光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
景區(qū)消防工作總結(jié) 消防工作計劃篇一
為了加強(qiáng)本公司消防安全基礎(chǔ)管理工作，落實本公司的消防安全主體責(zé)任，提高公司消防安全管理的科學(xué)化、規(guī)范化水平，提升公司消防安全“四個能力”建設(shè)（檢查消除火災(zāi)隱患能力、組織撲救初起火災(zāi)能力、組織人員逃生疏散能力、消防宣傳教育培訓(xùn)能力），有效遏制火災(zāi)尤其是重特大火災(zāi)事故發(fā)生，特制定本計劃。
一、指導(dǎo)思想
1、緊密圍繞“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，認(rèn)清形勢、思路清晰、要求明確、任務(wù)具體、落實到位，建立長期有效的消防安全管理機(jī)制。
2、深入領(lǐng)會“自我管理、自我檢查、自我整改、自我負(fù)責(zé)”的消防安全管理機(jī)制。明確工作任務(wù)，強(qiáng)化工作責(zé)任，切實將公司的消防安全工作落到實處。
3、進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識、加大宣傳力度，全面提高員工的消防安全意識，在全公司大力營造關(guān)注安全，關(guān)愛生命的氛圍，全面增強(qiáng)抵御火災(zāi)的能力。
二、消防安全目標(biāo)
1、重、特大火災(zāi)事故為零；
2、控制一般火災(zāi)事故，力爭全年不發(fā)生火災(zāi)事故；
3、火災(zāi)隱患整改率100%。
三、消防安全工作重點
1.1公司每季度召開安全防火會議，布置消防工作，學(xué)習(xí)貫徹落實上級有關(guān)消防安全工作會議精神，把消防安全工作貫徹落實到每個部門、每個崗位、每位員工，充分調(diào)動公司全體員工的積極性，共同做好消防安全工作。
1.2每半年召開一次消防安全工作培訓(xùn)會。主要對員工進(jìn)行消
防知識的教育宣傳，提高消防知識水平，懂得火災(zāi)的起因、火險的預(yù)防、初起火災(zāi)的撲救方法、滅火器材的使用方法、火場自救逃生方法等。
1.3部門每月一次檢查由專人對消防器材及設(shè)施進(jìn)行檢查，對不合格的器材及時更換處理。部門負(fù)責(zé)人及安全員要經(jīng)常性的對本管轄區(qū)的消防器材進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告部門領(lǐng)導(dǎo)，部門領(lǐng)導(dǎo)要及時派人解決處理。
2、建立完善火災(zāi)隱患預(yù)防和整治長效機(jī)制，提高各部門的預(yù)防和檢查消除火災(zāi)隱患的能力，做到“消防安全自查，火災(zāi)隱患自除”的措施。
2.1公司建立落實逐級消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制，明確本公司的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人、確定專兼職消防管理人員，保證本公司消防工作層層有人抓、有人管、有人落實。
2.2定期或不定期開展單位消防安全專項檢查，并在單位內(nèi)通報檢查情況，年度考評兌現(xiàn)獎懲。各班組、部門應(yīng)結(jié)合本公司的火災(zāi)危險源、防火重點部位及消防安全工作實際，制定消防安全管理制度，認(rèn)真履行《消防法》規(guī)定的單位消防安全職責(zé)，組織消防檢查，做好檢查記錄，做好隱患整改工作。
2.3按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和屬地管理原則，部門經(jīng)理對本部門消防安全工作全面負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)簽定和落實逐級消防安全責(zé)任制，明確各崗位消防安全職責(zé)，確定各班組、部門、重點崗位的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員，明確各自職責(zé)。
2.4公司嚴(yán)格落實消防工程審核、驗收以及動火安全許可審批制度，從源頭上預(yù)防火災(zāi)隱患產(chǎn)生。
季度進(jìn)行一次防火檢查，其他部門至少每月進(jìn)行一次防火檢查）。
2.6督促各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患；不能及時消除的，要制定整改方案、明確整改措施、落實整改資金，限時消除。對建筑消防設(shè)施每年至少進(jìn)行一次全面檢測，確保完好有效。部門不能自身解決的重大火災(zāi)隱患，要逐級報告。
