計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領(lǐng)域。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇一
1、加強基礎(chǔ)建設(shè)，制定、完善章程制度。
（1）制定、完善本服務隊的章程。
力爭在最短時間內(nèi)制定和完善《經(jīng)濟貿(mào)易系志愿者服務隊志愿者管理辦法》和《經(jīng)濟貿(mào)易系青年志愿者服務隊章程》和一套關(guān)于志愿者注冊的科學管理方案。做好本組的工作手冊，并統(tǒng)籌整理服務隊各組的工做手冊，為服務隊以后更好地開展工作打好基礎(chǔ)。
（2）完善本服務隊的規(guī)章管理制度
（3）完善服務隊的獎懲制定。
加強與廣大志愿者的交流，爭取定期舉行各種類型的交流活動，增加志愿者隊伍的凝聚力與團隊協(xié)作精神；加強志愿者隊伍與學院、各系的交流與互動。
由于我們服務隊剛成立不久，經(jīng)驗不足，能力有限，因此更要求我們加強各組之間勾通和各組內(nèi)部成員的交流，取長補短，完成好服務隊里的每一項工作。本學期秘書組要加強與各部門的交流，協(xié)調(diào)好各組之間的關(guān)系，并配合好各組做好各項工作。
3、完成秘書處管理團隊的工作，增強秘書處管理團隊的協(xié)作與分工，加強秘書處管理型志愿者骨干的鍛煉與培養(yǎng)。進一步做好秘書組成員入門初級培訓；邀請富有經(jīng)驗志愿者對成員進行培訓。
4、立足我系志愿服務實際，完善志愿者隊伍、培訓機制、服務機制。
（1）為了進一步完善志愿者隊伍、培訓機制、服務機制，凝聚社會力量，推進我系志愿服務向更寬，更深層次發(fā)展，服務隊將頒布《經(jīng)濟貿(mào)易系志愿者服務隊志愿者管理辦法》和《經(jīng)濟貿(mào)易系青年志愿者服務隊章程》，發(fā)展志愿者隊員員，建立多層次、多格局的志愿服務體系。
（2）加強組員隊伍的分工與管理，實行月份、季度、半年、年度分層例會制度，及時反饋、解決問題，完善隊伍發(fā)展機制。
必須持之以恒，在平淡中顯真情，并且結(jié)合各個特定節(jié)假日、大型展會開展豐富的活動，拓寬活動項目載體，拓展新活動項目，推進社區(qū)等志愿服務的試點與發(fā)展。
6、健全志愿者宣傳平臺，加強志愿者活動宣傳
（1）爭取把經(jīng)濟貿(mào)易系志愿者論壇建成，且發(fā)展成穩(wěn)定、安全、持久的志愿服務精神傳播平臺，并在條件成熟的情況下建立志愿者網(wǎng)絡(luò)主頁、網(wǎng)絡(luò)管理平臺。
（2）增加志愿服務活動對學院、社會正面的宣傳與引導作用，樹立良好的志愿者形象與經(jīng)濟貿(mào)易系青年積極健康的精神風貌。
希望在團委、隊長等的指導與支持下，在志愿者管理團隊的帶領(lǐng)下，在廣大志愿者的共同努力下，我們的腳步能夠不斷的前進，“讓無力者有力，讓悲觀者前行”。因為愛，所以我們學會飛翔，因為志愿，我們生活更加精彩！
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇二
衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作是落實科學發(fā)展觀、縮小城鄉(xiāng)衛(wèi)生差距、促進農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展、構(gòu)建和諧社會的重要舉措。自石家莊市衛(wèi)生局開展“千名醫(yī)師下鄉(xiāng)村”活動開展以來，我院于20xx年接承了xx衛(wèi)生院的對口支援工作。開展支援工作一年以來，我們良好的完成了支援任務，取得了一定的成績，但是經(jīng)過這一年的工作還是發(fā)現(xiàn)了一些問題:比如人員的調(diào)配等等。為進一步規(guī)范我院衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作，加快其正規(guī)化、系統(tǒng)化建設(shè)，更好的完成市衛(wèi)生局的任務，根據(jù)我院實際情況，現(xiàn)特制定了衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作制度。請各科室認真學習文件精神，在實際工作中切實貫徹執(zhí)行相關(guān)工作制度，推動衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作邁上一個新臺階，提高到一個新水平。
一、支援目標 通過實施城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作，幫助受援醫(yī)院提高服務能力和水平，改善和加強管理。通過三年的建設(shè)發(fā)展和對口支援，使受援醫(yī)院的管理水平、學科建設(shè)、服務能力顯著提升，并持續(xù)改進和提高。
二、支援內(nèi)容(一)根據(jù)上級文件要求，我們每次需要向受援衛(wèi)生院派遣3名支援人員，原則上以中級職稱為主，根據(jù)當?shù)匦l(wèi)生院特色，駐守受援醫(yī)院開展臨床診療、
教學
培訓、重點學科建設(shè)等技術(shù)援助活動。(二)根據(jù)受援地區(qū)需求，支援醫(yī)院不定期派出專家到受援醫(yī)院進行專題講座、教學查房、手術(shù)示教、危重病例搶救等。
(三)與受援醫(yī)院建立疑難重癥會診、轉(zhuǎn)診綠色通道，免費接收受援醫(yī)院醫(yī)務人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、專科醫(yī)師培訓或進修學習。
(四)按照醫(yī)療技術(shù)分類分級管理的規(guī)定，幫助受援醫(yī)院開展適宜技術(shù)和新技術(shù)、新業(yè)務，結(jié)合實際拓展服務范圍。
三、
具體實施措施(一)在確保支援工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性的前提下，醫(yī)務人員3個月輪換一次，中途不可換人。輪換人員于各季度首個周一為交接日。為合理搭配資源，醫(yī)院將各個科室下鄉(xiāng)進行了排序，希望各科室嚴格按照順序派遣人員完成下鄉(xiāng)任務。(二)如科室有人員進修、休假或者其他因素導致不能下鄉(xiāng)的情況，可提前向醫(yī)務部申請后延。由醫(yī)務部核實情況后決定該科室是自動后延還是調(diào)至最后一批。在所有科室輪轉(zhuǎn)完成前每個科室只可申請后延一次。
(三)如有個別醫(yī)務人員涉及到晉升職稱需要下鄉(xiāng)的，可向醫(yī)務部提出申請，由醫(yī)務部和申請人及下批下鄉(xiāng)科室溝通后優(yōu)先安排需要晉升人員下鄉(xiāng)。
(四)凡是由意外事件導致下鄉(xiāng)順序或人員改變的，由醫(yī)務部在本月的質(zhì)控動態(tài)上進行公布，請各科室留意質(zhì)控動態(tài)以便及時安排本科下鄉(xiāng)工作。
(五)支援人員派駐期間由受援醫(yī)院統(tǒng)一管理，并參與受援醫(yī)院的相關(guān)業(yè)務和管理工作，參與當?shù)亓x診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治等工作。
(六)所有下鄉(xiāng)人員在下鄉(xiāng)期間不擔負本科任何工作，科室不得以任何理由將其從下鄉(xiāng)單位調(diào)回，如有特殊原因，由科室主任或個人向醫(yī)務部提出申請，醫(yī)務部上報領(lǐng)導審批后再行決定。一旦發(fā)現(xiàn)科室擅自將下鄉(xiāng)人員調(diào)回科室工作，或個人無故回科工作的將給予下鄉(xiāng)個人及科室每工作日40元的處罰。
(七)下鄉(xiāng)人員需要請假并低于3天的，先向受援醫(yī)院負責人請假，待批準后電話通知醫(yī)務部備案;需請假3天以上的待受援醫(yī)院負責人批準后，書面向醫(yī)務部主任說明原因。
