心得體會(huì)是指?jìng)€(gè)人在經(jīng)歷某種事物、活動(dòng)或事件后，通過(guò)思考、總結(jié)和反思，從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇一
一是主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)取得新發(fā)展。止年底，全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)完成營(yíng)業(yè)收入2969244萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)28.1%;完成總產(chǎn)值2978033萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)28.9%;完成增加值886020萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)26.7%，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)239137萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)27.7%;上交稅金37219萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)39.9%。非公有制經(jīng)濟(jì)預(yù)計(jì)占地區(qū)生產(chǎn)總值的比例68%。
規(guī)模以上工業(yè)增加值完成16.5億元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2.7億元，同比分別增長(zhǎng)17.1%與35.8%，超額完成市下達(dá)我區(qū)16.5%與17.5%的增幅目標(biāo)任務(wù)。在全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上，我區(qū)連續(xù)三年榮獲全市“民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展快區(qū)”稱號(hào);在區(qū)委工作會(huì)上，連續(xù)兩年獲得目標(biāo)管理綜合工作優(yōu)秀獎(jiǎng)、爭(zhēng)取政策性資金一等獎(jiǎng)、服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)財(cái)政收入、信訪穩(wěn)定工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)，受到表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
二是項(xiàng)目建設(shè)取得新進(jìn)展。年初確定的12個(gè)工業(yè)重點(diǎn)技改擴(kuò)建項(xiàng)目中，金牛彩印年產(chǎn)1萬(wàn)噸紙鋁塑液體無(wú)菌包裝材料項(xiàng)目、金鵬機(jī)電年產(chǎn)2萬(wàn)噸高強(qiáng)度圓環(huán)鏈條項(xiàng)目、樂(lè)牛乳業(yè)年產(chǎn)10萬(wàn)噸豆奶項(xiàng)目、中聯(lián)臥龍水泥預(yù)熱發(fā)電項(xiàng)目年底前均可試生產(chǎn);瑞光變壓器新廠建設(shè)、福來(lái)石化搬遷改造項(xiàng)目、菲奴維特服裝生產(chǎn)等項(xiàng)目已有實(shí)質(zhì)性動(dòng)作，其它項(xiàng)目進(jìn)展順利。
三是企業(yè)融資取得新突破。爭(zhēng)取政策性資金：目前已陸續(xù)為中小企業(yè)擔(dān)保公司、金牛彩印、北方偉馳、金鵬機(jī)電、海達(dá)生物、濱河建材等企業(yè)爭(zhēng)取資金2925余萬(wàn)元，目前已到位;奧德曼、瑞光變壓器等5家企業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)資金、信用擔(dān)保、外貿(mào)補(bǔ)助資金161萬(wàn)元，已上報(bào)國(guó)家財(cái)政部，正待審批。
擔(dān)保融資：今年4月份，在區(qū)中小企業(yè)信用擔(dān)保中心的基礎(chǔ)上，新組建成立臥龍信用擔(dān)保有限責(zé)任公司，注冊(cè)資金3000萬(wàn)元，與農(nóng)信社合作，貸款利率降至5.31%，降低了企業(yè)的融資成本。公司實(shí)行規(guī)范化運(yùn)作，高效率服務(wù)，止目前已為企業(yè)辦理30筆業(yè)務(wù)，擔(dān)保額度達(dá)5680萬(wàn)元，有力促進(jìn)了全區(qū)中小企業(yè)的快速發(fā)展。
四是企業(yè)服務(wù)年活動(dòng)取得新成就。組織開(kāi)展了由區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行的現(xiàn)場(chǎng)辦公活動(dòng)，先后深入12家骨干工業(yè)企業(yè)進(jìn)行專題調(diào)研，召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)解決了企業(yè)提出的土地使用、勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)改制等方面問(wèn)題46個(gè)，為企業(yè)落實(shí)專項(xiàng)貸款1200萬(wàn)元、達(dá)成貸款意向3800萬(wàn)元。
二是局班子成員實(shí)施聯(lián)系分包重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和骨干企業(yè)制度，深入企業(yè)調(diào)查研究，適時(shí)了解掌握重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點(diǎn)企業(yè)的運(yùn)行動(dòng)態(tài)，盡力幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題，搞好貼身服務(wù);三是積極幫助我區(qū)企業(yè)開(kāi)展產(chǎn)銷對(duì)接，已組織我區(qū)16家工商企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)簽訂中長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作協(xié)議和產(chǎn)銷合同3.5億元，四是先后四次組織企業(yè)參加由區(qū)政府和農(nóng)信社、工商行、交通銀行等金融部門召開(kāi)的銀企洽談會(huì)，簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，僅農(nóng)信社就向我區(qū)企業(yè)一次性授信1.7億元，菲奴維特、盛宛建材、惠豐棉業(yè)、廣利建材等企業(yè)融資協(xié)議正在洽談中。
二、主要做法
1、濃化發(fā)展氛圍，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。召開(kāi)了全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)，對(duì)xx年中小企業(yè)及非公有制經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行了總結(jié)，制訂了《臥龍區(qū)工業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》，出臺(tái)了《金融單位支持工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，表彰和重獎(jiǎng)了一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，安排部署了xx年中小企業(yè)及非公有制經(jīng)濟(jì)工作，進(jìn)一步理清了思路，確立了工作重點(diǎn)，明確了奮斗目標(biāo)，7月份區(qū)委工作會(huì)上王吉波書記提出了“工業(yè)倍增計(jì)劃”，馬區(qū)長(zhǎng)提出了八項(xiàng)促企發(fā)展措施，掀起了新一輪發(fā)展***。
11月份，面對(duì)全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展增速放緩的嚴(yán)峻形勢(shì)，我們適時(shí)召開(kāi)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析座談會(huì)，積極教法子、指路子，把發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)，引導(dǎo)企業(yè)認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定信心，采取得力措施，穩(wěn)定軍心，在決戰(zhàn)二季度初戰(zhàn)告捷后大干三季度，奮力決戰(zhàn)四季度，確保工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng)，圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)。
2、大力招商引資，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。積極組織企業(yè)參加各類重大節(jié)會(huì)，利用節(jié)會(huì)影響宣傳企業(yè)，招商引資效果明顯。先后參加了xx豫奧產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移合作共贏洽談會(huì)、xx’駐馬店全國(guó)東西合作經(jīng)貿(mào)洽談暨農(nóng)產(chǎn)品加工博覽會(huì)、第七屆玉雕博覽會(huì)，使金牛彩印集團(tuán)公司簽約合同4000萬(wàn)元，大眾油脂公司起到很好的宣傳作用，南陽(yáng)金潤(rùn)來(lái)機(jī)電公司與湘潭新能電機(jī)有限公司合資新建年產(chǎn)10萬(wàn)臺(tái)防爆空調(diào)電機(jī)生產(chǎn)項(xiàng)目。
3、保持信訪大局穩(wěn)定。古建公司、物資供銷公司130名職工拖欠“三金”造成不能正常退休問(wèn)題，已多次協(xié)調(diào)社保局完善了參保手續(xù)，超齡的12人已正常退休，另外29人已納入社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，余下的一部分正在辦理中。天華制藥因環(huán)保不達(dá)標(biāo)停產(chǎn)后拖欠百余名職工“三金”、工資等，多次赴市、區(qū)政府上訪事件，局班子數(shù)次出面協(xié)調(diào)，目前已得到解決。
今年以來(lái)共接待來(lái)訪職工群眾2357人次，其中集體上訪68批次、1680人次，個(gè)訪497人次;共收到上級(jí)交辦案件12件，目前已結(jié)11件，余1件正在辦理中，預(yù)計(jì)結(jié)案率100%。今年特別是在“兩會(huì)”、“建國(guó)六十年大慶”期間沒(méi)有發(fā)生越級(jí)赴省、進(jìn)京等重大群體性事件和重大上訪事件，確保了臥龍的信訪穩(wěn)定工作沒(méi)有來(lái)自工業(yè)系統(tǒng)的干擾。
4、加大節(jié)能減排力度。堅(jiān)持源頭控制與淘汰設(shè)備相結(jié)合，加快以節(jié)能減排為重點(diǎn)的設(shè)備改造力度，不斷淘汰落后產(chǎn)能和用能設(shè)備，對(duì)能耗高、污染重、技術(shù)含量低、效益差的企業(yè)有計(jì)劃有步驟地實(shí)行關(guān)停并轉(zhuǎn)。目前我區(qū)節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目4個(gè)：鼎鑫鋼鐵在設(shè)備購(gòu)買時(shí)，綜合考察了能源消耗，經(jīng)過(guò)多次考察和綜合評(píng)比后，選用了西安重型電爐制造有限公司生產(chǎn)的高功率電弧爐為主生產(chǎn)設(shè)備。
在煤氣發(fā)生爐選用了福州榕鼎環(huán)保設(shè)備有限公司生產(chǎn)的節(jié)能型煤氣發(fā)生爐;瑞光變壓器相繼更換了微型剪機(jī)10臺(tái)，真空干燥設(shè)備添加變頻設(shè)備，有效的節(jié)約了電能，降低了產(chǎn)品成本;盛宛建材xx年6月公司投入了26.05萬(wàn)元，對(duì)燃煤鍋爐進(jìn)行煤改花生殼改造，年可節(jié)約煤3500噸，增效89萬(wàn)元;中聯(lián)臥龍水泥預(yù)計(jì)今年12月份即可取得資源綜合利用方面認(rèn)證書，充分利用附近石灰石礦山上采礦廢渣，變廢為寶，力爭(zhēng)取得認(rèn)證書;其它企業(yè)也在節(jié)能方面不同程度采取了措施。