3、加強(qiáng)滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案建設(shè)，逐步提高公司組織撲救初起火災(zāi)的能力。
3.1公司建立義務(wù)消防隊。
3.2公司制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案并定期演練，確保一旦發(fā)生火情，員工能按照職責(zé)分工及時到位、有效處置。滅火救援預(yù)案應(yīng)適時修改，確保有效、適用。
3.3督促消防控制室值班操作人員依法取得消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書，熟悉消防設(shè)備，并熟練掌握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。
3.4加強(qiáng)疏散逃生演練，著力提高公司組織人員疏散逃生的能力，做到“能火場逃生自救、會引導(dǎo)人員疏散”。
4、開展全員消防安全教育培訓(xùn)，著力提高公司消防宣傳教育培訓(xùn)能力，做到“消防設(shè)施標(biāo)識化、消防常識普及化”。
4.1督促各部門規(guī)范消防設(shè)施器材標(biāo)識，落實消防重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設(shè)置“提示”和“禁止”類消防標(biāo)語。
4.3組織公司的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓(xùn)。
四、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點部位的消防管理
各部門要加強(qiáng)的消防管理，包括消防設(shè)施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查，特別是用火、動火、廠區(qū)車輛、用電防護(hù)等產(chǎn)生火花的嚴(yán)格監(jiān)控檢查。電工要加強(qiáng)對公司內(nèi)用電設(shè)施、設(shè)備、各種用電器、線路的安全檢查，防止私自亂拉電線，防止用電設(shè)備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。
五、完善規(guī)范公司的消防檔案。
認(rèn)真、正確的填寫消防檔案內(nèi)容；對每日巡查、每月檢查做好記錄；對整改后的情況（包括：購置、更換滅火器、疏散指示、應(yīng)急照明等消防器材）做好記錄。
六、消防安全教育、宣傳的任務(wù)和要求
1、6月份開展夏季消防滅火疏散演練；
防安全教育；
4、11月份開展“消防月”活動、冬季滅火疏散演練；
七、消防安全的專項檢查
1、1月份開展春節(jié)消防安全專項檢查；
2、“五、一”節(jié)前消防安全專項檢查；
3、6月份開展夏季用電前安全專項檢查；
4、“十、一”節(jié)前的消防安全專項檢查；
5、12月份冬季消防安全專項檢查；
景區(qū)消防工作總結(jié) 消防工作計劃篇二
1、成立以分公司黨支部書記×××為綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的組長、經(jīng)理×××為綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的副組長、 副經(jīng)理×××、總工×××，辦公室主任×××、紀(jì)檢專干×××、保衛(wèi)干事×××、團(tuán)支部書記×××為綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。
其組長職責(zé)是：
(5)、與項目負(fù)責(zé)人簽訂綜合治理目標(biāo)責(zé)書，并每月檢查考核落實
經(jīng)理李高合為綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的副組長。
其副組長職責(zé)是：
（3）、進(jìn)行綜合治理隱患排查工作
（5）、參與綜合治理事件、案件的調(diào)查、處理等具體工作，并從綜合治理管理上分析事故原因，提出防范措施的具體意見。同時對事故責(zé)任者提出處理意見。
副經(jīng)理×××、總工×××，辦公室主任×××、紀(jì)檢專干×××、保衛(wèi)干事×××、團(tuán)支部書記×××為綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。
綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的責(zé)是：
（1）、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，做到知法，懂法
（2）、對職工和分包單位人員及時進(jìn)行綜合治理相應(yīng)的法制教育工作
（3）、每月對項目施工隊伍情況、綜合治理隱患排查工作進(jìn)行巡查，時刻掌握相關(guān)的信息情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，做到防范于未然。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室保衛(wèi)干事負(fù)責(zé)日常綜治工作。
其辦公室職責(zé);
（2）、做好施工人員詳細(xì)資料的登記和整理工作。
實行責(zé)任分工負(fù)責(zé)制，深入基層了解情況，做好職工的思想動態(tài)分析，狠抓情報信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，拓寬信息渠道，延伸工作觸角，在發(fā)現(xiàn)問題的深度上狠下功夫，落實工作責(zé)任 。
2、認(rèn)真落實綜合治理工作責(zé)任制，黨、政、紀(jì)、工、團(tuán)、齊抓共管，形成合力，深入排查化解矛盾糾紛，著力促進(jìn)企業(yè)和諧。圍繞新形勢下社會矛盾的新情況新特點，積極組織開展矛盾糾紛大排查活動，真正做到底數(shù)清、情況明；對排查發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛，要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則， 做到“責(zé)任、人員、措施”三落實，結(jié)合今年工作的新特點，綜合小組組長與各科室、項目負(fù)責(zé)人簽訂《上訪穩(wěn)定、綜合治理目標(biāo)責(zé)任書、消防安全目標(biāo)責(zé)任書》，加大獎罰力度，提高各級管理人員的責(zé)任心；對預(yù)防和處置突發(fā)事件預(yù)案重新修訂，通過多種方式，“最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素”。
3、加強(qiáng)單位內(nèi)部的隱蔽斗爭，開展日常敵、職工基礎(chǔ)防控思想教育工作，善于發(fā)現(xiàn)一些背景復(fù)雜的組織、人員在單位內(nèi)部，特別是在職工家屬中的滲透活動；深入開展對刑釋解教人員和其他有過違法行為人員的幫教工作，把解決思想問題和解決實際問題結(jié)合起來，逐步建立長效工作機(jī)制，按照公安部門和保衛(wèi)處的要求，落實好各項防控措施和責(zé)任，預(yù)防職工在單位或者社會上從事違法犯罪活動。
1、基地重點加強(qiáng)供應(yīng)倉庫和實驗室重點要害部位的安全保衛(wèi)工作。對重點要害部位重新進(jìn)行審定，貴重物品重新建立臺賬，建立重點要害部位的治安保衛(wèi)工作制度，落實“人防、物防、技防”的防范措施，對倉庫管理和值班人員加強(qiáng)責(zé)任心教育和安全防范意識教育，加強(qiáng)節(jié)假日安全自檢，對檢查出得隱患及時發(fā)整改通知書，限期整改。與門衛(wèi)值班人員簽訂與其相適應(yīng)的《工作責(zé)任書》，制定相應(yīng)的工作崗位標(biāo)準(zhǔn)和獎罰措施，并結(jié)合本單位的治安形勢和社會治安狀況適時地進(jìn)行形勢教育，充分發(fā)揮他們在安全防范第一線的作用。確保各重點要害部位全年無案件、無事故發(fā)生。
2、做好施工現(xiàn)場的治安保衛(wèi)工作，確保施工生產(chǎn)順利進(jìn)行。施工現(xiàn)場的治安保衛(wèi)工作是安全保衛(wèi)工作的重中之重，全面落實綜合治理各項制度的落實和完善，建立健全綜合治理責(zé)任制，提高各級管理人員的危機(jī)意識，為加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的管理，提高生產(chǎn)一線管理者的思想素質(zhì)和責(zé)任心，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，要把現(xiàn)場治安保衛(wèi)工作真正貫穿到項目施工的全過程。