四、下鄉(xiāng)考核及獎懲措施(一)所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間除日常工作外，必須完成其教學、查房、考勤等考核任務。(具體內(nèi)容見附表)(二)教學任務每兩周一次，授課時間嚴格按照兩周一次進行，下鄉(xiāng)結(jié)束時授課低于四次者，或每次授課時間間隔低于一周者均視為不合格;查房任務每周一次，下鄉(xiāng)結(jié)束時查房低于8次者視為不合格;所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間必須每天填寫考勤表，簡單記錄當日工作情況，考勤率低于80%視為不合格。
(三)以上三項考核一項未完成扣除一個月的下鄉(xiāng)補助;兩項任務未完成的扣除兩月下鄉(xiāng)補助，并通知受援醫(yī)院不予給其填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務鑒定表》，三項任務均未完成的，扣除兩月下鄉(xiāng)補助，不予填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務鑒定表》，安排其重新下鄉(xiāng)進行考核并對其所在科室進行500元的處罰。
(四)在下鄉(xiāng)期間，下鄉(xiāng)人員的每月考勤將由醫(yī)務部上報，拿院平均獎。下鄉(xiāng)結(jié)束后(或下鄉(xiāng)結(jié)束前一周)將任務考核表及下鄉(xiāng)
總結(jié)
交至醫(yī)務部，由醫(yī)務部審核完成后給予下鄉(xiāng)補助，并通知當?shù)匦l(wèi)生院填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務鑒定表》。(五)前往xx下鄉(xiāng)的個人補助按照每月22天，每天20元，共三個月進行發(fā)放。
(六)凡是派遣人員下鄉(xiāng)的科室醫(yī)院將給予每科每人1000元的科室獎勵，并與年終績效掛鉤。無特殊原因拒不派遣下鄉(xiāng)人員的科室將給予每科20xx元的處罰。
衛(wèi)生下鄉(xiāng)對我院來說是一項艱巨的政治任務，各級領(lǐng)導機關(guān)十分重視。我們一定要克服各種困難，最好的完成下鄉(xiāng)任務，把我們醫(yī)院的精神，我們的醫(yī)術(shù)、我們的影響帶到基層。在給基層人民帶來健康的同時，讓基層人民了解我們的醫(yī)院。所以希望各科室嚴格按照本文件執(zhí)行更好的配合醫(yī)院完成下鄉(xiāng)任務。
醫(yī)師下鄉(xiāng)工作計劃范文二：
一、指導思想 以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的精神，以服務農(nóng)村地區(qū)，不斷滿足廣大農(nóng)民群眾對身體健康需求為切入點，堅持立足實際，開拓進取，積極穩(wěn)妥扎實開展好衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作。
二、活動內(nèi)容 1、開展疾病普查活動 利用縣婦幼保健所的醫(yī)療資源，發(fā)揮上級醫(yī)療技術(shù)的優(yōu)勢，結(jié)合我站臨床醫(yī)師隊伍，配合開展育齡期婦女“兩癌”普查活動，提高農(nóng)村婦女健康水平。
2、開展衛(wèi)生知識普及工作 我站要組織一定得人力物力，有經(jīng)驗的臨床醫(yī)生，深入農(nóng)村利用村衛(wèi)生室開展健康教育為契機，在農(nóng)村居民中開展衛(wèi)生知識培訓工作。
三、組織落實(一)切實加強對衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作的領(lǐng)導。成立由站長任組長、分管領(lǐng)導任副組長，有關(guān)單位科室負責人為成員的衛(wèi)生下鄉(xiāng)領(lǐng)導小組，切實加強對活動的組織實施、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督，形成上下聯(lián)動、齊抓共辦的工作格局。
(二)充分發(fā)動，廣泛宣傳。要充分認識開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)的重要意義，安排專人負責衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作。要組織專門人員深入調(diào)查研究，結(jié)合當?shù)貙嶋H需要，做好各項組織工作。
(三)作好總結(jié)表彰。認真進行經(jīng)驗總結(jié)，對在衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動中涌現(xiàn)出的先進集體、先進個人進行表彰獎勵。
醫(yī)師下鄉(xiāng)工作計劃范文三：
為進一步做好20xx年我縣二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，提高受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對農(nóng)村常見病、多發(fā)病的診療水平，為廣大農(nóng)村患者提供質(zhì)優(yōu)、價廉、便捷的醫(yī)療服務，進一步緩解農(nóng)民群眾“看病難”問題，促進我縣城鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合我縣實際，衛(wèi)生局、縣二級醫(yī)療機構(gòu)多次組織會議學習、號召、動員并選拔出一支內(nèi)外婦產(chǎn)、中西醫(yī)結(jié)合、針灸推拿、皮膚病、傳染病防治、急診、醫(yī)學影像多方面兼?zhèn)?，技術(shù)力量過硬的醫(yī)療支援隊，分成兩隊，分別對騰沖縣蒲川鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、中和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院實行醫(yī)療對口支援，要求通過采取臨床服務人員培訓、技術(shù)指導、設(shè)備支援、規(guī)范管理等多種方式，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務能力，為農(nóng)村培養(yǎng)一支留得住、用得上、懂技術(shù)、會管理的隊伍，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院能夠切實承擔起維護農(nóng)民健康的責任。
一、嚴守紀律，明確自身責任及義務。實行原單位脫崗，定點上班，嚴格考勤，服從受援單位安排，不接受受援單位的獎金、津貼等任何費用，嚴守紀律，嚴以律己，認真學習文件精神，明確自身責任及義務，堅持臨床、預防保健、衛(wèi)生院管理工作相結(jié)合的原則，對本醫(yī)療隊實行相互監(jiān)督及自我監(jiān)督，協(xié)調(diào)制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的各項業(yè)務和行政管理規(guī)章制度，使工作有章可循，協(xié)調(diào)制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展規(guī)劃。
二、抓學習、抓制度，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。婦產(chǎn)科是個有一定醫(yī)療風險的臨床科室，人員的工作責任心和業(yè)務技能關(guān)系到兩代人的健康和生命安全，因此，要在內(nèi)衛(wèi)生院切實建立起醫(yī)療安全責任制，堅持業(yè)務學習，進一步落實醫(yī)療操作規(guī)程，做到服務規(guī)范化，操作常規(guī)化，質(zhì)量標準化。
三、扎實做好圍產(chǎn)保健工作，提高孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理質(zhì)量，各類簿冊登記齊全，做到上情下達，定期下鄉(xiāng)對婦女宣教五期保健衛(wèi)生知識，對產(chǎn)訪人員進行知識培訓、實地輔導和抽查考試，定期開展孕婦學習，進行孕婦培訓和母乳喂養(yǎng)宣教。對每一位孕婦進行認真的規(guī)范化管理，孕卡填寫規(guī)范、完整、正確，進行高危篩選、登記、轉(zhuǎn)診、追蹤隨訪工作。
