嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告(實用8篇)

在當(dāng)下社會，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇一

責(zé)任制落實情況：全鄉(xiāng)5個村委會森林防火責(zé)任制健全，制度落實，鄉(xiāng)將責(zé)任制延伸、細(xì)化到村委會，效果明顯。

修訂了森林火災(zāi)預(yù)案：全鄉(xiāng)對撲火預(yù)案和節(jié)假日火災(zāi)處置預(yù)案進行修訂；發(fā)放了戶主通知書，在重點部位和公路兩側(cè)建有永久性、半永久性宣傳牌；對檢查出的火險隱患進行了整改，在重點地區(qū)、重點部位和重要時段落實了生產(chǎn)用火申報、監(jiān)燒制度。

林火災(zāi)的撲救：全鄉(xiāng)目前已按照寧政發(fā)〔20xx〕57號文件建立了專業(yè)撲火隊一支15人，在撲救森林火災(zāi)中，基本上能按照撲救預(yù)案進行操作，反應(yīng)迅速，組織撲救有力，做到了“打早、打小、打了”。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，全面落實森林防火責(zé)任制。多年來的實踐證明，堅持森林防火第一責(zé)任人負(fù)責(zé)制，是搞好森林防火工作的關(guān)鍵。進入森林防火期，鄉(xiāng)政府及時調(diào)整充實了森林防火指揮組成人員，明確成員單位職責(zé)。鄉(xiāng)森林防火指揮部都能積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，建立了責(zé)任制，做到了各司其職、各負(fù)其責(zé)，真正做到山有人管，林有人護，責(zé)有人擔(dān)。在森林防火重要時段，深入基層檢查督促工作。同時鄉(xiāng)管理制度齊全，圖表規(guī)章上墻，并能堅持正常值班，確保了火情信息的暢通。

（二）加大宣傳力度，提高全民的森林防火意識。為有效預(yù)防和減少森林火災(zāi)，全鄉(xiāng)各級各有關(guān)部門多年來堅持把森林防火宣傳教育工作作為森林防火的第一道工序來抓，充分利用各種宣傳媒體，深入林區(qū)、村、學(xué)校等，廣泛宣傳森林防火的有關(guān)法律法規(guī)，全民防火法制意識不斷增強，自覺維護森林安全、維護生態(tài)環(huán)境已逐步成為廣大公民的自覺行為。

（三）強化火源管理，狠抓各項預(yù)防措施的落實。一是抓住有利時機，有計劃地組織開展計劃燒除。二是將重點火險區(qū)、火災(zāi)多發(fā)區(qū)列為防范重點進行死看死守、封山戒嚴(yán)，把元旦、春節(jié)、清明、五一等節(jié)日期間作為森林防火的重要時段來抓，加大巡護密度，確保萬無一失。三是強化野外用火審批制度和火險隱患整改通知書制度。四是積極開展聯(lián)防互救，完善聯(lián)防制度。

（四）制定預(yù)案，做好撲大火、救大災(zāi)的各項準(zhǔn)備工作。堅持兩手抓，既抓預(yù)防工作，又抓撲救的各項準(zhǔn)備工作。鄉(xiāng)森林指揮部結(jié)合實際，制定切實可行的撲火預(yù)案，全面落實撲火的`組織指揮、人員調(diào)配、撲火機具、通訊聯(lián)絡(luò)和后勤保障工作，一旦發(fā)生火情，實現(xiàn)打早、打小、打了。

（五）依法從嚴(yán)治火，加大火案查處力度。一是嚴(yán)厲查處違章用火，凡是用火不按規(guī)定審批，或?qū)徟蟛话凑罗k事者，一律依法處理。二是加大火案的查處力度，達到震懾罪犯、教育群眾的目的。

（六）多渠道籌集資金。保證每年投入一定數(shù)量的資金，專門用于森林防火的建設(shè)，逐步提高了全鄉(xiāng)防、撲森林火災(zāi)的綜合能力。

（七）加強值班和火情調(diào)度工作。進入防火期，鄉(xiāng)防火辦堅持24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。沒有出現(xiàn)脫崗、漏崗現(xiàn)象，確保了各種火情信息的暢通。

去冬今春我鄉(xiāng)森林防火工作取得了一定的成績，但由于主客觀原因，森林防火工作依然存在不少困難和問題，一是少數(shù)鄉(xiāng)野外用火管理不嚴(yán)，隨意用火時有發(fā)生。二是個別村存在人為故意縱火現(xiàn)象。三是防火資金的增長幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于保護對象的增長幅度，防火資金不足的矛盾仍然十分突出。四是由于長期以來森林防火投入不足，基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備建設(shè)落后于森林防火的實際需要，不具備撲救森林大火的綜合能力。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇二

各位代表：

現(xiàn)在，我受xx鎮(zhèn)人民政府委托向大會作政府

工作總結(jié)

一、xx年工作回顧

過去的一年，在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全鎮(zhèn)上下認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，努力實踐“三個代表”重要思想，面對科學(xué)發(fā)展觀提出的新要求，國家宏觀政策調(diào)整帶來的新壓力，區(qū)域競爭帶來的新挑戰(zhàn)，我們科學(xué)應(yīng)對，沉著應(yīng)戰(zhàn)，負(fù)重拼搏，化壓力為動力，變挑戰(zhàn)為機遇，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出經(jīng)濟實力快速增長，“三農(nóng)”工作穩(wěn)步推進，制約瓶頸有效突破，社會事業(yè)全面發(fā)展的喜人局面。

%，其中工業(yè)總產(chǎn)值達 億元，同比增長 %，二、三產(chǎn)業(yè)的比重增加到 %。xx年的財政總收入達2676萬元，同比增長 %。農(nóng)民群眾純收入達 元，同比增長 %。xx年，我鎮(zhèn)首次評為江西省經(jīng)濟發(fā)展百強鎮(zhèn)，跨進了全省經(jīng)濟發(fā)展先進鎮(zhèn)的行列。

——“三農(nóng)”工作穩(wěn)步推進 一是惠農(nóng)政策促使農(nóng)業(yè)發(fā)展。近幾年，黨中央、國務(wù)院制定了取消農(nóng)業(yè)稅，糧補、種補等一系列惠農(nóng)政策，正是這些惠農(nóng)政策的認(rèn)真執(zhí)行，特別是糧補、種補直接進入農(nóng)民個人帳戶，極大地調(diào)動了農(nóng)民的務(wù)農(nóng)積極性，在投勞上，原種植1130畝的一季稻，全部改為雙季稻，在投錢上，化肥、農(nóng)藥的投入增加近30%。二是科技推廣促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)。去年，我們組織農(nóng)辦和農(nóng)技站，爭取到國家級、省級和市、縣級的科技推廣項目33個，其中國家糧食豐產(chǎn)工程項目在我鎮(zhèn)建立了15畝核心示范田，一季畝產(chǎn)達2380斤，其它愛苗，種子包衣裳，測土施肥，配方施肥等技術(shù)推廣，均取得可喜成績，去年晚稻因受稻飛虱大面積的侵害。全縣晚稻減產(chǎn)，而我鎮(zhèn)受災(zāi)在全縣是最低的。三是民主管理農(nóng)民當(dāng)家作主。各村委會充分發(fā)揮村民代表、理事會、監(jiān)事會的作用，進一步推進了村務(wù)公開、民主管理進程。去年，我們就通過村民自治的力量，對全鎮(zhèn)15個村委會的財務(wù)進行了全面清理，清出債權(quán)175萬元，債務(wù)127萬元，使村民心里有了一本明白帳，充分享受了當(dāng)家作主的權(quán)利。四是新村建設(shè)促使農(nóng)村進步。去年，在農(nóng)村我們又建村公路22條共34公里，全鎮(zhèn)村級公路的通過率已達86%，有15個自然村的門塘進行了改造，謝家的新農(nóng)村建設(shè)示范，總投資達150萬元，13個項目全面完工。在城鎮(zhèn)，文化中心已改造完工，農(nóng)民公寓正在興建之中，新區(qū)建設(shè)規(guī)劃、征地工作已完成，新農(nóng)村建設(shè)促使農(nóng)村面貌發(fā)生巨大變化。

