時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。通過(guò)制定計(jì)劃,我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,提高效率和質(zhì)量。下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助。
醫(yī)院計(jì)劃生育工作報(bào)告篇一
大家好。本人有幸于20xx年由工會(huì)委員兼任工會(huì)負(fù)責(zé)人一職,在這一崗位上繼續(xù)學(xué)習(xí)、鍛煉。20xx年對(duì)我來(lái)說(shuō),收獲很多,無(wú)論在本員工作還是工會(huì)工作上,都受益匪淺。
對(duì)公司規(guī)章制度進(jìn)行更新,補(bǔ)充和優(yōu)化,將工會(huì)的制度職責(zé)同時(shí)編制到公司的制度里,使得工作成員職責(zé)分工明確、組織架構(gòu)清晰,確保工會(huì)工作有一個(gè)完善的制度支撐和保障。
工會(huì)重視文化建設(shè),成立集團(tuán)報(bào)一角,利用這一空間讓員工在休息和閑暇之余,更多了解公司的發(fā)展動(dòng)態(tài)、員工風(fēng)采,借助這一平臺(tái),讓公司的聲音傳達(dá)給全體員工,讓他們拉近與公司的距離,實(shí)現(xiàn)良性互動(dòng),心系公司發(fā)展。
公司一直倡導(dǎo)以人為本、關(guān)愛(ài)員工,20xx年度工會(huì)結(jié)合生產(chǎn)生活實(shí)際,聯(lián)合各部門(mén)開(kāi)展員工健康體檢活動(dòng),讓員工及時(shí)了解身體狀況、提高健康觀念,以更好的心態(tài)和飽滿的熱情投入到公司發(fā)展事業(yè)中來(lái)。
“三.八”國(guó)際婦女節(jié),工會(huì)還選擇有意義的紀(jì)念品送給女工,表達(dá)對(duì)她們的尊重、關(guān)懷和理解,既讓女員工體會(huì)到節(jié)日的幸福和溫暖,同時(shí)也激發(fā)她們的凝聚力、向心力和歸屬感。
公司和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視員工生活,為需要幫助的員工及家屬送去溫暖。在醫(yī)院病房,總經(jīng)理和工會(huì)成員探望員工,詳細(xì)了解病情和治療情況,并送去慰問(wèn)金,轉(zhuǎn)達(dá)公司所有員工對(duì)他們的關(guān)心和問(wèn)候。員工家屬病逝,工會(huì)也在第一時(shí)間親臨現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行慰問(wèn),讓員工真正感受到公司大家庭的溫暖。
五、強(qiáng)化安全教育 提高防范意識(shí)
20xx年,在集團(tuán)工會(huì)的組織下,公司工會(huì)積極開(kāi)展安全月主題宣傳活動(dòng),組織公司全體員工觀看安全教育影片,通過(guò)直接、形象、生動(dòng)的案例,讓廣大員工明白安全無(wú)小事、安全大于天,充分意識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,并在工作中繃緊安全生產(chǎn)這根弦不放松。
在員工離職前,主動(dòng)與他們面談,介紹公司的發(fā)展戰(zhàn)略,了解他們對(duì)公司的意見(jiàn)和建議,傾聽(tīng)離職員工的心聲,感謝他們?yōu)楣景l(fā)展所做的貢獻(xiàn),通過(guò)工會(huì)的暖心面談,讓員工對(duì)公司消除誤解、增加了解,極大地降低了員工離職后的勞動(dòng)糾紛風(fēng)險(xiǎn)。
醫(yī)院計(jì)劃生育工作報(bào)告篇二
治未病工作任務(wù)剛一下達(dá),我院領(lǐng)導(dǎo)便高度重視,立即召開(kāi)了全院職工大會(huì),對(duì)有關(guān)文件精神進(jìn)行了傳達(dá),并對(duì)有關(guān)政策進(jìn)行了深入解析、學(xué)習(xí),積極籌備成立治未病工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為我院中醫(yī)預(yù)防保健工作在組織上給予了保障。
我院中醫(yī)治未病科在業(yè)務(wù)工作上與專家門(mén)診、檢驗(yàn)、傳統(tǒng)療法等科室有機(jī)相連,以未病先防,已病早治,既病防變?yōu)楹诵?,?guī)范服務(wù)流程和技術(shù)方案,建成了中醫(yī)治未病健康工程服務(wù)載體。同時(shí),在中醫(yī)傳統(tǒng)思想指導(dǎo)下整合為集健康體檢、傳統(tǒng)療法保健治療、健康咨詢?yōu)橐惑w的綜合性健康保健中心(由體檢中心、傳統(tǒng)療法中心、健康咨詢門(mén)診三部分組成),確保了我院中醫(yī)預(yù)防保健工作有效、穩(wěn)步的開(kāi)展。