四、以傳、幫、帶及專題講座或?qū)I(yè)培訓學習的方式來提高中和衛(wèi)生院產(chǎn)科應急能力，隨時準備應對?？萍本龋訌妺D產(chǎn)科業(yè)務力量和硬件設(shè)施的建設(shè)，做到衛(wèi)生院內(nèi)布局合理并增添必要的醫(yī)療器械，應急物品齊全并處于功能狀態(tài)，急救藥品齊全、合格、有效，切實提高產(chǎn)科綜合實力。
五、做好婦女病防治及計劃生育技術(shù)服務工作，積極開展生殖健康知識宣教，宣傳避孕、節(jié)育知識，開展優(yōu)生、優(yōu)育咨詢，遵守計劃生育手術(shù)常規(guī)，嚴格掌握適應癥與禁忌癥，避免手術(shù)并發(fā)癥，術(shù)前詳細詢問病史，進行全面的體格檢查，做好充分的術(shù)前準備，并談話簽字，術(shù)中嚴格無菌操作，術(shù)后消炎止血對癥處理并詳細填寫手術(shù)記錄，做好指導隨訪工作。填補一些醫(yī)療空白，從而更好地完成基層醫(yī)療工作。
醫(yī)師下鄉(xiāng)自我鑒定
下鄉(xiāng)工作計劃
醫(yī)師工作計劃
護士下鄉(xiāng)工作計劃
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇三
尊敬的院領(lǐng)導：
我于2011年從***醫(yī)學院畢業(yè)后到我院**科工作，在院工作的這段時間里，不但學到了較多的專業(yè)及理論知識，更培養(yǎng)了我不畏困難、吃苦耐勞的精神，還使我學到了更多做人的道理。在此，感謝醫(yī)院領(lǐng)導對我的培養(yǎng)，感謝同事們對我的幫助。
為了學到更多的專業(yè)知識，更好地提高自己的醫(yī)技水平，更好地為患者服務，積極響應衛(wèi)生部門衛(wèi)生支農(nóng)、對口支援的活動，本人特申請下鄉(xiāng)支醫(yī)。我保證在支醫(yī)工作期間積極、認真地工作，嚴格執(zhí)行醫(yī)德行為規(guī)范，遵守基層醫(yī)院的規(guī)章制度，按時完成各項工作任務。
懇請能得到領(lǐng)導的指導，并殷切盼望領(lǐng)導對于我的申請能夠給予批準。
此致 敬禮
申請人：***
20**年-**月-**日
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇四
章來源http://文檔大全
w
來源
一、完善組織機制，健全服務體系
1、加強組織領(lǐng)導，成立黨支部志愿服務隊。隊長由組織委員（xx副校長）擔任，副隊長由支部書記（xxx校長）和宣傳委員xxx老師擔任，負責我校志愿者服務活動的組織實施和業(yè)務指導。
2建立志愿服務工作機制。根據(jù)《志愿者工作章程》和《志愿者工作手冊》的要求，健全各項規(guī)章制度，加強隊伍建設(shè)，找準服務項目，加強業(yè)務培訓，定期開展服務活動，使我支部志愿者服務經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。
3、加強隊伍建設(shè)，強化服務管理（1）做好黨員志愿者登記招募工作。積極宣傳發(fā)動，努力達到黨員全部參加，志愿者18人以上的目標。（2）強化志愿者隊伍的管理。加強注冊志愿者業(yè)務考核與培訓，強化志愿服務工作紀律和活動安全教育，規(guī)范服務內(nèi)容和形式，注重志愿服務實效，使志愿服務活動在社會上形成廣泛影響。（3）結(jié)合黨員志愿服務實際情況，我支部每年開展一次評優(yōu)表彰活動，引導黨員志愿者做社會愛心的“傳播者”，和諧社會的“建設(shè)者”。
三、創(chuàng)新形式內(nèi)容，優(yōu)化服務載體根據(jù)本支部黨員志愿者的工作、學習及特長等實際情況，本支部采用集中活動和分散活動相結(jié)合的原則，集中活動一般由本支部統(tǒng)一組織，活動期間要高揚黨員志愿服務隊隊旗，佩戴黨員志愿服務標識，充分展示黨員志愿服務隊伍的形象。分散活動由各黨員志愿服務者或黨員志愿服務組定期開展服務活動服務過程中要亮明身份，出示黨員志愿者服務證。集中活動著重開展抗災救災、扶孤助困、文化下鄉(xiāng)、文明家教等活動。分散活動主要是根據(jù)本志愿者的特長，成立如下幾個服務隊，由各小分隊定期開展服務活動。
1、建立義助服務隊。成立xxx、xxx、xx等為主體建立義助服務隊，開展“抗災救災，扶困助學”系列助民便民活動。結(jié)合貧困家庭的實際情況，給予“貧困生”，在物質(zhì)上給予資助，幫助其擺脫困境；結(jié)合社會上發(fā)生的不幸事故，組織師生進行募捐救助等活動。
2、建立義教服務隊。以xxx、xx、xx、xxx、xxx等為主體，成立義教服務隊，輔導學習有困難的學生，幫助他們解決問題，端正學習態(tài)度，積極地投進學習中去，并努力提高其學習成績。；建立以黃果為主體的假期服務隊，利用假期組織外來務工人員子女開展各項有益身心的文體活動，豐富他們的生活，妥善解決留守兒童在成長中面臨的困難和問題，為農(nóng)村留守兒童營造健康、快樂的成長環(huán)境。
3、建立義宣服務隊。成立xxx、xxx為主體的環(huán)保、安全宣傳服務隊，積極組織黨員志愿者，深入社區(qū)以環(huán)保、禁毒、安全等為主題開展小分隊宣傳活動。
月：“文明家教”宣傳教育活動五
月：尊師重教宣教活動；環(huán)境保護宣教活動六
月：慶“六一”活動
；扶困助學活動七
月：慶“七一”活動；爭先評優(yōu)活動八
月：文明市民宣教活動；外來工子女幫扶活動九
月：尊師重教宣教活動
；“文明出行，安全回家”宣教活動十
月：尊老敬老宣教活動
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇五
為深入貫徹落實“進一步完善社會志愿者服務體系”，進一步鞏固擴大學習實踐成果，有效推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，結(jié)合濱西社區(qū)的實際情況，特制定《黨員志愿者服務活動方案》。下面就是小編給大家?guī)淼狞h支部志愿服務隊工作計劃，希望能幫助到大家!
新的學期，新的風貌，新的激情，新的挑戰(zhàn)，新的希望!又是一個新的學年，又是一個豐收的季節(jié)，當我們還沉浸在去年收獲的喜悅之中的時候，新學年青年志愿者協(xié)會的工作又將全面展開。這一年，青協(xié)將會在經(jīng)過一年的磨練中，總結(jié)上一學年的經(jīng)驗，吸取上一年的教訓，相信青年志愿者協(xié)會也更加成熟和完善起來，其工作也會更加出色!
12年九月份：
(一) 接新生
一年一度的新生報到入學，我們協(xié)會將組織成員于新生入學期間，在校內(nèi)迎接新生。帶領(lǐng)我們的新同學熟悉我們校園環(huán)境。向他們簡單介紹我院課余文化的豐富性，讓他們在這陌生的城市里，對自己將要生活三年的大集體、小社會有一個新的認識，初步的了解。
(二) 關(guān)于召開“新生”入青協(xié)的籌備工作
(1)秘書處負責青協(xié)宣傳資料，宣傳單，新成員登記表的制作;
(2)宣傳部則負責納新海報的制作以及張貼等工作，并負責與校廣播臺的聯(lián)系工作。
(3)外聯(lián)部負責納新宣傳中所用宣傳板、桌子、橫幅等用品的租借。
(4)活動部負責納新活動期間宣傳點的布置及值班人員的安排工作。
在各部門的緊密配合下，宣傳活動順利完成。n號晚，召開招新大會。會前的準備工作包括申請教室，制作ppt，選拔主持人，大會當天會場的布置。在招新大會上，主持人對協(xié)會的性質(zhì)、宗旨等做了具體說明。會長及各部部長，青協(xié)老成員代表發(fā)言，向各位同學介紹了青協(xié)的基本工作，同學在提問過程中對青協(xié)有了更進一步的認識。在召開招新大會后進行第一輪招新面試再而第二輪面試，我們協(xié)會將從新生隊伍中選拔出能人之士或有很強責任心的同學加入我們協(xié)會，讓青協(xié)能夠更好的服務他人，服務社會，給青協(xié)注入新鮮的血!憑借 “團結(jié)就是力量”，招新活動將會為我們的新一年青協(xié)之旅開了個好頭!
