為確保事情或工作順利開展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
銀行防火防暴工作計劃方案篇一
對我行各營業(yè)機(jī)構(gòu)的窗口服務(wù)工作進(jìn)行日常管理，始終是我部的一項中心工作。為不斷提升我行的整體服務(wù)水平，真正做到以服務(wù)工作促進(jìn)分行各項業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，今年4月，按照新一屆分行黨委的指導(dǎo)意見，在原有的服務(wù)工作管理辦法的基礎(chǔ)上，我部重新修訂并出臺了新的《**銀行**分行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作管理辦法》。與老辦法相比較，新的管理辦法體現(xiàn)出服務(wù)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展并重，且緊密相結(jié)合的鮮明特色。辦法條款精細(xì)，操作性強(qiáng)，更加切合我行的管理工作實際。幾易其稿后，在xx年4月中旬召開的全行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作會議上頒布執(zhí)行。
同時，為將省行黨委的全面落實首問負(fù)責(zé)制的工作要求真正落到實處，今年3月末，我部還專門邀請省行工會服務(wù)工作專管人員來行，舉辦首問負(fù)責(zé)制培訓(xùn)班。全轄200余名干部員工參訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容也刻制成錄像光碟，下發(fā)轄內(nèi)所有營業(yè)機(jī)構(gòu)，組織全體員工學(xué)習(xí)，指導(dǎo)員工的實際工作。
新的服務(wù)管理辦法頒布后，我部立即安排本部服務(wù)督導(dǎo)組及轄內(nèi)機(jī)構(gòu)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)辦法細(xì)則，并依據(jù)總行最新修訂的《營業(yè)網(wǎng)點服務(wù)規(guī)范》，責(zé)成專人對照自查。對于自查出來的服務(wù)軟、硬件問題，能整改的立即整改；一時無法整改的，則及時與上級行工會溝通，匯同分行職能部門集中研究解決。同時，我部還外聘服務(wù)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，按照新辦法的要求，對全轄各機(jī)構(gòu)的服務(wù)狀況進(jìn)行明查和暗訪，并將檢查情況按月通報。從大半年的服務(wù)檢查結(jié)果看，我行的服務(wù)質(zhì)量和總體水平，已經(jīng)有了明顯的改善和提高。
上半年，在做好服務(wù)日常管理工作的同時，我部還指派部分機(jī)構(gòu)，積極參加省銀行業(yè)協(xié)會和市委文明辦組辦的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，并于今年4月和5月，先后接待了省銀行業(yè)協(xié)會、省行服務(wù)督導(dǎo)組以及省行首問責(zé)任制檢查組對我行服務(wù)情況的驗收和檢查，均取得了較好的成績。
組織轄內(nèi)一線員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和測試，是我部的另一項重點工作。鑒于今年全省系統(tǒng)準(zhǔn)備于9月份it藍(lán)圖上線，分行電教室用于藍(lán)圖培訓(xùn)，無法組織全行員工集中技能培訓(xùn)，我部在年初就向全轄發(fā)出通知，要求各機(jī)構(gòu)化整為零，組織所屬員工加強(qiáng)技能訓(xùn)練，爭取以優(yōu)異的成績迎接總行驗收測試。6月9日至18日，按照省行工會的總體安排，我部又集中組織了分行員工的技能測試，全行500余名員工踴躍參加，實際測評40余場，實際參測800余人次。本次測評也取得了較為理想的成績。經(jīng)統(tǒng)計，有200余名員工達(dá)到了不同技能種類的一級能手水平，全轄參測員工合格率近100%。