5、強(qiáng)化服務(wù)體系建設(shè)。一是加強(qiáng)管理服務(wù)。在年產(chǎn)值500萬(wàn)元以上的工業(yè)企業(yè)中，推廣了金牛彩印、海達(dá)生物的管理經(jīng)驗(yàn)。二是加強(qiáng)技術(shù)支持服務(wù)。完成了金牛彩印三期、金鵬機(jī)電和鼎鑫鋼鐵帶肋鋼筋生產(chǎn)線建設(shè);篩選上報(bào)了瑞光變壓器等10家企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)認(rèn)證和科技攻關(guān)項(xiàng)目。
增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力，鼓勵(lì)支持西施蘭、金牛塑彩、奧德曼等企業(yè)加強(qiáng)研發(fā)中心建設(shè)，實(shí)施品牌戰(zhàn)略，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。三是加強(qiáng)人才培訓(xùn)服務(wù)。先后組織金牛彩印、奧德曼、瑞光變壓器等50余家骨干企業(yè)參加了《中國(guó)企業(yè)如何應(yīng)對(duì)金融危機(jī)》、《宏觀經(jīng)濟(jì)走勢(shì)及其對(duì)策》、《績(jī)效為綱》、《信息化重塑企業(yè)核心能力》、《公司的常識(shí)》、《銀河培訓(xùn)》等20余期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1300多人。
四是加強(qiáng)法律政策服務(wù)。聘請(qǐng)了法律顧問(wèn)，設(shè)立了熱線電話，參加了***熱線，回答問(wèn)及中小企業(yè)及工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展問(wèn)題12個(gè)，客戶等比較滿意，區(qū)行政審批服務(wù)中心為主陣地，為企業(yè)提供政策咨詢、幫辦服務(wù)6000多人次，辦理各類審批項(xiàng)目3335件，群眾滿意率100%。
依托區(qū)民營(yíng)企業(yè)投訴中心，設(shè)立了投訴電話，全年接受各項(xiàng)投訴30多起，全部圓滿予以解決。五是加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)。擴(kuò)建了中小企業(yè)臥龍區(qū)網(wǎng)，設(shè)有工作動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)、綜合信息等五個(gè)欄目，全年為企業(yè)發(fā)布各類科技信息380多條。組織金牛彩印、華遠(yuǎn)印務(wù)等25家企業(yè)進(jìn)行了網(wǎng)上招聘活動(dòng)，新提供就業(yè)崗位100多個(gè)。
6、深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。一是開(kāi)展了以深入“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，助推工業(yè)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展“為主題的活動(dòng)，成立了以黨委書記、局長(zhǎng)丁君綱為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了活動(dòng)辦公室，深化先進(jìn)性教育，形成了全系統(tǒng)促發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
二是認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)“三優(yōu)三創(chuàng)”活動(dòng)的統(tǒng)一部署，積極參與“六創(chuàng)一迎”活動(dòng)，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員，實(shí)施了值勤排班制度，明確了目標(biāo)任務(wù)。在市區(qū)檢查評(píng)比中，我單位所負(fù)責(zé)路段被評(píng)為“六創(chuàng)一迎”工作主動(dòng)、成效明顯，為推動(dòng)文明城市創(chuàng)建工作做出了應(yīng)有的努力;三是開(kāi)展了市級(jí)文明單位爭(zhēng)創(chuàng)工作。
目前，基礎(chǔ)工作已準(zhǔn)備就緒，已被列為重點(diǎn)創(chuàng)驗(yàn)單位，有效促進(jìn)了單位的“三大文明”建設(shè)，為單位各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成起到了良好的促進(jìn)作用;四是加強(qiáng)組織建設(shè)工作，改選和完善了機(jī)關(guān)三個(gè)老干部黨支部，成立了老干部黨總支，全年全系統(tǒng)發(fā)展新黨員11名，被列入培養(yǎng)對(duì)象15名，增添了新鮮血液，有力地加強(qiáng)了基層組織建設(shè)。
7、狠抓安全生產(chǎn)。牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念，深入開(kāi)展“百日安全督查”專項(xiàng)行動(dòng)和“安全生產(chǎn)大排查”工作，先后召開(kāi)系統(tǒng)安全生產(chǎn)專題會(huì)議8次，開(kāi)展了4次較大規(guī)模的綜合檢查和6次專項(xiàng)督查活動(dòng)，對(duì)23家企業(yè)下發(fā)了隱患整改通知書，并會(huì)同執(zhí)法部門關(guān)停了6家非法經(jīng)營(yíng)單位，對(duì)查出的隱患都責(zé)成企業(yè)和單位及時(shí)或限期進(jìn)行了整改處理。同時(shí)建立重大隱患公告公示、掛牌督辦、跟蹤治理、逐項(xiàng)整改銷號(hào)以及分級(jí)管理和重大危險(xiǎn)源分級(jí)監(jiān)控制度，確保了工業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn)。
8、穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)改革改制工作。嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于企業(yè)改革、改制的工作部署，制定《南陽(yáng)市化纖廠企業(yè)改革、改制申請(qǐng)方案》，做到依法公開(kāi)、公正、透明。天冠生化公司改制工作下半年已正式啟動(dòng)。目前，以上兩個(gè)企業(yè)清產(chǎn)核資，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估已基本完畢，其它各項(xiàng)工作正在有條不紊地進(jìn)行。
三、存在問(wèn)題
1、工業(yè)經(jīng)濟(jì)總體規(guī)模小。主要表現(xiàn)為“三缺一散”。即缺少大個(gè)企業(yè)、缺少支柱產(chǎn)業(yè)、缺少高技術(shù)附加值產(chǎn)品，工業(yè)企業(yè)布局分散。
2、工業(yè)系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作任務(wù)艱巨。原有國(guó)有、集體工業(yè)企業(yè)多數(shù)雖經(jīng)改制，但未能使企業(yè)起死回生，且職工安置遺留問(wèn)題更為突出，信訪穩(wěn)定壓力依然較大。
3、服務(wù)體系不健全。
四、工作打算
(1)工作思路
四項(xiàng)工作：一是強(qiáng)力推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與壯大。二是穩(wěn)妥推進(jìn)改革改制工作。三是全力保持工業(yè)系統(tǒng)大的穩(wěn)定。四是加強(qiáng)服務(wù)體系建設(shè)。
(2)工作目標(biāo)
1、規(guī)模以上工業(yè)完成增加值19億元，增幅20%。
2、規(guī)模以上工業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售收入56億元，增幅21%。
3、規(guī)模以上工業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)3.5億元，增幅25%。
4、鞏固提高中小企業(yè)融資平臺(tái)，爭(zhēng)取融資擔(dān)保能力達(dá)3億元。
5、安全生產(chǎn)指標(biāo)在市政府下達(dá)的控制指標(biāo)之內(nèi)。
6、信訪工作保持工業(yè)系統(tǒng)大局穩(wěn)定。
(3)工作措施
一是加大項(xiàng)目建設(shè)力度，膨脹工業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)模。突出抓好前面幾個(gè)項(xiàng)目、10個(gè)重點(diǎn)工業(yè)(技改)項(xiàng)目的建設(shè)進(jìn)度，加大支持、服務(wù)力度，繼續(xù)實(shí)行項(xiàng)目分包責(zé)任制，強(qiáng)化跟蹤監(jiān)控，確保按節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)屬工業(yè)企業(yè)盯緊國(guó)家重點(diǎn)投資領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)政策新動(dòng)向，積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目和政策性資金扶持。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道進(jìn)一步加大招商力度，今年力爭(zhēng)新上一家投資3000萬(wàn)元以上的工業(yè)項(xiàng)目或工業(yè)技改項(xiàng)目，項(xiàng)目落地可以在本轄區(qū)，也可以在工業(yè)園區(qū)。
二是繼續(xù)實(shí)施支柱企業(yè)培育計(jì)劃，激勵(lì)企業(yè)做大做強(qiáng)。按照扶優(yōu)促?gòu)?qiáng)的原則，在建材、裝備制造、醫(yī)藥化工、印刷包裝、農(nóng)副產(chǎn)品加工等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)中篩選5—7家企業(yè)，從土地、財(cái)稅、融資、人才、服務(wù)等方面提供更加優(yōu)惠的政策，引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行技改擴(kuò)能，提高技術(shù)裝備水平，提升經(jīng)濟(jì)效益。
幫助中聯(lián)臥龍水泥擴(kuò)規(guī)增效，盡快實(shí)現(xiàn)下屬粉磨站的資源整合，力爭(zhēng)產(chǎn)值突破10億元，填補(bǔ)我區(qū)大型工業(yè)企業(yè)的空白。繼續(xù)加大對(duì)金鵬機(jī)電、鼎鑫鋼鐵等中型企業(yè)的扶持力度，支持企業(yè)進(jìn)一步做大做強(qiáng)。力促西施蘭生物工程、金牛彩印、瑞光變壓器、樂(lè)樂(lè)牛乳業(yè)等企業(yè)盡快進(jìn)入中型企業(yè)行列。
三是提高自主創(chuàng)新能力，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展動(dòng)力。引導(dǎo)、扶持寶天曼地溫空調(diào)、西施蘭生物工程、瑞光變壓器、金鵬機(jī)電、金牛彩印等重點(diǎn)企業(yè)加大研發(fā)投入，創(chuàng)建研發(fā)平臺(tái)，進(jìn)一步完善研發(fā)機(jī)構(gòu)，不斷提升研發(fā)、創(chuàng)新能力，盡快跨入市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)研發(fā)中心行列，使我區(qū)工業(yè)企業(yè)自主研發(fā)能力再上新臺(tái)階。
四是加強(qiáng)服務(wù)體系建設(shè)，營(yíng)造優(yōu)良發(fā)展環(huán)境。以區(qū)中小企業(yè)信用擔(dān)保中心為平臺(tái)，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，規(guī)范化運(yùn)作，不斷擴(kuò)大擔(dān)?；?，提高企業(yè)融資擔(dān)保規(guī)模，積極為中小企業(yè)融資提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)銀企合作，爭(zhēng)取國(guó)有銀行的融資支持的同時(shí)，區(qū)財(cái)政拿出100萬(wàn)元扶持資金為重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目提供貸款貼息。指導(dǎo)企業(yè)緊盯結(jié)構(gòu)調(diào)整、自主創(chuàng)新、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、挖潛改造、中小企業(yè)發(fā)展等方面的扶持政策，幫助企業(yè)最大化爭(zhēng)取上級(jí)政策性資金。
