一報告兩評議報告情況報告(4篇)

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一報告兩評議報告情況報告(4篇)
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在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

一報告兩評議報告情況報告篇一

認真學習領會**大精神,在思想上同黨中央保持高度一致

黨的**大是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會。大會批準的xx同志代表十六屆中央委員會所做的報告,描繪了在新的時代條件下繼續(xù)全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的宏偉藍圖,為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)發(fā)展指明了前進方向,是我們黨團結(jié)帶領全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路、在新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領。

大會通過的黨章修正案,體現(xiàn)了黨的理論創(chuàng)新和實踐發(fā)展的成果,體現(xiàn)了黨的**大報告確立的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大工作部署,對堅持和改善黨的領導、加強和改進黨的建設提出了明確要求。

本人認真學習**大精神,撰寫心得體會三篇,認真領會黨的路線、方針、政策,積極實踐執(zhí)政為民的思想。在實際工作中堅持理論聯(lián)系實際,認真履行共產(chǎn)黨員義務和用共產(chǎn)黨員的標準規(guī)范自己言行,提高自身思想政治素質(zhì),投身改革及管理和服務工作中。

以求真務實態(tài)度狠抓好各項工作的落實

認真貫徹落實懲治和預防*體系《實施綱要》

按照市局制訂的《貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防*體系實施綱要》xx年年底前工作要點》,從加強反腐倡廉教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線;推進從源頭上防治*的制度建設和改革工作;加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約,確保權(quán)力正確行使;依紀依法懲治*四個方面工作要點進行任務分解,要求全局認真按任務分解抓好落實,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,以教育為基礎,制度為保證,監(jiān)督為關(guān)鍵,立足教育,著眼防范,強化監(jiān)督,將三者統(tǒng)一于反腐倡廉工作之中。堅持近期目標與長遠規(guī)劃相結(jié)合,抓好反腐倡廉各項工作任務的落實,切實推動黨風廉政建設和反*工作的深入開展。

進一步落實黨風廉政建設責任制。堅持把黨風廉政建設和反*工作擺在重要議事日程,與其它業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同落實,同考核。全局內(nèi)認真貫徹一把手負總責和班子成員一崗雙責制,班子成員與各科、所簽定了二oo七年黨風廉政建設責任書,進一步明確領導班子成員和部門負責人的責任,全面推行陽光收費工程,使工商的行政執(zhí)法、行政收費更廣泛地接受社會監(jiān)督。

黨組對陽光收費工作高度重視,客觀分析了全市工商系統(tǒng)陽光收費的實際情況,積極找出差距,探討新的舉措,進一步加大推行力度,逐步將管理與收費工作納入規(guī)范化、制度化軌道,將其與績效管理有機結(jié)合,并通過與績效考核掛鉤,做到責任明確,分解到人,落實到位。并以此作為對執(zhí)行黨風廉政建設責任制的檢查和考評工作的標準之一。

結(jié)合工商系統(tǒng)黨風廉政建設工作的實際提出四點要求:一要正確樹立新時期的指導思想,對當前的大背景有個清醒的認識;二要增強服務意識,體現(xiàn)行政職能的轉(zhuǎn)變,增強服務意識,增強辦事效率;三要落實好各項有關(guān)制度。確保隊伍不出事,確保市場不出事;四要確保各項工作任務的完成。

加強法制建設,推進依法行政工作。

今年,開展法律法規(guī)培訓4次,其中,11月下旬對全體執(zhí)法人員及轄區(qū)大中型食品經(jīng)營戶專門開展了兩天流通領域食品安全法規(guī)培訓,培訓結(jié)束后對干部進行了考試并將考試成績納入績效考核;配合市局開展行政執(zhí)法案卷評查工作2次,開展行政許可執(zhí)法檢查和行政征收執(zhí)法檢查2次,組織和工商業(yè)務考試4次參加行政應訴1起、簡易程序案件備案251件,強制措施備案23件,舉行聽證1次。到11月20日止,共核審案件179件(其中縣局核審104件)。