xx年11月9日至12日，按照省行工會的統(tǒng)一安排，我部配合省行組織全轄員工進(jìn)行了總行業(yè)務(wù)技能測試。在本次測試中，我行共有516名符合測試年齡的員工參加測試，測試人次達(dá)717人次，與上年相比，增加56人次。其中，一級能手247人，二級能手159人，三級能手216人，合格134人。合格率100%，晉級率81%。一級能手?jǐn)?shù)在上年216人的基礎(chǔ)上，新增了31人，超額完成了省行核定的206名一級能手指標(biāo)任務(wù)。
銀行防火防暴工作計劃方案篇二
森林防火工作是一項事關(guān)自然資源保護(hù)、事關(guān)生態(tài)環(huán)境、事關(guān)人民生命財產(chǎn)安全的大問題。由于去年降雨量比常年偏多，加之實行封山造林后，山上灌木雜草茂盛，可燃物增多,導(dǎo)致火險因素上升;同時，由于山上路況的改善和景點的增多，游人明顯增多，火源概率增加，并且燒火燎堰，上墳燒紙等各種違章用火現(xiàn)象屢禁不止。為此，各單位要進(jìn)一步增強(qiáng)森林防火工作的緊迫感、責(zé)任感，從實踐“”的高度，從維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，充分認(rèn)識防火工作的重要性、艱巨性，化解不利因素，把今春森林防火的各項措施抓緊、抓細(xì)、抓實。
我鎮(zhèn)森林防火工作要嚴(yán)格貫徹落實總理森林防火工作五項要求，認(rèn)真落實上級確定的防火責(zé)任制，并按職責(zé)落實各項措施，加強(qiáng)防火宣傳，加強(qiáng)護(hù)林防火隊伍建設(shè)，改善防火設(shè)施，周密布置，科學(xué)調(diào)度，做到有警不成災(zāi)，有災(zāi)不蔓延，將森林防火工作堅定不移地抓好。
各單位要用廣播、標(biāo)語、發(fā)放明白紙等方式搞好森林防火宣傳，增強(qiáng)群眾的防火撲火意識，使群眾明白預(yù)防和撲救森林火災(zāi)，保護(hù)森林資源是每個公民應(yīng)盡的義務(wù)，教育主管部門要加強(qiáng)對中小學(xué)生安全防火常識教育，規(guī)范學(xué)生林區(qū)活動行為，鎮(zhèn)政府在重要地段設(shè)防火標(biāo)志，并對警示牌等進(jìn)一步完善，以充分發(fā)揮其宣傳和警示作用。使森林防火工作做到家喻戶曉，人人皆知。
各森林防火區(qū)域要嚴(yán)格執(zhí)行野外用火審批制度，有效控制林區(qū)生產(chǎn)和生活野外用火。在農(nóng)歷“十一”、春節(jié)、清明節(jié)、五一節(jié)等森林防火關(guān)鍵時刻，要教育群眾提倡文明的祭祀方式，確保燒香燒紙要到護(hù)林人員指定地點。護(hù)林人員要加大巡察密度，縮短巡察時段，做到有火早發(fā)現(xiàn)、早撲滅，不釀成火災(zāi)。
為適應(yīng)形勢的需要，各單位要安排巡查人員，其中鎮(zhèn)級安排2名、辦事處1名、村級2名，搞好巡查記錄;同時，鎮(zhèn)政府組織森林防火專業(yè)隊、應(yīng)急撲火隊、農(nóng)口撲火分隊、機(jī)關(guān)青年防火突擊隊四支隊伍，林區(qū)所涉及村每村要組建不少于10人的應(yīng)急撲火分隊，并進(jìn)一步加強(qiáng)女郎山護(hù)林巡視隊伍建設(shè)，配全裝備，隨時做好撲火準(zhǔn)備。
各級撲火隊伍要配置必要的撲火器械、工具、通訊工具、車輛及物料。鎮(zhèn)級撲火隊伍配備風(fēng)力滅火機(jī)10臺、掃帚200具、噴霧器2個、大水桶2個、鐵質(zhì)小油桶10個、鐵質(zhì)大油桶2個并備足撲火用油，準(zhǔn)備好口罩、手電、頭盔、毛巾等實戰(zhàn)必須品，配指揮車一輛、實戰(zhàn)運輸車3輛;村級要配置掃帚15具以上、手電五把、實戰(zhàn)運輸車1輛。