工作中我院完善人才、技術(shù)保障,并把加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)、科技興院、人才培養(yǎng)作為全院工作的重中之重,并與建立健全治未病服務(wù)機(jī)制有效地銜接,確保中醫(yī)預(yù)防保健工作不出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。利用傳統(tǒng)中醫(yī)師帶徒模式及西學(xué)中等方式大力培養(yǎng)了一批治未病優(yōu)秀人才,完善治未病服務(wù)支撐條件。
xx年,我院中醫(yī)專家多次深入社區(qū)、基層開(kāi)展義診和健康教育講座,面對(duì)面的講授讓老百姓加深了對(duì)中醫(yī)治未病的理念,普及了治未病知識(shí),更弘揚(yáng)和傳播了中醫(yī)藥文化。我們還通過(guò)建立宣傳欄,印發(fā)健康教育宣傳資料,舉辦治未病健康講座等多形式、多樣化的方法,加強(qiáng)中國(guó)傳統(tǒng)健康文化的宣傳,xx年共發(fā)放健康教育處方等各類宣傳材料共計(jì)600余份,舉辦健康講座10期,以上工作確保了未病先防、既病早治、已病防變、瘥后防復(fù)的思想理念深入人心。
預(yù)防保健工作中,我們還大力推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)。整合針灸、推拿、拔罐、刮痧等中醫(yī)藥適宜技術(shù),制定各類人群的中醫(yī)特色保健方案,并開(kāi)設(shè)飲食、運(yùn)動(dòng)進(jìn)補(bǔ)等特色保健服務(wù),并發(fā)放慢性病健康教育處方、食療藥膳手冊(cè)等健康教育資料,廣泛開(kāi)展養(yǎng)生保健指導(dǎo),充分發(fā)揮了中醫(yī)治未病優(yōu)勢(shì)。
xx年,我院的中醫(yī)預(yù)防保健工作和科室的開(kāi)設(shè)實(shí)現(xiàn)了從無(wú)到有的跨越,并且在治未病工作上取得了一定的成績(jī)。但問(wèn)題依然存在,特別是資金的投入、中醫(yī)人才的短缺和人民群眾思想認(rèn)識(shí)的局限,在一定程度上影響和阻礙了中醫(yī)預(yù)防保健工作的發(fā)展,有待于在今后的工作中進(jìn)步做實(shí)做強(qiáng)。
醫(yī)院計(jì)劃生育工作報(bào)告篇三
一直以來(lái),居民委員會(huì)按照國(guó)家的相關(guān)政策法規(guī),確實(shí)緊抓居民計(jì)劃生育工作,是居民年委員會(huì)的一件重要任務(wù)。居委會(huì)合理有效的進(jìn)行計(jì)劃生育宣傳、落實(shí)、監(jiān)督工作,保障國(guó)家政策的順利落實(shí),維護(hù)居民權(quán)益。居委會(huì)努力做好社區(qū)流動(dòng)人口的計(jì)生管理工作,向流動(dòng)人口宣傳生殖健康知識(shí),倡導(dǎo)晚婚晚育、優(yōu)生優(yōu)育,提高人口質(zhì)量,使流動(dòng)人口在強(qiáng)大的宣傳氛圍中感受到屬地計(jì)生部門(mén)的關(guān)懷和關(guān)愛(ài),主動(dòng)配合計(jì)生工作,使這項(xiàng)基本國(guó)策深入人心。
為了更好的了解鎮(zhèn)居民委員會(huì)的計(jì)劃生育工作,我們進(jìn)行了一系列的社會(huì)實(shí)踐調(diào)查,通過(guò)問(wèn)卷訪問(wèn)、訪談法、參考相關(guān)文獻(xiàn),完成了一份關(guān)于該地區(qū)的計(jì)劃生育工作調(diào)查報(bào)告,基于此,現(xiàn)對(duì)所得到的資料進(jìn)行分析、研究。試圖了解該地區(qū)計(jì)劃生育工作基本情況,在表彰取得的成就的同時(shí),發(fā)現(xiàn)其中存在的問(wèn)題,做出很好的完善措施,為鎮(zhèn)居委會(huì)更好的進(jìn)行計(jì)劃生育工作提供理論和實(shí)踐指導(dǎo)。
(二)入戶指導(dǎo)到位、政策宣傳到家
(三)積極協(xié)調(diào)各方,做好社區(qū)服務(wù)宣傳工作
(一)鎮(zhèn)居民委員會(huì)計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題
1、宣傳力度不夠,工作缺乏特色
2、婚育信息登記難度大
3、缺乏專業(yè)隊(duì)伍,專業(yè)水平有待改善
(二)原因分析
1、計(jì)劃生育人員素質(zhì)問(wèn)題
3、社會(huì)環(huán)境問(wèn)題
(一)加大宣傳力度,保障信息暢通
(二)加強(qiáng)流動(dòng)人口綜合管理
(三)積極落實(shí)“關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”計(jì)劃