項目負(fù)責(zé)人作為本項目綜合治理第一責(zé)任人，要按照分公司【20xx】01號文件的要求，落實好“綜合治理、消防安全、上訪維穩(wěn)管理辦法”各項工作；為更好的抓好施工現(xiàn)場的各項管理工作，今年對項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行“綜合治理、消防安全、上訪維穩(wěn)”月考核制度，對沒有按照要求完成各項工作的項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰，其目的是督促項目負(fù)責(zé)人真正把“綜合治理、消防安全、上訪維穩(wěn)、反恐、反邪教”工作能夠和施工生產(chǎn)同布置，同落實。保衛(wèi)干事要經(jīng)常深入施工一線，督促檢查和指導(dǎo)施工現(xiàn)場的安全防范工作，適時組織參戰(zhàn)職工進(jìn)行形勢和法制教育，從源頭上遏制酗酒滋事和打架斗毆、盜竊、事件的發(fā)生；狠抓現(xiàn)場重點要害部位和材料安全的管理，特別是在現(xiàn)場材料領(lǐng)用方面，堅決執(zhí)行公司的管理制度（項目部未設(shè)二級材料庫的不能直接到甲方領(lǐng)料作為考核材料員的一項硬性指標(biāo)）。針對往年發(fā)生的施工現(xiàn)場電纜頭丟失和盜賣電纜頭事件，要堅決執(zhí)行公司陜西化建發(fā)〔20xx〕3號文件，關(guān)于下發(fā)×××剩余物資管理辦法的通知執(zhí)行。禁止施工現(xiàn)場使用底子不清的社會閑雜人員進(jìn)入施工現(xiàn)場施工和安排施工現(xiàn)場庫房值班，對比較大的施工點要派專人負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作嚴(yán)防機(jī)具和材料丟失，確保施工生產(chǎn)順利進(jìn)行。
3、加強(qiáng)對新入廠青工的思想教育，宣傳企業(yè)文化，組織青工談心座談，及時了解青年職工的思想動態(tài)，重視他們的成長，生活上關(guān)心照顧，工作上引導(dǎo)，使其踏踏實實地安心工作。堅決執(zhí)行公司規(guī)章制度，按照施工現(xiàn)場按規(guī)定每兩周休息半天，進(jìn)點職工超過三個月可休假八天的規(guī)定（含往返路途），做好記錄臺賬。
4、加強(qiáng)對分包隊伍和臨時用工的管理，每月對其人員構(gòu)成和流動情況做到底數(shù)清、情況明，防止事件發(fā)生或者因工資拖欠而引發(fā)群體性上訪事件。
1、成立安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組：由分公司經(jīng)理×××任小組組長、書記×××為副組長、 副經(jīng)理×××、總工×××、辦公室主×××、供應(yīng)科長×××、安環(huán)科長×××、質(zhì)量技術(shù)科長×××、紀(jì)檢專干×××、保衛(wèi)干事×××、各施工項目負(fù)責(zé)人為安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。
其領(lǐng)導(dǎo)小組組長職責(zé)：
防火領(lǐng)導(dǎo)小組組長是分公司消防安全第一責(zé)任人，應(yīng)貫徹管生產(chǎn)必須管消防安全，誰主管誰負(fù)責(zé)的原則。
(2)、結(jié)合分公司實際制定切實可行的消防安全管理目標(biāo)，并抓好落實；
(5)、與項目負(fù)責(zé)人簽消防安全目標(biāo)責(zé)書，并每月檢查考核落實。
書記×××為副組長；
其副組長職責(zé)：
（3）、按要求每月進(jìn)行消防安全隱患排查工作
（5）、參與消防安全事故的調(diào)查、處理等具體工作，并從管理上分析事故原因，提出防范措施的具體意見。同時對事故責(zé)任者提出處理意見。
副經(jīng)理×××、總工×××、辦公室主×××、供應(yīng)科長×××、安環(huán)科長×××、質(zhì)量技術(shù)科長×××、紀(jì)檢專干×××、保衛(wèi)干事×××、各施工項目負(fù)責(zé)人為安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。
安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是：
（2）、對分包單位人員及施工職工進(jìn)行相應(yīng)的消防安全教育工作
（4）、對消防安全進(jìn)行隱患排查工作，做到防范于未然。
安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室保衛(wèi)干事兼消防員負(fù)責(zé)日常消防工作。