12年十月份：
為使新實習干事更快的融入這個大家庭，了解這個大集體，也慰勞干事在過去的時間里一直不辭辛苦的為協(xié)會奮斗和努力，給他們一個養(yǎng)精蓄銳，整裝待發(fā)的新起點。我們選擇既富素質(zhì)拓展又不失娛樂性的方式讓大家在放松和諧的氛圍內(nèi)體驗到寓教于樂的快樂，以便日后更具默契的相處及工作。
(一) 召開青協(xié)全體大會，再次對實習干事說明協(xié)會的性質(zhì)、宗旨等。
(二) 培訓新實習干事，讓他們更快的接觸協(xié)會和各部門之間的工作，同時在實習期間對他們進行考察。
(三) 軍服回收活動
12年十一月份：
(一) 實習干事轉(zhuǎn)為正式干事
三月，迎著春風，新一學期青協(xié)工作也將開展?！盀槊裆纭鼻嗄曛驹刚邊f(xié)會將繼續(xù)秉承中華民族扶危濟困和助人為樂的傳統(tǒng)美德，發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”志愿者精神，以“立足校園、發(fā)揮優(yōu)勢、奉獻愛心、服務社會”為宗旨，以“自愿參加、盡己所能、服務社會、持之以恒”為原則。為響應校青協(xié)開展“青年志愿者服務月”號召，認真貫徹落實文件精神，充分發(fā)揮我商學院“為民社”青年志愿者協(xié)會構(gòu)建和諧校園中的積極作用。在上級領(lǐng)導的支持與關(guān)懷下，更將“為民社”青年志愿者協(xié)會的活動開展有聲有色，豐富多彩，爭取取得更大的成績。特制定“青年志愿者服務月”活動計劃。
常規(guī)活動：
1、 “青”心敬老——走進麻丘敬老院活動
活動時間：3月6日起，每周六上午
活動地點：麻丘敬老院
活動內(nèi)容：組織商學院青年志愿者走進麻丘敬老院，幫扶孤寡老人。與老人談心，聆聽他們訴說飽經(jīng)風霜的回憶;與老人做游戲，回味童年時的快樂;為老人表演節(jié)目，豐富老人生活;打掃敬老院衛(wèi)生，為老人創(chuàng)建文明健康的環(huán)境。
2、回收廢舊品——創(chuàng)建綠色文明寢室
活動時間：3月25日
活動地點：商學院各寢室
活動內(nèi)容：組織青協(xié)學生干事進商學院各寢室收集室內(nèi)廢舊品，創(chuàng)建綠色文明寢室。
3、進郵電社區(qū)——“3-15”消費者權(quán)益保護日宣傳活動
活動時間：3月15日
活動地點：郵電社區(qū)
活動內(nèi)容：學干下社區(qū)，通過組織認假幣、識別安全生產(chǎn)標志、認定食品安全、分發(fā)宣傳、講授法律只是等一些列活動加深市民對自身權(quán)益的維護意識。
4、甲流防控知識的宣傳活動
活動時間：3月中旬
活動地點：校青協(xié)安排
活動內(nèi)容：擺點宣傳有關(guān)甲流的知識，加強師生們的甲流防控意識，繼續(xù)做好學校宣傳和督察工作。
5、開展志愿獻血活動
活動時間：3月下旬
活動地點：四食堂門口
活動內(nèi)容;協(xié)同校紅十字會，聯(lián)系社會公益醫(yī)院單位，進行義務獻血活動。
二、特色活動：
活動時間：3月5日(中國青年志愿者日)
活動地點：師大校內(nèi)
活動內(nèi)容：在校青協(xié)的安排下對全院09級新生進行注冊以及頒發(fā)青年志愿者證 。
2、“3-9”保護母親河日活動(與地理環(huán)境學院合作)
活動時間：3月9日
活動地點：師大校內(nèi)
活動內(nèi)容：在二食堂前設(shè)點，運用圖片展、小貼士、傳單、講解等一些方式宣傳保護護校河、保護環(huán)境的重要性，與此同時，派數(shù)名學干清理護校河，創(chuàng)造美好校園環(huán)境。
3、開展“3-12”植樹護樹活動
活動時間：3月12日
活動地點：師大校內(nèi)外
活動內(nèi)容：聯(lián)系相關(guān)壞境保護機構(gòu)，談妥相關(guān)事宜，然后進行植樹護樹、愛鳥護鳥等壞境保護實踐活動，深入開展綠色環(huán)保活動和生態(tài)校園建設(shè)的活動。
4、進郵電社區(qū)——愛心家教
活動時間：星期六、星期天
活動地點：郵電社區(qū)
活動內(nèi)容：與社區(qū)居民委員會取得聯(lián)系，并通過這個渠道聯(lián)系到家庭貧困的中小學生，輔導他們的學習。
5、地球一小時宣傳活動
活動時間：3月27號
活動地點：師大六棟公寓與惟一樓之間
活動內(nèi)容：“為民社”志愿者在地球一小時活動當天通過宣傳單，圖片展，海報，寄語欄，橫幅向廣大同學宣傳地球一小時活動，呼吁同學積極參加8點30—9點30的熄燈活動。節(jié)能環(huán)保，保護我們的地球家園。
x
年，是中國共產(chǎn)黨成立__周年，是全面實施“x”規(guī)劃的開局之年，根據(jù)x街道黨員工作委員會關(guān)于“深入開展街道黨員志愿服務活動的通知”精神，結(jié)合x黨支部的實際情況，x年，我支部緊密圍繞街道黨工委、辦事處的各項中心工作，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“奉獻力量、服務發(fā)展”為主題，倡導黨員干部積極參與志愿服務活動，主動投身到服務基層、服務農(nóng)村、服務群眾等各種社會活動中去，進一步提升黨員隊伍的良好形象，努力為黨旗添光彩，為推動“創(chuàng)新發(fā)展精品x，打造優(yōu)質(zhì)生活之城”多做貢獻。一、完善組織機制，健全服務體系
1、加強組織領(lǐng)導，成立黨支部志愿服務隊。隊長由組織委員(x
副校長)擔任，副隊長由支部書記(x校長)和宣傳委員x老師擔任，負責我校志愿者服務活動的組織實施和業(yè)務指導。2 建立志愿服務工作機制。根據(jù)《志愿者工作章程》和《志愿者工作手冊》的要求，健全各項規(guī)章制度，加強隊伍建設(shè)，找準服務項目，加強業(yè)務培訓，定期開展服務活動，使我支部志愿者服務經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。
3、加強隊伍建設(shè)，強化服務管理
(1)做好黨員志愿者登記招募工作。積極宣傳發(fā)動，努力達到黨員全部參加，志愿者18人以上的目標。
(2)強化志愿者隊伍的管理。加強注冊志愿者業(yè)務考核與培訓，強化志愿服務工作紀律和活動安全教育，規(guī)范服務內(nèi)容和形式，注重志愿服務實效，使志愿服務活動在社會上形成廣泛影響。
(3)結(jié)合黨員志愿服務實際情況，我支部每年開展一次評優(yōu)表彰活動，引導黨員志愿者做社會愛心的“傳播者”，和諧社會的“建設(shè)者”。
三、創(chuàng)新形式內(nèi)容，優(yōu)化服務載體
根據(jù)本支部黨員志愿者的工作、學習及特長等實際情況，本支部采用集中活動和分散活動相結(jié)合的原則，集中活動一般由本支部統(tǒng)一組織，活動期間要高揚黨員志愿服務隊隊旗，佩戴黨員志愿服務標識，充分展示黨員志愿服務隊伍的形象。分散活動由各黨員志愿服務者或黨員志愿服務組定期開展服務活動服務過程中要亮明身份，出示黨員志愿者服務證。
集中活動著重開展抗災救災、扶孤助困、文化下鄉(xiāng)、文明家教等活動。
分散活動主要是根據(jù)本志愿者的特長，成立如下幾個服務隊，由各小分隊定期開展服務活動。
1、建立義助服務隊。成立x、x、x
等為主體建立義助服務隊，開展“抗災救災，扶困助學”系列助民便民活動。結(jié)合貧困家庭的實際情況，給予“貧困生”，在物質(zhì)上給予資助，幫助其擺脫困境;結(jié)合社會上發(fā)生的不幸事故，組織師生進行募捐救助等活動。2、建立義教服務隊。以x、x
、x、x、x等為主體，成立義教服務隊，輔導學習有困難的學生，幫助他們解決問題，端正學習態(tài)度，積極地投進學習中去，并努力提高其學習成績。;建立以黃果為主體的假期服務隊，利用假期組織外來務工人員子女開展各項有益身心的文體活動，豐富他們的生活，妥善解決留守兒童在成長中面臨的困難和問題，為農(nóng)村留守兒童營造健康、快樂的成長環(huán)境。3、建立義宣服務隊。成立x、x為主體的環(huán)保、安全宣傳服務隊，積極組織黨員志愿者，深入社區(qū)以環(huán)保、禁毒、安全等為主題開展小分隊宣傳活動。