(四)關(guān)注民生,保障計(jì)生居民享受實(shí)惠
(五)加強(qiáng)制度管理,改善工作作風(fēng)
致謝
醫(yī)院計(jì)劃生育工作報(bào)告篇四
按照要求,我局的計(jì)劃生育工作由一把手負(fù)總責(zé)、親自抓,分管機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)具體抓,婦委會(huì)督辦落實(shí)。一級(jí)抓一級(jí),齊抓共管。積極參加市、街辦組織召開(kāi)的計(jì)生工作會(huì)議,簽訂人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),及時(shí)傳達(dá)貫徹落實(shí)會(huì)議精神。同時(shí),把對(duì)計(jì)生工作的考評(píng)同先進(jìn)工作者、先進(jìn)部室股的評(píng)選掛鉤,實(shí)行計(jì)劃生育一票否決制,把人口計(jì)生工作責(zé)任落到實(shí)處。
一是結(jié)合年度干職工培訓(xùn)計(jì)劃,組織全局(臺(tái))干職工學(xué)習(xí)有關(guān)計(jì)劃生育的法律法規(guī),增強(qiáng)法律意識(shí),提高遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。二是通過(guò)發(fā)宣傳單、上門(mén)宣傳、開(kāi)展讀書(shū)競(jìng)賽等職工、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式把避孕節(jié)育知情選擇的內(nèi)容送到家家戶戶,讓育齡群眾真知情、會(huì)選擇,提高了我局育齡婦女的長(zhǎng)效節(jié)育及時(shí)率。三是開(kāi)展一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動(dòng),提高職工對(duì)計(jì)生政策法規(guī)知曉率,樹(shù)立了生男生女一樣好、優(yōu)生優(yōu)育等婚育新風(fēng)。
一是扎實(shí)做好育齡人口的清理登記。根據(jù)市計(jì)生辦的要求,建立本單位職工育齡婦女信息卡,按時(shí)報(bào)送計(jì)生情況等有關(guān)報(bào)表,并能符合規(guī)范要求。二是認(rèn)真做好計(jì)生宣傳品,并根據(jù)屬地管理的原則,規(guī)范管理,確保轄區(qū)內(nèi)無(wú)計(jì)劃外生育現(xiàn)象。
為營(yíng)造良好的人口與計(jì)生宣傳工作的氛圍,我局對(duì)此進(jìn)行全方位、多角度、立體式的報(bào)道,通過(guò)廣播、電視、電影等渠道進(jìn)行全面宣傳。將計(jì)生、防艾等宣傳納入對(duì)制片人的考核范圍,與計(jì)生局合辦《枝江人口》(電視)和《人口之聲》(廣播)欄目,并實(shí)行欄目負(fù)責(zé)制,及時(shí)宣傳報(bào)道國(guó)家的人口計(jì)生政策、新型生育文化、人口理論、優(yōu)生優(yōu)育和青少年青春期性健康教育知識(shí),及時(shí)報(bào)道全市計(jì)生政策和工作動(dòng)態(tài),在全市營(yíng)造了良好的人口和計(jì)劃生育工作氛圍。我局與農(nóng)村數(shù)字電影放映隊(duì)聯(lián)合開(kāi)展婚育新風(fēng)電影村村映活動(dòng),通過(guò)放影前序幕、影中插播等方式,積極主動(dòng)做好計(jì)生政策的宣傳,將計(jì)劃生育宣傳教育改革與農(nóng)村文化建設(shè)相結(jié)合,借助電影這個(gè)群眾易于接受的平臺(tái)傳播婚育新風(fēng),對(duì)群眾進(jìn)行潛移默化的教育,深受群眾歡迎,有效增強(qiáng)了計(jì)生宣教的實(shí)效性。
另外,我們還以3.8婦女節(jié)等活動(dòng)為契機(jī),開(kāi)展對(duì)國(guó)情、省情、市情,人口形勢(shì)、其計(jì)生政策等相關(guān)內(nèi)容的宣傳,倡導(dǎo)科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念,重點(diǎn)對(duì)婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家和關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)進(jìn)行宣傳,同時(shí)通過(guò)廣播電視開(kāi)展了一系列的人口與計(jì)劃生育社會(huì)公益性宣傳。