在案件核審工作中要求核審每一個案件,對案件退回辦案機構(gòu)的案件,實行書面退回制。開展說理工處罰決定和理性案件調(diào)查終結(jié)報告工作,認真做好優(yōu)秀行政處罰文書的選拔評比工作(選拔評比的優(yōu)秀行政處罰文書已送市局)。同時,繼續(xù)開展**普法工作。

廉潔自律情況

本人充分認識黨員廉潔自律的重要性。通過開展黨風廉政建設和以兩個條例為主要內(nèi)容的作風教育,加強廉潔自律。我牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,為人民服務是黨的宗旨。在長期的工作實踐中,養(yǎng)成了良好的工作作風和嚴格遵守黨紀、政紀的自覺性。我始終按照中央、省、市、區(qū)有關(guān)廉政建設的制度嚴格要求自己,帶頭廉潔自律,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅決貫徹中紀委四大紀律、八項要求。

在支部生活會等都有對照檢查,找差距、添措施,力爭做得更好些。本人不打牌賭博、不相互吃請,未投資入股煤礦,以實際行動作出表率。堅持拒收禮品、禮金,對偶有送禮的情況都盡量婉拒,以實際行動保持了廉潔。對所做的承諾、所提的工作要求要自己帶頭,模范遵守。

一年來,我能自覺遵守領導干部廉潔自律的規(guī)定,嚴格遵守《六條禁令》,要求自己做到:

1.按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀、不犯法,做個模范黨員。

2.用制度自律。我嚴格按本局制定的各項制度,秉公辦事。在考慮問題、處理事情當中,凡是要求群眾做到的,自己首先做到,珍惜黨和人民給予的榮譽和權(quán)力。

一報告兩評議報告情況報告篇二

根據(jù)黨支部黨員民主評議工作的要求,結(jié)合本人學習工作的實際情況,現(xiàn)將我這一年的思想、工作和學習等方面的情況對照黨員標準和評議標準要求作如下自我評價。

一年來,在學校黨支部的領導下,我積極參加每次的政治學習,自覺學習馬列主義、毛澤東思想,學習鄧**理論,學習江**同志“三個代表”重要思想和“十七大”文件精神,學習黨章的要求。通過學習,不斷提高思想認識和政治覺悟,在思想上、政治上與黨中央保持高度的一致。平時,積極參加黨組織的各項活動,自覺交納黨費,并以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,注意加強自身的政治道德修養(yǎng)。做到帶頭遵紀守法、自尊、自重、自愛、尊重領導、團結(jié)同志、關(guān)心愛護學生,一言一行都起到共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,成為學生的表率。

此外,為了充實、提高自己,我從不放松自己的業(yè)務學習。平時積極參加校本培訓,認真閱讀各種教育教學刊物,學習教育學、心理學的理論,認真學習新課程標準,領會新的教學理念和學習別人的先進經(jīng)驗,做好筆記,寫好心得體會,運用新的教學理念去指導自己的教學工作,改革舊的課堂教學模式。在課堂教學中,運用“自主、合作探究”的學習方式,充分發(fā)揮學生的主體作用,并認真總結(jié)教學經(jīng)驗,寫好教學后記,通過不斷的反思、總結(jié),不斷提高自己的教學水平。

一年以來,我都能夠愛崗敬業(yè),以高度熱情和責任感做好本職工作。這學期我教學兩個班的語文,還要兼任一個班的班主任,工作瑣碎、繁重,但我從不計較個人的得失,想方設法把工作做好。一年級的孩子剛到學校什么都不懂,作為班主任的我就耐心地指導和教育他們,抓好學生各種行為習慣的培養(yǎng),根據(jù)學生的特點,采取各種不同的教育方法,做到因材施教。特別是注意對留守學生的耐心教育,盡量找出他們身上的閃光點,做到少批評,多鼓勵,對于學生的過錯,盡量采取無傷痛有效果的教育。經(jīng)過努力,現(xiàn)在孩子們基本都能端正學習態(tài)度,上課專心聽講,作業(yè)認真完成,同學之間互助合作。

一年來,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些不足之處,剖析如下:

一是學習不夠深入。當前工作形勢對我們的綜合素質(zhì)提出了更大挑戰(zhàn),學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習和業(yè)務學習上都不夠深入細致,對于一些新知識、新理論,只是一知半解,缺乏刻苦專研的精神,尤其是在工作繁忙的時候,忙于平時的教學工作,學習還不夠深入。今后要進一步端正學習態(tài)度,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。二是小節(jié)問題需要改進。比如:工作方法有時比較簡單,處理方法不夠周全等。

當然,這些感想還比較粗淺,可能還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要各位領導和同志們給予批評指正。總之,今后我還要加倍努力,不斷學習,不斷提高,使自己的工作成績與日俱進!

