自律部新學(xué)期工作計(jì)劃

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自律部新學(xué)期工作計(jì)劃
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計(jì)劃是指為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列有條理的行動步驟。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇一

1、用新穎的玩具、豐富多彩的活動來吸引幼兒。

2、對哭鬧不休,家長難以放下的幼兒,老師將幼兒抱下來,用親切的態(tài)度對他進(jìn)行安慰,或多摟摟、哄一哄,看有趣的動畫等方式來淡化幼兒對家人的依戀,和焦慮情緒。

3、盡快熟悉幼兒姓名,可親切稱呼其乳名。讓幼兒感到老師像媽媽一樣親近。逐漸將依戀情緒轉(zhuǎn)移為對老師的親近。

接待家長時(shí)認(rèn)真聽取家長意見,對所帶物品仔細(xì)認(rèn)真交接,幼兒入園時(shí),一般每個(gè)家長都對幼兒在家的情況作一些交待,作為老師,我們一定要耐心熱情,根據(jù)不同幼兒的情況進(jìn)行區(qū)別對待,幼教文案《幼兒園新生入園工作計(jì)劃》。對家長的囑托,要認(rèn)真聽??;對有病幼兒帶來的藥物,要標(biāo)記幼兒的姓名、藥名、服藥時(shí)間和服藥量,按時(shí)給幼兒服用。經(jīng)常與家長溝通,建立良好的信任關(guān)系,尊重家長對我班保教工作提出的意見和建議,通過家庭和幼兒園的同步教育,共同促進(jìn)幼兒的成長。

幼兒離園時(shí),根據(jù)需要向家長介紹幼兒在園的情況,聽取家長的意見。對暫時(shí)不能回家的幼兒個(gè)別照顧、妥善安排,適當(dāng)組織活動,消除幼兒因等待家長而產(chǎn)生的焦慮不安情緒。

另外,在平時(shí)的工作中,我們還將通過家訪、書面聯(lián)系、電話聯(lián)系等,共同溝通孩子的進(jìn)步與不足,使家長了解,家園的工作目標(biāo)就在于培養(yǎng)幼兒的各方面能力,促進(jìn)孩子的進(jìn)步。寬容、理解、真誠、將溝通作為處理家長工作的基本方針。家園有一個(gè)共同的紐帶——孩子。共同的目標(biāo),共同的認(rèn)識,這樣可以讓我們與家長的合作變得輕松而愉快。家長們也會由此而放心送下孩子就離開的。

1、孩子大多數(shù)是孩子都是老人帶大的,并且由老人負(fù)責(zé)接送,隔輩撫養(yǎng)的孩子們生活自理能力相當(dāng)之差,依賴性較強(qiáng),入園情緒很不穩(wěn)定,照顧年齡小的幼兒入廁,新入園的幼兒,因環(huán)境的改變,大、小便可能會出現(xiàn)異常。老師會有足夠的耐心,主動接近幼兒,幫助、教會幼兒穿脫衣褲,協(xié)助其入廁,消除其恐懼感,讓幼兒盡早適應(yīng)幼兒園生活,教幼兒掌握正確大小便的姿勢,和家長配合,逐步養(yǎng)成良好的生活規(guī)律和生活習(xí)慣。

2、教會幼兒正確使用餐具。培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。

新入園的幼兒,在家大部分是家長喂飯,有的還養(yǎng)成了邊吃邊玩的習(xí)慣,我們要逐步教會幼兒正確使用餐具,觀察幼兒進(jìn)餐情況,及時(shí)處理幼兒進(jìn)餐中出現(xiàn)的問題。通過觀察初步掌握每個(gè)幼兒的飯量大小,在以后的進(jìn)餐中做到心中有數(shù),對不愿進(jìn)餐的幼兒要進(jìn)行檢查詢問,調(diào)查其原因并給予解決,注意糾正有不良習(xí)慣,培養(yǎng)幼兒文明進(jìn)餐的習(xí)慣。家園共育,使幼兒健康成長組織管理幼兒的一日生活是不平凡而瑣碎的,然而幼兒體、智、德美全面協(xié)調(diào)發(fā)展的教育正是通過這些平凡瑣碎的活動環(huán)節(jié)進(jìn)行的。因此,我們必須具有高度的責(zé)任心,與家長配合,在對幼兒進(jìn)行保育的同時(shí)不失時(shí)機(jī)地實(shí)施教育,以保證教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、建立合理的常規(guī),保證幼兒在日常生活中生動活潑地主動地發(fā)展。

