jìn)一步加大力度。在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇八
我于20xx年x月xx日進(jìn)入公司，至今3個(gè)月試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
xx集團(tuán)是我第一個(gè)為之效勞的公司，從學(xué)校踏入社會，最初的陌生與不安已經(jīng)不見，我將自我從一個(gè)孜孜以求的學(xué)子轉(zhuǎn)成了兢兢業(yè)業(yè)地職員。作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，以前很擔(dān)心不知該如何做好工作，可是公司融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
進(jìn)入公司已三個(gè)多月，根據(jù)自我的專業(yè)及愛好，我在營銷策劃部工作。從來公司的第一天開始，我就把自我融入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。經(jīng)過三個(gè)月的體驗(yàn)，我認(rèn)為我們這個(gè)部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務(wù)面前，我們團(tuán)結(jié)一致，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作，這種和諧的氛圍令我活力澎湃。xx集團(tuán)是一個(gè)正在用心騰飛的企業(yè)，他的發(fā)展前景是可觀的。應(yīng)對這樣一個(gè)朝氣蓬勃的集團(tuán)，我愿意和他一齊邁向成功的未來。
xx集團(tuán)涉及多個(gè)領(lǐng)域，土特產(chǎn)是其中之一。放眼全國，經(jīng)營土特產(chǎn)的商家不少，可是這種品類的經(jīng)營讓土特產(chǎn)市場繁而雜。xx集團(tuán)將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營，命名為xx，這在中國是第一家。我有幸多次參與xx的品牌建立與推廣，我感到十分的榮幸。我一向喜歡做與品牌、廣告、媒體有關(guān)的事情，這次與專家們一齊探討xx品牌的一系列問題，參與修改品牌包裝等一系列的設(shè)計(jì)，讓我從中領(lǐng)悟到了不少的東西，精進(jìn)了自我的知識。我很感激給我這樣機(jī)會的領(lǐng)導(dǎo)。
參與大事件的時(shí)間畢竟是有限的，更多的是在平時(shí)日常的工作。初來這個(gè)部門，我想那里的工作該是搞笑的。經(jīng)過一段時(shí)間的接觸，我發(fā)現(xiàn)那里更偏向于設(shè)計(jì)。我對設(shè)計(jì)一向持續(xù)著欣賞者的主角，親自“操刀”可就有些難度，雖然我會。我開始有些懷疑了。純粹的設(shè)計(jì)并非我的特長，日常工作的資料大多是圍繞設(shè)計(jì)進(jìn)行，而這樣的我是否能圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，完成的結(jié)果是否是自我的夢想之作一旦困惑開始，那么思想就會止步。
有天晚上，我看著書消磨時(shí)光。突然出現(xiàn)的一句話讓我眼前豁然一亮?！疤撠?fù)凌云萬丈才，一生襟袍未曾開”，這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志，不是他沒有才，而是環(huán)境和個(gè)人因素致使他郁郁寡歡。環(huán)境是外在因素，個(gè)人是內(nèi)在因素。根據(jù)哲學(xué)定理，內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù)，外因是事物變化發(fā)展的條件，外因透過內(nèi)因而起作用。所以，造成李商隱最終結(jié)局的是他自我。聯(lián)想到自我，在才情上沒有李的出色，可是作為一個(gè)現(xiàn)代社會教育出來青年，對于逆境的把握應(yīng)當(dāng)優(yōu)于古人，尤其是情商是不該輸于古人的。我雖沒有“萬丈才”，可是我會不斷的學(xué)習(xí)；我不愿“一生襟袍未曾開”，只愿實(shí)現(xiàn)自我生活的夢想。就算不是自我的特長又如何，我能夠?qū)W習(xí)，能夠用自我的特長彌補(bǔ)。僅有自我有清楚的認(rèn)知，才會有益于未來的發(fā)展。人是活的，未來終究是在不斷地摸索中走出來的。
自此以后，我便不再煩惱。無論是多小的事情，我都認(rèn)真做好。從小處開始，從細(xì)節(jié)著手，每次的任務(wù)都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情，我都愿意嘗試。我相信人生會因自我的不斷挑戰(zhàn)而豐富多彩！
這是我的第一份工作，我相信我的選取?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自我的人生價(jià)值，和公司一齊成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我、實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一齊展望完美的未來！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
村支委的個(gè)人工作報(bào)告篇九
財(cái)務(wù)部一直人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作?，F(xiàn)對上半年工作總結(jié)如下。
財(cái)務(wù)部每天離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)賬、記賬工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作，半年來我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持?；旧蠞M足了各部門對我部門的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量一直很大，尤其是在春節(jié)期間，資金流量巨大而且繁瑣，我部門本著認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，各項(xiàng)自己收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)，沒有出現(xiàn)任何差錯(cuò)。
企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中每一位財(cái)務(wù)人員盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己的努力。嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會計(jì)制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核，按時(shí)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)反映公司經(jīng)營狀況。
防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，特別是防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系；定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通，認(rèn)真聽取對方意見和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報(bào)。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向稅局報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報(bào)送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。
對日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集，都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，深化了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫。
隨著各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺，財(cái)務(wù)人員還需及時(shí)針對專業(yè)知識方面加強(qiáng)培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等，財(cái)務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn)，進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論，爭取使企業(yè)利潤化。將公司財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用，增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
穩(wěn)定財(cái)務(wù)隊(duì)伍，進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)，繼續(xù)推進(jìn)崗位之間的交叉培訓(xùn)工作，增加相互工作的認(rèn)知、理解程度，增強(qiáng)相互之間工作的有效配合，并增強(qiáng)部門員工責(zé)任感及企業(yè)歸屬感，保證財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的穩(wěn)定，使公司的財(cái)務(wù)核算水平進(jìn)一步的提高。與稅務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)各項(xiàng)稅費(fèi)減免、納稅申報(bào)等相關(guān)事宜。加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理，協(xié)助各部門做好公司的資金回籠，控制好費(fèi)用，有效控制應(yīng)收賬款的增長。認(rèn)真做好檔案資料的歸集整理、賬務(wù)處理、財(cái)產(chǎn)物資的盤點(diǎn)核實(shí)及債權(quán)債務(wù)的清償?shù)雀黜?xiàng)清理工作，做到賬賬、賬證、賬實(shí)、賬表相符。
財(cái)務(wù)部的工作并非獨(dú)立的，離不開各個(gè)部門的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相幫助，為完成下半年度的工作，為公司的經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出更大的貢獻(xiàn)！
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