幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結

格式:DOC 上傳日期:2023-08-07 14:25:37
幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結
時間:2023-08-07 14:25:37    

總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇一

轉(zhuǎn)眼,隨著20xx在過去的一年里,我在廚房工作的x個月也結束了。自從x月來到廚房以來,我一直在公司物流部門的廚房里努力做好自己的工作,為公司的員工準備美味的食物,并為他們的工作提供動力。

來到廚房后,我還帶來了很多我以前沒有加入的食譜,并做出了自己的貢獻。作為一名廚師,最好得到食客的滿意。但在調(diào)查了員工之后,我也了解到我有很多改進。在這方面,我仍然需要做出很好的改進!我一年的工作總結如下。

當我來到廚房時,我首先從了解同事的喜好開始,通過學習物流食譜,詢問老員工,加上我自己的調(diào)查,我也有了一些理解。通過自己的努力,后來也推出了自己的一些特色菜,這些都是根據(jù)自己的調(diào)查,盡可能符合每個人的口味。所以他們都得到了很好的回應。

在采購方面,我親自跟隨采購參觀了市場,選擇了許多質(zhì)優(yōu)價廉的供應商,也受到了大家的好評。

在以后的日常工作中,我嚴格遵守廚房的紀律和規(guī)則。保持清潔的個人衛(wèi)生和廚房衛(wèi)生,嚴格控制自己在合理的情況下,禁止“火不關,人卻離開”。對于自己的工作,每天都要做好嚴格的`清潔工作,對自己負責的菜肴要保持新鮮、健康、符合大眾口味。

作為一名廚師,我在業(yè)余時間和同事討論菜肴。當我們一起討論我們的專業(yè)菜肴時,我們也非常高興。為了提高我的技能,我經(jīng)常問你。畢竟,每個人都有自己擅長的菜肴,對公司的員工比我有更多的了解,所以我經(jīng)常問你如何提高你在工作中的`能力。

其次,我還與食堂的??徒⒘肆己玫年P系,了解他們的想法,并積極嘗試調(diào)整菜肴,以提高食堂的質(zhì)量!

作為一名廚師,我也是一名物流員工,所以我在工作中也遵守紀律,嚴格遵守公司的規(guī)定。并積極參與公司的培訓。

今年x月和x月,我公司分別舉辦了兩次衛(wèi)生安全講座和檢查。這兩次我積極參與學習,積極配合檢查。嚴格寫下并積極糾正自己的缺點。

通過這項研究,我們食堂的衛(wèi)生環(huán)境得到了進一步改善。在安全檢查方面,我們都掌握了廚房緊急情況的解決方案xx該公司的食堂得到了更好的改善!

作為一名食堂廚師,很難滿足每個人,但正因為如此,我一直在努力!雖然我們可能無法完美地滿足每個人,但我們也可以讓每個人都在這里遲到,營養(yǎng)、健康、美味的食物!xx食堂要繼續(xù)努力!

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇二

我深切感到**服裝超市的蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,**服裝超市人的拼搏向上的精神。祝愿**服裝超市20**年銷售業(yè)績更加興旺!

20**年,我柜組在公司黨委的統(tǒng)一領導和部署下,在兄弟柜組的支持下,經(jīng)過全體會員的共同努力,順利地完成了服裝銷售任務。

20**年我們柜組認真學習銷售知識,加強自我修養(yǎng)的提高,真誠為顧客服務,開展?jié)M意在**,服務為顧客的營銷活動,想顧客之所想,努力為顧客營造良好的購物環(huán)境,做到進貨、貯備、銷售各環(huán)節(jié)的落實,嚴把質(zhì)量關。

努力做到無論顧客貨比多少家,我們**服裝超市也能為顧客提供質(zhì)優(yōu)價廉的商品。在銷售過程中貫穿微笑服務,多和顧客交流,她們通過服裝銷售,與別人談話的時候變多了,增強了自信心,也進一步懂得了如何與顧客溝通,推銷服裝的款式、顏色、價格與顧客的需要適應,使顧客接受你的意見和建議。