運(yùn)用常規(guī)對幼兒日常生活環(huán)節(jié)進(jìn)行組織管理,是一種行之有效的好辦法,也是我多年來實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。

在日常工作中運(yùn)用常規(guī)管理幼兒生活時(shí)注意:

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇二

我班兩教一保,保育老師是有著豐富保育經(jīng)驗(yàn)、對幼兒關(guān)懷備至、深受家長。班里新入園的幼兒29人,其中女孩13人,男孩16人,僅有2名幼兒父母是單職工。有些老人送孩子入園后,對老師千叮嚀萬囑咐后,人久久不愿離開,幼兒甚至以各種借口中途來接孩子,在門外、窗外、四處張望。常常惹得孩子哭鬧不止。鄭成宇、趙元亨、徐xx3人是上學(xué)期來過的幼兒,因?yàn)槟挲g小、入園時(shí)間短所以在本年度仍留在小班,家長也較為合作,幼兒表現(xiàn)較為活潑、開朗。而且很愿意上幼兒園。

針對上述情況,我們計(jì)劃實(shí)施如下工作:

1、用新穎的玩具、豐富多彩的活動來吸引幼兒。

2、對哭鬧不休,家長難以放下的幼兒,老師將幼兒抱下來,用親切的態(tài)度對他進(jìn)行安慰,或多摟摟、哄一哄,看有趣的動畫等方式來淡化幼兒對家人的依戀,和焦慮情緒。

3、盡快熟悉幼兒姓名,可親切稱呼其乳名。讓幼兒感到老師像媽媽一樣親近。逐漸將依戀情緒轉(zhuǎn)移為對老師的親近。

接待家長時(shí)認(rèn)真聽取家長意見,對所帶物品仔細(xì)認(rèn)真交接,幼兒入園時(shí),一般每個(gè)家長都對幼兒在家的情況作一些交待,作為老師,我們一定要耐心熱情,根據(jù)不同幼兒的情況進(jìn)行區(qū)別對待。對家長的囑托,要認(rèn)真聽??;對有病幼兒帶來的藥物,要標(biāo)記幼兒的姓名、藥名、服藥時(shí)間和服藥量,按時(shí)給幼兒服用。經(jīng)常與家長溝通,建立良好的信任關(guān)系,尊重家長對我班保教工作提出的意見和建議,通過家庭和幼兒園的同步教育,共同促進(jìn)幼兒的成長。

幼兒離園時(shí),根據(jù)需要向家長介紹幼兒在園的情況,聽取家長的意見。對暫時(shí)不能回家的幼兒個(gè)別照顧、妥善安排,適當(dāng)組織活動,消除幼兒因等待家長而產(chǎn)生的焦慮不安情緒。

另外,在平時(shí)的工作中,我們還將通過家訪、書面聯(lián)系、電話聯(lián)系等,共同溝通孩子的進(jìn)步與不足,使家長了解,家園的工作目標(biāo)就在于培養(yǎng)幼兒的各方面能力,促進(jìn)孩子的進(jìn)步。寬容、理解、真誠、將溝通作為處理家長工作的基本方針。家園有一個(gè)共同的紐帶——孩子。共同的目標(biāo),共同的認(rèn)識,這樣可以讓我們與家長的合作變得輕松而愉快。家長們也會由此而放心送下孩子就離開的。

1、孩子大多數(shù)是孩子都是老人帶大的,并且由老人負(fù)責(zé)接送,隔輩撫養(yǎng)的孩子們生活自理能力相當(dāng)之差,依賴性較強(qiáng),入園情緒很不穩(wěn)定,照顧年齡小的幼兒入廁,新入園的幼兒,因環(huán)境的改變,大、小便可能會出現(xiàn)異常。老師會有足夠的耐心,主動接近幼兒,幫助、教會幼兒穿脫衣褲,協(xié)助其入廁,消除其恐懼感,讓幼兒盡早適應(yīng)幼兒園生活,教幼兒掌握正確大小便的姿勢,和家長配合,逐步養(yǎng)成良好的生活規(guī)律和生活習(xí)慣。