五是穩(wěn)妥推進(jìn)改革改制，努力構(gòu)建***穩(wěn)定局面。堅(jiān)持分類排隊(duì)、因企施策、公正透明、規(guī)范操作的原則，采取有效途徑，優(yōu)化資源配置，立足大局穩(wěn)定，實(shí)施重點(diǎn)突破。一是適時(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)南陽(yáng)市化纖廠的改革改制工作。二是抓好已改制企業(yè)的深化規(guī)范完善，探索天冠生化公司的改制出路。三是積極解決好長(zhǎng)期停產(chǎn)困難企業(yè)的解困工作，完成布鞋廠、日用工藝廠的職工安置工作。四是尋求長(zhǎng)期不能終結(jié)破產(chǎn)企業(yè)的資產(chǎn)處置辦法，加快橡膠廠、電池廠等企業(yè)的資產(chǎn)變現(xiàn)進(jìn)程，做好職工的穩(wěn)定工作。
六是扎實(shí)做好安全生產(chǎn)，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)。進(jìn)一步強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位責(zé)任主體意識(shí)，全方位組織開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，認(rèn)真搞好事故隱患的排查整改，切實(shí)建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)管體系，確保工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的良好局面得到鞏固和穩(wěn)定。
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇二
根據(jù)公司第二屆第二次股東大會(huì)精神，加強(qiáng)各項(xiàng)工作目標(biāo)及措施的實(shí)現(xiàn)與落實(shí)，加強(qiáng)成本核算，完善各項(xiàng)規(guī)章制度和操作程序。公司董事會(huì)特與總經(jīng)理簽訂如下目標(biāo)責(zé)任書。
一、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)
1．產(chǎn)值：確保萬(wàn)元；
力爭(zhēng)萬(wàn)元。
2．利潤(rùn)：確保萬(wàn)元；
力爭(zhēng)萬(wàn)元。
二、管理目標(biāo)
1．建立健全的各級(jí)管理的考核制度、分配制度；
2．服從董事會(huì)的管理，服從監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督。
三、安全目標(biāo)
1．杜絕一切中大型安全事故；
2．違章操作事故為零。
四、成本目標(biāo)
1．全年的業(yè)務(wù)費(fèi)控制在萬(wàn)元（包括）；
2．全年的技術(shù)改造費(fèi)控制在萬(wàn)元（包括）；
3．全年財(cái)務(wù)費(fèi)用控制在萬(wàn)元；
4．全年的工人工資及福利控制在萬(wàn)元。
五、精神文明目標(biāo)
1．組織1～3次集體文體、娛樂(lè)或公益活動(dòng)；
2．嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理制度。
六、其它目標(biāo)
1．廠容廠貌、現(xiàn)場(chǎng)定置管理等達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
2．設(shè)備管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
3．安全管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
4．財(cái)務(wù)管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
七、目標(biāo)責(zé)任書評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1．經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（20分）
2．管理指標(biāo)（20分）
3．安全管理指標(biāo)（20分）
4．主要成本指標(biāo)（25分）
5．精神文明建設(shè)（5分）
6．其它目標(biāo)（10分）
公司總經(jīng)理年度目標(biāo)責(zé)任書
根據(jù)公司第二屆第二次股東大會(huì)精神，加強(qiáng)各項(xiàng)工作目標(biāo)及措施的實(shí)現(xiàn)與落實(shí)，加強(qiáng)成本核算，完善各項(xiàng)規(guī)章制度和操作程序。公司董事會(huì)特與總經(jīng)理簽訂如下目標(biāo)責(zé)任書。
一、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)
1．產(chǎn)值：確保萬(wàn)元；
力爭(zhēng)萬(wàn)元。
2．利潤(rùn)：確保萬(wàn)元；
力爭(zhēng)萬(wàn)元。
二、管理目標(biāo)
1．建立健全的各級(jí)管理的考核制度、分配制度；
2．服從董事會(huì)的管理，服從監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督。
三、安全目標(biāo)
1．杜絕一切中大型安全事故；
2．違章操作事故為零。
四、成本目標(biāo)
1．全年的業(yè)務(wù)費(fèi)控制在萬(wàn)元（包括）；
2．全年的技術(shù)改造費(fèi)控制在萬(wàn)元（包括）；
3．全年財(cái)務(wù)費(fèi)用控制在萬(wàn)元；
4．全年的工人工資及福利控制在萬(wàn)元。
五、精神文明目標(biāo)
1．組織1～3次集體文體、娛樂(lè)或公益活動(dòng)；
2．嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理制度。
六、其它目標(biāo)
1．廠容廠貌、現(xiàn)場(chǎng)定置管理等達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
2．設(shè)備管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
3．安全管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；
4．財(cái)務(wù)管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
七、目標(biāo)責(zé)任書評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1．經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（20分）
2．管理指標(biāo)（20分）
3．安全管理指標(biāo)（20分）
4．主要成本指標(biāo)（25分）
5．精神文明建設(shè)（5分）
6．其它目標(biāo)（10分）
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇三
企業(yè)管理是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科，它直接指導(dǎo)企業(yè)管理的具體實(shí)踐，促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高，在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下，努力提高管理，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展能力，已成為當(dāng)務(wù)之急.因此學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義.通過(guò)本課程學(xué)習(xí)，應(yīng)該掌握現(xiàn)代企業(yè)管理基本原理和基本知識(shí)，熟悉企業(yè)管理的主要職能和一般過(guò)程，掌握現(xiàn)代管理的科學(xué)方法和技能，為今后工作奠定一定的理論基礎(chǔ)。
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，現(xiàn)代企業(yè)管理在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的地位日益重要。我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)急需大批既擁有一定的專業(yè)技術(shù)知識(shí)基礎(chǔ)、又懂得管理學(xué)基本原理和必要的管理技能、了解中國(guó)企業(yè)實(shí)情、具有決策能力、創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓精神的復(fù)合型企業(yè)管理人才。而學(xué)校提供的這門課，提供了系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的平臺(tái)，優(yōu)化了管理知識(shí)結(jié)構(gòu)，更新了管理理論，開(kāi)拓視野，自我超越，全面提升了管理能力和管理素質(zhì)。
通過(guò)學(xué)習(xí)管理學(xué)，我初步認(rèn)識(shí)了許多管理學(xué)知識(shí)：
一，企業(yè)概述：所謂企業(yè)是指從事生產(chǎn)、流通或服務(wù)性活動(dòng)的獨(dú)立核算經(jīng)濟(jì)單位。
二，管理概述：管理是社會(huì)組織中，為了實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)，以人為中心進(jìn)行的協(xié)調(diào)活動(dòng)。管理者是組織和利用各種資源去實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的指揮者、組織者。
(一)傳統(tǒng)管理階段
1、“管”字當(dāng)頭。
2、管理的依據(jù)是個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和感覺(jué)，沒(méi)有統(tǒng)一的原理和方法，靠的是主觀判斷。
3、傳統(tǒng)管理階段主要解決了分工和協(xié)作的問(wèn)題。
4、工人和管理人員的培養(yǎng)靠師徒方式，沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
(二)科學(xué)管理時(shí)代的時(shí)間是二十世紀(jì)初到五十年代，資本主義發(fā)展到了壟斷階段，這一階段科學(xué)管理代替了傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)管理，資本主義企業(yè)管理進(jìn)入了一個(gè)新階段。
三，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的原則：權(quán)責(zé)一致原則，精干高效原則，分工協(xié)作原則
四，戰(zhàn)略管理的概念與特點(diǎn)：戰(zhàn)略分析，戰(zhàn)略選擇，戰(zhàn)略實(shí)施，戰(zhàn)略聯(lián)盟
八，領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)的涵義與作用，領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的構(gòu)成，領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的區(qū)別，領(lǐng)導(dǎo)理論的發(fā)展，激勵(lì)的涵義與激勵(lì)理。
九，人力資源開(kāi)發(fā)與管理：人力資源的概念與特點(diǎn)，企業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)的含義，目標(biāo)和內(nèi)容，企業(yè)人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃，員工招聘與錄用，績(jī)效考評(píng)。
通過(guò)這個(gè)課程，我想：無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人，一個(gè)好的完善的計(jì)劃必定能夠幫助我們更快更有效的確定行動(dòng)方向，從而能達(dá)到事半功倍的效果。例如許多著名品牌都制定了其長(zhǎng)遠(yuǎn)的營(yíng)銷戰(zhàn)略：可口可樂(lè)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)宗旨就是：“我們致力于長(zhǎng)期為公司的股東創(chuàng)造價(jià)值，不斷改變世界，we refresh the world。通過(guò)生產(chǎn)高質(zhì)量的飲料為公司、產(chǎn)品包裝伙伴以及客戶創(chuàng)造價(jià)值，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)?！?at&t則是：“我們立志成為全球最受推崇和最具價(jià)值的公司。我們的目標(biāo)是豐富顧客的生活，通過(guò)提供新鮮有效的通信服務(wù)幫助顧客在商業(yè)上取得更大成功，并同時(shí)提升股東價(jià)值”;時(shí)代華納(time warner)是：“我們力求成為最受尊敬和最為成功的媒體公司——在我們的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)成為領(lǐng)導(dǎo)者;以優(yōu)質(zhì)、卓著聞名于世。我們成功的靈魂在于聚集最優(yōu)秀的人才，包括世界上最好的記者和作家，并使大家創(chuàng)造性地思考和工作”。這些公司都清醒的規(guī)劃好了其長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，這就使得他們之后的經(jīng)營(yíng)方向目標(biāo)明確，并可以因此而調(diào)整其相關(guān)戰(zhàn)略。