我們作為服裝超市的一個銷售部門,部分員工,剛到超市時,包括我,對服裝方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我們很快了解到公司的性質(zhì)及其服裝市場,以及消費對象和潛在的顧客。我組員工隊伍整齊,認識統(tǒng)一,努力做好自己的本職工作。

她們行為約束能力強,深刻認識到作為銷售部中的一員身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了京華的形象。因此我柜組姐妹不斷拓展專業(yè)知識,提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己,在銷售實踐中積累一些工作經(jīng)驗,較好了解整個服裝市場的動態(tài),走在銷售市場的前沿。

經(jīng)過這段時間的磨練,我柜組的同志個個成長為合格的銷售人員,有的成為銷售骨干,為完成20**年銷售計劃立下了汗馬功勞。

20**年在公司領導的關心下,我從一個普通員工成長為 柜的柜長,我覺得力不從心。一方面是我的專業(yè)知識貧乏,業(yè)務能力不強,另一方面是我覺得困難很多,社會經(jīng)驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,缺乏擔當重任的勇氣。

在7月份開始做柜長的時候,經(jīng)理給我布置任務,由于膽怯的心理,害怕不能勝任,和經(jīng)理爭執(zhí)起來。通過工作實踐和學習,我了解到經(jīng)理的良苦用心,她是為了給我們每一個人一個恰當?shù)奈恢?,給每個人一個發(fā)展空間。

在工作中我也認識到人不是一生下來就什么都會的,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了。因此領導給我布置任務,是為了鍛煉我,而工作中姐妹的支持,銷售業(yè)績的順利完成又增強了我的自信心。

在工作中,我更加認真敬業(yè),真誠為顧客服務,團結柜組一班人,努力學習服裝銷售技巧。我深知優(yōu)秀的服裝銷售人員對產(chǎn)品的專業(yè)知識比一般的業(yè)務人員強得多。針對相同的問題,一般的業(yè)務人員可能需要查閱資料后才能回答,而成功的服裝銷售人員則能立刻對答如流,言簡意賅,準確地提供客戶想知道的信息,在最短的時間內(nèi)給出滿意的答復。

因此我和柜組姐妹多方了解產(chǎn)品特點,在銷售工作中忙而不亂,能迅速、精確地找出不同顧客的購買需求,從而贏得顧客的信賴。我把明確的目標、健康的身心、極強的開發(fā)顧客的能力、自信、專業(yè)知識、找出顧客的需求、好的解說技巧、善于處理反對意見、跟蹤顧客和收款作為常規(guī)業(yè)務去學習。

柜組成員熱情的服務給顧客留下了最好的印象,在最短的時間之內(nèi)幫助顧客解除疑慮,說服顧客購買產(chǎn)品。

總之,我柜組全體員工以**為家,牢固樹立奉獻在**,滿意在**的職業(yè)理念,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,以飽滿的熱情迎接顧客,以周到的服務對待顧客,以真誠的微笑送別顧客。

全體姐妹對待不同年齡層次的顧客,充分考慮他們在服裝品牌、檔次、價位上的需要,熱心為他們推薦時尚、健康、質(zhì)優(yōu)價廉的商品。

20**年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。

20**年我們柜組將繼續(xù)本著“以人為本”的工作態(tài)度及“顧客的高度滿意是我們的最終目標”的經(jīng)營理念,全體姐妹將進一步凝聚我們的戰(zhàn)斗力,以飽滿的熱情,抓住顧客的購買信號,讓顧客精神上獲得很高的滿意度,努力開創(chuàng)銷售新業(yè)績,為顧客服務,為顧客省錢,為公司盈利,讓滿意在**的理念進一步得到拓展,讓**美名譽滿十堰,讓更多的顧客再來我們這里購物!