結(jié)合本年度思想、工作、學習的情況,我為自己評定等級為合格。

一報告兩評議報告情況報告篇三

20xx年,xx黨委共調(diào)整選拔任用干部7名,其中提拔任用正科級干部2名、副科級干部1名、正連級干部1人、副連級干部2名(大學生連官轉(zhuǎn)正),新聘用干部6名(安置大學生),平級調(diào)整連隊黨政主要領導3名。

20xx年1月12日,xx黨委召開黨委全委會,開展“一報告兩評議”工作。xx共有7位,12位委員,當天缺席1人(因開會),參加人員18名。xx黨委書記向與會人員匯報了20xx年xx黨委選拔任用干部工作情況。全委會全體成員填寫了《20xx年干部選拔任用工作民主評議表》和《20xx年新提拔正職主要領導干部民主測評表》。經(jīng)過評議匯總,有16位委員對xx黨委干部選拔任用工作總體評價是滿意的,2位基本滿意;15位委員對xx黨委執(zhí)行《干部任用條例》和相關(guān)政策法規(guī)情況是滿意的,3位基本滿意;有14位委員對xx黨委防治用人上不正之風是滿意的,4位是基本滿意;有15位委員對xx黨委深化人事制度改革是滿意的,3位基本滿意。李政委將評議情況向與會人員進行了通報。

通過測評和自我查找,總結(jié)自2002年《黨政領導干部選拔任用工作條例》頒布實施以來xx黨委的做法,xx黨委始終嚴格按照《條例》的具體要求貫徹執(zhí)行,有利的保證了黨的基本路線的全面貫徹執(zhí)行和xx單位各項事業(yè)的順利發(fā)展,但是還是有不盡人意之處,xx黨委認真總結(jié)經(jīng)驗研究制訂了整改方案。

《黨政領導干部選拔任用工作條例》是新時期各級黨委做好干部工作的一個較為細致、系統(tǒng)的,操作性較強的文件。xx黨委還是要高度重視對《條例》的學習、宣傳工作。今年黨委利用兩次黨委中心組學習對《條例》進行系統(tǒng)的學習,要求黨委班子必須深刻領會《條例》的內(nèi)涵,黨委委員必須熟知《條例》的基本要求同時要求xx機關(guān)科室領導,基層單位領導等各個層面上的領導干部對《條例》進行系統(tǒng)的學習和全面的了解。

黨委要嚴把黨政領導干部選拔任用工作程序關(guān)。

一是在調(diào)整干部時按照民主推薦、組織考察、充分醞釀、討論決定的組織程序選拔任用各級領導干部。二是繼續(xù)堅持黨政領導干部任職前公示制度和黨委全委會票決制度,三是嚴格按照規(guī)范程序選用干部。繼續(xù)堅持黨委帶隊深入基層一線認真進行考核,并認真傾聽基層領導干部群眾的意見和建議。堅決對因工作能力較弱或其它原因,不適宜擔任現(xiàn)任職務的的干部進行處理,進一步推進干部能上能下、能進能出用人機制。

2.在干部選拔方面,xx黨委嚴格執(zhí)行《關(guān)于切實解決干部選拔任用工作中幾個突出問題的意見》文件精神,嚴格杜絕“跑官要官”、“買官賣官”和防止干部“帶病提拔”的現(xiàn)象發(fā)生。

嚴格執(zhí)行《條例》規(guī)定,注重干部的德才和廉潔自律情況,選拔配備那些思想素質(zhì)高,工作能力強,廉潔從政、群眾公認的干部到各級領導崗位,有問題的堅決不提拔。