——制約瓶頸有效突破 一是突破加工企業(yè)的制約瓶頸。華普實業(yè)和沙神銅業(yè)，是我鎮(zhèn)工業(yè)的半壁江山，這兩個企業(yè)都是廢銅再利用企業(yè)，收進的廢銅未有增值稅票，而產(chǎn)品出售必須開增值稅票，高額的納稅使兩個企業(yè)無法生存，為此，我們借鑒了外地同類企業(yè)的經(jīng)驗，在縣委、縣政府特別是省、市、縣有關(guān)部門的大力支持下，兩個企業(yè)轉(zhuǎn)為福利企業(yè)，不但解決了我們當(dāng)?shù)厣习倜麣埣踩说墓ぷ鞒雎罚掖偈沽藘蓚€企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。二是突破企業(yè)用地的制約瓶頸。去年，我們通過多方努力，使一批企業(yè)用地問題得到解困。三家文化用品廠全面開工興建，其中兩家接近完成。三是突破招商不見商的尷尬困境。前幾年，我們招了一些商，少數(shù)客商只見買地，不見辦廠。去年，我們制定了招商見效措施，做到了當(dāng)年購地、當(dāng)年建廠，如河南客商與前途客商在我鎮(zhèn)興辦了珍珠保溫廠，南京客商在我鎮(zhèn)興辦的郎塑科技公司，從浙江回歸的四家企業(yè)，都是當(dāng)年購地，當(dāng)年興建，當(dāng)年見效。

——社會事業(yè)全面發(fā)展 一年來，我們堅持了經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)統(tǒng)籌發(fā)展的原則，在引資建鎮(zhèn)，聚企業(yè)鎮(zhèn)，建市活鎮(zhèn)，建路擴鎮(zhèn)的同時，加大了城鎮(zhèn)美化、亮化的力度，營造了良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。一是創(chuàng)建國家衛(wèi)生鎮(zhèn)活動進一步深入開展。在開展形式多樣的健康教育的同時，逐步完善各種衛(wèi)生設(shè)施，增強全民衛(wèi)生意識。二是社會治安環(huán)境進一步穩(wěn)定。加強了信訪工作，建立鎮(zhèn)、村、組三級信訪網(wǎng)絡(luò)，把各種矛盾及時化解在萌芽狀態(tài)，同時，把矛盾化解和對各種犯罪行為有力打擊結(jié)合起來，保障了人民的安居樂業(yè)，營造了一個全新的經(jīng)濟發(fā)展新環(huán)境。三是最低生活保障得到進一步落實。社會保障工作從城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移到農(nóng)村。四是人口質(zhì)量進一步優(yōu)化。計劃生育常抓不懈。人民的計生觀念、人口素質(zhì)觀念進一步提高。社會撫養(yǎng)費的收繳進行了改革，以村級為主，鎮(zhèn)級督查，取得了良好效果。五是科技、教育、體育事業(yè)在深化改革的過程中有更大發(fā)展。xx年，我鎮(zhèn)被評為省級、市級城鎮(zhèn)建設(shè)先進單位、全國小康建設(shè)先進鎮(zhèn)。

這些成績的取得，是上級黨委政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鎮(zhèn)上下奮勇拼搏、共同努力的結(jié)果，特別是廣大基層干部常年工作在一線，任勞任怨，扎實苦干，無私奉獻，務(wù)實進取。在此，我代表鎮(zhèn)黨委、政府向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝！

在看到成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到，在發(fā)展道路上還存在一些問題和困難，主要是：在國家宏觀調(diào)控的新形勢下，未能創(chuàng)新更多新舉措，企業(yè)用地的瓶頸到年底才得于突破，少數(shù)新建企業(yè)建設(shè)速度不快，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緩慢，經(jīng)濟發(fā)展仍然落后于先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)，駕馭市場經(jīng)濟的能力亟待進一步提高。城鎮(zhèn)面貌還有許多不盡人意的地方，城鎮(zhèn)建設(shè)和管理水平有待提高，財政收支平衡仍然較為吃緊，部分村級財務(wù)管理仍然有待加強，精神文明建設(shè)還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，維護穩(wěn)定任務(wù)仍然十分艱巨，勤政廉政建設(shè)尚須進一步加強。對于上述問題，我們必須積極對待，科學(xué)分析，在以后的工作中切實加以解決。

二、xx年工作重點

xx年是“十一五”規(guī)劃的起始之年，也是全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村的關(guān)鍵之年，更是實現(xiàn)我鎮(zhèn)又快又好發(fā)展的重要之年。面對新的形勢，新的任務(wù)，我們必須發(fā)揚不甘落后，永創(chuàng)一流的精神，堅定臥薪嘗膽、埋頭苦干的信念，搶抓機遇，乘勢而上，確保今年各項工作任務(wù)全面順利完成。

xx年政府工作指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，以跨越式發(fā)展為主題，以工業(yè)強鎮(zhèn)為突破口，以項目建設(shè)為載體，以招商引資為手段，以增強主體產(chǎn)業(yè)競爭力為核心，緊緊圍繞建設(shè)交通型工貿(mào)大鎮(zhèn)的戰(zhàn)略，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“四聚”（聚資建鎮(zhèn)，聚企業(yè)鎮(zhèn)，聚商活鎮(zhèn)，聚民擴鎮(zhèn)）、“四快”（經(jīng)濟社會快速發(fā)展，新農(nóng)村建設(shè)快速推進，人民收入快速增長，和諧社會快速創(chuàng)建）的工作思路，凝聚全鎮(zhèn)上下的智慧和力量，咬定目標(biāo)，奮力拼搏，實現(xiàn)xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會大開放、大發(fā)展、大跨越、大騰飛。

xx年政府工作主要預(yù)期目標(biāo)是：

實現(xiàn)全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值 億元，同比增長 %，

實現(xiàn)全鎮(zhèn)財政總收入 萬元，同比增長 %，

實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入 元，同比增長 %。

xx年政府工作重點是：突出“四抓”

一抓“三農(nóng)”工作。

抓好“三農(nóng)”工作是我們當(dāng)前和今后一個時期的工作重點，新的一年，抓“三農(nóng)”工作必須做到“四到位”：一是惠農(nóng)政策落實到位。要通過取消農(nóng)業(yè)稅、種糧直補等一系列中央的惠民政策的宣傳和不折不扣的落實，充分調(diào)動農(nóng)民的種糧積極性，為農(nóng)民創(chuàng)造更多實惠。二是商品流動扶助到位。要通過扶助農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)，扶助農(nóng)產(chǎn)品流動專業(yè)戶推動全鎮(zhèn)的常規(guī)農(nóng)業(yè)和特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展，真正使農(nóng)民達到增產(chǎn)增收的目的。三是扎根基層堅持到位。要求鎮(zhèn)干部扎根在村委會，村干部扎根在組，組干部扎根到戶。真正蹲下去，為群眾排憂解難，為民辦實事。要針對群眾反映的熱點、難點問題，指定專人負(fù)責(zé)，加強調(diào)查研究，強化督促監(jiān)管，實施半月一匯報、一月一調(diào)度的工作制度，確保落到實處。四是工作考核實施到位。嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，量化考核指標(biāo)，堅決兌現(xiàn)獎罰。采取月評、季評、年度總評相結(jié)合的考核方式，對前三名通報表揚，后三名通報批評。要通過干群共同努力，實現(xiàn)全鎮(zhèn)糧食增產(chǎn)、農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效的發(fā)展目標(biāo)。