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇三

標題即個人總結的名稱,一般情況下應由時間段、總結內(nèi)容與性質(zhì)和文種組成,如“20xx年度黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動個人總結”。簡要標題可以直接以“時間/事項+個人工作總結”為標題。

引言的寫法沒有固定標準,但內(nèi)容基本一致,一般會包括期間的工作情況概述、基本工作環(huán)境、變化情況、主要成績與教訓,以及總結的目的與目標等。簡單地說,引言就是總結的簡要開頭部分。

主體內(nèi)容是總結的核心部分。這部分一般應簡要概括鎖定時間段內(nèi)所做工作的基本情況,不同的工作,總結的`內(nèi)容要求會有差異。一般會對工作的內(nèi)容、結果、做法、體會、經(jīng)驗、教訓等進行小結,并且要作理論的概括,總結出規(guī)律性的東西。一般情況是層級越高的總結,涵蓋面越廣,理論性越高。

個人工作總結結尾的內(nèi)容一般是提出今后個人努力的方向,或者指出存在的問題及糾正的決心與計劃,或者表達自己更上一層樓的工作態(tài)度等。

關于總結主體內(nèi)容部分的結構安排可以選擇采用條目式、三段式和分項式。條目式就是把材料概括為要點,按一定的次序分別介紹下去。

三段式即從認識事物的習慣來安排順序,先對總結的內(nèi)容作概括*代,表明基本觀點;接著敘述事情經(jīng)過,同時配合議論,進行初步分析;最后總結出幾點體會、經(jīng)驗和存在問題。

分項式則不按事件的發(fā)展順序,而是把所做的工作分幾個項目或類別,一類一項地寫下去,每類問題又按先介紹基本情況,再敘述事情經(jīng)過,然后歸納出經(jīng)驗教訓、問題等的順序安排。

落款是在結尾右下角寫明總結者所屬部門和本人姓名,換行寫明具體日期。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇四

*凡的崗位卻又不*凡的意義,雖然我只是公司*凡大眾的一個,但我一直都堅守在崗位上,從不懈怠,也不放棄,既然*凡就要做出成績做出結果,這是我努力的目標,雖然經(jīng)過一年的努力,取的的成績還可以,但是并沒有令我滿意,與我心中的期望還相差甚遠還需要繼續(xù)堅持下去。我也會繼續(xù)前行。

每個人都有存在的價值,現(xiàn)在的付出是以后結果的體現(xiàn),所以我喜歡的是努力工作努力做好自己的事情,而不是反復的犯錯,老是讓人擔心令人失望,在我的字典里沒有放棄這個詞,因為我相信只要我做的好,就能夠有結果有回報,就不會但心其他,當然這也是我自己喜歡做的事情,既然公司分派的任務,我會抓緊完成,更會努力做好,也會及時的告誡自己提醒自己時刻牢記自己的工作。在*凡的崗位上,我喜歡的是做好基礎,我也相信只要我能夠打牢根基,做好工作完成基本,然后才有能力有精力去突破新的工作。

路在前方我還需努力,工作依然需要堅持,我不能有絲毫放松,回顧一年來的工作,雖然受到了很多挫折,但同樣也學會了很多的工作和成長經(jīng)驗讓我有希望更近一步,看似*常的工作卻最鍛煉人,因為這是基礎,有了基礎才能走的更高,服從命令,聽領導的指揮,領導掌控大方行我們選擇小目標,大家一起努力一起奮斗才可以走的更遠。

在工作中我遇到過很多困難,在工作中有的工作不會做,也會遇到一些生活的瑣事讓我工作不寧,還有就是自己的進步不明顯,成績不突出,自信心時常受到打擊,但是我卻一直堅持下來,一直都在努力前行,讓我有了新的開端,有了全新的發(fā)展,遇到問題調(diào)整心態(tài),戰(zhàn)勝他,成績不好努力學習,突破它這是我工作的心態(tài),用積極向上的心態(tài)去做事可以說是事半功倍,讓我闖過了很多難關險阻讓我走過了很多令自己沮喪的困難。沒有解決不了的事情,只有自己不敢去面對。所以工作中我更喜歡的是遇到困難結局和發(fā)現(xiàn)問題,尋根溯源,找到源頭從源頭解決,就避免了再次錯誤的發(fā)生。

回望一年時光留下了太多的記憶篇章,這一年是我的奮斗史,也是我的成長,雖然現(xiàn)在我不夠杰出,不夠優(yōu)秀,但是我堅信只要我朝著這個方向一直前進總會做到自己的預期目標,實現(xiàn)自己的工作理想,我的工作年齡還不長,我還年輕,我的動力依然沒有枯竭,充沛的經(jīng)歷讓我有足夠的勇氣去前進去超越他人,走出自己的路。