（2）、按照要求做好每年上、下半年應(yīng)急火在逃生演練工作。
（3）、定期對火災(zāi)隱患排查，做好防患工作
（5）、每月根據(jù)相應(yīng)消防安全工作的要求，做好有關(guān)資料收集和向保衛(wèi)處做好月報工作。
2、開展新修訂《消防法》的學(xué)習(xí)和貫徹落實工作，提高全體員工對“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門依法監(jiān)管，單位全面負(fù)責(zé)，公民積極參與”原則的認(rèn)識；3、是重新調(diào)整義務(wù)消防隊，組成由保衛(wèi)干事×××任隊長，安環(huán)科科長×××擔(dān)任副隊長組成的義務(wù)消防隊，隊員：×××、×××、×××、 ×××、×××、×××、××× 。根據(jù)分公司防火區(qū)域特點，制定既科學(xué)合理，又便于操作的“火災(zāi)逃生應(yīng)急預(yù)案”，對義務(wù)消防隊員進(jìn)行必要的消防常識宣傳培訓(xùn)，使義務(wù)消防隊員熟知火災(zāi)發(fā)生時如何報火警、疏散、逃生、救援、救護(hù)以及事故的調(diào)查等演練全過程，掌握常用滅火器的正確使用和日常維護(hù)。抓好各項制度的落實和完善，對防火重點部位器材的配置、保養(yǎng)維護(hù)情況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時排除，確?；睾褪┕c全年無火災(zāi)事故發(fā)生。
提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，利用各種形式在單位內(nèi)部開展法制宣傳和“六五”普法教育，重點學(xué)習(xí)《勞動法》、《企業(yè)職工勞動保護(hù)條例》、企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作條例》和《治安管理處罰法》、《消防法》、《中華人民共和國反恐怖主義法》以及上級部門下發(fā)的各類文件和上訪維穩(wěn)管理辦法的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)職工的法制觀念，按照“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，防止激化”的原則，做好上訪維穩(wěn)穩(wěn)控工作， 繼續(xù)和公司保持高度一致，積極認(rèn)真落實好信訪穩(wěn)定工作的各項目標(biāo)任務(wù)，加大對信訪穩(wěn)定信息的搜集力度，尤其是要針對分包單位等群訪、集訪、越級上訪的信息，要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理各種矛盾的調(diào)處工作。切實把《中華人民共和國反恐怖主義法》宣傳到人人皆知，為有效預(yù)防重大突發(fā)事件的發(fā)生，保障職工身體健康與生命安全，維護(hù)公司正常的工作秩序，全面提高應(yīng)對恐怖和維護(hù)公司內(nèi)部穩(wěn)定，根據(jù)我分公司的實際情況特制定分公司反恐反邪教應(yīng)急預(yù)案。按照創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作標(biāo)準(zhǔn)定位在促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定上，切實把工作著力點放在化解矛盾，維護(hù)職工切身利益，保證職工生命財產(chǎn)安全為重點的任務(wù)上來；繼續(xù)堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，加強(qiáng)對單位內(nèi)部綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，要切實履行好第一責(zé)任，特別是在矛盾和問題面前，勇于承擔(dān)責(zé)任，要真抓實干、抓出成效，真正把抓內(nèi)部綜合治理、消防安全工作與施工生產(chǎn)同安排、同檢查、同落實。確實把綜治治理、消防安全責(zé)任落實到施工一線，形成橫向到邊，縱向到底 ，做到積極預(yù)防不發(fā)生各類案件，一旦發(fā)生能控制，抓住關(guān)鍵早化解，妥善處置不激化，確保單位內(nèi)部治安穩(wěn)定，積極爭創(chuàng)平安企業(yè)。
××× 公司
20xx年1月
景區(qū)消防工作總結(jié) 消防工作計劃篇三