一是依法落實(shí)計(jì)劃生育的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策。對(duì)獨(dú)生子女未滿14周歲的職工按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獨(dú)生子女保健費(fèi);對(duì)辦有獨(dú)生子女證的退休職工,待遇按政策落實(shí)到位。二是關(guān)心女職工身心健康。對(duì)到期需要更換節(jié)育措施的育齡婦女做好隨訪服務(wù)工作,全年共隨訪育齡婦女8人次;組織女職工進(jìn)行了健康檢查,全年共普查40多人次;為局(臺(tái))干部職工辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌,為女職工辦理了防癌保險(xiǎn)。
一年來(lái),我局(臺(tái))計(jì)劃生育工作取得了一定成績(jī),但還存在著一些不足。在以后的工作中,我們將嚴(yán)格按照上級(jí)要求,進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實(shí)人口與計(jì)劃生育政策,加大宣傳力度,努力把我局(臺(tái))計(jì)劃生育工作提高到一個(gè)新臺(tái)階。
醫(yī)院計(jì)劃生育工作報(bào)告篇五
20xx年,在醫(yī)院黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省教育工會(huì)和醫(yī)院
工作計(jì)劃
,院工會(huì)以黨的和中國(guó)工會(huì)xx大精神為指導(dǎo),結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真履行職能,鞏固建家成果,積極開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),著力建設(shè)幸福之家,為構(gòu)建和諧醫(yī)院做出了積極貢獻(xiàn)。教育動(dòng)員全院教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的和中國(guó)工會(huì)xx大文件精神,積極投入黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令”,提高服務(wù)意識(shí)、精簡(jiǎn)會(huì)議、減少經(jīng)費(fèi)支出,被評(píng)為醫(yī)院“四型”職能部門(mén)。為認(rèn)真履行工會(huì)教育職能,在總結(jié)第一屆臨床基本技能勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,與醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、教務(wù)部、臨床技能訓(xùn)練中心一起在全院范圍內(nèi)開(kāi)展了第二屆勞動(dòng)競(jìng)賽,全院20xx多名職工報(bào)名參賽。經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽和決賽,評(píng)出臨床基本理論、病歷書(shū)寫(xiě)、臨床技能操作、護(hù)理基本理論、護(hù)理技能操作、護(hù)理溝通交流"十佳"共60人。通過(guò)競(jìng)賽活動(dòng),在全院營(yíng)造了積極向上的學(xué)習(xí)氛圍,提高了臨床基本技能與服務(wù)水平。胸心外科被中華全國(guó)總工會(huì)授予工人先鋒號(hào),第一分工會(huì)被湖南省總工會(huì)授予模范職工小家,張亞林教授被授予湖南省師德標(biāo)兵。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《湖南省學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,堅(jiān)持每年召開(kāi)教職工代表大會(huì),落實(shí)教代會(huì)各項(xiàng)職權(quán),積極開(kāi)展民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部、會(huì)員評(píng)家的工作,圓滿完成教代會(huì)各項(xiàng)議題。對(duì)年初收集代表意見(jiàn)和建議進(jìn)行錄入、整理、歸類,經(jīng)提案小組討論形成提案35份,由分管院領(lǐng)導(dǎo)指定相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)答復(fù)、落實(shí)、處理。根據(jù)提案處理原則,再將提案回復(fù)情況反饋給提案人,聽(tīng)取提案人的意見(jiàn)。對(duì)收集回復(fù)的處理意見(jiàn),由院工會(huì)整理形成報(bào)告,經(jīng)提案小組審核后將在職代會(huì)上作專題報(bào)告。這些工作的開(kāi)展,進(jìn)一步強(qiáng)化了醫(yī)院民主管理,推進(jìn)院務(wù)公開(kāi),體現(xiàn)了教職工當(dāng)家作主的主人翁精神。20xx年4月,湖南省校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予我院校務(wù)公開(kāi)民主管理工作先進(jìn)單位稱號(hào)。