綜上所述，一個(gè)學(xué)期的管理學(xué)帶給我很多心得體會(huì)，我也將會(huì)應(yīng)用于今后的實(shí)踐中，取得更多的收獲。我希望能在今后自己有機(jī)會(huì)創(chuàng)業(yè)時(shí)好好的去利用這次積累到的一切知識(shí)。
這真的是一次畢生難忘的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，老師幽默的講課總是會(huì)讓教室充滿笑聲。
這是我讀大學(xué)以來(lái)最有價(jià)值最精彩的一堂課，我想在很長(zhǎng)的一段時(shí)間里我都會(huì)去思考，去回憶這一個(gè)多月的課程。因?yàn)槔蠋煄Ыo我們的不僅僅是一次簡(jiǎn)單的課程教學(xué)，而是一次思想的蛻變，是一次錯(cuò)誤觀念的改變，同時(shí)也讓我們領(lǐng)略到了他的那份灑脫，和極好的道德修養(yǎng)。在教我們?nèi)绾握_工作學(xué)習(xí)的同時(shí)，他還教會(huì)我們要好好享受生活，也正是他的那種積極的生活態(tài)度，才使得他更充滿人格的魅力，也給我們每一位學(xué)生留下了更深的印象。
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇四
（一）要高度重視糧食安全管理工作，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，層層落實(shí)安全儲(chǔ)糧責(zé)任制，切實(shí)做到管理嚴(yán)格、儲(chǔ)存安全、調(diào)度靈活、適時(shí)輪換。
（二）嚴(yán)格手續(xù)、健全制度，真正把“一符、三專、四落實(shí)”落到實(shí)處。
（三）儲(chǔ)備糧油要按規(guī)定的儲(chǔ)存年限和審批程序做到適時(shí)輪換，確保糧質(zhì)新鮮，并及時(shí)補(bǔ)齊庫(kù)存。
（四）嚴(yán)格執(zhí)行儲(chǔ)備糧油保密制度。
（一）及時(shí)做好糧油出入庫(kù)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家糧油質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，出入庫(kù)糧油都必須做到
定等準(zhǔn)確、質(zhì)價(jià)相符。
（三）出入庫(kù)的糧油其水分雜質(zhì)必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。
（四）出入庫(kù)的糧油必須進(jìn)行檢斤和驗(yàn)質(zhì)，司磅員、保管員要各負(fù)其責(zé)。
（五）所有出入庫(kù)糧油必須有憑有據(jù)，及時(shí)登記帳目，做到帳實(shí)相符。
（六）短斤的糧油要查明原因，分清責(zé)任，如實(shí)上報(bào)，不得弄虛作假。
(一）保管員職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行糧油保管各項(xiàng)規(guī)章制度，做好糧油接收、保管工作，確保庫(kù)存糧油數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量良好，儲(chǔ)存安全、管理規(guī)范。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中央儲(chǔ)備糧倉(cāng)儲(chǔ)管理辦法》和《糧油儲(chǔ)藏技術(shù)規(guī)范》等有關(guān)技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程，努力提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力，不斷提高科學(xué)儲(chǔ)糧和倉(cāng)儲(chǔ)管理水平。
3、糧油入庫(kù)前，做好倉(cāng)庫(kù)、器材、用具的準(zhǔn)備，鋪墊防潮及空倉(cāng)消毒工作。
4、嚴(yán)格出入庫(kù)手續(xù)，做到有令則行，有禁則止。按規(guī)定建帳立卡，做到帳、卡、物三相符。做好糧油出入庫(kù)檢斤工作，出清一倉(cāng)，及時(shí)盤存，核算損溢，超耗自負(fù)。
5、做好糧油入庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即采取積極措施糾正，并及時(shí)反映，確保入庫(kù)糧油質(zhì)量符合要求。
6、糧油出入庫(kù)期間，維護(hù)好糧油輪換現(xiàn)場(chǎng)秩序，預(yù)先布置有關(guān)安全儲(chǔ)糧的設(shè)施，每天業(yè)務(wù)終了后，要打掃場(chǎng)地，清理設(shè)備，關(guān)閉電源，做到糧油歸倉(cāng)，用品擺放有序，保持現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。并根據(jù)裝卸數(shù)量和工作質(zhì)量開(kāi)具作業(yè)完工單。
7、保持倉(cāng)內(nèi)外環(huán)境整潔，做到倉(cāng)內(nèi)面面光、倉(cāng)外三不留、糧面平整無(wú)異物，密閉壓蓋整齊美觀。
8、嚴(yán)格按《糧食儲(chǔ)藏技術(shù)規(guī)程》要求進(jìn)行糧情檢查，做好分析和記載，規(guī)范填寫工作日志。
9、積極參與科學(xué)儲(chǔ)糧，適時(shí)開(kāi)展隔熱密閉、通風(fēng)降溫等工作，提高科學(xué)儲(chǔ)糧效果，確保庫(kù)存糧食溫度達(dá)標(biāo),延緩糧油品質(zhì)陳化現(xiàn)象。
10、保持所管倉(cāng)庫(kù)倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施、設(shè)備、器材和有關(guān)財(cái)產(chǎn)的完好無(wú)損；保管器材做到無(wú)短少、無(wú)損壞、不外借；糧油出入庫(kù)前，按要求提前做好相應(yīng)準(zhǔn)備工作。
11、不斷提高安全生產(chǎn)意識(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種安全生產(chǎn)隱患，嚴(yán)格按規(guī)范操作，確保人身安全和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。
（二）檢驗(yàn)員職責(zé)
1、熟練掌握國(guó)家糧油質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、糧油檢化驗(yàn)知識(shí)和操作技能，能獨(dú)立準(zhǔn)確檢測(cè)糧油質(zhì)量和各項(xiàng)品質(zhì)控制指標(biāo)。
2、及時(shí)準(zhǔn)確地做好糧油出入庫(kù)的質(zhì)量檢驗(yàn)工作對(duì)糧油質(zhì)量和品質(zhì)變化情況的檢測(cè)結(jié)果負(fù)責(zé)。
3、依據(jù)出入庫(kù)糧油質(zhì)量和品質(zhì)的檢測(cè)結(jié)果，提出合理化建議和書面報(bào)告，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。
4、健全和完善糧油質(zhì)量和品質(zhì)控制指標(biāo)檢測(cè)結(jié)果的管理檔案，及時(shí)存檔備查。
（一）嚴(yán)格執(zhí)行糧情檢查制度，做到檢查項(xiàng)目不遺漏，檢查時(shí)間不間斷。
（二）要準(zhǔn)確、完整、詳細(xì)記載檢查結(jié)果，認(rèn)真做好糧情分析。
（三）對(duì)查出的問(wèn)題要如實(shí)反映，及時(shí)處理，堅(jiān)持重大事故上報(bào)制度。
（四）每周召開(kāi)一次糧情例會(huì)，每月召開(kāi)一次糧情分析會(huì)，并對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行“四無(wú)”鑒定和簽字，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出建議，安排工作。
（五）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)“月進(jìn)倉(cāng)”制度，對(duì)糧油安危做到心中有數(shù)。
（六）倉(cāng)儲(chǔ)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)，資料要整理歸檔。
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇五
20xx，這是我工作初始的一年。在這一年里，我完成了一個(gè)由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工角色的轉(zhuǎn)變?；仡欉@段時(shí)間的成長(zhǎng)，收獲頗多，自己的心態(tài)不斷調(diào)整、成熟，為人處事的能力，各方面都在不斷的成長(zhǎng)變強(qiáng)。
記得剛進(jìn)公司的那會(huì)，不知道自己該干什么，師父交代的活兒干完了就不知道干啥了，腦子一片空白。每天下線、壓端子、分線，原來(lái)這就是工作。心里很不是滋味，學(xué)校學(xué)的知識(shí)一點(diǎn)都不能學(xué)以致用，很迷茫。隨著時(shí)間的推移，我發(fā)現(xiàn)下線布線雖然看起來(lái)枯燥、平淡，把工作完成是極容易的事兒，但要做的快，做的好，且不出項(xiàng)點(diǎn)，卻是件非常不容易的事。 于是，我慢慢的調(diào)整好自己的心態(tài)去重新審視這個(gè)小集體，也漸漸的明白，其實(shí)各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)的機(jī)會(huì)，只要我們滿懷著一顆熱忱的心，最平凡的崗位也可以做出最不平凡的業(yè)績(jī)。
我將這一年的工作收獲總結(jié)如下：
一、誠(chéng)信敬業(yè)
無(wú)規(guī)矩不成方圓。工作中，我嚴(yán)格遵守公司班組的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、早退，不懂就問(wèn)，把自己本職工作內(nèi)的事情做到最好。即使是最基礎(chǔ)的工作，也不斷地創(chuàng)新求進(jìn)。
二、 學(xué)無(wú)止境
職業(yè)生涯是學(xué)生生涯的一種延續(xù)。進(jìn)入社會(huì)的這個(gè)大集體后，我仍發(fā)現(xiàn)自己在許多方面的知識(shí)缺乏。三人行則必有我?guī)煟瓉?lái)社會(huì)這個(gè)大集體是如此的粉彩多呈，沒(méi)有什么知識(shí)是學(xué)的完的。學(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退。為了讓自己的知識(shí)底蘊(yùn)更上一個(gè)臺(tái)階，也為了職業(yè)生涯能有更好的發(fā)展，我激勵(lì)自己自考學(xué)習(xí)，用更強(qiáng)的知識(shí)來(lái)武裝自己。
三、 處事為人
象牙塔中的生活，我們天真的活在一種自以為的驕傲中，以為自己已經(jīng)無(wú)與倫比。 工作后才真正明白，如果只是一個(gè)人，永遠(yuǎn)都成全不了最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。誰(shuí)都不可能建座孤島，一個(gè)人要取得成功，必須與他人一道工作并得到別人的合作。
這個(gè)過(guò)程，除了技術(shù)，便是處事為人的能力，不是狡詐，是尊重聆聽(tīng)，真心換真心的過(guò)程。我們的集體和諧融洽，我們的工作氛圍輕松，大家都毫不吝嗇的交流傳授經(jīng)驗(yàn)，我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)了，我們的工作效率便越來(lái)越好。
今年，是我職業(yè)生涯的第一個(gè)豐收之年，無(wú)論是在行為、思維上都切身感受到了提升和進(jìn)步，更加清楚的知道自己的優(yōu)勢(shì)與不足，也下定決心去學(xué)習(xí)職業(yè)生涯中必備的更多的能力和技巧，我會(huì)在此基礎(chǔ)上不斷的調(diào)整學(xué)習(xí)。
結(jié)束，意味著新的開(kāi)始，我已準(zhǔn)備好了全身心的熱忱，讓新的一年，新的學(xué)習(xí)過(guò)程，早些開(kāi)始吧!