4、建立扶孤服務隊。以x
等為主體成立扶孤服務隊，組織學生在日常與重大節(jié)日間慰問孤寡老人，給他們送溫暖，帶快樂。5、建立尊老愛幼服務隊。以x
、x、x、x等為主體，在敬老節(jié)期間配合社區(qū)大力開展尊老敬老系列活動，倡導愛老、尊老之風。四、具體工作安排
附：
本年主要活動一覽表
二月：宣傳發(fā)動階段，主要進行宣傳發(fā)動，成立服務隊，招募志愿者等工作。
三月：健全組織機構(gòu)，制訂志愿服務活動計劃;
開展“情系孤寡”志愿者獻愛心活動
四月：“文明家教”宣傳教育活動
五月：尊師重教宣教活動;環(huán)境保護宣教活動
六月：慶“六一”活動 ;扶困助學活動
七月：慶“七一”活動;爭先評優(yōu)活動
八 月：文明市民宣教活動;外來工子女幫扶活動
九 月：尊師重教宣教活動 ;“文明出行，安全回家”宣教活動
十 月：尊老敬老宣教活動
十一月：開展“禁毒志愿者在行動”活動
十二月：總結(jié)，表彰先進活動
為推進全市“兩學一做”學習教育扎實開展，拓展在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務活動，引導廣大黨員強化宗旨意識、發(fā)揮先鋒模范作用、做合格共產(chǎn)黨員，決定在“兩學一做”學習教育中進一步深化黨員志愿服務活動，現(xiàn)將有關(guān)事宜安排如下。
一、活動主體
全市黨員和入黨積極分子，重點是機關(guān)企事業(yè)單位和社會組織中的在職黨員。
二、活動重點
(一)聯(lián)系基層聯(lián)系群眾。“聯(lián)系基層聯(lián)系群眾”即機關(guān)事業(yè)單位黨組織聯(lián)系基層黨組織，聯(lián)系村一般為單位結(jié)對共建村，聯(lián)系社區(qū)一般為單位“兩城同創(chuàng)”分包社區(qū)或單位所駐轄區(qū)的社區(qū)，可根據(jù)單位職責和工作需要自行確定聯(lián)系企業(yè);機關(guān)事業(yè)單位黨員聯(lián)系生活困難黨員群眾，一般在本單位聯(lián)系的村、社區(qū)、企業(yè)中確定聯(lián)系對象，也可在本人居住的社區(qū)中確定，采取“一幫一”或“多幫一”的形式進行。機關(guān)事業(yè)單位黨組織要幫助所聯(lián)系村、社區(qū)、企業(yè)黨組織加強基層黨建、加快發(fā)展、解決實際困難等，黨員要通過結(jié)“親戚”、送物資、理思路、幫就業(yè)、帶項目等多種形式，力所能及地幫助聯(lián)系對象解決困難、脫貧致富。
(二)獻愛心圓夢微心愿。社區(qū)黨組織采取入戶、電話、公告等方式，在轄區(qū)內(nèi)廣泛征集黨員群眾關(guān)于日常生活需求、精神關(guān)愛、困難幫扶等方面的“微心愿”，特別要注意征集轄區(qū)生活困難黨員群眾、空巢老人、留守兒童、農(nóng)民工子女、殘障人士等亟需社會幫扶救助群體的微心愿。社區(qū)黨組織結(jié)合設(shè)立“愛心墻”制作心愿墻、心愿樹、心愿卡等，公示心愿內(nèi)容，主動與結(jié)對共建單位和駐區(qū)單位黨組織、“家在社區(qū)”黨員對接，組織黨員開展“獻愛心圓夢微心愿”活動。各社區(qū)每季度要組織“圓夢微心愿”活動，要與全市開展的其他認領(lǐng)微心愿活動統(tǒng)籌推進。結(jié)對共建單位、駐區(qū)單位黨組織要組織黨員集中認領(lǐng)社區(qū)等征集到的微心愿，到社區(qū)報到黨員要主動認領(lǐng)微心愿。
(三)帶頭服務大局中心。結(jié)對共建單位、駐區(qū)單位黨組織要圍繞“兩城同創(chuàng)”工作，主動與社區(qū)黨組織對接，結(jié)合單位職責，經(jīng)常性組織黨員開展“兩城同創(chuàng)”知識宣傳、倡樹文明新風、參加衛(wèi)生打掃、幫助解決實際問題等，每季度組織至少一次集中活動。圍繞服務食品博覽會等重要節(jié)會，組織開展醫(yī)療健康、衛(wèi)生維護、講解服務、接待來賓等志愿服務，要突出黨員志愿者引領(lǐng)示范作用，堅持工作在前、吃苦在前。
(四)志愿服務入村進社區(qū)。機關(guān)事業(yè)單位結(jié)合職能和工作實際，成立以黨員志愿者為主體的志愿服務團隊，利用黨員集中活動日、節(jié)假日入村進社區(qū)，開展有針對性的志愿服務活動。與群眾聯(lián)系密切的教育、科技、公安、民政、勞動、環(huán)保、房管、水利、農(nóng)業(yè)、文化、體育、衛(wèi)生、食品藥品安全、安全生產(chǎn)、殘聯(lián)等單位，每季度都要組織集中志愿服務活動，其他單位也要結(jié)合實際，開展形式多樣、效果突出、群眾歡迎的志愿服務活動。
(五)無職黨員設(shè)崗定責。按照“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗，以人為本、因人設(shè)崗，以崗定責、強化考核”的原則，堅持“定原則、不限范圍，定目標、不限過程，定崗位、不限人數(shù)”的“三定三不限”要求，重點在農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)無職黨員中開展設(shè)崗定責活動，增強無職黨員的責任意識和黨性觀念。機關(guān)事業(yè)單位、學校、社會中介組織等行業(yè)、部門結(jié)合實際開展。農(nóng)村、社區(qū)重點在經(jīng)濟發(fā)展、村務監(jiān)督、公共事務、思想政治等方面設(shè)置崗位，可以設(shè)：黨建工作崗、經(jīng)濟發(fā)展崗、科技示范崗、參政議政崗、民主監(jiān)督崗、扶貧幫困崗、文明新風崗、環(huán)境管理崗、維護穩(wěn)定崗等。企業(yè)緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的目標任務，可以設(shè)：黨建工作崗、生產(chǎn)經(jīng)營崗、革新發(fā)明崗、遵章守紀崗、職工維權(quán)崗、建言獻策崗等。
(六)黨員微公益。有關(guān)職能部門要注意收集公益需求，通過“智慧黨建”“河南黨員教育”手機app等平臺定期不定期發(fā)布“保護沙澧河”、衛(wèi)生環(huán)境整潔、維修服務、認養(yǎng)綠地、無償獻血、慈善募捐、愛心車隊、關(guān)愛農(nóng)民工、助學圓夢等公益活動信息，組織引導黨員結(jié)合自身實際、自發(fā)參與微公益活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
三、組織領(lǐng)導
(一)落實工作責任。各縣區(qū)、市委各黨工委、市國資委黨委要把深化黨員志愿服務活動作為開展“兩學一做”學習教育的有效載體，精心謀劃組織，抓好督促落實，不搞形式主義，不增加基層負擔，讓黨員志愿服務真正見實效，真正成為增強黨性意識、聯(lián)系服務群眾的有效手段。各基層黨組織要立足實際，認真組織好黨員志愿服務活動，豐富組織生活形式，增強組織生活實效。要充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨群服務中心陣地資源，為黨組織和黨員開展活動提供便利。市、縣(區(qū))各單位黨組織要盡快與結(jié)對共建的村、社區(qū)、企業(yè)搞好對接，制定年度黨員志愿服務活動計劃。各縣區(qū)、市委各黨工委、市國資委黨委請于5月20日前，將匯總計劃表報市委組織部。
(二)堅持領(lǐng)導帶頭。各級黨員領(lǐng)導干部要作表率，帶頭踐行黨的宗旨、帶頭參與志愿服務、帶頭聯(lián)系服務群眾，為廣大黨員干部作出示范;要加強調(diào)查研究，支持鼓勵黨員參與志愿服務。機關(guān)在職黨員要為其他黨員作表率，把參加志愿服務情況作為“兩學一做”學習教育重要內(nèi)容進行考核。