二抓招商引資。

主要做好以下三點：一是突破用地瓶頸。目前我鎮(zhèn)已有幾十家企業(yè)在我鎮(zhèn)購地辦廠，但苦于用地嚴(yán)格控制，未能開建。從今年開始，我們要全力組織人力、財力，在用地解凍第一時間，爭取更多的用地指標(biāo)，迅速打開新的招商引資局面。二是主攻回歸工程。采取真情感召、環(huán)境保障、政策優(yōu)惠等舉措，充分利用在外老板多的優(yōu)勢，全力吸引有創(chuàng)業(yè)沖勁，有家鄉(xiāng)情結(jié)的籍在外成功人士回鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)。三是配套制度跟進。要以創(chuàng)招商“四最”品牌為主體，建立最佳的招商服務(wù)體系，實施首問負(fù)責(zé)制和跟蹤考評制?？傊?，在中央宏觀調(diào)控、國家收縮用地政策的力度不斷加大情況下，我們必須開創(chuàng)一個新局面。

三抓財政增長。

一要大力運作盤活土地資產(chǎn)。吸引更多的外商來城鎮(zhèn)投資經(jīng)商、建房、辦企業(yè)。我們城鎮(zhèn)建設(shè)和農(nóng)村建設(shè)，就必須以引進資金為主，以抓好土地市場運作為主。二要積極爭取上級政策資金?，F(xiàn)在中央、地方財政對農(nóng)村的扶助力度加大，我們必須想盡一切辦法，掌握有關(guān)政策及信息，爭取更多的政策扶助資金。三要強化協(xié)作開展稅源普查。鎮(zhèn)政府將組建專門的協(xié)稅隊伍，積極與財稅、工商部門配合，開展一次全面的稅源普查，耕地占用稅和契稅稅則要求財政、土管、村建、房建、各村委會、各居委會密切配合，切實抓好“兩稅”足額入庫，防止稅源跑、冒、滴、漏。要求幫扶企業(yè)的副科領(lǐng)導(dǎo)干部，積極協(xié)助稅務(wù)機構(gòu)及時足額征收，堅決杜絕人情稅；四要積極尋求稅源增長新亮點。充分利用本鎮(zhèn)在外經(jīng)商人員多的優(yōu)勢，積極引進稅源，開拓財稅增收新途徑。

四抓“兩新”建設(shè)。

xx年，我鎮(zhèn)有兩大中心工作就是新區(qū)建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)，要做到“兩新”互動，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。

新區(qū)建設(shè) 必須堅持高起點規(guī)劃，高效益經(jīng)營，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。高起點規(guī)劃，要在總體規(guī)劃的基礎(chǔ)上，高起點作好新區(qū)詳規(guī)，詳規(guī)要突出新區(qū)的人氣，商貿(mào)的財氣，人與自然和諧的美化。高效益經(jīng)營，一是土地運作的公開拍賣，二是把新區(qū)建設(shè)成商貿(mào)區(qū)、娛樂區(qū)、休閑區(qū)、生活區(qū)，使之融為一體。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，就是嚴(yán)把新區(qū)每一項建設(shè)的設(shè)計關(guān)，建設(shè)者資格審查關(guān)，建設(shè)之中的質(zhì)檢、質(zhì)監(jiān)關(guān)。

一是堅持規(guī)劃先行。俗話說：沒有規(guī)矩，不成方圓。現(xiàn)在我們城鎮(zhèn)的總體規(guī)劃和部分自然村的規(guī)劃已出臺，但仍有多數(shù)的自然村的規(guī)劃未搞出來。我們搞新農(nóng)村建設(shè)，必須從村容整潔、布局合理、用地科學(xué)、環(huán)境優(yōu)美的角度，去搞好每個自然村的規(guī)劃，這個規(guī)劃必須交群眾討論，讓群眾認(rèn)可，得到群眾的支持，確保規(guī)劃的順利實施。

二是堅持量力而行。新農(nóng)村建設(shè)必須通盤考慮，因地制宜，量力而行，循序漸進，要做到酒量家財，衣量身材。既要實打?qū)崱⒂才鲇?，認(rèn)認(rèn)真真謀劃，實實在在推進，確保新農(nóng)村建設(shè)不斷取得階段性成果，又要嚴(yán)格防止“打腫臉皮充胖子”，舉債搞所謂的“政績工程”、“面子工程”。

三是堅持發(fā)展為先。新農(nóng)村建設(shè)沒有經(jīng)濟發(fā)展是句空話，我們抓新農(nóng)村建設(shè)，必須堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，推動農(nóng)村全面進步，要始終把發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力放在第一位，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，繁榮農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入。要以經(jīng)濟發(fā)展，推動農(nóng)村的教育、科技、衛(wèi)生、文化事業(yè)，推進農(nóng)村民主和精神文明建設(shè)。

四是堅持責(zé)任到人。新農(nóng)村建設(shè)作為統(tǒng)領(lǐng)“三農(nóng)”工作的總綱目，是一項宏大的系統(tǒng)工程，是一項長期的工作任務(wù)。全鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)，書記、鎮(zhèn)長是第一責(zé)任人，自然村的新農(nóng)村建設(shè)，各村的書記、主任是第一責(zé)任人，城鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)項目則由分管的黨政領(lǐng)導(dǎo)各司其職，確保項目如期推進，自然村的建設(shè)項目任務(wù)，也必須分解到每一個村干部，做到責(zé)任到人。

三、加強政府自身建設(shè)

當(dāng)前，黨政換屆已基本結(jié)束，在新的一年如何不斷加強自身建設(shè)，提升執(zhí)政能力，是擺在黨政新班子面前的新課題、新任務(wù)。今年，政府要力爭在建設(shè)高效政府、法治政府、廉潔政府、務(wù)實政府方面有所建樹、有所突破。

建設(shè)高效政府 就是堅持發(fā)展為大、發(fā)展為先、發(fā)展為重，積極研究社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律，深入探索地方經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，立足實際，勇于開拓、善于創(chuàng)新，走特色發(fā)展之路。建立健全政府重大事項集體決策制度，實行決策責(zé)任追究制，推進政府決策的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化。按照權(quán)責(zé)明確、規(guī)范有序、運轉(zhuǎn)高效的要求，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，理順部門職責(zé)，提高運作水平。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇三

青龍鎮(zhèn)轄區(qū)總面積433.15平方公里，全鎮(zhèn)林業(yè)用地18619.1公頃，其中有林地面積12226.5公頃，灌木林地5818.4公頃。在整個森林防火期間，我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《森林法》、《云南省森林消防條例》，嚴(yán)格按照xx縣森林防火工作責(zé)任狀、責(zé)任書的要求，認(rèn)真做好森林防火宣傳和森林火災(zāi)撲救工作，對發(fā)生的各起火災(zāi)，以最快的速度，最短的時間進行查處。

（一）嚴(yán)控林火指標(biāo)。20xx年共發(fā)生森林火情、火災(zāi)22起，其中火情2起，一般森林火災(zāi)20起，過火面積12.22公頃，受害面積1.47公頃，火災(zāi)當(dāng)日撲滅率100%；出動撲火人員910人次，車輛77臺次?；鸢覆樘?6起，查處率72.73%。

（二）落實工作責(zé)任。為切實加強森林防火工作，提高各村委會對森林防火工作的積極性，青龍鎮(zhèn)政府與21個村委會簽定了森林防火責(zé)任書，再由各村委會與所轄村民小組簽定防火責(zé)任書，并將各村委會森林防火工作列入年終考核，一級抓一級，切實落實工作責(zé)任。

（四）開展宣傳培訓(xùn)。充分利用廣播、文藝演出、發(fā)放戶主通知書、書寫標(biāo)語等形式，進行森林防火知識和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。開展學(xué)?！拔鍌€一”等防火宣傳教育活動。發(fā)放20xx年森林防火命令171份、戶主通知書16000余份；登記落實“五類人員”的監(jiān)護人責(zé)任，統(tǒng)計落實林緣涉及農(nóng)地農(nóng)戶，并逐個進行森林防火宣傳；書寫了650余條永久性護林防火宣傳標(biāo)語；在重點林區(qū)懸掛35面森林防火小彩旗；張貼典型案例1200余張；懸掛防火警示牌100余個；在青龍進出口栽防火宣傳鐵牌4個，通過多種形式的宣傳，從源頭上控制野外用火。