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇六
20xx年的腳步即將邁向身后，回想走過(guò)的腳印，深深淺淺一年時(shí)間，有歡笑，有淚水，有小小的成功，也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。為了能夠更好地指導(dǎo)自己今后的工作，是應(yīng)該好好靜下心來(lái)面對(duì)自己過(guò)去一年中的得失，展望一下未來(lái)。我將過(guò)去一年中工作的心得體會(huì)作如下總結(jié)。
一、在過(guò)去的一年中，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，全心全意,克盡職責(zé)完成本職崗位工作，并積極配合業(yè)務(wù)部工作需要開(kāi)展工作，及時(shí)完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。終于不辱使命，沒(méi)有因?yàn)閼言卸绊懙焦ぷ鳌?/p>
二、與各供應(yīng)商及客戶建立并保持良好關(guān)系，確保藥品供應(yīng)順暢。面對(duì)今年來(lái)勢(shì)洶洶的甲流的挑戰(zhàn)（部份藥品一周用量已經(jīng)超過(guò)平時(shí)六周的用量），也沒(méi)有出現(xiàn)大的斷貨現(xiàn)象，深表欣慰。
三、按照gsp質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)聽(tīng)取與反饋質(zhì)管部的意見(jiàn)，與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，盡最大努力保證藥品質(zhì)量。
四、貫徹領(lǐng)導(dǎo)的思想，做好市場(chǎng)部的招投標(biāo)工作。
五、做好新品種的物價(jià)備案工作，及時(shí)做好調(diào)價(jià)工作。
六、做好銷售內(nèi)勤工作，為銷售員做好后勤保障工作，解決銷售員的后顧之憂。
一、對(duì)于流行性疾病預(yù)測(cè)力不足，導(dǎo)致對(duì)此次的甲流事件手忙腳亂一陣。
二、因?yàn)橄⑸系牟混`通，對(duì)于藥品招標(biāo)及后續(xù)工作跟進(jìn)不夠及時(shí)。
一、在以質(zhì)量為前提的情況下，貨比三家，直接降低藥品價(jià)格。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格，同等價(jià)格比質(zhì)量，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。
二、對(duì)于非現(xiàn)款供貨單位發(fā)貨遵循少量多次的原則，充分利用供方信貸期。
三、發(fā)貨方式盡量以送貨上門為主，盡量減少物流費(fèi)用。
四、降低現(xiàn)款供貨，尋找新的供貨來(lái)源。
五、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商，開(kāi)發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商，為公司做大做強(qiáng)做好積極準(zhǔn)備。
六、以遵循gsp為標(biāo)準(zhǔn)，力爭(zhēng)更好的做好質(zhì)管部和供應(yīng)商之間的橋梁。
七、做好物價(jià)工作，多方采集消息，提高市場(chǎng)嗅覺(jué)能力。
八、貫徹公司宗旨，做好招投標(biāo)工作，為占領(lǐng)的市場(chǎng)份額而積極努力。
九、對(duì)于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準(zhǔn)備。
十、繼續(xù)做好銷售內(nèi)勤工作，仍然堅(jiān)信一個(gè)出色的內(nèi)勤是十個(gè)乃至優(yōu)秀銷售員的堅(jiān)強(qiáng)后盾。
新的一年意味著新的起點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，未來(lái)從來(lái)都是因?yàn)樗牟淮_定性而讓我們充滿激情.我似乎已經(jīng)看到了我們部門變得強(qiáng)大的光茫，我將留取精華，摒棄糟粕，不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作，要以創(chuàng)造利潤(rùn)來(lái)提升自身價(jià)值。我將以更飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作中去，與公司全體員工共同學(xué)習(xí)、共建和諧、共創(chuàng)輝煌！
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇七
不知不覺(jué)間，來(lái)到xx公司已經(jīng)有3年時(shí)間了，在工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認(rèn)識(shí)了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。
1、由于幾年來(lái)對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，對(duì)相關(guān)的流程有了越來(lái)越深的認(rèn)識(shí)。
2、在工作中，有很多新的技術(shù)問(wèn)題，但是深知發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過(guò)程，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問(wèn)題都得到了很好的解決。
3、有時(shí)候?qū)ぷ髡J(rèn)識(shí)不夠，缺乏全局觀念，對(duì)硫胺工段還缺少了解和分析，對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。從而對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠，邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過(guò)我相信，在以后的工作中，我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考，從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
1、在工作實(shí)踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個(gè)過(guò)程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。工作中，很多工作是一起完成的，在這個(gè)工程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，力求精細(xì)化，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績(jī)。能夠積極自信的行動(dòng)起來(lái)是這幾年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己，認(rèn)清自己的位置，問(wèn)問(wèn)自己付出了多少；時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化，個(gè)人得失要模糊計(jì)算；遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避，出了問(wèn)題要勇于擔(dān)當(dāng)。
3、在工作中，經(jīng)過(guò)實(shí)際的教訓(xùn)，深刻理解了時(shí)間的滯延是對(duì)公司很大的傷害，這就需要我們?cè)诠ぷ髑?，一定要?duì)業(yè)務(wù)流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，減少因?yàn)樽约簩?duì)工作流程不能很好的表達(dá)的原因，耽誤公司的生產(chǎn)。在工作中，我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識(shí)，也強(qiáng)化了生產(chǎn)的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識(shí)；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學(xué)到了很多知識(shí)技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時(shí)候能有他們?cè)谏磉?。我一定?huì)和他們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，做出更好的成績(jī)。
1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；在工作時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對(duì)流程不夠熟悉；在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒痰膯?wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是生產(chǎn)很好完成的前提。
3、工作不夠精細(xì)化；平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過(guò)程，雖然工作也經(jīng)?；仡^看、做總結(jié)，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時(shí)有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯(cuò)誤。以后個(gè)人工作中要專門留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思，這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。
4、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)；今年的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高，對(duì)整個(gè)工段有了新的認(rèn)識(shí)，但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。
5、缺少平時(shí)工作的知識(shí)總結(jié)；在工作總結(jié)上有了進(jìn)步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失，會(huì)更快的成長(zhǎng)。在以后的工作中，此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。
6、做事不夠果斷，拘泥細(xì)節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；拖沓現(xiàn)象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn)，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動(dòng)一些，更雷厲風(fēng)行一些，會(huì)避免工作上的很多不必要的錯(cuò)誤。
其實(shí)有時(shí)候，不一定要把工作做到細(xì)才是最好的。進(jìn)度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問(wèn)題，隨時(shí)修正。事事做細(xì)往往會(huì)把自己拘泥于細(xì)枝末節(jié)中，學(xué)會(huì)不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步，也是對(duì)精細(xì)化工作的一個(gè)要求。在以后的工作中，我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方，一定會(huì)養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，成長(zhǎng)為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