3.在干部的選拔任用上,xx黨委嚴格貫徹執(zhí)行落實《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》、《黨的地方委員會全體會議對下一級黨委、政府領導班子正職擬任人選和推薦人選表決辦法》、《黨政領導辭職暫行規(guī)定》、《關(guān)于黨政領導干部辭職從事經(jīng)營活動有關(guān)問題的意見》等五個法規(guī)文件,引進競爭機制,進一步調(diào)動各方面的積極性,拓寬選人視野。

20xx年,xx黨委要在機關(guān)落實干部競爭上崗辦法,嚴格按照編制數(shù)、領導職數(shù)配備干部。

《黨政領導干部選拔任用工作條例》是新時期各級黨委及其組織(人事)部門在干部選拔任用工作中必須嚴格遵照執(zhí)行的條例。xx黨委在執(zhí)行過程中難免存在一些細節(jié)問題的粗線條處理情況,今后將進一步規(guī)范程序。同時公開選拔領導和競爭選拔的力度還不大,今后還要加大這方面的力度。

一報告兩評議報告情況報告篇四

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于做好干部選拔任用“一報告兩評議”工作的通知》精神要求(以下簡稱《通知》),為進一步加強干部選拔任用工作的民主監(jiān)督,提高選人用人公信度,xx鎮(zhèn)黨委根據(jù)《干部選拔任用條例》、《黨政領導干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》有關(guān)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)干部年度考核工作,對xx鎮(zhèn)轄區(qū)各級單位今年的干部選拔任用情況進行了“一報告兩評議”,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

開展干部選拔任用“一報告兩評議”,是認真貫徹落實黨的十八會議精神,加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督,健全干部選拔任用工作監(jiān)督機制、提高選人用人公信度的重要舉措??h委組織部《通知》下發(fā)后,xx鎮(zhèn)黨委即時組織、認真學習文件內(nèi)容,嚴格按照“一報告兩評議”工作明確了報告評議范圍、報告主要內(nèi)容、報告評議方式及相關(guān)要求,認真研究制定工作方案,并向轄區(qū)單位下發(fā)了《關(guān)于開展干部選拔任用工作“一報告兩評議”的通知》,明確了“一報告兩評議”工作的指導思想、工作程序、時間安排和總體要求等。同時細化工作責任分工,確立了由黨委主要領導負總責、分管領導負責抓落實、xx鎮(zhèn)黨建辦具體承辦的工作責任分工,切實加大對“一報告兩評議”工作的指導和組織協(xié)調(diào)力度,為“一報告兩評議”工作扎實有效地開展提供了思想和組織保證。

我們認真按照縣委組織部《通知》精神和要求,認真分析總結(jié)近年來干部選拔任用工作情況,xx鎮(zhèn)黨委在會同被評議單位(個人)黨組織實施評議工作前,都事先將報告評議工作的程序、實施時間、應參加會議的人員和具體工作要求等,提前1天書面預告被評議單位。

按照“一報告兩評議”工作要求,xx鎮(zhèn)認真組織召開“一報告兩評議”工作大會,參加大會人員為黨政領導、機關(guān)全體干部、人大代表、政協(xié)委員、四老人員,參加人數(shù)為100人。會上,由xx鎮(zhèn)黨委書記xx及主要負責同志報告近年來干部選拔任用情況,由參會全體人員對本單位黨委近年來干部選拔任用情況進行民主評議、對黨委今年來提拔任用的干部進行民主評議。評議認真按照要求,采取無記名投票方式進行。

xx鎮(zhèn)干部選拔任用工作“一報告兩評議”,是采取鎮(zhèn)黨委領導班子和鎮(zhèn)在編、在崗干部全面考察工作相結(jié)合的方式進行。為全面了解xx鎮(zhèn)干部情況,鎮(zhèn)黨委按照“一報告兩評議”工作要求,對xx鎮(zhèn)全體在編、在崗干部在思想政治建設、領導水平、工作實績、反腐倡廉建設和完成重點工作任務等方面進行全面掌握的同時,對班子在干部選拔任用工作方面進行了專項報告并接受民主評議、對干部個人進行了民主測評,較全面地了解和掌握了xx鎮(zhèn)在干部選拔任用方面的情況和提拔任用的干部在各方面的表現(xiàn)及民意情況。

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