（五）嚴(yán)格管理，依法治火。根據(jù)《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《云南省森林消防條例》等法律、法規(guī)，在防火期，林業(yè)站要求護林員上山頭觀查火情，做到見煙就處理，見火就處法；統(tǒng)計落實林區(qū)邊緣的農(nóng)地，加強巡查、嚴(yán)防死守，杜絕一切野外生產(chǎn)用火；嚴(yán)把路口，森林火警易發(fā)天氣禁止攜帶火種進入林區(qū)，20xx年，我鎮(zhèn)在重點林區(qū)的重要路口設(shè)森林防火檢查站7個，要求卡點人員必須統(tǒng)一穿森林防火紅馬夾上崗，保障上班時間（10：00― 18：00），不能出現(xiàn)脫崗、漏崗現(xiàn)象，對入山車輛、要進行防火宣傳，并登記造冊；林業(yè)站還組織職工、安排兩臺車，每天上路上山對護林員和防火卡點人員進行定期不定期的檢查，同時也加強對野外用火的巡查，從根本上消除火災(zāi)隱患，有效減少了森林火災(zāi)的發(fā)生。

（六）加強隊伍建設(shè)。

1.各村委會成立了以支書為組長15―20人組成的護林防火領(lǐng)導(dǎo)小組；青龍鎮(zhèn)森林防火指揮建立了由15名青壯年組成的半專業(yè)撲火隊，一旦發(fā)生火情、火警，這只隊伍將以最快的速度趕赴火場，撲滅火災(zāi)，減少損失。為了使撲火人員能在撲火過程中掌握撲火知識和自身安全常識，青龍鎮(zhèn)對撲火隊員進行撲火知識、撲火工具使用的培訓(xùn)，提高了撲火隊隊員參加撲火的戰(zhàn)斗力，為科學(xué)撲火奠定了基礎(chǔ)。

2.充分發(fā)揮護林員作用。青龍鎮(zhèn)共有專職護林員79名，涉及全鎮(zhèn)21個村委會。針對當(dāng)前森林防火的嚴(yán)峻形勢，青龍鎮(zhèn)要求巡山護林人員天天巡山，并做好巡山記錄；通過加大巡山力度、加強對野外用火的管理、加強監(jiān)督護林員履行職責(zé)等措施來開展森林防火工作。

（七）充分做好物資儲備。為確保森林防火工作的正常開展，青龍鎮(zhèn)充分做好防火物資準(zhǔn)備，檢修了對講機、滅火機等防火物資，保證通訊設(shè)備的完好，并增加了風(fēng)力滅火機、二號工具、防火服等近5萬元的撲救物資，從硬件上保障和提高了林火預(yù)防和撲救能力。

（八）有序做好森林火災(zāi)應(yīng)急處置。及時調(diào)整充實了森林指揮所組成人員，由鎮(zhèn)長任指揮長，主管林業(yè)的副鎮(zhèn)長任常務(wù)副指揮長，林業(yè)站站長任專職副指揮長，鎮(zhèn)人民政府辦公室主任任副指揮長，并相應(yīng)抽調(diào)各站所人員充實進青龍鎮(zhèn)森林指揮所。制定了《青龍鎮(zhèn)20xx年森林火災(zāi)撲救預(yù)案》、《青龍鎮(zhèn)處置重特大森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》明確指揮所成員職責(zé)及其分工。同時各村（居）委會也成立由支書任組長的護林防火領(lǐng)導(dǎo)小組，實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制，認(rèn)真值好護林防火班。實行24小時值班制，保證電話隨時暢通，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，能夠及時上報和組織相關(guān)人員進行撲救。嚴(yán)格執(zhí)行火災(zāi)上報制度，做好值班及火情記錄。

（九）強化督促檢查力度。面對今年異常干旱的天氣和嚴(yán)峻的防火形勢，鎮(zhèn)政府進一步強化了督促檢查，共在全鎮(zhèn)組織開展了兩次防火督查工作，對在防火措施上落實不力的個別村委會黨總支書記由鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)進行了約談教育。同時，鎮(zhèn)防火指揮所兩輛防火巡查車每天對防火重點區(qū)域?qū)嵭醒膊?，對工作不到位的護林員、堵卡人員、村委會進行及時通報，對違規(guī)野外用火及時制止。

（一）森林防火基礎(chǔ)設(shè)施簡陋，有待進一步改善。

（二）防火經(jīng)費短缺，制約森林防火工作的開展。

（三）群眾的森林防火意識有待提高。

（四）鎮(zhèn)、村兩級的撲火力量有待加強，素質(zhì)有待提高。

（一）加強森林防火人才隊伍的建設(shè)。

（三）加強防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

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一、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，推進懲防體系建設(shè)工作情景。

擔(dān)任鄉(xiāng)紀(jì)委書記以來，按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，推進反腐倡廉建設(shè)。一是組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》和《行政監(jiān)察法》等文件精神，組織觀看反腐教育片。每年請縣委黨校教師為全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村干部及鄉(xiāng)直各部門負(fù)責(zé)人上了一次廉政黨課，鄉(xiāng)黨委專題進行廉政培訓(xùn)。二是層層簽訂職責(zé)狀。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村(居)委、駐鄉(xiāng)單位分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)狀，制定了職責(zé)目標(biāo)，分解了職責(zé)任務(wù)。三是全面落實“一崗雙責(zé)”。按照“誰分管、誰負(fù)責(zé)”的原則。

鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員同時肩負(fù)著業(yè)務(wù)工作、經(jīng)濟建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重職責(zé)，負(fù)責(zé)抓好包片村和分管站所范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情景，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導(dǎo)力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格實行《黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》、《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展重大事項，都召開黨政聯(lián)席會團體決定后再實施。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視反腐倡廉建設(shè)，全年專題研究反腐倡廉建設(shè)重大問題4次。建立健全了《干部考勤》、《財務(wù)管理》、《考勤制度》《后勤管理》等制度，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部職責(zé)，有效提高行政效率。

二、組織協(xié)調(diào)本單位開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情景。

每年鄉(xiāng)紀(jì)委對領(lǐng)導(dǎo)班子成員貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制、履行“一崗雙責(zé)”情景進行了專題檢查，要求各個黨政領(lǐng)導(dǎo)既要抓好業(yè)務(wù)工作，也要抓好各片辦干部職工及片里村干部的廉政建設(shè)。一是周密部署。在黨政聯(lián)席會議上明確檢查資料和要求，要求各個班子成員認(rèn)真回顧總結(jié)近年來履行“一崗雙責(zé)”情景。二是集中檢查。經(jīng)過向分管領(lǐng)導(dǎo)了解情景、召開座談會、個別聽取意見、查看有關(guān)記錄、走訪黨員、代表等形式，廣泛收集情景。三是系統(tǒng)總結(jié)。鄉(xiāng)紀(jì)委將檢查收集的情景向受檢查的干部進行反饋，對存在的問題與他們共同研究制定整改措施，明確整改時限。

三、履行監(jiān)督職責(zé)，開展對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政工作檢查。

鄉(xiāng)紀(jì)委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能。一是對我鄉(xiāng)糧食直補、良種補貼、農(nóng)資綜合補貼、能繁母豬補貼、農(nóng)村公益林補助、農(nóng)機補貼、玉米補貼、民政救濟、扶貧資金、危房改造補助、一事一議等支農(nóng)惠農(nóng)資金落實情景進行監(jiān)督，加強對黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開推進情景的督促檢查;二是加強對重點工程項目建設(shè)的監(jiān)督管理。從工程項目的招投標(biāo)、資金運作管理到工程項目的施工質(zhì)量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。

近兩年，松柏瑤族鄉(xiāng)郵政所的新建、財政所、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心的裝修、三水路硬化工程招投標(biāo)、鄉(xiāng)政府機關(guān)改造等工程項目，鄉(xiāng)紀(jì)委都全程參與，確保了工程項目的公開透明;三是加強對農(nóng)村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務(wù)制度，加強對村黨組織、村委會負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災(zāi)救濟款，侵占團體財物，促使基層干部不敢動歪腦筋。四是嚴(yán)肅查處黨員干部違紀(jì)違法案件。兩年共立案查辦案件3件。還辦理縣紀(jì)委及縣長信箱交辦的信訪件8件，為3名被冒領(lǐng)養(yǎng)老保險金的群眾追回養(yǎng)老金。