要嚴(yán)格落實護(hù)林防火責(zé)任制，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部包辦事處、機(jī)關(guān)干部包村、村干部包重點區(qū)域和山頭制度，落實好防火巡查制度、檢查制度、護(hù)林人員包片責(zé)任制、零報告制度、24小時值班制度。每日要及時將各自巡查情況按規(guī)定時間報鎮(zhèn)森林防火指揮部。鎮(zhèn)政府對認(rèn)真執(zhí)行防火制度規(guī)定、預(yù)防和撲救得力、及時報告火情，及時制止縱火行為及檢舉縱火人的單位和個人，報請市人民政府批準(zhǔn)后獎勵;對違犯規(guī)定用火造成森林火災(zāi)的，根據(jù)情節(jié)輕重，處以50-500元罰款，并責(zé)令其限期更新所毀林木，賠償損失，構(gòu)成犯罪的，交由司法機(jī)關(guān)從嚴(yán)處理。
為加強(qiáng)對護(hù)林防火工作的領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)政府重新調(diào)整和充實了鎮(zhèn)森林防火指揮部，確定由鎮(zhèn)長任指揮，由分管鎮(zhèn)長任副指揮，由武裝部、派出所、女郎山管委會、團(tuán)委、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、相關(guān)辦事處、教育辦、財政所等單位負(fù)責(zé)人為指揮部成員，由指揮部組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)森林防火工作，各單位也要按照防火責(zé)任狀的要求，積極行動起來，把各項措施落實到位。
銀行防火防暴工作計劃方案篇三
進(jìn)入防火期，各縣(區(qū))、總場要結(jié)合各自防火特點和不利因素，采取多種有效形式，廣泛深入地開展以《森林法》、《森林防火條例》等為主的法律法規(guī)宣傳教育活動，要加強(qiáng)護(hù)林防火宣傳教育廣度，保證宣傳教育深度，提高宣傳教育成效。
一是要組織專門隊伍，出動宣傳車深入重點林區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村社和集貿(mào)市場，采取播放護(hù)林防火錄音帶，發(fā)放宣傳材料，張貼標(biāo)語，辦扳報，墻報等形式進(jìn)行宣傳。
二是在重點林區(qū)主要路口、路邊、保護(hù)區(qū)、森林公園設(shè)立醒目的防火警示碑牌，懸掛橫幅進(jìn)行宣傳。
三是充分利用大型集會和節(jié)日活動，舉辦圖片展，開展法律咨詢，組織宣傳隊上街進(jìn)行宣傳。
四是充分利用廣播電視、電影、錄像、知識競賽、廣告等形式進(jìn)行宣傳。
五是利用清明、五一等重要節(jié)日，集中進(jìn)行宣傳。通過廣泛深入的宣傳教育，大力營造林區(qū)濃厚的防火輿論氛圍，使林區(qū)大事防火第一的思想深入人心，使護(hù)林防火變?yōu)榱謪^(qū)廣大干部群眾的自覺行動。
各縣(區(qū))、總場要嚴(yán)格落實護(hù)林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，按照“五條標(biāo)準(zhǔn)”要求，加大政府對護(hù)林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo)力度，發(fā)揮好政府職能在護(hù)林防火中的主導(dǎo)作用。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)林防火指揮部各成員間的協(xié)調(diào)配合，確保護(hù)林防火工作組織嚴(yán)密、科學(xué)高效。林業(yè)部門要抓好落實，層層簽訂責(zé)任書，劃分責(zé)任區(qū)，形成市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)、村，局、場、站，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，重點火險區(qū)防火責(zé)任要落實到人頭、地塊。