堅(jiān)持為教職工辦實(shí)事、辦好事,使全體教職工感受到醫(yī)院的關(guān)懷與大家庭的溫暖。按照年初醫(yī)院工作計(jì)劃,積極籌劃院服的制作,為保證院服質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,進(jìn)行了詳實(shí)的考察并遵守嚴(yán)格的招投標(biāo)采購(gòu)制度。與相關(guān)部門(mén)多次協(xié)商完善職工卡管理,制定了職工卡管理制度。全年慰問(wèn)老教授、老專家、老領(lǐng)導(dǎo)、生病住院職工、孤寡職工、在家長(zhǎng)期臥床職工等600多人次,為9對(duì)金婚、鉆石婚夫妻發(fā)放了紀(jì)念品。關(guān)心職工子女學(xué)習(xí)成長(zhǎng),獎(jiǎng)勵(lì)大中小學(xué)生411人,發(fā)放獎(jiǎng)金10萬(wàn)余元。多次與育才學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,解決多名職工子女到該校就讀問(wèn)題。不斷完善職工互助醫(yī)療補(bǔ)助范圍和補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),減輕職工因病住院的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。20xx年有近700人次職工住院,補(bǔ)助金額140余萬(wàn)元,此項(xiàng)工作是院領(lǐng)導(dǎo)賦予工會(huì)更多資源手段的重要舉措,也是院工會(huì)為職工服務(wù)開(kāi)展的特色工作,受到全院教職工一致好評(píng)。耳鼻咽喉科葛圣雷博士因患白血病急需做造血干細(xì)胞移植,為籌集手術(shù)費(fèi)用,全院職工伸出援助之手,共捐款30多萬(wàn)元,使其得到及時(shí)治療,目前正在康復(fù)中。為大力支持社會(huì)公益事業(yè),廣大職工積極響應(yīng)長(zhǎng)沙市政府無(wú)償獻(xiàn)血的號(hào)召,150名職工參加了無(wú)償獻(xiàn)血。
院工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出、收支平衡”的原則,切實(shí)抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用。各項(xiàng)開(kāi)支嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,做到賬目清楚、審批嚴(yán)格、手續(xù)齊全,把有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、文體活動(dòng)、各種獎(jiǎng)勵(lì)、職工福利等方面。全年為各分工會(huì)小組做好經(jīng)費(fèi)規(guī)劃分配工作,使職工住院、小組活動(dòng)、日常開(kāi)銷等經(jīng)費(fèi)無(wú)錯(cuò)帳、漏帳情況,做到有余錢(qián)、善管理。為使工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作用,又使職工利益不受影響,自20xx年以來(lái)停止購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn),每年節(jié)約經(jīng)費(fèi)10多萬(wàn)元。20xx年5月,在省教育工會(huì)直屬基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作考核評(píng)比中榮獲特等獎(jiǎng)。
我院女職工在各自崗位上,發(fā)揚(yáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神,發(fā)揮女性特有的細(xì)心、耐心、細(xì)致、周到的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),以一流的服務(wù),一流的標(biāo)準(zhǔn),一流的業(yè)績(jī)展示著女性的風(fēng)采?!叭恕惫?jié)期間,院工會(huì)女職工委員會(huì)開(kāi)展女職工健康講座等系列活動(dòng);組織大齡女青年參加聯(lián)誼會(huì);積極組織參加全國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。全院管理干部、女職工20xx多人參加,參賽率達(dá)94%。