過去一年錯過的,失敗過的,我會在明面彌補也會在明年避免,因為有了一次的失敗教訓,有了經(jīng)驗指導如何走的更好更為,不能令自己失望要實現(xiàn)公司的目標,明年繼續(xù),我的路還需前行。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇五

作為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質(zhì),樹立正確的世界觀和人生觀。本人在園期間能遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè)嚴謹治學為人師表,處處嚴格要求自我。在思想上,該同志堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,用心參加單位組織的各項政治學習,努力提高自我的思想政治覺悟,嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。熱愛學校,關心幼兒,做好幼兒的表率。服從安排,團結協(xié)作,工作盡心盡責,態(tài)度端正。在重大原則問題上態(tài)度鮮明,具有堅定的組織原則。

一直以來,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務,通過每次園本培訓和教研活動,不斷提高業(yè)務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法。認真上好每一節(jié)課,上課時注重幼兒主動性的發(fā)揮,發(fā)散幼兒的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)幼兒的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高幼兒的思維素質(zhì),保證教學質(zhì)量。每月一次的測評,總會有兩三個孩子的成績不是很理想,在考核結束后,我會認真分析每個幼兒的長短處,根據(jù)每個幼兒對知識的掌握程度在后期進行個別的指導。經(jīng)過我和幼兒不斷的努力,在每次的考核中都能拿到不錯的成績。

作為一名支教老師,首先,我堅持走教育方針的基本路線,根據(jù)教育大綱進行教學。先律己,后律人,在支教的這段時間里,本人年能堅持遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,嚴格自律,服從管理,不遲到、不早退,積極參加每一次的園本培訓、教研活動、政治學習等,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己。

熱愛教育事業(yè),始終不忘人民教師的職責,愛學校、愛學生,自覺遵守《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的“為人師表”“以身作則”“循循善誘”“誨人不倦”“躬行實踐”等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。在學生心目中,教師是社會的規(guī)范道德的化身人類的楷模父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態(tài)度情趣品行乃至行為舉止。老師的一言一行,在幼兒的眼里,是極易成為模仿的對象,所以平時在園期間,我都非常注重自己的言行,盡量讓自己的情緒調(diào)整到熱情飽滿的狀態(tài),讓孩子感受到積極、陽光、充滿正能量的一面。師愛是師德的靈魂,愛孩子就是關懷孩子,愛孩子就是尊重孩子,愛孩子就是責任,因為有了這份沉甸甸的責任,我們才會做的更好。23個孩子,有23種不同的性格,有的幼兒活潑好動,有的幼兒沉默寡言,但每一種性格的孩子都是父母最值的驕傲的存在,所以每一個孩子都值得被用心去尊重、用心去愛。

在這一年里,我的忙碌,我的充實,我的煩惱與歡樂都化作春霖秋霜,帶著老師的使命感,深深融進了我的職責里。雖然沒有轟轟烈烈的成就,更沒有驚天動地的業(yè)績,但是我仍以“一份耕耘,一份收獲”來詮釋這一段為期一年的支教生活。幼兒園是個兒童的世界,而我們正生活在這色彩斑斕地兒童世界里,我用我的愛心去撥動一棵棵幼嫩的心弦,彈奏美妙地樂章,用愛心去滋潤一株株纖細的幼苗,培育他們。與這23個孩子的師生緣在這里就要畫上句號了,雖然我有過生氣、煩惱的時候,但愛他們,我是用心的。他們在以后的人生道路上會遇到更好的老師,也許很快就會忘記我,但與他們相處的日子也許會是我一生最難忘的經(jīng)歷。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇六

1、菜品質(zhì)量

菜品質(zhì)量:菜肴質(zhì)量是廚房得以生存發(fā)展的焦點競爭力。我嚴把質(zhì)量關,對每道菜都制定了嚴格用料標準及制作程序,做菜時標準,每道菜的色、香、味、型力求穩(wěn)定;還不斷聽取前廳員工意見及賓客反饋,總結每日出品問題,并在每日例會中改進。