各縣(區(qū))、林業(yè)總場要充分發(fā)揮各級森林公安機(jī)關(guān)和林政部門執(zhí)法管理職能，要針對當(dāng)前林區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，在近期集中警力，組織開展一次專項斗爭和重點火險區(qū)綜合治理行動，嚴(yán)肅查處一批危害林區(qū)秩序，破壞森林資源的濫伐、盜伐、販運、非法收購加工木材、毀林開荒、亂占林地、亂采濫挖、林區(qū)縱火，亂捕濫獵野生動物等違法犯罪案件，進(jìn)一步加大對林區(qū)群眾生產(chǎn)、生活、上墳、春游期間違反規(guī)定，擅自用火人員的處罰力度。
對在林區(qū)戒嚴(yán)區(qū)、高火險區(qū)違規(guī)用火引發(fā)森林火災(zāi)的人員，要嚴(yán)懲不貸、以儆效尤，從快從嚴(yán)打擊各種涉火違法犯罪行為，并對相關(guān)人員嚴(yán)格追究法律責(zé)任。要加大對林區(qū)從事開礦、林副生產(chǎn)用火的清理，并與生產(chǎn)單位簽訂防火責(zé)任書，同時要加強(qiáng)對易燃易爆物資管理，及時消除各種隱患。通過有效開展嚴(yán)打?qū)ｍ椂窢幒椭攸c火險區(qū)的綜合治理，打擊犯罪，教育群眾，進(jìn)一步規(guī)范用火行為，確保林區(qū)秩序長治久安。
各縣(區(qū))、總場要強(qiáng)化管理基礎(chǔ)，繼續(xù)完善森林防火管理機(jī)構(gòu)，在重點林區(qū)要設(shè)立鄉(xiāng)(鎮(zhèn))護(hù)林防火大隊，村級護(hù)林防火中隊。將森林防火基礎(chǔ)建設(shè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃，將森林火災(zāi)的預(yù)防和撲救經(jīng)費作為公共財政支出納入同級財政預(yù)算，并研究探索和建立森林防火的社會化投入機(jī)制。加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備建設(shè)、物資儲備庫建設(shè)，對撲火機(jī)具、防火設(shè)施、通訊器材、運輸車輛等要進(jìn)行全面檢修，確保性能良好、運轉(zhuǎn)正常。各縣(區(qū))、林業(yè)總場要逐步建立預(yù)警體系，不斷提高應(yīng)急反應(yīng)能力。合理劃分護(hù)林防火區(qū)域，認(rèn)真落實因地制宜、分類指導(dǎo)、分區(qū)施策的原則。
逐步完善撲火應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案科學(xué)合理、可操作性強(qiáng)。要按照預(yù)案要求，認(rèn)真落實各項工作制度，適時組織開展針對性演練，進(jìn)一步理順各種指揮關(guān)系，切實提高護(hù)林火災(zāi)處置能力，不斷提高護(hù)林防火工作成效。
在防火期，各縣(區(qū))、總場要克服經(jīng)費緊缺的困難，積極為防火值班創(chuàng)造條件，及時排班定員，按時上崗到位，電話、傳真、晝夜值守，電臺要定時聯(lián)絡(luò)。市與省防火辦聯(lián)絡(luò)時間為每天上午10:00至10:30，下午2:30至3:00，聯(lián)系頻率為6345mhz。市與各縣(區(qū))總場聯(lián)絡(luò)時間為每天上午9:00至10:00，下午2:00至4:00，聯(lián)系正常頻率為7878mhz，預(yù)備頻率為7890mhz。各縣(區(qū))總場與基層場、站聯(lián)絡(luò)時間和頻率由各縣(區(qū))總場自定。
節(jié)假日和防火緊要期各單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，嚴(yán)禁脫崗、漏崗、無人值班的現(xiàn)象發(fā)生，確保通訊暢通，上報下達(dá)及時、準(zhǔn)確。要認(rèn)真核查上級林火監(jiān)測部門通知的火點，一旦接到核查通知，要立即行動，認(rèn)真核查，及時反饋核查結(jié)果。對發(fā)生的森林火災(zāi)、火警、荒火在組織撲救的同時要及時上報情況，對有火不報、遲報、大火小報、漏報延誤撲救時機(jī)造成森林資源遭受重大損失的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的法律責(zé)任。