通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),提高了對(duì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知曉率,充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)了廣大女職工學(xué)法用法積極性,促進(jìn)和提高了女職工自身維權(quán)水平和能力。獲中華全國(guó)總工會(huì)女職工委員會(huì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)湖南省唯一優(yōu)秀組織獎(jiǎng);眼科被評(píng)為湖南省芙蓉標(biāo)兵崗;兒科曹艷、婦產(chǎn)科鄧婭莉兩同志被推評(píng)為省教育工會(huì)百崗明星;院工會(huì)女職工委員會(huì)主任丁依玲教授被評(píng)為湘雅名醫(yī)。
。為慶祝建院五十五周年,傳承和發(fā)揚(yáng)醫(yī)院優(yōu)良傳統(tǒng)、推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),結(jié)合黨的關(guān)于加強(qiáng)文化建設(shè)精神、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求和20xx年醫(yī)院黨政工作要點(diǎn),舉辦了醫(yī)院第二屆文化藝術(shù)節(jié)。圍繞“慶建院、強(qiáng)內(nèi)涵、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、逐夢(mèng)想”主題,組織開(kāi)展電影放映月、體育運(yùn)動(dòng)月、唱響二院歌手大賽、
勵(lì)志
詩(shī)歌朗誦比賽、書(shū)畫(huà)攝影比賽等活動(dòng)。組織了慶建院55周年和58級(jí)校友畢業(yè)50周年慶典活動(dòng)文藝演出。特別是第二屆文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕式音詩(shī)畫(huà)《中國(guó)夢(mèng)二院情》深情演譯了湘雅誕生、二院成長(zhǎng)的風(fēng)雨歷程。藝術(shù)節(jié)閉幕式暨20xx年新春團(tuán)拜會(huì)歌伴舞《中國(guó)夢(mèng)》將我們帶入又一個(gè)新的征程。為使全院職工有一個(gè)室內(nèi)健身活動(dòng)場(chǎng)所,提高幸福指數(shù),院工會(huì)根據(jù)院黨委和院行政決定將精神科樓七樓1000多平方米的禮堂改建為職工活動(dòng)中心,設(shè)有健身房、形體房、文體室三個(gè)劃區(qū)。200多平方米的健身房,有跑步機(jī)8臺(tái),踏步機(jī)4臺(tái),大飛鳥(niǎo)、擴(kuò)胸機(jī)、杠鈴等各類健身器械20多種,一次可容納50名職工健身;300多平方米的形體房,一整面墻的鏡子將健身、舞蹈的優(yōu)美身姿展現(xiàn)無(wú)余,配合歡快的音樂(lè)為職工生活帶來(lái)更多的活力;400平方米的文體室,可作為文體活動(dòng)訓(xùn)練場(chǎng)所?,F(xiàn)在,每天在繁忙的工作之余到職工活動(dòng)中心參加活動(dòng)鍛煉身體的職工不斷增多,同時(shí)應(yīng)職工的要求開(kāi)辦了廣場(chǎng)舞、瑜伽習(xí)練等活動(dòng)。
過(guò)去的一年,通過(guò)努力工作,取得了一些成績(jī)。但是,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到工作中還存在一些缺點(diǎn)與不足:工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng);工作能力和理論水平有待進(jìn)一步提高;職工業(yè)余活動(dòng)場(chǎng)地和文體設(shè)施需要更好解決等等。
在新的一年中,工會(huì)工作總體設(shè)想是:在醫(yī)院黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行工會(huì)職能,圍繞醫(yī)院深化管理年主題,改進(jìn)工作作風(fēng),努力為教職工辦實(shí)事,實(shí)施職工健康促進(jìn)計(jì)劃,舉辦醫(yī)院第二屆體育運(yùn)動(dòng)節(jié),以只爭(zhēng)朝夕的精神,團(tuán)結(jié)全院教職工、凝聚正能量,努力助推醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。