20xx年，公司的消防安全管理工作將繼續(xù)堅持“預(yù)防為主，防消結(jié)合”工作方針，貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》等法律法規(guī)和公司的消防安全管理規(guī)章制度，堅持以人為本、科技興安的理念，以強(qiáng)化基層消防安全基礎(chǔ)工作為抓手，緊緊圍繞公司愿景目標(biāo)，組織開展各項消防安全和火險隱患的排查清剿工作，認(rèn)真落實各級安全責(zé)任制，強(qiáng)化各項工作措施的落實，營造良好消防安全環(huán)境，為公司順利實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、工作目標(biāo)
1、較大以上火災(zāi)事故 一般火災(zāi)事故為零;火災(zāi)隱患整改100%;
二、成立公司防火領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長：
副組長：
成 員：防火委辦公室設(shè)在質(zhì)量安全科，由林玉陽同志處理日常事務(wù)
三、工作計劃
1、強(qiáng)化管理，嚴(yán)格考核。充分發(fā)揮消防安全管理職能，繼續(xù)按照各分公司、各部門所屬區(qū)域劃分責(zé)任區(qū)、落實各級消防安全責(zé)任人制度的原則，堅持嚴(yán)格安全管理體系檢查和專項檢查相結(jié)合，深入各分公司開展火險隱患排查和安全防范巡查工作，重點做好對人員密集場所、公共聚集場所及易燃易爆場所和檢修、技改施工區(qū)域、煤氣區(qū)域的消防安全事故隱患排查、整改工作。對檢查發(fā)現(xiàn)的火險隱患和不安全因素，及時提出整改意見并督促限期整改，做好復(fù)查驗證工作。同時嚴(yán)格按照公司管理考核規(guī)定對相關(guān)單位、人員進(jìn)行考核。
2、進(jìn)一步完善公司消防器材管理基礎(chǔ)工作。一是繼續(xù)做好20xx年消防設(shè)施調(diào)查工作。二是結(jié)合每年消防器材臺賬的動態(tài)更新，督促各分公司完善消防管理臺帳和安全疏散平面圖，做好消防器材的日常管理維護(hù)工作。
3、在完善公司火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案的基礎(chǔ)上，制定時間表加強(qiáng)和推進(jìn)對預(yù)案的宣傳和培訓(xùn)。積極組織開展滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案演練工作，不斷探索火災(zāi)救援的新方法和新技能，切實提高公司各級火災(zāi)事故應(yīng)急組織的救援能力。同時指導(dǎo)、督促各分公司根據(jù)實際情況完善各自的接口火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案，特別是重點部位(崗位)的火災(zāi)事故應(yīng)急處置預(yù)案的制定和演練。要求預(yù)案做到簡單明了、科學(xué)有效、張貼上墻;演練做到重點崗位人人懂得本崗位的火災(zāi)危險性、懂得報警、處置初期火災(zāi)以及逃生自救。
4、針對近年來因設(shè)備原因引發(fā)著火的事件較多的情況，聯(lián)合相關(guān)單位開展課題攻關(guān)和研究，探尋有效管理方法并付諸實踐，力求有效減少火警、火災(zāi)事故的發(fā)生，維護(hù)公司人員生命和財產(chǎn)安全。
5、創(chuàng)新消防宣傳和培訓(xùn)方式，不斷加大消防宣傳培訓(xùn)力度。一是結(jié)合各時期的防火工作要求，充分發(fā)揮各分公司宣傳力量，利用報紙、板報、宣傳掛圖、宣傳橫幅等形式廣泛宣傳消防安全知識;二是充分發(fā)揮義務(wù)消防員的作用，及時分析崗位內(nèi)階段性的火災(zāi)風(fēng)險特征，有針對性進(jìn)行專門的培訓(xùn);三是加強(qiáng)對值班操作人員培訓(xùn)，要求熟悉消防設(shè)備，并熟練掌握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法;四是注重對外來施工特殊崗位人員的消防培訓(xùn)，積極與相關(guān)方聯(lián)系，完善管理制度，通過檢查特種證件和發(fā)放宣傳資料等方式，從施工隊伍進(jìn)入廠區(qū)辦證的源頭開始介入消防管理，預(yù)防和減少火災(zāi)事故的發(fā)生，確保防火安全。