銀行防火防暴工作計劃方案篇四
讓學(xué)生充分了解火災(zāi)中各種逃生自救的辦法。培養(yǎng)學(xué)生自我生存能力，使學(xué)生安全健康地成長。
樹立火災(zāi)自護(hù)自救的觀念，增強(qiáng)安全意識。
1、初起火最易撲滅，在消防車未到前，
2、要早報警，報警愈早，損失愈小。牢記“119”火警電話。
3、要先救火，后搬運財物，片刻延誤，易成巨災(zāi)。
4、要沉著冷靜，嚴(yán)守秩序，才能在火場中安全撤退。
5、下樓通道被火封住，欲逃無路時，將被子單、臺布撕成布務(wù)，結(jié)成繩索，牢系窗檻，再用衣角護(hù)住手心，順繩滑下。
6、鄰室起火，萬勿開門，應(yīng)跳入窗戶陽臺，呼喊救援或用前法脫險。
7、煙霧較濃時，不必驚慌，宜用膝、肘著地，匍匐前進(jìn)。
8、在非上樓不可的情況下，必須屏住呼吸上樓
9、逃離時，要用濕毛巾掩住口鼻。
10、逃離前必須先把有火房間的門關(guān)緊。
（1）盡可能蹲低身體，利用所剩余的氧氣逃離火場。
（2）盡可能向地面逃生，若樓梯已被火封鎖，則可利用繩索或被單連接起來，從窗口滑下地面逃生。
（3）火災(zāi)時可沿墻壁走，有樓梯的絕不使用電梯。
（4）帶小孩逃離時，可利用被單將孩子綁在背上或是抱在胸前。
（5）在主要逃生道上若有許多人擁擠，應(yīng)另找別的逃生通道。
（1）牢記火警電話“119”，事發(fā)時可用任何一部電話撥打。
（2）火災(zāi)地址要報詳細(xì)
只要我們處處小心.注意安全.掌握自救，自護(hù)的知識，鍛煉自己自護(hù)自救的能力，機(jī)智勇敢的處理各種異常的情況或危險.就能健康的成長。
銀行防火防暴工作計劃方案篇五
保證領(lǐng)導(dǎo)與部門之間、部門與部門之間、上下級行之間信息渠道的暢通和及時有效銜接。要做好新時期信訪工作，健全來信來訪、督查督辦登記簿，認(rèn)真解決和答復(fù)來訪來信群眾反映各尋問的問題，積極為全行各項業(yè)務(wù)的發(fā)展創(chuàng)造寬松良好的經(jīng)營環(huán)境。
當(dāng)前，銀行工作計劃中的重點抓好對“散小差”貸款退出、市場保險代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調(diào)研。二是緊緊圍繞服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)需求開展信息和調(diào)研。首先要為上級行領(lǐng)導(dǎo)了解下情服務(wù)，重點圍繞上級行各類會議精神情況的貫徹落實，各個時期業(yè)務(wù)經(jīng)營管理發(fā)展情況、基層行的新做法等，及時為上級行領(lǐng)導(dǎo)提供信息。其次，調(diào)研要面向基層，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。辦公室要組織得力人手，及時總結(jié)基層工作中的好經(jīng)驗、好做法，反映工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，爭取每季度能提供一篇數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、分析透徹有針對性的調(diào)研材料，為本行領(lǐng)導(dǎo)下一步工作科學(xué)決策提供服務(wù)。三是緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營中熱點、焦點、難點開展調(diào)研。當(dāng)前，全行各項業(yè)務(wù)發(fā)展速度呈現(xiàn)出良好的增長態(tài)勢，工作中的新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，這就要求我們必須把準(zhǔn)時代脈搏，通過調(diào)研，及時向行領(lǐng)導(dǎo)匯報，向基層行反饋，使信息調(diào)研始終站在業(yè)務(wù)的最前沿。