四、加強作風(fēng)建設(shè)解決黨風(fēng)政風(fēng)方面存在突出問題的情景。

多次組織全鄉(xiāng)干部職工學(xué)習(xí)中央、省、市、縣作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。根據(jù)縣委《六個嚴(yán)禁》，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，進一步重申工作紀(jì)律，進行嚴(yán)格的簽到制度，提議鄉(xiāng)黨委把干部職工出勤情景與年終各項獎勵掛鉤。嚴(yán)禁鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中餐飲酒，治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部跑通學(xué)，要求干部職工每月在鄉(xiāng)鎮(zhèn)住宿不少于15夜，嚴(yán)格帶班值班制度，加強公車管理。對違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的相關(guān)人員，一律取消年終評先評優(yōu)資格，并扣減年終獎。

今年以來，在縣、鄉(xiāng)作風(fēng)辦的監(jiān)督下，我鄉(xiāng)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，但還有個別干部存在鄉(xiāng)里住宿不夠15夜的情景，個別干部中餐飲酒等現(xiàn)象。

五、個人有關(guān)事項方面及廉潔從政情景。

本人任現(xiàn)職以來沒有利用職權(quán)和職務(wù)的便利謀取利益，也沒有辦過酒席收受禮金。全家僅有一套127平方米的自住商品房，于20__年花費七萬多元購買，位于縣住建局院內(nèi)。本人也沒有因私出國、出境情景。本人工資、獎金共計4萬元左右。妻子林小蘭，39歲，此刻縣政府辦任普通干部，年收入3萬元左右;女兒10歲，還在上小學(xué)，家屬無經(jīng)商、辦企業(yè)情景，也未炒股等投資理財情景。

六、個人存在的問題及整改措施。

(一)個人存在的問題。

一是下村時間少，不接地氣。深入村組了解情景時間少，下村了解情景時，大多數(shù)是經(jīng)過村干部了解情景，走馬觀花，一天走四、五個村，工作不深入，沒有逐村逐戶上門了解情景，沒有全面掌握各村里的真實情景。二是本職工作主動性不夠。由于分管事務(wù)多，平時忙于一般事務(wù)，開會多，沒有專心搞好本職工作，工作發(fā)展不平衡。三是勤政廉政的意識還不夠牢固。有時來人來客圖省事，沒有堅持在食堂接待，晚上陪客喝酒情景較多。

(二)明確努力方向，認(rèn)真整改落實

1、深入農(nóng)村，密切干群關(guān)系。每周除了趕集日在辦公室值班外，至少要下村3天，主動解決群眾生產(chǎn)生活困難，進取調(diào)處農(nóng)村矛盾糾紛，維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

2、擺正位置，努力搞好本職工作。盡量推脫其他繁雜的事務(wù)，專心搞好本職工作，要加強職責(zé)心，增強干事的信心和決心，不怕得罪人。要堅持原則，敢于同不正之風(fēng)做斗爭，在工作中勇于開拓，敢于擔(dān)責(zé)，大膽探索。

3、嚴(yán)格遵守各項制度，厲行節(jié)儉。嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和縣委“六個嚴(yán)禁”等紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)于律己，帶頭把鄉(xiāng)政府出臺的各項規(guī)章制度落實到位。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車管理制度、公務(wù)接待制度、財務(wù)制度，嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律，不亂開支公款。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇五

(一)發(fā)揮資源優(yōu)勢，推進產(chǎn)業(yè)振興。一是推進現(xiàn)代畜牧業(yè)、海洋漁業(yè)提質(zhì)增效?，F(xiàn)代畜牧業(yè)方面，繼續(xù)保持仙河澳亞、神州澳亞兩大萬頭奶牛牧場滿欄生產(chǎn)，實現(xiàn)存欄奶牛2.5萬頭，泌乳牛1.1萬頭，上半年累計產(chǎn)銷鮮奶7萬噸。奧克斯—澳亞奶牛優(yōu)秀種質(zhì)創(chuàng)新平臺項目進展順利，高產(chǎn)奶牛性控胚胎生產(chǎn)各項指標(biāo)持續(xù)提升。富友聯(lián)合乳制品加工廠正式投產(chǎn)，酸奶、布丁等高端乳制品陸續(xù)下線銷售，集種養(yǎng)加、研貿(mào)游于一體的高端乳品基地初具規(guī)模。海洋漁業(yè)方面，加快推動全區(qū)東部特色生態(tài)漁業(yè)示范區(qū)建設(shè)，上半年南美白對蝦、海參、貝類共計投苗養(yǎng)殖12.8萬畝，工廠化養(yǎng)殖55000立方米，預(yù)計水產(chǎn)品年產(chǎn)量可達到5000余噸。二是規(guī)劃實施“牧場小鎮(zhèn)”旅游項目。依托澳亞兩大牧場、周邊萬畝青貯地及乳制品加工廠資源，規(guī)劃實施“牧場小鎮(zhèn)”旅游項目，項目位于仙河鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)東部，孤北干渠以東，長江路北，興港路以南，項目計劃總投資1.49億元，規(guī)劃總面積約30平方公里，核心區(qū)面積21萬平方米，主要建設(shè)景區(qū)出入口、田園牧歌公園、核心體驗區(qū)等，形成奶業(yè)特色旅游文化品牌，目前總體規(guī)劃及道路設(shè)計已經(jīng)完成，正在進行核心區(qū)詳細(xì)規(guī)劃設(shè)計。三是支持各村發(fā)展特色種養(yǎng)和鄉(xiāng)村旅游項目。規(guī)劃漁村田園綜合體項目，項目位于漁村進村路兩側(cè)，占地面積700畝，規(guī)劃建設(shè)集休閑觀光、旅游、采摘、餐飲娛樂于一體的休閑農(nóng)業(yè)觀光園，目前總體規(guī)劃已完成，正在招商和做詳細(xì)規(guī)劃;實施海星村經(jīng)濟林項目，項目位于海星村東養(yǎng)殖場路兩側(cè)，占地面積300畝，規(guī)劃建設(shè)蘋果、桃、杏、無花果等經(jīng)濟林帶，在林下發(fā)展特色種養(yǎng)殖，目前已種植果樹150畝。整合轄區(qū)軍地資源，依托濟軍基地九分場玖紅林果合作社，打造“軍墾小鎮(zhèn)”特色旅游項目，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化果園500畝、智能溫控水肥一體化葡萄大棚10畝、特色民宿12間、農(nóng)家樂1處，建成集采摘、觀光、旅游、餐飲、住宿于一體的特色農(nóng)業(yè)示范點。