在朱師傅的帶領下及廚房同事的配合下,完成了大型宴會標準菜單的制作,從而有效的保證了大型宴會菜品的質(zhì)量穩(wěn)定性。三樓九曲家常菜完全按照經(jīng)濟、實惠、量大,口味家常的特點來迎合市場。施行專菜專人制作,菜品分配到人、責任分配到人,從而增加了員工的責任心。四樓國宴廚房菜品質(zhì)量嚴格按照走高端路線、時尚前沿,從色、香、味、形、氣、質(zhì)、雅、養(yǎng)、生等多方面考慮,保證四樓國宴餐廳菜品作為弘潤華夏的一張名片。

在大型宴會期間我本人將進行全程監(jiān)控,把握每一個環(huán)節(jié)不出錯。同時將大型包桌菜品分配到人,從原料加工到最后都有責任人負責。

2、成本控制

成本控制方面:在保證菜肴質(zhì)量的前提下,降低成本,讓利顧客。我也總結出一套降低成本的方法。如:庫存狀態(tài),堅決"先進先出"原則,把存貨較長的原料盡快銷售出去,向“零”庫存靠攏;研究制造無成本菜品,把主菜的.剩余廢棄原料做成托式菜品,以降低成本;還讓每位員工都知道所用原料的單價,學會估算原料的成本,就把成本控制到每個員工身上,使所有廚房員工都養(yǎng)成節(jié)約意識,從而效益最大化。

3、管理

每日聽取前臺意見和賓客及質(zhì)檢部意見,在每天廚房例會中,拿出來解決,堅決執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,不徇私情。

在四月份的時候酒店給我一次出外北京學習的.機會,通過這次學習認識到自己在管理工作上,與國內(nèi)知名酒店餐飲同行還存在差距,在今后的工作中多向國際、國內(nèi)知名酒店企業(yè)學習先進的管理經(jīng)驗、優(yōu)秀菜品,從而來提升自身的管理水平及烹飪技術。

4、菜品創(chuàng)新

在菜品創(chuàng)新方面我們集思廣益,聚集大家的力量,師傅級每月每人最少出兩道新菜品。我本人將做好新菜品創(chuàng)新工作平臺支持,讓員工能夠充分的展現(xiàn)自己,從而為酒店在菜品競爭方面提供源泉。同時出現(xiàn)了許多優(yōu)秀菜品例如;弘潤招牌雞、毛紙燒餅、蘿卜絲餅、德式蒜香蝦、蟹肉燒粉皮等,贏得了許多客人的好評。

5、衛(wèi)生

衛(wèi)生方面:嚴格按照《食品衛(wèi)生安全法》,抓好食品衛(wèi)生安全工作,把握好食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定,劃分每個員工各自的衛(wèi)生區(qū)域,不留死角衛(wèi)生。規(guī)定食品原料分類存放,生熟分開、素葷分開。把工作做到每個細節(jié),從而有效地防止防止顧客食物中毒事件發(fā)生,避免不必要的事故發(fā)生。

6、安全

安全方面;做到了全年沒有食物中毒事件發(fā)生、沒有任何安全隱患、沒有較大工傷事故。在消防知識方面做到人人會背,會使用滅火器材。懂得四個能力、三會三化、會報警程序、數(shù)值酒店和工作區(qū)域疏散通道位置、數(shù)量和方向及酒店滅火器種類。

感謝張總、朱師傅對我的信任及大力支持,讓我在20xx廚房工作中畫上了完美的句號。

綜上所述,在本年度,廚房團隊的不斷努力,在菜品創(chuàng)新、菜肴質(zhì)量、成本控制、員工素質(zhì)、食品安全等都有較好的成績。我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性。

20xx年工作計劃;

1、前臺溝通;

與前臺溝通問題一直以來都是廚房的難題,20xx年將加大廚師素質(zhì)提升,溝通能力,將出臺關于與前臺合作制度,例如;菜品估清規(guī)定、協(xié)調(diào)會、意見反饋制度等,從而有效避免溝通不暢帶來諸多的問題。并加強團隊意識培訓,讓后廚員工知道只有和前臺員工通力配合,才能使我們的菜品畫上最完美的句號,才能讓酒店產(chǎn)生最高的經(jīng)濟效益。

2、創(chuàng)新菜;