其中，以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方：
1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；
2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成；
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；
4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作；
5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
企業(yè)年度目標(biāo)心得體會(huì)總結(jié) 企業(yè)年度工作總結(jié)企業(yè)年度工作總結(jié)篇八
一、責(zé)任目標(biāo)完成情況
(一)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)完成情況。
1、農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值目標(biāo)為7.67億元，比上年增長(zhǎng)9.4%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值7.67億元，完成目標(biāo)任務(wù)的100%，比上年增長(zhǎng)9.4%。
2、規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值目標(biāo)為9.24億元，比上年增長(zhǎng)35.1%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值12.3億元，完成目標(biāo)任務(wù)的133.1%，比上年增長(zhǎng)79.8%。規(guī)模工業(yè)利潤(rùn)總額目標(biāo)為660萬(wàn)元，全鎮(zhèn)實(shí)際完成規(guī)模工業(yè)利潤(rùn)總額1130萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的171.2%，比上年增長(zhǎng)181%。規(guī)模工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率目標(biāo)為99%，與上年持平，全鎮(zhèn)實(shí)際完成規(guī)模工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率99.7%，超過(guò)目標(biāo)任務(wù)0.7個(gè)百分點(diǎn)。
3、財(cái)政總收入年初預(yù)定目標(biāo)為1201萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)22.54%，地方一般預(yù)算收入目標(biāo)為662.25萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)12.64%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成財(cái)政總收入1201萬(wàn)元，完成目標(biāo)的100 %。其中國(guó)稅完成595萬(wàn)元，地稅完成520萬(wàn)元，財(cái)政完成86萬(wàn)元。地方一般預(yù)算收入實(shí)際完成662.45萬(wàn)元，完成目標(biāo)的100%。
4、固定資產(chǎn)投資目標(biāo)為9.3億元，比上年增長(zhǎng)29.4%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成固定資產(chǎn)投資10.3億元，完成目標(biāo)任務(wù)的110.8%，比上年增長(zhǎng)43.3%。
5、招商引資項(xiàng)目目標(biāo)為：引進(jìn)投資過(guò)億元項(xiàng)目3個(gè)，投資過(guò)5000萬(wàn)元項(xiàng)目2個(gè)。全年實(shí)際引進(jìn)投資過(guò)億元項(xiàng)目2個(gè)，即投資2億元的宜昌東明電氣有限公司高壓成套設(shè)備項(xiàng)目、投資1億元的枝江市鄂西水泥制品有限責(zé)任公司鋼銅管及壓力管擴(kuò)規(guī)項(xiàng)目;投資過(guò)5000萬(wàn)元項(xiàng)目3個(gè)，即投資8000萬(wàn)元的宜昌日進(jìn)包裝有限公司擴(kuò)規(guī)技改項(xiàng)目、投資5600萬(wàn)元的枝江市文忠新型建材有限責(zé)任公司免燒磚生產(chǎn)項(xiàng)目、投資5300萬(wàn)元的宜昌合家歡食品有限公司大米加工及食品冷庫(kù)項(xiàng)目;投資過(guò)2000萬(wàn)元以下項(xiàng)目2個(gè)，即投資2800萬(wàn)元的宜昌天潤(rùn)工貿(mào)有限公司新型鋼絲繩添加劑項(xiàng)目、投資2850萬(wàn)元的枝江問(wèn)安龍錢水泥制品有限公司新上壓力管項(xiàng)目。
6、招商引資到位資金目標(biāo)為3億元，比上年增長(zhǎng)12.1%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成招商引資到位資金4.02億元，完成目標(biāo)任務(wù)的134%，比上年增長(zhǎng)150.15%。
7、規(guī)模企業(yè)凈增目標(biāo)個(gè)數(shù)2個(gè)，實(shí)際完成2個(gè)，分別為枝江市永隆糧油有限公司和宜昌市東明電氣有限責(zé)任公司。
8、農(nóng)民人均純收入目標(biāo)為8656元，比上年增長(zhǎng)10%。全鎮(zhèn)實(shí)際完成人均純收入8920元，完成目標(biāo)任務(wù)的103.05%，比上年增長(zhǎng)13.3%。
(二)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)完成情況。
1、城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員目標(biāo)為400人，全鎮(zhèn)實(shí)際新增就業(yè)人員506人，完成目標(biāo)任務(wù)的126.5%。轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力目標(biāo)為700人，實(shí)際轉(zhuǎn)移781人，完成目標(biāo)任務(wù)的111.57%。
2、教育工作目標(biāo)順利完成。2011年我鎮(zhèn)教育繼續(xù)堅(jiān)持黨政一把手親自抓，各領(lǐng)導(dǎo)一對(duì)一聯(lián)系的教育管理機(jī)制。2011學(xué)年度，我鎮(zhèn)保持了“零輟學(xué)”的目標(biāo)。緊緊抓住建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村示范鎮(zhèn)的機(jī)遇，大力改善辦學(xué)條件，全鎮(zhèn)中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量向上攀升了一個(gè)新臺(tái)階。高度重視學(xué)前教育及幼兒上下學(xué)安全，鎮(zhèn)內(nèi)幼兒園均配備了校車。
3、人口與計(jì)劃生育工作主要責(zé)任指標(biāo)全部達(dá)標(biāo)。符合政策生育率目標(biāo)為97%以上，實(shí)際為97.95%;當(dāng)年人口出生性別比正常，孕情登記及時(shí)，人口出生統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率目標(biāo)為98%以上，實(shí)際為99%;流動(dòng)育齡婦女辦證率、查驗(yàn)率目標(biāo)為85%以上，實(shí)際為87.3%;按要求為常住人口和流動(dòng)人口落實(shí)計(jì)劃生育免費(fèi)服務(wù)，免費(fèi)服務(wù)率達(dá)到了100%;已婚育齡婦女三查率目標(biāo)為95%以上，實(shí)際為95.05%;農(nóng)村獨(dú)生子女父母光榮證領(lǐng)證率目標(biāo)為30%以上，實(shí)際為35.2%。認(rèn)真扎實(shí)做好基本信息的采集和錄入工作，全鎮(zhèn)全員人口數(shù)據(jù)覆蓋率已達(dá)98%以上，主要信息準(zhǔn)確率達(dá)99%以上。積極推行已婚夫婦優(yōu)生檢測(cè)，今年免費(fèi)婚檢的人數(shù)占已辦生育證和生育服務(wù)證的96%以上。100%村(居)建立了規(guī)范的戶外宣傳欄，積極開(kāi)展了五星級(jí)生育文明示范戶評(píng)選活動(dòng)，廣大育齡群眾樹立了科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念。
4、文明創(chuàng)建全面達(dá)標(biāo)。2011年，問(wèn)安鎮(zhèn)黨委切實(shí)加強(qiáng)文明創(chuàng)建工作，以“立足省級(jí)文明城市新起點(diǎn)，建設(shè)和-諧新問(wèn)安”為總目標(biāo)，以“文明鎮(zhèn)、文明村(社區(qū))、文明單位”三大創(chuàng)建為抓手，以環(huán)境建設(shè)為重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，文化事業(yè)發(fā)展步伐不斷加快，社會(huì)治安綜合治理力度不斷加大，小城鎮(zhèn)建設(shè)和管理水平進(jìn)一步提高，鎮(zhèn)民整體素質(zhì)和城鎮(zhèn)文明程度得到新的提升。今年，我鎮(zhèn)被評(píng)為宜昌市文明單位。
5、安全生產(chǎn)工作基本合格。2011年以來(lái)，我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列重要文件，扎實(shí)有效地做好各個(gè)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全專項(xiàng)整治工作。認(rèn)真開(kāi)展“三項(xiàng)行動(dòng)”、“四個(gè)創(chuàng)建”、“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)，經(jīng)過(guò)全鎮(zhèn)上下一致的努力，營(yíng)造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。全鎮(zhèn)生產(chǎn)企業(yè)單位負(fù)責(zé)人、安全管-理-員、特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到100%，新增工作崗前培訓(xùn)100%。培訓(xùn)各類人員189人，核發(fā)各類證件63份。
6、維護(hù)穩(wěn)定、社會(huì)治安綜合治理和信訪工作指標(biāo)全部完成。通過(guò)組織開(kāi)展人民調(diào)解“和-諧使者”大行動(dòng)促使人民調(diào)解工作深入人心。2011年，全鎮(zhèn)開(kāi)展常規(guī)性矛盾排查12次，特殊敏感時(shí)期矛盾糾紛排查6次，調(diào)處各類矛盾糾紛87件。截至10月份，全鎮(zhèn)共接處警102次，刑事發(fā)案59起，破獲案件24起，起訴逮捕9人，抓獲網(wǎng)上逃犯11人，治安發(fā)案43起，行政拘留21人，強(qiáng)制戒毒1人。綜治工作繼續(xù)做到了“三無(wú)一上升”，即:無(wú)命案、無(wú)影響社會(huì)穩(wěn)定的集體上訪和群體性事件、無(wú)邪教組織活動(dòng)、人民群眾滿意度、安全感大幅上升。
(三)政治文明目標(biāo)完成情況。
2011年，我鎮(zhèn)按照市下達(dá)的`政治文明建設(shè)目標(biāo)要求，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)， 全面落實(shí)，明確責(zé)任，政治文明各項(xiàng)目標(biāo)順利完成。
一是大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步細(xì)化了《問(wèn)安鎮(zhèn)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實(shí)施方案》，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高能力，著力解決工作“不能”的問(wèn)題;端正態(tài)度，健全制度，著力解決工作“不勤”的問(wèn)題;依法行政，公開(kāi)透明，著力解決工作“不公”的問(wèn)題;細(xì)處著手，加強(qiáng)督辦，著力解決工作“不實(shí)”的問(wèn)題;嚴(yán)格自律，強(qiáng)化監(jiān)管，著力解決工作“不廉”的問(wèn)題;強(qiáng)化責(zé)任，配套服務(wù)，著力解決對(duì)企業(yè)發(fā)展“不問(wèn)”的問(wèn)題。