(二)實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，推動人才振興。一是開展培訓(xùn)下鄉(xiāng)活動。緊緊圍繞發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，助力農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以新型農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)校為抓手，統(tǒng)籌整合培訓(xùn)資源，優(yōu)化課程設(shè)置，針對不同人群，突出培訓(xùn)重點，開展各類人才培訓(xùn)25期、1753人次;針對村“兩委”成員和農(nóng)村黨員，以增強黨性、提升能力為重點，著力培養(yǎng)懂經(jīng)營、會管理、善服務(wù)、當(dāng)先鋒的黨員人才隊伍;結(jié)合鎮(zhèn)域?qū)嶋H和群眾需要，著重加強實用技術(shù)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓(xùn)和職業(yè)技能提升培訓(xùn)，著力提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)、增收致富技能，發(fā)揮好示范帶動作用;對于外來流動居民，組織開展文明禮儀、城市生活常識等方面培訓(xùn)，全面提高文明素質(zhì)。二是加強專業(yè)人才隊伍建設(shè)。發(fā)揮科技人才支撐作用，做好泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、黃河三角洲學(xué)者以及河口區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才等人才獎項申報工作。對接鎮(zhèn)域發(fā)展實際和人才需求，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)集群對各類人才的吸引作用，緊緊圍繞全鎮(zhèn)石油化工、畜牧養(yǎng)殖、海產(chǎn)品養(yǎng)殖等五大重點產(chǎn)業(yè)集群，通過舉辦人才招聘會、參加省內(nèi)外各類大型人才招聘洽談會、主動上門等形式招攬各類急需人才，加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)領(lǐng)域高端專家引進力度。三是招才引智并舉。樹立“借腦”發(fā)展理念，突出抓好高層次、高技能人才引進，通過咨詢、兼職、短期聘用、項目合作與攻關(guān)、技術(shù)顧問、人才租賃等形式引進國內(nèi)外智力，大力引進“候鳥式”人才。今年上半年共組織參加各類招才引智會議暨人才高峰論壇3場，達成初步意向1個。四是強化人才平臺建設(shè)。以“人才強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略為支撐，強化人才平臺載體建設(shè)，為吸引集聚重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的高端人才智力提供了重要依托。今年來，澳亞人才團隊利用“奶牛優(yōu)秀種質(zhì)創(chuàng)新平臺”----體外胚胎生產(chǎn)實驗室，測定奶牛生產(chǎn)性能的牛頭數(shù)達到5000頭，種子母牛群規(guī)模達到100頭，開啟了優(yōu)秀種質(zhì)規(guī)?；珳?zhǔn)培育新模式。澳亞(中國)牧草檢測中心為各類組織機構(gòu)開展實驗檢測1000余次，出具檢測報告72份。兩大人才平臺科技成果轉(zhuǎn)化直接經(jīng)濟效益達350萬元。

(三)強化黨建引領(lǐng)，推進組織振興。一是實施領(lǐng)頭雁工程。提高村支部書記境界水平。組織召開鎮(zhèn)級層面鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)6次，邀請專家授課2次，組織赴江蘇、青島、壽光等地學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村振興和農(nóng)村供給側(cè)改革3次。二是實施強本固基工程。強化農(nóng)村黨員積分量化管理，研究制定《仙河鎮(zhèn)黨員積分量化管理實施方案》，利用“黨員主題活動日”集中學(xué)習(xí)方案內(nèi)容，并簽訂《知悉書》。各支部根據(jù)黨員年齡、身體狀況等實際條件分類管理，建立黨員積分量化管理臺賬，明確考核標(biāo)準(zhǔn)，利用各村黨員積分量化管理得分情況公示欄對黨員參加組織生活、帶頭服務(wù)群眾等情況公開公示，規(guī)范黨員管理制度，促進黨員素質(zhì)提升。三是全力推進村集體經(jīng)濟發(fā)展。研究制定《仙河鎮(zhèn)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟工作臺賬》，聯(lián)合包村組、各站所召開專門工作會議，探索制定各村村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年工作計劃，確定發(fā)展目標(biāo)，探索發(fā)展路子，聘請農(nóng)科院統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計，踐行全域旅游發(fā)展理念，堅持“產(chǎn)業(yè)加文化加旅游”的.發(fā)展模式，構(gòu)建大旅游與大生態(tài)、大健康、大服務(wù)、大文化深度融合發(fā)展的綠色產(chǎn)業(yè)體系，實現(xiàn)仙河鎮(zhèn)城鄉(xiāng)區(qū)域融合發(fā)展。

(四)加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施投入，推動生態(tài)振興。一是實施農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施提升工程。上半年來新建、改造農(nóng)村公路3.2公里，完成天然氣“村村通”改造93戶，新建海星村綜治中心1處，完成漁村文化廣場、振東村、衛(wèi)東村文化大院建設(shè)，村居環(huán)境及配套設(shè)施顯著改善。二是推進城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化。對鎮(zhèn)區(qū)、各行政村、三團棚戶區(qū)及漁村周邊插花地衛(wèi)生保潔實施統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一招標(biāo)，新購置洗掃車、灑水車4臺，安排專業(yè)保潔隊伍不間斷清掃衛(wèi)生、清運垃圾，上半年城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化全市排名較去年顯著提升。三是強化水氣污染治理，建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。推進鎮(zhèn)村兩級河長制建設(shè)，轄區(qū)6條主要河流全部明確鎮(zhèn)級、村級河長及河管員，及時巡查、制止向河道傾倒污水、垃圾及沿河私搭亂建行為。實施農(nóng)村污水集中收集改造，目前全鎮(zhèn)4個行政村，其中3個村生活污水進入污水處理廠，漁村通過旱廁改造實現(xiàn)污水集中收集、處理。開展鎮(zhèn)區(qū)燃煤小鍋爐專項整治，拆除10噸以下燃煤蒸汽鍋爐23臺。開展秸稈禁燒專項行動，轄區(qū)至今未發(fā)生大面積焚燒秸稈現(xiàn)象。開展土小企業(yè)集中整治行動，與公安、土地、油區(qū)以及濟軍基地成立聯(lián)合執(zhí)法檢查隊伍，定期對鎮(zhèn)區(qū)外圍、轄區(qū)邊界以及油田空置院落進行巡查，今年來共查處小化工、小作坊5家，現(xiàn)已全部拆除設(shè)備并予以關(guān)閉、取締。

(五)樹立正確導(dǎo)向，推動文化振興。一是做好移風(fēng)易俗工作。結(jié)合仙河鎮(zhèn)實際，從宣傳教育入手，著力營造婚事新辦、喪事簡辦的社會氛圍。在各村宣傳欄張貼《“開展‘鄉(xiāng)村文明行動’倡樹文明新風(fēng)尚”倡議書》，下發(fā)《關(guān)于清明節(jié)文明祭掃的倡議書》、《關(guān)于提倡文明節(jié)儉制止農(nóng)村婚喪事大操大辦的倡議書》等文件，深入到各家各戶進行宣傳發(fā)動。各行政村均建成了紅白理事會，制定了理事會章程、辦事程序等，移風(fēng)易俗、節(jié)儉辦事的新風(fēng)尚深入人心。二是加強道德建設(shè)。進一步加強“四德”建設(shè)，大力開展文明戶、“好兒女、好婆媳”評選，關(guān)愛農(nóng)村留守兒童、留守老人和留守婦女，做好農(nóng)村志愿服務(wù)活動。開展好人線索推薦工作，及時挖掘、發(fā)現(xiàn)好人線索120條。注重未成年人思想道德建設(shè)工作，開展“網(wǎng)上祭英烈”及“小手拉大手—致家長的一封信”等系列宣傳活動，為未成年人健康快樂成長營造濃厚氛圍。三是提升文化內(nèi)涵。利用農(nóng)村文化大院、電子書屋、學(xué)校道德課堂等載體，通過理論宣講、知識講座、評議交流等形式，定期和不定期開展文明禮儀、公民思想道德規(guī)范等宣傳教育活動。積極挖掘村莊文化內(nèi)涵，新建海星村村史館1處，繪制文化墻400㎡，將村規(guī)民約、法律法規(guī)、村民移風(fēng)易俗文明公約、紅白理事會章程等上墻，進一步提升村文化內(nèi)涵。四是抓好公共文化服務(wù)體系建設(shè)。按照國家公共文化服務(wù)體系示范區(qū)創(chuàng)建目標(biāo)要求，對鎮(zhèn)村文化廣場、文化大院、鄉(xiāng)村劇場等基礎(chǔ)文化設(shè)施進行改造提升，對鎮(zhèn)綜合文化站圖書室、電子閱覽室、健康器材室等進行更新維護，為廣大村民提供休閑娛樂于一體的綜合性文化場所。五是大力開展群眾性文化體育活動。元旦、春節(jié)期間，組織海星村春節(jié)晚會，參加全區(qū)元宵節(jié)活動，開展“進千村樂萬家”文化惠民活動，與孤東、樁西、社區(qū)等部門結(jié)合，組織消夏晚會，開展籃球、乒乓球聯(lián)誼賽，不斷創(chuàng)新形式和載體，豐富職工群眾文化生活。