公文是各級行開展公務(wù)活動的基本工具和重要載體，也是各級行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn)，要實現(xiàn)公文管理的科學(xué)化、規(guī)范化和高效化，發(fā)揮提升機(jī)關(guān)管理水平和促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的作用，應(yīng)重點做到三個加強(qiáng)。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實公文管理運行基礎(chǔ)。合理的制度和完善的規(guī)章體系，是保證公文管理質(zhì)量和公文水平的重要基礎(chǔ)，要根據(jù)總行公文管理辦法及相關(guān)制度規(guī)定，及時制訂涵蓋公文處理、審核，收發(fā)、機(jī)要文電管理在內(nèi)的一系列規(guī)章制度，積極構(gòu)建較為完善的公文管理體系。二是加強(qiáng)過程控制，提高公文管理質(zhì)量和效率。針對目前我行公文質(zhì)量偏低的實際，今后我行應(yīng)重點把好公文審核關(guān)、會簽關(guān)、內(nèi)容關(guān)和文字關(guān)，嚴(yán)格公文保密規(guī)定，切實加強(qiáng)對涉密文件的簽收及各流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的管理，有效提高公文流轉(zhuǎn)速度。三是加強(qiáng)對公文的督查督辦。進(jìn)一步細(xì)化督查工作程序，建立督查卡、明確督查責(zé)任、督查內(nèi)容、交辦時間、完成時限、主辦部室，努力提高督查工作的權(quán)威性，逐步使督查工作制度化，規(guī)范化和科學(xué)化，提高工作實效，保證政令暢通和全行各項工作的及時、正確貫徹落實。
領(lǐng)導(dǎo)做好督促工作。加強(qiáng)檔案管理，努力提升檔案服務(wù)水平。近年來，地分行機(jī)關(guān)檔案管理工作，圍繞服務(wù)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營和改革發(fā)展需要，積極創(chuàng)新服務(wù)手段，不斷提高檔案規(guī)范化管理水平，取了顯著成效，但是，由于對基層行檔案管理工作指導(dǎo)較少，加之受客觀條件等因素制約，使基層行的檔案管理普遍跟不上當(dāng)前形勢發(fā)展的需要，突出地表現(xiàn)在硬件設(shè)施不全，公文不按制度要求歸檔，人員素質(zhì)偏低等，給行領(lǐng)導(dǎo)和各部門及時查閱檔案資料，迅速準(zhǔn)確地提供信息造成了一定的困難。針對這些問題，今后我行檔案管理工作將在繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)檔案管理的基礎(chǔ)上，著重加強(qiáng)對基層行檔案管理的指導(dǎo)，加強(qiáng)檔案資源的利用，提高檔案管理電子化水平和服務(wù)層次服務(wù)價值，管好用好檔案，積極配合各業(yè)務(wù)部門充分利用歷來數(shù)據(jù)，定期開展業(yè)務(wù)經(jīng)營形勢預(yù)測和分析，及時為行領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供科學(xué)依據(jù)。
銀行的發(fā)展對國家的發(fā)展大有裨益，所以我們一定要認(rèn)識到當(dāng)前的情況，只有銀行正常工作了，我們才會有更多的發(fā)展，這些都是我們一定要做好的事情，在不斷的發(fā)展中，這些都是工作的需要。現(xiàn)實情況下，我們一定要做好這一切。曾經(jīng)的我們是很重視銀行的發(fā)展的，在不斷的發(fā)展中得到更多的進(jìn)步，這是我們一直以來成長的根本。相信我們的國家一定會更加的繁榮、富強(qiáng)!
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