菜品永遠是廚師的生存基本,也是每一個職業(yè)廚師的追求,實現(xiàn)自我價值的一條通道。在創(chuàng)新菜方面我們眼看國際餐飲高手例如米其林三星餐廳的大廚等,手藝向國內(nèi)餐飲巨頭看齊例如大董意境菜、俏江南、大蓉和等,力爭酒店在菜品研發(fā)方面具有核心優(yōu)勢。

3、工作計劃

三樓進行裝修,從而增添酒店餐飲整體競爭力度。廚部將做好工作計劃部署,人員增加湘菜、粵菜、川菜進而補充菜品多元化需求,來滿足不同口味的客人。廚部已經(jīng)建立優(yōu)秀菜品存檔工作,隨時可以保證菜品更新工作。

4、培訓

加大員工培訓力度,給員工提供多層級學習平臺。從員工素質(zhì)、團隊精神、協(xié)作能力、技能效率等全方位進行,從而讓員工從單一的技術層面走向綜合水平整體提高。

以上幾處將列為今年的工作重心。

20xx我會帶領我的團隊不斷挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,烹飪出更精美的菜肴,來迎合市場的發(fā)展需求,用更有優(yōu)異的成績回報酒店。謝謝。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇七

環(huán)境是幼兒教育的一個重要資源,通過創(chuàng)設結構合理、衛(wèi)生安全、美化、兒童化、教育化的環(huán)境,使幼兒在與環(huán)境的自然接觸中認識各種事物,獲得各種感受,理解各種現(xiàn)象,讓幼兒生活在真正屬于他們自己的世界里。一學年來,我們在幼兒園大環(huán)境的主題背景下對班級活動室環(huán)境資源的創(chuàng)設和利用方面進行了有益的嘗試。教師們利用多種形式,讓環(huán)境創(chuàng)設與教育目標有機結合,使幼兒在積極主動與環(huán)境交互中得到身心和諧發(fā)展,并取得了明顯的成效?,F(xiàn)著重從以下幾下方面進行小結。

一、為幼兒提供有效的操作材料。

操作材料的環(huán)創(chuàng)設由以往老師提供材料,幼兒接受學習逐漸演變?yōu)橐揽坑變河H身實踐進行發(fā)現(xiàn)學習,從而更有效地促進幼兒的發(fā)展為最終目的。我園教師在這觀念上基本能實現(xiàn)轉(zhuǎn)變,在為幼兒創(chuàng)設操作材料的過程中能樹立“以兒童為本,以幼兒發(fā)展為本”的兒童觀和教育觀,逐漸提高自己把高層次的教育目標轉(zhuǎn)化為低層次教育目標,向教育目標的內(nèi)容與要求物化在操作材料中過渡。為培養(yǎng)幼兒的任務意識,教師對各區(qū)域的材料設置進行分類,分量投放;從而滿足幼兒活動的需要,重在支持幼兒自主活動、主動探索、操作和充分體驗,調(diào)動與激勵幼兒在與環(huán)境的不斷積極、主動的相互作用中獲得主動、有效的發(fā)展。

二、幫助教師提高環(huán)境創(chuàng)設的技巧,激勵教師不斷創(chuàng)新。

活動區(qū)是幼兒園環(huán)境創(chuàng)設的一個重要內(nèi)容之一,它為幼兒在生活中、操作中自主學習提供了條件。對于此項工作,我園采取了無定量式評價方式,即讓各班負責教師介紹本班活動區(qū)環(huán)境創(chuàng)設的情況,向大家介紹你的創(chuàng)設意圖、理念。由全體教師對該班活動區(qū)環(huán)境創(chuàng)設情況進行研討,大家針對每個區(qū)的設置以及活動區(qū)材料的投放等都進行認真的分析,提出建議。老師通過研討,既幫助了別人也提高了自己。