總結(jié)上半年來實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作開展情況，盡管取得一定成效，但也存在不少問題：一是思想認(rèn)識存在偏差。仙河鎮(zhèn)作為一個油區(qū)工礦小鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)值占比不高，農(nóng)村建設(shè)長期滯后于鎮(zhèn)區(qū)發(fā)展，部分黨員干部認(rèn)為仙河的優(yōu)勢不在于農(nóng)業(yè)農(nóng)村，對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大意義認(rèn)識不足，滿足于被動應(yīng)付上級安排，等靠思想嚴(yán)重。二是村集體經(jīng)濟發(fā)展受制約。仙河鎮(zhèn)無集體土地，除海星村依托海星集團有較為穩(wěn)定收入外，其他村集體經(jīng)濟均較為薄弱，農(nóng)民創(chuàng)收渠道單一，各村普遍存在老齡化嚴(yán)重、勞動力流失、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理等問題，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏項目支撐和長遠(yuǎn)打算。三是以工促農(nóng)、以鎮(zhèn)帶村聯(lián)動發(fā)展不充分。仙河鎮(zhèn)城鎮(zhèn)人口多，工業(yè)、服務(wù)業(yè)較發(fā)達，這些優(yōu)勢條件均對農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展具有較強帶動作用，但受歷史條件、體制機制等方面限制，城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡問題較突出，各類要素向鄉(xiāng)村聚集效應(yīng)仍不明顯。

(一)明確鄉(xiāng)村振興發(fā)力方向，開創(chuàng)發(fā)展新局面。以農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力穩(wěn)步提升，農(nóng)業(yè)供給體系質(zhì)量明顯提高為主線，繼續(xù)鞏固畜牧、漁業(yè)高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)地位，提高規(guī)?；?、特色化、現(xiàn)代化水平，努力打造現(xiàn)代畜牧業(yè)、漁業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。圍繞海洋漁業(yè)、畜牧、鄉(xiāng)村旅游等產(chǎn)業(yè)，大力實施招商引資，加大新技術(shù)、新裝備、新工藝應(yīng)用，加快產(chǎn)業(yè)升級步伐。做好農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)和指導(dǎo)工作，充分發(fā)揮新型農(nóng)民學(xué)校、農(nóng)業(yè)實體教學(xué)點堡壘作用，構(gòu)建多層次的科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)筑現(xiàn)代農(nóng)業(yè)體系。通過實施“青年家庭農(nóng)場主”創(chuàng)業(yè)計劃，舉辦“村官班”，加快家庭農(nóng)場等新業(yè)態(tài)形成，豐富農(nóng)村人才隊伍建設(shè)，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展上水平。發(fā)揮工業(yè)強鎮(zhèn)優(yōu)勢，明確東營港服務(wù)基地的功能定位，促進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展水平進一步提升，農(nóng)民增收渠道進一步拓寬，城鄉(xiāng)居民生活水平差距持續(xù)縮小，拉動鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展，促進農(nóng)民幸福感不斷提升。

(二)加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級換擋，全力服務(wù)鄉(xiāng)村振興。依托澳亞兩大牧場資源，強化澳亞—奧克斯奶牛優(yōu)秀種質(zhì)創(chuàng)新平臺建技術(shù)支撐，努力打造中國放心奶生產(chǎn)基地和集種、養(yǎng)、加、研、貿(mào)、游于一體的現(xiàn)代化畜牧示范區(qū)，加快實施牧場小鎮(zhèn)項目，20xx-20xx年主要建設(shè)景區(qū)入口打造、田園牧歌公園、核心體驗區(qū)等，形成全域旅游文化品牌。發(fā)揮海洋資源優(yōu)勢，大力實施“海上仙河”戰(zhàn)略，加快推動全區(qū)東部特色生態(tài)漁業(yè)示范區(qū)建設(shè)，規(guī)范和提升四大漁業(yè)基地標(biāo)準(zhǔn)化水平，鼓勵引進開發(fā)高端養(yǎng)殖技術(shù)，完善水產(chǎn)品養(yǎng)殖及深加工體系，不斷提高水產(chǎn)品附加值。推進漁村休閑農(nóng)村游樂園、海星濕地參觀采摘園、鎮(zhèn)東農(nóng)產(chǎn)品集售物流配送園及二團九分場設(shè)施農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)，形成集采摘、觀光、旅游、民俗、餐飲于一體的特色農(nóng)業(yè)典型示范基地。

(三)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動城鄉(xiāng)融合發(fā)展。以實施鄉(xiāng)村振興示范工程為契機，加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，重點推進鎮(zhèn)東花苑黨群服務(wù)中心及村民休閑廣場建設(shè)，加快推進漁村、鎮(zhèn)東花苑“四好”農(nóng)村路建設(shè)，提升農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施配套水平。以拆違治亂為契機，加大排查和懲處力度，持續(xù)推進港城起步區(qū)、濱港路、興凱湖路沿線和濟軍三團棚戶區(qū)的集中整治;依托神仙溝流域綜合整治，推進孤北干渠沿線養(yǎng)殖區(qū)、棚戶區(qū)拆遷，實施神仙溝強排站及周邊區(qū)域整體改造，實現(xiàn)乳制品加工廠、澳亞牧場、神仙溝濕地路網(wǎng)聯(lián)通;建立完善鎮(zhèn)村聯(lián)動、共建共管機制，爭創(chuàng)“無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，逐步實現(xiàn)存量和新增違法建設(shè)“雙清零”。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇六

1.按照森林防火分級管理的原則，對全鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)森林防火工作實行責(zé)任管理，層層簽定責(zé)任狀。鎮(zhèn)與各村簽訂責(zé)任狀9份、村與組簽訂責(zé)任狀71份。并與周邊縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定聯(lián)防協(xié)議，把森林防火責(zé)任層層落實。

2.健全森林防火指揮部，由鎮(zhèn)長王太豐為指揮長，武裝部部長韋乾書、副鎮(zhèn)長黃仁宏為副指揮長的森林防火指揮部。指揮部下設(shè)森林防火宣傳隊、森林防火突擊隊、后勤保障組、信息保暢組、案件調(diào)查組等工作組，并專門設(shè)立森林防火辦公室，辦公室在林業(yè)站，林業(yè)站站長陳光起為辦公室主任，林業(yè)站全體職工為工作人員，加強對森林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。制定了森林防火應(yīng)急預(yù)案、森林防火包片制度、森林防火工作及會議制度、森林防火管理制度、護林防火公約、森林防火宣傳計劃、火源管理措施、，成立撲火應(yīng)急分隊，由鎮(zhèn)長王太豐為隊長。在縣森林防火指揮部的幫助下，配備45把滅火帕，一部分鐮刀和砍刀。組建與需要相應(yīng)的義務(wù)撲火隊伍。

3.按森林防火條例相關(guān)的規(guī)定，鎮(zhèn)黨委、政府預(yù)安排了5000元資金，用于森林防火會議、宣傳、森林火警、火災(zāi)的撲救開支。后期由于火災(zāi)形勢的嚴(yán)峻，又再次劃拔5000元作森防經(jīng)費。各村組也籌集和安排了相應(yīng)的森林防火工作經(jīng)費。

4.內(nèi)業(yè)建設(shè)。內(nèi)業(yè)建設(shè)按縣森林防火辦的要求，認(rèn)真填寫火災(zāi)記錄表，森林防火指揮部辦公室上報，沒遲報、漏報或隱瞞不報，并地當(dāng)?shù)亟M織撲救，“打早、打小、打了”，將火災(zāi)損失降到最低限度。

5.森林防火的宣傳教育工作，組織多形勢的森林防火宣傳教育活動，普及森林防火科學(xué)知識。在森林防火期內(nèi)，分別召開專題會4次，村組干部會9次，同時要求各村組利用廣播進行不少于2次的森林防火宣傳。全鎮(zhèn)范圍內(nèi)共制作森林防火布標(biāo)3幅，并在公路沿線顯眼處噴寫森防宣傳標(biāo)語24條，張貼小幅宣傳標(biāo)語220條，分別在巖架、花冗、洛凡的趕場天利用廣播電視各宣傳一次，共發(fā)放宣傳資料3000余份。做到了家喻戶曉，人人明白，在全鎮(zhèn)營造了良好的宣傳氛圍。