(三)強化日常管理。各支部組織開展黨員志愿服務活動情況，納入基層黨建工作目標考評，作為創(chuàng)建文明單位的重要參考。黨員參加志愿服務情況納入個人承諾和積分管理事項。開展黨員聯(lián)系結(jié)對、認領(lǐng)微心愿、集中志愿服務等要做到有統(tǒng)一標識、有活動記錄、有效果反饋。街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)黨組織要用好新媒體手段，建立qq群、微信群、短信平臺等，利用網(wǎng)絡(luò)、手機等便捷方式組織開展活動。
(四)注重宣傳引導。要注重發(fā)現(xiàn)、宣傳身邊的志愿者典型，引導帶動更多人參與志愿服務活動。各級各單位要注意收集、總結(jié)志愿服務活動中的先進個人、典型事件，運用微博、微信、微電影等加強宣傳引導。各級組織部門要結(jié)合慶祝建黨95周年，注意選樹、表彰優(yōu)秀黨員志愿者。各縣區(qū)、市委各黨工委、市國資委黨委志愿服務活動開展情況請及時報送市委組織部(聯(lián)系電話：x
，郵箱：x)。下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇六
作為一名護理工作者，我們面對的是一個生命，所以工作時一定要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，要做到醫(yī)護配合默契，護士是一個平凡的崗位，既然選擇了護理工作，就是選擇了奉獻。你是否在找正準備撰寫“護士下鄉(xiāng)工作計劃”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
2、加強專科技能的培訓：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士打下扎實的基礎(chǔ)。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強化相關(guān)知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)加強人文知識的學習，提高護士的.整體素養(yǎng)，要求在職護士做好護士工作總結(jié)及計劃。
組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(三)更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù)水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習?？浦R，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術(shù)水平。
作為一名兒科護士，我要好好規(guī)劃2021年的工作，這樣才能夠做好這一年的護理工作，更好地為病患負責。
一、認真學習《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，增高護理服務質(zhì)量
詳細目標：學習醫(yī)院下發(fā)的《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，認真履行職責，激發(fā)護理人員的服務熱情，增高護理服務質(zhì)量。
實施措施：
1、認真學習《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，按規(guī)定規(guī)范護理工作。
2、在護理工作中做到視病人為親人，以“一切為了病人，為了病人一切，為了一切病人”為工作指導，認真履行護士職責，增高護理人員對服務意識的認識水平，激發(fā)護理人員的工作熱情。
3、認真學習護士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范，強化服務意識。堅持上班前舉行服裝整理儀式，使護士在工作中保持整潔文雅、端莊大方，為給病人提供舒心服務打下良好基礎(chǔ)。
二、深入開展整體護理，全面增高職業(yè)素質(zhì)
詳細目標：繼續(xù)開展整體護理，規(guī)范護理程序，增高整體護理病歷質(zhì)量，豐富健康宣教內(nèi)容，更好的為病人進行整體護理。
實施措施：
1、學習《兒科學》，熟悉有關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機制，豐富健康宣教內(nèi)容。責任護士深入到病房，加強對患兒家屬的健康宣教，增高用護理手段解決問題的能力，促進患兒早日康復。
2、聽有經(jīng)驗的老護士講課，學習整體護理經(jīng)驗。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問題。
3、參與教學查房，分析存在問題，提出改進措施。
4、電子病歷及時評價，堅持每周檢查2-3次，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并通知到責任護士，防止類似問題再次發(fā)生。
三、重視護理人員素質(zhì)培養(yǎng)，加強業(yè)務學習、技術(shù)訓練，增高應急、急救能力。
詳細目標：以《兒科護理學》為基礎(chǔ)，不斷學習業(yè)務知識。加強十五項護理技術(shù)及急救能力訓練，增高護理質(zhì)量，培養(yǎng)一支業(yè)務技術(shù)精，素質(zhì)高的護理隊伍。
實施措施：
1、每月參與一次專題講座，自學并做好讀書筆記。
2、增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率，增高技術(shù)程度。
一、護理技能的提升
加強護理水平是我們每一個護士的任務，因為作為來到醫(yī)院不久的護士需要做的工作有許多，同樣要做的工作也很多，經(jīng)常會因為工作忙碌忘了學，造成自己一直在原地打轉(zhuǎn)。在今后工作中，我會抽時間，找時間來學習，雖然我們的工作非常忙碌但是也有零碎的時間休息時間能夠利用，只要利用得當就能夠讓我學到更多的東西，能夠讓我有更大的發(fā)展進步。所以在今后工作中我會加強工作的指導和安排，每天花兩個小時左右時間來學習護理技巧，學習提升自己，獲取的途徑會從護士長，同事之間獲取，還會通過自我學習，主動汲取知識和養(yǎng)分，提高自己的能力鍛煉出出色的護理能力，對工作中需要協(xié)助的一些醫(yī)療工具都會熟悉和記牢避免在工作匆忙時出現(xiàn)問題，避免自己因為一時不查導致動作收到阻礙。
二、多與病人溝通
在工作中醫(yī)患關(guān)系主要是溝通不及時，溝通少造成的，為了避免不必要的事情發(fā)生，在給病人治療之前，診斷之前，會提前與病人做好溝通，與病人家屬做好協(xié)商，得到病人同意之后我們才會采取行動，如果病人或者其家屬不同意，我們也會給出合理的建議，當然都會站在病人的角度去考慮問題，去為病人思考而不是私自做主，雖然我們想要及時給病人治病及時給他們幫助，但是病人自己的意見和家屬的意見一樣很重要。
同時對所有的病人都一視同仁，尊重病人，也會善待病人，減少與病人的沖入，在與病人相處的時候多尊重病人，不因為病人患有各種疑難疾病而對病人有明顯的歧視行為，一切都以病人的健康為主，溝通是建立在彼此尊重的基礎(chǔ)上，彼此要相互體諒，把溝通做好，也要重視，不能制作一個不知聲的人，這樣對于病人，對于家屬都不好，想要做好就要給他們更多的幫助，潤物細無聲，做要做的好，做的細致。
三、正常工作
每天的工作得按時，在醫(yī)院我們護士的工作雖然沒有醫(yī)生那么重要，但是也不能隨意的缺勤請假，遵守醫(yī)院的各條規(guī)章和制度，做好自己分內(nèi)的是，把我好自己的工作節(jié)奏，對到工作充滿熱情，給病人看病不能三心二意，一切都必須要安全正確，在使用各種醫(yī)療用品和藥品的時候注意日期，避免病人因為服食用過期藥品導致病人病情惡化，出現(xiàn)突發(fā)時間第一時間通知領(lǐng)導，通知相關(guān)人員，做好防范工作，把每日的工作都牢記在心中，做到心中有數(shù)，做好基礎(chǔ)做好工作。
一、加強自我管理，不斷鉆研專科理論與技能
作為一名?？谱o士，一名護士長，一位學科帶頭人，必須首先加強自我管理，不斷加強自我學習，學習?？频男吕碚?、新知識與新技能，關(guān)注本?？频那把刂R，不斷給自己充電，以飽滿的姿態(tài)、滿腔的熱情及豐富的?？频滋N來投入到本專業(yè)工作。