三、讓孩子自主創(chuàng)設“孩子的世界”。

過去我們的環(huán)境創(chuàng)設是由教師單方面策劃、制作的,幼兒只占小部分的參與。環(huán)境布置好后,讓幼兒充當觀賞者,很顯然,在這個過程中,幼兒是被動的。雖然所創(chuàng)設的環(huán)境均稱得上結構布局合理、色彩和諧悅目,但無論從環(huán)境創(chuàng)設的高度、意圖等到方面都未能體現(xiàn)以幼兒為本的精神。經(jīng)過反復的學習、討論、嘗試、改進,秉承上學期的研究探索成果,我園要求教師馬上扭轉(zhuǎn)觀念,一改往日創(chuàng)設環(huán)境的方式,本著“以幼兒為本”的原則,共同與孩子創(chuàng)造一片歡樂天地,我們也終于嘗到了成功的甜蜜?,F(xiàn)在各班活動室創(chuàng)設的方式是:大部分貼在墻上的作品是幼兒通過剪貼出來的圖畫或由幼兒收集的'一些活動資料,設讓兒自己創(chuàng)造,自由裝飾所布置的材料基本上都是幼兒努力的成果,老師設計背景,幼兒想象具體內(nèi)容等多種形式并用。既調(diào)動了幼兒的多種感官,促進了全體幼兒的全面、和諧、主動的發(fā)展,又能從孩子的角度出發(fā),滿足了幼兒的喜好、需要和情趣,從而讓幼兒享受一種美的熏陶,提高幼兒的審美的能力。

四、存在的不足

1、個別班級的區(qū)域設置還不是特別合理,區(qū)域材料沒有充分考慮到本班幼兒的年齡特征和實用性,對規(guī)則和玩法的設計還不夠規(guī)范。

2、幼兒操作墻的內(nèi)容也要根據(jù)班級的改變和幼兒的成長及時進行調(diào)整,同時也的有層次性,考慮到幼兒的個體差異。

通過進階段老師們的共同努力,隨著教育觀念的改變,教師也由原來的傳統(tǒng)觀念中解放出來,由原來孩子的主導者變成孩子的引導者、支持者、參與者。當然,對于環(huán)境創(chuàng)設中存在的問題,我們也會把它作為一個成長和進步的機會,及時進行改進,相信我們的老師們能利用這個契機,積極探索,站在孩子的角度、從孩子的視角對班級教育環(huán)境進行一次全面、理性、專業(yè)的審視,加強學習,不斷提高認識,切實為孩子創(chuàng)設一個有效的支持性環(huán)境,讓幼兒園真正成為促進孩子發(fā)展的世界,使環(huán)境的價值真正體現(xiàn)在兒童的發(fā)展之中。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇八

大家好!

轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去、xx年即將到來!現(xiàn)在我向我xx年的工作和感受作如下報告!

xx年是我們油漆班組輝煌的一年!作為組長的我深感到自豪!在我的帶領下,同仁們都付出了勤勞和艱辛的汗水,同時也收獲了薪水和提高了專業(yè)技能!回頭想想、一年來確實很累!每天都要管好整個班組、保證按時完工、提高客戶滿意度...經(jīng)過我長期的觀察,我們的專業(yè)技能還不夠。所以希望領導在這方面能多重視點!能把大家的技能提高的話,整個公司都會得益,我相對來說也會輕松點!有時確實感覺累的力不從心!希望領導能深思!

xx年我期待他的到來,我會繼續(xù)做好自己的本職工作,帶領班組創(chuàng)造更輝煌的成績!

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇九

一、認真做好思想工作。在以后的工作中,在食堂負責人的帶領下,認真學習廚師業(yè)務知識,注重理論與實踐相結合,努力當好廚師的助手,積極向廚師學習食堂相關知識,熟練掌握操作技能,以創(chuàng)一流菜、做一流服務為目標,認真做好本職工作。

二、在以后的工作中,本人嚴格遵守食堂衛(wèi)生制度,認真遵守大隊的規(guī)章制度。以身作則的情況下,團結同事,嚴格執(zhí)行支隊和大隊的安全規(guī)定,防止“病從口入”,防止食品污染和有害物質(zhì)對就餐者的危害,保障就餐者的身體健康。成品存放實行“四隔離”,生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與雜品,藥品隔離、食物與天然冰隔離。個人衛(wèi)生做到“三勤”:勤洗手,剪指甲、勤洗澡,理發(fā)、勤洗衣服,被褥。放置食品的櫥柜、貨架時刻保持清潔,無霉斑、鼠跡。每天定時沖洗操作間灶具和地面,認真擦拭餐廳地面和桌椅,嚴格保證操作間地面、門窗、玻璃以及周邊環(huán)境衛(wèi)生。