6.為迅速有效地控制好森林火情，制定了森林火災(zāi)撲救預(yù)案，森林火警機制、火災(zāi)的撲救組織指揮。不斷解決森林防火工作的問題和森林防火措施。

7.森林火災(zāi)發(fā)生后，安排相關(guān)人員對火場調(diào)查，調(diào)查結(jié)果，上報。

8.森林防火期間，24小時專人值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，并有值班記錄，無脫崗、漏崗現(xiàn)象。

件，其他正在調(diào)查中。16起火災(zāi)撲救過程中，按森林防火撲救預(yù)案組織的有效撲救，無任何人員傷亡情況，并將損失降到最低限度。

1.范圍內(nèi)森林面積較廣，森林防火工作難度大。

2.群眾的森林防火意識不強，自我約束、自我管理不足; 3.森林防火基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，撲滅重特大火災(zāi)難度大。

4、群眾參與的積極性還需進一步加強。

1.加強森林防火宣傳，提高群眾的森林防火意識。

2.加強火源管理，嚴(yán)格用火審批制度。

3.加強對智障人員和小孩的監(jiān)護和護林員巡出護林。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇七

xx鎮(zhèn)總面積93.12平方公里，轄8個行政村，173個村民組，總?cè)丝?9338人。黨的基層組織29個，其中，非公企業(yè)黨組織15個;黨員771名，其中，女黨員133名，少數(shù)民族黨員2名。盛產(chǎn)煙葉、優(yōu)質(zhì)稻米、吊瓜、蔬菜，全鎮(zhèn)擁有陶瓷、造紙、鑄造、木材加工等特色工業(yè)企業(yè)50余家。

1、 大會籌備情況

(一)高度重視，迅速啟動

自縣換屆工作座談會召開后，2月6日，我鎮(zhèn)召開黨委會迅速啟動黨委換屆工作，并以鎮(zhèn)黨委名義向縣委上報了關(guān)于《召開中國共產(chǎn)黨xx鎮(zhèn)第四屆第一次代表大會的請示》，大會時間初定于3月27日，確定會議為1天時間。

(二)認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入談心

春節(jié)前，我鎮(zhèn)就下發(fā)了學(xué)習(xí)筆記本，要求機關(guān)干部利用春節(jié)假期加強學(xué)習(xí)。春節(jié)后，立即投入換屆籌備工作中，利用周一早會專題學(xué)習(xí)上級換屆精神與紀(jì)律，要求鎮(zhèn)機關(guān)干部個人自學(xué)爭當(dāng)四個自覺模范、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育等理論知識，加強思想教育建設(shè)。鎮(zhèn)黨委書記與每位班子成員進行了深入的談心談話，達到統(tǒng)一思想認(rèn)識，關(guān)心愛護干部的效果。

(三)周密安排，精心部署

一是成立換屆領(lǐng)導(dǎo)組織。抽調(diào)精干力量，成立換屆領(lǐng)導(dǎo)組、籌備組、指導(dǎo)組、代表資格審查和提案審查小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，籌備組中設(shè)組織組、秘書組、宣傳報道組和后勤保衛(wèi)組，具體負(fù)責(zé)黨代會的各項籌備工作。

二是制發(fā)換屆工作實施方案。2月23日，召開黨委換屆專題黨委會研究部署換屆工作。研究確定代表(不含鎮(zhèn)下派代表名額)的比例構(gòu)成、分配方案及產(chǎn)生辦法，制發(fā)了《實施方案》，就換屆的各項籌備工作制定了具體的日程安排表。鎮(zhèn)黨代表名額53名，劃分12個選舉單位，黨代表指導(dǎo)性比例為：各級領(lǐng)導(dǎo)干部代表25名，占47.2%;基層一 線代表24名，占45.3%;其他類型代表4名，占7.5%。女代表12名，占22.6%;少數(shù)民族代表1名，占1.9%;45周歲以下代表不少于50%。

嶧城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地圖 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作報告篇八

我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作，在縣法制部門的大力協(xié)助下，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，修改完善行政執(zhí)法方案，確保了全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制的落實。具體從以下三個方面開展了此項工作。

一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)，確保全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制的正常進行

一是進一步深入宣傳實行行政執(zhí)法責(zé)任制的目的、意義、內(nèi)容和要求，切實提高全體行政干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對落實行政執(zhí)法責(zé)任制的認(rèn)識，進一步增強依法行政的自覺性、并認(rèn)真落實學(xué)習(xí)制度，有計劃、分階段地組織執(zhí)法干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《寧夏回族自治區(qū)行政執(zhí)法證件管理辦法》、《縣行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究追償辦法》及《縣行政執(zhí)法評議考核辦法》等行政執(zhí)法方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定，使全體執(zhí)法干部在具體操作中能夠熟練運用有關(guān)法律、法規(guī)和政策，解決問題，切實增強依法行政的能力。同時，配合縣法制局搞好行政執(zhí)法干部崗前培訓(xùn)和驗證法律知識考試，努力提高全體行政執(zhí)法干部的整體素質(zhì)。二是調(diào)整行政執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，成立內(nèi)部監(jiān)督考核組織、執(zhí)法過錯責(zé)任追究組織，逐級落實行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，為有效落實行政執(zhí)法責(zé)任制提供可靠的組織保證、三是結(jié)合工作實際，強化政府責(zé)任，進一步健全完善全鎮(zhèn)行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案，梳理行政法規(guī)、分解執(zhí)法任務(wù)、明確執(zhí)法主體、落實執(zhí)法責(zé)任、確定考核目標(biāo)。堅持做到執(zhí)法責(zé)任、監(jiān)督機制和評議考核“三到位”，努力創(chuàng)建主體明確、權(quán)責(zé)統(tǒng)一、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效的行政執(zhí)法新機制。

二、嚴(yán)格執(zhí)法程序公開執(zhí)法內(nèi)容，提高執(zhí)法質(zhì)量

一是堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負(fù)責(zé)、誰審核誰負(fù)責(zé)、誰審批準(zhǔn)負(fù)責(zé)”的原則，進一步明確責(zé)權(quán)，落實責(zé)任。

二是根據(jù)《行政處罰法》的'有關(guān)規(guī)定，要求各執(zhí)法業(yè)務(wù)站所嚴(yán)格依照執(zhí)法程序辦事。在執(zhí)法時必須有兩名以上執(zhí)法干部共同執(zhí)法，要事先向當(dāng)事人出示執(zhí)法證件、表明身份并按規(guī)定向當(dāng)事人事先告知其享有的權(quán)利;在辦理登記、許可審核、審批等環(huán)節(jié)上要認(rèn)真審查，嚴(yán)格把關(guān);在辦理行政案件時，要認(rèn)真調(diào)查取證，仔細(xì)制作并正確使用法律文書，規(guī)范文書管理制度，真正做到一案一卷，集中保管、專人負(fù)責(zé)。

三是進一步加強行政執(zhí)法公開工作。采取口頭答復(fù)或書面公開等有效形式，認(rèn)真落實“六公開”制度，即：公開法律依據(jù)，讓廣大人民群眾清楚行政機關(guān)的行為是否符合法律規(guī)定;公開辦事程序，方便群眾辦事，把辦事條件、標(biāo)準(zhǔn)、要求和辦事時限—一公開使前來辦事的人明白各項要求，一次性把事情辦好;公開收費和罰沒標(biāo)準(zhǔn)，便于服務(wù)對象和社會監(jiān)督;公開案件辦理結(jié)果，避免辦人情案或循私枉法;公開文書檔案資料，允許相關(guān)人員的查證質(zhì)詢，接受社會各界監(jiān)督;公開執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法，包括群眾投訴辦法及對不踐諾、假公開、敷衍了事不認(rèn)真履行職責(zé)等行為的追究措施，向社會公布監(jiān)督電話，暢通社會監(jiān)督渠道，自覺接受群眾監(jiān)確保執(zhí)法工作的公開、公正。

三、加強考核，嚴(yán)格監(jiān)督，加大過錯責(zé)任追究力度

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