作為一名護理管理者，建立一支高效、團結(jié)、向上的急救護理團隊是管理的首要目標，同時由于兒科護理工作與患兒的特殊性，要求兒科護士不僅具備過硬的急救技術(shù)還應具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及主動服務意識，為患兒及家屬提供更優(yōu)質(zhì)的服務，因此，必須強化護士服務意識，引導護士主動參與科室及患兒和家屬的管理，提高護士的能動性。
三、開展品管圈活動，提高護理質(zhì)控水平
加強科室質(zhì)量管理，體現(xiàn)持續(xù)改進是護理質(zhì)控的永恒話題。作為一名管理者，科室的質(zhì)控管理是基礎(chǔ)也是關(guān)鍵。在醫(yī)院開展品管圈的基礎(chǔ)上，計劃開展有?？铺厣钠饭苋顒樱M織全科人員進行學習，實施頭腦風暴法，發(fā)揮全體護士的積極性，提高科室護理質(zhì)量，并做好有關(guān)統(tǒng)計總結(jié)工作，體現(xiàn)持續(xù)改進。
四、加強?？婆嘤枺呐嘤栃问?，提高培訓效果
護理培訓需要不斷地強化，尤其是專科理論與技能，在總結(jié)以往培訓的基礎(chǔ)上，進行培訓形式的整改，杜絕形式化培訓，讓護士主動參與培訓，根據(jù)護士的層級對護士需掌握的內(nèi)容進行歸納總結(jié)，高層級護士對低層級護士進行培訓，提前準備課件并護士長參與審核，最后進行相關(guān)考核，力爭達到學有所用。
五、不斷開展新技術(shù)新項目，提高科研水平
在如今知識更新迅速的年代，應及時摒棄舊知識、舊理念，接受新知識、新觀念，以適應學科發(fā)展的需要。帶領(lǐng)全科護理人員不斷開展新技術(shù)新項目，并提高創(chuàng)新意識與科研能力，開展新項目1-2項，帶動全科護理人員進行相關(guān)科研設(shè)計與研究，做到用數(shù)據(jù)來證實，用實例來研究。
六、開展微笑服務，做好科間協(xié)調(diào)工作
根據(jù)?？铺厣贫ǜ敿殹⒏鼘嵱玫膬嚎莆⑿Ψ沾胧豪^續(xù)開展責任制整體護理，護士包干病人，以便更好的與患兒及家屬進行溝通，提高其健康教育的知曉率，以提高患者滿意度；始終將“以病人為中心”的服務理念貫穿于護理工作中；繼續(xù)開展“出院患兒的電話回訪”；每月召開工作座談會及護患溝通會，了解病人住院期間的感受、患兒家屬的需求，征求患兒家屬的意見，增進護患關(guān)系；同時，加強科室與急診科以及其它各臨床科室的協(xié)調(diào)工作，及時進行質(zhì)量評價與反饋，促進急診護理工作更有效的開展。
總之，作為一名?？谱o士和一名護理管理者，必須從更深更遠的層次與角度來看待自我發(fā)展與學科發(fā)展問題，同時也必須從自我做起，從細節(jié)做起，帶動全科護理人員完成計劃工作，促進本?？谱o理的發(fā)展。
一、加強臨床護理質(zhì)量管理
1、加強護理管理，在我院護理部的領(lǐng)導下以創(chuàng)“二甲”，?！岸摇贬t(yī)院護理要求為目標，保障護理安全，為病人提供優(yōu)質(zhì)的護理服務，同時做好我科護士的量化和績效考核工作，加強增收節(jié)支，創(chuàng)造護理經(jīng)濟價值。
2、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效地回避護理風險，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務。
3、 將各項規(guī)章制度落到實處，定期和不定期檢查，監(jiān)督到位，并有監(jiān)督檢查記錄。
4、對重點員工的管理，如實習護士、輪轉(zhuǎn)護士及新入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，使學生明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
5、完善護理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題， 避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)專科護理的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化。
6 、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應能力。
1、組織新入科護士學習相關(guān)文件，領(lǐng)會文件精神和工作要求，正確理解開展“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”活動的目的、意義工作實質(zhì)和具體措施等。
2、進一步完善分組責任制整體護理的工作流程，發(fā)揮責任組長作用，真正落實床位護士對分管病人的治療性護理、病情觀察、健康教育、心理護理和生活護理，為患者提供全程、連續(xù)、個性化的護理服務。改善服務態(tài)度、提倡文明服務、增強主動服務意識。加強溝通技巧，提高病人滿意度、促進醫(yī)患關(guān)系和諧。
3、加強護士分層管理，明確各層責任護士的任職資格與職責，制定規(guī)范的學習計劃 ，申請到上級醫(yī)院學習，上網(wǎng)查閱最新消毒感染知識，全面培訓科室護士。分級培訓每季度一次，全體培訓每月四次，有考核有實踐。全面提高業(yè)務素質(zhì)，更好的做消毒滅菌工作。
4、結(jié)合?？铺攸c，進一步優(yōu)化服務流程，完善服務細節(jié)，開展特色，確立優(yōu)質(zhì)專科護理服務品牌。
5、每月召開工休座談會一次。廣泛聽取病人及家屬對護理工作的意見，不斷改進護理服務工作。
三、加強護士業(yè)務培訓
1）組織學習醫(yī)院各項規(guī)章制度、崗位職責、護理核心制度。
2）制定我科常見病護理常規(guī)并組織學習。
3）制定科室業(yè)務學習計劃，技能操作計劃，并準備好課件，組織全科護理人員學習并進行考核，記錄成績。
5）利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度及常見病護理常規(guī)，使每個護士都能熟練掌握并認真落實更好的為病人服務。
6）熟練掌握消毒器材及儀器的使用，加強設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。
2、抓好實習生的帶教工作：對進入的每一位實習同學，都要給予科室的崗前培訓，并制定實習生帶教計劃，予以專科知識講課，進行專科理論和操作考核，合格后方可離科。
四、今年護理工作目標
1、消毒物品合格率達到百分之百
2、做到下手下送，更好為臨床服務
3 按時業(yè)務學習，不斷提高護理質(zhì)量
4、認真搞好環(huán)境衛(wèi)生，真正做到無菌、滅菌。
5.刷洗、消毒、滅菌遵守操作流程，保證消毒質(zhì)量。
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇七
第一、一個月 了解情況
主要了解顧問單位的基本情況，包括公司歷史(成長史、以往的失敗案例和成功經(jīng)驗)，公司目前的經(jīng)營狀況，管理架構(gòu)，部門結(jié)構(gòu)，業(yè)務流程等。
第二、三兩個月 著重處理歷史遺留問題
經(jīng)深入了解公司情況，提出改進公司內(nèi)部管理、控制的建議;對歷史遺留問題加以梳理，重點解決突出的法律問題;保證公司的運營暢通。
第三、四五個月 規(guī)范各類合同文本
收集公司各類合同文本(包括勞動合同，業(yè)務合同等)。針對收集到的合同文本，并結(jié)合公司的實際情況，從法律的專業(yè)角度進行分析研究，規(guī)范合同的各項要件，對原合同中欠缺之處加以修改和審定;協(xié)助制定標準的合同文本。
第四、第六個月 中期總結(jié)
針對公司六個月來的實際運營加以分析、研究，并與顧問單位進行深入探討，提交一份工作報告，總結(jié)法律顧問工作及公司可能存在的問題，并提出處理建議。同時對服務模式以及實施方案作相應的調(diào)整。