二是完善了機(jī)關(guān)制度建設(shè)。修訂了機(jī)關(guān)干部工作目標(biāo)考核辦法、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)規(guī)章管理制度等。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行了責(zé)任制度、報(bào)告制度、評(píng)議制度、檢查制度和“三談”制度。做到了用制度規(guī)范行為，用制度約束人。
三是在全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)內(nèi)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)月活動(dòng)，進(jìn)一步嚴(yán)格了學(xué)習(xí)制度、考勤制度、去向登記制度、會(huì)議紀(jì)律、駐村工作制度、節(jié)假日值班制度，機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)大為改觀，和-諧向上、團(tuán)結(jié)友愛(ài)，一心一意抓發(fā)展，聚精會(huì)神搞建設(shè)的良好氛圍已在全鎮(zhèn)形成。
四是黨的建設(shè)全面推進(jìn)。今年以來(lái)，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真開(kāi)展“五個(gè)基本” “七個(gè)體系”建設(shè)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，促進(jìn)基層黨建工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，真正把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大力量，促進(jìn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)的新發(fā)展，為新農(nóng)村建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二、主要措施
(一)優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐。
1、嚴(yán)格落實(shí)黨的惠農(nóng)政策，農(nóng)民收入進(jìn)一步增長(zhǎng)。及時(shí)發(fā)放糧食直補(bǔ)、綜合直補(bǔ)、退耕還林糧食補(bǔ)助、油菜良種補(bǔ)貼等惠農(nóng)資金。不存在截留、挪用、抵扣財(cái)政惠農(nóng)補(bǔ)貼資金情況。及時(shí)足額撥付村級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金以及“以錢養(yǎng)事”單位經(jīng)費(fèi)，確保了鎮(zhèn)村兩級(jí)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。全面完成了水稻保險(xiǎn)工作。全鎮(zhèn)水稻保險(xiǎn)投保面積達(dá)64434畝，占種植面積的85%。完成了638戶精養(yǎng)魚池經(jīng)營(yíng)權(quán)證、改造補(bǔ)貼申報(bào)工作，惠及水產(chǎn)面積達(dá)到10500畝。認(rèn)真落實(shí)農(nóng)機(jī)購(gòu)機(jī)補(bǔ)貼政策，補(bǔ)貼購(gòu)機(jī)481臺(tái)套。積極完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)救災(zāi)物資發(fā)放工作。認(rèn)真抓好春防和秋放工作，共防疫牲豬5萬(wàn)余頭。這些惠農(nóng)政策的落實(shí)，有效促進(jìn)了全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)民收入的增加。
2、搶抓項(xiàng)目建設(shè)機(jī)遇，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步完善。完成了投資1200萬(wàn)元的鳳臺(tái)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、投資607萬(wàn)元的枝江糧田基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，投資1200萬(wàn)元太平湖農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目已進(jìn)入施工建設(shè)階段。完成了雙低油菜品牌創(chuàng)建項(xiàng)目，免費(fèi)發(fā)放油菜籽97147袋，雙低油菜種植面積達(dá)到6.8萬(wàn)畝。方家畈萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)油菜高產(chǎn)示范片順利通過(guò)上級(jí)有關(guān)部門驗(yàn)收，方家畈、鄭家井兩個(gè)萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)稻高產(chǎn)創(chuàng)建示范片成功申報(bào)、組織實(shí)施、測(cè)產(chǎn)驗(yàn)收。以提高防洪抗旱能力為重點(diǎn)，切實(shí)抓好病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程。完成了張家沖水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程，對(duì)鎮(zhèn)內(nèi)云臺(tái)泵站、鳳臺(tái)泵站、二級(jí)站、三級(jí)站、青山閘、和平閘、沙港閘進(jìn)行了維修。6月3日，國(guó)務(wù)院溫-家-寶同志到我鎮(zhèn)視察抗旱工作，并給予高度評(píng)價(jià)。
3、推廣高效種養(yǎng)模式，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐進(jìn)一步加快。全鎮(zhèn)共推廣優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)水稻6.2萬(wàn)畝;雜交抗蟲棉1.5萬(wàn)畝;優(yōu)質(zhì)雙低油菜6.8萬(wàn)畝;早稻—荸薺、早稻—番茄等高效種植模式9000畝;推廣測(cè)土配方施肥面積15萬(wàn)畝;全鎮(zhèn)池塘標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖面積達(dá)到1萬(wàn)畝，微生態(tài)制劑與生物肥改良養(yǎng)殖水質(zhì)面積4500畝，測(cè)水養(yǎng)魚面積達(dá)到6600畝。
4、抓好農(nóng)業(yè)科技推廣，農(nóng)業(yè)科技支撐力度進(jìn)一步加大。多層次、全方位開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)。全年共編印《問(wèn)安科技》10期10萬(wàn)份，開(kāi)展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)35場(chǎng)次10500人次。推廣農(nóng)作物病蟲害綜合防控技術(shù)，今年在龔家坪村、鳳臺(tái)村新安裝頻振燈80套，有效控蟲面積達(dá)到4000畝，推廣應(yīng)用生物農(nóng)藥等新型綜合病蟲防控技術(shù)，有效的降低了化學(xué)農(nóng)藥的使用，提高了農(nóng)產(chǎn)品的安全。農(nóng)業(yè)機(jī)械化程度進(jìn)一步提高。機(jī)插秧面積達(dá)到5000畝，新增油菜直播機(jī)15臺(tái)套，完成油菜機(jī)械直播1萬(wàn)畝。新成立了騰龍農(nóng)機(jī)合作社，龔坪農(nóng)機(jī)合作社已成功躋身于湖北省農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社20強(qiáng)。
(二)狠抓招商引資和項(xiàng)目建設(shè)，不斷提高工業(yè)發(fā)展水平。
1、堅(jiān)持“工業(yè)富鎮(zhèn)”的發(fā)展戰(zhàn)略，加大招商引資力度。 招商引資，是我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)保持持續(xù)發(fā)展的必由之路。一方面積極外出招商，全年共組織參加各類招商活動(dòng)30人次，接待客商150余人次，派發(fā)宣傳資料千余份。另一方面，積極做好已落戶企業(yè)的貼身服務(wù)，營(yíng)造良好的投資環(huán)境，增強(qiáng)客商的投資信心，同時(shí)，我們還應(yīng)用以商招商、中介招商、委托招商等方式廣泛招商引資。通過(guò)努力，今年全鎮(zhèn)招商引資簽約開(kāi)工項(xiàng)目8個(gè)，招商引資到位資金4.02億元。
2、繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)的“一條龍”服務(wù)，切實(shí)為企業(yè)排憂解難。今年共辦理了日進(jìn)包裝、合家歡食品、萬(wàn)通電器、銀河化纖、鄂西水泥、千源包裝等一批企業(yè)的土地證、房產(chǎn)證等證件，幫助合家歡食品、時(shí)代油脂等一批企業(yè)辦理了貸款手續(xù)。同時(shí)，注重對(duì)已投產(chǎn)企業(yè)的跟蹤服務(wù)，經(jīng)常深入企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。解決了鄂西水泥通訊線路占地、鴻嶺酒業(yè)和宏安化纖交通運(yùn)輸問(wèn)題等一批企業(yè)的各種困難。此外，做好企業(yè)主要指標(biāo)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，對(duì)工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行有效地監(jiān)測(cè)分析與預(yù)測(cè)預(yù)警，確保企業(yè)正常運(yùn)行。
3、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，細(xì)化安全生產(chǎn)工作。年初，鎮(zhèn)政府與各村、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書53份。全年共組織安全生產(chǎn)檢查23次，對(duì)34家生產(chǎn)企業(yè)和單位進(jìn)行多次安全檢查，對(duì)查出的27項(xiàng)隱患進(jìn)行登記并跟蹤督查整改，目前基本整改到位。組織安全培訓(xùn)2批次，培訓(xùn)各類人員總計(jì)189人，核發(fā)各類證件63份。順利開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”、“打非”專項(xiàng)工作、“三項(xiàng)行動(dòng)”等工作。節(jié)前對(duì)煙花爆竹等易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對(duì)查出的5家煙花爆竹零售點(diǎn)存在的煙花爆竹存量過(guò)多、爆竹擺放不合要求等突出問(wèn)題限期整改。通過(guò)實(shí)施行之有效的安全監(jiān)督措施，讓安全生產(chǎn)為全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展保駕護(hù)航。
(三)加快新農(nóng)村建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。