2、教會幼兒正確使用餐具。培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。

新入園的幼兒,在家大部分是家長喂飯,有的還養(yǎng)成了邊吃邊玩的習(xí)慣,我們要逐步教會幼兒正確使用餐具,觀察幼兒進(jìn)餐情況,及時(shí)處理幼兒進(jìn)餐中出現(xiàn)的問題。通過觀察初步掌握每個(gè)幼兒的飯量大小,在以后的進(jìn)餐中做到心中有數(shù),對不愿進(jìn)餐的幼兒要進(jìn)行檢查詢問,調(diào)查其原因并給予解決,注意糾正有不良習(xí)慣,培養(yǎng)幼兒文明進(jìn)餐的習(xí)慣。家園共育,使幼兒健康成長組織管理幼兒的一日生活是不平凡而瑣碎的,然而幼兒體、智、德美全面協(xié)調(diào)發(fā)展的教育正是通過這些平凡瑣碎的活動環(huán)節(jié)進(jìn)行的。因此,我們必須具有高度的責(zé)任心,與家長配合,在對幼兒進(jìn)行保育的同時(shí)不失時(shí)機(jī)地實(shí)施教育,以保證教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、建立合理的常規(guī),保證幼兒在日常生活中生動活潑地主動地發(fā)展。

運(yùn)用常規(guī)對幼兒日常生活環(huán)節(jié)進(jìn)行組織管理,是一種行之有效的好辦法,也是我多年來實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。

在日常工作中運(yùn)用常規(guī)管理幼兒生活時(shí)注意:

a)、悉心照料幼兒生活,必須與積極培養(yǎng)幼兒獨(dú)立生活能力相結(jié)。

結(jié)合幼兒的身心發(fā)展特點(diǎn)和實(shí)際水平,對其生活給予悉心照料是完全必要的,但悉心照料絕不等于包辦代替,凡是幼兒自己能做的事,我會指導(dǎo)并鼓勵幼兒自己去完成,發(fā)現(xiàn)幼兒有困難,應(yīng)耐心地結(jié)合示范、講解等方法讓幼兒學(xué)會。只有這樣,保教結(jié)合,做到養(yǎng)中有教、較重有養(yǎng)、教養(yǎng)并重。才能逐步培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立生活能力。

要考慮幼兒的個(gè)別差異。

在貫徹常規(guī)時(shí),要有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行,堅(jiān)持循序漸進(jìn),持之以恒。對體質(zhì)差、能力弱的幼兒給予特殊關(guān)照。重點(diǎn)關(guān)注對象:徐xx、岳成奇、黎澤芮。

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇三

1、認(rèn)真做好考勤,核查各班的出勤人數(shù)及缺勤情況,并做好詳細(xì)記錄。

2、規(guī)范院風(fēng)院紀(jì),切實(shí)做到公平公正。

3學(xué)院舉行的各項(xiàng)活動,自律部都會配合其他各部門共同維護(hù)現(xiàn)場紀(jì)律,確?;顒诱_M(jìn)行,并做好相關(guān)的工作記錄。

1、每周,院自律部將會不定期的'去各班級進(jìn)行抽查,并將相關(guān)的情況及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)。

2、每周周五各班級自律委員要將本班的出勤情況交由院自院部檢查,由院部對本周情況做一個(gè)總結(jié)并及時(shí)上報(bào)輔導(dǎo)員處。

3、每月月底自律部將會對本月內(nèi)的缺勤人數(shù)及姓名做詳細(xì)統(tǒng)計(jì),并及時(shí)提醒經(jīng)常缺勤的人員。

4、每周缺勤兩次以上的同學(xué)兩取消本學(xué)期期末評優(yōu)評先的資格,每周累計(jì)遲到三次的同學(xué)將視為曠課課一天。

1、本學(xué)期將于十月至十二月開展百日三無(無遲到,無早退,無曠課)的學(xué)風(fēng)建設(shè)活動,自律部將于十二月底公布表現(xiàn)優(yōu)秀的班級。

2、協(xié)助院學(xué)生會生活部的日常生活管理與監(jiān)督工作,共同維護(hù)好院系紀(jì)律,為學(xué)生提供良好的生活學(xué)習(xí)氛圍。

3、配合校學(xué)生會的工作和學(xué)校同步前進(jìn)。

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇四

我懷著憧憬的心情加入了大院自律委員會,它是我們商院的六大校級組織之一,文明督察部是自律會的一個(gè)部門,我很高興能成為里面的一員。雖然我能力并不高,但我相信我在里面一定會得到磨練和挑戰(zhàn),更能發(fā)揮自己的特長與作用。自律會是一個(gè)比較大的組織,里面有著很多的工作,它能讓我充分的利用我的空余時(shí)間,我相信只要我在時(shí)間上加上努力,應(yīng)該得到的一定能得到。