第五、第七個月 勞資法律培訓
針對公司的勞資問題，結(jié)合公司的實際勞資糾紛，委派我所資深勞動法專業(yè)律師，深入剖析相關(guān)法律;指導公司相關(guān)人員掌握簽訂勞動合同的相關(guān)技巧。
第六、第八九兩個月 協(xié)助完善規(guī)章制度
通過對公司總體架構(gòu)運行情況的熟悉，找出其中的弊端，尋求完善的方案，充分調(diào)動公司各單元的活力;補充完善公司的規(guī)章制度，制定切實有效的激勵約束機制，尋求公司效益最大化。
第七、第十個月 一線人員法律培訓
對顧問單位的一線工作人員進行免費的業(yè)務法律培訓，針對公司不同的情況委派相應的具備施教才能和擁有施教背景的專業(yè)律師擔綱，從整體上提高公司員工的法律素養(yǎng)和意識。
第八、第十一個月 稅務建議
針對公司在稅收交納、代扣代繳過程中遇到的問題，指派我所稅法方面的專業(yè)律師，為公司講解、透析如何合法納稅，如何最大限度地取得稅收優(yōu)惠，達到合法節(jié)稅的目的。
第九、第十二個月 年終總結(jié) 綜合評價
回顧整年度的服務情況，由顧問單位對服務質(zhì)量和工作方法作出綜合評價;同時就顧問單位的現(xiàn)狀提出專業(yè)的整體評估報告。與顧問單位協(xié)商制訂下年度的服務計劃，簽訂下年度法律顧問的續(xù)約合同。
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇八
通過重點幫扶項目推動全村經(jīng)濟全面發(fā)展，至20xx年底全村工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達1000萬元，村集體收入5600元，農(nóng)民人均純收入5080元，群眾生活水平明顯提高。
二、幫扶項目
(一)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改變村容村貌，改善生產(chǎn)生活環(huán)境。
今年計劃對3公里長石林公路進行拓寬硬化，即路基拓寬2.5米，水泥路面加寬1.5米，厚度20厘米。預計需投入資金62萬元，其中青苗賠償、路基拓寬、遷移桿塔以及片石基礎(chǔ)等需資金10萬元，路面硬化及水溝、護坡等各項配套設(shè)施需資金52萬元。
(二)鞏固農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，多渠道增加群眾收入。
1、加強農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施維護。重點做好磨石坑水圳的維修維護，確保我村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水。
2、發(fā)展煙葉種植業(yè)。我村農(nóng)田適宜于發(fā)展種植煙葉生產(chǎn)，計劃發(fā)動群眾種植煙葉500畝，并由村包干角落干部指導煙農(nóng)采用除濕機、空調(diào)機解決雨天不能曬煙葉的困難問題，提高煙農(nóng)的煙葉質(zhì)量，增加煙農(nóng)收入。
3、發(fā)展茶葉經(jīng)濟。扶持種植茶葉農(nóng)戶和茶葉加工戶10戶(見附表)，每戶補助1000元，用于添置茶葉機械。同時聘請縣農(nóng)茶局技術(shù)專家和內(nèi)安溪茶區(qū)的制茶能手到村進行茶葉栽培及制作、科學防治病蟲害培訓，以此提高群眾的茶葉制作水平，增加茶農(nóng)收入。
三、保證措施
(一)健全機制落實責任。將幫扶項目建設(shè)列入我村今年重要議事日程，配足配齊專門工作人員，成立重點幫扶項目工作小組，將具體項目任務分解到具體人，明確具體落實時限，確保按時按質(zhì)按量完成各項工作任務。
(二)廣開渠道籌措資金。一方面，召開村民代表大會和村民小組會，實行“一事一議”制度，充分調(diào)動廣大村民參與家鄉(xiāng)建設(shè)的積極性，克服等、靠、要的不良理想，樹立靠自己的骨頭長肉的精神風貌，積極發(fā)動廣大村民捐資，形成“人人參與家鄉(xiāng)建設(shè)”的良好氛圍，做到“積小錢辦大事”;另一方面，積極向上級有關(guān)部門爭取資金、技術(shù)方面的支持，使重點幫扶項目能真正落到實處，取得成效。
(三)加強培訓提高產(chǎn)量。舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓班，特別是在春秋兩季舉辦茶葉制作技術(shù)培訓，全面提高茶葉產(chǎn)量和質(zhì)量，積極引種優(yōu)質(zhì)雜優(yōu)水稻良種，全面提高糧食產(chǎn)量。
(四)強化跟蹤確保效益。加強幫扶項目建設(shè)進展情況的跟蹤督促，做好上情下達、下情上傳工作，確保幫扶資金?？顚Ｓ?，充分發(fā)揮幫扶資金效益。
下鄉(xiāng)隊員年度工作總結(jié) 志愿者服務隊工作計劃(九篇)篇九
20xx年度民兵軍事訓練，以新時期軍事戰(zhàn)略方針為統(tǒng)攬，以軍事斗爭準備為牽引，以戰(zhàn)斗力為標準，按照落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的要求，緊緊圍繞民兵預備役人員的擔負的使合任務，牢固樹立真打?qū)崅渌枷耄o貼任務需求，立足現(xiàn)有條件，不斷推進民兵軍事訓練。
(一)訓練任務：見20xx民兵軍事訓練任務分配表。
(二)訓練對象：全鄉(xiāng)基干民兵，重點是編入鄉(xiāng)民兵應急分隊所屬人員和整組后新編入隊的民兵干部。
(三)訓練時間和方法：
1、訓練時間：民兵軍事訓練從6月1日至10月31日結(jié)束，鄉(xiāng)民兵應急分隊:訓練時間10天，不少于70小時。新任的民兵連、排長：訓練時間15天，不少于105小時?；擅癖河柧殨r間為7天，不少于50小時。
2、訓練方法：基干民兵由各民兵連組織訓練;應急分隊由鄉(xiāng)統(tǒng)一集中訓練，縣人武部派專人進行訓練指導。
(四)訓練內(nèi)容：1、民兵應急分隊主要完成：共同訓練、分業(yè)訓練、綜合演練及政治教育。其^v^同訓練3天不少于21小時，主要內(nèi)容為共同條令、政策法規(guī)常識、戰(zhàn)備常識、高技術(shù)兵器常識、警棍、盾牌使用等;分業(yè)訓練5天不少于35小時，主要內(nèi)容為單兵戰(zhàn)術(shù)，連、排處置突發(fā)事件時的行動等;綜合演練1天不少于7小時;機動1天，主要用于政治教育及其它活動。
2、搶險救災分隊訓練由各單位根據(jù)《民兵軍事訓練大綱》，結(jié)合本單位實際，自行確定訓練內(nèi)容。
3、其它分隊訓練由各單位根據(jù)《民兵軍事訓練大綱》所明確的訓練內(nèi)容，自行組織實施。
基干民兵中的應急分隊，勤務保障分隊軍事訓練成績必須達到良好以上;其他民兵軍事訓練成績必須達到及格以上。鄉(xiāng)人武部將適時組織人員檢查，指導各村民兵訓練情況。在10月下旬，對各村進行檢查考核，對不按建制訓練，未完成大綱規(guī)定訓練任務的單位，在全鎮(zhèn)進行通報批評，并責令其補訓。
(一)加強領(lǐng)導、統(tǒng)一思想、提高認識。
民兵軍事訓練是和平時期增強民兵軍事素質(zhì)、提高民兵戰(zhàn)斗力，確保民兵能夠有效履行職能、使命的根本保證，各村要切實增強黨管武裝的責任，站在講政治、講大局的高度，充分認識抓好民兵軍事訓練的重要意義，牢固樹立各級主要領(lǐng)導是軍事訓練第一責任人的思想，加強領(lǐng)導、健全組織，形成合力抓好民兵工作。
(二)要突出重點、嚴格施訓、提高訓練質(zhì)量。
鄉(xiāng)人武部把各村軍事訓練情況列入各村年終黨建工作評比內(nèi)容之一。
(三)立足現(xiàn)有條件，搞好訓練保障。
鄉(xiāng)人武部將在縣人武部和黨委、政府的領(lǐng)導支持下，積極籌措訓練器材，力所能極地對各民兵分隊實施訓練保障，同時加大對各村民兵訓練的指導和支持力度，使全鄉(xiāng)民兵訓練工作順利進行。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3205860.html】