1、倡導(dǎo)“綠色、健康、文化”的理念，大力培育支柱產(chǎn)業(yè)。探索發(fā)展有機(jī)農(nóng)業(yè)。今年在張家橋村、方家畈村發(fā)展種植有機(jī)稻2500畝，合家歡食品、施楊工貿(mào)優(yōu)價(jià)收購(gòu)進(jìn)行深加工。同時(shí)，積極探索有機(jī)漁、有機(jī)果的試驗(yàn)，逐步實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向有機(jī)農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變。積極發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。依托萬(wàn)畝油菜花海和稻田景觀，積極開(kāi)發(fā)問(wèn)石路、問(wèn)九路沿線集旅游觀光、飲食娛樂(lè)于一體的農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光旅游，并于3月18日舉辦了首屆關(guān)廟山鄉(xiāng)土文化節(jié)，吸引宜昌、武漢等地游客達(dá)余8000人次。目前沿線已發(fā)展農(nóng)家樂(lè)100余戶，年接待游客1萬(wàn)余人次。同時(shí)，深入挖掘關(guān)廟山文化內(nèi)涵，發(fā)展集地域文化、建筑文化于一體的農(nóng)家樂(lè)，將關(guān)廟山村打造成鄉(xiāng)村旅游文化名村。
2、倡導(dǎo)“高效、精品、便民”的理念，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。今年，我鎮(zhèn)共開(kāi)工基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目8個(gè)，總投資8287萬(wàn)元。一是完善集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施，改造新建街門面62個(gè)。二是安裝自來(lái)水管網(wǎng)26萬(wàn)米。三是硬化通村公路7公里。四是完成重點(diǎn)村房屋整修561戶。五是改造危房251戶，新建4個(gè)村黨員群眾活動(dòng)中心。六是整治堰塘46口，修建排污溝8公里。七是投資太平湖農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目目前已進(jìn)入施工建設(shè)階段。八是關(guān)廟山土地整治項(xiàng)目已于12月開(kāi)工建設(shè)。通過(guò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，有效改善了農(nóng)民生產(chǎn)生活條件，通村公路硬化率達(dá)到了100%，農(nóng)田排灌溝渠硬化率達(dá)到80%以上，農(nóng)業(yè)機(jī)械化綜合作業(yè)率達(dá)到75%以上，林網(wǎng)控制率達(dá)到70%以上。
3、倡導(dǎo)“村民自治、管理民-主、和-諧穩(wěn)定”的理念，深化鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。大力開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)。聘請(qǐng)知名專家學(xué)者，多次對(duì)鎮(zhèn)村干部進(jìn)行培訓(xùn)。積極開(kāi)展農(nóng)民培訓(xùn)。利用農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺(tái)等載體培訓(xùn)農(nóng)民2.5萬(wàn)人次以上。積極引導(dǎo)農(nóng)民參與新農(nóng)村建設(shè)。通過(guò)開(kāi)展各項(xiàng)評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)增強(qiáng)農(nóng)民的主體意識(shí)。今年繼續(xù)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開(kāi)展以垃圾分類為重點(diǎn)的環(huán)境整治，教育和引導(dǎo)農(nóng)民營(yíng)造新環(huán)境、樹立新風(fēng)尚。指導(dǎo)全鎮(zhèn)23個(gè)村制定并完善了村民自治章程和村規(guī)民約，推動(dòng)村民自治制度化、規(guī)范化、程序化，為新農(nóng)村建設(shè)的深入推進(jìn)注入了新的活力。深入推進(jìn)文明村鎮(zhèn)和“宜居村莊”創(chuàng)建，關(guān)廟山、張家橋、朱家灣等5個(gè)村被評(píng)為枝江市文明村，張家橋村被評(píng)為宜昌市生態(tài)文明村，關(guān)廟山、張家橋、鄭家井3個(gè)村已通過(guò)了省住建廳委托宜昌市住建委進(jìn)行的“宜居村莊”考核驗(yàn)收。
(四)統(tǒng)籌社會(huì)事業(yè)發(fā)展，鞏固“和-諧問(wèn)安”成果。
1、高度重視文化教育事業(yè)發(fā)展。全年共組織文藝演出45場(chǎng)次，并與11月上旬舉辦了首屆廣場(chǎng)舞比賽，豐富了群眾精神文化生活。新發(fā)展無(wú)線數(shù)字電視終端用戶500戶，對(duì)23個(gè)村的無(wú)線調(diào)頻廣播設(shè)備及設(shè)施進(jìn)行了更新維護(hù)，實(shí)現(xiàn)了無(wú)線調(diào)頻廣播的全覆蓋。
2、扎實(shí)推進(jìn)民生工程。新建了衛(wèi)生院綜合樓和萬(wàn)水橋村衛(wèi)生室。穩(wěn)步開(kāi)展新農(nóng)保試點(diǎn)工作工作，龍泉堂、張家橋、關(guān)廟山三個(gè)試點(diǎn)村征收率達(dá)到91.03%(待外出打工的農(nóng)戶年底回家后再進(jìn)行征收，預(yù)計(jì)征收率可達(dá)到100%)。圓滿完成第六人口普查工作，摸清了全鎮(zhèn)人口結(jié)構(gòu)，提供了決策依據(jù)。
3、切實(shí)抓好計(jì)劃生育工作。計(jì)生工作順利完成全年責(zé)任目標(biāo)。政策內(nèi)生育人數(shù)335人，符合政策生育率為97.95%。認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村獎(jiǎng)優(yōu)政策，促進(jìn)群眾生育觀念的轉(zhuǎn)變，全鎮(zhèn)新增獎(jiǎng)扶對(duì)象83人。認(rèn)真落實(shí)獨(dú)生子女傷殘死亡特殊家庭扶助政策，向2014年至2014年度全鎮(zhèn)50名特扶對(duì)象發(fā)放扶助金額54960元。
4、加快發(fā)展民政事業(yè)。開(kāi)展低保擴(kuò)面新增工作，核減低保對(duì)象68人，新增低保對(duì)象164人，新增五保戶6人，全鎮(zhèn)低保達(dá)到1707人。認(rèn)真做好優(yōu)撫安置工作，季發(fā)放撫恤資金25.9萬(wàn)元。開(kāi)展民政救助工作，全年共有94人享受了大病救助，救助資金達(dá)22.03萬(wàn)元;共有31人享受了臨時(shí)救助，救助資金達(dá)5.65萬(wàn)元。完成了10戶特困戶危房改造工作。
5、扎實(shí)開(kāi)展“平安問(wèn)安”創(chuàng)建。建立了責(zé)任落實(shí)制、工作督辦制、工作條件保障制，突出基層平臺(tái)建設(shè)。進(jìn)一步完善了矛盾糾紛排查化解機(jī)制，全年共調(diào)處矛盾345起，化解重點(diǎn)突出問(wèn)題8個(gè)，做到了小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，將矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。完善社會(huì)治安防控體系，集鎮(zhèn)組建了治安巡邏隊(duì)，各村組建了村級(jí)義務(wù)巡邏隊(duì)，同時(shí)安裝紅外線47套，視頻監(jiān)控32套，鎮(zhèn)直各單位技防設(shè)施配套率達(dá)72%。
(五)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，黨建工作成效顯著。
1、以開(kāi)展便民服務(wù)為重點(diǎn)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建。組織在職黨員開(kāi)展“進(jìn)社區(qū)、聯(lián)企業(yè)、助農(nóng)戶”和 “雙聯(lián)雙爭(zhēng)”活動(dòng)，組建了以黨代表為主體的“和-諧社會(huì)工作者”隊(duì)伍，28名和-諧社會(huì)工作者帶動(dòng)了120名黨代表為群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事、解難事、做好事，《三峽日?qǐng)?bào)》“黨代表到我家”欄目曾多次報(bào)道。以“便民服務(wù)”為載體，建立鎮(zhèn)村兩級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
2、以推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，加強(qiáng)農(nóng)村黨建。目前全鎮(zhèn)共涌現(xiàn)“雙建雙帶”示范標(biāo)兵216人，幫帶農(nóng)戶4312戶。部分黨組織負(fù)責(zé)人牽頭成立相關(guān)協(xié)會(huì)和專業(yè)合作化組織。以“黨員建區(qū)設(shè)崗爭(zhēng)八星活動(dòng)”、“活力責(zé)任區(qū)”為載體，建立黨員聯(lián)戶責(zé)任區(qū)109個(gè)，851名有活動(dòng)能力的黨員參加，評(píng)選“八星”級(jí)黨員120人，聯(lián)結(jié)服務(wù)農(nóng)戶6813戶，為群眾辦實(shí)事3800多件。以“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)為載體，高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成陣地建設(shè)，今年共籌資173萬(wàn)元，新建萬(wàn)店、官垱、同心橋等村黨員群眾服務(wù)中心6個(gè)，改擴(kuò)建1個(gè)。今年10月，組織侯長(zhǎng)安到關(guān)廟山村調(diào)研基層黨建工作，給予高度評(píng)價(jià)。關(guān)廟山村黨支部榮獲宜昌市先進(jìn)基層黨組織。
3、以永葆黨員先進(jìn)性為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。今年新發(fā)展黨員22名。充分利用村“兩委”換屆工作契機(jī)，配齊配強(qiáng)村“兩委”班子成員。探索建立了村干部“千分制”考核制度，科學(xué)量化評(píng)價(jià)村干部業(yè)績(jī)，今年4月被組織部做為典型經(jīng)驗(yàn)在全市推廣。張家橋村施昌錦同志榮獲湖北省優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員。
4、以黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn)，提高黨員干部拒腐防變能力。堅(jiān)持群眾監(jiān)督制度，聘請(qǐng)了 9名黨風(fēng)監(jiān)督員和政府特邀監(jiān)察員，定期召開(kāi)"兩員"座談會(huì)，對(duì)黨委、政府班子及成員進(jìn)行評(píng)議，收集“兩員”及群眾意見(jiàn)和建議。認(rèn)真處理群眾信訪。今年來(lái)，鎮(zhèn)紀(jì)委共受理信訪10件，已全部結(jié)案。堅(jiān)持反腐-敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真查處違紀(jì)人員。今年來(lái)，鎮(zhèn)紀(jì)委共核查案件線索2件2人，立案1件1人，結(jié)案1件1人，給予黨內(nèi)警告處分1人。通過(guò)查處，教育了干部，嚴(yán)肅了黨的紀(jì)律。開(kāi)展了警示教育活動(dòng)，用正反面教材警示人。組織機(jī)關(guān)10名黨政班子成員和部分單位負(fù)責(zé)人集中到枝江看守所進(jìn)行了參觀，組織機(jī)關(guān)干部觀看了警示教育片《痛悔》。以為民利民便民為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)、村便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系的全覆蓋，到目前為止鎮(zhèn)村兩級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)共接待群眾12644人次,辦理各類事項(xiàng) 9511 件。
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