6、加強(qiáng)技改、檢修施工現(xiàn)場消防安全管理，繼續(xù)推行屬地管轄和區(qū)域負(fù)責(zé)制，各分公司要督促本單位和外委施工單位做好易燃易爆物品存放規(guī)范管理工作，加強(qiáng)動火作業(yè)現(xiàn)場的可燃物清理和現(xiàn)場防護(hù)，加強(qiáng)對動火作業(yè)操作人員的安全教育，自覺遵守操作規(guī)程，避免違章作業(yè)，確保動火安全。對于屢次違反消防安全規(guī)章的施工單位，將給予嚴(yán)厲考核。
7、認(rèn)真抓好危險區(qū)域施工現(xiàn)場的動火作業(yè)的管理，嚴(yán)格按照公司《消防安全管理辦法》加強(qiáng)對公司動火作業(yè)的審批，落實現(xiàn)場檢查監(jiān)督及過程安全確認(rèn)工作，督促各分公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門要加強(qiáng)作業(yè)過程監(jiān)控，加大現(xiàn)場監(jiān)護(hù)力度，確保危險區(qū)域動火作業(yè)安全。
四、工作要求
1、各單位、各部門行動起來認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，及時布置安排好20xx年度消防工作，以班組為單位落實好保產(chǎn)、檢修、技改施工現(xiàn)場區(qū)域內(nèi)的消防管理工作，同時加強(qiáng)外委隊伍和勞務(wù)分包隊伍的消防知識的培訓(xùn)。各單位對施工作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違反《消防安全管理辦法》的行為和火險隱患要及時制止和整改，對本單位區(qū)域內(nèi)的消防設(shè)施、消防器材要指定專人負(fù)責(zé)管理維護(hù)。
2、按公司防火委制訂目標(biāo)執(zhí)行20xx年度消防管理工作，對目標(biāo)完成，各項活動組織好，效果明顯的單位予以表彰和獎勵;對活動開展不力、影響活動目標(biāo)完成的單位和個人，公司將按有關(guān)規(guī)定給予考核。各分公司將20xx年度消防工作計劃于20xx年2月20號以前放到信息公布質(zhì)安科(20xx消防管理文件夾內(nèi))。
景區(qū)消防工作總結(jié) 消防工作計劃篇四
一、認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)《消防法》、《消防安全管理條例》等有關(guān)法律法規(guī)。
救逃生，會組織人員疏散。
三、每月組織一次消防安全檢查，重點部位要堅持每日檢查、巡查，并建立月查記錄。
四、保障消防安全疏散通道、安全出口暢通，消防安全疏散標(biāo)志、消防設(shè)備處于正常狀態(tài)。
五、組織教職工、幼兒開展消防演練。
六、加強(qiáng)消防器材、設(shè)備的管理、養(yǎng)護(hù)，每月進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的檢查。
七、使消防安全工作有計劃、有檢查、有獎懲、有預(yù)案，把消防工作落實到實處。
景區(qū)消防工作總結(jié) 消防工作計劃篇五
組織員工進(jìn)行冬季、初春防火工作宣傳，進(jìn)行消防安全大檢查(內(nèi)容：滅火器配備情況、防火門、應(yīng)急燈、大廈各重點部位、設(shè)備、設(shè)施房)，日常工作重點對二次裝修施工單元的安全檢查，確保大廈的安全。
開展本大廈義務(wù)x員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、理論知識的學(xué)習(xí)，內(nèi)容：
1、各種滅火器材的使用，兩盤水帶的連接，火場人員的救護(hù)與疏散，初起火災(zāi)的撲救。
2、組織學(xué)習(xí)消防刊物，學(xué)習(xí)宣傳防火知識，組織員工開展消防知識競賽。
1、對寫字樓各公司的員工、業(yè)主及商場各租戶進(jìn)行消防知識培訓(xùn)，大廈設(shè)施的介紹，滅火器的使用，火場逃生的方法，并實地演習(xí)。
2、組織大廈員工學(xué)習(xí)新的消防法，及本大廈管理處辦公室工作人員消防疏散演習(xí)，做好每月消防栓試水工作，對大廈新招聘的員工進(jìn)行消防、防火、滅火知識培訓(xùn)。
3、對消防值班室人員進(jìn)行崗位操作培訓(xùn)，并進(jìn)行考試。
1、對大廈進(jìn)行防火檢查，滅火器的更換工作，組織本大廈員工進(jìn)行消防滅火、人員疏散演習(xí)。
3、總結(jié)本年度消防工作，制定下一年全年工作計劃。
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