全體工會(huì)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)黨的和中國(guó)工會(huì)xx大文件精神,努力提高政策理論水平和工會(huì)工作的能力,以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)工作,努力把工會(huì)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會(huì)組織。引導(dǎo)廣大教職工積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,激活和傳遞蘊(yùn)藏在教職工群眾中的正能量。積極加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),打造深受職工群眾信賴的職工之家。
今年是實(shí)施醫(yī)院“”規(guī)劃重要之年,工會(huì)要團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工參與支持醫(yī)院建設(shè),積極探索工作新途徑,圍繞醫(yī)院深化管理年主題,充分地調(diào)動(dòng)廣大教職工工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。聯(lián)合醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、教務(wù)部、臨床技能訓(xùn)練中心等部門(mén)繼續(xù)開(kāi)展臨床基本技能競(jìng)賽,與教務(wù)部一起組織青年教師參加中南大學(xué)第七屆“三十佳”教學(xué)競(jìng)賽。
教職工代表大會(huì)是教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的基本形式,也是醫(yī)院實(shí)行院務(wù)公開(kāi)的主要渠道。要嚴(yán)格按照《湖南省學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,屬于教職工代表大會(huì)職權(quán)范圍的重大事項(xiàng),都必須向教代會(huì)報(bào)告,由教代會(huì)審議、通過(guò)和決定;凡是能夠在教代會(huì)上公開(kāi)的內(nèi)容,應(yīng)盡量在教代會(huì)上進(jìn)行公開(kāi),接受監(jiān)督。深入貫徹《湖南省學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作規(guī)范》,引導(dǎo)職工依法理性表達(dá)訴求,把教職工代表提案辦到位,落實(shí)和保障教職工對(duì)醫(yī)院管理知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),促進(jìn)醫(yī)院健康和諧發(fā)展。
黨的指出:“要多謀民生之利,多解民生之憂,解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題?!惫?huì)組織要切實(shí)維護(hù)和發(fā)展職工權(quán)益,構(gòu)建服務(wù)職工工作體系,努力為教職工辦實(shí)事、辦好事。盡最大努力解決、落實(shí)和反映職工群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心的問(wèn)題。認(rèn)真執(zhí)行《職工醫(yī)療保健若干問(wèn)題的暫行規(guī)定》,進(jìn)一步完善、理順職工卡使用流程,方便職工就醫(yī)就餐。適當(dāng)提高職工住房公積金待遇。更多關(guān)心青年職工、
合同
職工、困難職工、殘疾職工,努力化解各種矛盾,增強(qiáng)工會(huì)組織吸引力和凝聚力,為構(gòu)建和諧幸福二院做出新貢獻(xiàn)。按照醫(yī)院黨委要求,實(shí)施職工健康促進(jìn)計(jì)劃,廣泛開(kāi)展職工健身活動(dòng),活躍職工業(yè)余文化生活,精心籌劃、組織舉辦醫(yī)院第二屆體育運(yùn)動(dòng)節(jié)。以工會(huì)小組為單位開(kāi)展群眾性健身活動(dòng),以分工會(huì)組隊(duì)開(kāi)展自行車(chē)、乒乓球、跳繩、籃球、排球、羽毛球、拔河比賽等活動(dòng)。組織職工積極參加校工會(huì)“20xx年健康女性廣播體操比賽”。
各位代表,又是一個(gè)葉綠花紅的春天。我們滿懷豪情、信心百倍,決心在醫(yī)院黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊密團(tuán)結(jié)全院教職工,勤勉工作,勇于奉獻(xiàn),永遠(yuǎn)保持“全國(guó)模范職工之家”、“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”的榮譽(yù),為實(shí)現(xiàn)二院美好夢(mèng)想,創(chuàng)造更加幸福美好的明天而努力奮斗!
謝謝大家!
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