三、嚴格遵照食堂作息時間,為了保證菜肴品種不重復,精心安排,做好幫廚師工作。

四、努力學習文化、政治、業(yè)務、技術知識。樹立與增強為人民服務的思想。按時上下班。遵守大隊對幫廚的一切規(guī)章制度,努力完成本職工作。工作上,服從工作調(diào)配,愛護集體財物,做好集體和個人衛(wèi)生,嚴防食物中毒。在飲食烹調(diào)上,我嚴格按食品操作規(guī)程進行工作,保證安全、衛(wèi)生。做到制作的主食,符合質(zhì)量要求,大小均勻,掌握火候。副食要做到揀、洗干凈,切菜認真,丁、塊、絲分明。配菜美觀,色型好看,炒菜味美,咸淡適中。在服務上,做到優(yōu)質(zhì)、高效,對就餐人員態(tài)度和藹,說話和氣。不說粗話,不罵人,團結一致,做好大隊食堂幫廚工作。

五、嚴格要求自己,很好的完成一個幫廚的職責,經(jīng)常向同事們學習烹飪、面點技術,把住各工序的質(zhì)量關,實行全過程的質(zhì)量管理。做好伙食衛(wèi)生,清掃包干的衛(wèi)生地段,做好對現(xiàn)熟食品加蓋、防蠅、防鼠工作,和做好開飯前和飯后整理結束工作。對切配及烹調(diào)加工的主副食品的質(zhì)量、色香味形進行嚴格把關,對不符合要求的及時改正,在生活上經(jīng)常同事溝通。

六、遵守食堂幫廚人員崗位職責

1、負責食堂的擇菜,洗菜等幫廚工作,協(xié)助廚師完成各餐、點的烹制。

2、把好食品安全、質(zhì)量關。對有毒、霉變等食物原料有權拒絕使用,并及時匯報。

3、與廚房其他工作人員一起做好食堂的環(huán)境衛(wèi)生、餐具清洗、消毒工作。

4、完成廚師交給的其他工作。

6、完成大隊領導安排的其它工作。

幫廚實踐總結 幫廚員工工作總結篇十

回顧過去的每一天,我作為食堂的一名廚師,深感責任重大,工作壓力之沉重。2015 年廚師個人年度工作總結范文 5 篇 2015 年廚師個人年度工作總結范文 5 篇。因為我所從事的工作質(zhì)量,很有可能會影響到全體職工的身心健康,, 所以為了揚長避短,今后的工作能做到更好,我對一年的工作情況總結如下。

一、在菜品定位上,依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查,來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來酒店消費的團體會議,零點散客,宴會接待,三大塊消費群體的需求,來不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。

二、管理方面:以人為本,我結合員工實際情況加強素質(zhì)教育,每天都對員工進行有針對性的廚藝培訓,并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過努力,員工整體素質(zhì)得以提高,如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等;有些員工甚至還開始自己琢磨新菜譜。現(xiàn)在,我們已經(jīng)形成了一個和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新的團隊。

三、質(zhì)量方面:菜肴質(zhì)量是食堂得以生存發(fā)展的核心競爭力。作為廚師長,我嚴把質(zhì)量關。我們對每道菜都制作了一個投料標準及制作程序單,做菜時嚴格按照標準執(zhí)行,確保每道菜的色、香、味穩(wěn)定;我們還認真聽取前廳員工意見及賓客反饋,總結每日出品問題,并在每日例會中及時改進不足;我們還經(jīng)常更新菜譜,動腦筋、想辦法、變花樣,確?;仡^客每次都可以嘗到新口味。

四、衛(wèi)生方面:嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,把好食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定,每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責,同時,由我進行不定期檢查;其次,規(guī)定食品原料必須分類存放,分別處理,廚房用具也必須存放在固定位置;另外,廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,防止顧客食物中毒,造成不必要的后果。

五、在原材料的驗收和使用方面,做到嚴把原材料質(zhì)量關,提高原材料的使用率,爭取把最大的利益讓給顧客。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3099458.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