在組織里做事一定要有顆責(zé)任心。要把組織的事當(dāng)成自己分內(nèi)的事情,以集體為中心,時(shí)刻把組織的任務(wù)放心上,帶著責(zé)任做事,把事情做好,不求最好,只求更好,要有著相當(dāng)高的工作的熱情,不斷進(jìn)步。

把團(tuán)隊(duì)精神放在首位,沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)集體的靈魂,它帶動了整個(gè)集體,所以要謹(jǐn)記團(tuán)結(jié)的重要,把集體放在最先位置。我相信在未來的日子里,我們這些干事會更能熟悉了解,更能團(tuán)結(jié),辦事效率也會得到相應(yīng)的提高,為社團(tuán)做出更大的作用,一起為之奮斗,一分耕耘一分收獲,我們的組織集體會被我們搞的更好,更出色,更完美。

萬事必作于細(xì),細(xì)節(jié)決定一切。從小事做起,聚沙成塔,積少成多,做多了才能成大事。沒有什么事是一步登天的,要一步一個(gè)腳印的向前走,腳踏實(shí)地。這樣才會超越自己,發(fā)揮自己,達(dá)到自己的極點(diǎn)。

別人把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬別把自己真當(dāng)回事,別人不把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬要把自己當(dāng)回事,保持積極向上的工作態(tài)度,充滿熱情,從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn),在成功中體會經(jīng)歷,不斷磨練,提高自己的能力,挖掘自己的潛在知智,在以后的日子我將會得到更大的蛻變。我期待著,我盼望著。

在自己的努力下,我將會在自律會的庇護(hù)下得到更好的成長。認(rèn)真做事,樹立目標(biāo),為著自己想要的而奮斗。雖然我現(xiàn)在只是個(gè)干事,但在在我的努力下,我一定會走的更遠(yuǎn),攀的更高,我相信我自己?。?!

文明督察部汽運(yùn)112班許道勝xx年10月21日

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇五

一、加強(qiáng)本部門干事的思想建設(shè)

積極向上的思想是部門成員的素質(zhì)和各項(xiàng)能力快速成長的基礎(chǔ),為了加強(qiáng)干事的思想建設(shè)和提高工作能力,我部定期進(jìn)行部門例會。傳達(dá)學(xué)校及學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的思想及要求,同時(shí)對近期的工作進(jìn)行總結(jié),及時(shí)對現(xiàn)有的工作的計(jì)劃做出調(diào)整,并對未來的工作提出新的要求。

二、部門工作安排:

1、常規(guī)工作:

(1)為了維護(hù)學(xué)校次序,給同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。我部將配合校自律委員會對本院宿舍進(jìn)行一周一次例檢(周二)和兩次突檢(周三和周日)。主要是針對違紀(jì)和違規(guī)用電器的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題,防患于未然。

(2)應(yīng)學(xué)院要求,為提高我院學(xué)生的安全意識,減少學(xué)生晚歸的數(shù)量,我部將定期的對我院宿舍學(xué)生晚歸情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上交學(xué)院。

(3)為了加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),維持課堂的紀(jì)律和考察每班的出勤情況,我部將不定期對學(xué)院各班進(jìn)行課堂考勤檢查。

(4)加強(qiáng)與學(xué)生會的縱向聯(lián)系,積極探索與其他部門的密切合作,配合校、院團(tuán)委學(xué)生會開展好各大型校園活動,盡己所能支持各部門工作進(jìn)行及活動的開展。

(5)加強(qiáng)與各院自律部的交流,學(xué)習(xí)各院優(yōu)秀工作方式,不斷提高自身水平。

(6)加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作。造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的自自律委員會員會人才隊(duì)伍,是進(jìn)一步建設(shè)自自律委員會員會的迫切需要。為此制定人才培養(yǎng)規(guī)劃,加快人才培養(yǎng)體系建設(shè)。進(jìn)一步切實(shí)落實(shí)干部培養(yǎng)機(jī)制,把一批思想好,工作精,能力強(qiáng)的干部留在部內(nèi),繼續(xù)為學(xué)院貢獻(xiàn)自己的熱量。

2、后勤工作:

自律部門的職責(zé)不僅是維持學(xué)校工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境的秩序,為廣大師生員工創(chuàng)建一個(gè)安全、文明、有序的環(huán)境。同時(shí)又是學(xué)校的后勤部門,哪里有需要,我們就去哪,“全心全意為同學(xué)服務(wù)”是我們的工作宗旨。學(xué)院里及各部門舉行任何的大小活動,我部都將參與后勤工作和維持現(xiàn)場秩序,為每次活動的成功舉辦作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),同時(shí)也在各項(xiàng)活動中鍛煉我們吃苦耐勞的精神。

三、部門管理

1、制定完整的部門規(guī)章制度,并要求部門人員嚴(yán)格遵守其制度。

象,我們應(yīng)以培養(yǎng)個(gè)人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起,鍛煉實(shí)踐能力。

四、工作目標(biāo)

自律委員會的工作是一個(gè)精細(xì)復(fù)雜的工作,所作的事情是瑣碎的,需要極大的耐心及極大的熱誠,我部將會盡可能發(fā)揮本部作用,與學(xué)校及院內(nèi)各部做好溝通與交流,為學(xué)生會各大活動提供后勤所需,保證活動的完善與到位.我們將不斷的摸索,探尋,創(chuàng)新,努力朝著具有極強(qiáng)的組織性、紀(jì)律性,內(nèi)部管理嚴(yán)密的,高素質(zhì)、高水平的自律委員會隊(duì)伍發(fā)展。

以上是我們對經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院自律委員會的策劃、構(gòu)思,其中還存在許多不足。我們將在實(shí)踐中發(fā)揮我部靈活變通的工作方法,務(wù)真,務(wù)實(shí)地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進(jìn)取的精神協(xié)助校及院團(tuán)委學(xué)生會做好各項(xiàng)活動。爭取使本部在已往的工作成績上更上一層樓??傊拔覀儠M自己所能把工作做得最好”。

經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院

自律委員會

自律部新學(xué)期工作計(jì)劃篇六

我懷著憧憬的心情加入了大院自律委員會,它是我們商院的六大校級組織之一,文明督察部是自律會的一個(gè)部門,我很高興能成為里面的一員。雖然我能力并不高,但我相信我在里面一定會得到磨練和挑戰(zhàn),更能發(fā)揮自己的特長與作用。自律會是一個(gè)比較大的組織,里面有著很多的工作,它能讓我充分的利用我的空余時(shí)間,我相信只要我在時(shí)間上加上努力,應(yīng)該得到的一定能得到。

在組織里做事一定要有顆責(zé)任心。要把組織的事當(dāng)成自己分內(nèi)的事情,以集體為中心,時(shí)刻把組織的任務(wù)放心上,帶著責(zé)任做事,把事情做好,不求最好,只求更好,要有著相當(dāng)高的工作的熱情,不斷進(jìn)步。

把團(tuán)隊(duì)精神放在首位,沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)集體的靈魂,它帶動了整個(gè)集體,所以要謹(jǐn)記團(tuán)結(jié)的重要,把集體放在最先位置。我相信在未來的日子里,我們這些干事會更能熟悉了解,更能團(tuán)結(jié),辦事效率也會得到相應(yīng)的提高,為社團(tuán)做出更大的作用,一起為之奮斗,一分耕耘一分收獲,我們的組織集體會被我們搞的更好,更出色,更完美。

萬事必作于細(xì),細(xì)節(jié)決定一切。從小事做起,聚沙成塔,積少成多,做多了才能成大事。沒有什么事是一步登天的,要一步一個(gè)腳印的向前走,腳踏實(shí)地。這樣才會超越自己,發(fā)揮自己,達(dá)到自己的極點(diǎn)。

別人把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬別把自己真當(dāng)回事,別人不把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬要把自己當(dāng)回事,保持積極向上的工作態(tài)度,充滿熱情,從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn),在成功中體會經(jīng)歷,不斷磨練,提高自己的能力,挖掘自己的潛在知智,在以后的日子我將會得到更大的蛻變。我期待著,我盼望著。

在自己的努力下,我將會在自律會的庇護(hù)下得到更好的成長。認(rèn)真做事,樹立目標(biāo),為著自己想要的而奮斗。雖然我現(xiàn)在只是個(gè)干事,但在在我的努力下,我一定會走的更遠(yuǎn),攀的更高,我相信我自己!

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